工作汇报是自我反思和总结的机会，可以发现自己工作中的不足和改进空间。以下是小编为大家收集整理的一些工作汇报范文，希望能够给大家提供一些参考和思路。
乡党务政务公开工作汇报材料（通用15篇）篇一
我校党务公开工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大、十七届六中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，按照上级党委的总体部署，不断加强和改进党的思想、组织、作风、党风廉政和制度建设，增强党组织的凝聚力和战斗力；不断加强党员队伍和教师队伍建设，提高教师队伍整体素质；不断深化“创先争优”工作，把党建工作提高到一个新水平。
一、完善机制，落实制度。
1.完善工作机制。学校党支部每年初制定年度党建工作计划，积极开展党组织“创五好”活动；支委会每半年至少召开1次以上党建工作专题会议，总结支部半年党建工作，部署下一阶段工作；按时与上级党委签订党建工作责任书，并把各项工作量化分解，分工负责，落实到人；能够根据学校实际安排党建活动经费，完成党报党刊征订任务。
2.健全班子建设。召开支委民主生活会。按“会前、会中、会后”三个阶段的要求，严格程序，切实把好质量关，开好民主生活会。支委会成员参加双重民主生活会，个人发言材料能够把工作情况、批评和自我批评、整改措施表述完整。我校党支部坚持重大事项集体研究，民主决策。按照要求做好镇党代会代表选举工作，以及我市第十二届党代会、泉州市第十一次党代会、福建省第十八大党代会代表推荐工作并做好记录。
3.落实会议制度。我校党支部每季度召开一次党员大会,每月召开一次支委会和一次党小组会，有专门记录本，会议记录规范。
1.党员管理。支部与每位党员签订“党员岗位目标管理责任书”，并开展季度自查，半年初评，年终总评。坚持按上级要求做好每年一次党员评议工作，每次评议前都由支委会制定好细致的工作方案，采取大会动员，提出主题内容和具体要求，做到以党小组为单位，各位党员写好工作、思想方面的情况汇报，在小组会上宣讲，自觉接受党员的评议对于工作优秀的党员安在支部大会中介绍。从而使每一位党员都能通过评议，查找自我存在的问题，学习先进事迹提出整改意见，使自身的工作、学习、思想得到较大长进。民主评议党员工作开展情况要及时上报教育工委。
2.党费的收缴和管理。我支部按《党章》的有关要求，由支部组织委员负责党费收缴工作，每个党员亲自、按时、逐月交纳党费，党支部在收取党费时，在《党费证》上填写金额、时间和经手人签名，并完整规范地填写《季度党员交纳党费登记表》、《年度缴纳党费汇总表》，准时将所收党费上交镇组工委，把党费发票规范整理。
3.文书管理。上级、本级党组织所有的文件、材料能够分门别类整理收集。编制年度党员花名册、年度新党员名册、年度入党积极分子和重点发展对象名册等,除各种表册外，建立党员情况变更信息库，党员统计报表按规定及时报送，学校党支部备份存档。
4.信息管理。学校党支部注意有关信息的收集报送工作，坚持向教育工委等有关部门报送有关党建信息。
三、认真做好发展党员工作。
四、开展创先争优活动，强化党的组织建设。
1、争创“五个好”先进基层党组织。学校成立了创先争优领导小组，结合学校工作制定了工作方案，健全机制，使活动深入开展。根据上级有关规定，党组织努力做到“五个好”：一是领导班子好。二是党员队伍好。三是工作机制好。四是工作业绩好。五是群众反映好。能够组织开展“四比四创”活动，设置“党员先锋岗”，开展“深入基层大走访”、“为民服务创先争优”等主题实践活动，围绕党的中心工作开展的各种活动等。通过这些活动，提高了党组织在群众中的威信，党员在群众中树立了良好形象。
2、发挥党员的先锋模范作用。围绕学校中心工作，结合教育教学实际，树立党员干部形象。广大党员立足本职，爱岗敬业，不断进取，扎实工作，在履职和完成急、难、险、重的任务中发挥先锋模范作用。教师党员争做教学能手、学科带头人，党员和入党积极分子积极承担高质量的公开课（示范课），带头进行专题教研，并成为备课组、教研组交流发言的带头人。全体党员在各自的岗位上发挥先锋作用，在本职岗位上创一流业绩。
五、深入推进党风廉政建设。
学校党支部认真开展一系列廉政教育活动，推进党风廉政建设。能够按照南委教[2011]161号文件要求，做好深入开展教师队伍作风建设。大力推进惩防体系建设、党风廉政建设责任制，规范广大教师的教育教学行为，实行师德考核管理，引领广大教师依法执教。通过召学习有关文件、专题研讨会、民主生活会、对照检查、公开承诺、知识测试、撰写学习。
心得体会。
调研文章等，使党员教师进一步受到了深刻教育。通过这一活动提高了党员干部和教师的思想政治素质和廉洁自律意识，促进了师德师风建设。建立健全党风廉政建设责任制，无发生违法乱纪现象：积极开展党员联系和服务群众工作，组织开展党员设岗定责党员结对帮扶党员承诺制党员志愿者等活动，有效提高了党员干部的制度意识和规范办事的能力，进一步促进广大教师提高职业道德水平。
认真贯彻、执行上级党委及主管部门关于“校务公开”的实施意见，做好党务公开工作；制定并落实政务公开制度。公开的形式程序规范有序，公开的内容重点突出，公开时间、档案整理符合要求，制度健全。
在学校党支部的领导下，我校教育教学成效显著，内部团结稳定，支部凝聚力强，党员干部积极发挥先锋模范和骨干作用，精神文明建设取得明显成效；安定稳定，无重大案件和事故发生；党员无出现违反计生和综治有关规定。
乡党务政务公开工作汇报材料（通用15篇）篇二
今年４月，县委确定我镇为全县党务公开试点单位之一。从全县党务公开试点工作会议召开以来，我镇严格按照《嘉鱼县开展党务公开试点工作实施方案》的安排，积极实施，稳步推进，规范操作，党务公开工作取得了阶段性成效。
（一）统一思想，把开展党务公开的认识搞到位。思想是行动的先导。全县试点工作会后，我镇立即召开了党委会，传达了县里会议精神，就党务公开工作进行了专题研究，着重把统一思想放在做好党务公开工作的首位。一是充分认识开展党务公开工作的必要性。党务公开是新形势下实践“三个代表”重要思想、全面推进党的建设新的伟大工程的有益探索，是贯彻落实党内监督条例、积极发展党内民主、加强农村基础组织建设的需要。二是充分认识开展党务公开试点工作的责任性。县委将我镇列为党务公开试点镇，是对我镇的充分信任，我们有责任为全县党务公开工作试出作法、试出经验、试出效果。三是充分认识开展党务公开试点工作的复杂性。党务公开试点工作无现成的经验可资借鉴，需要在实际工作中大胆探索，需要方方面面的共同配合。
（二）加强领导，把开展党务公开的责任搞到位。在统一思想认识的基础上，我镇成立了由一把手挂帅，党委班子相关成员和有关部门负责人参加的党务公开试点工作领导小组，领导小组下设办公室，作为党务公开的工作专班。同时，镇党委制定并下发了《开展党务公开试点工作实施方案》，对党务公开工作分工和工作责任进行了具体明确，建立了党务公开责任制，由党委书记负总责；分管党务的副书记负责全面协调并对书记负责；党务公开工作办公室对公开的程序是否到位，内容是否全面真实负具体责任；相关战线和职能部门对职责范围内公开的事项负责；镇纪委对违犯党务公开有关规定的行为进行责任追究，对不按规定实施党务公开的相关人员进行必要的组织处理或纪律处分。由于分工明确，责任到位，充分调动了各方积极性和创造性，形成了工作合力，有力推动了党务公开工作。
（三）筹措经费，把开展党务公开的载体搞到位。开展党务公开，离不开必要的载体，离不开必要的投入。我镇在经费十分紧张的情况下，多方筹资近3万多元，尽量满足党务公开载体建设的需要。在载体建设上，我们按照“规范、实用、明了、方便”的原则，力求做到“三高一化”，即起点高、规格高、档次高，并且根据党务公开工作的实际需要，做到公开形式多样化。一是建立了规格较高的党务政务公开栏。我镇在形象街—西流街选择最佳地点，制作安装了高档次的全不锈钢公开栏，公开栏版面面积达16平方米。在公开栏版面设计上，优选方案，力求庄重简洁，对文字图片采用写真喷绘，确保清楚美观。同时，采用了相关技术措施，确保局部和整体更换内容灵活方便，尽量减少二次投入。在政府机关院内，我们还建起了两个标准较高的党务政务公开栏，版面面积达14平方米。三个公开栏版面面积总计达30平方米，基本上能够满足我镇党务政务公开的实际需要。二是建立了党务政务公开工作网站。我镇通过有关渠道，与北京中国国情网取得联系，建立了牌洲湾小城镇网站（网址为http://）,开辟了党务政务公开专栏，由党务公开办公室安排专人负责管理，对公开内容及时进行补充和更换。为了扩大影响，我们采取多种形式，对镇内和镇外宣传我们的网址。三是充分利用会议、文件、简报、公示公告、农村有线广播等载体。今年，我镇共印发《牌洲湾简报》两期共150多份，印发《党委会议纪要》四期共280多份，张贴公示公告3期共120多份。四是建立了党务意见箱和党务公开专用电话。
（四）规范操作，把开展党务公开的程序搞到位。形式是为内容服务的。开展党务公开，既离不开好的形式，更离不开好的内容，否则，党务公开就会流于形式，成为“高、空、冷”（即高架子、空身子、冷面孔）。为此，我们首先在精选内容上做到规范操作。一是广泛收集整理公开内容，选择最需要让党员、群众知道的内容予以公开；二是充分听取基层党员、群众的意见，选择最受关注的内容予以公开。坚持做到“群众关注什么，就公开什么”，避免“公开什么，群众就看什么”，从而把党务公开变成党群沟通的桥梁和纽带，防止出现“无的放矢”、“一厢情愿”、“剃头挑子一头热”的现象。如，为了方便群众办事，接受群众监督，我们将党政班子成员和全体干部的照片、职责分工、联村挂村情况进行了公开；为了方便群众信访，规范信访行为，我们将《信访指南》进行了公开；为了落实好农村政策，方便群众监督，我们将《2005年惠农政策》进行了公开；为了推进全镇招商引资工作，形成全民招商的氛围，我们将镇党委、政府《关于鼓励招商引资的七条规定》进行了公开；今年10月，镇党委先进性教育活动进入整改提高阶段，我们及时公开了整改方案。对于每一个公开的内容，我们都精心选择适当的载体、适当的时机进行公开，保证公开的针对性和时效性。我镇首期党务公开的20项内容是从40多项备选内容中选择的。在精选内容的同时，我们十分注重按照规定的程序规范操作。所有公开的内容及文字材料由党务公开办公室审定，呈报分管领导把关，经书记、镇长审查同意后，予以公开，并将公开内容及审核手续存档备案，做到了内务资料齐全。
面纱，清晰地展现在群众面前。为了落实党务公开的监督措施，我们建立健全了相关监督反馈制度。一是建立了聘请监督员制度。我镇根据实际，聘请了8名党务公开监督员，对党务公开的内容、形式、时限等提出合理化建议，当好参谋和助手。二是建立了意见收集处理反馈制度。对党员、群众围绕党务公开内容提出的意见和建议，指派专人收集整理，认真研究处理。前一阶段，我们已收集相关意见8条、合理化建议3条。
乡党务政务公开工作汇报材料（通用15篇）篇三
沐浴着***公司构建公开透明、民主开放的党务工作新要求，*****创新思路，使党务政务公开乘着煤矿事业前进的风帆，坚持用党务公开统领政务公开，以党内民主带动职工民主，搭建起部门决策、依法办事与职工反映的交流互动平台，在这曾创下当年投产、当年达产达效的骄人记录的和谐文明矿区，谱写着一曲务实生产、安全生产、阳光管理的动人乐章。
一、精心组织，认真部署。
8月20日，*******成立了专门的党务公开工作领导小组，设置了党务公开办公室，抽调专人专职办公，制定实施方案，召开专题会议组织学习，形成工作规范，使党务公开工作做到有组织、有计划、有落实、有保障。
9月初，********在宣传的多样性、传达的及时性和传播的广泛性上狠下功夫，建立完善“五个”公开方式，构筑立体公开载体：制作了公开栏、开通了局域网、及时传达会议精神、印发文件将企业决策、党委成员职责分工等向支部公开；利用报纸、广播、互联网站、触摸平台、电子显示屏，及时播放公司的重要决策向全体职工公开；不便公开的，作出具体说明，对于只涉及部分人和事的事项，按照规定程序，向申请人公开，确实不能公开的，及时做好解释说明工作；设置反馈意见箱、公开投诉电话，建立党务专题网页，召开民主生活会，对党员群众通过各种渠道反映的意见和要求，由专人负责筛选整理，并将处理和落实情况予以公开，接受群众监督，并定期研究解决，及时进行整改，整改落实情况及时公布；除此之外，该矿还公开书记热线、电子邮箱和qq等阳光党务联系方式，拓宽党务公开渠道，开展了“党员有约”活动；多措并举建立****良好的形象展示窗口，树立******“阳光、透明、务实”的新形象。
二、完善制度，丰富公开内容。
全方面的党务公开，避免任何暗箱操作，利于更新党员干部的思想意识，树立公正务实的工作作风，增强为民服务的意识。
公开是最好的民主通道，阳光是最好的防腐剂。霍宝干河煤矿始终坚持把公开的重点放在党员群众心中最关心、反映最强烈以及最容易滋生腐败的事项上，严格实行“阳光”操作，引导党员群众积极参与，在操作中明白，在明白中监督，拓宽党员群众参政议政的渠道，使广大党员群众有了知情权和参与权、监督权，密切党群干群关系，增进了矿区和谐。该矿“阳光党务”的另一务实举措是在干部选拔、任用、管理以及监督、评先评优上，坚持竞争上岗、轮岗交流；并做好干部考察预告、民主推荐、任免结果工作和干部录用、考核培训、职称评定、后备干部推荐以及干部年度考核、表彰、奖惩的相关工作。
三、结合“争树增提”，提升党务公开影响力。
公开是一面镜子。阳光党务是最好的评价。自该矿实行。
党务公开，阳光党务以来，促进了党内常规工作、阶段工作、临时和重点工作的公开性和科学性，避免了违法乱纪、遏制了消极腐败的行为，矿区内基层组织的凝聚力增强了，职工群众的向心力也凝聚了。
总结。
提高的工作，形成“紧、严、细、实、廉”的干部作风，全力打造一支形象好、素质高、能力强的党务团体。
乡党务政务公开工作汇报材料（通用15篇）篇四
高平镇位于县城东南部35公里处，全镇区域面积71平方公里，耕地面积8.29万亩，下辖48个行政村，人口6.1万，其中农业人口5.8万人。高平镇交通相对便利，特别是近年来，城镇建设力度加大，经济发展加快各项工作任务十分繁重，是发展中的矛盾集聚区，信访问题突出，如何通过公开透明的行政手段取得群众的理解信任，是镇党委、政府总体工作思路的重要组成部分。
一年来，高平镇把党务政务公开作为党风廉政建设的一项重要内容来抓，深入贯彻落实县委、县政府关于党务政务公开的各项规定，严格执行“五议三公开两备案”工作机制，在农村全面推广“四议两公开”工作法，进一步扩大基层民主，努力打造阳光政府，透明行政，全镇党务、政务公开面达100%，促进了全镇各项工作的开展。
一、在思想认识上高度重视。
镇党委、政府高度重视，多次召开专题会议和镇村两级干部会议，安排布置党务政务公开工作。我镇还成立了党务政务公开工作领导小组，形成了党政一把手负总责，纪委书记具体负责，党政班子成员和有关部门负责人全面参与的大工作格局。
二、在公开内容上全面覆盖。
我们按照县纪委的要求，高标准制作公开栏，并及时公开上级要求的内容。在公开基本内容的基础上，重点公开与群众切身利益密切相关的事项，以及群众最关心、社会最敏感、反映最强烈的热点难点问题，如财务收支情况、“三重一大”制度落实情况和人事情况。
在公开过程中，我们还充分听取基层党员、群众的意见，坚持做到“群众关注什么，就公开什么”，“怎样方便群众就怎样公开”，从而把党务政务公开变成党群沟通的桥梁和纽带，如，为了方便群众办事，接受群众监督，我们和信访部门一起将党政班子成员的姓名、分工和联系方式进行了公开。
三、在公开形式上拓宽渠道。
在党务政务公开工作的具体操作中，我们坚持常年公开、定期公开与随时公开相结合，事前公开与事后公开相结合，主要通过以下四种方式进行公开。
二是利用滑县信息网公开。主要包括涉及农业、企业、小城镇建设等的重要文件、重大会议、党委政府的重要决策等，还明确专人撰写动态工作信息。
三是发放农民负担监督明白卡。让农民明白权责，政府切实做到阳光作业，减轻农民负担。
四是镇设立全程代理服务大厅，各村设立代理员，实行办事公开。群众提出申办，工作人员受理办事申请后，免费代替申办人办理由镇上所需办理的一切事项，并协助群众办理县级审批的有关事项，真正方便了办事群众，转变了政府职能。
另外，我们还广泛采用会议、简报、广播等形式将有关党务政务予以公布。
四、在公开程序上依法规范。
镇党委、政府严格贯彻执行“五议三公开两备案”决策机制，重大事项全部依法决策并公开透明，使群众更多地参与政府决策，政府的工作更加阳光透明。
各村全面推广“四议两公开”工作法，重要的党务政务活动，一律是民主议事在前，决策公布在后。自“四议两公开”工作法在我镇农村广泛实施以来，农村低保、机动地发包、宅基地规划等易引发信访问题的事情都找到了很好的解决途径。群众对村两委更加满意、信任和支持。
四、在监督到位上措施得力。
在党务政务公开工作的保障措施方面，一是通过制度，二是通过监督。为了落实党务公开的监督措施，我们建立健全了相关监督反馈制度。
一是建立了聘请监督员制度。我镇根据实际，在全镇每个村聘请了1名党务政务公开监督员，对党务公开的内容、形式、时限等提出合理化建议，当好参谋和助手。
二是建立了意见收集处理反馈制度。对党员、群众围绕党务政务公开内容提出的意见和建议，分门别类归纳梳理，综合分析，明确到人，妥善处理。
三是明确镇纪委牵头，加强检查督导。由纪委牵头，党政办、组织、农经、财政等多个部门参加，对镇村定期公开与及时公开情况进行检查，公开不及时、不全面的通报批评，并把党务政务公开与年终考核相结合，把党务政务公开与开展行风评议相结合，把党务政务公开与党风廉政建设相结合，加大责任追究力度。
通过开展党务政务公开工作，进一步规范了镇村两级干部的行为，增强了干部廉洁自律的意识，拓宽了基层干部联系群众的渠道，有力地推动了全镇各项社会事业的发展。
在充分肯定成绩的同时，我们也看到了不足和差距。主要表现为：
一是认识不够到位。少数村干部对实行党务政务公开的重要意义认识不足，工作被动应付，有的甚至认为公开就是公布，公布了也就完事了，对群众的意见重视不够、研究不够，更谈不上整改。
二是工作力度不大。有的村和部门抓一阵，停一阵，党务政务公开的力度不大，进展不快。
三是有的公开内容不规范。少数村和部门公开的内容不具体，重点不突出，对群众关心的热点问题等应该公开的未能做到全部公开，使群众难以了解全貌；还有个别村和部门对公开的内容避实就虚，只注重对办事依据、程序的公布，却对办事结果不公开或少公开。
针对存在的问题，在以后的工作中，我们将进一步拓宽渠道，完善措施，加大责任追究力度，不断将党务政务公开工作提高到一个新的水平，确保全镇各项工作不断取得新成绩。
乡党务政务公开工作汇报材料（通用15篇）篇五
*县共有基层党组织625个，其中党委32个，党总支16个，党支部577个，党员9873名。全国党的基层组织党务公开视频工作会议之后，我县立即组团赴山西、大连、安徽等地学习考察党务公开工作。今年1月份，率先在全市启动党务公开试点工作，将城关镇党委、教育局党委、电视台党支部、***煤矿党支部和下属的88个党支部确定为试点单位。通过几个月来的认真探索和实践，我县党务公开试点工作取得了阶段性成效。现将开展情况汇报如下：
一、做到“两个到位”，强化组织引导
落实了专门的办公地点、工作人员、工作经费，层层召开动员会议，为试点工作顺利开展提供组织保障。另一方面，宣传引导到位。今年1月4日，会专题研究了党务公开试点工作，讨论通过了《*县党务公开试点工作实施方案》，随后，县党务公开工作领导小组及办公室先后多次召开会议，重点就党务公开的内容、方式、时限、程序等问题进行了深入讨论和交流，1月26日，召开了全县党务公开试点工作动员大会，对党务公开试点各项工作进行了周密部署和全面动员。会后，全县先后利用电视、网络、板报、简报、手机短信等多种形式，将中、省、市开展党务公开工作的目的意义、方式方法、程序步骤等相关内容进行了全面宣传，将开展党务公开试点的决策部署和工作动态进行了及时报道。城关镇、教育局、电视台和***煤矿四个党务公开试点单位，通过召开会议、悬挂横幅、喇叭覆盖、印发简报等方式，对全县党务公开的政策要求以及本单位的党务公开工作情况进行了深入宣传和解读，真正使党务公开的相关政策和要求家喻户晓，人人皆知，取得党员群众的理解和支持，为全面开展党务公开试点工作奠定了坚实的思想基础。各试点单位共悬挂宣传条幅标语120余条，累计印发简报85期。各试点单位认真征集党员群众对党务公开工作的意见和建议，印发意见征询表6000多份，设立意见征求箱15个，征求党员群众对党务公开工作的意见和建议80多条。
二、搞好“三个结合”，丰富公开内容
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乡党务政务公开工作汇报材料（通用15篇）篇六
各位领导：
务xx工作大局。现将两个月来的工作开展情况汇报如下。
一、加强领导，提离认识，夯实党务公开工作基础
一是及时成立领导机构。文件下发后，我局党组高度重视，于5月27日召开党组会议，对党务公开工作进行了安排部署，并成立了由xxxx党务公开工作领导小组，具体负责党务公开实施工作。
位，明确了党务公开的指导思想、基本原刚、内容及形式等。把党务公开工作列入各单位党建工作目标，建立健全了工作机制。形成了“一把手”亲自抓、分管领导具体抓，有关科室分工抓的工作格局。
三是切实抓好工作落实。组织实施阶段（月1日至6月30日）我们进一步完善了《公开目录》，并对照科室职责。项逐条进行了任务分解，并根据今年来的党务公开情况，列出了资料提交清单。同时，明确专职工作人员开展日常档案筹划和建立工作，在资金、人员、装备等方面提供保障。6月21日，我局《党务公开档案》初步建立．并在内外部网站设立了“党务公开”栏目，及时补充相关内容。6月底，各项工作机制全都正式运行，党务公开工作开始步入常态化运作．在检查总结阶段（2011年7月l日至30日），我们对照《实施方案》要 求和党务公开工作领导小组的阶段性部署，对党务公开内容、程序、形式及效果等进行“回头看”，对党务公开工作进行自查，对存在的问题要认真进行自纠整改，对各基层单位开展有针对性的指导．目前此项工作正在进行中。
二、突出重点，打造亮点，规范党务公开的内容和形式
（一）在精选公开内容上狠下功夫。坚持党内公开和党外公开相结合，紧紧围绕地税中心工作和党的各项建设，突出群众密切关注的重要事项，从“我需要让党员群众知道什么”、“党员群众想知道什么”两个不同角度，深入开展调查研究，广泛征求群众意见，对39个方面的公开内容进行确定，把党务公开打造成党群沟通的桥梁和纽带。增强了工作的针对性和实效性。
（二）在创断公开形式上狠下功夫。按照“规范、实用、明了、方便”的原则，逐步探索出了以“三会一课”公开、文件公开、网站公开、办公自动化平台公开为主，以党务公开栏公开、一楼大厅电子显示屏公开、热线电话公开、报纸公开为辅的10余种基本公开途径，扩宽了党务公开的覆盖面，尤其是在依托地税信息化建设支撑，打造党务信息公开平台方面扎实有效：一是日常党组文件；党委文件全部通过0a办公自动化处理、印发，每位干部职工均可随时进行查阅；二是党建工作开展情况即时通过内部办公网站“信息动态”、“党务公开”、“公告通知”、“工作通报”等栏目进行公开；三是各科室的工作计划，活动安排随时通过内部“数字文档系统”进行公开；四是对于面向社会公开的事项，及时通过外部网站“党务公开”和相关拦目进行公开；五是为了便于开展互动，征求意见，每位干部职工可以通过内外部网站“局长信箱”、“电子邮箱”、"oa信箱”、内部qq等随时提出意见和建议，交流互动的份导畅通．在当前入档的党务公开资料中，绝大多数内容可以从办公网络、外部网站、新闻网站上查阅到。
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乡党务政务公开工作汇报材料（通用15篇）篇七
我代表镇党委对各位领导莅临我镇检查指导党建工作致以热烈的欢迎！下面我就我镇去年以来开展的工作和今后的工作打算作以简要汇报，不妥之处，敬请各位领导批评指正。
一、2015年党建工作特色亮点
制度，形成了“集体研究，集体决策，决议后分工负责”的工作机制，全面增强了班子的凝聚力和战斗力。
（二）创载体，建机制，强支部活力。镇党委深入推行“3+5”工作法，使党在基层的战斗堡垒作用得以充分发挥。一是扎实开展党的先进性、纯洁性长效机制试点工作。针对“入党时怎么办，入党后怎么办，不合格怎么办”的问题，探索和建立了“公推选优，教育净化，评议推出”制度，从改善体制机制问题上入手，在党员队伍思想上、政治上、组织上、作风上开展先进性和纯洁性教育管理工作。二是深入推行3+5工作法和“一诺双评三考核工作机制”。年初通过支部提议、两委班子商议、党员群众及理事会监事会评议了2015年实施计划，确定了包抓人员，村干部向全体村民进行了公开承诺，在公示栏进行了公示，在每一项承诺事项实施前，进行公示，事中由理事会成员组织实施，监事会人员进行全程监督，事后理事会监事会将实施结果提交党员群众会进行了评议。三是有效提高便民服务水平。镇党委以群众满意为工作目标，实行村干部“坐班办公、便民服务”的运作方式，强化村干部坐班制度和便民服务制度，落实定人、定班、定时、定责，对群众所办事务实行书面一次性告知、答复、承诺 、上报，变多次办为一次办，变拖着办为高效办，方便了群众，拉近了感情。
（三）重质量，强培训，提党员素质。一是推行党员入口
公推选优制度。在党员的发展上坚持公开推荐，通过进一步拓宽考察视野，全面落实“公推选优”制度，采取“好中选优、优中选先”的淘汰机制，确保发展党员的质量，达到优化党员队伍的目的。2015年全镇共纳新党员xx名。二是深化“定岗、践诺、争星”活动。根据无职党员的实际情况，对党员进行合理分类编组，以季度考核，以民主测评，以结果定级，充分调动无职党员的积极性和主动性，激发了党员的先进性和纯洁性。三是形成教育提高的有效机制。镇党委突出组织教育、党员互帮、服务群众三个重点，强化党员能力提高和作用发挥的管理措施，对农民党员开展种养殖技术培训，全面落实“两会一评”制度，在抓好农村党员干部政治理论培训的同时，着重抓好实用技术培训。
便民无偿或者有偿服务，镇机关支部更是成立以了一支年轻力壮的便民队伍，在核桃高接换优的田地中、在xx高速房屋拆迁中、在环境卫生整治中等等总是能看到一群身穿迷彩服的便民干部。三是组织开展先锋岗位活动。在镇政府各站所组织党员干部通过开展“党员先锋岗”、“模范示范岗”等形式，让党员干部在为民服务中“比学赶超”，立足岗位当先锋，爱岗敬业作表率。
二、2015年党建工作思路和主要措施
下一步工作中，我将充分履行好镇党委书记的职责，并与班子成员一起，改进工作方法，进一步落实党建工作责任制，为xx跨越发展提供坚强的组织保障。
（一）强化责任意识抓党建。一是强化党委书记的管党责任；二是建立党建工作公开承诺制度；三是强化党建工作目标责任制建设。
（二）强化教育培训抓党建。抓党组织书记教育培训，着力提高党组织书记统筹驾驭、开路先锋的能力；抓村干部教育培训，着力提升和服务群众的能力；抓农村党员的教育净化，提高党员的先进性和纯洁性；抓后备干部的教育培训，为组织增添新鲜血液。
服务中心，并配套建设好村卫生室、图书室，开展结对帮扶、文明创建、便民服务等活动，增强村级党组织的整合力、凝聚力、影响力，着力解决党建工作不平衡的问题。
（四）加强基层组织和党员队伍建设。大力开展 “五好”党组织和“五好”党员活动，组织开展党员示范岗、无职党员设岗定责等活动，不断的创新基层党建工作，把基层党建工作抓出特色，办出亮点，多出典型。
（五）加强基层服务型党组织建设。着力打造一支群众观念强、对群众感情深、群众信得过的农村党员干部队伍，建立严密的基层组织工作制度，使基层党组织领导方式、工作方式、活动方式更加符合服务群众的需要。
（六）加强“产业富民留人”示范村建设。通过实施能人大户带动、项目资金支持、产业培育开发、科技服务支撑、营销瓶颈破解等扶持措施，在卢水村重点培育发展精淀粉、粉条加工产业，着力推进特色种植产业，大力发展第三产业，使农民收入呈多元化增长格局，人均纯收入达到1万元以上。
（七）加强监督检查。定期和不定期的深入到各村巡回检查督办党建工作开展情况。同时要求党委班子成员不定期深入到联系点指导督办党建工作，着力解决落实制度走样或不到位的问题。
今年乡党委认真贯彻和组织部关于党建工作的有关精神，学习党的十七大及十七届五中、六中全会精神，深刻领会科学发展观的科学内涵，积极开展争先创优活动，认真扎实地抓好红岩乡的党建工作。
一、在思想建设方面：
一是乡党委与各村支部始终将提高广大党员干部的政治思想素质放在首位来抓，继续深入开展 “科学发展观”活动，“争先创优”活动，组织广大党员认真学习“科学发展观”的深刻内涵和“争先创优”的具体要求，全乡七个支部始终坚持一月一次的组织生活会，内容齐全都有记录，开展了半年一次的党课培训，一次支部书记培训。
二是按照关于开展“领导挂点，部门帮村，干部帮扶”活动的要求，乡党委积极配合县发改局抓好我乡松坪村的帮扶规划，同时全乡干部积极投入帮扶活动中，共帮扶群众8户，对他的生产生活给予关心和帮助。使群众受到极大的鼓舞。
活等方面都作了相关要求，乡干部年底与工作补贴挂钩，村四职干部扣取50%的工资作考核，有力地促进了各项工作的开展。同时严格坚持集体领导和民主集中制的原则，广泛开展“学习、团结、勤政、廉洁”的四好思想建设活动，使乡村班子更有活力，执行力明显增强。
三、组织建设方面：
一是抓了乡、村干部的管理，严格按照《红岩乡乡干部的管理考核办法》和《红岩乡村四职干部的管理考核办法进行管理，同时结合效能建设、首问责任制、限时办结制、责任追究制等制度加强对乡村干部的管理，使管理有序可循、有制度可依，发现村班子有问题，党委及时整顿、转化、巩固，使班子的战斗力、执行力明显增强。
二是抓好党团组织如何吸收新鲜血液的'工作，全乡今年共培养积极分子25人，发展对象24人，上半年共讨论纳新11人，为党组织增添了新鲜血液。
三是抓好农村党支部活动室的管理使用。全乡有支部活动室六个，严格按要求实行村三职干部轮流值班，严格管理，建立建全各项制度，有力地巩固了村党支部的陈地。
四是抓好党费的收缴工作，党费是党员党性的体现，乡党委结合平时的学习，加强对党员的教育，全乡党费始终坚持逐月缴纳，农村党员按季度缴纳，并做到及时如数上交。
四、作风建设方面：加强党风廉政建设，端正工作作风
是顺利完成各项工作任务的根本保证，是取信于民的基本点。所以乡党委始终党风廉政教育作为一个非常重要的课题来抓，在党员、干部中认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》并在县财政局的支持、指导下，抓好制度建设的同时，做好制度上墙工作，乡上14个制度，村上10个制度，现已全部上墙。并且积极推行农村“三员”（纪检员、廉情信息员、廉情监督员）的新型监督模式和“四议两公开一监督”的村级工作运行机制（村级重大事项由村党组提议、村“两委”商议、党员大会审议、村民会决议、决议内容公开、实施结果公开、民主评议监督）有力促进了干部作风的转变。
五、制度建设方面：为确保全年党建工作以及各项任务的顺利完成，乡党委建立建全了相关的制度和措施，一是制定了《红岩乡乡干部管理考核办法》。二是制定了《红岩乡村四职干部管理考核办法》、《首问责任制》、《责任追究制》、《限时办结制》、《党委成员联系村》等制度，同时还与村支部、村委会签定了各项工作目标责任书，将各项工作具体量化，让乡、村干部目标明确、责任明确，有力地促进各项工作的贯彻落实。
届工作，促进全乡各项工作的有序开展，全面完成各项任务指标：一是：产茧3317担，超任务17担；二是完成烤烟产量60.4万斤；三是计划生育严格控制在规定指标之内；四是维护好社会稳定，无违法上访现象发生；五是贯彻落实好党的各项惠民政策及民生工程，有力地促进了红岩乡社会以各项事业的发展。
一年来，xx镇党委在、县政府的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入实践科学发展观，以深入开展“创先争优”活动为契机，切实加强镇村班子建设和党员队伍建设，着力提高农村基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力，实现了全镇经济快速发展、社会持续稳定的良好局面。
一、扎实开展“三级联创”星级竞赛活动
1、领导重视，建立健全“三大”日常工作机制。
一是建立了目标责任机制。按照“细化、量化、具体化”的要求，与村级党组织书记签订了《xx镇2011年度农村党建村级目标责任书》，推行目标管理，把“软任务”变成“硬指标”。同时，将农村基层组织建设工作纳入全镇农村工作进行考评，做到党建工作与经济工作和其它中心工作同规划、同布置、同检查、同考评。
二是建立了督导检查机制。要求基层工作实行季度资料调阅制度，组织开展党建软件资料检查。采取量化打分、相机拍照的形式，对村务公开、党务公开进行季度检查评比。定期组织人员深入到村进行检查指导，定期召开党委会、汇报会、调度会等，总结工作经验，研究解决问题。
定和评先评优相挂钩，奖优罚差。
2、狠抓班子队伍建设，增强镇村两级党组织的凝聚力和战斗力。镇党委抓班子、带队伍、讲团结、求实效，以团结凝人心，以正气树形象，以务实抓工作，以实效证业绩。建立和完善了决策、执行和监督机制，坚持和健全了党的组织生活制度、党员领导干部民主生活会制度、党委议事规则和重大决策程序，对重大问题坚决贯彻执行“五议三公开两备案”工作机制，自觉做到令行禁止。镇党委成为群众信任的坚强有力的战斗集体，有力地推动了全镇经济和社会事业的全面发展。
3、以争创“五好”党委、“五好”党支部为目标，大力加强党的思想作风、组织建设和党风廉政建设。
一是利用每周二召开的机关全体干部和各村工作例会进行集中学习和培训，狠抓党员的学习教育和培训工作，不断提高党员的自身素质。
二是坚持党员上课制度，并在调查研究的基础上，积极开展了“我为党旗增光辉”、“一个党员一面旗帜”等活动，增强了党的领导核心地位。
项目487个，双强党员1053名，使全镇90%以上的村、80%以上的农村党员干部均达到了“双强”标准。培养村级后备干部82人，为村两委储备了人才。
四是在基层党组织和党员中推行“公开承诺”制度。xx镇各级党组织2011年所做出的承诺，都按时圆满完成了既定任务，受到党员群众的好评，有力促进了“创先争优”活动的开展。2012年，镇党委严格按照党员提诺、组织审诺、会议定诺的程序，严格把关承诺内容，全镇80%以上的党组织和党员制定了创业承诺。通过组织开展公开承诺活动，各党支部和广大共产党员由过去的“要我做”变为“我要做”，党组织的威信明显提高，服务群众的主观能动性得到加强。
五是加强党风廉政建设，增强廉洁从政和拒腐防变能力。紧紧围绕经济建设责任制和领导干部廉洁自律的各项规定。强化责任，改进作风，认真履行“一岗双责”，切实把党风廉政建设责任制作为一项严肃的政治任务执行。不断推进党风廉政建设和反腐败斗争，全年全镇没有一例违法违纪案件发生。
队伍，培养一支敢富会富的农村能人队伍）。按照工作思路，制定工作计划，强化教育培训，树立典型示范。几年来，建立了xx生猪养殖示范基地、xx高效特色种植基地等示范基地12个，将75名农村致富能手培养为党员、后备干部，将50名党员、干部培养为致富能手，带动了1200多名群众发展种殖、养殖、加工和饮食服务业，走上了致富奔小康的道路。
提升了xx公路、xx公路和12条农村道路,总长31.7公里。
二、继续推动创先争优活动深入开展
伍、工作业绩、工作作风、发展思路、落实责任、廉洁自律、攻坚克难、爱岗敬业、全面发展等十个方面创先争优。
2、强化保障抓落实。为切实加强对创先争优工作的领导，在全镇各级党组织中实行“一把手”负总责，明确将创先争优活动纳入全镇党建目标责任书考核，凡在创先争优工作考核中未被定为优秀的总支或支部，年终党建考核一律不定为优秀等次。
3、创新载体重活动。在机关推行了 “三转变三争当”的主题实践活动；在农村支部着力实施“三帮三带”的主题实践活动；在学校开展了“三树立三争当”主题实践活动；在医疗卫生系统实施了“三比三争当”主题实践活动；在非公企业党组织中推行了“三为三争当”主题实践活动。每个主题实践活动均与县、镇“创先争优活动实施意见”有机统一，做到有具体目标、内容、方法、步骤和考核评比的量化标准。确保了全镇创先争优工作组织、机构、人员、经费、措施五到位。在抓好规定活动的同时，还结合镇情实际，创新活动载体，开展了“四创四争”、“三比三看”和“五气”教育等主题活动。 4、突出重点树典型。通过认真调研分析，全镇精选了12个村党总支、1个机关支部、1个学校支部、1个医疗系统支部和3个非公企业支部作为全镇创先争优活动示范点，由镇党委统一授牌，进行重点指导、重点督促。并对活动开展扎实，成效明显的示范点，将组织各支部观摩学习，全镇总结推广，以充分发挥典型的带动作用。
5、围绕中心促发展。在开展创先争优优活动中，镇党委注重做好两个结合，即：与全镇重点工作相结合，与中心工作和单位部门工作相结合，与推动基层党建工作和提高履职能力相结合，确保了全镇经济社会事业健康有序发展。
三、农村星级化管理工作得到顺利实施
四、全面推行“四议两公开”工作法
为全面推行“四议两公开”工作法，实现决策民主化、工作规范化，镇党委规定各村在处理重大和敏感问题时，必须按照规定程序坚持运用“四议两公开”工作法，并以制度的形式建立起长效机制，为农村大局稳定和经济发展奠定了坚实的基础。2011年，全镇通过“四议两公开”工作法，共解决农村的热点难点问题28个，化解群众矛盾纠纷25起。有效地促进了干群关系融合，有力的促进了村内各项事业发展。
五、抓好党员发展、教育、服务和管理工作
1、把好发展党员“入口关”。 在发展党员工作方面，镇党委严把发展党员质量关，做到成熟一个，发展一个，严格按发展党员工作程序进行，并认真执行公示制，2011年已发展预备党员76名，培养入党积极分子已有189名。
时，深入群众、走家串户，广泛征求意见全年共收集民情民意300多条，提供致富信息12条，协助村“两委”解决群众关注的热点难点问题36个。无职党员的上岗履责，既发挥了无职党员的先进性作用，又有力地促进了农村经济和社会的发展。
六、远程教育工作常抓不懈
xx镇利用远程教育平台，对干部群众实行素质教育和技术培训。xx村党员xx学会了草莓栽培技术，不到两年便成了小有名气的“草莓大王”，被电视台多次采访报道。
在远程教育点击率方面，xx镇强化五项措施，严格奖惩，通过两个月的努力，使远程教育点击率由全县的后进一跃成全县的前三名，彻底扭转了点击率低的落后局面。
七、非公党建工作实现了全覆盖
镇党委在抓非公党建工作中，严格按照“五有两保”的标准做好党组织建设的各项工作。既抓阵地建设又抓作用发挥，同时还要抓好党员发展和规范建制工作。全镇规模以上企业8家，均建立了党组织，其中单独建立党组织6个，村企联建1个。建立1个企业联合支部，派驻了25个党建指导员，所有非公企业达到了全覆盖。
对外建党组织方面，我镇党委已在外出务工党员相对集中的务工地建立了党支部，积极扩大党的覆盖面，做到哪里有外出务工党员，哪里就有党的组织，就有党的活力，就有党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的充分发挥。
对流动党员的管理，实行“双向共管制”，掌握外出党员的流动去向、外出时间、地点和联系方式等情况，建立流动党员管理台账，实行动态管理；对流动党员发放《流动党员活动证》，严格审查、认真填写，不让一个党员游离于党组织之外。
九、采取“四个一”模式做好大学生村干部管理工作
为了加强大学生村干部管理和帮扶，xx镇要求大学生村干部对工作要做到四个一：一月一小结、一季一交流、半年一报告、一年一考核，多策并举做好大学生村干部管理工作。
夯实党建基础 服务转型跨越
中共##乡委员会
尊敬的各位领导：
首先，我谨代表##乡党委、政府向各位领导莅临指导基层党建工作表示热烈欢迎。现将##乡党建工作开展情况向各位领导做一简要汇报，不足之处请批评指正。
##乡位于##市东郊，是典型的农业乡，全乡面积 平方公里，耕地面积 万亩，下辖 个行政村，有 口人，全乡有支部 个，党员 名。2012年，全乡经济总收入达 亿元，农民人均纯收入 元，人口自然增长率 ‰。作为##省学习推广##工作法试点乡、##市公推直选乡镇党委书记试点乡和##市乡镇机构改革试点乡，乡党委始终以党建为龙头，坚持从围绕全乡大局上着眼，从加强和改进班子队伍上着手，从推动项目建设上着力，以转型跨越新成果推动基层党建，以基层党建的新业绩推动转型跨越。
一、围绕“三深入”，提高基层党建服务水平
1、深入推广##工作法，推动服务型党委建设
作风；通过开展“下访寻问题、下村解难题”，了解群众需求，解决实际困难。
创新推广“四三”工作法，全面提升了服务型党委建设，推动了转型跨越。一是通过精品农业与招商引资“双轮驱动”，促进农民收入不断增加。目前，我乡##核桃、北王蔬菜、西赵奶牛、河东苗木、南杨良种繁育等“一村一品”专业村不断涌现，康福莱医疗器械、振通物流、建邦煤化工等一批重点项目正在抓紧落地，全力开辟群众增收新领域。二是建立了市乡村三级信访视频对接平台和乡便民服务中心。搭建起服务群众的新载体，群众调解矛盾纠纷或办理日常事务都能够得到及时、有效解决，真正做到了“小事不出村、大事不出乡”。三是全力推进民生改善工程。实现了农村街巷硬化、数字电视入户，自来水入户和村村通公交的全覆盖，部分村实施了天然气入户工程，全乡农村基础设施建设水平不断提升。
2、深入推进支部建设，推动服务型党支部建设
落实工作责任”集中教育整顿活动结合起来，针对后进支部党务、村务管理混乱的关键性问题，我们进一步完善了农村财经管理制度，规范了农村财务委托代理制度及流程；针对存在的作风不民主、管理不科学的苗头性问题，我们把每周日定为“干部碰头日”，从制度上消除矛盾、协调关系；针对抓学习不紧、抓落实不硬的倾向性问题，我们从严执行“三会一课”制度和党员远程教育制度，要求支部书记带头讲学，达到以学促干的实际效果。三是抓基础，强队伍。我们按照“严把入口、疏通出口”原则，制订了发展党员的实施意见，建立完善了发展党员的全程跟踪、包村领导谈心谈话、背诵入党誓词、发展党员责任制等制度，严格按照“一推二考三公示六审查”程序发展党员，使后进支部中年轻党员、高学历党员、技能型党员显著增加。
3、深入开展“领头雁”延伸培训，推动服务型党员队伍建设
作为全市“领头雁”延伸培训的领办单位，我们从保质量、重实用、强效果三方面，切实提高服务型党员建设水平。
二是科目设置重实用。我们按照“干什么、学什么，缺什么、补什么”的原则，培训内容由传统的思想理论教育拓宽到职业技能、科学种养殖、创业就业指导等领域，更具针对性和实用性。我们增加了大棚蔬菜栽培、食用菌、核桃田间管理、“襄子”老粗布手工培训，还开办了siyb创业指导培训，使广大农民群众“学了就能懂，学了就想干，学了就会干”，真正满足群众的期盼。三是创新形式强效果。我乡的培训方式由单一集中授课的说教灌输转变到了田间地头、农户家中，实现了教师授课与学员讨论相结合、集中辅导与“现身说法”相结合，进一步增强了培训的吸引力和实效性。坚持“请进来”。我们聘请##农科院食用菌研究所潘宝华教授深入田间指导食用菌栽培技术，聘请运城市农科院专家张建民等在一线现场讲解核桃栽培技术10余次，指导农民1000余人次。我们邀请全市优秀农村支部书记、村委会主任###现身说法讲经验，广大干部在学习中看到了差距和不足，在交流中找到了思路和办法。坚持“走出去”。组织乡村干部奔赴长治、河南等地实地观摩，学习环境卫生整治工作和商贸经济发展情况，去年还安排一名优秀村干部赴华西挂职锻炼，通过学习先进的经验、做法，达到学以增智、学以促干的双重目的。
二、围绕“两加强”，提升干部服务群众能力
1、加强乡村干部队伍建设，推行“两下两碰两评”机制，提升服务群众、推动发展的能力
在长期的农村工作实践中，我们建立了“两下两碰两评”工作机制（“两下”是指“下访寻问题，下村解难题”制度；“两碰”是指乡村两级干部每周碰头会制度；“两评”是指年中、年底由党员代表和群众代表评议乡村两级班子制度），有力的提升了干部服务群众的能力。
“下”就是要让干部到田间地头、农户家中接地气，了解群众的所思所想、所需所盼。在与群众的交流中，敢于面对问题、善于发现问题。乡干部每周至少三天下到所包联的村，紧紧围绕农民生产生活、社会稳定，重点到种养大户、企业、贫困户、五保户、上访户家中了解情况，解决问题。能解决的，积极联系村干部和相关人员现场解决，不能立即解决的，记录在“下访登记表”，带回乡里研究解决。
“碰”就是集思广益，提高处理复杂矛盾和问题的能力。每周召开的乡干部碰头会，将收集上来的各种问题，集中分析研究，共同商讨解决办法。由包村干部汇报具体情况，有关职能站所提供政策依据，分管领导拿出具体措施，党委书记点评总结，找到合理解决办法。碰头会的内容涵盖了经济发展、民生改善、社会稳定、安全生产等方面。通过干部面对面地解决问题，拉近了与群众心贴心的距离。
“三类”书记（主任）的评选，评议结果差的村级组织，进行诫勉谈话。
“两下两碰两评”工作机制的建立，使干部的作风更亲民、更扎实、更深入，让干部服务群众零距离，解决问题零距离，提高了干部在一线工作中发现问题、分析问题、解决问题的能力，有力的推动了全乡经济发展、社会稳定。
2、搭建三个平台，强化大学生村官管理
一是在关键岗位平台上提升能力。在2011年农村两委换届前，我们就对大学生村官作出要求，让村官通过选举进入两委班子，并担任书记、专职副书记、专职副主任。在乡、村团委、妇联班子调整时，优先考虑选配大学生村官。大学生村官在完成本职工作的同时，安排他们在乡机关各部门进行多岗位挂职锻炼。
二是在各种活动平台上经受锻炼。在全市率先开办了大学生村官论坛，定期举办演讲比赛、知识竞赛、纪念七一等大型活动，全部由大学生村官组织参与；凡乡、村两级涉及的急、难、险、重任务，都让大学生村官全程参与，接受磨炼，提升能力。
场拓展等方面服务。为5名大学生村官提供了50余万元创业贴息贷款。目前，我们乡形成了五个大学生村官创业项目，两个大学生村官创业示范基地。我乡##村，大学生村官##，创办了优质核桃种植示范基地，在他的示范带动下，发展优质核桃600余亩，增加了农民收入。
三、围绕“两创新”，加大乡土人才培养使用力度
1、创新人才培养机制。从我乡发展需求出发，我们认真制定了人才培训计划，从三个方面培养和充实人才队伍：一是专业培训培养一批。整合全市培训资源，开展各类专题培训，涉及理论提升、技能增强、创业辅导等方面，邀请教授、专家对各类人才实行“订单式”培训。二是能人大户带动一批。鼓励技术能手、种养殖大户开展结对帮扶，全面储备一批农业技能人才和实用人才。三是社会实践锻炼一批。积极争取上级组织和有关部门的支持和帮助，通过挂职锻炼、对口培训等方式，加大对各类人才的锻炼力度，做到“重要人才重点培训，优秀人才加强培训，年轻人才经常培训，紧缺人才抓紧培训”的工作格局。
才、惜才的浓厚氛围，形成广纳群贤、人尽其才、才尽其用的良好环境。
四、围绕“两坚持”，确保远教工作取得实效
成立了以党委书记为组长的远程教育领导组，各支部也相应成立了领导和工作机构，确保远教工作有人抓、有人管。每半月召开远教培训会，季度召开专题会议，每年召开远教总结会，确保远教工作推动有速度，工作有力度。
1、坚持完善机制，提升远教管理水平
一是确定专人，落实责任。村里有大学生村官的，大学生村官就是远程教育管理员。没有大学生村村官，指定一名村干部专人负责。要求管理员要按时组织本站点党员学习收看，并做好设备维护等工作。二是完善制度，强化考核。我乡进一步完善了远教工作各项制度，制定了考核评估机制，以基层党建是否加强，村级经济是否发展、党员素质是否提升，作为检验远教工作是否取得实效的重要依据。对连续两个月不按时收看的管理员和站点负责人，乡党委要进行诫勉谈话。年底远教工作考核不合格的，村官原则上不批准入党，干部不评为先进。今年以来，我乡15个站点保持了100%的收看率，位列全市前茅。
2、坚持以学促用，助推农民增收致富
政策理论，由于远程教育形象直观、内容丰富，很党员干部的欢迎。今年的“领头雁”延伸培训，就采取了身边人讲课和远教培训结合的方式，效果很好。二是结合实际，突出学用。各村站点结合本村实际，有针对性地组织党员、种养殖户学习相关科技知识，达到了以学促用的实际效果。如，##的核桃养殖大户通过学习远程教育，有效地解决了核桃嫁接成活率不高的问题；##的良种繁育基地，通过远程教育指导，准确选择优良品种，在今年夏收普遍减产的情况下，亩产量仍然保持了3%—5%的增长；##的农业大户通过观看远程教育，了解到上级农村加快土地流转，实现产业规模化、专业化的好政策，通过组建合作社流转土地500亩，扩大了苗木产业。三是典型带动，促进发展。坚持“典型引导，示范带动”的工作思路，结合组织部开展的“远教富民示范引领工程”，我乡积极培育学用典型。我们的目标是在每个远程教育站点培养1个产业基地，2户科技示范户，3名远教学用标兵。目前，全乡共培育出示范基地11个，科技示范户8户、远教学用标兵38人。
虽然我们在基层党建工作中做出了一些努力，取得了一定成绩，但是，离组织的要求和群众的需求还有一定距离。今后，我们将不断提升服务型基层党组织建设水平，以党建工作新成效，推动经济社会新发展，为我市振兴“三大经济”、实现“三大目标”提供坚强有力的组织保证。
二〇一三年八月
乡党务政务公开工作汇报材料（通用15篇）篇八
12、2013年连续三年被评为全县纪检监察先进个人。该同志从事党务工作以来，始终牢记党的宗旨，严格要求自己，模范遵守党的纪律，认真践行“三个代表”重要思想，从思想上、作风上加强自身建设。他平时能刻苦钻研学习党务知识，注重通过学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想来提高自身素质。他严于律己、竭诚奉献、辛勤工作，是一位优秀的党务工作者。主要表现在以下几方面：
一、锤炼党性，坚定政治立场。
身为党委副书记、组织员，该同志注重加强政治理论与业务知识的学习，积极参加各项组织活动，都能站在党员群众的前列，以身作则做表率。该同志政治敏锐性较强，思想上、政治上和行动上能时刻同党中央保持高度一致，带头执行党和国家现阶段的各项路线方针政策，模范地遵守纪律，自觉接受监督。同时，作为一名共产党员，在日常工作、生活中能够自觉学习党的发展历程、光辉思想和党的重要理论知识以及党在新时期对农村的一系列方针政策，特别是认真学习和贯彻党在近几年出台的各项富民惠民政策，以及这些政策的深入实施给所带来的巨大发展变化，深深地认识到坚持党的领导，是民族团结发展、人民生活改善、国家不断富强进步的不二选择。随着这种认识的不断积淀，也有效地提高了自己的政治鉴别力、政治敏锐性和组织纪律性，做到了立场坚定，态度明确，旗帜鲜明。
二、加强学习，夯实工作基础。
基层党建工作事繁任务重，但他工作积极主动，遇到突击性工作任务时经常没有节假日，有时还夜间加班，他都无怨无悔。党建各项工作都能出色地完成。通过集中学习、个人自学和参加培训等多种方式，认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，以及党的十八大、十八届三中、四中全会精神，联系实际，对照学习政策法规、市场经济、党建业务等知识，并注重从书籍、报刊、杂志、网络媒体中汲取新知识，学习好经验。同时，认真参加了近年来相继开展的千名干部下乡活动、科技文化下乡活动、创先争优活动、基层组织建设年活动、机关作风与效能建设活动、党的群众路线教育实践活动等活动。在活动中学习，在实践中提高，有效的积累了工作经验，丰富了阅历，开拓了视野，不断夯实了干好本职工作的基础。
三、求真务实、开拓进取。
1、抓制度、打基础，严格规范和落实党务工作。真贯彻落实“抓制度促党建、抓党建促事业”的一贯做法，在制订、完善党建工作规章制度上做了大量工作，在原有的基础上，进一步加大了对党建工作质量和各项任务完成情况的量化管理和考核，减少了工作的随意性，还着手制订了《党员教育和干部理论学习管理办法》、《党组中心组理论学习计划》，进一步完善了周一上午集中学习考核制度、党组中心组成员学习调研制度。针对农牧民党员尤其是新发展的党员外出多，教育不及时的现状，他提出了“流动党员一对一结对帮教”的措施，机关党员干部和流出党员结成对子，通过电子邮件、书信等方式，为流动党员宣传教育党的知识，提高了他们掌握党的知识的水平；针对以往领导干部接待群众不规范、群众意见大的实际，他根据县委要求提出了“领导干部接待日”的计划，得到了乡党委的认可，并予以实施。今年又按照县委安排，扎实推进“1带4”、“六联机制”等工作，因其工作方法措施得当，工作成效明显。
2、抓学习、重方法，深化思想政治工作力度。平时十分注重抓党员干部的学习教育，运用多种形式丰富教育手段、提高教育效果，在党委的领导下，开展了多项系列教育活动：重温入党誓词、组织征文活动、观看警示教育片、通读学习教材、邀请党校老师上党课、外出参观红色革命教育基地等内容的系列活动。
3、坚持标准保证质量，始终不懈地抓好党员发展工作。作为组织委员，他坚持原则，当好发展党员的“第一把关人”。他始终按照党员发展“十六字”方针，严格执行发展党员预审制，坚决不让人情和面子钻空子，坚决杜绝发展党员工作中的不正之风，保证了党员队伍的先进性和纯洁性。几年来，我乡的党员发展工作很有成效。2014年，全乡共发展党员5名，党员发展的结构比例都达到了县上的要求。每当代表乡党委对发展对象谈话时，他总是认真细致地加强他们的思想教育，充当宣传党的知识的传播人。
4、抓作风、促效能，树立良好形象。在效能建设中，开展了廉能风险防控建设工作，认真梳理本乡行政审批事项及业务办理工作流程，制定各项工作流程图，查找廉能风险点，提出详细的廉能风险防控措施，切实有效地监督办事工作效率。推出了机关效能建设九项制度，着力解决了干部职工的“慵、懒、散、浮、拖”问题，树立了良好的干部队伍形象。
四、谦虚谨慎，提升自身素质。
该同志深知自己从事党务工作时间不长，工作经验和方法还不能满足于新形势下基层党务工作的要求。要想做好党务工作，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平，特别是新时期党务工作给党务工作者提出的要求。他十分重视知识的更新，为了不断提高自身素质，他充分利用工作之余坚持自学，考取了统计从业人员资格证。在平时的工作中，能自觉刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，把握时代的脉搏，自觉锤炼，以不断增强做好组织工作的能力。
五、心系群众、以身作则，做干部群众的贴心人。
该同志对自己各方面的要求十分严格，处处以党员的标准对照、检查、规范自己的行为。他严于律已、廉洁自律、以身作则、处事公正，从不搞特殊化，模范遵守党的的各项规章制度。他关心群众，对同志以诚相待，善于做细致的思想政治工作，注意倾听群众的意见和要求，想干部之所想、急干部之所急，热心帮助群众解决实际困难，他十分关心干部职工的实际困难和成长进步，努力为职工办实事、办好事，深受群众的信任与好评：如2012年底，他按照相关规定积极落实“贫困职工补助”。他还十分关心年青职工的成长进步，发现有不良反映，及时找他们谈心，指出问题，耐心教育，鼓励上进。该同志思想作风正派，为人谦虚，处事正直，对自己能严格要求，自觉遵守党员干部廉洁自律规定，在历次中层干部民主测评中均位于前列。
该同志对待党务工作满腔热情，他具有不计较个人名利得失的品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则、踏实认真的工作作风、持之以恒的奉献精神，深受党员和群众的好评，是一名经得起考验的优秀党务工作者。
乡党务政务公开工作汇报材料（通用15篇）篇九
（简历略）。
分裂。出现问题能首先冲到前列，密切联系群众，与群众打成一片，善于学习，能认真学习实践“三个代表”重要思想和十六大精神，能正确把握党在农村的各项方针、政策。作风扎实，责任心强，有吃苦敬业精神。在担任领导职务后，能坚持学习，努力提高自己的工作能力，完善领导艺术，能主动配合政府主要领导狠抓农业工作，经常深入一线和农民交流，了解情况，帮助理清发展思想，善于引导和教育农民接受农业科技。熟悉乡情，工作主动肯干有经验，点子多，有办法，思路清析明确，能抓住重点，能吃苦，勤奋敬业，不为私利，有群众基础，能组织发动群众，能教育群众外出劳务创收，坚持到田间地头与群众同甘苦，无论负责哪一个村，该村的各项工作都能走在全乡的前面。
组织协调能力强，素质全面。工作中重抓落实，有一定的独挡一面能力，能挑重担，特别是主要领导不在家时能很好的解决处理遇到的问题，能协调好关系抓好并保证农村经济办各项工作正常运转，对矛盾能迎刃而上，主动分忧，多担工作，对落后的村能积极采取措施扭转局面，能及时正确处理好群众上访事件，对本职工作不等不靠，不回避问题，能灵活运用不同的方法，正确分析和解决出现的问题，能力综合，水平好，熟悉农业、党建、政法工作，能在各方面工作上为一把手当好参谋。
熟悉农村工作、双语水平好。在农村工作时间较长，农业知识丰富，适应农村环境能力强，积极发挥领导表率作用，组织纪律性强，作风正派，以身作则，清正廉洁，对自己要求严格，好学好问，对新生事物接受快，思维敏捷，对新问题有自己的见解，看准的问题，能大胆提出新的意见，认真对待每一项工作，工作中能放开手脚，助手作用发挥明显，双语水平高，能用维语安排工作。
考察中，未有廉洁自律方面的不良反映。
存在问题：
1、工作任务多时，有时脾气急躁。
2、为农民提供市场信息服务方面比较欠缺。
民主测评结果：发放测评票76张，得优秀47票，称职24票，不称职3票，作废2票。
***县2005年乡（镇）党委换届考察组第二小组。
乡党务政务公开工作汇报材料（通用15篇）篇十
全县党务工作会议于3月10日在县影剧院召开。书记向伟雄在会上作了重要讲话。蒋南桂、付岳君、陈炜、余泽世、呙飞等县领导出席会议并分别作了书面讲话。
按照全县党务工作会议精神，我镇随即召开镇党组会议和全体机关干部大会，就贯彻落实会议精神作了专题研究。会上就有关领导的报告进行了学习，将会议的主要精神和向书记的重要讲话进行了传达。全镇同志围绕领导的报告和讲话进行了认真的讨论，在此基础上，形成了共识，打好了贯彻落实全县纪检监察、组织、宣传、统-战、办公室工作会议精神的思想基础，群众基础。充分明确了今年纪检监察、组织、宣传、统-战、办公室工作的要点，认真学习贯彻党的十七届四中精神，着眼于为“坚持科学发展、构建和谐鲇鱼须”提供良好的服务环境和组织保障及人才支持；为我镇经济社会实现又好又快发展提供坚强的精神动力、舆-论支持和思想保证；为在服务大局中巩固和扩大新时期爱国统一战线，争创一流工作业绩。
在贯彻落实全县纪检监察、组织、宣传、统-战、办公室会议精神方面，结合我镇实际，我们决心做好以下工作：
1、在纪检监察工作方面。切实将反腐倡廉工作放在更加突出的位置，着眼于科学发展，紧贴服务中心工作，把纪检监察工作放到促进富民强镇工作大局中去思考和谋划，坚持从转变观念入手，切实加强思想政治建设，推行“领导在一线指挥、干部在一线工作、情况在一线了解、实际问题在一线解决”为主要内容的“一线工作法”。大力弘扬“精神充实、作风务实、工作求实、干事扎实”的“四实”新风，坚持做到说实话、干实事、求实效、创实绩。坚持从小处着眼、细微处入手，抓好每一个细节，做好每一个环节，以细节的成功，谋取整体工作突破。同时，深入开展党风廉政教育建设活动，认真落实廉洁从政各项规定。在乡、村设立举报箱，实行领导干部廉政承诺制，加大案件查处力度。总的目标取向就是树立党员干部的良好作风形象的，更好的服务于“三农”工作，发展农村经济，深化农村改革。
工作，使广大干部职工的整体素质得到进一步提高。三是创新选人用人机制，坚持正确的用人导向，严格按照干部任用程序办事，同时加强后备干部队伍建设，积极吸纳、引进优秀人才。
3、在思想宣传工作方面。紧紧围绕县政府的工作重点，根据鲇鱼须自身工作的特点，做好以下工作：一是继续抓好十七届四中全会和两会精神的学习宣传贯彻工作，充分发挥班子和支部在理论武装工作中的作用，拓展学习的广度和深度。二是深入推进科学发展观的学习贯彻工作。推动党员干部全面准确掌握科学发展观的科学内涵，精神实质和根本要求，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，真正做到用科学发展观武装头脑，指导实践，推动工作。三是树立“大宣传”意识，积极做好宣传报道工作，通过向媒体和上级部门投稿和报送信息，积极宣传鲇鱼须、推介鲇鱼须，及时反映我镇改革开放取得的成果，反映我镇广大干部群众的激情和活力，反映鲇鱼须镇工作的动态和经验。同时，进一步加大对宣传工作的投入，建立健全激励机制，充分调动广大干部的积极性和创造性。四是深入广泛开展群众性精神文明创建活动。以社会主义荣辱观引领社会风尚，加强思想道德建设和精神文明创建，努力提高和谐社会建设水平，扎实开展创建文明单位活动。
4、在统-战工作方面。我们围绕深入学习贯彻党的十七届四中全会和有关工作会议精神，按照县政府的工作部署，配合做好统一战线的工作，以紧扣、县政府提出的总体思路为主题，团结，教育、引导社会各界人士、无党派人士，把智慧和力量凝聚到实现、县政府的奋斗目标上来，在全县上下营造一心一意谋发展，凝聚力量抓发展，比学赶超争发展的良好氛围，为建设活力、实力、魅力、繁荣、和谐鲇鱼须作出新的贡献。
5、在办公室工作方面。我们将紧紧围绕镇党委政府的工作中心，以增强素质水平、提高服务水平、提高办事效率为根本，以创出更好的工作业绩为目标，认真学习、强化素质、扎实工作、努力开创办公室工作新局面。我镇党政办在日常工作以“反馈信息、映射成效”为原则，以“围绕服务，搞好事务”为宗旨，以“树立形象，当好参谋”为目标，主要做好以下几方面工作：一、做好文字材料整理工作，为领导决策提供服务。二、做好矛盾处理工作，为镇党委政府分扰解难。三、做好信息反馈工作，为领导决策未雨先绸。四、做好干部管理工作，为领导对干部规范化管理创造条件。
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乡党务政务公开工作汇报材料（通用15篇）篇十一
本人20xx年工作在县委及乡党委的直接领导下开展工作，一年来与其他党政班子成员一道，团结和依靠广大干部职工及人民群众，紧紧围绕县委及乡党委工作思路，尽自己最大的努力，尽职尽责，尽心尽力地做好分管各方面的工作，认真以“三个代表”重要思想为指导，统一思想认识，坚持共产主义的理想信念，解放思想，真抓实干，为xx乡的社会稳定和经济发展营造良好的政治环境和广泛的思想基础。牢固树立求真务实，深入实际，廉洁自律，勤政为民的良好形象，为xx乡的社会各项事业健康发展献计出力。时刻以党员干部的标准检查对照自己的一言一行，在工作、学习、生活和纪律等各个方面努力起到带头表率作用。增强同志之间，群众之间的团结和联系，关心同志的成长和群众的呼声疾苦，努力为职工群众化解矛盾，排忧解难，鼓舞斗志，齐心协力谋发展。回顾一年来所走过的里程，既有辛酸苦辣的余味，也有欣喜甜蜜的乐趣，让人回味。因为xx乡的各项事业在各级党委政府的正确领导下，通过全乡干部职工的团结努力，不断得到健康发展，长势出更加喜人的局面。一年来，我同全乡干部职工一道，用真诚和辛勤的劳动，满怀着对党和人民的事业而努力。在这一年中我始终牢记党的宗旨，努力学习，勤奋工作，廉洁从政，在平凡的工作中认真践行“三个代表”及“新三观”思想。现我把自己这一年来的学习工作情况向组织和职工简要汇报：
一、勤于学习，提高自身素质。
为使自己能适应繁杂工作，我始终坚持加强理论学习，用科学的理论来武装头脑，坚持以自学为主，充分利用参加各种培训和会议的有利时机，不断加深理解和拓宽学习领域，逐步适应新形势、新任务发展变化的需要，在学习中特别注意五方面的学习。一是自觉坚持基本理论和基本知识的学习，对乡党委班子安排的学习，能认真思考，积极参加乡党委理论中心学习组安排的集中学习外，尽力挤出空闲时间和晚上坚持自学，进一步加深对党的基本理论和党的基本知识的理解认识，以不断增强运用马克思主义的立场，观点和方法的能力，并结合工作的实际，拟定学习体会。二是努力坚持时事政策的学习。在繁杂的日常工作中，尽力挤出空闲时间，坚持认真阅读上级党委政府的文件和党报党刊，及时认真地了解把握上级党委政府的决策和意图，把握党的基本方针和政策。在工作中能结合实际认真贯彻执行党的路线、方针、政策，时时保持清醒的政治头脑，在讨论决定有关具体问题上，能坚定地站在党的原则立场上，坚持真理，敢讲真话，说实话，不随波逐流，见风使舵，自觉维护党委政府的权威，服从书记、乡长的领导，虚心听取其他班子成员及干部职工的意见建议。三是虚心向身边工作的同志和群众学习。在各项工作中，我时常注意好的典型、好的经验，虚心向同志和群众请教，坚持从群众中来到群众中去的工作方法。四是善于坚持典型经验学习，在实际工作中能特别注意搜集学习各方面的典型经验，并把有关典型经验收集起来，遇有适合本乡实际的工作，有针对性地加以借鉴，努力改进学习和工作的方法。五是尽力坚持业务知识的学习。在工作之余，尽力抽空坚持努力学习与本职工作相关的业务知识、法律知识、科技知识和经济知识，借自己学习，以不断提高自身的政治业务素质应变能力，适应新形势发展的需要。
二、严于律己，树立良好形象。
一年来，我始终不忘自己是党员领导干部，是人民的公仆。始终坚持对自己进行高标准，严要求，时常做到自警、自省、自励，在工作中努力做到求真务实，深入实际，贴近群众，积极宣传党和政府的主张，贯彻落实乡党委的工作思路和各项目标任务，把握做好本职工作服务中心工作，围绕中心工作开展好本职工作的辨证工作方法，认真处理好本职工作与中心工作的关系。协调组织好组织、宣传、政协、工商联、工、青、妇及党委办等分管及联系部门的工作，为全乡“三个文明”的建设努力工作。在生活上甘于清贫，从不用公款吃喝玩乐，请客送礼，下乡工作主动交清伙食费，从未向本单位和其它部门报销过一切不合理的费用。参加接待就餐，严格遵守单位的接待规定，不给单位增加额外负担。在纪律上严格要求自己，遵守单位各项规章制度，不迟到早退，不用工作时间休闲玩耍，保守秘密，不做影响团结的事，努力维护班子的团结和权威，自觉遵守党内法规和国家法律，不做有损党员形象和国家利益的事，踏踏实实做一名好党员，好公民，严格约束家庭成员，遵守社会公德，尽好公民义务，正确处理好国家、集体、个人的利益关系，做合格公民。
三、践行宗旨，塌实干好本职。
入党积极分子培训，亲自制订培训计划，并承担。
教学。
任务，为实现乡党委的“三培养”目标，和建设一支高素质的干部队伍做了一些实实再再的工作。在党员发展工作上，严格按照坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展的方针，积极参加发展对象的培养考察和审核把关，重视和加强对党员的教育管理，为组织发展和党员、干部的教育管理尽职尽责。二是当好参谋助手，协调各方面力量为全乡政治稳定和经济发展作贡献。工作中，积极协助党委书记、乡长，服从他们的领导，团结党政一班人，做到大事讲原则，小事讲风格，发扬民主，充分发挥集体领导和分工负责的工作机制，努力协调好分管部门和全乡各部门之间的关系，齐心协力出谋献策。三是努力做好“两委”换届工作，在乡党委李书记、李乡长的正确领导下，在全乡广大干部职工的共同努力下，此项工作圆满完成任务，并得到县委的高度评价。四是认真抓好“xx”地震恢复重建工作，“xx”地震恢复重建工作量大，任务重，县上又没有配套相应的工作实施措施，由于乡长按照组织的安排到xx党校学习，乡党委安排我临时负责此项工作，我本人及时与工作领导小组研究工作方案，找准工作切入点并及时开展工作，虚心向乡党委李书记汇报和商讨，使得“xx”地震恢复重建109户民房和xx、xx两村委会的建设正常实施，直到乡长学习回来为止。五是努力做好联系点的各项工作，真心实意为基层和群众排忧解难，在做好本职工作的同时，坚决服从党委的统一安排，今年5月按照李书记及李乡长的安排，由我到xx村委会联系挂点工作，在挂点联系中，我用大量的工作时间，下到所联系挂点的村委会开展各项工作，无论是宣传党的路线方针政策，各项科技措施的推广落实，税费收缴，“xx”地震恢复，计划生育，扶贫济困，邻里纠纷等种种繁杂、数不胜数的大小工作，都能团结和带领乡村干部一道，率先土卒，深入到群众中，逐一抓好落实，用实际工作为基层和广大群众排忧解难。六是认真组织实施“云岭先锋”工程工作。
回顾一年来的工作历程，虽然做了大量艰苦细致的工作，取得了一些成效，但用“三个代表”重要思想的精神实质进行认真自我检查，觉得仍然存在许多不足。一是思想上存在着做好农村工作的畏难情绪，缺泛信心；二是自学上还抓得不够，思想解放不够，没有充分利用休息时间进行知识更新积累。三是性情急躁，对干部职工关心不够，说话办事方式方法不够讲究，容易得罪干部群众，针对以上存在的不足，在今后的工作中我一定按照“三个代表”的要求去努力加以改进。
辩证地回顾一年来所做的工作重多而繁杂，回顾起来仍历历在目，难以一一赘述，总结自己的政治思想、政治立场和群众观点、工作方法等方面在具体的实际工作中得到了锻炼提高，丰富了经验，为今后更好的践行“三个代表”的重要思想奠定了更加坚实的基础。
乡党务政务公开工作汇报材料（通用15篇）篇十二
现任县乡党委副书记。乡聚居着蒙古、回、汉、哈萨克四个民族2088人，平均海拔在1800米以上，每年大雪封山长达7个月，是自治区级贫困乡。8年多的时间里，数次放弃回城机会，和乡党委班子真抓实干，开拓进取，彻底改变了乡贫困落后的面貌。
为了党的建设事业她忘我工作。
1998年，从县旅游公司调来工作时，全乡人均收入只有。
596元，贫困人口达186户、947人，占总人口的一半。认为，要彻底改变全乡贫穷落后的面貌，首先要抓好基层党组织建设，尤其是党员队伍建设。对村两委班子，她从整顿入手，狠抓教育管理，将一些年轻、文化水平较高、工作能力较强的种养大户、致富能手选进村两委班子，优化村干部队伍年龄、知识结构，提高了村班子的战斗力。同时，大力加强各项制度建设，逐步建立完善了《中心组学习制度》、《干部考勤制度》、《帮扶贫困户制度》、《工作责任追究制度》、《乡村集体经济管理使用制度》等。
乡特殊的环境，不仅影响了群众的生活，也给党员教育管理带来了难度。积极与县直有关部门单位联系、协调，经过多方争取在全乡开设了电视、广播差转台，为每位党员户和476户农牧民安装了传输设备，将党的政治理论、政策法规，以及科学种田、科学饲养等知识录制成电教片或广播，开通了“党员之声”节目，每天安排专人分早、中、晚三个时间段滚动播放，(来源：好范文http:///）将党的声音传播到大山深处的每家每户。
全乡党员中少数民族党员占82%，居住分散，沟通交流难、集中教育难、正常活动开展难。开展保持共产党员先进性教育活动期间，为解决党员参加教育活动的“三难”问题，组织精通“双语”的党员干部，开设了“马背党校”、“毡房课堂”，深入各牧点、各毡房为牧民党员讲课，骑马到放牧点播放电教片。有的老党员行动不便，她便带人上门“送学”。乡里有8名党员在喀纳斯湖边旅游点从事服务业，难以参加乡里的集中学习，便带着“马背党校”，逐户上门宣讲。通过坚持不懈的努力，乡党员队伍建设得到有效加强。，全乡党员达到96名，比1998年增加了32名；35岁以下的青年党员33名，占34％，72％的党员都是高中以上文化程度。
为了牧区的发展她呕心沥血。
乡产业结构单一，以前，畜牧业是主要产业。当看到途经乡去喀纳斯湖的游客不断增多，向乡党委提出大力发展喀纳斯旅游业的思路。经过几年的探索、实践，如今，乡的经济发展已由单一的畜牧业扩大到旅游服务业、特色种植业、养殖业并举。全乡人均收入中，旅游业收入和特产业收入比重达到了70%。全乡人均收入达到2899元，比1998年翻了两番多；有127户、636人摆脱了贫困，贫困人口减少了67%。通过合资开发、场地租赁、兴办旅游配套服务实体等方式增加集体收入，村集体年均收入超过3万元。
先进性教育活动中，带领党员干部帮助15户牧民解决了生产生活中的困难，协调解决了4户孤寡残疾人危房改造资金，组织党员干部帮助牧民建房，为困难群众捐款捐物达4万余元。
为了牧民的幸福她无私奉献。
在乡工作的8年来，作为一名女同志，她克服了一般人难以想像的困难。乡里交通不便，她经常顶风冒雪，骑马前往、多次遇到危险。
一次，蒙古族妇女赛森动手术无人照顾，正在县城办事的顾不上回家便去医院照顾赛森。恰在这时，婆婆打来电话，说孙子高烧40度，让她赶快回家看看。她犹豫了一下对婆婆说：“你还是把孩子抱到医院来吧，我就在医院，这里我离不开。”
丈夫发生车祸躺在医院里，她没能照顾一天；孩子滑雪摔伤后，她也只是到医院看了一眼，便托付给丈夫和婆婆照顾，自己又含着泪上山了。而乡里哪户人家有困难，再远她也要骑着马去看看，帮助他们解决困难。“任书记帮助我们的事就像禾木草原上的花一样多，数也数不清。”当地的牧民都这样说。
乙希是禾木哈纳斯村的贫困户，妻子早年去世，家里仅有一间小木屋，自己拉扯着7个孩子靠养一点牲畜维持生活，失去了脱贫的信心。为使乙希摆脱生活困境，经常苦口婆心地开导他，还拿出自己的钱帮助他发展生产。如今，乙希家盖了3间房搞旅游接待，家庭收入达到1.5万元。
几年来，个人累计捐款2万多元，救助孤儿30余名，帮扶贫困家庭30多户，先后有6名贫困孩子在她家吃住，时间长的达4年之久，短的也在3个月以上，她被牧民们誉为“孤儿们的母亲”。在的真情感召下,乡里的党员干部也纷纷行动起来,每年为孤儿们捐赠钱物，一些党员干部还主动承担起收养孤儿的责任。
近年来，先后被评为阿勒泰地区“归侨侨眷先进个人”和“十佳共产党员标兵”。
乡党务政务公开工作汇报材料（通用15篇）篇十三
为深入贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，进一步深化拓展、深入学习实践科学发展观活动成果，围绕推动科学发展、加快经济方式转变，全面加强党的基层组织建设和党员队伍建设，按照省、市、县创先争优活动领导小组的要求及《关于在全省基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》，自2017年4月上旬开始，我镇结合自身实际情况，理论联系实际在全镇基层党组织和共产党员中深入开展创先争优活动，经过“广泛发动、安排部署”，“全面争创、扎实推进”，现在已顺利推进到“对标定位，晋档升级”阶段，在上级领导部门的指导下活动开展顺利，取得巨大实效，现将活动开展情况做出如下汇报：
一、 活动开展情况
（一）迅速行动、认真筹备
1、接到上级开展“创先争优”活动的实施方案和活动意见后，我镇迅速行动，立即召开班子会议，传达上级文件精神，决定在全镇开展“创先争优”活动。
2、成立了由党委书记任组长，镇长任副组长和其他班子成员共同组成的“创先争优”活动领导小组，下设“创先争优”活动领导小组办公室，主要负责“创先争优”活动的组织开展实施工作。
3、结合我镇实际情况出台了《***关于在基层党组织和共产党员中深入开展创先争优活动的实施方案》将“五好”、“五带头”变成我镇的工作方向和硬性指标，抓推进、抓落实。
（二）广泛动员，深入学习
我镇“创先争优”活动动员会在镇政府会议室召开，会议认真贯彻落实了上级活动精神，并对“创先争优”活动在我镇的开展做出了具体的部署和安排，要求各村迅速召开动员会，将全体党员动员起来，以饱满的热情投身到此项活动中，争取做出巨大贡献。目前在全镇设立宣传栏9处、悬挂标语20余处、利用广播宣传学习10多次，下发创先争优活动红头文件，会议精神、先进事迹几百份，在全镇党员群众范围内形成了人人有“创先争优”新思想，人人都参与的良好社会氛围。
二、 活动成果汇报
在我镇迅速行动、认真筹备、广泛动员，深入学习的前提下，我镇“创先争优”工作取得了实实在在的.成绩。“创先争优”不是空话、不是口号，而应该是与具体工作相结合在一起的，是指导具体工作的先进理论依据。我镇正是因为用好了“创先争优”这把“尖刀”，因此各项工作都取得了巨大的成就。
（一） 全面对标、夺旗争星、亮旗示范、认责承诺
1、全面对标。镇党委指导各村党组织开展“创先争优”活动，不仅针对自身设立对标镇，“全面对标”、查找不足、勇赶先进，而且将***20个村进行分类、认真研究，设立对标村，从各项工作上“全面对标”先进促后进，拉动后进党支部工作全面顺利开展，争取创建个个是先进党支部，人人是优秀共产党员。
予表彰，并同时受到了、县政府的表彰，产生了铺上村、马峪村、南秀林村3个先进基层党组织、张贵文等5名优秀共产党员。铺上村同时摘得坚强堡垒旗的称号，还产生了李秀平等邻里和睦星、优生优育星、廉洁守法星、热心公益星4名星级党员。夺旗争星活动在浓厚的争创气氛中进行地热烈而有序。
3、亮旗示范。我镇各村党支部和机关支部通过党员佩戴党徽、创建党员示范户、树立党员先锋岗、划分党员责任区等形式，把党员的身份亮出来，在各行各业中形成一批模范带头党员，做好了“五带头”，把“创先争优”活动切切实实落在实处。涌现出了很多优秀共产党员例如：努力支持公益事业的秀林化工钙业有限公司董事长郝建庭同志；将本村计划生育工作抓到全镇都出名的李家庄村栾占元同志等等。
4、认责承诺。我镇党委组织各村及时有效建立“为村名办实事工作台帐”，开展义务植树活动等自愿服务和党员与困难户结对帮扶活动。并规定党员定期走访群众为群众解难题、理疾苦，深入联系群众，服务群众，将对群众的承诺落在实处，落在眼前。在“认责承诺”在群众中引起一致好评，获得十分理想的效果。
（二）“七一”讲话、九代会的会议精神的深入学习和贯彻落实
基。我镇下发讲话白-皮-书，召开全体会议认真学习讲话内容，深刻领会精神，针对自身工作撰写心得体会与工作目标对接书，并从全面实际工作中切实贯彻“五个坚持”和以“四大目标”严格要求自己。
2、市九次党代会会议精神学习与贯彻落实。我镇认真研读市第九次党代会有关文件，领会好市第九次党代会精神，并组织全体人员开展学习，班子成员紧密结合市第九次党代会和九届一次全会的新精神、新任务、新要求，联系本乡镇、本单位、本部门工作实际，进一步完善发展思路，强化工作举措。提出了“联系实际，谋划发展；维护稳定，促进和谐；关注人民，改善民生；立足当前，狠抓落实”的32字方针，确保实现“十二五”规划开局之年来个“开门红”。
（三）“一定三有”政策落实和农村好青年评选
1、“一定三有”落实情况。我镇严格落实“一定三有”政策，指定符合我镇自身的实施方案，并出台《村级两委干部职责》和《考核办法》规范村级两委干部权责。严格按照上级规定执行村级干部报酬保障，建立台帐制度。对于离任书记补贴制度按照规定的两个级别进行上报、审核、通过以及发放补贴制度，促进我镇农村两委干部工作热情高涨，农村事业顺利扎实推进。
2、农村好青年评选活动情况。面临村两委干部队伍中存在的年龄偏大、后继乏人等现实问题，旨在进一步激励和引导广大农村青年积极投身社会主义新农村建设，“农村好青年”应运而生。我镇有67人经过资格审查，进入理论考试阶段，根据理论成绩经过民主测评、汇总评定、公示结果后产生杜巧文等11名“农村好青年”，等待岗前培训，上岗。相信这些“农村好青年”能够在农村这个广阔的天地大有作为。
（四）掀起学习刘琼芳先进事迹的热潮
根据、县政府《关于收听收看刘琼芳先进事迹报道的通知》（井办字[2011]20号），新华社将播发反映刘琼芳先进事迹的通讯，中央人民广播电台、中央电视台“新闻联播”节目也将播出报道，人民日报等中央各大报纸，各新闻网站及时刊载相关报道。
我镇立即反映，迅速落实安排部署，通过电视、报纸、网络、远程教育平台等方式学习刘琼芳先进事迹，在我镇掀起了学习高潮，用真实的故事教育了我镇广大党员干部、使之在心灵上受到了又一次地洗礼。开展了大讨论活动，对照先进，明确目标，查找差距，落实责任，制定措施的自查自纠活动，并且制定了一系列合乎实际的整改措施。要通过学习宣传刘琼芳同志的先进事迹，推动创先争优为民服务活动；进一步增强紧迫感和责任感，确保今年各项工作和各项任务的全面完成和全面开花。
三、存在的问题及建议
（二）建议：1、把“创先争优”工作更加紧密地同各项工作结合在一起，通过各项工作的检查来检测争创工作的效果；2、要分阶段的对争创工作进行总评比，讲“创先争优”活动划分成一个个竞赛活动，有评比、有表彰，才有耐心、有毅力。
***党委
2011年11月7日
乡党务政务公开工作汇报材料（通用15篇）篇十四
今年４月，县委确定我镇为全县党务公开试点单位之一。从全县党务公开试点工作会议召开以来，我镇严格按照《嘉鱼县开展党务公开试点工作实施方案》的安排，积极实施，稳步推进，规范操作，党务公开工作取得了阶段性成效。
公开工作进行了专题研究，着重把统一思想放在做好党务公开工作的首位。一是充分认识开展党务公开工作的必要性。党务公开是新形势下实践“三个代表”重要思想、全面推进党的建设新的伟大工程的有益探索，是贯彻落实党内监督条例、积极发展党内民主、加强农村基础组织建设的需要。二是充分认识开展党务公开试点工作的责任性。县委将我镇列为党务公开试点镇，是对我镇的充分信任，我们有责任为全县党务公开工作试出作法、试出经验、试出效果。三是充分认识开展党务公开试点工作的复杂性。党务公开试点工作无现成的经验可资借鉴，需要在实际工作中大胆探索，需要方方面面的共同配合。
（二）加强领导，把开展党务公开的责任搞到位。在统一思想认识的基础上，我镇成立了由一把手挂帅，党委班子相关成员和有关部门负责人参加的党务公开试点工作领导小组，领导小组下设办公室，作为党务公开的工作专班。同时，镇党委制定并下发了《开展党务公开试点工作实施方案》，对党务公开工作分工和工作责任进行了具体明确，建立了党务公开责任制，由党委书记负总责；分管党务的副书记负责全面协调并对书记负责；党务公开工作办公室对公开的程序是否到位，内容是否全面真实负具体责任；相关战线和职能部门对职责范围内公开的事项负责；镇纪委对违犯党务公开有关规定的行为进行责任追究，对不按规定实施党务公开的相关人员进行必要的组织处理或纪律处分。由于分工明确，责任到位，充分调动了各方积极性和创造性，形成了工作合力，有力推动了党务公开工作。
（三）筹措经费，把开展党务公开的载体搞到位。开展党务公开，离不开必要的载体，离不开必要的投入。我镇在经费十分紧张的情况下，多方筹资近3万多元，尽量满足党务公开载体建设的需要。在载体建设上，我们按照“规范、实用、明了、方便”的原则，力求做到“三高一化”，即起点高、规格高、档次高，并且根据党务公开工作的实际需要，做到公开形式多样化。一是建立了规格较高的党务政务公开栏。我镇在形象街—西流街选择最佳地点，制作安装了高档次的全不锈钢公开栏，公开栏版面面积达16平方米。在公开栏版面设计上，优选方案，力求庄重简洁，对文字图片采用写真喷绘，确保清楚美观。同时，采用了相关技术措施，确保局部和整体更换内容灵活方便，尽量减少二次投入。在政府机关院内，我们还建起了两个标准较高的党务政务公开栏，版面面积达14平方米。三个公开栏版面面积总计达30平方米，基本上能够满足我镇党务政务公开的实际需要。二是建立了党务政务公开工作网站。我镇通过有关渠道，与北京中国国情网取得联系，建立了牌洲湾小城镇网站（网址为http://）,开辟了党务政务公开专栏，由党务公开办公室安排专人负责管理，对公开内容及时进行补充和更换。为了扩大影响，我们采取多种形式，对镇内和镇外宣传我们的网址。三是充分利用会议、文件、简报、公示公告、农村有线广播等载体。今年，我镇共印发《牌洲湾简报》两期共150多份，印发《党委会议纪要》四期共280多份，张贴公示公告3期共120多份。四是建立了党务意见箱和党务公开专用电话。
乡党务政务公开工作汇报材料（通用15篇）篇十五
在主题教育学习中，本人在思想、学习、工作和作风方面离县委主题教育领导小组的要求还有一定差距，仔细梳理起来主要存在以下几个问题。
1、理想信念不够坚定。精神状况不佳，理论学习不够，创新意识不强。受市场经济的影响，对于共产主义信念认识愈加模糊，忽视了经济建设与精神文明建设的同等重要性，导致工作起来遇到困难总有畏难情绪，缺乏攻坚克难的斗志。加上平时学习理论的时间少，在日常生活和工作中多以经验来抓工作，上升理论的较少，导致理论与实践没有很好地结合起来。因此工作上因循守旧，固步自封，开拓创新的意识不强，因而工作中点子不够，成绩较少。
2、宗旨意识较淡，群众观念较薄，公仆意识较弱，服务态度较差。
全心全意为人民服务的宗旨意识在本人潜意识里越来越淡，表现为只要自己尽能力做好本职工作就行，而忽略了群众的一些要求。面对个别群众的超前要求缺乏耐心仔细的解释，影响了人民公仆国家公务员的基本形象,造成的结果是为人民服务时的工作态度有时不到位，缺乏仔细耐心。
3、事业心不强，责任感不足，本职工作任务完成不理想。由于对自已工作安排的不满意，工作上敷衍了事，所分管的土管、老建、新农村、规划等工作没有一样自己真心满意，在县里的检查中也没有拿到先进。抱着一种得过且过的思想在混日子，造成事业上无所进展。
4、工作作风漂浮，纪律性不强，法制观念淡薄，自律性不够。因思想出了问题，导致在工作中但求无过，只求平稳的想法占了主导地位，因而工作中没有创先争优的意识，也致使自己在遵纪守法方面随意性较大，自己想什么时候来就来，什么时候走就走，没有起到乡镇副科带头人的作用。
存在上述问题的原因主要有以下几个方面。
1、第1个问题主要是本人思想认识偏颇，把握政策水平的能力不高；
2、第2个问题主要是本人多年在乡下工作，认为没有功劳也有苦劳的思想在作怪；
3、第3个问题主要是本人工作能力较低，水平不高；
4、第4个问题主要是本人自认为年纪在乡镇班子中偏大，政治上没有奔头，所以思想滑坡，对自己要求不严。
今后努力方向。
1、多学习《党章》，坚定共产主义信念。以饱满的工作热情投身于“加快宁都发展，重塑宁都形象”的伟大革命实践中来。同时加强各种理论的学习，既要学好政治理论又要学好经济理论，使自己的行动有理论的指导，不走弯路不走偏路，不迷失方向，在工作中树立好创新意识，不因循守旧，要大胆地做，大胆地干，出现了问题要用新思维、好办法、新办法予以解决。
2、多深入村组，与百姓多打交道，多交朋友。本人计划在全乡每个村每个组都要接触，都要了解。使乡里大多数群众认识我，了解我，支持我。革命工作之花只有扎根于人民群众才能永开不败。
3、今年一定要在农村土坯房改造工作中打造亮点。计划在全乡11个村打造出2个集中安置点，打造11个中心村安置点，使全乡的土坯房改造工作走在全县前列，为建设秀美、和谐、幸福新东韶作出一定的贡献，为加快东韶发展，重塑东韶形象尽一份绵薄之力。
4、多学习法律知识，多学习党纪国法。做一个遵纪守法模范公民之外，更要以基层党的领导干部的标准来严格要求自己。率先垂范，决不能做对不起组织、对不起领导的事情，用自己的一言一行去影响和带动身边的同事积极努力向上。