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乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇一
xx，男性，现任xxxxx。历任计生助理员、计生办主任(副科)、副镇长、党委委员、纪委书记等职务。
一、政治表现。该同志讲政治，讲大局，具有较高的政治理论水平，良好的政治素养，多年来，能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、“不忘初心，牢记使命”主题教育和党的十九大精神及***总书记系列重要讲话，通过系列学习还提升了思想觉悟和理论水平，能在学习中自觉更新了世界观、人生观、价值观，尤其在贯彻落实“不忘初心，牢记使命”主题教育中不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”通过各期民主生活会，勇于自我革命，同一切影响党的先进性，腐化党的纯洁性的问题作坚决斗争，反对形式主义、官僚主义。
二、工作表现。多年来，该同志能扎根基层，常年以乡政府为家，团结同事，兢兢业业做好本职工作，长期分管着计划生育、精准扶贫、人社、机关内务并主持人大工作，工作中，他认真负责，踏实肯干，积极主动，迎难而上，不管是驻村工作还是管线工作，只要是难度大的或社情复杂的或矛盾多的，他几乎是充当救火队长的角色，第一个挑起重担。在精准扶贫工作上，该同志，从不讲条件，不言苦，带领扶贫战线一班人有办法、有举措、有信心、有恒心、有决心、守初心，圆满完成历年来的攻坚目标任务，获得xxx各级职能部门的充分肯定，特别是在xxxxxxx。在主持人大工作上，该同志始终将人大的工作与乡党委的工作部署保持高度一致，紧紧围绕党委的工作中心履行好职责，及时组织人大代表参加各类活，特别是在去年的抗击疫情中，他奋勇当先、冲锋在前，立足岗位、履职尽责，始终坚守在防疫一线。他充分利用其所分管工作的资源，大力发挥乡扶贫工作群网和人大代表工作站网的优势，发动在家人大代表、扶贫战线的36名同志配合乡党委政府做好疫情防控工作，为xx乡战胜疫情、防控疫情增加了力量。在分管的其他工作如人社等工作在全市也处于先进行列，尤其是去年新冠疫情期间，为投资200余万元安置9个贫困户岗位的xxx通过朋友圈主动电话联系，为该厂产品联系销售订单，分别与广西、广东、福建、浙江四省相关上线已联系好销售商家，为该厂全年销售提供保障，做到疫情防控与疫后复工复产两不误，能借衡阳消费扶贫耒阳专场会机遇，把全乡共有13种扶贫产品，成功参加了4次省市县各级专场专柜消费扶贫活动，为本乡特色产业发展提供了难得的机遇，为全乡建档617户2162人，稳定脱贫和5个贫困村出列成果巩固打下坚实的基础保障，收官之年以来经省纪委多轮常态化督查及省市实地考核，衡阳市县际交叉检查验收等均零问题通过，得到各级领导高度赞扬和充分肯定。
三、廉洁自律情况。能自觉坚持政治理论学习，认真贯彻落实市委，乡党委开展的“不忘初心，牢记使命”主题教育，干部作风建设年活动的有关精神，严格要求自己，约束自己，以政治坚定立德、以廉洁从政立身、以爱民为民立本，坚持自重、自省、自警、自励，以身作则，言行一致，凡违反纪律和法律及超出原则的事，坚决不干，主动抵制来自各方面的不正之风，做廉洁勤政的表率，在个人品质上，坚持做到为人正直，坚持原则，严以律己，宽以待人，勇于开展批评与自我批评，不以权谋私，随波逐流，不揽功诿过，不阿谀奉承。在工作作风上，讲究民主，善于调查研究，认真听取各方面意见，坚持理论联系实际，密切联系群众，保持了一个共产党员的传统本色。
四、存在不足。尽管该同志工作突出，成绩优秀，学风端正，多年来在学习、工作、思想情况等有了一定的进步和提高，但在一些方面还存在着一些不足，如学习不细，理论联系实际还不够深入，解决基层的困难和问题的经验和方法还不够完善的问题。相信该同志能在以后的工作中会加以改进，以更加勤奋踏实的作风继续努力扎实工作，能够更好地为民服务，做一名群众特别满意的优秀人民公仆。
乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇二
根据乡党委召开民主生活会的要求,围绕“加强党的建设，保持党性纯性，促进赶超跨越”主题，结合自身实际情况，对本人党性党风方面和工作中存在的主要问题进行自查和梳理。做到慎思、慎言、慎行，防微杜渐，努力使自己成为一名让组织放心、让群众满意的合格乡人民武装部长。有不妥之处，恳请各位领导、同志们多提批评和宝贵意见。
一、存在的问题和不足。
通过理论学习、征求意见和谈心交心，自己对自身存在的不适应、不符合科学发展观的思想观念，认真排查影响和制约工作中的突出问题。通过会前认真学习文件精神，觉得对照上级领导的严格要求，还有一定差距，主要表现在以下几个方面。一是理论学习还够深入。虽然平时比较注重学习，集体组织的各项活动和学习都能积极参加，但由于工作比较忙，自觉主动地抽时间静下心来学习比较少，利用工作空闲和业余时间学习也较少。平时自己学习存在实用主义倾向，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，学习的内容也不系统、不全面，对很多新事物、新知识学习的不透，掌握的不够好。运用理论指导实践上午意识不够，学习发生的效果不够，当大参谋、出大手笔、搞大服务的能力和水平还比较欠缺。
二是创新意识还有待提高。做了多年的机关工作，在工作中或多或少地积累了一些经验，也正因如此，在工作中逐渐表现出了因循守旧，凭经验做事的迹象，认为自己现在做工作就是驾轻就熟、轻车熟路，不需要再进行深入的思考、认真的研究，逐渐养成了墨守成规的习惯，只满足于维持现状，不求提升工作质量和水平。满足于完成日常工作事务，懒得去思考如何开拓、创新的问题，导致工作上循规蹈矩，按部就班，一直局限在老方法、老套路之中，很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式，工作上缺乏新意，缺少亮点。
三是宗旨观念不够牢固。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题，其根源是全心全意为人民服务的宗旨观念不牢，在“三服务”的认识上存在偏差，总认为为服务搞好了，工作就作好了。缺乏主动为上级服务和为下级服务的意识。特别是对来反映问题的基层群众耐心细致的服务做的不够。掌握下情还不够透彻。平时忙于具体性工作、应酬性事务，对于自己分管和协管的工作深入思考与分析的不够。
四是工作作风还不够扎实。一是在“深”字上没有下“真”功夫。从事科室内工作多，深入基层，深入实际，有针对性进行调查研究工作较少;平时与基层干部和群众交流少，掌握第一手资料少，一定程度上，影响了参谋助手作用的发挥。二是在“严”字上没有下“硬”功夫。对于分管的科室，有时认为同志们很辛苦，经常加班加点，压担子，磨性子做得不够;对于其它科室，存在怕影响关系的想法，存在说的多了怕越位，管多了怕越权的心理。人为降低标准，只求过得去、不求过硬。三是在“实”字上没有下“苦”功夫。工作抓细、抓实、抓具体和一竿子插到底的实干精神还不够强。特别是，一些需要督办的工作，抓落实的力度还不够大。
二、今后努力的方向。
经过认真查摆、深入剖析、进一步找准了产生问题的原因，自己的思想认识有了新提高，推动科学发展的能力有了新增强，自身建设也找到了新目标。
一是刻苦勤奋，强化学习意识。认真学习研读党的xx大和xx届四中全会精神，深刻领会其精神实质，努力提高思想政治素质。坚持用科学理论武装头脑，不断增强学习理论的主动性、自觉性，强化系统性、条理性，不断提高自身的思想文化素质，努力在把握理论的科学体系和精神实质上下功夫，在真学、真懂、真信、真用上下功夫，把理论学习与自己的思想实际结合起来，提高科学判断形势的能力;与分管工作中遇到的难点问题结合起来，提高应对复杂局面的能力和解决实际问题的能力，真正做到学有所思、学有所悟、学有所用。在学好理论知识的同时，努力掌握当代社会新发展的各种新知识，拓宽知识面，更新知识结构，为创造性地开展工作奠定扎实的知识基础。
二是务实肯干，强化宗旨意识。解放思想，创新思路，进一步提高工作质量和服务水平。一是踏踏实实工作。在实践中不断学习和探索，尤其是脚踏实地，多深入基层、深入群众，了解民情，掌握民意，不断丰富自己的头脑，努力磨练成就第一流服务的本领;二是真心实意服务。把职位作为为人民服务的岗位，真正做到让上级领导满意，让本级领导满意，让基层和人民群众满意，始终把最高满意度作为工作的奋斗目标和精神追求。三是树立务实形象。在工作作风上，坚持实事求是，做到知实情、出实招、办实事、求实效，不断提高谋划能力、协调能力、落实能力。把基层满意不满意、群众受益不受益作为想问题、办事情的出发点和落脚点。
三是勇于开拓，强化创新意识。在今后的工作中，一要提高工作标准，更加严格要求自己，率先垂范，带好队伍，努力做到立足本职，创一流科室，搞一流服务，做一流奉献。二要刻苦钻研，提高业务能力，使自己能够更加准确地把握工作的发展方向，更好地找准工作定位，创新工作思路，自觉地超越过去、超越自我，开创工作新局面。三要敢于想大事、抓正事、解难事，坚持立足于工作重点进行思考和谋划，当好参谋助手，努力把争创“第一等工作”作为修身立业的目标追求。
四是严于律己，强化廉政意识。一要始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。时常对照党章，对照党员和党员领导干部的标准，对照中央“四项监督制度”制度，时刻反省自己，勇于正视错误，真正做到“理想常在，信念常驻，宗旨不变，本色不褪”。二要树立廉政就是政绩的观念，严格规范自己的行为。从小事做起，严于律己，自觉保持廉洁情操，做到干干净净办事，清清白白做人。自觉接受群众监督，时刻做到自重、自省、自警、自励。三要加强道德修养，将世界观的改造和自身的修养作为伴随一生的过程，不断提高自身素质，塑造新时期党员干部的良好形象。
乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇三
xx同志，女，汉族，xx年xx月出生，xx学历，现为xx工作人员。该同志自参加工作以来，勤勉尽责、依法行政、廉洁履职，热情服务，团结同志，政治立场坚定，党性原则强，宗旨意识牢固。现将该同志参加工作，任现职以来的思想政治、学习工作等情景介绍如下：
一、学习情景和思想政治情景。
**同志能够认真学习马列主义、十九大精神以及习近平总书记系列讲话精神，认真学习党的路线、方针、政策，进取参加各种学习活动，不断提高思想政治素质。该同志始终坚持运用马列主义的立场、观点和方法论，坚持用正确的世界观、人生观、价值观，指导自我的学习、工作和生活。该同志坚定共产主义信念，在政治上、思想上和行动上与党委政府坚持高度一致。
二、主要负责工作及完成情景。
该同志爱岗敬业，扎实工作，进取进取，在工作中注重学习，虚心向老同志请教，熟练掌握相关法律法规和业务知识，能够保质保量地完成本职工作。该同志能主动克服人员少，工作量大的困难，在工作中勤勤恳恳，受到领导和同事们的一致好评。该同志在工作中，能服从党委政府的安排，做到精抓实干，善于听取不一样的意见和提议，扎实负责的工作态度得到了大家的肯定，保证了各项任务的顺利完成。。该同志事业心和职责感强，能吃苦耐劳。做任何一项工作都能用“高标准”、“严要求”来约束自我，及时高质量地完成各项工作任务，并能在完成分内工作后还经常帮忙同事。
三、缺点及不足。
该同志参加工作以来业务本事、知识层次、思想政治水平都取得必须的提高和提高，但在一些方面还存在着不足，如学习不深不细，理论联系实际还不够深入，解决基层的困难和问题的经验和方法还不够完善。相信能在以后的工作中加以改善，能够更好地为民服务。
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乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇四
××，女，汉族，××年××月出生，××人，大学本科文化程度，2014年7月毕业于××××，同年8月至2014年4月在××××工作。2014年4月至今在本单位任职。该同志的主要表现是：
一、具有较高的政治理论水平、良好的政治素养。
坚持学习，不断提高自身政治理论水平和党性修养。该同志能坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，不断提高政治理论水平。工作中自觉践行“八荣八耻”重要思想。他时刻注重自我世界观的改造，注重树立正确的人生观、价值观，坚决抵制腐朽文化和各种错误思想观点对自我的侵蚀。该同志始终立场坚定，思想和行为时刻与党中央坚持高度一致。在重大问题和关键时刻，均表现出较高的政治敏锐性和立场坚定性。没有参加其他邪教组织。
二、严于律已，宽以待人，具有高尚的道德品质。
该同志办事沉稳，工作勤奋，勤勉敬业，作风正派，善于团结同志，具有正确的地位观、利益观和良好的道德风尚。从严要求自我，坚持做到“在认认真真学习上要有新提高，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏实实做事上要有新成效”。无论做什么工作都能摆正自我同组织、同事业的关系，把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排相结合，在困境面前能够坚持良好的心态，继续孜孜不倦地追求信仰和梦想。始终做到顺境时不得意忘形，困难时不失意悲观。在工作和事业面前，该同志历来顾全大局，从不争名夺利，不计较个人得失，坚持良好的道德情操。勤奋努力、任劳任怨、扎实工作，受到了领导和同事们的好评。
三、工作扎实，现实表现良好。
该同志不论在任何岗位上，都能够服从组织安排，恪尽职守，尽心尽力，充分发挥自我的主观能动性和创造性，做好本职工作。工作中，该同志能以身作则，为人表率，吃苦在前，常常加班加点，不计个人报酬。
××年×月××日。
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乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇五
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（一）学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，自觉强化政治责任，持续提高政治能力，坚决做到“两个维护”。但是客观上由于工作忙、压力大，缺乏持之以恒深入研究的精神，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，学习深度广度不够，在融会贯通上还有差距。比如，对上级要求学习的理论内容进行满足于理论学习了、笔记记过了，没能做到融会贯通、举一反三，对用什么方法去实践、靠什么工作去落实、以什么标准去规范，还缺乏系统的思考和行动，对照“往深里走、往心里走、往实里走”还有差距。
（二）坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。始终坚决贯彻落实***总书记重要指示和上级决策部署，自觉向党中央决策部署看齐。服务大局意识上还存在“偏差”。考虑问题高度不够，只是从分管工作角度出发，没有站在全镇高度考虑问题，有“事不关已、高高挂起”的错误思想。比如，在最初处理鼓楼拆迁遗留问题时，认为拆迁不是我分管的，涉及的问题和矛盾主要是跃达地产公司的责任，不是积极主动协调解决，而是认为只要做好群众的稳控工作就行了，与其他领导的沟通配合不够，共同解决矛盾和问题的意识还不够强。
（三）履职尽责，担当作为，着力**突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面。工作中能够认真履行职责，认真落实上级关于疫情防控和做好“六稳”“六保”工作的指示要求。主动担当作为意识不够强。工作中存在“不求出成绩、只要不出问题”的思想，遇到难题还存在等靠思想，经常依赖上级指示帮助，特别是对一些历史遗留问题不愿过多参与，主动担当意愿不足，有时会回避矛盾问题，该担的责任没有主动担起来。在遇到工作时间紧、任务重时，只想尽快完成，会放松要求，降低标准，没有把工作做实、做深、做细。
（四）学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标，加强科学谋划，查找短板弱项方面。认真学习党的十九届五中全会精神，深刻领会进入新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局的重大意识和实践要求。主动谋划创新意识不强。贯彻新发展理念还不够积极，在创新举措方面不够大胆、站位不高、思路不宽，还没有跳出一时一事的圈子，对全局的长远的关注不够、思考不深、把握不准，为镇领导科学决策出谋划策、提供依据做的还不到位。
（五）落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义官僚主义。自己能够认真执行中央八项规定及其实施细则，积极纠治和克服形式主义、官僚主义。虽然对全面从严治党有清醒的认识，能够在大是大非面前保持头脑清醒、立场坚定，但对“舌尖”“脚下”等微小之处警惕性不高、防范心理不强。虽然能够自觉贯彻落实中央八项规定和实施细则精神，但对一些问题尺度的把握还不到位，思想上仍存在一些享乐主义的病根和顽疾。不能从深层次上认识宗教信仰蔓延的严重性和危害性，对发生在身边的一些宗教问题，不能及时制止和处理。比如，一些基层群众“亲教会、远支部”，只从“宗教信仰自由”法律层面去认识，没有认识到群众精神空虚、信仰缺失的根本原因是群众精神文化生活匮乏造成的，不能从政治高度来看待、分析问题的根源和本质。
（六）2021年度民主生活会和巡察问题整改情况。针对2019年度民主生活会中查摆的七个方面14个问题已全部整改落实到位。巡察轩岗社区两个方面9个问题逐一整改落实完毕。
一是政治学习不够深入。运用科学理论改造主观世界思考较少，从思想深处武装不够系统、不够彻底，没有真正打牢理想信念的根子；缺乏从党性观念和世界观改造的高度来端正“总开关”的紧迫感和责任感。联系实际不紧密，对政治理论的学习理解没有与实际紧密结合，没有发挥理论的指导作用，单纯为了学习而学习，指导实践不准。
二是党性修养有所弱化。对党性修养不够重视，世界观、人生观、价值观改造的不彻底，没真正将“四个意识”特别是政治意识和大局意识内化于心、外化于行，虽然能够认识到“四个意识”的极端重要性，但在落实到行动上还不够坚决有力。工作中，对一些问题不直说、对一些矛盾不敢抓，内心有图安逸、怕吃苦的想法，有风险的不肯干、有难度的不愿干，缺乏“一竿子插到底”的恒心毅力，导致工作满足于现状，进取拼搏意识不强。
三是宗旨观念树的不牢。“公仆”意识、“服务”意识有所淡化，对“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的实质理解体会不深，存在实用主义思想，抓工作对个人进步、领导印象、上级评价考虑得比较多，对群众能不能满意想得比较少，追求的不是“给人民造福”，而是“给自己造势”。
四是担当意识有所减退。自我加压，持之以恒的抓工作、促落实的劲头少了、韧劲减了，尤其是面对改革发展、疫情防控、“六稳六保”、从严管党治党等艰巨任务，缺乏攻坚克难的勇气，敢闯敢试的锐气。缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”韧劲。
一是强化政治理论学习，用理论武装头脑。进一步端正学习态度，认真学习***新时代中国特色社会主义思想，积极主动地在党性修养上下功夫，增强理论功底，用理论知识武装头脑、用专业知识提升能力，提高政治敏锐性和政治鉴别力。同时，不断拓展理论层面、优化知识结构，更好地将学习成效体现在具体工作中，确保学有所用、学以致用。
二是强化党性修养，对党忠诚老实。把改进工作作风与加强党性修养结合起来，在任何时候、任何情况下，始终在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致，人前人后一个样，台上台下一个样，有监督和无监督一个样，言行一致、表里如一。拒绝毫无原则的一团和气，真正挺党性党纪在前，把问题放到阳光下，把真话放到桌面上，敢唱黑脸、敢当包公，从我做起，为党的肌体永葆生机活力贡献力量。
三是强化责任担当，干事创业促发展。志不求易者成，事不避难者进。要真正改变等会议部署、等领导安排、等基层催问的被动应付状态，坚决破除怕担风险、怕得罪人的消极思想，切实增强主动性、掌握主动权、打好主动仗。
四是强化宗旨意识，为民办好事办实事。始终把服务群众作为第一职责，把群众呼声作为第一信号，把群众满意作为第一标准，问需于民、问计于民、问效于民。切实增强服务本领和能力，将民生项目、乡村振兴等工作做实做细，真正做到为群众用权、为群众履职、为群众造福。
五是强化规矩意识，廉洁自律守纪律。自觉遵守国家法律法规，时刻树牢纪律高压线、警戒线，筑牢拒腐防变的思想红线，做到令行禁止，确保在工作生活中不触线，不越线。把纪律观念内化为行为，变被动要求为主动遵守，做到自重、自省、自警、自励。在日常工作和生活中主动接受组织和广大干部群众的监督，把接受监督的过程当作是自我完善、自我提高的过程，落实到工作生活全过程和各方面。
以上是我的对照检查，请同志们批评指正。
乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇六
从加强学习、增强党性、提高素质入手，积极参加全镇机关学习教育活动，提高自身指导和驾驭新时期农村工作的能力。改进了工作作风，转变了形象，坚持以实为本，在工作中讲实话、鼓实劲、办实事、求实效、身体力行、当好表率、不团虚名、埋头苦干。切实以党员干部的道德情操感化别人，以党员干部的品行修养影响别人，以党员干部的工作姿态取信别人。
二、真抓实干，努力做好分管的各项工作。
针对国家对征兵工作做出的大幅调整，结合形势、强化措施、积极部署、扎实开展征兵工作。及时召开由村民兵连长参加的征兵工作大会，传达征兵精神。按照“一个调整、三个优先”原则，选拔高素质兵员。大力选拔本镇各级各类院校应届毕业生，优先征集学历高的青年和应届毕业生入伍。在选拔过程中严把推荐关、体检关、学历关、政审关“四关”确保征兵扎实开展。
三、坚持原则，反对以权谋私。
在思想上牢记，今天的权力是人民给的，今天的职务是靠组织的培养和人民群众的信任支持，因此要十分珍惜这个岗位，正确行使手中权力。在工作中能坚持原则，敢于同一切违法违纪行为作斗争，同时不接受与工作相关的吃请，不收受他人的礼物，做好“慎独、慎微、慎初”，牢固树立共产主义信念，自觉抵制各种诱惑，不为私利而迷失自己，保持自己乡镇干部的良好形象。
四、存在问题及今后努力方向。
一是理论学习重视程度不够。在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深。
二是思想解放程度不够。在全局性和敏感性问题上唯上思想较重?属缺乏开拓创新精神的表现。
三是洁自律意识不强。碍于面子或随众心理可以说是世界观改造不深、党性原则要求不严。
针对存在的问题我将在今后的工作和生活中认真加以整改。
乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇七
一个学年以来，我时刻铭记自我是一名光荣的共青团员，处处严格要求自我，在各方面取得了很大的提高。以下是我的个人总结，请审查!
一政治思想和道德品质方面。
在思想上，端正思想，提高思想觉悟水平。进取参加学校组织的各项团员活动，在活动中学习理论，在活动中实践理论，做到学以致用。此外，我还努力提高自身思想素质，弘扬社会主义道德风尚，严于律己，实事求是，与时俱进。认真学习遵守学院各项规章制度，自觉履行团员义务，遵守团的纪律，执行团的决议，完成团组织交给的任务，发挥团员模范带头作用。
二工作方面。
在工作上，认真勤恳，进取负责。学习借鉴团员先进教育工作中的方法、经验，坚持团组织的正确领导，进取参加社会实践活动来锻炼自我。在上学期，我报名参加了学院勤工部的工作，结识了许多朋友，也学会了与别人交流沟通的方法，认识了与他人合作的重要性。在班团体中，身为班委，我进取参与班级活动，全心全意地为班级服务。另外，我还做了家教兼职，既锻炼了自我，又减轻了家庭负担。正如列宁曾说过，青年的共产主义思想的学习，是从星期六义务劳动开始的。
三学习方面。
在学习上，我端正学习态度，进取主动，勤奋刻苦。大三学年是大学期间的关键一年，我不断提醒自我并严格要求自我，抓紧时间学习专业学科。在上课认真听讲，做好笔记，下课认真复习功课，虚心向别人请教，在不断充实的过程中提高自我，并在学业上取得了“三等奖学金”的良好成绩。
四在生活方面。
在生活上，我待人有礼，为人正直，尊敬领导，团结同学，乐于助人，并始终坚持着进取乐观的人生态度，踊跃参加各项有益的活动，并曾多次参与献爱心募捐等活动。
“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。人的一生，没有层次的目标，仅有更高层次的追求，成绩属于过去，未来要走的路还很长很长。是树木就要搏击风雨，是雄鹰就要展翅飞翔，带着那么多的关怀和期望，我会以更加向上的姿态迎接生命中一次又一次的磨练和考验，以更加饱满的热情投入到以后的工作和生活中去。“天道酬勤”!我相信我的明天终会是阳光灿烂。
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乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇八
扶贫工作就是一项解决民生实际问题，联系群众最直接最根本的工作。开展扶贫工作，实现贫困地区脱贫奔小康，离不开党的关心与支持，更离不开地方自身凝心聚力，不懈奋斗。做好扶贫工作，最需要走群众路线，最应持之以恒践行一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去的群众路线。
一是走访困难户方面要带着细心去走访，做到有的放矢。走访户前，要认真了解全村的基本情况以及走访的群众类型(五保，低保，扶贫户，劳动力情况等)。群众对政策的知晓了解情况。
要带着诚心去走访，做到将心比心。在走访过程中，尽可能地到群众家中看一看，听一听，采用拉家常的方式，以请教的语气，重点了解群众家庭生产，生活中存在的问题，对群众要实话实说。对于有些群众当面不情愿说的话，可留下公示的电话，希望能听到他们的真实声音和期盼。在走访过程中，看到部分群众生活相当艰苦，特别是一些因病残导致家庭贫困的现实(群众年老、身边无人照料、房屋破旧、生活贫苦)，要在走访时一一进行了解记录。
要调整好心态。在走访困难群众时候，要将群众当自己的亲人，朋友，以诚相待。要改变工作作风。在处理困难群众问题时候，要结合有关政策的基础下，要有耐心，动之以情，晓之以理，一遍不行，要讲两遍，三遍。一次不在家，就走两次，三次，来调处解决问题。走访群众时，很多群众都积极配合，他们对我们的工作都非常理解和支持，又是倒茶，又是拿凳子让坐。感谢群众对我们工作的理解和配合，今后应认真将工作做好。也许有时候走访了不一定能解决什么问题，但我们来了。经常走访是拉近群众的距离，打好群众基础，无形中为社会和谐稳定作出贡献。
二是制定帮扶措施方面在工作中要勤于思考，充分考虑实际情况，因地制宜，合理进行调整。
1.持之以恒开展帮扶。精准扶贫是一长期系统工程，需要长期的努力。应根据实际，制定长期计划，给予扶贫对象长期、持续跟踪的帮助。
2.结合被帮扶对象的实际特点开展帮扶。在帮扶对象中，因病致贫，因贫返病现象相当普遍。应立足实际，创新帮扶措施，增强其脱贫能力，使之早日脱贫致富。
3.加强与村、镇、县沟通联系，给予困难群众创造合适的就业机会，致富途径，使其增强造血能力。进一步采取措施，克服困难，切实解决其生产、生活中的困难，力求从根本上改善困难群众的生活水平。
在走访群众时，家中大部分是与老人交谈，见到年轻人不多，根据了解，大部分年轻人都在外面打工(做杂活)，老人一般在家里都以种田为主，而一般留守在家的老人都是年老体弱，无经济来源，很多老人都有认为自己给家庭带来负担。在走访时除了要多体谅他们的心情之外，还要多鼓励他们要树立信心、振奋精神、自力更生、争取早日脱贫。
我相信，任何困难都是暂时的，虽然现在经济生活条件较差，但大家首先要有脱贫致富的勇气和决心，要认真学习致富技能，拓宽增收渠道，提高家庭收入。要相信在党和政府的带领下，通过自己的勤劳双手一定会创造出美好幸福生活。
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乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇九
基层武装部部长处在国防后备力量建设一线和经济社会建设发展前沿,在促进军地改革发展稳定中具有不可替代的地位作用。下面是本站小编给大家整理的乡镇武装部长讲话材料，仅供参考。
尊敬的各位领导好：
近年来，我乡武装部在上级军事部门和乡党委、政府的正确领导下，狠抓武装工作，乡党政主要领导干部对武装工作亲自研究、亲自部署，配备民兵干部，给足经费，将乡镇武装工作纳入全乡总体工作规划，做到同时筹划、同时开展工作、同步考核，对武装工作进行了规范化管理，做到职责明确，有章理事。通过近几年来的努力，全乡武装工作走上了规范化、制度化、长效化的轨道，充分发挥民兵队伍的整体优势，积极参与社会各项活动，有力地推动了“和谐平安xx”的创建进程，促进了全乡各项社会事业和经济又好又快发展，连续多年来被县委、县政府和县人武部评为武装工作先进乡镇。
我现任县xx乡武装部部长。在这里首先感谢市县领导给我这次武装工作学习交流的机会。下面就现阶段我对武装工作中存在的一些发展问题进行剖析，就自己的一些粗浅认识向各位领导进行汇报，如有不妥之处请当面指正，以便进一步做好工作。
目前，武装工作主要存在以下几方面问题：一是基层民兵干部问题;二是武装工作经费保障与增长难问题;三是经济建设中成建制用兵作为问题;四基层武装部硬件配置不完善问题;五是专武干部服装问题。
基层民兵干部问题：
民兵干部既是民兵训练的组织者，又是带领民兵遂行任务的指挥者，加强民兵干部的管理，是加强基层民兵建设，保证民兵完成战备执勤和作战任务的关键，是组织民兵开展“三个文明”建设的实施者。
现在民兵干部队伍建设相对滞后于经济建设，主要表现在年龄结构失衡，年龄偏大占多数，专业技术性不强，敬业精神不足。在民兵干部选拔与任用主要存在两个方面问题：一是在现有村支两委班子中选拔任用民兵干部。优点是：解决了干部待遇问题，社会影响面广带动作用明显。缺点是：年龄较大，分管工作与民兵工作存在一定冲突，专业性不强，选择范围过窄。二是在退伍军人中选拔任用民兵干部。优点是：选择范围较广，专业技术强，敬业精神好，年龄较轻，发展前景好。缺点是：干部待遇难落实，在群众中威信不高，号召力不强。因此民兵干部的选拔标准应是：一是忠诚于党并热爱军事工作。二是有一定群众基础，年龄较轻{三十周岁以下}。三是具有村支两委的干部身分，身体素质好。为此我们不难看出民兵干部选拔任用上的程序应为：一是鼓励热爱军事工作的年青人积极参与竞争各村级组织，村民委员会换届选举。(扩大选拔范围)二是在选举政策上给于支持。(解决干部待遇问题)三对选入村支两委的预提对象(军事干部)进行集中培训(解决业务问题)，根据培训综合考察结果再由乡镇武装部根据民兵干部缺编情况，提名到乡镇党委(民兵营党委)研究决定，由乡镇武装部长，政治教导员签署命令任命，并报县军事机关备案(任用程序合法问题)。四是任职期限一般应于村民委员会一样三年一届(解决干部发展与更新问题)。民兵干部主要负责本民兵连的组织建设、军事训练和日常动态和静态管理，随时作好完成各种急难险重任务准备，达到平时应急、战时应战要求，促进经济与军事工作的有效落实。(明确责任问题)政治指导员一般由村支书兼任，在任命前，基层武装部向乡镇党委汇报指导员人选，并经乡镇党委综合考评后，由乡镇党委发文任命。主要负责民兵连的政治工作和思想教育工作，指导和配合连长狠抓军事训练、日常管理、组织整顿和干部调整配备，总结表彰先进，并随时做好战备应急工作。
武装工作经费保障与增长难问题：
基层人民武装部开支主要有七项：一是基层武装部基础设施建设;二是按上军事机关要求对装备器材的更新与补充;三是军事训练;四是应急处突使用;五是征兵工作使用;六是春秋两季森林防火执勤业务补助;七是对基层民兵连队和个人进行表彰使用。现将昨天在网上搜索到武联〔20xx〕6号《xx县人民政府xx县人民武装部关于做好基层武装工作专项经费保障的通知》读给大家以供参考。各乡、镇人民政府，县直工委，县直武装部，各乡镇武装部：为进一步做好基层武装工作，扎实推进反“某组织”军事斗争准备，7月23日，县委书记、人武部党委第一书记xx、县长xx带领县四大班子领导到县人武部现场办公。针对基层武装工作经费紧缺实际情况，县委、县政府决定，从今年起，县财政每年分别为每个乡(镇)武装部和县直武装部平均划拨1万元经费(具体金额见附表)。为切实做好基层武装工作经费保障工作，现将有关事宜通知如下：
(一)每年年初，县财政把基层武装工作经费划拨到各乡(镇)和县直工委，由乡(镇)人民政府和县直工委负责管理，基层武装部使用。部长为第一责任人。
(二)各乡镇及县直工委要加强经费管理，划拨经费必须专项用于年度民兵组织整顿、军事训练、征兵等工作和基层武装部基础设施建设，任何单位和个人不得以任何理由截留、挤占、挪用和克扣，违者将严肃处理。
(三)每年年底前，县人武部将会同县财政局对基层武装工作经费开支情况进行审计。对发现问题，要通报全县，不合理开支从下年度专项经费中扣除，确保有限经费发挥最大效能。
一、政治思想坚定，工作上廉洁从政。
从加强学习、增强党性、提高素质入手，积极参加全镇机关学习教育活动，提高自身指导和驾驭新时期农村工作的能力。改进了工作作风，转变了形象，坚持以实为本，在工作中讲实话、鼓实劲、办实事、求实效、身体力行、当好表率、不团虚名、埋头苦干。切实以党员干部的道德情操感化别人，以党员干部的品行修养影响别人，以党员干部的工作姿态取信别人。
二、真抓实干，努力做好分管的各项工作。
针对国家对征兵工作做出的大幅调整，结合形势、强化措施、积极部署、扎实开展征兵工作。及时召开由村民兵连长参加的征兵工作大会，传达征兵精神。按照“一个调整、三个优先”原则，选拔高素质兵员。大力选拔本镇各级各类院校应届毕业生，优先征集学历高的青年和应届毕业生入伍。在选拔过程中严把推荐关、体检关、学历关、政审关“四关”确保征兵扎实开展。
三、坚持原则，反对以权谋私。
在思想上牢记，今天的权力是人民给的，今天的职务是靠组织的培养和人民群众的信任支持，因此要十分珍惜这个岗位，正确行使手中权力。在工作中能坚持原则，敢于同一切违法违纪行为作斗争，同时不接受与工作相关的吃请，不收受他人的礼物，做好“慎独、慎微、慎初”，牢固树立共产主义信念，自觉抵制各种诱惑，不为私利而迷失自己，保持自己乡镇干部的良好形象。
四、存在问题及今后努力方向。
一是理论学习重视程度不够。在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深。
二是思想解放程度不够。在全局性和敏感性问题上唯上思想较重?属缺乏开拓创新精神的表现。
三是洁自律意识不强。碍于面子或随众心理可以说是世界观改造不深、党性原则要求不严。
针对存在的问题我将在今后的工作和生活中认真加以整改。
根据乡党委召开民主生活会的要求,围绕“加强党的建设，保持党性纯性，促进赶超跨越”主题，结合自身实际情况，对本人党性党风方面和工作中存在的主要问题进行自查和梳理。做到慎思、慎言、慎行，防微杜渐，努力使自己成为一名让组织放心、让群众满意的合格乡人民武装部长。有不妥之处，恳请各位领导、同志们多提批评和宝贵意见。
一、存在的问题和不足。
通过理论学习、征求意见和谈心交心，自己对自身存在的不适应、不符合科学发展观的思想观念，认真排查影响和制约工作中的突出问题。通过会前认真学习文件精神，觉得对照上级领导的严格要求，还有一定差距，主要表现在以下几个方面。一是理论学习还够深入。虽然平时比较注重学习，集体组织的各项活动和学习都能积极参加，但由于工作比较忙，自觉主动地抽时间静下心来学习比较少，利用工作空闲和业余时间学习也较少。平时自己学习存在实用主义倾向，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，学习的内容也不系统、不全面，对很多新事物、新知识学习的不透，掌握的不够好。运用理论指导实践上午意识不够，学习发生的效果不够，当大参谋、出大手笔、搞大服务的能力和水平还比较欠缺。
二是创新意识还有待提高。做了多年的机关工作，在工作中或多或少地积累了一些经验，也正因如此，在工作中逐渐表现出了因循守旧，凭经验做事的迹象，认为自己现在做工作就是驾轻就熟、轻车熟路，不需要再进行深入的思考、认真的研究，逐渐养成了墨守成规的习惯，只满足于维持现状，不求提升工作质量和水平。满足于完成日常工作事务，懒得去思考如何开拓、创新的问题，导致工作上循规蹈矩，按部就班，一直局限在老方法、老套路之中，很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式，工作上缺乏新意，缺少亮点。
三是宗旨观念不够牢固。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题，其根源是全心全意为人民服务的宗旨观念不牢，在“三服务”的认识上存在偏差，总认为为服务搞好了，工作就作好了。缺乏主动为上级服务和为下级服务的意识。特别是对来反映问题的基层群众耐心细致的服务做的不够。掌握下情还不够透彻。平时忙于具体性工作、应酬性事务，对于自己分管和协管的工作深入思考与分析的不够。
四是工作作风还不够扎实。一是在“深”字上没有下“真”功夫。从事科室内工作多，深入基层，深入实际，有针对性进行调查研究工作较少;平时与基层干部和群众交流少，掌握第一手资料少，一定程度上，影响了参谋助手作用的发挥。二是在“严”字上没有下“硬”功夫。对于分管的科室，有时认为同志们很辛苦，经常加班加点，压担子，磨性子做得不够;对于其它科室，存在怕影响关系的想法，存在说的多了怕越位，管多了怕越权的心理。人为降低标准，只求过得去、不求过硬。三是在“实”字上没有下“苦”功夫。工作抓细、抓实、抓具体和一竿子插到底的实干精神还不够强。特别是，一些需要督办的工作，抓落实的力度还不够大。
二、今后努力的方向。
经过认真查摆、深入剖析、进一步找准了产生问题的原因，自己的思想认识有了新提高，推动科学发展的能力有了新增强，自身建设也找到了新目标。
一是刻苦勤奋，强化学习意识。认真学习研读党的xx大和xx届四中全会精神，深刻领会其精神实质，努力提高思想政治素质。坚持用科学理论武装头脑，不断增强学习理论的主动性、自觉性，强化系统性、条理性，不断提高自身的思想文化素质，努力在把握理论的科学体系和精神实质上下功夫，在真学、真懂、真信、真用上下功夫，把理论学习与自己的思想实际结合起来，提高科学判断形势的能力;与分管工作中遇到的难点问题结合起来，提高应对复杂局面的能力和解决实际问题的能力，真正做到学有所思、学有所悟、学有所用。在学好理论知识的同时，努力掌握当代社会新发展的各种新知识，拓宽知识面，更新知识结构，为创造性地开展工作奠定扎实的知识基础。
二是务实肯干，强化宗旨意识。解放思想，创新思路，进一步提高工作质量和服务水平。一是踏踏实实工作。在实践中不断学习和探索，尤其是脚踏实地，多深入基层、深入群众，了解民情，掌握民意，不断丰富自己的头脑，努力磨练成就第一流服务的本领;二是真心实意服务。把职位作为为人民服务的岗位，真正做到让上级领导满意，让本级领导满意，让基层和人民群众满意，始终把最高满意度作为工作的奋斗目标和精神追求。三是树立务实形象。在工作作风上，坚持实事求是，做到知实情、出实招、办实事、求实效，不断提高谋划能力、协调能力、落实能力。把基层满意不满意、群众受益不受益作为想问题、办事情的出发点和落脚点。
三是勇于开拓，强化创新意识。在今后的工作中，一要提高工作标准，更加严格要求自己，率先垂范，带好队伍，努力做到立足本职，创一流科室，搞一流服务，做一流奉献。二要刻苦钻研，提高业务能力，使自己能够更加准确地把握工作的发展方向，更好地找准工作定位，创新工作思路，自觉地超越过去、超越自我，开创工作新局面。三要敢于想大事、抓正事、解难事，坚持立足于工作重点进行思考和谋划，当好参谋助手，努力把争创“第一等工作”作为修身立业的目标追求。
四是严于律己，强化廉政意识。一要始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。时常对照党章，对照党员和党员领导干部的标准，对照中央“四项监督制度”制度，时刻反省自己，勇于正视错误，真正做到“理想常在，信念常驻，宗旨不变，本色不褪”。二要树立廉政就是政绩的观念，严格规范自己的行为。从小事做起，严于律己，自觉保持廉洁情操，做到干干净净办事，清清白白做人。自觉接受群众监督，时刻做到自重、自省、自警、自励。三要加强道德修养，将世界观的改造和自身的修养作为伴随一生的过程，不断提高自身素质，塑造新时期党员干部的良好形象。
乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇十
根据县委、县政府《关于加强精准扶贫工作的实施意见》(沐委发〔〕6号)精神，以及县委办、县政府办《关于印发〈沐川县精准扶贫工作立标定责考核办法〉的通知》(沐委办〔2015〕11号)文件要求，我乡严格按照精准扶贫建档立卡和扶贫攻坚的要求，把握时间节点，走实规定步骤，扎实推进精准扶贫工作。现就我乡开展精准扶贫工作情况报告如下：
一、基本情况。
xx乡位于沐川县境西北部，其东、北两面与犍为县毗邻，西北角与沙湾区接壤。乡人民政府驻xx寺街1号，距沐川县城75千米。下辖同心、严湾、和平、青山4个村33个村民小组。总面积19.7平方千米。末辖区共有2095户，总人口7265人，其中农业户1935户，共7043人。县政府分配我乡贫困人口总数927人，贫困村1个，我乡根据全县制定的范围进行总量控制，并将贫困户按照上升10%的标准分配到各村。按照年人均纯收入2736元的标准顺利识别出贫困农户269户，贫困人口972人，贫困村1个。贫困对象识别后，通过入户登记，实事求是地获取了贫困对象的各项信息资料，并组织信息录入员将对象信息录入计算机系统，建立电子档案，做到户有表、村有册、乡有电子档案。
二、加强组织领导，广泛宣传动员。
乡党委政府高度重视精准扶贫工作，认真贯彻落实县委县政府关于精准扶贫工作的重要会议和讲话精神，主要领导亲自调查研究，亲自动员部署，亲自督查推动，确保了全乡精准扶贫工作顺利推进。一是成立以书记、乡长为组长，分管副乡长为副组长，各办、站、所负责人为成员的乡扶贫开发建档立卡工作领导小组，同时设置扶贫开发办公室，明确扶贫专干，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各办、站、所全面抓的工作格局，明确了工作职责和任务分工，落实专项工作经费，做到了机构、人员、经费、责任“四个到位”，为顺利开展精准扶贫工作提供了坚强的组织保障。二是通过召开村组干部会和群众会、驻村干部走村串户、led显示屏、党务村务公开栏等方法在村组干部和群众中进行广泛宣传，调动了广大干部工作主动性，激发了贫困群众脱贫致富的强烈愿望。
三、明确工作职责，组织驻村帮扶。
按照“双联”和干部驻村帮扶工作要求，全乡222户贫困户，副县长杨文波领导联系3户，县安监局联系严湾村29户，县残联联系青山村7户，电力公司联系同心村20户，县邮储银行联系和平村30户。按照剩余贫困户由乡镇兜底联系原则，我乡印发了《关于组建驻村工作组加强精准扶贫工作的通知》(海委发〔2015〕11号)文件，在县派4个县直单位帮扶我乡的基础上，结合全乡及各村综合条件等情况，从乡属各单位、各村选派乡干部、村组干部、党员、致富带头人等一共136名帮扶人员，各村建立了一支由驻村组长为组长、县帮扶单位干部、驻村干部、村组干部、村里致富能人为成员的4个驻村帮扶工作组，明确驻村工作组组长，落实帮扶责任人，实现“一村一组、帮扶到户”的精准扶贫。要求每个帮扶责任人每月至少到村到户2次，认真摸清帮扶贫困户基本情况，找准帮扶办法，制定帮扶脱贫计划，按照“不脱贫不收队”的工作要求进行帮扶。驻村工作组在乡党委的统一安排下结对帮扶贫困户，为帮扶户量身定制脱贫计划，采取有效帮扶措施，开展精准扶贫工作。同时实施对帮扶人员工作考核办法，严格考核、逗硬奖惩，确保责任到人、帮扶到户。
四、加强项目管理，开展精准扶贫。
结对帮扶干部在主动做好扶贫户摸底调查的同时，深入分析贫困户的致贫愿意，结合扶贫户实施找准帮扶突破口，提出有针对性、切实可行的致富措施。同时督促“两委”落实好各项惠民惠农政策，主动协调帮助贫困村、贫困户争取项目资金，指导村“两委”开着“四议两公开一监督”工作，严格按要求做好扶贫资金和项目的公开公示工作。20实施严湾村、同心村、和平村精准扶贫工作，扶持贫困村和其他贫困户种植茶叶515亩，实现全乡27户111人产业脱贫致富。将实施和平村和同心村精准扶贫工作，以市场为导向，打造“一村一品、一户一业”的农村特色产业，计划投入产业扶持专项资金19.9万元，养殖土杂鸡6100只，种植核桃27.5亩，新建农房120平方米，改建农房60平方米，预计能实现47户156人脱贫致富，能够全面完成县上下达的年度贫困人口减贫任务。目前新改建农房正在实施过程中，土杂鸡和核桃已进入采购程序，即将实施到户。
五、查找存在问题，明确工作难点。
一是基本公共工程相对薄弱。我乡地处偏僻山区，贫困人群的生产生活水平相对较差，如交通不便、水利设施老化失修，抵御自然灾害能力较弱。近年来，虽然通过扶贫项目建设，基本公共工程有所改善，但仍不能满足当前及今后的发展需要。二是返贫现象比较突出。贫困人口普遍接受教育程度低，观念陈旧，科技认识不强，缺乏致富能力和发展门路，贫困户中有相当一部分是病残户或无劳动力户，脱贫难度较大。目前我乡仍然有相当数量的贫困人口，另外，每年都会出现一部分已经脱贫的人群，由于脱贫基础不稳，因病、因灾、因学等原因又重新返贫。三是贫困对象缺乏自我发展后劲。目前，对贫困人口的帮扶措施仍以资金投入、物品赠予为主，输血的多、造血的少，对扶贫对象的素质、能力培养不足，缺乏良性互动，对贫困村落实的项目较少，村级议事、决策、干事的长效机制亟待健全完善。四是扶贫体制不健全，推动工作较难。精准扶贫工作程序多、资料多、工作量大、时间较长，虽已安排部分经费，但仍不能完全保证工作需要;对建档立卡贫困户工作实行动态管理，在基层操作非常困难，扶贫干部几乎都是兼职，工作量大，精力上顾不过来，推动工作较难。
乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇十一
安全生产“责任重于泰山”，我镇认真贯彻落实“安全第一预防为主“的方针，抓基层打基础强监管加大安全投入强化安全生产专项整治建立健全安全生产监管体系形成安全生产“齐抓共管”的良好氛围。今年来，根据市委市政府的部署和市安监局的要求，我镇加大了对安全生产工作的监管力度，积极开展安全生产隐患排查治理年活动、百日督查活动、安全生产月等活动，采取了切实有效的措施，为我镇经济发展营造了安全文明和谐的发展环境，提升了我镇对外招商引资形象。现将一年来全镇安全生产工作总结如下：
一、强化组织，加强领导。
安全生产工作是一项重要的工作，是通过不断重复的监督检查，抓整改促进安全。首先成立镇安全生产领导小组，由镇长任组长，相关分管领导任副组长，并根据工作人员的调动，及时调整了镇安全生产领导小组名单。督促各行政村企事业单位也相应成立由主要负责人任组长的安全生产领导小组，明确安全员，专门负责安全生产工作，在全镇上下形成安全生产网络，做到有人抓、有人管、有人查、有人办，实实在在的把安全生产工作抓到底，使安全生产中存在的薄弱环节和问题及时发现并消除事故隐患。
二、加强宣传，提高认识。
“安全第一，预防为主”是抓安全生产工作的一贯方针，实践检验证明，要抓好安全生产，必须坚持这个方针。镇安全生产领导小组按季定期召开各行政村、企事业单位负责人会议，分析安排安全生产中出现的问题，研究布置安全生产工作任务。要求各单位建立健全各种安全生产规章制度、责任追究制度例会制度安全生产教育制度、检查评比制度、奖惩制度、建立健全各种卷宗档案等等。全年共签订安全生产责任书34份，其中规上企业10家，行政村10家。利用“安全生产月”活动为契机，深入广泛地宣传贯彻党和国家的安全生产方针、政策和法律法规，普及安全知识，提高我镇广大人民群众的安全意识，推动安全生产工作顺利开展。
三、强化检查力度，确保安全措施落实到实处。
安全检查是提高生产安全的有效途径，通过检查，可以纠正不正确的思想，强化安全意识，促进制度健全，更可以发现生产过程中的隐患，通过整改，及时消除隐患，有力促进安全生产。在这一年里，镇安全领导小组做到安全检查工业企业每季度一次，矿山每月一次，每次由分管领导带队进行检查，发现隐患，立即要求整改，并于一周后对其进行整改复查。全年共检查矿山36次，企业47次，发现隐患9起，整改9起。
四、制定预案，有了事故绝不放过。
安全事故可能无法避免，但我们必须制定好安全事故处理预案，发生事故绝不姑息，积极配合好安全生产部门查处死亡事故，协助处理相关责任人，切实维护好受害人的利益，督促落实事故整改防范措施。对于20_年10月29日建德海螺水泥有限责任公司矿山分厂在使用cm351钻机牵引750空压机下陡坡的过程中引起的安全事故，我镇引起了高度重视，并在全镇范围内各类生产经营单位经行通报，要充分吸取事故教训，深入开展“安全生产年”活动，加强日常安全监管工作，防止类似生产安全事故再次发生。
20_年我镇的安全生产工作虽取得了一定的成绩，保证了全年目标的实现，但工作中还存在不足之处，在明年的工作中我们继续努力改进不足之处：
1、紧绷意识，加大隐患整改力度，做到检查要有明显成效，防止海螺“10、29”类似事故的发生。
2、广泛开展安全生产宣传、培训工作，使全民安全生产意识得到进一步加强。
3、加强学习，提高安全意识和检查水平。
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乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇十二
为广泛深入开展“创业服务年”和“安全生产年”活动，贯彻安全发展理念，进一步改善和加强我县各乡镇(含县工业园管委会、下同)安监站的工作，提高各乡镇安全监管水平，促进生产经营单位提高本质安全水平，有效消除和减少各类安全生产事故发生，促进我县经济社会的持续、健康、稳定发展，根据《宁都县乡镇安全生产监督管理机构工作职责暂行规定》(宁府发[]4号)，特制定本方案。
一、乡镇安监站工作目标。
(一)安全生产事故为零。
(二)安全生产监管台帐齐全，并实行动态监管。分别建立了以下重点行业台帐：1、矿山企业(地下开采矿山、采石尝砖厂、采砂场);2、烟花爆竹经营门店，加油站、农药、油漆及其它危险化学品经营门店，危险化学品生产企业;3、水电站;4、竹木加工、食品、轻纺、电子、塑料等加工企业。台帐依序载明企业名称、法人代表、详细地址、生产经营范围、主要产品(原料)、生产工艺、主要危险源、从业人员人数、主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员、企业证照情况、各类人员培训持证情况。
(三)高危行业依法持证合法生产经营。1、辖区内矿山企业(地下开采矿山、采石尝砖厂、采砂场)全部办理《安全生产许可证》;2、烟花爆竹经营门店全部办理《烟花爆竹零售经营许可证》;3、加油站、农药、油漆及其它危险化学品经营门店办理《危险化学品经营许可证》，危险化学品生产企业办理《危险化学品生产许可证》。
(四)安全生产培训工作落到实处。县安监局培训中心在年初确定各乡镇培训计划(为安监局直接管理的`矿山、危险化学品、烟花爆竹企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员、从业人员，小水电站从业人员、电工等特种作业人员)：1、高危行业企业主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员、全体从业人员全部分别由四级以上安全生产培训机构培训到位并持证上岗;2、其它行业企业主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员分别由四级以上安全生产培训机构培训到位并持证上岗;3、各类企业内部三级安全生产教育落实到位。超额完成培训计划，超计划部分由局机关提取10%奖励乡镇安监站。
(五)隐患排查治理工作落到实处。隐患排查有记录、治理措施有针对性、排查治理上报及时。
(六)安全生产信息报送及时。1、重要时段(元旦、春节、***、五一、国庆及其它重要时段)零报告;2、安全隐患月报表;3、生产安全突发事件报告;4、季度安全形势分析报告;5、每年至少有三条工作信息上报《宁都县安全生产简讯》。
二、考核内容：基础工作和日常工作。
(一)基础工作：1、制度建设;2、台帐建立;3、乡镇年度安全生产工作计划、上半年小结、年度总结及重要时段工作的情况汇报;4、部署安全生产工作的会议;5、企业安全生产主体责任和其他组织、单位责任的明确与落实;6、企业安全管理组织、制度建设及其内部管理责任分解;7、安全宣传教育培训工作。
(二)日常工作：1、安全检查、隐患排查和整改及其跟踪监控;2、信息报送;3、重点行业、领域的安全专项治理;4、配合有关部门开展安全监管工作。
三、考核方法。
(一)考核工作由县安监局组织。
(二)安监站各项工作台帐须分类整理归档备查，每季度末五日内到安监局相关业务股室核对各项上报材料、重要时段零报告情况，县安监局每季度后七日内通报上季度乡镇安监站各项工作完成情况。日常通报情况作为安监站年度考核评分重要依据。
(三)采取定期考核和不定期考核相结合，考核人员深入乡镇安监站、辖区内生产经营单位，查资料、看现尝听汇报、询问从业人员，同时查阅安监站向县安委办、安监局报送的信息登记和安监局执法检查记录。
定期考核分为半年初步考核和年终考核，考核时间为截止月份下一月的上旬或中旬。不定期考核视工作需要安排，选取部分工作内容进行重点考核。
(四)考核考查发现安监站日常工作缺失的，按以下办法处置：
1、轻微工作缺失：由考查人员反馈到安监站，责成改正;。
乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇十三
（一）按照镇安全生产工作部署，构建安全责任体系。
一是起草20xx年度安全生产工作要点和安全生产检查计划，做好8个专业委员会、13个双管单位、63个村居、27家重点企业20xx年度安全生产目标责任书签订归档工作，协调各安委会工作、村居安全生产管理工作及领导成员、机关干部挂包企业工作，落实安全生产“行业管理”、“属地管理”，实现压力层层传导，压实安全生产监管主体责任。
二是印制安全生产重要文件汇编300余份发至171家生产经营单位，要求各单位组织从业人员学习文件汇编；向各村居、“网格化实名制”企业转发各类上级文件53次并督促落实；对实名制监管的171家企业下达自查自改指令书，要求开展隐患自查自纠工作，落实企业安全生产主体责任。
三是强化xx名村居公共事务安全网格员的培训考核管理，印制公共事务网格员联系卡，发放网格员日志，督促网格员每日上报村内情况并记录日志，要求各村居落实公共事务网格员“五个一”规定。半年对网格员进行一次考核，考核情况和网格员的绩效工资挂钩，按计划组织2次网格员培训，落实行业监管、村居监管、人员监管。
（二）危化品、非煤矿山、关停矿山等重点监管工作。
一是对x家危化品企业，x家加油站、x家涉氨制冷企业开展专项检查和专家检查，全年累计组织检查xx次，分别下达了检查记录及责令整改意见书，实现隐患整改xx条。鉴于该类企业的特殊性、危险性，在检查过程中，加大对企业管理人员、工作人员的安全生产知识的宣传力度，提高企业职工的安全意识、责任意识，努力实现本质安全。
二是对x处非煤矿山，依据《淄川区露天非煤矿山春节后验收标准》，组织开展非煤矿山企业节后起班验收工作；执行爆破物品使用双签制度，要求企业按照申请流程进行爆破物品审批；结合环保“百日行动”，督促企业改进生产设施设备，提高安全管理水平，结合镇部门联动巡查制度，加强日常巡查检查。
三是对各关停矿山定期巡查，对私开滥挖始终保持高压态势，今年以来，累计对8处关闭石料厂设置16处计90余个路障，完成9处监控安装任务，并通过市、区组织的验收。由镇政府成立联合巡查组，不定期对关闭石料厂、私开滥挖点进行巡查。累计组织日常巡查230余次、夜查180余次，组织专门行动10余次，整理调查材料17人次，处罚10余万元，扣留油锤、运输车辆、铲车等设备设施13台，价值500余万元。
（三）根据镇统一部署，开展各类专项整治工作。
一是协调推进“大快严”集中行动。协调8个专业委员会、9个片区、63个村居的隐患排查整治工作，并对危险化学品、非煤矿山、关停煤井矿山等领域进行安全隐患大排查，及时调度汇总“大快严”行动成果并做好档案归并工作，按照市、区要求每周上报“大快严”报表，通过“大快严”执法行动的全覆盖，全镇累计查处隐患问题571条，整改率100%，检查出的问题均建立台账，落实整改时限和整改责任人，确保隐患整改到位。
二是安全生产“五打”专项行动。行动期间，在摸底排查的基础上，对私开滥挖等领域开展集中专项整治，严格执行“四个一律”措施，共查处违法行为12起，查扣油锤、运输车辆等设备16台，罚款10余万元，并配合环保部门，对13家非法经营的钙粉、水洗砂等企业进行了关停取缔。
三是地下非煤矿山采空区治理工作，聘请山东省煤炭技术服务有限公司对三处地下采空区实地查看，制定具体的勘测及治理方案。其中一处地下采空区因露天开采粘土，原矿区已经不存在采空区，不需要治理，其余的二处聘请专家编制了采空区调查和治理方案，通过专家评审并报区国土局。
四是做好省安全生产异地执法检查准备工作，聘请山铝专家对淄博凯运达运贸有限公司石厂安全生产资料、现场进行指导，按照异地执法检查表逐项进行资料完善、补充，对现场警示标志进行了重新安装。
五是抓好市局物联网系统企业作业现场职业病危害风险管控工作，先后两次召开物联网平台企业会议，要求各企业负责人高度重视，聘请专家对企业职业病危害风险进行分析，出具职业病危害风险分级管控报告书和职业病危害风险点名册，并加以公示，对职工加强职业病危害教育培训，增强企业职工个人防护能力，提高安全意识。
六是公共区域安全生产风险源排查摸底、登记造册工作，协调推进8各安委会分别对高危行业企业、车站、超市商场、人员密集场所、燃气管道管线、学校、道路、河道等重点部位进行风险源辨识，为公共领域安全监管奠定基础。全镇共统计上报十一处公共区域安全生产风险源。督促各企业开展生产经营单位的风险点排查上报工作，形成一企一册，完成138家企业风险点名册上报工作。
七是按照镇统一部署，做好11月份开始的专家查隐患和安全生产“百日行动”等工作，主要是及时印制各类表格文书，转发文件。根据镇统一安排，及时调度督促各片区、各安委会开展专家查隐患、安全生产承诺书签订、一对一谈话、风险点名册上报、《安全生产基本知识90条》教育培训五项工作，做好档案整理工作，对各安委会、各片区查找发现的隐患建立台账，落实复查整改，并对分管行业领域开展隐患排查等五项工作，非煤矿山和危化品委员会检查企业10家，查找并整改隐患64条；矿产资源委员会巡查关闭矿山、煤井39处；加大私开滥挖巡查打击力度，同时，实行部门联合行动，对私开滥挖易发区域进行夜间错时巡查，加大关停矿山巡查频率并喷涂安全警示标语。
（四）安全生产培训宣传工作。
一是组织开展安全生产培训。组织全镇70余家一般行业企业78名主要负责人和安全管理人员参加培训，并取得证书；组织29家企业参加职业健康培训；组织两次公共安全事务网格员的培训。
二是开展安全生产宣传活动。利用辖区xx、东坪、张庄三个大集，开展安全生产集中宣传活动，悬挂安全生产宣传横幅30条、标语200多条，发放安全生产小知识、安全生产法等宣传材料800余份，营造“关注生命、关爱生命”的社会氛围。
（五）其他常规性工作。
一是按照年初制定的月执法计划，完成物联网平台系统十家企业的检、复查工作，及时上报监察文书，每天完成区安监局日报台账上报，每月做好镇办等级考评资料汇总上报工作。
二是推动企业标准化达标和两体系建设工作。通过专题谈话等形式推进企业标准化达标工作，目前已有xxx、xx、xx、xx、xxxx、x、xx、x八家企业进行标准化达标申报，评价机构已经开展相关工作。及时转发区两体系建设有关文件，组织昊宇等企业参加区安监局组织的两体系建设会，督促企业开展风险隐患排查。
三是按照市区镇工作安排，在各节假日和冬季等事故多发期，结合镇域实际下发文件，督促镇各专业安委会按照各自职责分工，对非煤矿山、危化品、煤气发生炉使用企业等15个领域进行排查，确保节假日和冬季的生产安全。
四是通过不断完善非煤矿山、煤气发生炉使用企业、危险化学品等企业安全生产应急救援预案，使其更具备可操作性和实用性。各企业先后组织实施了非煤矿山滑坡、煤气泄漏、中毒急救、火灾、机械伤害现场处置等演练，做到有方案、有记录、有影像资料。
二、工作中存在的难点和不足。
一是xx镇各企业规模比较小，经营发展处在低端水平，安全生产方面的投入不足，大部分企业负责人和安全管理人员的安全意识、素质不高，市、区对口部门安排的一些工作开展难度较大。
二是安监站人员、装备、理论素养等水平仍显不足，较难应对当前严峻的安全生产形势。
三、的工作打算。
一是严格落实镇安全生产管理总体目标和部署，落实好安全生产“百日行动”每月检查一次，当月检查当月整改的要求，明确全年执法检查计划，有序开展工作。重点做好1家危化品企业、两处非煤矿山、1家涉氨制冷企业及2家加油站及物联网系统一平台中其他企业的安全生产监管工作，推进两家非煤矿山二级标准化达标工作。
二是继续强化安全生产监管责任和企业主体责任的落实，重点是充分发挥安委会办公室协调作用，督促协助各安委会、各片区、各村居开展安全生产管理工作，落实安全生产“行业管理”、“属地管理”责任，落实“网格化实名制”企业主体责任，督促开展企业隐患自查自改工作。
三是努力提高安监站工作人员的执法水平，进一步调动公共安全事务网格员工作积极性，严格落实企业安全生产管理主体责任，推进企业安全生产标准化达标工作，做好两体系建设工作，加强日常监管和巡查工作，应对当前严峻的安全生产形势。
四是与区安监局等对口部门做好沟通协调，及时上报各类报表文件，及时转发各类上级安全生产相关的文件规定，督促各村居、企业落实文件要求，根据上级部门的指导开展各类专项工作。
乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇十四
为了切实做好我乡安全生产工作，在开展安全生产隐患排查治理专项行动的基础上，我站从源头抓起，认真组织，周密部署，狠抓落实，防范于未然，加强督查，扎实开展安全隐患排查活动，取得了一定成效，现将工作总结如下：
一、加强组织领导，提高责任意识。
我乡高度重视安全生产工作，牢固树立“安全生产，责任重于泰山”的思想，从讲政治、保稳定、促发展的高度来抓安全生产工作。坚持“以人为本，预防为主，安全第一”的工作方针，认真贯彻落实的工作安排部署。通过召开各类会议、宣传活动、督促检查等形式，加大安全生产宣传和监督检查力度。
二、精心组织，分阶段落实。
安全生产工作能否做好，关键在于管理措施的健全与落实。为使安全生产隐患排查治理工作落在实处，我站分阶段落实并制定了具体措施狠抓落实：
一是大力做好安全生产宣传教育工作。加大宣传的覆盖面，大力宣传安全生产的重要性、必要性。加大宣传教育力度，使干部群众明确了安全生产工作的基本任务及主要目标，明确了范围及工作责任，明确了安全工作的重要性和紧迫性，提高了干部群众的安全意识。对安全生产存在的薄弱环节，从自我检查、职能管理和安全制度执行等方面进行了深层次的分析，坚持以人为本、强化思想教育构筑安全生产的坚固防线。通过教育，群众的防范和安全责任意识得到了提高，认识到遵章守纪、强化管理、确保安全的重要性。要求时刻保持警惕，对安全生产工作不能有松懈思想，不能掉以轻心，认真务实地做好安全生产工作，确保我乡各项事业又好又快的发展。
二是建立健全了各项安全生产规章制度，形成一级抓一级，层级负责的安全生产机制，结合实际，制定出隐患排查治理具体方案。“一把手”为安全生产第一责任人，负全面领导责任；分管安全生产工作的副镇长为第二责任人，负直接领导责任。坚持节假日期间有人值班，并且有带班领导，确保信息畅通；加强机动车驾驶员的管理，有效防止交通事故的发生；加强易燃易爆物品管理，增强消防意识，确保生活用电安全；加强防火防盗安全措施，提高防火防盗意识，确保公共财物安全。
三、加强安全检查，提高整治力度。
为切实搞好安全生产工作，我站一方面抓好正常的每月一次例行检查，消防安全隐患。另一方面，结合节假日，抓好专项安全生产检查整治工作。坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，精心组织，周密安排，认真落实检查活动，切实做到不走过场，严密排查，覆盖全面，不留死角，排查出的问题即时整改，不出纰漏，不出事故。
通过开展安全隐患排查活动，摸清了存在的隐患，落实了整改措施和责任，实现了源头防范和长效管理，到目前为止，全乡未发生一起大小安全事故，对存在的事故隐患和苗头，通过排查、及时发现、整改，基本得到了有效的遏制。从而，避免了重特大事故的发生，促进了我镇安全稳定发展。
四、今后安全生产工作打算。
一是继续加强安全生产宣传力度和法律法规学习，进一步提高群众的安全意识。二是继续加强对安全生产工作的领导，明确职责，落实责任，建立健全安全各项规章制度，进一步强化安全生产防范措施。三是全面完善各类应急救援预案，坚决杜绝重特大安全事故的发生。
总之，安全工作是一切工作的生命线，我们要从保稳定、促发展的高度，警钟长鸣，常抓不懈，狠抓事故源头管理，认真排查事故隐患，建立健全安全长效机制，落实各项安全防范措施，确保我乡安全生产形势良好。
乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇十五
一、学习能力强。该同志能坚持学习***新时代中国特色社会主义思想，***总书记七一重要讲话。同时，主动学习关于乡村振兴各级文件精神，将文件精神与实际工作相结合，不断提高自身素质和工作能力，并写了多篇调研文章，为杨安镇乡村振兴的发展献言献策。
二、工作能力强。该同志2011年毕业后先后到黄夹镇人民政府、胡家街道办事处、杨安镇人民政府工作，分管党政、组织、纪检监察、12345市民热线、督查考核等工作。2010年考入杨安镇以来，主要负责乡村振兴工作。在两年时间内，主导建设了乡村振兴齐鲁样板杨安镇示范区特色馆、杨安镇三治融合馆的。督导省级美丽乡村村居堤北董、省级美丽乡村王寨子、许家、石寺等村居的建设及迎检工作，对上争取专项资金1000余万元。同时在工作十分注重对新同志的传帮带，以认真负责的态度带好每一位新同志，使之快速的适应新的工作环境。该同志每到一个新的工作岗位，他都能爱岗敬业、认真钻研业务，在较短的时间内适应和胜任工作。多个部门的工作经历，拓宽了他的视野，丰富了他的经验，培养了他的工作能力。
三、思想素质好。政治觉悟高。该同志自觉坚持党性锻炼，注重提高自己的政治修养，注重改造世界观、人生观，树立正确的价值观和权力观。政治立场坚定，始终旗帜鲜明地与党中央保持高度一致，不论是在上班时间，还是八小时以外，均能够严格要求自觉遵守国家的法律、法规，遵守各项规章制度，自觉抵制不良习气，努力做到清正廉洁。
不足：
一、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身出发，对上级的一些政策掌握不足，了解不深。
二、工作上满足于正常化，缺乏开拓和主动精神，有时心浮气躁，创新不足，处理问题有时考虑的还不够周到。
三、理论政策水平不够高。虽然平时也比较注重学习，但学学习的内容不够全面，系统。对自己学习的标准要求不够高。
乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇十六
今年以来，我乡深入贯彻落实习总书记安全生产工作一系列指示精神，坚持安全发展，增强“红线”意识，紧紧围绕安全中心工作，建立长效机制，全面深化改革，以经济建设为目标，努力克服不利因素，使乡域经济得到了提升，推进经济继续保持良好发展势头，通过我们的共同努力，我乡的各项工作均已完成上级下达给我们的任务，现将我乡今年的安全生产有关工作特作如下总结：
一、加强安全监管，促进企业安全生产，
我乡矿山企业较多，尤其是煤炭资源较为丰富，煤矿较多。因此，煤矿企业的不安全因素相对就多，伤亡事故时有发生，为确保人民生命财产安全，将伤亡事故切实降到最低，我乡把大量的精力集中放在了抓安全生产上。
1、强化安全监管，责任分解到人。我乡成立了安全监管队伍，层层签订安全生产责任状，要求监管人员秉公执法，定期检查，每月每人下井实地检查不少于3次，每次检查都必须排查出安全隐患，并限期整改。
2、督查各煤矿建立健全各项安全规章制度，规范操作规程。如“矿井长下井带班制度”等，使企业的安全管理人员有章可循，同时也使企业管理安全的人员务必下井跟班到点、到面。
3、积极组织各监管人员参加有关的安全知识培训。今年先后我乡派出了工作人员参加县公安局、县安监局、县行业办组织的安全知识业务培训。平时每星期五上午定期组织全站安监人员结合平时下井的实际情况，轮流主持学习安全生产法律、法规及相关业务知识，相互交流工作经验，以切实提高全体工作人员的综合素质。
二、以经济工作为中心，
广泛“开源”，努力“节流”，全面完成上级下达我乡的经济指标，确保全站的经济运作，乡安监站工作人员在抓好企业管理、安全生产的前提下，积极动脑筋，想办法，全力以赴抓好经济工作，有效地缓解经济压力。
三、以人为本，加强思想道德建设。
要做事，先做人，为人做不好，办出来的事肯定不是人事。为此，乡里平时积极组织全站人员开展思想道德教育，培育良好的工作作风，树立为企业服务的思想，让站员自觉遵守站里的纪律及规章制度，在完成好各自工作的前提下，发扬助人为乐的精神，让每位站员安心工作，安分做人，心胸健康，大胆监管。
四、尽力做好了协调工作。
安监站的管理工作，说白了就是“协调”工作，今年以来全站上下厚着脸皮、磨破嘴皮、走破脚皮在各级业务及管理部门之间，各企业之间以及企业内部积极做好协调关系工作，化解矛盾，消除误解，争取支持。
总之，201x年度，我们做了一些工作，也取得了一些成绩，但与先进乡镇相比，与县党委、县政府以及县局领导的工作要求相比，还有较大差距，安全监管形势依然严峻，时刻不能松懈，我乡决心以党的十八大精神为动力，把思想统一到党的十八大精神上来，把力量凝聚到实现到确定的目标上来。加快建设开放繁荣秀美幸福新安福而努力工作。
乡镇武装部长现实表现材料范文（17篇）篇十七
能够做到服从大局，听从指挥。能够迅速的进入工作角色，理解并掌握相关工作方法，耐得平淡、舍得付出、默默无闻。以下是小编整理的乡镇干部现实表现材料【八篇】，仅供参考，大家一起来看看吧。
李段静，男，汉族，县乡人，1983年4月出生，大专文化程度，2008年9月参加工作，2009年7月入党。其现实表现为：
该同志能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观理论知识，勤学上进，能够正确贯彻执行党的各项路线、方针、政策，拥护党的领导，坚持四项基本原则;能够用党在新时期的理论武装头脑，具有较高的政治理论基础;能够旗帜鲜明的拥护党的领导和党的各项重大决定;能够始终同乡党委保持高度一致，自觉抵制不良倾向，具有较强的政治敏锐性;能够用党员的标准严格要求自己，自觉维护党的形象，具有牢固的为人民服务的宗旨意识。
该同志爱岗敬业，事业心和责任性强，敬业精神突出，工作认真负责，积极主动，肯于吃苦，工作责任感强，做任何工作都能用高标准、严要求来约束自己。他从事计生工作两年多来，能够经常深入基层，广泛接触干部群众，入户调查，了解实际，掌握实情，服务群众，从不搞形式主义，有着高度的责任意识和效率意识，工作从不满足于现状，主动往上抢，往前争，有部署，重落实。熟练掌握计生工作相关法律法规，做好监测点计生平台的数据管理工作及各项表册上报工作，能做好群众利益导向工程方面的相关政策解答、特别是“三项制度”的申报和落实，能积极帮助村民开展计生“三结合”，并通过帮助发展生产，鼓励群众少生快富奔小康。大力弘扬婚育新风，通过创优，提高了群众满意率，并促进计生工作迈上了新台阶。以扎实的工作作风，果敢的办事精神，赢得了干部群众的信任，及时高质量地完成上级交办的各项工作任务，取得了比较优异的成绩。
该同志性格温和，态度和蔼，胸怀宽广，不计较个人得失，不怕累，不怕苦。待人诚恳、友善。在不同的工作岗位，都能够尊敬领导，团结同志，较好的处理与领导和同事的关系，对人热情周到、积极服务。办事情既能坚持原则，又能主动解决遇到的困难和问题，从不怨天尤人，消极怠堕，善于从主观方面寻找原因和差距，并分析利害，找出最优解决办法，展现出良好的工作作风和精神风貌。
自觉坚持政治理念学习，认真贯彻落实上级有关精神，严格要求自己，约束自己，以政治坚定立德、以廉洁从政立身、以爱民为民立本，坚持自重、自省、自警、自励，以身作则，言行一致，凡违反纪律和法律及超出原则的事，坚决不干，主动抵制来自各方面的不正之风，做廉洁勤政的表率，在个人品质上，坚持做到为人正直，坚持原则，严以律己，宽以待人，勇于开展批评与自我批评，不以权谋私，随波逐流，不揽功诿过，不阿谀奉承。在工作上，以主人翁精神对待工作，以较强的事业心、责任感和进取心，开创性地工作，并勇于负责，不怕苦，不怕累，任劳任怨。
两年多来，该同志在本职工作岗位上，能够认真遵守部机关的各项纪律、规定，严格自律、自我约束，同事有困难时能够积极出谋划策帮助解决，与同志搞好团结，虚心向有经验有同志学习，努力提高自身综合素质。尤为可贵的是该同志在干好本职工作之余，能够严格要求自己，不断上进。具体表现在：一是本单位开展“强、树、比”活动以来，能够珍惜机遇、抓住机遇、用好机遇，认真学习锻炼自己。二是自主报考农业大学园艺专业大专函授，认真学习，夯实自己在花卉种植及培育方面的知识和技能，以备将来更好地为农村工作服务，最大限度地发挥自己的主观能动性，创新规划能力也能更好的得到提高。在工作闲暇时间能自觉学习现代管理知识和应用文写作知识，提高了工作能力，认真学习电脑方面的知识。
经过自己刻苦的学习和勤恳的工作，虽完成了一些工作，但于其他乡镇的工作相比还有不小的差距，自身也还存在许多不足。一是理论水平不够高，知识还不够丰富，还不能用它们来很好地去指导工作;二是视野还不够开阔，对社会问题认识的深度还不够深刻;三是工作还不够开拓、创新。这些缺点和不足，都有待于我在今后的工作中认真的去剖析，及时的加以改正。
**,1974年12月出生，1995年7月参加工作，中共党员，大专文化，现任——乡党委委员、副乡长，分管组织、办公室、财税等工作。一年来，该同志在乡党委政府的正确领导下，能认真贯彻党在农村的方针、政策、路线，积极履职尽责，开创性地开展工作，圆满完成各项工作任务，并取得实际成效。其具体表现如下：
一、政治坚定，素质能力较强。该同志政治思想坚定，能认真学习政治理论，用科学理论武装自己的头脑，在思想上行动上和党中央、上级党委政府保持高度一致，能严格执行贯彻落实党委政府的决议。能勤抓理论和业务知识学习，注重培养和提高各方面素质，具有较强的文化素养、理论素质和文字写作能力，工作适应能力强，是一个全面发展的优秀农村基层干部。
二、作风正派，奉献意识浓厚。该同志具有较强党性，为人厚道，诚实正派，敢作敢为，善于团结同志，搞好协调，不利于团结的话不讲，不利于团结的事不做，能大事讲原则，小事讲风格。对待得与失，能树立一颗平常心，无论党委政府分派何种工作，从不斤斤计较，乐于奉献，总是默默无闻，无怨无悔，尽职尽责抓好落实。在工作中从不好大喜功，力求戒骄戒躁。对待同志谦虚和善，能为之尽力而为，不搞虚情假意，不推诿扯皮。
三、求真务实，工作作风踏实。该同志能深入基层，勤于调研，和农民深交朋友，及时了解和掌握民情动态，为领导决策提供第一手资料。能模范遵守乡里规章制度，严格执行廉洁从政有关规定，作执行制度的表率。在工作中能沉下去，能结合农村实际提出一定独到的见解，能从大局出发，从长远出发，为群众办事，为党委政府分忧解难。
四、恪尽职守，工作效能较高。该同志忠于职守，在分管工作方面肯下苦功夫，善于统筹兼顾，提高工作效率，突出工作效绩。在分管办公室工作方面，注重抓好完善机关制度建设，搞好协调衔接，健全内勤管理，规范工作流程，较好地调动各方面积极性，办公室各项工作规范有序，井然有条。在财税工作方面，能积极协助乡长组织财政收入，深入一线，带领工作人员破解遗留税收问题，整顿和打击偷税漏税行为，xx年清收旧欠税费16万元。同时能严格按政策办事，规范土地管理，打击乱占滥占土地等违规行为。在分管组织方面，能抓住关键，弄懂业务，紧扣目标，创新工作，完成任务.
***同志，男，汉族，中共党员，大专学历，出生于1983年7月6日，2014年毕业于甘肃省畜牧学校畜牧兽医专业，2014年通过国家公务员考试录用到**乡党政办从事团干工作，2014年5月至今担任乡党委秘书一职，该同志通过5年来农村基层工作实践锻炼，已成长为一名优秀的基层青年干部。2014年、2014年被乡党委评为“优秀党务工作者”，2014年被乡党委评为“优秀共产党员”；2014年4月被县委组织部、宣传部、统战部、团县委、广电局评为2014年**县“青年岗位能手”，2014年6月被县委评为“全县优秀党务工作者”。
该同志在思想上积极要求进步，工作上勤勤恳恳，学习上力求上进，具体表现在：
思想上积极向上，能够矢志不渝地坚持“三个代表”重要思想不动摇，把全心全意为人民服务宗旨贯穿于工作和生活始终，并时刻能够以党员“八条标准”严格要求自己，该同志立场坚定，坚持党性原则，在政治上始终与党中央保持一致。在从事基层工作中，坚持走群众路线，关心群众疾苦，善于用新方法解决新问题，并能经常深入农户，倾听群众呼声，打好群众基础，从而在实际工作中达到事半功倍的效果。
工作上踏实勤恳，能够创造性地开展工作，具有强烈的事。
业心和责任感，坚持实事求原则，自觉实践党的宗旨，在自己工作岗位上作出了较好的成绩：
积极作好政府各部门内部协调和对外接待工作，全力负责乡党委各种材料的撰写和修改工作，认真作好会议记录，认真做好了党政办各类文件、材料的整理、存档工作，文件类按时间顺序存档，材料类按性质分门别类整理及时装入档案柜收存，随用随调，极大地节约了时间，提高了工作效率。及时督促值班人员做好乡政府楼内外环境清扫工作，深入实地为民服务，通过与群众坐谈、组织党员群众观看电教和远教，引导群众进行农业结构调整，为群众提供新技术、新信息，把党的关心送到百姓家中，温暖了百姓心田。
在学习上，他能够抓住点滴时间汲取精神食粮，丰富自我，提高自己为人民服务的本领，积极参加党的十七大、十七届三中全会和科学发展观学习，积极主动加强业务理论知识学习，在工作闲暇时间能自觉学习现代管理知识和应用文写作知识，提高了工作能力，认真学习电脑方面的知识。另外，通过报考党校，进一步加强了理论知识，于2014年12月取得了省委党校经济管理专业大专学历，于2014年12月取得省委党校法律专业本科学历。
***，男，汉族，出生于****年***月，中共党员，山东省莱西人。本科学历，****年毕业于*******学习专业;***年7月毕业于省委党校法律本科;****年至今****工作，2014年加入中国共产党。2014年任现职*****。
多年来认真学习党的思想、方针、政策，学习各类专业技术知识，提高为农服务本领。先后学习科学发展观及市委各重大会议精神，学习农机、畜牧、计生等各项法规、政策及技术知识。
多次到周边农场及建三江学习农业示范典型，借鉴吸收农垦成功经验，发挥共建的能效，组织农业机械跨区作业，组建农机合作社，提高我乡农业机械化作业水平。
积极组织聘请农业专家、教授，针对性的对全乡农民开展科普培训，亲自带领农业技术人员发放讲解科普资料、宣传单，在春季育苗过程中与技术人员共同坚守七昼夜完成第一批水稻催芽9万斤，填补了我乡水稻智能催芽的空白，并且亲临田间地头指导农作物病、虫、草害的综合防治及粮食的收获、储藏及销售工作。
*****乡是偏远乡镇，在农业生产中始终处于广种溥收的局面，为改变现状与上级多次沟通申报，在我乡****村建立了中型水稻智能催芽室一处，****栋大棚小区一处，累计投资650万元，并且在****村建立了现代农业水稻生产示范区投资****万元。通过示范引导、带动及先进技术的运用使水稻种植水平有了较大提高，在全市现代农业示范典型拉练评比中取得了第二名的成果，得到了市领导的充分认可。并多次接待周边乡镇的参观学习，在****公路沿线形成了一道亮丽的农业风景线。
在组织实施现代农业项目建设中，严把工程质量关，高标准、严要求，不重复建设，把有效的资金全部用到项目建设中，决不串项、不占用。处理解决土地纠纷问题时能运用相关法律、法规公正解决问题，达到群众满意。
主要表现在：一是典型建设中思路和想法还不够开阔，需要进一步学习改进。二是自身素质有待提高，学习时间太少，要时常抽出时间来学习专业技术知识，更好的为农民服好务、办好事。
名字**，1974年12月出生，1995年7月参加工作，中共党员，大专文化，现任——乡党委委员、副乡长，分管组织、办公室、财税等工作。一年来，该同志在乡党委政府的正确领导下，能认真贯彻党在农村的方针、政策、路线，积极履职尽责，开创性地开展工作，圆满完成各项工作任务，并取得实际成效。其具体表现如下：
该同志政治思想坚定，能认真学习政治理论，用科学理论武装自己的头脑，在思想上行动上和党中央、上级党委政府保持高度一致，能严格执行贯彻落实党委政府的决议。能勤抓理论和业务知识学习，注重培养和提高各方面素质，具有较强的文化素养、理论素质和文字写作能力，工作适应能力强，是一个全面发展的优秀农村基层干部。
该同志具有较强党性，为人厚道，诚实正派，敢作敢为，善于团结同志，搞好协调，不利于团结的话不讲，不利于团结的事不做，能大事讲原则，小事讲风格。对待得与失，能树立一颗平常心，无论党委政府分派何种工作，从不斤斤计较，乐于奉献，总是默默无闻，无怨无悔，尽职尽责抓好落实。在工作中从不好大喜功，力求戒骄戒躁。对待同志谦虚和善，能为之尽力而为，不搞虚情假意，不推诿扯皮。
该同志能深入基层，勤于调研，和农民深交朋友，及时了解和掌握民情动态，为领导决策提供第一手资料。能模范遵守乡里规章制度，严格执行廉洁从政有关规定，作执行制度的表率。在工作中能沉下去，能结合农村实际提出一定独到的见解，能从大局出发，从长远出发，为群众办事，为党委政府分忧解难。
该同志忠于职守，在分管工作方面肯下苦功夫，善于统筹兼顾，提高工作效率，突出工作效绩。在分管办公室工作方面，注重抓好完善机关制度建设，搞好协调衔接，健全内勤管理，规范工作流程，较好地调动各方面积极性，办公室各项工作规范有序，井然有条。在财税工作方面，能积极协助乡长组织财政收入，深入一线，带领工作人员破解遗留税收问题，整顿和打击偷税漏税行为，20xx年清收旧欠税费16万元。同时能严格按政策办事，规范土地管理，打击乱占滥占土地等违规行为。在分管组织方面，能抓住关键，弄懂业务，紧扣目标，创新工作，完成任务。
一、政治坚定，素质能力较强。
该同志政治思想坚定，能认真学习政治理论，用科学理论武装自己的头脑，在思想上行动上和党中央、上级党委政府保持高度一致，能严格执行贯彻落实党委政府的决议。能勤抓理论和业务知识学习，注重培养和提高各方面素质，具有较强的文化素养、理论素质和藏汉双语写作能力，工作适应能力强，是一个沟通联系群众能力及强的基层干部。
二、作风正派，奉献意识浓厚。
该同志具有较强党性，为人厚道，诚实正派，敢作敢为，善于团结同志，搞好协调，不利于团结的话不讲，不利于团结的事不做，能大事讲原则，小事讲风格。对待得与失，能树立一颗平常心，无论党委政府分派何种工作，从不斤斤计较，乐于奉献，总是默默无闻，无怨无悔，尽职尽责抓好落实。在工作中从不好大喜功，力求戒骄戒躁。对待同志谦虚和善，能为之尽力而为，不搞虚情假意，不推诿扯皮。
三、求真务实，工作作风踏实。
该同志能深入基层，勤于调研，及时了解和掌握民情动态，为领导决策提供第一手资料。能带头遵守乡党委、政府规章制度，严格执行廉洁从政有关规定，作执行制度的表率。在工作中能沉下去，能从大局出发，从长远出发，为群众办事，为党委政府分忧解难。
四、恪尽职守，工作效能较高。
该同志忠于职守，在分管工作方面肯下苦功夫，善于统筹兼顾，提高工作效率，突出工作效绩。在分管办公室工作方面，注重抓好完善机关制度建设，规范工作流程，较好地调动各方面积极性，办公室各项工作规范有序，井然有条。在财税工作方面，能积极开展监督工作，不定期查问会计、出纳乡政府财务收支情况。
***同志，男，汉族，中共党员，大专学历，出生于1983年7月6日，2014年毕业于甘肃省畜牧学校畜牧兽医专业，2014年通过国家公务员考试录用到**乡党政办从事团干工作，2014年5月至今担任乡党委秘书一职，该同志通过5年来农村基层工作实践锻炼，已成长为一名优秀的基层青年干部。2014年、2014年被乡党委评为“优秀党务工作者”，2014年被乡党委评为“优秀共产党员”;2014年4月被县委组织部、宣传部、统战部、团县委、广电局评为2014年**县“青年岗位能手”，2014年6月被县委评为“全县优秀党务工作者”。
该同志在思想上积极要求进步，工作上勤勤恳恳，学习上力求上进，具体表现在：
思想上积极向上，能够矢志不渝地坚持“三个代表”重要思想不动摇，把全心全意为人民服务宗旨贯穿于工作和生活始终，并时刻能够以党员“八条标准”严格要求自己，该同志立场坚定，坚持党性原则，在政治上始终与党中央保持一致。在从事基层工作中，坚持走群众路线，关心群众疾苦，善于用新方法解决新问题，并能经常深入农户，倾听群众呼声，打好群众基础，从而在实际工作中达到事半功倍的效果。
工作上踏实勤恳，能够创造性地开展工作，具有强烈的事。
业心和责任感，坚持实事求原则，自觉实践党的宗旨，在自己工作岗位上作出了较好的成绩：
积极作好政府各部门内部协调和对外接待工作，全力负责乡党委各种材料的撰写和修改工作，认真作好会议记录，认真做好了党政办各类文件、材料的整理、存档工作，文件类按时间顺序存档，材料类按性质分门别类整理及时装入档案柜收存，随用随调，极大地节约了时间，提高了工作效率。及时督促值班人员做好乡政府楼内外环境清扫工作，深入实地为民服务，通过与群众坐谈、组织党员群众观看电教和远教，引导群众进行农业结构调整，为群众提供新技术、新信息，把党的关心送到百姓家中，温暖了百姓心田。
在学习上，他能够抓住点滴时间汲取精神食粮，丰富自我，提高自己为人民服务的本领，积极参加党的十七大、十七届三中全会和科学发展观学习，积极主动加强业务理论知识学习，在工作闲暇时间能自觉学习现代管理知识和应用文写作知识，提高了工作能力，认真学习电脑方面的知识。另外，通过报考党校，进一步加强了理论知识，于2014年12月取得了省委党校经济管理专业大专学历，于2014年12月取得省委党校法律专业本科学历。
思想政治素质高。两年来，他认真学邓小平理论、“三个代表”重要思想，全面贯彻落实科学发展观，不断增强人大工作的责任感和使命感，围绕中心，服务大局，大事讲原则，小事讲风格，寓服务于监督之中。勤于学习，努力提高和完善自己，能够抓住在省委党校系统学习的有利时机，深刻领会中国特色社会主义理论和学科发展观的精髓，仔细研读十八大报告和新修订的党章，自觉地同党中央保持高度一致。认真学习《宪法》、《监督法》、《预算法》等相关法律法规，政策法律水平不断提高。熟悉人大常委会工作规则，较好地把握了人大工作的法律性与程序性，增强了监督能力和水平，提高了人大监督的实效。
点项目资金使用管理情况、中小企业促进法和辽宁省促进中小企业发展条例贯彻落实情况、安全生产法执法情况开展了“三查（察）”活动，形成了审查报告和调查报告，提出的建议和意见交政府认真办理，收到了良好效果。
组织领导能力过硬。经过多岗位锻炼，熟悉财政经济和行政工作，领导经验丰富，能够将党的方针、政策与本职工作有机结合，不断创新工作思路、改进工作方法、提升工作水平。能够认真贯彻民主集中制原则，注重科学决策、民主决策，充分调动并发挥分管部门的积极性，注重理顺好各联系部门的关系，有较强领导艺术和组织协调能力。
工作作风踏实。他能够经常深入基层了解情况，在工作中始终贯穿求真务实的工作作风，围绕市委工作的重点、人大工作的特点，抓好各项工作的落实。广泛接触基层干部群众，了解实际，掌握实情，不搞形式主义，真正为基层解决实际问题，以严明的纪律、扎实的工作作风，赢得了干部群众的信任。
操办婚丧事宜等规定，正确行使人民赋予的权力，自觉接受党和群众的批评和监督，时刻做到自重、自省、自警、自立，善于团结同志，认真听取群众意见，在干部群众中树立了良好形象。