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工作禁酒令通知（优秀12篇）篇一
同志：
你于2010年3月26日至2010年3月29日擅自停工3天。按有限公司《奖励、惩罚条例》第2.3条规定，你已符合提前解除劳动合同的条件，公司为更好的教育全厂职工，并给予你改正错误的机会，限你于2010年4月2日之前回厂上班，逾期不回厂，则给予你提前解除劳动关系，特发通知。
人力资源部。
年3月29日。
工作禁酒令通知（优秀12篇）篇二
各科室、中队：
根据市委办公室、市政府办公室印发的《关于**市党政机关工作人员禁酒的规定》(办字【20xx】29号)(以下简称《规定》)，这是市委、市政府加强机关作风建设，促进党风廉政建设的一项重要举措，局属各单位、机关各科室要认真学习，切实抓好贯彻落实，空军禁酒令的认识。现就贯彻落实《规定》提出如下要求。
局属各单位、机关各科室要认真组织对《规定》的传达学习，准确把握《规定》精神，统一思想认识，引导干部职工认识到实行工作日午间禁酒令，有利于保护工作人员的身心健康和提高工作效率，有利于节省经费开支和倡导勤俭节约的优良传统，有利于提高**干部职工在人民群众中的形象、密切党群干群关系，充分领会实行工作日禁酒令的重要意义，切实增强遵守《规定》的自觉性和主动性，树立健康向上的公务接待理念，自觉保持机关工作人员的良好形象。
行“第一责任人”职责，其他班子成员要按照“谁主管、谁负责”的原则，抓好分管范围内《规定》的落实，切实做到一级抓一级，层层抓落实。要结合工作实际，采取层层签订责任书、实行禁酒承诺制度、制作禁酒令警示牌、设立举报电话等多种措施，营造浓厚氛围，确保工作日午间禁酒令落到实处。
全市**系统广大干部职工要严格遵守《规定》要求，严禁违反《规定》在工作日午间饮酒，严禁在值班时饮酒，严禁乘标志车辆或着制服在宾馆或酒店等社会公共场合饮酒，严禁在任何时间、任何场合酗酒，严禁接受可能影响公正执行公务的宴请。凡违反《规定》者，第一次由所在单位对其批评教育和诫勉谈话，责令写出书面检查，取消当年评先资格，并由市局纪委监察室备案；第二次在全系统进行通报批评，并形成专门材料纳入个人档案；第三次依据有关规定给予相应组织处理或纪律处分，造成恶劣影响或其他严重后果的，依纪依法从严处理。同一单位累计发生三次以上(含三次)违反《规定》行为的，取消该单位当年行风廉政建设杯评选资格，并依据有关规定追究相关责任人的责任。市局成立由纪委牵头，办公室、法规科、人事科、监察室负责人参加的禁酒令监督检查小组，采取抽查、定期和不定期检查、明查暗访等多种方式，加强对禁酒令执行情况的监督检查，对违反工作日午间禁酒令的行为，坚决予以查处，决不姑息。并设举报电话7********，充分发挥干部职工的监督作用，促进工作日午间禁酒令的全面落实。
工作禁酒令通知（优秀12篇）篇三
为确保建档立卡贫困家庭适龄子女全部入学、其它适龄儿童少年“应入尽入”，努力实现义务教育“零辍学”目标，现就做好20xx年春季学期义务教育阶段辍学失学学生劝返复学工作有关事项通知如下：
1.20xx年秋季已满6周岁未入学适龄儿童少年（责任学校：小学）；
2.本学期开学后未及时到校报名的学生（责任学校：各小学、初中）；
3.20xx年秋季排查出的失学辍学学生（责任学校：各小学、初中）；
4.小学毕业后未进入初中就读的学生（责任学校：毕业小学先摸排后，将名单等信息报相关初中，由初中负责劝返上报）。
按县教体局20xx年11月28日下发的《关于明确义务教育控辍保学工作有关要求的通知》（教体普字〔20xx〕36号）进行。
1.开展全面摸排核实。开学后的两周内，同乡镇或学区内的中小学校要相互配合，并主动联系乡（镇）政府、村（居）委会、社区，结合学籍系统、扶贫系统，详细排查本辖区（学区）内适龄儿童少年失学辍学情况，详细填写失学辍学学生台账（附件1）。摸排到的人员信息如不属本校范围的要及时告知对方学校，做好对接。学校要建立台账，跟踪管理，每月更新。
2.因人施策劝返安置。各校要根据《关于明确义务教育控辍保学工作有关要求的通知》（吉县教体普字〔20xx〕36号）要求落实劝返安置，其中建档立卡贫困户、城镇贫困家庭等各类贫困家庭子女必须劝返。学校要成立控辍保学工作领导小组，按“一对一”落实劝返工作责任人，联合乡（镇）政府、村（居）委会、社区、帮扶干部等在20xx年春季开学后上门劝返，向家长下发《限期入学（复学）通知书》，督促家长及时送小孩返校。对已安置或劝返的无学籍学生要及时按要求补建学籍。对已返校的辍学学生要制定帮扶方案，“一对一”确定帮扶教师，开展学习、心理等方面帮扶。
3.按时报送劝返材料。各校要及时将限期入学（复学）通知书、劝返谈话记录和上门劝返工作图片、学生残疾证（如有）等材料，按“一人一案”同辍学失学台账整理成册归档（劝返材料要求：谈话记录要有家长、工作人员签字，谈话内容应体现辍学原因、劝返过程和结果；现场工作照片要清晰，有乡（镇）政府、村（居）委会、社区、学校工作人员及家长、学生在内；如学生全家在外，要有通话、微信内容记录等佐证），于20xx年5月25日前分别报局教育股和乡（镇）政府，属建档立卡的还需报送一份给村（居）委会，存入建档立卡贫困户档案袋。确实无辍学失学的学校也需报送加盖公章的空表至局教育股。未按时报送的视为无失学辍学儿童，如后期在上级检查中出现问题，由学校承担责任。
工作禁酒令通知（优秀12篇）篇四
xxxx高速公路养护责任有限公司：
xx站以南、xxx以北有多处整修路面的施工现场，我单位在民警巡逻、领导督察及上级部门检查时均发现：施工现场管理不到位、警示标志不全等，是发生交通事故的隐患。为此，xxxx带领有关人员专门约见了施工方负责人，实地察看了施工现场，指出存在的问题和不足以及如何整改等。为确保施工区域安全畅通、避免因路面因施工造成交通事故和堵塞，特向贵公司下发此整改通知书：
一、施工现场要严格按照施工安全要求作业，要严格做到白天施工，天黑之前撤出施工现场。
二、施工点布局不合理，要科学设置具体的施工地点，要么靠近路边护栏一侧，要么靠近中央隔离带一侧，不得忽左忽右，让过往司机捉摸不透，左冲右突。应在一侧完工后再统一调换到另一侧。
三、警示设施残缺不全。施工区域缺乏提前告之的警示牌、导向标志、更没有减速标志等。要在来车方向距施工点2km、1km、500m、l00m处分别设置“前方施工、谨慎驾驶”等警示牌，进入渠化区前要有必要的导向标志、减速标志等，让司机提前做到心中有数、减速慢行。
四、施工现场夜间无人值守。由于夜间不施工，又没人值班，一些锥筒被风刮倒、被行驶的车辆挂到后横七竖八的。躺在路面上，高速行驶的车辆如果躲闪不及，极易发生交通事故。因此要派出专人看守，及时将倒地的锥筒扶正摆好。
五、值班人员履行职责不到位。要有专门的保通人员，无论白天还是夜间，都要认真履行责任，施工时，要在前方（来车方向）挥动旗帜等警示司机减速通行；夜间不施工时，要不间断巡视整个施工现场，发现问题及时解决。
六、加强施工人员安全教育，防止发生自身安全事故，完善应急处置预案，做好正常情况和恶劣天气情况下的保通工作。
望贵公司根据以上问题，及时加以整改，以确保施工正常进行、施工区域安全畅通。
特此通知
签收人：
签收时间：
工作禁酒令通知（优秀12篇）篇五
各级党组织、各部门：
经党委研究，决定召开xxx5年学校党建工作会议，总结去年党建工作，动员部署今年党建工作。现将有关事项通知如下：
一、会议时间。
3月24日(周二)下午14：40，会期半天。
二、会议地点。
综合楼六楼多功能厅。
三、参加对象。
校领导;各级党组织支委(含离退休党支部);正、副处级干部。
四、主要议程。
(一)基层党组织抓党建工作经验交流发言。
(二)下达签订xxx5年度党风廉政建设责任书、安全稳定工作责任书。
(三)党委书记马国防讲话。
请各级党组织、各部门统筹安排好工作，组织有关人员准时参加会议，提前10分钟入场完毕。
xxx5年3月20日。
工作禁酒令通知（优秀12篇）篇六
各成员单位：
受太平洋副热带高压控制，我市中南部从8月10日开始连续8天出现高温天气。8月10-17日，我市共113站次(乡镇)出现35℃以上高温，兴平、武功、乾县、礼泉、三原、泾阳及市区64个站连续6天出现37℃以上的高温，兴平、渭城最高达42℃极端高温。市气象台自8月10日发布高温黄色预警，12日升级橙预警。连续8天发布高温预警历史少见。同时，预计未来10天我市中南部大部分地方仍将持续35℃或37℃以上的高温天气。本次高温天气过程持续时间长、范围广、强度强。13日，市委岳亮书记就做好防暑降温工作做了专门批示，根据市委领导批示精神，为做好高温天气防御应对工作，现就有关事项通知如下：
一、各县(区市)人民政府要按照气象灾害应急预案要求，组织做好高温伏旱的防范应对工作。重点加强水资源、电力等的安全调度和高温疾病防范等工作。要突出抓好人畜饮水、节水灌溉、用火用电安全及卫生防疫等的统筹协调，防微杜渐，努力确保群众生产生活总体稳定。
二、各级部门要按照《成阳市气象灾害应急预案》的要求，提早部署落实防御工作.电力部门注意防范困用电量过高，而引发的电力设备故障，必要时可采取错峰用电措施。保障用电供给和安全。农业部门和水利部门要积极防御高温天气引发的农作物干旱和果树干旱，组织做好农田及果园灌溉。水利和市政部门要采取措施保障生产和生活用水。建筑、户外施工单位做好户外和高温作业人员的防暑工作，必要时调整作息时间。民政部门要落实对困难家庭、养老院等特殊场所和群体的.防暑降温工作。卫生部门要督促各医院、社区卫生服务中心采取紧急措施，妥善处理可能增加的中暑患者。食品药品监管部门要加强食品卫生安全检查，防范食品中毒事件。广电、通信等部门及时传播高温预警信息，广泛宣传高温中暑常识，引导社会公众做好高温灾害防护。
三、市县气象局要加强监测预报，及时发布高温、干旱等预警及相关防御指引。重点加强对电力、农业、水利、卫生、交通等行业的专业气象服务。
各有关部门要加强信息互通，并及时将有关情况向当地指挥部办公室反馈。
工作禁酒令通知（优秀12篇）篇七
为了进一步端正公司风气，营造廉洁高效、文明向上的工作氛围，现就集团全体工作人员在工作日禁酒做如下规定：
1、集团全体工作人员，严禁在工作日午间或值班时间违规饮酒。
2、禁止参与任何可能影响正常工作的宴请，禁止在公务接待中不文明饮酒。凡违反禁酒规定，造成旷工、贻误工作或酗酒滋事及在工作中不负责任，损害公司形象，造成恶劣影响的，一律以违纪论处。
3、工作中需要招待的客户，必须安排在下午下班后宴请。如需午间安排的，公司陪同人员不得饮酒。
4、接待厂家领导。
每一阶段厂家领导都会光临本公司指导检查工作，各分公司应把工作重点放在达标厂家要求上，不应只注重安排厂家领导吃、喝、玩、乐。如特殊情况午间宴请者，各分公司领导应事先向总经理报告宴请招待厂家领导的整个安排，请示批准。从严控制消费档次，陪同人员应饮酒适度，注重形象。
5、职工结婚喜宴。
职工喜宴应尽量安排在下午下班后，午间在参加喜宴时应注意控制工作作息时间，不得迟到早退，不得饮酒。
对违规饮酒者处罚。
1、本禁酒令由该集团公司办公室监督执行，各分公司部门经理层层把好监督关；领导干部要以身作则、率先垂范，倡导新风尚，职工互相监督，树立新形象。
2、凡在工作日或值班时间违规饮酒，违者一次处罚100元。
3、凡因酗酒后，在工作岗位上与客户及同事发生冲突的，除处罚500元罚款外，同时停职检查。
4、对第二次违反本规定者，加倍经济处罚、通报批评、停职检查。
5、本规定适用于集团公司所有职工。
6、本规定自公布之日起执行。
为确保禁酒规定真正落到实处，集团公司设立举报电话，并对举报属实者给予每次100元奖励。
临沂佳轮汽车销售服务有限公司。
20xx年元月。
工作禁酒令通知（优秀12篇）篇八
行“第一责任人”职责，其他班子成员要按照“谁主管、谁负责”的原则，抓好分管范围内《规定》的落实，切实做到一级抓一级，层层抓落实。要结合工作实际，采取层层签订责任书、实行禁酒承诺制度、制作禁酒令警示牌、设立举报电话等多种措施，营造浓厚氛围，确保工作日午间禁酒令落到实处。
工作禁酒令通知（优秀12篇）篇九
八、严禁与社会上有劣迹的人饮酒；
九、严禁在正常接待工作中不文明饮酒；
十、严禁在任何时间、任何场合酗酒。
树立公安机关良好的形象，促进队伍建设具有重要意义。各级公安机关特别是领导干部，要从关心爱护干警、培养良好职业道德、加强队伍思想作风建设的高度，切实把这项工作摆上重要议程，立说立行，采取断然措施，坚决解决饮酒误事、酗酒酿祸这一顽症。要通过多种形式，组织干警认真学习讨论，深刻认识酗酒的危害和禁酒的重要意义，真正从思想上达成共识，变成自觉行动。各单位政工、纪检监察部门要结合实际，有针对性地制订可操作性的实施办法，人人签订保证书，层层落实责任制。特别对在“热点”岗位工作的干警和少数酒后易发生问题的重点对象，要强化管理措施，保证“禁酒令”的有效执行。要采取经常检查、抽查和微服私访等形式，切实抓好落实，要严肃纪律，对违反者发现一个处理一个，绝不迁就姑息。
为严明纪律，树立公安队伍良好形象，严防民警发生违反公安部“五条禁令”的问题出现，三江口派出所迅速按照县局要求，对公安部重申禁酒令的有关规定进行再动员、再学习。
在会上，所领导传达了“五条禁令”的内容和公安部《关于近期民警违反“五条禁令”情况的通报》。为防范于未然，强调了以下具体要求：
一、要进一步统一思想，深化认识。要警醒，以通报的典型案例引以为戒，摒弃侥幸心理，不存越雷池之念。要反思，反思过往的所作所为有无违反禁令之处，查找后要有则改之，无则加勉，真真正正将禁令贯彻入耳、入脑、入心，使其成为一种自觉行动。
二、要查找隐患，狠抓落实。由于派出所工作涉及公务用枪管理，这就要求民警对枪支的配备、使用、保管严格按照有关规定执行。
三、要严格责任，扩大禁令执行延伸力。要树立整体“一盘棋”意识，对全所民警进行“五条禁令”延伸教育，以此增强团队意识，提升整体战斗力。
四、要加强全面学习，注重高尚情操培养。全所干警不能仅限于业务知识的学习，更要通过各种途径多读书、读好书，丰富道德情操、提升个人修养。
五、要加强自律意识。落实“五条禁令”严格自律是核心，监督教育是保证，家庭支持是条件。要组织民警剖析违禁违规案例，通过剖析，探查病根，从中汲取教训。要在所内树立“上班做个好警察，下班做个好公民，社区做个好邻居，在家做对好夫妻”的文明新风，运用定期召开队伍思想分析会、民警家属座谈会、签定责任状、递交保证书等形式，切实加强八小时以外的管理，形成预防违禁违规的坚固防线。
工作禁酒令通知（优秀12篇）篇十
第三次依据有关规定给予相应组织处理或纪律处分，造成恶劣影响或其他严重后果的，依纪依法从严处理。同一单位累计发生三次以上（含三次）违反《规定》行为的，取消该单位当年行风廉政建设杯评选资格，并依据有关规定追究相关责任人的责任。市局成立由纪委牵头，办公室、法规科、人事科、监察室负责人参加的禁酒令监督检查小组，采取抽查、定期和不定期检查、明查暗访等多种方式，加强对禁酒令执行情况的监督检查，对违反工作日午间禁酒令的行为，坚决予以查处，决不姑息。并设举报，充分发挥干部职工的监督作用，促进工作日午间禁酒令的全面落实。
工作禁酒令通知（优秀12篇）篇十一
为巩固我镇绿色高粱基地建设，促进产业发展，确保农民增产增收，根据高粱办【20xx】6号文件精神，结合我镇实际，现将今年高粱收购工作的有关事项通知如下。
坚持服务三农、合格高粱全产全收、现金支付的原则，强化服务意识，采取切实有效措施，全面完成高粱收购任务。
将我镇今年种植的高粱全部收购结束。
以县恒通粮油购销有限责任公司收购为主、其它高粱专业合作社及个体收购业主为辅。
20xx年9月1日至20xx年10月10日，为期40天。
粮食收购企业参照本地及周边市场，根据企业自身核算成本，合理确定收购价格，“红缨子”收购指导价5.60元/公斤，在此基础上随行就市收购。各村可自行联系收购业主收购，但必须整村收完，收购业主到镇高粱办完善相关手续备案，价格可由各村与收购方协商一致，必须现金收购，不打白条。
（一）加强领导明确职责。
成立镇高粱收购工作领导组。组长:；副组长:；成员:由及相关村干部组成。负责村；负责村；负责村；负责村；负责村；负责村；负责村。各负责人要加强联系，确保在规定时间内全面完成任务。
领导组主要职责：负责高粱收购期间的工作指导协调，粮食行政执法、检查督促收购企业严格遵守收购纪律等。
（二）细化措施，狠抓落实。
1、明确收购任务。各村合格的高粱实行全产全收。
2、加大宣传力度。各村要及时召开高粱收购工作会议。第一要宣传好收购政策，包括时间、价格、地点等宣传到社、户，做到家喻户晓。第二要做好教育引导，要引导种植户讲诚信，树立长远发展观念，打消种植户等待涨价的观望思想，动员他们在收购企业规定的收购时间内将高粱全部卖完，避免收购结束后仍有种植户的高粱卖不出，造成损失。第三要充分发挥村、社干部在基层密切联系群众的作用，经宣传后农户不在规定的时间内销售的由农户负责，没有向农户宣传造成农户的高粱没有卖出去的实行责任倒查，由所在村的村社干部负责。
3、保证质量，便民服务。高粱收购企业要按收购指导价实行随行就市收购，做到取信于民。在保证收购质量标准的前提下，改善服务态度，提高服务质量，处处把便民服务体现在整个收购过程中。一是要严格按照以质论价的原则，挂牌敞开收购；二是实行定点收购、委托收购、预约收购等灵活多样的办法。
（三）加强部门协调配合，维护正常收购秩序。
1、高粱收购工作领导组要加强对《粮食流通管理条例》和《省粮食流通管理条例实施办法》的`宣传、贯彻落实，做到依法经营，规范粮食市场秩序。在高粱收购期间要组织开展粮食行政执法检查，严厉查处无证收购，净化收购环境。
2、全力加强监管收购市场，一是工商部门在收购期间要严格把关，坚决打击违规收购、坑农害农、压级压价、扰乱市场等违法违纪行为，维护正常的收购秩序，确保农民满意、放心。二是质监部门要对收购企业的衡器进行一次全面的检测和校准，并加强对市场的监督检查，严厉打击以假充真、以次充好、掺杂使假等违法行为。三是设立并公布违规违纪举报电话：县高粱办；县粮食局;镇高粱收购工作领导组。接受农户和社会监督，对举报的问题要及时给予调查并妥善处理，让群众满意。
3、镇高粱收购工作领导组要主动到联系村和酒类企业，认真协助村采取切实可行的措施，指导和解决高粱销售过程中出现的问题。
4、镇高粱收购工作领导组要高度重视高粱收购工作，加大工作力度，认真指导种植户收、打、晾晒、整理，把好高粱质量关，随时检查督促并了解收购情况。要与县级相关部门加强工作联系，切实维护好高粱收购市场秩序。同时切实解决处理好高粱收购工作中出现的相关问题，确保辖区内高粱收购工作有序开展。
5、镇高粱收购工作领导组办公室将及时掌握收购进度，了解和收集收购工作中出现的问题，提出有效的解决办法。
工作禁酒令通知（优秀12篇）篇十二
各街道办事处、乡镇人民政府，区政府各部门：
根据《国务院办公厅关于__年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔__〕28号）规定，__年5月31日至6月2日为端午假期。按照市政府办公厅关于做好__年节假日期间值班工作的通知要求，各单位一律安排副处级以上领导带班，科级干部值班。请按《__年端午节值班表》（见附件）格式填写，于__年5月29日前送区政府总值班室（__室）。
各单位要高度重视，超前部署，安排责任心强、熟悉值班业务的'人员参加节日值班。严格执行领导带班和24小时干部值班制度，确保每天安排2人以上值班，杜绝其他人员替班，确保节日期间值班工作运转顺畅。值班人员要坚守岗位、尽职尽责，严格执行突发事件信息报送有关规定，遇有突发事件和紧急情况要立即报告，并及时反馈处置情况，不得迟报、谎报、瞒报和漏报。对不按要求执行领导带班和干部值班制度的，将予以通报。
联系电话：__。
区政府应急办。
__年5月27日。