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最新食堂工作人员爱岗敬业演讲稿范文(12篇)篇一
各位领导、同志们:
她的荣誉还有很多很多,她就是xx县人民医院副院长薛。
大爱无言,患者就是亲人。
"一切为了病人,为了病人的一切,用真心、真情与患者交朋友"是薛秀冬一贯倡导和实践的行为规则。在医疗岗位上,她始终认真诊治每一位病人,真正视病人如亲人,时刻为病人着想,只要患者需要总是随叫随到。因为内科病特别是心脑血管病,病人多,并且大多数为老年人,我们又是县级医院,农村病人更多。他们来看病大多不方便,而又需要长期服药治疗,薛秀冬院长面对病人这些现状,为了解决他们来院困难以及在治疗过程中出现问题能得到及时沟通,宁可牺牲自己的休息时间,做出了向患者公开电话并昼夜开机的决定,这一做法确实方便了患者,无论是中午还是晚上,随时都有咨询电话打进来。新城附近的患者,她常亲自到家中去查看病人病情。薛院长面对增大的工作量,却淡然一笑,"我是辛苦了一点儿,可患者方便了许多,我觉得很值得。"。
一个医生如果时刻从患者角度出发,并站在患者立场上,就一定能取得患者的信任。一名xx县怀孕患者,突发脑出血昏迷不醒、抽搐,生命体征不稳定,呼吸不规则,濒临死亡,家属非常着急,外科手术已不能接受,内科保守治疗没有希望。薛院长不忍心看到一个年轻的生命就这样离开,一个完整的家庭就这样破碎。就主动找到其家属,尝试用床旁穿颅抽吸血肿术实施治疗。面对患者家属又抱起一丝希望,面对给这么严重的病人实施手术的风险,薛院长对家属讲:"我会把她当做我的亲人一样救她,尽我最大的努力,你们放心吧。"经过3个小时细心周密的施术,病人生命体征逐渐平稳。患者终于醒了,腹中的胎儿正常存活,住院12天后痊愈出院。家属非常感激,送来锦旗以示谢意,这位患者及家属逢人便讲,xx县医院能治病,能治好病。后来,他们同村的、邻村的许多病人都慕名来我院看病。
甘于奉献,病人利益高于天。
有一天,薛xx院长值夜班,晨起一名产妇大出血,去取血已来不及,家属血型又不合,听闻消息后,薛院长不顾一身疲惫,毅然挽起胳膊为患者献血,看到自己的血液缓缓流入患者体内,知道患者得救了,她才带着满心的宽慰悄悄地离开了。在生命危急的关头,她总是以一名共产党员的标准鞭策自己,履行医生神圣的使命,为保护病人的利益挺身而出。
最新食堂工作人员爱岗敬业演讲稿范文(12篇)篇二
尊敬的各位领导、评委,亲爱的同事们,上午好:
今日我演讲的题目是《平凡的岗位,倾心的奉献》。
任何平凡的岗位都是展示各种才华的舞台,。在本职岗位上恪尽职守、埋头苦干,是一种奉献,是一种真诚自愿的付出,是一种愉悦人心的获得;是一种纯洁高尚的精神,更是一种升华自我的境界。总务部食堂是后勤工作的重中之重,做好食堂膳食工作,服务好公司全体员工,保障公司正常运营,这是工作的出发点和落脚点。
食堂工作是辛苦的。不要说每天有成堆的餐具要洗涤;也不要说每天有凌乱的餐桌要收拾;更不要说在放假期间,别人已经休息了,而食堂员工仍继续坚守岗位,爱岗敬业演讲稿《》。食堂原定标准为175人/餐次,但目前实际用餐人数约为450人/餐次,竟超出250%之多!虽然超负荷,可是食堂目前仍然保持正常运转,这其中的奥秘是什么呢?我们再回首公司遭遇历史上最强的台风,船坞移位,设施设备受损严重,公司领导看在眼里,急在心头。紧急会议部署各部门抽调骨干通宵值班巡查,确保将强风造成的损失降到最低。为了给值班人员加夜宵,厨师长要求需留下3名服务人员,其他人正常下班。可是久久没有一个人离去,“我留下吧,你家里还有宝宝需要照顾”,“不,我留下,你明天早班4点多就得起床,哪能扛得住”。争执不下,厨师长只好指定人员。他们在困难目前首先想到的是别人,辛苦的是自己。这一幕幕正是“团结协作、无私奉献”的中远船务企业文化精神的生动体现!
食堂工作是默默无闻的。当餐厅的地面光明如镜,人们何曾想到食堂的'同事在其中付出了多少;当员工捧着热气腾腾、可口的饭菜时,人们又何曾想到操作间同事们劳碌的身影!食堂服务人员就像一只蜡烛,当人们看到耀眼的烛光时,而往往忽略了燃烧自己躯体的蜡烛。每当看着员工吃着可口的饭菜,脸上露出满意的笑容时,我们内心无比的欣慰和满足。虽然我们的工作默默无闻,但我们值得!
食堂工作是光荣的。光荣的根源在于,我们时时处处都在为公司全体员工服务。我们做每一件事情,都直接或间接地在为公司的发展做贡献。我们为此而感到无限的光荣。正是寄于这种光荣,我们百倍地努力,忘我地工作;正是寄于这种光荣,我们的同事带病坚持工作。
最新食堂工作人员爱岗敬业演讲稿范文(12篇)篇三
这句话感到不可思议,认为我是在说大话。但这却是我最真实的感觉。我们都听说过这样一个故事,说有人问三个砌砖工人:你们在做什么第一个工人说:我正在砌砖。
第二个工人说:我正在赚钱。第三个工人却说:我正在建造世界上最富有特色的房子。故事的结果就是到了最后,前两个工人还是普普通通的.砌砖工人,而第三个工人却成了伟大的建筑师。人们通过这个故事,无非是想讽刺前两种人胸无大志,所以一事无成。而赞美第三种人有远大的理想,能够成就大业。但我对这个故事却另有一种看法:这个世界需要好的建筑师,同样也需要好的砌砖工人。这个世界有伟大的建筑师,同样也会有伟大的砌砖工人。伟大的工作需要人来做,平凡的工作也同样需要有人来做。所以,即使是最平凡的工作,也会有闪光的地方,在普通的岗位上,也能创造出人生价值。法国著名的思想家卢梭曾说过这样一句话:每一种工作都蕴藏着无穷的乐趣,只是有些人不懂得怎样去发掘他们罢了。我们在20到50岁这段黄金时间参加工作,将人生最美好,最灿烂的年华都奉献在了工作上,我们生命的价值,很大的一部分都体现在我们的工作中,失去了工作,也就失去了展现自我价值的舞台,如果不好好工作,也就等于扼杀了我们自己的生命价值。也许有的时候,我们无法选择自己的工作。有的时候,你所从事的工作,不是你理想的工作,是你所不喜欢的。在我们无从选择工作的时候,我们能够选择的,就是我们对待工作的态度。要想工作上有成绩,要想事业上有成就,要想实现人生的价值,就要有一种认真负责的工作态度,有一种勤劳扎实的工作作风,有一种对待工作高度敬业的精神,平凡无奇的工作同样可以变得色彩纷呈,同样可以拥有美丽的人生。
如果你不愿意成为一个平庸的人,不愿意自己的年华被虚度,那就让我们一起来工作着,努力着,奉献着,同时也美丽着吧.
最新食堂工作人员爱岗敬业演讲稿范文(12篇)篇四
尊敬的各位领导、评委,亲爱的同事们:
上午好!
今日我演讲的题目是《平凡的岗位,倾心的奉献》。
任何平凡的岗位都是展示各种才华的舞台。在本职岗位上恪尽职守、埋头苦干,是一种奉献,是一种真诚自愿的付出,是一种愉悦人心的获得;是一种纯洁高尚的精神,更是一种升华自我的境界。总务部食堂是后勤工作的重中之重,做好食堂膳食工作,服务好公司全体员工,保障公司正常运营,这是工作的出发点和落脚点。
食堂工作是辛苦的。不要说每天有成堆的餐具要洗涤;也不要说每天有凌乱的餐桌要收拾;更不要说在放假期间,别人已经休息了,而食堂员工仍继续坚守岗位。食堂原定标准为175人/餐次,但目前实际用餐人数约为450人/餐次,竟超出250%之多!虽然超负荷,可是食堂目前仍然保持正常运转,这其中的奥秘是什么呢?我们再回首公司遭遇历史上最强的台风,船坞移位,设施设备受损严重,公司领导看在眼里,急在心头。紧急会议部署各部门抽调骨干通宵值班巡查,确保将强风造成的损失降到最低。为了给值班人员加夜宵,厨师长要求需留下3名服务人员,其他人正常下班。可是久久没有一个人离去,“我留下吧,你家里还有宝宝需要照顾”,“不,我留下,你明天早班4点多就得起床,哪能扛得住”。争执不下,厨师长只好指定人员。他们在困难目前首先想到的是别人,辛苦的是自己。这一幕幕正是“团结协作、无私奉献”的中远船务企业文化精神的生动体现!
食堂工作是默默无闻的。当餐厅的地面光明如镜,人们何曾想到食堂的同事在其中付出了多少;当员工捧着热气腾腾、可口的饭菜时,人们又何曾想到操作间同事们劳碌的身影!食堂服务人员就像一只蜡烛,当人们看到耀眼的烛光时,而往往忽略了燃烧自己躯体的蜡烛。每当看着员工吃着可口的饭菜,脸上露出满意的笑容时,我们内心无比的欣慰和满足。虽然我们的工作默默无闻,但我们值得!
食堂工作是光荣的。光荣的根源在于,我们时时处处都在为公司全体员工服务。我们做每一件事情,都直接或间接地在为公司的发展做贡献。我们为此而感到无限的光荣。正是寄于这种光荣,我们百倍地努力,忘我地工作;正是寄于这种光荣,我们的同事带病坚持工作。
我们不能驰骋疆场,轰轰烈烈;但我们可以立足岗位,兢兢业业。小草虽小,一样能铺成辽阔无垠的大草原。平凡的岗位,让我们倾心的奉献。
最新食堂工作人员爱岗敬业演讲稿范文(12篇)篇五
大家好!
我叫xx,曾是军人,为能保家卫国感到无尚荣光!我也曾是一名基层堤防卫士,战斗在惊涛拍岸的千里汉江。今天,我作为汉江局后勤服务中心的一名新兵,能向大家讲述自己走进后勤、服务全局的感受,感到非常的荣幸,我演讲的题目是《默默奉献后勤人》。
我们后勤服务中心承担着局机关及宿舍大院水、电、气的供应和管理,车辆调度、环境卫生、安全保卫及设施维修。后勤服务中心全体同志深感任务艰巨、使命光荣。多年来,我们始终绷紧“后勤服务工作无小事”这根弦,坚持做到甘于平凡、乐于奉献,从点滴做起、在我的身边有这样一群人,他们勤奋上进,在平凡的工作岗位上默默奉献;他们没有什么豪言壮语,却有着一颗热诚服务的心;他们处在辅助的地位,却自强不息,以不懈的努力书写着后勤工作的感人事迹。这群人就是我们局后勤的全体同仁,他们正以满腔热情,高昂的斗志为创建和谐汉江而努力奋斗着。
这是一支纪律严明,作风严谨的队伍。我是刚从基层抽调上来的,走进后勤服务中心给我的第一印象就是“办公环境整洁优雅,每一个地方都是那么一尘不染;工作同事和谐可亲,每一句话都是那么贴心温暖”,也许你认为这些事情根本不值一提,但我却在他们的举止言行中真切地感受到了他们严格的管理和热情、周到的服务。到了这里,你会发现他们良好的工作作风不是体现在规章制度里,而是实实在在地表现在每个同志的实际行动中。
现任后勤服务中心主任,是我见过为数不多的工作能力强,工作作风扎实,事事处处能身先士卒的好干部,在这次防汛抗洪的战斗中,无论是在车辆的维护、调配、行车安全和油料的供应,以及机关后勤保障方方面面的工作无一不是在他的精心安排下紧张有序地高速运转,他自己更是不分上下班,一切以抗洪为重,一直坚持到防汛结束,处理完各种善后工作后才转入正常工作岗位。他真正把党员的模范带头作用落实到了具体的行动上,忠实地维护单位和群众利益,吃苦在前,享受在后,勤奋工作,充分发挥自己的聪明才智,创造出了一流的工作业绩。“什么样的党员形象好,勤奋工作的党员形象好;什么样的党员形象更好,勤奋工作而且业绩一流的党员形象更好!”正是在他的带领下,局后勤工作现已步入了规范、优质、高效、安全、和谐的轨道。
他们始终把学习放在首位。在不断的学习中强化自己的专业技能,在工作中,牢固树立“行车万里,安全第一”的'目标,对车辆及时检查、维修,确保安全出车,文明驾车。严格自律,努力搞好服务,严格遵守各项规章制度,坚守工作岗位,做到随叫随到,服务周到,听从指挥,自觉维护单位和个人形象。今年汛期,党员曾涛同志在得知汛情严峻,含泪抛下在武汉做手术的女儿,不顾自己患重感、咽喉肿痛,一边打点滴、一边吃药,昼夜奔波在汉江、东荆河大堤的各个险工险段上。党员王健同志得知汛情紧急,将小孩交给爱人,主动请战到最艰苦的地方。连续作战二十天,任劳任怨。党员刘先君同志,重感,高烧39度,仍然坚持防汛深夜值班。病情稍有好转,就立即赶往抗洪一线。
家属委员会主任段保华同志,既是家属大院的管理员、又是治安员,还是处理大院矛盾及纠纷的调解员,为创建和谐大院、平安大院打下了坚实的基础;更为突出的是,他还是防汛抢险时期的突击队员,当得知前线急需司机,不顾年过半百主动请缨,积极为汛期后勤保障工作排忧解难。
象这样的典型事例,在我们后勤的司机中,在后勤的各个部门中,还有好多好多,他们都在各自的岗位上积极努力地工作,默默无闻地奉献,每当人们在感激之际问起他们,他们的回答几乎都是一句朴实的话:“这是我们应该做的。”近年来,不管是汉江局的干部职工,还是外单位来汉江局办事的客人,都惊喜地发现汉江局的灯更亮了,树木、草坪更绿了,办公环境更整洁了。当人们在感叹喜人变化的时候,当人们在享受舒适、安全、优雅的工作生活环境的时候,是否曾想到在这背后凝聚着我们后勤人多少辛勤的汗水和不眠的日日夜夜。就是这样一支特别能吃苦,特别能战斗,特别会服务,默默作奉献的队伍。就是这样一群用实际行动建设汉江的人,它使我看到了锦绣汉江的美好明天,感受到了楷模就在我身边。今天,我能有机缘参加到这个集体中来,感到非常光荣.我为自己能拥有这么多的好同事、好榜样感到由衷的骄傲,我要象他们那样在平凡的岗位上努力工作、顽强拼搏、奋力开拓。雷锋同志曾说过:“人的一生是有限的,但为人民服务是无限的,我要把有限的生命投入到无限的为人民服务中去”!让我们携起手来,发扬雷锋精神,以热情的服务,优质的服务、高效的服务、大家满意的服务,共创和谐汉江!真正把后勤服务中心作为服务全局、服务群众、联系群众的窗口、桥梁与纽带。谢谢大家!
最新食堂工作人员爱岗敬业演讲稿范文(12篇)篇六
尊敬的各位领导、评委,亲爱的同事们,上午好:
今日我演讲的题目是《平凡的岗位,倾心的奉献》
任何平凡的岗位都是展示各种才华的舞台。在本职岗位上恪尽职守、埋头苦干,是一种奉献,是一种真诚自愿的付出,是一种愉悦人心的获得;是一种纯洁高尚的精神,更是一种升华自我的境界。总务部食堂是后勤工作的重中之重,做好食堂膳食工作,服务好公司全体员工,保障公司正常运营,这是工作的出发点和落脚点。
食堂工作是辛苦的。不要说每天有成堆的餐具要洗涤;也不要说每天有凌乱的餐桌要收拾;更不要说在放假期间,别人已经休息了,而食堂员工仍继续坚守岗位。食堂原定标准为175人/餐次,但目前实际用餐人数约为450人/餐次,竟超出250%之多!虽然超负荷,可是食堂目前仍然保持正常运转,这其中的奥秘是什么呢?我们再回首公司遭遇历史上最强的台风,船坞移位,设施设备受损严重,公司领导看在眼里,急在心头。紧急会议部署各部门抽调骨干通宵值班巡查,确保将强风造成的损失降到最低。为了给值班人员加夜宵,厨师长要求需留下3名服务人员,其他人正常下班。可是久久没有一个人离去,“我留下吧,你家里还有宝宝需要照顾”,“不,我留下,你明天早班4点多就得起床,哪能扛得住”。争执不下,厨师长只好指定人员。他们在困难目前首先想到的是别人,辛苦的是自己。这一幕幕正是“团结协作、无私奉献”的`中远船务企业文化精神的生动体现!
食堂工作是默默无闻的。当餐厅的地面光明如镜,人们何曾想到食堂的同事在其中付出了多少;当员工捧着热气腾腾、可口的饭菜时,人们又何曾想到操作间同事们劳碌的身影!食堂服务人员就像一只蜡烛,当人们看到耀眼的烛光时,而往往忽略了燃烧自己躯体的蜡烛。每当看着员工吃着可口的饭菜,脸上露出满意的笑容时,我们内心无比的欣慰和满足。虽然我们的工作默默无闻,但我们值得!
食堂工作是光荣的。光荣的根源在于,我们时时处处都在为公司全体员工服务。我们做每一件事情,都直接或间接地在为公司的发展做贡献。我们为此而感到无限的光荣。正是寄于这种光荣,我们百倍地努力,忘我地工作;正是寄于这种光荣,我们的同事带病坚持工作。
尊敬的各位领导、评委,亲爱的同事们,大家好:
今天我演讲的题目是《平凡的岗位,倾心的奉献》
任何平凡的岗位都是展示各种才华的舞台。在本职岗位上恪尽职守、埋头苦干,是一种奉献,是一种真诚自愿的付出,是一种愉悦人心的获得;是一种纯洁高尚的精神,更是一种升华自我的境界。总务部食堂是后勤工作的重中之重,做好食堂膳食工作,服务好公司全体员工,保障公司正常运营,这是工作的出发点和落脚点。
食堂工作是辛苦的。不要说每天有成堆的餐具要洗涤;也不要说每天有凌乱的餐桌要收拾;更不要说在放假期间,别人已经休息了,而食堂员工仍继续坚守岗位。食堂原定标准为175人/餐次,但目前实际用餐人数约为450人/餐次,竟超出250%之多!虽然超负荷,可是食堂目前仍然保持正常运转,这其中的奥秘是什么呢?我们再回首公司遭遇历史上最强的台风,船坞移位,设施设备受损严重,公司领导看在眼里,急在心头。紧急会议部署各部门抽调骨干通宵值班巡查,确保将强风造成的损失降到最低。为了给值班人员加夜宵,厨师长要求需留下3名服务人员,其他人正常下班。可是久久没有一个人离去,“我留下吧,你家里还有宝宝需要照顾”,“不,我留下,你明天早班4点多就得起床,哪能扛得住”。争执不下,厨师长只好指定人员。他们在困难目前首先想到的是别人,辛苦的是自己。这一幕幕正是“团结协作、无私奉献”的中远船务企业文化精神的生动体现!
食堂工作是默默无闻的。当餐厅的地面光明如镜,人们何曾想到食堂的同事在其中付出了多少;当员工捧着热气腾腾、可口的饭菜时,人们又何曾想到操作间同事们劳碌的身影!食堂服务人员就像一只蜡烛,当人们看到耀眼的烛光时,而往往忽略了燃烧自己躯体的蜡烛。每当看着员工吃着可口的饭菜,脸上露出满意的笑容时,我们内心无比的欣慰和满足。虽然我们的工作默默无闻,但我们值得!
食堂工作是光荣的。光荣的根源在于,我们时时处处都在为公司全体员工服务。我们做每一件事情,都直接或间接地在为公司的发展做贡献。我们为此而感到无限的光荣。餐厅服务员爱岗敬业演讲稿3篇餐厅服务员爱岗敬业演讲稿3篇。正是寄于这种光荣,我们百倍地努力,忘我地工作;正是寄于这种光荣,我们的同事带病坚持工作。
我们不能驰骋疆场,轰轰烈烈;但我们可以立足岗位,兢兢业业。小草虽小,一样能铺成辽阔无垠的大草原。平凡的岗位,让我们倾心的奉献,我们一样能走向不平凡!
最新食堂工作人员爱岗敬业演讲稿范文(12篇)篇七
尊敬的各位领导,各位同事:
大家好!
很幸运,从演讲比赛的初赛中一路走过来,感谢大家的支持与厚爱,让我有这样的机会描绘心中的工作愿景,阐述浅薄的工作观念,今天我演讲的主题是:爱岗敬业,用心服务。作为一名储蓄柜员,用心服务始终是我工作的最高信条,微笑服务是我时刻提醒自己的工作态度,爱岗敬业是我鞭策自己的工作信念,就像我们身边的爱岗敬业模范代表,通过他们我们会更加明白什么是真正的爱岗敬业。
我们的行长,生活中大家又都亲切地称呼她为姐,一个女同志,工作起来雷厉风行。自从她走上领导岗位的那一天,她就很少休息过礼拜天,风里来,雨里走,对待困难总是有一个乐观向上的劲头……由于她的不懈努力,我们支行的资产业务有了翻天覆地的变化,xx集团、总厂、股份、医学院等我区少有的几个大企业都与我行建立了亲密的战略合作伙伴关系,大家无不敬佩她为此付出的艰辛!
综合管理部主任,在他的身上我们看到的总是饱满的工作热情,总是有着一股使不完的劲。他工作求快求好,精益求精,在他的精心管理下使得支行的对公业务逐步的走向正轨,资产质量有了明显的改善。他做人坦坦荡荡,对不良现象敢抓敢管,他倡导的加强“企业文化”建设,丰富了员工的业余生活,提高了员工的综合素质,增强了班子的凝聚力、银行的吸引力。他所领导的公司业务部被评为xx年总行级的青年文明号。
“人性化”管理,“真诚心”服务,创造了良好的人文环境和良好的工作氛围。在他的感召下,人人积极向上,互帮互助,真诚友爱。
正式因为大家的不懈努力,截止3月末,支行对公存款余额达到了x万元,较年初纯增了x万元,完成年计划x万元的。市场同业占比达到了;储蓄存款余额达到了x万元,较年初增加了x万元,完成年计划x万元的,市场占有率达到了;外币存款余额达到了万美元,较年初增加万美元。贷款余额达到了x万元,占市行授信资产的,为全行收益的提高提供了保障。
最新食堂工作人员爱岗敬业演讲稿范文(12篇)篇八
建行的核心价值观是“诚实,公正,稳健,创造”,这是建行的文化核心,它决定着员工的价值取向,指导着我们的日常行为。践行核心价值观,就是要立足岗位,将“诚实,公正,稳健,创造”体现在一言一行之中,并长期坚持下去。作为建行人,我们必须时刻唱响核心价值观的主旋律,用实际行动诠释核心价值观的深刻内涵,努力工作每一天。
立足本职,热爱岗位,珍惜岗位。珍惜岗位是一种承诺,是一种义务,是一种精神,也是对每位员工最起码的要求。工作是每个人实现各自社会分工的具体方式,工作岗位是我们实现社会价值和人生价值的平台,要实现人生价值就必须立足本职岗位,对自己的工作充满激情,富有责任感。无论你是什么岗位,都应该踏踏实实每一步、兢兢业业每一天,争先创优,做行动的表率。
热爱岗位、珍惜岗位是我们每天实现人生价值的必经之路。只有爱岗敬业,才能把自己的工作与建行的发展紧密联系在一起,才能真正做到忠于职守、尽职尽责、乐于奉献;才能真正做到兢兢业业、扎实工作,才能真正做到干一行、爱一行、专一行。创先争优,从热爱自己的岗位做起工作岗位是个人展示人生价值的舞台,也是我们为职业理想奋力拼搏的起点。热爱自己的岗位,我们的工作才能干得有声有色,我们的服务才能朝着卓越不断迈进,我们的“创先争优”才会有可能。
立足本职,必须从我做起、从小事做起。从自身做起、从点滴做起,在工作中锤炼分析问题、解决问题的能力,提升建行形象和竞争力,为建行的发展贡献力量。从自己岗位职责出发,一点一滴抓起,一点一滴做起,使之贯彻落实到我日常工作的全方位、全过程,使“诚实、公正、稳健、创造”在头脑中生根。立足本职,与时代共前行,做建设银行核心价值观的坚定践行者。
建设银行的核心价值观是诚实,公正,稳健,创造。虽然创造被排到了最后,但是我认为它却是最重要的一个。竞争优势的秘密是创新,创造力对于创新是必要的,公司文化应该提倡创造力,然后将其转变成创新,而这种创新将导致竞争的成功。创造力源于脚踏实地的工作。只有把工作做细,做透,做扎实,理清工作的脉络,把握工作的关节,明白工作的瓶颈所在,才能更深刻的了解制度以及人为层面的不足。如果对待工作不用心,不注重细节,必然只会造成一个结果,眼前事都未必能做好,何况更深层次的理解以及延伸。
践行核心价值观,必须具有刻苦学习的精神。在科学技术飞速发展的时期,我行的业务产品每天都在更新,每个员工都应该不断地学习,更好的提高自己的履岗能力,以迎接新时期的挑战。形势的发展也要求我们必须具有刻苦学习的精神,不断加强专业技能学习,全面系统地学习政治理论、金融业务、法律法规等各方面的知识,不断更新知识结构,努力提高综合素质,更好地适应全行业务提速发展的需要。认真履行岗位职责,注重加强学习,不断提高自身的综合素质,这样才能在遇到问题时能够以合规,合适,共赢的方法解决问题。
践行核心价值观,要有迎难而上的勇气。革命导师马克思曾说,只有不畏劳苦沿着陡峭山路攀登的人,才有希望达到光辉的顶点。我们每天面对成百上千的客户,在对客户的服务过程中,在践行核心价值观的征途上,坎坷、曲折、荆棘、浪涛不计其数,幻想一切都顺顺利利,既不符合辩证法,也不现实。每一个有志于践行核心价值观的员工,绝不能让困难攫住自己的心灵,束缚住自己的手脚,而要在奋斗中舒展自己的双臂,以攻坚克难般的大无畏勇气,不断强化客户服务的主动性、针对性和有效性,时刻牢记“以市场为导向,以客户为中心”的经营理念。遇到困难,不退缩,不抱怨,迎难而上,以旺盛的斗志和战胜困难的信心解决每一个难题,全面提升自身素质,为建行的改革发展添砖加瓦。
践行核心价值观,必须强化服务意识。注重细节、勤于思考,精通业务、提升效能;以“客户为中心”,强化服务意识、提高服务质量,合规经营,防范风险,积极发展客户、营销产品。我深信,唯有发自内心的服务意愿,才能提供客户满意的服务。我们要以真心服务,让客户觉得安心舒适,我们要营造美好的服务气氛,让客户体验到愉悦的服务,进一步让客户认同并喜欢到建行接受我们的服务。“客户至上、注重细节”是一切服务工作的本质要求,更是银行服务的宗旨;是经过激烈竞争洗礼后的理性选择,更是追求与客户共生共赢境界的现实要求。做好银行服务工作、取得客户的信任,良好的职业操守和过硬的专业素质是基础,细心、耐心、热心是关键,细节决定成败,细节就可能会成就一个忠诚客户。
践行核心价值观,必须树立合规意识。无以规矩不以成方圆,正确的意识来源于有效的企业制度,我们要以《银行业金融机构从业人员职业操守指引》,《中国建设员工行为准则》,《中国建设银行合规行为准则》等各项制度规范为指导,建立正确的合规意识,把违规就是风险,合规就是效益,规范就是信誉铭记于心。同时,要将合规理念运用到自己的各项工作中去,严格按照规章制度,合规合法操作。要在服务水平,业务能力,工作态度等方面严格要求自己。在满足客户需要的同时要坚持企业合规文化的原则,实现建行合规文化与建行服务精神相结合,相辅相成协调发展。合规能让资源利用最大化,合规让日常工作更井然有序,合规是我们的天职。那么作为建行员工的我们必须增强依法合规、审慎经营意识,以合规执行年为契机,全面审视自己的工作流程,慎思笃行,做合规发展的践行者。
建设银行作为四大商业银行之一,稳健经营是我们最大的社会责任。作为建设银行员工,日常工作中,我们要认真耐心地做好每一笔业务,不能为一时的方便而损害我们建设银行的形象;作为建设银行的员工,我们应该深刻理解建设银行核心价值观的重要性,并将其体现在日常工作中。每天多做一点点,是成功的开始;每天创新一点点,是领先的开始;每天进步一点点,是卓越的开始。为了成功,为了领先,为了卓越,我们要努力奋斗。
让我们积极行动起来,强化责任意识、危机意识和创新意识,以认真负责的态度、改革创新的精神、求真务实的作风,创先争优做表率,勇当先锋促发展,积极投入省、市分行“坚定不移做客户我为党旗增光辉”主题活动,为全行经营工作保驾护航,促进全行经营工作健康、快速发展!
最新食堂工作人员爱岗敬业演讲稿范文(12篇)篇九
家这个字在我们心中都不陌生,甚至是非常的熟悉。伟大人歌德曾说过能在自己的家庭中寻求到安宁的人是最幸福的人。因为,有了家,生活才变得有趣;有了家,工作才能顺心;有了家,才懂得什么叫关爱,什么叫珍惜。
家是心灵的港湾,是每个人成长的摇篮;家是力量的源泉,她的温暖无可替代!通常我们说到的是自己的小家,但是在浩瀚的社会里,在这繁杂的环境当中,我们还拥有另外一个属于自己的家,她给予我们搭建施展才华的舞台,培养我们成长成才,同样是我们心灵的港湾,更是我们的加油站,这就是我的工作单位---**煤矿。在这个大家庭里面,我们要爱岗敬业、爱矿如家,要与**同呼吸、共命运,让家的氛围更和谐、让家的感觉更温馨,让家的发展更壮大。那么怎样更好地去爱护我们的企业,维护我们共同的家呢?我想谈一下自己的几点感悟。
春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干是对教师的赞誉,白衣天使则是医生的美称,那么我们呢?我们的岗位看起来不如教师这般伟大,不如医生那么神圣,可在我看来,煤矿工人就是光明的使者。每一个职业、每一个岗位都是重要的,每一个岗位都能书写出崇高。行业虽不同,职责也各异,但是,不管是任何一个岗位,任何一份工作关键看是否精心、用心、专心,积极做精心谋事、用心干事、专心成事的践行者。
首先是精心。思路决定出路三思而后行不谋全局者不足以谋一域,不谋万事者不足以谋一时等等,说的都是谋事的重要性。谋事是干事、成事的前提和基础,凡是想干事、干成事的人无不重视谋事、无不精心谋事。在工作操作上我们要做到细心,俗话说细节决定成败,任何一个完美的结果都是由一个个看似不起眼的小细节造就的。
其次是用心干事有两种状态:一是用手,二是用心。用手只是机械地做,别人说什么就做什么,用心则会全心投入,不只是简单动手,而是时时想着如何才能做得更好,并付诸行动。不患无策,只怕无心,一个人的学识、能力、才华,固然重要,但用心地做、思想集中地做更为重要。用心干事就是要关心、热心、有信心、细心地做好工作。安全生产没有及格,只有满分。
再次专心。有志者事竟成。无数事实证明,思路、目标确定之后,成功的要诀全在专心致志、一心一意、集中精力地做,要拿出狭路相逢勇者胜的亮剑精神,这样才能事半功倍。2019年,矿党政提出了11336工作思路,聚心创新铸精优战略定位,阳光公正制度管理服务为基共赢共享的发展理念,需要我们咬定目标不放松,尽职尽责、尽心尽力,干好本职工作。
家是避风的港湾,舒畅、温暖、充满了爱。若我们都把企业当做家,用心去经营,怀揣这三颗心,时时为家着想,事事为家打算,把企业的兴衰荣辱同自己的前途命运联系起来,将企业的利益与自己的利益融为一体,那么,我们共同的家----**煤矿必将飞得更高、走得更远!
最新食堂工作人员爱岗敬业演讲稿范文(12篇)篇十
说起家,我们脑海中会浮现出一幅温馨、幸福的画面,那里有我们慈祥的父母、贤惠的妻子、可爱的孩子,一家其乐融融、欢声笑语,这是我们生活中的家,也就是家庭。
其实,工作单位也未尝不是一个家。因为煤矿是我们的衣食父母,和同事共事的时间可能有时比和家人呆的时间还要长,所以我认为,单位是我们工作中的家。
在生活中,常常感悟:父母在,人生尚有来处;父母去,人生只剩归途。父母是我们精神上的依赖和寄托。而煤矿作为我们的衣食父母,在工作中,要有煤矿兴,生活尚有希望;煤矿衰,生活只剩迷茫的观念,煤矿给予了我们物质上的保障,自身的利益和煤矿的兴衰紧紧地联系在一起,唇齿相依,唇亡齿寒。
在生活中的家,我们上要孝养父母、下要爱护子女,要维护这个家庭的幸福和谐,这是我们作为一个丈夫或妻子应当承担的责任,是一种担当;在工作中的家,每个人都要在自身岗位上兢兢业业、认真履职,维护、经营好自己的岗位,这是一种责任,更是一种担当。
维护和经营好自己的岗位,需要有奉献精神。在工作中有一种人是我们值得尊重和佩服的,那就是把工作当成自己家里的事情来做,这种人在工作中充满了热情和激情,能吃苦、不怕累,把自己活成了一束光源,始终感染着周围的人。当然,煤矿工作的性质决定了我们不可能每天都能按时上下班,设备运行的不正常、井下突然揭露的地质构造、正常的采掘循环没有完成等情况都需要相关岗位的人员加班加点,这个时候需要我们讲奉献、不抱怨,既然选择了这个职业就应该敬重这个职业,关键时候要有舍生活中的家,顾工作中的家的奉献精神。
维护和经营好自己的岗位,需要有责任意识。由于工作分工不同,每个人的岗位也不尽相同,但无论什么岗位,都有岗位责任制,对标自己的工作职责,立足本职做贡献,创新创效谋发展,迎难而上,不推诿塞责。
维护和经营好自己的岗位,需要有踏石留印,抓铁有痕的执行力。对煤矿而言,提高执行力就是要提高工作效率、狠抓工作落实,要把从严管理的理念落实到实际工作中去。煤矿井下施工关系到安全生产,对于领导安排的工作任务要做到没有任何借口,要不折不扣的按时保质保量的完成。
千淘万滤虽辛苦,吹尽狂沙始到金,煤矿的发展需要每一名职工立足于本职岗位,勇于担当、乐于奉献,安全生产得到保障,从千米深井生产出来的黑金一样会绽放出璀璨的光芒!
最新食堂工作人员爱岗敬业演讲稿范文(12篇)篇十一
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
今天我演讲的题目是爱岗敬业,无私奉献。
是一支乐队,需要全体成员的齐心协力,否则难以演奏出余音绕梁的乐章;一枝玫瑰,需要根茎的无私奉献,否则难以散发出沁人心脾的芬芳;一座桥梁,需要桥墩的坚实支撑,否则难以确保那行人车辆的平安;而一个企业的蓬勃发展,同样需要每位员工的脚踏实地,真抓实干,需要每位员工的爱岗敬业,无私奉献。
爱岗敬业是一种精神。任何人都有追求荣誉的天性,都希望最大限度地实现自我价值。而要把这种理想变成现实,靠的是什么——靠的就是在平凡岗位上的爱岗敬业。歌德曾经说过:"你要欣赏自己的价值,就得给世界增加价值。"我们是一支年轻的队伍,积极、主动、热情是我们的优势,不管工作内容枯燥繁琐,遇到问题多么棘手,我们都应当满腔激情地去面对、去担当,当每个人都把银行当成一个家的时候,你会发现自己所做的一切都会显出不同寻常的意义。
爱岗敬业是一种态度。常常看到很多人尽管才华横溢,但总是怀疑环境、批评环境,殊不知他自身所持有的这种态度,恰恰对他的进步成长打了一个致命的折扣。如果因为看到缺点就大肆抱怨,不顾大局,不讲团结,并在不知不觉中养成了抱怨环境、不思改善的习惯,最大的受害者就是自己。集体肯定有自己的`缺点,但也会有优点,正因为优点大于缺点,所以才有很多人选择留在集体。所以请大家永远记住:"成功的人一定爱岗敬业,失败的人始终在寻找客观理由"。
爱岗敬业更是一种境界。当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界时,我们就会在工作上少一些计较,多一些奉献,少一些抱怨,多一些责任,少一些懒惰,多一些上进心;享受工作给自己带来的快乐和充实感,有了这种境界,我们就会倍加珍惜自己的工作,并抱着知足、感恩、努力的态度,把工作做得尽善尽美,从而赢得别人的尊重,取得岗位上的竞争优势。
爱岗敬业还是一种美德,而美德不是一朝一夕的偶尔所成,它应水滴穿石潜移默化地贯穿于我们的日常生活中,体现在我们每一个平凡的工作日,体现在每一个普通的岗位上。如果我们人人都能成为一个爱岗敬业的人,把工作当成一种享受,把工作当成一种使命,那我们的生命会更有意义,我们的银行会更加繁荣强大。
敬业是奉献的基础,乐业是奉献的前提,勤业是奉献的根本,而青春则是激情奉献的绚丽舞台!
身为年轻一代的银行职工,我感到无比的自豪,因为在我的周围、在我们的行业中,一个个鲜活的事例和榜样激励和促进着我的成长,他们敬业爱岗,开拓创新,无私奉献,用自己的实际行动谱写着一曲曲动人的青春奉献之歌。
梦在前方,路在脚下。我不去想今后是否能够飞黄腾达,既然选择了xx作为我事业的起点,便只顾风雨兼程。我不去想身后会不会袭来冷雨寒风,既然选择了xx作为我前进的方向,便只会义无反顾、勇往直前。爱岗敬业,誓言无声,让我们从现在做起,践行这份誓言,闪亮你的青春。银行爱岗敬业演讲稿谢谢大家!
最新食堂工作人员爱岗敬业演讲稿范文(12篇)篇十二
随着新时代拉开序幕,国企也迎来了新要求和新标准;随着新蓝图渐次铺开,煤炭行业也面临着新机遇和新挑战。
2019年是深入贯彻落实党的十九大精神的一年,是*矿集团爬坡过坎奋力拼搏的一年,更是**矿提档升级谋求高质量发展的一年!
新时代的发展,需要我们站在建功立业的最前线,面对新形势、新挑战,坚持稳中求进,稳中求新,稳中求突破工作总基调,保持战略定力、坚定发展道路,瞄准聚心创新铸精优发展定位,脚踏实地,日拱一卒,朝着新**新腾飞建设的道路奋勇前行。我们既是追梦人,又是圆梦者,要以实干担当践行初心,以不懈奋斗彰显责任使命。
俗话说:一滴水溶入大海它将变成永恒,一个人钟情于自己的平凡岗位,他的人生就会更加精彩。对于腾飞的**来说,每一个岗位都是成就梦想的舞台。对于青年人来说,每一个时代都有不同的挑战,只有以敢做善成的闯劲、时不我待的干劲、一抓到底的韧劲,才能交出一份让矿党政满意的答卷。
回首来时路,曾风雨无阻。从选择到**来,相信每一个人就下定了与**共发展的决心。托管、接管、隶属集团公司二级单位管理,这一路走来,成就了**辉煌的今天。未来如何破局,决定着**充满希望的明天。作为**的一分子,身处煤矿企业发展的转型期,从中看到的是煤矿被激发出来的新活力。
我们坚信,**的发展必将走在一条更加宽广、更加顺畅的新轨道上。在这场转变中,我们既是乘客,又是司机,因为**既是工作的岗,又是温暖的家。
在这里,我们建立起**一家亲的关系,大家互相关心、彼此帮扶,无论在工作上还是在生活中,都成为了彼此最为信任的伙伴。
带着感情,带着责任,带着信心,奋力开创**高质量发展。未来的形势,让我们坚信,在矿党政的坚强领导下,在干群的共同努力下,就一定能够披荆斩棘创造出**更加美好的明天。
使命不变,初心不改。煤矿的新发展,为财务工作提出了新要求。作为一名刚刚参加工作的大学生,坚持学习企业文化,感受那些辉煌的传统。作为一名出纳,积极培养服务意识,参与新时代的发展。谨慎、可靠,是我们工作开展的标准;服务、沟通,是我们履行职责的方式。履职、创效是我们的使命。严把资金关口,防范金融风险,算好企业效益账,寻求降本增效点。只有这样,才能够更好地发挥财务工作的作用,为企业的发展贡献自己的力量。
攻坚克难,砥砺前行。煤矿发展面临新困难,对于身处其中的我们来说,只有拿出前行的勇气、创新的锐气和蓬勃的朝气,才能够在一次次挑战中变得更为强大。时代的车轮永不停歇,我们要做的就是不被时代抛弃。
在工作中,我们秉承真+严工作理念,用事迹行动积极投身到矿井发展中去。在工作中,严格遵守规章制度,用坚定信念和积极态度,参与到新时代的攻坚克难中去。
在工作中,坚持高标准、严要求,处处树立标准意识。在工作中,我们聚焦业绩更看重创新。我们向遵守制度要效率,向积极学习求思想。我们用**人的责任,创造属于我们自己的担当。
逐梦新时代,踏上新征程。只有展现出新时代的担当精神,才能够在未来做出令自己为之骄傲的成绩。每个人都要担当起时代赋予我们的重任,只有凝心聚力谋发展,才能共克时艰谱新篇!
煤矿的发展,已经掀开了新的历史纪元,在抵达下一个终点之前,需要我们一直奋力向前。身处时代潮流中的我们,回首峥嵘岁月,满是感慨,展望光明未来,充满期待。在时间的洪流中,只有坚持以矿为家、以岗为荣,用最昂扬的斗志和最热情的姿态,在**腾飞的大路上,重整行装再出发,携手并肩追逐梦想,才能书写出属于自己的人生华章。