岗位职责是指一个人在特定岗位上应该承担的工作任务和责任。以下是小编为大家整理的岗位职责范文,供大家参考。希望这些范文能够帮助大家更好地了解和履行自己的岗位职责,实现个人职业生涯的成功。岗位职责的准确明确是组织运作的基石,相信通过努力和学习,每个人都能够成为组织中的中流砥柱,为组织的发展做出贡献。
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇一
为切实加强学校安全教育和管理工作,明确责任,确保师生人身、学校财产安全,构建安全文明校园,根据《潍坊市学校安全管理规范》,特与图书管理员_________签定本安全责任书。
1、严格执行图书室、阅览室规章制服。
2、熟悉消防器材的使用,经常检查火灾隐患、安全隐患。
3、经常检查图书室、阅览室大门及通道,确保紧急出口畅道。
4、图书管理员的任期目标,任务完成好坏将作为绩效考核成绩的重要依据。
青州市邵庄初级中学(盖章)________。
校长:xxx。
责任人(签字):_________。
20xx年3月8日。
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇二
为了实现河南xx建设有限公司中长期发展战略,激励约束xx分公司所有员工尤其是经营班子成员,公司总部与分公司经营管理层签订如下经营目标:
一、责任人:
分公司经营班子成员为责任人,经理是责任代表。责任人标准工资的50%作为风险工资。
二、经济指标:
1.净利润:基本目标为xx万元,争取目标为xx万元。
2.独自承揽施工产值:基本目标为xx万元。
3.管理费用:净利润达到争取目标,管理费用不超过xx万元;净利润没有达到争取目标,管理费用不超过xx万元。
三、其他指标:
4.安全生产:无因重大安全责任事故导致人身伤亡及重大财产损失发生。
5.项目进度:在业主规定的合同工期内完成工程项目。
6.项目质量:年度内竣工工程经业主验收全部达到优良等级。
7.项目利润:年度内结束项目经审计利润指标不低于基本目标2个百分点。
教师要积极承担学校教育教研工作任务,大胆改革创新,积极参加学校,努力提高自身素质,每期听课中心学校提出的标准。
8.项目管理:没有严重违反公司管理制度的行为发生,在项目材料采购、材料管理、人员调配、设备租赁与调配等方面没有严重失误而导致项目发生重大损失的行为。
9.员工上岗:除长期脱岗员工外,公司所有项目岗位员工平均在岗时间达到5个月。
成本:项目中标价扣除上缴管理费后即为内部承包单价。项目成本应严格控制在内部承包单价以内。项目实施过程中应严格成本管理,在确保质量、安全、工期等的前提下努力降低成本,实现较好的经济效益。
10.薪酬与绩效考核:能及时完成季度绩效考核,能及时发放员工基本工资、绩效工资。
四、奖惩兑现办法:
乙方应在双方签字生效后半个月以内向甲方提供具体的可操作的`、可测量的、可实现的、有时间性的目标实施详细计划,在获得甲方批准后以此作为对乙方进行绩效考评、监督和控制的依据。
年末除经营班子外所有员工奖励:若分公司目标责任考核系数超过1,则分公司员工享有奖金奖励。
五、分公司目标责任考核系数计算。
11.分公司目标责任考核系数确定方法如下:若年末净利润没有达到基本目标,则k=0;若年末净利润超过基本目标,则k=1+(实际利润-基本目标)/(争取利润-基本目标),k最大值为3。
12.独自承揽施工产值指标没达到,k值减0.2;管理费用指标没达到,k值减0.2。
13.安全生产指标没达到:发生重大安全生产责任事故,导致人员死亡,k值减0.5;导致人员重伤或财产重大损失,k值减0.2。
14.项目进度指标没达到:非外部原因导致项目工期延迟(工期半年内项目延期1个月以上,工期超过半年以上项目延期2个月以上),每发生1次,k值减0.2。
15.项目质量指标没达到:年内验收项目每有1个不是优良等级,k值减0.2。
16.项目利润指标没达到:每有1个项目(年度内结束项目经审计后利润低于基本目标2个百分点),k值减0.2。
17.项目管理指标没达到:根据情况,k值减0.2~0.5。
18.员工上岗指标没达到:项目岗位员工平均在岗时间与目标值每低1个月,k值减0.2。
19.薪酬与绩效考核:没有及时完成绩效考核,k值减0.2;月度基本工资有3次及以上发放延迟,k值减0.2;季度绩效工资有2次及以上发放延迟,k值减0.2。
六、岗位年度考核系数计算:各岗位年度考核系数是4个季度考核系数的平均值。
七、其他未尽事项遵照公司《薪酬管理制度》、《绩效考核管理制度》执行。
计划销售焦炭(全焦)440万吨,(其中:一级焦284.2万吨,,准一级焦133万吨,,焦粉、焦粒22.8万吨,),以月度生产计划为最终考核数量。
科内人员因工作需要乘座非本单位的机动车辆时,必须注意该车辆及驾驶员的手续是否齐备、有效,严禁乘座“三无”车辆。
八、本责任书解释权在公司总经理办公会。
公司总经理签字:
xx年xx月xx日。
分公司经理签字:
xx年xx月xx日。
分公司副经理签字:
xx年xx月xx日。
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇三
主要工作责任内容包括:
1、在项目经理的领导下,对项目质量目标负主要责任。主管项目技术和质量管理工作,认真贯彻执行国家有关规范、标准,监督施工现场各级人员履行质量职责,对工程施工质量进行技术指导和监督。
2、负责主持编制项目工程施工组织设计、质量计划、环境管理计划及重要分项施工方案、措施和作业指导书;负责主持编制施工总进度计划、月施工进度计划和施工总备料计划,负责月材料计划的审核,协助材料室做好材料、设备的选型、定货工作;主持基底验槽和结构验收以及工程竣工验收等工作。
3、对项目工程质量管理及创优活动进行策划、控制、管理及监督,主持对工程质量的定期检查、评议、整改及工程质量验评,召开质量专题会;负责从施工前的质量预控,到施工中的质量过程控制,以及施工完的质量检查验评等全过程质量管理工作;负责对工程中出现的不合格品进行控制,并制定和组织实施纠正预防措施。
4、制定措施确保工程中测量标识的'准确性,对工程建筑物定位线、水准点等重要的测量标识亲自复检。指导、监督项目经理部文件和资料的控制工作、质量记录的控制工作。
5、负责编制项目经理部的日常培训计划;领导开展qc小组活动和技术、质量攻关工作,推行全面质量管理活动,保证工程质量合格率100%;负责组织项目新技术、新材料、新工艺的推广和应用,及时做出科技总结。
6、加强对劳务队的质量管理,把施工质量与施工队工费紧密挂钩,调动参加施工的全体人员搞好质量的积极性,保证分部分项工程都达到预定的质量目标;参加经营管理决策,参与分供方和分包商的选择和考评工作,对物资采购合同、工程分包合同、劳务分包合同的签订以及付款,行使“质量”一票否决权。
7、采用新技术、新工艺,分析经济、技术指标,优化施工方案,努力降低施工成本,实施好成本节约计划。
8、结合is09000《质量体系程序文件》和is014000《环境管理体系程序文件》要求,完善各项管理制度,目标明确,责任到人。负责对技术人员的工作进行日常管理和考评,认真抓好基础工作。
委托人签字:
日期:
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇四
项目部项目经理施工的工程实行内部承包责任制,为明确双方的权利、责任和义务,签定本项项目经理目标责任书。
甲方:××××建筑安装工程有限公司。
乙方:××××项目部。
本工程施工工期按工程中标后合同规定之工期(自××××年××月××日开工至××××年××月××日竣工)。严格执行甲方分项工程制定的相应的施工进度和计划,如遇不可抗拒自然灾害工期相应顺延。乙方所施工项目全部完成并必须达到竣工验收条件。
开展施工工作,本工程要求一次验收为合格等级。正式工程开工前乙方项目负责人必须向甲方交纳质量保证金万元,作为风险金。
1、大包干,盈利由项目部自行支配,如亏损有项目负责人全部承担,但必须保证工人工资的正常发放,否则,所发生一切费用从质量保证金中扣除。
2、管理费收取由甲方垫资的按工程结算总价的%计取(含税),由乙方自行出资的按工程结算总价%计取(含税)。工程结算中的规费从乙方工程款中扣除。
甲方与业主工程竣工结算的总价款(扣除甲方给业主让利部分)。
1、工程款支付方式和时间参照甲方与业主所制订的主合同条款的有关规定执行。
2、管理费的收取按业主每次拔付给甲方工程款的%扣除。其余工程款全部付给乙方自行支配。
1、按工程施工进度和计划并在业主拔付工程款(甲方收取相应的管理费)后,及时付给乙方进度款。工程竣工验收合格后按第(八)条中第2项执行。
2、有权检查、监督乙方的质量、安全、工期、文明生产工作情况,特别是施工方工人工资正常发放情况。
3、施工前甲方组织有关人员向乙方进行技术交底工作及公司、业主的管理规定。甲方有权在任何时候并以合理的理由提前通知乙方终止本合同,如果终止是由乙方责任造成的,乙方应赔偿甲方由此产生的所有费用损失。
4、因乙方违反规范规定,业主及甲方的管理,甲方有权给予一定的经济处罚。
1、乙方应向甲方的指定人员提供必要的工作便利,并接受甲方对乙方承担的施工工程进行的监督和检查。
2、乙方应建立自己的质量保证体系,该质量保证体系应满足甲方要求。
3、乙方应在本合同生效24小时后,积极组织施工所需机械、人员进入施工现场,及时进行工程规划和施工。
4、乙方应负责为开展本合同规定的工作所派遣或雇用人员的管理。负责因乙方人员引起的向乙方或甲方提出的损失(或损坏)索赔,并保证甲方不会因此而承担的任何责任(或连带责任)以及发生的任何费用。
5、乙方在本合同规定的全部工作过程中,必须严格遵守国家现行的安全规章制度,对乙方所派遣或雇佣的工作人员进行严格的安全培训,做好安全工作,确保实现安全事故“零目标”。
乙方应对其所有工作人员的安全负全面责任。如一但现场发生安全事件和意外伤亡事故,甲方负责协调,其间发生的所有费用均由乙方承担。
6、在乙方施工的工程项目中,乙方应接受甲方及业主对阶段性工序的检查验收工作,在工序未获得检查验收之前,乙方不得进行下一阶段工序的施工。
7、乙方必须按照工程进度计划组织施工,未按工程进度计划完成施工的,乙方应赔偿甲方由此发生的所有经济损失。
8、乙方应全面周边关系的协调工作,协调不了必须由甲方出面帮助协调的并解决了的,由此发生的费用均由乙方承担。
9、乙方应负责该工程投标直至工程中标期间所发生的全部费用,以及工程开始到竣工整个项目的予结算及技术资料的整理工作。
1、乙方必须执行安全规程和项目部有关安全管理规定,杜绝一切事故发生,乙方负责人(含乙方管理人员)应负责对其职工的安全生产,在整个施工过程中全面负责。
2、乙方再整个施工过程中,必须严格遵守国家现行的有关安全法规组织施工。
3、乙方应在施工现场配备合格的安全员,专门负责乙方现场工作人员的安全生产,防止意外事故发生。
4、一旦发生任何事故,必须查清事故原因,落实责任,有责任方承担一切相关责任人和相关经济责任。
5、乙方应采取一切合理的措施来保护环境,限制施工操作而引起的污染,乙方在工程施工期间,现场的'废气排放及地表污水排放不得超出有关法律、法规的规定。做到文明施工,负责清理建筑垃圾,做到工完料尽场地清。
1、构成本目标责任制的文件包括本责任制条款、技术、安全交底、双方达成的各种协议、附件内所有内容等。
2、乙方在按甲方要求完成本目标责任制规定的所有工做并顺利通过竣工验收,乙方可向甲方提出工程接受申请,甲方将向乙方办理竣工结算。
1、本工程质量保修期按甲方与业主所定主合同条款执行。保修日期自工程竣工之日起开始计算。质量保修期内工程出现任何质量问题全部有乙方修复并承担维修费用。
2、质量保证金按工程总造价款%执行。
1、若乙方的工程量和工作程序不能满足国家现行规范、标准以及业主监理的要求时乙方应自费负责施工,并承担由此造成的一切损失。
2、若因乙方责任,不能按本协议规定的时间完成本工程,造成的工期顺延,则每延误一日罚款1000至10000元。
1、甲乙双方对本目标责任制如有争议,协商解决,协商不成,由本地人民法院裁决。
本目标责任制自签定之日起生效,保修期满,工程款付清,本目标责任制即行终止。
订立时间:年月日。
订立地点:
本责任制双方约定施工开始后生效。
甲方:(盖章)。
法定代表人:(签字)。
乙方:
项目经理:(签字)。
订立时间:年月日。
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇五
责任书编号:
项目名称:
根据项目施工管理办法的规定,为确保工程项目质量、安全、进度、成本四大项目管理目标的实现,保证工程施工项目施工任务圆满完成,经双方共同协商工程施工任务签订本责任书。
一、责任书签订双方:
甲方:
法定代表人或委托代理人:
乙方:
1、项目经理:本项目实行项目经理负责制。项目经理是公司法定代表人在本工程项目上的全权委托代理人;对内负责执行公司的各项。
规章制度。
和圆满完成各项指标,对外代表公司负责向业主履行。
合同。
项目经理有权根据施工需要增减施工力量,使之与工程需要相适应,以确保项目质量、安全、工期、效益等目标的实现。在项目实施过程中,对不顾质量、安全、成本、进度而盲目蛮干、屡教不改的队伍或个人,项目经历有权进行撤换。
2、项目经理部:项目经理部是公司派出的项目施工管理临时机构,由项目经理根据承建项目的具体情况以及业主的要求,按照精简高效的原则设置和配备人员。
项目部要严格遵守国家法律法规,贯彻执行党和国家有关方针政策,坚决执行公司的有关规章制度,艰苦奋斗、团结拼搏、勤政敬业、廉洁自律,圆满完成项目施工任务。
3、项目经理部的工作期限:
从项目部组建进场开始,到项目竣工验收,审计通过,结清内外债权债务以及完成与项目有关的全部工作后结束。
三、管理指标要求:
1、质量:项目工程最终交验达到优良工程。施工中确保工程质量,精心组织、精心施工。
2、工期:按合同规定。该工程总工期个月(以业主规定时间为准)。各阶段目标工期按业主要求执行。
3、安全:项目实施中必须贯彻“安全第一、预防为主”的方针,严格执行公司的安全管理新机制,遵守业主及国家有关安全生产的规定,确保安全生产。具体要求按安全生产责任书的规定执行。如发生事故,产生的损失和责任由项目经理部承担。
4、成本:项目中标价扣除上缴管理费后即为内部承包单价。项目成本应严格控制在内部承包单价以内。项目实施过程中应严格成本管理,在确保质量、安全、工期等的前提下努力降低成本,实现较好的经济效益。
1、本项目工程由项目部直接组织实施,严格按照《项目管理办法》严格管理;。
2、本项目实行承包经营、独立核算、单价承包,据实结算,超支自负,节余按照公司《项目管理办法》进行分配。项目部对项目成本负控制、检查和监督的责任。项目部必须加强财务管理,保证成本资料真实可靠,严禁弄虚作假。
五、机械设备及其租金收取。
项目施工所需的设备由项目部提出计划报公司资产财务部,由资产财务部统一调配。公司管理设备租金由资产财务部收取,租金由项目部按期以汇款方式支付,具体以合同形式约定。
六、工程范围及内容。
1、工程范围:按合同规定工程施工等。
2、主要工程内容:合同规定工程。
七、公司管理费。
1、项目部按工程结算价的%上缴管理费,管理费按工程进度每月据实上交,项目部扣除管理费后自行独立核算。
2、公司委派管理人员参与项目管理,项目部承担其工资和福利待遇等,各项费用每月按时上交总公司,具体见《人力资源派遣协议》。
八、资金管理。
1、项目部加强工程资金的管理,及时办理对外决算,减轻资金压力,保证施工生产的正常进行,对内及时上缴公司管理费,设备租金和其它代付款项,及时办理工程结算,项目资金要专款专用,不得挪用。
2、工程施工中所发生的一切费用和工程税金,由项目部统一纳入项目成本中核算,不再从公司管理费中开支。
3、项目部必须按业主的合同条款,必须按照业主拨款情况根据实际完成工程数量情况支付工程款及民工工资。不得拖欠民工工资,对拖欠民工工资所发生的一切经济责任全部由项目部负责。
九、项目考核办法。
1、项目部由于经营管理不善,施工中达不到业主的质量、工期要求,在公司限期内仍无法达到业主要求,公司将收回全部工程,另行安排施工,由此造成的经济损失由项目部全部赔偿。
2、业主和上级机关奖励给项目部的质量、工程、安全等方面的奖金全部留项目部,由项目部自行奖励有关人员,反之,被处罚罚金由项目部自行承担并处罚有关人员。
十、劳务分包的有关规定。
1、承担土石方以及综合劳务分包的外包队伍必须要有经营执照,具有法人资格,具有较好的实力和较好的资信业绩,禁止层层转包和分包。
2、所有劳务分包必须签订合同协议后才能开工,合同内容必须按公司合同管理办法的规定拟定,做到内容齐全、规范、合法。
3、合同协议签订后必须严格执行,不得随意更改。施工中合同内容发生变化的必须签订补充协议,补充协议的商谈有关部门负责人必须参加,禁止口头协议或干完再算账等不规范行为。补充协议与本合同具同等效力。
十一、协调服务。
公司机关各部门必须积极主动做好服务工作,及时为项目部排忧解难,保证施工生产的顺利进行。
十二、本责任书是公司内部为加强生产经营管理、严格控制成本而签订的。项目部必须严格执行企业内部成本核算的规定,确保工程创收。公司有权指导、监督、检查项目成本核算等各项工作,项目部必须积极按时上报工程统计、外包工程、财务成本等报表资料,以利公司对项目进行监督考核。
十三、总公司同业主签定的经济、安全、廉政、环保等合同,对项目部均具有同等法律效力。
十四、本责任书一式三份,甲方执两份,乙方执一份。
甲方:(盖章)。
法定代表或授权代理人:(签名)。
乙方:(项目部盖章)。
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇六
为全面贯彻落实xx区党工委、管委会及社会事务局卫生和计划生育办公室规定的卫生工作方针,保障xx区创业服务中心医疗服务,确保xx社区卫生服务站各项工作的顺利开展,特签订本责任书。
一、日常工作职责。
1、工作人员由服务中心统一安排、调配,在站负责人的带领下,以服务中心总体工作目标为指导,严格落实有关卫生法律、法规及政策,认真完成服务中心安排的各项工作任务。
2、工作人员要严格遵守工作纪律、恪尽职守,做到不迟到、不早退、不脱岗、不旷工、不玩岗,做到勤俭节约、爱护公物,保持室内外环境卫生。
3、工作人员要无条件服从服务中心安排的各项工作任务,保质保量完成xx社区所辖居民及企、事业单位的基本医疗卫生和基本公共卫生服务工作(10大类41小项)。
4、工作人员对服务站内的各种文书(包括处方、门诊登记、传染病登记本、35岁以上患者首诊测血压登记本、紫外线消毒记录、医疗废弃物焚毁记录、收入日报表、财务收(支)报表及死因检测报表等)要及时、准确、认真的填写。
5、建立工作人员交接班制度,每日对药品、固定资产及账目进行交接,否则,出现差错由当日值班人员负责。
6、严格执行收费标准,按照服务中心制定的医疗项目收费标准进行收费,不得擅自提高或降低收费标准和巧立名目分解收费项目收费,严禁收费不开收据。
7、严格执行新农合报销和城镇居民医疗报销制度,不得出现弄虚作假、套取新农合资金的行为,如经查实将给予套取新农合资金总额的5-10倍罚款,并追究当事人责任。
8、上班期间禁止干私活,上网玩游戏,对由此造成微机数据丢失者给予罚款300元,并责成限期内自费修好。
二、药品使用、管理规定。
1、服务站所有经营的药品一律经服务中心药库代购分发,做到提前将药品使用计划报药库,药库根据实际情况报服务中心主任经批准后予以采购。不得私自购药,如经查实除没收全部药品外,将给予药品进价总额5-10倍的罚款,并追究相关人员的责任,原则上不允许欠药库药款,如有特殊情况,需写出书面申请由服务中心主任签字批准。
2、严格做到取药有处方、报销有单据,药品出库要及时。
3、药品统计报表应做到正确及时,做好药品进、销、存的数量品种的统计,报表中有关金额核算应由服务站负责人填写。
4、月终进行一次盘存,以处方实际消耗量为该月消耗量。关于药品赠损报销办法按有关规定执行。必须做到每天交接,每月盘存。
三、账目管理规定。
1、服务站的所有票据在服务中心统一领取,并认真做好票据领用和回收的核销登记工作。领用门诊收费收据,将收据存根退回服务中心以待稽核,并与收入日报表,现金缴款单相互核对,核对无误,登记在服务站票据领用、收回簿上,然后再接基数领取票据。
2、服务站的业务收入不得擅自挪用、少开、坐支,一经查实,将严肃给予经济及行政处罚。本站收入要及时结算,并存入服务中心财务专户或与中心财务人员按照严格的交接手续交接,服务站及个人不得私自收费、私设小金库,如经查处给予5-10倍罚款,并追究当事人和服务站负责人的责任。
3、门诊及收入明细登记本要按照要求逐日、逐人详细登记,复写一式两份,拆本实用,一份作为卫生室存根,一份作为报账依据。每日合计出就诊费用、非参合人员就诊费用、报销金额、治疗费用、参合患者门诊及输液人次、非参合患者门诊及输液人次、十日一汇总,按顺序装订整齐、计算无误后作为记账依据。
4、每月1号、11号、21号服务站负责人负责将十天的日报表报服务中心财务科,将药品销售明细单报药库并负责还清药库药款。
5、服务站要及时建立、保存固定资产明细账,确保固定资产不受损失。
6、为调动医务人员的积极性,促进服务站健康发展,服务站业务收支有结余,按纯利润50%的比例提取基金,用于服务站工作人员的奖励性福利。
本责任书一式两份,卫生服务中心和卫生服务站各执一份。
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇七
为加强工程的规范化管理,提高公司工程项目的管理水平,建立以项目经理为核心的责任体系,强化对工程的质量安全、工期、经济成本控制、文明生产、规范化管理、标准化操作,从而使公司工程项目管理达到一个新的起点,使公司在激烈的市场竞争中的大潮中,勇立潮头,满足对社会的责任和公司的社会形象得到进一步的提升,特制订工程项目目标责任书。
甲方:x有限公司。
项目经理:
一、项目名称:
二、项目地址:
三、项目建设方:
四、项目承建方:
六、工程项目承包价:万元,包括:设计、施工、安装、调试、电控、照明、道路、绿化(规划范围内)、二个生产期达标、工程项目承接(建),见附录。
土建:
安装:
七、质量。
严格按照图纸技术要求和施工工艺规范进行控制。
八、工期。
遵循施工规范,制定施工方案和计划,确保在年月日工程交付。
九、安全。
严格遵循施工安全规范的各项要求,加强安全生产各类事故的监控,方案、预案的编制,认真做好安全生产的记录,做到可控、能控、在控、不发生人身轻伤以上的生产事故,造成责任事故,将实施连座叠加制处罚。
十、文明生产。
严格按照建筑安装施工现场文明生产管理的各要求执行,切实做好文明生产,严控三废及超标因素,做到规范施工,标准操控,文明生产,不出现因管控不力造成的罚据,一旦发生,将由项目部承担全部责任。
十一、施工现场管理。
严格依据图纸及施工规范,标准化操控施工,确保工程项目的质量达标,实施安全、质量一票否决权。
十三、验收标准。
按图纸及技术文件和国家施工验收规范执行。
十四、工程财务计划。
按照工程管理的要求,一星期前上报工程项目资金计划,编制工程项目财务计划与方案,确保工程项目的顺利实施,若因计划不周,不畅,不按时造成的后果,均由项目部承担一切责任。
依据合同,编制施工进度计划,报审备案,每周上报周工作进度,严控计划,优化施工,协调沟通,确保施工计划的落实与实现。十六、工程项目中的事故处理按照安全生产法和施工安全生产管理的要求,建立组织并配备必要的安全设施和技术人员到位,若发生安全生产的各类事故,将依据相关条款对项目部及项目负责人,安全员等,按职责进行连座叠加处理,重大安全生产事故,质量事故,经营管理事故,经济事故,将一并追究相关人员的经济责任和法律责任。
十七、风险责任。
(一)项目经理对工程项目获准责任目标承接后,将实施1-5万元的风险抵押金方式的抵押,以强化项目经理的责、权、利得具体体现。
合格工程:一次性交付甲方。工程造价1000万元以下的,奖励项目经理5--10万元。
(二)凡合同工程项目造价超过5000万元的,按上述三款加倍奖励,并给予其他待遇。
(三)凡给工程项目造成重大经济责任损失的,公司将给予经济处罚和免职,并得到其他相关的处罚。上述奖励均为税后。
上述条款:经甲乙双方友好协商,达成共识,可作为法律依据和约束双方责任的依据。
甲方代表(章):
日期:
乙方代表:
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇八
为了更好地服务业主,创精品工程,提高履约质量,进一步完善项目管理目标责任体系,积极规避和有效化解项目潜在的各种风险和不利因素,提高项目精细化管理水平和经济效益,在公司与本项目所签订《项目管理目标责任书》基础上,根据本项目岗位设置及分工,特签订本岗位管理目标责任书,以此明确项目和本岗位的权、责、利,以便双方共同遵守。
(一)经济效益目标。
1、成本控制目标:自行部分收入(请填写)万元,成本总控制目标(请填写)万元;本项目成本控制目标责任分解见附表。
2、风险化解目标:项目风险化解目标(请填写)万元。
3、承包上缴目标:项目上交目标(请填写)。
(二)工期管理目标:(请填写)。
(三)质量管理目标:(请填写)。
(四)安全生产目标:(请填写)。
(五)文明施工目标:(请填写)。
第二条风险抵押金的交纳(按公司《项目目标责任管理办法》执行)商务经理(商务负责人):
第三条双方的责任与权利。
(一)项目经理部。
1.负责生产要素的组织,及时解决工程所需的人、财、物。
2.负责各交叉施工专业的协调工作。
3.协助调配项目自有机械的使用。
4.负责编制工程施工方案并负责按程序进行审批。
5.指导并协助责任人办理现场签证单。
6.工程完工,按照责任书进行奖罚兑现。
7.主持与接任人的工作交接。
8.有责任核实责任人提交的内部现场签证内容的真实性,并根据实际情况签署意见。
(二)责任人。
1.负责项目的商务、成本管理工作。
2.组织编制项目计划成本,合理确定各项成本目标并分解到相关岗位。
3.负责组织项目商务策划编制工作,并在实施过程中进行适时调整。
4.及时编制施工图预算,为商务决策提供准确依据;及时办理各项劳务、分包的结算及审核工作。
5.组织项目成本分析工作,定期召开成本分析会,不断总结经验、制定纠偏措施。
6.按规定向业主或监理上报工程量月进度报表,并负责联系工程量月进度报表的审核工作;按规定向公司上报工程量月进度报表。
7.参加图纸会审和对内、外的有关合同预、决算方面的会议,及时按修改设计、补充协议和会议纪要等文件调整预、决算。
8.在公司授权范围内组织开展分包招标、分包合同管理工作;对劳务、专业分包的施工队伍的进行合同交底。
9.负责组织技术方案的经济评价工作;开展分工范围内的对外协调工作。
10.负责工程合同管理工作;参与项目合同管理工作,保存和管理(执行)施工合同、施工分包合同、劳务合同、人工费单价合同、质量、安全达标合同以及合同交底,变更签证等有关工程经济方面的资料、记录等。
11.熟悉本工程项目的各类工程合同,及时办理或及时把合同变更情况通知给原合同持有人和使用人,督促有关职能部门办理必要的签证手续。
12.收集整理项目施工中各方面的经济资料,以利于工程结算,工程竣工决算后整理经济类竣工资料,上交公司。
13.因工作需要中途调离项目,则须对接任者进行详细的工作交接,由接任者继续本责任书相关条款的执行。若因工作交接不清而影响工作的继续开展,则取消兑现资格。
14.对于非责任人原因使工程未达到责任书目标,向项目部办理内部现场签证,该签证由项目生产负责人、项目经理、项目预算签字生效。
15.责任成本动态调整、申报。
16.完成项目经理交办的其他工作。
第四条兑现与奖罚。
(一)奖励。
1.全面完成本责任状第二条规定各项管理目标,公司审计确定后,返还风险抵押金,并参与项目节点兑现及最终兑现的分配。
2.在满足第1条的基础上,节点兑现和最终兑现要实现与成本控制成效挂钩的原则:本岗位按照成本控制目标责任分解表进行考核,得分为80分者,可获得正常奖励;超过80分,每超过1分,奖励金额上调5%;得分为75-80分者,不奖不罚;得分低于75分者,没收全部风险抵押金。
3.参与了项目风险化解且取得成绩的参与项目风险化解奖励。
4.奖金分配按照“按劳分配、按功行赏”原则,本团队第一责任人奖励金额由项目经理根据《项目管理目标责任书》确定,团队内其他人员奖励金额由本团队第一责任人根据各岗位工作情况提出具体分配方案报项目经理批准后执行。
(二)处罚。
1.质量目标:质量目标未达到,造成返工,其返工费用的%将从责任人的风险抵押金中扣除,并且还将扣除兑现奖的10%。
2.工期目标:若因责任人管理原因工期未达到合同要求,每拖延一天扣兑现奖的%。
3.安全目标:施工过程中发生重大工伤、死亡等事故则取消责任人兑现资格,并按公司规定进行处罚。
文明施工目标:若因责任人原因使项目ci文明施工达不到文明施工样板工地标准,则扣除责任人奖励基本数的%。
5.若工作过程中存在贪污、渎职等违法违纪行为并经公司核查属实,则全额扣除责任人的风险抵押金,并根据情节严重性及给企业造成的损失程度对责任人进行处罚。
第五条本责任书自签订之日起生效,经审计、兑现完毕后失效。
第六条本责任书未尽事宜,按公司(分公司)相关制度执行。
第七条本责任书壹式叁份,双方各执壹份,报公司(分公司)备案一份。
责任人:
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇九
根据公司项目管理手册、公司装饰工程项目管理手册等规定,依照公司与签订的关于的合同,为加强项目管理,明确双方的责权利,本着自愿和诚实守信的原则,公司(以下简称甲方)与项目部(以下简称乙方)签订项目管理承包责任书。乙方在甲方的统一管理下,负责完成工程的手续申报、质量、进度、安全、文明施工、费用等方面的管理,并承担本责任书约定的责任。
一、工程概况。
1、工程名称:____________。
2、工程地点:____________。
3、合同金额:____________。
4、工程内容及范围:____________。
1、工期目标:日历____________天。
开工日期:____________竣工日期:____________
2、质量目标:____________。
3、科技目标:____________。
4、安全目标:本工程施工期间不得出现伤亡事故,重伤频率控制在千分之一以内。
5、文明施工目标:本工程施工期间乙方应严格按照甲方和当地政府及业主的有关规定执行。达到市级文明工地标准。
6、上缴净利润:____________%(以甲方与业主工程结算总价为基数),不含上交地方政府及有关部门的各种规费和税金。
三、工程款项支付。
1、在甲方收到业主工程款后,扣除乙方上缴管理费、税金及地方有关规费后,由乙方编制资金使用计划,甲方审批后支付。
2、甲方在任何时候不垫资施工。
3、甲方与乙方的结算必须由项目经理、分公司经理同时签字后报甲方审核后作为结算依据,否则,不能作为付款依据,甲方财务不预支付剩余的价款。
四、项目部管理人员的配备。
1、项目经理:____________。
2、项目技术负责人:____________。
4、按甲方管理规定,项目部其他人员由乙方聘任,实行岗位工资,并报甲方审批。
五、双方的责任:
1、甲方的责任:
(1)组织乙方全面履行甲方与业主签订的合同。
(2)负责对乙方技术人员能力及素质的考核,有权更换乙方不称职人员。
(3)参加图纸会审,对乙方进行开工前的技术交底工作,审核乙方编制的项目旗管理。
策划书,总工期控制计划、施工方案和施工作业计划等。
(4)组织对施工进度、工程质量和安全生产的监督检查。
(5)负责对劳务队伍、材料供应商的考察。
(6)负责签订劳务分包合同及大宗材料采购合同(20万以上的材料、租赁合同)。
(7)负责该项目工程成本核算和财务开支的审计。
(8)负责与发包人、监理方等相关单位工程联系与协调工作,协助办理工程竣工验收和竣工结算工作。
(9)负责监督农民工工资的发放,如有必要,甲方可直接支付劳务工工资。
(10)负责竣工资料的归档工作。
(11)监督意外伤害保险等险种事宜。
(12)监督安全生产设施的购买与使用。
(13)甲方有权优先支付本项目应属于乙方承担的与甲方有关联的债务和费用。
(14)工程施工期间甲方工程部门组织人员对工程施工情况进行检查;工程竣工验收后半年内,甲方工程部门组织人员对工程进行质量回访,工程完工后一年内,甲方工程部门组织人员对工程进行二次回访。
2、乙方的责任。
(1)全面履行甲方与业主签订的合同,并对项目的联合管理做出承诺(见附件1)。
(2)负责施工生产、劳动力调配、文明施工等事项的.具体管理。
(3)严格按国家颁发的现行施工规范、质量检验评定标准以及施工图进行施工,并对工程进度、施工质量、安全生产负责。
(4)负责对现场施工人员安全、技术交底和安全、技术培训工作及班前安全教育,并留书面资料,随时接受甲方检查。
(5)按甲方有关规定及时填报各种报表,经甲方负责人审核后上报。
(6)负责项目合同履行策划书、施工方案、技术交底等技术安全资料的编制工作,负责设计变更、现场签证、工程结算及竣工验收资料的收集整理工作,并将所有资料原件报公司商务部、技术质量部和工程部备案。
(7)安全生产执行《有限公司安全生产管理办法》和《安全生产协议书》。
(8)现场施工管理执行甲方的《项目管理手册》。
(9)劳动用工严格执行《中华人民共和国劳动合同法》。
(10)承担因履行本合同产生的各种费用和损失(包括设备租赁费用、工人工资、业主的罚款、安全事故损失、甲方的各项检查费用等),为员工办理工伤保险及意外伤害保险等社会保险。
(11)严格遵守甲方财务管理规定,在所发生交易完成后10日内及时向甲方提供项目材料费、人工费、机械费及租赁费等合法原始票据。如果乙方不能提供合格原始发标,甲方有权停止拨付工程款。
(12)严格使用具备与工程施工内容相匹配且具备劳务资质的劳务队伍,并提供劳务公司的营业执照,资质证书,安全生产许可证原件备查,留复印件备案。在施工期间被政府行政管理部门发现有违反劳动合同法,拖欠工人工资或未按有关规定办理相关手续者,其责任及经济处罚均由乙方承担。若未按照规定选择专业分包或劳务分包队伍或未在公司备案的,甲方有权要求乙方支付违约金。
(13)在施工过程中未经甲方同意,乙方不得以甲方名义对外采购材料或赊账购物,否则,甲方有权按合同额双倍向乙方追究责任。乙方需要以甲方名义或甲方担保对外采购的必须严格执行甲方的合同签订流程。乙方以甲方名义对外签订的合同,在资金支付时由甲方直接将款项支付到终端,在乙方工程款中直接扣除。乙方以自己名义或以甲方名义对外签订的劳务合同、材料采购合同、设备租赁合同等与建设工程有关的合同均必须在签订后5日内在甲方备案,如果发现有没备案的,每发现一起,于三日内将在乙方交纳履约保证金或工程款中扣除____________元。乙方在合同履行期间接受甲方的监督。乙方应认真履行签订的劳务、材料采购、租赁等合同。对本项目引起的所有纠纷乙方应承担全部责任。
在工程完工后一个月内,乙方应将在施工过程中所签订的合同的履行情况、结算情况上报甲。
方法务合约部、商务管理部。
(14)因乙方原因造成工程进度滞后,工程质量出现重大事故隐患,在规定期内无明显改进的,甲方有权要求乙方退场终止合同,甲方重新组织施工,甲方不再与乙方办理任何结算,由此造成的经济损失全部由乙方承担。
六、现场综合管理和安全生产。
1、乙方应认真贯彻政府有关部门关于社会治安、劳动保护、环境保护盒安全生产等法律法规、国家现行规范的有关规定,办理进场施工人员的工伤保险、意外伤害保险、建立项目安全专项投入台账,确保足够的安全生产投入。乙方对施工范围内的安全生产、消防、治安、劳动保护和环境保护等全面负责。
2、做好重大安全隐患整改和危险源控制工作,对危险场所作业进行有效控制。对有害环境下作业的施工人员严格执行劳动保护措施,保障作业人员健康安全。
3、施工现场应满足规定。
4、乙方必须严格遵守文明施工的有关规定,对粉尘、污水、噪音及所有影响环境的因素,乙方必须采取影响措施,使之符合现行标准规定。
5、乙方应加强食堂、宿舍和施工现场的环境卫生工作,防止食物中毒,保障职工的身体健康。
6、施工过程中不得使用明令禁止或淘汰的施工工艺和机械设备,所用到的施工机械设备(包括垂直运输机械、吊篮、爬架等)需到当地行政主管部门办理备案手续;禁止使用国家规定的有害环境的建筑材料。
7、特种工作人员必须持有效的上岗证件,进场后交甲方验证备案。
8、施工过程中,施工现场发生安全事故时,所发生的一切责任及费用由乙方全部承担。
9、乙方须签订安全生产协议。协议书见附件3.
七、履约担保:
1、履约担保的范围为:质量、安全施工及安全设施投入、工期、完整的工程资料、劳务纠纷、劳务队伍使用。
3、工程质量合格、无重大质量安全事故、按期交工(工程竣工资料交付完整、各项手续办理完毕),工程竣工结算办理完且工程款项结清后,两年内不发生诉讼事件,甲方无息退还履约保证金,否则,甲方有权据约定扣除履约保证金。
4、乙方必须严格按甲方各项管理规定组织施工,确保各项目标的完成,自负盈亏。
5、若发生工程维修,乙方应组织人员进行工程维修,如果乙方不能有效组织人员进行维修,甲方可以组织人员进行维修,工程维修费用按实际发生金额从工程质量保修金中扣除。
八、奖罚办法:
严格按照甲方的项目管理制度执行。
九、争议的解决。
双方协商解决,协商不成由局进行调解。若达不成一致意见,可向仲裁委员会申请仲裁。
十、双方约定其他事项:
1、乙方不得私自刻制甲方的印章,如被甲方发现有此行为后,乙方应承担5万元/次违约责任,并且将追偿乙方给甲方造成的损失,直至追究乙方的法律责任。
2、乙方用于此工程的劳务队伍必须按照国家规定和甲方要求管理,现场必须采用打卡。
考勤制,以确保劳务支付到终端的准确性。乙方如果不按此办理,承担1万元/1次违约责任。甲方会自行出资建立打卡考勤制度,按所需费用的双倍额度直接从乙方保证金或者应付乙方的工程款中扣除。乙方确保合法用工,及时妥善处理各种因劳务原因而出现的各种问题,特别是妥善处理因民工讨薪、劳务纠纷等出现的各种恶性时间。乙方全部承担因劳务问题给甲方带来的损失,甲方有权采取所有可以采取的果断措施处理因劳务产生的各种问题,消除影响。
3、乙方必须服从甲方的管理,对于甲方的指导意见及要求,3日内予以落实回应。对甲方的要求,乙方如有敷衍塞责、落实不力,或者不予理睬的,可视为违约,承担5000元/次违约责任,直至终止与乙方签订的(项目管理目标责任书)。
4、乙方交纳给(业主)发包方的押金(收据交由甲方保存)和履约保证金自动转为乙方对甲方的担保金,乙方如有违约时,甲方可以无需征得乙方同意从上述资金中直接扣除。
5、乙方承担甲方与业主单位签订的合同的一切违约责任,乙方的违约给甲方造成损失时,乙方必须赔偿给甲方。甲方针对乙方的任何违约行为造成的损失,将在5日内直接从乙方保证金或者应付乙方的工程款中扣除,均无需征得乙方的同意。(见附件三)。
6、由于乙方的原因甲方对乙方采取终止本项目管理承包责任书时,甲方有权选择对依法已经施工的内容部分结算,也可对乙方已经施工的内容不予结算。无论是否予以结算,乙方均必须在接到甲方通知后2日内无条件退场并自行承担退场的损失。
7、因乙方组织不力、履约能力不强等原因造成现场混乱、工期滞后或质量不合格等现象,致使甲方接到业主方电话投诉,要求甲方领导到现场解决问题的,则乙方承担5000元/次违约责任;如果甲方接到业主书面投诉,则乙方承担元/次违约责任;如果出现因业主方的投诉造成严重影响据埃方声誉的或引起严重不良后果的,甲方有权单方解除与乙方所签订所有协议,由此造成的经济损失全部由乙方承担。
8、乙方向甲方申请支付第二笔工程款前,必须完成劳务合同签订和备案,并将劳务合同备案资料交甲方,否则,甲方有权停止支付工程款。
9、本责任书一式四份,双方签字或盖章后生效,甲方三分,乙方一份。至双方履行完各自责任后自行失效。
甲方:____________(章)乙方:____________(章)。
法定代表人:____________现住址:____________。
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇十
为切实加强____________项目工程施工阶段的质量管理工作,提高公司经济效益和管理水平,按照公司工程项目管理相关规定和要求,特制定本责任书。
本工程委托廖贵春为项目材料负责人,主要负责本项目工程现场材料购买、租赁、使用等相关管理工作。
1.成本要求:完成项目预算部确定的材料成本控制要求。
2.严禁收授项目部下面班组、材料供货商礼品、礼金以及任何形式的回扣。
1、了解物资市场行情,收集、整理物资信息,并及时向项目部反馈。
2、对项目采购物资的分供方进行考察、评估,参与项目采购合同的谈判,草拟项目部采购权限内物资设备采购租赁合同,参与物资设备采购租赁合同的签谈。
3、负责组织材料采购计划的编制,根据工程施工需要及时按质足量地组织材料进场。
4、及时、按质、按量采购供应物资,做好项目采购台帐,及时收集、移交各种材料质量相关证明资料。
5、对项目材料使用、省耗、浪费、偷窃负有指导及监管职责。
6、配合项目其它部门及本部门其它人员,做好项目物资管理其它相关工作。
7、负责不合格物资的处置工作。
8、及时完成项目领导安排的其他工作。
1.材料浪费情况以超出原有计划材料的30%扣除。
单位:xxxx项目部。
日期:xx年x月x日
日期:xx年x月x日
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇十一
为全面有效履行项目《建设工程施工合同》(以下简称主合同),加强工程项目管理,明确公司与项目经理的责权利,根据国家有关法律、法规和公司《项目管理办法》,特立此责任状。
公司法定代表人聘任为工程的项目负责人,代表公司法定代表人对工程项目进行全面管理,对工程项目质量、安全、工期、成本和现场文明施工管理履行职责和承担全部责任。
授权期限自本责任状签订之日起至项目保修期结束之日止。
项目负责人要在授权范围内行使职权。如果项目负责人超越代理权限或严重违反法律、法规、政策、标准制度和公司管理规章制度、或出现明显不能完成本责任状确定的责任目标迹象时,公司法定代表人可随时解聘项目负责人。项目负责人可提出不再担任项目负责人的请求,经公司法定代表人同意后解聘。
二、工程概况。
1、工程名称:
2、工程地点:
3、建筑面积:
4、建筑层数:
5、结构形式:
6、工程总造价:
三、工程项目责任范围及责任目标。
1、责任范围。
1)甲方与建设单位签订的《建设工程施工合同》(或工程承包协议)及其补充协议、合同附件所载明的全部内容。
2)施工过程中建设单位以及设计院变更增加的工作内容。
2、进度目标。
工程开工日期:x年5月1日(以批准的开工报告日期为准),竣工日期:x年4月17日。总有效日历天数:720天。
工期按照建设工程施工合同相关条款确定,工期不包括。
1、因业主未按规定提供主合同约定的由发包人提供的材料或设备等延误承包人关键线路工作;2、施工现场风力达到8级及以上、单日降雨在100mm及以上、山洪暴发等异常恶劣气候条件。
2、质量目标。
达到国家现行施工验收规范合格标准,无质量事故发生。
3、安全目标。
至项目保修期结束之日止,不发生重大伤亡事故、火灾事故。没有职业病及恶性治安事件发生。
4、现场文明施工目标。
公司有关规定确定的目标。
四、项目负责人职责、权利、义务。
(一)承担主合同履行中企业法定代表人的职责。
(二)贯彻执行法律、法规、政策、标准制度和公司管理规章制度。
(三)签订和履行《项目管理目标责任书》,进行目标控制,确保目标实现;并承担因不能完成目标责任而产生的所有经济损失。
(四)组织项目部编制项目规划和实施方案。
(七)负责缴纳各项保证金(包含但不仅限于履约保证金、民工工资保证金等),承担主合同中业主要求的垫资资金。
(八)选择合法有效资质的劳务分包方单位,并按照《中华人民共和国劳动法》的规定,与相关人员签订劳务合同,办理社保和工伤医疗保险,并按月足额支付工人工资,不得拖欠。如因拖欠工人工资造成工地停工及发生恶性群体事件,项目负责人必须为此承担全部的法律和经济责任。
(九)对项目使用的大宗物资、特殊和零散物资设备采购和租赁做出决策,大宗材料需报公司备案,所有购买的机具和材料均须向公司财务部提供正规发票;公司原则上不与材料供应商签订供销合同,如遇特殊情况必须与材料供应商签订供销合同的,公司有权在工程进度款中优先支付该笔款项,项目负责人必须承担因供销合同发生任何纠纷时产生的所有经济和法律责任,并接受公司处罚。
(十二)强化现场文明施工,及时发现和处理例外性事件;。
(十四)做好项目部的解体和善后工作。
五、工程质量要求。
(一)项目负责人必须严格执行公司质量管理制度,公司相关职能部门依据《公司质量管理办法》的相关规定进行监督检查,并有权对项目部的工作进行评价和提出奖惩意见。
(二)项目部应落实专门的技术管理人员负责施工质量,对基础、主体、屋面、装饰等各分部工程实行全面自检,并负责收集整理证明工程质量的各种建材质量证明资料和相关检验资料,不得有任何失控。
(三)认真接受公司质安部的检查验收,对其检查验收所提出的质量问题,必须有整改措施和处置方案。
(四)工程竣工验收前,必须先提请公司相关部门进行自检评查,由公司相关部门组织人员进行综合评定打分,不合格者不得提请正式验收。
(五)项目负责人为本工程质量第一责任人,对工程质量负终生责任,对发生的质量事故承担一切经济损失及相关责任,对发生的质量纠纷承担一切经济损失及相关维修责任。
六、工程安全要求。
(一)项目部必须按照规定足额配备专职安全员,建立健全施工安全保障体系,认真落实各项安全规章制度,坚持“安全生产、文明施工”。
(二)认真贯彻安全施工规范,达到文明施工安全生产的评分标准,消除施工过程中的各种安全隐患,杜绝各类事故的发生。
(三)认真接受公司质安部的监督检查,对其提出的不安全隐患必须立即进行整改。
(四)项目负责人为本工程安全第一责任人,若发生安全事故,公司协助项目部处理,但所涉及的一切费用和相关法律责任均由项目负责人承担。
七、工程财务管理要求。
(三)、必须按照公司财务核算要求及时向公司财务部提供成本费用票据进行成本归集,月度归集率达到80%以上,提供的成本费用票据必须真实有效,不得提供虚假发票,结付下次工程款前必须将上次拨付工程款的成本票据归集完毕。其中人工工资按照总成本的25%根据项目负责人提供的人工工资发放表(含农民工)进行支付。
八、分配及奖罚。
(一)分配。
项目负责人按本责任书要求完成责任目标后,公司按下列原则对项目部进行分配:
工程结算值减去工程保修金(按主合同规定时间、比例相应扣除)和工程结算值1.5%的公司管理费(在每次进度款中扣除)及代扣税金(如项目部在项目所在地已经缴纳,项目负责人将税票原件交回公司财务部后即等额返还代扣税金)后,剩余的资金由项目责任人支配。
(二)奖励。
项目经理按本责任书要求完成责任目标后,凡是公司因该项目获得的各种奖励全部返给项目负责人支配。
(三)处罚。
1、如果工程进度目标没有完成,按主合同约定公司承担的工期拖期赔偿损失,由项目负责人承担。
2、本工程竣工验收验收不合格的,项目负责人必须接受工程结算价0.5%的罚款,并负责整改直至验收合格。
3、安全事故处罚按公司《安全生产奖罚条例》、《安全生产目标管理责任状》规定执行,费用由项目负责人本人承担。本工程如发生安全责任事故,项目负责人必须承担除建设行政主管部门的处罚外工程结算价的1%的安全罚款。
除本责任状确定的奖罚外,其它奖罚按公司各项管理规章制度有关的奖罚规定执行。如有冲突,以本责任状确定的奖罚为准。
九、风险范围和方式。
项目负责人应承担因不可抗力或因自身管理不善原因而造成的下列风险:
(一)因不可抗力因素造成《建设工程施工合同》解除、终止所造成的损失;。
(三)没有完成本责任状确定的责任目标而受到的处罚;。
(四)公司因为本工程受到政府、业主、公司相关部门处罚的损失;。
(五)工程结算后亏损的补偿;。
(六)法律、法规规定项目负责人应当承担的风险。
项目负责人承担的风险方式采取以下∕方式:
1、项目负责人向公司一次性缴纳风险抵押金∕元人民币;。
2、项目负责人按照工程进度款的∕分批向公司缴纳风险抵押金;。
3、项目负责人用向业主缴纳的履约保证金原件交由公司财务部作为风险抵押,并承诺出现风险赔偿时,公司有权在该保证金收回时扣除风险赔偿金。
4、其他:项目负责人将向业主提交的“履约担保书”复印件提供一份给公司财务部。
风险抵押金于工程完工结算完毕且无违约时全额无息返还项目负责人。
十、其它约定的事项。
公司各管理职能部门按照法律、法规、政策、标准制度和公司管理规章制度规定,对工程行使管理权,同时,对项目部提供企业层次的职责、服务保证措施。
十一、争议解决方式。
本责任状未确定事项或本责任状履行过程中项目负责人与法定代表人有争议时,应协商解决。
附件:1、项目负责人身份证复印件。
2、公司《安全生产奖惩条例》。
*公司法定代表人(签字):
签字日期:年月日
项目负责人(签字):
签字日期:年月日
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇十二
为进一步贯彻企业法人质量思想,规范施工质量行为,强化工程质量管理,增强质量意识、品牌意识和市场竞争能力,坚持以质量求生存、求效益、求发展的宗旨,严格按照规范标准精心组织施工,积极创建精品工程,并切实完成公司质量工作目标,特决定与 项目部签订该责任书。
一、 目标工程名称:
二、 工程质量等级目标
1、确保完成该工程质量目标为。
2、确保该工程竣工验收后无任何用户投诉现象。
3、确保本工程在各级主管部门、总公司等上级部门检查中及季度考评中无停工、罚款、通报,出现不合格分项、扣分等现象,严格执行iso9002质量体系标准,确保各级审核顺利通过。
4、确保工程基础、主体结构安全,满足设计要求和使用功能要求,杜绝出现工程质量事故。
二、具体措施
1、质量管理应严格按照国家规范、标准、有关规程、
上级有关文件,严格执行公司质量管理规定的全部内容,并严格执行日照分公司编制的《项目质量内控管理办法》。项目部对各级部门提出的质量隐患,应认真及时整改,杜绝出现停工、罚款、通报批评、扣分等情况,确保顺利完成工程质量目标。
各项目部专职质检员验收合格后上报,经质管处检查验收符合设计要求及施工规范要求后方可进行下道工序施工。
3、确保该工程所使用的一切材料、构配件及设备均应达到国家标准以及日照市建委实行的产品材料备案证制度要求,所使用的材料必须按规定进行试验合格后才能使用,杜绝不合格建筑产品以及先使用后化验的建筑材料使用到工程上。
4、严格按一体化质量体系要求,深入开展qc攻关活动,严格按攻关程序进行精心施工,消除不合格因素,使竣工工程质量达到无使用功能质量通病工程。
5、年内质量大检查(月检、季度检查)所查工程分部分项均应达到合格以上标准,杜绝公司所施工的工程出现不合格分项、停工、罚款、通报批评、扣分等问题,否则,日照公司将按公司管理大纲规定进行处罚。
6、工程资料应按一体化标准规定进行编制,加强过程控制,专人管理,与工程实体同步进行,严格按规范、规程组织施工,规范施工管理,对单位工程各检验批、分项、分部资料认真进行核定,督促项目部认真及时整理工程技术资料,工程竣工验收前必须整理好三套资料(包括竣工图),工程竣工后负责报送各部门归档、办理交接手续。
7、切实落实好工程验收备案制度,严格按照日照市建委下发的《建设工程竣工验收备案管理实施细则》,及时进行基础、主体结构分部及单位工程的备案验收工作。
8、积极做好工程回访工作,工程竣工验收3个月内必须进行一次全面回访,凡因施工原因造成的质量问题均应做到及时返修,达到用户满意。并将回访维修情况报公司质量部门存档。
三、奖罚规定
1、奖励
在确保完成集团公司确定的目标外,创出日照市优质结构奖的给予每单体工程1000元奖励;创出日照市“市优”工程的每个单体工程给予2000元奖励;创出“港城杯”,给予每平方米2元奖励;获省泰山杯奖工程,给予每平方米5元奖励;创出国优工程,每平方米奖励6元;创出鲁班奖工程根据所签合同的实际情况按照竣工决算值的1.5%给予奖励;qc成果奖按公司管理大纲进行奖励。(上述奖项只计最高奖),完不成上述指标的等额处罚。凡在青岛市范围内的质量观摩工程,每平方米奖励2元;在山东省范围内的质量观摩工程,每平方米奖励4元。对各级奖项创奖有功人员,各单位根据实际情况自行奖励。
2、处罚
1、未达到企业标准化管理规定所规定的质检人员配置标准,虚报人员或者借用非本单位人员的,每发现一人次罚款1000元,质检员与其他岗位人员互相兼职的,每发现一人次罚款1000元,质量管理人员不到岗到位的,每发现一人次罚款1000元,质量管理人员应严格管理,隐患检查记录应在技术资料中存档,未履行管理职责的,每发现一人次罚款1000元。
2、工程主体分部备案验收时出现以下情况者,按企业大纲有关规定处罚。
a、砂浆、砼强度不足,主体结构抽检回弹未通过;
b、现浇砼板负筋位移超标、板厚不足、板面严重不平整;
c、按青岛市下发的二十条治理质量通病技术措施进行质量通病治理。每出现一项通病未解决的。
3、对上级部门的质量检查,检验批、分项、分部合格率达不到100%,出现不合格、通报批评、罚款、停工、扣分等情况,根据轻重罚项目部1000—5000元,项目经理1000—2000元,质检员100-500元。
4、日常巡检及月底检查和上级部门的检查,对各项条款的奖罚执行公司质量管理规定的相应条款和公司下发的文件规定。
5、加强工程回访制度的落实,工程竣工验收后各公司应认真组织各栋号进行回访、维修、确保用户满意,杜绝投诉现象,并将回访结果报公司主管部门存档备查。如不按期进行回访或对用户提出的问题整改不及时,被建设单位投诉到分公司的罚项目部1000元,如投诉到集团公司,罚项目部2000元,如发生投诉到主管部门现象影响集团声誉的,视情节轻重,罚项目部3000—5000元,罚项目经理500—1000元。
6、工程基础、主体、备案必须及时,各项资料与工程进行同步,在巡检和月底大检查中,缺项多,不规范,不认真者每次视情节轻重罚资料员200—500元,项目部500—1000元。基础、主体和竣工无故不及时备案者,罚项目部500—1000元。
7、年内凡出现工程质量事故,造成经济损失5000元以上的,或因工程质量原因给公司造成恶劣影响的'。除按公司管理规定严肃处理外,年底不得参加集团公司及开发区分公司先进单位和先进个人的评比。
8、对不服从公司质量管理部门管理,施工质量多次纠正仍然达不到公司质量验收规定和国家验收标准的项目部或项目经理,建议开发区公司取消其在日照分公司范围内承担项目的资格(内部分包队伍不在日照安排任务)。
9、其他事项的奖罚执行企业管理规定及质量管理规定。
四、有关事项
1、本责任书双方签订后应严格认真的履行其职责,确保本责任书目标的完成,本责任书由开发区分公司质量管理处授权日照分公司负责签订和解释。
2、本责任书自 年 月 日始至该工程竣工验收完成目标止。保修和回访执行施工合同。
房建八分公司(签章): 项目经理(签章):
经 理(签章): 专职质检员(签章):
年 月 日 年 月 日
为落实本项目质量目标责任,根据公司与建设单位签订的工程施工承包合同要求,确保该工程按合同履约,保证工程质量,用户满意。决定对 工程项目施工与 签订质量目标责任书。
本工程按工程施工承包合同规定达到的质量等级为合格,项目部拟达到的质量目标为合格 。
一、项目部在质量管理工作中,必须服从公司和有关部门的管理,还应接受建设单位、政府主管部门,监理单位对工程的检查和指导,并随时征求他们的意见,作为持续改进的目标。
二、有关质量管理事项:
公司另行对项目部进行奖励;
7、特种作业人员须持证上岗;
8、分部分项工程施工应进行技术、质量交底,完成后按验收标准进行严格检查,工程所用材料、隐蔽工程应按规定进行检查验收,工程技术资料齐全完整。
三、工期目标责任:
1、工程施工合同规定的工期 天;
2、项目部就工程工期须延时或有关特殊情况要及时向公司汇报;
3、项目按合同约定提前完工的,建设单位给予的奖励属项目部所有。由于违约、工期延误所造成的经济处罚和损失,由项目部全部承担。
四、施工中发生下列质量问题,公司将对项目部进行罚款: 1、
2、
3、
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇十三
为扎实推进xx镇“六个到村到户”暨精准扶贫工作取得实效,切实帮忙贫困人口脱贫致富,确保xx镇各村到20xx年与全国、全省、全县、全镇同步实现全面建成小康社会的目标任务。根据各村实际状况,特制定xx镇20xx年度结对帮扶干部目标职责书:
以推动全镇各村脱贫致富奔小康为目标,以帮扶为主要动机,以脱贫致富为目标,以用心争取项目为载体,确保自我所帮扶对象顺利脱贫,并采取“一户一方、一人一策”的帮扶措施,制定可行的帮扶计划,带给必要的资金、项目支持,切实帮忙贫困户发展1—2个致富项目,掌握1—2门致富技能,确保20xx年底脱贫对象人均纯收入达2736元以上,实现稳定脱贫。
二、定点帮扶时光。
20xx年xx月至20xx年xx月。
20xx年各村计划脱贫的所有贫困户。
三、双方职责帮扶干部职责:
1、向贫困户宣传党和国家的扶贫方针政策及措施办法,帮忙贫困户树立脱贫致富的志气和信心。
2、每个月至少1次到贫困户家中了解生产生活状况,帮忙制定脱贫计划和完善帮扶措施。
3、帮忙选取扶贫项目,协调落实扶贫资金,并指导贫困户按规定使用好扶贫资金,产生效益。
4、为贫困户发展项目带给资金、技术、信息、购销等方面的系列服务。
5、指导和培训贫困户学会1—2门农业使用技术,帮忙贫困户树立商品经济意识和市场风险意识。
6、帮忙贫困户解决生产、生活中的困难;支持贫困户搞好扶贫新村建设和其他基础设施建设,改善生产条件和提高生活质量;对贫困户子女入学有经济困难的给予支持和帮忙。
7、如未能实现目标任务,愿继续帮扶该贫困户。
农户职责:
1、要有早日脱贫致富的欲望和要求,对帮扶单位制定的切实可行的帮扶措施用心落实,用心参加帮扶单位等组织的技能培训,对帮扶单位资助的资金或生产资料,务必要用在发展农业生产环节,不得用作其它用途。
2、透过自身努力和帮扶人的指导和扶持,做好种植业和养殖业。
3、努力学习科技文化知识,较好1—2门农业实用技术,做到科学种田种地。坚持送子女进校读书,做到不失学、不中途退学。
4、在扶贫资金的使用上,理解帮扶人的指导和监督,严格按规定用途使用。如使用扶贫贷款,保证按期偿还本息。
5、按照上级的规划和安排,用心参加新村扶贫工程、移民扶贫工程、土坯房改造的建设,按计划完成到户任务。
6、自觉履行一个公民的义务,争做农村“遵纪守法户”、“五好家庭户”、“礼貌光荣户”。
7、如本人未尽够自身努力实现承诺,下年度帮扶职责人调出帮扶其他贫困户,本人无意见。
四、奖惩办法。
1。对没有完成帮扶工作的职责人,当年不能评先评优。
2。被帮扶贫困户不配合帮扶工作、造成帮扶任务不能完成的,帮扶单位减少或暂停对被帮扶贫困户帮扶资金和生产资料等帮扶项目支持,直至被帮扶贫困户转变观念,承诺主动参与。
本职责书一式二份,帮扶职责人、被帮扶贫困户各持一份。本职责书自签字按手印后生效。
帮扶职责人签名(手印):被帮扶贫困户签名(手印):
二〇xx年一月。
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇十四
甲方:
乙方:
为更好地贯彻落实“部颁标准”,执行项目法施工安全生产标准化管理,竭尽全力控制重大伤亡事故的发生,确保职工的生命安全及不使国家、集体的经济蒙受损失,根据国家、省、市有关安全生产的规定,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,为确保xx市文明标化工地、争创xx市文明标化工地。经双方协商达成如下协议:
1、在施工过程中,乙方应自觉遵守安全操作规程及公司制定的安全生产责任制,不准违章指挥,冒险作业;认真做好班组级安全教育,协助项目经理部及公司开展好公司级、项目级安全教育。
2、保证施工中发生重大安全事故(包括未遂事故),安全生一般率在8%以内,施工现场安全达标评分在85分以上,安全管理达到规范化、标准化。
3、认真做好班前安全教育及安全技术交底,定期开展班组安全活动,发挥主动精神,在施工前向项目部提出有预见性地问题,提出办法,共同订出措施,做好预防工作,把事故消灭在发生之前。
4、甲方应及时提供安全防护用品,以确保乙方安全生产工作顺利开展。
5、乙方在施工中应服从甲方的一切安全生产检查,督促与决定。
6、奖罚:如乙方在施工期间,能遵章守纪,安全事故发生率为零,则奖10元/天;如乙方应不遵守安全操作规程,违章指挥,所造成的一切安全事故,其责任、经济损失均由乙方自负,并罚款100元/人。
7、本协议一式三份,甲方二份,乙方一份。
甲方:
乙方:
负责人(签名):
组长:(签名)。
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇十五
为充分调动子公司管理人员用心性,确保公司下达给下属子公司年度经营目标的实现,xx集团(以下简称甲方)授权给以xx为第一职责人的xxx有限公司(以下简称乙方)负责该公司20xx年度全面的经营管理。本职责书一经签字即对甲乙双方具有目标职责约束力,甲乙双方应共同遵守。
一、目的。
建立xxx集团以xx公司为龙头的闭路循环产业链,在以子公司利润中心制为核心的基础上,充分调动产品销售、技术及生产等部门人员用心性,增强子公司管理层的职责意识和经营管理潜力。
二、20xx年年度考核期间:20xx年1月1日至20xx年12月31日。
三、甲方的权利和义务。
1、甲方务必为乙方经营活动带给必要启动资金、设备、后勤等支持和保障;
2、甲方有权对乙方的经营管理活动进行检查和监管,并责成实施改善意见;
4、若两个季度未完成相关业绩指标,甲方有权更换职责人或采取其他相关措施;
5、甲方定期对乙方的经营业绩进行审计与实施考核。
6、因客观条件导致子公司业绩异常时,甲方有权组织相关单位协调子公司经营目标。
四、乙方的权利和义务。
1、乙方应严格遵守国家各项法律、法规及集团制订的各项管理规定。
2、乙方应在20xx年度内完成净利润万元;保本销售额。
3、乙方应在双方签字生效之日起一周内向甲方带给具体的、可操作的、可实现的、
有时光性的目标实施详细计划,在获得甲方批准后以此作为对乙方进行绩效考评、监管和控制的依据。
4、乙方务必定期或不定期地按甲方要求报送(提交)与经营活动有关的各项文件和资料,包括:
(1)年度、月度等各项工作计划执行状况的分析报告。(2)年度销售政策及实施状况的跟踪报告。(3)甲方要求带给的其它文件和资料。
(4)考核第一季度未完成业绩指标,乙方须书面向总经理说明未完成原因,并拿出改善措施。
5、乙方务必配合集团职能部门及集团下属其他分公司合作项目的相关工作。6、乙方应理解甲方月度、季度、年度考核。
7、乙方制定本子公司员工奖金的发放方案,年终由集团财务部、行政人事部考评后审核,报总裁审批后发放。
五、考核办法。
1、考核委员会:董事办、总裁办、财务部、人力资源部。
2。绩效工资比例:工资总额的xx%纳入绩效考核工资,与考核结果直接挂钩。
3、考核指标:
七、其它。
1、本职责书相关资料分别由集团行政人事部、财务部负责解释、修订。
2、本职责书由集团总裁和下属子公司第一负责人签署后生效,并对双方都具有约束力。
3、本职责书一式三份,集团行政人事部、财务部、下属子公司各持一份。
甲方:乙方:
职责人:职责人:
日期:年月日日期:年月日
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇十六
甲方:___________公司项目部。
乙方:____工程钢筋班组负责人。
为更好地贯彻落实“部颁标准”,执行项目法施工安全生产标准化管理,竭尽全力控制重大伤亡事故的发生,确保职工的生命安全及不使国家、集体的经济蒙受损失,根据国家、省、市有关安全生产的规定,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,为确保xx市文明标化工地、争创xx市文明标化工地。经双方协商达成如下协议:
1、在施工过程中,乙方应自觉遵守安全操作规程及公司制定的安全生产责任制,不准违章指挥,冒险作业;认真做好班组级安全教育,协助项目经理部及公司开展好公司级、项目级安全教育。
2、保证施工中发生重大安全事故(包括未遂事故),安全生一般率在8%以内,施工现场安全达标评分在85分以上,安全管理达到规范化、标准化。
3、认真做好班前安全教育及安全技术交底,定期开展班组安全活动,发挥主动精神,在施工前向项目部提出有预见性地问题,提出办法,共同订出措施,做好预防工作,把事故消灭在发生之前。
4、甲方应及时提供安全防护用品,以确保乙方安全生产工作顺利开展。
5、乙方在施工中应服从甲方的一切安全生产检查,督促与决定。
6、奖罚:如乙方在施工期间,能遵章守纪,安全事故发生率为零,则奖10元/天;如乙方应不遵守安全操作规程,违章指挥,所造成的一切安全事故,其责任、经济损失均由乙方自负,并罚款100元/人。
7、本协议一式三份,甲方二份,乙方一份。
负责人(签名):__________组长:__________________。
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇十七
甲方:浙江xxx有限公司(以下简称甲方)。
乙方:项目部(以下简称乙方)。
为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,防止各类事故的发生,积极倡导项目实行安全标准化管理,根据《诸暨市建筑施工现场安全生产、文明项目目标管理考核暂行办法》和《诸暨市安全标准化工程申报验评暂行规定》,甲乙双方签订安全生产目标管理责任书。
1、本项目计划工地。
2、施工现场杜绝发生死亡事故和重大伤害事故,避免发生设备损坏事故。
3、施工现场安全管理按《建筑施工安全检查标准》(jgj0-99)和省《实施意见》贯彻执行,并通过有关部门的核验。
4、特殊工种持证上岗率100%,项目经理、项目负责人、安全员、质量员、施工员、技术员持证上岗(含学习证)。
5、项目在主管部门的各项检查中不能被通报批评,或检查评分不合格。
(1)传达室及时传达上级有关部门的'安全生产工作指示;部署安全生产工作任务;建立健全各级安全生产责任制;对项目的安全生产工作进行及时指导和监督。
(2)定期组织安全检查,开展安全生产活动,对查出的隐患提出限期整改意见,及时检验整改结果。
(3)组织工人的三级安全教育。
(4)及时做好培训申报和安全资料督查、上报工作。
(5)总结推广安全生产经验,表扬好人好事,奖励先进。
2、乙方责任:
(1)项目管理人员和班组职工必须进行安全教育培训和签订劳务合同,建立三级安全教育卡,工人须经三级安全教育考核合格后才能上岗。
(2)安全教育应具体、有针对性,专职安全管理人员培训时间不得少于40学时,特种作业人员不少于30学时,培训考核不合格者不得上岗,严禁无证上岗。
(3)健全各级安全责任制,制订项目安全管理网络,完善工程安全技术资料,落实上级有关部门的各项安全规程指标。
(4)严格按施工组织设计,施工安全技术措施和项目开工安全生产条件的要求施工,专业性较强的项目应单独编制专项安全施工方案,施工过程中需更改方案的,必须经原审批人员同意并形成书面方案。
(5)施工现场必须设有“五牌一图”,合理悬挂安全生产宣传和警示牌。建立健全消防防火责任制,成立消防小组,配备足够、合适的消防器材,并有专人负责。
(6)项目部必须建立安全检查制度,项目部每周不得少于一次,班组每天不得少于一次,对查出的事故隐患应做到定人、定时、定措施进行整改,并要有复查记录,整改回执单。对重大事故要及时上报,并认真分析事故原因,提出和实现改进措施。
(7)下述四个阶段乙方必须通知甲方进行安全生产情况检查:
a、开工前,主要检查开工条件审批手续,安全措施计划、管理制度、管理网络和人员配备、岗位职责等。
b、主体结构工程形象进度至二层或建筑施工高度+3m及以下时,主要查:安全管理资料、现场布置、临时施工用电、外脚手架、各种标牌和标志、施工机械、特殊工种、“三宝四口”防护、文明施工管理等。
c、主体形象进度结顶,结构中间验收前,主要查安全管理资料、外脚手架、井架、“三宝四口”临时防护、临电、垂直运输机械、施工机具、特殊工种、卫生消防和落实文明施工管理方案等。
d、外装饰完工,架子未拆前,主要查外脚手架拆除方案,垂直运输架体拆除方案、临电、机具、卫生消防和文明施工管理等。
除上述四个阶段乙方必须通知甲方检查外,乙方还必须接受甲方不定期检查和检查中提出的整改要求。
责任书中规定的各项要求,在竣工验收合格后由公司作出全面考核,奖励和惩罚按城市建设工程有限公司质安奖罚条例中有关条款执行。
本责任书一式三份,甲方执一份,乙方执一份,质安科一份。自签订之日起生效,工程竣工验收合格后自动失效。
甲方:(签章)。
乙方:(签章)。
经办人:(签字)。
项目经理:(签字)。
xx年xx月xx日。
最新项目目标责任书谁编制范文(18篇)篇十八
为切实加强重庆总部城a区项目工程施工阶段的质量管理工作,提高公司经济效益和管理水平,按照公司工程项目管理相关规定和要求,特制定本责任书。
本工程委托廖贵春为项目材料负责人,主要负责本项目工程现场材料购买、租赁、使用等相关管理工作。
1、成本要求:完成项目预算部确定的材料成本控制要求。
2、严禁收授项目部下面班组、材料供货商礼品、礼金以及任何形式的回扣。
1、了解物资市场行情,收集、整理物资信息,并及时向项目部反馈。
2、对项目采购物资的分供方进行考察、评估,参与项目采购合同的谈判,草拟项目部采购权限内物资设备采购租赁合同,参与物资设备采购租赁合同的签谈。
3、负责组织材料采购计划的编制,根据工程施工需要及时按质足量地组织材料进场。
4、及时、按质、按量采购供应物资,做好项目采购台帐,及时收集、移交各种材料质量相关证明资料。
5、对项目材料使用、省耗、浪费、偷窃负有指导及监管职责。
6、配合项目其它部门及本部门其它人员,做好项目物资管理其它相关工作。
7、负责不合格物资的处置工作。
8、及时完成项目领导安排的其他工作。
1.材料浪费情况以超出原有计划材料的30%扣除。
单位:重庆山海建设(集团)有限公司总部经济园a区项目部。
日期:xxxx年x月x日
日期:xxxx年x月x日