最新新闻编辑工作计划(模板20篇)

时间:2025-01-04 作者:薇儿

作为一名编辑,我们应该秉持责任感和敬业精神,为读者提供优质的文章内容。以下是一些编辑总结的模板,可以在写作过程中作为参考。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇一

一、办刊宗旨:

宣传__发展弘扬__文化铸造__精神树立__品牌。

二、刊名释义:

附拟刊名:

1.风采类:活力__、和谐__、魅力__、风采__、锦绣__、富饶__、希望__。

2.文化类:灵秀__、灵韵__、神韵__、毓秀__、文化__。

3.神话类:神话__、传奇__、神奇__、洞天__、福地__、仙女__。

4.地名类:登高__。

5.典故类:凤凰__。

6.发展类:价值__、蓬勃__、动态__、创新__、发展__、超越__。

三、刊名题:

四、领导题词:

五、发刊词:

六、刊物定位:

1.性质定位:《灵秀__》既是《__社会科学》的复刊,更是在《在城社会科学》的基础上升级改版的综合性刊物。

她更是一个窗口,让读者看到精彩纷呈的__魅力、__活力以及__的灵秀。

2.目标定位:让《灵秀__》杂志成为__各界人士喜爱阅读的精神食粮。

3.主题定位:以小见大,以点带面,既体现杂志的品牌优势和品牌形象,又突出__人的特质气概和灵气底蕴,更好地为__各界人士服务。

4.形象定位:做__人伴侣,成__人知音。让政策性、理论性、新闻性、艺术性、观赏性、资料性、纪念性和历史感、现实感融于一体。

5.风格定位:大气感、亲和力、文化性、实用性。切入视觉新颖,文凝炼生动,手法丰富多彩,能准确、到位反映__状况。

七、领导机构:(暂保密)。

主办:

承办:

顾问:

编委会主任:

副主任:

常务副主任:

委员:

编辑部主任:

文编辑:

美术编辑:

八、刊物目录:

1.《领导言论》:书记和县长在大会上的报告、讲话稿等。

2.《探索与实践》:在工作中的理论、方法上作科学的探索与实践,形成自己独特的见解,对各行有借鉴之效。

3.《就业创业》:讲述自己或他人在创业、就业方面的故事、经验、感受,对他人有启迪作用。

4.《麻姑文化》、《建昌风情》:用大散文手法全方位介绍洞天福地麻姑山的传奇文化以及__的风土人情。

5.《灯下漫笔》:对人生、工作、生活的感悟,翻晒心情,袒露心扉。

6.《党建探究》:发挥舆论宣传主阵地作用,探究与思考党建工作,展现基层党组织战斗堡垒作用,全面反映党员不平凡业绩。

7.《农村天地》:普及农业新技术,传递农业新信息,关注农友喜与忧,反映农村新生活。

8.《社会广角》:贴近生活、贴近百姓、寓情于理、观点鲜明,主流反映__方方面面,让__人更好地了解__,热爱__。

9.《行业透析》:深入剖析行业发展历程,或成功经验,或失败教训,给人以启示。

10.《法制园地》:融新闻性、知识性、教育性为一体,宣传法律知识,进行普法教育,介绍先进典型,努力提高广大人民群众的法制观念和法律意识,促进社会主义民主建设和法制建设。

11.《廉政聚集》:弘扬廉政文化、构建廉政文明。

12.《教育之窗》:传播__文化教育信息,反映__文化教育成果。

13.《时政资讯》:关注__时事,关注身边资讯。

14.《卷首语》:有思想,重文采,散文笔调,小故事加哲理为上。不求长,只求精辟,不求大,只求独到。

15.《方针政策》:反映党和国家的方针、政策、路线。

16.《领导艺术》:提高领导管理能力,提升领导管理修为。

17.《创业之星》:介绍创业成功之星,体验创业成功历程,坚定创业信念方向,求寻创业成功之路。

18.《建昌名人》:介绍__历史名人或他乡__名人。

19.《专家专栏》:聘请有名望的__籍专家、学者等做栏目特约专家,开辟专栏。

20.《专题策划》:围绕同一主题组织一组作品推出。深广的、大而全的、细而微都可以,但要有一定的故事性、可读性。

21.《大事记》:精选__大事,留住__印象。

22.《主题征文》:开展主题征文活动,体现杂志的参与性和群众性,增强刊物的可读性,吸引人们的眼球,使刊物成为人们关注的焦点。

23.《读编往来》:希望有更多的读者关心我们,给我们提出更多的批评和建议,共同把杂志办好。

24.《意见反馈表》:建议在每期杂志的末页刊载一张评刊意见反馈表,邀请一些作者和读者参评。然后根据e-mail反馈过来的信息,进行综合分析,有的放矢地改进、改善。这样对于下一步杂志的变化能够作出恰当的调整,有利于杂志的健康发展。

九、刊期类别:季刊。

十、刊物图标:如《读者》的图标是一只小蜜蜂。

十一、设计排版规范。

(一)版式设计规范。

版式规范:四开(a4纸张大小),48p或52p或56p。包括:封面,封二、封三、封底(封二、封三、封底为广告版),小计4个p;目录2个p;其余为正文部分。

每个正文内页左右边距各为20毫米;上边距为28毫米;下边距为17毫米(此版式规范是国际排版标准)。

(二)体使用规范。

1.标题与正文用规范:标题一般为黑体,一级标题、二级标题、三级标题应大小有区别,逐渐减小;正文部分的体可灵活运用,一般为小四号。

2.通篇使用的体不应超过4种,通常3种足够。号大小不应超过5种。为:大标题/副标题/小标题/正文/图例。

3.文色彩不宜变化过多,一般不超过四种,三种为宜。整体风格庄重、大气、简洁、典雅、不需太满。

4.正文中对关键语句和词可适当加入一些变化,如斜体、彩色等。但不能过多。

(三)图文配合规范。

图片应与标题、正文相吻合,图片的色调尽量与本栏目的标准色相接近,图片应与标题形成互补作用,并起到吸引与美化版面的效果。

(四)纸张使用规范:纸张印刷及装订应符合杂志的整体风格及品位,封面应采用250g以上铜板纸并覆亚膜,内页应采用125g—150g铜板纸。

(五)页眉页脚规范:页眉上有栏目标题,页脚处应有期刊时间、期刊号、总第几期、页码。设计美观大方。

(六)印刷色彩规范:全彩化的杂志设计趋势,抓好杂志的“三步五秒”的设计方式,即要在三步内或者五秒钟内让杂志的封面和内容吸引读者的眼球。

十二、发行范围:全县各政府机关、局机关、企事业单位等。

十三、发行渠道:定向内部发行。

十四、发行时间:年月日。

十五、发行量:份。

十六、广告发行:

1.主流广告客户定位:考虑杂志的运作经费等因素,在封二、封三、封底和内页上刊登一定的广告是必需的,但是选择好的广告主却是杂志要考虑的前提,低劣的广告产品和广告内容很容易引起读者的反感和抵触情绪,相得益彰的广告效果有时反而可以在无形之中提升杂志的品位和档次。

2.主流广告行业定位:企业品牌产品。如:汽车、通讯、房地产、时装、美容、文化体育用品等。承接的广告客户是具一定规模企业的产品和服务,可以相衬出这是一本上档次的强势品牌杂志。广告的内容与创意要求业主自行创作。

3.广告价格:封二整版一期_元,封三整版_元,封四整版_元,内页广告。

4.广告热线:

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇二

三、对上一学期的编辑工作进行全面总结,取长补短,并深入到广大同学中去,听取同学们的意见、建议。

四、在本学期的比较大的活动中,协助各个部门作好工作,做好稿件的征集和编辑工作,尤其在本学院的演讲大赛中帮助学习部做好演讲稿的筛选工作,发挥编辑部的重大作用。

五、坚持三步走战略。即征稿、审稿、出书,首先在学院发放征稿启事,并把征收的文章出版在我们的《阳光语录——展理学院风采》上,供广大读者品读。

六、配合社里及各部多拉赞助,补充经费,为我们开展工作创造更好的条件,鼓励同学们多写稿,多投稿,奖励优秀小作者。

七、听从校编辑部的安排,积极配合和支持校编辑部的各种活动,为校编辑部即将出版的半月内刊,贡献自己的一份力量。

编辑部是一个年轻的部门,到现在我是第三任部长了,我希望通过自己不断的学习和努力,在自己的手里把编辑部做成一个能承胜任绝大部分文字工作的部门。我相信在我的努力下,编辑部的工作一定会处理的有条不紊。编辑部会积极努力完成本学期的工作,相信我,相信我们编辑部,相信编辑部的明天会更加美好。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇三

3、面试(重点寻找擅长写作及会排版的同学)笔试主要以开放性问题为主,考察学生对宣传部的认识。

问题:

1、你对编辑部怎么看?为什么要加入编辑部?

2、据你了解,编辑部的日常工作主要有哪些?

3、如果你当选为编辑部的干事,你会怎样去开展工作?

4、怎样处理好工作和学习之间的关系?面试主要分为自我介绍(2分钟)和提问(3分钟)两个环节。

主要为面对面的交流,通过交流和观察学生的言谈举止,进一步了解本人的兴趣、爱好、特长以及工作能力,侧重考察学生的心理素质和应变能力。

每学期两期的《纺服青年》,分别定于10月中旬和12月中旬,以及团讯。本学期的重点在于扩大《纺服青年》的影响力,鼓励学生投稿,以及向二级分院征稿,以提高同学们的文学修养,提高《纺服青年》在全校的影响。坚持三步走战略,即征稿、审稿、出刊,将工作落实到实处,把《纺服青年》办的越来越好。征稿的前期准备工作:由于团刊常年征稿,要提前做好团刊的征稿宣传工作,让广大师生及各分院能够及时了解团刊的栏目设置、来稿要求、审稿制度和校稿流程等。为下期团刊的出版工作奠定基础。

招纳的新干事,没有从事过编辑部工作,对编辑部的工作也不太了解。因此,干事的培训为重中之重。借鉴以往的经验,并结合部中的实际情况,培养计划可大致分为以下四个阶段:1、逐渐深入接触编辑部工作,由部长协作干事,加强干事与干部之间的交流和合作,让他们边干边学,不断提高;2、开始较独立地完成工作,注重发挥专业特长,由部长把好质量关。3、组织干事积极参加各种征文活动。既可以提高编辑部干事的写作能力,又能够让干事们在社团工作之余有所收获。4、注重培养干事的主观能动性、综合素质、工作作风和团队精神,为更好的进行工作奠定基础。5、联合其他部门组织一些活动,例如短途旅行,增进不同部门干事之间、新干事与部长之间交流,增强学生会干事们的团结友爱。6、组织一次编辑部内部的交流会,邀请曾担任干事的大二的学长学姐对新干事的工作给一些有经验的建议和帮助,具体给新干事讲解一下团刊、团讯的编写,以及征文活动的流程,要注意的问题。为新干事更好的做好工作打好基础,也对宣传工作有更多了解。

1、通过奖励制度促进干事积极性,留住干事。

2、出勤情况与奖学金成绩挂钩。每一次活动现场干事需要自己手机拍照和一句话感受,签到。对收集上交上来的干事活动照片、感受进行整理,装订成册制作成一本相册,可以促进发扬学生会文化。

3、配合其他部门担任宣传任务时,需提前一周跟宣传部干事海报组和新闻报道组组长通知,以更有效的帮助其他部门宣传活动。比如维权部门刚成立,影响力和号召力都不够,我觉得可以下达给分院每班都设一个维权委员,通过前期海报宣传维权委员动员开展维权集结号——我有问题我来说手机随手拍活动,对学校的大大小小问题在微博及微信平台进行检举,对提出有效的意见建议的同学进行奖励。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇四

新闻编辑编辑部是学生会的重要组成部分,在学院分团委和学生会主席团的领导下,积极开展各项工作,协助其他兄弟部门,服务于广大同学。本部开展的各种宣传工作,力求体现出我院和同学们作风严谨、积极向上的精神风貌,展现学院风采,为我院和广大同学树立良好的形象。

二、工作计划。

(1)我们首先要做好新闻编辑编辑部的基本工作,充当好电信学院向外展现自我风貌的平台和外界了解我院的窗口,对我院和学生会的最新动态做出及时的报道。

(2)加强各位成员对新闻编辑部的认识,将我部门发展成一个团结向上、不断创新、不断进步的组织,在其中,大家得以不断突破自己的能力上限,创造真心向往的结果,培养全新、前瞻、开阔的思考方式,全力实现共同的抱负。所以,要加强各成员思想认识,建立学习性组织,不断提高个成员的写作水平,提高发稿量。

(3)新闻编辑部争取与《校报》和广播站沟通交流,积极向《校报》、广播站、航标灯投稿,力求加大我院新闻的发稿量,更好的展现我院风采;加强与本市各大报社、网站、广播台和电视台的联系,对有价值的新闻编辑将向镇江市各大报社发送稿件,并邀请电视台前来进行新闻编辑报道,加强我院与社会的联系,促进双向沟通与了解。

(4)除去文新闻编辑外,我们部还将会每次活动的图片资料进行留档保存,建立一个完整的图片资料库,将文与图片资料分类整理保存,尽量做到对每项活动都有报道、有存档,以便于老师和同学们阅览、使用,力求使新闻编辑部成为我院学生会的信息库和资料库。

(5)我们要继续保持学工在线网站的更新及维护,对网站存在的问题尽量找专业人士解决,及时向我校及我院同学展现我院的风采,让更多的同学了解我们电信学院,热爱电信学院。

(6)如果条件允许的话,我们新闻编辑部决定结合本部特色,开始筹划创办院刊。这是我们的一个新尝试,新挑战。我们要周全考虑创办过程中可能遇到的各种问题,多向老师们和学生会其他的同学沟通和请教,在同学中进行调查,了解他们的想法和意见,不急于求成,尽力做好前期准备工作。争取将其发展成全校都能接受的优秀刊物,以曾强我院的影响力。

(7)努力协调好各个成员之间以及工作上的关系,公平分配各项任务,努力做到让各个成员都有事可做,让各项任务都有人负责。这样不仅能增强各个成员的责任感,也能让他们更深入了解本部门的各项工作,更好地为广大同学服务。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇五

新闻编辑部主要负责学院的宣传报道工作,以便于广大师生了解我院学生会各部门的各项活动,加大我院宣传力度。新学期的具体工作计划如下:

新闻编辑编辑部是学生会的重要组成部分,在学院分团委和学生会主席团的领导下,积极开展各项工作,协助其他兄弟部门,服务于广大同学。本部开展的各种宣传工作,力求体现出我院和同学们作风严谨、积极向上的精神风貌,展现学院风采,为我院和广大同学树立良好的形象。

1、针对在新闻稿撰写上存在的问题,本学期要着重注意,提高质量与增强效率,争取做到即时报道、一遍通过。在语言上精炼简明,在内容上实事求是。

2、在借鉴他人的同时也不能忘了发展自己部门的特色,经常上网了解了解时事动向、国家新闻等等。让这个部门不拘于一隅,与时俱进。

3、我们首先要做好新闻编辑编辑部的基本工作,充当好应用数学学院向外展现自我风貌的平台和外界了解我院的窗口,对我院和学生会的最新动态做出及时的报道。

4、加强各位成员对新闻编辑部的认识,将我部门发展成一个团结向上、不断创新、不断进步的组织,在其中,大家得以不断突破自己的能力上限,创造真心向往的结果,培养全新、前瞻、开阔的思考方式,全力实现共同的抱负。所以,要加强各成员思想认识,建立学习性组织,不断提高个成员的写作水平,提高发稿量。

5、除去文字新闻编辑外,我们部还将会每次活动的图片资料进行留档保存,建立一个完整的图片资料库,将文字与图片资料分类整理保存,尽量做到对每项活动都有报道、有存档,以便于老师和同学们阅览、使用,力求使新闻编辑部成为我院学生会的信息库和资料库。

6、努力协调好各个成员之间以及工作上的关系,公平分配各项任务,努力做到让各个成员都有事可做,让各项任务都有人负责。这样不仅能增强各个成员的责任感,也能让他们更深入了解本部门的各项工作,更好地为广大同学服务。

1、每次按照规定时间召开列会,并认真做好会议记录。

2、建设和完善审稿,切实搞好各项新闻稿件的审读工作,做好有关信息的采集及分析。

3、为集思广益,办好此部门,拟在各项重大活动前召开部门讨论会议。

4、新闻编辑部对各部员的考察和评定,将统一按照学生会拟定的标准实施,如每次例会的到会情况、工作手册的记录情况、工作态度(如是否积极肯干,是否在工作过程中积极思考、富于创新精神等)级工作水平的情况,都将准确地记录在册,在年终评优时作为参考。

总体来说,对新闻编辑部,我将以认真负责的态度,做好本职工作;根据实际情况,协调与其他部的工作,从实际出发,加强部门间的合作,开展特色工作,使工作效率达到最优。我们新闻编辑部各成员应发挥我们文笔的优势,对学院及学生会的相关工作进行及时、有效地宣传,对学院各部门举办的特色活动进行真实、有力的采访报道,增强学院展现工作的吸引力和号召力,展现学生会工作风貌,展现学院学子的风采,为同学和学院搭建交流的平台。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇六

1、主旨:军训是大学新生入学的'第一课,我们通讯部的报道要以“夯实军训基础,上好大学第一课”为目标,及时报道军训中学生的思想动态,宣传我院学生军训工作优良传统和典型经验的基础,要在报道中着力反映本次军训的创新点和新突破。

2、宣传方式:

(1)积极争取院校党委宣传部、校新闻网的鼎力支持,对我院军训出发、开训、慰问、检阅、评优等军训的重大工作进行全程、快捷、高效的宣传报道,利用网络的优势,以最快的速度进行图片报道,以敏锐的视角观察军训,通过专访等形式,展现通讯部成员的职业素养和业务水准。

(2)通讯部成员要在军训期间通过采访和交流等形式对新生进行多方位、多层次的了解,与新生们及时交流军训体会;要参与军训工作,帮助新生同学,扩大学生会通讯部在新生中的影响力,抢先一步扩大通讯部的宣传效果,使新生提前了解通讯部,实现“双赢”的目标,实现对军训宣传报道的创新。

(3)同xx级新生辅导员取得联系,挑选xx级军训通讯员,成立军训通讯小组,编写化学化工学院团学简报军训特刊,突出今年军训宣传报道工作的快捷性,以军训每日札记的形式将军训工作的及时报道,实现宣传报道工作对军训的“全程追踪”,对军训过程的“全程纪录”,努力实现军训宣传工作的新突破。

(4)突出军训宣传图文并茂的特点,及时采集军训现场训练图片,第一时间上传至校园网上,供全院师生了解军训全貌。

1、意义:迎新晚会将是化学化工学院今年最富激情和活力的的重头环节,包含了化学化工学院迎新与迎春的目标,通讯部要全力做好这次晚会的报道工作。

2、具体宣传方式。

(1)前期宣传充分利用校广播站,校网站与院网站进行宣传。在学院新生宿舍区及食堂等显眼位置拉横幅,张贴海报。

(2)争取各新生辅导员的支持,发动新生将准备迎新晚会的精彩片断写成通讯稿及时报道,挖掘培养新生中热爱通讯工作,文字功底好的人才,为下一步通讯部招新打好基础。

(3)通讯部全程及时报道迎新晚会情况,做到工作到人,分工明确,晚会相关报道要在校网站、院网站及学院刊物上报道,报道内容要突出晚会主题,展示化院风貌。

1、活动宗旨:为通讯部注入新鲜血液,充实壮大通讯部力量。

2、活动时间:待定。

3、活动地点:化学化工学院(具体地点待定)。

4、活动内容:招收新一届通讯部成员,主要是面向xx级新生中的通讯报道爱好者。

5、活动细则:

(1)前期宣传:以海报的形式在学院及各宿舍楼宣传栏内宣传。

(2)现场招新:

(3)活动总结:公布招新名单,报道招新工作。

1、意义:提高我院通讯员整体业务工作水平,提高通讯报道的质量,培养部门新生军。

2、活动细则:

(1)下发通讯员培训通知,递交参加培训人员的名单及联系方式等。

(3)制作通讯部成员通讯录。

(4)借助校内媒体以及横幅海报等进行宣传。

(5)培训人员考核五。院刊的编写及新闻发表。

1、主旨:《团学简报》是团委学生会核心刊物,在宣传化院活动,增进学院之间的交流,促进和广大团员青年的联系等方面发挥着重要的作用,方便了更多同学了解团委学生会的各项工作。本学期通讯部要继续完善《化学化工学院团学简报》,充分发挥院刊对外宣传交流作用。

2、内容:适时对《团学简报》进行再次改版,使刊物更加简洁美观;继续坚持正确的舆论导向,及时报道学院团委学生会组织的重大活动,科技动态,团员风采等,充分发挥其在我院对外交流中的重要平台作用。

3、以专刊的形式报道重大节日和重要活动的内容,加快院刊新闻发行速度,扩大简报的影响力。

4、对建国xx周年等活动进行积极宣传与采访,做好学校庆国庆xx周年征文活动的组织工作。

5、积极提高新闻稿水平与质量,增加学生处、团委的投稿量。

此项工作要求分工明确,各负其责,具体分工由部长统一协调。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇七

随着一年工作的结束,新一年的工作还在如火如荼中进行着。新闻编辑部是学生工作信息中心的窗口部门,在整个中心的运行、发展和稳定中占有重要的地位,因此,新闻编辑部规划和发展至关重要。

为了更快更好地发展和壮大新闻编辑部,适应整个学校大环境形势下的发展趋势,特拟定下列规划和发展计划,旨在培养部门人员高素质、高效率、高远见的工作作风,达到"高效务实,稳定发展"的效果。

部门基础建设。

包括专业知识、服务意识、工作能力等,在平时工作中每个人严格要求自己,在尽可能的情况下规范工作,完善自我。只有如此才能在工作开展过程中使自己游刃有余,有条不紊。(具体情况参见人才培养)。

由于部门涉及到的工作比较复杂、琐碎,因此必须要求在工作的时候明确各自的工作职责和工作内容,细致到每一点的负责人,做到胸中有丘壑,这样才能保证每一项安排的工作的顺利开展,才能使部门工作具有连贯性、整体性,不至于花费时间后毫无成效,不仅如此,也要求在各自做好自身工作的同时配合其他副部长干事做好整个部门的工作,互相沟通,加强交流,招干、培训、采访、总结,缺一不可。

一个部门的工作要开展,制度须先行。只有建立完善、规范、可行的制度基础才能保证工作在开展和执行的过程中有章可循、有"法"可依,部门在平时的工作中,在不断发展的过程中,新问题也会不断涌现,这就要求我们对工作各方面都有一定的预见性和把握度,做到以不变应万变,稳中求胜。

1、例会制度(积极执行例会制度表,不多拓展)。

2、人才培养制度(主要体现在两个方面)。

干事招聘。

招聘在"精":干事招聘要慎重,选择优秀的干事可以为部门减少人员流散损失、带来高质高效的工作成果。干事招聘过程可以做到以下几点:

(1)加大宣传力度,使大一新生切实了解部门,实实在在知道部门的基本情况;。

(2)重点考虑干事的态度,能力经验其次,尽量招到踏实稳定性的人才;。

(4)尽量满足各副部长的需求,招聘与副部长默契程度较高的干事,提高干事和副部长激情。

业务培训。

培训是关系到工作效率的一个很重要因素,建立和完善培训体系,能够更加优质地保证工作的完成。不同的培训也应该设定不同的培训计划。

(1)部门基础培训:熟悉部门工作,了解部门人员,讲述工作要求,工作要及时、注重细节,同时要培养员工的积极态度和严谨认真的工作作风。

(2)工作培训:注重技能和实用性,培训日常工作的基本写作格式,采访形式和基本礼仪等重要技能,在最短的时间内让干事熟练掌握和运用。

(3)中心培训:注重交流沟通,在掌握培训内容的同时,加强中心各部门人员的交流和了解,尽可能全面全方位的熟悉部门和中心。

(4)其他大型培训:加强对外交流,汲取精华,完善不足,同时,为部门和中心赢得地位和尊重。

3、考勤考核制度。

部门的工作需要人性化的管理,也需要用考核和条例来约束,这个就能够提升集体的凝聚力和部门团结一致的向心力。

(1)完善考勤制度,制定较为明晰的考核条例,量化考核。例会迟到旷到,活动迟到旷到等一系列问题的量化考核。

(2)每月考核评分。在公平公正的原则下,部长给副部长评分,副部长给干事评分,考察每个人的工作态度和工作积极性。

(3)稿件质量的考核。各级稿件均参与考核,以优良中差的各分数级来评价。

4、奖惩制度。

奖惩是部门发展不可缺少的原动力,一方面改善和提高部门人员的工作作风、工作态度和工作效率,另一方面也促进部门人员的工作激情,更好地为部门服务。

(1)奖励政策:在可能的条件下,对表现优异和有突出贡献的干事和副部长实行必要的物质奖励,集体积分奖励和综测奖励。

(2)惩罚政策:在不影响工作,不侮辱部门人员等具有恶意性质的惩罚的条件下,根据集体意见,对表现性质恶劣,工作有所懈怠和毫无工作成果的部门人员采取惩罚措施,具体措施视情况而定。

(3)及时收集奖罚情况、考勤情况,做到准确无误,公平公正。

部门内必须每周召开一次部门会议,一方面总结本周工作情况、展望下周工作前景、督促部门人员做好工作,另一方面加强内部工作的交流、沟通,使整个人部门工作和生活更加流畅,更加完美。同时,有效的内部集体活动也是内部感情加深的润滑剂。

(1)开展各种活动,如拔河比赛、象棋比赛、举行趣味活动等,由部门副部长带头,发挥干事的特长,增强干事的自信心和优越感,增强团队的凝聚力和合作意识,增强部门合作意识与竞争意识,使大家更好更积极的工作。

(2)让干事积极参与部门各项制度的建设中来,提高制度的可执行性和干事的参与度,使他们更好得了解部门,增强对部门的认同感和责任感。

(3)关心干事和副部长生活学习,做工作中的战友,生活中的朋友。

对外交流联系。

一、积极加强中心交流。

1、积极参加中心活动,构建良好的人际交流圈。

3、共同合作,为部门集体活动贡献每一份力量。

二、努力营造良好的外部交流环境。

知己知彼方能百战不殆,在完善内部,巩固中心的同时,也应把眼光放在全校性的新闻传媒上,做到成竹在胸,有备无患。

1、积极参加学校各类有意义的新闻传媒交流活动,构建良好的人际交流圈。

2、了解学校各相关部门的工作进度,发展情况,在可能的情况下与他们构建良好的置信度,必要时互相帮助,共同发展。

3、在尽可能的情况下,每年或者每学期邀请学校各新闻传媒部门开展一次交流会,促进相互了解,共同发展,建立良性循环的联系机制。

总之,发展才是硬道理。打造特色品牌,追求高层次发展是部门不变的宗旨。在报纸方面,我们要加大对专业技术人员的培养,形成一体化的办报程序,摆脱技术依赖和人员不足的劣势,稳步发展,加速流程。同时,我们也应该形成我们自己的新闻传媒阵地,着力培养一大批具有活力,有挑战力,能够撑起部门半边天的干事副部长团体,从新型人员配置出发,用专业技术武装头脑,由综合型转化单一型,由单一型造就尖端型,互相转化,融会贯通,真正把我们的特色和特点发挥出来,创造出价值的劳动成果。最后,知己知彼,将各方面的优秀人才联系在一起,取人之长补己之不足,将战略眼光放在全校性乃至整个社会,真正做到"影响有影响的人"。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇八

在这新一学年的开始,我希望把部门里的每一个成员都能热爱自己这个部门,只有喜爱这个部门喜爱这个工作,我们才能能用心把事情做好。新闻编辑部这一届招收了8名干事,说实话对于我们部门的工作量来说,他们8个能每次都认真的完成任务,再加上我们3个我相信我们是可以把事情做好的,8个人是足够的。因此针对他们我希望能够培养他们的工作素养,把照片拍好,把报道写好,刚开始肯定是不可能的,因此在接下的时间里,我会利用课外时间比如晚自习的时间里,把他们聚在一起,把我所知道的教给他们,还会请老师或者是其他系写报道优秀的学长学姐来教他们怎么把报道写好。由于我在部门里主要负责报道的,对于拍照我不专业,因此我会交给我们部门的王昆同学来负责这一块。我相信只要我们三个吧任务分配得当,把每个人的长处发挥的好,我们会把部门管理好。针对去年部门里的不足,对于今年部门的管理,我首先会让部门的每个成员都相互了解认识,提高部门的凝聚力,多加强他们之间的交流与沟通,多让他们参加集体活动。

在工商系里会有很多活动,因此与各个部门之间的联系也是很重要的,此次我们会专门制作新闻编辑部的通讯录,分发给系里的每个部门让他们在活动的一开始就及时联系到我们部门里的人,我们部门会积极配合各部门的工作,及时报道最新消息,活动动向,将最令人关注最真实可靠的活动消息展现给我系学生,提高本部门的宣传力度、发扬系部特色。

一个优秀的团队,必须有一个强有力的制度作为保障,完善的制度对将来的每一届新闻部的成员有很好的作用,每位成员要参加本部门的每次例会,不得缺席,而且不得迟到,这是对每个人的尊重。安排给每个人的工作要及时的完成,不得不做或敷衍了事,要认真完成。与部门里的每个成员都要和睦相处,多与大家交流和沟通。

我们部门缺少特色活动,因此我们在这新的一学年当中,增加更多活动,例如摄影比赛,征文比赛。丰富大家业余生活的同时,也为我们的工商简讯提供更好的作品。同学们优美的文采可以在我们的工商简讯里得以展示。

部门里的人员分配要协调好,每一次的任务安排下来,必须要有人员去,不至于导致活动没人去参加。因此事先我们会把成员分配好,谁和谁搭档,依照每个人的长处安排任务。不能让部门干事感觉有偏袒,要一视同仁。我们三个要各司其责,王昆主要负责指导新干事的照片部分,张云负责工商简讯的部分积极与各班的通讯员保持联系与交流,我就负责干事的报道,指导他们如何把报道写好以及把他们写好的报道进行修改最后交给辅导员老师。新的学期,新的开始。部门的工作我会取长补短尽量做到更好、更完美,希望我们的工作能够再接再厉,更上一层楼。

文档为doc格式。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇九

商业街是城市生活的一种特定形态,因此也是一门特定的学科。现代商业街涉猎商业地产、商业历史、商业文化、商业业态、商业物流、商业模式等多个学科领域。随着城市现代化进程和“后商业街时代”来临,打造独具个性的、能满足消费者从物质到精神全方位需求的现代商业特色街是城市建设和发展的一个重大命题,也是商业特色街自身建设和发展的一个重要课题。

本杂志正是在这样的大背景下诞生的产物。

第一部分杂志的定位。

一、杂志名称。

《商街》。

该名称诉求非常明确,一目了然。而且具有极大的包容性,即包括杭州市政府正式命名的商业特色街,也涵盖未正式命名正在建设与发展的商业街。同时,该名称地域的指向性不受局限,可视未来发展走向变身为全省性或全国性刊物。

二、总体定位。

本杂志为杭州商业特色街联合会创办的官方指定综合性刊物,是全国首创的商业街专业杂志,也是杭州市商业街历史记忆、品牌构建、形象展示、文化营销、对外交流及商业推广的重要宣传推介平台。

本杂志将与后续推出的《商街》电子网站互为补充,形成联合会传播推广的二大利器。

三、功能定位。

本杂志为商业街生活服务读本。其主要功能为:展示杭州市商业街建设发展成果,扩大城市之间和商业街之间的交流,开展商业街的相关研究活动,助推商业街(商家)市场营销,提升商业街影响力和城市竞争力。

四、方式定位。

本杂志暂时定位dm杂志,是当下市场上比较流行的一种营销方式。dm(designmanagement)指一种以市场和消费者为中心的观点来做设计相关决策的管理方法,也指优化设计相关的企业流程。它是一种长期而广泛的活动,会影响到商业活动所有层面。设计管理在管理和设计以及各部门的界面中,同样也在企业内部和外部诸如技术、设计、设计思考、管理和市场营销不同平台间界面中作为联系。

五、理念定位。

商业街与城市生活、品质生活、幸福生活紧密相关。商业街是城市商贸集聚区,也是城市生活的中心。讲述生活的故事,挖掘生活的细节,是本杂志的基本理念。

六、风格定位。

大气、精美、专业、品位。

七、读者定位。

本杂志以商业街管理运营者(经营者、研究者)、城市消费者(逛街、购物、开店)二大主流群体为读者目标定位。

第二部分内容及形式。

杂志内容。

主要内容分为“专题报道类”、“人物访谈类”、“特别策划类”、“文化研究类”、“商街营销类”、“读者服务类”六大板块。具体栏目如下:

一、专题报道(街/纪录)。

1.关注——商业街建设与发展全景式报道。

2.深度——商业街运营与管理深层次报道。

3、解读——商业街政策解读。

4、微动态——商业街信息荟萃。

二、人物访谈(街/达人)。

1.聚焦——商业街建设发展中重点人物专访。

2、商道——商业街经营之道。

三、特别策划(街/潮流)。

1、活动——商业街活动专题策划。

2、品牌——商业街品牌建设专题策划。

四、文化研究(街/人文)。

1.记忆——商业街发展历史人文。

2、域外——国外知名商业街介绍。

五、广告营销(街/生活)。

1、美味——茶饮美食专区。

2、衣尚——服饰商品专区。

3、丝韵——丝绸产品专区。

4、车秀——汽车及用品专区。

5、数码——电子产品专区。

6、妆容——美容造型专区。

7、饰品——工艺饰品专区。

8、休闲——休闲服务专区。

9、娱乐——娱乐服务专区。

10、养生——国药养生专区。

11、定制——定制服务专区。

六、读者服务(街/风尚)。

1、沙龙——为读者提供各种咨询服务。

2、欢购——为读者提供商品优惠服务。

3、连锁加盟信息。

4、商铺信息。

七、街/图说。

图片类版面。

杂志形式。

一、开本:大16开本。

二、页码:100p——120p。

三、材质:封面200克铜版纸;内面170铜版纸。

四、周期:暂定为季刊,每季度出版一期。根据运营状况,逐步调整为双月刊、月刊。

五、数量:初期为10000份。

第三部分杂志的机构设置。

组织机构。

主管单位:杭州市贸易局。

主办单位:杭州商业特色街联合会。

承办单位:杭州名镇天下商业管理有限公司。

编辑指导委员会:

名誉主任刘_。

主任周_。

委员。

(各商业特色街管委会主任和部分专家、学者)。

执行机构。

出品人凌_。

主编唐_。

常务副主编冯_。

编辑部:

主任1人。

责任编辑2人。

美术编辑1人。

特约编辑(由各街区委派一名)。

广告发行部:

主任1人。

营运1人。

一、编辑思想。

突显专业性与指导性。

本杂志虽然暂时借用dm的形式,但不同于一般纯商业性dm。它的专业性首先体现在以商业街为宣传对象;其次体现在对商业街的发展有专业见解。杂志以社会效益为主要职能,要传达政府的声音,对商业街建设运营起到一定的指导作用。

融合文化性与商业性。

文化和商业不是一对矛盾体,文化是商街的精髓,商业是商街的功能。杂志要将两者融合在一起,把商业目的巧妙地隐藏地文化背后,在让读者感受到强烈的文化气息的同时,促进商业消费。

渗透可读性与互动性。

本杂志是对外开放型刊物,主要面向城市消费者,不同于内部交流的杂志,因此要办得面目可爱可亲,不要一本正经让读者生厌。可读性表现在内容选择有故事性可看性,文要轻松活泼,图片有视觉效果。互动性体现读者的参与感,杂志要成为消费者体验购物的媒介。

二、编辑流程。

1.信息采集。

特约编辑负责提供各街区信息。

2.信息初选。

责任编辑分板块负责对信息进行初选。

3.编前会。

杂志编辑之前由主编或副主编召集编辑部编前会议,确定报道选题。参加人员为责任编辑、特约编辑。

4.稿件加工。

对编前会确定的选题进行深度采访和文加工。

5.配图片。

为完成的文章配照片、插图。

6.初审。

副主编对所有内容进行初审。

7.美编。

进行美术编辑和排版。

8.终审。

主编进行终审定稿后交付印刷。

三、相关事项。

1.稿费制。

特约编辑或其他作者来稿一经刊用即付稿酬,普通稿每千50元、优秀稿100元,照片50元/幅、优秀稿100元/幅。

2.年度奖励。

根据来稿质量、数量,评选年度优秀特约编辑,给予奖励。

第五部分杂志的运营。

一、运营理念。

以商养文。杂志在联合会不投入经费的前提下,通过整合商业街管委会和商家资源,开展市场化运作.

以文促商。以杂志这个文化传媒为载体,联动企业商家,促进商业街游、购、娱、吃、住、行全面发展。

二、运营模式。

dm杂志采取免费派送,通过商品广告、促销活动等有偿服务的方式,实现杂志的持续化运营。

三、运营渠道。

1、商业街派送点。在12条商业街各选择10个商家作为dm杂志派送点,每个点50份杂志,让消费者自由领取。

2、街区外阅读点。在商业街以外,选择酒店、饭店、4s店、美容店及休闲娱乐等公共场所200个点作为架上读物,供消费者免费阅读。

四、赢利方式。

1、广告收入。

2、营销策划收入。

五、经费预算。

印刷成本8元/册__0册_4期=3_元/年。

编务成本。

人员工资4000元/人_7人_12月=33_0元/年。

稿酬约5_00元/年。

其他约50_0元/年。

总计75_元/年。

六、前期运作。

1、理事单位出资。

理事单位由各商业街推荐若干企业。

每个理事单位出资50000/年,杂志提供全年16p版面作为回报。

争取不少于10个理事单位。

2、管委会出资。

商业街管委会出资30000/年,用于商业街的宣传。

杂志提供全年10p版面作为回报。

争取有10个管委会出资。

(上述二条需杂志出刊后择机运行)。

七、分配方式。

杂志运营收入除去成本后赢利部分分配按联合会20%、名镇公司40%、执行团队40%的比率分配。

八、管理方式。

1、编辑部初期设专职采编人员2——3人;写手采取外聘兼职的办法。广告发行部设专职广告发行员2人。

2、杂志创办初期,在没有赢利的情况下,执行团队内部管理实行基本工资加年终分红的方式。基本工资4000元/月,年终另行分红。(试用期可略低)。

3、广告业务提成额为兼职人员20%,内部人员10%。

附:

广告收费标准。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇十

1、按期召开例会,每周一次(特殊情况灵活变换)。成员彼此交流周刊的编辑、排版,营造好的文化氛围;通知部员近期的活动布置,组织安排编辑部的相关事宜。

2、出版《师之趣》周报和季刊。面向校内外教师约稿和征稿,预计出版周报30期,季刊四期。

3、积极主动地举办的各类活动,将教师的特色与活力展现出来,并进行积极报道。扩大宣传力度,把学校的新闻、亮点等及时、准确的报道出去,促进我校与其他学校之间的交流和学习。

4、我部将越发5、我部将更好地和其他各部融合在一起,积极和兄弟部分合作组织常识竞赛,从而更好地促进各部之间的协作,更好地完成各项任务。

四月份:组织开展读书交流活动,举办——年第1期网上论坛。责任人:田田、耿进红

五月份:组织教师演讲比赛。编辑出版《师之趣人物专刊》。责任人:王新、张桂荣

七月份:编辑出版《师之趣》夏季刊。责任人:卜庆振、乔波

同时,本年度我们将继续开展各项文体、公益活动,让老师们更加愉快地完成各项面工作。我们将会在工作中不断完善工作计划,发现问题及时纠正,通过开展一系列活动,调动部员积极性,力求编辑部的工作更上一层楼。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇十一

我觉得定位是《----》的重要部分。只有确定了我们的内刊到底是办给谁看的?主要目标读者是谁?只有确定了这些,才能理清《----》的主题与内容。

根据以往《----》的内容,它的定位主要有:关注行业热点、汇聚行业信息;交流管理心得、分享技术经验;传播企业优秀经营管理理念,提升领导艺术,提高员工素质;分享员工生活点滴,宣传美好幸福生活价值观。是一本集实用性、时效性、知识性、信息性于一体的综合性、知识性、信息性于一体的综合性内刊。

二、受众群。

以上内容构成,以自采为主,编辑整合为辅,便派风格应当图文结合,风格稳重大气。

四、版面设置和内容。

计划每期11个栏目,共--x页内容(除去封面和封底)。

1.卷首语:每期可根据新举措(政策)或行业的新动向,适当地发表看法或提出问题,作为刊首语编发,对员工起到思想上的引导或激励作用。(每期限1篇,由编辑部门供稿或者公司领导签发署名文章)。

2.特别报道:公司新闻,公司内部和本行业发生的一些重大事件的报道,所编发内容按照国际国内、地区城市、行业企业进行划分,旨在及时反映行业最新资讯,迅速传递企业最近动态。(每期多则新闻稿或图片新闻,由负责编辑部门供稿)。

3.博彩众长:编发员工技术经验、工作心得交流、工作方法、工作技巧培训等,栏目内容偏实用性、可读性为主。

4.他山之石:介绍国内外优秀管理理念、营销技巧和团队合作等,让公司员工与客户及时了解行业的趋势与动向。

5.情满双汇:发生在各个部门、各个项目公司之间的感人事迹,突出集团的人文关怀;。

6.--x儿女:我觉得与情满双汇有些重复,能否改成领导信箱?上面印发员工对公司的优秀建议或自身的问题:如制度完善的建议、工作餐质量的问题等。所有的问题与建议都会交董事长或者相关责任人进行答疑解惑。

7.博客:不限主题的对职工来搞进行删选,刊发文字优美、思想端正的稿件;。

8.厨房:利用双汇的产品,肉制品、冷鲜肉、调料等产品能够做出的美食,并且提供食物的制作过程;张总裁昨天会议上提出要各个项目公司开发出自己的厨房招牌菜并且要进行厨艺比拼,我们可以在双汇厨房这个版块进行展示。

9----x:以公司内部稿件为主,以抒情、记叙散文小说、诗歌、摄影、书法、雕刻等多种形式展示职工丰富多彩的业余生活。

11、重磅专题:各部门、各项目公司开展的人本管理活动相关报告。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇十二

20xx年,校报编辑部继续坚持“办报育人”的宗旨,围绕“传播校园新闻信息,引导校园舆论走向,丰富校园文化生活,促进学生成长成才”这一目标定位,进一步提高校报办报质量和水平,积极探索报网互联互动之路,逐步实现新兴媒体与传统媒体多位一体、联动传播、融合发展。

一是坚持“内容为王”,不断增强校报可读性。围绕学校中心工作、重大事件、典型人物等,精心选题、认真策划,把握舆论导向的时机、节奏、力度,为学校发展营造良好舆论氛围。根据校报各版面定位,加大采编力度、提高版式艺术,形成“一版做重、二版做活、三版做深、四版做雅”的版面特色。进一步加强专题报道和深度报道,着力打造品牌栏目,力争推出更多近师生、接地气、有影响的报道。

一是在校内设立校报展阅橱窗,并在图书馆、宿舍楼道等位置放置校报自取点,增强学校师生员工对校报的认知度。二是加大校报网络版建设,利用xxx等专业数字化建设平台,将校报转化为电子邮件、短信要闻等形式进行推送,替换部分纸质邮寄。三是对校报家长、上级单位寄送名单进行清理,并与校友总会对接,及时更新校报通讯录名单。

积极从信息内容、传播渠道、队伍管理等方面推进报网联动进程,推动传统媒体与新兴媒体的融合发展。一是尝试建立“新闻素材处理中心”,学生记者团队采集基础素材后,交由校报、新闻网、新媒体等宣传平台根据自身定位及话语风格编写内容,达到“平台全覆盖、报道差异化”;二是交错宣传平台、拓宽宣传渠道,有效扩大宣传范围和影响力,如将校报网络版链接有效融入到官方微信中,在校报设置“微阅读”栏目等;三是适应形势发展,加强学习摄影、音频、简单网页制作、社交媒体发布等技能。

1、完善制度,全面规范学生记者管理。进一步修订《xxx学生记者管理办法》,建立并完善学生团队的选拔机制、培养机制、激励机制等,激发学生记者的积极性、主动性、创造性,将学生记者团队打造成为学校最具影响力的社团组织。

2、加强指导,不断提高学生记者素质。由老师分工指导,全面参与学生记者团队建设。定期开设培训课程,邀请校外专业人员来校举办讲座、培训会等。营造良好的学习氛围,通过设立流动图书馆、举办读书沙龙等项目,培养学生记者好学、勤学的品质。

3、主动关怀,有效增强学生记者归属。主动为学生提供学习、工作所需的场所物资、交流实习机会等。定期举行新老学生记者交流会、志愿活动、采风活动等,培养学生的合作精神,不断增强团队的归属感和凝聚力。

一是坚持自学,不断提高自身的理论素养和业务水平。二是重视交流,积极向兄弟院校汲取先进经验。三是考察学习,紧跟时代步伐提高创新能力。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇十三

本学期,我部将认真着手以下工作:

1、每周发放《任务单》,对每周网站维护任务进行量化。

2、安排专人负责各自的更新栏目。

3、每周定期对新闻更新任务进行评估,检查,发现错误及时纠正,以提高工作质量,保证信息发布的正确性。

4、定期召开会议对近期网站工作进行总结和安排。

5、对于网站维护出现的难题,及时发现、上报、讨论、解决,防止出现长时间更新中止现象的发生。

1、报纸策划准备阶段,安排部内成员对新闻和照片进行搜集、整合、筛选,以便排版。

2、文学稿通过与宣传部合作,协商,由他们收集或者写一些高质量的稿子,为第四版提供资源。

3、报纸的小图标等美化标志,框图,通过与秘书处联系,一起创作,修改,以备使用。

4、报纸后期检查工作,由本部与宣传部共同完成。

5、报纸最终的发布,由网络部与宣传部成员负责发放,若有需要,将与其他部门联系,调遣部分人员配合发放。

1、每年的学校科技文化节鼓励部内成员积极参加。

2、学校各学院举办的校级活动积极参与,例如上学期网兜网举办的“团体展示大赛”,可以通过所学技术与拓展,组队参加。

1、每一期《国防生之家》报纸最终定稿后,保留pdf版,通过链接挂放到学院。

网站上。

2、如有可能,将考虑开辟一处空间,建立主页报纸链接,方便阅读。

1、定期召开会议,对成员新闻更新的能力水平进行统计调查,及时发现不足,以提高技术水平。

2、每学期经由学院老师同意后,举办培训会,对网站制作、编程技术、ps等知识软件进行系统学习,以便进一步提高部内成员的专业技术。

1、当前我院网站确实与学校其他有些学院的网站在技术水平和外观布局上存在差距,所以可以考虑对网站进行改版。

2、在考虑少花费的基础上,对网站进行改版,可以安排我院有这方面技术能力的同学尝试着设计和编程,创作我们本学院自己的网站。

3、在效果外观第一的条件下,可以通过联系有专业技术的高水平的学生为我院设计制作,这样花费会较高一些。

综合考虑,将这一任务交付具备专业水平的同学完成,在质量和可行性方面,都更具参考价值。

网络编辑部。

20xx.2.25。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇十四

20xx年,在公司领导及各位同事的`支持与帮助下,我认真做好了自己的本职工作以及部门的其他的任务。以下是我的年终总结:

亲子乐园和准妈妈版块、人在招聘板块的日常维护,亲子板块话题讨论,居委会版块的网友发帖内容的管理和问题回复,管理**,亲子块的帖子的推送。

1、亲子版块管理,主要发起一些话题讨论帖,与网友之间进行互动,了解亲子版块的爸爸妈妈的一些需求。搜集各大网站亲子版块的信息,并进行整合。在此基础上发起一些大大小小的亲子线上线下的活动,比如线下:2次走进消防大队。还组织了线下的两场大型的采摘活动以及亲子公益跳蚤活动。线上:“开春第一晒”,“我与**同成长”,“我是樱花小萝莉/小正太”,“晒最美毕业照”,“纷纷开学季,我来晒装备”等,使得亲子版又增加了一些人气。

2、部门工作:除了本职工作之外,还负责****的发布以及奖金的发放。四期的******竞赛,以及部门内部一些商家的宣传等。

3、版块的管理

近3年的网站编辑工作,通过向领导、同事的学习,感觉自己有了一定的进步。已具有一定的工作经验,能够从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,当然工作中还存在很多的不足之处,比如说自己的组织策划能力还很欠缺,线下的活动中有时处理问题还不是很周到。所以每次活动后的活动总结还是很有必要的。

1、对20xx年存在问题进行改进

(1)提高自己的文字编辑能力

(2)完善自己的活动组织策划能力

2、xx年工作方案和措施

(1)提前做好上半年的活动策划,比如几个大型的节日做好提前策划。

(2)推出亲子版的线上“亲子游记”活动以及增加“绘本”方面的内容,以丰富充实版块。

(3)亲子版块内容方面我会进一步加强专题的制作。除了规定的特别策划以外,要根据新闻事件的发展多做一些有深度、有内容的专题。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇十五

一、提高新闻宣传舆论引导水平。

为某区经济社会发展提供强有力的舆论支持运用新闻手段,靠雄辩的事实为正确舆论提供强有力的依据。总揽全局,针对舆情,及时发表评论,表明立场,为社会舆论树旗定向,以使舆论朝着正确的方向流动并迅速发展为主导性舆论。弘扬主旋律,大力宣传先进典型。积极开展新闻批评,扶持正气,鞭挞邪恶,形成社会舆论的健康主流。

善于处理热点问题。主动化解社会矛盾,使舆论导向实现正效应。贴近实际,贴近生活,贴近群众,出精品,创,增强宣传报道的吸引力。

二、要做好我区各项事业发展的宣传报道,做好对内宣传。

在新闻的焦点上,我们要求新闻将加大对民生问题的关注力度,对群众普遍关心的热点、难点、焦点问题,不惜篇幅,深挖深究,形成重头报道,力争一期新闻,在群众心中打一个烙印。

我们将按照贴近实际、贴近生活、贴近群众的总要求,明确责任,准确定位,坚持正确舆论导向,把体现党的意志和反映人民群众心声统一起来,深入实际、深入生活、深入群众、把每天发生农业、农村、农民中的生动事件、感人场景、动情故事和农民迫切需要的科学知识、科学方法、文化精品、通过声音、通过电波传递给广大农民,切实为“三农”服务,求得社会效益和经济效益。适应“三贴近”要求,改进节目结构,扩大农村广播节目的影响力。在广播节目的结构设计上,将逐步加强和改进新闻宣传。以贯彻区委、区政府决策,播报最新消息,关注人间万象,传承社会文明为宗旨的《某新闻》,以短新闻为主,内容全,种类多,既有动态报道,也有深度报道,既有时政新闻,也有社会百态,既有领导活动,也有群众实践。

随着某人民广播电台的发展壮大,我们在制播方式上,将变过去单一的录播方式基础上,发展为录播、直播两种方式,这样可以有效地形成听众与电台互动,吸引的听众参与,提高收听率;在节目设置上,将精心设置《某新闻》、《法制与生活》、《三农直通车》等7个录播节目和《与你同行》、《生活资讯网》、《娱乐新干线》、《戏曲大放送》等直播节目,在播出时间上由过去的6小时延长到12小时,能够比较好地满足不同年龄段、不同行业收听人群的听众需求。

三、切实提高某区的知名度,做好对外(上)宣传。

1、在现有基础上,认真分析上级台的用稿需求,查找问题,寻找对策,同时加大在省级电台的上稿力度,围绕落实科学发展观、建设社会主义新农村、加快工业发展、构建和谐社会、推进自主创新等主题,及时宣传和挖掘我区各单位的先进典型和经验作法,加强对我区各项工作的报道力度,切实提高某区的知名度,努力把我区打造成全市、全省乃至全国有影响力的区县。

2、加强的学习培训力度。继续选送优秀到省市电台学习培训,进一步熟悉省市台报道的重点,加大重点新闻的报道。

3、进一步搞好上联,做好通联。继续加强与上省、市级台及兄弟电台的业务联系某人民广播电台继续加强与7个镇街站的通联工作,及时下发宣传报道要点,确定节目选题,做好内外宣传工作。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇十六

来到公司也有将近一年时间了,在这里有欢乐,也有忧愁;有被肯定的时候,也有被否定的时候;有热情澎湃的时候,也有情绪低落的时候。现在就对过去的一年做一个年终总结。

这一年对我来说是充实而多彩的,从入职到现在,我的工作内容主要有:地名文化精品语料生产、移动阅读产品生产、名文化词条空间位置匹配等项目。我坚持工作踏实,任劳任怨,妥善严谨地做好编辑工作,尽量避免编辑中出现纰漏。通过近一年的工作,我已经逐渐意识到,作为一个网络编辑,首先应该跳出的就是ctrl+c和ctrl+v的工作模式,应该带着自己的感情来编辑词条。

此外,除了对办公室软件的运用更加熟练外,我对统筹、管理方面的能力也有了很大的提高。管理方面,我懂得了如何带好组员,如何努力打造一个共同努力的团队,如何处理团队内部的矛盾。我不断的完善自己,学习摸索管理学知识,做到带好新人、鼓励干将、激励老人。有时组员压力过重,会出现不满情绪,我便以幽默的方式化解她们的怨气,再鼓励她们,让她们做的更好。在项目进行中,会遇到各种问题,我让大家互相帮助,一起克服困难,培养组员的团队精神。同时告诉大家,不单单只是为了工作而工作,要在这个过程中学习知识,提高自己的业务素质、对工作的责任感以及良好的品德,充实的努力的过好每一天。

在领导和同事的帮助下,我成长了,也收获了很多,不仅是工作能力的提升,行业的熟悉,知识的积累等,还有懂得了许多人情世故,总结如下:

1、职场中任何时候都不要忘记学习,提高自己的业务水平和职业素养。我常常思考,来到公司,我学到了什么?一直从事文字编辑方面的内容,但我却觉得编辑出来的文字少了“灵魂”,那就失去了编辑本身的意义。现在我不单单只简单的做复制与粘贴,而是加入自己的话去描写,设身处地的将精彩内容呈现出来。

2、做事要有计划,将整体分割成小块,各个击破,保质保量完成任务。

3、要有团结合作精神。一个部门就是一个小团体,每个人就像是一部机器的小零件,大家齐心协力,这部机器才能快速良好运作。每一个项目都离不开大家的全力配合、相互理解、相互指正。

1、在编辑工作中,我的专业能力尚为缺乏,距离“专家型”编辑的路途还很遥远。

2、过度依赖互联网,遇到问题喜欢百度,没有通过自己的聪明才智去解决。

3、与同事之间的交流比较少,应该加强沟通,培养良好的人际关系。

4、管理经验缺乏,由于刚毕业不久,对管理方面还须加强锻炼。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇十七

1、充分利用现代信息网络优势,在校园网上创办特色数据库,拟建三刊电子化期刊共数据库,方便作者查询有关的信息资源。

2、设立学报优秀作者奖、优秀稿件奖、优秀编辑奖。

五、结束语。

编辑部是联系书院与学生的纽带和强梁。在这个使命的前提下,我们部门的工作相对比较琐碎,但是我们会合理安排,争取不落下一个活动的报道。

编辑部的人员有激情和梦想,现在是我们上演绚丽青春的时候,我们一定会努力,不管会面对怎样的困难。而继承优良传统,寻求新的发展高度势在必行!我们在行动!

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇十八

一、论坛建设。

论坛具有很强的互动性,提高网站会员注册量及网友粘度是20xx年工作重点。

1、发布一些热门话题,邀请网友一起参加谈论。

2、公益有奖活动。邀请房地产公司提供费用或者礼品,进行活动冠名;邀请业主参与活动并进行讨论,制定具有互动性和参与性的规则。从而增加会员注册量和提高网络粘度,获得网站流量。

3、看房团。定期举行看房团,为房地产公司进行增值服务,为网友提供机会。

4、验房直通车。定期举行验房直通车,邀请装修公司,为交房业主进行验房,既服务装修公司,有业主网友获得免费资源。

5、家居直通车,尝试进行家居团购。

二、qq群建立。

建立个小区qq群,邀请小区业主加入其中,并在百度中公布小区qq群号,以使业主在搜中找到小区群号。通过小区qq群进行各类信息宣传。

三、微博推广。

微博是当今最热门的网络宣传互动平台,所以在建立新浪和腾讯两个官方性微博,每天发布各类信息,内容为王,以吸引微博为主,发布活动信息为辅,提升新安房产知名度。

四、百度推广。

利用百度产品进行网站宣传,从而达到更多的人通过百度搜索引擎获得网信息,让更多的人了解网。

五、团队建设。

建设一个具有战力、凝聚力、向心力。

六、服务顾客。

及时准确的发布各合作顾客信息及活动,与顾客保持良好的沟通,以良好的网络服务为主要宗旨,提高顾客满意度。

七、需要改进的地方。

在过去一年中,虽然努力谨慎工作,但是还是存在很多不足之处。第一,在撰稿中,还不够细致,措辞还有待加强;第二,在网页设计知识还不够完美,在新的一年中将及时强化。第三,网络推广,还不够全面,在新一年中,将不断学习和强化网络推广面,多元化进行宣传。以上不足,在新的一年中,将以不断学习来弥补不足,以及利用团队成员合理化优化,以达到团队化工作,使工作更加完美。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇十九

做网编已有半年时间了,在领导和同事的帮助下,我工作能力得到很大提升。在没进入这一行时我对网络编辑没有一个很全的概念,以为网络编辑就是做的就是复制粘贴。当我加入xx网这个大家庭后,随着对自己工作的加深,我觉的网络编辑与自己想的相隔万里,它不是局限于复制粘贴,而是需要具备各方面丰富海量的知识,超强的信息资源整合、写稿评论、组织策划能力等。

通过在xx网这半年的工作,我对网络编辑有了一个全面的了解,只有对这一职位有一个很好的认识,才能把自己的工作做的更好,才会有自己想要努力的方向。

1、做网络编辑这一行我们大部分做的是文字内容的工作,首先细心是很必要的,细到一个标点符号都要注意。在心理上也要战胜自己,不要小瞧他们。

2、其次是要对信息的扑捉能力,把自己所发的新闻与热点新闻、热点词结合起来。

3、做网络编辑并不是所有的新闻都要自己一个字一个字的去敲打出来,更多的时候是去把别人的东西变成自己的,所以我们必须要具有综合能力,有自己的想法。

4、新闻标题要新颖有特色,能够吸引眼球。

5、做网络编辑这一行或多或少要接触一些图片,有时甚至要学会做一些比较简单的图片,所以在图片设计处理这一方面必须加强,多学习一些设计软件,最常用的就是ps。

6、网络编辑真的是一种高素质复合型人才,有时我们还会接触一些视频,这就需要我们懂的一些基本的视频剪切技能。

7、要想把网站做的更出色提高网站的权重,专题是必不可少的,所以作为网络编辑的我们必须懂得了一些简单代码。

8、策划能力,想提高网站的知名度及美誉度,策划是不能避免的,这方面的能力也是举足轻重。

9、还有一点很重要,就是团队精神,与推广及微博等要相互配合,相互合作。加强与个部分及部门的每个人沟通。

20xx年,我将会从全方面加强自己的能力。我知道我所认识的仅仅是冰山一角,所以我希望通过以后的努力,能够更深层次的挖掘它,把自己的工作做的更好。

最新新闻编辑工作计划(模板20篇)篇二十

一、网站编辑审查会员注册信息,对审核中获知的信息,帮助会员补充注册信息,对于虚假注册的,按照有关法律法规和本站规则通过沟通给予纠正,拒绝纠正的、或无法纠正的注销其会员资格。

四、网站编辑发表自己创作的文章、图片、声音、影像等信息,对会员文章、图片、声音、影像等信息发表点评、加编者按。

五、每天查看网站日志,针对危及网站信息安全的,如涉及著作权、外观设计侵权的,违反法律、法规等不良信息,及时予以保留证据,情节轻微的则通过即时通信工具与作者沟通,纠正其行为,情节严重的则向公安机关举报。所有违法和不良信息必须在自发布起的16小时之内从发布系统中删除。

六、网站编辑根据不良信息发布的情况,及时更新网站敏感性关键词过滤字典数据库。

八、网站编辑发布他人的文章、图片、声音、动画、影像等作品,将持有原作者的授权,没有授权的将及时联系作者,无法联系上的,则通过网站在相应的页面发布公告寻找作者。四、法律责任:编辑对涉及著作权、外观设计侵权的,违反法律、法规等不良信息,危及网站信息安全的行为,超过16小时没有处置的将视为失职。失职者必须向网站编辑部递交书面检查,编辑部将视情节轻重予以处罚。

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