访惠聚活动实施方案(模板16篇)

时间:2025-01-27 作者:文锋

活动方案是针对特定目标和需求而制定的详细计划,具体指导活动的各个环节。通过参考这些范文,我们可以更好地了解活动方案的制定过程和要点。

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇一

20xx年月20日至6月20日。

通过组织开展丰富多样的主题宣传活动,多视角、多形式宣传呈现幼儿园教师工作、学习的真实情景和具体案例,帮助社会和家长认识幼儿园保育和教育并重的特点,理解幼儿园教师职业的专业性,了解幼儿园教师专业的成长历程,塑造新时代幼儿园教师专业发展、爱岗敬业、积极向上的良好形象,营造重视关心幼儿园教师成长、支持推动学前教育发展的良好氛围。

围绕“师德为先,幼儿为本,能力为重,终身学习”的主题,开展优秀幼儿园教师宣传推介活动,重点推荐一批深受幼儿和家长喜爱的幼儿园教师典型。宣传月期间,鼓励各幼儿园以微信平台、微博等多种媒体进行宣传,并积极向xx市教育局投稿,利用“xx市教育网”等媒体平台推送,选树本地优秀幼儿园教师典型,展示幼儿园教师良好形象。引导大家对幼儿园教师群体进行全面的认识和理解,营造尊重、理解、支持幼儿园教师工作和成长的良好氛围。

结合宣传月主题,面向全市幼儿园教师征集生活、工作和与孩子们在一起游戏等美好瞬间的图片,展示幼儿园教师良好的形象,反映幼儿园教师美好生活。征集照片择优在“xx市教育网”等平台刊发推送,优秀者将推送河南省教育厅进行展示。

宣传月期间,启动实施“百城千园·家园共育工程”项目,动员“五老(老干部、老战士、老专家、老教师、老模范)”队伍、家长及社会志愿者力量共同参与家园共育,进入幼儿园了解教师工作,着力完善幼儿园治理体系,健全幼儿园、家庭和社会协同推进科学保教工作的机制,增强全社会对幼儿园教师的理解和信任,营造有利于教师幸福工作、幼儿健康成长的良好氛围。

以xx市教育局20xx年度教师基本功大赛、20xx年度教师优质比赛活动为窗口,进行幼儿园教师职业能力展示。两项活动“以比赛促进研究,以竞争促进发展”,塑造幼儿园教师专业发展、积极进取的正面形象。为幼儿教师专业技能提升、教学能力发展搭建平台。

创造条支持幼儿园教师专业发展,促进教师专业幸福感提升。各中心校、幼儿园应注重幼儿教师的发展需求,将教师职业幸福感提升作为长期工作开展。积极组织和支持幼儿教师参与讲座、培训、学习、观摩活动等,提升教师专业发展、增强职业认同和职业幸福感。20xx年至今我市启动了为期两年的“xx市幼儿教师专业成长推进计划”,为幼儿教师专业发展创造了良好的条。本次的活动将聚焦教师发展现状,交流工作成长心得,帮助幼儿教师正确理解职业成长道路与职业需求,引导幼儿园聚焦教师内涵发展、专业水平提升。

各中心校、各级各类幼儿园要高度重视,将宣传月活动作为宣传学前教育科学理念、典型经验和幼儿园教师职业精神的重要机遇,纳入年度工作重点。结合园本实际,研究制订具体实施方案,做好各项宣传活动安排部署,确保宣传实效。

各中心校、各幼儿园要把握正确宣传导向,围绕宣传主题,立足幼儿园保教工作实践,展现幼儿园教师的职业特点和专业内涵,树立幼儿园教师兢兢业业、爱岗敬业、潜心育人的良好形象,回应家长和社会对幼儿园保育教育工作实际和幼儿园教师职业的关心理解。

幼儿园要通过开放日、家长会、主题宣传等活动,引导家长关注幼儿发展需要,支持配合幼儿园教师在膳食营养、卫生保健、保育教育等各方面的工作。

宣传月期间,请各中心校及市直幼儿园及时报送有关宣传活动的典型案例材料(可以字、图片或视频形式),教育局将选取部分特色材料报送教育厅,并在xx市教育局站和微信平台推送。宣传月活动结束后,各中心校要将电子版、纸质版资料在6月2日前将活动总结报教育局幼教中心。

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇二

为深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,畅通问题自下而上反映、压力自上而下传导渠道,全力做好当前脱贫攻坚、信访维护、项目建设、卫计改革发展等工作,不断提高人民群众获得感、幸福感和满意度,按照市委市政府安排,经院委会研究,决定在全院开展“进千企、访万户、惠民生、聚民心”大走访活动。现制定实施方案如下:

工作目标。

(一)改进作风,提高入户走访率。我院中层干部要践行一线工作法,不漏一村、不落一户,以入户面访为主,电话联系为辅,深入基层宣传政策、展示工作、化解矛盾、解决问题,确保入户走访率达到100%。

(二)锤炼队伍,提高干部参与率。通过我院中层干部和党员干部与基层群众面对面沟通、心贴心服务、手拉手帮扶、实打实办事,帮助群众解决影响、制约自身发展的热点、难点问题,让党员干部在掌握实情、发现问题、解决问题中提升能力,确保干部参与率达到100%。

(三)惠及百姓,提高政策知晓率。通过面对面宣讲、召开座谈会和报告会、上党课、发放宣传资料等方式,广泛宣传与群众密切相关的法律法规,让群众最大限度的享受政策红利,确保群众政策知晓率达100%。

(四)凝聚民心,提高群众满意度。大力开展“严纪律、转作风、提效能、促服务”、规范医疗行为维护患者权益“利剑行动”、“蹲点一个月、冲刺一百天”、“脱贫攻坚大排查”、“百企帮百村”、“四送一服”双千工程等活动,深入群众家中、企业一线、项目现场,解难题、办实事,让群众、企业、基层卫计单位得到更多实惠,确保群众满意度达到100%。

(一)宣传政策法规。重点宣传党的十九大精神和脱贫攻坚、平安建设、文明新风培树、企业发展、卫计改革发展、基层组织建设等一系列扶贫富民惠民政策法规,以及市委十三届三次全会、市政府全体会议精神和市委、市政府建设幸福界首的工作思路和战略部署,进一步提振全市干部群众干事创业的精气神。重点对健康脱贫、卫计民生工程、基本公卫服务、医共体建设、医保、医防融合及家庭医生签约服务等进行宣传。

(二)落实精准扶贫。按照全省脱贫攻坚大排查工作统一要求,全面排查在精准识别,精准退出、政策落实、资金使用、精准帮扶、工作推进、脱贫成效等方面存在的短板和薄弱环节,强化措施、补差补缺。具体内容为“七个不落一个不少”:真贫不落一人,全面覆盖;资金不落一分,全面到位;政策不落一项,全面落实;产业扶贫不落一户,全面对接;健康脱贫不落一家,全面完善;搬迁不落一宅,全面安居;帮扶不落一方,全面聚力;“双基”建设加快推进,不少一村。重点落实健康脱贫大排查、分级诊疗、“3+3+3”、“1+1+1”政策、规范治疗、有序发药,杜绝服务不优、大2处方、挂床、降低入院标准、小病大治、院外购药、“买病号”等问题发生,检验“利剑行动”活动开展效果。

(三)倡导文明新风。坚持问题导向,排查当前社会风气存在的突出问题,推动镇村“四会一约”工作深入开展,深化社会主义核心价值观建设;排查城乡环境整治工作存在的问题和制约因素,促进城乡环境面貌实现新提升。同时,注重用城乡建设的新变化、新气象鼓舞群众,激发广大干群参与美丽乡村建设的热情。重点落实卫生城市创建、慢性病综合防控示范区、健康促进示范市创建,营造健康界首良好氛围。

(四)维护社会和谐稳定。围绕社会稳定和长久治安,排查基层组织在综合维稳工作中存在的薄弱环节,了解群防群治开展情况;排查在干部作风、干群关系、土地流转、土地征用、房屋拆迁、惠民政策落实等重点领域中影响社会和谐稳定的突出矛盾和问题,做到对症下药,有的放矢;注重“四重”信访问题的化解,把问题消化在基层、消除在萌芽状态;加强信教群众宣传教育,引导群众抵制邪教;全面摸排社会治理、交通安全、涉黄涉赌涉毒、黑恶势力等影响群众安全感的风险隐患,并及时交办、抓好整改;开展群众安全感调查和平安建设宣传,提升群众对社会治安和政法工作的满意度。重点加强基层卫计单位作风建设、提升单位人员精神状态;重点排查卫计系统信访矛盾,消除群众对卫生计生政策理解不清问题,着力解决群众“看病难、看病贵”的突出问题,办人民满意的卫计事业。

(五)助推企业发展。深入全市工商业企业、涉经组织、项目建设一线,解疑答惑,帮助企业解决融资、用工用地、人才引进、政策兑现、创新创业、环保、安全生产、平安企业、医院创建等方面存在的问题。建立绿色服务通道,实行急事急办、特事特办、为企业发展提供良好的政务环境。依法从严从重处置强装强卸、强买强卖、寻滋闹事等干扰企业生产经营的行为,为企业发展营造安全稳定和谐的法治环境。重点了解基层卫计单位在发展、改革、建设中存在的问题,坚持问题导向,从下向上进行梳理,切实解决实际问题。

(六)建强基层组织。抓好基层党组织标准化建设,提高群众对基层党组织的满意度。开展软弱涣散基层党组织整顿,全面增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。不断加强选派帮扶干部管理,帮助发展壮大村级集体经济。认真抓好村(社区)“两委”换届前期准备工作,选拔优秀后备干部先行试用,锻炼提升综合能力,为顺利换届奠定基础。卫计委党组强化对系统各支部(党委、总支)基层标准化建设的督查力度,以标准化促党建工作上水平、业务工作上台阶。

三、走访对象及方式。

(一)走访对象:医共体各成员单位人员全体人员。

(二)走访主体:全院中层干部。

(三)活动方式:

1.带着真情走访。各包保单位要联合乡镇和村(社区),分别明确一名干部,组成驻村走访小组,制定走访方案,实4行上下联动,走访到户到人。走访中,全面摸清社情、村情、民情、企情,深入了解基层所需、群众所急、企业所盼,搜集、归纳、总结存在问题,做好走访笔记,建立相关台帐。同时,要制定“一封信、一套书、一份表”,发放到群众手中,让群众切实感受到市委、市政府的关怀、关心、关爱。

2.带着问题座谈。在走访的基础上,自下而上分层次、分阶段召开万场座谈会。原则上,由驻村走访小组搜集乡镇级别能够研究解决的事项,提请乡镇召开村级座谈会,市直包联单位要列席会议,指导、帮助解决问题;对于需要市级层面研究解决的问题,由乡镇梳理汇总,提请市大走访活动领导小组召开乡镇座谈会,市直相关部门列席,共同研究解决涉及发展、民生、稳定、平安,社会事业等方面的问题。同时,充分动员乡贤理事会、村民理事会、合作社等村级自治组织和社会团体,在不同范围内召开座谈会,搜集、整理群众反映强烈的问题,由驻村走访小组汇总上报。

3.带着任务报告。在座谈的基础上,自上而下分层次召开千场报告会。原则上,按照每半月召开一次报告会的标准,由市包联领导召开乡镇报告会,乡镇召开村走访小组报告会,村走访小组召开群众报告会,分层次把走访情况、问题及整改情况向走访单位和群众进行汇报。同时,根据不同受众,召开经济形势分析会、政策法规宣讲会等不同类型的报告会,进一步放大走访活动效果。

4.带着责任评议。驻村走访小组要组织群众代表、企业代表和走访单位代表开展“月评议”活动,对各责任单位的5走访报告和各项工作办理情况进行民主评议、测评,并根据评议结果兑现奖惩。

5.带着成果反馈。对于能够解决的问题要解决到位,对于一时难以解决的问题,要制定整改方案,明确责任人、整改时限和整改要求,采取“盘点销号”的办法逐项加以整改。各乡镇街道要将问题办理结果及时向群众、社会反馈。

四、实施步骤。

按照“领导带头、层层跟进、责任包干、常态长效”的原则,结合实际统筹安排走访活动,确保活动有序有效开展。

(一)制定方案,集中走访,摸清实情(2017年10月18日—12月18日)。各科室要结合实际,细化方案,建立台帐,化解矛盾,回应诉求。重点采取进村入户、座谈访谈、问卷调查、评议反馈等多种形式,摸清实情,做到边走访、边摸排、边化解,让群众切实感受到走访化解活动带来的实在变化。

(二)梳理情况,形成清单,推动整改(2017年12月19日—2018年3月31日)。全面梳理走访情况,分类列出问题清单,制定任务清单,推动整改落实。驻村走访小组、以及各科室人员要对走访中排查出来的意见建议,及时进行梳理汇总,能够解决的就地解决,对于需要市级层面解决的问题提交市卫计委大走访领导小组办公室,由领导小组办公室转交相关部门研究落实。涉及整改工作的单位和部门,要明确责任,制度措施,确保整改到位。

(三)定期走访,长期联系,常抓不懈。大走访活动结6束后,各中层干部要定期到联系的群众、企业、项目一线等进行回访,了解群众和企业的新需求、新问题,在走访慰问中解决问题,在深入群众中加深感情,并坚持常态长效,固化活动成效。

五、保障措施。

1.加强组织领导。成立界首市中医院“进千企、访万户、惠民生、聚民心”大走访活动领导小组(附后),成立相应机构,明确专人负责,保障所需经费,确保活动不走过场,取得实实在在的成效。

2.健全工作机制。活动期间,组长、副组长主要负责同志每月吃住在村不少于两天一夜;走访阶段结束后,每季度吃住在村不少于一天一夜,督查指导乡镇开展工作,并组织开展好走访、座谈、报告、评议、反馈活动。联络员吃住在村,及时收集、反馈问题。

3.严肃工作纪律。认真执行中央“八项规定”精神、省委30条、阜阳市36条和界首市24条要求,严守各项纪律规矩,坚持轻车简从,不搞层层陪同,不搞迎来送往,不干扰基层工作,不影响企业正常生产经营,不接受吃请和礼物。走访要做到身到,更要心到、情到,注重实际实效,力戒形式主义,确保认识有新提高、落实有新举措、作风有新变化、发展有新成效。

4.强化督查考核。严格落实乡镇街道主体责任和参与单位的协同落实责任。建立健全“日报告、周通报、月评议、季总结”奖惩制度。大走访活动领导小组办公室负责梳理汇7总每天走访发现的问题,上报至卫计委大走访活动领导小组办公室,由领导小组办公室以交办单的形式下发至各责任人予以研究解决;领导小组办公室每周对交办任务落实情况进行督查通报;每月对各走访人员工作进展情况进行考核评议,排名战队;每季度总结一次好的经验、做法,在全院予以推广,并对工作落实不力、推进不快的人员进行追责。

5.造浓宣传氛围。大走访活动领导小组办公室切实做好宣传报道,特别是先进典型事例的报道,让大走访活动深入人心。通过微信、横幅、网站加强宣传,同时,还要发挥好“两微一端”等新媒体的宣传功能,进一步营造活动氛围。

附:

1、市中医院“进千企、访万户、惠民生、聚民心”百日大走访活动领导小组成员名单附件1:

中医院“进千企、访万户、惠民生、聚民心”大走访活动领导小组成员名单。

组长:副组长:成员:

市中医院。

2017年11月8日。

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇三

“春天棉花受灾,工作组的人就来给我帮过忙,现在我们开始拾棉花了,他们又来帮我摘棉花。”10月17日一早,火箭农场农一连职工斯干旦〃木合买提看到身着迷彩服的“访惠聚”工作组成员来帮他采收棉花,他高兴地说道。

职工群众贴心好帮手。

斯干旦〃木合买提在团场农一连承包了28亩棉花地,而他的爱人由于身患严重的心脏病,不能干重活,家里的负担就落在了他一个人身上。今年年初,师“访惠聚”活动火箭农场工作组成员在入户走访时了解到他家中缺乏劳力这个情况后,十分留心。只要遇上忙时,就过来给他帮忙。“他们都是热心的人,像我的朋友一样关心我、帮助我,看见他们心都是暖的。”斯干旦〃木合买提激动地说道。

和斯干旦〃木合买提一样,园艺一队职工陈效东一提起“访惠聚”工作组的人也有说不完的感激。今年7月,陈效东的女儿不幸出了车祸,由于伤势较重一直在医院中救治。到了葡萄收购的大忙时节,陈效东忙的脱不开身,无暇顾及自己的葡萄地。得知这个情况后,住园艺一队的“访惠聚”工作组成员和连队领导干部一起发动连队职工党员来到他的地上,帮助他下葡萄、装箱。远在乌鲁木齐给女儿治病的陈效东得知后,连夜坐火车回到哈密,看着自己的葡萄销售工作有条不紊地在进行,感激之情溢于言表:“除了感谢还是感谢,这么多领导干部关心着我、帮助着我,我相信一切都会好起来。”

“哪里有需要,哪里就有我们。”工作组组长李新革这样的说道。自“访民情、惠民生、聚民心”活动开展以来,住火箭农场工作组成员为缺少劳动力的职工提供帮扶90余人次;慰问贫困家庭16户;大病医前帮扶1户,协助其解决医疗费用7万元,并在红星医院配合下邀请自治区专家,成功为患病10年的患者成功手术;帮助50多名职工群众申请师团就业创业贷款130余万元;为遭遇车祸的职工子女陈燕捐款6000多元;为云南震区捐款1300元。随着一件件实事的完成,工作组成员一步步拉近了和职工群众的距离,在走访入户时,受到越来越多职工群众的理解和信任。

政策释疑解惑人。

“天天说城镇化建设好,我就不知道好在哪里,如果我们职工没有地种,我们干什么去。”今年5月,住火箭农场的“访惠聚”工作组,在团场友好社区召集职工党员召开的党员大会上,一名职工党员如是说道。听到这样的话,李新革和工作组成员耐心地将职工党员们提出的疑问一一记下,并耐心地将团场城镇化发展建设的思路、规划及发展后所起到的辐射带动作用向在座职工党员做了详细的讲解,细致的讲解渐渐消除了职工心头的疑惑,会议结束时,起初的质疑声、不满声被阵阵掌声所替代。

尽管如此,工作组成员的心中依旧如同压了一块石头:职工党员在团场职工当中应当算是政治觉悟高、各方面能够起到积极带头作用的人。可是如果连他们对团场的发展、政策都不了解、不理解,那么其他职工群众也肯定有很大的疑问。“要想让职工群众积极配合团场的各项工作,一定要做好各项政策的宣传讲解,为职工群众解疑答惑。”工作组组长李新革决定要从职工党员开始,一步步消除职工群众的疑惑和误解。在接下来的走访入户工作中,工作组的成员们更加重视对政策的宣传和解读,针对不同片区的情况,来到职工群众的家中、田间地头聊家常中了解民意,向他们宣传党的惠农惠民政策和致富信息。截止目前,火箭农场工作组走访常住户口职工群众和居民2312户,共8093人,将征求到的组织建设、民生、就业、医疗养老、拆迁等240余条建议,整理为5个方面56条意见上报团场党委。

“接下来的走访工作,我们会结合前两轮的走访工作,有针对性的进行重点访。”工作组组长李新革说道“我们要再接再厉,消除职工群众对政策上的误解和不解,帮助职工群众解决更多关乎其切身利益的问题。”

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇四

孕前优生健康检查的新任务、新要求,针对存在的薄弱环节,巩固基本理论、基本知识和基本技能,突出培养实际工作能力,提高综合素质和服务能力,造就一支过硬的计划生育技术服务队伍。

(一)进一步提高依法服务意识。促进技术服务人员对相关法律、法规。

的学习掌握,进一步树立以人为本的服务理念,增强依法服务、规范服务和安全服务的意识,提高职业道德水平。

(二)进一步提高技术队伍整体素质。形成学习理论、训练技能、钻研。

业务、履职尽责的良好风尚,全面提高整体业务素质和综合服务能力,造就一批具有先进服务理念、精湛服务技术、良好服务态度的技术标兵,培养一批计划生育学科带头人。

(三)进一步提高避孕节育相关技能。加强避孕节育基本技能训练和医。

学综合能力培养,规范开展避孕节育的医学检查,持续改进服务质量,确保避孕节育手术安全,把计划生育服务机构建设成为当地开展避孕节育服务的优质资源和育龄群众的首选单位。

(四)进一步提高孕前优生健康检查服务能力。加强孕前优生服务能力。

建设,重点提高孕前优生检验能力、优生咨询指导能力和优生服务科学管理能力,科学规范地开展孕前优生健康检查各项工作。

(一)全员参与。计划生育技术服务人员代表着人口和计划生育工作者。

的形象,承担者为群众服务的重要职责,必须树立以人为本的服务理念,更新科学知识。提高服务技能。因此,科技大练兵活动要求全体卫生技术人员、计生管理员都要参与,确保计划生育技术服务队伍整体水平提高。

(二)立足本职。计划生育技术服务人员要立足于自己所从事的工作岗。

位,认真学习钻研本岗位所需要的业务知识,按照岗位职责要求,刻苦训练各项操作技能。

(三)因人制宜。服务所技术人员从各自的实际情况出发,制定出切合。

实际的个人学习计划,做到干什么学什么,缺什么补什么,因人制宜,人人受益,切实提高理论水平和履行本岗位职责的能力。

(四)重在实效。服务所要结合实际,深入推进科技大练兵活动。在组。

织活动中注重技术服务队伍服务能力的全面提高,不搞花架子,不走过场,切忌形式主义。

(一)计划生育技术基础理论与基本知识。

(二)计划生育手术操作技能。

(三)避孕节育、优生优育、生殖健康保健咨询指导技能。

(四)查环查孕、b超操作和生殖道检查操作规范。

(五)孕前优生健康检查相关技能。

(六)医学检验操作规范。

(七)医疗文书书写规范及管理。

(八)避孕药具知识及管理发放随访。

(九)护理知识及技能。

(十)服务机构管理及依法执业知识。

(十一)人口和计划生育工作者职业道德规范。

(一)提高思想认识,强化组织领导。“十二五”科技大练兵活动,是“十一五”科技大练兵活动的继续和深化,是巩固扩大练兵成果、提升技术队伍整体素质和推进优质服务提质提速的重大举措。我们要充分认识科技大练兵活动的重要性、必要性和紧迫性,切实加强领导,扎实推进。要把科技大练兵活动与服务机构“晋级创先”和“创建全国计划生育优质服务示范所”有机结合起来,统筹安排、相互促进,形成放大效应,巩固活动成果。

(二)精心组织实施,深入贯彻落实。在“十一五”科技大练兵活动的基础上,针对存在的突出问题,制定具体的科技大练兵活动方案,明确具体的实施办法,提出工作要求,落实相关责任。要积极创造条件,营造良好氛围,建立有效地奖惩激励机制,确保活动时间、内容、效果“三落实”。

(三)加强后勤保障,确保经费投入。人才培养十一项长期任务,开展科技大练兵活动必须保证稳定的经费投入,为活动顺利开展提供经费保障。

(四)加强督促指导,建立长效机制。镇计生服务所将加强对各村(居)科技大练兵活动的指导、检查和监督,并对活动进展情况进行总结,推广好的经验和做法,树立一批技术标兵,带动广大技术服务人员共同提高;要探索规律,形成长效机制,促进大练兵活动制度化、常态化,积极迎接省、市、区人口计生委的督查检查。

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇五

为进一步深化救助船队人才专业化建设,不断提高广大船员职工业务理论知识水平、岗位操作技能和技术创新能力,推动年轻船员学技术、练绝活、早成才,加快建设精干实用的国家海上专业救助队伍,救助船队工会决定在船员职工中深入开展“传帮带”活动,具体实施方案如下:

“传帮带”活动以提升年轻船员综合素质为主要目的,旨在充分利用老职工和高层次专业技术人才的技术优势和丰富的经验经历,在加强年轻职工德育培养,继承优良传统的基础上,以师傅带徒弟的形式,通过言传口授、手把手传授等方式,帮助年轻职工提高技术,钻研业务,加速成才,使新上岗职工早日成为合格救助船员,为救助事业的持续健康发展奠定人才基础。

1、缔结传帮带“对子”,确定师徒关系。以品德高尚、技术优良、经验丰富的优秀职工作为师傅人选,通过“一带一”或者“一带多”的形式,与新上岗职工、工作未满三年的年轻职工结成传、帮、带“对子”,确定师徒关系。

师傅要以身作则,把救助人的良好工作作风和业务理论知识、实践操作经验尽心尽力地教给徒弟,做到带徒有目标、有计划、有内容、有考核。徒弟要牢固树立敬业奉献、岗位成才意识,勤奋学习,刻苦钻研业务知识,不断总结和归纳学习经验,努力提高自身的业务理论水平和实际操作能力。

2、传帮带的教学内容:一是职业道德教育。师傅要把救捞精神和救助职工艰苦奋斗、无私奉献的优良传统传授给徒弟,提高徒弟敬业奉献、岗位成才的积极性和主动性。二是业务理论知识传授。师傅要把本岗位应知应会的相关技术理论知识、岗位责任制度、操作规程、作业规程、安全规程及操作经验等尽心尽力地教授给徒弟,徒弟要多学多记,尽快掌握基本理论知识,以利在工作实践中的应用。三是实践操作技能教授。师傅要把本岗位应熟练掌握的实践操作技能和多年来积累的工作经验传授给徒弟,徒弟要理论与实践相结合,多动脑,多思考,尽快掌握相关的操作技能。四是以新上岗水手、机工培训项目(驾驶及机舱管理岗位的培训内容由各船舶结合实际情况自行制订)内容为主,根据船舶实际情况做出计划安排,努力提高年轻船员综合素质。

3、做好传帮带的安排和记录工作。各船舶要根据实际情况,因人制宜,因时制宜,做好传帮带的教学安排工作;建立统一的《传帮带教学记录本》和《传帮带学习记录本》。《传帮带教学记录本》以船舶为单位,按传帮带对象岗位分别建立驾驶、管轮、水手及机工等记录本,由备课、授课人填写,应详细记录备课授课内容、讲授时间地点、参加学习人员、讲授及学习效果等内容。徒弟要人手一本《传帮带学习记录本》,用于做好学习笔记,师傅或徒弟有一方需要离船时,师傅都应对徒弟的学习情况客观地做出总结与评价,以利日后传帮带工作的进一步开展,促进个人素质不断提高。

各船舶要把《传帮带教学记录本》以部门为单位存档备查,徒弟在更换工作船舶时要做到《传帮带学习记录本》随身携带,以便考核组检查学习效果,同时确保培训的连贯性。

4、检查考核。船队传帮带活动考核小组,负责对船舶开展的传帮带工作情况进行检查考评,并将考评结果作为船舶年终考核及评先争优的依据之一。各船舶要切实开展好传帮带活动,落实好各岗位传帮带工作的培训计划、培训内容。师傅要认真做好备课、教授情况的记录工作,徒弟要认真做好学习情况的记录。船队传帮带活动考核小组每半年对船舶开展的传帮带工作情况进行考核。

检查考核内容包括:各船舶开展传帮带活动师徒结对子情况;各岗位开展传帮带工作的培训内容、培训计划及计划落实情况;师傅备课、教授情况及原始记录;徒弟学习情况及原始记录。通过理论、实操等方面的综合考核,检验各船舶传帮带工作成效,表彰奖励先进船舶和师徒典型,总结推广先进工作经验,并依据传帮带考核情况,在年终考核中给予师徒增加适当的分数。

1、传帮带活动是一项长期的系统工程;是建立在强化救助能力建设基础上的一种长效机制;是推动救助事业实现技术传承,技术创新,技术升级的长期性工作。各船舶要充分认识传帮带活动的重要意义,把此项工作纳入日常管理工作的重要日程,切实加强组织领导,由船长总体负责,明确各工种岗位传帮带工作的具体负责人,具体指导和组织开展好本船的传帮带工作,并安排相关人员做好传帮带的记录及保存工作。

2、各船舶在开展传帮带工作中要坚持做好以下三个结合:一是坚持“传帮带”工作与文化建设相结合,弘扬救捞精神,发扬忠于职守、敢于担当、善于拼搏、乐于奉献的优良传统,行职履责,打造一支优秀的海上专业救助队伍。二是坚持“传帮带”工作与救助实战相结合,要抓住每一次救助实战机会,对新招船员和年轻船员实施现场教学,做到“干中学、学中干”;三是坚持“传帮带”工作与日常训练工作相结合,要按照《救助训练与考核大纲》要求,结合新上岗各岗位培训项目,加大训练和岗位练兵力度,不断提高新上岗和年轻船员的综合素质和应急救助能力。

3、各船舶要密切关注新上岗职工和年轻船员思想动态,积极掌控他们在成长过程中遇到的疑点难点问题,并能主动靠上去帮助解决,同时,要发挥新上岗职工和年轻船员的开拓创新精神和素能潜力,鼓励他们勤学习、多实践、练绝活、早成才。

4、做好经验总结,加大宣传力度。各船舶要积极鼓励广大船员有意识地归纳总结工作中积累的宝贵经验和练就的窍门绝活,并注意汇总成册,以便推广学习。加强舆论宣传引导,及时宣传、推广好做法、好经验,积极营造浓厚的氛围,以点带面,推动救助船队传帮带活动扎实、有效开展。

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇六

走访情况调研报告。

根据自治州统一部署,**电大“三民”工作组,在副校长亚尔买买提同志的带领下,一行6人于2014年3月5日进驻**村。工作组通过上门走访宣讲政策、发放调查问卷、召开不同类型农民代表座谈会、慰问贫困户、接待来访群众、现场解答农户提问等形式,积极开展大走访活动,较好地完成了工作任务。具体情况报告如下:

一、基本情况。

**村位于**镇东北,与贝林**乡、农五师89团接壤,距博乐市32公里,全村4个村民组,785户,1875人,其中汉族1012人,维吾尔族205人、其他少数民族(包含回族、东乡族、哈萨克族)658人。本村公用清真寺2座,寺管会成员5人。宗教人士2名。重点人员32人其中一。二类5人(其中两名已拘留),三、四、五类27人。流动人口21人。16至40岁男性青壮年共计911人。民兵30人。土地面积12361亩,其中耕地11580亩,机动地781亩。人均耕地7.56亩。人均年收入10468元。村委党支部1个,村干部12人,49名党员。

二、大走访基本情况。

驻村队以来,及时开展各项驻村工作,与村两委共同协作,“三民”活动开展良好,在整个**镇驻村25个工作组中各项活动均走在前列。截止到2014年4月15日。共走访167户,其中包含重点人员、宗教人士、寺管会成员、党员、困难户。特殊群体等。解决村文化室设备15600元,接待来访人员34人次,工作组具体做法是:。

1、积极动员。在自治区党委的号召下,自治州党委统一部署,**电大校党委积极动员,第一批驻村干部及时到位。根据“三民”活动总体安排,工作组及时开展走访工作,制定工作安排明细表,做到四到位,即:动员到位,人员到位,计划到位,走访到位。工作组与村两委对接,遇到问题及时处理。走访工作组向群众宣传党的政策及进行民调宣传,针对群众在法律、政策上不了解、不理解的问题,以教育引导,解答群众思想上的困惑和疑难。为“三民”活动营造了良好的工作氛围。

2、询问民情解民难。工作组坚持“八必须”要求重点访问重点人员、困难户、矛盾户、党员、宗教人士等特殊群体,进到农民家中,仔细询问生活情况及对党和政府的意见,村民关心的难点热点问题。填写走访登记表,将反映的问题详细记录,及时解决。截止2014年4月15日工作队共走访167户,填写民情登记表167份。

极解决村文化室的设备老化,宣传单一的困难,为村文化室捐赠各项设备共计15600元。根据村民精神文化需求,及时组织传统文化进村队活动,为村民举办“和谐家庭,幸福人生”讲座共计4天,为村民开展户外拓展活动,积极组织村民开展各项文娱活动等。极大的丰富了村民精神文化生活。

4、积极排查调处矛盾纠纷。工作组认真排查了**村各类矛盾纠纷,问题涉及征地、拆迁、计生、村组财务等方面,工作组根据每一问题的性质特点,向镇村两级提出建议和解决办法,并积极协助化解。如本村穆斯林墓地的道路被占用问题,**后村7户村民耕地因修建沙塔公路被占用问题,村民周定莲土地承包问题,残疾人马文华扶贫款项问题等。截止到2014年4月15日工作组共接待来访群众34人次,基本全部解决了村民提出的各项问题。

5、真正融入到农村生活中。为了更好的开展“三民”活动的各项工作,与农民交朋友,工作组成员积极参与到本村各项活动中,积极参与备耕、春耕、村民婚丧嫁娶、文娱活动、党的群众路线教育实践活动等。真正做到了融入农村生活。

三、当前存在的问题。

1、村里还有部分道路没有铺设柏油路面。

2、本村自1983年土地承包至个人,至今没有更改,后续兹生人丁、婚嫁流动人员均没有土地。

3、本村原有小学撤销,离此最近的小学将近3公里,并只设置至三年级的汉族教学班,孩子上学路程太远。

4、随着经济改革的迅猛发展,农村农民生活水平普遍提高。但随着而来的精神文明建设没有跟上,造成村民业余文化生活匮乏。

5、继续加强维稳工作和社会治安综合治理。村民民族成分较多,部分少数民族村民对稳定工作认识还不是很到位,流动人口管理还需加派人手。

四、相关建议和承诺。

对此,工作组进行了充分的讨论和研究,并提出了相应建议和承诺。

1、积极争取项目资金,为村上还没有修建居民点道路的村队建设道路。

2、将村文化室建设成环境优美,设施完善,具有娱乐、宣传、教育等功能的村民愿意来的地方。承诺在五月份之前完成村文化室的基础建设和文娱宣传设施的建设。

3、以社会主义先进文化为引领,将优秀传统文化以群众喜闻乐见的形式进行宣讲。承诺将传统文化的宣讲做成经常性的精神课堂。

4、以走访为依托,真正深入到村民的田间地头,与村民交朋友。承诺以季节为节点,与村民“同下农田、同干农活、同忙春耕、秋收”。

5、解决困难人群生活困难。一是低保政策建议摸清救助对象,充分利用相关政策对特困家庭进行低保补助。二是结合新农合政策。建议对慢性病家庭给予按政策积极办理慢性病待遇,享受常年慢性病保障政策。

6、进一步加大政策法规宣传力度,帮助和指导村“两委”做好矛盾疏导、化解工作,使**村有个良好的发展环境。

7、关于社会治安综合治理问题,建议镇村两级进一步落实区社,合理安排综合治理工作要求,强化群防群治工作,并拨付相应的经费,使群防群治工作得到有效的保障。同时驻村工作组主动加入到村队的群防群治中去。

五、“三民”活动访民情的体会。

这次“三民”活动,使我们充分认识到,活动拉近了干群关系,使驻村干部更深入地了解了农业、农村、农民情况,更深切地感受了农民疾苦和需求。而基层群众也更多地认识和了解了我们的党员干部,民意民情得到了更多的倾听,实际问题获得了更多的解决机会。同时也对我社转变工作作风、改进工作思路必然起到有力的推动作用。

“访惠聚”工作2014年年终个人总结。

根据**县委、县人民政府的有关要求,自今年**月以来在**乡党委、政府及**村党支部的大力支持和帮助下,结合当地实际及稳定形势,扎实开展“访惠聚”活动。现将今年工作总结如下:

一、**村基本情况。

**村地处恰尔巴格乡西南部,共计**亩地,棉花**亩,小麦**亩,林果业**亩(红枣**亩,核桃**亩)。全村共**个小队,共**户,**人。村干部**人,村警**人,协警**人,民兵**人,住村工作组成员**人。党员**人,三老人员**人,低保户**户**人,清真寺**座,宗教人士**人,幼儿园(学校)**所,两劳人员**人,工作对象**人。

二、主要做法及成效。

一是加强自身学习,转变工作作风,提高责任感和使命感。自学、集中学习、重点传达、逐条解读、集体讨论等方式深入全面学习领导讲话及相关会议精神,领会了自治区党委关于“访惠聚”活动及严打暴恐活动的重要现实意义,明确了目标和任务;村进点后,迅速融入到基层群众当中,与基层党员干部群众“同吃、同住、同劳动”,并克服春、冬季取暖不便、稳定形势严峻等困难开展“访惠聚”活动,受到群众一致认可。

二是加强村两委班子建设,增强凝聚力号召力。积极配合和协助村“两委”班子解决村民反映的困难和问题,切实为村民办一些好事实事,提高村两委班子在村民中的威信。

三是督促指导村两委扎实开展群众路线教育实践活动。高度重视村支部群教活动,帮助村党支部制定了学习计划,并积极参与群教活动的开展。监督指导村支部开好宣传动员、征求意见、查摆问题、整改等会议的开展,确保村党支部开展党的群众教育路线实践活动取得实效。

四是认真入户走访,广泛听取民情、民意。结合张春贤书记在莎车县住村调研时的讲话中关于访民情11项工作要求,坚持带问题入户,带感情入户,联合村警,入户前整理户籍基本资料,掌握基本信息。工作组每入一户,都与村民促膝交谈,对简单问题当场解答,询问村民耕地、收入、家禽畜情况,了解并认真记录村民反映的存在的问题、困难和建议。

五是开展多种形式宣传,促进民族团结。

1、开展大走访、大宣讲活动。通过大宣讲、大走访活动基本上让全村的农民了解了党的惠民政策。在走访过程中,把宣传党的政策贯穿于入户过程中让大家去深切感受这几年发生的变化。

2、结合民族团结教育月、严打暴恐专项行动、8090专。

题大会、“去宗教极端化”宣讲等活动做好宣传工作。

3、通过拉横幅、张贴标语、发放宣传单、迷你音响、面对面宣讲等多种形式,力争做到宣传教育不漏一人,实现全村100%覆盖。截止目前,举办宣讲大会**次,拉横幅**条、张贴标语**余张、发放宣传单**余份,迷你音响受众*余人次,面对面宣讲*余人次。

六是配合村委会、村干部、村警扎实社会管控和稳定工作。

1、加强对宗教场所和宗教人士的管控。每周“居马”日,联合村委会、村警对村里清真寺进行管控,查看有无异常情况并做好记录,发现异常及时向乡党委汇报联系情况。与宗教人士“见面”,就做好宗教管理工作,保证村民合法宗教需求,打击非法宗教活动提出要求。

2、广泛开展党的民族宗教政策宣传。张贴非法宗教活动特征、婚姻领域非法行为宣传教育标语,在全村进行宣传;及时通报“5·22”、“7.28”、“7.30”严重暴力恐怖案件经过和造成的恶劣影响。坚决不能让敌人的阴谋得逞、坚决不上敌人的当。

党的民族宗教政策和“三非”活动的本质,引导他们树立守法意识。

八是丰富村民文化生活,发挥文化引领作用。组织召开了篮球比赛、文体娱乐活动,村民们都积极参与进来。通过组织各项文体活动,引导教育群众形成健康向上的人生观。

三、存在的问题。

一是对政策的把握不够准确,在实施过程中发现很多问题。

二是对村里的情况不是很了解,有些工作做得不到位。以后要加强政策的学习,认真全面了解村里的情况,加强双语学习,努力提高自身的素质。

2014年11月20日。

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇七

为深入贯彻《学校艺术教育工作规程》及《教育部关于加强和改进中小学艺术教育活动的意见》精神,进一步加强我校校园精神文明建设,促进学校艺术教育工作不断发展,特制定故市镇中心小学合唱队组建实施方案。

展示我校的艺术风采,丰富学生课余生活,努力营造和谐向上、健康文明的校园文化氛围和艺术教育环境;为我校学生提供展示艺术才华的舞台,展现校园文化风采;挖掘学生歌唱潜力,调动学生学习艺术的兴趣,不断提升学生的综合素质,现决定在我校组建一个30—50人的学生合唱队。通过合唱队的组建、训练,以点带面,从而全面推动我校艺术教育的发展。

1、通过合唱训练培养学生音乐素养、群体意识、集体荣誉感,以及自信心和乐观向上的情感态度。通过演唱经典名曲,培养学生爱国热情,增强民族自豪感。

2、通过合唱队活动的开展,积极倡导全校“班班有歌声、人人都参与。

3、由于我校孩子的音乐素养层次不同,对音乐的理解能力也各不相同,故对孩子的训练上也有很大难度,所以应从基础性的发声开始,针对各自的发声特点和音色来进一步的调整使其声音美化、统一、流畅。让孩子们从合唱中体会歌唱艺术的魅力。

组长:贾建斌。

副组长:郭跃宏。

组员:张娜、杨健、安恋、王录阳、杨洪文、李永毅。

主要职责:负责制定合唱队组建实施工作,检查指导合唱队的组建、日常训练、相互交流等工作。

1、视学校实际情况,合唱队初步决定一周两次集中训练,确定在每周周一和周三下午17:00——18:00。有演出、比赛任务时根据需要适当增加排练时间。

2、合唱队每年结合节日活动、比赛活动等演出,视学校实际情况,安排1-2次大型公演或不定期小型汇报演出。

3、艺术指导老师负责监督合唱队成员出勤和训练情况,于每学期终进行综合考评。对优秀队员给予适当奖励。

1、用科学的发声方法和规范的训练步骤训练学生;

2、教学生校园歌曲、中外优秀合唱歌曲若干首;

3、合唱姿势、舞台造型。

1、展示我校的艺术风采和学生的艺术修养;

3、通过不同的发声练习来规范学生的声音,进一步提高学生的演唱水平和演唱技巧。

3月份:选拔合唱队队员。排队形,印发合唱谱等,开始训练;

4月份:着重强调声音的训练(呼吸、声音位置),并对合唱队人员进行进一步调整;5月份:解决用声技巧。响而不噪,轻而不虚,高而不挤,低而不压做到平衡统一;准备庆“六、一”文艺汇演。

6月份:强调咬字和吐字的训练,以字带声,以声带情。对歌曲进行进一步艺术处理;对合唱队成员进行考核,对表现优秀的成员给予表扬和奖励。

1、根据本校的现状条件、学生的实际情况、师资的力量水平,来确立一个目标----合唱队短期内达到的水平,今后的发展方向,并依此来制订合唱队训练计划。

2、合唱队人数不少于50人,队员可从不同班级中选拔具有良好的队队合作精神,尊重指导教师。能积极、自觉、认真、准时参加合唱队的培训、排练与演出等各项集体活动的学生担任。每周训练不少于两次,一次不少于40分钟。具体队员在三、四、五、六年级住校生中选取。选拔方法:报名者每人清唱一段自选曲目,并回答评委老师1—2个问题,考核后,择优录取。

3、训练曲目:选一些艺术性和思想性完美结合的歌曲。

4、合唱队于20xx年3月初步组建合唱队并开始训练。

故市中心小学少先队少队部。

20xx年3月5日。

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇八

中心各所室:

根据云质监局函[20xx]137号《云南省质量技术监督局关于印发关于在全省质监系统开展检测工作整顿的活动方案的通知》,及云质监认函[20xx]188号《关于做好检测工作整顿活动自查自纠阶段有关工作的通知》要求,结合我中心实际情况,经研究,制定我中心开展检测工作自查自纠活动实施方案:

一、自查自纠的主要内容。

中心各室都是这次检测工作自查自纠的对象。各室要认真严肃地对检测工作管理制度建设、制度落实、人员管理、监督管理和是否符合《质量手册》及《程序文件》进行自查自纠。

二、自查自纠的阶段安排。

(一)、各室自查自纠阶段(6月1日-6月30日)各室要100%开展自查。

1、特种设备检验所。

(1)无证检验和超范围检验的情况;

(2)人员和装备不能满足工作需要的情况;

(3)。

规章制度。

不健全和规章制度制度不能有效贯彻执行的情况;

(4)检验检测行为不规范的情况;

(5)检验工作质量不高的情况;

(6)不按收费标准收费等乱收费的情况。

2、计量测试所。

(1).超授权范围检定的情况;

(2).不具备相应能力而开展计量校准的情况;

(3).质量管理体系不能有效运转的情况;

(4).检定行为不规范的情况;

(5).检定工作质量不高的情况;

(6)、不按收费标准收费等乱收费的情况。

3、产品质量检验所。

(1)无证检验和超范围检验的情况;

(2)人员和装备不能满足工作需要的情况;

(3)规章制度不健全和规章制度制度不能有效贯彻执行的情况;

(4)检验检测行为不规范的情况;

(5)检验工作质量不高的情况;

(6)不按收费标准收费等乱收费的情况。

(7)能力验证及比对实验情况。

(二)、中心统一考核检查阶段(7月1日-7月31日)中心检测工作整顿活动领导小组组织考核。

对近三年制度建设和制度落实情况进行检查,检查是否在领导班子内部明确了检测工作管理的分工和职责,是否建立并落实了有效的检测工作管理制度,是否定期研究检测工作存在的问题,研究检测机构的发展等。对这期间发生、发现或反映的事故,要进行深入的检查,分析产生的原因,明确责任。

检查规章制度是否完善,资质条件是否符合,环境条件是否具备,检测设备管理是否规范,岗位设置、人员配备和管理是否到位,各项规程和执行的标准是否明确。重点要检查人员力量是否与检验任务相匹配,相关检测人员是否具备相应资质、技能和知识;抽样工作是否符合要求,检测过程是否符合规定程序、操作规范和技术标准;是否定期对设备进行量值溯源;档案管理是否完善等。还要检查现有检测能力对地方重点产业检测覆盖情况。要对近一年的委托检验情况逐一进行细致的检查,检查有关委托检验过程是否规范,是否存在不检验就出具检验报告的现象,是否存在随意修改检验结果的现象,是否发生过质量事故。要对近三年来检验机构完成监督抽查、定期监督检验工作质量进行检查,是否存在检验质量事故,是否存在不严格履行管理制度和检验规程、检验中徇私舞弊、承担任务工作中跑风漏气和借监督检查工作之机与企业签订服务协议等行为。

对于在自查中发现的问题,检测机构自身进行改正。对发现的问题要梳理分类,分析原因,明确责任,制定整改措施和落实部门及人员。对于发现有关人员与其岗位或能力要求明显不符的,应暂停其工作,培训合格后重新上岗,严禁无证人员从事相应检验检测工作。

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇九

根据县住建局《关于集中开展“六打六治”打非治违专项行动的实施方案》为进一步深化安全生产“打非治违”,积极构建“打、治、防”一体化工作模式,公司经理立即组织公司相关科室人员及各项目负责人召开专项会议,明确提出严厉打击非法违法生产经营行为,确保人民生命财产安全,并要求根据县住建局《关于集中开展“六打六治”打非治违专项行动的实施方案》精神,制定本公司“六打六治”打非治违专项行动实施方案,。

为加强对安全生产专项行动的组织领导,公司决定成立安全生产专项领导小组,对方圆建筑安装工程有限公司建设领域“六打六治”打非治违专项行动工作实施统一领导、统一部署、指导协调,督促各项目部开展专项行动工作,并对检查工作情况进行汇总。

组长:黄永峰公司经理。

副组长:任国柱公司安全经理。

成员:张瑞智安全科成员。

张春和安全科成员。

张立新安全科成员。

领导小组办公室设在方圆公司安全科,由领导小组成员,具体负责专项行动的日常工作。

(一)各项目部建立项目经理、安全员、管理人员现场值班带班、到。

岗履职情况;各项目部特种作业人员持证上岗情况。

(二)施工现场模板工程、起重机械、临时用电及安全防护检查情况。

1、模板工程:模板支撑系统、脚手架专项方案的编制、审查情况;

模板支撑系统、脚手架的搭设、使用情况;

2、起重机械:建筑起重机械备案登记情况;起重机械安装(拆除)专项方案的编制、审查情况;起重机械安装、使用、维护保养、拆除情况。

3、基坑边坡工程:深基坑、高边坡专项方案的编制、审查、论证情况;基坑及边坡土方开挖、支护、临边防护、变形监测情况。

4、临时用电:临时用电方案的编制、审查情况;施工现场配电系统安全管理及使用情况。

5、安全防护:安全帽、安全带、安全网等安全防护用品质量情况;施工现场洞口临边安全防护情况。

(一)项目部自查阶段(8月27日-31日)。

1、制定下发实施方案,动员部署专项行动工作。

3、各项目部按照要求开展全面自查自改工作。

(二)公司安全科检查(9月1日-7日)。

公司安全科进行检查整治,对各项目部存在的危险源、重大危险源。

且未按要求整改的,根据公司规定进行警告、罚款、停工等措施。

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇十

认真贯彻落实教育部办公厅的通知,根据教育部、中央宣传部、中央文明办、共青团中央关于组织开展20xx年中小学弘扬和培育民族精神月活动的通知精神,在组织广大学生积极学习英雄少年,弘扬抗震救灾精神的基础上,抓住北京成功举办第29届夏季奥林匹克运动会这一契机,充分利用北京奥运会多方面的教育资源,让学生进一步了解成功举办北京奥运会的重要意义,在学生中弘扬奥林匹克精神,激发爱国热情,增强学生民族自信心和自豪感。

弘扬民族精神,激发爱国热情。

1、在课堂教学中培育民族精神、进行爱国主义教育。学科教材中含有丰富的体现民族精神的素材,教师要根据各学科自身的特点,把培育民族精神有机渗透到各科的教学过程中。

2、进行专题教育。结合民族传统节日和重大纪念日,充分利用各种民族精神教育资源,组织开展弘扬和培育民族精神的专题教育活动,帮助学生了解中国悠久的的历史,理解民族精神的内涵。

3、开展多种多样的综合实践活动。教师要引导并指导学生开展形式多样的实践活动,让学生在活动中感悟民族精神的意义,在实践活动中将民族精神内化为自身的精神品格。

4、加强校园文化建设,发挥教师的主导作用,在潜移默化中弘扬和培育民族精神。在学校建设校园文化长廊,张贴中华民族杰出人物画像,制作体现民族精神的雕塑、语录牌等手段,宣扬中华民族的优秀文化和光荣传统,营造弘扬和培育民族精神的浓厚氛围。

5、充分利用校内外各种教育资源,构筑学校、家庭、社会三位一体的教育格局,形成弘扬和培育民族精神的合力。

1、循序渐进的原则。围绕民族精神的内涵,确定不同的主题,引导学生逐步深刻、系统、全面地了解和掌握民族精神的实质。

2、持续发展的原则。充分发挥学校、家庭、社区教育资源的优势,通过宣传,逐步建立和整合各种文化和实践活动的`资源。

1、观看相关录象,布置校园环境,营造弘扬和培育民族精神的浓厚校园氛围。

2、举行“弘扬和培育民族精神月”主题教育活动启动仪式。

3、组织全体教职员工进一步学习《中共中央、国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》。

4、开展好“创建诚信校园,培育诚信师生”活动。

5、九月十日前,结合第23个教师节庆祝活动进行“尊师重道”的教育,引导学生尊敬师长,尊重教师的劳动,引导学生学会正确处理人际关系。

6、通过“小手拉大手”的形式,以“唱响国歌、爱我中华”为主题的教育活动延伸至家庭,唱响主旋律,弘扬民族精神。

学校德育领导小组在九月底十月初认真做好活动总结,表彰活动中的优秀教师和优秀活动成果,并将民族精神教育活动更好地渗透到今后的教育教学中。

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇十一

目前,小学阶段的英语学科教学,存在很多优势,同时也存在很多问题,教师面对大班额的教学,大量作业批改的任务,课时量大,教学成绩不显著,学生学习兴趣不高,多数家长不重视,两极分化情况严重。英语教师在这样的教学任务中就产生了很大的困惑,久而久之,教学活动设计缺乏创新意识,课堂教学实效性不强,为了拓宽教师思维,探索更有效的教学途径,提高每一节课的教学质量,促进学生整体英语水平的提高,我校计划牵手大武口区卓越英才外语学校,联合开展主题为“交流互动,以赛促教”的课堂教学竞技活动,具体安排如下:

一、活动目的。

1、拓宽教师思维,探索有效的教学途径。

2、提高教师教学积极性,促进教学质量的提高。

3、通过两校间的交流、研讨,达到共同进步,促进教学提高的目的。

4、交流探索目前小学阶段英语教学存在的问题与教师的困惑,促进学生整体英语水平的提高。

二、活动时间。

计划定于20xx年4月27、28日两天进行,具体活动时间见后附的安排表。

三、相关要求。

1、十六小四名英语教师全体参加,卓越学校派出三名教师参加。做课教师要提前根据教学进度,选择好教学内容,做好充分准备,同学科教师要认真研究、分析教材,集体备课,设计课堂教学实效性强的教学活动。

2、做课教师提前上交教学设计、说课稿等,授课后针对课堂操作做课后反思。

3、邀请教研室英语学科教研员参与评审,评审组教师根据课堂教学,多角度观察课堂,当场打分,并提出中肯意见。

4、评审组教师:海梅、王甜、李嘉、黄波、谭博(卓越校长)、张小静、杨香丽、洪洋霞。

5、根据评委打分,评选出一等奖一名,二等奖两名,三等奖四名,奖品由卓越外语学校提供。

6、活动结束后,学校教科室组织英语学科教师交流活动体会,总结活动的优缺点,并做好信息上报工作。

请各位教师按照方案要求做好相关准备,全力以赴参加比赛。

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇十二

为深入贯彻落实xx市委宣传部关于“传承雷锋精神”会议精神,按照《中共xx市委宣传部关于在全市开展“传承雷锋精神争做文明市民建设幸福xx”主题实践活动的实施方案》的总体要求,大力学习、弘扬和践行雷锋精神,推动xx市中小学生小公民道德建设深入开展,大力推进xx道德文明体系建设,结合我市教育实际,制定实施方案如下:

一、总体要求。

以传承和弘扬雷锋精神为主题,以在校中小学生为重点,以社会志愿服务为载体,坚持贴近实际、贴近生活、贴近师生,积极创新内容、创新形式、创新手段,推动学雷锋活动常态化、机制化。在各学校广泛进行雷锋事迹、雷锋精神和雷锋式模范人物的宣传教育,广泛开展学雷锋实践活动和社会志愿服务活动,广泛普及爱国、敬业、诚信、友善基本道德规范,引导广大师生员工努力成为新时代雷锋精神的传播者、弘扬者和践行者。

二、目标效果。

通过学习雷锋活动深入扎实开展,努力使中小学生实现坚定理想信念、铸就精神支柱、形成正确的价值取向、树立鲜明的道德标尺、培育文明新风五大目标,推动学雷锋活动常态化、机制化。

各学校采用集中活动和分散活动、集体学习与个人自学相结合的方式进行。

四、主题实践活动项目。

学习雷锋同志艰苦奋斗、勤俭节约的创业精神,激励广大青少年学生成为祖国的栋梁之才。

1、认真组织各学校把弘扬雷锋精神作为校园文化建设的重要内容,广泛开展学雷锋主题班会、主题队日、主题团日活动。全市各学校、各班级要结合本校和本班实际,针对学生特点组织开展一次学雷锋主题班会,各小学少先队要进行一次学雷锋主题队日活动,中学各班级团支部要举行一次学雷锋主题团日活动,对广大中小学生和共青团员集中开展雷锋精神教育活动。

4、组织一次学雷锋歌咏活动。全市各中小学校要积极组织全体学生传唱雷锋歌曲,让每位学生至少会唱一首雷锋歌曲。

5、进行一次学雷锋主题社会实践活动。雷锋精神重在践行,全市各中小学校要结合本校实际,积极组织学生开展一次以帮扶贫困学生、孤寡老人、残疾儿童、留守儿童等弱势群体为主要内容的社会实践活动。

6、召开一次教师雷锋精神专题学习讨论会。全区各中小学要召开全体教师参加的雷锋精神专题学习讨论会,在广大教师中深入开展学习雷锋精神,弘扬优良师德活动,倡导奉献精神,提高教师育人水平。

认真组织一系列学雷锋活动,推动雷锋精神走进学校、走进课堂、走进学生头脑中。

五、工作要求。

1、完善组织,加强领导。我局把学习雷锋活动摆上重要日程,做到措施到位、责任到位、保障到位,确保学雷锋活动有效开展。专门成立了“学雷锋活动”领导小组。

2、高度重视,周密部署。各校要充分认识开展学雷锋活动的重要性和必要性,结合实际,精心策划,周密部署,将学雷锋活动作为德育工作重要抓手,作为加强与改进未成年人思想道德建设的重要内容,从培育“四有”新人、树立社会主义核心价值体系、推进素质教育、促进学生全面出发,全力推进。

3、精心组织,注重整合。各校要结合本校实际,因地制宜,精心组织好学雷锋活动,将学雷锋活动与艺术节、体育节、爱国主义读书活动、经典诵读活动、弘扬与培育民族精神月活动、“走进学生心灵走进学生家庭”等活动相结合,注重长效。

4、认真总结,及时反溃各校要做好活动素材的收集和整理工作,及时总结开展活动的长效和做法。利用新闻媒体、黑板报、橱窗、校园网等大力宣传,报道学雷锋活动典型。各校在活动结束后,将活动总结及时报市教育局。

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇十三

一、为了积极贯彻教育的统一会议精神,推进素质教育步伐的实施力度,做到让每个学生都能参与这项活动,兴趣小组活动实施方案(乒乓球)。在快乐中学知识和技巧,促进学生全面发展,为今后为祖国的发展造就更多的人才打下坚实的基础。

二、组织形式:

(一)活动内容参考:根据学生体质状况不同,性别特征、活动爱好不容,积极引导和培养学生的兴趣特长,结合我校的实际情况,开展丰富多样的内容形式,规划方案《兴趣小组活动实施方案(乒乓球)》。

(二)重点3—4年级为水平一,这个阶段的学生相对来说比较好组织,无论做哪些动作都能在教师的带领下合要求下完成动作要领。如:乒乓球的托球,高低抛球,对墙击球,空对击球都能较好完成动作。学生的兴趣浓,愿意活动,对乒乓球来说这是最基本的要求和基本的动作要领。

(三)5—6年级为水平二,学生的特点明确,容易对相对问题单一动作产生厌烦心理,要提高动作的难度和兴趣,可以从内容选择。乒乓球对练练习或动作拿督大些的,适当提高动作要领,强化每一个动作,发球—进攻,发球—推挡。

另外有特长的学生集中由教师进行指导。如:乒乓球业余练习、集体指导结合。

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇十四

浓浓尊师意,款款爱生情。

在第x个教师节来临之际,在校园中营造节日气氛,让每个学生从自己的角度了解教师尊重教师,并通过实际行动表达对老师的敬意,体验到尊敬老师的愉悦感受。号召全体教师在第_个教师节明确爱心与责任,在感受到学生的敬爱之情的同时,思量教师的爱心与责任。

1、国旗下讲话,号召全校同学,以各种形式向全体教师祝贺教师节。

2、各班以“庆祝教师节”为主题出一期黑板报。

3、开展一次以“浓浓尊师意款款爱生情”为主题的主题队会。

4、在学生中开展敬师爱师“五个一”活动:一句真诚的祝福一个标准的敬礼,一张自制的敬师卡,一份整洁干净的作业,一切文明守纪的行为。积极在学生中倡导用自己力所能及的方式为老师庆祝节日,开展“争做文明教师,拒收节日馈赠,致学生家长的一封信”活动。意在向家长宣传,理解并监督教师过绿色教师节,正确引导学生用健康的方式表达对教师的祝福。

5、老师们明确我们在欢度节日的同时,更应自省自励,奋发进取。用爱心浇灌花朵,用双手播种期望,用智慧创新未来。相信每个学生的巨大潜能,相信每个学生都具备积极向上的强烈愿望和力量,相信每孩子在我们手中都能成才,真诚的关怀爱护每个学生,真诚的严格要求每个学生,为每个学生的健康成才创新条件。用爱心教会同学责任,让他们的责任唤起我们的爱心,用我们的爱心责任心托起明天的`太阳用智慧创新出我们和学生共同的美好明天。

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇十五

今年3月22日是第二十五届世界水日,3月22日-28日是第三十届中国水周,按照省水利厅办公室关于组织开展宣传活动的通知要求,海盐县水利局党组高度重视,以落实绿色发展理念、全面推行河长制、加强水域保护、改善生态环境为宣传主题,结合县委县政府关于剿灭劣五类水和小城镇环境综合整治工作实际,周密部署20xx年世界水日、中国水周宣传活动。

专门成立了宣传活动领导小组,明确任务、落实责任,要求相关职能科室按照职责分工,精心组织、相互协作、整合资源、合理安排、务求实效。

结合县委县政府关于剿灭劣五类水和小城镇环境综合整治工作以及县域水利发展实际,积极部署落实。制定了具体祥实的宣传计划和实施方案;落实宣传资金、人员、物品保障;制作宣传资料及户外宣传广告;落实青年志愿者特色活动;落实主流媒体和三微一端新媒体宣传;及时向各镇(街道)下发宣传活动通知,形成上下合力开展宣传良好态势等。

在宣传内容上注重形式多样性,围绕县域水情、全面推行河长制管理和改善生态环境等工作情况,开展县、镇、村三级联动观看水法、水情宣传片,典型案例解读,提升水法制意识;开展广场集中宣传活动,通过展板展示、有奖答题、现场咨询等形式展示该县基本水情和近年来水利工作成就;启动海盐最美河道评选活动;举办浙里.这滴水学校征文活动,传播敬畏、关爱、保护河流的理念;组织《嘉兴日报》专版宣传,展示河长制建设和水环境整治成效;在网络和手机端开展爱水、护水主题推广活动;开展进机关、社区、学校、农村、企业、单位六进活动,突出全社会宣传效应等。

访惠聚活动实施方案(模板16篇)篇十六

为增强班级荣誉,凝聚班级力量,进一步加强校园文化建设,深入挖掘、凝炼学校的办学理念、办学特色和学校精神,提升广大学生的审美品位,丰富校园文化内涵。根据学校文化节活动安排,特举办首届班旗设计大赛:

1--9年级各班级。

20xx年4月20日。

1、班旗设计要结合本班实际,设计简单大方,独特新颖,意义鲜明,构图合理。

2、旗面有电子稿,并附一个寓意说明。将电子图片和寓意说明发在政教“班旗设计”文件夹中。

3、在设计班旗的同时,要确定出班训、班风等一系列班级文化,它们要和班旗意旨相通,和谐统一。

4、在班主任的指导下,各班干部牵头,要广泛调动同学们的参与意识,发挥优势,灵活多变,要别具一格,具有创新精神。

5、比赛阶段。每班选派语言表达能力较强的同学于4月20日进行各有特色,形式多样的内涵演说,学校组织评委进行评比,选出一、二、三等奖。

6、班旗设计规格:旗面长100cm宽60cm,旗杆高200cm。(由学校统一制作)。

1、中学各级部共设一等奖2名,二等奖2名,三等奖4名,在班级考评中一等奖加5分,二等奖加3分,三等奖加1分。小学共设一等奖6名,二等奖8名,三等奖10名。

2、张榜公示获奖结果,并为各获奖班级颁发奖状和奖品。

3、春季运动会期间,各班展示班旗。

1、主题力求突出(3分)。紧紧围绕学校文化建设,着眼于班级和个人,以班旗展现班级风貌,具有象征性和激励性。

2、设计力求创新(2分)。坚持师生参与,充分发挥了自己的想象力、创造力、发挥了团队合作精神,挖掘班级内涵,突出个性,形成班级特色,从深层次提炼班风、学风。

3、内容力求丰富(2分)。活动需要多层次、多角度、多方位,通过动态的设计、完善、体验过程,全面进行行为文化的渗透,培养同学们对班级的热爱之情,把班级文化这一区别于其他班级的核心元素在班旗设计制作过程得到充分的体现。

4、色彩明丽(2分)。班旗的色彩运用合理,标志色彩应明显区别于旗布本色。

5、参评硬件齐整(1分)。要求各班上交的参评资料包括:班旗(电子稿);班旗设计方案(说明)。

营东一中教务处。

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