个人总结是在一段时间内对个人学习、工作和生活等方面进行概括和总结的一种重要材料。以下是小编为大家搜集整理的一些个人总结范文,供大家参考学习。
近期个人总结(汇总17篇)篇一
扎实推进乡村振兴战略,是一项重大政治任务。作为文昌市铺前镇一名乡村振兴工作队员,两年来,我坚持以新时代特色社会主义思想为指导,紧紧围绕围绕“十抓十好”工作主题开展乡村振兴工作,推动实现“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的乡村振兴目标贡献自己的一份力量,我深感荣幸。静心回顾这两年来的工作生活,收货颇丰,现将工作情况简要总结如下:
一、配合乡村振兴工作队其他队员以及村两委干部开展开展疫情防控,第一时间会同驻点组、村两委干部进行专题研究并作出部署,积极做好宣传工作,切实做好疫情防控工作。组织村干部、村民采取积极行动,进行全面摸排和宣传工作,采取打电话、发短信、广播喊话、悬挂警示标语等方式,将疫情防控有关信息和要求及时传达到每家每户每个人。
二、在积极防疫的同时做好复工复产工作。全力做好交通运输、要素保障、防控物资协调等各项服务,在确保防控安全的前提下,有序推动各类企业复工复产,全面有序复工。着力解决疫情期间复工复产工作中的突出制约问题,全力支持和推动复工复产工作有序进行,尽可能降低疫情对社会经济发展的影响。
三、农村人居环境整治工作。大力开展人居环境整治工作,对通村道路、垃圾堆放点、房屋内外、卫生死角进行彻底清扫,坚决清除我场垃圾乱扔、杂物堆放、污水乱排等问题,做到环境卫生整治全覆盖。会同驻点组和村两委对人居环境整治工作加大宣传、教育和引导。农民是维护农村人居环境整治成果的主体。要对农村人居环境整治常抓不懈,需要加大宣传、教育和引导,不断提高文明素质,牢固树立环保意识,培养健康文明生活方式,真正让农村人居环境不断优化,让乡村成为一道美丽的`风景。
四、开展农村“厕所革命”工作。积极配合村委会大力实施“厕所革命”,美港村委会干部及乡村振兴工作队先在全村范围内进行厕所革命的宣传和普及,通过悬挂横幅及分发传单等方式让更多村民知晓厕所革命及厕所革命排查的重要性。经过前期宣传后,美港乡村振兴工作队会同美港村委会村两委干部在分片进村入户进行农户厕所排查工作,对村委会辖区内农户逐户进行排查。每到一户,工作人员认真排查,详细了解农户厕所情况,包括建造时间、建造格式、户厕类型等相关信息,并进行登记,以便录入系统。
回顾两年以来的工作,不足之处还是存在,在今后的工作中,我将认真总结经验,吸取教训,发扬成绩,克服不足,争取工作再上新台阶。
近期个人总结(汇总17篇)篇二
为了进一步提高生活质量,加强工作效率,现决定对近期情况总结如下:
首先,生活方面。从去年底到今年初在各种影片的狂轰乱炸下姐争取一切能够争取的时间,确保了认真看完几部影评不错或者影评很烂的片子。好的片子有千篇一律的好处,烂的片子反而烂的绝不雷同。
第一,我们的阿汤哥虽然在杀猪刀的摧残下,五官在周边肥肉的侵袭下越来越聚拢了,但是这并不影响整部片子在故事情节、场景安排中带给姐的刺激。同样的我们可爱的“harrypotter”也没有因为岁月的更替而失去他应该带给我们期望与惊喜。类似的好片还有“暮光”系列。而我们的国产片不管是耗资巨大的、小额拍摄的有同样的好。例如金陵十三钗、龙门飞甲、武侠、失恋33天等要么剧情不错,要么拍摄不错,要么想法不错,要么台词不错,不管怎么的不错,他们都输在千篇一律的好上面――都是能够让姐认真看一场的片子。
第二,好的说完了,姐还是着重来说一下不好的吧,不能总是报喜不报忧的,所以对烂片姐要引以为戒,天天向上;要口诛笔伐,开拓进取。
自从姐大概了解了什么是美国式的个人英雄主义后就对蜘蛛侠这一类的英雄掺杂了很多复杂的感情了,不再像小时候那样怀着豪侠的情感惜英雄了。后来再出现了什么青蜂瞎、绿灯瞎等等各种瞎过后,姐更是从心底爱上了“没有最瞎,只有更瞎”这样的句式了。至于“##传说”和那个“画#”更是让姐不停的流汗、暴汗、瀑布汗,不停的让我抓狂、癫狂、杀人狂。话说是天下文章一大抄,可天啊,传说也不能那个这样抄啊,每一个片段都能让姐想起更早之前上映的各种大片,真是把“山寨”这个词演绎到了淋漓尽致啊,只可惜了那几个我喜欢的演员还有这么经典的东哥啊,就这样轻易地把我雷翻了。除此之外呢,还要说说就这两部看起来华丽的人啊、衣服啊、场景啊,轻而易举就被看起来粗陋鄙夷的动画给打败了,看来只能是画“毕”了就当“摆设”去吧,至于传说姐就不知道了。
除此之外,还要插一个题外话,昨天看完“星空”,感觉是一部很闷的文艺片,闷到像姐家乡夏天要下雨之前的天气一样,出不过来气儿。今天看完“我爱你”,第一感觉是又被骗了看一部不疼不痒、不阴不阳的流水账,直到最后十多分钟,姐终于发现这就是典型的中国式刺激点,在这个点上突然有种撕心裂肺的疼痛,却无法出声,就这样窒息了。所以姐不知道把这两部部片子归入好片还是烂片。
其次,工作方面。不好不坏,尽力而为,爱岗敬业,保质保量,遵章守纪。也就这么多吧,当然除了这些姐必须承认姐这个人最大的缺点就是心直口快,使得有些人认为姐是在故意针对他。但是并不能因为这是姐的缺点姐就不能为自己辩驳一下的。第一,姐是一个心智正常的.成年人。第二,姐是一个有职业道德和原则底线的一个智商正常的成年人。第三,让姐这样一个正常人去面对一个没有职业道德对不起自己领的那份工资的,心智几乎只有小学生年龄的大学生,让姐情何以堪啊。第四,这样的面对还不止一次,8次啊,真是差点儿就能让姐九死一生了,还非得要姐装得像个伟大的人民教师给可爱的祖国花朵授课一样疼爱有加、诲之不倦啊。omg姐是人,不是神。综上所述,一不小心姐就成了一个欺负小同事的恶霸。
最后,根据上述两大点n小点,姐决定,在将来的几十年生活工作中,要继续以审美的眼光专心致志的观看各种好片,以供品味之用;同时要坚定不移的坚强不息的看各种烂片,以供成长之用。坚持学会淡定,强壮体魄,用心生活,开心工作,和谐家庭,独立思想,统管经济的原则底线!
近期个人总结(汇总17篇)篇三
兹有__________(姓名)同志,毕业于______学院,______专业,于______年______月至今在__________医院______科工作。
该同志在上班期间严格遵守法律法规和医院各项规章制度,服从医院、护理部及科室工作安排,能按时上下班,无迟到、早退现象。尊敬领导,团结同事,对待患者文明礼貌,态度和蔼,与病人家属交流坦然、顺畅,能急病人所急,痛病人之所痛。正确处理医嘱,落实好三查八对、分级护理等护理核心制度,做好病情观察和巡视。认真学习各项业务知识及技能,在工作中遇到不懂的地方,能够虚心向富有经验的前辈请教,并能够仔细观察、切身体验、独立思考、综合分析。
能做到忙而不乱,积极配合医生进行急、危、重病人的抢救工作,团队精神强。工作上兢兢业业,责任心强,严格遵守操作规程,牢固的掌握了一些专业急救知识与急救基本技能,其基础护理、专科护理到位,各班次岗位职责落实到位,能胜任科室护理工作,是一个合格的护士。
______科______。
______年______月______日。
近期个人总结(汇总17篇)篇四
____年_月__日加入的美好愿京物业有限公司。在此工作,从一名队员到现在的保安部负责人,不能说好,也不能说满足,只想把事情做得更好,做到锦上添花的好,也想使自己有更好的发展,积累的经验。往事如昨日,在此的日子里,领导的关怀和教诲,同事的关心和帮助,还有自己洒下的汗水,付出的艰辛以及收获的喜悦,都是甘露和沃土,它造就了我的刚毅、勇敢和执着,给予了我很多的人生启迪和生活激情。
回忆过去,展望未来。怎样管理好本部门工作呢?要达到管理好部门工作的目的,就必须有明确的目标。而公司要求的目标是:以高标准,严要求确实训练一支“招之能来,来之能战,战之能胜”的高素质队伍。像黄总要求的一样:有军人的气质,有军人的素质,来迎接新的挑战。而招来的保安一般都是才从学校步入社会或者是一些没事做的社会青年,很少能招到几个受过正规培训或者训练的人。因此要达到目标除了必须加强培训和训练外,还要从计划、组织、激励等方面着手。
1.计划工作的划分与计划工作的管理。
〈1〉由上而下的方法:将所要完成的工作层层向下划分,直到每人。使每人都明白自己所要完成的工作。
〈2〉由下而上的方法:先将全部必须完成的工作划分给每人担任,再将工作任务并到各个班,然后集合各班的工作,就是部门要完成的工作。
〈3〉按流程划分:针对某项工作的流程顺序,从工作开始到全部完全成,逐步考查每项基本工作,并使每个步骤的工作确实有人承担。
〈1〉按计划的内容管理:某项工作由谁领导,就由谁作出计划,并按照其内容完成好此项工作。
〈2〉由下而上的方法:先将全部必须完成的工作划分给每人担任,再将工作任务并到各个班,然后集合各班的工作,就是部门要完成的工作。
〈3〉按流程划分:针对某项工作的流程顺序,从工作开始到全部完全成,逐步考查每项基本工作,并使每个步骤的工作确实有人承担。
3.计划工作的管理主要是指:将分配到班或者到人的工作进行管理,确保其完成得更好。
近期个人总结(汇总17篇)篇五
开展结对帮扶工作是落实科学发展观,提高资源利用效率,协调地域经济发展的有效形式。我局始终把结对帮扶工作作为全局工作中的一项重要工作,积极开展帮扶工作,不断创新帮扶工作机制。年初我局把扶贫工作列入局重点工作,对全年的脱贫攻坚帮扶工作进行专门研究和部署,进一步充实了以党组书记任组长的脱贫攻坚帮扶工作领导小组力量,明确了分管领导主抓此项工作,责任落实到人,并按照“五个一”帮扶机制的要求,严格落实派驻干部的工作经费和待遇保障。工作中我们坚持做到有组织领导、有实施方案、有检查督导;坚持做到落实任务、落实责任、落实资金,倾情倾力,认真对待和落实帮扶工作。
以深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化为契机,结合“爱家树风”宣讲活动、学习宣传贯彻省第十一次党代会精神宣讲活动等,开展基层党员干部感恩奋进、廉政自律等教育,引导党员在脱贫攻坚工作中自觉发挥带头引领作用;进一步深化党员干部结对帮扶工作机制,强化干部结对帮扶工作;强化基层党组织建设,开展党组织结对联建,使其成为带领群众脱贫致富的坚强战斗堡垒。
20xx年,我局紧紧围绕帮扶工作责任目标,认识到位,行动迅速,措施扎实,充分发挥我局职能优势,有针对性地制定帮扶措施,重点做好了以下工作:
(一)产业扶持逐步展开。
为深入推进产业扶贫,切实加大投入,整合资源,因户施策。
1、对19户有养殖意愿的贫困农户发放脱温鸡苗485只,对26户有养殖意愿的贫困农户发放猪苗26头。
2、在扶贫日活动中,通过向xx市邮政公司筹集资金3.31万元,向32户贫困农户发放脱温鸡苗1000只,饲料3000斤,化肥2000斤,引导他们逐步扩大养殖规模,从而帮助贫困群众早日甩掉贫困的‘帽子’,真正走上致富的道路。
(二)基础设施稳步推进。
1、xx村村卫生室于今年5月启动招标程序,6月开工建设,并于8月完工。
2、全村20xx年贫困家庭危房改造1户,危改补助d级2万元/户,共补助2万元。
3、全村20xx年贫困家庭四改三建三清9户,补助资金9300元/户,共补助8.37万元。
4、全面启动1、8、9组联户路建设,现道路平整已完成,年底全面完成联户路硬化项目。
(三)能力建设不断提升。
1、对有劳动能力的贫困对象给予其生产就业扶持,并做好劳务输出联系工作。
2、不定期组织农、林业等专家到村对农户进行核桃、花椒、苹果、黄果柑等经果林栽种和管护技术培训,提高生产技术水平、创业就业能力,从而促进农民的增收致富。
3、加大对产业种养殖方面的技能培训,鼓励青壮年劳动力学习技能,更好地带动地方产业发展;在全村范围内开展创业、创新等职业技能培训,实现劳动力转移,提高劳动者素质,增加村民就业,增加经济收入。
4、加大对各项扶贫政策的宣传指导,帮助贫困户熟悉各种惠农惠民政策,帮助贫困户更好地利用惠农惠民政策发展经济。
20xx年,我局将继续按照县委、县政府的工作部署和要求,不断深化帮扶力度,拓宽帮扶途径,增强帮扶实效,巩固帮扶成果,以促进农民持续稳定增收为重点,继续做好“部门单位帮村,党员干部帮户”工作,进一步健全长效帮扶机制,努力发挥本局职能优势,实现农业增产、农村增效、农民增收,促进区域经济发展。并将认真总结经验,弥补不足,采取行之有效的工作措施,团结和带领干部群众,同心同德,为实现_村贫困人口脱贫致富目标而努力奋斗。
近期个人总结(汇总17篇)篇六
个人现实表现-个人现实表现个人简历现实表现(现实表现,个人简历)。
***县委组织部:
本人***,男,藏族,生于***年*月,籍贯四川***,中共党员,*年*月毕业于***专业,毕业后被分配到***工作*年*月抽调到***工作。期间从事综治、司法、移民、林业、团委、秘书、征地拆迁等工作,目前任***。
好评。生活中严格要求自己,努力提高自身综合素质,***年参加***专业学习,取得毕业证书,同年*月加入中国共产党。***年*月,被选派到***县委办公室进行了为期两个月的交流学习,学习期间受到了县委办公室的一致好评。期间曾被县委、县人民政府评为党员先进性教育先进个人,本人所在的党政办公室被***镇党委、政府授予优秀集体荣誉称号。
农、林、牧、水利、交通、国土、安全、环保以及灾后重建对口援建项目建设协调工作。担任副镇长期间,本人始终坚持党的领导,主动接受镇人大的监督,恪尽职守,履职尽责,认真完成党委、政府交办的每一项工作任务,担当好党委、政府的参谋和助手,努力提高自身的综合素质、领导能力和党性修养,积极箴言献策。识大体、顾大局,科学合理处置灾后重建中的群众矛盾问题。与同事们团结协作,共同奋斗,积极深入村群众家中了解群众的实际问题,并及时提出有效的解决办法。工作中做到不越权,不失职、摆正自己的位置,尽心尽力、尽职尽责做好本职工作。
一、在**镇期间的工作情况。
量,深入宣传移民政策等。
二、在**镇工作期间的情况。
加强学习,不断提高政策和业务水平。
委、移民、农业、国土、水利、电力等相关业务知识和政策法规,做到不懂就问,在作为一般干部的时候,始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,在进入领导班子后,既当站所办干部的领导,又当他们的学生;坚持在学中干、干中学,用最短的时间熟悉农村农业、国土、水利、交通、安全以及项目建设管理等相关业务知识,为搞好农村农业及项目建设管理工作打下了坚实的基础。
注重实际、讲求实效、全面完成工作任务。
本人始终坚持按照党委、政府的要求,从实际出发,扎实有效地开展各项工作,全面完成了工作任务。
则养、宜种则种、宜牧则牧,并整合农业、水利、畜牧等部门资金和技术。
力量,较好地帮助解决了产业结构调整中的资金、技术服务等问题,使农民参与产业结构调整的积极性高涨。全镇共巩固甜樱桃种植12016株,同时狠抓了农村退耕还林巩固工作,全镇2016年退耕还林面积顺利通过国家验收,并完成建成沼气池470余口,建设无公害蔬菜基地1500亩。完成全镇林权制度改革工作。
近期个人总结(汇总17篇)篇七
3“酗酒”、失眠、电话粥。
4朋友前加上一“老”字,便觉踏实不少。
5幻想在东郊纺织城厂房搞一loft,只是看着也舒服。
6由loft和队服引发幻想:p,y,要能一直留在高中的日子该多好~~~。
7想法爆棚,无从记录。
8许愿能在五年内养只大狗,窗台种满自顾自绽放枯萎的鲜花,安静生活。
9听歌,不想说话,无条理。
10侥幸地期待有些人懂得,我爱他们,即使什么也不曾说。
近期个人总结(汇总17篇)篇八
一年来,我认真学习政治理论知识,响应^v^党委的号召,扎实基础工作,严格执行规范化管理,积极推进现代化文明^v^的建设进程,强化执政、执法管理理念,在各方面工作中取得了一定的成绩。现汇报如下:
本着对党和事业的无限忠诚,我认真学习党的政治理论知识、法律、法规,进一步深入贯彻落实科学发展观,积极参与探讨党的理论知识、政策在我监工作中具体实践和运用,审时度势,用新的眼光、新的视野、新的工作思维审视^v^体制改革带来的变迁。同时积极响应^v^党委的号召责无旁贷的加入现代化文明^v^的创建工作当中去。把现代化文明^v^的创建、规范化管理工作的推进作为自己的一种信念、理念、事业去信仰,去深化,去奉献,始终永葆^v^人的优良传统,始终牢记人民警察的特殊身份。时时事事清醒、清政、清廉。不以善小而不为,不以恶小而为之,先党之优而忧,后党乐而乐。充分彰显出当代^v^人的时代风貌。
们的工作经验、学习他们的工作智慧,执法理念。一切为了工作,为了工作一切,不因小事去计较,不因品德被指责,不因失误被抨击。大事小事跑在先,充实了分监区的工作活力和动力。
在^v^规范化管理年之际,作为分监区民警,响应^v^党委的号召是责无旁贷的。也是新的时期^v^发展必然趋势。我们分监区起步较晚,硬件软件都相对落后,作为分管分监区生活卫生的我更是感觉压力很大,问题总是要解决的,在^v^、监区、分监区领导和同事们的大力支持下,我从两方面开展了工作,一是改善监号环境,先后增添了花盆、标语等硬件,美化了分监区环境,给罪犯改造生活创造了良好的生活空间,二是大力转化罪犯的行为规范,从内务卫生抓起,严格要求罪犯的内务规范,形成一日一检查,一日一评比,一日一通报的良好工作氛围。
在日常工作中,我做到了公正、廉洁、文明执法,从不利用职务便利向罪犯索要物品,从不体罚、辱骂罪犯。在处理罪犯矛盾问题时始终保持客观、公正的态度。
^v^的创建要求开展各项工作,尤其是我们分监区的生活卫生工作先后受到监区、^v^各级领导的认可、肯定和好评。
在一年的工作中,虽说取得了一定的成绩,付出了一定的汗水和努力,但这还远远不够,还需要倍加努力。总之在以后的工作中我会更加严格要求自己,弥补不足,努力工作,为我监创建部级化文明^v^奉献一切。
近期个人总结(汇总17篇)篇九
20_年_月_日,我应聘到公司会计岗位工作,时光荏苒、岁月如梭,2020年的工作转瞬又将成为历史,回首大半年来的财务工作,心中感受颇多,在不断的前进中,我得到了更大的进步。在领导的指导和同事们的帮助下,我不断巩固、不断学习相关财务知识,时刻注意将理论知识和财务实践结合起来,个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到很大提高,顺利地完成了领导赋予的各项工作任务,较好地履行了岗位所赋予的职责。入职以来,我主要负责材料,银行存款和现金收付款的入账、费用报销、固定资产等工作,现将我这期间的思想、工作情况汇报如下:
一、财务工作。
(一)凭证录入工作。
1、日常会计核算工作。包括审核原始凭证、收付每笔款项、录入会计记账凭证,装订保存凭证、核对现金银行存款账目。
2、月末对账、上报报表工作。
3、每月核对往来款项。与供应部及时交流发票的入账。
4、扫描增值税发票,将增值税发票分类并计算出固定资产的税额。
(二)固定资产工作。
1、配合固定资产管理组做好固定资产的及时调拨和报废工作。
2、每月完善各部门固定资产台账。
3、进行年中固定资产抽盘、年末固定资产盘点。
(三)费用报销工作。
1、负责日常各部门费用报销的发票正确性审核和补贴标准的审核。
2、及时查询各部门员工的借款冲账和还款问题。
(四)日常其他工作。
配合行政部和供应部等其他部门查询财务信息和数据。及时在财务方面上配合各部门的工作,为各部门的工作做好财务上的后勤保障。积极阅读通讯,进一步了解和认识这个大家庭,为而自豪。
二、工作中存在的不足及改进。
(一)财务部人员分工很明确,每个人的工作专业性很强,而在完成本职工作时,可以对其他同事的工作有所进行了解和认识。会计具有整体性和系统性,通过其他会计工作的学习可以对自己的工作也有所启发。在今后的工作中,我们做好本职工作的同时,还要多学习其他同事的工作,进行多元化发展。团结同事,互帮互助,希望大家在财务工作上都绽放出自己的光彩。
(二)部门之间存在信息不对称,相互沟通不够。财务部每个员工的工作能否顺利开展,离不开各部门的支持和配合。在今后的工作中,需要多听取多方意见和建议,寻求多方支持,并加强与其他部门的交流和沟通,大家携手促进工作的协调和稳步发展。
(三)有关财务制度和规定学习不够。公司的.各种规章制度和财务制度以及国家最新的财务政策和财务规章,需要花更多的时间研究学习并贯彻执行为公司会计工作和缴税工作作出贡献。部门成员定期进行财务政策的讨论会议,加强员工的工作效率。
在此,我由衷地感谢公司给我这个初出茅庐、没有相关工作经验的会计专业学生一个学习的机会与发展平台。感谢领导的的耐心教导和同事间良好的工作氛围。我深知会计是一项专业性相当强的工作,但日后一定会更加努力提高了自己的工作水平,绝不辜负领导和公司对我的期望。愿与公司共同进步!
近期个人总结(汇总17篇)篇十
近期举行的辩论赛和篮球赛自己也都参与了,并参与了篮球赛的负责活动。发现了很多问题:在活动中,每位学生会成员都是个干各自的事,毫无团队合作之言。而且在没有大二学生会成员在时,大一成员的纪律性、组织性也无从谈起,在做活动准备工作时,比如搬道具去篮球场,有的成员只拣最轻的拿,当大二在场时就拿重一点的。而当篮球场发生事情时没人能出来,好像完全不管自己的事一样。辩论赛时会场纪律没人维持,以至于这两场活动并没有大二成员预期那样搞得好,也让他们失望了,我们是在很多方面不足。其实学生会不仅需要团队精神,更需要有才能、有能力的人。在活动未能举办的相当成功,而自己又是学生会一员时,也应该从自身找一下问题。当别人都不出面时,自己为何不能出去撑起这个局面呢;当别人不愿干重活时,自己应该主动去做,别想着那苦力活不该自己去做,其实现在去做只是为自己以后走到某个位置时,能让别人信服,自己的位置是靠自己干出来的,自己的纪律性和挑起局面的能力得来的,而不是因为和大二关系好得来的,自己也没有依着做事多就有一副很清高的架势。
我原本是一个成绩优异、性格内向的人,进入学生会只希望能锻炼下自己,通过学生会我发现自己改变了很多,经过长时间在学生会工作,感觉自己时刻在变化着、进步着,性格变成了内外双向型了,这样更适应学生会的工作了,而现在学生会所学的正是自己以后进入社会所必须掌握的,现在的我改变了原有的想法,我喜欢主席那句“不想当将军的士兵永远不是好士兵”,更谨记“机会总是留给时刻准备着的人的”,在学生会工作不是嘴上说说自己有能力就行的,而是自己主动去做事,通过自己的所做让别人看到你的能力,这就要自己主动些,抓住机会、抓好机会。“路漫漫其修远兮,吾欲将上下而求索”只有自己努力、敢于去做才能留到最后。我憧憬着学生会,祝愿机电工程系学生会明天会更好。
近期个人总结(汇总17篇)篇十一
根据组织安排,我来到xx镇任镇长,作为一名党的基层领导干部,本人坚持以_理论为指导,认真践行科学发展观,思想上、行动上与党委保持高度一致,模范地遵守党的政策和法律法规,充分履行岗位职责和班子成员职责,推动了政府党风廉政建设工作。现将这段时间以来贯彻执行党风廉政建设责任制的情况报告如下:
认真学习_思想、_理论、科学发展观和党的重要思想,做到在思想政治上同_保持高度一致,同上级党委、政府的重大决策保持高度一致;学习《党风廉洁从政若干准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》,增强忧患意识、纪律意识、宗旨意识和责任意识,增强了拒腐防变的能力;学习市场经济、经济管理、法律法规、科技文化等新知识,不断使自身思想素质和业务水平跟上新形势发展的客观要求。
同时,在抓好自身学习的基础上,按上级党委要求,认真配合镇党委书记组织好镇班子成员、广大党员干部开展党风、党纪教育,增强了全镇党员干部勤政廉政意识。
建立健全了重大事项报告制度、述职述廉制度、班子成员外出报告制度、集体研究决策制度、村级资产审核、三务公开制度等,不断规范了政府班子成员的行为。在重点工作、重要项目安排和大额度资金调度使用等重大问题上充分发扬民主,正确实施集中,力求做到决策民主化、科学化。引导班子成员注意处理好个人与组织、下级与上级、局部与全局的关系,坚持个人分工与集体领导相结合,保持了领导班子的生机与活力,班子成员的全局观念、党性观念、纪律观念不断增强。
在工作生活中做到严格遵守党委、政府制定的各项规章制度,坚定不移的执行民主集中制,没有违反相关规定,坚持集体领导、分工负责的原则,与班子成员分工不分家,相互协调、相互配合、相互支持、相互监督。正确行使党和人民赋予的权力,严格规范个人的行为。不以权谋私,不利用自己职权和职务上的便利为自己和亲属谋取不正当利益。带头执行各项廉政制度,清清白白做人,堂堂正正做事,促进了政府机关的党风政风建设,塑造了干净干事、勤政廉政的政府形象。
廉洁自律是党对各级领导干部的一贯要求,作为一名镇长,如何运用好,发挥好手中的权力关键取决于对权力的认识,我始终认为,权力是一柄双刃剑,滥用权力则贻害无穷,为此我坚持做到“四常”:一是常修为政之德,要时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,真真实实的为群众解难题,办实事;二是常怀律己之心,就是要自重、自省、自警,要管住自己的嘴,不该吃的不吃,管住自己的手,不该拿的不拿,管住自己的腿,不该去的地方不去;三是常思贪欲之害,在自律面前,严格要求,防微以杜渐。四是常弃非分之想,坚持把轻名利、远是非、正心态和轻承诺重实践当作个人行为准则,在政治上做明白人,在生活上做廉洁人,在工作上做带头人。
总结半年来个人廉洁自律等方面的情况,本人虽然在廉洁自律和日常工作中取得了一些成效,但对照县委、政府的要求还有差距,在今后的工作中,我将努力克服自身缺点,在重大原则问题上保持清醒的政治头脑;思路明朗,眼界开阔,进一步增强发展经济的能力;密切联系群众,不断改进工作作风,保持清正廉洁;求真务实,恪尽职守,更好地履行自己的职责,为党和群众做好工作,为xx的新一轮腾飞贡献自己的力量,为全县加速奔小康迈向新征程作出应有的贡献。
近期个人总结(汇总17篇)篇十二
**镇**村位于**镇北部,总人口2100余人,设6个村民小组、6个党小组,共有党员76人,总耕地面积1600余亩。村年经济收入不足3万元,为省级贫困村。
今年以来,村两委在镇党委、政府的正确领导下,积极解放思想,干事创业,努力加快村民增收致富步伐。特别是在区人社局驻村第一书记的帮扶指导下,村两委加快发展的信心更加坚定,近期将重点做好以下两方面工作:
一是筹建文体活动广场一处。省道博沂路从**村环村而过并设站,交通十分便利。**村建村历史悠久,并逐步积淀了丰厚的文化底蕴,每到春节、元宵节等重要节日,村民便自发组织民间扮玩等各项文体活动。但由于村集体收入微薄,全村至今没有一处相对正规的文体活动广场。为此,村两委决定,近期在村委大院内规划建设一处占地面积700平方米的文体活动广场。该广场主要是对场地实施硬化,并购置安装部分健身器材,建成后,村民可于农闲时节进行健身、娱乐等,为村民提供一处文体活动阵地。整项工程预计投资8万余元。
二是对村南部分田间道路实施硬化。为进一步方便村民发展有机农业,村两委决定对村南部分田间道路进行硬化。硬化路段总长4000米,路宽3米、厚0。2米。整项工程计划二至三年完成,预计总投资万元。一期工程计划完成2000米。该路段共涉及全村522户农户、人口1255人。在对田间道路进行硬化的同时,对沿路两侧的土地计划实施流转,为下一步发展有机农业奠定基础。
目前,村两委面临的'困难主要是资金短缺,除自筹外还需要上级部门的大力支持。我们相信,有上级相关部门及帮扶部门的积极扶持,**村的文体活动广场建设和田间道路硬化工程一定会高质量的完成,为**村经济社会事业的发展进步起到强有力的推动作用。
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近期个人总结(汇总17篇)篇十三
作为销售员的导师、顾问与教练,销售经理要指导、管理好销售人员的工作,现将工作总结汇报如下:
1、到讲台上去讲。现在许多企业销售人员在汇报工作时就是在座位上站起来,说两句就坐下。在一家公司,我们提议销售人员到主席台上讲,结果一个销售人员头一天晚上准备到两点钟。
2、奖励与惩罚。奖励与惩罚永远是一对好的领导手段。销售经理要发挥奖励与惩罚的作用。
3、重视。销售经理对销售人员工作总结与汇报的重视,就会促使销售人员认真看待工作。
4、要求销售人员汇报工作之前,认真做好准备。
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近期个人总结(汇总17篇)篇十四
来到公司已经有一个月了,随着对公司制度、工作方式、管理理念的熟悉以及各位领导、同事对我的支持和帮助,我逐步熟悉并了解部门日常工作的运行。我也坚持不断的学习行业理论知识、加强实际操作、虚心向各前辈fae请教,严格遵守公司规章制度全方位提升自己,现将自己近期工作总结如下:
进入公司开始,上级领导便为我们精心安排、组织了全面的培训学习计划,一方面:对我们新人进行了入职理论培训,包括公司的全面介绍、led行业基础知识及公司产品和成功案例。工作以来,我也通过公司网站、互联网以及向领导同事们的请教,学习行业相关知识、全方位了解公司等,为以后去客户那实际操作做准备。另一方面:鉴于我们的工作岗位是技术支持,主要是相关产品设备的测试和前往客户那点屏工作及售后的产品维护,对动手操作能力要求较高,所以公司安排我们前往生产部学习了两个星期。了解公司产品、产品相关流程以及烙铁、万用表等工具的使用。可以说其中的点点滴滴都让我受益匪浅!
一位合格出众的技术员不仅要求理论基础知识扎实;而且需要技术过硬,能够在任何环境下独立解决遇到问题;更重要的是能够从以往的经历当中提炼出经验,供自己和后人所学习参考。对此从自身角度考虑,一方面:要改变思想,采取“空杯理论”的工作态度,不断学习从各方面提高升自己。另一方面:要角色转换,时刻以一名合格出众的技术员的标准去严格要求自己,严于律自,朝着自己的目标前进。
近期经理安排我们测试软件以及在公司内部实战点屏,在理论中加入实际操作、在工作中找出问题并解决。跟随fae们前往客户工作过程中,同事们在工作中体现出的`知识扎实、操作娴熟、处处突显的仔细和同事之间的团结工作精神,使我感受颇深!
诚然一个月的时间里自己有了不少收获,但是由于工作经验甚浅,我还存在许多不足,还需要不断丰富和修饰。“知识精,技术硬”至关重要,而我才刚上路,还有很长的路要走!
总之,工作上虽有不足,定会在以后的时间里不断完善,不断提高、成长,同时需要领导及同事们不断关怀与帮助。对于接下来的工作,充满信心!
近期个人总结(汇总17篇)篇十五
为贯彻公司“转型发展,竞进提质”的要求,实现xx公司正式投产的目标,为全省实现“大交通、大发展”提供一个强有力的资源平台。按照上级商贸公司工作部署,积极推进xx公司配方研制、生产调试、完善制度建设等工作,现将近期xx公司主要工作开展情况汇报如下:
为保障xx公司能够生产出合格的改性沥青产品,实验室协同中海油技术骨干及多名技术专家,进行了配方调试、抽样测试、送样检测和生产调试等多方面的工作。截止到目前,xx公司在研发上主要做出了如下工作:
(一)原材料抽检及半成品、成品抽样检测及送检为保障基质沥青的质量,在基质沥青下船、进零位罐前和生产前分别对中海油基质沥青和国创沥青进行了多次抽检。为摸清生产规律,实验室对生产中间半成品进行了20余次的抽样检测,对中海油成品和国创成品也进行20余次抽样检测,并将成品改性沥青送权威机构检测多次。
(二)配方调试。
1.解决产品离析问题因前期生产主要问题为产品离析,故对产生离析的原因进行分析,然后对离析产品进行后期处理使其重新变为合格产品,并着手进行了离析原因室内探索实验及离析产品重新变合格实验等20余次,并同时结合实际生产工艺及设备情况提出相应意见。
2.关于自行调制配方分别以两种70#沥青为基质沥青,其他辅助材料均为市场上自由采购,调制出合格配方,并经过初步室内试验合格,具体优化及更详细实验因时间原因有待下步工作开展。
因采用了较为先进的工艺管线,我们面临的问题较为复杂,在公司领导、国创、中海油技术骨干及公司内外多名技术专家的多次指导下,经过前后5次试生产,5月底初步制备出合格产品,目前正在进行每罐每批生产123吨产品的试生产,结果待查。
设备调试上,xx公司配合设备厂家对设备试运行进行调试,先后对胶体磨、沥青泵和三通气阀等设备进行了调试,保障设备正常运转。
根据经营部部门职责,进行试生产期间仓库的收料、领料及发料,以及运输车辆过磅等日常工作。同时进行同上级商贸公司经营三部的业务对接,确定沥青需求量。根据领导安排,负责沥青样品送检指挥部的工作,同时联系运输单位,完成了运输合同的签订工作,保障下一步正式生产的沥青供应运输工作。
为规范公司管理,综合办公室在公司领导的安排下,草拟了多项制度内容,包括各岗位职责、薪酬管理制度、绩效管理制度、考勤管理制度、员工出差管理办法、车辆管理制度、食堂管理办法等十多项制度,并协助生产部完善了安全生产管理制度。另外,综合办协调并制作了各部门的'上墙制度牌,完成公司各部门的制度上墙工作。
公司目前各项工作逐步走上正轨,制度也已逐步建立,并在实践中逐步地健全和完善,但是仅仅有了制度远远不够,还要去全面的贯彻落实。目前公司存在的主要问题就在于制度的落实上,制度的建立仅存在在纸上,而对于实际管理上,制度仍然是一纸空文。这不仅仅需要各部门加强员工对制度的学习工作,也需要各部门的负责人切实抓好规范管理工作,将规范化的制度真正落到实处。
近期个人总结(汇总17篇)篇十六
人力资源管理可分为三部:明确战略规划人力资源规划人力资源管理体系与具体的执行计划。通过近一个月的工作观察,对公司内部存在的不足,大体可分为以下几方面:
企业的整体发展战略目标决定了人力资源规划的内容,而这些内容又为建立人力资源管理体系、制定具体的人员补充计划、人员使用计划、人员接替与晋升计划、评估与激励计划提供了方向指引和依据,人力资源管理必须结合企业战略的实施予以人力资源的支持和保证。在人力资源开发与管理活动中,应以战略目标出发,确保人力资源政策的正确性与有效性。因此,人力资源规划的前提是企业发展与企业战略首先要明晰,而后才能分解到人力资源方面,随后才会有人员需求计划、招聘计划、薪资福利计划等与之相配套,而公司目前缺乏较明确的发展战略,尤其想涉足于不同的业务领域,而这些新兴产业在筹备、营销、管理、服务等各个环节没有成熟的经验可以借鉴,尤其是一些新开拓的项目,定岗定编工作不象传统业务那么成熟。因此在人力资源管理方面也不可能有明确的'规划,只能是走一步,看一步。
目前,公司人员主要表现在:第一、整体素质不高,专业人员很少,专业知识储备不足,专业技能不够;第二、缺乏系统的职业培训;第三、许多人员没有经过正规大公司的熏陶,导致很多工作在实施起来比较困难,阻碍了工作的正常进行,影响了公司的发展。
由于公司刚成立,一些规章制度没有完善起来,大家对于自己的言行没有概念化。
薪酬与绩效考核等各项制度缺失。
由于到公司不足一个月,对公司经营项目与理念不太了解,人员熟悉程度还不够,对人员分工的工作没有形成系统的计划和长远规划,各方面的工作做的还不到位。
对于下一步的工作计划,大体可分为以下几方面:
1、根据企业整体发展目标提升人力资源管理水平。
1)做好招聘及录用等各项相关工作,保证企业人员因素的稳定性。
2)明确岗位职责,严明劳动纪律,完善绩效考核制度和办法。从劳动纪律、岗位履职、沟通协调四个方面进行细化,提高操作性,为人力资源的评价和考核提供有效的依据。
3)加强组织人员结构优化创新,为推进企业的发展奠定基础。组织结构设置进一步科学化,人员结构进一步合理化,加强定员定编管理,提高工作效率。
4)加强薪酬制度改革创新。在薪酬制度设计中,以职位为基础,以清晰明确的企业发展战略、科学的组织结构设置和规范的职位体系为前提,紧密结合绩效考核管理开展工作,并通过绩效考核向员工传递组织压力以激活整个组织的活力,进一步健全员工薪酬增长与企业效益同步增长的激励约束机制。
5)加强人才引进培养机制创新,为企业的可持续发展创造动力。引进人力竞争,形成内部良好的竞争氛围;建立完善人员进入和退出机制。努力为员工提供充足的个人发展空间,引导员工树立与企业共同发展的理念,提高人力资源的利用率。高度重视人才规划工作。
6)加强员工教育培训体系创新,创建学习型、知识型企业。
2、强化协调能力。协调,是行政协助领导进行有效管理的一项基本职能。在现行的机构设置中,一项工作多部门负责的现象比较普遍。因此,进一步做好协调工作意义重大。行政在协调工作中,一定要站在全局的高度上,正确处理好整体与局部、局部与局部之间的利益关系,最后在全局利益上达到协调统一。
3、配合财务部门,贯彻后勤的成本控制,切实做好后勤费用的报销审核,包括货运费用的登记统计手续,严格按照程序核定的使用标准执行。
近期个人总结(汇总17篇)篇十七
2011年10月23日星期天晴本周开始学习《数的开方》,前面的几何知识告一段落,这让学生和我都暂时松了一口气。
作业质量有了明显好转,当然,基础差的依旧差,只不过差的程度稍好点。本章中,学生最容易混淆的就是平方根,算术平方根的概念,因此,要求他们在解答相关题目时,用“因为――所以”的格式写。比如说求25的算术平方根或者平方根,要求学生在“因为”后面写出哪个数的平方等于25,再用“所以”得出答案。这既可以有助于学生巩固以前乘方的'知识,还可以帮助学生弄清两者的区别和联系,以加深对新知识的理解。这对于基础差的我班学生来说,过程虽麻烦了一点但也值得。学生理解困难的还有“a平方的算术平方根$2$2$2$2$2$2$2$2$2$2$2$2$2$2$2、a算术平方根的平方”两者$2的区别以及被开方数的取值范围两点,对于前者,引导学生用数字去置换a,然后比较答案,但从特殊到一般,归纳结论就成了困扰学生的问题,尽管强调没有一个数的平方的结果是负数,但学生理解被开方数的非负性依旧困难,特别当被开方数以幂或者复杂的式子出现时,更不易理解。学生很快就能熟练识记课本上的基本概念和定理,但数学并不仅仅是背诵,最关键的是对其灵活运用,这就让学生犯难了。想教会学生灵活运用,绝不是说话那么简单。主要涉及到学生自身对概念的理解,与已有知识的整合,还有抽象思维,联想、概括、分析等方面能力。尽管我一贯不放松对学生进行此方面能力的训练,但效果始终不好。想象中他们应该一点就通,但实际情况并不如此,常常会遭遇启而不发,点了无数次都点不通这种情况,这也是让教师最郁闷的地方。
考虑到刚结束的几何部分知识,学生学的太粗糙,于是放慢了教学进度,一边巩固新知识,一边复习三角形的全等、轴对称图形,主要做了以下几方面:
1、评讲《轴对称》一章的试卷和练习册,其步骤:首先让学生之间相互参考,试着找出错误原因,自行改正;然后教师根据a、b组的实际情况,要么逐题讲解(该拓展就拓宽来讲,该一笔带过的就决不多讲),要么选择错误率高的题重点讲;其次让学生根据教师所讲答案进行再次订正;最后以纠错本或者家庭作业的形式,对错题进行练习。
2、继续督促b组学生背诵基本概念,做简单基础的证明题。实行人人过关,虽然有30人,但每天我只检查3个人,所以压力也不大,同时也给学生留出了缓冲余地和准备的时间。目前看来,进展比较顺利。
3、因为学生的坚持,几何小组训练得以持续进行。原计划只对基础组学生训练一周,在学生要求下延长至两周,现在又进行了延长。只要他们愿意,哪怕训练到期末我也乐意。效果尽管不甚明显,但总算有,这也是学生有兴趣坚持的理由。如今,对于最简单的证明题,不用我提示,他们也可以独立完成了。要求不高,能做就行,对他们而言,这或许已经超额完成了任务。对提高组的学生,由组长每天布置题目,负责检查,督促,周末由我检查一次,只对有需要的学生或个别疑难题目进行针对性辅导。对每周一次的测试也作了灵活安排,我指定一道题,学生可以写下推理过程,也可以口头叙述,如果暂时不会做就让其继续准备,甚至可以和同学交流,找人帮助,然后再次测试。
总之,既要把主动权充分还给学生,也不能放松对学生的督促检查,平时还应丰富学生的学习形式,根据他们不同的学习需需求,区别对待,让想学、乐学的学得更多,让不感兴趣、甚至讨厌数学的变得不反感,这就是我最近悟出的经验。