借此机会，我想对大家表示由衷的感谢，感谢你们对本次活动的支持和付出。最后，给大家分享一些精心挑选的主持词范文，希望能够给大家带来一些参考和启示。
公司例会主持词（通用13篇）篇一
同志们：
会议现在开始。
科室负责人，信访维稳督导员。这次会议的主题是：抓基层、打基础、增和谐。会议议程共三项：一、典型发言。由西周镇、爵溪街道、石浦镇信访办分别介绍“说事制度”、“网络建设”、“考核制度”的具体做法；二、业务培训。由副局长鲍跃飞同志、党组成员李世平同志、党组成员赵庆良同志分别辅导接访复核、办信督查、办公室工作；三、由局长洪霞同志作2009年上半年度信访工作总结和部署下半年信访工作任务。
下面进行会议第一项：
典型发言。
请西周镇信访办鲍英权同志介绍“说事制度”的具体做法，大家欢迎。
请爵溪街道信访办周万立同志介绍“网络建设”的具体做法；大家欢迎。
请石浦镇信访办庄从求同志介绍“考核制度”的具体做法，大家欢迎。
下面进行会议第二项：
业务培训。
请副局长鲍跃飞同志辅导群众来访接待、信访复查复核并结合贯彻落实县委办62号文件精神方面的业务工作，大家欢迎。
请党组成员李世平同志辅导群众来信办理、督查督办方面的业务工作，大家欢迎。
请党组成员赵庆良同志辅导办公室综合信息编写报送方面的业务工作，大家欢迎。
下面进行会议第三项：
由局长洪霞同志作2009年上半年度信访工作总结和部署下半年信访工作任务，大家欢迎。
会议的各项议程已经完毕。本次会议：听取了局长洪霞同志作的2009年上半年度信访工作总结和部署下半年信访工作任务。上半年度信访工作总结中回顾了主要工作、分析了当前信访工作面临的形势和存在的主要问题，对下半年主要工作进行了部署，为下半年全县信访工作的开展提出了一些基本思路和方法。会议进行了有关信访业务培训，提高了处理信访问题的能力。开展了镇乡（街道）信访工作经验交流，增进了相互了解，取长补短，共同提高。
为了贯彻落实好本次会议精神，保证全面完成今年的各项工作任务。特提以下几点要求：
1、汇报好会议精神。汇报要突出三个重点：一是信访形势和特点；二是本单位信访工作的簿弱环节；三是下半年的主要工作。
2、制订好下半年度信访工作计划；有一个良好计划，就完成了工作的一半，计划要按照县里工作要求，借鉴兄弟单位的典型经验，结合本单位实际，制订出切实可行的方案。
3、推广好典型经验。一要推广好西周的“说事”制度。县委领导对西周镇推行村民“说事”制度作出重要批示.6月2日，象山信息《经验交流》第8期刊载了《西周镇推行村民“说事”制度着力构建和谐村镇》，今年4月份以来，西周镇探索建立村民“说事”制度，让村干部、联村干部采用拉家常方式，和村民一起对村里为民服务的实事、扶贫帮困中的好事、经济发展中的难事、新农村建设中的.大事、影响和谐稳定的孬事等进行讨论解决。目前该制度已在6个试点村中推开，召开说事会14次，收到村民议题56个，基本得到解决，有效促进了农村社会和谐发展。6月5日，县委领导对此作出重要批示、指示。周江勇书记批示：西周镇的“说事”制度有创意，请持之以恒抓下去，抓出成效。黄志明副书记批示：请县委组织部、政法委和信访局认真研究西周经验，加以提升与推广，切实加强基层基础建设。林雅连部长（在6月5日全县组织系统推进“组工干部下基层”活动动员会上）说：西周的说事制度要在全县推广。二要推广好爵溪的“五不经验”.爵溪街道建立三级信访网络，深化“枫桥经验”做到家事不出门、琐事不出组、小事不出村、大事不出镇，矛盾不上交。五年来信访工作实现“三减三无三个不发生”,即信访总量减少，来信减少，来访减少，无出现集体上访、恶性个体上访和越级上访，不发生群众赴京去省到市上访。具体要求：村里达到“六个有”标准：一是有一个信访工作领导机构；二是有一处信访接待场所；三是有一块醒目牌子；四是有一种矛盾纠纷调处机制；五是有一套信访工作流程；六是有一本信访工作台账。组（社区楼宇、企业车间）有信访信息员。与综治接轨，搭载“和谐促进会”的便车，将信访维稳工作触角延伸到组织的最末端村民小组、社区楼宇、企业车间，并建立社会人士调解库，即信访志愿者队伍。一是常联系，编好工作网；二是常培训，练好基本功；三是常排摸，采好信息源；四是常调处，种好责任田；五是常监督，把好成效关。三要推广好石浦的“考核”制度。石浦镇从2004年6月1日开始，把信访工作列入机关干部岗位责任目标月度考核制度，直至今年，已经连续实施了6个年头，极大地调动了机关干部做好信访工作的积极性，形成了机关干部争做信访工作的良好局面。
总之，我们要在县委、县府的统一领导下，积极主动地做好信访工作，切实维护群众权益，及时反映社情民意，着力促进社会和谐。为建设工作一流，群众满意的信访部门而共同努力。
公司例会主持词（通用13篇）篇二
现在开始开会。今天会议的主要内容是传达贯彻国家和省十二五规划编制工作会议精神，安排部署我市十二五规划编制工作以及扎实推进中央新增投资项目工作。
参加今天会议的有：
市委常委、常务副市长翟笃培、市政府副秘书长刘方，各县市区常务副县市区长、发改局长，云龙示范区负责人，市直有关部门主要负责人以及部分大中型企业负责人等。
会议有两项议程：
一是请市发改委主任曾侃融同志传达国家和省十二五规划编制工作会议精神;二是请市委常委、常务副市长翟笃培同志发表重要讲话。
下面，进行会议的各级各有关部门认真领会,抓好落实。下面，就进一步贯彻落实好这次会议精神，我再强调三点意见：
一是传达好会议精神。各县市区和各部门与会同志回去后要向一把手作好汇报，尽快召开专题会议进行研究部署，并结合本地区本部门实际，制定切实可行的工作方案。
二是要强化时间观念。按照国家和省里的要求，11月底要完成前期研究，12月底要完成规划基本思路的确定。时间紧，任务重。因此，大家要强化时间观念观念，争取时间，争取主动，抓紧启动和开展相关工作，保证我市十二五规划编制按要求进度完成。
三是要强化大局意识。编制十二五规划，实质上就是对我市今后一个时期的发展目标和任务进行准确定位、认真求证和科学决策，它不是发改委或哪一个部门的事情，而是一项系统工程，是全社会的一件大事。因此，各级各部门要站在全市发展大局的角度，予以高度重视，将十二五规划编制工作列入重要议事日程，切实增强责任感和紧迫感，以国际化的眼光，抓紧启动、扎实做好各项规划编制工作，确保高标准、高质量完成规划编制任务。
四是要扎实推进中央新增投资项目。国家、省对去年以来中央扩内需新增投资项目实施情况高度重视，这次中央扩内需检查组来我省检查项目实施情况是由中纪委牵头，开展全面深入的检查。因此，各级各有关部门务必予以高度重视，严格按照会议要求，认真进行排查整改，加快工作进度，加大工作力度，确保三个100%，确保顺利通过检查。
同志们，经研究，今天在这里召开全市12月安全生产例会，今天会议的主要内容是研究分析全市安全生产工作中存在的突出问题，传达贯彻近期全国预防重特大道路交通安全事故百日竞赛活动和全省冬防会议精神，安排今后一个时期尤其是元旦前后的安全生产工作，参加今天会议的有全市安委会成员单位的分管领导、各乡镇政府的行政正职和分管副书记，还有涉煤单位的领导班子成员及相关科室的人员。今天的会议很重要，希望参加会议的领导要遵守会议纪律，自觉把手机调整到震动状态或关机，共同把会议开好。现在会议正式开始;会议进行非常荣幸今天的大早会由我来主持，我是来自**营业部的***，我的增员人是非常优秀的***经理，非常感谢他能够把我引领到这样一个环境中来，在这里借助大家的掌声对他表示衷心的感谢!1.下面请跟我一起关注天气状况：
今天，春暖花开、草长莺飞、阳光明媚、鸟语花香的好天气，非常适合我们展业，祝愿大家今天拜访多多，收获多多!维护良好的职场秩序，是我们每一位合众员工的良好品质。早会开始之前，友情提醒大家将我们的通讯工具关闭或调整到静音状态，早会期间请大家不要随意走动，有吸烟习惯的伙伴请暂时忍耐。
3.接下来有请大家全体起立，让我们心怀感恩，一起诵读公司司训。
4.让我们继续满怀深情齐声高唱《相亲相爱的一家人》。通过大家饱含深情地齐唱，让我们更加坚定加盟嘉禾，家和万事兴的信心，让我们在相亲相爱的一家人的和-谐大家庭里展翅飞翔!5.锻炼身体，增强体质，健康的体魄才能够更好的创造美好的明天。让我们一起跳起今天欢乐的晨操《***》，请会跳的伙伴踊跃登场，一起带领大家舞动青春的旋律!。
大家请坐。一曲欢乐的晨操给大家带来愉悦的心情，感谢领操的伙伴，让我们用掌声表示感谢!风声雨声读书声声声入耳;家事国事天下事事事关心，关注时事，爱岗敬业，提高我们的服务水平是我们每一个保险从业人员的职责，接下来，让我们以最热烈的掌声欢迎我们著名的《嘉禾新闻网》资深主持人***伙伴上场!
7.谁英雄谁好汉，龙虎榜上比比看，接下来大家用最热烈的掌声有请尊敬的**经理给大家公布今天的业绩龙虎榜!8.每一份成绩的取得，无不凝聚着成功者对寿险行业以及对公司的满怀信心和对客户的高度负责，而且，每一张保单背后都会留下闪光的足迹和宝贵的展业经验。成功自有成功的方法，接下来让我们有请今天的展业明星，他就是**营业部优秀的伙伴***!让我们掌声有请他闪亮登场!附送：
公司保安工作计划范文。
公司保安工作计划范文。
工作计划保安工作计划公司保安工作计划范文公司保安工作计划范文。
为了进一步规范完善公司的全面管理工作，也为了各项规章制度更好的落实，便于更好的配合并完成各驻勤点物业交付的各项工作任务，公司制定如下工作目标及工作重点：
管理工作：保安公司下属各驻勤点分队长负责各自辖区内的所有管理工作，各分队长必须认真贯彻执行驻勤点物业与公司交付的各项工作任务，依照公司的各项规章制度进行全面管理工作，要求队员以公司配发的《保安服务标准工作手册》为工作标准，尽全力的服务驻勤点物业和业主。
发，染发，佩带奇异装饰，班、队长严格要求队员：服务热情、工作认真、文明礼貌用语，日常培训队员岗容岗姿、标准敬礼、礼貌、热情、周到的服务态度，以最佳的形象去服务于物业和业主。
三、卫生管理工作：各驻勤点班、队长严格管理队员个人、生活环境、岗亭内外卫生工作，要求队员讲卫生、勤洗手、勤洗澡、勤洗衣物，多晒晾被褥，物品摆放整齐，宿舍内卫生安排队员按照值日表进行清理，注意饮食卫生，以免因生活环境脏、差而引发传染病的发生。
四、安全、突发时间处理工作：各驻勤班、队长对队员安全负责任，严格依照外出请假，批假制度执行，严禁队员私自外出，以免出现不必要的安全事故。班、队长工作中如遇突发事件，应及时上报物业与公司，班、队长应在1、从内部管理入手，提高保安综合素质。建立目标管理责任制，层层分解落实工作任务，有效地解决干与不干、干好与干坏都一样的被动局面，起到鼓励先进、鞭策后进的作用。
公司例会主持词（通用13篇）篇三
各位领导大家好：
下面就我矿三月份安全生产情况向大家做一简单的汇报。
一、认真贯彻学习上级文件精神和有关政策方针，切实抓好我矿的安全工作。
回头看，找差距，查隐患，堵漏洞，在安全上绝不放松。我矿目前六证六长齐全有效，没有三违、三超现象，不存在违法违规生产。回采面还未安装，设备返厂大修，掘进只有一个掘进头1903掘进面，在掘进过程严格执行探放水，经过自检自查无重大隐患，一般隐患查出6条，已全部按照五落实要求进行整改。到目前无发生任何事故。
二、全面提升干部职工的素质教育，确保安全生产。
三月份我们组织了多期培训学习，全矿全员培训，组织矿领导和工程技术人员进行备课，讲课，从理论上到实践经验，进行了学习，1学规章制度，学法律法规，学煤矿安全质量标准化，学三大规程，事故案例分析。通过学习使职工在安全生产的重视程度都明显倍增，安全生产的标准掌握的更加深刻。在安全发展意识上有了明显的进步，安全生产永远只有起点没有终点。但安全事故是一个动态的过程，昨天未发生事故，并不代表不明天也不会发生事故，虽然我们以前平安的过渡了，但我们不能就因此沾沾自喜，认为我们的安全抓得如何如何的好，永远抱着乐观的态度，我们应该清醒的看到我们的不足之处以及一些潜在的危机，仍应时时绷紧安全生产这根弦。“安全问题是最大的问题”，“麻痹侥幸是最大的隐患”，“作风不实是最大的危险源”的意识，牢固树立“一切工作看安全”的思想，坚定不移地把安全生产作为第一、第一责任、第一要务、第一效益。二是安全工作永远只看危机不看成绩。强化安全工作“危机管理”理念，通过安全培训为煤矿的安全工作打下了坚实的基础。
三、提升安全保障能力，严格管理，抓好安全。
在瓦斯防治方面重点把握以下几个环节，
(1)建立完善、合理、可靠的通风系统，以风定产，杜绝微风、无风作业，保证每个工作面形成独立的通风系统。
(2)加强通风，防止瓦斯积聚。一旦发生瓦斯积聚，一定用科学的方法进行处理。
(3)严格瓦斯检查制度，做好瓦斯的检查工作，严防空班漏检。发现瓦斯浓度超过规定，立即停产撤人，切断电源，向调度室汇报，组织人员处理。
(4)加强对机电设备的检查，杜绝明火、失爆、鸡爪子、羊尾巴的出现，严禁任何人携带引火物下井，防止煤层自燃，减少漏风。
(5)加强放炮管理，严禁放明炮、糊炮。
四、提升安全管理水平。
情况、大型设备防爆和水害防治“防、堵、疏、排、截”措施落实情况，与此同时要加强对顶板管理、运输管理、火工品管理、防治“三超”、自然灾害、应急救援措施等方面的排查。排查出重大隐患的，坚决停产停工整治。对排查出的一般隐患要做到责任、措施、资金、时限和预案“五到位”，加大整改力度，加强跟踪督办，并建立以安全生产专业人员为主导的隐患整改效果评价制度，确保整改到位，坚决做到安全没保障不生产，隐患不排除不生产。要值的提出是，要加强与相邻矿井的区域联防，定期交换作业图纸，及时互通生产情况，建立完善预警信息快速传递和共享机制。要严格执行安全生产事故报告规定，严禁迟报、谎报、瞒报、漏报事故。五、对下一步的安全工作打算坚决杜绝水、火、瓦斯、煤尘、顶板、机电、运输等重大恶性事故;消灭死亡事故，百万吨死亡率为零;千人重伤率不超过1;保持安全质量标准化一级矿井、安全程度评价a级矿井和省级“双基”建设先进矿井。具体开展好七项工作。
1、继续抓好矿井安全文化建设，进一步树立“安全第一、生产第二”的思想观念，防止骄傲自满和松懈麻痹的现象，以零起点的精神，把过去的作为镜子、作为动力，抓好今后每一天、每一时和每一分钟的安全工作，确保矿井安全生产。
2、认真贯彻落实各级“双基”工作要求，深入开展“双基”工作为龙头的“两长一员”队伍建设。进一步完善四个网络体系和运行机制，从务实的角度出发，健全管理、考核制度。进一步理顺和落实“双基”。
公司例会主持词（通用13篇）篇四
女：年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。
男：尊敬的各位领导，人见人爱的姑娘们，花见花开的小伙们，乡亲们！电视机前的观众朋友们！
合：大家下午好！
男：非常荣幸本次送年会由我们2人主持，我们也非常希望能和在座的各位度过一个美好而愉快的下午！
女：请允许我们代表公司向各位表示衷心的感谢，感谢你们的付出，感谢你们的努力。
男：祝愿您和您身边的亲朋好友在这新的一年里，所有的希望都能如愿，所有的梦想都能实现，所有的等待都能出现，所有的付出都能兑现！
女：诚挚地祝福大家福气多多，快乐连连，万事圆圆，微笑甜甜！
男：对于公司来讲，今天在座的每一位都是英雄，所以说今天的送年会也是一个群英会。
男：今天我们虽然没有豪华的音响阵容，但大家开心的笑声就是最好的音乐；
女：虽然今天我们这里的舞台有限，但给大家提供的发展空间却是无限的！
男：我相信这里的每一个音符都将化作迈向新年度的豪迈交响！
女：值此辞旧迎新之际，下面有请我们的总经理给大家作新春致辞。有请总经理！
总经理致辞（支持人一起走上台）。
女：非常感谢总经理。希望大家再接再厉，在新的一年中取得更大的进步，也祝愿我们东亚的明天越来越好。
男：新的一年，我们更要携手共进、再创辉煌！
女：让我们共同祝福我们的事业蒸蒸日上，向着既定的目标展翼飞翔！
男：xx工业有限公司20xx年会现在开始！
公司例会主持词（通用13篇）篇五
一.早晨问候：
齐声：同舟共济，放眼未来!
**的全体同事大家早上好!
a：很高兴今天的早会有我们客服部为大家主持，我是某某。
新的一周新的开始，也马上迎来新的一月。我们先安排了一个轻松的游戏，希望能为大家一周的生活带来快乐和活力。
二.游戏环节：
a：游戏叫解手链，商务上来两组，综合上来一组，每组10个人。现在大家先找好人员。
介绍游戏规则：
1、让每组圈着站成一个向心圈。
3、告诉大家一定可以解开，但答案会有两种。一种是一个大圈，另外一种是两个套着的环。
4、如果过程中实在解不开，可允许学员决定相邻两只手断开一。
次，但再次进行时必须马上封闭。
下面是游戏内容。
三.游戏感想：
a：其实玩这个游戏的主要目的是让学员体会在解决团队问题方面都有什么步骤，聆听在沟通中的重要性，以及团队的合作精神。
下面我想找几个人来谈谈玩过这个游戏之后你有什么感想(没有参加的也可以谈观看的感想)。
1.你在开始的感觉怎样，是否思路很混乱?
2.当解开了一点以后，你的想法是否发生了变化?
3.最后问题得到了解决，你是不是很开心?
4.在这个过程中，你学到了什么?
大家上来发表游戏感想。
四.月底总结：
好，最后三天，看我们商务各部门经理怎样带着你的团队来突破。
然后各经理走上台发言。
1、问好(长分的兄弟们，大家晚上好，好，很好，非常好，越来越好。yes)。
2、又到了一月一度的销售颁奖盛会，俗话说，一分耕耘、一份收获。拼搏让我们成为铭万最主要的一个，带着责任和梦想，我们在这里收获成功。经过一个月的拼搏和努力，每一个兄弟都为公司付出了自己的一份力量。那么结果到底如何呢?让我们一起来揭晓。
3、首先我们今天要颁发的第一个奖----新人奖，也是转正奖他们勤奋、他们执着，他们是铭万未来的希望，掌声有请：
尧丹、秦蕾、邱丽群、龙曼青、王茂华、钱沙、周重仁、丁黎、吴艳霞。
请向总颁奖，致颁奖词。
请获奖人员，发表获奖感言。。
相信勤奋执着是成功的开始。相信他们未来会一定会成为铭万的精英。
5、我们要更强，创造it服务一流品牌。我们要更大，做中国的中小企业信息化服务商。
大奖，新客户数冠军罗丹!掌声有请，下面有请伍黎红伍经理颁奖，请伍经理致颁奖词。
6、为了公司、为了部门，他，不论路多远，都能跑;不论什么时候，多长时间都能等;不论遇到什么困难，都勇于克服。他就是我们的客户顾问：李成真。掌声有请。请吴晓吴经理颁奖。请吴经理致颁奖词。
她是当之无愧的铭万一线领军人物，作为榜样她学习改变争取赢的结果，持续不断做好每个细节，她永远都在大家的注目中。这个人就是11月的销售冠军：廖燕，掌声有请。那么同时，她还获得了一个神秘大奖，是什么奖呢?前台服务之星，那么有请刘总给三位英雄颁奖，致颁奖词。
8、在铭万这个平台，每一个人都可以被尊重，每一个人都可以被成就，只要我们学习改变，争取赢的结果，那么在11月就有这么一群人，他们做到了，所以他们值得尊重，值得成就，这群人就是：廖燕、何传梅、李玲、凡梦蝶、李成真、罗丹、谢青娥、伍黎秋、陈莉娜、朱浩。掌声有请。请刘总颁奖，致颁奖词。
9、他一直在幕后，陪伴着我们，郁闷时，可以找他一起分担，开心时，可以找他一起分享，有钱可以找他，没钱还是找他。这个人就是后台服务之星，罗燕平。掌声有请。请王总致颁奖词。
10、以文化为基础，具有前线销售经验的培训团队，来自湖南长沙，通过一对一服务，形成对客户代表需求的深刻理解，他们就是11月优秀服务部门：市场培训部。
11、良好的开端是成功的一半，那么积沙沉塔让他们成功过半，他们就是：客户五部、客户三部、客户一部，请每个部门派一个代表上来发言，请刘总颁奖，致颁奖词。
12、放弃个人自我意识，专注团队目标实现。让他们从不平凡，走向不简单。他们是最有凝聚力的部门，他们是11月精英客户部客户二部、客户三部，请每个部门派一个代表上来发言，请刘总颁奖，致颁奖词。
14、她是一个追求高目标的优秀经理人，她已经让不计其数的兄弟们在这里赚到了钱，也一直走在长沙的最前方，在成就别人的同时也成就了自己，她就是我们一部的优秀经理：吴晓。掌声有请，请刘总颁奖，致颁奖词。
公司例会主持词（通用13篇）篇六
各位班主任：下午好！
学校工作是个系统工程，虽说可以分德育与教学两大部分，实际是你中有我，我中有你，谁也离不开谁，谁也少不了谁。德育与教学是一辆马车前的两匹马，只有并驾齐驱，才能以最快的速度奔向前方。没有较好的德育工作基，学生学习就没有动力。不知道为什么而学习，也就不可能真正提高学习质量。只有德育工作抓好了，学生才可能增强自律意识，这样教学工作也就有了一个良好的环境，教学质量也就会随着提高。所以我们所有老师既要做好教学工作，更要抓实德育工作。下面我向各位班主任汇报一下前期的各项工作：
又有一批年轻班主任，他们能迎难而上，勇挑重担，虚心好学，班级管理效果较好，如蔡建波、钱静、孙春艳等老师。我们的队伍是一支战斗力极强、团结性极强的队伍。
从设立班主任绩效考核奖到班级学习质量管理奖做了具体说明。
3.推进班主任进班办公工作。为强化学生管理，扎实开展德育工作，学校推进了班主任进班办公工作，此项工作获得了广大班主任的支持与配合，各位同志都能积极响应学校号召，严格遵守学校纪律，牺牲个人休息时间，纷纷走进班级，亲近学生。
公司例会主持词（通用13篇）篇七
乙：亲爱的同事们。
合：大家——晚上好。
甲：新的钟声。
丁：新的一年。
丙：新的祝福。
乙：新的期待。
丁、甲：8年磨砺。
丙、乙：凤翔九天。
甲：20__年在成长和收获的喜悦中渐渐远去了。
丁：20__年的钟声在期待中即将敲响。
丙：回首过去的一年，我们满怀豪情。
乙：展望未来，我们重任在肩。
合：心想事成，万事如意，兔年大吉。
甲：送一千个祝福，祝福里有万语千言。
丁：送一万个祈祷，祈祷是晶莹的杯盏。
丙：让欢笑伴着你，欢笑的名字叫灿烂。
乙：让温馨伴着你，温馨的名字叫永远。
合：大泽机构20__年年度大会正式开始!
丁甲下场丙乙上场。
丙：首先，让我们有请大泽机构董事长王总上台为大家致辞，掌声有请……。
丙：感谢于总的致辞。领导们的发言总是让我们扼腕深思后热血澎拜!20__年是值得大泽人回味的一年，这一年我们有鲜花，有泪水，有风和日丽，有惊涛骇浪。
乙：这一年，大泽的每一天都在变化，都在前进，百名员工的365天，我们汇成一个词——感-动。
丙：太多的心里话，都源于感动。大泽在感动，大泽人也在感动。
乙：成功来自于汗水，金子永远不会被掩藏。
丙：请王总、于总为我们优秀的员工和领导颁发荣誉奖状(或证书)(鼓掌)。
乙：让我们将最诚挚的祝福，献给我们优秀的大泽人~。
丙：让我们再次用热烈的掌声，祝贺他们谢谢。(重庆)。
乙：《阿凡达》的唯美画面，给我们带来了心灵的震撼。
丙：潘多拉星球的梦幻，即将在我们的舞台上重现。
乙：请欣赏大泽机构重庆公司为我们带来的舞蹈----《激光舞》。
丙：灯光~music~go~~~~。
甲甲上场。
甲：看过了美妙的舞蹈之后，大家是不是都有置身潘多拉魔盒的感觉呢。
丁：欣赏完舞蹈，接下来呢，到了我们互送礼物的时间了。互换礼物是大泽机构的传统的节目的在于搭建友谊的桥梁。
甲:谁来接受我们的第一份惊喜?
丁:谁来感受我们的第一份感动?
甲~丁：从现在抽出的礼物可以看出，我们的同事都是很用心的在准备。
丁：礼物送了，接下来就是大家非常期待的游戏互动时间了。
甲：现在给大家公布本环节的游戏名称：《瞎子背瘸子》。我们将邀请12位同事参与节目。
丁：我来给大家介绍一下游戏规则：《瞎子背瘸子》，两人一组，一男一女，男生背女生，男生当"瞎子"，用纱巾蒙住眼睛，女生扮"瘸子"，为"瞎子"指引路，绕过路障。其中路障设置摆放椅子，须绕行;气球，须踩破;鲜花，须拾起，递给女生。或放在指定的瓶子里。达到终点后，需返回起点，用时最少的一组获胜。
丙乙上场。
乙：看过了精彩的小品，大家是否感觉到欢笑将我们包围呢?
乙：第二位是__。
丙：本着努力，伴着幸运，我们走过了20__。
乙：在这一年里，我们大泽人对配合，沟通有了更深刻的认识和提升。
乙甲上场。
乙：女版双簧是不是给大家带来了耳目一新的感觉呢。其实，只要我们将表演双簧的精神，运用到工作中，相信，我们的大泽机构一定会走向国际的。
乙：随着我们礼物的送出，同时我们收获了这么多的欢声笑语。
甲乙上场。
甲：应同事们的要求，我们将这次游戏的参与人数定为16人。
乙：事先透露下，这个游戏很刺激哦~~~。
甲：游戏的名字叫做《合力吹气球》，游戏的主题是借着分工合作来完成任务。
乙:人数：每组限四人场地：舞台道具：气球、(主持人准备每组各四张签，上写：嘴巴;手;屁股;脚每组一份)。
甲:游戏规则：
1.分组，每组必须要有四人。
2.主持人请每组每人抽签。
3.抽到嘴巴的人必须借着抽到手的人帮助来把气球给吹起(抽到嘴巴的人不能用自已的手吹起气球);抽到脚的人抬起抽到屁股的人去把气球给坐破。
4、三分钟内坐破气球最多的一组获胜。
甲：加油声、欢呼声还在耳边回响，刚刚的游戏，考验的是大家配合的默契。
乙：是，只有配合默契的团队，才能成为优秀的团队。
甲：付出必然有回报，相信我们的团队越来越强，大泽越来越好。
乙：现在将要抽取幸运三等奖，有请我们的优秀管理者和优秀员工帮我们抽出3等奖获得者。
甲：有请我们的优秀管理者和优秀员工。
乙：请为我们的三等奖得主颁奖。
甲：让我们用掌声，祝贺他们。
丙丁上场。
丙：近几年特别流行“雷人”这个词，比如雷人造型、雷人广告、雷人视频、雷人图片、雷人歌曲。
丙：再次感谢我们成都设计中心的雷人们为我们带来的精彩表演~。
丙：有请二位为我们的二等奖获得者颁奖。
丁：让我们用掌声祝贺他们。
丙:中华民族自古就是礼仪之邦，从小到大，我们的先辈们也都教导我们要讲理。
丁：讲--理?
丙：对的，对的~奖完了就要送礼。
丁：有请上一位抽选者为我们抽出下一个礼物的互换者。
丙：请欣赏，由成都公司商务部带来的话剧——《西游记》。
甲乙上场。
甲：用深度，来评论经典。用永恒，来记住经典，
乙：下面大家的目光都聚焦过来吧~更加幸运的一等奖到底会花落谁家呢?让我们拭目以待。
甲：有请于总为我们抽出今天的一等奖得主。
乙：气氛有点紧张啊，会是谁呢，有请于总为我们大家揭晓答案。
乙：让我们继续将欢声笑语延续，请欣赏由成都公司商务中心带来的创意舞蹈《银光舞》~。
甲:灯光~~~音乐~~~。
乙：呐喊~~~尖叫~~~~~。
丙甲上场。
丙：最激动人心的时刻到了，我们现在将要抽取今天的幸运奖。
丙：先给大家透露一下我们今晚的特等奖是(口型无声音)，这是一个很有诱惑力的巨奖啊。
丁：其实大家可以猜猜，猜中可是有神秘礼物的哦。
丙：恭喜我们的获奖者，让我们将掌声和祝福，送给我们今晚的超级幸运儿~。
甲丙丁乙同时上场。
丙：恭喜(节目的表演者)，请诸位上台接受大家的掌声与领导颁发奖杯~。
丁:有请___为我们的获胜节目获得团队颁发荣誉奖杯~(鼓掌)。
甲：年会进行到这里，马上就要接近尾声了。
丁：今夜无眠，今夜有梦。
乙：让我们手牵手，让我们肩并肩。
丙：让我们跳起来,让我们唱起来。
甲：歌唱春天，歌唱四季。
合：歌唱美好的日子，歌唱大泽辉煌的未来。
丁：有请我们成都公司设计部宋志娟为大家演唱《好运来》。
乙：同时，也有请我们所用的参与表演者上台。
丙：有请各位领导和来宾上台共同演唱。
甲：新年新起点，新年新收获。
乙：新年好心情，新年喜事多。
丙：在年会即将结束之时，让我们再次感谢各位同事为我们带来的精彩演出。
丁：再次感谢公司的各级领导和全体大泽同仁。
甲:感谢你们为了大泽机构的辉煌排除万难，风雨同舟。
乙：感谢你们的孜孜不倦和无私奉献~。
丙：今年努力终有果，明年再摆庆功宴~~~。
合：__机构20__年年度大会到此结束!
合：祝大家心想事成，财源广进!祝__机构蒸蒸日上，名贯五湖~!!!
合：亲爱的朋友们，祝大家晚安。
公司例会主持词（通用13篇）篇八
女：亲爱的先生们、女士们：
合：大家下午好!
男：岁月如歌，华光如梦
女：流年似水，光阴荏苒
男：丰收的锣鼓，敲醒崭新的岁月
女：绽放的寒梅，书写春天的信息
男：20__年365个难以忘怀的日子，从飘舞的雪花里，从人们的指缝间，悄然流走。
女：一年复始，万象更新，我们即将跨入充满期待和魅力的20__年
男：在这继往开来的日子，我们欢聚一堂，举办欢乐祥和的联欢会，庆贺我们的业绩，展望我们的未来，在这里让我们向全体员工致以诚挚的问候，道一声:
合：你们辛苦了!
女：并预祝各位同仁在新的一年里：身体健康，万事如意，工作舒心!人人幸福!
男：一个人、一个单位的命运紧紧与国家的命运相连，20__年是我国极其艰难辉煌的一年。
女：经历了金融风暴的洗礼，甲流的冲击，而60华诞庆典却举世瞩目，国际地位也节节攀升。
男：20__年是公司发展具有深远意义的一年
女：这一年我们抢抓机遇，乘胜而上，取得了骄人业绩。
女：下面让我们以热烈的掌声欢迎___致新年贺词。
结束语：
男：各位领导、各位来宾，亲爱的朋友们，欢乐的时光总是短暂的。今天这里的一切，一定会铭刻在我们记忆的河床里。
女：光荣属于过去，梦想还需付出。我们，又将踏上新的征程!
男：让我们用热忱与坚韧，
女：用真诚与执著，
男：用勤奋与质朴，
女：用真情与汗水，
合：书写保险人自己的华章!
男：20__年年会
合：到此结束!再见!
公司例会主持词（通用13篇）篇九
合：大家好！
乙：大家正踏着时代的节拍，
甲：伴着这冬日和煦的阳光，
乙：满怀着喜悦和兴奋的心情，欢天喜地的迎来了激情的xx年。
甲：看，阳光灿烂，那是新的一年绚丽的色彩。
乙：听，金钟朗朗，这是新的一年动人的旋律。
甲：在这一刻，大家已经感受到了春的气息。
乙：在这一刻，大家已经陶醉在成功和欢乐中。
甲：今天，大家相聚在这里，享受缘分带给大家的欢乐，享受这段美好时光。
乙：今天，大家相聚在这里，一起用心来感受真情，用爱来融化冰雪。
甲：今天，大家相聚在这里，请敞开你的心扉，释放你的激情。
乙：今天，大家相聚在这里，这里将成为欢乐的海洋，快乐将澎湃云霄。
甲：今天，大家欢聚一堂、载歌载舞，播种春夏、收获秋冬，畅想明年。
乙：今天，大家欢聚一堂、激情满怀、心潮澎湃，述说过去，放飞希望。
甲：过去的一年，大家xx犹如一艘乘风破浪的航船，风正一帆悬。
乙：过去的一年，大家xx的所有员工都勤勤恳恳，xx硕果累累。
甲：今后，大家将再接再厉，用勤劳和智慧浇灌大家丰收的硕果。
乙：今后，大家将满怀激情，以努力和认真迎接大家美好的未来。
甲：让大家用最美妙的歌声迎接新年的钟声，愿明天更加美好。
乙：让大家用最激情的舞姿描绘明天的美景，愿明天更加辉煌！
甲：送你一千个祝福，祝福里有我的万语千言。
乙：送你一万个祈祷，祈祷里是我晶莹的杯盏。
甲：xxx有限公司、xxx有限公司，xxx周年华诞暨xx年新年联欢会现在正式开始。
乙：首先由总公司xx总经理致辞，大家欢迎！
甲：接下来由xx讲话，大家欢迎！
公司例会主持词（通用13篇）篇十
齐声：同舟共济，放眼未来!
xx的全体同事大家早上好!
a：很高兴今天的早会有我们客服部为大家主持，我是某某。
新的一周新的开始，也马上迎来新的一月。我们先安排了一个轻松的游戏，希望能为大家一周的生活带来快乐和活力。
a：游戏叫解手链，商务上来两组，综合上来一组，每组10个人。现在大家先找好人员。
介绍游戏规则：
1、让每组圈着站成一个向心圈。
3、告诉大家一定可以解开，但答案会有两种。一种是一个大圈，另外一种是两个套着的环。
4、如果过程中实在解不开，可允许学员决定相邻两只手断开一次，但再次进行时必须马上封闭。
下面是游戏内容。
a：其实玩这个游戏的主要目的是让学员体会在解决团队问题方面都有什么步骤，聆听在沟通中的重要性，以及团队的合作精神。
下面我想找几个人来谈谈玩过这个游戏之后你有什么感想(没有参加的也可以谈观看的感想)。
1.你在开始的感觉怎样，是否思路很混乱?
2.当解开了一点以后，你的想法是否发生了变化?
3.最后问题得到了解决，你是不是很开心?
4.在这个过程中，你学到了什么?
大家上来发表游戏感想。
好，最后三天，看我们商务各部门经理怎样带着你的团队来突破。
然后各经理走上台发言。
下面请我们的领导来为我们说几句话。
公司例会主持词（通用13篇）篇十一
男：现在，我们开始今晚宴会的一个篇章《观音山·情》。首先，让我们一同回顾即将过去的20xx年，回味那些曾令我们感动的人和事。
(观看ppt/视频)。
女：(视频解说)20xx，那些难忘的镜头，将被我们铭记。观音山，这座岭南名山，正在焕发出无尽的青春活力，向世人展现她的柔美，她的纯朴，她的浪漫，她的庄严，她的静谧，她的神秘。她像一位尤抱琵琶半掩面的岭南少女，在向我们讲述过去那些神奇而美好的传说。
男：是的，我们应该为之感动，感恩。回顾20xx，我们的各项工作都取得了不俗的业绩，员工的文化生活也是十分的丰富多彩。
在“20xx年第四届观音山诗歌朗诵大赛”中，我们的员工就很好地展示了过去一年观音山企业文化建设的发展成就。此次员工文艺竞赛得到了管委会领导的高度重视，各部门也是积极准备，踊跃参加。用手中的笔，描绘出观音山的绚丽多彩，也展示出观音山人的风采魅力。下面，将隆重举行“第四届观音山诗歌朗诵大赛颁奖仪式”。
女：下面宣读“第四届观音山诗歌朗诵大赛”创作奖和诗歌朗诵个人获奖名单。
20xx年第四届观音山诗歌朗诵大赛创作奖的获奖同事共有8位，他们是：
男：获得20xx年第四届观音山诗歌朗诵大赛诗歌朗诵个人奖的同事共有5位，他们是：
下面让我们掌声有请管委会副主任冯浪先生、副主任陈景玉先生为诗歌朗诵大赛创作奖获奖个人颁奖!有请冯主任、陈主任，并请大家合影留念!
(冯主任、陈主任为获得诗歌创作和朗诵赛的员工颁奖、合影)。
女：下面宣读“第四届观音山诗歌朗诵大赛”团体获奖名单，共5支团体。他们是：
我们掌声有请获奖团体代表上台领奖，有请观音山管委会主任刘志勇先生为诗歌朗诵大赛获奖团体颁奖!有请刘主任，并请大家合影留念!
(刘主任为获得诗歌朗诵大赛的员工颁奖、合影)。
女：请大家把掌声送给获奖选手和团体，祝贺他们!
男：祝贺获奖的同事们，感谢各位领导为我们的同事们颁奖。是的，一年过去，我们员工的生活和精神风貌是越来越好。在刚刚结束“20xx年观音山迎春员工文艺大赛”上，各部门经过精心编排，为我们奉献了一场又一场文艺大餐，丰富了员工的文化生活。下面我们将隆重举行“20xx年观音山迎春员工文艺大赛”颁奖仪式。
接下来宣读“20xx年观音山迎春员工文艺大赛”获奖名单，并请获奖团队代表上台领奖。他们是：
女：现在有请获得20xx文艺大赛奖的团队代表上台领奖，同时有请观音山管委会主任刘志勇先生、副主任冯浪先生上台为获奖的团队颁奖。
(刘主任、冯副主任为文艺赛获奖团队颁奖)。
男：让我们再次以热烈掌声祝贺以上获奖部门。祝贺他们。稍后部分获奖节目将在晚会中作汇报演出，敬请欣赏。
女：今晚欢聚一堂，今晚开怀畅饮。为了让大家吃得舒心，喝得顺心，玩得开心。我们还准备了丰富多彩的文艺节目和抽奖环节。
男：各位领导，来宾，同事，朋友们，请举起你们的酒杯，一起祝愿观音山明天更美好，祝愿大家新春快乐，吉祥如意。干杯!
接下来，请欣赏_________________。
(艺术中心表演)。
女：感谢艺术中心带来的精彩演出。接下来，有请20xx年文艺大赛获奖的团队为我们送上精彩的表演，表演团队_策划_部，演出节目__《雀之灵》____。
(策划部表演)。
公司例会主持词（通用13篇）篇十二
晨会是上班前几分钟召开，全体员工集合一起,互相问候,交流信息和安排工作的一种管理方式。具有优点精神胜利法的高度浓缩、树立企业形象的良好手段等。
一.早晨问候：
齐声：同舟共济，放眼未来!
全体同事大家早上好!
a：很高兴今天的早会有我们客服部为大家主持，我是某某。
新的一周新的开始，也马上迎来新的一月。我们先安排了一个轻松的游戏，希望能为大家一周的生活带来快乐和活力。
二.游戏环节：
a：游戏叫解手链，商务上来两组，综合上来一组，每组10个人。现在大家先找好人员。
介绍游戏规则：
1、让每组圈着站成一个向心圈。
3、告诉大家一定可以解开，但答案会有两种。一种是一个大圈，另外一种是两个套着的环。
4、如果过程中实在解不开，可允许学员决定相邻两只手断开一次，但再次进行时必须马上封闭。
下面是游戏内容。
三.游戏感想：
a：其实玩这个游戏的主要目的是让学员体会在解决团队问题方面都有什么步骤，聆听在沟通中的重要性，以及团队的合作精神。
下面我想找几个人来谈谈玩过这个游戏之后你有什么感想(没有参加的也可以谈观看的感想)。
1.你在开始的感觉怎样，是否思路很混乱?
2.当解开了一点以后，你的想法是否发生了变化?
3.最后问题得到了解决，你是不是很开心?
4.在这个过程中，你学到了什么?
大家上来发表游戏感想。
四.月底总结：
好，最后三天，看我们商务各部门经理怎样带着你的团队来突破。
然后各经理走上台发言。
下面请我们的领导来为我们说几句话。
公司例会主持词（通用13篇）篇十三
现在开始开会。今天会议的主要内容是传达贯彻国家和省“十二五”规划编制工作会议精神，安排部署我市"十二五"规划编制工作以及扎实推进中央新增投资项目工作。
参加今天会议的有：市委常委、常务副市长翟笃培、市政府副秘书长刘方，各县市区常务副县市区长、发改局长，云龙示范区负责人，市直有关部门主要负责人以及部分大中型企业负责人等。
会议有两项议程：一是请市发改委主任曾侃融同志传达国家和省“十二五”规划编制工作会议精神;二是请市委常委、常务副市长翟笃培同志发表重要讲话。
下面，进行会议的第一项议程：请市发改委主任曾侃融同志传达国家和省“十二五”规划编制工作会议精神。
……。
接下来,进行会议的第二项议程：请市委常委、常务副市长翟笃培同志作重要讲话，大家欢迎。
……。
刚才，市发改委侃融同志传达了国家和省"十二五"规划编制工作会议精神,市委常委、常务副市长翟笃培同志就如何做好我市"十二五"规划编制和中央新增投资项目工作作了重要讲话，提出了明确要求，希望各级各有关部门认真领会,抓好落实。下面，就进一步贯彻落实好这次会议精神，我再强调三点意见：
一是传达好会议精神。各县市区和各部门与会同志回去后要向一把手作好汇报，尽快召开专题会议进行研究部署，并结合本地区本部门实际，制定切实可行的工作方案。
二是要强化时间观念。按照国家和省里的要求，11月底要完成前期研究，12月底要完成规划基本思路的确定。时间紧，任务重。因此，大家要强化时间观念观念，争取时间，争取主动，抓紧启动和开展相关工作，保证我市"十二五"规划编制按要求进度完成。
三是要强化大局意识。编制“十二五”规划，实质上就是对我市今后一个时期的发展目标和任务进行准确定位、认真求证和科学决策，它不是发改委或哪一个部门的事情，而是一项系统工程，是全社会的一件大事。因此，各级各部门要站在全市发展大局的角度，予以高度重视，将"十二五"规划编制工作列入重要议事日程，切实增强责任感和紧迫感，以国际化的眼光，抓紧启动、扎实做好各项规划编制工作，确保高标准、高质量完成规划编制任务。
四是要扎实推进中央新增投资项目。国家、省对去年以来中央扩内需新增投资项目实施情况高度重视，这次中央扩内需检查组来我省检查项目实施情况是由中纪委牵头，开展全面深入的检查。因此，各级各有关部门务必予以高度重视，严格按照会议要求，认真进行排查整改，加快工作进度，加大工作力度，确保“三个100%”，确保顺利通过检查。
会议到此结束。谢谢大家!