无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
应届毕业生求职信息篇一
性别：女
民族：汉族
政治面貌：xx
出生日期：xxx年x月
户口：xx省
婚姻状况：未婚
学历：大专
毕业院校：xx科技职业学院
毕业时间：20xx年x月
所学专业：应用日语/计算机应用
外语水平：日语（熟练）
电脑水平：熟练
联系电话：xxx
电子邮箱：xxx
工作地点：杭州
期望月薪：面议
20xx-x~20xx-x xx科技职业学院应用日语和计算机
选修课程：经济管理基础、现代企业管理、经济法律与法规、管理学概论等
20xx年xx分公司促销员
20xx年xx装饰装潢有限公司设计师助理
20xx年x-20xx年x月xx度假村
20xx年x月xx不动产网络有限公司
英语cet-4
日语j-test（e）
具备良好的日语听说读写能力，能进行基本的日语对话等
职业技能跟单员
能够进行基本的跟单工作、掌握跟单的基本流程
autocad的技能证书
能利用autocad进行简单的绘图
计算机一级b
本人性格开朗，正直向上，适应能力强，能吃苦耐劳，为人谦虚坦诚，敬业，有责任心，有较强的集体荣誉感！时间观念强，对工作积极进取，做事能尽自己的最大努力，能积极面对机遇与挑战，相信机会总是垂青于做好准备的人！
应届毕业生求职信息篇二
在工作中，查阅过无数人的简历。就在查阅和筛选简历这关被淘汰的原因有很多，尽管他们的简历内容各不相同，但是，有一点是共同的——就是他们的简历原本就不经过认真思考填写和有针对性地投递的。
一、背景资料
二、 应聘资料怎么写？
第一步、仔细阅读招聘单位的招聘信息
第二步、评估自己是否具备相关能力
有必要投递，因为，这不可能“广种薄收”，相反，会使自己经常遭遇挫败而失落。
第三步、基本情况客观写
基本情况（如姓名、性别、出生年月、身份证号码、户籍地址、现居住地、离职还是在职、学历学位、专业、毕业时间、原工作单位、原工作时间、工作内容、工作权限及工作业绩等）客观地实事求是地写，不能有错，更不能作假。
第四步、个人观点认真写
对于没有相关实际工作经历，又想让自己向更高一层职位挑战的应聘者来讲（如人事主管应聘本案的人事经理职位），自己应该认真思考，将自己的个人观点很正确地表达和书写，很有可能被该公司认可而获得面试机会。
第五步、个人能力配合写
所谓“个人能力配合写”是指，招聘单位要什么能力，自己就写什么能力。可以说，本案招聘的人事经理的工作内容有很多，做过人事经理的人也有很多方面的能力，每项都写，写了满满几张a4纸，也不见得就有说服力。相反，重点写培训方面的能力和自己的成功案例（本案需要的销售培训），2页a4纸就够了，面试机会反而更多。
第六步、“自我评价”概括写
“自我评价”和“求职信”是应聘者的价值观和语言的书写能力和表达能力的真实写照，一个“人事经理”，如果他（她）的“自我评价”和“求职信”写的没有逻辑性，也不能概括地写，很难想象会有面试机会。
第七步、证件、照片加说明
相关资格证件是自己现有能力的有利证明，需要加以说明（简单地一句话描述），可以帮助面试官理解。照片（一定是职业近照和标准证件照，不可“大头贴”或艺术照），则可以“先入为主”，因为，有些职位和有些公司要求个人形象（比如，人事经理需要面善一些较好）。
第八步、能胜任该职位的特别条件
除了常规格式写的简历，还可以增加这一方面的简单描述。因为，很多公司在招聘过程中，看简历时注重个人具备的特殊条件，能吸引他们对自己的好奇。当然，是实事求是地写，没有就不能编造了。
第九步、全面审核自己写的简历，关注整体的逻辑性和条理性，检查是否有错别字、附件是否一起附上等等。
第十步、做个有心计的应聘者，应聘不同性质公司的`同一职位，，写不同样式的应聘简历。能做到这一点的，为数不多，但是，成功的机会就属于这样的人。
三、应聘资料里哪些是不能写的？
1、自己没把握的理论不能照搬写入，一定要引用，先做相关的求证，明白意义之后，再引用为好。
2、切忌“夸大其实”、“夸夸其谈”和“前后矛盾”。
3、不能写对他人或他公司的歧视观点。
4、最好不“直截了当”地写“薪资要求”。实在要写，请认真评估自己的能力确实很优秀，而且是完全符合招聘信息描述的能力要求后再写，否则很有可能面试机会被自己“写没了”。
5、不能写“顺带的信息”。如自己正好在做什么销售类的事情，结果把推销的信息写入应聘资料里。
入自己的简历资料。比如，本案是招聘人事经理，应聘者把自己是哪里人，那里的人的性格是怎样的，有什么特产等等很详细地描述一通。
7、不写失败的经历。这部分如果有，可以放在面试时进行，坦诚地面对面试官口述即可。
8、英语差的应聘者，英文资料切忌不
能请“别人代写”。因为，从中英文的语言表达逻辑上可以看出“不是一个人写的”，会因“作假嫌疑”而遭“删除”。
应届毕业生求职信息篇三
目前所在：天河区
年龄：28岁
户口所在：海珠区
国籍：中国
婚姻状况：未婚
民族：汉族
培训认证：未参加
身高：170cm
诚信徽章：未申请
体重：56kg
人才测评：未测评
我的特长：xxx
求职意向：xxx
人才类型：普通求职
工作年限：6
职称：初级
求职类型：全职
可到职日期：一个月
希望工作地区：广州,清远,
工作经历：
xxx有限公司
起止年月：20xx年01月01日～至今
公司性质：外商独资
所属行业：石油/化工/矿产/地质
担任职位：材料工程师
工作描述：
(1)制定项目材料控制程序。
(2)依据项目总体计划编制项目材料控制计划，包括材料请购计划(材料供货日期和顺序，早期批量材料订货日期和比例)和材料发放计划等。并进行全过程的动态跟踪控制。
(3)接受、发放和汇总设计提出的设备、材料请购文件。并对请购数量进行确认。
(4)负责材料变更和材料调配的管理和控制。
(5)对现场材料库存状况实施监控。
(6)提出剩余材料的处理方案，交项目经理决策。
(7)定期编写材料情况报告。
(8)项目结束时，对项目材料的计划及实际执行情况的资料进行整理归档;并进行项目材料控制工作的总结。
离职原因：
公司性质：股份制企业所属行业：造纸/印刷
担任职位：材料控制
工作描述：
1、根据图纸控制采购及安装用材料;
3、材料施工材料计划的申购，材料进场的检验工作;
工作业绩：玖龙纸业的pm18/19生产线工艺管道安装。
离职原因：
公司性质：私营企业所属行业：石油/化工/矿产/地质
担任职位：设备工程师
工作描述：
2、负责设计单位、监理单位的联络和协调工作;
3、负责材料施工后期材料计划的申购，材料进场的检验工作;
5、压力容器和压力管道的报装、报验。
主要业绩：
1、双酚a装置后期安装工程。
2、储罐的安装工程及储运长输管线(厂区到码头)的管道安装工程。
离职原因：项目完成
公司性质：国有企业所属行业：房地产/建筑
担任职位：技术负责
工作描述：
2、工程技术标的施工组织设计，工程的施工方案编写;
3、材料的控制及质量验收。
主要工作业绩：
1、佛山高明bp气站改选工程
2、中山陵岗bp气站技术改选工程
3、广州科学城燃气输配工程
4、南洲水厂臭氧处理系统二期设备和管道机电安装工程
离职原因：公司亏损
教育背景
毕业院校：茂名学院
专业一：机械设计制造及其自动化专业二：
起始年月，终止年月，学校(机构)，所学专业，获得证书，证书编号
语言能力
外语：英语一般粤语水平：精通
其它外语能力：
国语水平：优秀
工作能力及其他专长
本人有4年以上的各种管道安装工作经验,对配管具有很丰富的知识。熟悉对工程技术标的施工组织设计，工程的施工方案编写。
个人自我评价
在年轻的季节我甘愿吃苦受累，只愿通过自己富有经验、积极主动的努力实现自身价值并在工作中做出最大的贡献。
我乐于学习、敢于创新，富有团队合作精神，对工作认真负责，积极进取，个性乐观，敢于面对困难与挑战。
应届毕业生求职信息篇四
男 21岁
学历： 中专/技校
期望薪资： 面议
工作地点： 广州 - 荔湾 - 不限
求职意向：导购
工作经验(工作了1年2个月，做了2份工作)
广百百货
工作时间：2015年7月 至 2016年6月[11个月]
职位名称：物业管理员
工作内容：管理商场日常运作是否正常，定期检查物业设施，及时处理商场内的突发事件!
中原地产
工作时间：2016年7月 至 2016年10月[3个月]
职位名称：物业顾问
工作内容：通过现场服务引导客户购买,促进楼盘销售
教育经历
2016年7月毕业 荔湾外语职业高级中学 电子商务
自我描述
本人对电脑操作及日常软件有一定的熟悉，肯学肯挨，做事态度较为认真，想从基层工作中慢慢锻炼自己及提升人与人之间的沟通质量，恳请各公司给个机会，绝对不会让你失望!
应届毕业生求职信息篇五
姓名：谢先生
性别：男
婚姻状况：未婚
民族：汉族
户籍：广东 东莞
年龄：23
现所在地：广东 东莞
身高：170cm
希望地区：广东 东莞
寻求职位：网络管理员、系统管理员
待遇要求：3500元/月要求提供住宿
最快到岗：01个月之内
20xx—09——20xx—xx广东交通职业技术学院计算机网络大专
20xx—09——20xx—xx东莞群英学校高中高中
至今2年0月工作经验，曾在2家公司工作
xx公司名称（20xx—08——20xx—11）
公司性质：私营企业
行业类别：其它生产、制造、加工
担任职位：网络管理员
岗位类别：系统/网络管理员
工作描述：
1、在职期间负责公司管理及维护公司计算机、电话、网络；
2、在职期间独立构建ros软路由、文件服务器、erp服务器；
3、维护和管理工厂erp服务器，对erp运作有一定了解；
3、熟悉raid的搭建与维护；
5、安装及维护考勤机、门禁机；
6、懂得维修喷墨打印机及针式打印机；
7、熟悉无线网络的安装布线以及安全控制
离职原因：私人原因
xx公司名称（20xx—06——20xx—xx）
公司性质：私营企业
行业类别：其他
担任职位：系统
岗位类别：网络管理员
工作描述：在职期间负责2间公司管理维护公司计算机、电话、网络；在公司装修期间，曾分别协助同事以及独立为2间公司进行网络布线、电话布线及监控系统的安装，具有较强的独立办事能力。
日常任务
2、管理并维护机房服务器等设施正常运行；
3、管理并维护公司网络，确保网络通畅；
4、管理并维护公司电话交换机，确保公司电话系统能正常运行；
4、管理并维护公司监控系统、指纹门禁系统，确保其能正常运行。
离职原因：私人原因
专业职称：
计算机水平：网络设计师
计算机详细技能：获得证书：
计算机技术与软件专业技术资格（水平）：网络工程师（中级）
计算机技术与软件专业技术资格（水平）：网络管理员（初级）
锐捷认证网络工程师（rcna）
计算机信息处理技术证：局域网组网高级技术证书
1、熟悉电脑部件、外设和系统软件、内部网络综合布线；
2、熟悉各种常用软硬件安装调试与安装；
3、熟悉tcp/ip协议、路由与交换技术等；
5、熟悉各种网络基础知识；掌握局域网的维护及网络安全；
6、熟练掌握各种网络设备的安装配置；
7、具有独立分析和处理网络故障能力；
8、能流利地讲粤语和普通话；
9、具有c1驾驶执照并具有一定的驾驶技能。
技能专长：有两年计算机网络管理经验。
有很强的独立处事能力。
普通话：流利粤语：流利
英语水平：
英语：良好
发展方向：本人热爱it业，工作责任心强，擅于思考、吸收新知识新技能，有亲和力，具有良好的团队相互配合、相互协作精神！
其他要求：
自我评价：
1、为人诚实守信，对工作认真负责，并具有良好的专业基础；
2、独立处事能力强，吃苦耐劳，信念乐观，踏实肯干；
3、性格热情开朗，敢于接受挑战，适应能力较强。与他人沟通能力良好；
4、对新事物能很快地接受并有很好的想象力及创新能力；
5、具有很强的团队合作精神。
兴趣爱好：对思科路由交换技术、系统管理感兴趣，现在自学ccnp、mcse20xx课程。