大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)

时间:2025-01-29 作者:文轩

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大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇一

摘要:本文分析了“3+2”分段学生在本科学校中教育管理的现状及存在的问题,并从学生、教学及管理三个层面分别探索分段教育教学管理上的有效性对策及办学的新路子,对当前增强教学管理的实效性,完成高职与本科院校分段教育的顺利对接具有一定的现实意义。

为探索系统培养技能型人才制度,推进构建现代职业教育体系,根据江苏省教育厅《关于组织申报江苏省现代职业教育体系建设试点项目的通知》(苏教高〔〕5号),一批高职院校与本科院校在充分调研论证的基础上,联合申报高职与普通本科分段培养试点项目,采用“3+2”分段培养模式。即由高职院校组织实施高等职业教育学习3年,经过资格考核合格后,由本科高校组织实施普通本科教育学习2年。这种“3+2”分段是高等教育的延伸和发展,是全日制高职高专学生接受继续教育、改善专业结构、提高专业水平、提升自身素质和提高学历层次的有效途径,因此对分段学生的教育教学管理的程度和效果直接关系到人才培养的质量和相关院校的生存与发展。然而,目前这种分段教育尚处于摸索和试验阶段,单纯的在“3+2”学生教育、教学和管理实施同一人才培养方案、采用同一管理模式已经无法适应高等教育改革与发展的要求。本文旨在对“3+2”学生的特点、分段教育教学管理的现状及存在的问题进行分析与研究,提出解决问题的对策并探讨办学新路子,对当前增强教学管理的实效性,完成高职与本科院校分段教育的顺利对接具有一定的现实意义。

1.学生层面。

(1)学习基础相对较差,两极分化现象较明显。由于“3+2”学生基本都是专科三年级转入的学生,相对而言,他们有较强的动手能力,但普遍缺乏扎实的专业基础,也缺乏钻研精神和独立思考能力,新的学习模式往往会给他们造成一些困扰。有的学生很难适应本科阶段的学习要求,学习积极性不高。但也有基础较好的学生能在短时间内适应从专科学习向本科学习的转变,学习热情饱满,从而在本科阶段的学习过程中形成较明显的两极分化。(2)心理波动大,自我认同困难。专科和本科这两种不同教育模式和要求使“3+2”学生产生不同的心理差异:与专科同期毕业的专科生相比,因分段升学考试成功而有较强的心理优势;但与本科院校的普通本科生相比又有着差距,接受普本教育还需要过渡。由于进入本科院校时间短,很多评奖评优都没有资格参评;因本科专业要求相对较高,社会竞争的压力较大,所以存在心理落差。“3+2”学生转入本科院校以后直接编班参加本科三年级的学习,学习任务重,学习环境陌生,这使得部分学生自我调整困难而产生比较强烈的危机感,自我认同较困难。(3)学习功利性占主导,更多地关注学习的短期效应。专科阶段学校的培养目标是应用型人才,他们得到的实习机会较多。进入本科学习阶段在学习动机上带有很强的功利性色彩,认为学习只是为了找到好工作。80%的同学奔波于校外各类实习单位而忽视了校内理论课程的扎实学习。怎样引导他们建立新的学习理念和确立适应社会发展进步的学习观将成为重要的教育内容之一。

2.教学层面。

(1)课程设置上存在重复课程。“3+2”学生来到本科院校之后,同普通本科三年级学生一起上课,所以有些课程内容,“3+2”学生在专科期间就已经接触过了,这就造成教学资源的浪费和学生厌学,学习兴趣、上课出勤率下降,并且学生会不自觉的将重复课程的专科任课老师与本科任课老师进行对比,造成心理上的偏见。(2)课程安排太满,过度重视“3+2”学生基础知识的强化。“3+2”学生除了和普通本科生共同学习的课程外,还单独增加了其他专业基础理论课。由于这些学生的专业基础知识相对比较薄弱,需要加强专业基础知识的学习,但是课程安排的太满,使学生处于疲惫赶课状态,必然影响到学习效果。在“3+2”学生培养计划中,还应包括实践性教学和专业技能培养环节,对“3+2”学生来说具有更重要的意义。可是学生疲于应付繁重的学习和考试,实践和技能的提升相对较少,这与“3+2”初衷有点不一致。

3.管理层面。

(1)培养目标不明确。在“3+2”分段人才培养上,对接专本院校间的交流和研讨不够,更是缺乏市场调研,人才培养方案直接套用了本科院校大三的培养方案,或“闭门造车”,自成一套,缺乏对分段培养的深入了解,而具应用型特色的本科教育人才培养目标不够明确,一定程度上阻碍了“3+2”教育的深化和发展。(2)管理制度不健全。由于分段培养管理的特殊性,本科院校除了应将“3+2”各项管理工作纳入学校全日制学生的教学和思政管理工作当中以外,还需“因材施管”,制定“3+2”专项规章制度。但目前大部分本科院校还缺乏一套针对性强的分段教学管理和学生管理规章制度,如“3+2”教学质量奖励办法、“3+2”创新素质教育及党团建设办法及“3+2”就业指导方案等。另外,对“3+2”转段升学材料保管地的归口还不明确。目前存在对接本科院校的校级单位(包括教务处、学工处)及二级学院对以上材料保管相互推诿、分工不明、归口不清的现象。

二、探索分段教育教学管理上的有效性对策及办学的新路子,进行实践推广活动。

1.学生层面。

以入学教育为契机,树立优秀典型,增强“3+2”学生的自信心。为了使“3+2”学生能够尽快调整好心态,适应和融入新的环境,更好的进行本科阶段的学习,本科院校应该为“3+2”学生设立对接的入学教育,与普通本科生入学教育相比,可以大大缩短其时间。据调查,98%的“3+2”学生认为此举非常必要。入学教育可以让学生全面快速的了解转入所在本科院校的基本概况、文化背景、教学方式和学籍管理等信息。为了学生能适应新的要求而调整好过去的学习和生活方式,积极帮助学生了解本科在教育目标、学习方式、学业考核、技能掌握等诸多方面与以前其所在专科院校所存在的差异。同时,引导学生正确看待在进入新的院校初期的适应过程中产生的`情绪及心理波动。作为一名当代大学生应该客观、理性地面对可能出现的问题,运用所学知识,积极寻求解决方法并付诸行动,同时可以学习身边优秀同学的优点,在此过程中不仅能解决问题而且还能提高个人修养和素质。此外,还可充分发挥学生会在帮助“3+2”交友、联谊会、座谈等等形式来增加“3+2”学生与普本学生的交流,消除“3+2”学生在新环境中紧张心态,增强他们对转入学校的认同感和自豪感。引导学生展望未来,追求未来,从长远角度来思考个人的发展。从“3+2”学生入学开始,学校就可以通过职业生涯规划讲座等多种形式积极引导学生从长远角度来思考个人的发展。在平时的日常工作中教育和引导“3+2”学生以转入本科院校学习这个来之不易的机会为动力,鼓足力量,认真学习各项文化知识,正确处理当前和长远,理想与现实,个人所需与社会需要等之间的关系。结合自己的专长特点,发挥自己的优势,准确把握自己的努力方向。把长远的规划与近期目标相结合,规划好比较切合自己的人生目标,使未来的规划更具方向性和操作性。

2.教学层面。

要加强分段教学内容的衔接,使本专科教育造成的差异影响最小化。由于本、专科院校不同的培养目标,其教学和课程设置必然存在差异。对此,可根据学生的具体情况,结合本科专业的教学要求,灵活设置基础类课程和相应的专业课程。针对“3+2”教学当中存在课程重复这一问题,本科院校在学生管理上,可以将来自同一所学校的学生编在一个班内,以便于授课教师根据学生掌握知识的不同状况进行教学调整。在课程设置上,由于“3+2”学生来自不同的学校,每所学校的课程安排和教学都不一样,存在特殊性,所以课程应当具有多选性,减小必修课的比重,增加选修课的比重,学生可以根据个人在专科学习期间的学习情况,自行取舍,通过这种方式来为课程选择留下充足的空间,避免课程设置重复与教学资源浪费。针对课程太多,不能达到课程深入的问题,可以将专业基础课程分成多个教学模块,学生根据自己对某一领域的兴趣选择不同的专业模块学习。或者将课程以不同的研究主题为主线进行讲解,要求学生根据个人的兴趣选择不同的研究主题,并以小组合作的形式,通过查阅资料、社会调查等方法进行深入研究。总之,本科院校根据“3+2”学生的特殊性,要因材施教,突出分段教育的特色。如何提高“3+2”学生的就业率和社会认可度,这既需要学生个人努力提高专业能力,又需要本科学校为学生提供就业的综合服务。学校可以采用校企合作的方式,增加校园实训课程,或者将学生送到企业实习,提高实际操作能力。同时,开设职业指导课程,指导“3+2”学生树立正确的就业观念,掌握求职的技能,并为学生不断提供就业信息。另外,鼓励“3+2”学生自荐。学生自荐的实习单位多是以往有过实习经历或有就业意向的单位。这种方式能较好地发挥学生实习的积极性与主动性,并能将综合实践环节与毕业设计论文环节结合起来,有利于毕业设计论文质量的提高。

3.管理层面。

在教学管理上需创新“3+2”分段的人才培养模式,实现高职与本科的有效衔接。按照高素质技术技能型人才培养的需要,理论课程注重以岗位能力培养为基础,强化综合职业能力和创新能力的训练;实践教学突出学生实际应用能力和服务社会的意识。成立“3+2”督导组,对教学过程进行监控,实行信息员制度,定期召开师生座谈会,对教学质量进行多元化、全方位评价。在学工管理上,创新“3+2”学生素质教育活动内容与形式。针对这类学生素质教育活动应侧重于思想政治素质、人文素质和职业素质教育为侧重点,可分为院系两个层面进行:学院层面的党史教育类活动、人文知识类活动;系部层面的职业素质类活动等。邀请高校知名学者、企业专家、技术能手来校以报告会、专题讲座等形式进一步拓宽学生视野,扩大专业知识面,及时了解行业发展动态,掌握企业用人需求。积极发挥党团组织作用,培养“3+2”学生核心能力。系党团组织定期安排与企业党团组织对接活动,进行校企文化、专业技能、文体活动等方面交流以促进校企文化建设;选拔优秀学生干部、党员参与学生日常管理等工作,更好发挥学生自我管理、自我教育的作用。另外,对“3+2”转段升学材料的保管应分类明确归口。例如,分段培养注册学籍要求的所有相关资料(包括学生信息汇总表、分段生高考录简表、照片、考核方案、考核结果等)应由校级单位(教务处)妥善保管;转段升学考核报名表、专科阶段的成绩汇总表、英语四级和计算机ata成绩单、转段升学考核实施方案及考核试卷、成绩、答案等材料则由二级学院教学办保管存档。

三、结语。

由于“3+2”学生特殊性,本科学校需在日常的教学与管理中加强对这部分学生的引导和帮助,使他们能够拥有自信和学习热情,从而使转段升学教育真正成为优秀学生得到自我价值再实现的重要途径。同时,在教育实践中不断总结经验,探索有效性对策;与对接专科院校多交流研讨,统一思想,提高认识,创新转段教育管理新模式,切实提高教育教学质量,实现“3+2”分段人才培养目标。

参考文献:

[1]赵昊昱.高职与普通本科“3+2”分段培养模式的思考[j].常州工程职业技术学院高职研究,(1)。

[2]徐广舒.高职与本科土建类专业“3+2”分段培养方案探索[j].职业技术教育,(19)。

[3]苏宝莉.高职与本科分段培养高端技能型人才探析[j].职业技术教育,2012(10)。

大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇二

有效保障高素质人才的培养,是我国高校教育的重要目标,为了达到这一目标,就必须做好教育教学管理工作。重视高校管理工作的研究,努力推进管理观念的进步与创新,从而提升高校整体水平,培养高素质人才。面对高校教育教学管理工作,需要严谨的审视实际情况,把我发展实际,建立起严格科学的管理体制,制定人性化民主管理理论,真正做好高校的教育教学全方面管理工作。

一、学习及日常生活管理。

走进学生的学习生活。学生个体差异既然存在,管理工作就不能够忽视这一客观因素,作为学校的管理者有责任有义务深入学生群体,了解差异所在,了解学生对于学校管理工作的看法与建议。学校管理者应当及时了解学生对于学校的看法,及时了解学生在学习生活中遇到的问题,分析学校管理漏洞,根据学生的合理要求不断完善和改进学校的管理模式,让学生参与到管理工作中来,切实体现“以人为本”的管理理念。

走进学生的日常生活。好的管理者,还要了解学生校外生活和家庭情况。管理者需要及时了解学生非在校时间的思想状况,要培养全方位高素质人才,日常生活思想积极向上也很重要。根据学生日常生活和家庭状况,可以让学生在在小阶段参加平时无法参加的活动,比如篮球,排球等体育项目,对于家境不好的学生可以让他们在学校参加计算机等兴趣班。

结合了校内与校外的双重管理,分析记录每一个学生,宏观调整对于学生的管理工作,细化管理手段,使管理工作不在是笼统的,缺乏针对性的。考虑到学生个人因素,以学生为主体的管理手段,才能充分体现“以人为本”的管理思想,才能让学生对于学校更加信任与依赖,这样的管理工作深得人心,对于学校管理工作水平的提升有重要意义。

二、加强与学生的互动交流。

(1)学校最重要的主体依旧是学生,学校的主要还是以培养优秀人才为目标。所以为了良好地学习,要贯彻实行“中学生日常行为规范”等一系列教育部对青少年成长有帮助的条例。校方更要结合学生实际情况,指定更完善更人性化的管理规范,从饮食,体育,校园礼仪等各个小方面着手,旨在培养全方面发展,拥有良好习惯的中学生。

(2)开展青少年学生礼仪法规评优活动,激励学生要成良好习惯。同时在学习礼仪和规定的同时,培养知法懂法,讲文明懂礼貌,传承中国优良传统的文化的,能代表全新一代优秀青少年。培养学生的爱国爱家爱校情怀,锻炼学生吃苦耐劳,刻苦学习的精神,给学生积极向上的引导。

(3)开展文化课方面的比赛,以奖励制度鼓励学生努力学习,提高成绩。结合各个教研科室,在学生中开展学科竞赛,提高成绩的同时还能达到开阔学生视野的目的。鼓励学生组建自己的学习兴趣小组,在共同学习的环境中培养学生团结合作,相互学习相互鼓励的团队意识,有利于学生找到更高效的学习方法,更高效的提升成绩。

(4)组建各种有益学生健康成长的兴趣社团。利用校刊校报充分听取学生在课堂学习之余想在学校获得怎样的培养。可以建立“野营俱乐部”,周末带领学生外出野营,既有利于身心健康,也培养野外生活,团结合作的社会必备技能。“篮球社”“足球社”等运动社团,在学生课余之时提供专业的运动指导,知识与体能的共同发展,培养真正全能性人才。

学校通过相对民主的管理手段完成客观方面的教育教学管理,而教育教学管理的核心在于学生的自我管理。学生自我管理程度的提高,意味着学校的管理与引导工作有效果,这也就要求管理这要对学生进行正确的引导和教育。对于学生的自我管理而言,学生会是最好的选择。学生会由学生自由组成,通过学生间的沟通进行管理,相对是一种高度民主化的管理模式,所以学校管理部门要充分重视起学生会的自我管理和学生管理工作。学生会要做好与学校的沟通工作,将学生生活中出现的问题及时反馈给学校有关部门,学校可以及时提供帮助,改善学生在校的学习环境;学生会也有义务将学生群体中的不良现象,如网络游戏成瘾,攀比等,上报给学校,学校通过组织学生群体的思想教育活动,来正确引导学生在校学习生活应当有的良好习惯。学校可以通过学生会这根纽带建立起与学生的联系,通过间接管理手段加强学生间的自我管理水平,也可以通过学生会了解学生学习和生活情况,及时调整教育教学战略,适时开展思想教育活动和师生座谈会等,人性化,规范化引导学生,避免使用强硬的要求或惩罚制度束缚学生,给学生充分的自我发展机会,在学生学习和生活中给予重要的引导和教育工作,才是管理的最终目的。

参考文献:

[1]崔炳利,王向菊,加强高校教育教学管理,促进校园和谐文化建设[j],常州信息职业技术学院学报,2012(01).

[2]张勇,袁源,地方高校教育教学管理的观念变革和实践创新[j],继续教育研究.(03).

[3]潘键,浅谈高校教育教学管理改革[j].大众商务,(22).

大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇三

1引言。

从人类的发展来看,安全是发展的基本前提,对大学生而言,安全是其顺利完成学业的保证,同时也是其健康成长的前提。要想保证大学生的安全,使其能够在安全的环境中生活与学习,就要在校园内部开展安全教育与管理工作,并采取有效措施,促进安全教育与管理工作的有效落实。论文主要从三个方面探讨了大学生安全教育与管理工作实施的措施,具体包括:建立健全校园安全有关的法律法规体系,营造校园安全文化氛围以及将安全教育纳入必修课。

2.1有利于保障大学生健康发展。

对于大学生来说,安全是保证其生活与学习的基础,对学生的全面发展具有十分重要的意义。在社会中,大学生作为一个特殊的群体,具有其独有的特点:首先,大学阶段,学生的生理发育基本趋于成熟,但是其心理发育尚未成熟;其次,大学生的性格特点基本已经定型,但仍具有很大的可塑性;再次,大学生具有较强的心理需求,但是缺乏足够的经验;最后,大学生的安全防范意识不强,自我防范能力不高。从大学生的群体特点可以看出,大学生的安全问题仍应引起充分的重视。在高校中,开展大学生安全教育与管理,可以提升大学生的安全素质,避免安全事故的侵袭,从而对其顺利完成学业具有积极的促进作用。另外,对大学生进行安全教育与培训,还有利于学生安全学习环境的创建,对培养大学生的人生观与价值观具有十分重要的影响[1]。

2.2有利于维护校园和谐稳定。

近年来,高等教育管理体制改革不断深化,高校与外界交往越来越频繁,这就增大了高等院校的开放程度,使得后勤管理制度逐渐趋于社会化。在这一时期,社会问题与学校内部问题愈加突出,治安问题和政治问题逐渐凸显,这些因素都对高校安全稳定产生了一定的影响,威胁着大学生的人身安全。因此,在高校发展的过程中,如何预防与消除这些因素对大学生的影响就显得十分重要。为了解决这一问题,就需要在高校内部开展安全教育与管理。对大学生进行安全教育与管理,有助于高校更好地应对不可预见的安全问题,尽量降低安全问题所带来的损失,对校园治安秩序、教学秩序与工作秩序的有效维持具有重要的作用,最终实现校园的和谐、稳定。

2.3满足现代素质教育的需要。

对大学生来说,对其开展安全教育与管理,可以满足现代素质教育的需要。近年来,校园安全事故发生的概率逐年增长,对社会、学校以及家庭都带来了极大的危害。通过调查与分析,导致这种现象的原因主要是校园缺乏安全方面的教育与培训,学生与校领导没有足够的安全防范意识,这与全面发展的教育理念是相悖的'。因此,对大学生进行安全教育与管理十分必要。在校园内开展大学生安全教育与管理工作,应注重对大学生法制观念的培养,并加强大学生的自我教育与管理的能力。现阶段,我国许多大学生经历的挫折都比较少,一般都是在家庭的温室下长大的,承受压力与挫折的能力较差。在学校内开展安全教育,不仅可以提升大学生的心理素质,同时还能促进其抗击打能力的提高,满足现代素质教育的需要。

大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇四

摘要:

随着高等院校招生名额的不断增加,每年的毕业生人数迅速增多,但是就业岗位仍然保持慢速度增长的现状。本篇文章主要是针对目前张家口学院的学生就业现状,对大学生出现就业难的成因进行分析,从而在一定的程度上缓解大学生的就业问题,保证学生的就业可以顺利进行。

关键词:

大学生;就业现状;就业指导机制。

近几年来,高等教育的大众化水平越来越高,每年高等院校的毕业生人数都在增加,但是目前我国正处于结构转型的关键时期,从而导致目前大学生在就业方面面临着一个很大的挑战。当然,大学生就业的影响因素还是非常多的,例如学生的专业素养、道德水平、就业意识和就业方向等;并且社会目前的就业供需结构也存在不合理的因素,例如企业在进行招聘时,定的入职门槛过于高,使得很多学生望而却步。招收人数寥寥无几,使得很多人挤破额头;还有就是高等院校不重视毕业生的就业问题,对于大学生的培养方案和社会的需求相脱节。怎样恰当地解决这一问题,学校、社会等也都采取了很多措施,本篇文章就是以指导大学生就业为切入点,对大学生就业问题提出了相应的改革措施,从而在很大程度上缓解了广大学生的燃眉之急。

一、大学生就业现状的深入分析。

(一)就业需求。

由于知识经济的飞速发展,用人单位对于“人才”的定义发生了很大的变化。目前,国际人才标准已经由传统的“能力取向、资历取向”向着“品行取向”方面发展。根据对张家口学院的毕业生工作三年的工作能力进行调查,工作能力中排在前三位的分别是:沟通能力、学习能力和协调安排的能力。目前,工作单位更加注重所招聘人员的合作意识、创新意识、道德水平、沟通能力和团队合作能力。然而部分成绩排名在前的学生缺少良好的沟通能力和实践能力,而具有良好的沟通能力的学生学习又不是名列前茅,所以在选择人才时,招聘单位也面临着一个艰难的选择。所以,目前用人单位对毕业生的“质”是更加看重的。

(二)就业观念。

人的观念和认识决定人的行为,由于不同的人对于同一事物会有不同的认识,所以会产生不用的行为表现。毕业生的就业观也对自身就业有着非常关键的影响。根据对张家口学院的毕业生调查表明,相当数量学生的就业观念还是比较传统的,并没有认识到自己处于一个“大众化就业”的时代。只有很少部分学生通过激烈的竞争进入社会顶尖的位置,而大部分学生都是从基层的、一般性的工作干起。

(三)就业心理。

目前大学生的就业心理非常不稳定,并且存在严重的从众心理。由于大学生的就业过程本来就是一个对社会认知的过程,在激烈的竞争过程中,经常会遭遇曲折和坎坷,学生应该认为这是正常的现象,但是很少的学生缺乏屡败屡战的勇气,导致信心严重缺乏,从而直接影响求职的积极性。其次就是学生的从众心理很强,自我独立的意识比较薄弱,缺乏独立的人生观和价值观,非常容易受到朋友和传统观念的影响,最后出现人云亦云的现象,从而错失很多好的就业机会。

二、大学生就业指导机制改革措施。

(一)积极融合社会实践和就业工作。

高校推行素质教育的一个重要途径就是社会实践,社会实践是高校课堂教学的有效延伸,对于大学生的全面发展有非常好的作用,大学生可以通过各种社会实践了解社会、国家、民情,从而增长自己的能力、锻炼意志品质、完善人格、奉献社会。大学生可以在社会实践中进行职业角色的扮演,检验自己是否适合这一职业,从而进行正确的自我评价。学校应该注重培养学生“带着问题实践、在实践中发现问题、在思考中解决问题”的社会实践理念。并且将自己实践的过程与未来的职业发展紧密结合。充分各种社会实践的机会,带领学生走进社会、走进企业,从而激发学生的职业潜能。

(二)发挥全程化就业指导。

大学生处于职业生涯的探索阶段,在这一阶段,大学生的能力迅速提高,职业兴趣也趋于稳定,并且在大学期间能够对自己的职业生涯进行基本的规划。所以,需要对大学生进行职业生涯的教育和职业兴趣的培养。但是,学校也应该认识到毕业生能否成功求职,与毕业生本身的实力是有很大的关系的。所以,高校应该对学生加强就业指导,开展相应的教学和实践活动,从而建立一个比较完善的就业指导服务体系,让学生懂得自己想要的是什么,并且向着自己的方向努力。

(三)树立大学生的就业资源开发和信息共享的意识。

大学生就业难的原因之一是就业信息的闭塞,主要包括就业信息开发的力度不够、形式单一,并且缺乏实效性。所以,学校的有关部门有义务增强学生的信息共享意识和就业资源开发的意识。首先,学校应该积极响应国家颁布的毕业生就业的相关政策,还应该调动专门的教师指导学生就业,为学生提供就业信息。学校还可以和相关的招聘单位建立招录合作的平台,从而促进用人单位和学生之间的信息交流,在条件允许的情况下,学校还可以邀请一些招聘单位来学校进行宣讲,从而有利于学生和用人单位的直接交流,最终提高毕业生的就业率。

三、结语。

大学生的就业是一个相对复杂的过程,大学生的就业与本身、家庭和社会有密切的关系,并且与全面小康社会的建设、社会生活的安定和谐、国家的改革发展和人民群众的根本利益是息息相关的。所以要想解决大学生的就业矛盾,必须从根本上分析导致大学生就业难的原因,从根源入手,制定合理的教学计划,确保大学生的就业工作可以顺利开展。

参考文献:

[1]孙微.浅谈大学生就业现状及就业指导[j].新教育时代电子杂志(教师版),32期.

[2]刘友辆,满d.大学生就业现状与就业指导对策探讨[j].边疆经济与文化.8期.

大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇五

摘要:大学生的班级教育与大学生的成长息息相关,因此教师在大学生班级内部的管理环节的开展就显得尤为重要,而当今大学生班级教学管理的主要方向以促进学生的合理就业为主,并且在这一基础上还要辅之以一定的素质教育的元素,因此在实际的实施层面就略显吃力,并且在当今时代的影响下,学生的独立性得到了进一步的提升,而大学生作为思想上、生理上都颇为成熟的个体,其对于整体的课堂教学进程也有了自己的想法,因此教师就必须针对这一背景革新自身的教学管理模式。而本文主要分析和研究了以就业为导向的大学生班级教育教学管理的具体实施,以期为相关的教学调研提供一定的理论性借鉴思路。

班级对学生的影响很大,同时班级作为学生日常学习、生活的主要场所对学生的身心健康以及个人发展起着重要的引导作用。这一点在大学生的班级内部也不例外,并且大学生在毕业之后面临着就业的严峻形势,因此相应的班级引导就显得更为重要,因此需要在这一背景的基础上进一步革新传统的大学生班级内部的教学管理体制以及具体的教育方式,而这一革新程序的实际执行与具体的课堂融入环节就需要教师对相应的教育目的以及就业的整体趋势都有一个全方位的把握。

1教师要不断强调就业的重要性。

班级的实际管理的核心是对于学生素质的教育,进而以此为基础,并将这一教学思路全面贯彻进学生的长期发展的过程中,以此为一个系统化的大学课堂教学,这样便能按照这一思路进行具化的教学管理模式的构建,并且这一管理形式必须基于学生的终身发展,因此这一管理实践必须是长期的,在管理的.同时还应通过实际的课堂教学进一步革新学生的人生观、世界观、价值观,进而在此基础上,进一步引发学生的更进一步的思考,从而让学生明确上学的目的、大学的学习思路与方法以及期毕业之后的实际打算。进而在此基础上对学生的就业展开一定的指导性设计,对学生的职业思考进行些许引导,并且使学生对未来的就业有一个明确的概念,使学生进一步将自身的个性融入未来的职业取向中,而这也是对学生未来的就业有一定的意义的。

2就业讲座的开设。

管理者面向大一新生开设相关专题讲座、组织高年级与低年级班级之间的思想、学习、考研等方面的交流,开阔思维视野,全面规划自己,逐步确定自己的发展目标;提倡新生广泛参与丰富多彩的校园文化生活,注重多种能力素质的全面发展和培养,锻炼提高组织、协调和管理能力、语言表达能力、社会交往能力及领导艺术才能等,全面提升学生的综合素质。没有目标,就没有奋斗方向。班主任及任课教师要引导学生结合自己的实际情况,确定自己有能力实现的近期目标与学期目标等,并且督促学生天天坚持,引导学生学会自查,和同学之间互查,力求养成习惯,最终实现自己的目标。

3班级学风的规划。

学生的就业必然不会按照统一的方向进行,这也是学生的个性所致,是一种必然化的趋势,但尽管学生的就业方向是多种多样的,但其具体的目标只有唯一的一个,那就是完成就业,完成从学生到工作人员的身份的转换,因此,这就需要班级教师的合理引导,并将这一引导以一种较具强制性的教学管理体系渗透到学生的日常学习生活中。因此,首要任务便是班级的整体学风的建设,而这一建设性的体系的目标是为学生创造更好地学习的条件,进而使学生能够更进一步地体会求学的意义以及未来就业的重要性,进而将课堂所学与实际的就业全方位的结合,以实现自身学习周期计划的确定,并在此基础上全身心地投入到学习之中,努力为班级贡献自身的力量,而这也是教师团队从侧面提升班级管理效果的做法。

4管理要有针对性。

班级管理只有用“心”管理,才会孕育出一个个真、善、美的心灵,培养出一班好学生,带出一个好班级。教育管理者只有心中有学生,才有可能做好学生管理工作。结合农科专业特点,针对目前大部分同学在企业、事业单位就业这一现实问题,班级管理把低年级学生锻炼吃苦耐劳、扎实肯干、专业技能强、适应性广的优秀品质作为培养目标;而对高年级则向学生灌输正确的择业观念,倡导学生先生存,后就业;先就业,后创业。同时,平时注意调动班干部、宿舍长、入党积极分子等班级骨干,由点影响面,带动全班同学,努力学习,提高素质,培养能力。

5在实际的管理环节坚持以人为本。

班级管理的主体还是要放在学生身上,而教师在此过程之中只是一种辅助,而这也是对我国以人为本这一建设性方针的尊重与维护,教师应在这一基础上,进一步引导学生开展一定的模拟化就业的活动,以强化学生的就业能力,进而使学生能够在毕业季顺利就业,以实现自身的学习目标,并且学生也要进一步明确自身的学习目标与学习的整体大方向,在此基础上提升班级的整体向心力,为班级氛围的营造提供自己的力量。因此教师可主要针对这一点在班级和学校内部开展一定的活动,进而提升在学生内部的特色化教学效果,充分调动学生们的学习积极性,同时也间接提升学生的就业能力。

6完善就业的导向作用。

就业的导向作用还是教师团队依旧需要全面贯彻的,在此基础上教师自身应对就业有一个全方位的了解,进而使教师的教学设计以及教学环节的确立都能够得到一定的理论性支持。因此教师团队应定期举行一定的就业性思想调研,通过小组之内的相互讨论来切实维系就业在整个教学过程中的建设性意义。并且教师也可以通过接受一定的就业思想引导培训来提升自身的就业理念的贯彻力,从而顺利地将这一思想传递给自身的学生,以使这一思想得到充分的贯彻与落实,并且推动学生顺利就业。指导学生顶岗实践,进行岗前培训,引领学生最终成长成才。努力培养“下得去、留得住、用得上,实践技能强,有良好职业道德”的应用型技术人才。

7结语。

总而言之,当下就业的形势十分严峻,因此大学生在接受教育的同时一定要强化自身的就业能力,以迎合当今的潮流,促进自身的全面发展,而教师团队作为学生团体的引导者,需要在实际的班级教育教学管理全面地弘扬就业思想的重要性,以在学生团体内部弘扬与贯彻就业这一建设性思路,推动学生主动提升自身的就业能力,进而使学生能够顺利走向工作岗位,而这一建设性体系的开展能够全面提升我国的教育界的建设性意义,进而推动我国科教兴国这一思想的进一步贯彻与落实,从而间接提升我国的文化影响力。

参考文献:。

[4]赵炜婷.大学生就业思想政治教育机制建构研究[d].重庆:重庆交通大学,.。

大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇六

苏霍姆林斯基说过:“如果你不爱学生,那么你的教育从一开始就失败了。”作为教师,有了爱,就有了教师职业的一切。师爱是一种最能打动学生心灵的力量。“请把学生当成自己的孩子看待吧。”假如被罚的学生真是你的孩子,那你又是怎么想、又是怎么惩罚的呢?有经验的班主任都会有这样的体会,当学生意识到班主任老师是真心爱护他、关心他、为他操心时,无论你是严肃的批语还是必要的惩罚,学生都会乐意接受。这就是“亲其师,信其道”。相反,如果班主任没有取得学生的信任,那么即使你的教育目标正确、教育方法科学,教育也无法达到期望的结果,师生没有达成信任,学生面对班主任的教导就会无动于衷,严惩的还会产生抵触情绪和对抗行为。这种感情上的相悖,怎能教育好学生?当学生犯了错误之后,教师首先应该想到,他为什么会这样,造成错误的原因在哪里?要换位思考,站在学生的角度考虑问题。“蹲下来”以温和的态度和学生对话,让学生感到教师的爱护,打开学生心灵的门户;其次,和学生一起认真分析原因以及可能造成的种种后果,在和风细雨般的交流中,打开学生紧闭的心扉,让学生感到教师和班集体永远是他的后盾,从而使其接受教育,在教师和同学的“爱”的“惩罚”中得到自我成长。

二“惩罚”教育要掌握尺度。

“惩罚”教育是一把双刃剑,能育人,也能毁人,是一种危险的、高难度的教育技巧。用好,则峰回路转,柳暗花明;用不好,则事与愿违,如果惩罚过了就会变成体罚。我们在对学生进行惩罚时要充分考虑到他们的承受能力,同时教师对惩罚的过程要多一点监控,多一点反思。如果教师用几个耳光或罚款代替惩戒,让有偷窃错误的学生公开亮相等,这些惩罚教育方式都是不合分寸的,也极容易引起学生的反感。

比如,罚学生抄作业,这是许多专家和领导坚决反对的,因为这种方式被认定为是“变相体罚”。如果简单地罚学生过量抄作业,甚至抄几十遍,必然严重损害学生的身心,这当然属于“变相体罚”,甚至是“直接体罚”;但是,如果一个学生多次无故不完成作业,在严厉批评的同时,责令其将应该完成的作业抄一遍,或者抄一遍有教育意义的短文,以示惩戒,这应该不算过分。

班主任对学生的惩罚不但要让学生能够接受,而且乐于接受。包括从生理和心理两方面实施某种惩罚时,要看他们身心健康的承受能力,还要考虑性别和年级。惩罚学生要看他违反校纪校规的程度有多大,即该对他处于何种程度的惩罚。

三“惩罚”教育要有章可循。

俗话说:“国有国法,家有家规。”同样的,一个班级也应该有一个班级的“班规”。而班规的制定不应该由班主任一人包办,应该由每个学生自下而上反复讨论制定,最好是在有意识引导的前提下征求学生们的意见,共同制定,让学生意识到规则是集体意志的体现,而非针对某个人,使学生觉得“这不是教师在约束我们,而是自己对自己的约束”。同时,班规应尽可能地包括班级一切可能出现的违纪情况,以后凡是班内出现了违纪现象,教师和同学都可以从中找到相应的惩罚措施,做到有法可依、有章可循。违规后的惩戒不是来自教师的“铁腕”,而是来自包括教师和学生在内的集体意愿。教育惩戒应体现现代法治精神,教师不要把惩戒当做体罚,要让学生感受到“惩罚”教育中蕴涵的平等、尊重和爱。

四“惩罚”教育要讲究艺术。

惩罚是一种约束和改变学生行为的.一种反向刺激方式,它与奖励给人带来愉快、兴奋,从而激励学生的行为是不相同的。如果惩罚使用不当,就可能损害学生的心理健康和个性发展。“聪明的惩罚”会让学生在思想上产生强烈的震撼,认识到自身过失的后果,促使其改正错误。“聪明的惩罚”艺术可以包括:(1)以理解、善待学生为出发点,让学生在惩罚中明白事理、明辨是非、增长知识。(2)在学生犯错后,要透过错误的言行,发现学生的长处,从长处入手妥善引导,在惩罚中让其闪光点得到发扬、错误得到纠正。(3)惩罚要适度,要有利于学生形成积极向上、勤奋学习的品质,有利于学生健康心理素质的培养。(4)惩罚应精心设计,杜绝随意性,对待犯错误的学生应“三思而后罚”。

多年的教育经验告诉我们,出于爱的“惩罚”教育是教育工作中不可或缺的手段,不但是班主任管理班级的需要,也是学生健康成长的需要。事实上,班级管理中如果能够恰当地运用惩罚,就能够达到有效维持班级纪律、全面教育学生、准确评价学生的目的。

大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇七

摘要:

随着越来越多高校把游泳课作为体育的必修课,安全教育显得越来越重要,高校游泳安全教育的任务更加繁重、复杂,面临的形势也更加严峻。该文通过对普通高校大学生游泳课实施安全教育的现状,对其游泳课安全教育的内容、意义和存在的问题,提出保证一定时间的游泳课安全自护教育课程的开设并有权威的游泳课安全教育教材、提高游泳教师师资和课程实践、加强游泳池管理和安全的警示宣传工作来提高大学生的游泳安全意识等相关的对策与建议,为普通高校游泳课更好地实施游泳安全教育提供参考依据。

关键词:

游泳课;安全教育;存在问题;对策研究。

安全教育是普通高校大学生游泳的永恒主题。随着越来越多高校把游泳课作为体育的必修课,安全教育显得越来越重要,高校游泳安全教育的内容更加丰富,任务更加繁重、复杂,面临的形势也更加严峻。因此,在普通高校大学生游泳课实施安全教育必须受到高度重视,加强高校游泳课安全教育工作,需要从诸多方面做出努力。加强高校游泳课安全教育,提高安全教育的效果和质量,是高校游泳课中一项最基础,也是最有效的工作。

1普通高校游泳课安全教育内容。

应在第一次水上课前系统地对学生传授游泳安全教育知识(如要求学生要做到不在游泳课中潜泳,不在水中打闹和嬉戏,不在泳池中跳水,学生起水离队和归队下水时须向老师报告经同意)。利用互联网和墙报开展游泳安全教育,宣传游泳的安全知识及安全的重要性。

1.2游泳课前了解清楚每个学生的基本情况。

游泳课开课前应对学生的身体进行常规性检查,凡对游泳教学存在安全隐患的`学生应禁止他们选修游泳课。如果这样的大学生选修游泳课会大大增加游泳课的安全隐患,所以应把大学生的病史调查和常规性健康检查落实到位。现在高校对大学生的身体实行网络化管理,让游泳教师了解到学生的身体情况。对于例假不能下水的女生任课老师安排见习内容。

1.3了解场地情况。

上下课前游泳教师应对游泳池底池边的坡度、水温情况、形状和深度等进行全面了解,并标出深浅区的范围,让学生了解,并提出注意事项和容易出现的问题,还要对损坏和不符合要求的用具要坚决及时更换,跟学生讲解注意事项和教学用具的使用方法。

2普通高校游泳课安全教育意义。

加强高校游泳课安全教育是提高大学生游泳课安全防范能力的需要。大学生群体中,相当一部分人游泳安全意识薄弱,忽视游泳安全防范。在没有救生人员的情况下游泳,在不知深浅的水域跳水,在没有安全保障设置的野外水域游泳,在水中与同伴毫无顾忌地嬉戏打闹,在天气情况极差时下水游泳,等等。在各种溺水事故中,由于缺乏游泳安全知识,不会判断或自救,结果导致溺水死亡。大学生因缺乏安全游泳知识导致溺水死亡的教训是非常沉痛的。因此,对大学生进行安全游泳的教育,使他们在溺水事故中学会自救,提高自我保护能力。

3普通高校游泳课安全教育存在的问题。

3.1学校对游泳课安全教育重视程度不够。

学校对游泳安全教育的重要性和紧迫性缺乏应有的认识,重视程度不够。在游泳课教学过程中缺乏主动对游泳安全知识和安全意识方面的教育,更没有在下水课前将游泳安全教育作为一个相对独立完整的一次课进行施教。

3.2游泳安全教育的目标没有明确,只是表面功夫。

游泳安全教育目标是有效地实施安全教育的前提条件,也是开展游泳课安全教育的根本保证和方向。游泳课安全教育的目标是向大学生普及游泳安全知识,让学生学到更多的游泳安全防范知识,使他们逐渐形成游泳安全意识,增强自我保护能力。游泳课时是游泳课安全教育效果的重要保证,课时不充足会对游泳安全教育形式有影响,对其内容有所限制,更不能保障教学质量。因此要做好游泳安全教育工作,首先要先保障课时充足。

3.3游泳教师的安全素养与业务能力对游泳课实施安全教育的影响。

游泳教师的安全知识主要来源于实践总结。游泳教师对学生的安全教育往往只是让学生思想上多重视,安全知识与技能传授较少,这也导致大学生只能从其他途径获得游泳安全知识。大学生游泳安全知识主要来源于实践总结、媒体手段、宣传栏,游泳教师的讲授排在了后面,游泳教师在游泳安全教育方面未能发挥主导作用。游泳教师不单单只要做到对学生的游泳安全保护,同时还要向学生传授安全知识:第一,选择合适的游泳场馆参与游泳活动;第二,选择合适的游泳服装与装备参与游泳活动;第三,了解自身的基本情况,科学地进行游泳锻炼;第四,遇到紧急情况能处理,懂得如何应对溺水的特殊情况。如果大学生掌握了这些游泳安全知识与技能,同样可以应用于其他体育活动中。当然,这对游泳教师也提出了更高的要求。

3.4高校游泳池管理对游泳课实施安全教育的影响。

根据国家相关政策法规,学校制订游泳池规章制度,如游泳池(馆)使用制度》和《紧急情况处理制度》,用制度和严谨的工作程序来确保学生在游泳课中的安全。游泳池的管理规章制度要发挥其管理的最大功能,还必须严格遵守才行。然而有些学校在这方面做得还远远不够。例如,为大学生建立身体健康档案可以让游泳教师及时了解学生的身体情况,高校仅有很少的学校为学生准备了医疗箱。对于游泳紧急事件的应急处理预案方面,有很少有学校能够认真制定和执行。

4普通高校游泳课安全教育对策研究。

4.1最为有效的游泳课安全教育方式。

保证一定时间的安全自护教育课程的开设,并有权威的游泳课安全教育教材。把游泳课安全教育纳入游泳教学大纲,由游泳教师在游泳课程中完成对大学生安全教育知识的传输。课程缺乏系统性、教育形式单一、缺乏检查监督是当前大学生游泳课安全教育中存在的主要问题。改变大学生游泳课安全教育的薄弱状况尤其值得思考。该研究尝试提出将游泳课安全教育融合在大学生游泳课程之中,并从教材、课程目标和教学评价等诸多方面与游泳课进行结合,这对快速建立和发展大学生游泳课安全教育体系无疑是一个有益的探索。

4.2提高游泳教师师资和课程实践。

学校必须根据游泳课安全教育的教学内容,游泳教师学习或者进修游泳课安全教育相关的专业课程,具备传授游泳课安全教育的专业能力。在游泳课安全教育实施环节,安全教育的形式要丰富多彩,内容特点要符合大学生层次学生的需要和身心特点;避免单调枯燥的说教,而是利用易于为大学生接受的形式进行,以有效吸引大学生的注意;结合发生游泳安全事故的案例,以知识竞赛、设置情景等方式学习、演练自救自护方法以掌握基本的紧急求助和自救办法,让学生形成自我保护意识和自护自救能力。

5结论与建议。

5.1结论。

(1)普通高校大学生游泳课安全教育的内容:加强安全教育、游泳课前了解清楚每个学生的基本情况和了解场地情况等3个方面。(2)普通高校大学生游泳课安全教育存在的问题:学校对游泳课安全教育重视程度不够;游泳安全教育目标不明确,只在于表面功夫;游泳教师的安全素养与业务能力对游泳课实施安全教育的影响;高校游泳池管理对游泳课实施安全教育的影响4个方面。

5.2建议。

(1)保证一定时间的游泳课安全自护教育课程的开设,并有权威的游泳课安全教育教材。

(2)提高游泳教师师资和课程实践。游泳教师不光肩负着安全教育与安全监督的任务,也肩负着让学生学会游泳的任务,同时在游泳教学过程中还要向学生传授游泳安全的技能。所以这对高校游泳教师提出了更高的要求。

(3)加强游泳池管理和安全的警示宣传工作,提高大学生的游泳安全意识。在对大学生加强游泳安全教育的同时,还需要在容易发生游泳伤害事故的地方悬挂安全标语,以提高大学生的安全注意,禁止学生在游泳池进行危险的行为。例如:在湿滑的游泳池里,在做好防滑工作的同时,张贴“小心地滑”的警示语,有助于提高安全注意,减少伤害事故的发生。警示宣传工作确能起到提醒安全注意的作用,在减少游泳风险、保障游泳课安全方面有重要意义。

参考文献。

大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇八

大学生活的开始,往往是学生第一次相对独立地进入一个陌生的社会环境。其交往人群、社交规律、交往空间与中学阶段相比发生了翻天覆地的变化,带来新鲜感的同时,所面临的情况也更加复杂。纵观现行的高校教育体系,安全常识相关课程相当匮乏,师生重视程度都难以达到应有的水平。在现在社会化环境复杂、大学生群体基数大、相对弱势的情况下,各类安全事故层出不穷,给社会带来不必要的损失。因此,强化大学生的自我保护意识,广泛开展大学生安全教育势在必行。

当代大学生的出生环境大多伴随着计划生育和“优生优育”的政策,他们大多为独生子女,从小就被悉心呵护。在这种环境下成长的孩子涉世未深,缺乏独立应对危险的能力,这就需要高校培养,加强安全教育。

现在的`高校以开放为主,校园与社会重叠度较高,校园的治安形势较为严峻。在此大环境下,不能完全依赖学校和社会的治安系统,大学生也要提高自身的安全意识,提高自身安全能力,维护校园安全环境,构建和谐校园。

大学生群体是未来建设社会的中坚力量,也是祖国的希望。确保大学生人身安全是保证我国社会稳定、可持续发展的客观需要。当代大学生群体,身处和平年代,安全意识较为淡薄,而又具备一定的科学文化素养,反而是一些反动分子重点攻击的对象。因此,加强大学生安全教育是维护社会稳定和国家发展的需要。

(一)通过案例提高学生的重视程度。

涉世未深,把书本和电视中的世界当作现实世界是大学生的通病之一。为了解决大学生的这种心理,案例的收集应分两个方面:一是全国范围内的大学生安全事件,把常见的问题进行通识教育,如传销、诈骗、防火、校园贷等问题,让学生形成正确的认识;二是多收集学生身边的例子,重点放在同城、同校乃至同院系的安全事件上,让学生意识到安全事故就在自己身边发生过,离自己仅有一步之遥。通过这样远近结合的举例,让学生加强戒备心理。

(二)安全教育专业化。

大学生是一个知识水平相对较高的群体,也是一个求知欲较强的群体,仅仅有案例是不足以把他们的安全心理提高到最高水平的,他们往往自信自己不会被骗或陷入其他困境。因此,针对大学生的安全教育要加强知识性、专业性。

(三)进一步强化体育教育在高校中的作用。

体育教育是我国教育体系中最不可或缺的一环,但中考后的体育教育以辅助课程为主,已经没有了应试的压力,也就没有了教学的压力。而相对的,来自高考的升学压力又加重了文化课负担,教学上自然会弱化体育课。在这种情况下,高校的教学应补足中学体育课程的偏差,加强体育教育,把考核作为强制性标准之一来进行,增强学生体质,以应对各类突发情况。

(四)强化家长的安全意识。

高等院校作为一个相对自由的环境,一定要与高中这类管理相对严格的教育做好衔接工作,让学生的自由度有序放开,避免因突然失去管理带来各种意外情况。这个过程就需要高校和家长进行沟通,建立起高效的沟通网络,让家长通过一定的时间把学生“交”到辅导员手里,而非直接“放出去”,对于这个过程,家长要有所了解和掌控。

三、结语。

大学生群体作为社会的一个弱势群体,是国家未来的希望。少年强则中国强,在提升知识的重要阶段,也是建立起人生观的重要阶段,如果出现严重的安全问题,且未得到妥善解决,则会对大学生造成严重影响,对大学生人生观和价值观的形成造成一定的影响,导致其不能在今后的工作和生活中充分发挥应有的正能量。一定要让高校人才的产出率得到保障,为我国进一步建设现代化提供充分的人才资源。

大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇九

摘要:情感教学在小学教育管理中的运用,不仅是素质教育充分体现的一种方式,也是现代教育发展的重要趋势,更是当前社会发展的需要。对情感教学的涵义进行简要的阐述,对情感教学在小学教育管理中的重要作用进行论述,最后指出情感教学运用的相关策略,希望能为同行工作者提供一些参考和借鉴。

关键词:情感教学;小学教育管理;重要性;策略;。

随着社会的不断发展,素质教育的不断推进,对小学教育管理工作也提出了更高的要求,情感教学作为一种注重学生思想情感体验与培养的新教育模式在小学教育管理中的重要地位越来越凸显,受到了教育工作者的广泛关注。良好的情感教育会使小学生们在学习中感受到愉快,更容易激发学生学习的激情,充分调动主观能动性,使学生的个性和智能顺利地得到培养与提高,在小学教育管理中合理地运用情感教学,对提高教育教学质量有着积极的作用。

一、情感教学的涵义概述。

情感教学是指教师在实际的教育活动过程中,运用一定的教学手段来激发、调动和满足学生的思想情感的需要,以达到提高教育教学质量的过程。情感是学生精神生活的主宰,也是学生学好各门功课的有效催化剂,因此不能被忽视。

情感教学是一种为了顺应现代教育发展趋势而提出的新型教育理念,它强调在教育管理中,思想情感是人获得发展的重要因素,需要教师引起足够的重视,在实际的教育活动中,通过施加教育的力量,促进学生的情感的丰富,与知识的掌握情况相比,情感教学更多地关注教育中学生情感的变化,情感在教育过程中会不断地发生质变、升华,使学生的思想情感、智力、生理、个性获得全面的培养与发展。

二、情感教学在小学教育管理中的重要性。

1.有效地促进小学生的全面健康发展。

天下的父母都有“望子成龙,望女成凤”的心理,每个家长对孩子的发展都寄予了殷切的希望。随着生活水平的不断提高,家长们在努力满足了孩子物质生活后,更多的是关心孩子身心健康的发展。处于小学阶段的孩子,由于心智还没有完全发育成熟,思想比较幼稚,很容易受到外界因素的影响。

因此,对小学生进行合理的情感教育是非常重要和必要的,通过情感教学,使学生能够在校园真实地感受到老师们对他们的关爱,得到尊重和理解,通过情感教育管理,使他们学会理解家长和老师,学会感恩、学会独立,等等,有助于提高学生学习的积极性,让孩子喜欢上上课,尊敬和热爱授课教师,同时对于小学生其他认知方面的学习也有着积极的推动作用,从而促进小学生的全面健康发展。情感教学更是一种对学生的关怀和尊重,使学生更愿意主动和教师接近,对知识的学习渴望更加强烈。

2.帮助小学生树立正确的人生观与价值观。

小学阶段是人的人生观和价值观形成的非常重要的时期,处在这个时期的孩子的身心发育还不成熟,往往对外界的一切事物都充满了好奇,什么事情都想自己去亲自触碰一下,但往往对事情的本身并没有过多的想法,因为这个年龄阶段的孩子具有天真烂漫的性格特点,因此家长和教师要注意对小学生加以指引,让孩子能够全面正确地看待问题。教师要充分运用情感教学,发挥其正确的引导作用,让学生拥有交流自己情感体验的机会,丰富学生的情感体验,强化积极正面的情感,时刻留意对学生发出的每一个指令,错误地引导将会对学生的人生观与价值观的形成和发展造成误导。在小学教育管理的实践过程中,教师合理地运用情感教学可以引导小学生形成正确的思想观念,从而帮助其树立正确的人生观和价值观,热爱生活,拥有积极乐观的心态和对未来生活的远大的抱负,并为之而奋斗。

三、情感教学在小学教育管理中的有效运用策略。

1.教师要不断地提升自身素质。

小学生除了父母,接触最多、最深的成年人就是他们的教师,教师对于小学生的影响可能会是一辈子。正所谓言传身教,教师自身的素质对学生的影响是非常大的,只有自身素质较高的教师,才能真正起到积极的言传身教作用。如有的教师由于自身心理品质不健全,教育能力较差,不善于正面积极引导,教育手段与学生心理发展的规律相背,甚至对学生做出惩罚或变相惩罚的行为等。例如,做出一些与小学生能力不符合的任务要求,导致学生可能产生严重的对抗心理和厌学情绪,从而影响学生身心的健康发展。

学高为师,身正为范。因此说,教师应该严格地要求自己,不断地学习,努力提升自身的素质,使自己的教学观念、教学能力和个人修养都得到进一步的提高与升华,只有这样,才能真正做到因人施教,急学生之所急,感学生之所感,与学生建立和谐、友好、信任的关系,增进与学生的情感交流,从而促进学生身心的全面健康发展。

2.创设师生情感交流的教学模式。

在小学教育管理实践中,要实施情感教学,就要从教学内容和教学目标出发创设师生情感交流的教学模式,以拉近师生之间的情感距离。情感教学实际上是教师与学生的双向互动交流的过程,建立良好的思想情感关系,从而创造良好的教学氛围。教师通过良好的情感教学模式和科学的教学手段激起学生思想情感的共鸣,充分调动学习的积极性与创造性,使其进入良好的学习状态,并通过教师自身的感知和情感帮助学生形成正确的思想观念,从而促进小学生的全面健康发展。

3.营造良好的情感教学氛围。

实施情感教学,营造一个良好的情感教学氛围是非常重要的和关键的,处在愉悦、轻松的学习氛围中,学生不仅能够充分调动学习知识的热情,发挥主观能动性,提高学习的效率,还有益于学生更好地放松自己,敞开心扉与教师进行自我情感的沟通交流,为情感教学创造良好的条件和环境,教师可以更好地实现对学生的情感渗透与引导,帮助学生树立正确的人生观、价值观,形成良好的审美情趣,引起学生产生情感共鸣,真正让学生在课堂上获得真实的情感体验。

4.积极组织学生参加班集体活动。

情感教学更重要的是要付诸实践,在实践中才能更好将教师对学生的关爱与呵护体现出来。学生通过积极地参加各种班集体活动,不仅可以逐渐丰富自身的情感,而且还能表达出自身的情感需求,尤其是对于一些性格内向且学习成绩中下等的小学生效果尤为显着,这类学生通过参加各种班集体活动,如办黑板报、运动会、演讲比赛等活动,不仅获得了充分展现自我的机会,还使自身的各方面能力得到了锻炼,同时在整个班级中会形成相互影响相互促进的积极学习氛围。组织学生多参加班集体活动,不但可以使学生在具体的实践活动中形成对客观事物的正确认识,产生积极的情感,并将这种积极的情感与行动相结合,而且教师还能通过对学生仔细的观察,实行因材施教,更好地帮助每一位学生,在学生的优势方面进行激励教育,在劣势方面进行指正并给予正确的指导。

四、结束语。

综上所述,随着现代教育的不断发展,情感教学在小学教育管理中的运用的重要性受到了人们广泛的关注和重视,情感教学对小学教育管理实际工作有着极大的影响,它不仅会影响学生思想情感的充分体验,还对学生素质的全面发展与提升有着重要的影响。因此,在实际的小学教育管理中,教师要注意科学合理地运用情感教学,给予学生思想情感的培养与熏陶,以顺利地培养和发展学生的个性与智能,最终实现学生德、智、体、美、劳全面素质的提升。

参考文献。

[2]李彦臣.浅谈情感教学在小学教育管理中的运用[j].现代交际,20xx,(07):172.

大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇十

(一)创建安全文明校园的基础工作。

现如今大学校园充满着一些负面能量,面对严峻的社会形势,高校要针对自身的发展,采取一些积极而有效的治理方法,防止安全问题的发生。对大学生进行安全教育是创建安全文明校园的基础工作,要以学生和广大教职工为中心,培养他们的安全意识,能够具体落实到人、事。以此创建安全、文明的校园,才是和谐校园的重要举措。有了良好的校园文化氛围,校园安全问题才能够减少,大学生受到危害的概率也会随之下降。作为基础性的工作,对大学生进行安全教育要持久的开展下去,这样才能创造出更加和谐的校园。

(二)确保高校安全和稳定的必要措施。

在生命视野下,对大学生进行安全教育是确保高校安全和稳定的必要措施,高校之所以开展一些工作都是为了学生,安全教育也不例外。根据相关调查发现,在高校发生的安全事件几乎都与学生的安全有很大的关联,这不仅仅对学生和所在家庭有影响,也给学生的安全工作带来很大挑战。而且高效的安全直接关系到社会能够稳定,所以要在合适的时间对大学生进行安全教育,这样才能避免一些同性质安全事件的发生,对社会以及高效的稳定起到关键作用。

(三)对大学生关心和爱护的具体体现。

在生命视野下,能够对当代大学生进行安全教育,是对他们的极大爱护和关心。保证大学生的安全是高校和国家的责任,这也是祖国未来发展的源动力,必须从各个层面予以高度的重视。国家也颁发了许多规定保证学生的基本安全,例如《普通高等学校学生安全教育及管理暂行规定》,就指出高校要定期对学生进行安全教育辅导,这也是高校的重要工作内容之一。针对屡次发生的安全问题,政府也多次强调,要予以高度重视,防止类似事件的再发生,这些都是对学生的高度重视,要让大学生热爱生命,珍惜生命。

生命对于一个人至关重要,因此针对大学校园,要做好安全教育工作,需要解决从以下几个问题着手,才能保证大学生的基本安全。

(一)认识到位与措施落实相结合。

高校应该从生命视野的角度出发,对大学生进行安全教育,这是社会发展和变革对于时代的需求。高校的有关部门,要以“安全重于泰山”的态度,对校园安全予以充分的重视,只有认识到位才能将措施落实到位。例如在校园发展资金上将安全防范放在首要位置,在教学安排上实行制度化的措施,这样才能让安全教育充分发展,切实保证大学生的安全。

(二)教育引导与严格管理相结合。

教育和管理两者相互支持,缺一不可,只有两者共同发展,对于安全教育而言,才是促进作用。因此要达到安全的目的,需要对大学生进行正面的教育,让学生认识到安全问题的重要性,提高思想上的重视,这是在教育上的引导;此外高校要加强对于安全的管理,让学生意识到高校对于安全是及其重要的。例如高校可以根据国家的法律采取一些防控措施,这样能够防止学生的犯罪行为。在处理一些校园安全事件时,要按照规则严格处理,不能有所包庇,将安全问题的'每一个环节都落实到实处。

(三)内容拓宽与方法创新相结合。

现如今时代的进步,使得校园安全又面临着新的问题,尤其是网络技术的发展,给高校的治安部门带来了极大的挑战。如果高校对于安全问题仍然停留在之前传统的方法之上,就无法根据时代的发展,解决一些新的问题。没有了时代的特征,处理安全问题将会面临很大的困境。因此,高校要在传统思想的基础上,运用全新的手段预防安全问题的发生。要有一定的针对性,能够极早发现问题并进行解决,让问题更有技术含量地被解决。例如网络安全,高校就要予以高度的重视,这就是内容的拓宽,要通过不懈的努力,让大学生安全教育的方法做到与时俱进,提高时效性。

(一)加强心理健康教育,注重心理疏导。

大学是学生生涯的一个重要阶段,处于这个阶段的青年大学生往往都不具备成熟的心理,在一些行为的处理方式上也比较冲动,会受到较大的外界影响。难免做出的一些行为会导致出现违纪的情形,这就要求高校在进行安全教育的同时能够加强大学生的心理健康教育,注重心理疏导。通过一些研究表明,对大学生进行心理教育能够有效地减少安全事件的发生,而且还能够将安全问题防患于未然。对大学生进行心理辅导,能够让学生的心态发生转变,将更多的正能量传递给大学生,这样会有更加积极的影响。

(二)加强安全知识教育,提高防范意识和技能。

以生命视野为发展前提,对学生进行安全知识的教育,能够让学生的知识系统更加成熟,减少安全事件发生的概率。通过对于一些安全事件的讲述,能够预防安全问题的发生。现在很多大学生面临的一个困境就是知识缺乏,不知道哪些是欺诈行为,这就会出现人身受侵害的可能,所以要让学生提高防范意识。通过组织大学生进行不同形式的演练,能够让学生了解安全事件发生背后的隐情。这样就可以让学生更好地进行自我保护,并且在发生危机事件时,能够帮助他人,避免安全事故的发生。

(三)加强法律知识教育,增强道德法制观念。

对现如今的大学生,普遍存在的一个问题就是法律意识淡薄,没有较高的道德水平,这样就会导致一些安全事件的发生。因此要对学生进行安全教育,就要从法律知识开始着手,让学生明确地了解哪些能做,哪些不能做,这样就可以有效地减少违法犯罪的发生。但是一些法律条文过于乏味,要应用更加实用的案例进行引领式的教育,引发学生的自主思考,将道德意识埋入心中,真正地做到知法、懂法、用法的好学生、好市民。

四、总结。

作为教育界一直探讨的话题,只有在人才培养的过程中对其进行重视,才能彻底地让校园安全管理有新的发展空间。高校要加大对于安全领域的投入,保证学生能够在校园中学习、生活,安全健康地成长是大学教育的根本前提。通过安全教育,让大学生有自我防范和保护能力,在安全的校园文化氛围之中,培养自己的能力,为祖国做出贡献。

大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇十一

前言:

古代文学是人类在历史变迁中精神、思想的文字表达,既可以体现历史状态下人们的生活、情感、愿望,又可以折射出社会发展的一般规律,所以文学作品对后世人类的人生观、世界观、价值观都有一定的影响,甚至为后世社会发展提供参考,深度挖掘古代文学的社会价值和文化价值,以史为鉴,面向未来。

(一)针对思想教育展开。

古代文学不论采用何种形式,在进行人物设定、环境描写、故事陈述等过程中都会蕴含作者内在生活态度,寄个人主观情感于作品内容,以期与读者达成共鸣,从而解脱自己或警示世人,由此可见古代文学不可能脱离思想而单独存在,即使作品文字中没有明显的思想论述,通过作品的写作背景和作品脉络也能发现作者的思想和情感[1]。例如吴承恩《西游记》,从表面看是一部讲述师徒四人历经艰辛西天取经的故事,可通过与明朝中期历史背景相结合,可以看出作者对政治日渐败坏,百姓生活困苦现象的不满和反抗,但被迫屈服于封建礼教思想的无奈,作者试图通过虚构的故事暗示社会,警示世人。而教育改革注重素质教育,其主要包括思想素质教育、心理健康教育等方面,由此可见思想教育也是教育改革的重要方面,古代文学为教育改革思想教育提供支持。

(二)涉及教育体制对个人、社会的影响。

古代文学作品大多由古代文人所编创,文人是古代教育的直接参与者,所以其作品会直接反映出当时的教育体制,表达出文人对当时教育体制的态度和对未来教育体制的期盼,影射出教育体制对社会发展的作用,例如清代吴敬梓《儒林外史》中《范进中举》讲述了范进花费35年时光于八股文学习,54岁中举人后精神崩溃的故事,借此表达封建八股取士教育体制对受教育者的迫害,体现出当时社会对人才定义的扭曲,借此讽刺清朝教育体制的刻板必然导致社会发展滞后。现阶段教育体制改革是为了使人才培养方式符合社会发展的需要而进行的有目的的调整,所以其不论对受教育者还是对社会发展都具有极大的影响,古代文学为教育体制改革提供参考[2]。

(三)对人才素质都具有强调性。

不论是古代文学作品还是现代教育改革都将人才素质放在首位,古代文学作品虽然没有将素质明确的规定,但在各种文学形式表达过程中对素质都有涉及,通过故事、脉络精心设计,指导读者何为好、何为坏,从而起到提升读者素质的作用,例如罗贯中《三国演义》虽将杀戮贯穿故事始终,但也强调义薄云天、知恩图报、国家兴亡匹夫有责;蒲松龄《聊斋》虽全篇讲述鬼怪,但也劝人向善,由此可见,古代文学中对素质已经有所偏重,为素质教育改革提供素材。

(一)培养学生爱国情操,树立正确的价值观。

教育改革强调人才培养符合社会需要,所以人才必须具有爱国情操和正确的价值观,而古代文学中表达先贤爱国主义情感的'作品比比皆是,在教育改革的过程中,积极引导学生有针对性的选择阅读,可以在无形中使学生受到精神熏陶,从而形成爱国情操,例如范仲淹“先天下之忧而忧”;辛弃疾“感时花溅泪,恨别鸟惊心”;文天祥“人生自古谁无死,留取丹心照汗青”等都表现出作者浓烈的民族自尊心和自豪感,是对学生进行思想教育的直接素材,使学生通过选择性的古代文学阅读在教育改革的过程中认清历史使命,树立正确的人生观。

(二)加深学生对“和谐社会”的认识。

教育改革强调学生个性发展、能力培养等,在和谐社会的创建过程中,必然要使对学生“和谐社会”的认知全面,才能推动教育改革顺利进行,和谐是我国优秀的思想集合,《老子》强调“天人合一”,儒家尊崇“协和王邦”,当今社会强调“以人为本,可持续发展”,由此可见在教育改革的过程中通过文学作品使学生对“和谐”有更加全面的认识,有利于“和谐社会”的构建,利于学生能力的培养。

(三)为教育改革创新途径。

文学作品在对教育体制存在问题侧面揭露的同时,也对理想教育体制进行和构想,这不仅为教育体制改革提供借鉴,也为其扩宽了创新途径,例如孔子《论语》提出“因材施教”;《两小儿辩日》强调个性化发展;《三字经》《千字文》强调道德、素质在生活中的作用;强调能力培养重要性的古代作品更是比比皆是,例如《红楼梦》中贾宝玉的命运、《三国演义》中各路英雄的仕途起伏等,通过古代文学阅读可以发现不同时期对人才定义的不同,但始终未脱离社会发展的实际需求,由此可见,教育改革并不是一成不变的,每一段历史时期教育体制都会随之调整,只要与社会发展同步,就是有意义的教育改革[3]。

结论:

通过上述分析可以发现,教育改革的目的是为了人才培养方式符合社会发展的需要,而古代文学在一定程度上折射出历史不同阶段的教学方式及教学效果,可以为教育改革提供方向上的参考,而且学生通过阅读文学作品,可以扩宽个人视野,加大思想深度,这对于现阶段教育改革所提倡的素质教育具有积极地推动作用,由此可见教育改革与古代文学息息相关,所以应该对古代文学继承和发扬。

大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇十二

手机互联网以其特有的便捷、互动、及时性得到不少大学生网民的认可,手机互联网已成为大学生网络应用的一个重要发展方向。了解当代大学生手机上网现状,分析手机上网对大学生人格、学业等的影响,从而采取相应的对策举措,具有重要的意义。

本次调查采取抽样法抽取某校学生172人,其中文科学生78人,理科学生94人;男性69人,女性103人。所有统计工作采用excel、spss17.0完成。

大学生手机上网现状。

手机上网的时间及花费被调查学生中每天使用手机上网的有81人,占调查对象的47.1%;经常使用手机上网的有66人,占38.4%;而不使用手机上网的只有1人。大学生每天使用手机上网的时间在1小时以内、1~2小时、2小时以上的人数占总人数的百分比分别为:47.7%、24.4%、27.9%。就手机上网的费用来看,79.7%的学生使用的是5元手机上网套餐,使用6~10元套餐的只有11.6%。

手机上网的用途被调查学生在上课无聊时、闲暇时、查询信息时使用手机上网的百分比依次为:31.4%、52.4%、12.2%。上课时经常使用手机上网的学生占19.2%,偶尔使用的占73.8%,从不使用的只占7%。可见,大学生基本上是在无所事事或闲暇时使用手机上网。在做作业时经常会用手机上网查找资料的学生占30.8%,偶尔为之的占60.5%,从来没有的占8.7%。有近三分之一的学生把手机上网作为学习的辅助工具,手机互联网成为学生学习的一个好帮手。手机上网的便捷性也会带来不良的影响,有5.3%的学生在考试的时候经常使用手机查找资料,有34.9%的学生偶尔为之,因此有近四成的学生在考试时利用手机上网舞弊,手机上网成为大学生考试舞弊的一个重要手段。

手机上网浏览不良信息的.情况对于用手机上网浏览不良信息,56.9%的学生认为“可以理解,但不会去看”,认为“必须坚决抵制”的占25.6%,觉得“这可以满足个人需要,偶尔看看”的占16.9%,而经常去看的只有1人,占0.6%。大部分学生不用手机上网浏览不良信息。卡方检验显示,男女学生在手机上网浏览不良信息的态度上存在显著差异(2=11.32,df=2,p=0.003),相比之下,男生更喜欢用手机上网浏览不良信息。

大学生手机上网与人格及学业的关系。

手机上网的时间与坚韧人格、学业情绪每天手机上网时间不同的大学生,在挑战性(f=3.09,p=0.048)和学业中的失望感(f=3.44,p=0.034)上存在显著差异。每天手机上网时间在1小时、1~2小时、2小时以上的学生在挑战性方面的得分均值分别为:18.55、17.83、17.06,在坚韧人格总分方面的得分均值依次为:71.57、70.79、67.33。这说明,人格坚韧性程度越高、挑战性越强的学生,每天手机上网的时间越短。这三类学生在失望感上的得分均值分别为:21.16、23.10、24.71,说明学生在学习中的失望感越强,越倾向于使用手机上网经常用手机qq联系同学、朋友的大学生,在学习中的厌烦感也较多。手机互联网成了学生倾诉学业中的失望、厌烦情绪的重要工具。

利用手机互联网舞弊与坚韧人格、学业情绪考试时用手机上网查资料的学生,与其他学生在自我控制感(f=2.74,p=0.045)、挑战性(f=4.26,p=0.006)、坚韧人格总得分(f=3.58,p=0.015)以及学业情绪的自豪感(f=3.51,p=0.017)方面存在显著差异。通过lsd法逐对比较与观察得分均值,发现考试时用手机上网查资料(有舞弊行为)的同学的坚韧人格(包括控制感、挑战性)较不用手机上网查资料的同学要差,而且他们在学习中的自豪感以及学习的情绪也较低。

上课时使用手机上网的态度与挑战性认为“上课应该好好听讲,不应该使用手机上网”(m=18.84,sd=2.60)的同学挑战性得分要显著高于(t=2.41,p=0.018)持“无所谓”(m=17.29,sd=3.77)态度的学生,可见勇于挑战、敢于挑战的学生上课的态度也较好。

结果分析及建议。

当前,手机上网已成为大学生生活中的重要部分。研究大学生手机上网情况,从而引导青年大学生合理使用手机上网,理性、科学地认知和享受手机移动互联网的成果具有重要的意义。

第一,手机上网已经成为绝大部分大学生每天的必修课,成为大学生网络应用的重要补充。手机上网成为学生学习的重要辅助工具,但同时也成为大学生考试舞弊的重要手段。因此,要加强教育,引导大学生更加合理有效地使用手机互联网,加强学生的自律及自我教育能力。

第二,调查分析显示,人格坚韧性程度越高的学生越不容易出现学习上的失望与厌烦情绪,其学习兴趣以及因学习成果而带来的自豪感也越强烈。同时,这类学生在经济条件较差的情况下,也能保持较好的投入性、挑战性、学习兴趣和学习期望。坚韧人格(韧性、控制感、投入以及挑战)是影响大学生一般学业情绪的重要因素,也影响了大学生在手机网络使用上的心理和行为。因此,有必要采取相关措施进一步提高学生的人格坚韧性。

第三,挑战性越强的学生,每天手机上网的时间越短;学习中的失望感越强,越倾向于使用手机上网。手机互联网成了学生倾诉失望、厌烦情绪的重要工具。在引导学生正确利用手机网络倾诉内心烦恼的同时,也要注意防止学生形成手机网络依赖心理。要加强培养学生的挑战性,同时通过多种渠道解决学生的各种心理问题。

大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇十三

作为构建和谐社会的重要组成部分,独立学院和谐校园的建设有着重要意义;而心理和谐是构建和谐校园的`基础,是大学生心理健康的表现,加强大学生心理健康教育是大学生心里和谐的前提,是独立学院培养高素质人才的客观要求,也是构建和谐校园的重要内容.

作者:陈素红胡小红张西平作者单位:武汉工业学院,工商学院,武汉,430065刊名:经济研究导刊英文刊名:economicresearchguide年,卷(期):2009“”(5)分类号:g643.2关键词:独立学院心理健康和谐校园

大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇十四

教育主管部门在观念层面上要高度重视,在人才培养、政策引导、资源分享等方面发挥起重要作用。高校领导要重视大学生心理健康教育体系建设,把大学生心理健康教育工作纳入学校重要工作日程安排,建立完善的心理咨询体系,让教学条件得到有效的改善,让教育与辅导、咨询与互助、课内时间与业余时间相结合。

在学生心理健康方面,高校教师想要让自己成为引导者,如果仅靠热情是远远不够的,有效的在大学生心理健康教育方面开展工作并顺利进行的前提,是需要教师在心理健康的教育方面有足够的知识储备以及良好的专业素养。

高校心理健康教育的方式一般都是通过开设心理知识教育课程的方式进行,仅仅靠相对片面的一门课远远解决不了当前学生不断增多的心理问题。高校应该在心理咨询模式方面不断创新,在心理教育工作的水平上不断提高,进一步拓展新渠道。在教学上,一方面可以优化心理健康教育教学课程。课程讲授过程中可以拿实际案例来佐证,提高理论真实感,在实习、专业实践时可以对学生进行抗打击能力训练、自我认识训练等等。另一方面可以教学多元化,提高教学效果,引导学生多途径学习。可以利用网络精品课程、微博、微信公众平台等多种形式来让教学的生动性得到提升。在资源上,可以借助学校各方面的条件优势,与其他单位之间的合作可以进一步加强,动员社会以及学校的力量,来关注大学生的心理健康教育。把心理健康教育工作落实到教学、管理等方方面面,积极寻求社会的支持,消除消极因素,推动大学生心理健康教育工作真正的可持续发展。

参考文献:

大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇十五

[摘要]我国高等教育普及化政策的实施,使得大学生数量不断增加,就业压力越来越大,随着知识经济和全球化经济的不断发展,大学生创业教育成为我国大学生教育的重要组成部分。加强大学生创业教育,是解决我国大学生就业问题的有效手段,也是促进我国人才资源优化配置的重要策略之一。我国大学生创业教育不断延伸,较于创业教育起源国家的美国,两者之间存在着较大的差异。本文首先对大学生创业教育进行简要阐述,进而就中美大学生创业教育发展情况进行探析,比较两者之间的异同,并在此基础上提出中国大学生创业教育未来发展策略,以期为我国大学生创业教育的发展提供有效参考。

大学生班级教育教学管理探讨论文(汇总16篇)篇十六

目前我国的教育模式正在从少数人受教育到多数人的普及转变,相应高职教育也起到了重要作用。高职学生的入学率呈现增长态势,但优秀的普通中学毕业生对高职学校并不青睐,造成高职生的生源过于广泛,素质参差不齐,心理健康问题更是越来越凸显。社会和教育部门已经引起了高度重视,其在校大学生的心里健康教育问题也初步取得了成效。

高职院校大学生的心理健康教育被多数院校所重视,并进入了深入地分析和探讨,也取得了初步成效。但高职学生仍然面临着一些重要问题,其心理健康教育影响到能不能适应社会和工作的需要,主要体现在如下几方面:

社会已经在广泛关注大学生的心理健康教育问题,但个别学院对大学生的心里健康问题认识仍然不够,导致认识和理解上的偏差,没有从根本上去解决大学生的心理健康教育问题,工作的开展力度不够。有的认为偏颇的认为大学生心理健康教育比起技能知识传授来,没有必要认真,还有的学校认为只要成立学生心理辅导咨询机构就万事大吉了。这些问题严重影响大学生心理健康教育课程的落实程度和实效性。

2.课程设置不够科学,理论与实际脱离。

目前高职大学生心理健康在学校教材上也缺少了教育特点,开展的课程也较为单一,涉及到大学生心理健康教育的课程可以说是凤毛麟角。开设的教学课程也相对较少,教育普及范围小,仅仅针对刚入学新生展开教育,内容上也没有重视客观实际,仅从理论角度进行了论述,实效性差,教学效果没有达到预定设想程度。实践和理论没有做到有效统一。

3.教师专业化水平不够,师资力量达不到标准。

尽管有很多高职院校也配备了心理教育专业人员来进行辅导,但是多为心理教育专业的教师,师资力量明显不够。从事心理教育的全职和专职人员较少,多数为兼任或兼职。学校方面对于兼职人员也缺乏进修教育的力度,造成兼职者本身具备的能力就不够强,在面对学生的各种心理问题和困惑时,不能做到有效解答和正确辅导,专业水平低下,造成也较差。

4.教育教学方式目前还相对落后。

高职学院大学生的心理健康教育和教学方式跟不上时代步伐,教师在教学中照猫画虎,形式单一,没有从实践出发,造成教学质量无法真正解决高职大学生的心理健康教育问题的发展需求。课堂上多在灌输心理学理论知识,而没有根据学生存在的实际问题和现实存在情况进行针对性教学,对学生的学习积极性也未起到真正的调动作用,使得学生学习的兴趣不高,高职学院大学生的心里健康教育问题没有达到较好的一定效果。

1.重视心理健康教育,理解健康教育在教育教学中的重要作用。

学校领导对院校学生的心理健康教育工作要高度重视,要把开展大学生心理健康教育问题逐步提上工作日程和圆桌会议,充分转变意识,展开大学生心理健康教育,充分调动教师的积极性,认真指导大学生的生命安全教育和心理健康问题。这不仅是学生成才教育的根本保证,也是高职院校的基本责任。

2.合理设置心理健康教育课程。据调查了解,学生对心理健康知识的需求度很高。

课程教学是我们向学生普及心理健康知识的主要途径。高职学校在心理健康教育方面的课程可以充分纳入必修课程内,在学校教学大纲和学校教学计划中充分体现。还可以在大学生心理健康教育过程中尝试设置多元化教学教育模型,重点抓住心理教育实际,提高学生的心理素质,熟练掌握心理教育的培养技巧,满足教育教学的需要。

3.师资队伍建设要跟上教育的步伐,提升从业人员专业水平。

目前成立一支过硬的、专业技术水平高、专职专业的教师队伍迫在眉睫。应该加强对全职和兼职从业人员的培训力度,组织教师和辅导员积极学习,取得全国心理咨询专业的资格证书,鼓励他们参加各类学术交流活动。并积极为教师的培训学习创造条件。让教师与学生在实践互动的情形下进行交流,了解学生的心理状况和动态,鼓励教师学习最新的'学术文献,通过不断创新和思维转变,提高专业技术水平,做好心理健康教育。

4.运用灵活教学模式,逐步提高学生对课堂教学的适应度。

通过对采用各种教学形式,可以实现互动式教学。教师可以运用图片或者网络视频,多媒体教学等手段,实现和谐趣味性教学模式,营造和谐的教学分为。以学生为主体对象,通过课堂分析,情境互动,案例描述和角色转换来达到教学效果。把理论知识与实践相互结合,充分让学生理解所学内容,活学活用到实践中,把握解决问题和分析问题的水平和能力。

学校要开展各种心理健康教育实践活动,引导大学生积极参加各种社会实践活动,学习并掌握心理学知识和技能。通过开展班会专题、电影赏析、拓展训练、情景剧表演和讲座等形式,让学生参与到活动中来。并让学生提高分析解决问题的能力,提升整体素质水平。学校还可以经常组织先进人物巡演讲座和社团活动,来提高学生学习的积极性和互动性。让学生在学校内德智双修,形成独立自强的良好人格。综上所述,高职院校大学生的心理健康教育是一项长期而复杂的工程体系。需要各个层面的不懈努力。所以我们必须通过教学模式改革,提高教育教学效果,提高大学生的自我教育能力。高职院校教育的发展,离不开大学生心理健康教育的有序进行,促进高职院校大学生心理健康成长,是高职院校教学改革的需要,也是社会发展变革过程中的迫切需要。

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教学计划能够有效组织教学过程,使教学目标得到有效实现。教学计划是教师职业发展的关键环节之一,希望大家能够认真对待和投入精力。苏教版《数学》二年级下册第64—66
通过研读范文范本,我们可以提高自己的表达能力和写作水平。下面是一些经典的范文,希望能给大家写作提供一些启示。微课作为新型的教学改革模式,是建立在传统教学基础上但
爱国是指对自己的祖国、对国家的文化、历史和风土人情具有强烈的情感和责任感。借助现代科技手段,我们可以更好地了解爱国精神的内涵。奉献是共产党人常讲常新的话题。我们
通过总结,我们可以发现学习中的问题和不足,并找到解决的办法,实现更好的学习效果。以下是一些学习的技巧和经验分享,希望能对大家有所帮助。庆祝中国共产党成立100周
优秀的作文能够引起读者的共鸣,给予读者新的思考和启发。下面是一些经典的作文范文,希望能够给大家提供一些写作的思路和技巧。炎炎夏日,太阳无情地炙烤着大地,路边的树
在国旗下讲话,我们应该秉持礼貌、尊重和感恩的态度,向全场传递正能量和爱国情怀。接下来是一些精彩的国旗下讲话稿范文,让我们一起来欣赏一下。亲爱的老师、亲爱的同学:
通过个人总结,我们可以发现问题,并找到解决问题的方法和思路。以下是小编为大家准备的个人总结范文,希望能给大家提供一些写作的参考和借鉴。本学年我在担任高一语文教学
优秀作文需要通过精彩的描写和生动的语言,给读者带来视觉和感官的享受。在这里,小编为大家精选了一些优秀作文范文,希望能给大家指导写作的方向。何为“诚实”?我认为诚
社会实践报告是对社会实践活动的总结,有助于我们发现自己在实践中的不足,并加以改进。以下是小编为大家收集的社会实践报告范文,仅供参考,大家一起来看看吧。第一篇报告
在撰写更多申请书时,要注意语言的准确和流畅,同时避免凌乱和杂乱无章的表达。以下范文是经过专业人士仔细筛选和整理的,每一篇都有其独特之处,希望能对广大申请者有所帮
开题报告是论文写作之前必须进行的一项工作,它起到引导研究方向、确定研究内容的作用。如果你对开题报告的写作感到困惑,不妨参考以下的范文,或许能够给你带来一些灵感和
写心得体会能提高自己的思辨能力和表达能力,有助于培养批判性思维。"心得体会让我明白,没有付出就没有收获,所以我决定在学习上更加用功,相信付出的努力必定会有回报。
开学典礼上,师生们会共同庆祝新学期的到来,激发学习的热情。开学典礼是每个学年开始之际,学校组织的一种庆祝活动,旨在欢迎新生的到来,让他们感受到学校的温暖与关怀。
爱岗敬业是指员工对自己的工作充满热情和责任感,保持高度的职业道德和工作标准,为了公司的发展和个人的成长而积极努力。爱岗敬业是企业中最基本、最重要的职业素质之一,
通过写心得体会,我们能够更好地发现自己的优点和不足。接下来,我们将分享一些令人印象深刻的心得体会范文,希望能够给大家带来一些新的思考。在一片丛林中住着一只乌鸦。
读后感是评价一本书或一篇文章好坏的重要依据之一,它可以反映我们对作品的理解和欣赏程度。随着社会的发展,我们需要不断地学习和成长,以下是一些优秀读后感的范文,希望
预备党员要坚持科学学习、自觉提高思想政治素养,在理论和实践中不断发展自己。接下来,我们将为大家介绍一些党员发展的成功经验和教训,希望能对大家有所启发。
作者的惊人之处不仅在他写的夸张,动人而富有科学意义的小说,更惊人的是他在书中所写的故事,尽管在二十一世纪的今天已不足为奇,但是在凡尔纳的时代,人们还没有发明可以
通过月工作总结,我们可以与他人交流和分享自己的工作心得,促进团队的进步和发展。小编为大家整理了一些有针对性和实用性的月工作总结范文,希望能给大家的写作带来一些新
在实践中积累的心得体会,能够帮助我们更好地理解和应用所学的知识。以下是小编为大家收集的心得体会范文,供大家参考,希望能对大家的写作提供帮助。设计是一门能够触动人
光荣又艰巨的任务落在了我的肩上,作为主持人,我将确保活动的进行顺利。下面是小编为大家精心准备的几篇优秀总结范文,希望对大家写作有所启发。乡镇工作会议主持词应该
通过撰写述职报告,我们可以发现自己在工作中的优点和不足,并对自身进行更全面的认知和提升。在这里整理了一些优秀的述职报告范文,供大家参考和借鉴。尊敬的公司领导:2
撰写更多申请书需要借助丰富的背景知识和综合分析能力,以便更好地突出自己的特长和优势。在下面的范文中,我们可以看到一些申请者成功的经验和方法。有人说时间飞逝就如光
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