结构工程师工作心得(精选12篇)

时间:2025-02-02 作者:笔舞

工作心得的总结不仅可以为我们个人带来成长,也可以为企事业单位的发展做出贡献。"以下是小编为大家整理的几篇优秀的工作心得范文,供大家参考。希望能够给大家带来一些启示和借鉴,帮助大家在工作中更好地总结经验,提升自己的能力和效率。"

结构工程师工作心得(精选12篇)篇一

感谢各位领导对我工作的认可和能力的信任,使我有幸参加集团公司组织的20xx年度专业技术人员工程现场培训。在宝贵的15天培训过程中,我积极与培训地-万达东方影都项目的现场管理人员进行沟通和学习,使我在以下几个方面得到较深的体会:

经过三年多的设计工作中对相关的专业设计规范和行业标准的接触和学习,我对该方面知识有有了一定的了解和掌握,但对部分知识的理解仅存在于理论层面,未形成系统的知识,以至于在工作中不能灵活使用,及理解与实际存在偏差。在本次现场培训中,我积极利用此次机会,将专业设计规范和行业标准中的模糊知识点与现场进行比对、分析、掌握,对仍无法理解的问题请教公司领导后再次比对现场,直至理解。因此本次现场培训对我专业知识学习方面起了很大的帮助。

在项目现场培训过程中,我主动与项目现场管理人员进行沟通和学习,及查阅相关书籍资料,使我对设计项目的施工过程的有了一定的认知和理解,了解和熟悉了现场施工工艺做法、建筑构造做法、建筑材料等,更重要的是将促进以后的工作中与现场人员的沟通,避免理解上的分歧,且在工作中避免使用容易引起双方理解不同的说明或标注。

在工程技术问题的处理方法及采取的措施方面,通过与现场管理人员的沟通及自我总结,我发现设计工作中选用处理方法和措施时不能仅考虑设计规范方面的要求及经济要求,不能生搬硬套,在一定程度上要与现场实际施工条件相结合,在不违背设计标准和要求的前提下,做到方便施工,效果最佳,从而避免以后工作中处理方法和措施选用不当再进行修改而引起的不必要的麻烦。

感谢领导给予我这次培训机会,使我获得许多平时无法学到的知识,工作能力也得到了全面的提升。我将继续努力,做一个合格的、优秀的员工,为公司的发展奉献自己的一份力量。

结构工程师工作心得(精选12篇)篇二

作为结构工程师,在选择这个职业时,我曾经认为这是需要极高技术水准和耐心的工作。但是,随着在结构工程师行业内的所学所悟,我发现,除了技术知识和耐心外,成功的结构工程师还需要拥有计划能力,团队协作能力以及强烈的责任心。因此,我决定分享一下我的体验和感悟,这些感悟将帮助更多的人更好地了解结构工程师这个职业,并为他们铺平道路。

二、技术知识和耐心。

结构工程师首先需要具备最基本的要素:技术知识和耐心。因为工程师是负责设计、分析、并记录公共或私人建筑系统的人。实现这一目标的过程中,需要将完美的方案落实在建筑物上,这将需要工程师使用计算机辅助设计软件,但是并不是任何时候都可以完美地设计,因为总有意料之外的情况和难点。但是,通过保持耐心并继续改进和创新来克服这些难点,最终设计出了可靠且适用于当地条件的建筑物。

三、团队协作。

在成为一名成功的结构工程师的过程中,团队协作能力是必不可少的。理解和合作同事,每个人都有其独特的技能和专业,这需要有一个团队合作的氛围,也需要能避免个人雄心壮志、排斥意识等情况对工作产生的负面影响。成功的工程师会熟练运用沟通技巧,建立良好的工作伙伴关系,提高整个团队的效率和生产力。

四、计划能力。

做一个成功的结构工程师,你必须学会制定计划。这就是说,您需要预测问题和障碍,并制定一套可行的解决方案。工程师被要求预测出现的问题,因此,执行程序的过程中必须考虑可能出现的障碍,并有一个解决这些障碍的计划。对于工作拥有一个大致的计划,也有助于确定工作重点,避免拖延和低效率,为工作流程带来秩序。一个善于规划的结构工程师向上级报告和交付项目时,对其权威职责的算法意义和项目完成日期要有足够的了解。

五、职业责任心。

最后,一个成功的结构工程师还应该具备职业责任心。只有在确信工程项目稳定、安全的情况下,才会由专业的结构工程师签署图纸或其他关键文档。这表明工程师之间的联系以及他们在建筑成功方案中的角色和职责。一旦在此和其他方面不能满足职业职责,便会引起安全问题或潜在的法律问题。

总之,结构工程师是一个责任重大、复杂精细的职位,需要高水平的技术知识、耐心、团队协作、计划能力和职业责任心。通过以上几点,我希望能够向更多的人传达出这个职业的真实经验和精神内涵。如果你是一位新入行的结构工程师,我希望这些经验对你有所帮助,帮助你更好地适应和发展。如果你是一位想要成为一名结构工程师的人,我希望这些伟大的事业派对和职业责任感能够吸引你加入我们,成为一名优秀的结构工程师。

结构工程师工作心得(精选12篇)篇三

结构工程师是在工程领域中承担着非常重要的角色之一,主要负责设计、分析和改进各种结构工程项目。经过我多年的从业经历,我深刻认识到一个好的结构工程师需要具备科学的思维方式、优秀的专业知识和丰富的实践经验。本文将针对我从业过程中总结的几点心得体会进行一一分析阐述。

第二段:专业知识和技能。

一个结构工程师需要掌握很多的专业知识和技能,如结构理论、材料力学、结构分析、模拟设计等。其次,不同类型的结构项目所需的专业技能和知识也是不同的。因此,作为一名结构工程师,需要具备很强的学习能力和实践能力。在工作中,总结不同项目的设计、分析和改进过程,是提升自己的专业素养和技能水平的好方法。此外,加入一些行业协会和组织也能够大大拓展视野,不断学习新技术新理论和新经验,从而快速提高自己的工作技能和专业知识。

第三段:科学、严谨的思维方式。

结构设计需要考虑到各种因素,如材料的性质、构造的稳定性、工程项目的特殊需求等等。因此,科学、严谨的思维方式非常重要。首先,要善于分析问题,全面而深入地掌握工程项目的具体情况。其次,要深入研究和理解相关理论和技术,结合实际工程项目,进行分析、整合和应用。在整个工程设计的过程中,需要不断地推理和验证,确保设计方案合理有效。结构工程师必须具备严谨的思维方式,只有不断学习和实践,才能够真正做出高质量的工程设计方案。

第四段:领导能力和高效沟通。

一个好的结构工程师必须具备良好的领导能力和高效沟通能力。在工程项目中,经常要协调和指导团队成员完成任务,还要与客户和其他相关方进行沟通和协调。因此,需要具备良好的领导能力和沟通能力。在项目中,工程师应该有明确的思路和方向,给予明确指导和建议,协助团队成员发挥各自的能力,并鼓励成员提出自己的设想和想法。同时,在接触客户时,要用简单明了的语言向客户描述工程项目的具体情况和设计方案,以此来取得他们的信任与合作,并在日后的商务接触中建立长期良好的合作关系。

第五段:总结和建议。

总之,作为一名结构工程师,要具备严谨的思维方式、高效的沟通能力、丰富的实践经验和深厚的专业知识。在工作中,必须保持自我学习和自我提高,不断完善自己的技能和知识,不断提升自身的竞争力。此外,建立良好的人际关系也非常重要,它不仅能够增强团队合作精神,还能够促进工程项目的顺利进行和取得良好的成果。建议结构工程师多参加一些行业活动和学习班,积极提高自身能力,不断拓展自己的视野和知识领域。

结构工程师工作心得(精选12篇)篇四

下面是本站为大家整理的结构工程师工作总结,欢迎阅读!

来到公司已经快两个月了。感觉时间过的特别快。快的原因并不是因为时间匆匆的流逝,而是因为每天工作的都非常的充实。我以前一直在职业培训学校做平面讲师,工作非常轻松,每天讲一个半小时的课,其余的时间就是辅导学生上机操作。每天上班感觉时间特别漫长,就盼着时钟能够快一点走,早点下班。但时间长了我觉得,太安逸的工作环境,不太适合我。所以我来到丰联文化传媒有限公司,开始了新的挑战。我们的设计任务很重,公司的vi,样本,画册,网站,动画都需要我们来设计,我们的团队成员就一起研究和探讨,各尽其能,来为我们这个团队,为公司服务。所以每天都有设计任务,虽然工作累一点,经常加班,但是看到我们自己设计出来的作品,心里的喜悦超过了苦和累。

那么,我从以下几个方面来谈一谈我来到公司这两个月的感受:

(一)良好的办公环境

公司给我的第一个印象就是我们良好的办公环境。我们每个人都有自己的办公桌和电脑,还给我们配备了文件夹,笔记本、尺子、剪刀等这些办公用品,设施齐全。有了这么好的办公环境,我们的工作热情会更加高涨。

(二)好的领导

我们的领导董事长、李总、朱总。他们的年龄应该和我们的父母年龄相仿,但他们为了公司的发展每天都是勤勤肯肯,兢兢业业的工作。我们的赵总,经常和我们一起加班,每天工作到很晚,甚至熬夜还在写文案,写稿件。不但在工作上帮助我们进步,在生活上,思想上也不断的开导我们,关心我们,激发我们自身的潜力和创造力,使我们能有充分的精力更好地为公司服务。有这么好的领导带领我们,我相信,我们的公司会逐渐壮大。

(三)同事之间能够和睦相处

人际交往、同事之间的相处,是我们大家工作的需要。每天早上来到公司,同事之间问声“早上好”,微笑着点点头,这样一天的工作都会有个好的心情。同事生病了,端上一怀热水,送上一句温暖的祝福,那么,每个人的心里都会是热乎乎的,少了那些勾心斗角,尔虞我诈,多一些理解和关怀。这样,我们每个人就会得到更多的温暖,更多的爱。

(四)团队精神

工作中少不了交流和沟通,少不了共同合作。虽然我们这个小团队人很少,刚刚组建还不到两个月,但我们经过短暂的磨合期已经共同完成了几个项目的.策划与设计,例如运动会馆的网站,画册,装修效果图,公司vi,logo,动画的制作。所有的项目靠一个人的力量是不能完成的。这里需要我们平面设计,网站设计,3d设计,影视设计师的相互合作共同来完成。一个人承担着几个人的工作,所以说每个人的力量都是不可或缺的。

一个设计团队是否优秀,首先要看它对设计的管理与分配,将最合适的人安排在最合适的位置,这样才能发挥出每个人的优点。团队精神非常重要,大家在共同商讨的过程中很容易就能碰出新的闪光点,使策划项目更加的完备,也能更好的开展工作,从而使事半功倍。

所以一个优秀的团队,一个精英的团队,要有不怕苦,不怕累,敢于创新,敢于拼博的精神。我们会一起努力,打造出我们丰联文化传媒自己最响亮的品牌。

(五)热爱自己的工作

我们无论在哪里工作,最重要的一点是我们必须要喜欢这份工作。来到公司的这段时间,领导和同事都非常的热心,我们就像是一家人一样,我已经彻彻底底的爱上了我的这份工作。并不是职位越高,层次越高,我们就越快乐。我们需要的是在工作中有充分的自由空间来发挥和展示我们的能力,对每一个挑战和机遇我们都能够有自信和想法去接受,并经过自己的勤奋和努力去实现它。实现自我价值。我想这样的满足感和成就感才是我们最大的快乐。

赵总经常和我们说的一句话是:“态度决定一切”。人的一生就那么几十年,如果我们每天都能够充分的利用好时间,认真的对待我们身边的每一件事情,当我们老的时候回想起来,我们不会有任何的遗憾。我们作为丰联视通的一名员工。严谨的工作态度,是我们应尽的责任和义务。作为一名设计师,不断地开拓设计思路,更好的与市场融合,是我们目前需要改进和加强的,所以我会和公司一起努力,为公司的不断壮大,更好的发展,来尽自己的一份微薄之力。

最后,祝我们的公司能像巨龙般腾飞,像磐石般坚强稳固!也祝愿在座的每一个人身体健康,幸福快乐!

结构工程师工作心得(精选12篇)篇五

不实用,不管是焊接钢管还是镀锌管?露在空气中不出半个月上面便是薄薄的一层锈蚀层,轻轻一碰便剥落了。刷过的防锈漆早已没了作用。工程审图时监理向我提这一点,一开端半信半疑。在设计赞同的情况下只把混凝土中的管路还用的镀锌钢管,强电地上部分改为pvc管,暑期停工一个半月后,争先创优活动个人总结现场预留的结构柱、钢管表面全是厚厚的一层锈,我吃惊之余暗自窃喜:真个是不听老人言吃亏在眼前,经验之谈真管用啊!

下半年我的工作重要是负责客房电气管路敷设及供配电方案,电气管路敷设应当很简单,但因为方案不肯定图纸不完善,我的角色不停变换,活干得有些心有余而力不足。不过还好算是对自己的一个考验吧,多一些机会多一些成长。

应的在条件允许的情况下就造成了工期的相应顺延,工程进度加紧时,相应的突击赶超工期也是我自身管理经验的不足,不能合理有效的调配工人全面落实,所以在以后的工作中有很多地方需要学习以待长进。

二、工程施工安全方面。

现场施工要能够真正意识到安全生产是企业和个人铸就中太精品的前提和保障。能够认识做到”以人为本,安全第一”的社会态度,能够做到安全设施的投入、安全教育、预防为主的重要性和必要性。在工程开工前期,做好工人安全教育工作,签订相应的劳务合同,安全交底,时刻牢记安全意识,xx预留仓库项目中途施工过程中出现的工人施工跌落情况,作为现场负责人我负有不可推卸的责任,在公司领导上下一致的努力下采取相应应急措施,为受伤者及时有效的争取到了最宝贵的抢救时间,使得工人最后的健康恢复提供了有力保障,为此我也深刻反省自身,牢记过失,在日后的施工现场安全管理工作中,时刻做好”三宝、四口、五临边”、现场文明施工、对工人的安全教育、排查安全隐患作为工作的重点,并制定具体的安全实施方案和措施,为工程的顺利进行保驾护航。

三、

欠,随偶有推延,现场也尽量做好了安抚工作,确保最后让农民工安安全全工作、欢欢喜喜回家。

回望今年的工作有成长也有不足,清醒分析自己的工作中的不足和优点,认识差距,接受经验,吸取教训,在今后的工作中扬长避短,提高和改进施工方法,这是日后工作的宝贵财富。日后逐渐完善自己的观点和意识,不断提高专业素质和水平,加强责任心,培养爱岗敬业精神,以人为本,强化管理,增强团队合作精神。让我们工程部的成绩鉴证”辉煌郑通,展现铁军风采”。

结构工程师工作心得(精选12篇)篇六

一、v3.0项目:

1、编写工业设计需求;

2、与工业设计公司对接,完成柜体外观设计;

3、柜体结构设计(含工程图、bom清单、工艺文件输出等);

4、柜体样机试装、功能测试;

二、v4.0项目:

1、对项目进度跟进、风险把控;

2、参与部分硬件选型工作;

3、根据需求对柜体结构设计;

4、参与对柜体线缆设计;

5、样机、线缆加工跟进;

6、参与对硬件产品测试工作;

7、产品样机试装、测试;

8、对产品系列说明文档编写、整理;(包含:兼容性图纸文档、配置文档、安装调试手册等·)。

三、v1.0项目:

1、针对东城现有柜体进行改造可行性调研分析;(包括与现场对接,了解现场柜体版本情况)。

2、确定改造方案,参与改造线缆的设计;

3、对产品系列说明文档编写、整理;(包含:配置文档、安装调试手册等·);

自我评价:

2015是我个人成长一年,在这一年里不仅参与公司产品的结构开发设计,同时也有幸参与了部分项目管理工作,在这里需要感谢对我的信任与肯定,并且提供一个开放的工作环境,可以根据自己想法自由发挥自己的能力。也正是通过此次契机,使我对整个项目开发有了全新的认识,不再局限在结构设计层面,对软硬件开发也有了一定的认识,同时也暴露出自己对软硬件设计了解的不足。

在下一步的工作计划里,在完成个人工作前提下,更多去了解软硬件开发,希望自己有更大的突破,能为部门乃至公司做出更大更多的贡献。

建议:

结构工程师工作心得(精选12篇)篇七

本文是对两年结构设计工作的总结和体会。

1.1背景。

刚进入设计公司的前半年,在经历了公司结构部组织的集中工作培训以及自己小规模练习以后,开始正式进入项目组。首先接手的工作是绘制楼梯、坡道详图。

1.2特点。

(1)画图过程中绘图准则、画图命令这些生疏的环节接踵而至,经历了痛苦的学习过程。

(2)毎次画的楼梯可能样式不尽相同,甚至差别很大。提交一部分画好的楼梯详图给专业负贵人看过之后,密密麻麻的红色校对痕迹就不断地反馈回来,不同样式的楼梯考验着初学者的空间感。

(3)这项工作不论来自哪个项目,都是从一开始就很紧张,中间总要经过反复修改、配合,最后打图也气氛紧张。

1.3方法。

以画楼梯详图为例,落实到细节上,当时的做法是:起初,对楼梯刚有一点感觉的时候,将画楼梯的总体思路进行书面整理,细化画图步骤,强调容易遗漏的因素:然后,每画—个新楼梯都照此步骤,保证基本的准确度:随后,在不断的训练过程中,初学阶段的繁琐步骤便慢慢化繁为简。

1.4小结。

最后,画完几十个楼梯之后体会到:各式各样的楼梯本质上都是我们熟悉的梁板柱,搞清楚力的传递路径,就不容易被它们五花八门的外表吓倒。

2.1背景。

入职之后的.集中工作培训短时间内被灌输了大量的内容,其中就包括梁、板、柱配筋,分别在三次大课中详细讲授。但是因为刚出校门不久,实际工作中的内容和学校教授的内容还是相去甚远。太多的名词、概念仍不求甚解,只能猜个大概,算是对以后的工作内容有个较为完整的初步印象。

培训完后进入练习阶段,首先向前辈请教到了梁配筋主要的几条原则,练习一些之后就写下了7,8条目当作总结,以防自己忘记.

2.2特点。

以梁配筋工作为例。

(1)规范条文方面需要考虑的问题多。虽然培训中该提到的规范都讲到了,但是枯燥的规范条文听了只让人犯困,哪里领会得到其中的道理,甚至连条文的主次都没什么概念,所以只能在日后的点滴工作中慢慢积累起足够的认知。遇到的项目从小到大,由易到难,涉及的规范总能撞见新的。就是说纵然前一个项目梁配筋己经配的很大量也很顺了,不代表下一个项目你可以立刻照搬之前的很多做法,要重新研宄清楚再开始做。

(2)准备工作中要考虑的问题多。正式配筋前除了规范条目要仔细斟酌,还有很多琐碎的事项要考虑,不留神也会影响这项工作的顺利进行。例如,首先要确认用来做梁配筋的模板图是最新的;还需要拿到整个项目统一的梁配筋说明,并好好理解;还需要确认拿到的是与最新模板图相匹配的最新计算结果;由于模板图因为各种原因也在不断地完善或修改,有时也会产生模板图、计算结果、梁配筋图的较大范围改动,所以还要有足够的心理准备;还有一些小技巧,考虑到了,就能令工作效率大大提高。

(3)配筋过程中要考虑的问题多。梁配筋的顺序为梁纵筋,箍筋、扭筋、吊筋,如果不分类来批量配,一根梁配完以上所有种类的钢筋再配下一根,配不了多少就会受不了了。因为每一类要考虑的问题都不少,全揉在一起会免不了错、乱。

(4)校对很重要。新手经常出现同一类问题错很多的现象,所以做完一张图先主动拿给专业负责人校对,及时更正,同时自校也很重要。

2.3方法。

做了实际项目的梁板配筋后,发现要考虑的问题远不止我做梁配筋练习时知道的。由于缺乏实际工作经验(包括cad绘图经验、设计知识),梁配筋的工作于我来说并不轻松。我想尽量減少错漏,配筋的时候就不免神经紧绷,纵然如此,时间稍长画图思路仍然免不了乱。于是决定理出一个清晰的做法,融合全部所知的、要考虑的问题,涉及准备工作、画图技巧、相关的规范条目、难理解部分的解释。这样就有效减少了错漏。

2.4小结。

几个项目的梁板配筋工作完成后,发现总会遇到新出现的情况需要进一步考虑,例如:1)会涉及之前没用到过的规范条目,如:在主次梁相交的地方要考虑抗剪问题,之前就没遇到;2)考虑到建筑装饰构件体量较大,需要预留荷载富余度的情况:3)根据对构件受力特点的分析,局部需要加强配筋的情况,等。所以即便是后来知道了梁板配筋工作是新人相对做得比较多的工作,也不敢怠慢,这件事做好了并不简单。不断完善之前的总结也很有必要,能把之前错误片面的认知及时更正。板、墙柱配筋工作也有相似的学习过程。

结构工程师工作心得(精选12篇)篇八

(二)专业考试。

1.注册结构工程师(一级、二级)资格的专业考试均为48分(科目满分均为80分)。

2.注册工程师(除一级、二级注册结构工程师)资格的专业知识考试均为120分(科目满分均为200分),专业案例考试均为60分(科目满分均为100分)。

二、注册结构工程师成绩查询时间12月29日开始成绩查询。

我国的城市化进程还远未结束,大量的基础建设正处于方兴未艾的状态,这就决定了未来在一段时间内人力资源市场对结构专业人员将仍持欢迎态势。

而由于持续的房地产热潮带动了众多高校的结构专业的毕业生的增长,加大了结构专业人员之间的竞争,因此,能否从众多同行中脱颖而出,早日成为一名优秀的工程师就成为了成长道路上的当务之急。

从各大求职网站的统计数据来看,有经验,能够独立工作的结构工程师是不愁一份体面的工作的。

从以上看,注册结构工程师就业前景还是蛮不错的,所以每年都会有大量的注册结构工程师考生。

结构工程师工作心得(精选12篇)篇九

20xx年我依旧在项目上负责电气方面的工作。我在此做一份总结,上半年重要是结构施工,电气方面配合土建做管路预埋以及接地防雷工作,电气项目标施工队伍是秦皇岛本地的建筑公司,施工质量与北京施工队伍的质量相差不是一星半点的,当地质检部门的要求也过于低,所以上半年我的另一个身份是专业质检员,对他们严格要求的同时也给自己供给一个学习的机会,要想说服别人当然要有充分的理由,专业方面就应当有扎实的专业知识。

这个项目情况有些特殊,他的地下是坚硬的岩石,紧临海边,因此出现两个问题:

一、由于基础下面全是岩石,防雷功效不好,原设计的防雷接地作法达不到规范要求的数值,在与其他建筑物基础没有连通的情况下只能补打接地极或是加降阻剂。

二、海边的腐蚀特性比较严重,原设计中全部用的是焊接钢管和镀锌钢管,一般情况下这两种管算是最耐用的,但在海边却不实用,不管是焊接钢管还是镀锌管?露在空气中不出半个月上面便是薄薄的一层锈蚀层,轻轻一碰便剥落了。刷过的防锈漆早已没了作用。工程审图时监理向我提这一点,一开端半信半疑。在设计赞同的情况下只把混凝土中的管路还用的镀锌钢管,强电地上部分改为pvc管,暑期停工一个半月后,争先创优活动个人总结现场预留的结构柱、钢管表面全是厚厚的一层锈,我吃惊之余暗自窃喜:真个是不听老人言吃亏在眼前,经验之谈真管用啊!

下半年我的工作重要是负责客房电气管路敷设及供配电方案,电气管路敷设应当很简单,但因为方案不肯定图纸不完善,我的角色不停变换,活干得有些心有余而力不足。不过还好算是对自己的一个考验吧,多一些机会多一些成长。

通过这次电气工程师。

再一次验证了我们要遵循科学的方法因地制宜的去实施去建设同时也要尊重前辈的宝贵意见。

xx项目从xx年4月中旬正式施工到现在,其中制管车间门架式钢结构总面积9820㎡,预留仓库门架式钢结构总面积3840㎡,主体分别于xx年6月初,xx年10月中旬全线投入使用,这成绩与公司的正确领导及项目部全体员工的辛苦劳动是分不开的,也是我们设计部、物资部、工程部等公司上下团结协作的结果。在工程的整体建设过程中,也深刻认识到团队合作的重要性,一些自身的不足,团队的融洽度等等都是影响工程顺利进行的关键因素。为此,现将工程工作总结如下:

一、工期进度方面。

工程在建前期,在公司上下一致的努力下,整体运作良好,工程从安全,质量,进度等各方面呈现良好趋势,但是原材料的加工好坏是一项重要环节,为此在材料进场过程中,对其材料的审核验收关系到工程安全、进度等重大环节。(材料常出现的问题:1,材料与原图纸不符。参照图纸逐一检验,确保材料的无误性;其次原材料在加工生产过程中公司加大力度对其进行监督以确保材料的正确生产为之后的不必要麻烦做好保证。2,原材料进场相应资料不完善。建议在配发材料过程中,组织相应资料人员准备相应资料随车配发。3,做好图纸会审,原图设计的常理见识可能有时会与现场安装生产相冲突,造成后期现场变更,误工误时)鉴于以上,我希望能在工地开工之前,集公司相应领导,设计部,物资部,工程部(建议施工队在条件允许的情况下同会)等相应负责人召开一个"工前会议",针对图纸、合同、原材料采集、材料配发统筹,设计技术,现场管理问题做一个全方位的分析、统筹、商榷,划分相应职责,团结团队力量。

在基础施工中,天气等不可抗拒因素,是影响整体工程顺利完工的的绊脚石,为此现场管理者要根据现场实际情况,甲方,天气等因素做好相应调整,合理安排施工进度、编制切实有效的进度赶超制度措施。在此,我也深刻认识到自身的不足,面对阴雨天气不能合理组织安排工人做好后期工程进度的准备工作,相应的在条件允许的情况下就造成了工期的相应顺延,工程进度加紧时,相应的突击赶超工期也是我自身管理经验的不足,不能合理有效的调配工人全面落实,所以在以后的工作中有很多地方需要学习以待长进。

二、工程施工安全方面。

现场施工要能够真正意识到安全生产是企业和个人铸就中太精品的前提和保障。能够认识做到"以人为本,安全第一"的社会态度,能够做到安全设施的投入、安全教育、预防为主的重要性和必要性。在工程开工前期,做好工人安全教育工作,签订相应的劳务合同,安全交底,时刻牢记安全意识,预留仓库项目中途施工过程中出现的工人施工跌落情况,作为现场负责人我负有不可推卸的责任,在公司领导上下一致的努力下采取相应应急措施,为受伤者及时有效的争取到了最宝贵的抢救时间,使得工人最后的健康恢复提供了有力保障,为此我也深刻反省自身,牢记过失,在日后的施工现场安全管理工作中,时刻做好"三宝、四口、五临边"、现场文明施工、对工人的安全教育、排查安全隐患作为工作的重点,并制定具体的安全实施方案和措施,为工程的顺利进行保驾护航。

三、工程施工质量方面。

百年大计,质量为本。xx项目,随已经完工,但是依然遗留有很多棘手问题,如:屋面板阳光瓦搭接处的漏水,墙面窗户的漏水......着实给甲方的生产造成了一定影响,同时也为公司造成了不必要的损失,对此我深感愧疚,目前一直在努力修整中。鉴于以上我觉得在工程施工过程中时刻监督其施工程序,避免工人麻痹思想,要与作业班组签订技术交底,必要时签订质量协议,并制定相应质量检查周期,在施工过程中发现的质量缺陷在施工中落实解决,真正做到质量问题在质量检查的动态管理之内。严格按照国家规范、标准与分户验收标准施工,把各项质量落到实处。

四、成本控制和工程预付款。

1.成本控制。

1)材料控制:施工初期编制了详细的施工预算和材料用量计划,在施工过程中根据现场条件的变化、设计变更、洽商等变化因素又逐步加以完善。各施工班组凭任务单领料,材料进出库有详细的记录。在保证材料正常供应的情况下,杜绝浪费。

2)采用新工艺,减少用工量、提高效率来增加效益(结合现场实际情况而定)。

2.工程预付款。

与x集团有限公司签订。

施工合同。

中的工程预付款条款,建设单位存在过拖欠和推延,这让工程的顺利进行也受到一定影响,针对这个问题现场管理者充分做好工程工作的前提保证下,切时做好甲方沟通,确保款项支付力度,为公司做好最切实有力的后援保证。

与各作业班组签订的劳务合同,我们按照合同也从未有过拖欠,随偶有推延,现场也尽量做好了安抚工作,确保最后让农民工安安全全工作、欢欢喜喜回家。

回望今年的工作有成长也有不足,清醒分析自己的工作中的不足和优点,认识差距,接受经验,吸取教训,在今后的工作中扬长避短,提高和改进施工方法,这是日后工作的宝贵财富。日后逐渐完善自己的观点和意识,不断提高专业素质和水平,加强责任心,培养爱岗敬业精神,以人为本,强化管理,增强团队合作精神。让我们工程部的成绩鉴证"辉煌郑通,展现铁军风采"。

结构工程师工作心得(精选12篇)篇十

司和部门领导的关怀和领导下,在部门同事的热情帮助和指导下,渡过了从学生到职业人转变的关键时期,我学到了很多,也感受到了很多,回顾这半年来的工作和思想的变化,现做总结如下:

专业的技术和产品知识对于我所在的售前技术支持岗位来说是非常重要的,3月份我来公司已经培训过技术和产品线的知识,对公司的产品和技术有了基本的了解,七月份来后集团又安排我们去基地实习以及两周的培训课程,真正的接触了产品本身,使我对产品的理解程度有了很大的提高,同时通过深入的技术培训,也使我有了一定的技术基础。

来部门报道后,领导又安排了马强老师专门负责我们几个新员工的培训,同时又请张琨和张伟老师给我们更加细致的讲解了产品、方案、高性能等知识,马强老师更是组织了我们几个新员工成立学习小组,安排学习计划,通过这些培训和学习,使我不仅丰富了自己的专业知识,更提升了自己的专业素质和综合水平。

在工作的过程中也是一个学习的过程,进入部门后我感觉到部门内部的学习氛围是很浓厚的,有任何的问题都可以请教各位老师,他们也都很热心的给我进行解答,同时部门每周都会安排某个内容的专业培训,这对我这种需要快速吸纳新知识的新员工有很大的帮助,更重要的是,在这些不断的培训过程中,使自己养成了一种不断学习的习惯。

初入部门工作,对工作的内容和职责几乎一无所知,也不知道该如何下手。但是张琨和张伟老师并没有因为我是新员工什么都不懂而不敢将任务交给我,而是大胆的将项目交给我去做,让我去练手。犹记得第一次张老师将一个项目方案交给我去做的时候,我当时的紧张和兴奋,那个方案我整整做了一个星期的时间,其间给张老师审了4次,返工3次,问了很多很基础的问题,张老师都一一耐心的解答了,虽然任务没有按时完成,但从这次方案制作中我学到了很多培训时学不到的东西,了解到了很多自己需要提高的地方,在接下来的几个月的时间里,我加强了方案选型和产品知识的学习,还把以前部门的成功案例拿出来仔细的研究和练手,同时在张老师的指导下,到现在我完成一个简单的方案制作只需要很短的时间,工作能力有了很大的提高。

除了方案制作外,售前还要和销售去拜访客户,这就需要我有很强的呈现和沟通能力,这也是我这样一个刚毕业的大学生最欠缺的能力。在部门的培训中马强老师就安排了很多的呈现练习来锻炼我们的呈现能力,但这毕竟只是练习,而在实际工作和客户的交流中仍然显示了自己的不足。第一次上台给客户做讲解的时候感觉十分紧张,不太自然和自信,准备的也不是很好,总之是一次比较失败的客户拜访,回来后我认真的总结了经验教训,在接下来的一段时间内主动要求跟着几位老师去拜访客户,学习他们的拜访技巧,同时也通过电话拜访客户,在和客户的实际沟通中锻炼自己,随着经验的不断增加,我已经能够比较自如的和客户进行交谈,虽然现在仍然有许多需要改进的地方,但和初入公司时相比已经有了很大的提高,我相信通过经验和技术的积累,我能在今后的工作总做的更好,完成自己的职责。从最开始对售前岗位的一点都不了解,到现在能够基本配合销售完成项目,包括方案配置的制作,客户的拜访,以及投标、培训等售前的基本工作,除了自己的努力之外,更离不开各位老师和领导对我的指点,正是有了他们的大力帮助我才能在这么短的时间内适应售前这份工作,在这里要感谢他们,特别是张琨老师、张伟老师和马强老师对我的虚心指导。

首先我认为是一个责任心的培养,这也是张琨老师和赵老师一直给我们强调的东西。作为一个售前,首先就是要具有责任心,要以主人翁的态度来对待每一个项目和每一个客户,因为在用户眼中,售前人员,是代表公司技术水平的技术专家,代表了一个公司的技术实力和形象,售前人员的责任心也就决定客户对公司的印象以及项目的成功率,所以作为一个售前,不仅仅在技术方面要打动客户,更重要的是给客户一种对他对项目负责任的态度,让他放心的把项目交给你。这也是一个售前最基本的素质。这也是浪潮企业文化:以客户为关注焦点的一种体现,对客户负责,也就是对公司负责。

错,否则不仅对客户,更是对公司的损失。

通过半年的工作和学习,自我感觉最不足的地方有两点,一是技术知识和产品的记忆和理解不够,很多东西只停留在表面的印象上,这使我在做方案时不能快速的展开思路,很多东西需要重新去二次查找和确认,这样效率很低,也极大的浪费了时间。二是在呈现上有些不足,呈现能力还有很大的提高空间。但是相信随着时间的增加和经验的积累,这些问题都将在今后的工作和学习过程中迎刃而解。

在目前全球金融危机情况下,竞争更加残酷和激烈,作为我们新员工,只能尽快提高我们的业务和技术能力,以更加专业、细致、周到的服务让客户满意,使得客户价值的最大化,切实提高我们在面对经济危机时的自身竞争力,为自己也为公司带来更大的价值。虽然这其中会遇到很多的艰难险阻,但我想无论遇到什么样的困难,更重要的是自己能能否战胜自己。只要自己有收获,有长进,能够得到客户以及同事的认可和信任,再苦再累,自己也是感到幸福和快乐的。

“空悲切,白了少年头”,人生就像古人所说,趁现在年轻多学点东西、多做点事情,不要枉费人生。所以我要以更饱满的精神和充沛的精力投入到平时的工作和学习中去,决不辜负公司对我的信任和栽培,并且尽快的成长起来,成为一个合格的售前工程师。

结构工程师工作心得(精选12篇)篇十一

二级结构工程师考试是中国建筑行业的重要考试之一,其考试内容涵盖建筑设计、结构力学、建筑材料等多个方面。本文将分享一位考生在备考和考试过程中的心得体会,希望对其他考生有所帮助。

一、制定合理的学习计划。

在备考阶段,考生应该根据自己的时间和能力,制定一个合理的学习计划。建议考生每天安排一定的时间来复习课程,同时留出足够的时间来进行模拟考试和错题练习。此外,考生还应该注意合理安排休息时间,避免过度疲劳。

二、选择适合自己的学习资料。

在学习过程中,考生应该选择适合自己的学习资料。对于二级结构工程师考试,可以选择一些权威的辅导书、习题集和模拟试卷。此外,考生还可以参加一些模拟考试和培训班,以加深对知识点的理解和掌握。

三、注重基础知识的学习。

二级结构工程师考试主要考察考生的基础知识和实践能力,因此在学习过程中,考生应该注重基础知识的学习。建议考生在学习过程中,将知识点进行分类,明确重点和难点,同时结合实际案例进行学习。

四、提高实践能力。

考试前,考生应该多做一些模拟试题和真题练习,以提高自己的实践能力。在做题的过程中,考生可以结合参考答案和解析,加深对知识点的理解和掌握。

五、保持良好的心态。

考试前,考生应该保持良好的心态。相信自己,合理评估自己的能力和水平,制定合理的考试目标。同时,考生还应该注意保持良好的作息习惯,避免过度焦虑和压力。

总之,二级结构工程师考试需要考生在备考阶段制定合理的学习计划,选择适合自己的学习资料,注重基础知识的学习,提高实践能力,保持良好的心态。在考试过程中,考生应该认真审题,合理规划时间和答题顺序,注意答题技巧和时间管理,同时保持冷静和自信。

结构工程师工作心得(精选12篇)篇十二

一、按照有关规定,我国一级注册结构工程师考试分两阶段进行。第一次是基础考试,在考生本科大学毕业后按相应规定的年限进行,其目的是测试考生是否基本掌握进入结构工程设计实践所必须具备的基础及专业理论知识。第二次是专业考试,在考生通过基础考试,并在结构工程设计岗位上实践了规定年限的基础上进行,其目的是测试考生是否已具备按照国家法律及设计规范进行结构工程设计、能够保证工程的安全可靠和经济合理的能力。

二、基础和专业考试均各进行一天,分上、下午两段,各4小时。

四、基础考试。

(1)基础考试的上午段主要测试考生在基础科学方面的掌握程度,设120道单选题,每题1分,分9个科目如下:高等数学、普通物理、普通化学、理论力学、材料力学、流体力学、建筑材料、电工学、工程经济。下午段主要测试考生对结构工程及直接有关专业理论知识的掌握程度,设60道单选题,每题2分,分8个科目如下:计算机与数值方法、结构力学、土力学与地基基础、工程测量、结构设计、建筑施工与管理、结构实验、职业法规。

(2)本说明所列的参考书目,其内容应当是考生在本科大学学习期间已学过的知识。考生应根据自己的薄弱环节进行重点复习(也可以参考同一内容的其它教材),不需要全部重新阅读。

(3)基础考试为闭卷考试。考生只能带入铅笔、橡皮、削笔刀等文具及无噪音的小型计算器。考场上向考生发给《参考手册》一本,内列必要的公式及图表,考后收回。考生不得携带空白或书写的纸条、资料、笔记本等入场,也不得在考场内与其它考生交换手册或纸条,违者以作弊论处,当即取消考试资格。

五、专业考试。

(1)一级注册结构工程师考试中的专业考试,是在考生通过基础考试后,在结构工程设计岗位上实践了规定年限,并达到实践要求的基础上进行的,其主要目的是考核考生在本专业工作中是否具备正确执行国家法律与设计规范要求的能力,以保证设计项目的安全可靠和经济合理。

(2)本次考试的专业范围包括:房屋结构、桥梁结构与塔架结构在考题设置中既考虑了其共性,也根据三种结构的不同特点,提供一定的选择余地。

(3)本次考试以国家标准规范为准,在没有国家规范的情况下,用部门标准规范。

(4)专业考试进行一天,分上、下午两段,每段4小时。上午段为作业题,考生可从规定的6道题中选择4题作答,每题10分。6道题的设置为:《钢筋混凝土结构》、《钢结构》、《砌体结构与木结构》、《桥梁结构》、《地基与基础》、《高层建筑、高耸结构与横向作用》。下午段设8道选择题(每题设8个分题),除与上午段相同的6个科目之外,另设:《设计概念》、《建筑经济与设计业务管理》为必答题,其余6题中可选择4题作答,每题设8个小题,每小题1分,但不得串答各题之间的分题。

(5)考生可携带必要的文具,如:铅笔、橡皮、削笔刀、小型无噪音计算器等进入考场,并可携带参考书目中所列的设计规范入场,但不得夹带空白或书写的散纸条,也不得在考场内与其它考生交换资料、书本、纸条,违者以作弊论处,当即取消考试资格。

(6)本说明所列的参考书目是全面的,也是考生在经常工作中实际接触的。考生应当在日常工作中熟悉其中大部分内容,考试前只需根据自己拟选择的考题针对薄弱环节进行重点复习及准备,并不要求考生重新阅读全部参考书目。

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