英文是一门广泛应用于各个领域的语言,包括商务、科技等。英文学习需要持之以恒和不断地努力,以下是小编为大家整理的英文学习方法和策略,希望可以对大家的学习有所启发。
英文简历的表现力(专业20篇)篇一
月薪要求:20xx——3500。
希望工作地区:广州,东莞,中山。
工作经历。
阳江三兄刀具有限公司起止年月:20xx—09~20xx—01。
公司性质:民营企业所属行业:机械/机电/设备/重工。
担任职位:机械设计。
工作描述:负责新设备的开发,旧设备的改进,工件的夹具的设计,对设备档案的管理。
离职原因:未离职,因薪资不合适。
中山市卓益精铝制品有限公司起止年月:20xx—04~20xx—08。
公司性质:民营企业所属行业:机械/机电/设备/重工。
担任职位:设计员。
工作描述:在中山市卓益精铝制品有限公司担任设计员一职,在职期间负责绘制铝制品有关的机械设备的3d图和零件图,对机器进行技术改进。
离职原因:寻找更适合自身发展的机会。
中山申川机械科技有限公司起止年月:20xx—04~20xx—10。
公司性质:外商独资所属行业:机械/机电/设备/重工。
担任职位:绘图员。
工作描述:在中山申川机械科技有限公司担任绘图员一职,在职其间负责绘制饲料设备自动化生产线机器的3d图和出零件图,整理设备图纸档案,参与机器的技术改进,配合工程师开发机器。
离职原因:寻找更适合自身发展的机会。
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校:广东松山职业技术学院。
最高学历:大专获得学位:专科。
英文简历的表现力(专业20篇)篇二
对于好的文章学生多是羡慕的,他们以为文章本天成,妙手偶得之。在这样的心理暗示之下他们写不出写不好文章更是心安理得的了。冰心说:成功的花,人们只知道它现时的明艳,却不知道它浸透了牺牲的血泪。乔叶也说:你们羡慕我今天的成绩,可是我想问问,你们走过积累100本日记心得的路程吗?他们会说没有一百本,但是我们的笔也是不停运转着啊。老师说要丰富自己的语言库,就得多摘记多背诵好词语好句子,然后再把积累的词语运用到作文之中。似乎这样一做语言干瘪的毛病就可以克服了,语言上就可以生花了。其实这种说法还是比较表面的。朱光潜先生说:语言的实质就是情感思想的实质,语言的形式也就是情感思想的形式。其实这就是说语言的表现力在于情商,情商高,才能有思维的形象性,才能有语言的文学性。
那么如何才可以提高情商(也既是语言的表现力)呢?我们的学生不妨从以下三个方面入手思考:
一、把抽象的概念转化为具体的形象或者画面。
例如有学生在作文里这样写到:你克服了自卑,就会有一种无所畏惧的美丽,一种永不褪色的美丽。我们可以把无所畏惧改为霜临枫独红,雪至梅孤傲,永不褪色改为真金百炼色永在。用枫叶、梅花和真金这些具体的形象来代替无所畏惧,永不褪色,不但形象可感而且具有了盎然的诗意。再如:他写的字很是工整。如果我们把工整改为如群蚁排衙之后再来比较与原句的区别,我们知道工整是一个比较模糊的概念,换成群蚁排衙,生动形象地写出了他的字工整细密,由此可以感受到他做事情的风格是严谨认真不苟的。赞赏之情也就不言而喻了。
以上的例子是针对抽象的概念如何借用具体的形象来增强语言表现力的,下面再说说画面的加入。
例如:夜深了,他还在努力学习。把他还在努力学习改为:他有些困倦,但是他用凉水沃面之后又俯身耕作了。把努力学习变成了具体的画面,这画面里面蕴藏着作者一种敬佩的感情。
二、关注观点及观点产生的原因。
文章是为交流而存在的,我们要交流的是什么呢?是思想。一篇文章假如没有思想的存在,也就等于失去了交流的价值。而思想的高下又是衡量文章价值大小的标尺。思想是一个完满自足的系统。它由观点和形成这个观点的原因构成。这就要求我们在作文时既要表述自己的思想,还要让读者明白你的观点,又得让读者明白你的观点形成的过程。让读者在了解你的观点形成的过程时认同你的观点。
比如有这样两篇文章,都是关于春天的。一篇这样写对春的热爱:“我喜欢春天,我喜欢春天的阳光,春天的花香,春天的溪流,我喜欢春天的风和春天的雨……”文章字数已经达到要求,从以上的语言来看你不能说他没有表达感情,但是读者内心会因之而有共感吗?相信每个读者都会有自己的理性判断。另一个则这样写:“我喜欢春天,当春风打着呼哨舞过树的手臂时,春柳的柔条上齐舒了叫做青眼的叶蕾,不几天便喷出了脉脉绿叶,如果说彩虹下有宝石,我却总怀疑柳树根下有翡翠。不然叫柳树去哪里吸收那么多纯净的碧绿呢?桃树也不甘寂寞,如霞的花瓣在枝头欢闹着,让人闭了眼好象徜徉在硕果粲然的梦境里……”读者从中不难看出第二篇文章要比第一篇文章写的好,这是因为前者表达的感情很直接,很抽象。只有感情的表达也就是只表达了一个观点而没有告诉大家这个观点产生的原因,所以它难以赢得读者心灵的共感。而后者则完全相反,它不仅向读者传达了感情表述了观点而且还传达了感情产生的因,它清楚地向读者展示了了这样的写作流程:我喜欢春天,为什么喜欢,喜欢春天的什么等,作者就是这样一步一步引领读者进入他自己所要抒写的心灵世界中的。
三、运用拟人的手法,移情于物。
有个老师这样坦言:两个学生写作与雨有关的文章,一个这样写到:起先天下着毛毛雨,后来雨就越来越大了。另一个则这样写:小雨是一种不成熟的情绪,大雨却是瓜熟蒂落,是痛快的解脱。第一个学生根本不是写作的料,因为他压根儿就没有感觉;第二个学生人家能够把自己的感受转移到物上,他有感觉,所以写的语言有情味。
从他所举的例子我们不难看出,前者只是在陈述一个客观事实,而自己的心情没有附着在这个事实中,即使加上一句,我不喜欢或者喜欢的话,也是会给人油水分离的感觉的。我们希望读到披情入景的文字,而后者就是把作者内心的情感无凿痕地附着在了客观的物象上,雨就是作者个人心理活动的一种形象外化。
古人云:观山则情满于山,观海则情溢于海。说的就是把个人内心的情感转移在外在的客观形象上,借外在的客观形象委婉含蓄地把内心的情感表达出来。古诗文中这样的例子比比皆是:感时花溅泪,恨别鸟惊心。蜡烛有心还惜别,替人垂泪到天明。挥手自兹去,萧萧班马鸣等。这种以己之心去联想和想象显得非常重要,朱自清的散文常采用拟人手法,就是要把无声无息、无情无意的大自然牵引到我们人类的世界中来,于此创造出来的形象就让人感到无比亲切。树叶婆娑的林间没有鸟的停留是寂寞的,丰富的自然景物如果缺失了人的伫足同样是没有生机的。景物因人而生动,学会移情别恋,作文创新的空间就会得以扩大延展。由物及人,这也是对作文要是有人文性的终极要求。
当然这种情感的迁移是需要感觉的,这种感觉看起来很小,其实是不小的。许多人写不好大东西,就是因为他们欠缺这种小感觉,或者说他们的情商不高。
不要总是人为地把逻辑与文学,思想和形象对立起来。爱因斯坦曾经用小提琴演奏来代替他的物理演讲,并认为这更容易理解。化学家霍夫曼常用绘画象征性地表达化学方程式。这些都告诉我们艺术就是逻辑,形象就是思想。一个富有情商的人一定是一个有激情的人也必定是一个有思想的人。激情点亮灰暗的日子,哲理把灵魂渡到彼岸。诗意的语言表达源于热爱源于思考。
英文简历的表现力(专业20篇)篇三
英文简历是使用英文写的简历。英文简历(resume)并无固定不变的单一形式,应聘者完全可以根据个人的具体情况来确定采用何种形式,灵活设计。
蔡英文(1956年8月31日-),女,台湾省屏东县枋山乡枫港人,汉族客家人。台湾学者及政治人物,现任民主进步党主席。
蔡英文1978年于国立台湾大学法律系毕业,曾任民主进步党第12届与第13届党主席、“行政院”副院长、“陆委会”主任委员、“立法委员”、经济部顾问、政治大学教授等职。4月底蔡英文成为台湾地区领导人大选中的民进党参选人,201月14日,蔡英文在台湾地区领导人选举中败选,请辞民进党主席职务,经民进党中常会慰留答应留任至当年2月底结束。5月25日,民进党进行党主席选举,蔡英文当选新一任民进党党主席。[1]蔡英文是台湾主要政党中第一位女性党主席,也是首位女性台湾地区领导人候选人。
2月14日,民进党主席蔡英文宣布投入党内提名初选,二度参选台湾地区领导人。
基本信息。
外文名:tsaiing-wen。
别名:小英。
国籍:中国。
民族:汉族客家人。
出生地:台北市中山区。
出生日期:1956年8月31日
职业:政治家,法学教授。
毕业院校:台湾大学,康乃尔大学,伦敦大学。
信仰:基督教。
主要成就:当选民进党主席。
政党:民主进步党。
语言普通话,英语,闽南话,客家语。
血型:o。
工作经历:
年代。
单位。
职位。
无党籍时期。
-
-
1984年-1990年。
国立政治大学法律系。
副教授。
1991年-1993年。
东吴大学法律研究所。
教授。
1992年-。
经济部国际经济组织。
顾问。
1993年-20。
国立政治大学国际贸易系。
教授。
1993年-年。
经济部贸易调查委员会。
委员。
1994年-1995年。
《港澳条例》起草研究小组。
计画主持人。
1994年-年。
行政院大陆委员会。
谘询委员。
1995年-1998年。
行政院公平交易委员会。
委员。
-2000年。
国家安全会议。
谘询委员。
19-2000年。
国家统一委员会(第六届)。
研究委员。
2000年5月20日-。
年5月20日。
行政院大陆委员会。
主任委员。
民进党时期(2004年入党)。
-
-
-年。
立法院。
第六届立法委员。
2006年1月25日-。
行政院。
副院长。
2006年-20。
行政院消费者保护委员会。
主任委员。
年-年。
宇昌生技。
董事长。
2008年5月20日-。
年2月29日。
民主进步党。
第12届与第13届党主席。
205月25日至今。
民主进步党。
党主席。
英文简历的表现力(专业20篇)篇四
英文简历是使用英文写的简历。英文简历(resume)并无固定不变的单一形式,应聘者完全可以根据个人的具体情况来确定采用何种形式,灵活设计。
做英文简历可不能按照中文简历的要求来写,因为中文简历和英文简历无论在基本要求还是企业要求等方面都是不一样的。也就是说简历的内容以及招聘者的审核标准都是不一样的,为此做英文简历必须重视以下十个问题才行。
不要使用任何简历模板,因为根据相关调查得出的结论是使用简历模板获得的机会会大大降低的,因为外企比较看重个人创造力而厌恶那种复制的风气。
简历必须具备专业性,也就是简历里的内容一定要突出重点才行,该写的写、有用的写,没有用的或者无关的全部扔掉以免影响简洁度,老外的风格就是简洁至上而讨厌任何多余的东西。
不要出现任何夸张性的东西,因为夸张的语句给人一种很不实在的感觉,对于外国人来说本来就喜欢直白而你却塑造了一种自吹自擂的印象,外国人能够对你产生什么好感吗?他们最厌恶的急是华而不实或者拐弯抹角、油嘴滑舌的人。
不要在简历里把政治面貌状况进行说明,因为政治在外国人眼里不值一文,但是他们却会顾及你的政治身份,也就是说他们不希望你带有政治方面的身份以免影响工作。
经历丰富但是不能什么都说,你可以把正式工作、兼职、实习等具有实践性的经历都写出来,但是和应聘关联度不大的经历是不能出现在简历里的,这样会影响审核简历的速度。
不要把你会的软件全部写进简历,虽然老外对计算机能力比我们更加看重,但是你一定要展现你真正熟悉的软件以及对工作有帮助的软件,不要在简历里加上所有软件。
姓名要按照外国标准写,不要按照香港或者个人喜欢的方式写,要知道姓名可是留档的,而不只是在工作当中用下而已。如果姓名不符合标准写法那么被淘汰的概率很大,连名字都不写清楚可是令人不能容忍的。
语言一定要准确并且精练,没有本事弄出复杂的语句就不要弄了,到时候弄得一个句子出现那么多的问题,这样的语句叫人家怎么看得懂了?还有注意缩写的情况,一定要遵守标准写而不能按照个人想法,该缩写的时候就缩写,不该缩写则不要偷懒或者认为可以缩写。
英文简历的表现力(专业20篇)篇五
这周五是我的美术公开课,这节课我讲的是“线的表现力”,本节课是以锻炼孩子用线的能力以及对各种不同线条的运用组合为主,是以培养孩子踏实、认真、一丝不苟的作画习惯,这节课成功的地方就是大部分孩子对线条的运用和组合都比较好,利用ppt中大量的图片吸引孩子们的注意力,然后让他们深入的观察,观察出每幅图片的不同之处,这个地方学生们的注意力非常集中也非常感兴趣,然后是让孩子们参与进来帮助老师变换线条,这也是孩子们比较喜欢的一个环节,然后到讲解的过程,作画的.过程,孩子们都非常认真,自我感觉教学过程比较完整。
这节课的不足之处就是因为之前孩子们完全不知道讲什么,以至于回答问题的时候不知道该怎么回答,所以在回答问题上积极性不高,因为一节课的时间太短,又要完成教学目标,又要完成课堂作业,所以在讲课的过程中略显仓促,很多细节的地方没有讲的很细致,范画也没有很细致的去画,课堂作业完成率不是很高,很多同学都需要课后去完成,总体对这节课不是很满意,整体感觉就是仓促。
在以后的教学中我会吸取这次的经验,在备课的时候少备,多给同学们时间练习绘画,再就是加强板书的练习,加强和学生们的互动。
英文简历的表现力(专业20篇)篇六
很多客户使用从国外网站上下载的英文简历,以此为参考模板,撰写自己的英文简历,用于应聘在国内的外资企业。由于这一类客户较多,问题相对比较集中,所以我们专门对此问题做个解答。
国外英文简历与国内英文简历相比,由于简历撰写人和阅读人的'背景不相同,所以国外英文简历有很多需要根据国情做适应性改进的地方。
首先是国外的英文简历一般都尽量不写性别、年龄和种族等涉嫌个人隐私的信息,因为从法律佣工角度,这些信息是涉嫌用工歧视的,招聘单位一旦被诉在招聘中涉及性别歧视、年龄歧视或种族歧视等有违法律条款的行为,是要付出巨额赔偿的,因为外国人认为一个应聘人是否符合某个招聘岗位的要求,是取决于应聘人的职业背景和职业技能水准,而不是上述信息。但是对在国内的外企,你还是把上述信息、包括你的户口所在地,都老老实实地加在英文简历上吧。咱们不认为这是歧视。
其次是国外的英文简历一般只写职责,不写业绩,这一点与国内的英文简历有本质的区别。如果在英文简历上只写职责,就会出现千人一面的现象,比如大家都是公司中做会计的,各公司的会计职责就会基本一样,但每一个做会计的都会有不同的业绩,这才是简历中的重点,也是面试时谈话的话题,所以在国内的英文简历上一定要加上你的业绩。
第三点是国外的英文简历(以下内容略去xx字,谈的是国外的英文简历中应该去掉的内容。写出来对国内的简历服务机构的冲击太大了,大家都不容易。)
如果求职人能真正明白国外的英文简历与国内的英文简历的上述三点主要区别,就可以自己动手,先从国外的英文简历服务网站上,找到与自己职位相同的英文简历,然后按上述说明,自己撰写英文简历了。
特别说明:本文“国外英文简历与国内英文简历的区别”,是应广大准备自己撰写英文简历的求职人的要求写的,目的是帮助那些有英语4级以上水平的求职人自己快速撰写英文简历,这种简便快速的方法与我们提供的专业辅导基础上的英文简历服务是完全不一样的。我们的中英文简历都是在与客户反复交流的基础上完成的,客户得到的不仅仅是简历,还有撰写中英文简历的思路,和他应聘单位的hr的思路。
英文简历的表现力(专业20篇)篇七
各个不同的行业都会有自己的衡量标准。求职者需要做的是了解其企业的衡量标准,让人信服自己是最合适的人选,那么如何了解企业评判的标准呢。我们以三个大型企业为例,从而推敲出求职者该以什么状态去应聘。
有亮点和特点的简历容易通过惠普公司希望应聘者能够用最短的时间吸引招聘人员,多了解公司招聘的职位,多了解职位的要求,然后在自己的简历里强调自己适合这个职位的东西,让招聘人员知道你有这方面的能力、经验和知识。所以,一般来说应该有一个亮点或者最突出的部分,概述性地交代自己在什么学校毕业,有几年工作经验,有哪些证明等等,让招聘人员看到这几条就觉得这个人是我想要的。
主题明确的简历容易通。ibm公司招聘人员表示,我们在看简历的时候,对于内容格式比较清楚、各个段落比较分明的简历,会比较容易有良好的第一印象。另外,主题要明确一些,简历最好能针对应聘岗位条件表达自己的能力是不是符合ibm公司的要求,把能够表达自己能力的重点写得突出一些。在简历中,讲到自己做过一些什么样的工作的时候,最好不要只说明做过什么工作,而且要强调自己是怎么样做到的,业绩如何。总之,主题明确一点的简历比较容易通过。
它是一家基于美国的跨国电脑科技公司。简单明了的简历容易通过一般来说,微软希望简历既简单又明确,能让读到它的人感觉清楚明了,不复杂不麻烦。具体来说,微软主要有四个职能部门,包括全球的技术支持中心、亚洲研究院、研发中心和销售市场部,各个职能部门的要求不太一样。像技术性的职位,如技术支持中心、研发中心或研究院,微软希望能够在简历中罗列出参加过的学术会议,研究成果,这样会比较受欢迎,而且,要列出自己的技术特点。
注意:不管是什么行业的企业,都要注意简历要简洁明了。例如事业单位企业,一般都要求简历详细,有的时候像学校介绍,专业介绍等都要附上,其它的像成绩单,有取得的荣誉与证书都要一并附上。大型企业最关心的就是你的学历与工作能力,因为大型企业,需要评一定等级之类的,所以在职人员的学历是比较重要的。中小型企业最关心的只是你有能力及你的薪酬要求,特别是那些小企业,都是想找到一些能力条件相符,但是薪酬要求比较低的人来工作,所以如果你求职这一方面的企业时,一定需要考虑好,特别是小型企业。
英文简历的表现力(专业20篇)篇八
民 族: 汉族
身 高: 158 cm
体 重: 45 kg
人才类型: 普通求职
应聘职位: 外贸跟单/跟单助理,小学教师,职业技术教师
工作年限: 6
职 称: 无职称
求职类型: 全职
可到职日期: 随时
月薪要求: 1500~1999元
希望工作地区: 广州
**公司 起止年月:xx-05 ~ xx-01
公司性质: 外商独资 所属行业:教育/培训/院校
担任职位: 英文助教
工作描述: 加拿大国际教育机构,作为一个英文助教,负责协助外教授课,与外教的教学沟通,协助教学备课,一起研讨教学方法,教具准备.学生管理,课前,课中,课后学生辅导,课堂管理,作业布置和批改.学籍管理.并且每个月能够顺利完成招生任务.还需负责好家长沟通这方面工作,提高家长对我校的认可度和知晓度.在这段工作时间,已经很熟悉并能够熟练运用国外英语教学模式上课,把教学内容与游戏很好的结合起来,课堂活跃轻松,让学生在游戏中学习和激发学习英语的兴趣.更注重实际运用英语能力的训练.
离职原因: 个人希望亲自教学
**公司 起止年月:xx-07 ~ xx-05
公司性质: 其它 所属行业:教育/培训/院校
担任职位: 英语辅导老师
工作描述: 办课外英语辅导班,注重听说读写辅导。辅导对象为中小学生,学生进步很大,之前对英语不感兴趣发展到热爱英语,主动学习英语,并且考试成绩和英语综合运用能力提高显著。
离职原因:
**公司 起止年月:xx-03 ~ xx-07
公司性质: 事业单位 所属行业:教育/培训/院校
担任职位: 英语老师
工作描述: 担任小学六年级英语教学,升中考试成绩突出,得到学校领导的赞许。
离职原因:
**公司 起止年月:xx-02 ~ xx-02
公司性质: 民营企业 所属行业:贸易/消费/制造/营运
担任职位: 业务跟单
工作描述: 负责内外销售业务, 筹备、参与展会,开发跟进新老客户,洽谈业务,合同签订,生产跟进,处理好各生产相关事宜,交货货款,后续跟进等一系列工作。熟悉操作网上销售平台,如阿里巴巴,b2b等电子商务平台。在公司期间表现突出,业绩优秀。性格:乐观开朗,诚实守信,为人友善,积极进取,稳重认真,工作踏实勤恳,善于合作沟通。
离职原因:
毕业院校: 茂名学院
最高学历: 大专 获得学位: 毕业日期: xx-07
专 业 一: 商务文秘 专 业 二: 小学教育
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
xx-09 xx-07 茂名学院(广州校区) 商务文秘 大学四级证书 中级秘书证
外语: 英语 优秀 粤语水平: 优秀
其它外语能力:
国语水平: 优秀
熟练操作电脑及其它办公软件,从事内外销工作3年,英语听说能力良好,熟悉外贸流程,外贸函电,能够熟练地与外商洽谈外销等相关事宜,独立完成整个外贸流程。近3年英语教学/培训经验,具有教师资格证,并在教学方面积累一定经验和方法。
xx年2月--xx年2月 广州天勤贸易有限公司,负责内外销售业务, 筹备、参与展会,开发跟进新老客户,洽谈业务,合同签订,生产跟进,处理好各生产相关事宜,交货货款,后续跟进等一系列工作。熟悉网上销售平台,如阿里巴巴,b2b等电子商务平台。在公司期间表现突出,业绩优秀。
xx年7月--xx年5月 办课外英语辅导班,注重听说读写辅导。辅导对象为中小学生,学生进步很大,之前对英语不感兴趣发展到热爱英语,主动学习英语,并且考试成绩和英语综合运用能力提高显著。
xx年3月--xx年7月 韶关始兴高峰小学六年级2、4班英语教学工作,升中考成绩突出。
xx年5月--xx年1月 加拿大国际教育机构,作为一个英文助教,负责协助外教授课,与外教的教学沟通,协助教学备课,一起研讨教学方法,教具准备.学生管理,课前,课中,课后学生辅导,课堂管理,作业布置和批改.学籍管理.并且每个月能够顺利完成招生任务.还需负责好家长沟通这方面工作,提高家长对我校的认可度和知晓度.在这段工作时间,已经很熟悉并能够熟练运用国外英语教学模式上课,把教学内容与游戏很好的结合起来,课堂活跃轻松,让学生在游戏中学习和激发学习英语的兴趣. 更注重实际运用英语能力的训练.
英文简历的表现力(专业20篇)篇九
今天,妈妈带我们去万达广场的饼干工坊去饼干diy。
饼干工坊的阿姨热情地接待了我们,先让我穿好围裙,我立马变成一个活泼可爱的小厨师。接着让我和她一起准备材料。做曲奇饼干的材料科真多呀!有面粉、白糖、鸡蛋、黄油,还有一些我叫不出名字的。
最有意思的是制作过程。在阿姨的指导下,我先把黄油倒入盆子里,用搅拌器把它搅拌均匀。再把糖碾成粉末,倒入滤网,用刷板刷几下,那些糖粉像漫天飞舞的小精灵,纷纷扬扬地落入盆中,金色的黄油上瞬间铺满了雪白的糖,像盖了一条雪被子。接着往里面加三次鸡蛋,搅拌三次,又把面粉倒入滤网,用刷板刷几下,边加面粉边搅拌,面粉糊做好了。已经成功了一半。
阿姨递给我一个带铁嘴的小布袋挤饼器,我把刚调好的面粉糊倒入其中。用手轻轻一挤一个菊花状的饼干,一挤一个苹果状的饼干,想什么形状就什么形状,一切都在我的掌握之中,我尽情地发挥我的想象。不一会儿,烤盘上就摆满了我的杰作,有菊花的、苹果的、爱心的、贝壳的应有尽有。
最后,阿姨把我的作品放进了烤箱。我在烤箱旁一直转悠,像爸爸在产房外等待着我的降临一样坐立不安。很快一股浓浓的奶油味扑鼻而来,我注视着烤箱,咽了咽口水。
饼干终于出炉了,我的饼干在高温的洗礼后都变成了金黄色的。待冷却后我先把我的劳动成果分给外婆、阿姨、妈妈吃,接着往自己嘴里塞。哇,美味呀!这是我吃过的最美味的饼干。我的饼干diy在欢声笑语中结束了。
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英文简历的表现力(专业20篇)篇十
英文简历按照中文简历写,准会被人骂“傻瓜”。英文简历是进入外企的“敲门砖”,人家全凭你简历上寥寥数语判断你的能力,所以,你一定要写好了,不马虎。
语言简练。对于求职者来讲,目的明确、语言简练是其简历行之有效的基础。如在教育背景中写相关课程,不要为了拼凑篇幅,把所有的课程一股脑儿地都写上,如体育等。这样不会有效,别人也没耐心看。
包括求职者的姓名、性别、出生年月等,与中文简历大体一致。第二部分为教育背景,必须注意的是在英文简历中,求职者受教育的时间排列顺序与中文简历中的时间排列顺序正好相反,也就是说,是从求职者的最高教育层次(学历)写起,至于低至何时,则无一定之规,可根据个人实际情况安排。
在时间排列顺序上亦遵循由后至前这一规则,即从当前的工作岗位写起,直至求职者的第一个工作岗位为止。求职者要将所服务单位的'名称,自身的职位、技能写清楚。把社会工作细节放在工作经历中,这样会填补工作经验少的缺陷,例如,您在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么活动,联系过什么事,参与过什么都可以一一罗列。而作为大学生,雇主通常并不指望您在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果您有就更好了。
将自己所获奖项及所发表过的作品列举一二,可以从另一方面证实自己的工作能力和取得的成绩。书写上奖学金一项一行。另外,大多数外企对英语(或其他语种)及计算机水平都有一定的要求,个人的语言水平、程度可在此单列说明。
英文简历的表现力(专业20篇)篇十一
招聘会开始了,很多人都加入寻找工作的大军中,开始奔波在各种大型的招聘会上,这个时候,对外企感兴趣的人来说,一份漂亮的英文简历真是非常必要的。
所谓求职信coverletter是附着在简历resume之前,用于陈述个人求职意向、优势和目的的信件。求职信是容易被国内学生忽略的简历中的重要一项,其实它对于详述简历中的重点,解释和补充求职目的有绝佳作用。而且,一份漂亮的简历会透露出你不一般的英文运用能力。切记,求职信和简历一定要简明扼要,突出重点,最好各一页纸。若你以为凭一份简历就可以高枕无忧,笑傲职场,绝对痴心妄想。在你驰骋职场之前,改简历的经历足够让你回味终身。
大多数求职者为了争取更多的机会,求职行业跨度较大。这样就需要制作适合不同行业的简历。一般情况时,国企、外企、技术行业、管理工作、金融行业各一份。
具体到某些行业,例如金融行业,人力资源经理对数字相对敏感,那么,简历中当然要突出数字,哪怕你在学校时只为演讲比赛拉到过1000元的赞助。而管理类的职位较看中求职者的管理经验。
对于跨国企业,上传简历的格式最好是pdf格式。因为word格式的简历容易带病毒,也不美观。
英文简历的表现力(专业20篇)篇十二
上诉状主要由三个部分组成:
1.首部。这部分应写明以下事项:
(1)标题,写明“刑事上诉状”字样。
(2)在上诉人栏内,写明上诉人的.姓名、性别、年龄、民族、籍贯、职业、住址。
(3)在被上诉人栏内,写明被上诉人的姓名、性别、年龄、民族、籍贯、职业、住址(刑事公诉案件被告人提出上诉者不列被上诉人)。
(4)案由,写明不服原审判决(或裁定)的事由:“上诉人因××一案,于x×××年××月××日收到×××人民法院××××年××月××日(××××)×字第××号刑事×××,现因不服该×××提出上诉。”
2.上诉请求和理由。上诉请求,主要写明上诉人不服原审裁判,要求二审法院撤销、变更原审裁判,或请求重新审理。
上诉理由部分主要是针对原审裁判的不当,采用驳论手法,在反驳中正面说理,阐述上诉的根据。
这部分写完,正文即结束,下面写:“为此,特向你院上诉,请求依法撤销原判决(或裁定)予以改判(或重新审判)。
英文简历的表现力(专业20篇)篇十三
求职意向。
求职意向:会计、出纳等文员、跟单员等网页制作等。
求职地点:广州。
求职时间:2009-4-24。
可到职时间:随时。
工作经验:一年以内。
工作性质:全职。
基本资料。
姓名:
性别:女。
出生日期:1985年6月28日
身高:160cm。
婚姻状况:未婚。
身份证号码:
户口所在地:广东韶关。
现在所在地:广东广州白云区。
个人特长:
语言能力。
普通话:优秀。
掌握方言:广州话。
能力:良好。
英语:良好。
等级:三级。
其它语言:
能力:
等级:
教育或培训经历。
毕业院校:广东财经职业学院。
最高学历:大专。
所学专业:电子商务。
工作经历。
2008.7--2008.8广州美利妆业有限公司(民营企业)工作职位:包装员离职原因:返校学习工作描述:我的`工作岗位是包装员,简单而平凡的工作,不过需要一个人耐心和细致才能做好,通过自己的努力和好学,我很好地胜任了这个工作,从中体会到了工作中耐心细致的重要以及如何融入一个团队,发挥自己和集体的作用。
自我评价。
熟练使用excel,word、powerpoint、photoshop等常用办公软件。
可以用网页设计软件设计与制作网页。
顺利通过考会计从业资格考试。
工作认真踏实仔细,具有团队合作与协调能力,学习能力强。
有良好的沟通能力,能吃苦耐劳。
在班上任团委书记,具有一定的组织能力。
英文简历的表现力(专业20篇)篇十四
1、页数:一两页即可,人事部门更喜欢简练的“onepage简历”(一页纸简历),有的学生的简历有五六页,甚至做成写真集,人事部门花大量的时间才能找到需要信息,效果反而不好。一般而言,一张内容简练适当的个人履历(有时还要一份英文版),一封求职目标意向明确的求职信是比较基本的配置。
2、版式:要有美学意识就像照片的构图一样,简历也有信息太满、框线顶天立地或参差不齐等方面的忌讳。“一般而言,人事部门在一份简历上的停留时间不会超过30秒,好的版式可以给人留下深刻的印像。不过版式无需刻意。”
3、个性:要有定位意识个性在简历上如何运用也有讲究。有份简历的封面精美,内页个人照片为浅底色,栏目名称是“关于我”、“我上过的学”、“我学过的课”等别出心裁的用语。虽然这份简历很别致,但简历的个性首先要与求职者的个性、求职的工作风格相吻合。“他学的是思想政治专业,应聘的岗位是辅导员,而他的简历却体现出他更适合应聘平面设计类岗位”。还有份简历用了大幅个人照片,有“震撼人心”的效果,但不是每个人都适合做的,毕竟大家不是都来应聘设计师的。
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英文简历的表现力(专业20篇)篇十五
英文简历的格式结构一般包括页眉部分、教育背景、工作经历和个人资料四部分。如果已经有全职工作了,一定把工作经历放在第二;如果您目前还是在校学生,应该把教育背景放在第二。
1)、求职人名字对于求职人名字有很多种写法,不过采用国际通用的写法比较妥当,即“名在前姓在后”。譬如求职人的名字为杜军军,用“junjundu”就比用“dujunjun”要好,这样也很方便招聘人员,尤其是人事部经理为中国人。另外,在平时中发现有少部分人国人采用外国人的姓,如marysmith,本人觉得非常不可取的。因为如果你用外国人的姓,别人会认为你是外国人,或者你父亲是外国人,或者你嫁给了外国人。
2)、英文简历地址很多人觉得写地址时在“北京”再写“中国”显得多余,他们认为“谁不知道北京是中国的呀!”但一个完整的地址、全球畅通的邮址应该是加国名的,但“中国”英文最好别用“prc”,因为用“china”简单清楚。另外,邮编的标准写法应该是放在省名与国名之间,即放在“china”之前。
3)、电话写法很有讲究,中国人名片中的电话经常写得不清楚、不专业,有以下五点提醒大家注意。
a、电话号码前一定要加地区号,如(86-10)。因为您是在向外国公司求职,您的简历很可能被传真到伦敦、纽约,大家不知道您的地区号,也没有时间去查,如果另一位求职者的电话有地区号,招聘者很可能先和这个人沟通。
e、传真号千万不要留办公室的,免得办公室的同事都知道你想跳槽,最好留家里的传真号。
2、教育背景。
1)、时间要倒序,最近的学历情况要放在最前面。
2)、学校名要大写并加粗,这样便于招聘者迅速识别您的学历。
3)、地名右对齐,全部大写并加粗。
4)、关于学历。如果正在学习,用candidatefor开头比较严谨;如果已经毕业,可以把学历名称放在最前。
5)、社会工作担任班干部,只写职务就可以了,不必写年月和工作详情。
6)、奖学金。一般用一句话概括。如果有多个,也争取用一句话概括。但如果是学生简历,则可以多写一点。
7)、成绩。如果不是前十名,建议不写。因为如果排在十名之外,感觉您不是一个优秀的学生。一旦写上,有些人会穷追不舍地猛问,让你尴尬。
3、工作经历。
首先要再次强调一下,对于正在工作的人,experience应写在education的前面,而对于在校生education则应放在experience之前。写时间时应注意:
1)、目前的工作要最先写,左侧写时间,如写成-present。此外更要注意拼写,不要把“present”写成“president”,这种拼写错误要避免。
2)、以前的工作,只写年份,如1993-1995。这样的写法主要适于以下三种情况:一是工作时间较早;二是工作时间在两年以上;三是旨在巧妙地拉长工作时间。例如,如果您曾于12月到1月就职于某家公司,虽然只有短短两个月,但写成1997-就显得工作时间较长,同时也没撒谎。
4、个人资料可以介绍个人业余爱好等内容。
英文简历的表现力(专业20篇)篇十六
,制作这种简历的求职者自然是大学毕业生,原因就是没有工作经历就要利用学习经历取胜,所以此类求职者一定要采用学习型简历,将重点放在学业上而不要讲兼职当成了重心。在这类简历里列出以下几类内容:
第一类,就是个人基础信息比如姓名、通信地址、还有电话号码、健康状况、性别、身高、体重、身份证号码、婚姻状况等。注意你要是已经有孩子了那也交代下,而不要仅仅说明你是否结婚。
第三类,你就读的学校情况主要是专业名称、学位、起始时间和终止时间、社会活动、课外活动等等。
,制作这类简历需要将工作经历放在学习经历的前面才是正确的方式,不要认为学习经历的时间较早就得出现在前面。因为主打内容就是工作经历,这类简历展示的元素主要是你获得的工作经验以及技巧能不能满足企业的需要。
,也是突出工作经历不过重点是得到的具体能力,意思你在简历里展示的技能都是独立的而跟以前的工作没有绑定在一起。利用职能型简历去应聘不对口的工作岗位,可以淡化不对口带来的影响,个人简历,这种简历也只适合此种状况而不能用来应聘专业对口的工作。
英文简历的表现力(专业20篇)篇十七
民族:汉族。
年龄:25。
婚姻状况:未婚。
专业名称:
主修专业:电子类。
政治面貌:群众。
毕业院校:连城3中。
毕业时间:20xx年7月。
最高学历:高中。
电脑水平:精通。
工作经验:四年以上。
身高:175cm。
体重:70公斤。
现所在地:新罗区。
户籍:连城县。
求职意向。
期望从事职业:营销。
期望工作地区:新罗区。
期望工作性质:全职。
最快到岗时间:随时到岗。
需提供住房:不需要。
教育/培训。
教育背景:
学校名称:连城3中(20xx年9月-20xx年8月)。
专业名称:普高学历:高中。
所在地:连城证书:
培训经历:
培训机构:重庆共好(20xx年6月-20xx年7月)。
课程名称:店长职责证书:有。
课程描述:店长职责管理。
工作经验。
公司名称:福州顺祥江淮汽车4s店(20xx年5月-20xx年3月)。
所属行业:汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务)公司性质:国有企业。
公司规模:1000人以上工作地点:福州晋安区。
职位名称:销售顾问。
工作描述:汽车销售。
离职原因:个人。
公司名称:红星美凯龙(20xx年7月-20xx年2月)。
所属行业:家电业公司性质:私营.民营企业。
公司规模:10~50人工作地点:福州晋安区。
职位名称:店长。
工作描述:真皮沙发销售。
离职原因:个人。
公司名称:高意科技(20xx年9月-20xx年6月)。
所属行业:机械制造·机电·重工公司性质:外商独资.外企办事处。
公司规模:1000人以上工作地点:福州。
职位名称:技术员。
工作描述:数控机床调试。
离职原因:夜班。
自我评价。
自我评价:多年销售经验吃苦耐劳阳光健康保险网络营销诈骗勿扰。
语言能力。
语种名称掌握程度。
英语良好。
普通话良好。
英文简历的表现力(专业20篇)篇十八
英文简历是进入外企的“敲门砖”,很多时候“用”与“不用”全凭你简历上寥寥数语就能作结论。如何写好应聘外企的求职简历就显得尤为重要。
语言简练对于求职者来讲,目的明确、语言简练的简历是求职外企行之有效的基础。如在教育背景中写相关课程时,不要为了拼凑篇幅,把所有的课程一股脑儿地都写上,如体育等。
千万别搞错顺序包括求职者的姓名、性别、出生年月等,与中文简历大体一致。第二部分为教育背景(education),必须注意的是在英文简历中,求职者受教育的'时间排列顺序与中文简历中的时间排列顺序正好相反。即从求职者的最高教育层次(学历)写起,至于低至何时,则无一定之规,可根据个人实际情况安排。
“技能”一定写清楚在时间排列顺序上亦遵循由后至前这一规则,即从当前的工作岗位写起,直至求职者的第一个工作岗位为止。求职者要将所服务单位的名称、自身的职位、技能写清楚。把社会工作细节放在工作经历中,这样会填补工作经验少的缺陷。例如,在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么活动,联系过什么事,参与过什么都可以一一罗列。而作为大学生,雇主通常并不指望你在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果有就更好了。
切忌列举所有获奖励和发表的作品将自己所获奖项及所发表过的作品列举一二,可以从另一方面证实自己的工作能力和取得的成绩。书写上,奖学金一项一行。另外,大多数外企对英语(或其它语种)及计算机水平都有一定的要求,个人的语言水平、程度可在此单列说明。
英文简历的表现力(专业20篇)篇十九
1、要仔细检查已成文的个人简历,绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍,因为别人比你自己更容易检查出错误。
排版要简洁明快,切忌标新立异,排的象广告一样。当然,如果你应聘的是排版工作则是例外。
3、要记住你的个人简历必须突出重点,它不是你的个人自传,与你申请的工作无关的事情要尽量不写,而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。
4、要保证你的简历会使人才网"招聘者在30秒之内,即可判断出你的价值,并且决定是否聘用你。
5、你的个人简历越短越好,因为招聘人没有时间或者不愿意花太多的时间阅读一篇冗长空洞的个人简历。最好在一页纸之内完成,一般不要超过两页。
6、要切记不要仅仅寄你的个人简历给你应聘的公司,附上一封简短的应聘信,会使公司增加对你的'好感。否则,你成功的几率将大大降低。
7、要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料,并作为附件附在个人简历的后面。一定要记住是复印件,千万不要寄原件给人才网"招聘单位,以防丢失。
8、一定要用积极的语言,切忌用缺乏自信和消极的语言写你的个人简历。最好的方法是在你心情好的时候编写你的个人简历。
9、不能凭空编造你的经历,说谎永远是卑鄙的,没有哪个公司会喜欢说谎的员工,但也没有必要写出所有你真实的经历。对你求职不利的经历你可忽略不写。
10、要组织好个人简历的结构,不能在一个个人简历中出现重复的内容。让人感到你的个人简历条理清楚,结构严谨是很重要的。
英文简历的表现力(专业20篇)篇二十
刚刚走出校园的学生由于工作经验很少,写不出太多的东西,如何把你的英文简历写得更充实呢?在此介绍一些特别的技巧:
1、教育背景中写相关课程。不要为了拼凑篇幅,把所有的课程一股脑儿地都写上,如体育等。这样不很有效,别人也没耐心看。
2、奖学金一项一行。
3、语言精炼,表达准确。
4、加大字号。可将10号、小五改成12号、小四,方便阅读。
5、社会工作细节放在工作经历中。这样会填补工作经验少的缺陷,例如,您在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么活动,联系过什么事,参与过什么都可以一一罗列。
6、暑期工作。作为大学生,雇主通常并不指望您在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果您有就更好了。