临时工安全免责的协议书(实用17篇)

时间:2025-03-01 作者:纸韵

合同协议是双方或多方之间达成的一种约定和规定,用于明确各方之间的权利和义务。以下是一些成功案例中使用的合同协议范本,供大家参考学习。

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇一

甲方:

乙方:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国消防法》安全生产法律、法规和规章,甲乙双方平等协商,意见一致,自愿签订本协议,并共同遵守本协议所列条款。

一、甲方的责任和权利。

(一)甲方的责任。

1.贯彻落实“安全第一,预防为主”的安全生产方针,宣传贯彻有关法律、法规、标准,建立健全安全生产规章制度、安全操作规程、事故防范措施。

2.甲方出资给乙方办理意外伤害30万元、意外医疗3万元的意外伤害商业保险。

3.提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品;并按照有关规定组织健康检查。

4.按规定对乙方进行安全教育和技能培训;对乙方从事特种作业前,组织专门培训和特种作业资格取证。

5.组织紧急抢险和抢救,防止事故扩大;对责任事故按照国家有关规定进行统计、报告。

(二)甲方的权利。

1.要求乙方执行安全生产法规、标准,遵守安全生产规章制度、安全操作规程,掌握事故防范措施和事故应急处理预案等。

2.要求乙方履行安全生产职责,并对乙方履行安全生产职责情况进行检查、考核、奖惩。

3.要求乙方维护本岗位的各种安全防护设施、设备和器材。

4.在乙方没有经过公司安全教育或安全教育考试不及格时,作出停止上岗的决定。

5.对乙方的安全生产行为进行监督检查;对违章行为制止和纠正,并按规定处罚。

6.组织(或参与)事故调查;对负责任的乙方,按规定作出处理。

7.在乙方身体条件和技能素质不具备岗位要求时,调整乙方岗位。

二、乙方的责任和权利。

(一)乙方的责任。

1.履行安全职责,执行安全生产法规、标准,遵守企业安全生产规章制度、安全操作规程,掌握事故防范措施和事故应急处理预案。

2.做好安全检查,参加抢险,服从抢险指令,确保人身安全。

3.在配合操作中,监督他人执行安全生产规章、操作规程,制止违章行为,并向上级反映。

4.维护企业的安全防护设施、设备和器材。

5.参加各项安全生产活动和安全教育培训,学习安全知识,提高自身安全意识和安全技能。

(二)乙方的权利。

1.对甲方的安全管理工作提出建议和意见。

2.拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业。

3.对危害生命安全和身体健康的生产条件或行为,提出意见。

4.在出现严重危及乙方生命安全的紧急情况时,采取必要的避险措施或提出避险要求。

三、违约责任及处理。

(一)在生产过程中发生责任事故,经事故调查组认定:

1.由于甲方违约造成的事故,由甲方承担全部责任。

2.属甲、乙双方共同违约造成的事故,双方按责任大小承担相应责任,并按规定追究有关人员责任。

3.由于乙方违约造成的事故,由乙方承担全部责任。

(二)乙方有下列情形之一,造成自身伤亡的,不认定为工伤,所需医疗等费用由乙方自己承担。

1.蓄意违章;

2.吸毒、酗酒;

3.酒后驾驶、无合法有效驾驶证驾驶,或驾驶无有效行驶证的机动车;

4.在工作区域或法定工作时间内从事与生产、工作无直接关系的私事或活动;

5.上、下班途中发生交通事故,由乙方承担主要责任的。

(三)因乙方违法行为造成的事故,根据保险条例及相关规定,由乙方承担责任,保险赔偿不予赔付,甲方也不承担任何赔偿责任。

(四)在生产过程中由于乙方原因,造成人员伤亡或对企业造成经济损失的,对事故责任者按事故责任大小、事故等级给予行政处分、罚款处理,并责令赔偿一定比例的经济损失。

(五)在生产过程中,乙方违反安全生产管理规定,虽未造成事故,按照违章性质、情节给予处理。

(六)因发生事故,造成乙方致残或死亡,商业险已按规定实施赔偿的,甲方将不再承担任何赔偿责任。

(七)保险公司按照商业险条款中“责任免除”部分拒付保险赔偿的,甲方也相应不承担任何赔偿责任。

四、甲方已出资为乙方办理了意外伤害、意外医疗商业保险,发生事故由保险公司按规定给乙方赔偿,甲方不再给乙方任何经济赔偿(甲方违约除外)。

五、本协议至双方签字之日起生效。本协议一式贰份,甲、乙双方各执壹份。

乙方(签字):

二〇xx年月日。

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇二

乙方(劳动者):

为了加强公司管理,规范企业用工行为,明确甲乙双方的职责权利和义务关系,双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议,共同遵守执行。

一、甲方根据本企业生产工作的需要安排乙方从事相应的工作,乙方应增强主人翁意识,服从甲方管理人员的管理,积极作好工作,完成劳动任务。

二、工作期间,甲方应加强对乙方的安全教育。乙方应注意自身的人身安全,协议期内乙方所发身一切人身伤亡事故及疾病等均自行负担。

三、有下列情况之一的,甲方有权对乙方进行经济处罚或终止协议:

1、乙方不服从甲方管理人员安排或故意刁难的;

2、乙方因自身原因给甲方造成不良政治影响或经济损失的;

3、乙方因健康、技术原因不能满足甲方实际工作需要的;

4、乙方接借故不参加甲方工作、生产的;

5、乙方自行提出解除协议的。

四、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

五、本协议自双方签字之日起生效,自甲方工程完毕后终止。

甲方。

乙方:

20xx年x月xx日。

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇三

甲方:

乙方:

一、根据本单位有关用工规定,经甲、乙双方协商签订本协议,共同执行。

二、本协议期限为xx(年/月),自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

三、工作任务:

1、甲方安排乙方在包装车间打钉,从事该岗位职责范围内的工作;

2、乙方的岗位、职责及工作要求,按照甲方的有关规定执行;

3、乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德;

4、因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。

四、劳动报酬:

根据按劳分配原则,结合乙方所从事的工作岗位,根据双方协议的工资给予劳动报酬。

五、劳动纪律:

1、乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度。同时,爱护甲方财物,保守甲方机密,护甲方利益,服从甲方的领导、管理。

2、乙方违反劳动纪律,甲方可对其进行批评教育,直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。

六、免责条款:

甲乙双方签订本协议本着双向选择原则,属双方自愿,任何一方不得违背对方意愿及管理规定,强加于对方。

甲方(盖章):

乙方(签字):

日期:20xx年x月xx日

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇四

年龄:_______。

性别:_______。

户籍所在地:_______。

居民身份证号:_______。

现住址:_______。

甲方因工作需要,同意聘用乙方为临时用工,根据国家和本市有关政策和规定,双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。

一、协议期限:本协议期限为年,自20____年____月____日起至20____年____月____日止。

二、工作内容:甲方根据工作需要,安排乙方在岗位工作。乙方应服从甲方安排,完成本岗位所要求的工作。根据工作需要,甲方可以调整乙方的工作岗位。

三、劳动报酬:甲方按照国家和本市有关规定,按月支付乙方工资报酬。工资标准为每月元,甲方每月15日前以货币形式支付工资。

四、工作时间和休息休假:甲方执行国家规定的工时制度,实行每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。因工作任务确需加班的,给予加班补助费,甲方保证乙方按照国家和本市有关规定,享受各种休息休假。

五、保险和福利待遇:

(一)甲方为乙方办理用工期人身意外伤害保险一份。

(二)节日福利待遇与本单位正式职工相同。

六、劳动纪律:

(一)乙方应严格遵守甲方制定的各项规章制度;。

(二)按时上下班,不得迟到早退;。

(三)维护单位形象,爱护公共财物;。

(四)上班时间不得做与工作无关的事,保质保量完成工作任务。

七、甲、乙双方约定事项:

1、乙方必须在签订协议前以社会灵活就业人员身份参加社会医疗保险;若未参加医疗保险的,医疗费用自理。

2、乙方因个人原因发生伤亡事故的,责任自负。

八、协议变更:有下列情形之一的,甲乙双方可变更本协议的相关内容。

(一)甲乙双方协商同意对部分条款进行变更的;。

(二)由于客观情况发生重大变化,致使本协议不能完全履行的;。

(三)本协议订立时所依据的有关规定已修改或废止的。

九、协议终止:有下列情况之一的可单方提前终止本协议。

(一)乙方连续旷工超过15天的,或者累计旷工超过3天的;。

(二)乙方在生产工作中因主观过失给甲方造成一定损失的.;。

(三)乙方由于患病等原因不宜继续从事甲方安排的岗位工作的;。

(四)乙方因其它原因提出终止协议的;。

(五)有不可抗力出现致使本协议不能履行的。

十、协议期满,经甲乙双方协商同意可以续订本协议,续订协议手续应在协议期满前15日内办理。

十一、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,经甲方法定代表人签字并加盖甲方公章和乙方签字后生效。

甲方(盖章):_______。

乙方(签字):_______。

法定代表人(签字):_______。

20____年____月____日。

20____年____月____日。

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇五

用人单位(甲方)全称:

劳动者(乙方)姓名:

身份证号码:

联系电话:

家庭住址:

市县(区)乡(镇)村(街)根据《中华人民共和国劳动法》。《吉林省劳动合同管理办法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿。协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限从____年____月___日起至____年____月___日止。

二、甲方安排乙方从事工种(岗位)工作,乙方应达到标准。

三、劳动报酬支付方式按照下列第项执行,

1、日工资报酬为元,每日甲方支付乙方一次工资。

2、月工资报酬为元,每日为甲方支付乙方工资日期。

3、三十日内,乙方完成甲方交办的临时性工作任务后,甲方在乙方完成该项工作之日支付乙方工资元。

4、甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

四、社会保障和福利待遇按国家相关规定办理。

五、劳动保护和劳动条件。

1、甲方根据国家和省有关法律,法规的规定,为乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。

2、甲方应对乙方进行安全生产教育和必要的培训乙方从事国家规定必须持证上岗的技术工种应取得相应资格。

3、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举,控告。

六、劳动合同的解除,变更和终止。

1、经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。

2、、以完成一定的工作为期限为劳动合同,工作完成劳动合同就终止。

3、有固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不得再续订的,劳动合同终止。

七、甲乙双方任何一方未按本合同的约定履行义务,均应向另一方支付违约金元。

八、本合同未尽事宜,按法律法规的规定或协商解决。

九、双方因履行本合同发生争议不能解决时,可自争议发生之日起60日内,向有管辖权的劳动争议委员会申请仲裁。

十、本合同一式两份,双方各执一份,经甲乙双方签字盖章后生效,双方必须严格履行。

甲方(用人单位盖章)。

乙方(签字)。

____年____月___日。

____年____月___日。

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇六

甲方(用人单位)名称:

乙方(劳动者)姓名:

年龄:

性别:

户籍所在地:

居民身份证号:。

现住址:

甲方因工作需要,同意聘用乙方为临时用工,根据国家和本市有关政策和规定,双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。

一、协议期限:本协议期限为年,自______年______月_______日起至______年______月_______日止。

二、工作内容:甲方根据工作需要,安排乙方在岗位工作。乙方应服从甲方安排,完成本岗位所要求的工作。根据工作需要,甲方可以调整乙方的工作岗位。

三、劳动报酬:甲方按照国家和本市有关规定,按月支付乙方工资报酬。工资标准为每月元,甲方每月15日前以货币形式支付工资。

四、工作时间和休息休假:甲方执行国家规定的工时制度,实行每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。因工作任务确需加班的,给予加班补助费,甲方保证乙方按照国家和本市有关规定,享受各种休息休假。

五、保险和福利待遇:

(一)甲方为乙方办理用工期人身意外伤害保险一份。

(二)节日福利待遇与本单位正式职工相同。

六、劳动纪律:

(一)乙方应严格遵守甲方制定的各项规章制度;。

(二)按时上下班,不得迟到早退;。

(三)维护单位形象,爱护公共财物;。

(四)上班时间不得做与工作无关的事,保质保量完成工作任务。

七、甲、乙双方约定事项:

1、乙方必须在签订协议前以社会灵活就业人员身份参加社会医疗保险;若未参加医疗保险的,医疗费用自理。

2、乙方因个人原因发生伤亡事故的,责任自负。

八、协议变更:有下列情形之一的,甲乙双方可变更本协议的相关内容。

(一)甲乙双方协商同意对部分条款进行变更的;。

(二)由于客观情况发生重大变化,致使本协议不能完全履行的;。

(三)本协议订立时所依据的有关规定已修改或废止的。

九、协议终止:有下列情况之一的可单方提前终止本协议。

(一)乙方连续旷工超过15天的,或者累计旷工超过3天的;。

(二)乙方在生产工作中因主观过失给甲方造成一定损失的;。

(三)乙方由于患病等原因不宜继续从事甲方安排的岗位工作的;。

(四)乙方因其它原因提出终止协议的;。

(五)有不可抗力出现致使本协议不能履行的。

十、协议期满,经甲乙双方协商同意可以续订本协议,续订协议手续应在协议期满前15日内办理。

十一、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,经甲方法定代表人签字并加盖甲方公章和乙方签字后生效。

甲方(盖章):乙方(签字):

法定代表人(签字):

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇七

甲方(用工方):

乙方(出工方):

甲方因__________工程工作需要,乙方被甲方聘用为短期用工单位,为确保工作过程中的人身和设备安全,明确双方的安全责任,经双方协商签订安全协议如下:

一、根据有关规定,经协商,甲、乙双方签订本协议。

二、劳动报酬。

甲方按照按劳分配的原则,根据乙方所从事的岗位职责和劳动工作量,确定乙方的劳动报酬为元(人民币)/月(大写:)。其它各种福利、津贴(含社会保险费用)均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。

三、本协议期限为(年/月),自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

四、工作内容:

用工单位。

五、安全责任:

1、甲方应对乙方进行必要的安全知识教育,乙方应在主动接受甲方的安全教育之后,方可进场施工。

2、乙方应参加甲方组织召开的开工会、收工会。工作前,甲方应向乙方交待工作现场采取的安全措施、安全注意事项和工作范围后方可安排乙方工作。乙方应在甲方现场负责人的监护下从事指令性的工作,严禁乙方单独从事任何工作。

4、乙方在工作中应集中精力,认真负责,不得超越甲方现场工作负责人交待的工作范围,必须遵守甲方交待的各项安全工作要求,遵守劳动纪律,遵守公共秩序,严禁粗野蛮干,严禁酒后进入生产施工现场,严禁随便进出工作现所。如甲方人员违章指挥要求其从事危险性较大,有可能威胁人身安全的工作,乙方有权拒绝,。

5、乙方在工作过程中如遇可能接近高压带电设备或其他不安全情况时,必须停止工作,并主动与甲方现场工作负责人联系,待采取安全措施并经甲方现场工作负责人许可后方能继续工作。

6、在工程施工期间,发生的任何安全事故由乙方承担。

六、其它约定或须明确的事项:

2、乙方如不服从甲方的安排,甲方有权辞退乙方。

七、本协议经甲、乙双方签章后生效。

八、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(签字):

乙方(签字):

日期:____年____月___日

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇八

1、每天最少工作______小时,工资按计件算,必须服从主管吩咐,不享受任何加班费和倍工资,时间必须做到__________年______月______为止。工资在年底发放。

2.遵守工厂一切制度,工作一切听从主管安排,未做满7天没有工资,

3、如果乙方违约扣除总工资30%。

二、请假必须向主管____________出示书面请假条或打招呼。

三、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对造成的'结果予以相应的赔偿责任。

四:___________提供菜自备饭。

六、乙方声明,乙方在签署本合同时,已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。

七、未尽事宜,甲、乙双方协商解决。

八、、本合同协议自甲乙双方签字日起生效。

甲方(聘用方):____________。

乙方签字(受聘方):____________。

____年____月___日。

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇九

甲方:

乙方:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国消防法》安全生产法律、法规和规章,甲乙双方平等协商,意见一致,自愿签订本协议,并共同遵守本协议所列条款。

一、甲方的责任和权利。

(一)甲方的责任。

1、贯彻落实“安全第一,预防为主”的安全生产方针,宣传贯彻有关法律、法规、标准,建立健全安全生产规章制度、安全操作规程、事故防范措施。

2、甲方出资给乙方办理意外伤害30万元、意外医疗3万元的意外伤害商业保险。

3、提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品;并按照有关规定组织健康检查。

4、按规定对乙方进行安全教育和技能培训;对乙方从事特种作业前,组织专门培训和特种作业资格取证。

5、组织紧急抢险和抢救,防止事故扩大;对责任事故按照国家有关规定进行统计、报告。

(二)甲方的权利。

1、要求乙方执行安全生产法规、标准,遵守安全生产规章制度、安全操作规程,掌握事故防范措施和事故应急处理预案等。

2、要求乙方履行安全生产职责,并对乙方履行安全生产职责情况进行检查、考核、奖惩。

3、要求乙方维护本岗位的各种安全防护设施、设备和器材。

4、在乙方没有经过公司安全教育或安全教育考试不及格时,作出停止上岗的决定。

5、对乙方的安全生产行为进行监督检查;对违章行为制止和纠正,并按规定处罚。

6、组织(或参与)事故调查;对负责任的乙方,按规定作出处理。

7、在乙方身体条件和技能素质不具备岗位要求时,调整乙方岗位。

二、乙方的责任和权利。

(一)乙方的责任。

1、履行安全职责,执行安全生产法规、标准,遵守企业安全生产规章制度、安全操作规程,掌握事故防范措施和事故应急处理预案。

2、做好安全检查,参加抢险,服从抢险指令,确保人身安全。

3、在配合操作中,监督他人执行安全生产规章、操作规程,制止违章行为,并向上级反映。

4、维护企业的安全防护设施、设备和器材。

5、参加各项安全生产活动和安全教育培训,学习安全知识,提高自身安全意识和安全技能。

(二)乙方的权利。

1、对甲方的安全管理工作提出建议和意见。

2、拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业。

3、对危害生命安全和身体健康的生产条件或行为,提出意见。

4、在出现严重危及乙方生命安全的`紧急情况时,采取必要的避险措施或提出避险要求。

三、违约责任及处理。

(一)在生产过程中发生责任事故,经事故调查组认定:

1、由于甲方违约造成的事故,由甲方承担全部责任。

2、属甲、乙双方共同违约造成的事故,双方按责任大小承担相应责任,并按规定追究有关人员责任。

3、由于乙方违约造成的事故,由乙方承担全部责任。

(二)乙方有下列情形之一,造成自身伤亡的,不认定为工伤,所需医疗等费用由乙方自己承担。

1、蓄意违章;

2、吸毒、酗酒;

3、酒后驾驶、无合法有效驾驶证驾驶,或驾驶无有效行驶证的机动车;

4、在工作区域或法定工作时间内从事与生产、工作无直接关系的私事或活动;

5、上、下班途中发生交通事故,由乙方承担主要责任的。

(三)因乙方违法行为造成的事故,根据保险条例及相关规定,由乙方承担责任,保险赔偿不予赔付,甲方也不承担任何赔偿责任。

(四)在生产过程中由于乙方原因,造成人员伤亡或对企业造成经济损失的,对事故责任者按事故责任大小、事故等级给予行政处分、罚款处理,并责令赔偿一定比例的经济损失。

(五)在生产过程中,乙方违反安全生产管理规定,虽未造成事故,按照违章性质、情节给予处理。

(六)因发生事故,造成乙方致残或死亡,商业险已按规定实施赔偿的,甲方将不再承担任何赔偿责任。

(七)保险公司按照商业险条款中“责任免除”部分拒付保险赔偿的,甲方也相应不承担任何赔偿责任。

四、其他。

1、甲方已出资为乙方办理了意外伤害、意外医疗商业保险,发生事故由保险公司按规定给乙方赔偿,甲方不再给乙方任何经济赔偿(甲方违约除外)。

2、本协议至双方签字之日起生效。本协议一式贰份,甲、乙双方各执壹份。

甲方(盖章):

乙方(签字):

日期:20xx年x月xx日

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇十

甲方:

乙方:

为进一步规范公司临时用工人员管理,保障临时用工人员在工作中人身安全,明确作业过程中甲乙双方各自的安全责任,根据国家有关法律、法规、经甲乙双方协商,特签订本安全协议书:

工作内容:__________

工作地点:__________

承包方式:采用“固定计件结算”方式支付临时用工工资

1.、甲乙双方须共同遵守国家和地方有关安全生产的法律、法规和规定,认真执行国家、行业、企业安全技术标准。

2.、在甲方的统一管理下,共同组成作业现场临时安全负责人,对作业人员清楚交接作业安全方法措施,并在作业过程中严格贯彻执行。

3、坚持“安全第一,预防为主”的方针,不得违章指挥和违章作业。在组织生产时先落实安全保护措施,防止安全事故发生。

4.共同抓好临时用工人员的安全教育,严肃安全劳动纪律,规范安全行为,禁止野蛮施工或作业。

5、发生事故时,双方应立即采取措施保护现场,抢救伤员,防止事故扩大,并及时报告上级主管部门,组成事故调查小组,查明事故原因,确定事故责任,按照“三不放过”的原则拟订改进措施,提出对事故责任者的处理意见。

1、甲方对施工现场安全管理负责。组织指挥现场安全生产,向乙方告知本企业、本施工现场的安全生产规章制度,对乙方安全生产实施监督管理。

2、在安排乙方工作时须针对其施工内容、工艺要求,提出施工方法和安全注意事项。

3、对乙方相对固定人员应进行登记造册,复验身份证件,并协助乙方按名单对作业人员进行“三级”安全教育。

4、对乙方作业中的安全行为进行日常监督检查,纠正违章指挥和违章作业。发现严重的违章、违纪和事故隐患,应立即责令停工,监督整改后按双方商定的管理办法进行处理。严重者给予立即终止临时用工协议并清退出场,所造成的一切经济损失由乙方承担。

5.、对施工现场的各种安全设施和劳动保护用品定期进行检查和维护,及时消除隐患,保证其安全有效。

1、接受甲方管理人员的指挥和监督,遵守甲方的安全管理制度,并对作业过程中的自身安全负责。

2、应指定专人负责临时用工人员安全管理、作业现场安全等具体工作

3、临时用工负责人应根据甲方安全作业要求组织好所管辖人员安全。

4、对相对固定作业人员须登记造册,定期对作业人员进行安全教育,发生人员调整时,要迅速报告甲方,并及时进行安全教育,未经安全教育的不得进入施工现场,不得录用无身份证件的人员和童工。

5、乙方自带的劳动保护用品及机具、设备,应使用合格产品,一律禁止使用假冒伪劣产品和不合格的设备设施。

6、临时作业人员在作业中必须遵章守纪,不得违章指挥和违章操作。作业中如因乙方作业人员违章指挥、违反纪律、违反安全操作规定而发生伤亡事故,其损失由乙方自行负责,给甲方造成损失的应负责赔偿。

甲方:乙方:

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇十一

甲方(用工方):

乙方(出工方):

甲方因__________工程工作需要,乙方被甲方聘用为短期用工单位,为确保工作过程中的人身和设备安全,明确双方的安全责任,经双方协商签订安全协议如下:

一、根据有关规定,经协商,甲、乙双方签订本协议。

二、劳动报酬。

甲方按照按劳分配的原则,根据乙方所从事的岗位职责和劳动工作量,确定乙方的劳动报酬为元(人民币)/月(大写:)。其它各种福利、津贴(含社会保险费用)均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。

三、本协议期限为(年/月),自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

四、工作内容:

用工单位。

五、安全责任:

1、甲方应对乙方进行必要的安全知识教育,乙方应在主动接受甲方的安全教育之后,方可进场施工。

2、乙方应参加甲方组织召开的开工会、收工会。工作前,甲方应向乙方交待工作现场采取的安全措施、安全注意事项和工作范围后方可安排乙方工作。乙方应在甲方现场负责人的监护下从事指令性的工作,严禁乙方单独从事任何工作。

4、乙方在工作中应集中精力,认真负责,不得超越甲方现场工作负责人交待的工作范围,必须遵守甲方交待的各项安全工作要求,遵守劳动纪律,遵守公共秩序,严禁粗野蛮干,严禁酒后进入生产施工现场,严禁随便进出工作现所。如甲方人员违章指挥要求其从事危险性较大,有可能威胁人身安全的工作,乙方有权拒绝,。

5、乙方在工作过程中如遇可能接近高压带电设备或其他不安全情况时,必须停止工作,并主动与甲方现场工作负责人联系,待采取安全措施并经甲方现场工作负责人许可后方能继续工作。

6、在工程施工期间,发生的任何安全事故由乙方承担。

六、其它约定或须明确的事项:

2、乙方如不服从甲方的安排,甲方有权辞退乙方。

七、本协议经甲、乙双方签章后生效。

八、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(签字):

乙方(签字):

日期:

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇十二

甲方(使用部门):

乙方(受聘人员):

根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本劳动合同。

一、使用岗位及期限。

甲方聘用乙方在_____岗位工作。使用期限为_____。即自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容。

乙方同意按甲方工作需要,在_____岗位工作,履行职责,完成任务。

乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

三、劳动保护和工作条件。

甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、劳动保护、安全卫生等规定。甲方应为乙方提供符合规定的工作条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。

四、工作报酬。

乙方每月工资为_____元。

五、工作纪律。

甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。乙方应服从甲方的管理。

六、劳动合同变更、终止、解除的条件。

(一)劳动合同确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。

(二)劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现,劳动合同即行终止。经双方同意,可续签劳动合同。

(三)乙方有下列情况之一的,甲方可以解除劳动合同:

1、在使用期内被证明不符合使用条件的;

2、旷工或者无正当理由逾期不归,经批评教育无效,旷工时间连续超过三天的;

3、严重失职、渎职或违法乱纪,对甲方利益造成重大损害的。

(四)有下列情况之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:

1、乙方患病或非因公(工)负伤,医疗期满后不能从事原工作的;

2、乙方不能胜任岗位工作,经培训后也不能胜任的。

3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生变化,致使原合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

(五)有下列情况之一的,甲方不得依据本条第(四)款的规定解除或终止劳动合同:

1、乙方患病或者负伤在医疗期内的;

2、乙方因公负伤并被确认丧失或部分丧失工作能力的;

3、国家法律、法规另有规定的。

(六)乙方在聘期内劳动教养以及被判刑的,劳动合同自行解除。

(七)乙方提出解除劳动合同的,应当提前三十日以书面形式通知甲方。

(八)有下列情况之一的,乙方可以随时提出解劳动用合同:

1、在使用期内,甲方未支付工资的;

2、甲方未按照劳动合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;

3、国家法律、法规另有规定的。

(九)经甲乙双方协商一致,劳动合同可以解除。

七、违反劳动合同的责任。

甲乙双方违反合同规定定,均应承担相应的违约责任。违约内容在第八条中约定。造成对方经济损失的,还应按实际损失承担经济赔偿责任。

八、双方需要约定的其他事项:

九、本合同条款与法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度执行。

十、本合同依法订立后,双方必须严格履行。

十一、本合同履行中发生争议,经甲乙双方自行协商或上级主管部门调解未能达成协议的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十二、本合同一式三份,甲乙双方及人力资源部各执一份。

甲方(盖章):

乙方(签章):

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇十三

甲方:

乙方:(公司名称)。

为适应社会发展、缓解企业用工紧张的局面,本着互惠、互利、公平、公正的原则,经甲、乙双方协议一致,达成如下协议:

甲方按乙方用工要求,为乙方组织输送临时性劳务工,协议期限自______年___月___日至______年___月___日止,共计___个月。

1.劳务工年龄应在17―35周岁之间,身体健康(无精神疾病及身体疾病)。

2.劳务工必须持有个人证件(户籍证明、临时身份证、户口本复印件、身份证)。

1.甲方为乙方输送劳务工____名(男女比例1/1)。(其中___名带班)。

2.甲方给予所输送的劳务工进行合理的岗前培训,乙方给予劳务工进行合理的岗前和岗中培训。

3.甲方有义务协助乙方做好所派遣劳务工的思想和稳定工作,每派遣____名劳务工应配置一名管理人员,其工资为每月_____元,由乙方负责,乙方同时应免费提供其食宿。

4.乙方应按时支付本协议所商定的劳务工的费用给甲方。

5.乙方须免费提供甲方所派遣劳务工食宿。

6.乙方须保证所派遣劳务工每月务工___天、每天务工___小时,每月务工时间需保证____小时,不足____小时按____小时算。

1)若劳务工由于自身原因(请假、迟到、旷工、早退等)缺勤,则其务工时间应按实际务工时间计算,同样不受____小时约束。

2)二月份由于春节假期不受____小时约束,按实际出勤计算。

7、乙方对所派遣的劳务工必须实行人性化管理,不得对所派遣的劳务工进行人格尊严和人身权利的侮辱和侵犯。

8.甲方所派遣的劳务工在乙方服务期间,必须遵守乙方的住宿、上下班与休息及厂纪厂规等各项规章制度。如确有违反乙方规章制度的,乙方可根据其情节严重程度对其进行处罚,并将处罚单据知会甲方驻乙方管理代表。如劳务工有重大违规违法行为必须遣回的,乙方应通知甲方,甲方应立即遣回并派他人以补缺其人数给乙方。

9.甲方所派遣的劳务工必须服从乙方管理人员合理安排的工作岗位。

10。合约期间甲方劳务工辞职需提前15天申请,提出申请5天内必须补充缺失人数,否则乙方不给予办理离职手续且不支付任何费用,也可根据乙方需求补充缺失人员。

11。乙方如因订单量减少,需提前15天通知甲方终止合约。

12.合约期间,如甲方输送的劳务工不能适应乙方合理的工作安排,或者工作期间不能达到乙方的标准,乙方可以提前终止合约。

13.如甲方输送的劳务工在乙方车间发生工伤事故由乙方负责;如劳务工在公司外发生病痛、伤害由甲方负责,乙方协助处理。

14.甲方所派遣劳务工如因自身原因在乙方工作未满三天而离职,乙方可不支付任何费用给甲方。相反,若其在乙方工作满三天以上的,乙方须结算其务工期间的费用给甲方,不得以任何理由扣压。

15.甲、乙双方应对本协议中的费用计算标准保密,不得向下属及员工透露,以免因此而造成不良后果,给双方带来不必要的麻烦。

1.乙方应为甲方所派遣的劳务工计算出勤记录,并每月一次将汇总结果交甲方核对,甲方核对无误后,可将此作为计算劳务工劳务费用的依据。

2.甲方劳务工在上班时间必须穿工衣,工衣费由甲方承担(冬装____元/___件)。

1.工时单价:以每人每小时____元计算劳务费,不分节假日、加班或日夜班。

2.劳务费依据其打卡记录核对算工作时间。

3.劳务费以人民币现金的方式结算,并于每月____号支付上一个月劳务费,劳务费由甲方签约或其委托人接收,其他人不得代理。

4.乙方有权利监督甲方当日在工厂内发放所派遣劳务工的工资,如甲方与所派遣的劳务工发生劳资纠纷,乙方概不负责,完全由甲方承担。

5.合同期满当天,一次性结清所有劳务费用给甲方。

1.甲、乙双方应严格履行本协议规定的权利义务,出现违约,应协商处理,如协商不成的,由当地劳动仲裁机构裁定或提请法院判定。

甲方:乙方:

日期:年月日日期:年月日

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇十四

甲方:

乙方:

为落实脚手架拆除工程的安全文明施工管理要求,确保脚手架拆除工程的顺利进行,经甲、乙双方共同协商,同意明确如下协议。

一、应积极组织和督促乙方开展安全拆除脚手架工作,加强拆除施工生产的指挥和协调。

二、划分拆除作业区,周围拉设警戒线和竖立警戒标志,警戒区域严禁非作业人员入内。

三、对脚手架拆除前检查吊运机械是否可靠,吊运机械不允许搭设在脚手架上。

一、所有高处作业人员应严格按照高处作业安全规定执行,上岗后先检查,加固松动部位和施工电梯料台口架子的加固工作,确保施工电梯正常安全运作,如有疏忽或加固不到位,由此而产生的一切不良后果,乙方应承担全部责任。

二、应清除脚手架各层留下的材料、物件及垃圾块,清理物品安全输送至地面,严禁高处抛扔,如盲目蛮干违反有关规定,由此而产生的一切不良后果及费用由乙方负全部责任,若钢管扣件因抛扔造成损坏而无法归还给租赁公司的,由乙方照价赔偿。

三、在脚手架拆除过程中不能碰坏门窗、护栏、落水管等物品,也不能损坏已做好的地面和墙面,如损坏严重,由此而产生的一切经济损失和费用均由乙方负责赔偿责任。

四、拆除时统一指挥,上下呼应,动作协调,当解开与另一人有关的结扣时,应先通知对方,以防坠落,如违反规定由此而产生的一切后果乙方自负。

五、脚手架拆除程序,应由上而下逐层按部拆除,先拆防身杆、脚手板和横向水平杆,并依次拆剪刀撑的上部扣件及接杆,拆除全部剪刀撑抛撑以前,必须搭设临时加固斜支撑,预防脚手架倾倒,未按规定要求做产生的一切费用责任乙方自负。

六、应积极配合甲方其他班组的修补工作,不得擅自提前拆除修补所需的脚手架,如延误由此而产生的额一切费用均由乙方负责。

七、运至地面的材料应按指定地点分类堆放,当天拆当天清,不能延误甲方下道施工工程。

甲方签字:乙方签字:

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇十五

甲方:

乙方:

一、根据本单位有关用工规定,经甲、乙双方协商签订本协议,共同执行。

二、本协议期限为xx(年/月),自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

三、工作任务:

1、甲方安排乙方在包装车间打钉,从事该岗位职责范围内的工作;

2、乙方的岗位、职责及工作要求,按照甲方的有关规定执行;

3、乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德;

4、因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。

四、劳动报酬:

根据按劳分配原则,结合乙方所从事的工作岗位,根据双方协议的工资给予劳动报酬。

五、劳动纪律:

1、乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度。同时,爱护甲方财物,保守甲方机密,护甲方利益,服从甲方的领导、管理。

2、乙方违反劳动纪律,甲方可对其进行批评教育,直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。

六、免责条款:

甲乙双方签订本协议本着双向选择原则,属双方自愿,任何一方不得违背对方意愿及管理规定,强加于对方。

甲方(盖章):

乙方(签字):

日期:

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇十六

甲方(用工方):

乙方(出工方):

甲方因__________工程工作需要,乙方被甲方聘用为短期用工单位,为确保工作过程中的'人身和设备安全,明确双方的安全责任,经双方协商签订安全协议如下:

工作内容:_________________________。

工作地点(范围):__________________。

用工时间:_____年___月_____日至____年____月___日止用工形式:乙方作为甲方临时聘用以完成一定的工作任务为期限的短期。

用工单位:_______________。

1、甲方应对乙方进行必要的安全知识教育,乙方应在主动接受甲方的安全教育之后,方可进场施工。

2、乙方应参加甲方组织召开的开工会、收工会。工作前,甲方应向乙方交待工作现场采取的安全措施、安全注意事项和工作范围后方可安排乙方工作。乙方应在甲方现场负责人的监护下从事指令性的工作,严禁乙方单独从事任何工作。

4、乙方在工作中应集中精力,认真负责,不得超越甲方现场工作负责人交待的工作范围,必须遵守甲方交待的各项安全工作要求,遵守劳动纪律,遵守公共秩序,严禁粗野蛮干,严禁酒后进入生产施工现场,严禁随便进出工作现所。如甲方人员违章指挥要求其从事危险性较大,有可能威胁人身安全的工作,乙方有权拒绝。

5、乙方在工作过程中如遇可能接近高压带电设备或其他不安全情况时,必须停止工作,并主动与甲方现场工作负责人联系,待采取安全措施并经甲方现场工作负责人许可后方能继续工作。

6、在工程施工期间,发生的任何安全事故由乙方承担。

其它约定或须明确的事项:

1)临时进入施工现场必须服从统一指挥,戴好安全帽,如不服从统一指挥,私自出现任何问题,一切由本人负责。

2)乙方如不服从甲方的安排,甲方有权辞退乙方。

本协议经甲、乙双方签章后生效。

本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(签字):。

甲方(盖章):。

乙方(签字):

乙方(盖章):

_____年_____月_____日。

临时工安全免责的协议书(实用17篇)篇十七

甲方:

乙方:

为了确保安全,依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国合同法》的有关规定和中石油集团公司有关文件要求,本着平等自愿的原则,经甲、乙双方协商一致达成以下协议:

一、工作内容:

1.1甲方安排乙方在担任岗位,从事该岗位职责范围内的工作;

1.2乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有关规定执行;

1.3乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德;

1.4因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。

二、甲方的权利和义务:

2.1甲方应对乙方进行安全教育和培训,并做好安全教育、培训记录。

2.2甲方应对乙方的劳保用品进行规范。

2.3甲方有权了解乙方的身体健康状况。

2.4甲方有权对乙方进行安全教育。

2.5甲方有权对乙方劳保用品的穿戴及工作情况进行检查、指正,不符合规范要求的进行相应的处罚。

三、乙方的权利和义务:

3.1乙方应严格按照安全操作规程操作,对因违规违章等原因造成经济损失、人员伤亡的,全部责任由乙方承担。

3.2乙方应严格遵守中石油集团公司“反违章禁令”(严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作;严禁违反操作规程操作;严禁无票证从事危险作业;严禁脱岗、睡岗和酒后上岗;严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品;严禁违章指挥、强令他人违章作业。)和“四条禁令”(施工作业队伍严禁喝酒;施工作业现场严禁吸烟;施工作业区域严禁污染;施工作业人员严禁打麻将)以及甲方的其他安全管理规章制度,若有违反按甲方相关规定中的处罚条款进行同等处罚。

3.3乙方有权拒绝甲方人员安排的冒险作业和违章指挥作业。

3.4乙方有权拒绝超过自身体力极限的任何体力工作。

3.5乙方有权了解施工现场的危险、危害因素。

3.6乙方应服从施工现场负责人的统一指挥和工作调配。

3.7乙方严禁从事高空危险作业。

3.8乙方应严格遵守甲方的劳动纪律及其他安全管理规章制度。乙方进入施工作业现场及车间等工作场所必须按照规定正确穿戴好劳保用品。

3.9乙方应确保身体健康无病。

四、本协议有效期:签订之日起生效,至工程完工之时自动失效。

五、本协议一式两份,甲、乙双方各执壹份,具有同等法律效力。

六、未尽事宜,双方协商解决。

甲方:乙方:

_____年_____月_____日_____年_____月_____日。

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优秀作文通常能够合理运用丰富的词汇和有效的句式,让文章更具魅力和表现力。小编特意搜集了一些优秀作文的范文,供大家阅读和借鉴,希望对大家有所帮助。我们刚来到南京,
教师演讲稿是教师展示个人魅力和自信的一种方式,它可以通过言辞和语气的掌控来引发听众的共鸣和思考。以下是一些脍炙人口的教师演讲稿,不同风格和内容的演讲稿供大家参考
作文的题材和内容千差万别,但优秀作文的共性在于具备扎实的基础知识和独特的见解。接下来,小编为大家分享一些优秀作文的范文,希望对大家的写作能有所帮助。
编写计划书可以帮助我们详细思考工作的细节和可能遇到的问题,从而更好地做好准备。小编整理了一些具有创新思维和实践经验的计划书范文,供大家参考和学习。1)主管级以上
教研可以促使教师们不断反思和创新,提高自身的教学水平。以下是小编为大家整理的教研总结范文,供大家参考和借鉴。本学期,我校语文教研组本着以教师为主体,以问题为动力
学校是一个让我们锻炼自己的舞台,培养了我们的领导才能和团队合作精神。小编精选了一些优秀的学校总结样本,供大家参考和学习。项目竣工验收申请报告是根据项目资金申请报
自我介绍的方式和内容可以因场合的不同而有所调整,但其中的几个关键要素是不变的。想要写一篇出色的自我介绍吗?不妨参考下面的范文,相信会给你一些启发。各位领导:你们
作文是一种表达思想和情感的重要方式,一篇优秀的作文可以让读者产生共鸣。请大家一起欣赏小编为大家准备的一些优秀作文样本,希望能够给大家带来启发。光阴似箭,六年级的
励志是一种精神力量,它能让我们拥有不畏艰难的勇气和毅力。这些励志故事告诉我们,只要坚持不懈、努力奋斗,就一定能达到目标。老师们、同学们:今天是个特殊的日子,我们
通过反思自己的经历与感悟,我们可以得出一些有价值的心得体会。"总结自己的心得体会,让我发现自己在批判思维方面还有待提高,于是我决定要培养自己的批判性思维能力,做
优秀的作文不仅仅是语言的堆砌,更是思想的充实和思考的深入。下面是一些名家名篇的摘抄,让我们一起欣赏他们的精彩之处。我翻开日记本,还剩最后两张,厚厚的纸张层层叠叠
通过教案模板的反思和修改,教师可以不断提高自己的教学水平,逐渐形成自己的教学风格。教案模板的设计可以参考以下范本,了解不同教学环节的安排和组织。苏教版义务教育教
在转专业申请书中,我们可以具体阐述自己对目标专业的兴趣和热情,以及对该专业的研究和了解情况。在申请转专业时,参考一些范文是很有帮助的,这些范文可以让我们更好地了
诚信是一个人的品格和人格的体现,它体现了一个人的道德水平和价值观念。请继续阅读下文,你将会了解到不同年龄段人们对诚信的理解和表达方式。二、活动背景:四·活动对象
调查报告需要准确的数据和可靠的信息来源,以确保其科学性和可信度。对于调查报告的撰写还有许多技巧和要点需要注意,以下是小编为大家整理的一些实用的写作建议和范例。
发言稿的撰写还需要结合具体的场合和受众,以确保我们的发言能够达到预期的效果。接下来,我们请来了一位资深演讲家的发言稿,让我们一起学习和借鉴。大家好!大家好!首先
描述自己对工作任务的完成情况是写述职报告的重要内容之一。接下来,小编将为大家呈现一些写得出色的述职报告范文,供大家参考学习。今天,我将我到_中学任职教学副校长以
在每个月结束之际,我们都应该进行一次月工作总结,以评估过去一个月的工作表现并找出改进的方向。月工作总结是对过去一个月内工作表现进行总结和概括的一种书面材料,它是
开学典礼是一个展示学校特色和荣誉的机会,让新生和家长对学校有更深入的了解。以下是学校开学典礼的一些精彩范例,供大家参考。希望大家能够从中汲取灵感,为自己学校的典
无论是申请大学还是申请工作,一封优秀的申请书都能够给自己的申请增加竞争力。我们将这些范文按照各个领域和职位进行了分类,方便大家查找和参考。申请事项:请求人民法院
在日常生活中,我们可以通过书写心得体会来记录下自己的成长经历,以备日后回顾和反思。阅读他人的心得体会,可以帮助我们开拓思路和拓宽视野。我时刻地贯彻我党我团的思想
作文是一种表达情感和思考的方式,通过写作可以更好地表达自己内心的感受和感悟。以下是小编为大家收集的优秀作文范文,希望能够给大家一些启发和参考。终于等到收获的.季
写作是一种表达思想和情感的方式,优秀作文能够打动读者的心灵。以下是小编为大家收集的优秀作文范文,仅供参考,大家一起来欣赏一下。在人的一生中会有许多第一次,第一次
在进行致辞之前,演讲者要进行充分的准备和演练,确保自己在台上能够自如地表达、自信地演讲,给听众留下良好的印象。对于初次写致辞的人来说,以下这些优秀范例会让你更好
在签订合同协议之前,双方应仔细审查和商议其中的各项条款。下面是一些常见合同协议的例子,供您作为参考,希望对您有所帮助。甲方:______,男,汉族,_____年
优秀作文的写作过程需要积累素材、构建结构、展开论述等多个环节。下面是一些经典的优秀作文摘录,让我们一起感受文字的力量吧。那是一次快乐的尝试。那天,我在一个湖的湖
优秀作文有着清晰的结构,合理的逻辑,真挚的情感,让读者有一种身临其境的感受和认同。优秀作文描绘了作者深入思考的过程,展现出独特的观点和深刻的思考能力。它不仅具有
作文是一种情感的宣泄和思想的表达,优秀作文可以让读者感受到作者的情感和思考。为了帮助大家更好地掌握写作技巧,下面是一些优秀作文的指导范文。亲爱的同学、老师、家长
编写计划书可以让我们思考和展望未来,制定明确的目标和计划。所谓范文仅供参考,最好根据自己的实际情况进行灵活调整和巧妙运用。目前农资市场趋于饱和,并且由于进入门槛
演讲稿是中学生演讲比赛中的必备素材,它能够帮助我们向大家传递自己的观点和感受。下面是一些中学生演讲稿的样文,希望能给大家提供一些思路和参考。尊敬的老师,亲爱的同