编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)

时间:2025-05-03 作者:文轩

对过去一段时间内自己在工作中的表现进行自我评估和反思。以下是小编为大家整理的一些出色的述职报告实例,希望对您有所帮助。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

始终把党建工作作为履职的第一责任,以党建工作述职评议反馈意见整改为契机,坚持深挖根源,紧盯问题清单,明确整改措施,对整改问题逐条逐项对账销号。发挥机关党组织的战斗堡垒作用,狠抓干部作风建设,督促班子成员严格按照“一岗双责”要求,全力支持配合派驻纪检组履行监督责任。全年主要领导与班子成员谈心谈话6次,班子成员与股室负责人及干部提醒谈话6次,开展明察暗访12次。

牢牢把握学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想这条主线,扎实推进党史学习教育,深化“我为群众办实事”实践活动。以实现机关党建提质增效。

当前隐藏内容免费查看为目标,认真落实“三会一课”制度,开展集中学习20次,专题讨论4次,主题党日活动9次,撰写心得体会4次,领导班子成员分别讲授专题党课4人次,召开专题组织生活会2次,开展民主评议党员1次。党支部共走访党员和联系群众500余人,办结群众“急难愁盼”的就业、教育、医疗等问题事项53项,建立为民便民惠民政策举措和长效机制2项,全体干部立足岗位为群众办实事45项。

切实将“建设模范机关”摆上重要议事日程,坚持“见习支部书记”和“每月一讲”制度,按照“勤快严实精细廉”要求,增强干部“提笔能写、登台能讲、遇事会干”能力,打造机构编制“六有”干部队伍。全年共有1名干部荣获市委市政府表彰,5名干部荣获县级以上表彰奖励,4名干部荣获县直部门评选表彰,2名干部被提拔为副科级领导。

结合三联共建和“321”基层社会治理,切实发挥抓党建促乡村振兴作用。表彰村先进员3名,慰问困难群众47人。组织开展“爱心消费帮扶”“暖冬行”主题党日、清河村“志智双扶”、“卫生家庭”等评选表彰活动,帮助清河村协调项目资金30余万元,解决清河村实际困难。

积极履行“四个城市”建设、社区共驻共建责任,组织党员到社区报到领岗,深入包联小区开展新冠疫苗接种入户排查工作;通过创建微信群,开展宣传政策和网上议事,实现小区群众自治和积极参与网格化治理。积极探索推进运用“321”基层治理模式加强镇综合行政执法有效途径,完善镇综合执法办公室管理运行体制,促进提升基层治理水平。

党员教育偏重理论学习,频次高、内容多,但在方式方法上,灌输式教育多,组织研讨互动和深层次的分析引导不够,客观上导致学习效果欠佳。二是调查研究不够深入。对基层出现的一些新情况、新问题、新变化没有及时掌握,没能很好地把情况吃准、摸透、搞准。三是抓党建工作标准化、精细化程度还不够,存在时紧时松。

原因分析:一是理论与实践脱节,党支部对政治理论的学习只满足于几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性深入学习,主要是思想认识偏差所致,认为理论学习是“习惯套路”,没有把学习落实到具体行动中;党支部适应新时代工作要求的步伐还不快,支部组织生活相对单调;党的政治建设相对薄弱,党建工作和业务工作结合不紧,党组织活动形式单一,学习文件多、理论研讨少,室内活动多、走出去学习少,激发调动党员干部主动谋划和参与支部建设还做的不够。二是虽然也经常下基层调研,但主动性不强,不够深入,只注重了解自己想了解的问题,联系群众不够广泛,全心全意为人民服务的宗旨意识还不够强。三是班子忙于业务工作和联村帮扶工作,对党支部开展活动内容和方式思考谋划不够,有机关例会代替党支部活动现象;受人员编制限制,由于业务繁重,各项考核压力大,党务工作人员无法专职从事党建工作,缺乏系统培训,综合素质较弱。

一要系统学习政治理论和***新时代中国特色社会主义思想,用其立场、观点和方法解决工作中的具体问题。二要加强学习党的路线方针政策和机构编制工作业务和政策,着力提高干部理论水平和工作能力。三要多方面涉猎各类知识,不断更新知识结构,增强应对复杂工作局面的能力。

聚焦全县经济社会发展和民生领域存在的体制机制问题,加强调研工作,坚持深入群众,问计于民,主动联系群众,帮助群众解决实际困难和问题,增进群众感情,同群众建立起水乳交融的关系。

一是落实党员教育管理制度。扎实开展“三会一课”、民主评议党员、党员积分制管理,严格落实“谈心谈话”制度,做到党建工作任务项目化,项目责任化,责任目标化,努力提高党员综合素质和能力水平。二是改进支部工作方式方法,加强支部与兄弟单位党组织的交流沟通,学习先进典型事迹和良好做法。三是提升党务干部队伍专业化水平。加大学习培训力度,为党务干部提供学习、考察、参观的机会,拓宽知识面,使党务干部成为“专党务、懂业务”的复合型人才。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇二

今年以来,在区委、区政府的正确领导下,编办党支部认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚持党的基本路线,坚定中国特色社会主义信念,认真践行全心全意为人民服务的宗旨。作为支部书记,本人始终严格要求自己,切实履行党建工作“第一责任人”职责,以提高党员干部素质为根本,推进党史学习教育常态化制度化,夯实工作基础,探索工作方法,努力提升党建水平,现就×年度党建工作述职如下:

始终认真履行党建工作第一责任人职责。抓班子、带队伍,加强支部班子自身建设,不断提高个人自身素质,发挥领导核心和表率作用。同时,在班子内部,进一步明确党建工作分工,制定了党员干部党建工作责任制和编办支部×年党建工作要点,把党建工作量化、细化到人,促使编办党建工作进一步规范,形成了支部书记统一领导、各科室各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。

(二)推进党史,确保学习教育常态化。

制定了党史学习教育实施方案和具体学习计划并落实专人负责党史各项具体工作。

(三)坚持政治学习,提升党员干部整体素质。

严格执行基层党组织“三会一课”制度,制定了编办支部“三会一课”全年工作计划,系统地学习了党章党规、党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神,学习了《中华人民共和国监察法》、《×区党员干部应知应会》、《中国共产党支部工作条例(试行)》等内容,并认真做好学习笔记,牢固树立“四个意识”,自觉承担“两个维护”的重要政治责任,坚定“四个自信”。在学习方式上,积极探索提高党员素质的有效方法与途径。由过去的单一的学习方式,转变为以召开座谈会、研讨会、调查走访、收看电化教育录像等多种方式,不断提高党员领导干部为民服务的能力和水平,充分调动机关党员干部的学习热情。

(四)积极开展活动,丰富党建工作内容内涵。

通过集中观看纪录片《榜样×》,激发全体人员。

不忘初心。

牢记使命,始终保持旺盛的革命意志和进取精神;

开展结对帮扶活动,为改善共建单位东连岛村部建设,赠送电脑×台。

(五)创建服务型机关,不断优化发展软环境。

始终将机关作风建设和服务型机关的创建作为编办抓好党建工作和各项工作的重要基础,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,要求全体党员干部从我做起,从现在做起,以实际行动打造服务型机关。实行“首问负责、限时办结、服务承诺、责任追究”制度,热情接待企业群众,对广大企业群众反映的问题,能解决的要及时解决,不能立即解决的讲明原因,不属于编办解决的事项,做好说明解释工作。在推进重点工作中,各科室做到有目标、有计划、有布置、有总结。在处理具体业务事项中,比如进人纳编、退休销编、事业单位登记等工作中,规范办理手续,提高办事效率,形成程序规范、服务优质、职责明确、监督有力的工作运行机制,坚决杜绝了“门难进、脸难看,事难办”现象,努力打造群众满意的服务型机关。

(六)严守党的政治纪律,严格执行民主集中制。

能够恪守党章和党纪国法,自觉按党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事。带头贯彻民主集中制,自觉维护集体利益和班子团结,严格执行廉洁从政各项规定,从严要求班子成员,主动接受制度纪律约束和各方面的监督。

(七)落实“一岗双责”,加强党风廉政建设。

按照区委区政府总体部署,认真落实主体责任,健全完善“一把手负总责,班子成员齐抓共管,纪检部门组织协调”的领导机制和工作机制,切实履行党风廉政建设工作“第一责任人”职责,将党风廉政建设纳入全年工作重要议事日程,坚持把党风廉政建设工作与机构编制、“放管服”改革、绩效管理等各项工作的开展紧密结合起来,同研究,同部署,同落实,同检查、同考核。做好一把手与分管领导,分管领导与科室负责人廉政谈话工作,对工作中存在的廉政风险做好提醒与监督。在自己学习好新出台的《中国共产党纪律处分条例》的同时,督促支部党员做好条例的学习与贯彻工作,督促自己及支部全体党员时刻牢记勤政廉政工作纪律。

二、存在问题。

回顾×年党建工作,虽然取得了一定成绩,但还存在一些不足之处。

(一)监督措施有待进一步强化。

虽然建立健全了党建一系列制度,但在实际工作中,各项制度落实力度任需进一步加大。

(二)工作创新力度有待进一步提高。

今年以来,虽然也落实了不少新举措来服务基层社区,但是投入的时间和精力仍然不够,总体来讲党建工作还是缺乏创新,服务基层群众的觉悟性还有待于进一步提高。

(三)党员教育形式有待进一步改进。

在学习中普遍存在重业务学习而轻政治学习的倾向。政治学习虽然做到了制度化,但受基础条件、财力保障等条件的限制,对党员的教育培训的形式、内容和手段比较落后,个人学习不够系统化,理论学习深度和广度不够,教育培训的质量不够高,效果不够明显。

产生上述问题的根本原因是对从严治党的必要性和重要性认识不足。没有坚持不懈地站在巩固党的执政地位的高度来看待党建工作和推进党建工作。“党建工作与业务工作同步抓”的意识不够强,没有将党建工作和业务工作有机地结合起来,有时存在着“一手硬一手软”和“两张皮”的问题,使党建工作与业务工作发展不平衡,主观上对加强党建工作的紧迫感认识不足。

三、2022年度工作的思路。

2022。

年,区编办的党建工作将严格按照区委的部署和要求,继续完善,弥补不足。

(一)强化党建重要性认识。

转变观念,变党建工作“要我抓”为“我要抓”;

充分发挥党组成员的作用,充分调动他们工作的积极性,关心他们的学习、工作和生活。

(二)加强党组织自身建设。

党支部班子成员要加强学习,努力提高自身的素质,带头学习的同时,抓好全体党员的政治学习,结合党史活动,系统地学习中央及省市关于基层党组织建设等有关文件精神,进一步明确工作内容,真正把机关党建工作扎扎实实地抓好。

(三)规范机关党建工作。

建立健全机关党建工作管理机制,进行规范化管理,坚持两位一体,实行“双目标考核”。把机关党建工作与业务工作目标同定,任务同下,工作同步,考核同行,纳入统一管理。

(四)增强党组织战斗力。

活动,使党员的主体意识进一步增强,机关服务水平和。

工作。

质量进一步提高。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇三

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凡是定下的制度,都要不折不扣的遵守。其次严守政治纪律和政治规矩,对政治纪律和政治规矩要十分明确地强调、十分坚定地执行,营造守纪律、讲规矩的氛围。我们的全体党员同志在八小时之外,也都谨言行、慎交友,不参加或少参加与工作无关、不必要的应酬活动,做到耐得住清苦,守得住小节,受得了寂寞。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇四

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2020年在局党委的正确领导下,我作为市监理所党支部书记,认真履行党建工作主体责任,扎实开展党风廉政建设工作,围绕局党委党建工作要点和建设“五强”党支部的要求,从严从实开展各项工作,有力保证了各项任务的圆满完成。

一、履行党建工作责任情况。

(一)从严从实抓支部班子建设。认真落实党委党建工作要求,制定支部年度工作计划和支委成员党建工作责任清单。坚持党务、业务一起抓。要求各位支委成员把党务实操作为今年的重要学习任务,向其他优秀党支部学习成功经验,积极参加局党委举办的党务工作者学习会。坚持在学中干、在干中学,基本上做到了“不说外行话、不做外行事”,各人的工作有条不紊、规范有序。支委成员之间交流沟通坦诚相见、商量办事团结配合。

(二)从严从实提升自身素养。作为党支部书记,我始终把加强理论学习提高政治理论素养放在首位,始终把加强学习作为不断强化自身党性修养和提高政治理论水平、本事水平的重要手段。一是系统学习书记系列讲话精神,以务实、为民、清廉的工作作风,把党的群众路线教育活动贯穿于各项工作中,进一步理清各项工作思路,坚持从大局出发,争创先进党支部,争当优秀党员。二是充分认识学习宣传贯彻党章的重要性,在学习中本人能够围绕中心服务大局,不仅仅自我能认真学习新党章,并且还带领支部成员共同学政治、学理论、谋思路,求发展。

(三)从严从实抓思想理论建设。组织好党员干部的学习,是提升党员干部政治素质的有效渠道。我支部围绕贯彻落实《中国******支部工作条例》《中国******和国家机关基层组织工作条例》《中国******党员教育管理工作条例》精神,深入贯彻学习党的***五中***精神,巩固深化“五强”党支部建设,制定了一系列学习规划来不断加强党员干部的教育管理。这一年来,支部着重学习了党的***四中***《决定》学习辅导百问,******谈《治国理政》第三卷,以及******的相关重要论述和讲话精神,局领导在各次会议上的讲话,尤其是重点学习了***五中***公报要点。7月2日,我给党支部成员讲了主题为“克服疫情影响,坚决打赢脱贫攻坚战”的党课,在学习中坚持边学边讨论,使大家在学习中理清了思路,明确了发展方向。

(四)从严从实抓组织生活。严格按局党委的统一安排。严格落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员等组织生活制度。通过每月一次的主题党日活动。5月29日的“党员先行,服务农业生产第一线”;6月11日的“走进仁和家园”;7月9日“追寻革命足迹、传承红色基因”;8月27日“奋战创城,党员干部践初心”9月29日“弘扬爱国主义精神,追忆民族先烈”激励大家勇当我党的先行者、宣传者。11月26日“缅怀革命烈士,弘扬民族精神”牢固树立底线思维,让每名党员把核心主义价值观看成最高美德。6月30日,召开“学习党纪国法,净化政治生态”专题组织生活会,要求支部成员先后两次对照形式主义、官僚主义10种表现进行查摆整改。各位党员认真查找了自己的不足,相互之间非常坦诚地进行了批评与自我批评。

(五)从严从实抓制度执行。严格按照制度规定要求、程序开展党务工作。结合支部工作实际,制定并严格执行“三会一课”、支部主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度,整理、印发《党员发展流程》。今年我党支部共发展党员一名,该同志已于12月11日如期转为******正式党员。其次,加强学。

当前隐藏内容免费查看习教育、预防监督。6月30日专题学习贯彻局党委党风廉政工作会议精神;7月23日,学习动员部署《市农牧局基层党建“灯下黑”问题专项整治工作安排》;12月11日,专题研究党支部成员张自力同志违规经商办企行为。要求各党支部成员要严格落实廉政制度,加强廉洁自律原则。

二、党建工作特色亮点。

开通了“x市农机监理所”公众号,定期将学习资料上传,坚持“线上学习”与“线下讨论”相结合,围绕******谈《治国理政》第三卷、***四中***《决定》学习辅导百问等为主题,开展了三次线上线下相结合的学习活动,并组织党员谈体会,讲感悟,进一步提升了学习趣味性。

三、存在的短板不足及下一步思路打算。

(一)存在的不足。

一是党建业务还不够熟悉。对有些具体工作的要求把握不够、程序不熟练,离“行家里手”的标准还有较大距离。

二是部分工作没有完全做到位。还存在《支部工作手册》、《学习记录本》记录内容不完整、格式不规范等没有全部达到党支部、“五强”党支部创建要求。

三是支部工作制度针对性不强。虽然建立了系列制度,但仍有实施困难,落实到实践效果不明显。

(二)下一步工作打算。

1.抓学习,认真学习贯彻《中国******支部工作条例(试行)》,加强支部标准化、规范化建设,增强综合支部的组织力、引领力,切实发挥服务中心、建设队伍作用,为全面履行综合办、财务科和x站职能职责、完成年度目标任务提供保障。

围绕“五强”党支部创建标准,积极适应党建新要求,在党的建设质量上下功夫,着力推动支部建设全面进步、全面过硬。

围绕“合格党员”标准,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化;坚持党员主体地位,注重思想政治工作,不断激发党员干事创新的内生动力。

围绕农机监理工作,强化服务功能,做好结合文章,以服务促党建、以党建促发展,切实发挥党建引领和保障作用。

坚持用法治思维和法治方式推进支部党建工作,强化纪律意识、规矩意识,建立起管理科学、权责明确、分工合理、运转协调的支部运行机制,进一步适应当前党建法治化的要求。同时健全完善支部内部各项规章制度,整合各类资源,形成人人抓党建、大家抓党建,齐抓共管的局面。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇五

牢记使命”学习教育的重要内容,增强“四个意识”坚定“四个自信”,充分发党支部的政治核心和战斗堡垒作用及全体党员的先锋模范带头作用,现将全年党建工作汇报如下:

公司在办公休闲区设置书报架,放置党刊党报、《×》等营造浓烈的党建氛围。

(二)履行党风廉政建设责任制方面。

三是时刻警醒党员及党员领导干部做到崇廉、尚廉、守廉,也是对党员灵魂的一次洗礼,并自觉接受监督,时刻坚守一个共产党员的职责。

(二)落实意识形态工作责任制方面。

加强企业新媒体qq、微信等的监管力度,加强网上正面思想舆论引导,规范网上信息传播秩序。

二、存在的主要问题及原因。

一是对新时期党建工作创新理论学习不够,研究不深,对党的最新理论成果的学习和对新事物、新变化的适应能力还需加强,支部工作创新不够,方法不够灵活。二是工作经验不足,在处理问题上还有很多不成熟的地方,工作方式上显的很单一,需要进一步完善。三是企业主管和员工思想认识不到位,部分党员忙于工作,党员先锋模范作用主动性发挥的不强。四是党支部开展的党员活动和志愿者活动少。

产生问题的原因:一是尽管通过学习和培训,自己学习意识有了提升,尤其是没有放松政治学习,但实事求是说,由于工作繁忙,学得不深不透,存在实用主义、时紧时松等现象,在学习的系统性、学习成果的应用等方面,还有较大的提升空间。二是同时“三会一课”制度虽然按时完成,但学习抓的不够紧,流于形式。针对十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想等理论学习只注重了学习时间的长短,忽略了党员学习的真正效果和党员的自身的思想总结,党员们交流不够,有只注重形式、完成任务之嫌。“不忘×,牢记使命”主题党日活动开展得不够好,创新不够,方法不灵活,使得对党员的教育效果不够理想。三是大到党的方针政策,小到具体实施举办的活动,从企业管理层到基层员工,都存在一些不同的声音,他们对政策的意义,活动的目的不能很好的理解,落实到具体工作中时不能更好的完成,存在敷衍了事的情况。四是有些党员都在工作岗位上,不能及时参加组织的活动,有的党员服务意识淡薄,致使个别党员主观能动性不强,不愿意参加志愿服务活动。四是有的党员忙于工作,对最新理论成果,新事物、新变化的适应能力弱,党员间缺乏沟通和交流,致使学习效率底,达不到预期效果。

三、下步工作思路和主要措施。

活动,真正发挥好党支部的职能,力争使我支部。

党建。

工作再上新台阶。

二是加强自身。

学习。

特别是加强对党的十九大精神、习近平系列讲话精神和各级会议精神的学习领悟,以身作则,先学一步,把理论学深学透,以便更好地传达大会精神和贯彻落实大会精神同时加强党建知识的学习,积极探索建设新思路新方法,要把非公党建发挥政治引领作用、推动企业生产经营、团结凝聚职工群众、建设企业先进文化、培养优秀企业人才贯穿于党建工作中,要在工作中认真。

总结。

提炼更新支部工作方法。

三是提高思想认识。开展活动多样的主题党日活动,增加党员参与性。利用节假日开展各类文化活动、志愿者活动等,充分发挥发挥党员先锋模范作用,增加孝老爱亲、文化宣传、清洁小区等志愿者活动,增强企业员工爱国心,弘扬正能量,活动内容涉及健康、文化等。

四是加强党员。

教育。

管理。严格遵循“三会一课”

制度。

每月召开一次支委员会议;按时上传“三会一课”每半年至少组织党员集中学习教育一次。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

×区委编办党支部现有党员×人,支部委员×人。按照会议要求,我就×年抓基层党建履职情况述职如下:

一、履职情况和特色亮点。

(一)将政治建设放在首位,党建引领示范作用切实发挥。

顺利完成乡镇街道改革、综合行政执法改革等重点工作任务。

2.精心锤炼“精编促改、牢记使命”党建品牌。精心设计品牌标识,以“党建品牌+”为工作模式,从组织引领、强基固本、精细管理、双融双促四个方面入手,借助“主题党日”“党员干部讲坛”“新时代文明创建”等活动,着力打造具有鲜明特色的品牌形象,使党建品牌的精神与内涵植入全体党员深处,成为机关党建工作的旗帜和方向,成为机构编制工作的引擎和动力。

3.全面抓好“最强党支部”建设。对照“五强”标准进行深入调研,全面开展创建工作,注重查找自身不足,并从深化思想认识、强化责任落实、提升政治素养、建立融合意识等方面对支部建设工作做具体规划,通过补短板、强弱项,全力提升支部建设水平。充分党支部发挥示范带动作用,积极开展“聚合党建”活动,与区委统战部党支部、区人大机关党支部、区政协机关党支部开展互学互鉴观摩学习活动×次、主题党日活动×次、互相提出工作亮点和问题×条,实现了融合互助、共建共享。

(二)将强基固本做为基础,持续强化机关党组织建设。

1.聚焦政治理论开展学习。制定《×年×区委编办党支部学习计划》,拟定党支部《学习清单》,将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神、《关于加强和改进中央和国家机关党的建设的意见》列为重点学习内容,全年开展集中学习×次,专题研讨×次,理论宣讲×次,组织观看红色电影、赠送红色书籍、发放政治生日卡、开展读书会等活动×次。

2.严肃党内政治生活。认真召开组织生活会并进行民主评议,建立健全党内监督制度,强化日常监督,立足抓早抓小抓落实,执行党员公开承诺、群众评议和领导点评活动,对群众不满意、领导点评存在的问题切实抓好整改。×年接受了区委政治巡察,并在巡察反馈会结束后第一时间召开了专题民主生活会,进一步压实整改责任。目前,巡察反馈的×条问题已全部整改完毕,同时健全完善支部工作制度和机关制度×个。

3.扎实抓好党史学习教育。按照上级部署要求,谋划制定《区委编办党史学习教育工作方案》,构建全面统筹、分管负责、科室全面参与的工作机制,建立并完善党史学习教育工作制度及工作细则,推动各项工作落细落实。成立以编办主任为组长,全体干部为队员的宣讲服务队,与联系村对接组队,利用考察调研、“三服务”活动契机,以开展讲述革命先烈事迹、分享党史小故事、分角色情景再现等方式开展党史教育宣传活动。在单位内部举办“我是主讲人”活动,要求科室负责人结合党史教育相关内容为全体干部授课,引导全体干部学思用贯通,知信行统一。坚持党员联系群众、党员双报到制度,联系领导每月参加联系村主题党日活动。结合机构编制工作,开展“明初心办实事”实践活动,为改革收集相关素材,为提升群众幸福感精细谋划,以实干践初心、以行动担使命。

(三)将精细管理做为遵循,全面提高干部作风建设。

1.坚持岗位练兵。采取“党员+重点工作”的方式,围绕机构改革重要时间节点和推进重大业务落实党建工作,在深化事业单位改革试点工作中成立攻坚组×个,均有骨干党员担任组长,切实在重点难点工作中培养干部能力、锤炼干部作风、激发干部创新活力,着力打造一支业务过硬,作风优良的高素质机构编制干部队伍。

2.严格教育管理。建立谈心谈话制度,主要领导与班子成员、班子成员与分管股室职工定期进行沟通交流,及时了解干部思想动态和工作表现。强对机关干部监督管理,采取党员亮化积分管理,激励党员主动亮身份、亮承诺、亮业绩。×年,编办×名干部得到提拔使用,×名积极分子被吸收纳入党组织,干部职工干事创业热情得到有效激发。

3.树立服务意识。坚持调研先行,深入基层一线听民情、访民意,聚焦当前深化事业单位改革试点工作难点和攻坚点,寻找党建工作重点和切入点,确定党建调研课题×个,深入基层调研×次,解决问题×个,更好地发挥了机构编制工作部门围绕中心、服务大局的基础性、关键性作用。深入开展形式多样的新时代文明实践创建活动,组织党员干部深入开展创城创卫、扶贫帮困、文明宣传等志愿服务活动,党员干部思想觉悟、文明素养和为民意识在服务中得到锻炼升华。

(四)将融合党建做为重点,全面强化责任担当意识。

1.加强组织领导。坚持“一把手”负总责,班子成员履行“一岗双责”的责任体系,把党风廉政建设贯穿于全年工作始终,围绕“廉政教育”主题,通过集中学习、观看警示教育片等活动,进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。持续抓好意识形态工作,认真组织学习习近平总书记关于政治建设和意识形态工作重要论述,有效利用好“内蒙古自治区公务员在线学习网”“学习强国”等载体,全面提高干部职工政治素养,切实用正能量凝聚人感染人。

2.坚持主动融合。将党建工作融入机构编制日常工作,坚持把打造党建品牌、创建最强党支部融入机构编制业务工作的全过程,结合落实重要改革任务、抗击防控疫情、创城创卫、脱贫攻坚等工作,有效发挥党员干部先锋模范作用,在急难险重时刻充分体现党性担当,实现党建工作与各项中心工作的深度融合、有机统一。

3.坚持服务大局。持续深入学习贯彻习近平总书记关于机构编制工作重要论述和重要指示精神,切实提高做好新时代机构编制工作的能力和水平,深刻认识机构编制工作的历史性变革,牢牢把握新时代履职担当尽责的正确方向,主动从政治上、全局上谋划和推进工作,强化统筹编制资源,保障重点领域编制供给,着力破解工作难题,推动机构编制工作成特色、出亮点、显实效,更好地服务和保障中心工作。

二、存在的主要问题及原因分析。

1.对党建工作系统研究不够深入,在党建工作的谋划部署上投入的精力不足。

2.联系服务群众自觉性还不够高,有时还没有很好地摆脱事务性工作的羁绊,主动深入实际、深入群众调查研究较少。

3.党建工作创新亮点还不够突出,在创新做法、提炼总结方面做得还不够。

三、下一步工作思路和措施。

(一)注重深化理论武装,确保时刻看齐跟进。一是增强政治定力,牢固树立“四个意识”,主动自觉向党中央看齐,向习近平总书记看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向区委政府的决策部署看齐,全力以赴推动各项决策部署贯彻落地见效。二是强化理论武装,在抓好业务理论学习的同时,加强政治理论学习,特别是加强习近平新时代中国特色社会主义思想等重要内容的学习,做到学深、学透,掌握系统、领会实质,全面提升党员干部理论素养水平。三是强化宗旨意识,在支部班子和机关中牢固树立群众观点,把为人民服务作为一切工作的出发点和落脚点。真正深入基层一线,广泛与群众接触,充分听取群众的意见,以群众满意作为机构编制工作成效检验标准。

(二)不断强化务实担当,全力推进任务完成。一是加强自身建设,通过开展形式多样的活动,加强与机关干部工作、思想上的沟通交流,不断提升干部队伍的凝聚力,激发干事创业的激情和活力。二是创新开展工作,加强调查研究,做好综合执法改革、乡镇街道机构改革成效的跟踪研究,扎实稳慎推进深化事业单位改革试点工作,做到分析研究有深度、操作执行有建议,切实提升工作水平。三是推进学做结合,拓宽党建与业务工作的融合,把业务工作中的“热点”“难点”问题作为党建工作的切入点,充分发挥党员干部的积极性和创造性,进一步推动党建工作和业务工作双促双进。

(三)履行从严治党职责,不断提高党建质效。一是严格按照《准则》和《条例》要求,进一步加强和规范党内政治生活。贯彻落实好十九届六中全会精神,制定党建工作计划,细化分解党建任务,将党建工作落细落实。二是认真执行“三会一课”制度,定期开展学习讨论交流,引导机关全体党员向组织靠拢,通过开设“红色讲坛”、过“政治生日”等形式,让党员群众充分参与组织生活,进一步提升党支部凝聚力。三是做好警示教育,引导全体党员自觉抵制不正之风,筑牢思想防线,自觉把纪律和规矩挺在前面,狠抓正风肃纪,营造清风正气氛围。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇七

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党组织自身建设的好坏影响着自身作用的有效发挥,影响着企业的改革与发展,必须坚持把党组织的自身建设作为一项长期的重要任务,不断提高党组织自身的领导水平和工作水平。要把握服务服从于企业中心工作的党建工作思路,把提高党员领导干部的综合素质、培养一支为企业拼搏奉献的党员队伍作为党建工作的重点,富有成效地推进党建工作。党组织的各项工作,都要有助于企业改革难点的攻克,生产经营重点的突破,职工思想疑点和热点问题的解决,以体现自己的凝聚力和战斗力。健全党内生活制度,发扬党内民主,畅通党内监督渠道,及时发现和解决党内存在的问题。按照有利于企业改革发展,有利于党组织和党员作用发挥的原则,在新的实践中积极探索党建工作的有效途径和办法,不断改进党的工作方式和活动方式,坚持党的自身建设制度创新、工作创新、方法创新,使党组织各项工作更加制度化、规范化、科学化,促进企业更好更快地发展。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇八

一、履行职责情况。

(一)完善机制建设,打造先锋模范党组织。一是加强组织建设。不断增强党支部书记抓党建“第一责任人”的责任意识,及时研究讨论和安排党建工作,做到有部署、有措施、有落实、有成效。2020年,对党建工作做到有了组织、有领导、有人管,有人办,形成了一个组织健全、班子团结、工作协调、开拓进取的战斗集体。二是加强制度建设。完善了党支部的学习制度、支部工作制度、发展党员和缴纳党费制度等各项规章制度,狠抓各项制度的落实,使党内生活制度化、规范化,全体党员同志党性意识增强。三是注重学习培训。为全面加强党员干部的思想政治建设,把党员干部教育培训作为一项长期固本强基的政治任务。年初,我们制定了《行政党支部2020年学习计划》,将学习教育推向深入,提高党员党性修养。同时,支部采取集中学习和党员自学的形式,全体党员干部认真学习相关文件及学习强国内容,撰写学习体会与学习心得,并就心得体会开展研讨会,使党支部迸发出新活力。

牢记使命”

主题教育。

会上,严肃认真开展批评和自我批评,增进了友谊,促进了团结。二是加强思想理论教育。利用“学习强国平台”、极光新闻等平台进行学习,重点学习习近平治国理政第三卷、学习十九届五中全会精神等内容,细心领会精神实质。通过理论学习提高了思想认识、提升了理论水平,为更好的把握工作节奏、提高工作效率、履行好职责积累了经验、奠定了理论基础,政治素质、理论素养有所提高。坚定了马克思主义信仰、中国特色社会主义信念,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,进一步坚定了理想信念。支部成员x人中有x人学习强国平台分数在x分以上,极光新闻平台学习期间每天打卡人员近100%。三是强化党性锻炼。先后组织开展多次主题学习,学院领导及支部委员带头参加活动、带头讨论发言、带头讲党课。示范引导党员干部牢固树立政治理想,正确把握政治方向,坚定站稳政治立场,从小处着眼、从细处着手,让各项铁规禁令在语言和思想的碰撞中入脑入心。

(三)深化活动成果,工作作风明显转变。在支部委员及全体党员的积极支持与合作下,开展了丰富多彩的学习教育活动。学习学习x、抗疫先进人物等先进事迹模范典型人物,对照违纪典型案例进行深刻反思,接受廉政警示教育,进一步增强了支部党员干部廉洁自律意识,筑牢了反腐倡廉底线。进一步增强了党员们的党性观念,激发了干事创业的激情和活力,营造了学党章、读党史、强党性的良好氛围,进一步端正了工作态度,促使机关工作作风得到进一步的转变。

(四)强化责任意识,激发党员担当精神。通过学习党委。

书记。

讲党课和支部书记讲党课的内容,激发党员的责任意识和担当精神,进一步强化了每一位党员的履职尽责意识,让每一位党员清楚的认识到他们的一言一行、一举一动都饱含着党组织的信任和人民的重托。只有强大的担当精神,才能满腔热忱地去创事业,在平凡的工作岗位上书写共产党人的风采,发挥新时代党员的先锋模范作用。

二、存在的主要问题及原因。

和教学工作之间的合理融合点,二者有机结合的能力还有待提高。

三、下步工作思路和主要措施。

不断增强党支部的凝聚力和战斗力促进我院各项工作的健康发展提升。

教育。

质量,增强底蕴,赢得认可。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇九

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尊敬的各位领导、同志们︰。

一、强化工作责任落实,健全规章制度,形成工作合力。

一年来,我认真落实镇党委政府决议决定和会议精神,在具体抓党建工作中,我作为x村“第一责任人”,年初就召开班子会议深入分析研讨,将x村党建作为工作重点,列入重要议事日程,把党建工作列入对村干部考核的重要内容。一是完善党建工作例会制度,每季度召开一次,探索党建工作的新思路,新举措,讨论解决党建工作方面的重大问题。二是建立党建工作党员干部制度,要求党员干部帮助各社理清工作思路,制定党建工作计划,协调解决具体困难和问题。

二、强化基层组织建设,筑牢战斗堡垒,夯实执政基础。

一年来,我以“创建学习型党组织”为载体,完善领导干部学习机制,深入开展了“一人学一技”活动,努力提高班子成员的政治思想素质;建立健全党支部班子的各项规章制度,严格执行民主集中制,坚持民主议事,突出了党支部班子的集体领导地位。一是实行学教互动。一年来,我要求村干部“学教互动”,村干部有经验,有办法,联村干部有知识、有思路,他们优势互补,形成了镇村干部和村干部“学教互动”的良好格局,增强了村级班子的工作合力。二是实行资源共享。统筹人才配置,积极发挥年轻干部,年轻干部能利用自身文化素质好、理论水平高的优势,坚持把“解决农民的实际问题”作为学习的着力点和落脚点,通过自身学习不断提升为民办事的能力。三是实施互动考核。以“三级联创”为总抓手,形成党支部书记亲自抓,党支部成员和党建指导员合力抓,村支部书记亲自抓的党建工作机制。健全了x村互动的基层党建工作考核评价体系,把村互帮互助机制建设工作纳入党建目标考核的重要内容,年底互动考核,形成了齐抓共管、互动互促的工作格局。

三、强化党员队伍建设,培植党员先锋,扩大党内民主。

(一)加强干部队伍管理,转变干部作风。

一年来,我村实行“两片两线”管理模式,把各项工作分解到片,落实到岗,明确到人。实行量化考核,考核结果与村干部年终待遇直接挂钩,以此激励村干部开拓创新、务实工作。坚持和完善民主集中制原则,建立健全党风廉政建设和工作制度,做到了用制度管事管人。强化村干部上班签到制,出差、请假事前登记制,和月底公示制。由于制度完善,责任明确,村干部作风明显好转,工作效能进一步提高,营造了干事创业的良好氛围。

(二)做好党员发展工作,加强党员的教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用。

坚持党员发展标准,严把党员入口关。确保发展党员工作的规范性、合理性、严肃性、民主性。年内培训入党积极分子x名,确定党员发展对象x名,35岁以下年轻党员x名。

(三)强化村干部教育培训,规范村干部管理。

今年x月,村两委换届结束后,我组织开展了村两委干部任前教育培训,规范了村干部的日常行为准则,坚持用制度管人,强化了村干部的规范化管理。

(四)加强党风廉政建设。

年初,与各社联社干部签订了党风廉政建设责任书,把落实党风廉政建设作为村级文明绩效考核一项重要内容。加大了农村党风廉政建设工作力度,完善村务公开机制,结合村两委换届,认真开展了村级届期财务清理审计工作,强化村级财务管理。进一步强化了厉行节约工作力度,实行村级零接待制度,严禁在外开餐。

四、明确目标任务,狠抓主题活动,工作有效开展。

深入开展“创先争优”和“两转一建”活动。继续开展“笑脸迎、即时办、回头访”为民服务创先争优活动,开展公开活动,确保内容符合实际,切实可行。完成村两级换届任务,配强乡村班子。x月x日我村党支部换届选举,选举产生了新一届党支部班子。x月x日召开了x村村委换届选举工作,我们精心组织并完成了全村两委换届选举工作,把一批政治素质好、廉洁奉公、能带领群众致富的优秀党员群众选进村支两委班子,配强了村级班子。

五、存在的问题和今后的工作。

回顾今年以来的工作,我村党建工作取得了一定的成绩,但也仍有许多不足之处,一是农村党建存在薄弱环节,村党支部在乡村振兴中的战斗力没有充分发挥,村与村发展不平衡;二是党员干部教育培训有待加强,要更加注重培养适应新形势发展的高素质村干部;三是村级组织活动场所的建设步伐要加快、管理和使用需进一步规范;四是农村党支部在开展创先争优公开中内容不很具体,显得有些空泛;五是党员管理工作还有待进一步加强。

在今后的党建工作中,我将继续完善自己,充分履行好村党支部书记的职责,围绕“五好”目标,团结党支部班子成员,改进方法,落实党建工作责任制,积极探索党员服务群众长效工作机制,切实增强村党支部的基层组织服务社会主义新农村建设的能力,为构建和谐x作出自己应有的贡献!

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇十

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按照市农牧局2020年度党支部书记抓基层党建述职评议考核工作安排,一年来,本人认真履行支部书记“第一责任人”的职责,抓班子、带队伍、圆满完成了党建各项工作任务。下面我就市农广校党支部2020年度党建工作汇报如下:

一、履行党建工作责任情况。

一是抓学习,强本领,提高政治素养和党性修养。我校支部始终秉持“学习永远在路上”的原则,组织党员干部以学习《党章》作为加强党的建设一项基础性、经常性工作来抓,在学懂、弄通、落实上下功夫,坚持每周二、四下午学习,采取集中学习与自学的方式,学习内容主要有贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,《习近平谈治国理政第一、二、三卷》及十九届五中全会精神等,共集中学习了36次,有学习笔记、学习心得体会,并利用学习强国学习平台自学多次,累计积分3万多,组织党员干部集体观看教育片、纪录片4次,学习先进事迹2次,为市广大党员群众讲党课3次,提高了党员干部的政治素养和党性修养,也不断提升了自身综合素质。

每季度召开1次支部党员大会,传达学习局党组织的会议文精神,检查本支部贯彻落实党建工作计划、措施情况。每半年召开1次组织生活会,开展批评与自我批评,利用党建网、公众号等发布学习资料,增强了党员干部为“三农”服务的本领。

三是认真履行党风廉政建设“第一责任人”责任。本人始终把领导干部的权力和责任统一起来,认真学习、贯彻、执行好上级规定,加强自我警示,带头遵守有关党风廉政建设的规章制度,要求别人做到的,自己首先要做到,班子间经常性开展谈心谈话活动,相互提醒、相互监督,通过组织党员学员参观党史馆、学习先进人物事迹、观看廉政纪录片、讲党课等学习形式,让大家身边有标杆,学习有榜样,进一步提高了党员干部的思想意识。

二、支部党建特色亮点工作。

在跟踪回访中增加座谈会环节,与受访学员所在的党支部联合开展“主题党日”活动,让学员深刻感受党组织的力量,相应“听党话、感党恩、跟党走”的号召,营造“处处有党建、时时有组织”的氛围,切实增强农牧民党员的获得感与成就感,确保基层党支部战斗堡垒作用充分发挥。2020年我校党支部党建与业务高度融合的业务信息多次刊登在《自治区农广校工作动态》上。

二是我校党支部以党建工作为引领,着力建设一支既精党务又懂业务的复合型高素质农牧民培育师资队伍。我支部党员及群众干部在圆满完成支部标准化建设的学习任务的同时,还要不断精进适合培育高素质农牧民实践教育活动的思想政治教育理论课程,在座谈会、主题党日等活动中与学员加强交流、相互学习,在业务工作、党建工作的实践中不断提升党支部党建工作业务能力。

同时,为深入贯彻落实新一轮全国文明城市创建工作要求,切实改善包联小区居民的生活环境,我校党支部联合包联社区,加大全国文明城市创建工作宣传力度,通过入户宣传的方式促进包联活动引向深入,并且实地了解小区道路维修、网管改造、楼道杂物、环境卫生整治等情况,并随机询问部分小区居民,为居民群众解决最关注的热点问题、创造良好的生活环境,切实让群众感受到创城带来的变化和实惠。

三、存在的问题及原因。

一是党员干部先锋模范作用不够突出。工作上创新意识不多,党建工作落实的程度不够,由于单位党员人数少,共4个党员,存在着重业务、轻党建的思想,在工作中遇到的问题还是习惯于用老方法理解,思想上出现懒惰,缺乏自觉担当讲奉献的意识。

二是履职尽责不到位。作为党建工作“第一责任人”,对党员干部的激励关怀帮助不够,支部丰富多彩的活动开展不多,造成部分党建工作没有落到实处。

原因:本人宣传指导工作不够,责任意识不强,对党建工作没有引起足够重视,使支部党的活动对全体党员的吸引力不强。

四、下一步工作思路和主要措施。

一是严格落实党建工作责任制,牢固树立支部书记“第一责任人”意识,根据单位职能和工作实际,制定本单位党建工作各项规章制度。

二是通过学习观摩先进支部的党建资料,进一步加强本支部党建工作,做到资料完备、管理规范、整齐有序。通过网络平台、“学习强国”学习平台,进一步提高学习的实效性,使业务工作和党建工作协调发展、相互平衡,继续开展好特色“主题党日”活动活动,使党建工作在乡村振兴战略中发挥主导作用。

在今后的工作中,本人将继续加强学习,履行好支部书记的职责,积极探索党员服务群众长效工作机制,创新工作思路,争取把我校党建工作完成的更圆满、更出色。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇十一

今年以来,围绕全区“xxx”发展战略,工作力度不减,按照“抓党建、带队伍、促工作”的工作思路,以转变干部工作作风为抓手,不断加强队伍建设,完善工作机制,创新工作方式,团结带领党员干部扎实推进党建工作,较好地履行了党建工作职责。

一、抓班子建设,着力提高党组织向心力和战斗力。

(二)坚持民主集中,形成领导班子内部合力。一是坚持集体领导。班子实行民主议事决策制度,遇事多交流、多沟通,凡遇重点工作等重大事项,均由班子集体讨论决定。二是坚持团结协作。班子成员讲团结、重友谊,大事讲原则,小事讲风格,工作上从不互相推诿,形成了民主、平等、和谐的团结氛围,维护了班子的集体威信,形成了班子内部合力,较好地发挥了领导班子的集体领导作用。三是坚持沟通交流。班子成员之间坚持大事开会碰头,小事相互通报,逐步形成了班子成员之间思想上常交流、工作上常探讨的良好习惯。定期不定期开展廉政提醒谈话,领导之间、领导与分管科室负责人之间谈话20余人次,碰头会10余次。

(三)坚持廉洁自律,发挥领导班子示范作用。一是严格遵守纪律。按照廉洁自律有关规定,严格遵守党的政治纪律、组织纪律和财经纪律,自觉接受党和人民监督。班子成员中没有发生为个人谋取利益和利用职务之便为他人谋取不当利益现象。二是规范言行。工作中,能够坚持原则、不打招呼、不批条子、不搞权钱交易,主动接受群众监督。三是率先垂范。凡要求干部职工做到的,班子成员首先做到,以自清、自省、自律来影响带动了全体干部职工。

二、抓支部建设,不断提升队伍整体素质。

以学促做活动。在组织集中学习坚持每周小组学习的基础上组织党员干部走进东港花园社区创卫活动到连岛大路口帮助防火去主要路口进行文明交通志愿者督导活动加深了党员干部联系群众服务社会的意识和理念。四是严格落实“三会一课”规范党内组织生活。按照要求不折不扣地按期组织“三会一课”组织党员学习讨论查摆问题开展批评与自我批评。

三、抓党风廉政,努力推进队伍作风改进。

我们突出商务职能特点,注重发挥党员干部带头示范作用,在监管、服务环节改进工作作风,提升工作效能,促进了日常工作开展,推进了辖区经济发展。

(一)履行党风廉政建设主体责任,不断强化廉政教育。一是组织党员干部认真学习区委、区纪委关于廉政建设的各项规定,落实廉政建设责任制,认真抓好廉洁自律教育,年初,以连区商组(x)2号文下发了局党组《全面从严治党责任清单》。二是深入学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》、《党风廉政教育读本》等党纪政纪和法律法规,认真疏理排查全局各科室廉政风险点,要求科室负责人和分管领导签字,做好廉政风险防控。三是结合反面教材来教育广大党员干部,组织党员干部收看了廉政教育片,法制教育讲座等,以正反两方面的事例警示教育党员干部,提高了党员干部遵纪守法的自觉性,增强了拒腐防变的能力。

唱响主旋律,凝聚正能量;

不断激发活力,增强实力。三是明辨是非不造谣。始终在心里竖起一面正确引导舆论导向的大旗,坚持好正确的舆论导向,增强政治敏锐性和鉴别力,在大是大非面前始终保持清醒头脑。坚持实事求是,发扬理论联系实际的学风,自觉用科学发展观指导实践、推动工作。

(三)强化制度建设,建立从严治党长效机制。一是建立和完善了人员考勤、公车使用、财务管理、固定资产使用等各项管理制度。二是认真落实调查研究制度,支委会成员采取定期约谈、实地走访等形式,经常深入党员干部中开展调查研究,了解党员的工作、学习状况,探索解决问题的途径和办法。三是形成常态化督导检查制度。根据工作实际,在重大节假日、重要工作节点、重点工作推进中,对工作纪律执行,工作推进效果开展督导检查,及时发现问题,做好提醒告诫,防范廉政风险。

四、抓基层。

党建。

方面存在的突出问题。

二是对涉及党员思想、工作、生活的问题分析不多,对党员关注的热点把握不准,组织生活就是念念文件、读读报纸,方式方法过于单一,缺乏创新,针对性不强。三是管党治党意识不强。主观认为经济工作是中心,其它工作包括党的建设都是“副业”,抓住经济发展看得见、摸得着,短时间内容易出成绩,抓党建工作不显山、不露水,一时难以看出效果,因而对经济工作思考多、管得多、出场多,对党建工作谋划少、抓得少、露面少。

五、明年工作思路、重点和措施。

(一)列题承诺明责。紧密结合自身实际,从领导班子建设、干部人才队伍建设、基层组织建设、党员教育管理、党建制度落实、基本经费保障等方面,细化分解列出年度抓基层党建工作重点项目,明确项目主题、推进举措及时间安排,传递责任压力,做到从一开始就目标明确、责任清晰、加压到位。

(二)书记专题讲坛。全年支部集中上。

党课。

不少于4次,同时根据上级要求,积极参加“书记讲课”活动。

(三)书记解题考评。深化书记抓基层党建工作“三级联述联评联考”工作,对抓基层党建工作情况进行专项述职、集中评议、全面考核。

(四)强化班子的政治理论。

学习。

建立健全支部班子的各项。

规章制度。

严格执行民主集中制;

加强班子之间相互沟通,定期开展谈心谈话活动,促进内部和谐,增强班子凝聚力。

(五)加强。

制度。

建设,严格执行“三会一课”、“党员活动日”等制度,增强党组织活力。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇十二

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一、2020年度工委反馈、本人查摆问题整改情况。

针对x年度述职通报反馈和本人查摆问题,教体局机关支部及我本人坚持问题导向,照单全收、全面整改,议定整改责任人和整改时限,议定整改措施,确定整改重点。在整改中,坚持“围绕教育抓党建,抓好党建促教育”理念,不断深化党建与业务深度融合,充分发挥机关支部战斗堡垒作用,深入抓好“三会一课”“主题党日”等制度贯彻落实,努力实现机关支部党建工作明显提升,助推教育提质创优、追赶超越。切实把抓党建的各种优势转化为破解业务工作难题的有效武器。围绕党建的主题和中心内容,动员机关广大党员广泛参与,调动广大党员的积极性和创造性,精心组织创先争优、结对帮扶等活动,激发机关党建的生机活力。

(一)提高政治站位,加强机关党的政治建设。

深学细悟,提升党员的政治站位。严格落实党员学习教育制度,坚持每周五x小时集中学习和每周x小时自学制度,认真学习来陕考察重要讲话、党的十九届六中全会精神和新时代中国特色社会主义思想,党员制定个人学习计划x份,办学习专栏x期,每人撰写心得体会x篇。

认真贯彻,强化党员的党性观念。加强《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的学习贯彻执行,严把党组织换届改选、党员发展、组织关系转接等程序时限,着力完善机关基层组织体系,规范机关党建工作运行。集中开展《条例》学习月,通过集中学、自学等方式认真学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党务公开条例(试行)》《中国共产党党员权利保障条例》等,使党员干部的党性观念进一步增强。年内培养入党积极分子x名。

抓严抓实,开展“主题党日+n”活动。结合支部工作实际,每月开展x次“主题党日”活动,先后开展“学党史铭党恩听党话跟党走”“争做渭水卫士”志愿服务活动暨“我为群众办实事”“《西安事变》《长津湖》观影研讨”等主题党日活动x次。进一步规范和创新“主题党日”组织形式和载体,不断激发机关党员干部的活动参与热情。

(二)抓实党史学习,做到明理增信崇德力行。

在机关全体党员干部中大力开展党史学习教育,把党史学习教育作为理论武装、教育培训和“三会一课”的重要任务,同学习贯彻新时代中国特色社会主义思想联系起来,同发扬教体系统优良传统结合起来,引导机关党员干部学党史、悟思想、办实事、开新局。

从实抓好在线学习。教育引导党员干部充分利用“党史学习教育”微信公众号、“学习强国”学习平台持续抓好在线学习,重点把握党史有关内容,建立学习常态机制和月通报制度。将“学习强国”学习情况与个人积分考核挂钩,督促抓好在线学习。在“县教育”微信公众号开设党史学习教育专栏,定期推送红色故事、短视频等学习内容,不断激发党员学习积极性和主动性。

从严抓好“三会一课”。一是在党员干部自学基础上,通过党小组会、机关支部会、机关全员会等形式,组织党员结合实际,谈党史学习教育心得体会,强化对党史的理解和融通。二是不断深化“四史”学习教育,切实增强在实践中守初心、担使命的思想自觉和行动自觉。三是局领导为机关党员主动上党课,引领机关党员干部从中国近代百年历史中深刻认识中国共产党领导中国人民走社会主义道路的必然性,坚定共产主义信仰,在新时代传承和发扬党的光荣传统和优良作风。每周开展党史学习教育专题会x次,年内组织召开党史学习心得体会交流x次、红色观影研讨x次、领导干部讲党课x次、观看先进人物事迹及党史电影活动x次。

投资万元对第一小学、城关中学等x所学校办学条件进行改造提升;

投资万元为城关二中新建学生宿舍楼x栋。切实解决群众急难愁盼的“上学难、入托难”“大班额”问题。

(三)加强党员管理,发挥先锋模范作用。

强化党员管理监督,推行机关党员干部岗位目标公开承诺制度。着力抓好党员积分制管理、党员“承诺践诺积分评议”一体化教育监管制度落实,在机关院内建立局机关党员“承诺践诺积分评议”公示牌,严格落实月评季考年定等制度。与x个小区签订互联互动协议,建立服务群众项目清单x份、《在职党员服务承诺卡》x份。

助力疫情防控,充分发挥先锋模范作用。党员干部积极参与疫情防控工作,对包抓的x个居民小区实行党员带头轮岗值守,切实抓好人员管控及信息报送,助力全县疫情防控工作。积极开展模范机关创建活动,激励党员干部自觉主动发扬忠诚干净担当的先锋模范作用,认真践行“三个表率”,筑牢机关支部战斗堡垒。x名同志被机关支部评为“优秀共产党员”。

(四)提升党建水平,切实增强党组织战斗力。

加强党支部规范化建设。坚持“一个支部一座堡垒”的鲜明导向,制作宣传展牌等x面,布置心得体会专栏x期,着力抓好支部阵地建设等工作,不断提升党支部规范化建设水平。

严肃党内政治生活。认真学习贯彻《准则》《条例》,坚持民主生活会和组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度,树立“一切工作到支部”的鲜明导向。

做好党员的评议考核工作。实施了党员积分制管理,通过量化考核、民主评议,进一步增强了党员意识,努力建设讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的党员队伍。

(五)加大整治力度,从严抓好作风建设。

深入推进党风廉政建设。驰而不息,抓好机关党风廉政建设。全面落实领导干部“一岗双责”,认真执行党风廉政建设责任制。多措并举丰富廉洁教育活动载体,学习廉政文章x篇,观看廉政警示教育片x部,深化党员廉洁自律意识。节假日集体发送廉洁提醒消息x次。

不断加大行风整治力度。严格落实中央八项规定及实施细则精神和省市县委实施办法,严防形式主义、官僚主义隐匿转型。认真践行群众路线,大兴调查研究之风,着力转变机关作风,激励担当作为。先后开展了廉洁过节、违规收送礼金礼品、纪律作风教育等方面的专项整治。

加强机关支部建设。以建设“团结和谐、服务奉献、求真务实、开拓创新、争创一流”的机关为目标,严格机关管理制度,进一步强化了机关的“示范、引领、安排、指导、督促、检查、服务、协调”功能,发挥了机关党员干部“排头兵”作用,大力提升了机关的凝聚力、执行力。

(六)突出重点任务,抓党建促中心工作上台阶。

德育行动有效推进。组织开展争做“新时代好少年”、张载文化进校园等系列教育实践活动,有力助推德育精品示范工程。x余名学生分别获省市县“三好学生”“新时代好少年”等称号,推评市级德育先进集体、个人x个,创建省市级“文明校园”“文化校园”“健康学校”等x所。第一小学、县中学分获全市中小学生合唱艺术节一、二等奖。

固定资产投资万元,完成年度任务的x%;

共策划包装教育类建设项目x个,计划总投资亿元,x万元以上项目x个,完成年度项目谋划任务的x%。

为名县户籍在读大学生,申请办理生源地助学贷款万元。

三、存在问题及主要原因。

一年来,在机关全体党员的共同努力下,党建水平有大幅提升。但与上级的要求和党员的期望仍有一定的差距,还存在以下问题:一是党员先锋意识“淡化”。部分党员党性淡簿,日常工作中把自己等同于普通群众,只顾局部利益,缺乏全局观念。二是在对党员考核管理中,重业务,轻政治表现、自身综合素质等评价考核。三是抓工作创新的办法措施比较少,党建工作的特色亮点不突出。

产生问题的主要原因有三个方面:一是党员政治思想教育不够,先锋模范带头作用发挥不充分。二是党员考核管理不够科学,偏重于业务。三是工作缺乏创新,抓工作办法措施比较少。

四、下一步工作思路和措施。

下一步,我们将继续坚持“三个导向”原则,围绕“作风推进、行动落实”两大主题,着力做好以下工作:一是深入学习贯彻党的十九届六中全会精神。把学习党的十九届六中全会精神与教育追赶超越等重点工作有机结合起来,切实发挥党建引领作用。二是持续推动党员教育管理常态化。以党员积分制管理为抓手,全面推动党员教育管理常态化、长效化。三是着力提升支部建设规范化水平。从严肃党内政治生活入手,严格落实“三会一课”制度,坚持支部“主题党日+n”制度,全面提升支部组织建设规范化水平。四是持续开展“我为群众办实事”活动。结合教体工作实际,开展形式多样、内容丰富的“我为群众办实事”活动,坚持把群众满意作为出发点和落脚点,多措并举为群众办实事办好事解难事。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇十三

今年以来,在局党组的正确领导下,农科院党支部及全体党员认真履行了各级党组织的要求,完成了各项规定任务,作为支部书记,就一年来抓党建主要工作汇报如下:

牢记使命”

主题教育。

总结大会上的讲话、以及《习近平谈治国理政》第三卷、《党员教育培训资料》的内容。另外,通过党小组安排党员们自学,通过“学习强国”进行学习,党员素质明显得以提升,党员的先进性更加彰显。使全体党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。

三月份,按照局机关党委关于市农业科学研究院党支部换届选举的批复要求,认真按照《中国共产党和国家机关基层组织选举工作条例》的规定程序进行了选举,产生了新一届支部委员,并对各支委成员的工作进行了严格的分工。

按照市农牧局机关委员会的《乌兰察布市农牧局五强党支部建设活动实施方案》和《市农牧局基层党建“灯下黑”问题专项整治工作安排》,各项工作按实施方案有序推进。

严格执行制度,从严落实“三会一课”、谈心谈话、主题党日活动、党费收缴管理等制度,积极开展“戴党徽、亮身份”、过“政治生日”等活动,真正将党内政治生活严起来,实起来,活起来。

认真履行好全面从严治党第一责任人责任,按照党风廉政建设工作目标和要求,修订和完善了我院各项管理制度,为我院党风廉政建设工作奠定了坚实的基础。针对党风廉政建设,我进行了一次“如何加强廉政建设”党课讲座。认真执行“三重一大”集体决策制度,涉及到“三重一大”的事情,都要召开农科院领导班子会议研究决定。

加强引导学习,统一思想,提高政治站位,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决杜绝党员干部发表和传播违背党的理论和路线方针政策等错误观点和行为。

设置了垃圾存放点,使小区更加清洁,消除了居民乱扔乱放垃圾的陋习;

经常入户宣传五城联创和各种惠民政策,并收集居民的意见和建议;

同时对困难居民进行了捐赠衣物等活动。

为了加强党建,促进科研生产,我院近几年在科研种植农忙时节,都要组织全体党员及全体职工进行科研种植,这不仅提高了党员的凝聚力,同时让党员干部了解科研生产的目的和意义,在很大程度上缓解了人力不足的问题。

夏季同局机关支部联合开展《科技引领农牧业高质量发展观摩拓展农牧人创新性思维》主题党日活动,前去农科院试验基地进行了参观学习,让广大党员们了解了农科院各个课题组的工作情况,目前的马铃薯、燕麦、胡麻、甜菜、玉米等作物科研进展情况以及科研动态情况,使大家大开了眼界,受益匪浅。

我国新冠肺炎疫情从二月份开始,情况非常严峻,春节期间安排小区值班时,我们首先由领导班子成员带班,并安排党员们进行了值班,充分体现了党员们吃苦在前、享受在后的奉献精神。

首先,我院今年规定每周三下午进行全体党员和全体职工集中学习,另外,加强了党员自学及支部、党小组的学习,同时鼓励大家在“学习强国”中进行自学。12月13日到12月16日,我们在市党校进行了封闭式的培训和学习,效果非常不错。

虽然经常学习,但由于自己的理论水平和认识水平不够高,还不能够完全理解党中央及自治区的一些方针政策,与同事们谈心谈话比较少,不能够真正理解职工们的真实想法。下到项目课题组的时间不多,不能及时了解项目课题组存在的问题,自己的岁数偏大,总有到龄的思想,导致工作上创新力度不够,在发展党员上没有新发展,近几年也没有发展几个党员。

就要认真干好每一项工作,提高创新意识,积极发展年轻有为的、知识水平高的职工进入党组织。

以上是我一年来。

党建。

工作的。

总结。

有不足之处敬请各位。

领导。

提出宝贵意见。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇十四

-->,供大家参考。

区委党支部书记2022年度书记抓基层党建工作述职报告2022年,在区委、区委组织部的正确领导下,在区级机关工委的细心指导下,我认真贯彻落实上级党委关于基层党建责任制目标要求,围绕抓班子、带队伍、树形象,全力抓好政法委党支部建设,为全面建设“平安x”、“法治x”,维护全区社会稳定供应了组织保证。依据要求,现将抓基层党建工作状况报告如下:

并作为重点工作,纳入委机关工作运行机制,与业务工作同支配、同检查、同考核。2022年,共召开了x次专题争辩党建工作会议,不断推动党建工作规范化、制度化、常态化建设。三是查摆整改落实到位。进一步完善支部党建工作督查制度,通过谈心谈话、查看学习记录和日常考核相结合等方式督促党员干部认真落实党建责任。二季度,支部对比党建目标任务开展了一次半年自检自查,围绕党支部领导班子建设、党员队伍建设、基本制度规范、党建工作保障、党组织和党员作用发挥等基层基础工作开展了一次集中排查整顿活动,要求每位党员干部列出了个人问题清单及整改落实措施,即知即改。经过排查整顿,党支部各项工作推动均符合序时要求,党员干部个人问题清单整改到位;党费收缴准时,不存在违反党费收缴、使用和管理等相关规定现象的存在。进一步推动了党组织标准化建设,坚持抓长抓细抓常,有效地统一了思想。

学习教育常系统,填写完善基层党组织工作纪实手册,把每名党员都纳入党组织的有效管理之中,不断提升支部组织生活的质量和实效。运用“互联网+”思维,连续发挥线上学习平台作用,组织党员干部在“x先锋”远程教育平台开展《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》专题学习,通过定期在微信群、微信公众号上推举学习书目、优秀文章,发送上级文件精神、支部动态等内容,广泛开展“微。

党课。

”、“微视频”、“微争辩”等“微活动”,确保。

学习。

教育全掩盖。二是有序开展各类组织活动。认真落实集中活动日制度,与x村党支部联合开展“高质进展当先锋,后发先至作表率”主题党日活动,开展“兴奋精神强堡垒、坚韧拼搏谋跨越”主题党日活动,推动党组织互学互

意识明显增加。

除恶专项斗争。成立领导小组和x个专项工作组,开展社会面各项综合性宣扬活动x余场次,建立线索排查常态机制。2022年来,我区共立涉黑恶案件x件,破案x起,打击涉恶团伙x个,抓获犯罪嫌疑人x名。创新网格化治理机制。建立全区网格化联动平台,共划分网格x个,在条件较好的网格建立网格工作站。目前在院前、南巷等社区试点基础上在全区全面铺开。完善治安防控体系。深化推动“四级六网”雪亮工程,安装云桌面会议系统x套。依据每个村(社

化解,市级交办案件化解率达x%,进京非访同比下降x%,越级进京上访同比批次、人次分别下降x%和x%。深化司法救助,累计发放救助金x万元。推动严打整治行动,相继开展“盗抢骗”、“扫黄禁赌”、打击整治枪爆违法犯罪、严打暴恐活动、“净网x”等专项行动,有效提升社会治安防控水平。

二、抓基层党建方面存在的突出问题通过一年来的努力,支部各项工作成效显著,但对比中心、省市区有关规定和要求及基层群众期望,我们在抓党建工作中照旧存在差距与不足。一是制度的常态化、规范化落实还不够到位;二是少部分党员干部的理论水平、政策水平有待进一步提高;三是个人学习抓得不够紧,自身学问结构、领导水平和力量与上级要求还有确定差距。究其根源,主要由以下几方面缘由导致:

一是基层党内组织生活缺少创新意识和手段。对党建工作缺少深化细致的争辩,对基层党组织建设存在的老问题、毁灭的新状况争辩不深。党建工作的载体创新不够,党支部活动和教育内容还不够新颖,方式方法较为单一,吸引力还有待进一步增加。

二是党建工作与中心工作存在脱节问题。对新形势下加强党建工作的思路、载体、措施争辩的不够,不能很好的将最新的党建理论同实际工作很好地结合,存在就党建抓党建问题,没能将基层党建工作抓出新意,抓出特点,围绕中心、服务大局作用发挥受局限。

三是抓基层党建工作缺乏经常性、持续性。调研的深度和广度还不够,有时习惯于凭经验,对党员群众谈心较少,了解基层党建工作不够多,没有做到常抓、抓细、抓长。

三、2022年度书记抓基层党建工作的思路、重点和措施2022年度,我承诺将连续贯彻落实好抓基层党建工作主体责任,以党的十九届五中全会精神为指引,全面落实党要管党、从严治党要求,扎实推动支部各项工作,进一步营造风清气正的政治生态。

改进上,体现在各项业务工作的落实上,形成业务工作相互渗透、相互促进的局面,利用每月工作例会契机,针对支部党建工作开展争辩部署或争辩等活动,年内至少召开x次会议专题争辩基层党建工作,探究党建工作的新思路、好举措。

的精神实质和丰富内涵,切实将思想和生疏统一到十九届全会精神上来,不断增加党员干部的分散力和战斗力。培训、开展党建活动、走访慰问党员、完善基层党组织活动阵地、嘉奖先进典型等方面,并定期向党员公开活动经费的使用状况,实现专款专用。政法委全面从严治党状况不少于x次。同时,建立上下有机互动的责任传导机制,依据“谁主管、谁负责”的原则,完善相关。

制度。

通过约谈、听取汇报、个别指导、

工作。

检查等方式,将压力层层传导下去,把责任压紧压实,进一步带领班子成员认真落实“一岗双责”。

(五)巩固深化作风建设成果。进一步拓展落实中心八项规定精神成果,深化学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,对“四风”问题开展回头看活动不少于x次。加强纪律教育,强化纪律执行,组织开展作风建设专项治理,加大明查暗访力度,常态化开展对政法部门基层所队、窗口服务单位纪律作风进行明查暗访工作,让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线,确保政法队伍执法的严峻性及规范性,进一步提升政法队伍形象。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇十五

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2019年,在区委、区政府的正确领导下,编办党支部认真学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、***四中***精神,坚持党的基本路线,牢牢把握新时代党的建设总要求,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,结合巡察整改落实工作,认真践行全心全意为人民服务的宗旨。作为支部书记,本人始终严格要求自己,切实履行党建工作“第一责任人”职责,以提高党员干部素质为根本,夯实工作基础,探索工作方法,努力提升党建水平,现就2019年度党建工作述职如下:

始终认真履行党建工作第一责任人职责,抓班子、带队伍,加强支部班子自身建设,不断提高个人自身素质,发挥领导核心和表率作用。同时,在班子内部,进一步明确党建工作分工,制定了编办支部2019年党建工作要点,把党建工作量化、细化到人,促使编办党建工作进一步规范,形成了支部书记统一领导、各科室各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。

(二)坚持学做结合,扎实开展主题教育。

着力在“五个高标准”上抓落实,确保主题教育质量。一是高标准组织部署。多次专题研究部署主题教育工作,研究审核《区委编办“不忘初心、牢记使命”主题教育工作方案》,在区委主题教育动员大会后即召开本支部主题教育动员部署会议,快速启动、部署开展主题教育。二是高标准学习教育。带领班子成员集中时间、集中精力进行专题学习研讨,认真开展“三学”“三问”“四重四亮”等主题活动,赴“邓小平和人民在一起”雕塑公园开展爱国主义教育,进一步加强支部党员党性教育。三是高标准调查研究。组织领导班子成员结合本职工作,以“四不两直”等方式深入一线、直奔现场开展调研。围绕党政机构改革后街道行政管理体制改革方面存在的问题先后赴连岛街道、xx街道、墟沟街道开展体制改革调研,并研究提出了解决问题、改进工作的办法措施,形成《关于街道行政管理体制改革情况的调研报告》《关于推进街道综合执法改革的调研报告》等。围绕“牢记初心使命、扎实履职尽责,为服务基层提供有力体制机制保障”讲授专题党课,把主题教育向党员再传导。四是高标准剖析检视。开展“八对照五查找”等活动,组织班子成员认真对照党章党规找差距,从“18个是否”进行逐一梳理,查找存在问题,剖析思想根源,制定整改措施,明确整改方向。五是高标准整改落实。梳理制定为民服务清单1项和整改落实清单8项,并将“两个清单”问题事项明确责任主体、进度时限和工作措施,坚持立行立改的原则,对照主题教育中梳理的9条问题,通过深入基层调研、加强学习、制定完善相关制度、丰富党员教育方式等措施全部整改到位,推动主题教育真正取得扎实成效。

(三)积极开展活动,丰富党建工作内容内涵。

积极参加区委组织部、区委老干部局、区委编办联合理论读书班学习,重点学习了《******新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《******关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》以及******关于主题教育的重要讲话精神等;学习周恩来精神和王继才先进事迹,组织观看了《忠诚》、《守岛32年》、《榜样4》等专题片,激发全体人员不忘初心、牢记使命,始终保持旺盛的革命意志和进取精神;依托“学习强国”“xxx党建云”等平台,以线上自学、答题测试、签到打卡等方式,解决工学矛盾,保证学习时间,目前编办支部线上理论学习参与度达到100%。在理论学习的同时,扎实开展“缅怀先烈忆初心、传承精神永担当”、“学懂党内法规,建强组织休系”、“初心是什么、使命干什么、奋斗比什么”、“聚焦问题整改,凝聚民心抓落实”、“学习***精神,践行初心使命”等主题党日活动。通过赴“邓小平和人民在一起”雕塑公园党性教育基地,为党员补过“政治生日”,通过重读入党志愿、重温入党誓词、重忆入党经历加强党性教育。

(四)创先争优,全面推进“书记项目”

做好单位“三定”规定拟定工作,是进一步深化行政管理体制改革的重要举措,是贯彻落实地方党政机构改革方案要求的中心环节,也是巩固改革成果的必然要求,这对于提高政府的整体工作效能,推进机构编制科学化、规范化、法制化,建设服务型政府具有重要意义。编办支部把“多措并举全力推进区级单位“三定”规定拟定工作”列为2019年度支部“书记项目”。通过加强领导、明确范围、坚持原则、严格把关等措施,已按时完成全面印发区级33家部门“三定”规定,各部门严格按照“三定”规定的内容组织实施,完成职能调整、内设机构整合、人员定编定岗等工作。

(五)创建服务型机关,不断优化发展软环境。

始终将机关作风建设和服务型机关的创建作为编办抓好党建工作和各项工作的重要基础,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,要求全体党员干部从我做起,从现在做起,以实际行动打造服务型机关。实行“首问负责、限时办结、服务承诺、责任追究”制度,热情接待服务对象,对机关事业单位反映的问题,能解决的要及时解决,不能立即解决的解释讲明原因,不属于编办解决的事项,做好说明工作。在推进重点工作中,各科室做到有目标、有计划、有布置、有总结。在处理具体业务事项中,比如进人纳编、退休销编、事业单位登记等工作中,规范办理手续,提高办事效率,形成程序规范、服务优质、职责明确、监督有力的工作运行机制,坚决杜绝了“门难进、脸难看,事难办”现象,努力打造群众满意的服务型机关。

(六)严守党的政治纪律,严格执行民主集中制。

能够恪守党章和党纪国法,自觉按党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事。带头贯彻民主集中制,自觉维护集体利益和班子团结,严格执行廉洁从政各项规定,从严要求班子成员,主动接受制度纪律约束和各方面的监督。严格执行”三重一大”制度,本年度干部。

当前隐藏内容免费查看人事任免,按规定和程序集体研究决定。

(七)落实“一岗双责”,加强党风廉政建设。

按照区委区政府总体部署,认真落实主体责任,健全完善“一把手负总责,班子成员齐抓共管”的领导机制和工作机制。切实履行党风廉政建设工作“第一责任人”职责,将党风廉政建设纳入全年工作重要议事日程,坚持把党风廉政建设工作与机构编制、“1+4”改革、绩效管理等各项工作的开展紧密结合起来,同研究,同部署,同落实,同检查、同考核。做好一把手与分管领导,分管领导与科室负责人廉政谈话工作,对工作中存在的廉政风险做好提醒与监督。在自己学习好《中国******纪律处分条例》的同时,督促支部党员做好条例的学习与贯彻工作,督促自己及支部全体党员时刻牢记勤政廉政工作纪律。利用“党员固定学习日”,组织党员干部观看《守望家风》等专题纪录片,进一步提高党员干部廉洁意识和拒腐防变的意识,促使干部职工时刻自重、自省、自警、自律。

二、抓基层党建方面存在的突出问题。

在总结成效的同时,我也认识到工作中仍然存在一些问题和不足:

对抓基层党建具体责任分任务压担子、传导压力不够,对制定的抓基层党建责任清单落实的跟踪、检查力度不大。虽然建立健全了党建工作一系列制度,但在实际工作中,各项制度落实力度仍需进一步加大,监督措施有待进一步强化。

(二)工作创新力度有待进一步提高。

今年以来,虽然也落实了不少新举措来服务基层和机关,但是投入的时间和精力仍然不够,总体来讲党建工作还是缺乏创新,服务基层的觉悟性还有待于进一步提高。

(三)党员教育形式有待进一步改进。

政治学习虽然做到了制度化,但受基础条件、财力保障等条件的限制,对党员的教育培训的形式、内容和手段比较落后,个人学习不够系统化,理论学习深度和广度不够,教育培训的质量不够高,效果不够明显。

产生上述问题的根本原因是本人对从严治党的必要性和重要性认识仍要再深化,没能坚持不懈地站在巩固党的执政地位的高度来看待党建工作和推进党建工作。“党建工作应放在突出位置”的意识还不够强,没有将党建工作和业务工作有机地结合起来,有时存在“两张皮”的问题,使党建工作与业务工作发展不平衡。

2020年,我将带头履行主体责任,坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导,以提升组织力为重点,着眼强功能、抓基本、补短板、重创新,推动编办党建工作再上新台阶。

(一)强化党建重要性认识。

进一步落实“党支部书记是第一责任人,党员干部都是责任人,一级抓一级,一级带一级”的齐抓共管的党建工作责任体系。作为党支部书记切实担负起第一责任人的职责,与党员干部一道克服党建工作难题;转变观念,变党建工作“要我抓”为“我要抓”;充分发挥党支部全体党员的作用,充分调动他们工作的积极性,关心他们的学习、工作和生活。

(二)狠抓党建责任落实。

把“不忘初心、牢记使命”这个党的建设的永恒课题、党员干部的终身课题常抓不懈,认真贯彻落实好党的***四中***精神以及提出的“建立‘不忘初心、牢记使命’的制度”等工作要求,进一步规范编办党组织工作要点和计划安排,细化量化党建责任清单,层层传导压力,逐级分解任务,落实到边到位,不断提高党建工作的质量。及时掌握党建工作情况,真抓严管、强化问责,确保党建工作落地见效。

(三)增强党组织战斗力。

强化党员队伍建设,高度重视党员作用的发挥,把党员的思想统一起来,力量凝聚起来,不断增强战斗力。通过讲党课、专题培训、集中活动日等多种形式,对党员进行培训提高,用“讲认真”的精神、“有担当”的行动,切实转变工作作风。突出问题导向,坚决抵制形式主义、官僚主义歪风,切实践行群众路线,牢记使命,勇于担当,推动编办工作和服务水平进一步提高,为贯彻落实区委决策部署积极发挥体制机制保障作用。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇十六

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总之,一年来,在上级党组织的正确领导下,我校党支部的思想、作风建设得到了进一步加强,在产教融合,校企合作中也有了长足的进步,教学上更是做到了深入学生,融入学生,了解学生,突出了学生工作机械专业的特色与亮点。虽然提高很多,但是距离上级党组织的要求还有差距,我支部将继续带领全体教职工开拓进取,积极探索,办好让各级领导放心,让人民群众满意的教育。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇十七

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一、履行党建工作第一责任人职责。

作为党建工作的第一责任人,我深知抓好基层党建、夯实基层基础的重要性。我深感任务之重,责任之大。我不断加强党建理论学习,深入贯彻落实党的十九大会议精神和习近平总书记重要讲话精神,不断改进党建工作方法,创新工作思路,认真履行党建工作第一责任人的职责。经过自身的努力,党组织的自身建设得到改善,党组织和党员的先进性作用得到进一步发挥,党建工作合力进一步增强。

二、组织开展财政干部廉政教育工作。

为了深入贯彻落实党的十九大会议精神和习近平总书记重要讲话精神,落实党支部书记主体责任,以“党风廉政抓经济安全”,建设基层廉洁、服务型党组织,加强廉政风险防控机制的建设,推动财政工作的顺利开展,组织开展财政干部廉政教育工作。组织党员干部学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、十九大报告和十九大新修订的《中国共产党章程》,在党员中开展反腐倡廉教育工作,将服务于群众、廉洁自律的基本理念深入到干部内心,不断加强干部的理想信念教育工作,以科学的、先进的理论知识武装他们的世界观、人生观、价值观。

三、积极组织党员参加知识理论学习。

四、坚持党内生活制度、做好党员发展和。

教育。

工作。

坚持三会一课。

制度。

民主生活会制度党员考核制度以及考勤制度,注重党员的发展培养,x年底,发展xxx同志为预备党员。x年底,完成了xxx和xx两位同志预备期内的所有培养考察程序,顺利转正。

五、加强党员干部思想政治。

工作。

严把政治关。

思想政治工作是党的优良传统和政治优势,是财政工作和其他一切工作的生命线。作为党总支书记,做好并加强党员干部的思想政治工作刻不容缓。我利用上班之余的时间,了解他们的工作生活方面的情况,进而掌握他们的思想动态,从正面引导他们树立正确的工作生活态度,积极的价值观。

推动预算管理提质增效扎实推进财政收入增长培植有效税源保障全区经济社会事业协调发展。

x年,区财政局党总支的党建工作取了一定得成绩,但是也存在一些不足之处,比如党建工作创新不足,监督措施不完善,考核运用不充分等,要在今后党建工作的开展中努力改进。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇十八

2021年市编办机关党建工作,坚持以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,以党的政治建设为统领,以争当“三个表率”、争创“模范机关”活动为龙头,深化机关融合党建实践。机关党的政治、思想、组织、作风、纪律建设得到全面加强,党支部凝聚力、战斗力进一步提升。

一、主要工作完成情况。

(一)强化政治理论武装,确保带头做到“两个维护”。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全体党员,深入学习党的十九届五中、六中全会精神,深刻领会总书记关于带头做到“两个维护”践行“三个表率”、建设模范机关的重要论述。及时传达习近平视察xx重要讲话指示精神,认真组织学习体会交流。坚持用好“学习强国”、党建网、公众号等线上党建阵地。通过专题学习辅导、交流研讨等多种形式,引导党员干部进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

(二)严格党内政治生活,积极营造风清气正的政治生态。持续巩固拓展“。

不忘初心。

牢记使命”

主题教育。

成果,建立不忘初心、牢记使命的制度,扎实开展党史学习教育。严格执行中央《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,坚持和完善民主集中制,严格落实领导干部双重组织生活、“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度,始终把守初心、担使命的要求细化实化到党的政治思想建设和履职尽责各项工作中,积极营造风清气正的机关政治生态。

(三)认真落实意识形态工作责任,不断强化提升思想引领力。坚持把意识形态工作责任制落实到加强党的建设各项工作中,做到与中心工作同部署、同落实、同考核。坚持和落实风险点排查和分析研判制度,及时掌握机关党员思想动态。深入开展党史、改革开放史和社会主义发展史教育,积极参加机关精神文明创建工作,用社会主义核心价值观凝聚共识、汇聚力量。加强法治型机关建设,引导党员干部做遵法学法守法用法的模范。

”制度,制定。

党建。

责任清单,积极参加星级党支部创建、优秀主题党日、机关党建课题研究等活动。严格落实“三会一课”制度。领导干部带头上。

党课。

并以普通党员的身份参加支部各项活动。严格落实谈心谈话、组织生活会制度积极开展批评和自我批评。

xx“三大法宝”,答好xx“发展四问”、“治水精神”等学习活动,不断激发党员干部担当作为、争先创优精气神。全省综合行政执法体制改革试点现场推进会在我市召开。

(六)严格从严治党要求,机关作风纪律建设得到进一步加强。深入学习贯彻《中国共产党廉洁自律规定》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条令》等党内法规,结合实际认真开展“机关作风整治月”、“x·xx思廉日”、“算好廉政账”、“xx·x国际反腐败日”等活动。党员干部受警醒、知敬畏、守底线、严作风。主动接受市委巡察,认真整改机关党建存在问题,做到立行立改,认真制订整改目标、措施,并按要求及时整改到位。

二、存在问题和不足。

一是对新时代党建工作新情况、新问题研究还不够深,党建工作创新有待进一步加强;

二是机关主题党日活动的形式不够丰富,党建融合的质量还有待进一步提高。

坚持政治统领,确保党员干部始终做到“两个维护”;

深化学习。

教育。

始终保持党员干部队伍的先进性;

严格“三会一课”

制度。

不断提升党建。

工作。

质量水平;

加强思想作风建设,确保党员干部严守党纪党规。

编办党支部书记抓党建工作述职报告文档(模板19篇)篇十九

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

  按照述职安排要求,我报告2021年抓基层党建工作情况,请予以评议。

一、主要做法和工作成效。

(一)突出党的政治建设,坚决做到“两个维护”。一是聚焦主题教育。以开展党史学习教育为主线,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,组织习近平总书记“七一”重要讲话、关于公安工作的重要指示批示精神及党的十九届六中全会精神等xx个专题学习xx场次,强化思想认识,切实做到“两个维护”。二是强化学习思考。带头“读原著、学原文、悟原理”,系统学习党史学习教育指定书目及“四史”,引导党员干部积极主动开展自学,着力结合实际思考,累计撰写学习心得xx余篇,开展学习研讨,推动学深悟透。三是丰富学习载体。增强学习的吸引力,创新理论学习形式,打造“学用相长”模式,深入基层学习交流xx次,组织到红色革命根据地现场教学xx场次,深入“我为群众办实事”实践活动,丰富学习载体,增强党建工作活力和凝聚力。

(二)抓好主体责任落实,推进党建提质增效。一是当好党建第一责任人。将党建工作纳入到全年工作重点,做到年初有部署、年中有督查、年底有总结,推进党建工作落地落实。先后组织召开党建工作部署会议以及抓党建工作述职会议,召开xx次党支部会议,分析研究部署党建工作,为全体党员讲专题党课xx次,高质量保障厅领导参加支部双重组织生活xx次,在上级机关党委检查中获得充分肯定。二是严格履行“一岗双责”。从严管理监督,严格落实中央八项规定,驰而不息纠治“四风”,盯紧重要节点开展警示提示教育。深化廉政风险防控,主动排查出用印用章、公务接待、公务用车等方面xx个廉政风险点并加以改进,不断筑牢拒腐防变防线。三是抓实意识形态工作。落实意识形态工作责任制,将意识形态工作纳入日常学习重点,建立健全意识形态工作制度,将开展重温入党誓词、过党员政治生日等工作纳入意识形态制度,定期对公安网站、微信群等平台进行监督管理,守好思想意识形态阵地。

(三)抓好党建业务融合,实现各项工作高质量发展。一是坚持“同步谋划”。将党建融入到中心工作来思考研究,深入开展队伍教育整顿,高标准完成“规定动作”、高起点推动“自选动作”,先后开展集中学习xx场次,全覆盖自查填报、谈心谈话,查纠整治个人问题xx个次,推动建章立制xx项,全面肃清流毒影响、掀起自我革命,强力推进教育整顿走深走实、落地见效。二是坚持“同步推进”。持续推进党建与业务有机结合、深度融合,在疫情防控、重要安保等急难险重的一线充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,高效推动工作发展。今年以来,办公室零失误收发文xx余份,高质量拟稿xx余篇xx万字,精细保障会务接待xx余场次,安全管理派车xx余趟次,在信息工作、机要保密、档案管理、公务接待等多个方面获得上级通报肯定表扬,xx人获个人嘉奖。三是坚持“同步考核”。将党建工作开展情况纳入年终考核绩效体系中,与党员个人考核挂钩,切实奖勤罚懒、引领实效,做到党建与业务的双促进、双提升。

二、存在的主要问题。

(一)理论学习实效不够明显。引导党员干部主动学习党的新理论、新思想的力度还不够,有时出现浅学、选学、滞后学的情况,学习的广度、深度有一定欠缺,学用结合上做得还不够。

(二)党风廉政建设还有差距。与党员谈心谈话不够及时,内容多以业务工作为主,对思想上的苗头性、倾向性问题发现不够及时,谈心谈话的监管教育作用发挥不够充分。警示教育的形式单一,教育效果不充分。

(三)党员队伍教育管理不够严格。组织开展党员教育管理方面存在局限,日常的管理中缺乏发现苗头问题的能力,党员队伍中仍然容易滋生一些“四风”问题,一些重大安保后存在放松心态,影响干事创业氛围。

三、下一步思路和计划。

(一)强化理论学习,提高思想认识。树牢“抓好党建就是最大政绩”的意识,科学合理安排好学习计划,以习近平法治思想、“七一”重要讲话、党的十九届六中全会精神为重点,在学懂弄通做实上下功夫,以理论清醒保证政治坚定。

(二)优化教育管理,提升工作能力。坚持党建与队伍建设、业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,健全党员教育管理制度,全面掌握党员思想动态,及时发现问题,处理问题。

(三)深化融合发展,提升党建质效。带头营造学的氛围,创建政治忠诚的模范机关;

带头营造严的氛围,创建务实清廉的模范机关;

带头营造干的氛围,创建奋斗争先的模范机关;

带头夯实基层基础,创建组织过硬的模范机关,以实干实绩迎接党的二十大胜利召开。

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