通过讲话稿，演讲者可以向听众传递信息、阐述观点、呼吁行动等。无论是演讲者的自我介绍，还是对某一事件的评述，这些范文都具有很高的参考价值。
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇一
非常荣幸，有机会参加在美丽龙川举办的新文学学会第28届年会暨学术研讨会。首先允许我向会议表示热烈的祝贺，向与会的专家学者致以崇高的敬意和亲切的问候!向会议的东道主——为筹备这次会议做出辛勤努力的河源市和龙川县的领导和会务工作人员表示由衷的感谢!
这次研讨会的主题是讨论肖殷与新中国的文学批评，这是非常好的一个论题。能在肖殷同志的家乡召开这样的会议，更是非常难得的。肖殷同志青年时代就从龙川投奔革命，成长为新中国著名的作家、文艺理论家和文学教育家、编辑家，对我国文学的发展做出了卓越的贡献。昨天上午，我们在河源市就为肖殷同志的文学成就开过一次很好的研讨会，会上许多同志对肖殷同志在文学各个方面所作的贡献，做了很全面的论述和评价。今天，我们在这里又进一步讨论肖殷与新中国文学批评，我想，在各位专家学者的努力下，一定会使对肖殷的研究更加深入，并对肖殷与新中国文学批评发展的关系，做出更恰切的评价。
文学批评和文学创作是希望发展不能缺少的两翼，两者互相推动。文学创作为文学批评提供了研究的对象，也为文学理论的升华提供实践的基础。而文学批评，不但对作家的作品做出评价，还为作家的创作提供理论的导向。应该说，从延安走向全国的文艺评论家，他们作为马克思主义文艺理论和毛泽东文艺思想的传播者，成为新中国文艺理论批评界的骨干力量。他们中有周扬、林默涵、张光年、陈荒煤这样的文艺界领导，也有像何其芳、陈涌、冯牧、候金镜、肖殷、胡采、黄秋耘、朱寨等战斗在文学批评前沿的理论批评家。他们曾为肯定文学为人民而写作，反映革命的历史风云和社会主义的建设，表现时代精神和民族优秀传统等方面做出突出贡献。在他们的带领下，新中国的文学理论批评取得了巨大的成绩。文学理论批评的队伍不断壮大，在马克思主义文艺理论的指导下，文学批评的视角和方法都不断丰富，无论作家作品研究还是文学史撰写或文学理论的建构，都涌现了大量的著作，在浇花除草，激浊扬清，深化文学理论的研究等方面都做出显著的贡献。但毋庸讳言，前期由于政治对文学理论批评的过份干预以及政治本身所出现的左倾错误，使许多文学理论批评文字，起不到文学理论批评应有的积极作用，反而成为阻碍文学发展，乃至使文学受到无端伤害。后期，由于市场经济的兴起，市场以其天性追求利润和金钱，追求销售量的最大化，像一只看不见的手，左右着文学创作的导向，在相当程度上，也左右着文学理论批评的导向，使许多文学批评流为广告式批评，乃至丧失原则的批评，并且助长文学批评界无原则地追逐名利的风气。肖殷同志从事文学理论批评虽然跨越两个时期，但他的活动和成就主要在前期。在许多文学理论批评沦为左倾政治的打手的时代，肖殷同志却能够坚持马克思主义的比较正确的理论立场，不懈地追求真理，追求艺术的真实性，追求审美的原则，满怀热情地帮助许多正在成长中的作家完善自己的作品，并且批评错误的文学倾向，这在当时，是十分难能可贵的。他的理论批评著作，为我们留下了坚持实事求是的榜样，追求真理的榜样，理论密切联系实际的榜样，满怀热情地为文学发展无私奉献的榜样。无疑，这对于我们今天的文学理论批评的发展，仍然有着恒久的启示意义。许多同志指出，肖殷通过自己的批评文字和理论文章，通过自己的文学教育和文学编辑工作，甘为人梯，不求名利，对许多年轻作者和文学爱好者的无私帮助，突出地表现了他作为文学理论批评家和教育家、编辑家的崇高风格，我们今天纪念肖殷、研究肖殷，正是为了更好地学习和继承肖殷的崇高人格，发扬肖殷不求名利，甘为人梯，全心全意地为繁荣社会主义文艺无私奉献的精神。在座的专家学者都是新文学的研究者，也都是从事文学理论批评多年的批评家。我想，我们研究肖殷，研究肖殷与新中国文学批评的关系，正是有意以肖殷作为一面镜子，从他那里对照差距，并激励自己努力像肖殷那样，在当代文学的研究领域，为文学理论批评的发展，做好我们的工作。从而使我国的文学理论批评沿着前辈革命文艺工作者的足迹，为谋求文学理论批评的科学性、原则性和理论密切联系实际的学风、明白晓畅的文风，使自己能够切实为新的文学繁荣做出有益的贡献而努力!
会议的论文集已编印了与会众多学者专家的论文，使我得益良多，许多都是对肖殷多方面进行研究的具有深致见解的成果，足以说明这次学术年会具有很充分的准备，也足以说明会议所达到的很高的学术质量。
最后，我祝愿会议圆满成功!祝各位身体健康，万事如意!谢谢大家!
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇二
各位代表、各位来宾：
在金风送爽的深秋时节，我们相会在榕城，“七闽天东南，群山号未绝。”
首先请允许我代表中华中医药学会中医药文化分会向来自全国各地的专家、学者表示热烈的欢迎，向为此次会议的召开付出艰辛劳动、辛勤汗水的福建中医学院领导以及全体会务组成员表示衷心的感谢!
近年来，面对西方科学的挑战，面对国内部分人士的非议，中医药事业受到或多或少的负面影响，但是，青山遮不住，毕竟东流去。伴随着中华民族的伟大复兴，中华文化、中医药文化也迎来了伟大复兴的曙光。尤其是今年更是喜事连连。5月国务院发布22号文《国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见》，其中第八条就是繁荣发展中医药文化，提出要将中医药文化建设纳入国家文化发展规划。6月国家中医药管理局成立了中医药文化建设与科学普及专家委员会，7月召开了500多人参加的全国中医院中医药文化建设经验交流会。四年来我们分会积极开展中医药文化的研究、传播与建设工作，完成了国家中医药管理局交给的多项研究项目——中医医德规范研究、中医医德评价体系研究、中医院核心价值、行为规范、环境形象建设研究，目前还在承担综合医院中医科建设研究项目。通过研究梳理出中医文化的核心价值为仁和精诚。值得一提的是我分会的这些研究成果，都已经被国家中医药管理局采纳，并作为政府文件开始实施。我会多位委员在中医药文化的传播方面做出了贡献，有的通过电视、广播、网络等媒体，有的出版书籍、发表文章，向大众传播中医药文化、介绍中医养生知识，取得了较大的社会反响。
我分会在中华中医药学会中的地位不断提升，在促进中医药事业发展、增强中医药文化的认同感方面做出了重要的贡献。值得高兴的是由于我分会的呼吁和努力，中医文化学已列入国家中医药管理局二级学科，作为重点培育学科进行建设。
昨天，我分会完成了委员换届工作，新一届委员会不仅汇集了中医药文化研究、传播方面的专家、学者，而且吸收了在中医院文化建设、中医药企业文化建设、院校文化建设方面的领导者、实践家，目前第四届委员会有委员170人、65人，涵盖面广，阵容强大，已成为中华中医药学会最大的分会之一。
各位代表，中医药文化是中医药的灵魂和根基，是中医药事业生生不息的不竭动力，是中医人凝聚力和创造力的重要源泉。中医药文化分为心、手、脸三个层面，也就是核心价值层面、行为规范层面、物质形象层面。“文化”是一种相当复杂的形态，其产出规律、作用方式、传承路径等都表现出它的独特性。具有历史性与时代性、民族性与地域性、稳定性与变异性、排他性与包容性相结合的特征，我们要研究的问题还有很多，按照国务院的要求，我们应该在以下四个方面有所突破：
第一，中医药文化内涵的研究，包括中医药的价值观念、思维方法(尤其是原创思维)、人文精神、医德伦理。要梳理中医药文化和中国传统文化的关系。既要继承、整合传统中医药文化资源的，还要创新先进的中医药文化。要提升中医药文化的软实力。
第二，中医药地域文化发掘与中医药非物质文化遗产保护。加强中医药文物、古迹保护，做好中医药非物质文化遗产保护传承工作，加大对列入国家级非物质文化遗产名录项目的保护力度，为国家级非物质文化遗产中医药项目代表性传承人创造良好传习条件。既要打造地域中医药文化的品牌，更要塑造中医药精神，提升中医药的形象。
第三，中医药文化的传播。包括国内传播和国际传播。国内传播各种媒体，开展中医药科学文化普及教育，加强宣传教育基地建设。国际传播，探讨和孔子学院合作的渠道。加强舆论引导，营造全社会尊重、保护中医药传统知识和关心、支持中医药事业发展的良好氛围。第四、中医药机构文化建设，包括中医院、中医药企业、中医药院校的中医药文化建设——心、手、脸三个层面的建设。弘扬中华优秀医德。加强中医药文化资源开发利用，打造中医药机构文化品牌。促进中医药文化产业的发展。
我们相信，新一届中医药文化分会将在总会的领导下，通过大家的不懈努力，在中医药文化研究、普及、推广、建设方面继续做出应有的贡献。
最后，预祝第十二届全国中医药文化研讨会取得圆满成功!
祝各位代表、各位来宾身体健康、家庭幸福、吉祥如意!
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇三
袁可嘉先生是我国著名的诗人、翻译家和外国文学研究家。今天我们在这里举行关于他的学术和创作研讨会，既是为了缅怀这位前辈，也为了更好地研究他的著作，继承他的精神遗产，促进我国文化的丰富发展。首先，允许我代表会议主办方之一的中国当代文学研究会向与会的各位专家学者和作家表示热烈的欢迎和崇高的敬意，对为筹备这次会议作出辛勤努力的首都师范大学师生表示衷心的感谢，也向袁可嘉先生的亲属表达亲切的慰问!
袁可嘉先生198月15日生于浙江慈溪，1946年从西南联大外语系毕业，后在北京大学西语系任教，1951年到1954年在毛泽东选集英译室和外文出版社任翻译，之后长期在中国科学院文学研究所、中国社会科学院外国文学研究所做研究工作。早期，他曾在《文学杂志》《文艺复兴》《中国新诗》《大公报：星期文艺副刊》等报刊发表诗歌近50首，还发表不少评论文章。后期在介绍世界文化名人和英美文艺流派诗歌的同时，还从批判的角度对西方现代主义思潮和创作，进行了深入的研究和评论。他曾翻译当代美国诗人玛莎·米列的诗选，并向我国读者介绍了苏格兰农民诗人彭斯的诗抄和英国宪章派诗选，还与查良铮等合译了《布莱克诗选》，他撰写了多篇文章在《文学评论》发表，介绍和评论多位西方诗人的创作。编辑出版了《现代英美文艺理论文选》和八卷《外国现代派作品选》，并分别撰写了作者生平和序言、后记。他是九叶诗人中最有理论贡献的诗人之一，也是我国研究西方现代派最有成就的权威学者之一。他的诗歌创作和学术研究成就，为文坛所公认。
我曾有幸与袁可嘉先生在中国科学院文学研究所共事，虽不在一个研究组，但多少有些接触。深感袁先生为人的谦和与治学的严谨、勤奋。改革开放之初，他到美国去当访问学者，回国后我曾见到他，他说那次美国方面每月只提供他600美圆的生活费，由于费用不足，他只好睡了六个月的地板。而他那时已年近花甲，其治学之刻苦如此，实在令人惊叹和敬佩!今天有这么多的诗人、作家和学者来参加袁先生的研讨会，我实在感到分外高兴!我相信，通过大家的研讨，我们一定会对袁先生的成就和为人产生更全面更深入的认识。我祝愿会议圆满成功!祝各位朋友身体健康，工作顺利，合家幸福，万事如意!谢谢大家!
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇四
各位妇女代表：
今天，我们欢聚一堂，以座谈会的形式纪念“三八”妇女节这一伟大的节日，表达我们对广大妇女同志的尊重和敬意。我代表市委、市政府向在座的各位妇女代表以及全市广大妇女同志们致以节日的问候和祝福，祝妇女同志们身体健康、事业有成、家庭幸福、节日愉快。今天，我和xx、xx是万花丛中的绿叶，来听取大家的意见，分享大家的快乐。听了大家真诚的话语，我有四个方面的体会和大家进行交流：
学习是人自我更新的过程，人要与时俱进，和时代潮流同步，就要不断学习、终身学习。当今的世界信息如潮，知识如涌，打开互联网都是新事物，三五天不看报、不上网，可能就跟不上时代。学习对于人的成长非常重要，对于女性同志来说更重要。古人云：“腹有诗书气自华”。知识在某种意义上来说，它是一种化妆品，它能改善我们的精神气质和面容氛围，女人或是男人要耐看，除了五官结构外，面部氛围很重要。面部氛围是一个人内心沉淀的外现，我们的精神气场与气质，来自于我们自身深厚的文化知识的积累。一个长相漂亮而无文化修养的人一张嘴，我们可能会觉得她很讨厌，一个长相平平但才华横溢的人，通过交谈之后我们可能会觉得她有强大的磁场和引力。知识可以打造我们脸上的岁月风韵，让我们容光艳艳，花开似锦。无论男女，都要用虚怀若谷的胸怀，来对待学习，真正把学习变成我们心中的心灵鸡汤，来滋润我们的呼吸和心灵。
漫长的人生旅程，或是匆匆的人生经历，离不开三个方面的学习：
一要学政治。要做政治上的明白人。政治是我们的生态，我们每个人都在政治生态中生活，都不可能在真空中生活，不懂政治，就不可能成为好的商人、好的教师、好的领导干部。当前正在进行党的群众路线教育实践活动，我们应该进行政治学习，学原文原着，真正让原文原着在我们的心中闹革命，头脑中搞建设。
二要学政策。政策是我们行为的尺子和标准，如果人心中没有法律、政策，做事就会没有章法，工作就会没有效率，甚至还会出现偏轨。
三要学文化。文化的学习要经常，经常翻翻书，对我们心灵的滋养大有裨益。看书的过程，是吸收作者智慧的过程，也是和作者对话、情感互动共鸣的过程，接收的不仅仅是智慧，更重要的是一种情感体验，是分享。
因此，作为时代女性，既要传承历史之光，也要对接时尚之美，要以开放的态度对待学习。
你的心态就是你的世界，你的选择就是你的人生。从容是一种心智，是人对于情绪和行为的一种修养。从容不是简单消极、随波逐流、随遇而安，它是主动收放和把控。从容是人在感悟之后的情绪释放和行为路径，没有感悟的情绪和行为是粗放，感悟后有序的行为把控和情感把控就是从容。我们要以兼容之心对己，宽容之心对人，包容之心对事，营造健康阳光的心态。于己，要以致远目标去定位，以宁静方式去追求。宁静方能致远，心气浮躁的人既不可能有远方，也不可能有快乐。云淡才能天高，浮躁的人，天地永远在方寸间。如果我们把当大官作为人生目标，那么我们就只会盯着这个目标，而没有时间和精力去体验我们脚下的精彩。到达人生终点的时候，我们虽然得到了职务，但是却丧失了美好的人生体验。于人，要以合作态度来交往，以包容态度来接收。我们常常讲的兼收并蓄、有容乃大就是这个道理，与人相处要宽容。于事，要以积极态度去争取，以平和态度去面对，善于在体验的过程中收获结果。
目前，x处于发展的关键时期，交通区位的不断改善，为x的发展提供了一个非常广阔的空间和舞台，同时，也为我们每一个x人提供了干事创业的舞台，提供了人生出彩的机会，我们每一个x人都要积极主动融入潮流中，争当时代的弄潮人。作为时代女性，既要有“家的情怀”，又要有“国的担当”。刚才，很多代表发言中讲到了怎么处理好家庭和事业的关系，这个“国”就是事业的意思。家和国不可分离，要把家庭当作事业来做，把事业当作家庭来经营。“家的情怀”就是在柴米油盐、相夫教子中担任好女性的家庭角色；“国的担当”就是勇于置身职场、干事创业。男人和女人各为世界一半，家庭大部分被女性主宰，并且，还有很多女性在家庭中是“一把手”，在事业上与男性平起平坐。女性要有大于半边天的担当精神，有巾帼不让须眉的傲气骨气，因为只有把自己的人生植根于时代和事业的土壤中，生命才可能永葆青春活力，才可能将美丽进行到底。当前，x正处于跨越发展的关键时期，很多发展的平台都已经打造成功，女性要进入战场，融入一线，在征地拆迁、信访维稳、招商引资中勇敢站出来，把自己事业发展、人生轨道与x跨越发展联系起来，让自己的人生在x跨越发展进程中绽放精彩。
妇女需要关爱，妇女值得关爱。
一是在维权上要保障，使妇女权益在x大地上得到充分保障。
二是在培养上要重视，加快培养、加强锻炼，让更多女同志有出彩的机会。一方面我们妇女同志们要主动进入舞台、进入视野；另一方面，我们组织要多关心，多给培训、锻炼、使用的机会，希望以后在x、在与会的女性中能有更多的女市长、女部长、女企业家、女博士、女工程师等脱颖而出。
三是在机会上要多创造，在更多更宽的领域为妇女同志们打造干事创业的平台，特别是把更适合女性干事创业的工作对接在女性工作流程和机制中。
四是在经费上要保障，进一步重视关心妇女工作，在经费上保障妇女儿童事业发展。
五是在健康上要关心。
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇五
长江商学院的同学们，广大媒体朋友们，女士们、先生们：
大家晚上好，今天我们在这里隆重举行智邦集团成立15周年庆典晚会。在此，我谨代表智邦集团全体股东以及400余名公司员工，向大家的到来表示热烈的欢迎和诚挚的谢意！并特别感谢各位领导在百忙之中莅临晚会现场，这不但充分体现了政府领导对民营企业的重视和关怀，更给予了我们极大的激励和鼓舞。谢谢你们！
智邦得益于国家改革开放和发展民营经济的大好时机，15年来，从一个十几人的小企业发展成为总资产达十几亿元、下辖15家子公司、拥有400多名员工的企业集团。回首15载峥嵘岁月，感慨万千，这其中既有创业的艰辛，也有给城市留下美丽的喜悦；既有无悔付出的快乐，也有被认可被肯定的欣慰！更有全体智邦人携手共进、共同成长的喜悦！我们将铭记省市各级政府和主管部门领导给予智邦的巨大支持和关怀，铭记广大合作伙伴和社会各界给予我们的协助和信任，铭记那些为公司发展作出贡献的每一位新老员工。
15年来，我们相继开发了近200万平米的住宅或商业项目，打造了一支爱岗敬业、顽强拼搏的高素质员工队伍，树立了追求卓越、致力于给城市留下美丽的企业形象。与此同时，我们还积极投身社会公益事业，先后捐助资金达千万元。其中我们捐资100万元营建的临澧县xx0亩生态林基地已郁郁葱葱，为洞庭湖流域的生态环境的改善作出了积极贡献；捐资100万元在我省贫困地区修建的等级公路正在不断向前延伸，有力地促进了当地的经济发展；捐资200万元成立的智邦助学基金，使一批批成绩特别优秀但却家境特别贫寒无法继续读书的孩子们走进了长郡中学学习。上次我到北大和清华去看望他们，再次看到那一张张熟悉的脸孔，看到他们自豪的表情，我发自内心地感到高兴。
各位领导、各位来宾，我形成核心价值观已很多年。爱国：教育公司员工和家人对国家要无限忠诚；拼搏：生命不息，拼搏不止；正义：要求自己堂堂正正，对别人讲义气；感恩：永远要有一颗感恩的心！我们致力于企业的长远发展，我们有打造百年智邦的信心和决心，无论遇到任何艰难险阻，我们都将一往无前，去实现我们的理想和目标。相信有社会各界一如既往的信任和鼎力支持，智邦的未来一定会更加辉煌灿烂。
在此我需要特别说明一下，长沙市一个大项目的开盘推广，其推广费一般在800万元以上，我公司购买豪华游艇，主要是考虑唯一性才会产生巨大广告效应。目前买来游艇，开盘推广费就省下了600万元，已经产生了巨大的轰动效应。我要告诉大家，我们买游艇主要是让客户享受尊贵生活，我们企业文化提倡节约，我们历来不乱花每一分钱，我们的生活也非常俭朴。
借今天这个机会，我也顺便给我们的双湾国际项目做个广告，国际上普遍认为，两江交汇的湾区是大城市的“皇冠”，如东京湾、维多利亚湾以及澳大利亚的双水湾等，我们即将开盘的双湾国际，凭借其不可复制的稀缺资源，宛如一颗钻石，成为镶嵌在两江交汇之滨的福地，这是上帝赐给我们的珍贵礼物。在我们的倾心打造下，双湾国际将成为长沙市高层住宅中品质最好的房子，也是最贵的房子。在未来，一旦中国房地产市场饱和后将只有拥有稀缺资源的房子才会快速增值，希望大家有这个眼光，买我们的房子你绝对会发大财！
最后，衷心祝愿各位领导和来宾朋友们身体健康，工作顺利，家庭幸福！
谢谢大家！
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇六
全院广大干部职工、同志们：
自20xx年4月份以来，按照卫生部的号召，在全国范围内开展“以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动，医院领导班子高度重视，认真贯彻卫生部、卫生厅的具体部署。制定了本院关于开展以病人为中心以提高医疗服务质量为主题“的医院管理年活动实施步骤与推进计划”。召开了全院动员大会，按要求分阶段、按步骤推进实施，进行自查整改，接受评价督导。20xx年伊始，按照卫生厅的统一要求，继续深入开展这项活动，客观的讲，按照上级卫生行政部门的要求，按照新疆维吾尔自治区医院管理评价指标体系的管理组、医疗组、护理组、医院感染组、医技组、财务组、行风组七大组的项目要求及第二部分统计指标46条和第三部分综合医院参考值52条指标，自查整改，使我院在管理制度的建设上进一步规范和完善，建立健全了医院各种规章制度，岗位职责、医疗防范措施。医疗质量进一步提高，医疗安全基本受控，服务的意识进一步增强，思想观念应该说有了较大的转变。通过医院管理年活动的开展，医院的各项工作取得了显著的成绩。但是我们还应清醒的看到我们与市内几家大医院、大学系统的几家附属医院、以及卫生部、卫生厅的行业要求还有很大的差距，无论是管理水平、医疗质量、服务质量、服务理念、职工思想观念，还是经济收入等各方面都将存在着显著的差距，特别是20xx年6月28日、29日两天卫生厅组织的22名专家组对我院进行督导评价中反映出来的很多问题，以及20xx年10月30日卫生厅印发20xx年全区医院管理督导结果的通报，给我院评价结果为不合格，亮出了“黄牌”警告：值得全院广大干部职工认真地反思。这个黄牌警告，如同给沉睡着的我们当头一棒，应该从自我感觉良好的梦境中快速清醒，应该看到别人在跑；我们落伍了，应该看到别人在冲刺；更多原创！注：去掉中间符号在百度搜索第一个网站]我们还迈着四方步，如果我们还是自以为是，那么我们还能坚持多久？因此我们必须必须清醒地认识到我们存在的差距，我们必须彻底地的转变观念，正视自己，迎头赶上，奋起直追。缩小差距。下面就我们存在的主要问题、原因分析及整改措施在全院再次进行动员，希望在今后的整改活动中进一步落实。
20xx年10月30日卫生厅关于印发20xx年全区医院管理年督导评价结果的通报中对我院提出了重点加强整改的五条意见：
1、病历质量三级质量控制体系建立及工作情况。
2、不合理收费问题的整改情况。
3、加强规章制度建设，强化核心制度的落实。
4、院内感染工作的整改情况。
5、依法执业工作的整改意见。
1、医院在管理中规章制度还不够健全，应进一步完善规范。
2、核心制度没有很好地贯彻落实，有章不循，随意简化，是整改的重点。
3、三级病历质量控制没有开展起来，是医疗质量的薄弱环节。
4、领导层管理手段缺乏力度，存在好人主义、官僚主义思想，怕得罪人，处罚力度远远不够。
5、管理层缺乏对上级意图指示地领会，没有灵敏的政治嗅觉，甚至对贯彻指示、检查有抵触情绪，不能带头落实规章制度，没能尽职尽责。
6、基层职工服从管理意识差，执行力很不到位。
7、职工观念滞后，缺乏危机感，紧迫感，仍然存在混日子的思想，主动服务的观念没有真正建立，没有付之以行动。
8、良好的学习氛围、积极向上的风气没有真正建立，没有真正形成肯钻研、爱学习，认真负责，踏实奉献，多收治病人，以病人为中心的医院风貌。
9、劳动纪律松懈，迟到早退，串科室、扎堆聊天，外出不请假，找机会外出，数天不知去向的现象常有发生，下午有的临床科室“唱空城计”很难找到医生和科主任，“半天工作制”的作风仍在持续。
10、乱发议论，指责他人，个人意见第一，没有组织纪律，发牢骚，讲怪话、卸私愤、相互拆台、自私自利，就是不检查自己，不团结，损害他人及医院和集体利益的现象比较普遍，甚至在某个局部邪气压倒正气，能够形成小气候。
11、缺乏良好的团队精神，个别部位不是相互补台，出现问题不能及时纠正、制止或提醒，任凭个人发挥，漠不关心，置之度外。
1、医院将再次成立深入。
开展医院管理年活动的组织领导机构，院长、书记亲自抓落实，院领导分工负责，职能部门督导检查，推进自查整改工作。
2、以卫生厅通报的重点强化整改五条内容为龙头，结合20xx年6月份卫生厅督导评价反馈梳理的222条存在不足，对照新疆维吾尔自治区医院管理评价指标体系第一部分及第二部分统计指标和第三部分综合医院参考值在全院各科、各部位重新组织学习，学标、对标、达标，不留死角，逐条逐项对照，自查改进，医院将定期组织相关人员集中进行督导检查整改情况，最总达到有一个大的改进和提高。
3、第一阶段：20xx年11月底以前为全院再次广泛深入动员、学习指标体系阶段。
第二阶段：20xx年12月1日至20xx年1月31日为自查整改阶段。
第三阶段：20xx年2月1日至2月28日为院内组织检查阶段。
第四阶段：20xx年3月为申请及迎接卫生厅再次督导评价验收阶段。
第五阶段：20xx年4月为总结、奖惩，制定下一年度继续开展活动的计划。
四、近期通过努力可以整改的内容。
1、建立并完善三级病历质控体系，对临床科室制定第一级、第二级病历质量控制体系，对病案室、医务部建立第三级终末病历质量控制体系，装订成册，下发全院，完善考核。
2、强化核心制度的落实，由业务院长、医务部、护理部等相关部门每周参加一个临床科室的科主任查访，一个科室的教学查房、病历讨论、提高查房质量，检查三级查房质量、病历书写质量、交接班制度、死亡、会诊、重大手术、疑难病例讨论质量等。促进核心制度的落实，纳入绩效考核。
3、规范专家门诊制度的管理，建立普通门诊医师的准入制度。
4、落实院内感染的管理，对院内感染漏报例数，院内感染率进行规范的强化管理，落实院内感染的规章制度，对重点部位进行重点监控，严格考核。
5、完善物价管理工作，严格执行自治区物价收费标准，执行一日清单制，规范物价公示，集中检查规范收费情况，杜绝多收漏收、打包分解违规收费现象，纳入月度考核。
6、再次落实依法执业工作，对不符合资质的人员、名称、科室、合同项目等进行排查，立即整改。
7、在全员范围内再次掀起落实整改的活动中，分阶段，按计划扎实推进，当月纳入考核，在活动中行动缓慢，态度不积极，有抵触情绪，责任不到位，管理不善，出现较大问题的一定要提级处理，科室负责人也要承担一定责任，根据情节给予经济处罚、待岗、转岗、下岗、警告、记过等行政处罚。
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇七
各位朋友，女士们和先生们，今天我们在中国现代文学馆举行纪念柏杨先生的纪念研讨会，追悼他逝世四周年，缅怀他为中国文学和历史学所做的贡献，具有重要的意义。
柏杨先生出生于19，原名郭立邦，后改名郭衣洞，原籍河南辉县。抗日战争爆发，他满怀爱国情怀，十七岁就到汉口考入战干团，后曾就读于兰州大学、东北大学，也曾执教和任公职。1949年到台湾后，任教于中小学和成功大学、“国立”艺专等校，还担任过《自立晚报》副总编辑、平原出版社社长。1968年1月，因其负责的《中华日报》专栏刊登有一幅漫画，被强加“侮辱元首”和“通匪”之罪而入狱达九年之久。他在狱中虽被打断了一条腿，仍发奋努力，写成《中国人史纲》等三部书稿。出狱后，继续写作，成为多产作家。他的作品广涉小说、诗歌、报告文学、儿童文学及历史学著作多个方面，其杂文成就尤高。杂文集多达四十余种，有入狱前的《倚梦闲话》十集、《西窗随笔》十集到出狱后的《柏杨专栏》五集和《丑陋的中国人》、《中国人，你受了什么诅咒》、《闻过则怒集》、《红袖集》等十余种等。内容广涉政治、历史、宗教、文化、教育、人生、家庭、爱情，所写皆具有强烈的社会教育意义，产生了广泛的影响。
聂华苓曾评论柏杨先生的杂文，称其“泼辣尖锐，挥洒自如，纵而有时略欠严肃，但主题总离不开了人权和人道——二十世纪两大主题。”正因基于人道主义的强烈信念，柏杨对于中国传统文化与社会中所存在的压抑人性、扭曲人性的现象和社会的黑暗面，在自己的杂文中进行了尖利的揭露和抨击。《丑陋的中国人》堪称他这方面的代表作。他用“酱缸”形容“腐蚀力和凝固力极强”、导致人性被“僵化和泯灭的浑沌社会”;又用“酱缸文化”比喻导使人心丑陋化的寓有毒素的传统文化;鞭笞中国人在“酱缸文化”腐蚀下所产生的既落后保守、妄自尊大，又遇事抹稀泥、“窝里斗”，缺乏公德心和是非观念等陋习。他的杂文尖酸泼辣，嬉笑怒骂，痛快淋漓，而又不乏幽默感，富于思想的锋芒和艺术的魅力。尽管其中也反映出他的一定偏激性、片面性，但他对民族文化和民族性格的深刻反思精神，却正是一个追求进步的民族和国家所必须的。当然，猛士般持戈怒目，并非柏杨杂文的唯一风格。他还有许多谈人生爱情、婚姻家庭之作，说理谈心，亲切平和，表现了他杂文风格的另一面。
柏杨先生的一生是不懈奋斗的一生，也是与黑暗和愚昧毫不妥协的追求光明与真理的一生。海峡两岸关系解冻后，他多次回到大陆，爱国精神始终不渝，晚年还把自己的全部书籍赠送中国现代文学馆，表明他对于国家民族的耿耿情怀和对于文学事业的执着信念。他的历史著作，在史学界获得很高的评价，他的柏杨白话版《资治通鉴》在全球印行一千万册，是对于我国史学名著向大众普及做了一件功德无量的大好事!他对我国文学、特别是杂文的发展，更作出卓越的贡献。他的诸多著作，已成为后人所珍惜的宝贵精神财富。他是河南辉县人民的优秀儿女，为了纪念他，辉县人民在家乡为他塑立了铜像。我们对他的学术和文学成就进行研讨，目的正在于更好地学习和发扬他的锲而不舍的治学态度和不懈地争取国家和民族的美好未来的战斗精神。
最后，我预祝研讨会圆满成功!并祝各位朋友身体健康，合家幸福，万事如意!谢谢!
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇八
各位家长，你们好，今天大家能在百忙之中抽出时间来参加这次家长会，积极配合学校和老师的工作，首先，我衷心的向家长们表示感谢。
作为家长和老师的心情都是一样的，我们都是为着一个目标，也就是想把我们的孩子培养成一个有才有德的有用之人，今天大家来学校的目的都是一致的，都是想了解自己的孩子在学校的表现和学习情况，作为数学老师我也就不说很多了，班里的情况班主任也给大家介绍了，我就开门见山的说今天的正题吧，开学两个月来，学生经历了到新学校的第一次考试，所以这是我们家长最关注的事情，因此我就说一说这次考试的基本情况，当我们家长看到孩子的考试成绩时，有喜有忧的，喜的当然是孩子的成绩不错，忧的当然是孩子的成绩不是很理想，那就恕我直言，这次考试毕竟是只能代表过去的两个月，它永远不能代表现在和未来，所以考得好的我们也不要骄傲，要继续努力争取把最好的成绩保持下去，考得不好的我们也不需要灰心，关键是要找出我们孩子失败的原因，让我们一起帮助孩子在学习上取得进步，所以我觉得作为家长我们首先要做到孩子的榜样，古人云言传不如身教，我们光嫌孩子做的不好，那我们做的又怎么样呢？毕竟孩子还很小，所以好多事情还是需要家长和老师来监督的，可我们家长做到了吗？比如：有的学生作业题目要求要让学生写乘法算式，可孩子偏偏写了除法算式，我们的家长还在作业上毫不犹豫的把自己的名字给签上，你就没觉得不好意思？也别嫌我说话直率，我说的是实话，所以要想让自己的孩子出人头地，我们就要从自己做起，给孩子做个榜样，对孩子的作业也要求严格一些，我就是这样做的，比如，我要求孩子认真听课，我首先认真上好每一节课；要求孩子认真做好作业，我首先做到认真批改好每次的作业：要求孩子把作业写整洁把字写好，我首先在黑板上整整齐齐的写好每一个字，尽管我的字不是很好，但我努力去写好，不敢说要家长向我学习，但我却敢问你们对自己的孩子真正起到负责任了吗？所以不像有的家长说的我们班的成绩不错老师不错等等什么的，我觉得只能说这次考得算差不多，哪能不能保持现在的成绩呢，这就需要我们家长，孩子和老师共同努力，才能让我们在以后的考试中让我们的孩子在试卷上给我们一个圆满的答案，给我们画上一个满意的句号，希望家长们能配合好我们老师的工作，对我们的孩子起到监督作用，使他们在各方面都做得最好，那么作为老师我就从实际讲，要想使孩子们能学得更好，我想给各位家长提出几点建议，也可以说是要求吧：
1希望家长每天监督孩子把作业做完，不能有遗漏作业。
2希望家长监督孩子把作业写整齐，写干净，写错了擦干净了再写。
3希望家长监督孩子必须认真读题，也就是根据题的意思去做。
4希望家长在认真检查孩子的作业后，再郑重的签上自己的名字。
今天就说到这里，有什么说的不好的地方还希望家长们能够原谅，多多包涵，谢谢大家！
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇九
尊敬的x、主任、校长、各位的校友：
大家上午好！
今天天气晴朗，暖意浓浓。非常荣幸受邀参加本次84级90届校友举行的首届同学会。首先，我代表学校对首届同学会的如期召开表示热烈的祝贺！对各位校友回到母校表示热烈的欢迎！对各位校友长期以来关心、支持学校的发展建设表示衷心的感谢！
同学情深似海，友谊地久天长。举办同学会是密切同学联系，增进同学友谊，加深同学感情的一个重要x台。非常高兴看到你们当中珍惜同学友谊，心系母校发展的校友热心组织和积极倡议大家回到母校举行本次首届同学会，为组织者的辛勤付出和精心安排点赞。今天看到各位校友的精神状态非常好，脸色红润，笑容洋溢，男校友英俊潇洒，女校友青春靓丽。了解到各校友学校毕业步入社会后，通过自己聪明才智和辛勤劳动，为社会做出应有贡献的同时，自己也事业有成，生活幸福，家庭美满，母校深感高兴与自豪。
一直以来，小学在各界师生的努力下，得到了持续发展。特别是近一两年来，学校借创建教育强镇的东风，在上级的正确指导下，在村两委和对口扶贫单位的关心支持下，学校的发展迅速。办学条件得到了完善，办学行为得到了规范，办学水x得到了提升。现在走进学校的各级领导来宾、群众家长，都一致认为校园更漂亮了，设备器材更先进了，师生的'文明素养也更高了。
发展无止境，追求不停歇。殷切希望各位校友今后有时间常回母校走走看看，继续关心、支持母校的发展，继续为母校的发展积极献言建策，继续为母校的发展贡献自己的力量。
最后，祝各位校友身体健康、工作顺利、家庭幸福！预祝首届同学会活动取得圆满成功！
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇十
各位领导、各位来宾，朋友们：
在互联网正式进入中国xx周年之际，背後关注的xx年中国互联网大会今天隆重开幕了，这是值得纪念的时刻。经过十年发展的中国互联网事业，正面临新一轮的重要发展机遇。在此，我代表共青团中央对大会的召开表示热烈的祝贺！
互联网现象是一个时代现象，一个社会现象，也是一个青年现象。我们格外关注互联网的发展和互联网对青少年的影响。我们强烈的感受到，当今时代是信息时代，互联网极大推动了世界生产力的.发展，我国互联网高度发展。我们强烈的感受到，互联网的发展和应有根本改变了人们的学习和工作的方式，全新的网络经济和网络方式已经形成，并飞速发展。我国网络经济持续快速增长走上了新兴工业化的道路，网络新兴产业成为第一大支柱产业。我们也强烈的意识到，青年是互联网的主要使用者，x万网络用户当中，青年用户占到85％。青年是网络技术发展的骨干力量，他们不仅是网络技术的掌握者，也是从事网络技术研发的承担者，网络技术人才呈现日益低龄化的趋势，出现一批it的领军人物。青年是网络文化的创造者，推动网络文化成为时尚和文化潮流。我们意识到青年推动网络，网络影响青年。互联网时代为青年者网上展示风采、发挥作用提供了广阔的空间。他们创造性的实践，有力的推动互联网的发展。互联网在拓展就业渠道，创新交往娱乐的形式，对青少年健康成长都产生了积极的影响。但同时我们也清醒的看到，青少年健康成长也存在很多消极的影响。消除数字鸿沟、防止沉迷网络等等都是青年工作当中面临的重大而又紧迫的问题。为此，我们积极参考健康向上的互联网文化、努力探索运用互联网教育引导青少年健康成长的途径。我们警惕互联网对青少年产生不良影响，发了青少年网络文明公约，开展了网络文明行动。按照党中央的要求，我们近年以来，就进化青少年网络环境采取了一系列举措。
上个月我们正式成立了，中国青少年网络协会，团结各种网络资源，努力培育各种青少年网络人才，促使青少年网络事业健康发展。我们一切努力，就是要使生活在互联网时代的亿万青少年最大限度的享受互联网的快捷和便利，最大限度的在互联网广阔空间里面创新、创造。最大限度的减少互联网的不良影响。
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇十一
尊敬的xx市长、尊敬的各位市领导、各位来宾、各位朋友：
今天是xx市商业银行成立五周年喜庆的日子，我代表人民银行中心支行党委和程泽群行长对xx商行五年来所取得的成绩表示热烈的祝贺，对商业银行在维护xx市金融稳定方面所做出的贡献表示衷心的感谢！
五年前的今天，xx市第一家区域性地方商业银行在xx市组建，它的组建使分散经营的城市信用社成为具有一定规模的商业银行，对化解城信社的金融风险，提高竞争能力，支持地方经济发展等方面都起到十分积极的作用。
五年，弹指一挥间，经过五年的艰苦奋斗，在地方政府和相关部门的大力支持下，xx市商业银行苦练内功，加强管理，改革经营机制，改善服务功能，业务经营有了较大起色，竞争能力有了一定的提高，市场份额不断扩大，各项业务也有了翻番的发展，逐步迈上了良性发展的轨道，在支持地方经济建设方面，充当了越来越重要的角色，成为金融体系中一支不可忽视的生力军。城商行能够在今天日趋激烈的金融市场竞争中取得如此好的成绩，这是相当不容易的，这是商行人团结拼搏的结果，也是社会各方面大力支持的结果。
城商行作为地方性商业银行，现在已经具备了金融企业的灵活的经营机制，我们希望下一步城商行能够实现从以规模为核心转向以效益为核心的一个经营战略的转变，积极稳妥地处理好发展、改革与稳定的关系，以创新为动力，广泛运用高科技，推动经营业务的全面发展，全面提高员工素质。在社会经济环境公平、稳定、诚信等方面的积极支持和配合下，我们相信城市商业银行将会真正步入一个可持续的发展轨道，为地方经济建设做出更大贡献。我们衷心地希望xx市商业银行能够进一步明确市场定位，扬长避短，走可持续的发展道路，在新世纪创造新的辉煌。
谢谢各位！
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇十二
各位同事：
大家晚上好！
在新年即将来临之际，我们xxx的同事们在此欢聚一堂，这是我们公司成立以来举办的第一次年会！很高兴和大家一起见证公司的成长！我谨代表公司向辛勤工作在各个岗位的全体员工致以衷心的感谢和最真挚的新年祝福！
回顾即将过去的xx年，xxx在大家的共同努力下，正在逐步走向正轨，各部门严格管理，明确责任，尽心尽力，使公司展现出团结一心、积极向上、高效务实的良好工作氛围，各部门的管理水平在逐渐成熟，各员工岗位技能也在逐渐提高。虽然经济市场大势不是很乐观，但公司整体运营状况还是呈良好的态势，xx集团依然获得了健康、稳步、持续的发展。
公司从xx月份成立至今短短四个多月的时间内，我们的各项业务都取得了不错的业绩！其中xxx公司共发出车次xx列，；xxx公司内的xx煤矿和xx采煤矿的矿产量总和达xx万吨；xxx公司的石油产业也在稳步发展。截止今天集团年总产值已经达到xx亿元！这是全体xx人共同努力的成果！在此，我再次深深感谢各位为xx所付出的辛勤与努力！
公司管理方面，我们还存在一些不足之处，我们要继续认真贯彻落实各项规章制度，加强各项工作的执行力度。同时，我们还要尽力打造企业文化，xx年我们公司已经建立了自己的网站，建立了自己的微信公众账号，并且启用了oa管理系统，实现了公司管理文化网络化，紧紧跟随时代的步伐。接下来我们还要逐步建立起属于自己的独具特色的企业文化，使公司品牌及公司形象得到进一步提升。
新的一年里，我们将面对更多的困难与风险，当然，也是更大的挑战与机遇。现我公司已经与xxx公司、xx集团、xx公司和xx等大型企业建立了长期合作关系。并且在即将上市的中国高端茶叶品牌xx茶叶拥有xx%股份，传承非物质文化，弘扬茶文化品质，做国内乃至国际的茶叶领军品牌。我们要继续尽一切努力，抓住机遇，把握当前市场发展的良好势头，利用公司现有的优势，挖掘资源，整合资源，提高生产产量，争取在市场份额上取得更大的突破！
总之，我相信在即将来临的xx年里，我们公司的狼性团队在领导层正确的战略部署下，在坚定的信念引领下，在对工作强烈的责任感的驱使下，一定会以开拓创新、与时俱进的精神面貌，在新的一年里以新的姿态、新的步伐谱写出xx的新章！
最后，祝大家以及家人在新的一年里工作顺利、身体健康、阖家幸福、新年快乐！谢谢！
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇十三
尊敬的各位嘉宾，女士们，先生们：
大家好!
当我们还来不及顾及时间流逝的时候，__年春节的钟声已悄然而至。值此新春佳节来临之际，我谨以公司董事长的名誉，向你们及你们的家人——致以新年最完美的祝福和最诚挚的问候!这天，我们以无比喜悦的情绪，在那里齐聚一堂，是为带有艰辛与成就的__年而庆贺;是为充满生机与期望的__年而祝福。回首往事，点滴精彩。__年，是公司稳步发展的一年，也是各部门、各员工逐步成长的一年。大家工作的勤奋、成功与挫折给公司留下了发展的足迹，大家辛勤的付出给公司留下了许多值得赞赏的故事。
所以，__年，效率来自全体员工的激情，成绩属于全体员工的努力。新的__年，是公司发展最关键的一年。我们需要继续坚持以市场为导向，加强产品研发力度，提升产品质量管理、合理控制产品成本，让公司的产品在市场上具有更强的竞争力;我们还需要“强身健体”、内外兼修，不断拓展市场和提升客户服务的管理;不断完善和规范内部运作管理，进一步坚实基矗所以，大家需要把新的一年看成是新的起点、新的任务和新的挑战。
辞旧岁，我们依然豪情满怀，迎新年，大家总是信心百倍。在__年这个既充满挑战又蕴藏机遇的环境下，我期望，我也坚信，全体员工会以脚踏实地的作风、百折不挠的精神、坚韧不拔的毅力，团结奋进、革旧创新、扎实工作，不断开创__的新境界，创造更加辉煌、更加灿烂的明天!
最后，祝大家春节快乐，__年吉祥，万事如意!请大家把酒倒满，为迎接崭新的、完美的明天而干杯!
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇十四
各位公司领导、各位公司同仁：
大家好！一元复始，万象更新。
今天，我们xx股份有限公司在xx酒店胜利召开了20xx年度工作总结表彰大会，并举行xx公司20xx年新春酒会。
值此良辰美景，我受公司董事长xxx先生委托，代表公司董事会及公司领导班子，向参加盛会的各位来宾和朋友表示热烈的欢迎和衷心的感谢！向一直以来支持和关心xx公司发展的各级领导、社会各界朋友表示深深的敬意和良好的祝愿！向长期以来辛勤工作、默默奉献的公司全体员工表示诚挚的问候和深切的慰问！20xx年，xx公司在各级领导的关心和支持下，在上级部门的正确领导下，努力干事创业，加快自身发展。秉承和发扬xxx的公司文化，顺利实现了公司既定的技术、设备、人才、基建、质量检验和实验设备六项扩张计划，先后成立了电力工程设计院、电气车间、叶片车间，筹备建设电机生产项目；成功开辟xx、xx等国外市场，并成立了销售分公司；与xxx等多所高校联合办学，成为诸多高校的教学实践基地；公司通过xxx工程技术研究中心认定，并先后成功生产了公司xxx创新、完善了多项管理制度，不断强化了内部管理，提升了队伍素质和管理水平。
特别是中国驰名商标的获得，是对公司多年来发展的肯定，将更加促进公司产品质量的不断提升和企业管理水平的逐步提高，有助于市场份额的不断扩大和社会外部形象的稳步提高。
回首过去，我们无比自豪。xxx骄人业绩的取得，主要得益于公司董事会及公司领导班子的正确领导和艰辛努力，得益于市委市府的正确领导和各界朋友的大力支持，也得益于公司全体员工的辛勤和努力。
展望未来，我们激情满怀。20xx年我们将坚持公司制定的一、二、三、四工作方针，以坚定的信心和百倍的努力，积极开拓、踏实工作、团结一致、携手奋进，我们坚信，20xx年：xxx公司一定能取得更大的胜利，创造更多的辉煌！现在我提议：为我们年度盛会的圆满结束；为我们xx公司的美好明天；为各位来宾、各位朋友、和公司全体员工的家庭和睦、身体健康干杯！
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇十五
亲爱的员工同志们：
大家下午好！在这辞旧迎新的日子里，我们公司又迎来了新的一年。今天，我怀着无比高兴和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到这里，共同组织召开xx年"感恩过去，放飞未来"主题年会。
首先感谢大家在过去的一年里不离不弃，辛勤工作，为公司的发展建设所做的努力和付出。
谢谢大家！在此我隆重地给大家鞠个躬。
回顾过去的一年，我们公司整体工作发生了巨大的改变，取得了可喜的成绩，这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果，我只是起了一个组织者的作用。一年以来，我更多地是通过每周的全体员工大会，给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识，从而形成我们共同的价值观、世界观，因此有利于我们上下一条心，通过大家共同努力，把我们这份神圣的事业，做稳做强。
相信在座的每一位同事都感受到了xx年的《销售政策》、《考核政策》、《管理制度》与历年的政策相比有了若干改变，前几个月发生的一些事情也会让在座的某些同事感到不快。是的，好像有变化，变化的多，变化的快。变化的让很多人感觉不爽。确实改革需要改变一个人的思维惯性，需要改变多年的行为习惯。而改变一个人的习惯确实是一个痛苦的过程，其实我本人也不喜欢改变，所以我非常理解因为改变带来的抵触、质疑、猜测、反感，从改变到习惯毕竟需要一个过程。
我今天的汇报内容分为四部分：第一部分是艰苦奋斗，开源节流不是对历史的否定；第二部分阐述为什么要艰苦奋斗？第三部分是如何理解艰苦奋斗，开源节流；第四部分是如何做到艰苦奋斗，开源节流。
首先，我要向大家强调的是艰苦奋斗，开源节流不是对前几年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的颜色只有黑与白，某些人面对别人就某点问题的批判就想象为对自己的全盘否定，这是不懂辨证关系的，是情绪化、头脑简单化的表现。
自董事长在xx年xx月正式进入sla药业，历经xx年的时间，公司一直处在一个上升阶段，销售收入从不足xx万元提高到xx亿元，翻了xx倍，这里面凝结着董事长的正确战略决策，凝结着核心管理团队的团结与智慧，凝结着一线销售人员付出的汗水，这些都是不可抹杀的，是值得怀念的峥嵘岁月。
数据会使我们以为十年的艰苦奋战已经胜利。不过我要说，成功是一个讨厌的教员，它诱使聪明人认为他们不会失败，它会掩盖一切矛盾，它不是一位引导我们走向未来的可靠向导。xx亿元是一个十分可怕的数据，它让我们骄傲的同时也蒙蔽了sla药业在国内制药企业中的地位并没有显著提升，身边很多药企，包括中大型药企他们近几年的也处于快速增长阶段。
总结十年的增长历程，从单纯依靠妇幼渠道利用婚检，依靠计生行政干预强制发放sla，到组建otc队伍、执行psa计划，商务与计生渠道拆分实行专业的人做专业的事，加大拓宽分销市场，事实上公司一直处于组织变革、营销变革之中。"变"促进了sla药业（前北大药业）的发展，在公司从业经历超过了五年的同事们，你们应该切身地感受到了公司的历次变革，你们也受益于这种变革，因为变革，你们的能力才会有很大的提高；因为变革，你们的职业生涯才会不断前行；因为变革，你们的收入才会不断增加。
我今天讲话的目的不是奢望改变你们每一个人。我仅仅是希望你们能够理解政策的每一处改变、管理细节每一处改变的深层次原因。
在座的每一位营同仁都要清醒意识到改革已经开始发生，并正在发生，改革进程可能会有微调但是总体趋势不可逆转。某些同事不要有侥幸心理，抱着看一看，等一等的观望态度，这样你就会掉队、甚至会被淘汰。
我相信，脚踏实地山让路，持之以恒海可移。愿我们意气风发、斗志昂扬的一中人以本次年会为契机，以执行力为以后工作的主导思想，以细节管理为工作的基本方法，扬长避短，策马扬鞭，与时俱进，谱写一中教育集团崭新的章。
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇十六
尊敬的各位家长、各位老师：
大家上午好！
首先对你们如约来到学校表示热烈的欢迎！并向你们表示由衷的谢意，感谢您对我们工作的理解与支持。
我也是一名家长，站在孩子的角度，我们是同事，是战友，所以借此机会，我和大家一起交流教育孩子的问题。
都说中国的家长最辛苦，我也有这样的感觉。我们不仅操心孩子的学业和今后的工作，还得拼命地为孩子们攒钱，买房，操办婚事，等到把孩子辛辛苦苦地拉扯大，安顿好年迈的老人，自己也就老了。所以往往是省吃俭用一辈子，如果孩子没教育好，到头来，老了，没用了，落得个两手空空。而美国等西方发达国家，孩子到了十八周岁，家长就没有抚养的责任了，老人也由国家养老机构“全权负责”，而相比之下，我们真的是累多了。
孩子是家庭的未来，有一句话，意思是说，你的后半生是否幸福，在于你的孩子。为了孩子们的健康成长，也为了我们家长们自己后半生的幸福，我们理所当然地关心和思考如何教育好孩子的问题。所以如何教育孩子，是家长们的头等大事。我们亲眼看见有些家长只顾外出打工为孩子挣钱，而孩子的教育荒废了，孩子不但学习成绩没搞好，连做人也成问题，不是打架就是闹事，大把大把地花钱，性格暴躁，一点也谈不上孝敬父母，养成了一大堆的坏毛病，成了家长的心病。之所以把大家请来，是考虑到孩子的教育不只是学校和老师的事，而需要家庭和学校的有效配合。
你是否注意到，孩子们在同一所学校，同一个班级，为什么为产生那么多的差别呢？原因当然是多方面的，但家庭教育当然是不可忽视的一方面。有专家说过：家长是孩子的第一任老师，又说：一个问题孩子的背后，往往就存在着有问题的家教。尽管教育不是万能的，但这句话也有一定的道理。我们时常感到：家庭教育，是孩子成长的沃土。
家庭教育的作用，渗透在生活的点滴中。
下面我给大家提几个家教时容易忽视的“家教误区”：
许多家长习惯于将“教”与“养”分开，认为“教”是育心，“养”只是育身，养育凭父母，教育靠老师。实际上，“养”比“教”对孩子潜移默化的影响更持久更深远。家长养育孩子，表面看来是照管孩子吃、喝、拉、撒、睡这些生活琐事，但是生活琐事中往往透露出更多为人处世的原则。例如，当前不少家长在对待孩子吃饭问题上很伤脑筋。有的孩子挑食，有的要哄着骗着才吃饭，有的借吃饭要挟父母。这说明家长没有从小培养孩子良好的进餐习惯、生活习惯。可见，家长必须寓教于养、寓德于养，只养不教是养不好的。
在家庭教育中，有一种常见的现象：那就是妈妈对孩子不断地叮嘱，不断地提醒，不断地督促。这种把嘴巴紧紧“叮“在孩子身上的情况，在家庭生活中特别普遍。
孩子需要父母的指导，但不喜欢父母的唠叨。那么，指导与唠叨有什么不同呢?
1)指导是亲切的，是言简意赅的；唠叨则往往会有责怪、警告的成份。
2)指导是一种促进，是引而不发，鼓励孩子独立处理问题；而唠叨常对孩子表现出不尊重和不信任。
3)指导的后果是孩子情绪稳定，心情愉快；而唠叨则是反复的单调刺激，使孩子厌倦、反感、苦闷。唠叨的结果会形成儿童行为惰性，你不说几次，孩子就不会去做。这种恶性循环，还会导致子女独立自主的积极个性被破坏。一个人唠叨，首先是自己不相信自己，对自己讲出去的话，做了的事，由于不放心才会一次又一次的重复。再就是，个性属于软弱和紧张型的人特别容易唠叨。
那么，父母怎样避免对孩子唠叨呢?
其一，不要信口开河。比如说，规定孩子做好作业再开饭，但有的父母话虽讲出去了，可心里又怕孩子肚子饿，就没事找事地说：“你饿不饿?““快做快做，饭都凉了。你还想不想吃饭?“诸如此类自相矛盾的话，反映了自己感情的软弱，说话不算数，没有威望。克服唠叨，首先在对孩子讲话前要经过一番理智过滤，不能信口开河。
其二，不要强行命令。多和孩子讲悄悄话，家庭语言的低声调是母子关系和谐的一个重要因素，也有利于避免气氛恶化。如果让孩子做什么事，可以用亲切的语言在他的身边轻轻地告诉他，尤其对幼小的孩子，这既是命令，又是感情的信任，悄悄一句话比你大声喝斥的作用大得多。
其三，不要事事叮嘱。可以说，家长对孩子讲的话虽然多，但许多都没有讲到点子上。事无巨细，都反复强调叮嘱搞得家庭上下不得安宁，大人为孩子不听话而气愤，孩子在繁杂的语言环境里定不下心来做功课，结果会适得其反。可靠的方法是：围绕家中大事、要事与子女作出明确分工，提出具体要求，让他们独立活动。而且坚持定期检查，及时表扬成绩，纠正不足。一些小事，应该做到忽略不计，因为孩子毕竟还小，过多指责会使孩子无所适从。
表现一：刚吃完饭，小红闹着要吃饼干，父母不准许，而祖父母则说：“由她去，吃两个饼干是正常的。”
表现二：石磊刚起床，妈妈就替他挤好牙膏，打好洗脸水，又替他叠好被子，弄好早饭，等石磊吃完饭，妈妈又为他准备好书包，把自行车推出门。还常常对儿子说：“你只管念书，生活上的事儿让妈妈包了。”
此类家长为子女的成长可谓吃尽“千辛万苦”，真是“可怜天下父母心”，然而他们的这片“好心”往往办了坏事。一些孩子由于长期娇惯，稍不顺心就撒野、使泼，成了谁也奈何不得的家庭“小皇帝”或是蛮横无理的小霸王。溺爱迁就，必定造成孩子生活自理能力差，性格脆弱等不健全个性。而且由于家长对孩子的学习过于重视，往往让小孩子产生一种错误认识，自己在帮父母学习。所以很多时候，父母越是着急孩子的学习，孩子自己却越是不着急。我们得研究让孩子在小的时候就感到学习是自己的事，而不仅仅是“告诉”孩子学习是自己的事，要让他切实的“感到”、“认识到”。
表现一：小华在学校食堂就餐，家长在家训导他：“咱花钱进了食堂可别当傻瓜，好吃的菜尽管吃，不要便宜了别人。”
表现二：小明放学路上帮一位老爷爷推车背东西，回去把这件事告诉家长后，家长说：“你年纪小，帮人家推重车会伤身体的，以后可别再多事了。”
表现三：小军刚买的水彩笔在学校不见了，他妈妈得知后对儿子说：“你太不争气了，改天瞧准谁的水彩笔和你差不多，随便抓一盒不就得啦，反正咱没多拿！
此类家长把自己在社会上积累的所谓“处世经验”毫无保留地灌输给自己的孩子，殊不知这样一来，有多少天真无邪的孩童就会变成一个个世故老沉的“小大人”，他们令人痛心地表现出自私、冷漠、圆滑的品性，而真正能让孩子在工作上处世上立稳脚跟的是热情、善良，懂得感恩。一个自私冷漠的人，很少能感到来自他人关心的幸福。我们认为，对于一个人来说，精神上的幸福远比物质上的幸福更重要。我们每个人都希望周围的人欢迎自己，认同自己，而不是只有金钱没有朋友的人。
“忽视孩子心灵的成长是中国家庭教育中一个最大的盲区。”为什么这么说呢，因为现在有很多家长、有很多家庭根本没有意识到孩子的心理健康是一个问题。我们关注孩子的，更重、更多的集中在两个方面。一是身体，二是学习。总觉得这两样实实在在，看得见、摸得着，有用。而往往认为心理健康是虚的，是可有可无的，可做可不做。究竟应该做些什么，从什么地方入手也是一无所知。评价一个孩子好坏，看待一个孩子成长进步，往往集中在一个焦点上，那就是学习成绩、分数。其实我们家长没有意识到，孩子学习成绩好，往往就是家长不知不觉中重视了孩子的心灵成长，相反，有的孩子学习不好，往往就是我们家长没当好。
孩子心灵的成长和孩子身体的成长一样，需要均衡的营养。
孩子心理成长，需要哪些营养呢？概括地讲，孩子心理成长需要五大营养，十个字：肯定、自由、情感、宽容、梦想。
第一大营养：肯定。
现实生活中，很多父母根本没有在意和了解孩子这种心理需求。我们有很多父母似乎总愿意用“笨蛋”啊、“没用的东西”啊、“不争气的玩意”啊、“废物”啊等等这些话来讽刺挖苦孩子。孩子自身的进步我们看不到、孩子自身的努力我们看不到，孩子的一些优点、特长我们看不到，我们两个眼睛盯的只有分数。有些孩子一次考了双百，很高兴的回到家里告诉父母，“我这次考双百了”很得意。我们好些父母会说，这次确实考的不错。正当孩子扬着小脸得意的听着爸爸妈妈表扬，紧接着我们的父母后面的话又来了：“千万不要骄傲啊，咱们一次考双百算不了什么，咱们要次次考双百呀，那才叫过硬啊。”孩子一听，“我的妈呀，我爸我妈怎么这么高的要求哇，我怎么能做得到啊。”一下信心就没了。所以我们说很多孩子就是在这种家庭环境当中，逐渐地平庸下去了。当他们的学习成绩自己和自己比有了明显的进步，从85分进步到了90分，很高兴，很得意。告诉爸爸妈妈，“我这次考试又进步了，长了5分。”结果我们好多家长往往张口就问，“这次班里考最高的是多少啊？你就考这么个分数还值得说呀，也不嫌丢人哪？”孩子在那一句话都说不出来呀，在那站着憋得脸通红。最后孩子实在听不下去了，冒出一句话来，“我们班还有不及格的，你咋不问哪？”我们说，很多孩子就是在这种环境里逐渐平庸下去了。
有一个孩子曾在写给老师的信中说过：“爸爸妈妈，我不想在否定中长大！”
第二大营养，心灵的成长需要情感。讲到情感，应该说是一个比较宽泛的话题了。在这里，重点讲两个方面。第一方面，就是培养孩子感动的能力，让他做一个感情丰富、知恩图报的人。一个人他应该具备这样一个素质，那就是他能够被生活中一些习以为常的东西所感动，并随时地把这种感动调动起来，化作一种力量，体会生活的幸福。曾有一个女学生在信里这样写道：“我有一个非常好的妈妈，妈妈非常疼爱我。所有好吃的东西妈妈都不舍得吃，都留给了我。为了我好好学习，妈妈晚上几乎不看电视。而是静静地坐在我身边，陪我学习。无数个夜晚，当我学习劳累的时候，妈妈总是无声无息地把水果、牛奶、面包端到了我身边，为此我曾感动得流下了眼泪。我认为我有一个世界上最好的妈妈。但是又一次，在我学习中间，我想停下来给妈妈削一个苹果，我妈妈却说，不用你削，你别浪费时间了。当时我并没有说什么，但是我内心却非常的难受。妈妈为什么不在乎我的爱，不在乎我的回报呢？”
其实很多孩子的感动，就在我们父母的不知不觉、一点一滴中失去了。孩子给我们倒一杯茶，给我们拿一双拖鞋，剥了一块糖，我们很理所当然地拒绝了孩子，甚至根本没有在意。正是在这一点一滴当中，孩子逐渐失去了感动的心理，而对这一切都理所应当的接受了。为此教育专家曾经呼吁，一定要把这种感动的能力还给孩子。如何培养孩子的这种感动的能力呢？一个最好的方法，就是要让孩子学会对养育自己的父母感恩。做为我们父母，一定要在乎孩子的这种感恩的行为，在乎孩子的爱，在乎孩子的回报。
在培养孩子情感的第二方面，就是要培养孩子善良的能力，让他有一颗善良的心，做一个善良的人。可以这样说，一个孩子如果从小没有一颗善良的心，那他的聪明、机智、勇敢、无所畏惧等等，这些品质越是突出越是卓越的话，将来长大之后可能给你惹得祸就越大，对我们这个社会造成的危害也就越大。马佳爵就是一个非常典型的例证。应该说马佳爵非常聪明，各方面素质也非常突出，从小学到高中一直是班里的前几名，并顺利地考入了大学，而且学的是生命科学的研究。但是他没有一颗善良的心，最终走上了杀人犯罪的道路。所以，希望我们的家长不能只关注分数而不关注这些东西呀。这恐怕比分数比金钱更重要，这是一个孩子一生的宝贵的精神财富。
第三大营养，心灵的成长需要宽容。
其实我们每个人都在犯错误，孩子如此，我们大人何尝不是如此。我们现在之所以不再犯孩子一样的低级错误，正是我们从无数个错误当中吸取了宝贵的生活经验。同时，我们说宽容也是一种无声的教育力量。如果你宽容了你的孩子，对于他改正问题、纠正缺点、克服毛病，恐怕会胜过十次的批评、十次的指责甚至是十次的打骂，比批评、指责、打骂更容易让孩子理解、更容易让孩子接受，也更容易让孩子改正错误。不过，宽容也不是无原则的纵容。我们要研究如何把握这个度。
第四大营养，心灵的成长需要梦想。梦想是人生的航标，是心中的一盏灯，是前进的动力，是方向。现在的多数孩子，在这样的生长环境，好象一切是为了分数，成绩好的同学还谈得上有点目标，成绩不好的学生呢？往往就是过一天是一天，根本谈不上梦想。有梦想的人，生活充满趣味与激情，没有梦想的人，生活显得平淡而枯燥。
第五大营养，是自由。家长和老师不能过分的约束孩子，要给孩子一定的时间自由，兴趣和自由等等。
另外，在我们日常生活中，家长们喜欢给孩子讲一些有教育意义的故事。有时候，我们都忘记了这个故事的来源，但是这也没有什么。无论是中国的还是外国的，只要故事本事有教育意义，对孩子的成长有利，那么家长们都是十分乐意讲给孩子的。在讲故事的同时，不仅能教育孩子，而且也是亲子的一种互动。
下面我想向大家在美国，家长们常给孩子们讲的几个故事。
故事一
故事教育意义：这个故事通常美国的家长讲完后，都会问孩子，你认为流浪汉做得对吗？孩子们通常会回答，他做的对。家长再问，那么为什么他做得对呢？因为他会有更长时间的五元钱可以拿。在互动的过程中，教育孩子自以为聪明的人，其实并不聪明，看上去傻瓜的人却并不一定是傻瓜。傻瓜缴学费学习，聪明人靠傻瓜瓜缴的学费学习。人要学会长远而放弃大，有时候是对的。
故事二
有一位外科医生告诉他的学生，当外科医生需要的最最重要的能力就是不会反胃和观察能力要强。接着，他伸出一只手指，沾入一碟看上去令人作呕的液体里，然后张口舔了舔自己的手指。他要全班的同学们都要照着他这样子做一次。这些孩子们只好硬着头皮去做这样的事情。医生看后，大笑着说，恭喜你们已经结束了第一关的测验，可惜你们一个也没有通过。孩子们都特别迷茫，为什么呢？我们不是照你说的做了吗？医生最后公布了答案，他说，你们在观察的时候没有很仔细，因为我舔到的手指并不是我探入碟中的那根手指。很可惜，你们都不适合做外科医生。
故事教育意义：家长在讲完这个故事后，都会问孩子们，为什么医生拒绝了所有的孩子的请求，孩子就会回答，因为他们没有仔细观察医生的作法。家长就会借机告诉孩子们，对，因此，人要在生活的过程中，注意观察东西，注意观察人，要用自己的眼睛去面对生活，许多人失败并不是因为他们没有能力，也不是他们不够聪明，而是因为他们不够专心不够用眼睛仔细地观察生活。
故事三
有一朵看上去弱不禁风的小花，生长在一棵高价的大松树下。小花非常庆幸有大树成为她的保护伞，为她挡风挡雨，让她每天都过着无忧无虑的生活。有一天，突然来了一群工人，没几下就把这棵大树给砍掉了。小花非常伤心，非常难过。她痛哭着说，没有了大树的保护，我该怎么办？来了大风我要怎么办，来了大雨我要怎么办啊？他们会把我柔弱的身躯弄死的。听到她的哭诉，远处的另一棵树安慰她说，不要这样想，少了大树的保护，你正好可以接受阳光，接受雨露，这样，会让你的身躯变得更加强壮，你将会把你的美丽呈现在人们的眼前，他们在看到你后，会惊奇地夸你，啊，好美的一朵小花，你说你高兴不？小花听完后，开心地笑了。
故事的教育意义：人，总要学会成长，总是要离开父母的保护和家庭的保护。因此，人要学会成长，学会接受其他的事物。要知道，经历过各种各样磨难的人，才会成为最强壮的人。不经历风雨，怎么见彩虹，就是这个道理。
故事四
有一个人，他在二十一岁时，生意惨遭失败。二十二岁时，竞争州议员再遭失败。二十四岁时，做生意再度失败。二十六岁时，自己最爱的爱侣去世。二十七岁时，曾觉得生活没有了希望。三十四岁时，竞争州议员又遭失败。三十六岁时，还是一样在竞争州议员时失败。四十五岁时，继续失败。四十七岁时，提名副总统落选。四十九岁时，联邦参议员再度落选。五十二岁时，当选为美国第十六任总统。这个人就是林肯，因为他坚信上帝只是延迟了他的请求，而不是拒绝了他的请求，因此，他坚持地做下来了他的所有坚持。以至于最后最终成功。
故事的教育意义：一个人可以允许多次失败，而且也允许在同一件事情上失败。但是一个人不允许因为多次在同一件事情上失败后就放弃了这件事情。如果你愿意，如果你对此事感兴趣，如果你坚持，你就一定会得到上帝的恩惠。因此，只有会坚强梦想的人，才会有机会有把梦想实现的机会。
这就是美国家长讲给孩子们的故事，是不是和我们中国的家庭讲起来有点不一样呢？中国的故事似乎只是教育孩子一定要分辨出什么样的人是好人，什么样的人是坏人，还有就是把孩子用故事教育成一个乖乖听话的小宝宝，不要淘气，不要给大人制造麻烦。而美国的小故事，却是让孩子要学会面对困难，要学会坚持和坚强。仔细分析两国小朋友的故事，就可以得出许多值得我们深思的结论。
各位家长，今天的交流就到这，如有不妥之处，敬请指教。最后祝各位家庭幸福，万事如意。
谢谢。
学术研讨会上的讲话稿（热门17篇）篇十七
尊敬的各位领导、各位同事：
我首先感谢同事们对我工作的支持，20xx年初我到x矿业担任总经理，到今天9年多时间匆匆而过，我也从不惑而知天命。
有人说，人们感觉的时间长度与年龄相关，年龄越大觉得时间过得越快。其实还有一个更重要的维度，那就是责任。责任越重越大，工作就越多越忙，总觉得时间不够用，在总经理的岗位上，我每年都期望明年会轻松点，但是直到今天也不敢懈怠，因为企业前进的步伐没有停，企业的发展永无止境，因为总经理，就是一份沉甸甸的责任。
对个人来说，信念和意志，智慧和能力，性格和作风，经验和技巧，是履行责任的基本要素。回过头审视自己，我谈不上学识渊博，但相信知识就是力量，因而还算善于改变。我谈不上足智多谋，但相信勤能补拙，因而还算敬业勤奋;谈不上勇往直前，但相信公道人心，因而还算正直坚强;谈不上严丝合缝，但相信事在人为，因而还算认真细致。总之，9年多来我算得上尽心尽力，尽职尽责，取得了一些成绩，但有些事没有想到，有些事没能做到，更谈不上十全十美，很多方面辜负了大家的信任和期待。
直率也许是优点，太直率则一定是缺点。我没有什么城府，喜怒常常写在脸上。有的时候批评人不注意场合、没把握好分寸，有的时候话说得太重。虽然我主观上没有恶意，如果由于我不恰当的批评给有的同事带来不愉快甚至伤害，我在此表示真诚的道歉。
总经理的职位只能委任给一个人，但总经理的职责履行是全公司各级管理者和全体员工共同工作的成果。因此，大家的信任与支持、认真与负责、协调与合作、勤奋与奉献，是公司的财富，更是对我个人的馈赠。如果不是大家抬举、众人拾柴，我个人必然一事无成。这一切，我十分感动、十分感恩、十分感谢，也将永远铭记在心。我特别要感谢公司多年的信任和培养，感谢卜建辉董事长以及各位董监会领导给予我的充分信任和帮助，感谢领导班子各位成员以及在座每一位同事给予我的理解和支持。
如今，我不再担任x公司总经理，也就卸下一副重重的担子。x总经理年富力强，怀才抱德，得到大家的举荐和董事会的信任，担当重任，必将不负众望。希望大家像支持我一样支持x总经理的工作。我衷心祝愿以x为总经理的新的经营班子工作顺利，相信x矿业明天更加美好!今后，我仍然是x矿业的一员，仍然会和大家一道手胼足胝，为x的发展和集团公司建设做贡献。我将把更多精力放在集团公司工作上，我希望大家能够继续支持和帮助我，以便集思广益，把我们公司建成为受社会尊敬的一流矿化企业而贡献自己的微薄力量。
20xx年新春在即，这里给大家拜个早年，祝各位吉祥如意，幸福安康!