初三应如何度过（汇总14篇）

在写一篇优秀作文时，我们可以借鉴一些名家的作品，学习他们的写作风格和表达技巧。优秀作文范文不仅可以给我们提供写作思路，还可以拓宽我们的知识面和阅读广度。

初三应如何度过（汇总14篇）篇一

首先，要在心里上有打算，不要害怕，要有自己坚定的信心。小小军训，不足畏惧，只需小视它。这样就会从容面对了。心里有准备，万事无惧。

夏天非常炎热，很多人说你军训完就像掏煤回来的，哈哈。这时候准备一些防晒措施还是不错的。偷抹一些防晒霜，教官不会介意的'。

军训着装是非常重要的，虽然要统一，但是在里面穿一个吸汗的衣服还是很有作用的。另外外套，最好不要长脱，可以防晒。

对于鞋子，可是有小技巧的，军训武装鞋。非常捂汗，时间久了会不舒服，所以，可以在鞋子里垫一个卫生巾，(无论男女，都是很有必要的)还防硌伤呢。

虽然，学校军训不是军队训练那么的严格，但是教官还是要按规定办事的。所以，一定要按照教官的安排来做，尽量不要顶嘴，好好表现才会有好的结果，还会被评为标兵呦。

初三应如何度过（汇总14篇）篇二

高考结束后，很多人在这两个月的假期里就会各种放浪形骸各种浪，但是对于身体锻炼可能就会完全忽略，而入学后马上进入军训状态，每天的训练强度都不小，如果没有适应性训练，很多人就会体会开始那几天训练完成后浑身的肌肉酸痛，感觉身体不是自己的了。一次，在入学前一周，开始自己在家里做点适应性训练，到小区里跑跑步，到健身房锻炼锻炼，让自己身体提前准备好，那么就能笑看同学酸痛的样子了。

新生入学，刚好是九月初，大部分的地方都还是比较炎热的状态，尤其是像重庆这种火炉城市。女生们养了两个月的.美白皮肤，只需要一天，就能让裸露的地方像蒙上了一层黑纱。遇到太阳比较毒的天气，就不只是蒙上“黑纱”的感觉了，很可能2小时下来就能让皮肤晒伤，然后就会有持续不断的火辣辣的感觉。因此，防晒霜这种利器备上，就可以继续朋友圈各种发美白照了。

现在军训基本都很热，因此每天会大量流汗，而训练过程中去小卖部买水往往不方便。而且部分学生还会在军区军训，可能不会有随意进出小卖部的机会，因此大容量水杯绝对是军训的好帮手。你问多大的才算大容量的？至少2升起吧！因为在阳光下正步训练，跑步之类的，那汗水是分分钟湿透全身的节奏啊！

想当初，我们在军区军训的时候，10个人围着一大盘菜，当时有句话叫：3秒钟肉没了，10秒钟菜没了，20秒钟汤没了。有同学开始带的是筷子，发现在抢菜的时候筷子完全处于劣势，还是勺子来得稳当一些，尤其是大勺子。当然，如果在学校，这一点完全不用考虑。

军训期间，衣服，鞋子基本就是两套，衣服还好说，洗了可以很快就干，但是鞋子不一定，往往一穿就是好几天，而军训配发的鞋往往是胶鞋，不怎么透气，一天的训练量下来，鞋子里会有泡水的感觉。这时候，鞋垫的作用就体现出来了，如果没有，那么第二天穿鞋的感觉会非常酸爽，那味道更是妙不可言。

初三应如何度过（汇总14篇）篇三

初三应如何度过（汇总14篇）篇四

中暑有多难受大家应该都有过那么几次经验，在军训期间注意防暑也是非常重要的。在这里还是要提我们中国人的“万能药”---凉白开，虽然不如饮料好喝但的的确确解渴解暑，有条件的同学还可以泡一些薄荷、菊花也是解暑必备。同时在军训期间可以准备一些藿香正气水、藿香正气丸、人丹等防中暑的药品，虽然味道不怎么好但是效果真是没得说。

军训最难熬的莫过于站军姿，有时候一天下来光站军姿可能就让你找不到东南西北。尤其最可恶的是明明军姿不好站，解放鞋也不好穿，每次回到宿舍的新生们可能脚起泡可能还伴着一股股不知名的味道...这个时候有一种东西就很那好用了，那就是卫生巾。男同胞们不要觉得不好意思，军训的时候在鞋子里垫几块卫生巾不仅可以吸汗还可以防臭，同时增加了鞋子的柔软度可以防止脚起泡简直不要太万能。当然如果不好意思可以麻烦一下女同学，这又是一个与同学更进一步的好机会。晚上下训回到宿舍可以用热水泡泡脚，在按摩五分钟左右可以很好的缓解肌肉的.酸痛感，减少疲劳为第二天储蓄能量。

军训期间是非常消耗体力的，所以新生们一定要吃饱不要因为减肥而刻意控制食量，这样是非常容易造成低血糖头晕的，还有在早上一定要记得吃早餐，早餐是一天能量的来源，俗话说的好早餐要吃好，中午要吃饱，晚上要吃少。除此之外军训多在夏季饮食方面可以稍微清淡一点，晚上可以适当喝些绿豆粥还有去暑的作用，不要太过于油腻容易对身体造成负担，注意营养方面的均衡多吃瓜果蔬菜。

初三应如何度过（汇总14篇）篇五

“不苦不累，初三无味。”

“今天多一份拼搏，明天多几份欢笑。”

“努力到无能为力，拼搏到感动自己。”

每当我走过初三级的教室旁，都能看到许多有关拼搏的警句，正是这些名言警句，激励着我们不断拼搏，不断成长。

课堂中要拼搏，前要拼搏，跑800米时要拼搏，课后时间要拼搏，上学的路上仍要拼搏……课堂上认真听课的同学，无论走到哪都抱着课本的同学，办公室里不断追问老师难题的\同学，操场上尽情挥洒汗水的同学，下课了仍在教室里做作业的同学，无一不在竭尽全力地拼搏着。

你不拼搏，成功便会离你而去。

曾经有一段时间，我精神涣散，懒惰的思绪冲昏了我的头脑，我愚蠢地认为自己不用拼搏也能稳操胜券，放纵自己，课堂上走神，回到家只知道睡觉，作业完成得没有质量，考试前也没有复习，仍自我安慰地说，没关系，这只是给自己一个小小的放松罢了。然而除了我，每个人都在暗自地拼搏着，我却不以为然。那次考试，我整整退步了70分。

只要敢于去拼搏，奇迹便会发生。

我们的老师曾对全班同学说过：“你们只有比别人多努力一分钟，多拼搏一分钟，多出一份力，多流一滴汗，跑步比别人快一秒，成绩比别人多一分，才能比别人多一份成功。”从那时起，每天的课间跑步，我们比别人多跑一圈；每天放学的晚练，我们比别人多一倍的训练量；每周的体育课，我们比别人多上20分钟……日复一日，我们每天比别人多流的汗水，终于换来了成功的眼泪——短短一年中，我们创造了体育中考全班满分的奇迹。

成功没有捷径，拼搏，是通向成功的唯一道路。初三的不断拼搏，必将造就我们前途的光明。正是初三艰苦、劳累的生活，交给了我用拼搏之匙去开启成功之门。

初三应如何度过（汇总14篇）篇六

万圣节是一种氛围。在迪士尼“鬼魂”出没的世界里，不大胆的你被吓得尖叫不算失礼，大胆的你与“鬼魂”战斗，做一回英雄在这也被允许……步入迪士尼夜场，开启一场步步惊心的旅程。

从步入迪士尼起，想做一位女士身边的勇士，孩子心中的英雄，无论是天上地下，你都得全方位做好心理准备。大胆的不妨犯险闯进“黑色马戏班”，今年最新出现的“断头骑士”正在那肆虐寻“头”，下一个追杀的对象也许就是你，请小心保管自己的头颅与鬼怪斗智斗勇。路边除了随时变身鬼怪的垃圾桶给你不经意的“惊喜”，那从地上而出的掘墓工人也是今年新出的项目，一路请注意脚下。

全夜品“鬼食”画“鬼妆” 站站狂欢。

除了路上的惊险，途中几个“驿站”也不可错过。首先是园内及主题酒店餐厅中全新万圣节限定美食和卖相几可乱真的应节大餐，“鬼食”听起来阴森，但有很多造型却非常可爱，吃起来也非常美味。而到了夜深时，经过一路“惊吓”的你，不妨加入“鬼群”，到明日世界的“整鬼化妆间”进行大变身，再选购一系列万圣节的服饰装扮一番，融入狂欢的“鬼群”，赶一场“另一世界”的狂欢。

tips。

家庭出游：一定要寻到米奇、唐老鸭、高飞等迪士尼朋友，与换上怪趣可爱的万圣节新装的卡通人物们一起参加“幻想世界派糖大召集”派对，和孩子捧着满满的万圣节糖果满载而归。晚上入住迪士尼，也可以选择支付额外港币500元，尽情享受万圣节主题房间布置。购买迪士尼主题酒店房间或酒店房间连乐园门票套票的宾客将可以优先进入乐园内的其中一间鬼屋。

朋友出游：可以选择价值港币3,388元的套餐，“黑色世界劲玩团”可供最多6人参加，由专人度身设计最合心意的行程。除了可优先畅玩一般的游乐设施并欣赏表演外，更可优先进入两项黑色世界游乐设施，并于vip专区观赏“夜光鬼魅巡游”，最快最轻松地与“鬼”相约。

长隆在首届万圣欢乐节中玩一场“植物大战僵尸”

万圣节那点事：去年万圣节去长隆，餐厅在万圣节哇鬼酒会的冷餐区加了饼干、糕点做成的魔鬼面形，还点缀上小巧的、挖了眼睛鼻子的南瓜。最惊喜的是，每人还送了一个小巧的南瓜仔，打开一看，里面装着南瓜忌廉鱼翅煲。

今年新视点：今年长隆旗下的欢乐世界推出首届“欢乐万圣节”，白天去玩不仅看到满园的节庆场景布置，就算之前玩过的项目中也增添了或恐怖或欢乐的元素。尤其是特别推出的“万圣之夜”夜场，在即将展现的大型巡游和晚会中，都可以感受到本地景区之前所没有的西方“鬼节”气氛。

“惊心”指数：   3。

在白虎大街点起南瓜灯。

初三应如何度过（汇总14篇）篇七

万圣节去海洋公园就是一个难得的party机会，当然要化个特别的妆。等你涂上夸张的眼影，或者带上闪亮的头饰进园，才发现身边装扮更标新立异的大有人在。去参加共和国的国庆晚会，来到巨型水幕前，台上全城哗鬼劲歌热舞，你的身子也不由自主地跟他们一起“群魔乱舞”。

街道上的专业“吓人师”除了吓人以外其实是非常忙碌的。因为他们总不断地被fans要求合影，你也不要错过机会。坐一趟夜间过山车，感受翱翔夜空的速度与激情，再坐一趟摩天轮，遥看港岛美好的夜景，只是听着四处传来的尖叫声会让你忍俊不禁。

tips。

1.最好和一群朋友一起，排队进场的时候有说有笑，时间过得很快。建议两个人以上，因为只有两个人的时候，排在前面和排在后面的人都会心慌慌。

2.海洋公园的惊吓度比较高，不建议带小朋友前往。但园区还是设置了“小鬼大作战”儿童项目，让小朋友进入一个怪诞科幻餐厅冒险，体验巨型南瓜杯、巨型南瓜焗炉、腐烂南瓜头、以至垃圾桶等项目。小朋友需要完成不同任务才能走出餐厅，他们也可以从中学习爱惜食物。

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初三应如何度过（汇总14篇）篇八

初三了，总觉得日子不如以往，总感觉多了什么或是少了什么。

提起那搁置多时的笔，心中顿生慨叹。但想起黑色的六月已经一步步逼近，我不得不又把头深深的埋劲书本中。

那曾经给我带来无数鲜花和掌声的各种证书顷刻间演绎成泪水，迷茫成眼前的烛光月色…。

诗歌背后的那份繁华似乎已经荡然无存，散文“不散”的形神结合似乎也失去了原有的凝聚力。月考近在咫尺，中招，也赤裸裸的摆在我们的面前。

于是，我放弃。我放弃文学。虽然这意味着我将一无所有。

我无悔。

面临中考，我应选择什么。放弃什么？

未来是个未知数，无论你的选择如何，只要你不后悔，它总是公平啊！简评：面对压力和抉择我们都有很多无奈。

初三应如何度过（汇总14篇）篇九

转眼间，两个月的试用期即将结束，在这段时间里，我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下，从一开始的手忙脚乱到现在的已逐渐适应了周围的生活与工作环境，对销售支持这项工作也逐渐进入了状态。从自身来讲也有了进一步的提高，现将这两个月的工作情况作以下总结：

一、人管方面。

1、通过打电话及参加招聘会的形式，物色销售人员，并为符合条件的应聘者安排面试。

2、对于通过面试的新员工，根据hr的要求为其准备相关入司资料，并系统中为新员工上工号。

3、做好销售人员的考勤工作，以及他们佣金、薪金的计算工作。

二、业管方面。

1、在xx和xx银行的协议签定的过程中，与分公司保持联系，跟踪协议的会签过程，并在协议签定后，在系统中设置相关网点信息，以保证保单的录入，和单子的正常出单。

2、负责日常的收单、审单以及交单工作，并做好每日的业务记录和业务播报，若出现照会等问题单，做好跟踪并及时处理。

3、根据总监的要求，制定渠道经营计划并对费用进行预算管理。

4、负责制定银行与brc人员激励方案，并进行实施与跟踪，并在月末做好费用报销工作。

5、与财务和银行方面做好沟通，在每月月初核对做单情况，计算并及时支付银行手续费。

6、制定有关业务的培训方案，并对培训过程中产生的费用做好报销工作。

7、处理分公司下发的邮件，并完成其安排的任务。

8、做好银保单证的征订，并及时对库存资料做好清点和整理。

9、做好施总安排的各项工作，为我们的销售团队对好后勤支持和服务工作。

作为一个新人，一开始我做事总缺乏计划性，不能很好的分清工作的主次关系，由于自己的粗心，也出现过几次错误。但经过这两个月时间的锻炼，我认清到自己所存在的问题，坚持在开展工作之前做好个人工作计划，分清工作的主次顺序，一项项及时完成，达到预期的效果，保质保量的完成工作，提高工作效率，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平较刚接手时有了长足的进步，开创了工作的新局面。在接下来的日子，我要保持良好的工作态势，加紧学习，更好地充实自己，以能够更好地去用胜任这份工作。

当然在工作中，也存在着一些不足之处，比如处理问题方面，还需要多动动脑子，全面地看待问题，而且在工作熟悉度方面也有些欠缺，不过我相信通过以后的工作，我会慢慢熟悉，了解并掌握销售支持这项工作。我会在以后工作过程中，不断努力，不断完善，做到尽善尽美，以期为公司的发展尽自己的一份力量。

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初三应如何度过（汇总14篇）篇十

面对求职者在这方面遭受的委屈，用人单位自有一套说法。他们认为有些事情没必要非得说破。

在一家人才市场上，笔者曾就试用期的问题，与一家招聘单位的负责人做了交流。他说，他们公司在劳动者试用期间会制定出一些具体的标准，劳动者达到了规定的标准后才能算通过试用期考核，但这些标准一般都只是业务上的。至于其他能力上的要求，比如像待人接物、为人处事、品行性格等，主观性比较强，没办法制定统一的标准。但这方面的考核又是非常重要的，如果你在这些方面达不到公司的要求，即便你在业务上很优秀，试用期满后，公司照样会跟你解除劳动合同的。

这位负责人说，这方面的事情主观性比较强，不好直接说出来，我们也不想把它说破，最好是大家心照不宣就行了。

劳动法：用人单位有举证责任。

针对这一问题，笔者咨询了郑州某律师事务所的方律师。方律师告诉笔者，这种问题在目前的劳动力市场上相当普遍，从法律上讲，用人单位有责任向劳动者讲明解除劳动合同的原因。

方律师介绍说，“我国《劳动法》第二十五条规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除与其的劳动合同。但这并不意味着企业不需要任何理由就可以单方面解除劳动合同。如果用人单位想单方面解除劳动合同，就必须对劳动者‘不符合录用条件’这一说法承担举证责任。否则，用人单位单方面解除劳动合同的行为属于无效行为。”“当然，这只是从法律角度讲，从现实情况来看，如果用人单位想与你解除劳动合同的话，即便你在法律上能站住脚，你在这个单位也呆不久。欲加之罪，何患无词啊！”

业内人士：小心试用期陷阱。

相对于方律师从法律角度的分析，郑州某人才市场一位丁姓负责人分析得比较现实。他说，用人单位在试用期满后辞退劳动者，除了劳动者确实不符合录用条件外，还有其他的原因。

比如，拿劳动者当廉价的短期工使。我国《劳动法》规定，试用期可以长达半年，况且试用期的工资又很低，一般的劳动者四五百元就差不多了。这样，一些用人单位就可以名正言顺地以很低的工资，让劳动者为他干半年的活儿。据南方一家媒体报道，今年国内某企业曾一次性招进了300人，但到了试用期满的时候，只留下了50人。像这种企业完全就是想追求一种轰动效应，根本就不是存心要人。

这位负责人说，现在我们国家的劳动力市场上供大于求，找工作比较困难，一般的求职者都处在相对弱势的地位，再加上劳动力市场还不是很规范，各种劳动法规也不是很健全，所以一旦发生这样的劳动纠纷，劳动者往往都成了受害者。通过法律途径寻求解决，成本和费用又相当昂贵，一般人也不愿意这样做，只好忍气吞声了。

这位负责人提醒求职的朋友们，在找工作时，最好能事先了解一下对方，看是不是有要人的计划，不要因为求职心切，匆匆忙忙地签了劳动合同，误入试用期陷阱。

初三应如何度过（汇总14篇）篇十一

又是一年毕业季，不少应届毕业生陆续跟用人单位签订劳动合同，而他们却丝毫不能松懈，因为他们还要接受试用期的考验。

认真的工作态度最重要：爱岗敬业是评价大学生综合素质的一个极为重要的方面。很多用人单位考查大学毕业生最为看重的就是能否爱岗敬业，而工作态度是否认真是对一个人是否爱岗敬业一个很好的体现。所以应届毕业生在踏上工作岗位之后应该有爱岗敬业的精神，认真对待每一件事情，即使是小事也应该努力将其做到最好。

保持饱满的工作热情：用人单位都喜欢有激情的员工，所以初涉职场的应届毕业生首先要对自己从事的职业感兴趣，激发自己的工作激情。有了激情，就会对工作全身心地投入，就会在短期内出成果，也就会被领导看中，按时转正并受到重用，对自己的职业发展也很有帮助。

建立良好的人际关系：在试用期期间，职场新人除了在工作上要积极表现之外，同时也要处理好人际关系，尽快融入周围环境，和同事融洽相处。在这一方面，小林深有体会。她表示，刚刚踏入职场的时候，是身边同事的帮助才使她顺利度过了试用期。不过她表示，要得到同事的帮助，就需要和同事建立好关系，谦虚向同事请教，多和同事交流，这样才能尽快融入周围的环境。

初三应如何度过（汇总14篇）篇十二

俊是美国某公司驻中国办事处的新员工，月薪1万元，职务是新技术研发部副经理，带着对未来的憧憬，俊上任了。报到第一天，人事经理因为事情多而没能及时地给他安排办公桌，使俊感到被轻视的孤独。第二天，人事经理给他安排了一个临时的办公桌后，又去应付其他“紧急”的工作。守着临时的办公桌，俊有一种不知道该做些什么的孤独。

几天后，研发部就某个技术问题召开内部讨论会。讨论中，俊积极主动地表达了自己的意见。孰料，竟然引起同事们对自己的一场挑战。俊感到一种受排挤的孤独。他非常困惑，是自己的意见错了，还是同事故意排挤和欺负自己？俊不知道该怎么办，也不知道能够向谁求助。

所谓优秀人才难留住，其重要原因之一，就是新人“职业孤独期”的滞延和变异。

俊的新人“职业孤独期”之所以长，与他的职业个性密切相关。首先，可以看出俊是一个自恋心理倾向明显的人。希求他人主动来适应自己，尊重自己，在管理中很难主动地改善人际关系。而且，他的效率状态比较狭窄，只有在完全被重视和尊重的环境中才能有绩效。再者，俊的自我期望与他职业能力有内在冲突。俊主动融入新团队的意识弱，而习惯于被团队接受的意念强。

对策：每个新人到新单位想顺利地平稳度过“孤独期”，有三个法宝：

第一，从尊重同事入手，卑己尊人，寻求帮助。

第二，以寻求信任关系为工作起点。

第三，用自己的工作激情感染同事，主动而不急于求成，积极而不咄咄逼人。

初三应如何度过（汇总14篇）篇十三

问题：

我在一家知名it外企做研发项目经理，一直以来都是做技术的，近来发现对金融和财务感兴趣，但我是家庭主要收入来源，不可能为了兴趣而冒着风险转行。我现在有点担心自己的前途。一方面，上司都很年轻，感觉自己再提升的机会不大；另一方面，觉得自己在具体的技术上比年轻人落后，如果再回去搞具体的技术开发，恐怕自己做不下来。我有点迷茫于自己的职业规划，是继续走研发项目管理的路呢，还是换条路发展？（提问者：僵硬）。

解答：

你眼下有几个问题必须先理清。

首先是现实的问题，谁来负责养这个家?你是否有足够的积蓄让你没有后顾之忧?你的家人看法怎么样?你真的要放弃目前稳定的工作，去追求一个不确定的未来?想到此，你可能会很担心，而迈不出转型的脚步，但是，许多成就非凡的成功人士，都曾经经历过这个抉择，他们选择孤注一掷，最后成功了。

金融财务工作看起来报酬丰富，也是目前时髦的工作，但是这份工作所需要的专业训练与经验，都不是你所具备的，你被接纳的机会很小。从头学起也是可以，可是你还有时间吗?你愿意吗?后，你会不会为当年不敢毅然决然做出决定而后悔？但是你也可能很快为自己一时冲动的决定而后悔。人不轻狂枉少年，你愿意为轻狂付出代价吗?你一定要想清楚。

分析至此，你应该比较清楚了。我认为许多烦恼可能都是假象，是因为你在目前工作中，已经暂时失去了热情。如何重新找回工作的热情或是另外寻找新的火苗，是你现在应该考虑的。

你已经在it产业发展了，我真的不建议你做太大的专业转换。我建议你总结一下自己10年所发展出来的价值，由这些核心竞争力出发，看看哪些相近产业或是哪些公司是你所喜欢或是能够体现你的价值的。也就是说可以换公司，可以换产业，但是不要轻易换专业。

初三应如何度过（汇总14篇）篇十四

大学生活是人生中最美好的一段时光。你的大学生活是怎样度过的?大学学习更多的是自学，自学首先要确立明确的学习目标。

为了能够集中精力，明确的目标是很有帮助的，因为明确的目标可以产生特定的结果，也就是说，目标具有结果导向。

具体来说，只有当我们清楚地知道下一步要做什么，我们的大脑才能提前做好准备，调整状态和心态来面对下一步要做什么。

然而，重要的是要注意，这个目标不是一个长期的目标，它必须有适当的间隔，因为随着时间的推移，我们的注意力跨度会变得越来越松，越来越弱。

第二，学会管理你的时间。

首先要明确自己的时间利用效率，就是要感觉到时间的长度以及在一段时间内可以做多少事情。例如，设定一个10分钟的“倒计时”，看看你能在这段时间内完成多少。接下来，“估计”完成一项任务需要多长时间，然后将其与“实际”时间进行比较。

这个练习帮助我们了解不同的任务需要多少时间，这样我们就可以留出足够的时间来完成每个任务。

第二，制定一个切实可行的时间表，并把它贴在房间的显著位置。如果一连几天，按照预定的日程安排，应该找出原因并做出调整。

制定时间表的关键是，当你根据自己的实际情况制定时间规则时，你自己的头脑会更愿意遵循它们。只要我们坚持一段时间，我们的时间管理能力自然会提高。

第三，提高他们的学习效率。

大学自学更多的是自学阅读，有效的阅读是所有学习能力的基础，所以提高学习能力最基本的方法就是“学习阅读”。为了提高阅读能力，我们可以学习快速阅读。快速阅读是一种相对科学有效的阅读方式。

在掌握了快速阅读之后，在阅读文章和材料时，我可以快速提取文章段落的上下文和要点，便于整理、归纳和分析，提高阅读理解的效率。同时阅读速度非常快，还可以节省很多时间，做其他事情。

具体做法可参考:精英专项速读记忆训练软件，软件安装可试用训练。

通过软件实践，每天一个多小时，一个月的时间，可以提高阅读速度5倍左右，注意力、记忆力、理解力、思维能力等也会得到相应的提高，最终提高阅读、学习效率，取得好成绩。

此外，在阅读的过程中，我们应该学习和培养有目的、有重点的阅读习惯，这样我们就能在阅读时善于发现要点、新问题、新思路和新材料。

在阅读或阅读一本书的过程中，要学会做一些阅读笔记，记录书的上下文，主要人物，事迹，以及阅读理解，一些优美的词语和短语也可以被复制。

大学是宝贵而又短暂的，每个人都有自己的人生路线，让我们认定目标勇往直前吧!