中公面试教案(通用17篇)

时间:2025-04-12 作者:念青松

面试是求职过程中非常重要的环节,它能够展示应聘者的能力、经验和个人品质。如果你正准备写一篇面试总结,以下是一些精选的面试总结范文,供你参考和借鉴。

中公面试教案(通用17篇)篇一

2014年安徽教师招聘信息教师招聘考试题库。

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——以美术教师面试自我介绍为例。

尊敬的各位考官、各位评委老师:通过考试,今天,我以本岗位笔试第一的成绩进入了面试。对我来说,这次机会显得尤为珍贵。

我叫***,今年xx岁。xx年x月我从**师范学校艺师美术专业计划内自费毕业。由于从97年起国家不再对自费生包分配,使我与“太阳底下最光辉的职业”失之交臂。幸好,当时河西马厂完小师资不足,经人介绍,我在该完小担任了一年的临时代课教师。

回想起那段时光真是既甜蜜又美好,虽然代课工资很低,但听着同学们围在身旁“老师”、“老师”的叫个不停,看着那一双双充满信任的眼睛,那一张张稚气的小脸,生活中的所有不快都顿时烟消云散了。我原想,即使不能转正,只要学校需要,就是当一辈子代课教师我也心甘情愿。不料,1988年起国家开始清退临时工和代课教师,接到了学校的口头通知后,我怀着恋恋不舍的心情,悄悄地离开了学校。

今天,我想通过此次考试重新走上讲坛的愿望是那样迫切!我家共有三姊妹,两个姐姐在外打工,为了照顾已上了年纪的父母,我一直留在他们身边。我曾开过铺子,先是经营工艺品,后又经营服装。但不论生意做得如何得心应手,当一名光荣的人民教师始终是我心向往之并愿倾尽毕生心血去追求的事业。

如今的我,历经生活的考验,比起我的竞争对手在年龄上我已不再有优势,但是我比他们更多了一份对孩子的爱心、耐心和责任心,更多了一份成熟和自信。合肥人事考试网提供。

教师这个职业是神圣而伟大的,他要求教师不仅要有丰富的知识,还要有高尚的情操。因此,在读师范时,我就十分注重自身的全面发展,广泛地培养自己的兴趣爱好,并学有专长,做到除擅长绘画和书法外,还能会唱、会说、会讲。“学高仅能为师,身正方能为范”,在注重知识学习的同时我还注意培养自己高尚的道德情操,自觉遵纪守法,遵守社会公德,没有不良嗜好和行为。我想这些都是一名教育工作者应该具备的最起码的素养。

假如,我通过了面试,成为众多教师队伍中的成员,我将不断努力学习,努力工作,为家乡的教育事业贡献自己的力量,决不辜负“人类灵魂的工程师”这个光荣的称号。

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中公面试教案(通用17篇)篇二

众所周知,在公务员与事业单位工作人员的招录考试中,相对笔试的智商考察,面试是名副其实的能力考查。而在传统六大类题型当中,组织管理题作为最能考查考生实际工作能力的题型存在,让不少考生在备考阶段苦不堪言。本文就针对考生在备考阶段攻克组织管理类题型提出一些建议。

一、明确目的,确定目标。

这个标题看似有些拗口,但两者缺一不可。我们已经知道:组织管理类题型是最为直观考查考生实际工作中组织协调能力的题型,结合近年来组织管理类型题的命制规律与发展趋势不难发现,题目所涉及的内容与活动更加贴近所报考岗位的工作范畴。这就要求考生在回答时必须明确出题人的目的,作答时所给出的解决方案应当以实用性和可操作性作为最基本要素。其次,根据题目具体内容,明确组织活动目标。

二、换位思考,以逸待劳。

对于大多数同学而言,由于缺少或者干脆不具备在机关单位工作的经历,甚至是广大应届毕业生们毫无工作经历可言,因此组织管理类题目成为难以逾越的大山。遇到具体问题时,虽然很快确定了目标却无法给出行之有效的解决方案,造成在实施环节中漏洞百出甚至是毫无头绪。

其实,很多时候我们只需要进行一个简单的换位思考,就可以在一定程度上解决同学们的问题。例如组织一次培训,同学们往往不知道如何下手,这时候如果我们能把自己置身于一个培训的参与者而不是组织者的位置上,很多问题即可迎刃而解。首先,我们参加学习,就要知道学什么、什么时候学、学多久、在哪学(如果是外地学习,食宿如何解决),面授还是远程网络教学,有没有具体的课程表,主讲老师是谁,哪些人参加,使用什么教材,等等;其次,在培训过程中我们的时间安排,尤其是课余时间安排是怎样的,外出是否需要请假,有突发情况或者急事找谁处理等等;最后,培训之后是否有考核,考试形式是什么。

经过上述的换位思考,我们将角色重新转换为培训组织者,就可以很容易的得出具体实施环节:

1.准备环节:确定培训目标(主题)、培训内容和培训方式;确定培训时间、周期、地点、参与者、主讲教师和管理人员;中长期外出培训还应解决学员饮食起居;最后印发课程表或日程安排分发给每位参与者。

2.实施环节:印发培训资料和教材、准备所需用品;制定培训管理规定以及应急预案;监控培训过程,为学员解决学习和生活中的实际问题,确保培训顺利进行。

3.收尾环节:通过考核形式对学员培训效果进行检定;撰写培训总结汇报领导。

中公面试教案(通用17篇)篇三

1.知识与技能目标。

(1)体会文章语言上的特色,品味其中韵味和情致。

(2)理解文章于自然而然中写出自己独特的感受和生活的妙处。

2.过程与方法目标。

以赏析及讨论的方式,激发学生对民族深厚文化的热爱,从而品味文章的韵味和情致。

3.情感态度与价值观目标。

(1)通过学习课文,理解作者对儿时生活怀想的情感,激发学生对故乡的热爱之情。

(2)欣赏作品深厚的文化意蕴和永恒的美学价值。

重点:加强朗读,感受文章的情趣。

难点:欣赏作品深厚的文化意蕴和永恒的美学价值。

1课时。

多媒体设备。

(一)新课导入。

1.学生自由快速阅读课文,读准字音,读顺课文。

2.检查学生自读课文的情况。

明确:系百索子、做香角子、贴五毒、贴符、喝雄黄酒、放黄烟子、吃“十二红”。问题二:作者家乡的鸭蛋有什么特点?明确:质细、油多、蛋黄红。

问题三:作者笔下的端午的鸭蛋有哪些情趣?明确:挂“鸭蛋络子”、挑鸭蛋、吃鸭蛋、做鸭灯。

(三)师生共同品读课文。

1.让学生从课文的三个层次中任选一层,同桌二人练读,再主动在全班示范朗读。师生共同评点,并交流阅读感受。

2.教师先肯定并评价学生们的感受,然后介绍汪曾祺的创作特点。

3.师生合作探究,理解课文。

思考题一:作者家乡的端午节有哪些风俗?为什么要先写端午节的风俗?明确:第一段以“家乡的端午,很多风俗和外地一样”开头,介绍了“系百索子”“做香角子”“贴五毒、贴符、喝雄黄酒”等风俗;又列举了“放黄烟子”、吃“十二红”这两种较为独特的风俗。从文章思路来看,先谈端午风俗很有必要。文题为“端午的鸭蛋”,因此,首先必须先写端午风俗,从各地均有的风俗写到家乡独特的风俗,再写到“十二红”,写到“咸鸭蛋”,于是水到渠成地转写“端午的鸭蛋”;从写作手法上,先浓墨重彩地描绘出“端午”的气氛,就为文章主体“鸭蛋”预设了一个合理的背景。

(过渡:看来在家乡端午的众多风俗中,作者对鸭蛋情有独钟,想来它必定有什么独特的滋味令作者魂牵梦萦吧)思考题二:高邮鸭蛋有什么特点?为何引用袁枚的《腌蛋》、否定北京的鸭蛋?明确:质细而油多。引用袁枚的《腌蛋》,可以丰富文章的内容,引用他的文句,更可以增添文章的古雅之气,避免了行文的单调死板。而且袁枚对于咸鸭蛋的见解,与作者暗合,所以作者要说到袁枚。说自己不喜欢袁枚,体现了作者率真的个性。同时也说明高邮鸭蛋历史悠久,闻名全国。否定北京的鸭蛋流露出对家乡由衷的喜爱之情。(过渡:从文章的`字里行间我们读出汪先生的一个心愿:让高邮鸭蛋走出中国走向世界。请同学们用一句话替汪先生宣传他家乡的鸭蛋)学生交流,然后进行即兴回答,并共同评出最佳语句。

明确:行文活泼生动,充满童趣,抒写了对儿时生活的怀想和留恋,对故乡的热爱、眷恋之情。

(四)练笔延伸。

从下列4个话题中任选一个话题,写一个片段。要求:既充分利用课文,又要有自己的创造。

1.假如你是一位高邮的导游,要向外地游客介绍你们高邮的端午风俗,你会怎么说?

2.假如你是一位高邮的厨师,该怎么向游客们介绍高邮的咸鸭蛋的腌制方法和吃法?

4:这些年来,我走的地方不少,所食鸭蛋多矣,但完全不能和这高邮的咸鸭蛋相比。这鸭蛋质细而油多。蛋白柔嫩,不似别处的发干、发粉,入口如嚼石灰。油多尤为别处所不及。筷子头一扎下去,吱……红油就冒出来了。而且蛋黄是通红的,真是不吃不知道,一吃忘不掉。

(五)课堂小结。

请同学们谈谈学了本课后的感受。

七、板书设计(略)。

中公面试教案(通用17篇)篇四

教学。

目标:

(一)知识:说明酶在代谢中的作用、本质和特性。

(二)情感:通过阅读分析“关于酶本质的探索”的资料,认同科学是在不断的探索和争论中前进的。

(三)技能:进行有关的实验和探究,学会控制变量,观察和检测因变量的变化,以及设置对照组和重复实验。

二、教学重难点:

酶的作用、本质和特性(重点);酶降低化学反应活化能的原理、控制变量的科学方法(难点)。

三、

教学用具:

ppt幻灯片、实验器材。

四、课前准备。

五、教学过程:

各位评委。

大家好!我是。

今天我说课的课题是《》。

下面我将从教材分析、教学目标、教学重难点、教学教法学法、教学过程和板书设计这六个方面来谈谈我的设计构想。

一、教材分析。

《》选自于北师版初中生物教材第单元第章第节,本节内容我安排由课时完成,本节课主要学习第一课时的内容,(具体内容自己写,以及这个内容的作用,简单的分析学情)。

二、教学目标。

三、教学重难点为了使学生能够顺利的达到教学目标,完成学习任务。我确定了本次课的重难点如下:

重点:

难点:

四、教学教法、学法。

古希腊学者普罗塔戈说过:头脑不是一个要填满的容器,而是一束需要被点燃的火把。因此,本次课的教法主要是多媒体直观教学法、讨论法、探究法为主,学法将以自主学习法、合作学习法、探究学习法为主,力求最大的发挥学生的主动性、合作性、创造性。

五、教学过程。

课前教师准备多媒体课件和教学所需的材料器具。学生预习。

我把本次教学分为五个环节如下:

(一)创设情境、引入新课。

(二)自主学习、明确目的指导学生阅读教材,明确学习目的。同时也为后面的教学做好了铺垫。

(三)合作探究,探讨问题。

在这个环节我安排了一个活动“”

具体活动过程如下:1、分组分工。

学生快速阅读教材,找出活动目的要求、材料器具、方法步骤。在学生阅读的同时,我发放活动报告单(自己展示你设计的活动报告单)。

根据教材中的方法步骤,各组展开活动。

他们的自信。

我会对本次活动做一个简单的总结。

(四)、总结升华。

总结本次教学的知识点,指出重点。学生做好笔记。

接下来学生自疑、大家释疑、老师释疑。

新课标指出:教师只是课堂的引导者,学生才是课堂真正的主人。因此,我要多听听学生的呼声,多指导、多鼓励、少批评、多实验、少说教。力求最大的发挥学生的主题作用。

(四)、布置作业。

(作业自己布置)这道题既能巩固本节课的知识点,又能。。。。。

六、板书设计。

本次课我将采用。。。。。

(为什么要这样设计)。

总之,在教学中,我必须向课堂45分钟要效率,随时了解学生学习的动态,及时的采取有效的措施加以改善。同时我注重对学困生的关注,做到课堂教学相互尊重、人人平等、师生互动、生生互动、团队合作、共同进步。让学生在我的生物课堂中享受平等的快乐、合作的快乐、成功的快乐。

各位评委,我的说课到此结束,谢谢(敬礼)

2、教案在书写时,不可透露个人信息,不可在教案纸上做任何标记。

中公面试教案(通用17篇)篇五

古人云“ 凡事预则立, 不预则废”,面试亦如此。

面试是一门学间, 一门艺术。

每个面试者都应该正确认识自己, 全面把握社会需求, 准确进行社会定位, 做好各方面的准备工作, 才能运筹帷幢、决胜千里。同时, 也必须加强礼仪修养, 因为无论是谁,不管他的主、客观条件如何, 面试的成功与否, 与他自身的礼仪修养, 以及他在面试过程中的具体运用, 是密不可分的。

服饰

首先,你应了解你将应聘的工作内容和性质,根据工作的'内容和性质选择服饰。万学金路公务员周剑说,如果你应聘的是一个有创意的艺术类工作,像美术设计、广告策划、艺术装演之类的工作,着装应个性化一些,浪漫一些,新潮一些,刺激一些,甚至可带点反传统的情调如果应聘的是正规而严肃的办公室工作或教育工作。

着装

则应该规范一些,整齐一些,传统一些,男士穿一身西装,女士穿款式简单大方的裙装或套装如果应聘的是一份技术操作或经常野外作业的工作,日常便装就可以,如茄克之类。如果你对将要应聘的工作内容和性质不太了解,则可事先到应聘单位走一走,考察一下工作环境和职工的着装,以便在选择服饰时作参考也可以以清纯的打扮面试,如果不是太挑剔的主考官,也许会因你的清纯而产生好感,并不会让你在服饰外观上失分。

其次,穿着应与形体相协调,人有高、低、胖、瘦之别,选择服装也要因人而宜有人穿茄克,显干练利索、精神焕发有人穿西装则显得洒脱不俗,彬彬有礼有的人穿运动衣则给人活泼之感有的人穿牛仔服则给人浪漫之情。高瘦的人,穿横条纹浅颜色的衣服,因为横条纹能延展人的视线,浅颜色能扩散人的视线,看起来较为丰满。相反,肥胖的人应穿竖条纹深颜色的衣服,因为竖条纹能伸展人的视线,深颜色能浓缩人的视线,看起来显得清秀。罗圈腿或腿型粗短的人,不应穿裤腿太大或太小的裤子,最好穿比一般标准稍宽的直筒型长裤,女士也可穿长裙予以遮掩。因此面试着装不仅要与形体相协调,而且要使服饰起到掩瑕扬瑜、美化形象的作用。

最后,即使你在今后的工作、生活中并不准备穿着很讲究,但是为了这次面试,也必须装扮起来,即使流露出刻意的痕迹也无妨。因为它能显示出你对此次面试的重视程度。服饰是一种感情符号,聪明而有经验的主考官都很注意这方面的表现,从一个人所穿的衣服上看出你的态度,到底是重视还是不重视,是热情还是冷淡但如果由于经济原因,不能很好地装饰自己,至少也应保持服饰整洁。另一方面,即使经济条件许可,也不能过于讲究,如一身名牌或伪名牌,则可能弄巧成拙。也尽量不要戴戒指、耳环、项链、手镯等高档装饰品。

另外,在一些细节方面也应特别注意,如皮鞋是否光亮,鞋带是否系上,纽扣是否扣好,丝-袜有无抽丝,领带是否齐整,衣领是否翻卷等等这些不太被人注意的纸漏,在主考官看来也可能很刺眼,会功亏一赘。

中公面试教案(通用17篇)篇六

在平时带队的过程中,学员经常问我一个问题就是在真正的面试考场上应该如何穿衣搭配,大家都很迷茫和困惑,那么在考试中正确的面试礼仪是什么?中公面试专家会为大家进行详细的介绍,让考生对我们的面试礼仪有个充分的了解,并且帮助考生塑造良好的礼仪细节,为面试加分。

在公务员面试中,举止仪表又称非语言因素。在整个面试过程中,举止仪表贯穿全场,在公务员考试竞争日益白热化的今天,塑造礼仪细节,可以点亮面试之睛,照亮面试高分之路。

对参加公务员面试的礼仪要求,简言之就是考生要做到规范但不刻板。刻板的礼仪不但不能给人美的感受,甚至有做作之嫌,让人生厌。日常生活中的好习惯是良好礼仪的基础,面试礼仪是需要在此基础上有一个提高,毕竟是在公开场合接受别人的考查,礼仪需要规范化。包括进场礼仪、答题过程的礼仪以及离场礼仪,这些需要在面试前进行必要的思考并进行必要的演练。在练习礼仪时,中公教育专家建议考生对每个动作应该由内而发,而非貌合神离,同时应结合自己的情况,做到自然、大方、规范。

通过礼仪细节,可以反映考生内在的意志、品质、修养、文化、处事原则等方面。因此,考生应该对礼仪予以足够的重视,下面,中公教育专家对公务员着装礼仪做一个简要介绍:公务员面试中,失败者的穿戴常常不合时宜,男士西装笔挺,却不打领带,脚蹬跑鞋,或一身牛仔;而女士则可能身着短裙,t-shirt飘飘洒洒,脚上是一双5cm的高跟鞋,尽显混搭时尚风。也许,他们认为自己这样的打扮“靓丽”“不俗”。殊不知,这一身穿着无异于在公共场合自我“曝光”,——表明自己“不入流”并蔑视注重与周围环境协调一致的人,而这恰恰是面试官讨厌看到的人。因此,对于着装的选择,考生们绝对不能掉以轻心。

男性的着装礼仪。

冷色调是男士面试时的最佳选择,它们给面试官留下的是沉稳、牢靠、坦诚、朴实、冷静和负责的印象。一般来说,夏季多建议男性穿白色短袖衬衫搭蓝、黑西裤,配上黑色皮鞋,春、秋、冬季推荐男生选择蓝、灰、黑西装配上单色领带和黑色皮鞋。总之,着装打扮应求端庄大方,可以稍事修饰,男生可以把头发吹得整齐一点,皮鞋擦得干净一点。

女性的着装礼仪。

女性穿着的基本要求就是干净、整洁、熨烫平整,色彩柔和而不过于艳丽,更不能珠光宝气。饰品可以佩戴,以少量精致、淡雅为宜。根据不同的身材决定,也可以灵活选择适合自己的着装。一般说来,夏季时候推荐套裙配普通黑色皮鞋或者白色短袖衬衫搭西裤和普通黑皮鞋,而冬季则套裙或者女士正装配上普通黑皮鞋为最佳选择。

中公面试教案(通用17篇)篇七

中公教育实时解析江苏公考面试真题(6月20日)。

6月20日面试题目。

【试题分析】这是一道综合分析类试题,此题是比较经典的名言警句综合分析型试题,要求考生正确理解这句俗语的意思。同时又涉及到了公务员廉洁作风这一社会热点问题,主要考查考生的综合分析能力。考查考生对廉洁观、金钱观的看法。

【解题思路】首先,分析这句古语的意思,正确理解其含义;其次,论述公务员廉洁作风的重要性及现在出现的问题;再次,公务员应该如何坚持廉洁奉公;最后,自己从事公务员又会怎么做,表明自己的决心和信念。

【参考答案】。

良田千倾,你所需要的不过是那一日三餐;广厦万间,你也只能睡那三尺卧榻。人的欲望无限,而需求有限。这句古语的意思在于劝人不要过于贪婪物质财富。不要将自己过多的精力花费在追求物质财富上,而应该将自己的精力付出在帮助别人、服务社会上,那么得到的精神财富将是无可比拟的。古有杨震的“三知堂”、于谦的两袖清风,今有模范干部孔繁森、焦裕禄,他们的名声为后世所铭记。

“廉”被封建士大夫奉为立身处事之根本,“公生明,廉生威”,只有廉洁才能使人敬服,为官做事才会得到老百姓的的拥护和支持。作为现代社会的公务员,在建设中国特色社会主义社会的今天,更加要注重自己的廉洁作风,唯廉生威,唯廉民顺,唯廉才能真正做到服务社会、服务人民。虽然我国现在大部分的公务员都能做到廉洁奉公,但是仍然有少数的公务员不能保持廉洁的作风,陷入了贪污腐败的漩涡,其中不乏省部级高官落马,给我国的公务员队伍建设造成了极其恶劣的影响,严重影响了相关政策的施行,给受直接联系的百姓造成了重大损失,这对于我国的现代化建设、构建和谐社会都具有极其大的危害性。因而,加强公务员的廉洁作风建设是十分必要的。

在新时代的情况下加强公务员的廉洁作风建设,认真贯彻党的十六届四中全会提出的“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的十六字方针,重点从以下五个方面进行廉政建设:

(1)制度建设是前提,进一步加强包括树立制度意识、制定科学合理的廉政制度、严格执行制度三方面内容的制度建设。

(2)发展是根本,在改革和发展中推动廉政建设。(3)权力监督是关键,健全权力配置、制约与监督机制。(4)利益协调是重点,建立合理的利益分配和获取机制。(5)社会环境是基础,培育廉洁文化为廉洁建设提供社会支持力。

作为我个人,如果自己能踏上公务员岗位,一定以廉为宝,在自己的岗位上做到公正廉洁,认认真真学习,老老实实做人,干干净净做事。

中公面试教案(通用17篇)篇八

1.认识flash软件的界面。

1.认识flash软件的界面。

2.使用任意变形工具调整舞台上的对象。文件的保存与测试影片的方法。【难点】。

1.理解flash中库的作用。2.调整对象的大小。三、教学过程。

环节一:导入新课。

【教师】播放歌曲校园的早晨,并提问:同学们听到这首歌曲,你想到了什么样的画面?【学生】学生回答。

【教师】出示图片。解说美丽校园的图片,点击图片,图片变动画。介绍动画的制作软件-flash。引出本课课题。

板书课题:第7课美丽校园我设计环节二:新课讲授1.初识flash软件【教师】请大家在桌面上找到它并打开。提示打开方法和以前学过的office软件类似。【学生】操作。

【教师】巡视,对学生进行个别指导。请一位同学上台演示。

【学生】请学生们观察flash界面,想一想它和学习过的什么软件比较类似?

【学生】思考回答。

【教师】展示flash软件和画图软件的窗口界面,请大家说说有什么异同点。

【学生】思考回答。【教师】总结异同点。介绍flash的窗口组成。2.布置美丽校园。

【教师】flash这个新朋友我们已经认识了,接下来我们就一起用它来设计一个美丽的校园吧。

示范打开。【学生】打开文件。

【教师】组织学生打开库面板,介绍库面板和元件。以生活中的戏剧后台、演员类比flash中的库、元件。

请学生自主探究学习教材第53页,布置校园环境及教学楼。【学生】操作练习。

师巡视,观察发现问题,并进行个别指导。

【教师】以教学楼为例演示将库面板中的对象拖入舞台并调整对象大小和位置,讲解注意事项。【学生】继续布置校园。

师巡视,观察发现问题,并进行个别指导3.保存测试影片。

【教师】校园设计好了,想看看最终是什么动画效果该怎么办呢?要求学生自学教材第55页测试动画内容,完成作品文件的保存和测试。

【教师】展播完成较好同学作品并进行评价。【学生】继续完成完善作品。4.巩固拓展。

【教师】刚才同学们设计的校园太漂亮了,大家还能利用课本后面做一做的素材来设计个更美丽的校园吗?【学生】合作探究如何布置新的校园。【教师】巡视并进行个别指导。

【教师】小结学生操作情况并纠正学生出现的问题。环节三:评价总结。

1.评价:教师展示学生作品,并请学生讲述自己的作品,学生和教师共同点评,教师请学生自评课后评一评。

2.小结:教师提问:同学们今天你们有什么收获?并引领学生回顾本节课所学知识,强调重、难点,进行课堂小结。

3.作业:请同学们继续完善新的校园动画的制作,并预习下一节课知识。

四、板书设计中公讲师解析。

回复招教备考,查看教师招聘备考资料回复教招,查看说课稿|教案模板范例中公讲师解析。

中公面试教案(通用17篇)篇九

第七轮·上半场·答案。

第一题:

1、表明态度:评选工作一定秉着公平公正的原则开展,同时积极倡导良性竞争。

2、对当前两位同事的关系积极调和,与其讲明评选的意义,并就其中存在的一些误会帮其解释,消除芥蒂。

先进评选不仅是对工作中优秀者的肯定与表扬,在评选的竞争中也是对同事的一种激励。因此我会认真做好评选工作。但是对于同事因为竞争影响同事关系的情况,我也会尽力使同事友好相处,建立一个和谐的工作氛围。

首先,我会本着公平公正的原则,客观地展开评选,极力倡导公平竞争,良性竞争。对于评选先进的每一位候选人,无论是领导的亲戚还是我的朋友,我都会公平对待。不会因为其中一个是我的朋友而徇私情,也不会因为另外一个是领导的亲戚而特殊对待。在评选中我会仔细回忆和观察大家日常工作的表现,根据每个人的工作态度、积极性和对单位的贡献来判断,选择表现优异的同事,表示对他们成绩的认可和肯定。

其次,对于这两个同事关系不和的状况,我也会积极调解。同事之间不和也不会有什么深仇大恨,只是一些日常工作中的小误会和小摩擦。只要及时的用心沟通是可以解决的。因此,我首先会主动和自己好友沟通,让他正确的处理好和竞争对手的关系。在以后的工作接触中要主动一些。同时也会请和领导亲戚要好的同事对其进行劝解。还要在以后的工作中、在生活中创造机会,让他们多接触;我相信,同事之间没什么不可调和的矛盾,经过大家的努力,他们之间的误会一定能消除。

经过这件事,我想我也会从中吸取一些经验教训,就是在今后先进评选的工作中,除了注意关注同事们的工作外,还要关注同事们的心理,不要因为争荣誉影响了同事关系,希望同事们不仅做事出色,做人也要出色,为整个单位的安定团结做贡献。第二题:

1、与单位同事联系,索取备份,保证会议开展。

2、向当地有关部门反映情况,积极找回行李。

3、吸取经验教训,避免以后对工作造成影响。【参考答案】。

出现行李丢失这件事情,是我没有预料到的,但我会积极应对,确保顺利参加会议。

中公教育学员内部专用资料。

翻印必究。

第一,在第一时间与单位取得联系,简要向单位同事说明情况,请其将这份发言材料发到我电子邮箱里,待他发过来后,及时下载,并以最快的速度在会议开始之前打印出来,确保不耽误会议的顺利进行。

第二,在发言材料拿到手后,及时向会议组织方反映我的情况,请求他们帮我找回丢失的行李。然后认真熟悉发言稿件,为会议做好准备工作。

第三,会议结束后,认真反思这件事,虽然平时工作中我始终严格要求自己,工作尽量做细做精,结果还是发生了这种情况,说明我的工作中还存在漏洞,我要深以此为戒,以后对于工作中所需的重要材料,我一定要认真放好,确保材料的安全,并最好能够有备份;并在所有的工作中都保持认真谨慎、高度负责的态度,把工作放在第一位,保证工作顺利完成。

最后,在回到单位后我要及时把会议内容和这件事情向领导汇报,听取领导的指示和批评,并提醒同事们以后不要出现类我这样的错误。

第三题:

1、‚任何单位和个人禁止组织未成年人参加火灾扑救‛的规定是关爱成年人健康与生命安全的重要措施。

2、见义勇为和禁止组织未成年参加火灾扑救并不冲突,禁止是公共管理趋于理性的表现,也是对道德命题进行理性思考之后的探索。

【参考答案】。

某省审议通过的‚任何单位和个人禁止组织未成年人参加火灾扑救‛的具体规定,是关爱未成年人健康与生命安全的重要措施,它呼唤着社会道德理性的回归。

未成年人救火,就其精神而言无疑值得褒奖,但就其行为而言却又值得争论。上个世纪救火少年英雄赖宁的故事,从人性的角度看待,其实也是一种悲剧。

社会的进步源于观念的理性,而将理性的观念列入法条,以法治化的面目出现,起到的不只是止息争议的作用,法律的清晰界线,还为免责树立起了标准。禁止未成年人救火,即意味着面对火灾,未成年人有不参与的权利,而且视而不救不会承担责任,甚至无须受到道德的谴责。从这个意义上讲,一条法规不仅为见义勇为开辟了一片安全区,同时也为没有边际的道德筑起一道堤岸。

公共社会秩序的规范,既需要道德的调节,更需要法规的约束。尤其是在见义勇为方面,诸如驾车追逃、救助突发疾病的群众等,如同是否鼓励未成年人救火一样充满着争议。尤其是在紧急救人的关头,见义勇为往往处于‚两伤‛的境地,一方面无动于衷伤的是道德,另一方面见义勇为造成负面后果,有时又不得不让法律为之倾斜。

禁止未成年人救火,理性观念洞照的是见义勇为不能没有界线的命题。现代社会,见义勇为只能成为弥补公共管理不足的一个环节,见义勇为所倡导的理念必须符合‚避险‛的原则,把更多的涉及险责的部分还给公共管理,由公共管理机构来执行。

进一步厘清公共管理与见义勇为的界线,期待更多的‚理性‛变成法条,赋予见义勇为更多的理性与保障,并逐步完善社会公共管理与公共服务。

中公教育学员内部专用资料。

翻印必究。

第四题:

很多人进入大学后不知该朝哪个方向努力,等到大。

1、对于大学时期的考证行为有正确的认知,并能给出有说服力的理由;参加各类证书的考试,是我对时代之需做出判断之后的积极应对。在社会就业压力日趋严峻的形势下,在社会对复合型人才需求日趋旺盛的背景下,大学生必须要在完成专业知识学习的前提下,涉猎更多的知识领域。

我有过考证的经历,在大学的时候,我参加过大学英语四、六级证书的考试,甚至还考过司法考试证书,计算机证书等。之所以要考这些证书,主要原因有以下几个方面:

首先,参加各类证书的考试,是我大学学习生活的规划主要内容之一。生而有涯,大学时代的光阴尤其重要,不能偏废,用知识来丰富大学生活,是青年人珍惜生命价值的积极表现,同时也为未来走向社会,适应社会之需、奉献社会打下了深厚的知识积淀。

其次,参加各类证书的考试,是我对时代之需做出判断之后的积极应对。在社会就业压力日趋严峻的形势下,在社会对复合型人才需求日趋旺盛的背景下,大学生必须要在完成专业知识学习的前提下,涉猎更多的知识领域。只有这样,才能跟得上时代前进的步伐,少走点弯路。

我认为日后工作需要具备如下能力:

第一,学习能力。我会树立终身学习的观念,保持良好的学风,理论联系实际,努力做到学以致用;同时根据自己的知识结构和工作需要,从理论和实践两方面积累知识与经验;掌握科学学习方法,及时更新和掌握与工作需要相适应的知识、技能;拓宽学习途径,向书本学、向实践学、向他人学。

第二,沟通协调能力。在工作中,树立全局观念、民主作风和协作意识;与人交流时,要做到表达清晰,用语流畅,重点突出;工作时,有效运用各种沟通方式,坚持原则性与灵活性相结合,尊重他人,善于团结和自己意见不同的人一道工作,营造宽松、和谐的工作氛围。

第三,创新能力。在工作实践中,要思想解放,视野开阔,与时俱进,具有创新精神和创新勇气;掌握创新方法、技能,培养创新思维方式;对新事物敏感,善于发现、扶植新生事物,总结新鲜经验;善于分析新情况,提出新思路,解决新问题,结合实际创造性地开展工作。

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第七轮·下半场·答案。

第一题:

1、客观看待小赵:工作能力肯定,但其为人处事的做法不表赞同。

3、后期工作中不断关注他,帮助他,督促他改进有关问题。【参考答案】。

小赵平时工作认真,说明小赵是一个工作态度端正的好同事,但是其在领导背后发牢骚,对群众也不耐烦,可见他还不够成熟。这样下去会让小赵养成不良的习惯,不利于服务群众。我作为老同事,会找合适的机会帮助小赵:

我会先肯定小赵的工作,赞扬他工作积极,让小赵能够继续保持这份认真的态度。同时,提醒他接待群众也是我们工作的一部分,我们的工作其实从根本上就是服务群众。所以,不能只顾完成分内工作,也要与群众打好交道。这不仅仅有利于单位形象的塑造,更能使我们尽善尽美地完成工作,提升自己的综合工作能力。

对于在领导背后发牢骚的问题,我会告诉他领导顾及的是单位工作的大局,因此在日常工作中不能照顾方方面面的感受,无法对每一项工作都表扬到个人,或是照顾到特别琐碎的细节。因此我们身为下属首先要以大局为重,以工作为重,体谅领导,少发牢骚多做事。另外,如果真的对于领导的工作安排有不满的地方,或者对于单位规章制度等方面感到不理解,应当在跟同事充分了解情况之后,正面的跟领导交流,表明自己的想法或者说明难处,积极地寻求解决方法,背后发牢骚并不是解决问题的好方法。

在与小赵谈话之后,我会继续在工作和生活中不断地关注他,帮助他理解领导和同事,更好地适应单位的工作,并帮助他转变对待群众的态度,使他能够在工作团体中更好的发挥能力,更好的进步。

第二题:

【答题要点】。

1、明确立场,做好接待,认真听取群众意见;

2、向群众说明目前教育局对于校车工作的进展,表达教育局对此项工作的重视;

3、对于‚领导的孩子坐豪华校车‛一事做好记录,并向相关领导反映;

4、做好事后的跟踪和汇报。

【参考答案】。

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子所乘校车安全行驶。另一方面,也希望他们保持冷静,配合教育局解决问题。

首先,向家长们说明现在从中央到地方各级政府都非常重视校车安全问题,教育局目前也正在联合交通运输等部门对全县的校车配备和运行情况进行排查,县政府也筹集了专项资金用校车的维修和更换。你们反应的情况正好为我们的工作提供了线索。希望大家详细提供自己孩子乘坐校车的相关情况,随后就会协调相关部门对协调有关部门对改校车进行检查,需要维修立即维修,需要更换的就更换,在消除安全隐患之前绝不允许其上路行驶。在校车维修或更换其间也会帮助家长协调相关车辆,确保孩子们有校车坐,而且有安全的校车坐。

其次,对于大家反应的领导的孩子乘坐豪华校车的问题,表明我已经记录在案,会通过正常的途径向相关部门反应,相信有关部门一定会做出相应的处理,我也会将处理结果及时反馈给大家。

对于此事的处理,关键还是在接待后加强督察、督办和协调处理工作,确保校车安全问题得到及时、切实的解决,保障孩子们的乘车安全。

第三题:

(1)开篇指出这一现象的本质,即礼仪必不可少,但内在更为关键。(2)分析礼仪课程的必要性,可以从正反两个方面分别论述。

(3)分析现阶段课程遭受质疑的原因,可分为表面原因和深层原因两个部分。(考生以自己习惯为框架,不必死守这个层次)。

(4)提出相应的解决措施,思想建设、队伍建设多方入手。【参考答案】。

我认为,教授适当的职场礼仪是必要的,但是在就业指导过程中更应注重专业知识、职业技能。

掌握良好的职场礼仪,具备良好的职业形象是大学生求职成功不可缺少的战略和武器。现在较多的大学毕业生不注重礼仪,往往会因无心之过最终求职失败。而良好的职场礼仪能够体现修养,也能够体现求职者的人际交往能力,可以为求职成功和工作开展奠定一定基础。

然而如题目中所述的就业指导课程受到质疑也并不奇怪。一是课程设臵重点不当。职场礼仪占到三分之二并不恰当,过分重视礼仪,轻视专业知识和职业技能。二是在讲授职场礼仪的时候,过度讲解与领导相处的礼仪,使得职场礼仪变成了‚官场礼仪‛。

而更深层次原因则是,一方面是由于学校就业指导老师存在错误的思维方式,没有认识到求职成功的第一要素还是在于求职者的工作能力;另一方面是由于就业指导中心聘用的老师并非专业的咨询人员,而是一般的行政人员。从而导致培训的内容并不能帮助大学生求职。

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除了基本的职场礼仪之外,更加要注重提升大学生的基本功,加强大学生专业知识和职业技能方面的培训,真正满足其就业需求。

第四题:

1、对官德、智商和情商有正确的认知。三者相互促进,缺一不可。

胡总书记在建党九十周年的讲话中提出‚要以更宽的视野,更高的境界,更大的气魄,广开进贤之路,坚持把干部的官德放在首要位臵,形成‘以德修身、以德服众、以德领才,以德润才、德才兼备的用人导向’‛。如果我有幸能够进入公务员队伍,我也会把德放在首位进行提高,同时我还会加强专业技能领域的学习,从而提高我的智商和情商。

首先,我会加强理论知识学习,提高理论素养,可以在单位中多向领导学习,多向同事请教,提高道德修养,在工作中,要‚常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心‛,切实把群众的利益放在首位。官德的提升,需要个人的修炼,也需要他人的监督,所以,我也会注重群众评价,注重德和行的一致。

其次,我会按照‚需什么、学什么,缺什么、补什么‛的原则,着眼于新的实践和发展,把书本学习和实践学习相结合的学习方法,强化学习意识,切实做到想学、能学、真学,做到‚学以致用,学用结合‛。学习的目的在于实践,所以,还需要用所学指导实践,才能实质上得以智慧的提升。

最后,亚里士多德曾经说过,‚一个独立生活的人,不是野兽,就是上帝。‛所以,作为一般人的我,在工作中要正确处理和领导的关系、和同事的关系以及和群众的关系。要想处理好人际关系我要重点做到:一方面,注重沟通。有句话说得好‚交流无限,沟通永恒‛,所以我要注重与同事、与领导、与群众的沟通。在沟通过程中还要注意真诚,从而达到有效沟通的目的;另一方面,学会倾听。只有做到倾听我们才能更好地领会领导的指示,更多地学习同事的经验,更深入地了解群众的所想所需,在这样的情况下使我们的工作更有针对性。总之,人际交往的技能是多种多样的,我要全面提高综合运用,达到良好的效果。

我一定会把这三种能力的提高作为我工作的方向重点,另外我也会以‚德、能、勤、绩、廉‛的严格标准要求自己,朝着做一名‚领导认可、同事满意、群众叫好‛的好公务员目标不懈努力。

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中公面试教案(通用17篇)篇十

1、会写7个生字,会认12个生字。

2、正确、流利地朗读课文。【教学重点】。

会写7个生字,会认12个生字。【教学难点】。

正确、流利地朗读课文。【教学具准备】课件。

【教学过程】。

一、谈话导入。

“咕咚”是什么?小兔子为什么害怕“咕咚”,“我们一起去森林里看看,到底是怎么回事,好吗?(板书课题,齐读课题。)。

二、初读课文,整体感知。

1、“咕咚”是什么?

2、圈一圈,故事讲了哪几个小动物?

3、指导学生自由读课文,要求读正确、读通顺。不认识的字可以问老师或同学。

三、学习生字词。

1、认读生字词。

2、交流识字方法。

3、熟读词语。

四、书写生字。

第二课时。

【教学目标】。

1、正确、流利地朗读课文。

2、了解课文内容,知道遇事要弄清事情真相。【教学重难点】。

1、正确、流利地朗读课文。

2、了解课文内容,知道遇事要弄清事情真相。【教学具准备】课件。

【教学过程】。

一、再读课文,完成问题。

1、读准字词,读通句子。

2、数数,课文一共有几个自然段。

3、想想课文主要讲了一件什么事?

二、深入感知,指导朗读。

1、阅读课文第一、二自然段。

(1)引导学生说出这幅图上的内容。(小兔听到木瓜掉进湖里发出的“咕咚”声,吓了一跳,拔腿就跑。)(2)指名朗读课文第一、二自然段,抓住重点词语:吓了一跳、拔腿就跑、一边跑一边叫,体会小兔子害怕的心理。(3)练一练:用“边跑边叫”“可怕极了”练习说话。

2、阅读课文第三、四自然段。

(1)引导学生接着观察图上的内容。(听了兔子的叫喊,小猴、狐狸、山羊、小鹿也跟着跑起来了。)(2)指名读课文第三自然段,引导学生抓住小猴子的动作和语言,体会小猴子盲目害怕的心理。

3、阅读课文第五自然段。

还会有哪些小动物跟着跑?他们又会怎么说呢?

4、阅读课文第六、七自然段。

(1)引导学生观察最后一幅图,小动物们在干什么?(大伙儿知道“咕咚”的真相后,笑了。)(2)师生齐读课文第六、七自然段。

(4)引导学生进行合理想象:小动物们都会想些什么?如,小猴想:我以后要向野牛学习,不再偏听偏信,遇事会多动脑筋,弄清事情真相。

三、讲故事,复述课文。板书设计咕咚。

害怕、逃跑——————笑了遇事要动脑筋,弄清事情真相。

中公面试教案(通用17篇)篇十一

指导思想应在以新课程理念、《纲要》的总体要求为依据。结合学校的实际情况,真正体现出教学的指导性和实效性。

1、简单介绍一下教材编排上注重了哪些能力?

2、重点是什么?

3、难点是什么?

1、学生原有的知识分析。

2、学生在学习过程中可能要提出的问题分析。

3、相应的学法指导分析。

1、教学目标陈述的是学生的学习结果,而不是陈述教师做什么。

2、教学目标的陈述应力求明确、具体,可以观察和测量,尽量避免用含糊的和不切实际的语言陈述教学目标。

3、教学目标的陈述应反映学习结果的类型和层次。

1、应根据不同的课型、教学步骤的不同阶段,选择不同的教学方法。

2、可选用一些方法,教学方法不能太固定和单一。

3、将学生学习方式的转变纳入教学方法设计之中。

4、将课时安排纳入其中。

主要包括:教学程序、教师活动、学生活动、设计意图。

1、对学生的活动要重点设计,何时探究、何时分组,何时讨论问题以及预期讨论的结果都要有所体现。

2、教师活动的设计,要求教师设计一些教学情境、问题,尤其提出探索性问题的设计。

1、注重过程评价和终结性评价相结合的设计。

2、知识与技能、过程与方法、情感态度价值观都应有所体现。

中公面试教案(通用17篇)篇十二

1、要充满信心。

2、放下包袱大胆开口。抢先发言会给人“先入为主”的印象。

3、控制语速。这会让人感觉你的答案是在思考后说出来的。

4、避免“夸夸其谈”。发言时最好语言精炼、观点鲜明、逻辑缜密。

5、不搞“一言堂”。在充分表达自己观点后不要垄断发言。

6、不能口出恶言。当你要反驳其他考生的观点时不能恶语相加,要有一个尊重他人的态度。

7、准备纸笔。记下他人发言要点,还要整理出自己的发言提纲。

8、争取充当领导者。可以对其他考生的一些观点进行点评,然后说出自己的观点。

9、主动请缨写出讨论结果。在小组没有共同指定执笔人的情况下,可以要求把汇总写出来,向考官展示你良好的写作能力及总结能力。

二、“解释”本身并不难,但要使自己的解释达到预期效果,就需要一定的原则和技巧了。

1、解释的态度应端正

考生在解释时,不能因为考官要求你解释的问题太简单而表现得不耐烦或自傲,很多时候,考官并不是真的不懂或没听清,他们也不是想搞清楚你到底懂多少。考官要求考生解释某一问题,往往考察的就是考生会不会解释。考生也不能因为自己被误解或自己的回答被怀疑,需要自己作出解释,而感到委屈和不满。考生在解释时必须态度诚恳,用带着情感的语言来说明问题。

2、适时收尾不拖沓

当解释难以奏效时,考生不必着急。如果考官已经做了某个判断,考生往往很难改变他的观点,这时转移话题是最好的解决办法。而考生如抓住这个问题不放,非要让考官明白,那就可能弄僵与考官的关系。

3、有理有据论证充分

解释其实就是阐明考生的论点和论据。在你确凿的证据和一定的逻辑推理的支持下,考官将很容易接受考生的解释。

4、实事求是不夸张

解释时若真实情况难以直言,请考生不要寻找借口、强词夺理,更不能巧言令色、凭空编造。该解释的,就讲明客观原因,表明自己态度;不该解释的,就不要乱加说明。考生若有不便直说的或不愿在考场表露的情况,可以向考官说明并请求他们的谅解。

5、承担责任不虚伪

当考生被要求解释自己过去工作中的'失误或某些不足时,若仅仅说明事情的经过而回避自己的责任,那就不明智了。想通过自己的解释获得考官的信任和谅解,考生最好勇于承担责任。请放心,对此考官不会只注意“错误是谁造成的”,他们真正感兴趣的是“谁承担的责任并作了怎样的解释”。在自己承担责任时,要就事论事,将责任严格限定于所解释的事情上,不要随意扩大。有的考生误以为自己承担的责任越大,就越表明自己态度很诚恳,这种误解会造成严重的后果。有的问题则只需要承认自己的失误或不懂就可以了,不必解释。比如考生迟到了五分钟,除非有确实的理由,否则不要解释,诚恳地向考官道歉就可以了。

6、间接解释避尴尬

以第三者的角度去解释,包括自己原单位领导或大学老师的评价、奖状证书等书面材料、媒体资讯等等。引用第三者的身份进行解释将增强自己解释的客观性和说服力。

第一,保持良好的心态。一位哲人说过:“你的心态就是你的主人。”在现实生活中,我们不能控制自己的遭遇,却可以控制自己的心态;我们不能改变别人,却可以改变自己。其实,人与人之间并无太大的区别,真正的区别在于心态。所以,一个人成功与否,主要取决于他的心态。因为一个好的心态,可以使你乐观豁达;一个好的心态,可以使你战胜面临的困难。在考场上,考生需要做的就是答好面试题目。不要去想别人答题是否比自己更完美,或者不如自己。而是要专心听清面试的问题,并积极调取所掌握的一切资源,给问题一个完美的解答。好的心态,让你能够调动更多的资源,回答的内容有血有肉,容易被考官接受,也容易获得高分。

第二,勇敢地去面对失误。追求完美的境界是非常困难的,尽力做好已实属不易。面试中偶尔会卡壳,考生要快速调整,微微一笑,化尴尬为幽默,有助于增强考官对你的印象。出现小的口误,也不要重新返回去再说,而是要继续往下回答,保证问题回答的完整性和连贯性。这样才能尽可能展示你。

第三,要自信。自信是指人对自己的个性心理与社会角色进行的一种积极评价的结果。它是一种有能力或采用某种有效手段完成某项任务、解决某个问题的信念。它是心理健康的重要标志之一,也是一个人取得成功必须要具备的一项心理特质。回答问题时,对自己的所答内容一定要有信心。相信自己的人,才能得到别人的信任。当你对自己的回答内容质疑时,会影响到后面的答题时间和效果,考官对你的影响也有可能大打折扣。

第四,要控制答题时间。时间是宝贵的,在回答问题时,一定要把控好时间。力争在规定的时间内完成作答,不能超出规定的时间。掌控时间,一方面是平时的锻炼,另一方面要充分利用计时员给你的信息提示。如果抽签抽到前面,答题的时间尽量长一点,答题的内容和观点尽量全面、深刻。如果抽签抽到后面,本场面试即将结束的时候,回答问题可以适当缩短时间。一方面是考官经过前面的面试,有可能有一点疲惫;另一方面,回答的内容简洁,有利于考官抓住你回答的要点。总之,考生要根据考场的情况,灵活应对,实现面试成绩的提升。

第五,回答内容清晰明了,例证详实。综合分析题目,同一个问题,不同的人有不同的见解,考生经过分析,要形成自己的观点。当理论不足以佐证自己的观点时,可以适当使用名言警句或者事例,需要注意的是,例证一定要运用恰当。组织管理题目要有整体的规划,在重点部分,要有详细的方案。通过细微处的阐述,才能展示出你与众不同之处。情景应变题目要找到解决问题的切入点,才能恰当化解矛盾或冲突。

中公面试教案(通用17篇)篇十三

本次检查每个教师都比较重视,检查内容完整、全面。现将检查情况总结如下:

优点:

1、这次教案与作业检查结果较上学期有很大进步,在部分教案注重教法的灵活多样。在备教材、备学生的基础上着眼于课堂中师生互动与知识的落实,教学效果也较显著。

2、各科任教师都能按时上交教案,大部分教师教案都能跟上进度,教学环节齐全,书写工整,都能很好的根据各年级特点,结合课程内容准确把握教学目标、教学重难点;教师撰写的课后反思比前一次检查有所提高,一部分教师的课后反思能体现教师对教材处理的新方法,能侧重对自己教法和学生学法的指导,并且还能对自己不得法的教学手段、方式、方法进行深刻地解剖,能很好地体现课堂教学的反思意识,反思深刻、务实、有针对性。

不足:

1、个别教师教案进度滞后,课后无反思。

2、教案能体现多媒体教学手段与对学生的探究精神和创新能力的培养的比较少。

3、个别教师教案后的教学反思不够认真,一两行字就对本堂课的得与失作出记录与小结,从中也可以看出我们对课后反思还不够重视。

4、在以后设计教案时,希望能将课后反思的位置多留几行。从检查教案可以看出有些。

教师在写课后反思时因行距不够而影响了反思的书写。

特点:

1、能按进度布置作业,作业设置量度适中,难易适中,上交率较高,且都能做到全批全改。

2、作业批改公平、公正,有一定的等级评定。教师批改要求严格、细致,能够反映学生作业中的错误做法及纠正措施。

3、学生在书写方面较上学期有很大进步。从检查可以发现教师对学生作业的书写格式有明确的要求。

不足:

1、对于作业封面请各位教师学生进行教育,要整洁、不能涂涂划划。在学生书写封面上的姓名时,要求他们认真书写,让学生明白做人先从写好每一个字开始,先从写好自己的名字开始。

2、从作业批语看,个性化批语有待探索。希望老师们注重对学生作业的评价,可以根据不同学段学生的心理特点,用不同的评价等级来激励学生。其中教师用好评语是很重要的一点。作业中恰当的评语便于学生更清楚地了解自己作业中的优缺点,还可以加强师生之间的交流,促进学生各方面和谐统一的发展。我们如果能在作业中用一些简洁明了,自然亲切,实事求是,充满希望与富有启发性的评语,就会取得预想不到的教学效果。我们还可以从学生的解题思路、能力习惯、情感品质等多方面评价学生的作业,它有利于学生的发散思维和创新意识的形成,更有利于沟通师生情感,调动学生的积极性,促进学生形成好的学习习惯和行为习惯。在此建议各位老师能够多关注鼓励后进生,给他们关注性的评语,如“你进步了!”“下次再细心点就更棒了!”之类的语句,这样他们会有被老师关注的感觉,或许能找回自信。

3、有些作业没有格式要求,同一个作业本的两次作业有的紧挨着,没有空出一行;有的空出大半页。写生词时,有的学生一行写五个两字词,有的学生一行写七八个生词,显得拥挤不堪,这时就需要有心的教师对学生的作业细心观察一下,精心设计一下,让全班学生的作业格式统一、整齐。如我们可以要求学生在综合本上写生词时先写两字词,再写三字词、四字词。要求学生一行写五个两字词,三个四字词,每个词之间空出一个字的间距,也可以将自己认为比较规范的学生作业张贴于教室明显之处供全班学生仿效,这样我们的作业看起来就会显得干净整齐。

4、个别教师批阅学生作文的评语过于简单,缺乏针对性的指导,显然,不足十个字的评语很难指出学生作文中的优点与不足。这样也很难提高学生的写作水平与写作技巧。

5、希望我们老师在最后书写批语时要规范、清楚,能给学生以榜样示范。

作业布置注重提高学生的能力。作业批改认真,有创新意识。有利于提高学生的知识水平和能力。希望各位教师在保持优点的同时及时自查补漏,下次检查教导处还将重点检查课后反思及反思效果,望各位教师要善于反思及时反思,让我们的课堂教学更有实效。

新颖、实用、扎实、个性的教案是我们上好课的前提,也是教师个人能力的体现,及时认真批阅作业则是巩固课堂教学的必要手段,为此我们在认识到这次教案作业检查的得与失之后,要不断创新,不断进步,精心备好每一节课,用心上好每一堂课,认真批改学生的每次作业,耐心帮助困难中的每位学生,让每个学生在我们的辛勤耕耘中快乐成长,让每位学生的人生因我们的付出而精彩!

中公面试教案(通用17篇)篇十四

通过尝味、说味、画味活动,启发幼儿发挥想象,大胆地运用语言及不同的线、形、色大胆构图表达自己的感受。培养幼儿的想象力、创造力和审美能力。

各种味道的食品,如:奶塘、柠檬、苦瓜、辣味牛肉干、黄连、姜糖、穿心凉糖、话梅糖、酸梅糖、秀逗糖等等。

2、活动室布置成演播厅场景。

3、画纸、水彩笔、油画棒、水粉颜料、棉签等作画工具。

4、作画时用的轻松的音乐磁带和游戏结束时用的激昂的音乐磁带各一盒。

幼儿进入演播厅,自由结伴分别入座红、黄、蓝队师:小朋友们好!欢迎你们来到“猜一猜,画一画”节目的演播现场。我是主持人小樊姐姐,首先让我来介绍一下我们的来宾:这是红队,欢迎你们!这是黄队,欢迎你们!这是蓝队,欢迎你们!下面,就让我们进入第一个环节“我猜,我猜,我猜猜猜”(幼儿:ye!)。

(一)尝尝味道,说说味道、猜猜味道。

1、师:今天的“我猜,我猜,我猜猜猜”要请你们来猜味道,你们知道都有哪些味道吗?(幼儿回答)“我这儿有一个百宝箱,里面就装着各种味道,现在我要请几位小朋友上来到百宝箱丽尝味道,等你尝好了味道就告诉大家你的感受,但是你不能直接说出你吃的是什么东西,是什么味道的,而是要告诉大家你的感受是什么样的,你会想到什么事情,猜对的小朋友所在的`队就可以加上100分!

2、教师启发性示范。

4、教师小结各队得分情况。

下面我们就进行第二个环节“我画,我画,我画画画“(幼儿:ye)。

(二)尝尝味道,想想味道,画画味道。

1、师“每个小朋友拿一个小纸包,打开细细品尝,然后合上眼睛慢慢体验是什么味道,再想想怎样用画来表达,用笔画出来。

2、幼儿结合自己的感受画味道,教师巡回启发指导。

3、启发幼儿抓住自己的感觉大胆发挥想象,大胆落笔,创造性地表现自己所要表达的味道。

(三)说味道。

1、把画按红黄蓝队贴在记分牌上。

2、每位brp/p幼儿都上来介绍自己的画。

4、请嘉宾加分并点评。

师:现在分数出来了,红队———分,黄队———分,蓝队———分,今天的冠军队是—队,让我们一起来祝贺他们。把味道画出来真有趣,我们回家后再尝尝别的味道,然后再把它画出来,好吗?今天的节目就到这,谢谢大家的参加,再见!

(四)课后延伸。

1、在日常生活中发现更多的味道,并尝试用多种形式表现出来。

2、尝试着画其他感觉,如声音、冷、热等。

中公面试教案(通用17篇)篇十五

1、认知目标:知道纸桥的承重力与物体的放置位置、桥面形状及桥墩的数量有关。

2、技能目标:探究纸桥承重力度,掌握简单的记录方法,学会记录、交流实验结果。

3、情感目标:,乐于参加科学实验活动,体验动手操作的乐趣。

1、活动重点:了解物体的放置、桥面的形状及桥墩的数量等能够影响纸桥的承重力度。

2、活动难点:动手改变纸桥承重力量,交流、记录实验结果。

1、物质准备:积木桥,背景音乐,白纸,双面胶,雪花片,记录表每组两份,1-10数字卡片,不同高度的纸筒若干,硬币若干等。

出示提前摆放好的积木桥与用雪花片拼插好的小马,播放背景音乐《绿色通道》并讲故事,引入活动主题。

1、创设情景,小马闯关一:探索搭建不同的桥。

(1)、以幼儿提前了解到的生活中各式各样桥的造型为基础,实际操作,引导幼儿搭建平面桥,幼儿观察,启发幼儿探索拱形桥面的搭建方法。

师:小朋友们还记得之前爸爸妈妈给你看的'桥吗?今天我们动手自己来建座漂亮的小桥吧!

(2)、五人一组,把幼儿分成人数相等若干组,引导幼儿利用提供的白纸作为桥面、不同高度的纸筒作为桥墩,搭建平面和拱形两种不同造型的纸桥。

(3)、引导幼儿猜测不同桥面的承重情况。

师:小朋友们小马想带着身上所有的雪花片过河,你觉得他能过去吗?

哪座桥小马能顺利通过?

2、创设情景,小马闯关二:操作实验,验证猜想,评选大力纸桥。

(1)、介绍图表,引导幼儿用数字贴图的形式记录实验结果。

(2)、请每组幼儿分别把雪花片放到搭建好的平面桥上,发放第一张记录表,比赛放置雪花片的数量并把相应的数字卡片贴到图表中。

师:比赛开始,看看哪组小朋友在桥面上放置的雪花片数量最多?

(3)、相同的方法,请幼儿把雪花片放置到拱形桥上,并记录结果。

(4)、请幼儿依据记录图表交流、分享自己的成果。

教师小结:纸桥的承重能力与桥面的造型有关。

b:请获胜组的小朋友说一说你们的方法是什么?

教师小结:纸桥的承重能力与物体放置的位置有关。

3、创设情景,小马闯关三:为大力纸桥加力。

(1)、依据教师的总结和每组幼儿的分享发放第二张记录表,引导幼儿调整雪花片的放置位置尝试重新放置,验证大力之桥的承重力。

(2)、引导幼儿添加1个桥墩,增加纸桥的承重力,并记录结果。

(3)、请幼儿依据记录表分享实验结果。

师:a:你是如何做到把所有的雪花片都放到纸桥上的?

b:放置了几枚硬币、几个雪花片?

教师小结:纸桥的承重能力与桥墩的数量有关。

4、创设情景,小马闯关四:总结——谁是真正的“大力王”?

师:小朋友们,你知道那种小桥最有力量吗?

怎样才能使纸桥变得更有力量呢?

(1)、改变桥面的造型。

(2)、改变物体放置的位置。

(3)、改变桥墩的数量。

把之前幼儿在家中了解到的生活中各式各样桥的造型图片再次展示给幼儿,教师引导幼儿复习桥的名字,同时分成不同的组带领幼儿一块儿做游戏,比比谁记住桥的名字最多,记得多的一组获胜,即为本次的“游戏王”。

中公面试教案(通用17篇)篇十六

环境保护是人类共同关注的重大课题,因此对幼儿进行环境教育是幼儿教育的一项重要内容。本次活动设计,旨在活动设计,旨在通过有趣的活动,使幼儿认识吸烟对人体的危害和对环境的污染,从而帮助幼儿树立正确的环保意识。

1、通过活动使幼儿理解吸烟对人体健康的危害。

2、认识禁烟标志,懂得其含义。

3、培养幼儿的环保意识。

1、根据故事制作投影片或图片。

2、禁烟标志,图、纸、水彩笔若干。

3、棉花、试管、香烟等试验用品。

1、观看投影片。

教师提问:三只小狗闻到了什么味道?为什么小狗说:“又辣又呛,好臭好臭”?味道是从哪里来的?如果你闻到了会有什么感觉?吸烟有什么害处?2、教师做实验,使幼儿理解吸烟对人体健康的'危害。(用香烟熏一团白色的棉花,发现棉花变色。)。

3、教师出示禁烟标志图,让幼儿仔细观察。引导幼儿认识禁烟标志。

提问:上面画的是什么?表示什么意思?你在什么地方见过这个标志?

4、师生共同讨论:怎样才能让狗熊爷爷知道这个地方不能抽烟?5、制作禁烟标志图。张贴禁烟标志图,说明为什么要贴在那些地方。

请幼儿观察吸烟人的牙齿、手指和不吸烟人的区别,将观察结果告诉老师,并向成人宣传戒烟的好处。

中公面试教案(通用17篇)篇十七

《比较轻重》活动目标:

1、感知轻重,知道要有两个或者几个物体才可以比较重量。

2、学习用自然测量比较两个物体的轻重,用工具测量来比较三个物体的重量,并做好记录。

3、体验合作带来的乐趣与成功感。

活动准备:

1、学具筐:面霜瓶、积木、天平8个。

2、皮球、桶、纸盒、水瓶、铅笔盒、杯子、积木、瓶子各两个。

活动过程:

1、请一名幼儿上来。

(2)今天老师带来了跷跷板,看看谁重一点?我给重一点那边贴上箭头向下的标记。

(3)小结:原来比重量要两个或者几个物品才可以比较,一个物体不能自己跟自己比重量。

(1)今天老师也给你们带来了两样物品,老师请你们来给他们比一比轻重。

(2)我请两个孩子一组,站在桌子旁边去找两样物品比轻重,给重的那样东西贴上朝下的箭头。

2、小结:原来我们用我们的小手掂一掂可以比较出物体的.轻重。

1、出示三样物品。(三个玩具)。

(2)那到底谁排的对呢?我也不知道。当我们用手也没办法分出轻重的时候,那我们就需要一个准确的测量工具。他就是天平。

(3)我们先将两个物品进行比较,把轻的那个拿下来,重的那个不动。然后再把第三个物品拿来进行比较。那这个比其他两个都重,所以他是最重的,那c就是最轻的,中间这个叫什么呢?他叫不轻也不重。

(4)因为他最重的要轻,比最轻的要重,所以他叫不轻也不重。一起来说说看。(贴上箭头)。

(5)教师示范记录表。

2、幼儿操作。

(1)请小朋友两人一组不拿凳子到桌子旁边,合作一人记录,一人测量,给三样物品比轻重。

(2)教师检验:将幼儿的记录表贴在黑板上。

(3)找出不一样的检测一次。

(4)其实我们生活中也有很多东西可以比较轻重,我们一起去找找吧。

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