就业演讲稿三分钟九篇(汇总)

时间:2025-01-23 作者:储xy

使用正确的写作思路书写演讲稿会更加事半功倍。在日常生活和工作中,能够利用到演讲稿的场合越来越多。好的演讲稿对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇演讲稿下面我给大家整理了一些演讲稿模板范文,希望能够帮助到大家。

创业就业演讲稿诚信就业演讲稿篇一

您们好,我是xxx,来自20xx级工程管理班,我想竞选的职位是第一届就业部部长。

在进入大学一年半年的时间里,我在团总支学生会的各种活动中,见识到很多,学习到很多,也因此思考了很多。正是由于不间断的思考,在我的脑海中产生了一些能让这个部门更好发展的一些想法,所以我意愿竞选就业部部长。 没有太深沉的话语,没有太激扬的文字,但是我有最真诚的工作计划。 如果我有幸成为就业部部长,我将会在现有工作的基础上,从两个方面加强就业部部门的工作。

第一,指明方向,长远发展。我记得我们刚进团总支时张老师给我们做讲座时说过一句话:作为学生干部,重要的是我们能做什么,而更重要的是我们愿意为了我们学院做出自己的努力,把“建工建工、谁与争锋!”这句话传承下去。我们学院就业部是一个刚刚诞生、非常年轻的部门,没有过硬的根基,做工作也没有太多的经验可循,因此,如果我能够成为部长,我会明确我们部门的发展方向,采取一系列可持续发展的策略,为部门持续的发展埋下伏笔,为后来人更红的工作打下根基。

第二,增强能力,提高思想。我认为作为部长,有责任关注部内其他成员的发展。我们这么多同学进入团总支学生会,除了想真真正正的为同学服务,也是想让自己得到更好的.发展。如果我有幸成为部长,我会为部员争取更多锻炼的机会,让他们的各种能力得到提高。另外,我也会采用一定的方法,提高他们的思想水平,让我们部的每一个人用优秀的思想支配完美的行动。

就业部作为我们学院一个新生的部门,我有信心在我的带领下,发扬我们土木建筑工程学院一如既往的优秀传统,把这个新生的部门发展成一个制度健全、作用巨大、影响深远的部门。

坚持、坚定、坚毅、永不放弃!我相信自己更够做好,也请老师相信我,给我这个就会。

我的演讲完毕,谢谢大家!

创业就业演讲稿诚信就业演讲稿篇二

去年是我县创建省级卫生县城的冲刺时期,群众可以亲身地感受到县城更加整洁,卫生更加干净,生活环境更加舒适……而这一切无不包含着无数系统人员的辛勤与汗水。 创建省级卫生城市对我县来说,是一项任务艰巨的工程,它直接关系到我县能否顺利创建“十强县”,对我们**局来说,更是一个极大的挑战。上至县委、县政府领导,下至普通干部职工都非常重视创卫工作,誓夺创卫。带领**局干部职工,不畏艰辛、迎难而上、无私奉献、忘我工作,他一手抓发动,在局机关大力开展创卫宣传;一手抓落实,深入企业检查、指导、督促;一手抓帮扶,切实解决企业存在的思想问题和员工家庭困难。创卫进入攻坚阶段后,更是以坚定的意志和昂扬的斗志,身先士卒,靠前指挥,带领干部职工战在创卫第一线,全力以赴高标准完成任务。

思想重视、目标明确。

为了搞好创卫工作,亲自部署、安排此项工作,成立了领导机构,由他本人任组长,主任任副组长,各职能部室主任为成员,制定了一套切实可行的管理办法,形成了上下一致,齐抓共管的良好局面。全年投入资金放到环境的整治和绿化美化工作上。一开始,个别企业、同志对创卫工作不理解,认为那只是走走形式就可以了。他了解到这一情况后,带领“创卫工作组”同志,下企业、跑厂矿,动员宣传创卫的意义,告诉他们创卫不仅能美化身边的环境,更重要的是对于提高本单位的知名度、促进单位的精神文明建设等也有着不可低估的价值,同时也直接关系到我县冲刺“十强县”的奋斗目标。通过耐心细致的宣传教育,大家的心齐了,行动一致了。

尽职尽责,废寝忘食。“创卫的事很忙,我今晚不回去吃饭,不要等我了”这是我们最经常听到在电话里和家人说的话。在创卫暗检、技术考核期间,他带领着局内的“创卫工作组”,逐企业清理卫生死角和杂草,决不落下一处,共帮助企业清理卫生死角580余处,清理生活垃圾共120多吨;清理企业门前牛皮癣400多处,清理白色垃圾30多车,清理建筑垃圾150多车,约225吨,带领干部职工和企业一道治理企业内部卫生环境。当一条条道路铺设好,一座座花坛建成功,一块块土地种上花草树木,一套套灯光设备安装完毕,整个办公和居住环境清新亮丽美如画卷展现在人们面前的时候,职工群众无不佩服领导的眼光和魄力,从而增加广大干部职工的支持力度。企业职工纷纷反映:整治后,环境美化了,蚊虫少了,晚上睡觉也踏实多了。

亲力亲为,乐于奉献。总是说“群众看党员,党员看干部”,作为指挥者,任何事情的处理他都亲历亲为,没日没夜的工作。由于局内领导职数少,在创卫的几百个日日夜夜里,他除忙局内其他工作外,他还要经常陪同区领导到企业巡视,工作非常辛苦,但是他总是有干不完的劲,坚持亲临一线,到企业巡检、调研,督导企业整改,没有过过一个休息日。特别创卫暗检和明检的两个关键阶段,他几乎没有一天是十二点前回家,也没有一天是六点前不出家门的,为此家人风趣地说:“这个家把你开除了,因为你经常迟到、早退、不请假”。面对家人的理解和支持,他只能报以歉疚的一笑,因为他太放不下创卫工作了。成功的背后意味着代价。为了确保创建国家卫生城市工作的顺利开展,他几乎整天泡在单位,对我单位负责的卫生区域和企业,区内死角杂草,街道卫生垃圾等他无不亲自过问。而恰恰在这段时间,他爱人卧病在床,为了工作,为了党和人民交给他的任务,他没有时间去照顾爱人。他总是说:“他很感谢家人的理解和支持,长期以来因为工作自己亏欠整个家庭的已经太多太多。”同时也因为有了家庭这个坚强的后盾,他才能这样全身心地投身创“十强”和创卫工作中来。

信念坚定、身先士卒。说的好不如做的好,在创卫期间,在公刘街扫街道、拣塑料袋、清理建筑垃圾等,在绿化带清理杂草时身上沾满了草浆、在南河清淤时他不顾自己,带病工作,各处皆留下了他的身影,他常对干部职工们说:“我虽然是领导,但我不能仅仅是指挥员,同样也是一个战斗员,我不要求你们要做得多好,你们只要看我怎么做,你们怎么做就行了。”在联合创卫整治的每次行动中,他带头挑重担,既当指挥员,又当战斗员。行动前,通盘谋划、科学决策;行动中,埋头苦干、一丝不苟,以自己的行动教育和勉励别人,不畏艰难,全力以赴高标准完成任务,为我局在创卫进程中不出现任何纰漏提供了重要保障,有效推动了创卫工作的顺利进行。

创业就业演讲稿诚信就业演讲稿篇三

各位尊敬的老师、评委,亲爱的同学,大家晚上好!

首先我非常感谢就业协会能提供这么好的舞台给我介绍自己,展现自己,其次我非常感谢在座的每一位朋友们的到来,感谢大家牺牲周末的大好时间来听我的演讲,是你们给予我站在这舞台上的信心!谢谢!

我来自电子工程学院08级,名字叫龙辉,龙的传人的龙,光辉岁月的辉!

首先,不可否认,本人的学习成绩不是很好,各方面的能力表现平平,在学校里面属于弱势群体中的一员,一直在饱受着各种小挫折,包括很多竞选的失败,感情受挫,考试担心挂科。但我知道在我们学校,甚至在社会上,根据28法则,大多数人属于平常人,牛人只是那百分之20,达到金字塔尖的也是那一小撮精英;同时我很高兴我能作为那一大撮中下水平的一员来这里发表让我们无法望而却步的“就业与创业”的一点想法,我知道在座的大都是学校的社团强人,精英学子,桂电未来的骄傲。有些地方和我不可苟同也不要见怪!

是的,我们当初开始都对所选的专业不是很了解,而且对于自身的兴趣,性格方面都不是很了解,就胡乱的选了个专业,或许当初都不是自己选的,而是妈妈说的,或他妈说的。

说真的,我对自己所学的专业也不是很喜欢,以后自己估计不从事专业对口的工作。我们学校大多数是工科的学科,学起来不是那么的容易,在没有兴趣的情况之下,学起来会感到比较的吃力,开始感到迷茫和无助。

先让我们先来看看成功人士对就业和创业的见解!

在新华都担任总裁年薪十万的打工皇帝唐骏给我们道出了在他职业发展过程中胜利的法宝,而毕业于一所师范学院的马云,对it一窍不通,开始只知道接受邮件,浏览网页,确成为了电子商务的领军人物,成就了it的神话。他们的就业与创业的成功我们虽然无法复制,但是我们可以从中有所感悟!

唐骏当年在学校的成绩也不是很好,中下水平,马云读的是一般的学校,至少对于我们这些学习成绩中下的学生一点希望。我可以很大声的说我们未来同样满怀梦想,不断追求虽然我们现在什么也不是。透过现象看本质,他们取得的成功是很多方面综合因素使然。

所以对于面前的弱势状况,我大可不必担心,但是我们也同样可能对自己做好职业生涯规划,对于未来的竞争。毕业先就业,再择业,如果条件成熟的话选择创业。

某个十几年的hr的高管,最大的感慨就是:职场发展中,只要敢想敢做,没有什么事情是不可实现的。人生成功的重要因素:背景、靠山、人脉、金钱、工作、地位、能力、机会、发展前景,即使你一无所有,但只要拥有坚忍乐观的精神、训练有素的职场技巧、果敢迅速的行动能力,你就能成功,你也会惊诧人生竟有这么多机会!最终,你将凭借自己的力量,实现“面向大海,春暖花开”的人生梦想。

创业就业演讲稿诚信就业演讲稿篇四

你们好!今天我演讲的内容是大学生的就业创业。相信在座的每一位大学生们和我一样,不管梦想是多么的伟大。但毕业后的首要任务一定是找一份能养活自己的工作,如果可能的话,这份工作最好是自己喜欢的,与所学专业关系紧密的,以后的发展空间是广阔的。

但我们又不得不面对一个问题,那就是随着高等教育从“精英教育”向“大众教育”迈进,高校毕业生的数量急剧增加,据调查,每年大学毕业生人数就有六百多万。

尽管近年来我国经济一直快速增长,产业结构升级速度加快,以此来不断为大学生提供就业岗位,但是由于毕业生供给增速超过经济增速,高校毕业生的人才供给量远超过市场需要量。

因此,我们怎样才能在众多的竞争者中赢得机会,大学生怎样对待找工作的问题,企业又需要什么样的人才等等这一系列问题就显得尤为重要。比如说,随着就业压力的日益严峻。我们发现一些毕业生缺乏必要的自信,就业时“饥不择食”,而另一些依然抱着“天之骄子”的心态,就业时“好高骛远”,脱离社会需要。这两种倾向都将导致就业成功率的下降。

我个人认为,作为一个大学生,如果想要在就业大潮中拔得头筹,或者找到一个自己称心如意的工作,就要从大学的开始来制定计划。根据自己的专业设置自己所需要学习的内容,以减少专业不对口的情况。另外,做一个有竞争力的大学生,就要会人所不会,人优我更优。脚踏实地与仰望天空,奋力去拼搏又要认准自己的定位。

就业不可怕,可怕的是你要与百万人争夺那极少的位置。如同生物书中的内容,生态位越相似,竞争越激烈。面对大自然的法则,我们能做的是选择成为竞争力强大的狮子,或者是适应性强不挑剔的鬣狗,做就业大战中的存活者。

同时,面对严峻的就业情况,很多人就会选择另一种道路——创业。越来越多的大学生响应国家号召,以创业推进就业,走上了自主创业的征程。但是,如果想要创业,首先就要摆正自己的态度,选择创业是为了逃避问题,还是自己真心喜爱,本人亦具备这种能力呢。

前美国总统罗斯福说过:当时间的主人,命运的主宰,灵魂的舵手。而创业就解释了这个定义。

创业可谓是一条艰难且漫长的道路。对于一个创业者而言,失败可能意味着你即将成功,而成功意味着你将面临更大的挑战。穷人缺什么?表面缺资金,本质缺雄心,脑子缺观念,机会缺了解,改变缺行动,事业缺魄力。下面我想仅以个人拙见来重点谈论一下每个人在创业之初必须面对的三个问题。第一,有没有资金;第二,有没有经验;第三,有没有团队。

资金是创业者面对的首要问题。就业肯定会为你带来稳定的收入,那样的话的确不用像创业者担心中午盒饭。然后对于创业者的经验。包括你的决策能力,选择能力,执行能力以及处理问题的方式方法。创业就是要“冒天下之大不韪,敢为天下人先”。要学会借用别人的经验,摸索着前进,在黑暗中探索出属于自己的一片光明。最后是团队,团队成员的互相理解也不可或缺。我所理解的优秀的创业团队并不是那些最优秀的人集中在一起,而是最合适的人凑在一起。

作为一名大学生,读书得到的不仅是一张文凭,更多的应该是知识和技能的增长。所以要是你真的准备好了,那就策马扬帆,适时起航。人生难得几回搏,此时不搏待何时。

不管是就业还是创业,最重要的是看清自己真正想要的是什么,适合自己的是什么。有目标,更重要的却是为目标的奋斗,相信大家都应该从现在起就开始制定自己的计划了。切莫,等白了少年头,空悲切。

创业就业演讲稿诚信就业演讲稿篇五

可能大家不知道,我为什么要把声音提得这样高,因为啊,一是我尊重大家,而是我害怕上台说话,特别是面对咱们这些帅哥靓女芊芊学子,更是胆怯,因为也许不久的将来,听我演讲的人们,将会是领导,将会是艺术界出伦拔萃的人物,当然,也有可能是我的老板。

今天,我们要谈的是关于就业的问题。这是一个老生常谈的问题。我当初读书的时候,我的理想很远大,很宏伟,那是一个令人激动的奋斗目标,是什么理想呢?我的理想是做一名电影放映员。

大学生毕业找工作,是人生中一件非常重要的事情,找不到工作,却是件非常痛苦的事情。但是并不能说明咱们没工作能力,也不是说咱们没工作经验。

在元朝建立初期的一个风和日丽的下午,一个年轻人跋山涉水,他走过居庸关,跨过蒙古草原,他一直来到了正在关外带兵作战的成吉思汗的帐篷外,年轻人向卫兵说明来意后,卫兵仔细搜查了他的身上是否是武器,发现没有,然后让他走进帐篷。成吉思汗见来人很有礼貌,加上那几天他正感冒好一点,心情也高兴,大手一挥,说你坐下你坐下,问到,你来找我有什么事情么?这一问才知道,原来年轻人是来找工作的,成吉思汗很是惊奇,一般很少有人找工作直接找他的,而且这个年轻人应聘表也没填过,笔试也没参加过。下面的官员也没发个电子邮件或打个电话通知说,有这样一个年轻人要来应聘。年轻人是甩着两条腿就直接来找成吉思汗面试了。成吉思汗想想这家伙也挺搞笑的,反正也闲着也是闲着,正没有人和成吉思汗聊天,便按照应聘的流程开始问,一问又才知道,年轻人叫耶律楚才,是个契丹贵族,生长在燕京,也就是今天的北京,他的祖先耶律阿保机,是赫赫有名的辽国辽太祖。人家一个契丹贵族来找工作,这点事情还有点难办,要安排一个什么工作岗位给他呢,而且人家又读过大学,一看毕业证书,还是师专艺术系毕业的。

作为领导者,成吉思汗慎重地打量着这个年轻人,听他谈话很有见解,因为初次见面,不知道对方的能力,看见推荐表上说,耶律楚才还在金朝的朝廷里实习过,并且还有点点成绩。说到这里啊,我顺便班门弄斧简单的说一下当时的历史:宋朝后期,辽国日益强大,以至风雨飘摇的宋朝最终灭亡,而辽国正在高兴的时候,突然又杀出一个金朝,没多久,耶律家族建立的辽国也被金朝灭亡,而江山都还没坐稳的金朝,也如昙花一现般,消失在蒙古大军的铁蹄下。经过这次见面,耶律楚才被成吉思汗安排了一个职位,什么工作呢,就是每天写会议纪要的书记官,偶尔也为蒙古贵族算算命,占卜占卜一下星相什么的。遗憾的是,只到成吉思汗逝世,耶律楚才也没得到重用,也没把自己的专业用上。只到窝阔台即位,耶律楚才才才从一个小小的官做到宰相,而且一做宰相就是元朝的名宰相,为元朝的发展做出了巨大的贡献,也实现了他的人生价值。

创业就业演讲稿诚信就业演讲稿篇六

一、指导思想:

坚持素质教育的教育方针,积极推进新课程改革;全面更新教育观念,坚定帮扶学困生的意志;营造人人爱学生、个个教学生,整体育学生的良好风气;坚持面向全体学生,以学为主的教育原则;立足当堂训练,因材施教,分类推进,多维合作,整体联动,唤起学困生学习的信心,最大限度的降低低分率,提升合格率,为学校教育教学质量的腾飞创造条件。

二、具体活动:

(一)摸清底细,确定对象。(班主任负责)

摸清各班的学困生情况,做好分类的统计整理。总体上来说,学校由于地域原因,招入的学生一部分成绩和行为习惯都很差,思想表现也不太好,这种情况必然带来管理上的困难。所以,每一个班主任要对部分学生家庭逐一进行家访,对学生个人逐一进行谈话,做到情况明了。然后再制订相应的教育教学规划。

具体开展的活动:

1、一周内对所有学生进行初步摸底,确定学困生对象(每班5人);

2、为学困生合理编排座位,尽量与成绩优秀的同学同座;

3、确定重点家访对象;

4、举行部分学生家长会,听取家长对学校工作的意见;

5、定期召开学困生转化动员会。

6、学生为自己制定目标措施。

(二)开展帮抚活动,创建和谐的教育环境。(班主任负责) 学校是一个群体教育,它不能脱离周围环境而独立活动。所以,教师要充分利用教学大课堂进行互动教育。学校要以各团支部、少先队为龙头,分别组织好互帮互助小组。每组要有3至6人,其中带头人要有两名以上,学困生要有一名以上。互助小组要注意其工作方式:用爱心去感化同学,用温暖去体贴同学,用知识去帮助同学,用成功去鼓励同学,让自己所帮的同学:在缺点面前能鼓起勇气去克服,在困难面前能想办法去解决,在低分面前能致力去提高。通过互帮互助组织的建立,不仅能使后进学生能够不被人看不起,使他们在群体中具有一席地位,同时,也使优秀学生的成功之处得以体现,使他们的能力得以提高,更使学校的教育教学形成一种和谐的气氛。

具体工作步骤:

1、本周各班建立好互助小组,各互助小组写好互助计划;

2、各互助小组分别组建一帮一,开展思想和学习交流活动;

4、所有学生注意写出平时学习、生活、帮助他人的体会和心得,并在学期末进行总结评比。

(三)树立起学困生转化典型。

典型的力量是巨大的,每学期初、期中、期末,各班要根据自己转化学生效果,选出一两个代表作为班级学习的榜样。

具体的工作:

4、分赴到部分学生家中,向学生家长汇报学生在校转化的具体情况。

(四)注重对特困生的帮助,使他们坚持完成学业,全面提高素质。 由于各种原因,许多的家庭仍面临经济困难。有些学生因父母双亡,无人照管,有些因家无劳动力,没有经济来源,有些因家里底子太差,一时落入困境。对于这样的一个群体,光从思想去感化他们,是难以让他们安心学习的同时,师生之间要开展献爱心活动,从根本上去帮助这些需要救助的学生。

具体工作程序:

2、开展师生的援助捐款活动,并及时发放有关的援助经费,解决学生学习和生活中的实际困难。

(五)改进教学模式,规范过程管理,切实减少低分人数。

学生文化课成绩低分现象的产生,有社会环境、学生家庭环境及学生自身的原因,更有学校教育观念、教学方法与管理机制的原因。除了极少数与生俱来心理生理不健全者外,所有低分现象的形成都是因教育不健全造成。初中学段的低分,部分是前学段沿袭而成,部分是本学科段疏忽而新生。教师要全员参与,常抓不懈,提高课堂效益,规范教学环节,组织课题研究,分阶段逐步减少学困生的数量。

具体工作安排:

1、本周明确学困生对象,作好学困生原因分析,树立转化学困生的信心。学“洋思”教学经验。

2、全面实施转差课堂教学。研讨课堂练习设计。

3、研讨学生学习兴趣的激发与培养。

4、研讨教师与学困生间信息反馈渠道。

5、调研实施学困生转化方案的效果。

6、总结经验。

学困生现象的形成过程的复杂性决定了消灭这一现象的漫长性,我们必须清醒头脑,作好长期艰苦工作的准备,全体教师都应各自承担责任,营造人人爱学生、个个教学生,整体育学生的良好风气,不作旁观者、不作评价者,充当实践者,把各自岗位工作都与学生教育联系起来,提高工作质量、体现工作价值、赢得个人发展的有效空间。为创建办学特色、实践教育意义,办好人民满意学校做出应有的贡献。

创业就业演讲稿诚信就业演讲稿篇七

在我局保持共产党员先进性教育活动的“分析评议”阶段,通过我本人的查找、剖析,征求党员同志意见建议,听取党组织和党组的反馈意见,找出了自己在思想、作风和廉政方面存在的差距。按照市委保持共产党员整改提高阶段的总体要求和局实施意见的具体安排,制定如下整改措施。

一、存在的主要问题

对照《党章》规定的党员义务和党员领导干部的基本条件,按照“三个代表”重要思想的要求,多层次、多角度全面总结了近年来自己在思想、工作和作风以及廉洁自律等方面的情况,认真进行了“四对照、四剖析”,深入查找了自己在党性党风方面存在的四个问题。

(一)理想信念有所松动。坚定的理想信念是保持共产党员先进性的前提和基础。离开理想信念来谈党员先进性,就违背了党的宗旨,只能是无本之木、无水之源。近年来,我的理想信念有所松动,具体表现在两个方面:一方面是事业心有所减退,对于如何抓好自己分管的工作,协助局长开展工作,没有积极主动的去思考,去研究,满足于已经取得的成绩,在主观上有安于现状、小进则满的思想意识。在具体抓工作、抓管理时,有时比较机械的贯彻落实,没有很好地发挥自己的主观能动性和创造性,造成在遇到困难时有畏难情绪,有时怕得罪人,求稳怕乱。另一方面是进取精神不足。按照共产党员先进性的标准对照检查起来,我在抓工作、做工作时的进取精神减弱了,没有了以前的那股闯劲、干劲,缺乏一股朝气和锐气,觉得大事有上级领导、有局长拿主意,自己只要贯彻落实好了就行,对自己不具体分管的工作了解、掌握不够,对分管工作的要求不够严格,安于工作一般化,一些该做好的工作没有做好,工作的效率不够高,满足于既有成绩,习惯于按部就班,凭经验和传统办事,缺乏创新。

(二)发挥党员模范作用不够好。按照党员的基本义务,特别是领导干部的要求来对照检查自己,我在发挥党员模范作用方面还做得不够好,具体表现在:一是艰苦奋斗的精神有所减弱,我具体分管办公室工作,经常接待客人,但有时自己不能够坚持接待标准,时有发生超标准接待现象和公车私用行为。二是在学习、工作中的表率作用不够明显。认为自己参加工作近30年,加入中国共产党也近20xx年了,因此,放松了对自己的要求,没有处处以党员的标准严格要求约束自己,而是甘于平凡、甘于平淡,主观上有不求有功,但求无过思想,没有在学习上、工作上、生活上为局干部职工起到很好的表率作用,在工作中只求过得去,不求过得硬,在学习上满足于一知半解。三是批评与自我批评做得还不够,首先是不能正确认识、正视自己在工作中存在的缺点、错误,自我批评勇气不够。其次,对于党内同志和同事在工作中的缺点也不够大胆提出评议意见,存在老好人思想,甚至对社会上的一些腐败现象也有点见怪不怪,觉得自己能够引以为戒,能够管好自己就行了,未能自觉与之开展坚决的斗争。

(三)工作作风不够扎实。自己的工作作风与新时期共产党员先进性要求相比,仍然存在较大差距:一是联系群众不够。自己平时会议多、工作忙,与干部群众的联系沟通不够,特别是对农村的广大农民的生产生活,缺乏深入的了解,有时候到农村去了解情况,也是匆匆的来,匆匆的去,较少专门蹲下来倾听群众的意见建议。与局机关的干部职工,自己平时与他们深入交谈、互相交心的时间也不多,对干部职工的思想状况、学习、工作、生活情况了解得不够及时、全面和深入。对群众的冷暖关心不够,对局干部职工的实际困难关心不够。二是缺乏调查研究。平时自己强调日常事务多、工作忙,坐机关多,下基层少。每年深入基层实地调查研究次数少,时间短,调查研究的深度也不够。未能很好的深入基层开展调查研究,倾听群众呼声,直接影响了自己的工作效果。三是服务意识不够强。坐在机关等着人家来办事多,主动到单位、基层服务少。服务的方式方法过于形式简单,对外来办事的干部、上访的群众不够热情,有时不够注意服务态度,被动服务多,主动服务少,特别是对一些一时难于解决的问题,未能主动提供跟踪服务,尽力帮助单位、基层、群众解决好实际困难。

(四)廉洁自律方面有差距。对照贯彻落实“两个条例”,《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》,自己在执行领导干部廉洁自律规定方面还有差距,比如:由于工作关系,在对外交往中和来人接待方面,有时碍于面子,不够勤俭节约,有讲排场、比阔气、超标准接待的现象;有时过不了人情关,接受一些单位、个人的宴请,对有些单位送的一些烟酒茶叶以及一些土特产,没有坚决拒收,有公车私用现象。在生活上还不够艰苦朴素,甚至有时还追求高消费。

二、整改措施

针对自己存在的问题,我结合个人的实际情况制定具体的整改措施:

(一)加强学习,提高自身能力素质

1、勤于学习,增加学习的时间。面对财政经济的发展形势,我要进一步端正学习态度,本着“活到老,学到老”的信念,增强自己的学习自觉性,把学习当作提高自己的整体素质、提高自己的工作能力的重要途径。一是严格按照局学习制度的要求,充分利用工作间隙和休息时间加强学习,坚持做到每星期都有半天自学时间,并认真做好学习笔记和心得体会。二是主动参加各种培训班,增强自己的工作技能。

2、善于学习,增强学习的针对性。要结合自己的思想实际和工作实际,正确处理好学习与工作的关系,在广泛学习的基础上,重点学习邓小平理论以及“三个代表”重要思想,加强对自身世界观、价值观、人生观的改造,树立正确的权力观、地位观、利益观,坚定共产主义的理想信念,巩固思想道德防线,增强抵御风险和预防腐败的能力。同时要坚持政治理论学习与业务学习相结合,加强对省激励财政政策、公共财政理论以及部门预算、国库改革等财政业务的钻研,坚持理论联系实际,把理论学习的成果转化为工作思路和决策,提高自己的依法行政、依法理财的能力,提高为人民服务的能力。

(二)主动服务,增强执政为民意识。

1、当好人民的公仆。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念和“群众利益为小事”的思想观念,在想问题、办事情、做决策时,把实现、维护人民群众的根本利益作为出发点和落脚点,急群众所急,想群众所想,关心单位干部职工,诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事;严格遵守法律法规的规定,坚持依法行政和依法理财。在接待群众来访、办事时,坚持做到主动热情,提高服务水平和质量。

2、当好领导的助手。坚决克服思想意识上的自满情绪和打消“松口气、歇歇脚”的念头,按照分工负责的原则,充分发挥自己的主观能动性和创造性,认真抓好所分管科室的工作,掌握工作的主动权,及时发现工作中存在的不足并提出意见建议,供领导参考决策。主动为领导分忧,协助局长抓好事关财政发展全局的重要工作,当好助手。

3、加强调查研究。坚决克服怕苦、怕累和贪图安逸思想,勤于动脑,对财源培植、增收节支、财政改革等各个方面,要深入基层、深入群众、深入单位积极开展调研,掌握更多的实际情况,多想办法、多出注意,全面推动财政事业的发展。

(三)改进作风,树立勤政廉政形象。

1、提高办事效率。对自己能够马上办理的事情,立刻按照规定的程序办理;对于一时不能办理的事情,及时向群众和干部职工解释清楚,并拟定计划尽快办理。对自己分管科室承办的事项,我会认真、及时督促检查,确保在规定时间内完成承办事项。

2、转变工作方法。大力发扬迎难而上、勇于开拓、积极进取的精神,按照“分工不分家”的原则,我一方面要认真抓好所分管的工作,另一方面要积极协助局长、配合其他党组成员抓好财政工作,发扬艰苦创业的精神,勇当“栽树人”,踏实工作,任劳任怨。

3、主动接受监督。严格贯彻落实党风廉政建设责任制,主动接受干部职工的监督,坚持廉洁奉公,严于律己,多讲奉献,少求回报,做到自重、自省、自警、自励,干干净净做事,清清白白为官。

三、整改目的

通过整改,要达到以下三个目的:一是理想信念更加坚定,牢记党全心全意为人民服务的宗旨,主动为人民群众办实事、做好事;二是工作作风更加优良,坚持勤政廉政,自觉抵制和反对铺张浪费和各种腐败行为;三是工作能力更加突出,协助局长抓好财政各项工作,促进财政事业的健康、快速发展。

创业就业演讲稿诚信就业演讲稿篇八

您们好,我是xxx,来自20xx级工程管理班,我想竞选的职位是第一届就业部部长。

在进入大学一年半年的时间里,我在团总支学生会的各种活动中,见识到很多,学习到很多,也因此思考了很多。正是由于不间断的思考,在我的脑海中产生了一些能让这个部门更好发展的一些想法,所以我意愿竞选就业部部长。没有太深沉的话语,没有太激扬的文字,但是我有最真诚的工作计划。如果我有幸成为就业部部长,我将会在现有工作的基础上,从两个方面加强就业部部门的`工作。

第一,指明方向,长远发展。我记得我们刚进团总支时张老师给我们做讲座时说过一句话:作为学生干部,重要的是我们能做什么,而更重要的是我们愿意为了我们学院做出自己的努力,把“建工建工、谁与争锋!”这句话传承下去。我们学院就业部是一个刚刚诞生、非常年轻的部门,没有过硬的根基,做工作也没有太多的经验可循,因此,如果我能够成为部长,我会明确我们部门的发展方向,采取一系列可持续发展的策略,为部门持续的发展埋下伏笔,为后来人更红的工作打下根基。

第二,增强能力,提高思想。我认为作为部长,有责任关注部内其他成员的发展。我们这么多同学进入团总支学生会,除了想真真正正的为同学服务,也是想让自己得到更好的发展。如果我有幸成为部长,我会为部员争取更多锻炼的机会,让他们的各种能力得到提高。另外,我也会采用一定的方法,提高他们的思想水平,让我们部的每一个人用优秀的思想支配完美的行动。

就业部作为我们学院一个新生的部门,我有信心在我的带领下,发扬我们土木建筑工程学院一如既往的优秀传统,把这个新生的部门发展成一个制度健全、作用巨大、影响深远的部门。

坚持、坚定、坚毅、永不放弃!我相信自己更够做好,也请老师相信我,给我这个就会。

我的演讲完毕,谢谢大家!

创业就业演讲稿诚信就业演讲稿篇九

大家下午好!我是就业创业部的干事,来自14级道桥x班的xxx!水本无波,相碰而起涟漪;石本无华,相撞而生火花。很高兴今天能够站在这里,和这么多优秀的同学一起参加这次竞选,我竞选的职务是就业创业部部长!

回顾大一,开学后,便凭着自己的兴趣爱好,我加入了就业创业部这个优秀的部门,结识了一群同样选择了这个部门的优秀的小伙伴和更优秀的学长学姐,他们积极上进,办事认真,工作勤恳,乐于助人,一直用积极的态度影响着我,一年以来,在他们的人格魅力影响下,我学会了很多东西。长期的工作锻炼,培养了我较强的办事能力和组织协调能力以及驾驶复杂局面和把握大局的能力。我比别人更早的接触、了解、关注了就业形势和学习创业知识。部门内部的演讲训练增强我们的表达能力,并且和别人分享了我们的一些想法。“职业生涯规划大赛”及“篮球比赛”等活动的开展,更让我们增进了彼此的交流,让我们借鉴了他人好的想法,锻炼了自己的交际能力。最重要的是部门内部存在着一种“家”的氛围,身在其中我感到了和谐与温馨。在部门内部,我们互称“家人”,我们真诚以待,我们用真诚去播种我们的情谊,用理解关心浇灌我们的感情!结识这样一群这样的人,我觉得这是我进就业创业协会的最大收获!

第一,在老师的指导下,积极开展各项工作,按时按量保质的完成。

第二,继承和发扬部门的优秀传统,虚心请教往届的各位学长学姐,秉承他们的优良作风,并在所取得成就上继续创新!

第三,努力改进部门存在的一些不足之处。转变工作观念,充分调动大家的积极性,提高工作效率。

我深知团队合作的重要性,一个人的能力毕竟是有限的,一个人虽然可以走得很快,但一群人才能行得更远。鉴于我们部门工作量大,且繁琐,应增强大家的联系,多多交流,集思广益,调动大家的智慧和力量,使更多人参与到部门的建设和发展中来,是我们部门成为一个团结合作、充满凝聚力的部门!

一名好的就业创业协会干部,最重要的是要有责任心和工作热情。因为工作热情是工作的原动力,责任心是工作质量的保障,有了责任心和工作热情,才能更好的服务于同学,才能更好的服务于协会,才能用积极的态度影响别人!

我可能不是最优秀的,但我自信我是最尽心,最踏实干事的!安静的离开,还是勇敢的留下来?决策权在与会的各位手中!我深信:给我一个展示自己的舞台,我一定用我的真诚投入工作,还给大家一个不一样的精彩!!!

谢谢大家!

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