综合治理工作汇报(通用22篇)

时间:2025-01-01 作者:HT书生

工作汇报可以帮助我们回顾过去的工作,发现问题并及时调整工作方向。以下是小编为大家收集的工作汇报范文,希望对大家的工作有所启发和帮助。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇一

xx年以来,财政局认真贯彻市综治委、市财办创安工作精神,坚持预防为主方针,加强组织领导,明确目标责任,完善基础建设,健全治安网络,在财政部门营造了一个安定团结的治安环境,确保了我市财政工作的顺利开展。

(一)组织领导到位。为了加强对社会治安综合治理工作的领导,我局成立了以局长为组长,分管机关副局长、纪检组长为副组长的社会治安综合治理工作领导小组,由监察、人教、办公室等单位相关人员组成工作专班,负责协调、督导、检查工作,并对楼栋民调小组、治保小组、矛盾纠纷调处小组人员进行了相应调整和充实,为我局社会治安综合治理工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。局领导高度重视社会治安综合治理工作,经常深入基层调查研究,对工作中出现的新情况、新问题及时进行指导、解决;2次到综治联系点检查指导工作,促进了综治工作的顺利开展。

(二)目标责任到位。按照全市统一部署,根据自身实际,以[xx年]36号文件制订印发了切实可行的《某财政局xx年年社会治安综合治理工作计划》,进一步明确了目标任务和方法步骤。单位一把手与二级单位负责人、基层所所长签订年度工作目标责任状时,将社会治安综合治理工作纳入考核范畴,做到与财政主要工作同时规划、同时部署、同时考核、同时奖惩、同时查检督办,并将干部工资发放与工作完成情况挂钩,每月只发放80%,20%在年底实行奖惩兑现;各单位根据责任状制订本单位职责,将社会治安综合治理目标任务分解落实,细化到项,责任到人,局办公室也与办公楼、家属院门卫、水电工分别签订了责任状,形成了上下联动、一级带一级、一级抓一级、一级督一级、一级对一级负责的的责任管理机制。

(三)宣传发动到位。凡机关综合性会议,局领导必讲综治工作,统一认识,增强防治观念;社会治安综合治理工作领导小组定期召开专题会议,研究部署综治工作。并有计划、有步骤地举办各类宣传教育,组织学习有关综治文件及领导讲话精神,切实加强财政"四五"普法教育和综治专题教育;采取出墙报、贴标语、办公开栏等形式大力宣传创安政策法规,使之深入人心,不断增强财政干部职工法制意识、综治工作参与意识和创安达标意识。在此基础上,做到"五上墙"。即综治方面固定标准上墙,创安领导小组名单上墙创建治安模范单位的标准和目标上墙,治保小组成员名单和工作职责上墙,民调小组成员名单和工作职责上墙,进一步突出了创安工作位置,为创安工作顺利开展营造了良好的氛围。

(四)督办落实到位。没有有效的监督检查,社会治安综合治理工作就容易流于形式,很难收到实效。为此,我们采取得力措施,加强督办落实。一是实行定期汇报制度,要求各单位每季度汇报一次社会治安综合治理工作,及时总结经验、查找不足;二是开展经常性检查,督办综治工作落实情况,将隐患消灭在萌芽状态;及时纠正工作中的不良倾向,制定改进措施,督促整改落实;三是实行责任追究制和一票否决制,规定对整改落实不到位、弄虚作假、欺上瞒下的一律取消单位评先资格,并对单位负责人进行严肃处理。

(一)加强制度建设。完善门卫制度、水电管理制度、小车管理制度、值班()制度、调解治保制度和日常管理制度,进一步规范机关管理,确保安全无事故。对机关大院、家属楼大院由门卫担任监督员,常日值班(),对独立办公单位,由职工24小时轮流值班(),并坚持小车进库制度,确保机关、车辆安全无事故。加强矛盾纠纷排查调解,今年共调解各类纠纷3件,调解率100%,调解成功率100%。在"春节"、"五一"、"十一"等重点节假日,做到早安排,早防治,各单位现金不库存,票据集中管理,确保不断岗、不缺人。

(二)加强队伍建设。一是加强流动和暂住人员管理,立卡建档,随时掌握变化;二是加强财会人员管理,严格执行《财务集中核算制度》,坚持"四统一",即:统一帐户,统一核算,统一审批,统一采购,确保无违纪违规事件发生;三是加强原xx练习人员管理。继续实行包保责任制,巩固xx练习者教育转化成果,使系统内唯一的一名原xx练习者从思想上、行动上与xx彻底决裂。

(三)加强基础建设。加大投入力度,完善安全设施基础建设,具体做到"五个落实":即落实办公楼、家属楼总栅门,对损坏、锈蚀的铁栅栏进行了修补;落实重要股室防盗门及有关安全设施;落实自行车、小车库;落实办公楼消防设施,添置更新了灭火器、消防栓;落实安全用电设施,对局配电房进行了维修,扩大变压器容量,添置散热空调,更新已老化线路,及时消除了安全隐患。同时加强环境建设,建成苗莆、绿化带,落实"门前四包","六有八无",确保庭院管理规范,机关环境绿化、美化、净化、亮化。

(一)与文明创建工作相结合。始终坚持将社会治安综合治理作为文明创建的一项重要内容来抓,促进了文明创建工作的深入开展。截至目前,在系统内18个单位中,有2个创建成省级文明单位,1个创建成某市最佳文明单位,11个创建成某级文明单位,4个创建成某级文明单位,创建面达100%,被市委、市政府命名为"文明系统"。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇二

为全面贯彻落实《人口与计划生育条例》和《关于禁止非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠的规定》,在上级有关部门的正确领导和具体指导下,我们根据计生部门和主管局的统一部署和要求,扎扎实实地开展计生工作,并取得了一定的成绩,现将有关情况汇报如下:

一、建立健全领导机构,各司其负,各负其责。

为确保本年度人口与计划生育各项指标任务的顺利完成,我们成立了人口与计划生育工作领导小组,院长亲自担任组长,指定一名副院长分管计生工作,并落实了一名兼职工作人员具体负责本单位及辖区内的计生工作,形成了计生工作一把手负总责、分管领导专门抓、兼职人员具体抓的良好氛围,做到了各司其负,各负其责,一级抓一级,层层抓落实。

二、建立健全制度,加强监督落实。

根据《人口与计划生育法》、《母婴保健法实施办法》和《xx省人口与计划生育管理办法》等有关法律、法规、规章,我们制定了《***医院关于禁止非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠的规定》并在b超室显眼处上墙,另外,结合我院的实际情况,我们制定了有关的《终止妊娠手术管理制度》、《终止妊娠药物管理制度》、《婴儿出生、死亡报告制度》、《孕情跟踪管理制度》和《过错责任追究制度》,不定期进行检查,发现问题及时解决,保证了各项规章制度顺利实施。

三、加强计生宣传教育工作,成绩显著。

实行计划生育是我国的一项基本国策。我们根据医院的实际情况,认真组织本单位职工及其家属积极参加全县开展的计划生育宣传教育活动,积极配合、协助计划生育部门搞好计生检查工作;教育本单位职工和家属以及辖区内流动人口自觉实行计划生育,严格禁止非婚生育、计划外生育,保证了本辖区计划生育率达98%以上;每年组织本辖区内45周岁以下已婚育龄妇女进行两次妇检,妇检率达98%以上,一年来均没有计划外生育的现象发生。

总之,一年来,我们根据上级有关部门的部署和要求,认真开展计生宣传教育活动,完成了人口与计划生育各项指标任务,取得了一定的成绩,但是,由于我辖区内流动人口多,加上兼职计生工作的一名医护人员工作较忙,未能及时对流动人口进行登记造册规范管理,今后好的方面我们要将继续发扬,不足之处将力求改正,争取把计生工作做得更好。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇三

我镇辖13个行政村,共有人口24498人,其中已婚育龄妇女4900人。今年以来,在市计生局的正确领导和业务指导下,紧紧围绕“落实人口与计划生育政策法规,彻底治理人口环境,继续稳定低生育水平”这一主线,强化措施,突出重点,扎实工作,完成了全年的各项目标任务,计划生育工作取得的了显著成效。

一、加强领导,完善机制。

1、高度重视。镇党委、政府高度重视人口和计生工作,把人口和计生工作切实纳入社会主义新农村建设中,抓安排,重落实。年初召开了由各村两委班子、镇直部门负责人参加的计划生育工作会议,与各村支部书记、村主任及镇直单位负责人签定了《人口与计划生育工作目标责任书》。同时,把计划生育工作列入了重要议事日程,进一步完善了一票否决制。

2、落实待遇。进一步加强基层组织建设,认真落实计生工作人员的待遇,调动了镇村两级计生工作人员的工作积极性和创造性。

3、软硬件建设。加强计生站服务室硬件建设和人员建设,一是严格按照要求,服务室硬件建设达到了省乡村级计划生育技术服务站标准和vi视觉识别手册标准,按照上级规定检查项目为农村80%以上的育龄妇女进行了生殖健康免费检查服务。二是大力实施以孕前优生健康检查为重点的优生促进工程,深入推进出生一级预防工作,开展高危人群指导和孕前检查服务,计划怀孕夫妇优生科学知识知晓率达到85%以上。三是抽调6名干部充实到计生办,组成15人工作组,配备了专用车辆,更新了电脑设备,软硬件建设得到全面改善。

4、严格依法行政。一是严格再生育审批程序,共办理一胎登记150个,二胎生育证18个。依法查处政策外生育行为,加强党员干部违法生育的治理。落实拟入党积极分子和参选村干部的计划生育审核制度,严肃查处党员干部的政策外生育、非法收养及照顾二胎生育弄虚作假行为。二是严格落实《征收社会抚养费管理办法》,认真执行“票款分离,收支两条线”制度,按时完成征收社会抚养费征收并即使足额入库。加大经费的投入,由去年的人均10元达到13元。

二、强化措施,完成责任目标。

今年以来,为保证人口与计划生育各项目标任务的完成,我镇始终遵循“治假求实、夯市基础、真抓实干、以实取胜”十六字方针。以稳定低生育水平、提高人口素质为重点,采取多种方式进行摸底,做到心中有数。一是加大平时排查力度,不定期对所辖村进行解剖排查,认真搞好考核年度的新婚、现孕、出生情况的自我摸底,对所有生孕对象都逐人核查,发现漏报及时纠正补报,同时做好各种帐卡及有关证件的审核工作,做到各种数据相互一致,与实际相符。二是严格落实村计生专干、小组长月报制度,促进计划生育工作的经常化,充分利用基层各工作人员对计划生育重点人群进行监控,严格控制计划生育。三是与季度普查相结合摸清底数。我镇考核年度出生336人,其中内一205人,内二69人,内多3人,计划外出生59人,计生率82.44%,人口出生率13.83‰,自增率8.35‰,死亡率5.47‰。人口出生求实率100%。考核年度手术281例,综合避孕率91.14%。新婚225对,男性晚婚率23.18%,女性晚婚率38.71%,合法婚姻率100%,完成了责任目标。

三、突出重点,强化业务工作。

(一)统计规划与信息化管理。

进一步加大统计求实工作力度,夯实数据基础,落实民政、公安、卫生、计生四部门人口信息通报制度,加强统计监测,提高统计质量,确保统计权威。开展了全员人口信息摸底和微机录入工作,村干部、计生专干和小组长与乡包村干部严格按照要求进行认真摸底填表,与公安、新农合进行多次核对,使人口覆盖率达到98%以上,已婚龄育妇女个案信息录入准确率达到99%以上,已婚龄育妇女覆盖率达到95%以上,政策生育率达到82%以上,出生求实率达到95%以上。

(二)技术工作。

1、认真落实季普查、月访视制度,提高长效避孕节育措施。开展经常化的孕前型管理和服务,组织育龄妇女季度普查工作,确保上站率达到95%以上。加大外孕补救和长效节育措施落实力度,确保外孕补救率达到98%以上,当年出生长效节育措施落实率达到90%以上,及时率和术后随访率达到100%,当年综合避孕率达到88%以上,普查生孕数与年度生孕数之比达到90%以上。

2、进一步加强乡村两级服务室建设,投资5万元。夯实了硬件基础,按照上级要求对技术服务站进行了改造建立了计划生育vi视觉识别系统,加强技术人员的培训,进一步强化设备。

3、进一步加大出生缺陷干预力度,实施出生人素质提高工程。依托镇、村的人口学校和服务室,培训新婚育龄妇女,讲授新婚生殖保健知识和优生优育知识,引导其科学制定生育计划,优生宣教2301人次,对420人进行优生指导。市服务站每月3号到我镇举办生殖缺陷干预知识讲座,组织一胎怀孕和待孕和二胎怀孕的育龄妇女参加“孕前一堂课”培训,鼓励并指导其在知情自愿的前提下购买服用叶酸、辐格森、斯利安等优生药物,鼓励其加入我市孕期保健服务网。

4、实施民心工程,为育龄群众提供优质的生殖保健免费服务工程。按照“计卫联手,育医结合”的工作思路,利用已建成的优质服务站和先进的计划生育科技手段为群众提供服务。对全镇95%的育龄妇女进行了服务,其中妇检2931人查出有病580人治疗558人,乳腺检查4397人查出乳腺疾病1343例,治1193例。

5、切实做好大病提前预防。为提高我镇计划生育家庭成员的健康水平,今年开展了为全镇计划生育家庭成员免费体检活动,共为120户家庭做了免费健康体检。

6、落实对采取长效节育措施育龄妇女的奖励政策,对全镇125名落实长效节育措施的育龄妇女,每人补助30元。

(三)宣传教育工作。

我镇以“婚育新风进万家”和“关爱女孩行动”为主线,全面落实“五个一”工程,加强新型生育文化大院、婚育新风一条街建设,配齐育龄妇女知识资料袋。积极谋划新的计生宣传项目,加大计划生育政策法规知识的宣传,开辟新的计生宣传阵地;以“关爱女孩行动”为切入点,坚持教育领先就,开展丰富多彩的文艺演出、知识竞赛活动,传播“以人为本、关爱女孩、男女平等、生男生女”一样好的科学、文明、进步的生育观;以”婚育新风进万家”活动为载体,积极开展形式多样、内容丰富多彩、群众喜闻乐见的人口文化活动,为做好新时期人口计生工作发挥应有的作用;更新各村婚育新风知识长廊,建立村级育龄妇女服务室,提高政务公开版面标准,进一步完善新型生育文化大院建设。

完善利益导向机制,全面落实计划生育奖励扶助优先优惠政策。继续做好农村部分计划生育家庭奖励扶助对象的摸底、审查和上报工作,做到不错报、漏报。严格按《条例》规定要求落实奖励,鼓励符合条件的独生子女父母及时办理《独生子女父母光荣证》,向所有符合条件的农村独生子女父母发放每月10元奖金,认真搞好农村独生子女中、高考加分资格审查工作。利用“人口和计划生育救助公益金”,对全镇的计划生育贫困家庭实施救助。全镇239户计生家庭免费参加农村合作医疗,13名农村独生子女考生享受中、高考加分,新增16户农村独生子女家庭办理了农村独生子女父母奖金,为符合政策15人审核、申报、落实了每年720元奖励扶助。确保党和国家出台的对农村的扶持政策,首先在计生户得到落实,计划生育利益导向工作对转变群众的生育观念起到了巨大的推动作用。

(五)村基层组织人员及报酬落实情况。

我镇共有村级计生工作人员42名,村计生专干工资按不低于村主任工资的80%标准,规范育龄妇女小组长月访、月报工作管理,育龄妇女小组长每月工资60元,有市、镇财政共同负担、按月发放。

(六)流动人口工作。

创建流动人口温馨之家,实施流动人口“双居”工程。完善了流动人口六项制度、三种网络、两书两协议,利用节假日开展流动人口集中清理。建立和完善流动人口信息交换平台,加大反馈力度,规范帐卡表册的管理,健全管理,使流出发证率和流入验证率都达到95%以上,技术服务基本项目服务率达到90%以上,已婚育龄妇女普查率达到100%。

(七)药具工作。

一是加强队伍建设。镇村均配备了专职的.药具员,并定期召开例会,定期对药具员加强培训,提高了他们的服务能力和服务质量。二是加强阵地建设,镇计生站设置了专门的药具室和免费药具发放点,各村在村级医务室也分别设置了避孕药具发放点,由专人负责发放。三是尊重育龄妇女避孕药具选择权,推行避孕药具知情选择,对全镇223名育龄群众免费提供避孕药具,其中用药24名,用套189名,上环266名,外用药10名。

(八)开展民主评议行风活动。

与党风廉政建设、机关效能建设想结合,深入开展民主评议行风活动,实行精细化管理,简化办事程序,提高办事效率,改进工作作风,倡导优质服务,方便人民群众,创建“服务型”机关。主动热情地为基层群众提供政策咨询、证件办理、药具发放等服务杜绝不正之风,维护群众的合法权益,提高群众对人口计生工作的满意率。

(九)治理出生人口性别比。

成立了治理机构,制定了工作方案,落实关爱女孩奖励和优惠政策。落实“三级两全包保制”,协调辖区卫生部门开展治理胎儿性别比治理工作,严禁我辖区出现非医学需要的胎儿性别鉴定,我镇出生性别比为104:100.

(十)计生协工作顺利开展。

充分调动镇村两级协会组织及“五老”人员的积极性,发挥自我教育、自我管理、自我服务的作用,完成了上级下达的各项任务目标。

(十一)做好人民群众来信来访工作,维护社会稳定。

进一步畅通计生信访渠道,加大直查直处力度,化解群众矛盾,引导其依法、逐级、有序上访,减少重访、群访、越级访。对于查处的政策外生育对象,严格落实“三到位”。妥善解决节育手术并发症信访老户的遗留问题,与有关部门联手帮扶、解决个别困难户的生活问题,构建和谐计生,维护社会稳定,没有发生一起信访案件,办案率100%。

在镇、村两级干部的共同努力下,我镇计划生育工作取得了阶段性成果,在今后的工作中,我镇将进一步加大工作力度,稳定低生育水平,促进社会和谐。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇四

第1篇:**林场工作汇报林场是xx县林业局下属的国营林场,施业区总面积79415公顷。施业区内共有村屯5个,林场总住户70户共178人,其中职工32户81人,暂住户38户97人,在册职工102人,其中在岗职工36人,退休职工20人,其他均为下岗职工。

我场经济基础薄弱,开展文明创建工作起步晚、基础差,但我们没有气馁,在前两年创建的基础上,以开展社会主义荣辱观活动和呼玛解放建政60周年迎庆活动为契机,以“规范为基、保洁为先、绿化提档、美化增色、深入庭院。”为工作思路,以公民文明学校、“十星级文明户”评比等一系列创建活动为载体,以提高公民文明素质,提高环境卫生质量为主要目标,把改善群众生活环境作为创建的重点,为林场职工创建了整洁的场容环境、方便舒适的生活环境、安定和谐的社会环境、健康向上的文化环境,取得了可喜的成绩,现将今年上半年工作情况汇报如下:

一、加强领导,狠抓落实我场把文明创建工作作为事关发展、事关全局的大事来抓,摆上了议事日程。成立了文明创建组织机构,党政领导亲自挂帅,划分了领导包片区域,制定了《领导包片责任制》、《检查评比及考核奖惩办法》、《定期例会制度》等工作机制,明确分工,细化任务,落实责任。

为了使林场文明创建工作有计划、有步骤的完成,制定了《文明创建工作计划》、《宣传工作计划》、《文体活动计划》和《绿化工作方案》、《“十星级文明户”评比方案》等各项工作计划和方案,并严格按照方案和计划进行,每项工作都安排专人负责,确保了各项工作取得实效。

二、注重,公民文明素质显著提高以前由于林场疏于,居民爱护卫生的意识淡薄,乱倒垃圾,乱扔东西的现象司空见惯。通过前两年的创建工作,居民的生活_惯有了明显的好转,在此基础上,我们趁热打铁,打破传统的搞文明创建只抓环境建设的陈旧的思想观念,首先从提高人的素质入手,以人为本,把提高公民的素质作为文明创建的出发点和归宿,开展了“素质”工程,着重采取了四项措施:一是强化灌输,将《文明公约》、《文明行为规范》、“星级文明户”标准、“八荣八耻”内容印发到每一户,林场在资金紧张的情况下,拿出两千余元钱购买了广播喇叭,每天早、中、晚利用广播向居民宣传,并要求人人会背文明公约,人人懂得文明行为规范。二是强化,以文明公民学校为载体,开展了“三义”、“三观”、“三德”和大兴安岭精神,共培训70人次。倡导健康的生活方式和“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的公民基本道德规范,进一步弘扬“守土爱乡、创业敬业、忠厚淳朴、团结奉献”的呼玛精神,树立“山美、水美、城乡美、人更美”的呼玛新形象。三是结合社会主义荣辱观的开展,利用板报设立了一块“荣辱榜”,将林场中的好人好事和不文明行为公之于众,时刻提醒居民弘扬社会公德、摒弃不文明陋_,进而使居民形成了学_先进、抵制邪恶的良好风尚,促进了林场风气的不断好转。四是开展丰富多彩的文体活动和评比活动,陶冶人、人。举办了庆元旦联欢会、庆新春茶话会、防火知识宣传文艺演出、庆“六一”组织全场干部职工野游、庆“七一”全体党员挂牌义务劳动,举办篝火晚会、棋类扑克比赛等形式多样的文体活动,丰富了职工的业余文化生活,促进了的深化和公民_惯的养成,提高了公民文明创建的意识。

三、重实效,加大治理环境的力度我场今年文明创建的工作思路是:“规范为基、保洁为先、绿化提档、美化增色、深入庭院。”具体做了以下几方面的工作:

(一)。

基础设施建设工作今年我场基础设施建设工作的重点是清挖场区巷道不规范的边沟、拆除不规范的建筑物、扶正补齐不规范的板杖子。针对不规范的边沟、建筑物、板杖子,我们利用防火期扑火队员待命时机,组织扑火队员及办公室后勤人员进行清理整顿。采取包片领导负责制,共清挖巷道不规范边沟1000延长米,钉板杖子150延长米,拆除不规范建筑1处,达到全场街道边沟通畅、没有私接乱建、板杖子整齐划一。

(二)环境治理工作1、各街道都设有垃圾投放点,林场为每户居民提供2个垃圾桶,达到垃圾干湿分类,无乱扔、乱倒。设专职清洁工负责对每天的垃圾进行及时清理,达到日产日清,并负责对日常卫生的监督。

2、制作了2个垃圾焚烧炉,将可焚烧的垃圾利用焚烧炉焚烧掉,避免拉到山上造成再次污染。

3、居民房前屋后、厕所、室内外卫生自行清理,达到了室内粉刷一新,被褥整洁,窗明几净,通风良好。房前屋后没有私接乱建和乱堆乱放,厕所干净。林场派一名副场长负责,不定期进行检查。对达到要求的住户和未达到要求的住户均在林场的“荣辱榜”上进行表扬和贬斥,并对未达到要求的住户限期整改,对屡教不改的取消“十星级文明户”参评资格,这一措施对促进居民文明行为的养成收到一定效果。

(三)绿化工作1、在绿化提档升级上,林场的主要街道都栽上适宜本地生长的乔、灌木和花,主要树种以樟子松、白桦、无絮速生杨、兴安杜鹃为主。树种的来源主要从山上移植,这样既充分利用我场的资源优势,突出自己的特点,绿化了环境,又节省了资金。

2、平安路栽种樟子松80株,青年路栽种白桦40株,今年我场还从拜泉县引进无絮速生杨插条17000株现已扦插成活,明年就可做为绿花树种栽在场区街道。达到一街一品,各具特色,提高了林场文明创建的档次和品味。

3、广场周围栽种了鱼鳞松200株,从山上移植的兴安杜鹃100墩和百合花100株栽种在广场的树林里,形成乔灌木错落有致的立体式栽植方式,让人们在广场娱乐就有一种回归大自然的感觉。

(四)美化工作在美化上,我场开展了栽花比美活动,在场区和居民庭院两侧适于种花的地方都种上了鲜花,看谁家种的花多、漂亮成为评比“文明户”的一项标准,成为家庭的一种美德,大大促进美化工作的开展。花的品种根据林场实际主要选择串红、万寿菊等花期长、花朵鲜艳且抗寒和波斯菊、牵牛花、地肤、葫芦等有特色的乡土品种,花苗多数是自己培育的,这样既节省了资金又突出了林场的特色。办公区内共栽花__余株,场区内播种波斯菊花籽2公斤。我们利用节省下来的资金制作了以党建、防火、资源林政、计划生育、经济发展、先进性、禁毒、生态等为内容的55块永久性彩色喷绘宣传板,不仅加大了宣传力度,还成为林场的一大亮点。

(五)加强庭院管理,开展美在家庭评比活动。

根据今年我场的文明创建工作思路,在治理场区环境的同时向庭院延伸,在居民中主要开展了比庭院、比厕所、比厨房、比被褥、比室内和比个人卫生为主要内容的“六比”活动。通过“六比”活动的开展,家家户户院落干净整洁,室内窗明几净,物品摆放整齐,盆栽花卉、绿色植物争奇斗艳。

通过上半年的努力,我场实现了道路沙化、街道绿化、庭院香化、全场净化,公民素质大幅度提高,公民的环卫意识不断增强第2篇:林场党建工作汇报木本粮油林场年党建工作汇报今年以来,场党支部以创先争优活动为载体,以开展基层组织建设年活动为契机,紧密结合实际,加强基层组织建设,不断夯实基层基础工作,着力解决基层党组织建设中的突出问题,着力增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力,着力完善加强基层党组织建设的体制机制,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,为全场经济社会各项事业的发展提供了强有力的组织保证。现将近期党建工作情况汇报如下:

一、基本情况我场是一个以特色林果业生产为主的国有林场,全场总面积3.2万亩,其中经济林挂果面积19780亩,年内各类果品总产11600吨,总产值1.45亿元,人均纯收入2.1万元。全场共有党员43名,其中农民党员4人,退休党员8人。党支部下设7个党小组,分别是机关党小组和六个队党小组。

二、主要做法(一)继续推进“创先争优”,为科学发展提供精神动力和组织保证1、启动抓好基层组织建设年有关工作。场所党支部结合创先争优活动,成立基层组织建设年领导和工作机构,落实责任、制定方案、自查提出整改意见,针对突出问题,明确目标任务、具体措施和完成时限、责任单位和人员。整顿提高评定出的“软弱涣散”党小组,促其尽快转化,切实发挥作用。加大宣传力度,设臵宣传栏、张贴标语等形式,对开展基层组织建设年重大意义、总体要求、主要目标、重点任务等进行宣传,营造浓厚氛围。

2、树立创先争优典范。加大选树培育先进典型力度,采取自下而上的方式,挖掘和培育农村、机关等不同类型、不同层次的先进党小组和不同群体的优秀共产党员,充分发挥先进典型的示范引领作用。结合党的__大的召开,对各条战线上涌现出来的先进基层党组织和优秀共产党员进行宣传和表彰,在全场上下形成竟相创先进、争优秀的良好局面。

(二)党员干部思想政治工作。

为进一步加强党员队伍的思想政治,坚持三会一课制度,建立长效管理机制,制定了具体的学_培训计划。促使党员干部树立勤于学_、终身学_理念,用先进的理念、科学的发展观和现代管理知识武装党员领导干部,增强服务能力和服务意识。通过党员个人自学、领导上党课、撰写心得体会、电化、讨论交流等形式,进一步增强了学_效果。

(三)加强基层组织和党员队伍建设1、认真做好党员发展和管理工作。认真探索新形势下加强党员队伍建设的新途径,做到做实、管理到人、跟踪培养。提高发展党员质量,坚决执行发展党员公示制、票决制和责任追究制。每个党小组年内发展新党员2名以上,培养入党积极分子不少于5名以上,发展新党员原则上要求年龄在35岁以下,工作成绩突出的可适当放宽,注重培养和发展农民工党员。

2、努力深化党内基层民主。进一步落实基层党组织党务公开,坚持每季度至少公开一次,尊重党员主体地位,保障党员民主权利。

3、大力推进党员信息库建设。在加强党内日常管理的基础上,做好党员信息、活动档案等资料的规范完善。逐步实现党务工作、党建宣传、组织工作和党组织服务党员群众信息化。搞好农村党员干部现代远程,规范站点设备使用,发挥站点作用,每月必须组织党员干部群众学_两次以上,吸纳党员群众开展学用活动,示范带动,切实提高全场远程工作的整体水平。

4、努力实施基层党建示范点建设。切实按照县委要求,打造一批特色明显、带动力强、示范作用突出的示范点,扩大示范带动效应,增强基层党建工作动力与活力,助推基层党建。按照“有特色、能推广”的要求,从“硬件过硬、软件规范、特色鲜明、示范带动”四个方面入手,年内完成1个基层党建示范点建设,以创建促规范,以示范带全盘,打响全场党建工作。

(四)加强自身建设,打造过硬队伍推进工作调研和宣传引导。加强对党建工作热点、难点问题的调查,发现问题,认真思考,积极面对和解决问题。加大网络宣传力度,规范管理好网宣队伍,按时完成网宣任务,宣传引导健康向上、积极进取的网络舆论氛围。主动上报各类有价值的组工信息,积极宣传林场的各项工作,不断提高工作水平和效率,按时完成县委和政府安排部署的各项工作任务。

四是加强了队级阵地的规范化使用管理,配齐了新建阵地的办公和会议设施,建设了阵地的附属绿化工程。

六是解决了一批群众关注的热点难点问题。如职工生产用水、子女就业就读、承包合同的续签、产品苗木的销售等。

3、解决职工群众的实际困难活动开展的成功与否,主要是看能不能为职工群众解决生产、生活中存在的实际困难,是不是能得到群众的满意。场党支部通过召开座谈会、入户走访调研、一对一帮扶活动等方式,摸清了当前职工群众所存在主要困难,并召开专题支部会议进行研究解决:

二是解决了六个队职工自来水不能正常使用问题,协调自来水公司使他们做到随时维修;

三是投资26.7万元在四队修建了一座提水泵站,解决了该队承包户的生产用水问题;

五是协调环保局和交通局,解决了卡坡上砖厂环境污染问题;

六是解决了一二队苹果树因老化而导致效益低的问题,制定政策同意群众砍伐更新,使场财务每年减少收入上百万元,为群众减轻了负担。这些问题的解决,得到了职工群众的满意,进一步密切了党群干群关系。

党支部领导班子成员严格落实了“信访接待日”制度,每名成员在其接待日都坚持在信访值班室,对群众反映的信访问题,做到了“办好初访、解决重访、调控缠访、避免越访”。自开展活动至今,已将5起上访人员反映的问题在本场解决,为职工群众解决了问题。坚持了每个周五下午的信访联席会议,各队和个科室将本周发现信访苗头汇报后,由支部班子和队、科室负责人共同研究解决办法,切实将矛盾化解在基层,解决在一线。

四、存在的问题及今后努力方向虽然我场党建工作取得了一定的成效,但还存在一些不足和问题。一是发展不平衡。二是个别党小组的战斗力还不适应发展形势的需要,少数干部群众思想解放不够,观念更新不力,大局意识不强。三是党员的年龄结构偏大,文化素质参差不齐,男女比例相对失衡。四是基础设施刚建好,个别活动阵地作用发挥不明显。

今后,我们将继续抓好党建工作责任制的落实,严格按照方案要求,落实各步骤工作任务,强化监督检查力度,紧扣科学发展主题,突出农民增收,强化主导产业发展,大力实施基础设施建设和环境卫生综合治理工作,整体推进基层党组织建设水平,全力推进全场经济社会平稳快速发展,为党的“__”大胜利召开献礼。

半年以来,林场党政领导班子认真贯彻落实地委经济工作会议精神,和县(局)各项工作,结合林场实际全力推进重点工作,在县委、县政府、林业局的正确领导下,在场党政班子和全场职工的共同努力下,紧紧围绕“把资源管起来,让百姓富起来”的战略任务,牢固树立起“过紧日子”的思想,大力推进“企业绩效管理”活动,抓好增收节支。以“三态”养殖和三个基地建设为重点加速百姓致富的发展进程,科学地安排好各项工作,妥善地处理好各种问题和矛盾,调动了全场职工积极性,各项工作进展顺利。

一、全力抓好木材、营林生产等主导产业。林场年木材生产计划-----立方米,抚育伐---公顷,中幼林抚育---公顷。一季度木材生产完成---立方米,完成全年任务的--%。一是冬运生产结束后,积极与设计队、资源局等相关部门协调,对四季度和明年一季度伐区进行了踏查设计、现以设计完成---%,同时部分机械进行整合,成立了五个圆条工段.二是营林生产队伍全部调整为以林场职工、专业队及家属工为主体,林场成立了以场长为队长,副场长为副队长的营林生产大队,下设三个中队。目前我们多次研究如何分布配备,购买林业局配给的机械设施,既要做到优化组合,以要妥善保管好,最大性能的发挥好各类机械的优势,最大限度的提高职工自营实力,增加职工收入。

二、防火和资源管理工作。今年春防以来,林场的整个中心工作转入到春防中来。在县局包片领导的全力支持和督促下,结合林场实际,采取了强有力的措施,科学的安排好每个阶段的工作。新组建外站4个,封闭支岔线67条,在原有管护、巡护员基础上又聘用巡护员21人。清理整顿不符合防火要求的作业点5个,在整个施业区反复三清30余次,在看住自家火的同时,执行支援外局扑火任务4次,动用专业队100人次。半专业队60人次,今夏防火形势依然严峻,特别是最近采摘野生浆果期间的防火工作仍然不可忽视,我场在看好自家的同时,支援兄弟林场的扑火工作,为全县乃至全区森林防火工作做出了贡献。在资源管理上,林场上下吸取教训、全面自查的情况下,进一步进行了加强和整改,撤换了干部,调整了人员,提高了认识,做到了亡羊补牢。

三、深入开展林下资源承包工作。

(一)高度重视,加强领导。“林下资源承包经营”工作的实施方案下发后,林场成立了由书记、场长担任组长的林下资源承包经营工作领导小组。结合林场实际,制定了切实可行的工作方案,将林下资源承包经营工作具体化,便于开展和落实。

(二)统一思想,广泛宣传。林场充分利用标语、宣传单等广泛宣传,把保护资源、永续利用、致富职工的思想宣传到每位职工。确使全场职工明确了林下资源承包经营工作的重大意义,充分调动了广大职工群众主动参与林下资源承包经营的积极性。

(三)深入实地,调查摸底。林场组成调查组按支线,沿河流、沟系展开了调查摸底,全面掌握了林场的林下资源状况。我场施业区内蓝莓分布数量较少,红豆分布数量较大,主要分布在一支线和七支线。

(四)灵活掌握,分类承包。除从事管护站、瞭望塔工作的职工,召开林下资源地块抽取大会,以随机抽取的形式,每个参加承包人只能抽取一块,以抽取之后的结果来确定具体地块和承包经营人。并对林下资源承包经营人和承包地块进行公示,林场与林下资源承包经营人签订《林下资源承包经营合同书》,发放《林下资源承包经营证书》。

(五)采取措施,积极推进。为了促进承包经营工作健康有序发展,林场充分利用扶持政策,采取措施,积极推进。在木材和营林生产上扶持。在承包地块有更新采伐和营林生产方面的生产任务时,首先优先让承包经营人组织生产。在资金方面给予承包人扶持。为了达到林场在岗职工增收致富的目的,在当年林下资源采集结束后,从林下资源的总收入中拿出部分,奖励给遵守承包合同、经营管理成绩优秀的承包人。

四、增收致富工作。林场紧紧围绕“把资源管起来,让百姓富起来”的战略任务,从思想上抓解放,在特色上求发展,利用林场地缘优势不断推动职工增收、林场增效的发展。

五、深入贯彻落实“绩效管理”活动。林场在“绩效管理”活动中,按照效益、效率、效果的工作原则,以提高运转效率,增加企业效益,优化工作效果为根本目的,以“绩效管理”活动为契机,严格执行各项管理措施,转变旧的管理模式,加大了各项工作的管理力度,一是重点加大燃油使用管理,对小车、板车实行按计划供油。严格要求领导干部不得公车私用。二是加强了防火工作的管理。在防火工作上坚持奖罚分明,层层落实,责任到人。三是狠抓成本管理,严格控制和压缩各项非经营性支出,严格控制人员经费支出,严格控制公务接待和公务用车费用支出,严格控制水电费的支出。努力降低成本,做到该节约的地方绝不浪费,全场上下形成了向管理要效益的良好局面,确保成本不超支。促进了经济不断发展。

七、下步工作打算(一)下步我场将积极推行营林生产股份制经营,尝试职工入股,集中管理.收益分红的管理模式,使营造林生产成为林业职工增收的重要渠道。林场还将向上级争取政策,把营林生产剩余物下山,加工粉碎成锯末,为黑木耳种植户解决原料。

(二)充分利用xx物流中心优势,大力发展商贸业、汽车运输业,积极鼓励、引导和支持全场上下自主创业,形成家家有项目,人人有事干的致富局面。

(三)深入持久的抓好信访稳定工作,为迎接党的__大胜利召开创造稳定的社会环境。

(四)继续推进林下资源承包经营工作,随着林下资源承包工作的不断深入,林场将组织引导林下资源承包者开展林下资源的管护,以及药材、野生浆果、菌类的采集和销售。

(五)把“绩效管理”活动引向深入。不断的探索和完善“企业绩效管理”活动,按照效益、效率、效果的工作原则,以提高运转效率,增加企业效益,优化工作效果为根本目的,不断推动各项工作向新的、更高的目标迈进。

第4篇:综合治理工作汇报实施“共建提升”工程提升治安防控工作水平xx街道xx村地处城郊,有516户,1701人。近年来,xx村以开展创建“全国平安建设先进市”活动为载体,以实施“共建升级”工程活动为总抓手,进一步提升了农村治安防控水平,在加快经济发展的同时,狠抓了平安建设工作各项措施的落实。

在加快推进农村综治基层基础建设上取得了新进展;

在治安巡防队伍和群防群治队伍等方面取得新成效。在村与村之间形成了齐抓共管、全民参与的大综治格局,为加快我村经济社会又好又快发展创造了安定和谐的社会环境。

二是强化队伍建设。充分借用共建升级帮扶资金,建立了9人的专职巡逻队、由村两委成员带班,昼夜巡逻,确保不发生案件。。

三是创新物防措施。创新建立了“机井变压器管理办法”,全村机井统一建立了看护房,专人负责,既解决了机井变压器失盗问题,又安置了部分贫困民众。

四实施天网工程。村积极筹措资金4.2万元,安装了10个视频监控探头,达到了全村全面覆盖,进一步提升了全村的技防水平。

五是强化综治文化宣传。在村委醒目位置建立了平安文化墙,村内主要街道刷制平安标语,设立道德评议曝光台、法制宣传栏、治安警情报告栏,通过多种形式的宣传,调动起了全体居民参与平安创建工作的积极性。

第5篇:综合治理工作汇报土默特左旗建设规划局年社会治安综合治理工作总结今年,我局的社会治安综合治理工作在旗委、旗政府的领导之下,在旗综治委的工作指导下,我们积极采取“预防为主、标本兼治”的工作方法狠抓基层、基础工作,大力宣传综合治理工作的重要性,深入推进社会矛盾化解工作,切实加强综治工作的开展力度,致力维护社会稳定和工程施工安全,扎实做好社会治安综合治理工作,确保了一方平安。一年来,我局在社会治安综合治理方面主要开展了以下几项工作:

一、强化组织领导,落实综治责任局领导班子高度重视综合治理工作,在年初制定工作计划,并根据实际需要调整了综合治理领导小组成员,保证综合治理工作明确分工、严抓落实。并在今年的各项综治工作中先后成立了创建“平安单位”、“五五”普法、综合治理宣传月、“平安土左旗”、应急工作、社会矛盾化解工作领导小组,制定了平安创建、法制宣传、应急处理、社会矛盾化解等工作方案,为我局的社会治安综合治理工作提供了组织、领导和制度保证。此外,同工程建设单位、施工单位、监理单位签订了安全生产责任状,明确了建设施工安全责任。

二、深化矛盾排查调处工作,维护社会稳定一是建立社会矛盾化解制度。统计制定了《年土默特左旗社会治安重点地区排查整治工作情况表》、《矛盾纠纷排查调处登记表》,重点排查业务工作中存在的干群关系问题、严格处置建设施工单位的违法违规现象,对于比较严重的矛盾纠纷登记上报,实行领导包案处理。二是设立信访接待专职人员,负责信访接待、登记、上报。三是成立仲裁委员会,聘请专职法律顾问,做到谨慎、公开、公正、透明的处理执法案件和社会矛盾纠纷,有力的促进了我旗经济建设和社会和谐稳定发展。

三、结合“创安”工程,做好普法宣传的培训根据综合治理与“创安”活动的具体任务、目标,在广泛宣传发动的基础上,努力从提高全员思想认识与自身素质上下功夫,形成自上而下,人人学法、懂法、遵纪守法,积极参与综合治理工作的良好氛围。

第三,开展了综治干部业务培训,进一步提高工作人员的法律知识和法制宣传的工作水平。

2、开展社会治安综合治理宣传月活动,扎实推进“创安”活动。以贯彻党的十七大和十七届四种全会精神为主线,通过宣传,使平安创建活动深入人心,提高群众参与综治工作的积极性,在“平安土左旗”、“平安单位”、“安全小区”建设工作中取得了积极成效。

四、推进基础工作,完善综合治理1、建立妥善的值班制度。在全国节假日、全国两会、旗两会、上海世博会期间,认真安排部署,实行单位领导亲自带班、干部值班,严守值班纪律,做到无事报平安,有事及时上报。

二是建立完善各项制度,包括监控、通报、查究制度和矛盾纠纷排查调处制度,推进包主管单位的矛盾纠纷排查调处工作。

3、建立并逐步完善突发事件应急制度。在年土左旗经贸文化交流大会上,制定了突发事件应急预案,为交流大会提供后备资源保证。在此基础上,我局逐步健全突发事件应急处置方案,建立了较为完善的应急制度。

4、组织全局干部职工观看影片《八十一格》,警示、全体工作人员正确对待社会矛盾,为推进我旗综合治理工作、构建和谐社会贡献力量。

第6篇:综合治理工作汇报年综合治理工作汇报年综合治理工作汇报本学期以来,我校能认真贯彻上级有关安全文件精神,牢固树立“安全第一,责任重于泰山”的思想,认真落实安全工作制度,深入开展交通、防溺水、防火、防盗、药物或食物中毒等安全,时刻检查学校是否存在隐患,发现问题,及时整改,及时解决,把隐患消除在萌芽状态,切实做到防患于未然。教师和学生无严重的违法行为,学校也从未发生过重大案件,更没有发生过师生伤害的安全事故,维护了校园稳定,创设了良好的育人环境。现就我校在综治安全方面所作的工作汇报如下:

一、加强领导,落实责任学校领导充分认识到安全工作的重要性、紧迫性和严峻性,把安全工作摆上学校工作的主要议程,并加强领导,付诸实施。一学年来,学校制订好切实可行的校园综治安全工作计划,先后成立了校园安全工作领导小组、平安校园领导小组等,制定了《开展学校安全隐患排查治理工作实施方案》、《开展防范虚假信息诈骗活动》、《加强小学生防震减灾宣传的通知》等等通知制度。与各教研组签订校园安全工作责任书,做到了“人人都要参与,人人都有责任,”达到了“上下联运,齐抓共管”境界。

二、健全制度,狠抓管理学校每年都能制订好切实可行的安全工作计划,安全工作制度、安全有关预案、消防制度、公共卫生管理制度等,学校紧密依托党政及综治力量,全力依靠派出所的警力和居委会、社区的支持,共同做好我校的安全管理工作。(先生网)近年来,州党委、人民政府、局高度重视校园安全工作,经常深入学校指导工作,在学期初、期末进行安全专项检查。学校以检查为契机,不断完善各项制度,努力提高安全管理水平。做到了档案规范、管理科学、扎实、措施到位。

三、重视安全,强化今年是落实六五普法的第一年,学校平时认真组织教师学_《中华人民共和国义务法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《学生伤害事故处理办法》,安全工作“天天挂在嘴上,时时放在心上,刻刻落在行动上”,并结合“安全”的活动,深入开展“讲安全、讲法制”,在“安全日”等,先后邀请有关单位到校开展知识讲座。增强师生的法制意识和安全防范意识。学校还开展了消防征文、知识竞赛、平安校园手抄报等系列安全活动,每个节假日前给各位学生家长发了《致家长的一封信》和节前安全等形式,深入开展交通、游泳、防火、防爆、防毒品、防药物、食物中毒的。

四、校园周边,秩序良好近年来,我校能认真分析校园周边环境对学生的客观状况,加强校园周边环境的综合治理,加强对校门口食品店的整治,禁止学生购买零食、三无食品,局领导联合工商等部门对周边店铺进行检查,禁止店主出售不合格食品,以免学生食物中毒。

五、注重防范,确保安全我校坚持“安全第一、预防为主”的方针,学校采取定期和不定期的检查,以抓防范为突破口,时刻检查学校的设施、活动场所是否存在不安全隐患,如学校大门、围墙、教学楼、门窗、消防设施都进行了定期检修,一旦发现问题都能及时整改,及时解决,把隐患切实地消除在萌芽状态。保障了师生生命财产安全,营造了安全、稳定、文明、健康的育人环境。

六、存在的问题与不足一是宣传工作开展力度还不够,长抓不懈的思想还不牢。

二是工作创新意识有待提高。综治工作没有真正体现与时俱进精神,紧跟形势的变化创新机制和工作方式方法还做的不够。

三是信息上报工作有待加强。在社会治安综合治理中,我单位开展了许多活动、采取了许多办法,取得了许多成效,但信息报送不及时,不经常。

七、今后的工作打算在今后的工作中,我们将正视存在的问题与不足,狠抓治安防范各项措施和领导责任制的落实,不断探索平安创建的新路子、新经验,做到经常性管理与检查督促相结合,加大综合治理力度。

以上是克州三小在近年来社会治安综合治理及平安建设工作中所取得的成绩和不足,有不妥之处,请各位领导批评指正。

克州三小年第7篇:综合治理工作汇报年综合治理工作汇报本学期以来,我校能认真贯彻上级有关安全文件精神,牢固树立“安全第一,责任重于泰山”的思想,认真落实安全工作制度,深入开展交通、防溺水、防火、防盗、药物或食物中毒等安全,时刻检查学校是否存在隐患,发现问题,及时整改,及时解决,把隐患消除在萌芽状态,切实做到防患于未然,年综合治理工作汇报。教师和学生无严重的违法行为,学校也从未发生过重大案件,更没有发生过师生伤害的安全事故,维护了校园稳定,创设了良好的育人环境。现就我校在综治安全方面所作的工作汇报如下:

一、加强领导,落实责任学校领导充分认识到安全工作的重要性、紧迫性和严峻性,把安全工作摆上学校工作的主要议程,并加强领导,付诸实施。一学年来,学校制订好切实可行的校园综治安全工作计划,先后成立了校园安全工作领导小组、平安校园领导小组等,制定了《开展学校安全隐患排查治理工作实施方案》、《开展防范虚假信息诈骗活动》、《加强小学生防震减灾宣传的通知》等等通知制度。与各教研组签订校园安全工作责任书,做到了“人人都要参与,人人都有责任,”达到了“上下联运,齐抓共管”境界。

二、健全制度,狠抓管理学校每年都能制订好切实可行的安全工作计划,安全工作制度、安全有关预案、消防制度、公共卫生管理制度等,学校紧密依托党政及综治力量,全力依靠派出所的警力和居委会、社区的支持,共同做好我校的安全管理工作。(先生网)近年来,州党委、人民政府、局高度重视校园安全工作,经常深入学校指导工作,在学期初、期末进行安全专项检查。学校以检查为契机,不断完善各项制度,努力提高安全管理水平,工作汇报《年综合治理工作汇报》。

做到了档案规范、管理科学、扎实、措施到位。

三、重视安全,强化今年是落实六五普法的第一年,学校平时认真组织教师学_《中华人民共和国义务法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《学生伤害事故处理办法》,安全工作“天天挂在嘴上,时时放在心上,刻刻落在行动上”,并结合“安全”的活动,深入开展“讲安全、讲法制”,在“安全日”等,先后邀请有关单位到校开展知识讲座。增强师生的法制意识和安全防范意识。学校还开展了消防征文、知识竞赛、平安校园手抄报等系列安全活动,每个节假日前给各位学生家长发了《致家长的一封信》和节前安全等形式,深入开展交通、游泳、防火、防爆、防毒品、防药物、食物中毒的。

四、校园周边,秩序良好近年来,我校能认真分析校园周边环境对学生的客观状况,加强校园周边环境的综合治理,加强对校门口食品店的整治,禁止学生购买零食、三无食品,局领导联合工商等部门对周边店铺进行检查,禁止店主出售不合格食品,以免学生食物中毒。

五、注重防范,确保安全我校坚持“安全第一、预防为主”的方针,学校采取定期和不定期的检查,以抓防范为突破口,时刻检查学校的设施、活动场所是否存在不安全隐患,如学校大门、围墙、教学楼、门窗、消防设施都进行了定期检修,一旦发现问题都能及时整改,及时解决,把隐患切实地消除在萌芽状态。保障了师生生命财产安全,营造了安全、稳定、文明、健康的育人环境。

六、存在的问题与不足一是宣传工作开展力度还不够,长抓不懈的思想还不牢。

二是工作创新意识有待提高。综治工作没有真正体现与时俱进精神,紧跟形势的变化创新机制和工作方式方法还做的不够。

三是信息上报工作有待加强。在社会治安综合治理中,我单位开展了许多活动、采取了许多办法,取得了许多成效,但信息报送不及时,不经常。

七、今后的工作打算在今后的工作中,我们将正视存在的问题与不足,狠抓治安防范各项措施和领导责任制的落实,不断探索平安创建的新路子、新经验,做到经常性管理与检查督促相结合,加大综合治理力度。

以上是克州三小在近年来社会治安综合治理及平安建设工作中所取得的成绩和不足,有不妥之处,请各位领导批评指正。

第8篇:林场文明创建工作汇报林场文明创建工作汇报xx林场是xx县林业局下属的国营林场,施业区总面积79415公顷。施业区内共有村屯5个,林场总住户70户共178人,其中职工32户81人,暂住户38户97人,在册职工102人,其中在岗职工36人,退休职工20人,其他均为下岗职工。我场经济基础薄弱,开展文明创建工作起步晚、基础差,但我们没有气馁,在去年创建的基础上,以保持共产党员先进性活动为契机,以《xx县年精神文明建设工作要点》为主线,以公民文明学校、“十星级文明户”评比等一系列创建活动为载体,以提高公民文明素质,提高环境卫生质量为主要目标,把改善投资环境和群众生活环境作为创建的重点,为林场职工创建了整洁的场容环境、方便舒适的生活环境、安定和谐的社会环境、健康向上的文化环境,取得了可喜的成绩,现将工作情况汇报如下:

一、加强领导,狠抓落实,强力推进见实效。

我场把文明创建工作作为事关发展、事关全局的大事来抓,摆上了议事日程。成立了文明创建组织机构,党政领导亲自挂帅,划分了领导包片区域,制定了《领导包片责任制》、《检查评比及考核奖惩办法》、《定期例会制度》等工作机制,明确分工,细化任务,落实责任。

为了使林场文明创建工作有计划、有步骤的完成,制定了《文明创建工作计划》、《宣传工作计划》、《文体活动计划》,支部紧紧抓住先进性的契机,以“三导向”工程为载体,带领职工发展自营经济,取得袋栽木耳突破120万袋的好成绩。以“三到位、两提高、一转变”为载体开展了主题实践活动,为职工做了很多实事、好事,提高了职工生活质量和生活水平,带动了整个林场经济的发展,保证了文明创建工作的全力推进。

二、注重,公民文明素质显著提高由于多年来林场疏于,居民爱护卫生的意识淡薄,乱倒垃圾,乱扔东西的现象司空见惯。在文明创建工作中,我场打破传统的搞文明创建只抓环境建设的陈旧的思想观念,首先从提高人的素质入手,以人为本,把提高公民的素质作为文明创建的出发点和归宿,开展了“素质”工程,着重采取了三项措施:一是强化灌输,将《文明公约》、《文明行为规范》、“星级文明户”标准印发到每一户,并要求人人会背文明公约,人人懂得文明行为规范。二是强化,以文明公民学校为载体,开展了“三义”、“三观”、“三德”和大兴安岭精神,共培训70人次。倡导健康的生活方式和“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的公民基本道德规范,进一步弘扬“守土爱乡、创业敬业、忠厚淳朴、团结奉献”的呼玛精神,树立“山美、水美、城乡美、人更美”的新形象。三是开展丰富多彩的文体活动和评比活动,陶冶人、人。举办了庆元旦联欢会、庆新春茶话会、防火知识宣传文艺演出、庆“六一”组织全场干部职工学生野游、庆“七一”全体党员挂牌义务劳动,举办篝火晚会、棋类扑克比赛等形式多样的文体活动,丰富了职工的业余文化生活,促进了的深化和公民_惯的养成。通过“星级文明户”的评比,公民争星、夺星成了时尚,星多星少成了衡量一个家庭文明程度的尺子,在林场形成了家家争当文明户、人人争做文明公民的浓厚氛围,提高了公民文明创建的意识。

三、重实效,加大整治环境的力度在巩固去年成果的基础上,我们向巷道、背街、重点部位、死角死面进军,轰轰烈烈开展了清运垃圾、规范建设、绿化、美化、基础设施建设“五个”大会战,拉开了林场整治环境卫生的序幕。

(一)率先垂范,身体力行在整个环境治理过程中,场领导一直参加了劳动,他们身体力行、率先垂范,带领党员、机关工作人员和扑火队员大搞环境建设,林场由于多年疏于管理,私接滥建、乱堆乱放现象随处可见,在开展规范建设大会战时,我们认为喊破嗓子不如做出样子,党员干部带头先拆除了自家不规范的建筑,还说服亲属主动拆除,对老弱病残的住户我们亲自帮助拆除,推动了规范建设的顺利进行。

尤其开展保持共产党先进性活动以来,为了不影响学_,我们就白天学_,利用早晨和晚上天气凉爽干活,合理安排时间,做到“两促进、两不误”。他们不怕脏、不怕累,共清运垃圾320车,拉沙石料90车,买板方35立方米,钉板障子500延长米,粉刷板障子1500延长米,挖排水沟厉行节俭力行节俭400延长米,清理边沟杂草1500延长米,修桥5座,下涵洞5个,拆除了场区公路边多年的危房,修建了集休闲娱乐于一体的小广场,单杠、双杠、秋千等设施正在筹备中,给职工提供了一个健康舒适的文化娱乐场所。

(二)力行节俭,见实效。

林业局停采以来经济十分紧张,投到环境建设方面的资金更是少了又少,如何节省和利用有限的资金搞环境建设,是我们研究的一大课题。本着少花钱,多办事的原则,没钱搞基础建设,我们就开动脑筋,给办公室外墙、板障子等陈旧设施重新粉刷,穿上新的衣服,且颜色搭配合理,使林场面貌焕然一新。在绿化提12全文查看第9篇:文明创建工作汇报林场文明创建工作汇报林场林场是县林业局下属的国营林场,施业区总面积公顷。施业区内共有村屯个,林场总住户户共人,其中职工户人,暂住户户人,在册职工人,其中在岗职工人,退休职工人,其他均为下岗职工。

我场经济基础薄弱,开展文明创建工作起步晚、基础差,但我们没有气馁,在去年创建的基础上,以保持共产党员先进性活动为契机,以《县××年精神文明建设工作要点》为主线,以公民文明学校、“十星级文明户”评比等一系列创建活动为载体,以提高公民文明素质,提高环境卫生质量为主要目标,把改善投资环境和群众生活环境作为创建的重点,为林场职工创建了整洁的场容环境、方便舒适的生活环境、安定和谐的社会环境、健康向上的文化环境,取得了可喜的成绩,现将工作情况汇报如下:

一、加强领导,狠抓落实,强力推进见实效。

我场把文明创建工作作为事关发展、事关全局的大事来抓,摆上了议事日程。成立了文明创建组织机构,党政领导亲自挂帅,划分了领导包片区域,制定了《领导包片责任制》、《检查评比及考核奖惩办法》、《定期例会制度》等工作机制,明确分工,细化任务,落实责任。

为了使林场文明创建工作有计划、有步骤的完成,制定了《文明创建工作计划》、《宣传工作计划》、《文体活动计划》,支部紧紧抓住先进性的契机,以“三导向”工程为载体,带领职工发展自营经济,取得袋栽木耳突破120万袋的好成绩。以“三到位、两提高、一转变”为载体开展了主题实践活动,为职工做了很多实事、好事,提高了职工生活质量和生活水平,带动了整个林场经济的发展,保证了文明创建工作的全力推进。

二、注重,公民文明素质显著提高由于多年来林场疏于,居民爱护卫生的意识淡薄,乱倒垃圾,乱扔东西的现象司空见惯。在文明创建工作中,我场打破传统的搞文明创建只抓环境建设的陈旧的思想观念,首先从提高人的素质入手,以人为本,把提高公民的素质作为文明创建的出发点和归宿,开展了“素质”工程,着重采取了三项措施:一是强化灌输,将《文明公约》、《文明行为规范》、“星级文明户”标准印发到每一户,并要求人人会背文明公约,人人懂得文明行为规范。二是强化,以文明公民学校为载体,开展了“三义”、“三观”、“三德”和大兴安岭精神,共培训70人次。倡导健康的生活方式和“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的公民基本道德规范,进一步弘扬“守土爱乡、创业敬业、忠厚淳朴、团结奉献”的呼玛精神,树立“山美、水美、城乡美、人更美”的新形象。三是开展丰富多彩的文体活动和评比活动,陶冶人、人。举办了庆元旦联欢会、庆新春茶话会、防火知识宣传文艺演出、庆“六一”组织全场干部职工学生野游、庆“七一”全体党员挂牌义务劳动,举办篝火晚会、棋类扑克比赛等形式多样的文体活动,丰富了职工的业余文化生活,促进了的深化和公民_惯的养成。通过“星级文明户”的评比,公民争星、夺星成了时尚,星多星少成了衡量一个家庭文明程度的尺子,在林场形成了家家争当文明户、人人争做文明公民的浓厚氛围,提高了公民文明创建的意识。

三、重实效,加大整治环境的力度在巩固去年成果的基础上,我们向巷道、背街、重点部位、死角死面进军,轰轰烈烈开展了清运垃圾、规范建设、绿化、美化、基础设施建设“五个”大会战,拉开了林场整治环境卫生的序幕。

(一)率先垂范,身体力行在整个环境治理过程中,场领导一直参加了劳动,他们身体力行、率先垂范,带领党员、机关工作人员和扑火队员大搞环境建设,林场由于多年疏于管理,私接滥建、乱堆乱放现象随处可见,在开展规范建设大会战时,我们认为喊破嗓子不如做出样子,党员干部带头先拆除了自家不规范的建筑,还说服亲属主动拆除,对老弱病残的住户我们亲自帮助拆除,推动了规范建设的顺利进行。

尤其开展保持共产党先进性活动以来,为了不影响学_,我们就白天学_,利用早晨和晚上天气凉爽干活,合理安排时间,做到“两促进、两不误”。他们不怕脏、不怕累,共清运垃圾车,拉沙石料车,买板方立方米,钉板障子延长米,粉刷板障子延长米,挖排水沟厉行节俭力行节俭延长米,清理边沟杂草延长米,修桥座,下涵洞个,拆除了场区公路边多年的危房,修建了集休闲娱乐于一体(好,)的小广场,单杠、双杠、秋千等设施正在筹备中,给职工提供了一个健康舒适的文化娱乐场所。

(二)力行节俭,见实效。

林业局停采以来经济十分紧张,投到环境建设方面的资金更是少了又少,如何第10篇:林场文明创建工作汇报xx林场是xx县林业局下属的国营林场,施业区总面积79415公顷。施业区内共有村屯5个,林场总住户70户共178人,其中职工32户81人,暂住户38户97人,在册职工102人,其中在岗职工36人,退休职工20人,其他均为下岗职工。

我场经济基础薄弱,开展文明创建工作起步晚、基础差,但我们没有气馁,在去年创建的基础上,以保持共产党员先进性活动为契机,以《xx县年精神文明建设工作要点》为主线,以公民文明学校、“十星级文明户”评比等一系列创建活动为载体,以提高公民文明素质,提高环境卫生质量为主要目标,把改善投资环境和群众生活环境作为创建的重点,为林场职工创建了整洁的场容环境、方便舒适的生活环境、安定和谐的社会环境、健康向上的文化环境,取得了可喜的成绩,现将工作情况汇报如下:

一、加强领导,狠抓落实,强力推进见实效。

我场把文明创建工作作为事关发展、事关全局的大事来抓,摆上了议事日程。成立了文明创建组织机构,党政领导亲自挂帅,划分了领导包片区域,制定了《领导包片责任制》、《检查评比及考核奖惩办法》、《定期例会制度》等工作机制,明确分工,细化任务,落实责任。

为了使林场文明创建工作有计划、有步骤的完成,制定了《文明创建工作计划》、《宣传工作计划》、《文体活动计划》,支部紧紧抓住先进性的契机,以“三导向”工程为载体,带领职工发展自营经济,取得袋栽木耳突破120万袋的好成绩。以“三到位、两提高、一转变”为载体开展了主题实践活动,为职工做了很多实事、好事,提高了职工生活质量和生活水平,带动了整个林场经济的发展,保证了文明创建工作的全力推进。

二、注重,公民文明素质显著提高由于多年来林场疏于,居民爱护卫生的意识淡薄,乱倒垃圾,乱扔东西的现象司空见惯。在文明创建工作中,我场打破传统的搞文明创建只抓环境建设的陈旧的思想观念,首先从提高人的素质入手,以人为本,把提高公民的素质作为文明创建的出发点和归宿,开展了“素质”工程,着重采取了三项措施:一是强化灌输,将《文明公约》、《文明行为规范》、“星级文明户”标准印发到每一户,并要求人人会背文明公约,人人懂得文明行为规范。二是强化,以文明公民学校为载体,开展了“三义”、“三观”、“三德”和大兴安岭精神,共培训70人次。倡导健康的生活方式和“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的公民基本道德规范,进一步弘扬“守土爱乡、创业敬业、忠厚淳朴、团结奉献”的呼玛精神,树立“山美、水美、城乡美、人更美”的新形象。三是开展丰富多彩的文体活动和评比活动,陶冶人、人。举办了庆元旦联欢会、庆新春茶话会、防火知识宣传文艺演出、庆“六一”组织全场干部职工学生野游、庆“七一”全体党员挂牌义务劳动,举办篝火晚会、棋类扑克比赛等形式多样的文体活动,丰富了职工的业余文化生活,促进了的深化和公民_惯的养成。通过“星级文明户”的评比,公民争星、夺星成了时尚,星多星少成了衡量一个家庭文明程度的尺子,在林场形成了家家争当文明户、人人争做文明公民的浓厚氛围,提高了公民文明创建的意识。

三、重实效,加大整治环境的力度在巩固去年成果的基础上,我们向巷道、背街、重点部位、死角死面进军,轰轰烈烈开展了清运垃圾、规范建设、绿化、美化、基础设施建设“五个”大会战,拉开了林场整治环境卫生的序幕。(一)率先垂范,身体力行在整个环境治理过程中,场领导一直参加了劳动,他们身体力行、率先垂范,带领党员、机关工作人员和扑火队员大搞环境建设,林场由于多年疏于管理,私接滥建、乱堆乱放现象随处可见,在开展规范建设大会战时,我们认为喊破嗓子不如做出样子,党员干部带头先拆除了自家不规范的建筑,还说服亲属主动拆除,对老弱病残的住户我们亲自帮助拆除,推动了规范建设的顺利进行。

尤其开展保持共产党先进性活动以来,为了不影响学_,我们就白天学_,利用早晨和晚上天气凉爽干活,合理安排时间,做到“两促进、两不误”。他们不怕脏、不怕累,共清运垃圾320车,拉沙石料90车,买板方35立方米,钉板障子500延长米,粉刷板障子1500延长米,挖排水沟厉行节俭力行节俭400延长米,清理边沟杂草1500延长米,修桥5座,下涵洞5个,拆除了场区公路边多年的危房,修建了集休闲娱乐于一体的小广场,单杠、双杠、秋千等设施正在筹备中,给职工提供了一个健康舒适的文化娱乐场所。

(二)力行节俭,见实效。

林业局停采以来经济十分紧张,投到环境建设方面的资金更是少了又少,如何节省和利用有限的资金搞环境建设,是我们研究的一大课题。本着少花钱,多办事的原则,没钱搞基础建设,我们就开动脑筋,给办公室外墙、板障子等陈旧设施重新粉刷,穿上新的衣服,且颜色搭配合理,使林场面貌焕然一新。在绿化提档升级上,我场从山上移植了兴安杜鹃100余墩,低价钱购进20株垂柳,兴安杜鹃属乡土树种,易活且花期早,花朵多、颜色鲜艳等特点,并且不用花钱。既达到绿化的效果又节省了资金。在美化上,我场开展了栽花比美活动,在场区和居民庭院两侧适于种花的地方都栽上鲜花,看谁家种的花多、漂亮成为评比文明户的一项标准,成为家庭的一种美德,大大促进美化工作的开展,办公区内共栽花5000株,盆花60盆。利用节省下来的资金制作了以党建、防火、资源林政、计划生育、经济发展、先进性、禁毒、生态等为内容的39块第11篇:林场文明创建工作汇报xx林场是xx县林业局下属的国营林场,施业区总面积79415公顷。施业区内共有村屯5个,林场总住户70户共178人,其中职工32户81人,暂住户38户97人,在册职工102人,其中在岗职工36人,退休职工20人,其他均为下岗职工。我场经济基础薄弱,开展文明创建工作起步晚、基础差,但我们没有气馁,在去年创建的基础上,以保持共产党员先进性活动为契机,以《xx县年精神文明建设工作要点》为主线,以公民文明学校、“十星级文明户”评比等一系列创建活动为载体,以提高公民文明素质,提高环境卫生质量为主要目标,把改善投资环境和群众生活环境作为创建的重点,为林场职工创建了整洁的场容环境、方便舒适的生活环境、安定和谐的社会环境、健康向上的文化环境,取得了可喜的成绩,现将工作情况汇报如下:

一、加强领导,狠抓落实,强力推进见实效。

我场把文明创建工作作为事关发展、事关全局的大事来抓,摆上了议事日程。成立了文明创建组织机构,党政领导亲自挂帅,划分了领导包片区域,制定了《领导包片责任制》、《检查评比及考核奖惩办法》、《定期例会制度》等工作机制,明确分工,细化任务,落实责任。

为了使林场文明创建工作有计划、有步骤的完成,制定了《文明创建工作计划》、《宣传工作计划》、《文体活动计划》,支部紧紧抓住先进性的契机,以“三导向”工程为载体,带领职工发展自营经济,取得袋栽木耳突破120万袋的好成绩。以“三到位、两提高、一转变”为载体开展了主题实践活动,为职工做了很多实事、好事,提高了职工生活质量和生活水平,带动了整个林场经济的发展,保证了文明创建工作的全力推进。

二、注重,公民文明素质显著提高由于多年来林场疏于,居民爱护卫生的意识淡薄,乱倒垃圾,乱扔东西的现象司空见惯。在文明创建工作中,我场打破传统的搞文明创建只抓环境建设的陈旧的思想观念,首先从提高人的素质入手,以人为本,把提高公民的素质作为文明创建的出发点和归宿,开展了“素质”工程,着重采取了三项措施:一是强化灌输,将《文明公约》、《文明行为规范》、“星级文明户”标准印发到每一户,并要求人人会背文明公约,人人懂得文明行为规范。二是强化,以文明公民学校为载体,开展了“三义”、“三观”、“三德”和大兴安岭精神,共培训70人次。倡导健康的生活方式和“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的公民基本道德规范,进一步弘扬“守土爱乡、创业敬业、忠厚淳朴、团结奉献”的呼玛精神,树立“山美、水美、城乡美、人更美”的新形象。三是开展丰富多彩的文体活动和评比活动,陶冶人、人。举办了庆元旦联欢会、庆新春茶话会、防火知识宣传文艺演出、庆“六一”组织全场干部职工学生野游、庆“七一”全体党员挂牌义务劳动,举办篝火晚会、棋类扑克比赛等形式多样的文体活动,丰富了职工的业余文化生活,促进了的深化和公民_惯的养成。通过“星级文明户”的评比,公民争星、夺星成了时尚,星多星少成了衡量一个家庭文明程度的尺子,在林场形成了家家争当文明户、人人争做文明公民的浓厚氛围,提高了公民文明创建的意识。

三、重实效,加大整治环境的力度在巩固去年成果的基础上,我们向巷道、背街、重点部位、死角死面进军,轰轰烈烈开展了清运垃圾、规范建设、绿化、美化、基础设施建设“五个”大会战,拉开了林场整治环境卫生的序幕。(一)率先垂范,身体力行在整个环境治理过程中,场领导一直参加了劳动,他们身体力行、率先垂范,带领党员、机关工作人员和扑火队员大搞环境建设,林场由于多年疏于管理,私接滥建、乱堆乱放现象随处可见,在开展规范建设大会战时,我们认为喊破嗓子不如做出样子,党员干部带头先拆除了自家不规范的建筑,还说服亲属主动拆除,对老弱病残的住户我们亲自帮助拆除,推动了规范建设的顺利进行。

尤其开展保持共产党先进性活动以来,为了不影响学_,我们就白天学_,利用早晨和晚上天气凉爽干活,合理安排时间,做到“两促进、两不误”。他们不怕脏、不怕累,共清运垃圾320车,拉沙石料90车,买板方35立方米,钉板障子500延长米,粉刷板障子1500延长米,挖排水沟厉行节俭力行节俭400延长米,清理边沟杂草1500延长米,修桥5座,下涵洞5个,拆除了场区公路边多年的危房,修建了集休闲娱乐于一体的小广场,单杠、双杠、秋千等设施正在筹备中,给职工提供了一个健康舒适的文化娱乐场所。

(二)力行节俭,见实效。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇五

这学期,我们大力抓建章立制工作,不断健全和完善学校安全工作各项制度,通过进一步完善规章制度,明确了综治、安全工作的目标要求和具体责任,把责任落实到各口和个人、确保综治工作措施落到实处,整治活动取得实效。

1、突出重点,深入开展消防安全专项整治活动。

学校陆续添置和充气的灭火器;楼梯、走廊的安全通道按要求进行安装了紧急通道警示牌、教学楼安装了消防应急灯;老旧线路电源开关等得到更换,消防安全隐患基本得到消除。

2、积极配合、大力开展交通安全教育。

我校主动加强与县交警大队的联系配合,明确责任,落实措施,开展了一系列宣传教育活动。

开展交通安全常识教育。将交通法规,交通安全常识渗透到学校相关学科。开展形式多样,内容丰富,寓教于乐,具有很强的教育意义的活动。通过开展系列活动,从学校师生拓展到全社会,扩大了交通安全教育的覆盖面,真正做到了“教育一个学生,带动一个家庭,影响整个社会。”

3、综合协调,狠抓校园安全及周边治安秩序治理工作。

本学期我校加大了对校园安全综合治理的工作力度。一方面学校组织相关人员,在校内经常性地开展治安环境安全状况自查,针对存在安全隐患,落实责任,抓好整改。另一方面,加强校园周边专项整治工作。配合工商、公安、文化等职能部门分别对学校周边及校内进行安全检查,通过督促检查,改善了学校教学楼的实验室、用水、用电、以及食品卫生、危验品存放等安全问题。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇六

为了切实加强社会治安综合治理工作,促进治安好转,维护社会稳定,保障改革开放和经济建设顺利进行,蒙医院党支部和院务会同各科室签订2005年社会治安综合治理责任书。

一、受方保证按责任完成任务,授方按责任书检查考核,兑现奖惩。

二、责任目标及。

评比标准(见附表)。

三、考核办法(见附表)。

四、奖惩办法。

实行政治荣誉和物质奖励相结合,以政治荣誉为主的原则。对未达标者,予以通报,对出现严重问题的,实行一票否决制,取消综合性荣誉称号和有关责任人评选受奖,晋职晋级的资格;对达标者,给予通报表扬;年底做总结通报。

五、时效。

本责任书的有效期为2005年1月1日至2005年12月31日。

六、本责任书一式二份,院社会治安综合治理办公室执一份。受方科室执一份。

科右中旗蒙医医院党支部。

科右中旗蒙医医院院务会。

科室责任人。

签订日期2005年一月

目标百分考核办法根据《xxx县社会治安综合治理目标管理责任书》制定本办法。

一、社会治安综合治理责任目标实行百分考核制,考核评比结果分三个档次,95分以上为先进,85分至94分为达标,84分以下为未达标。

二、新增责任目标,以当年工作部署为准。

三、考核评定工作由局社会治安综合治理办公室具体组织实施。

四、考核验收工作采取平时监控,分项检查,年终考核评比相结合的办法,全面衡量,综合评定,逐项打分,按每项实得分数累计得出总分。

五、年终考核由各科室先行自查,逐项自我评估打分,然后写出书面报告上报院社会治安综合治理办公室,接受验收评比。

六、各科室接受验收时要主动出示与记分标准有关的原始证据和其它文字材料,没有证据材料者不得分。

七、各科室接受抽查,检查,考核验收时必须实事求是汇报工作情况,严禁弄虚作假,一经发现每项扣10分,同时对有弄虚作假行为的责任单位和责任人通报批评。

八、百分考核结果作为实施社会治安综合治理一票否决权和决定奖惩的基本依据。

九、本办法由院社会治安综合治理领导小组负责解释。

领导小组。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇七

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3、加强学校,班级财产管理。对增减的学校资产及时做帐务处理,每学期开始要对全校财产进行登记、学期终了进行核实,重点做好班级财产的核查,各种教学设施设备的使用、维护和管理,并随时掌握财产使用情况,严格执行公物损坏赔偿制度,继续保持班级财产完好率逐年上升的良好态势。

4、加强水电管理,遵循“安全”“节约”的用电,用水方针,

定期检查供水,供电管道线路,严禁任何人私接电源乱拉电线,严禁使用大功率电器,本学期后勤处要加大检查力度,对查出的违规用品要予以没收并对当事人做出通报批评,因此造成的一切损失由当事人承担。水电管理员要及时更换坏旧设施,保证学校正常的用水用电,确保用水用电安全。

四、进一步加大对学校食堂、商店、医疗、图书的管理力度,更好的服务于师生生活、服务于教学。

总之,后勤综治工作是学校工作的重要组成部分,是学校一切工作开展的基础和保障。全体后勤工作者要以一切服务学校、为学校服务一切为工作宗旨。发扬求实创新、爱岗敬业,任劳任怨的工作精神,齐心协力扎扎实实做好本学期后勤综治工作。

「1」「2」。

20幼儿园总务后勤工作计划|2011年行政部工作计划|2011年后勤工作计划|2011年人力资源部工作计划|2010―2011年第二学期学校后勤工作计划|2011年行政部工作计划|2011年中学后勤服务部工作计划|2011年年度人力资源计划|。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇八

教学。

秩序及教学效果良好,受到各方的好评。下面就我校综合治理的工作情况作工作。

总结。

如下:

一、提高认识,加强领导为提高全体教师对学校综合治理工作的认识,开学初学校就专门召开了综合治理方面的专题工作会议,布置工作计划,成立了综合治理领导小组,校长任综合治理小组的组长,政教处作为主要职能部门具体开展工作,政教处和其他处室密切配合。落实领导责任,明确工作任务。并严格执行责任制,做到各尽其职,各负其责,密切配合,互相协调。

学校每月召开一次综合治理工作会议,研究部署学校综治工作。在学校阶段性工作讲评会上,学校综合治理工作作为必讲内容,主要领导都要会强调综治安全工作,做到警钟长鸣,常抓不懈,防患于未然,真正做到了谁主管,谁负责,将各项工作落到实处,保证学校综合治理万无一失。

一次班主任工作会议和学生干部工作会议,政教处派人参加并安排布置工作;(2)学习制度:本学期我们把学习法律知识纳入教师政治学习计划之列,组织全体教师学习了《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《学生伤害事故处理方法》等。并不定期对学生进行法制教育。并请法制副校长来校参与指导工作;(3)检查制度和及时报告制度:制定检查标准,每学期的定期和不定期对学校的教学楼、宿舍、楼梯、财会室等重要部门检查一次,重点查防火、防盗、防突发事件,防范于未然。强制实行重大事项及时报告制度(即在第一时间报告校长)。

三、

签订综合治理责任状,健全问责制度本学期开学工作以后,学校综合治理领导小组就同各班级、年级签订了综合治理责任书,再由校长牵头,与各班主任老师签订了学生安全责任书。将责任落实到人,做到了谁失职谁负责的问责制度。避免了工作中的相互推委和拖沓现象,明确了责任,效果明显。

(2)在贯彻《中小学生日常行为规范》内容时扩展学生法律知识。夏季对学生进行防溺水、防暑的教育;冬季对学生进行防摔伤、防煤气中毒教育;节假日对学生进行交通法规和安全知识的教育;(3)切断可诱发学生违法违纪的途径。中学生辨别是非能力不强,特别是学生看不健康影片,浏览不健康网站对其危害极大,为此我们采取了相应的措施。例如:组织学生观看爱国影片,看完以后要求各年级学生写观后感,以此提高学生的道德水平。在学生中开展消费教育,帮助孩子了解父母的艰辛。夜晚禁止学生外出,对重点学生实行监控,严加管教,必要时进行家访或请家长来校配合教育。

22、制定工作计划,明确责任,狠抓落实学校专门成立了综合治理领导小组,负责制学校综合工作计划的制定与实施,领导和指挥全校教职员工,群策略群力,齐抓共管,为教育教学创造一个良好环境。政教处科作为主要职能部门,配齐配足工作人员,实行24小时值班制。并根据上级有关部门的具体要求和综合治理工作的特点,年初制定了综合治理工作计划,确定了综合治理工作方针,综合治理工作任务,制定综合治理工作奖惩办法。并以实际行动将计划落到实处。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇九

本学期以来,我校能认真贯彻上级有关安全文件精神,牢固树立“安全第一,责任重于泰山”的思想,认真落实安全工作制度,深入开展交通、防溺水、防火、防盗、药物或食物中毒等安全教育,时刻检查学校是否存在隐患,发现问题,及时整改,及时解决,把隐患消除在萌芽状态,切实做到防患于未然。教师和学生无严重的违法行为,学校也从未发生过重大案件,更没有发生过师生伤害的安全事故,维护了校园稳定,创设了良好的育人环境。现就我校在综治安全方面所作的工作汇报如下:

一、加强领导,落实责任。

学校领导充分认识到安全工作的重要性、紧迫性和严峻性,把安全工作摆上学校工作的主要议程,并加强领导,付诸实施。一学年来,学校制订好切实可行的校园综治安全工作计划,先后成立了校园安全工作领导小组、平安校园领导小组等,制定了《开展学校安全隐患排查治理工作实施方案》、《开展防范虚假信息诈骗教育活动》、《加强小学生防震减灾宣传教育的通知》等等通知制度。与各教研组签订校园安全工作责任书,做到了“人人都要参与,人人都有责任,”达到了“上下联运,齐抓共管”境界。

二、健全制度,狠抓管理。

学校每年都能制订好切实可行的安全工作计划,安全工作制度、安全有关预案、消防制度、公共卫生管理制度等,学校紧密依托党政及综治力量,全力依靠派出所的警力和居委会、社区的支持,共同做好我校的安全管理工作。(本网网)近年来,州党委、人民政府、教育局高度重视校园安全工作,经常深入学校指导工作,在学期初、期末进行安全专项检查。学校以检查为契机,不断完善各项制度,努力提高安全管理水平。做到了档案规范、管理科学、教育扎实、措施到位。

三、重视安全,强化教育。

今年是落实xx普法的第一年,学校平时认真组织教师学习《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《学生伤害事故处理办法》,安全工作“天天挂在嘴上,时时放在心上,刻刻落在行动上”,并结合“安全教育”的活动,深入开展“讲安全、讲法制”教育,在“安全教育日”等,先后邀请有关单位到校开展知识讲座。增强师生的法制意识和安全防范意识。学校还开展了消防征文、知识竞赛、平安校园手抄报等系列安全教育活动,每个节假日前给各位学生家长发了《致家长的一封信》和节前安全教育等形式,深入开展交通、游泳、防火、防爆、防毒品、防药物、食物中毒的教育。

四、校园周边,秩序良好。

近年来,我校能认真分析校园周边环境对学生的客观状况,加强校园周边环境的综合治理,加强对校门口食品店的整治,禁止学生购买零食、三无食品,教育局领导联合工商等部门对周边店铺进行检查,禁止店主出售不合格食品,以免学生食物中毒。

五、注重防范,确保安全。

我校坚持“安全第一、预防为主”的方针,学校采取定期和不定期的检查,以抓防范为突破口,时刻检查学校的设施、活动场所是否存在不安全隐患,如学校大门、围墙、教学楼、门窗、消防设施都进行了定期检修,一旦发现问题都能及时整改,及时解决,把隐患切实地消除在萌芽状态。保障了师生生命财产安全,营造了安全、稳定、文明、健康的育人环境。

六、存在的问题与不足。

一是宣传教育工作开展力度还不够,长抓不懈的思想还不牢。

二是工作创新意识有待提高。综治工作没有真正体现与时俱进精神,紧跟形势的变化创新机制和工作方式方法还做的不够。

三是信息上报工作有待加强。在社会治安综合治理中,我单位开展了许多活动、采取了许多办法,取得了许多成效,但信息报送不及时,不经常。

七、今后的工作打算。

在今后的工作中,我们将正视存在的问题与不足,狠抓治安防范各项措施和领导责任制的.落实,不断探索平安创建的新路子、新经验,做到经常性管理与检查督促相结合,加大综合治理力度。

以上是克州三小在近年来社会治安综合治理及平安建设工作中所取得的成绩和不足,有不妥之处,请各位领导批评指正。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇十

欢迎你们在百忙中抽出时间莅临我局检查指导工作,我重点就20xx年全县人口和计划生育工作完成情况及今年工作重点和当前的进展情况作一简要汇报,不妥之处请批评指正。

一、20xx年工作简要回顾。

回顾20xx年在各乡镇、各部门的共同努力、配合下,在主管局的精心实施下,全县人口和计划生育工作成效是明显的、成绩是来之不易的。一是圆满完成了各项考核指标任务。20xx年度,人口出生率控制在‰;自然增长率控制在‰;计划生育率为%;全年共完成长效节育措施例,其中正常绝育例,纯女户绝育例,“少生快富”项目户例;置环例,征收社会抚养费万元,各项重点工作均实现了预期奋斗目标。二是进一步摸清了全县基本情况。截止20xx年9月底,全县总人口数为人,其中少数民族人,占总人口的%。全县已婚育龄妇女人,已采取各种避孕、节育措施的人数为人,综合节育率%,其中女性绝育人,放置宫内节育器人,皮下埋植人,长效节育率%;少数民族已婚育龄妇女人。已采取各种避孕、节育措施的人数为人,综合节育率%,其中女性绝育人,放置宫内节育器人,皮下埋植人,少数民族已婚育龄妇女长效节育率%。全县有对育龄夫妇自愿少生参与少生快富项目,共计享受国家奖励资金万元;有对育龄夫妇参与少生快富扩面试点知情选择项目,享受国家项目资金万元。

二、20xx年工作主要思路。

20xx年人口和计划生育工作以完善和落实目标管理责任为抓手,以全面落实奖励扶助制度为载体,进一步夯实基层基础,巩固创优成果,完善工作机制,抓重点、破难点、促亮点,争取把人口出生率控制在‰以内;自然增长率控制在‰以内;计划生育率提升到%以上;超孩次生育控制在区市下达的指标之内;完成绝育例,置环例,落实“少生快富”项目户户,当年生育妇女落实长效措施及时率达到%,下大力气解决人口统计误差问题,提升全县人口和计划生育整体工作水平,促进人与自然和谐的人口生态体系建设。

三、近期重点工作阶段进展。

一是开展了抽样调查。目前,我局组织干部2次深入各乡镇,以自然村为单位,采取逐户登记的方式,对全县前5个月人口基本现状和计划生育工作情况进行了抽样调查,两次抽样调查涉及个行政村,个自然村的户,人,样本点人口出生率为‰,计划生育生育率为%,并将抽样调查结果、发现的突出问题及时反馈各乡镇,限期整改。二是开展了计生宣传。今年,我们已经订制了万张宣传挂画和万张涉及生殖保健、优生指导、避孕节育知识等内容的单页宣传材料,分发到乡镇进村入户,全县宣传品进村入户率达到%以上;制作宣传展板多面,结合“三下乡”等活动,在各乡镇集市巡回展出。在县城和各乡镇举行大型宣传活动八场次,设立咨询服务台,为群众提供咨询服务万多人次,免费发放避孕药具多箱。三是开展了计生攻坚。截止20xx年3月16日,全县共完成正常结扎例,完成全年任务的%;置环例,完成全年任务的%;纯女户结扎绝育例,完成全年任务的%;全县对例超生户、例计划外生育户征收了社会抚养费,共上解社会抚养费万元;对育龄群众参与了“少生快富”工程。

四、今年要抓的主要工作。

(一)转换一个机制。为了靠实责任,抓好落实,我局建立了建立“主要领导抓全盘,责任领导抓片带,工作人员抓点线,工作量与经费挂钩,责任落实兑现奖罚”的工作机制。(即把全县19个乡镇、管委会划分为6个片区,每个片区确定一名责任领导和3-4名管理服务人员,配足经费,对乡镇人口和计划生育工作实行包片责任制,每月至少一次深入包片村组,采取逐户摸排,逐户登记的办法,对阶段性重点工作的落实情况进行抽样调查,并保证月抽查自然村的覆盖率不低于%,年抽查自然村的覆盖率至少达到40%。同时,成立由主要领导兼任队长的工作督查队,每季定期或不定期对包片工作组和乡镇开展工作的情况进行全面督导。并将对乡镇的督查结果按《目标管理考评办法》的有关规定,作为平时考核成绩纳入乡镇年度工作总评。)。

(二)实行一项调查。对原有的目标管理考核办法做了补充和完善,在考核方式上采取不打招呼、不定时间、不定范围,乡镇参与人员回避的办法,实实在在做到“背靠背”;在选点上,尽可能扩大考核样本点的覆盖面,增加样本人群,降低考核结果的偶然性,被考核乡镇总人口在2万人以下的,样本点抽查总户数不低于户,总人口在2~3万人的,样本点抽查总户数不低于户,总人口在万人以上的,样本点抽查总户数不低于户;加大了对重点、难点工作和平时考核的分值比例,节育措施落实、社会抚养费征收、政策外多孩控制率三项就占总分值的%,使考核结果更能客观评估乡镇计划生育工作实绩。

(三)主攻一个难点。今后相当长一段时期内,我县人口和计划生育工作的重点难点在于纯女户结扎、控制间隔置环和社会抚养费的征收上。要保证重点工作的全面落实和难点工作取得新的突破,除依法采取强硬行政措施,发挥利益导向机制的作用,还要以依法借助法律手段落实经济重罚作为抓手,利用综合措施达到杜绝超生、遏制计划外生育的目的。要督促指导各乡镇在重视节育措施落实的同时,普遍采取b超查环的办法加强了对当年、历年落实节育措施人群,特别是间隔置环群众的随访和监管,该补环的补环、对计划外怀孕的,该采取补救措施的坚决落实补救措施。

(四)夯实一个基础。抓基层基础建设,提高基层服务管理水平。2月份,向区计生委争取,为海城街道办计生站配置了两万多元的基础设备,基本满足了开展计划生育放、取环术的设备需要;3月争取区计生委为17个乡镇服务站各配置了一台电脑,支持乡镇加快计划生育管理信息化建设;并向6个中心服务站争取配置了大型投影仪,五月份为十七个乡镇各配一辆计划生育服务车,将有力加强了基层宣传阵地建设。同时,结合人口全员录入和第六次全国人口普查工作,从完善管理档案,加大对流动人口的摸排力度入手,初步建立规范有序地流动人口信息交流平台,制定定期信息沟通制度,保证每周登录一次网络信息交流平台,与流入地协同对流动人口实行信息化动态管理,从而加强了流出人口和流入人口的监管,有效提高流入人口验证率和流出人口办证率,从源头上强化对流动人口的管理,彻底解决底数不清、档案不全、卡册管理不活的问题。

(五)抓好一个试点。今年少生快富知情选择扩面试点从3个乡镇增加到6个,为了保证试点工作稳妥、稳步实施,我们对育龄群众年龄和拟申报家庭最小孩子的年龄作了限制,把申报项目户的范围主要集中到年龄在35~45周岁、家庭成员基本稳定、少生愿望强烈的育龄妇女家庭上。(年龄在25周岁以下,除落实绝育措施的,原则上不予申报;年龄在25~35周岁的育龄妇女家庭,要申报项目户,最小孩子必须年满10周岁。)目前,项目目标人群前期摸底工作正在进行。我们向自治区奖扶处申请将“千户示范工程”项目示范户从去年的户增加到户,批准后可增加75万元的项目资金,为150个“少生快富”项目户建立家庭生产发展项目。

(六)严格一个程序。今年区政府对奖励扶助政策的进一步规范有了新的、更严格的规定,我们要进一步严格项目户申报条件,建立起集资金管理、资格确认、资金发放和社会监督四个环节于一体的资金发放管理方式,确保奖励扶助政策执行的公平公正、到户到人。特别是明确规定对在外县落实绝育措施的,无论其是否符合“少生快富”政策规定,在我县一律不予申报项目户;本县籍农民流动在外两年以上的不予申报“少生快富”项目户;在外一年以上,其子女数在当地无法核实的流动人口,要申报“少生快富”项目户,必须持现居住地县级以上人口和计划生育部门出具的计划生育证明,并由户籍所在乡镇乡镇长、分管领导、计生站站长、行政村干部联保方可申报。

(七)落实一项政策。政府马县长指示,计划县财政拿出50~70万元专项资金,对够孩次结扎绝育的育龄妇女,每人一次性发给政府补贴200元;对够孩次纯女绝育妇女、少生快富户绝育妇女每人发给政府补贴400元,激励广大育龄群众自觉执行计划生育。另外,县上计划拿出10万元专项资金,为村级计划生育联络员每人配发一辆“计划生育宣传服务自行车”,主要用于支持联络员走村串户、深化宣传教育,从根本上解决基层计划生育信息报送不及时、管理根不上的问题。

(八)增加一项服务。为了提高计划生育综合节育率,为药具避孕人群提供便捷、有效的药具服务,在大乡镇设立2-3个,小乡镇设立1-2个便民避孕药具发放点,并为全县177个药管员配发了药具箱和药具包,尽量满足药具避孕人员药具需要。

(九)深化一项宣传。继续以婚育新风进万家、关爱女孩行动等活动为载体,抓住引导群众生育观念转变这个核心,三月底前在各乡镇交通要道醒目处分别制作一面大型固定计划生育宣传牌19面,四月底前在全县各交通要道和主要村道刷写规范性宣传标语1000条,增强人口和计划生育的社会化宣传;在各乡镇人口学校至少分别举办两期计划生育基础知识培训(商务局年上半年工作报告)班,着力提高群众知识的普及率;制作一期区级计划生育专题节目,两期县级计划生育专题节目,切实丰富计划生育的宣传内容;做好宣传挂图、宣传折页等宣传品的进村入户工作,至少制作30块宣传展板,增强计划生育宣传教育的社会影响力。

(十)加强一个联动。加强与县公安、卫生、教育、宗教部门的联系,构建联动机制。请公安部门协助严格、规范户口管理,杜绝为不经处罚的超生户办理入户手续;请卫生部门协助严格出生证明开具,同时落实“四免一补”分娩政策,促动育龄妇女住院分娩;请教育部门协助,严格入学户口审查,把好超生户子女入学关;请宗教部门协助,教育阿訇不要为未领结婚证的育龄男女念“尼卡哈。”

总体来看,今年各乡镇抓人口和计划生育工作的思路清晰,安排及时,措施得力,特别是在全县人口和计划生育工作会议之后,经过一个多月的攻坚,我县人口与计划生育工作取得了一定的成绩,但在平时工作中,特别是从重点工作完成情况和两次抽样调查结果看,我们也发现了工作存在的许多不足和问题,主要表现在以下五个方面:一是村为主工作机制落实还不到位。全县普遍存在“县乡两头热,村级一头冷”的现象,尤其是基层人口和计划生育底子不清的问题比较突出。二是计划生育经常性工作还不到位。计划生育三查服务没有及时跟进,特别是基层人口计生工作网络没有发挥应有的作用,基础信息上报不及时,不准确,人口统计误差大,漏登、漏报问题突出;三是节育措施落实还不到位。主要表现在节育措施落实不及时,术后管控普遍不力,超生问题没有根治,不够间隔生育现象普遍,早婚早育时有发生;四是计划生育依法行政工作还不到位。符合政策再生育人群《再生育》证持证率普遍偏低,个别乡镇对社会抚养费仍然存在“垫征”现象;五是重点工作进度偏缓,全县工作进度不平衡。截止3月16日,除结扎完成全年任务的%,置环只完成全年任务的%,少生快富项目仅完成全年任务的%,纯女户结扎只完成节前任务的39.6%。还有个别乡镇在纯女户结扎和超生社会抚养费征收工作上没有打开局面。

尊敬的王书记和调研组各位领导:下一步,我们将以王书记此次调研指导为契机,进一步分析形势,理清思路,寻找差距、自我加压、再加油、再鼓劲,在县委、政府的统一领导下,采取强硬措施,加大督促检查力度,确保全面完成全年人口和计划生育工作各项任务指标,努力开创我县人口和计划生育工作的新局面。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇十一

根据市综治委《关于全市开展社会治安综合治理宣传月活动的通知》(综委〔xx〕5号)要求,现将我局开展社会治安综合治理情况汇报如下:

综治宣传月活动是贯彻落实党的xx届五中全会和全国、省、市政法工作会议精神,努力开创我市综治、法制工作新局面的一项重要举措。为此,我局为了活动的有序开展,成立了活动领导小组,制定了方案、措施,明确专人负责,精心组织实施。根据市委、市政府的文件精神,按照市综治委统一部署,我们紧紧联系国土工作实际,坚持“以人为本”,深化“大调解”工作体系及行业平安建设,开展丰富多彩的宣传活动,圆满完成计划安排的各项工作任务,成效显著。

为了切实开展好此项宣传月活动,局综治工作领导小组召开专项会议,学习上级文件,以“三个代表”重要思想和实践科学发展观为指导,贯彻落实党的xx届五中全会和全国、省、市政法工作会议精神,梳理我局综治工作的重点、难点和薄弱点,突出排查工作中存在的问题和安全工作隐患,选准教育内容,研究工作方法。在统一思想的基础上,制定详实具体的工作方案,让全体干部职工明确任务,保证各项工作有条不紊地开展。通过开展社会治安综合治理宣传活动,全面提高了全体干部职工法制意识和参与意识,打造和谐社会的意识。

(一)加大宣传力度,营造浓厚的舆论氛围。

我局运用宣传栏、挂横幅、贴标语等形式宣传创建平安单位的重大意义、工作要求、先进事迹和成功做法,切实提高广大干部职工对抓平安、抓综治、保稳定、督安全、促发展重要性的认识,提高干部职工法律意识、安全意识和防范本领,调动干部职工参与创建的积极性、主动性和创造性,为做好我局综治工作创设浓厚的舆论氛围。

(二)开展了形式多样的主题教育活动。

1、开展《土地管理法》、《矿产资源法》及相关法律法规的学习及宣传、咨询活动。局组织干部职工上街开展国土法律咨询服务。

2、宣传市委、市政府关于加强社会治安综合治理,深入开展平安建设的重要部署,共同促进市政法工作会议精神“三项重点”工作的深入开展。

3、实施《社会稳定风险评估暂行办法》中的新经验、新成效,推动社会稳定风险评估工作在各个领域全面开展的新举措。

4、宣传我局监察、执法队伍打击非法盗采矿产资源,违规违法占地取得的的阶段性成果,起到一定的震慑作用。

5、结合当前正在开展的行业平安单位创建,利用观看宣传片等各种形式大力开展法制宣传教育活动,弘扬法治精神,不断增强干部职工法制意识观念,努力形成自觉学法、守法、用法的社会氛围;利用多种宣传途径揭露犯罪手段和骗术,教育干部职工增强自我保护意识。“看好自家的门,管好自家的人”。

6、深化“大调解”工作体系建设,最大限度的化解矛盾纠纷的经验和成效。宣传各地各部门完善“大调解”工作深入开展的经验和成效;充分发挥“大调解”工作体系作用,有效化解矛盾纠纷,推动矛盾纠纷化解的经常化、规范化,从源头上预防和减少纠纷的经验成效和典型事(案例),以及“大调解”工作在维护社会和谐稳定方面发挥作用的效果;在“大调解”工作中涌现的先进典型等。

全面推进平安单位建设,构建和谐社会、和谐生活,是一项长期工作,抓综治、抓安全任重而道远。在今后的工作中,我局将继续以“三个代表”和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的xx届五中全会和全国、省、市政法工作会议精神,大力推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法等重点工作,调动全局人员积极参与社会治安综合治理,推动平安建设开展,为实现什邡“十二五”经济社会发展宏伟目标营造良好的舆论氛围,作出“国土人”应有的贡献。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇十二

优秀作文推荐!我局坚持以十八大精神和科学发展观为指导,在州综治办的指导下,以维护社会稳定为中心,深入开展了社会管理综合治理工作,有效地维护了社会政治稳定。推进水利工作和社会治安综合治理工作再上新台阶。今年以来,水利建设取得可喜成绩,我局及辖区内无斗殴、无赌博、无不安全事故发生。现将我局社会管理综合治理工作情况汇报如下:

一是我局充分认识到社会管理综合治理工作的重要性和重大意义,把综治工作纳入日常工作的重要议程,成立了社会管理综合治理工作领导小组,对我局的综治工作进行了全面安排和布署,形成了有领导抓,有人员干综治工作局面。二是研究制定了《昌吉州水利局20xx年社会管理综合治理及平安建设工作安排意见》,将综治工作纳入年度工作目标管理内容,与年终考核有机结合起来,做到了与业务工作同安排、同检查、同奖惩。三是积极配合街道办事处及农科社区开展工作,签订了综合治理、计划生育、爱国卫生、禁毒工作、民兵应急维稳工作、与辖区单位党组织结对共建协议等多项责任书,进一步健全落实了综治领导责任制。

我局认真贯彻区、州关于加强社会治安综合治理工作的指示精神,深入开展“平安示范单位”活动,并健全了各项机关制度。严格落实平安建设责任书中的相关内容。同时加强机关内部管理,加强重点部门安全防范措施,督促有关工作人员妥善保管好各类文件及重要凭证、印章和报表等,严防失密盗窃事件的发生。

三、强化宣传、教育,全面推动社会普法工作。

普法是综治工作中的一项重要内容。一是认真宣传贯彻州党委、政府关于建设平安嘉祥的各项部署,我们集中时间、人员进行普法宣传,特别是“世界水日”和“中国水周”为契机,全年出动宣传车5次,发放宣传材料20xx余份,制作板面10块。二是积极实施“五五”普法规划,定期组织法制学习,利用开会、板报等多种形式宣传学法、知法、用法的重要性和必要性。组织党员和干部职工先后学习了《水法》、《河道管理条例》、《防洪法》等有关内容。通过学习提高了全局人员素质,增强了工作实践的能力。

20xx年,我局以建设“平安水利”为目标,努力做好综治工作,消除不安全因素。20xx年,我局充分发挥职能作用,重点开展了以下几项重点工作:

一是科学防汛,确保安全。认真落实防汛抗旱责任制,建立汛情动态、洪旱灾害定期会商和紧急会商机制,先后16次召开会商会议,对季节性汛情、旱情等进行分析研判,上报专报19期,为领导决策提供了科学依据。按照“春汛秋防、夏汛春防”的原则,及早进行隐患治理。在春汛前,组建1.73万人的防洪抢险应急队伍,落实防洪资金389.7万元,投入1231万元新建防洪堤(坝)46.3公里、疏浚河道87.5公里、加固维修险工险段56.1公里。在夏汛前,投资755.4万元设计防洪应急工程方案,维修加固堤防38.52公里,疏浚河道67.5公里。科学抓好水库调度及病险水库运行管理,加快县级山洪灾害预警平台建设进度,启动昌吉州山洪灾害防治监测预警平台会商室工程建设,完成自治区下达的xx县、木垒县、xx市和xx县4个县级山洪灾害防治非工程措施项目建设任务。同时,加强防汛值班,确保信息畅通。防洪办公室坚持昼夜值班,每天都有一名领导带班。20xx年,全州未出现大的汛情和险情。

二是加强水资源管理和水行政执法工作。水政建设工作中,我局组织水政监察,加强水行政执法,协调并仲裁部门间水事纠纷,同时主动协调有关单位严厉打击破坏水利资源的犯罪活动。

成立“三条红线”控制指标分解工作领导小组和技术工作组,初步完成兵地用水总量控制红线指标分解工作,完成地方所辖县市指标细化分解工作,全面启动水资源平衡论证,节水型社会建设深入推进。加大地下水超采治理力度,严格凿井审批。安排450多万元资金进行取水计量智能控制设施安装、维护、管理和地下水自动监测网站建设的补助和奖励,完成45眼地下水动态自动化监测井建设和1960套机电井取水智能控制设施安装工作,超额完成自治州下达的任务。优先考虑准东发展用水,在国家和自治区层面积极开展重点项目支持性文件和客水配置协调工作,依法查处了新疆东方希望有色金属公司在准东违法打井、未经批准擅自取水行为,为维护准东经济技术开发区良好的水事秩序发挥了警示作用。组织编制完成了准东工业经济开发区规划水资源论证和准东煤电基地规划水资源论证报告,并通过自治区水利厅预审。

三是扎实开展水利安全生产三项活动。做好安全生产宣传、安全生产隐患排查、全生产隐患整改工作。一是加大了安全生产宣传力度,牢固树立“安全第一”、“以人为本”、“安全生产责任重于泰山”的思想观念;二是加大安全生产隐患排查工作力度,对在建水利项目,组织设计、监理、施工等有关单位进行认真排查,对排查出的不安全隐患作好记录,分析原因,找出管理责任。三是加大了安全生产隐患整改力度,对排查出的问题及时研究,明确整改责任主体,制订整改措施,把工程措施和非工程措施有机结合起来,做到不留死角,杜绝走过场,敷衍搪塞等现象。

四是渔业工作进展顺利。全面推进水产健康养殖工作,新创建农业部水产健康养殖示范场xx个,全州水产品产量达到1.8万吨,连续21年稳居全疆各地州之首。全州无公害渔业养殖面积达4.6万亩,未发生水产品安全问题。

今年,我局从构建和谐昌吉、平安昌吉出发,提高思想政治工作的实用性和针对性,深入细致地了解和掌握干部职工的思想状况,及时化解矛盾;结合机关效能建设,要求干部职工提高工作效率和服务水平,提高工作满意度,减少发生社会矛盾的可能性。一是强化信访工作。实行领导接访、干部下访、结案回访制度。原水利工程大队人员上访一直是我局信访工作的焦点和难点。20xx年为原水利工程大队人员71人发放生活补助费近127800元,协调解决信访上访问题30余次,为上访群众搭建“法律援助”平台,为实现他们的上访诉求寻找新途径,同时,及时处理“两广”行风热线群众反映的问题,为维护社会稳定起到了积极作用。二是全力做好各项议案、提案答复工作。今年我局承办人大政协提案议案19件,重点涉及高效节水、饮水安全、工程建设、防洪安全、水资源管理等,对每一件提案,明确了专办人员,倒排了办结时限,答复满意率100%。三是加强民族团结。以民族团结模范单位创建为抓手,以第31个民族团结教育月为载体,采取悬挂横幅、制作板面、加强党的民族政策的宣传。自治州创建民族团结进步模范州工作启动以来,全州水利系统各部门、各单位以民族团结、“道德讲堂”为载体积极开展民族团结模范单位创建工作,并取得阶段性成效,昌吉州水利局、州水管总站、州水科所、500建管局均先后被命名为自治州级“民族团结进步模范单位”部门和单位。五是加大源头治理和预防腐败工作力度。今年,我局多次召开会议进行了安排部署,先后下发了《昌吉州水利系统20xx年纠风工作实施意见》、《昌吉州水利局20xx年纠风专项治理工作方案》和《昌吉州水利局开展“百个科室万人评”活动实施方案》,对今年州水利局纠风工作重点和“百个科室万人评”活动进行了安排,对责任科室和责任人进行了具体的明确,确定了州水利局渔政管理科为今年的“百个科室万人评”活动参评科室。六是做好扶贫帮困工作。积极与帮扶的木垒县东城镇鸡心梁村驻村工作组对接,完成了20xx年帮扶计划,按时上报了相关帮扶工作材料及表格,定期召集帮扶单位及企业负责人召开各类帮扶工作会议,研究各阶段帮扶方案。认真做好城镇特困家庭、包扶社区的困难户慰问帮扶,截止目前,对困难户家庭走访慰问6次,发放慰问金2100元,生活用品合计1177元。七是加强维稳值班工作。按照“谁主管谁负责”的原则,主动做好本单位的治安建设工作方案,为保障单位院落的安全性,保障单位及家属院内视频监控安装覆盖率达到100%,定期进行更新和维护,做到视频影像清晰可见,全年未发生治安案件、刑事案件、火灾事故等;积极配合xx市做好维稳巡逻值勤工作;抽调副县级、科级干部8人分别派往北庭新村社区和博文社区帮助开展宣传教育和维稳工作,在单位内部坚持24小时维稳值班制度。

20xx年,我局社会治安综合治理工作要以党的十八大精神为指导,按照科学发展观和构建和谐社会的要求,全面贯彻落实州党委、政府提出的社会管理综合治理的总体工作部署,紧紧围绕“平安单位,平安建设”的目标,把“确保一方平安”摆在头等重要位置,努力构建和谐水利社会环境而奋斗。

(一)进一步强化综治工作的领导,充分发挥本单位的职能作用。继续保持所管辖单位政治稳定和治安平稳,不发生影响全州、全市的群事件、重大责任事故和重大火灾事故。

(二)明确职责。坚持“谁主管,谁负责”和“看好自己的`门,看准自己的人,办好自己的事”,确保本单位不发生影响全市社会政治稳定的问题。积极做好州直水利系统稳定工作,不发生恶性上访事件。

(三)深入开展普法宣传教育活动,继续抓好干部职工保密意识、安全知识、遵纪守法等教育,提高干部职工的法制意识,切实做好综合治理基础工作。

(四)积极开展治安防控体系建设,切实落实单位内部人防、物防、技防等治安防措措施,强调要求物业在门卫24小时值班,院落定期巡逻,外来人员车辆登记管理,组织干部职工学习安全防范知识,做好局办公楼和职工宿舍区的门栋关照和安全防范工作,将综治工作延伸到居住区、延伸到家庭,确保单位安全无事故。

(五)认真做好信访接待、业务咨询、政策宣传工作,大力开展行政调解和民间调解工作,妥善处理影响社会稳定的投诉,及时进行调处,提高调处率,杜绝因调处不及时造成的民转刑案件发生。

(六)认真完成州综治委交办的各项任务。

总之,我局社会管理综合治理工作,在州综治委的有力领导下,取得了可喜的进步,但距上级的要求还有差距。今后我们要认真总结经验,发扬成绩,努力克服薄弱环节,再接再厉,使我局社会管理综合治理工作再上新台阶。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇十三

xx年,我镇综治工作在市综治部门的领导下,在镇党委、政府的大力支持下,紧紧围绕创建“平安xx”为主题,加强社会治安综合治理基层基础建设,坚持打防并举,狠抓队伍建设,为我镇社会安定和经济发展提供了有力的保障。现就全年。

如下:

一、领导重视,责任落实,目标明确。

镇党委、政府领导始终将综治工作纳入党委、政府的重要工作日程,将综治工作纳入年终目标考核,斗硬考核奖惩机制。把党政领导干部抓稳定、综治、平安建设的能力和实绩与奖惩直接挂钩,年初与7个村、1个社区、xx学校、xx卫生院等企事业单位签订了《xx镇xx年度社会治安综合治理和维护稳定工作目标。

责任书。

》,将综治工作目标、工作责任落实到了实处。

二、继续完善平安建设长效机制,强化基层基础工作。

1、全面实施“1221”工程,细化目标任务,加大督查考核,完善以村“两委”为支撑、警务室和调解室为骨干、治安巡逻队为基础的农村平安建设工作体系。

2、健全舆论宣传机制。坚持集中宣传与经常性宣传、媒体宣传与社会宣传相结合(使群众知晓率达95%以上),以深化平安建设为重点,广泛的开展了平安村(社区)和平安医院、学校、企业、单位、家庭等基层创建活动。深入宣传发动人民群众参与平安创建活动,进一步健全见义勇为保护和奖励机制,见义勇为行为得到及时宣传和表彰奖励。

3、狠抓矛盾纠纷排查调处。进一步深入开展社会矛盾“大排查”、“大化解”,完善人民调解、行政调解、司法调解三位一体的“大调解”工作体系,把矛盾纠纷化解在基层,化解在萌芽状态,确保“小纠纷不出组(社区)、大纠纷不出村、疑难纠纷不出镇”。

三、抓排查,强防控,狠抓“准”心,全力维护社会稳定。

1、认真摸排,落实防控责任。结合我镇实际情况,全年多次对影响全镇社会稳定的因素进行排查,对摸排出的问题进行全面研判分析,落实责任,限度地做到了早发现、早化解、早处置。

3、滚动排查整治突出治安问题,坚持严打不放松的原则,加大对盗窃、破坏电力、电信、广播电视设施、输气管道,盗窃自行车等突出治安问题的专项整治,有效地减少了各类治安案件的发生,维护了群众的利益。

四、构建大调解格局,建设和谐乡镇。

自“大调解”工作开展以来,我镇坚持围绕经济抓稳定,围绕稳定促发展,积极开展矛盾纠纷排查调处工作,妥善处置化解社会矛盾纠纷,不断巩固人民调解基层地位,主动与相关职能部门衔接,有效地促进了人民调解工作地发展,树立了大调解保障大稳定,大稳定促进大发展的意识。

五、强化情报信息工作。

继续完善以镇综治办、派生所为主渠道,各级信息员联动,各村(居)、企事业单位排查,综治办、维稳办综合协调的情报信息网络。通过覆盖全镇的综治信息员队伍,密切关注社会面动态,做到信息提前掌握,措施提前研究,工作提前介入,做到了早发现、早处置、早解决。

六、存在的主要问题。

一是社会治安综合治理工作形势不容乐观,工作压力加大。二是综治基层基础建设需进一步加强,群防群治基础性工作需加强。三是对矛盾纠纷的排查需进一步深入。

七、xx年度工作打算。

在今后工作中,我们将严格按照年初。

工作计划。

和签定的责任书,一项一项抓落实。针对存在的问题差缺补漏,制定措施。重视“打防控”体系建设,做好矛盾纠纷排查、调处工作,全力维护社会稳定,使我镇社会治安综合治理工作取得更大的成绩。

今年以来,党委把维护社会稳定,落实各项综治措施当做大事来抓,紧密结合本乡实际制定计划,分解任务,完善制度,加强队伍,加大依法治乡、治村力度,围绕“打防控”一体化建设,扎实开展治安防范有偿承包。加大摸排调处矛盾纠纷力度,加强青少年教育管理,重视重点场所管理,狠抓禁毒和反邪教工作,使全乡社会治安保持了稳定祥和的良好局面,有力地推动了两个文明建设健康、协调的向前发展。截止目前,全乡查处刑案x起,治安案件xx起,调处各类民事纠纷xx起,没有重大灾害事故发生。

回顾一年来的工作,主要抓了以下几个方面的工作。

一、狠抓了综治工作责任制的落实。

一是领导重视,明确了工作任务。坚持每月领导班子成员研究分析社会治安会例会制度,明确每一阶段的工作任务。二是层层签订了综治工作责任书,将市上下达的各项工作任务,层层分解到各村和执法单位。共签定综治责任书x份,禁毒责任书x份,内部单位责任书xx份。

二、加大了重大纠纷督办查处力度。

我们坚持重大矛盾纠纷一月一排查一报告制度和重大矛盾纠纷挂牌督办制度。上半年,共摸排各类矛盾纠纷xx件,其中,重大疑难纠纷x件,均得到及时、有效的解决。在集镇建设中,代家墩四组群众因不明*,起哄阻拦建筑队施工,索要占地费,将已使用xx年翻建的二三产业用地说成是本组的,并到市上上访。为此,乡上组成工作组,由纪委书记牵头,查档案,搞调查,做说服教育工作。在事实面前,群众心服口服了。x月初,富强村三组王平、王海兄弟,因浇水淹圈造成xx只羊死亡,乡村两级调委会及时到现场解决,分清责任,说明利害,两兄弟握手言和了。富强小学因建门点,修建者大打出手,在群众中造成不良影响,仍隐伏着更深的纠纷,乡综治委向黄渠中学下发了不稳定因素限期整改。

通知书。

x月xx日下发通知后,引起学区领导的高度重视,x月xx日亲自到现场解决问题,提出了四条有力措施,消除了隐患,并将整改意见做了上报xx月初,乡安委会在检查棉花企业时,发现莫高棉业公司门前电焊铺存大火灾隐患,当即决定将其关闭。

三、扎实开展了治安防范有偿承包工作。

为了充分发挥基层民调、治保组织第一道防线的作用。年初,调整充实民调、治保成公文写作员x名,完善制度x条,并对乡、村两级民调员进行了培训。明确要求村级调委会要做调解记录,建立调解档案,向上级介绍案件要有书面意见。在落实“打防控”体系建设上,考核兑现了xxxx年治安员工资,坚持每周包片民警到所包片指导检查一次工作,每月召开一次治安员会议。根据不同季节确定工作重点,使可防性案件有明显下降。八月初,全市综治工作会议之后,乡党委、乡政府认真研究,安排部署了在全乡全面铺开治安有偿承包工作具体意见,x月x日治安员全部上岗,进行治安巡逻。治安员工作得到群众的认可,群众有事找治安员,治安员从保护现场、及时报案、消除隐患等方面逐步进入了角色。x月x日因强降温需要紧急动员群众防霜,乡上决定紧急启用治安员,协助村组干部组织群众防霜,深夜x点治安员全部投入工作,表现出了治安员用得上,能负责的良好素质。棉花采收季节,治安员在白天人上地、夜间人入睡时,开展巡逻排查,解除了群众锁子看门、析花被偷采的后顾之忧。

四、法制宣传取得了实效。

年初以来,我们采取灵活多样的形式,开展法制宣传x次,均取得了良好效果。在冬季宣传教育工作中,组成法制宣传组,巡回在全乡*制课。在春播科技培训时,科技人员讲技术、司法公安民警讲案例。在四月综治宣传周,在乡集镇设立法律法规咨询点,召集土地、计生、财税、农林牧、司法等单位工作人员,解答群众提问xx个,发放宣传材料xxxx份。四月份,还请司法局、法院的同志对乡、村两级调解员进行了培训。五月份,举办了《土地承包法》知识讲座。六月份,结合庆祝建党八十三周年,举办了一场党的知识、法律法规知识竞赛,全乡xx个代表队参加,答题正确率在xx%以上。由于贴近实际开展法制宣传,形式多样注重教育效果,广大干部群众的法律意识有了较大提高。

五、重点整治场所治理取得了成效。

过去乡集贸市场垃圾随意倾倒,出租车乱停乱放,经营摊点占道经营现象比较突出,经过几年的治理,脏乱差的状况得到了改观。近两年,乡上对乡集镇进行全面建设,提升了集镇经营品位。为了使建设和管理并重。今年我们又把乡集镇做为重点整治场所。今年年初,讨论制定了重点整治方案,细化了管理办法,确定了一名干警管理车辆停放,确定专人定时拉运垃圾,聘任治安员兼市场管理员,安装了报警电话,使市场经营者由原来xx家,增加到xx家,市场秩序井井有条,环境卫生干净整洁,社会治安良好稳定,人们一心一意搞经营,呈现出一片繁荣景象。

六、加大了禁毒工作力度。

我们做到禁毒工作长抓不懈,警钟长鸣,教育各级干部和群众中克服存在的“无毒可铲、无毒可禁”的麻痹大意思想。做了三个方面工作:一是签定禁毒工作责任书,实行“一票否决制”;二是加大宣传查处力度,结合法制宣传和“x。xx”国际禁毒日,宣传国家禁毒政策和知识。同时,在x月底x月初,在全乡范围内,从村队房前屋后园内到三荒地彻底进行一次清查,没有毒品原植物种植情况;三是加强对重点人口、外来流动人口的监督管理。设立耳目,搜集一切涉毒信息,多方面禁绝涉毒案件的发生,保持“无毒乡”称号。同时加大投入,加强基层基础建设。我们在配齐配强两所工作人员,提高思想业务素质的基础上,加大综治经费的投入,保证各项工作的顺利进行。司法所配备了电脑、打印机、复印机、扫描仪,接通了“xxx”电话,配备了摩托四一辆,每年为司法所工作人员解决xxx元燃修费。

虽然我们在在社会治安综合法理工作上做了一定的工作,取得了一些成绩,但也存在着一些问题,主要表现在:x、法制宣传深度广度还不够,一些群众的法律意识不强,矛盾纠纷时有发生。x、法制副校长到校开展工作时间达不到要求。x、盗窃案件仍然发生,防范措施不到位,对群众的防范意识、教育抓得不够。

在今后工作中,我们将严格按照年初工作计划和签定的责任书,一项一项抓落实。针对存在问题差缺补漏,制定措施。重视“打防控”体系建设,抓好社会治安防范有偿承包措施落实;做好矛盾纠纷排查、调处工作,在工作中不断创新;加强治安员工作的指导、监督和考核;有针对性地开展法制宣传,认真及时抓好矛盾纠纷的摸排、调处工作,全力维护社会稳定,使我乡社会治安综合治理工作取得更大的成绩。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇十四

今年以来,我镇的计划生育“三到位”工作以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指针,以贯穿计划生育责任、措施、投入三个到位为主线,扎实工作,使我镇的计划生育各项指标均处在一个良好的运行态势。现将我镇贯彻计划生育“三到位”工作的落实情况,汇报如下,主要有六个方面:

一、加大宣传力度,制定落实措施。首先认真学习“一法三规一条例”,我们分别召开了由党政班子成员、全体机关干部,各村、镇直各单位党员、干部参加的会议12次,印发了学习提纲。同时,向群众印发宣传材料8000余份;举办专题文艺演出13场;刷新标语200余条;在镇五个集镇上拉过街联20幅,张贴标语700余张,广泛宣传“一法三规一条例”主要内容。宣传活动在社会上引起了强烈反响,形成了一个全社会都来关心、支持计划生育工作的良好氛围。第二是制定了《关于认真做好计划生育工作的意见》、《计划生育“三结合”工作实施意见》,把今后工作的目标任务量化细化。做到了目标明确,责任清楚,措施具体。为我镇今后的计划生育工作提供了强有力的政策保证。

二、做到了领导重视,大员上前,把计划生育工作列入了贯穿全年的“头号工程”,扭住不放。一是在领导力度上倾斜。镇党委、政府成立了以书记为组长、镇长为常务副组长的计划生育领导小组。明确了由一名党委副书记主抓,计生办主任、计生助理配合的计划生育领导机制。并且不包村、不参与镇里其他中心工作,专职专责,让其一心一意扑在计划生育工作上。二是镇党委、政府不定期召开会议,听取计划生育工作汇报,专题研究计划生育工作,听取计划生育工作汇报。并分别就计生工作奖惩意见、计生工作意见、流动人口管理、春季集中服务活动、“六查一落实”活动,“三结合”帮扶、自治村创建等多项计生工作进行研究部署,每位班子成员都献计献策,集思广益,提出了很多好的办法和建议。三是书记和镇长也经常深入到村、组,对计划生育工作遇到的难点和“硬骨头”问题,调查研究或现场办公。

三、做到了认真考核,严格奖惩,牢牢地牵住了目标管理责任制这个“牛鼻子”。我们把计划生育纳入了全镇经济与社会发展的总体规划。落实目标管理,每年年初都根据上级下达的目标任务及我镇具体情况,研究制定工作目标,明确职责,镇政府与26个行政村签订人口与计划生育工作目标管理责任书,实行“一票否决”,坚持离任审计,追踪奖罚。,对评出的计划生育先进村,奖村现金500元;计划生育先进个人,每人奖现金100元;对评出的镇直计划生育先进单位、计划生育“三到位”工作先进单位都颁发了奖牌和证书。

同时,对平时工作被动的村予以通报批评、黄牌警告。对村支书、主任、专干在三级干部会上通报批评,对包村的镇机关干部罚款100元。

近几年来,一年一度的计划生育奖惩大会,我们都组织得非常隆重。班子成员都要列席会议,各村、各单位、机关干部参加会议,每次都在1000人左右,规格高、人数多,其目的,就是要烘托出一个干事创业、奖优罚劣的良好氛围。落实党政一把手亲自抓,负总责,真正把计划生育目标管理责任制和“一票否决”权落在实处。

四、做到了综合治理,齐抓共管,各职能部门都来关心支持计划生育的局面初步形成。今年以来,我们决定从三个方面来强化对镇直部门的计划生育管理。一是本单位的计划生育管理;二是对计划生育职责的履行,看是否结合各自的行业特点,协助计生部门把好计生关口,是各自为战,还是形成了齐抓共管的局面;三是对计生贫困户的帮扶致富工作。镇政府同各单位和部门签订了目标责任书,对“三结合”及职责履行,逐单位根据不同情况,把目标任务层层分解。同时还制定了明确有关部门履行计划生育职责及考评办法的专门文件,对各单位履行计划生育职责进行了明确要求,明确了目标,量化细化了任务。党委、政府将把年底对各单位的考核结果做为年底评定镇直部门及单位负责人政绩的主要依据。

五、做到了多方筹措,优先投入,保证了计划生育事业费的足额拨付、合理使用。首先保证计划生育事业费按照省定标准投入到位。今年我镇的财政状况面临一定困难,但镇党委、政府始终认为:计划生育经费如果投入不足,其正常工作就难以运转,人口出生必将降降升升,出现反弹,计划生育必然徘徊不前。为此,我们克服了多方面的财政压力,按照标准,把计划生育经费60万元及时纳入镇财政预算,千方百计保证各种款项按时拨付。镇政府加大对这些资金的管理与使用,保证专款专用,全部用于计划生育事业。其次,我们严格按照“乡收区管、财政监督、收支两条线、票款分离”的制度,对征收的社会抚养费,坚决落实预算外资金进入预算外帐户。不挪用,不占用,保证其全部用于计划生育事业。第三是把计划生育四项手术费列入镇财政预算,免费为实行计划生育的已婚育龄夫妇提供四项手术服务。第四是计划生育经费使用合理,今年,用于单月康检、独生子女保健、双女户优惠政策落实、宣传教育、干部培训、先进单位及个人奖励、基层基础建设及服务网络建设等各项支出在60%以上,用于人员经费在20%以下。

六、做到了机构健全,夯实了基层基础建设,使计划生育制度、人员、待遇得到了全面落实。一是增加投资,加大镇计生指导所及村室建设。今年又新投入资金17万余元,对计生指导所及村室进行全面更新改造。使计划生育阵地建设和服务设施得到进一步加强。二是自身队伍建设。现在计生办与计生指导所共有房舍46间,计生指导所技术人员占70%以上,并都持有上岗证书,具备上岗资格,计生办、计生指导所各项制度健全完善,计划生育三支队伍力量充实,工资每月月底按时兑现,没有拖欠现象。各村计生管理员工资由镇统一发放,保健员、育龄妇女组长工资,由镇计生办每年底一次按标准兑清,待遇落实,人心稳定。三结合帮扶工作镇村两级联手投入,做到了帮扶一批,脱贫一批,成功一批,计生政务公开完全按照省定标准,各项内容如实向群众公布,档卡资料、科技档案已全部按照统一标准,整理完毕,实现了档卡资料规范化。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇十五

我单位社会治安综合治理工作在市、区、社会治安综合治理主管部门的指导下,在街办、辖区公安派出所的支持和配合下取得了较好的成绩。现将我出年社会治安综合治理工作总结如下:

我们坚决贯彻执行党和国家关于对社会治安综合治理的方针、政策,把社会治安综合治理工作作为三个文明建设的一项重要内容,制定了较为详实的总体规划和创建目标。单位党政一把手担任单位社会治安综合治理的第一责任人,对综合治理工作做到有研究、有部署、有检查、有督促,主要领导十分重视,认真研究解决工作中的实际问题。按照市、区上级部门要求,年初我们就制定了创三安规划和方案,做到有计划、有布置、有检查、领导小组定期开展活动分析情况。积极配合辖区搞好社会治安防范工作,参加治安联防并缴纳治安联防费。单位内部环境优美、整洁管理有序,“门前三包”达标。

我们在去年的基础上,健全了社会治安综合治理的领导机构和办事机构。工作人员到位,相关制度完善、落实上墙,并为工作提供必要的经费,,保障了工作的顺利开展。按照《江苏省企事业单位治安保卫工作条例》规定,建立了治安保卫机构,充实了保卫力量,配备了专兼职保卫工作人员。并在单位领导和公安机关指导下积极开展工作,工作中注意群防群治,从组织上、思想上和业务建设上不断提高保卫队伍的政治素质、业务素质。增加传达室人员,加强保卫力量,并经常对其进行教育,把治安防范工作真正落到实处。

在综合治理工作中,单位党政工形成合力齐抓共管,按照各自职责,制定年度计划,并按计划部署检查工作。综合治理台帐齐全,记录完整,党政工联会机场将综合治理工作作为重要议事日程,分析研究新情况新问题,不断探索综治工作的新路子,全年单位未发生各类刑事案件、未发生各类重大事故、未发生任何影响社会稳定的集体上访事件,无一人练习“”,确保了单位的安定团结。关心职工业余生活,积极利用各种形式进行法制、思想道德的宣传,开展我为文明城市贡献一份力的活动,动员职工积极投入争创“五好文明家庭”,争当“文明职工”、“文明市民的活动。

我们进一步明确了社会治安综合治理目标责任制,并同各级主管任期紧密结合起来,将目标责任管理同责任人的考核、提升和经济效益挂钩。按照“谁主管,谁负责”的原则,层层签订治安责任书。责任书签订后,单位定期组织检查、考核,考核要求明确,考核资料齐全。

我们严格按照年初制定的普法工作计划进行普法教育。并订阅了有关书籍,定期对全体人员进行法制教育,通过各种形式的法制教育,全体人员的受教育面、对创建文明城市、市民守则等、普法教育测试的人员参与率的知晓率达到。单位年度无一人违法违纪。

外来用工、务工人员的管理工作得到了进一步加强,通过各项管理制度的约束,得到了使用、管理、防范一体化。建立健全了外来用工、务工人员的台帐,对外来人员全部进行了申报登记和发证。民调工作领导小组由单位领导分管,有兼职民调干部负责,民调组织定期召开会议分析情况,年内未发生一起纠纷、案件。

我们积极开展系列创安达标活动。针对本单位的具体情况,我们采取人防、技防、设施方三位一体的整体防范措施,重点要害部位各项安全保卫制度健全,防范措施得力,内部场所管理工作正常有序,每月进行检查,并认真做好记录,发现隐患及时处理,全年未发生各类刑事案件、重大事故。

防火委员会活动正常,定期召开会议分析当前的防火工作,防火台帐齐全,记录完整。经常派人到各重点部位进行巡逻,以杜绝以上部位有火灾隐患的存在,并有严格的防火措施和灭火措施,定期组织人员对消防器材进行检查,消防器材有效率达到。对单位使用的化学危险品有严格的采购、保管和领用制度。今年又新购置灭火机只,全年未发生火灾事故。

总的来说,我单位的综治工作在市、区上一级部门的领导下取得了一定的成绩,但与上级要求和先进兄弟单位相比还存在一定的差距,我们将在今后的工作中不断努力,不断改进,继往开来,与时俱进,争取把握处的综治工作做得更好。

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综合治理工作汇报(通用22篇)篇十六

根据上级防御13号台风工作部署,我乡严密部署,精心组织,有效将13号台风“苏迪罗”带来的危害降到最低。现将有关情况汇报如下:

1、根据区、乡防御13号台风工作会议要求,各包村领导干部全部下到一线,和村两委一起分片对每一个地质灾害点、危房危屋及低洼地带以及其他易受灾点和重点部位进行巡查,对所有山塘采取预先降低水位措施,并安排人员值守监测。按照防汛防洪预案,关闭所有景区景点,准备好防汛物资,组织了应急分队,安排了值班及预警人员。

2、新当选的村两委干部也立即进入角色,分担部分防台风工作。包村领导干部及村两委截止8日下午16时,共转移低洼地带群众18人,危房及简易工棚13人,地灾点群众34人,瓦片被吹翻房屋人员22人。

3、乡内所有旅游景区景点(皇帝洞景区、桃源溪漂流、卧龙谷、龙腾峡等)在8月7日全部停止营业,并撤出工作人员。

4、进一步完善防汛预案,根据人员变动及巡查、检查出的新情况新问题及时更新防汛预案,并上报乡防汛办。各村认真做好防汛物资储备。乡村都准备了足够数量的编织袋、铁铲、锄头、土箕、警戒线、铜锣、手电筒、雨鞋、雨衣等。

5、组织防汛(洪)抢险救灾,乡里安排专人值班,24小时保证通讯畅通。已预先安排在必要时采用电话、手机短信、敲锣等方式及时通知村民,做到不漏一户,不漏一人。乡准备了抢险救灾应急人员10人在乡待命,各村防汛抢险队伍120人随时待命。乡卫生院和派出所所有人员也在岗在位,随时准备。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇十七

学校全面贯彻教育方针,实施素质教育,把综治工作渗透到学校建设中去,在学校管理、师资水平、办学条件、学生素质、教育教学质量等方面争创一流。全面扎实地开展文明创建活动,使学校综治工作和学校建设与时俱进,达到新的水平。

一、加强领导,优化队伍,建立机制,全面提高育人能力。

“火车跑得快,全靠车头带”,学校的综治工作学校建设能否有成效,有新的突破,干部是关键,教职工是根本,科学的管理是保证。因此学校在综治工作中加强领导,优化队伍,建立机制,把全面提高育人能力作为首要工作来抓。

1、加强领导,建立机制,保证综治目标的实现。

学校领导始终把“团结协作,勤奋进取,开拓创新”作为班子建设的目标。把“团结”视为力量的象征,把“协作”视为成功的第一要素,把“勤奋”视为做好工作的必备条件,把“进取”视为工作进展的支柱,把“开拓”视为打开新局面的钥匙,把“创新”视为工作的奋斗目标。每年初,综治领导小组召集有关各方人员进行讨论研究,制订学年度计划和目标。我校先后被评为“合肥市东市区社会治安综合治理模范单位”、“合肥市安全文明校园”、“合肥市未成年人保护示范学校”。今后,我们将再接再厉,奋斗目标是向更高一个档次迈进。

(1)健全领导机制。

我校对学校及周边治安综合治理工作高度重视,我校综治工作的办事机构健全,责任到人,分工明确。由综治领导小组负总责。法人代表为总责任人,成立了以校长为组长,分管领导、政教处、保卫科、团委、年级组长为成员的综治工作领导小组,实行一级对一级负责的责任制。坚决做到“四个落实”:组织人员落实、办公地点落实、规章制度落实、经费保障落实。

(2)健全责任机制。

学校实行定人员、定责任、定时间、定任务、定标准、定奖惩的“六定”责任制。综治办公室对学校及周边治安综合治理工作实行半年检查评比与年终检查评比同步进行,构建了领导责任制、目标管理责任制、责任追究制、“一票否决制”为框架的工作责任落实机制。

(3)健全研究机制。

我校坚持每学期召开2次学校及周边治安整治工作专题会议,每季度召开1次学校及周边治安综合整治工作领导小组成员会议,每月召开一次总结会议,极大地推动学校及周边治安综合治理工作深入开展。学校进一步完善了《学校及周边环境综台治理工作方案》,目标明确,分工到位,并把方案纳入到安全文明创建活动的整体规划中同步实施,把学校及周边治安整治工作作为创建“办人民满意的教育”的重要内容,纳入学校目标量化管理范围,明确时间、任务和创建标准,扎实工作。

(4)健全保障机制。

学校对周边治安整治和安全文明创建活动工作中遇到的实际问题优先予以解决。以来,全校共投入500多万元用于学校硬件建设。

(5)建立健全综治议事制度,把综治列入党政重要议事日程。

学校及时研究解决综治工作中存在的问题,确保单位内部稳定。在综治领导小组统一领导下,对群众关心的热点、难点问题,认真做过细的思想工作,并积极推进校务公开,增加透明度,为群众办实事,办好事,力所能及地解决教师工作、生活中所遇到的困难,把问题解决在萌芽状态之中。这几年来,校园一直很稳定,没有出现问题。

总之,学校全面规划和协调学校的综治工作,建立了一系列的规章制度,做到工作有计划,办事有规章,职责分工明确,任务分部解到人,确保综治目标如期实现。

2、优化教师队伍,提高育人水平。

学校的一切教育教学工作都是靠教师去实现的,建设一支思想过硬,业务精湛的教师队伍是学校工作的重心,也是办好一所学校的关键,是充分体现以人为本的指导思想的重要体现。学校坚持把提高教师思想政治觉悟和法制意识放在教师队伍建设的首位,把热爱学生,为人师表作为衡量师德水平的重要标尺,把“教学生学会”向“教学生会学”作为激励教师业务进修,加强教学研究,注重教育科研,提高教学水平的导向目标。多年来,学校通过报告会、师生演讲、业务进修、短期培训,参观学习等多种培训教师,进一步提高教师的法制意识和师德水平。

二、坚持教育内容与形式的统一,全面提高学生的法制意识和道德水平。

学校的根本任务是育人,培养具有创新精神和实践能力的社会主义“四有”新人是时代赋予我们的使命。“德”是一个人智能发展,身心健康,审美能力以及劳动技能的形成和发展的必备条件。在此学校必须坚持教育的内容与形式的统一,全面提高学生的法制意识和思想道德水平。

1、建立德育教育运行机制。

长期以来,学校坚持全面、全员、全程的育人方针,开展以“爱国主义”,“中华民族传统美德”和“中学生行为规范”法制宣传教育等为主旋律的系列教育活动,把思想品德、法制教育行为规范教育作为学校德育工作的主要内容,构建了学校、家庭、社会相结合的德育一体化网络,聘请了法制副校长,建立了德育常规管理“三个一”制度,即:一日常规,一周一个行为规范教育,一月一个活动主题。建立了《班级目标管理评价方案》,对班级的各项工作进行评估。制定了“校园之星评比办法”和“特长生评比条件”,成立了国旗班,规范了升旗仪式,制定了卫生创建“5223”目标管理,即要求做到五净:门窗净、地面净、墙壁净、桌面净、走廓过道净;二齐:桌椅摆放整齐,物品摆放整齐;二无:无乱停乱放,无脏乱杂物;三一样:上午、下午一个样,室内、室外一个样,有无检查一个样。

2、“净化工程”,培养学生良好的道德修养。

学校努力建设校园文化,积极营造育人氛围,使每一堵墙壁说话,使每一处景点闪光。在校园中建造了长廓、雕塑、假山、喷泉,花草树木琳琅满目,相映成辉。“四有”、“四会”、“五心”、校风、校训、三十八中各班级教室前面悬挂有国旗,楼梯有文明行为要求,走廓有科学家、英雄模范人物画像及名人名言,教室后面有丰富多彩的板报、书刊,校园内有各种规范学生行为的制度、标牌和准则。实施净化工程,达到了净化环境,净化心灵的目的。

3、寓教育于课堂教学和各项活动中。

加强对学生的思想道德教育、法制教育和心理健康教育,有效预防和减少在校学生违法犯罪。进一步规范和完善学校兼职法制教育副校长选聘、管理工作,协助学校沟通与社区、家庭及社会的联系,促进完善学校、家庭、社区“三位一体”法制教育机制。

对学生进行思想品德教育,活动是载体,课堂是主渠道。教师在传授文化课的同时,必须注重学生进行爱国主义和理想教育。多年来,学校一直十分注重以活动为载体的育人模式,观看爱国主义教育影片,请模范人物做报告,举办运动会、校园文化艺术节、演讲、美术、书法作品展览,到德育基地参观学习,请法制副校长做法制报告,“三五”普法宣传活动等,开展德育工作。

在开展工作中,我们深深地体会到,做好综合治理工作和学校建设工作必须坚持“四个基本原则”,即坚持立意高,起点低,能做到的原则;坚持激励、希望、成功的原则;坚持教育形式的隐性化的原则;坚持内容序列性原则。在科学原则的指导下,坚持优化设计新颖的教育形式,使思想政治工作规范化、制度化。

三、强化办学特点,紧跟时代步伐。

坚持社会主义办学方向,培养社会主义“四有”新人是学校综合治理工作和学校建设的重要目标,同时综合治理和文明创建工作也必须与时俱进,紧跟时代步伐。现在的三十八中已初步建成了一个面向二十一世纪的现代化学校,具有“一星、一台、五网、七系统”。即一星:卫星地面接收系统,一台:学校《春晖电视台》,五网:闭路电视教育教学网,计算机校园网,电视监控网,校园通讯网和学校广播网。七系统:多媒体电子备课系统,多媒体电子阅览系统,多媒体电子网络教室,多媒体报告厅,语言教学系统、办公自动化系统和校园网中心控制系统。“三机一幕一探”进教室,教师办公室进计算机,构建了一整套现代教育技术运行环境。这些现代化教学设备的建立,为我校提供了良好的育人环境,我校《春晖电视台》定期播放系列教育片,法制副校长定期对学生进行法制教育,各种专题报告会都通过闭路电视系统对学生进行现场直播,实现用现代化教育手段培养高素质的现代人的培养目标。

四、加强校园文化建设营造良好的教育氛围。

近年来,在综合治理和学校建设中我校始终坚持以端正校风为龙头,全面开展“教书育人、管理育人、服务育人、环境育人”等多种形式和内容的校园文化建设。

1、进行优良的校风建设。

优良的校风,能起到教育人、感化人的作用。几年来,我校把握时代特征,结合学校实际,提炼出“文明、勤奋、团结、进取”的校风,“严谨、创新、求实,奉献”的教风和“尊师、守纪、勤奋、健美”的学风,这种反映时代特征和学校个性的校训校风内容,得到全校师生的普遍认同,并成为端正思想和指导行为的准则,成为陶冶师生情操和人格的座右铭,成为激励全校师生积极向上,开拓创新的精神动力,成为优良校风形成的支柱。

2、开展丰富多彩的校园活动。

近两年来,学校开展形式多样、丰富多彩的活动。学校组织各类学术报告、篮球赛等,开展形势报告会,法制报告会,演讲比赛,征文比赛,观看爱国主义教育影片,利用学校自办的“春晖电视台”、墙报、板报栏等加强对学生的法制教育爱国主义教育,革命传统教育,革命理想、信念教育,同时还开展校园读书活动,歌咏比赛和一年一度的体育运动会,开展各类学科竞赛,组织各类文化知识考试等营造一个浓厚的教育氛围,培养同学们感受美、欣赏美、创造美的能力,通过艺术教育来塑造学生美好的心灵,去唤醒他们寻美好事物的强烈追求和向往,净化了心灵,发展了特长,实施规范加特色的办学之路,实现合格加特长的培养目标。各项活动顺利进行,无安全事故发生。

3.进一步落实安全工作责任制。

学校落实校长是安全第一责任人的制度,有一名副校长协助校长具体负责学校内部安全管理工作;明确班主任、任课教师和学生辅导员在学生安全管理和教育方面的职责,细化“谁主管,谁负责;谁在岗,谁负责”的要求,使全体教职员工都承担起校园安全管理和教育的责任;按照岗位要求,把教职工履行安全管理和教育责任的情况纳入年度工作考核内容和作为责任追究的依据。

近年来学生交通事故不断增加,学校拥挤踩踏时有发生。学校围绕“增强交通安全意识,提高自我保护能力”,对学生普遍进行一次交通安全教育,不断增强交通法制观念,自觉遵守交通秩序。把安全教育纳入学校日常管理和教育教学活动中,可以因地制宜,学校通过举办专题讲座、开展知识竞赛、组织观看录像、发放安全手册、制作宣传板等多种形式,充分利用课堂教学、班会、集体活动等,有针对性地加强学生预防拥挤踩踏等事故的教育。

5.深入开展安全文明校园创建活动。

认真贯彻落实《中央综治委、教育部、公安部关于深入开展安全文明校园创建活动的实施意见》,把安全文明校园创建活动作为学校及周边综合治理工作的一项长期工作来抓。今年制定创建计划,深入开展创建活动,积极构建学校现代化的安全技术防范体系,提升人防、物防、技防水平,增强校园内部安全防范和学生自我保护能力。摊点阻塞校门交通情况已不存在,学生出入“网吧”、“三室二厅”明显减少,师生安生意识明显增强,近年来没有发生一起重大交通安全事故。

五、治安状态、防范管理措施。

1、深入开展学校及周边治安秩序整治。

在街道综治办和市区容委等组织的关怀和支持下,多次对校园边环境进行整治,为教育教学提供了良好外部环境。清理整顿学校及周边地区非法经营的网吧、电子游戏厅、录像厅和各类流动摊点等。加大学校周边的交通管理力度,强化上学放学高峰时间的路面巡查和安全护导,确保校门出入口交通秩序,保障师生安全。

2、强化校内安全管理和治安防范。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇十八

今年以来,***镇计生办在镇党委、政府的正确领导下,在区计生局的大力支持和业务指导下,紧紧围绕区下达的人口与计划生育目标任务,以宣传计生国策为主线、治理违法生育为重点、落实各项扶助政策为根本,稳定低生育水平为目标。夯实基层基础,抓好任务落实,完善奖惩制度,扎实工作,促进了人口和计划生育工作的健康、持续发展。现将工作开展情况汇报如下:

一、强化责任目标,确保全年工作的顺利开展。

进一步落实党政一把手亲自抓、负总责的制度。将计划生育工作纳入党委、政府的重要议事日程。完善计划生育目标管理责任制,坚决执行“一票否决”制。为确保计划生育工作的顺利开展,经党委、政府研究决定,及时召开全镇计划生育工作会议,镇政府主要领导*镇长亲自到会并讲话。对20xx年工作提出明确要求。在会上,对20xx年度计划生育工作后进村进行通报,并与**个村及一个单位、18个镇直部门、42个计生专职员及计生办工作人员分别签订了目标责任书,明确了责任,强化了工作意识,做到“在其位、谋其政、负其责”。按照要求制定出台了《20xx年度人口与计划生育责任目标考核方案》,在工作中严格按照考核方案的要求,逐项落实。每周召开一次工作例会,各包村人员都对所包村的计生工作进行分析,发现问题,及时解决,遇到难题,共同研究解决问题的办法,不推诿、扯皮、不隐瞒实情,增强计生工作人员的责任心,提高工作的积极性和主动性,计生服务质量得到加强。

二、加大宣传力度,营造良好的计生工作氛围。

加强计生国策宣传,提高群众的法律意识。坚持重大节假日宣传与经常性宣传相结合。一是利用“5、13母亲节”、“5、29协会纪念日”等节日,组织丰富多彩的活动,宣传计划生育国策。积极参加区计生局组织的“7.11世界人口日”知识竞赛、全省计划生育文艺宣传优秀节目评选等活动。二是以全镇12个大集为主要宣传阵地,通过设置咨询台、展板、张贴标语、悬挂横幅、宣传车播放录音磁带等丰富多彩的宣传形式,对《中华人民共和国人口与计划生育法》、《xx省人口与计划生育管理条例》等法律、法规进行广泛的宣传,在宣传过程中计生办技术人员免费为群众查体300人次,发放《致育龄妇女的一封信》、打击“两非”明白纸、免费孕检明白纸等,共计6000份。三是利用村计生服务公开栏、人口学校、计生协会等基层组织,与相关村及组织积极配合进行免费健康查体,特别是在“5.13母亲节”与**村的民间组织“乡村之家”,对全村老年母亲进行健康查体。同时对育龄妇女进行生殖健康宣传。四是加强对外宣传,积极向上级媒体投送稿件,所投稿件已被省、市、区等媒体采用42篇次。通过一系列的宣传活动,在全镇广大群众中起到了良好的宣传效果,全镇计划生育氛围得到了很好的强化。

三、提高查体率,做好查环查孕工作,确保长效措施落实率。

全镇**个行政村、一个企业,育龄妇女*****余人,分别在3-4月份和8-9月份进行两次健康查体,为做好查体工作,确保查体率,首先认真做好查体前的准备工作,每次查体前均首先召开计生专职员会议,要求各村提前以书面通知的形式,通知查体人员应注意的事项,对查体的重要性进行说明,并把当天查体率作为重要的指标进行考核,促使各村根据村情,采取各种措施保证查体率。其次是补查,查体结束后,对查体率低的村及时进行补查和随访,采取上门查体、外出查体、寄回证明等方法,提高查体率。未参加查体的在外人员,根据各村具体情况,排出重点。与村主要领导及专职员协商后,到重点人员在外居住地进行查访,最大限度杜绝违法生育的发生。特别是***村、***村的主要领导分别于x月30日、xx月12日亲自参加本村外出查体工作。通过做工作今年有10例计划外怀孕终止了妊娠。第三是提高长效措施落实率。每放环一例奖励对相关专职员进行奖励,提高了村级计生专职员的工作积极性和主动性,增加长效措施落实率。

四、认真做好人口信息核查,提高统计合格率。

严格执行统计管理工作口径,确保各项数字和信息准确及时上报,按时与公安、卫生院等单位进行数字核实,堵塞统计工作漏洞,减少漏管现象发生。按照上级要求认真做好三个核查工作。一是对20xx年以来,特别是20xx年以来的违法生育,瞒报、漏报工作进行全面核查,共核查出15人,并按时上报。二是对全镇20-45岁的育龄妇女信息进行核查,核查8007人,对所有人员信息进行登记。三是对工商注册企业进行育龄妇女信息采集,全镇815家企业,正常运营590家,目前正在对运营企业的育龄妇女信息进行登记。

五、完成了计生协会、流动人口、利益导向、社会抚养费征收等方面的工作。

“5.29会员活动日”组织会员学习观看纪念xx省计生协成立30周年专题片,指导督促各村对计划生育村规民约进行了修改及对各村计生协秘书长进行了培训等活动。

加强流动人口管理,今年办证40个,促使流动人口发证率、建档率、验证率、信息通报率均达到95%以上。整理41个村20xx年制定的村规民约电子版,完善村规民约。

落实各项计生惠民政策,对办理退二台手续的独女户,为18人办理中考加分;为178人办理了农村计划生育家庭奖励扶助;特别扶助6人,整理发放各类计划生育奖励存折369户。

加大社会抚养费征收力度,结合区计生局开展的“百日执法行动”,多方面做工作,完成清理违法生育案件10件。

六、认真做好免费孕检及各项计划生育技术服务工作。

按照区局的相关要求,加强免费孕检的宣传及落实。印制《免费孕前优生健康检查明白纸》3000份,致书记、主任一封信50份,对宣传材料进行发放,对免费孕前检查的意义、对象、检查项目、定点机构等内容进行明确说明,喷涂标语41处。录入免费孕检人员190对,有60对参加了孕检。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇十九

上半年我们在街道党工委、维稳办、社区党支部、居委会的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照《社区治安综合治理目标管理》结合本社区的实际情况,坚持“预防为主、打防结合”的方针,在社区开展以争创“平安社区”“无毒社区”为载体的活动,有效地遏制了刑事案件和治安案件的发生,为社区居民营造一个稳定、祥和、优美的生活环境。现将上半年工作总结如下:

基础不牢,地动山摇,上半年,我社区认真贯彻上级有关指示精神,结合本社区实际,以创建“平安社区”为目标,突出固本强基,切实加大防控力度,狠抓防范长效机制建设,进一步夯实了基层基础工作。认真落实“稳定压倒一切”的方针,加强社区治安防范措施的落实,增强在维护社会治安中的作用,切实落实“属地管理”的原则,积极推动社区建设综合治理工作。通过一系列防范措施,辖区治安形势良好。

我社区居委会利用黑板报、张贴宣传画、发放宣传单等方式,开展了以“抵制邪教,倡导文明”、“珍爱生命,拒绝毒品”活动,增强居民的法制观念,使居民进一步对社会的了解,对家庭社会关爱,为稳定社区治安秩序奠定了基础。

1、截止至今,我社区共有刑释解教人员3人,社区矫正对象1名。社区结合每人的实际情况进行了建档登记,社区帮教小组定期走访,了解两劳人员的思想动态,开展经常性的帮教工作。

2、我社区密切联系群众,时刻了解居民的生活情况,及时调解居民的纠纷,努力创造安定祥和的生活环境。今年上半年以来,我社区共调解矛盾2起,做好了邻里文明的和睦相处这项工作。

针对社区再建设,建筑工地流动人口比较多,结合计划生育工作,对外来人口进行了入户登记调查和并签定流动人口租房合同,对他们进行法制宣传教育,让他们自觉维护环境卫生、治安秩序。

社区居委会协助各驻地单位,认真做好安全生产防火工作,充分依靠社会各种力量,协调一致,齐抓共管,保证各项工作的顺利进行。

通过半年的综合治理工作运行,工作中取得了一些成绩,但还有许多不足,在以后的工作中我们将在街道党工委、维稳办的领导下,结合我们社区的实际,扎扎实实的开展好各项稳定工作,不差不缺,努力为居民营造一个安定、祥和的生活环境。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇二十

2020年以来,xx社区在中和街办的正确领导下,认真贯彻落实了各级食品卫生相关文件和会议精神,同时本着对人民群众高度负责,把食品安全工作作为社区重点工作来抓,并结合社区实际情况,在辖区内大力开展了食品安全整治工作,取得了一定的成效,现将今年的工作小结如下:

健全了xx社区食品安全工作机制,在原来的由食品卫生协管员负责的基础上,具体落实了由社区主任xx任组长,副组长由治保主任xx担任的食品安全领导小组,成员有两委干部与居民小组长共10人,并落实了一把手负责制。

我们针对社区实际情况(只有2家小型超市,2个农家乐,7个农村小茶铺,原来的两家腌卤户因不符合食品卫生要求,在社区的要求下已搬走,目前我社区无大型食品加工生产经营单位),有针对性的在辖区主要路口、院落张贴宣传标语15副,悬挂食品安全横幅共8副;同时召开关于食品卫生安全的会议共5次,开展专项整治3次。向辖区居民散发食品卫生安全的宣传资料800余份,普及了食品卫生知识,提高了辖区居民的食品卫生安全意识。

虽然我社区属于纯农社区,涉及食品卫生安全的工作不是很多,但是我们仍然高度重视,具体开展的如下:

1.与各居民小组长签订食品安全目标责任书,监督各自辖区的食品卫生安全。

2.将社区的2家小型超市,2个农家乐纳入台账管理,登记备案,定期检查。

3.专项整治与长效监管相结合,确保不漏一处食品卫生死角。

4.严格落实农村群宴申报制度,做到了申报一户检查一户。

今年,在食品安全监督工作中,我们的工作取得了一定的成效,在辖区内没有发生一起食品卫生安全事故。下一步我们将继续提高社区居民的食品卫生安全意识,加大宣传力度,加强监管,多学习食品卫生检查的方式方法,强化工作措施,全力推动我社区食品安全工作再上新台阶。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇二十一

在县委、县政府的正确领导下,我局在第一季度的工作中按照县委、县政府的要求和计划生育工作的目标任务,努力扎实地做好了以下几项主要工作:。

一、抓住时机,强化了宣传教育工作。

针对春节期间大量外出打工的人员返乡探亲的有利时机,认真开展了全县性的计划生育宣传教育活动。一月份召开了各乡镇计生办主任会议,对20xx年度工作进行了总结,对春节期间应抓住时机做好的计划生育法律法规政策的宣传教育和依法行政工作进行了布置。

二、三月份组织了计划生育科普知识的宣传服务活动,在河舒镇高笋村的桃花节上以及锦屏镇等乡镇的下乡宣传服务中,我局共发放宣传资料2万多份,节育避孕药具3000多盒。同时为全县四月份的计划生育宣传教育、依法行政工作的顺利开展,录制了宣传计划生育法律法规知识的录音带50盒,拟写了宣传标语口号七十多条下发。在全县上下大造声势,大张旗鼓地宣传计划生育工作方针、政策,引导群众婚育观念的转变和依法实行计划生育,营造一个良好的生育文化氛围。

二、深入基层,贯彻落实计划生育法规政策。

为使按照计划生育法律法规申报照顾生育的广大育龄群众的申报能够尽快得到落实。我们对申报政策性照顾生育的对象采取了先张榜公布然后社调的办法;对病残儿申报的病情鉴定,在市上将鉴定结果通知我局后,我们立即张榜公布,接受群众监督和举报,然后即派员深入村社农户进行调查,全局干部职工只留一人值班,无一例外地下乡入户核实,确保照顾生育政策能够予以有效地不折不扣地得以贯彻落实,依法生育,维护人民群众的合法权益。

三、强化国策意识,召开了全县计生工作大会。

四、转变作风,开展了“创满”活动。

为培养行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的机关作风,按照县委、县政府《关于在县级机关评选满意单位和不满意单位活动的通知》精神,我局组织干部职工认真学习、讨论,就如何争创“满意单位”献计献策,结合本单位的实际工作,成立了创“满意单位”活动领导小组,由刘俊同志任组长。制定了创“满意单位”活动措施:一是为廉洁自律、求真务实,推行局机关政务公开,接受群众监督;二是为有利于群众办事,建立了首问责任制,方便群众,服务群众。三是为提高机关办事效率,明确局机关领导、各股室人员职责,并制定岗位目标管理办法,实行量化考核奖惩;四是为服务中心工作,全面完成全县计生工作目标任务,推行局领导干部分片负责制,各局级领导对所联系片工作负责督查指导,确保年底全面达标升级。五是为加强行风建设,开展“行风评议”活动,采用座谈和问卷调查方式,纠正行业中的不正之风,树立计生工作者的良好社会形象。

总之,我局在第一季度中,全局干部职工齐心协力、大胆进娶开拓创新地工作,不仅完成了上级下达的各项工作任务,还使局机关建设上了一个新台阶。

综合治理工作汇报(通用22篇)篇二十二

良好的城乡环境,是人民群众的共同愿望,是经济社会发展的重要依托,是地区综合竞争力的重要体现。以下小编整理了两篇城乡环境综合治理工作汇报,欢迎阅读!

按照攀莲镇城乡环境综合整治指挥部办公室《关于20xx年城乡环境综合治理目标任务》文件要求,现将我村今年开展城乡环境综合治理工作有关情况总结如下:

为搞好城乡环境综合治理工作,我村成立了以村党组书记、村长为组长、村干部为成员的城乡环境综合治理工作领导小组,落实了责任人员,配备了保洁工作人员负责处理日常事务。通过召开党组会、办公会、安排布置相关工作,签订。

责任书。

1、对内宣传。根据市城乡环境综合治理指挥部办公室安排,在全村倡导以落实“门前五包,门内达标”、家属院校道清洁卫生、办公环境绿化美化、文明办公等为主要内容的文明卫生行动,向村民印发“文明卫生公约”、“除四害”、“控烟宣传”、“健康手册”等资料,强化对村民宣传。

2、对外宣传。一是举办了“治理城乡,保护健康”、“健康教育”为主题的2期“爱卫”

黑板报。

悬挂了“人人关爱城乡环境全民参与综合整治”标语;二是向群众发放宣传资料、讲解人事编制、城乡环境综合治理和爱国卫生活动的相关知识提高群众环保意识、健康意识、法制意识。

1、抓好人事编制城乡环境综合治理要点报送。按时向镇城乡环境综合治理整治办报送了城乡环境综合治理工作周报表。

2、认真开展“控烟”活动。在全村开展“控烟”活动,积极向村民宣传戒烟、控烟知识,并在会议室、办公区域设置控烟、劝阻吸烟的标志标识,提高村民对吸烟有害健康的认识和控烟自觉性,努力做到少吸烟、不吸烟,使村民逐步养成健康、文明的生活习惯,积极创建无烟单位。

3、扎实开展“持续治‘五乱’、整洁迎五一”攻坚月活动。在“五一”前后,召开了全村村民动员大会、村干部会议,传达学习了市、县城乡环境综合治理精神和指挥部办公室相关要求,对我村城乡环境综合治理和爱卫工作进行安排布置。在全村村民中掀起“讲文明、讲卫生、改陋习、树新风”热潮,培养村民健康文明行为方式,增强社会责任感,以“持续治‘五乱’”为重点,大力开展洗、刷、刮、抹,清除卫生死角,切实改善卫生环境,确保我村城乡环境综合治理取得实效。

4、在全村开展了“新年天天好,卫生天天搞,健康人人乐”“打造优美环境,喜迎新春佳节”让全村村民参与其中,带好头、做表率,全面提高干部村民卫生意识和文明意识。

(1)组织村民深入214省道两旁,长坡农贸市场,村社道等地方,进行牛皮癣清理、卫生死角清除、卫生扫除等,净化了社区的卫生环境。

(2)开展绿化美化活动。一是对村办公区域组织村干部进行义务植树;二是对村委会场地、入户道路进行硬化。

7、查漏补缺,抓好成果巩固工作。

(1)加强学习教育,提高村民素质。进一步普及卫生防病科普知识及相关法律法规宣传教育,让广大干部、村民掌握应知应会的健康知识,举办医疗保险专题讲座,提高村民素质。

(2)深入开展“除陋习、树新风”专项行动。我村把它作为一项重要工作来抓,紧密结合城乡环境综合治理推进大会精神,采取目标任务与工作责任有机结合,加大人力物力财务投入,细化工作措施,严格落实问责制。加大扫除力度,扎实开展办公区域清洁卫生、病媒生物的防控工作,彻底杜绝“脏乱差”现象。

(3)认真开展病媒生物防控相关工作。进一步查漏补缺,再次购买除“四害”药品,投放到可能孳生“四害”的场所。并紧密结合“6•26”禁毒宣传日活动,将病媒生物防控知识重要内容纳入禁毒宣传,发放500多份,积极向村民宣传除四害知识、意义和实用消杀技术,增强除害防病意识。

xxxx年,按照有关城乡环境综合治理会议精神和文件要求,我乡采取有力措施,认真开展城乡环境综合治理工作,取得了明显的工作成效,现将xxxx年城乡环境综合治理工作情况总结如下:

今年,我乡党委、政府把城乡环境综合治理工作作为重中之重的工作来抓,年初,乡党委、政府召开了城乡环境综合治理专题工作会议,成立了以书记、乡长任组长、分管领导任副组长的城乡环境综合治理工作领导小组,制定了。

工作计划。

工作方案。

和管理制度。落实工作人员,明确工作责任。同时,要求各村(社区)、企事业单位相应成立城乡环境综合治理工作领导小组,单位一把手任组长。加强工作督查,落实专人负责城乡环境综合治理工作的日常管理和监督,实行平时检查和半年、年终考评相结合,充分调动所有工作人员的积极性。

(一)及时传达县上会议精神。

全县城乡环境综合整治工作会议后,我乡及时召开了全体乡、村干部和单位负责人会议,传达了县上有关会议精神,并结合我乡实际,安排部署了下阶段的工作。同时,各村(社区)、企事业各单位分别组织召开了群众大会,传达了县、乡有关城乡环境综合整治工作会议精神。

党委、政府还利用每周乡、村干部例会及时传达省、市、县最新会议和文件精神,总结本周工作,提出新的工作要求,并安排布置下周工作。同时,要求各村(社区)、各单位利用各类会议广泛宣传城乡环境综合整治工作,做到家喻户晓,人人皆知。

(二)通过多种形式广泛宣传。

为了得到良好的宣传效果,乡党委、政府一方面安排了一辆城乡环境综合整治工作宣传车,保持经常性的宣传;另一方面印发城乡环境综合整治工作宣传资料近5000份发到每家每户;第三是在主要干道书写大型墙体标语2条;第四是在各村、各组书写墙体标语;第六是坚持节假日和每月最后一个星期五组织开展全乡性卫生大扫除,用实际行动教育广大群众。

(一)进一步完善环卫基础设施。

加大资金投入,在全乡范围新建规范的垃圾收集房30个,配备大小垃圾清运车两辆;在场镇安装果屑箱30个;吸纳民间资金改建农贸市场,完善农贸市场功能;投入资金近xxxx万元清淘维修xxxx米。

(二)加强保洁队伍建设。

1、壮大保洁队伍,提高保洁员待遇,充分调动积极性场镇保洁员由去年的2名增加到5名,全乡xxxx个村民小组各确定1名保洁人员,聘请垃圾清运车专职驾驶员2名。不仅仅是增加保洁队伍数量,缩小他们的工作范围,而且提高保洁工作人员待遇,场镇保洁员工资较去年有较大幅度提升。

2、定期组织保洁工作人员开会,增强保洁工作人员工作责任心。

为了进一步增强保洁工作人员工作责任心,乡整治办每月至少组织场镇和主要干道保洁工作人员开一次会议,及时传达县、乡城乡环境综合整治工作会议精神,指出大家工作中做出的成绩和存在的问题,提出工作要求。各组相应组织召开各组保洁员会议。通过经常性的开会,保洁工作人员的工作责任心明显增强。

3、明确保洁工作人员工作岗位,落实工作责任。

场镇街道、主要干道、各组保洁员实行定人定段、定岗定责管理。保洁人员负责清理自己分管街道、路面、沟渠的白色垃圾、烟头、纸屑、果皮等污物,每天必须进行一次全面清扫,保证街道、干道、沟渠干净清洁,每天工作时间在8小时以上。保洁员还要负责按时将垃圾房的外墙清洗干净,保证无污物、无“牛皮癣”,按时对垃圾收集房、阴沟等地进行消毒、杀虫。

在县城管执法大队的支持下,组织力量拆除场镇和主要干道两边的雨棚;在场镇规划停车线,规划人行道。聘请专人管理场镇秩序,加强对车辆管理,严禁乱停乱放,保证街道畅通有序;加强对广告、标语的管理,严禁乱拉乱贴广告、标语;加强对商品、商招、店招的管理,严禁出摊占道;加强对基础设施的维护管理,落实专人负责场镇绿化工作和路灯的维护,及时更换损坏的路灯,按季节调整路灯开关的时间。

一是在城乡环境宣传工作方面下了大力气,场镇出入口和各主要干道的墙体标语全部是广告公司专业人士书写的,规范、醒目,营造了浓厚的城乡环境综合整治氛围。

二是场镇和主要道路的雨棚全部拆除完,场镇面貌焕然一新。

三是保洁员覆盖面达100%。全乡除了场镇有5名保洁员外,每个村民小组都有1名保洁员,做到保洁员全覆盖。

一年来,我乡在城乡环境综合整治工作方面虽然取得了一定的成绩,但还存在许多问题,主要问题有:

(一)粪便直排很难治理。

我们多次统计了全乡粪便直排的情况,也上门做了宣传,采取了一定的措施,但由于没有执法权,无法从根本上治理。

(二)运载砂石的车辆超载超速,且不覆盖,导致道路损坏,路面难以保洁。

货车超载超速,且不覆盖,沿途抛洒砂石严重,不仅损坏了道路,而且给保洁工作带来了很大的难度。乡政府下发了书面通知,但几乎没有效果。只有请有关职能部门协助才能从根本上解决这个问题。

(三)驻店经商一时难以达到上级要求的标准。

按照上级要求的标准,必须是游商归店,驻店经商。但由于长期以来养成的不良习惯,许多商家都有出摊占道的现象。我们虽然做了大量的工作,下发了多次书面通知,集中整治了很多次,但商家对驻店经商抵触情绪很大,增加日常管理的难度。

一年来,在乡党委、政府的高度重视下,我乡城乡环境综合整治工作取得了一定的成绩。明年我们将继续发扬做得好的方面,改进不足方面,重点做好以下几个方面的工作:一是保洁队伍的建设和培训工作,提高保洁队伍的综合素质;二是下大力气整治场镇出摊占道,力争达到上级要求的标准;三是整治出摊占道、车辆乱停乱放、杂物乱堆乱放等等;四是完善各类管理制度,建立切实可行的长效机制;五是协助上级职能部门做好各项专项整治工作。通过一系列的努力,力争把我乡城乡环境综合整治工作做得更好,为广大群众创造良好的工作、生活环境。

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