在撰写个人简历时,需要关注求职岗位的要求和公司的特点,以便能够更好地突出自己的优势和适应性。以下是一些优秀个人简历的案例,希望能给大家一些启示和灵感。
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇一
个人简历是求职的主要途径,也是能够向用人单位推销自我的主要方式,那么初入社会的大学生该怎样设计简历呢?在制作简历的时候要学会扬长避短,基本上没有工作经历就着重于描写学业,对于学业的描写要把握一些技巧。首先对于学历的描写要尽量完整,表现出自己在完成学业过程中的优秀表现,其次要尽量把在学校获得的奖励及表彰写出来,增加用人单位的好感,最后还要把在学校曾担任的职位写出来,体现出自我的价值。
在个人简历中描写在学校内的出色表现的时候,一定要注意不能写过多与应征职位无关的奖章,也不能描写一些比较负面的东西,学会扬长避短,并且利用语言上的描写衬托出个人优势。比如在描写过程中尽量展示自我的学习能力,行动能力,以及服从领导安排,从侧面衬托出自我的素质水平,以及能够尽量适应个人的工作。这些都能够体现出一个人的工作情况,并且作为一种优势获得用人单位青睐。
姓名:
性别:
***。
联系电话:
***。
学历:
专业:
工作经验:
民族:
汉
毕业学校:
***。
住址:
***。
电子信箱:
/jianli。
自我简介:
本人有化工企业安全管理和施工管理经验;有较丰富的现场安全管理知识和经验,,熟悉ohsas18001和iso14001要求及相关安全、环保法律法规;具有国家安全员证书;具有极强的安全意识,熟悉企业安全、消防、劳动管理知识;工作认真负责,易于与人沟通,具有较强的团队协作能力和组织能力;熟练使用计算机技巧,具有较强的独立处理事务的能力,可在压力下工作。
求职意向:
目标职位:
安全·健康·环境管理|核保·理赔·契约管理·受理台|安全消防|其他职位。
目标行业:
能源(电力·石油)·水利|贸易·进出口|交通·运输·物流|矿产。
期望薪资:
面议。
期望地区:
***。
到岗时间:
1周内。
工作经历:
20xx。
***管理处安全助理工程师。
职责和业绩:
1.协助部门领导做好城市新建景观照明工程的前期立项工作;
2.协助部门领导做好既有景观照明工程的集中供电接入工作;
3.协助领导开展城市照明节能可行性研究及绿色照明新材料、新技术的推广应用;
4.协助安全科长做好单位的安全管理工作,包括安全管理制度的编制、安全检查、安全隐患排查、安全活动开展、应急救援管理等。
200x—200x。
***公司安全助理工程师。
职责和业绩:
1.严格执行国家/当地/集团的'安全管理规定及制度,并根据集团公司的安全管理模式,建立、健全并维护项目安全管理体系(制度及程序等),并确保各项制度有效贯彻。
3.制定并实施施工现场安全工作行动计划;根据实际情况提出阶段性安全工作重点并确定重点防范对象和区域。
4.负责提交周报和月报;
5.确定安全培训项目及计划。确保针对员工、承包商的培训计划得以实施。
6.协助qhse经理建立健全***管理网络,定期召开承包商的安全工作例会;
8.负责审查承包商的***资质和***管理实施程序;。
9.负责事故预案的编制和演练工作。
200x—200x。
***公司技术员。
职责和业绩:图纸审核、收集整理工程信息,统计工程实物量,根据图纸选择施工材料、细化工艺管线布置图。
200x—200x。
***公司实习安全员。
职责和业绩:协助项目***经理做好项目的各项***管理工作:安全培训、安全文件程序文件的编写、现场的安全检查、不符合项和违规项整改、安全布告的制作和举行安全主题活动。
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇二
求职者在编写个人简历时要做到让招聘官一眼看过去非常舒服。事实上能打造让招聘官看着舒服的个人简历着实不是件容易的事。求职者要在编写个人简历时重视言语简短,但是简短不代表简单,不仅要用最短的句子还要表达出最多的内容,这是非常考验求职者语言表达能力的。并且在编写个人简历时不能出现标点使用错误的情况更不允许出现错别字。在个人简历的编排上求职者可以参考网络模板,但是绝不能生搬硬套。
所有求职者都会在个人简历中凸显自身的优势来博取招聘官的眼球,因此求职者在强调成就的时候可以使用有分量的词。是有有分量的词语能将求职者的.优势放大。但是要注意的是求职者在编写个人简历时切勿将自身优势做过分的润色,如梭在个人简历中将优势做过分润色的话会让招聘官认为求职者的个人简历很虚伪没有什么可信度。一个没有可信度的个人简历是不能为求职者赢得面试机会的,因为这种失真的个人简历在招聘官看来没有任何意义。
基本信息。
个人相片。
姓名:
性别:
男
民族:
汉族。
1986年6月15日。
证件号码:
/jianli。
婚姻状况:
已婚。
身高:
170cm。
体重:
62kg。
户籍:
福建莆田。
现所在地:
福建莆田仙游县。
毕业学校:
南京工程学院。
学历:
本科。
专业名称:
材料类 金属材料工程。
毕业年份:
2009年。
工作经验:
四年以上。
最高职称:
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
技工类。
工厂/生产/营运。
职位名称:
管理员\技术员\工艺工程师\质检;。
工作地区:
福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田涵江区,福建-莆田荔城区,福建-莆田秀屿区,福建-莆田仙游县;。
待遇要求:
(面谈)元/月可面议;不需要提供住房。
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
英语;普通话标准。
电脑水平:
熟练使用办公软件。
教育培训。
教育背景:
时间。
所在学校。
学历。
2005年9月-2009年6月。
南京工程学院。
本科。
工作经历。
所在公司:
马鞍山宁丹特种合金有限公司。
时间范围:
2009年6月-2014年2月。
公司性质:
民营/私营公司。
所属行业:
机械制造、机电设备、重工业。
担任职位:
技术员。
工作描述:
生产流程制定,冶炼工艺制定,锻造与电渣工序跟踪与质量检测。超声波检测,机加工图纸绘制与质量检测,质量控制,固溶工艺制定,工艺监督。
离职原因:
结婚。
所在公司:
福建东亚机械有限公司。
时间范围:
2014年5月-2015年10月。
公司性质:
民营/私营公司。
所属行业:
生产、制造、加工。
担任职位:
质量/安全管理。
工作描述:
连续热处理炉产品质量检测含硬度,金相,抗拉强度及巡检。
离职原因:
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇三
用人单位每天查看上百份个人简历,巨大的工作量已经让他们的耐心住家减退,看简历也变得漫不经心,而你的简历为了不让用人单位反感,最好看上去更佳的简单,而不是拥堵,这样可能会直接被pass掉,再好的才能也会被忽略,无法发现。所以,一份帮助你找到满意工作的个人简历,应该首先给人带来好的视觉感受,看起来十分简洁,但能够体现出丰富的内容。
需要详细说明的简历内容,最好用最简单、最精炼的语言加以概括,切忌出现长篇大论。精炼的语言可以准确的表达内容,也不会啰嗦,给面试官留下不好的第一印象,更可以赢得用人单位的认可。
姓名:
性别:
男
***。
联系电话:
***。
学历:
本科。
专业:
建筑工程管理。
工作经验:
7年以上。
民族:
汉
毕业学校:
***工程学院。
住址:
***。
电子信箱:
/jianli。
自我简介:
特長:。
(1)能有日语进行工作的交流。
(2)熟悉建筑规范。
(3)autocad操作熟练。
(4)能运用wordexcel办公软件。
求职意向:
目标职位:
结构工程师·土木土建工程师|建筑工程管理|建筑工程验收。
目标行业:
房地产开发·建筑与工程|印刷·包装·造纸|机械制造·机电·重工。
期望薪资:
面议。
期望地区:
***。
到岗时间:
面议。
工作经历:
20xx—至今。
某日企施工总承包企业。
职责和业绩:
1、负责工程前期申请工作,工程部在公司领导班子领导下做好施工管理、施工质量监督,确保工程质量和进度。
2、严格按照国家的施工规范、规程、标准、规定,对工程实行质量监督和技术管理。
3、组织工程建设的施工队伍招标、议标以及合同的签定。
4、办理工程开工审批手续、办理临时设施、施工用水电、占路、线路迁移等,创造现场的'“三平一通”保证按时开工。
5、审查施工单位的施工组织设计、协调施工进度,确保按时完成任务。
6、配合红线班完成道路、管线、房屋等红线的测定工作,并对重点的坐标点和高程点做永久性保护。
7、委托专业单位完成地质勘探工作,委托设计院完成专业施工图设计工作,并协调各专业设计部门完成水、电、路气及综合管网的设计工作。
参与工程经济合同的商讨与指定工作,组织工程招投标工作,协助工程建设投建及办理施工许可证等工作。
8、组织图纸会审、技术交底工作,负责施工过程中设计变更联系单的制定及工程建设技术指导工作。
9、负责工程建设过程中工程量变签证工作,结算签认工作,负责工程材料选型及品质的签定工作。
10、负责工程建设过程质量管理、进度管理及文明施工、安全管理工作,指导、监督、检查监理公司的工作,办理工程进度款审批签认手续。
11、组织、召集工程建设调度会、工程例会、监理例会、工程专题会议、并做好会议记录,编写会议纪要。
12、组织桩基础、基础工程,主体结构工程及工程竣工验收工作,并做好验收记录。
13、组织竣工工程的移交工作。
14、负责移交竣工工程保修期的维修联系方式,并督促施工单位及时进行维修。
工程业绩:
有7个工程的现场管理经验。教育培训:
2007.9--.7。
建筑工程学院本科。
专业描述与主修课程:大中小型项目的项目管理工作。
语言及方言。
日语良好等级考试:[成绩:]证书。
(2)日本語能力2級(1)建造師2級。
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇四
户口所在:广州国籍:中国。
婚姻状况:未婚民族:汉族。
培训认证:未参加身高:165cm。
诚信徽章:未申请体重:63kg。
人才测评:未测评。
我的特长:
求职意向。
人才类型:普通求职。
工作年限:3职称:中级。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:--3500希望工作地区:广州,深圳,东莞。
工作经历。
广州市忠迅汽车按揭有限公司起止年月:-05~-03。
公司性质:私营企业所属行业:会计/金融/银行/保险。
担任职位:车贷经理。
工作描述:
离职原因:车贷收缩导致公司负利经营,所以离职。
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校:广州大学。
专业一:现代汽车技术与营销专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语一般粤语水平:良好。
其它外语能力:
国语水平:良好。
工作能力及其他专长。
在新协力集团实习汽车销售和售后服务工作期间,使刚踏入社会工作的我对社会既是陌生又是喝望,在公司领导的教导下,在销售工作与人际、为人处事上铺垫了较好的基础,丰富了我在汽车行业的工作经验。
在新福力巴士公司实习汽车维修工作期间,使我体会到在汽修工作的责任,必须认真、谨慎地对待,是对每位司机的负责,这是汽修工作的精神,安全最重要的,在工作上也是对自己自身劳其筋骨、工作态度的考验,加上专业所学理论与实践相结合,对维修技术更巩固和充实,使我在维修行业中培养了一种对工作上进、认真对待的精神。
在广州市忠迅汽车销售公司正式工作,3月该公司正式成立,同时履约保险担因金融风险难以控制,同年该履约担保被有关部门停办,广东新的`一种担保按揭购车业务在广东市场产生,广州市忠迅汽车销售公司是广东担保按揭业务的龙头,该公司主要合作银行是广东发展银行,公司开业期间担任汽车按揭业务主管之职,,从事汽车按揭业务,工作期间在为人处事、与人际交接方面更加融洽,使我掌握了整套汽车按揭流程,怎样与客户沟通、介绍公司业务、与客户办理整个个人汽车消费贷款过程、机动车保险、安装全球卫星定位系统、办理车辆抵押、贷后风险控制、个人信用贷款、办理个人银行信用卡,这是汽车金融工作的业务事项,使我在办理业务过程中已对它了解、掌握、运用,使我明白到在这行工作中要能够孤兵能够作战,在工作上必须认真、对客户申请车贷资料初审过程中必须谨慎地对待、对客户或公司的贷后风险管理必须控制。
自我评价。
本人个性开朗、外向,对工作认真、上进,从踏入社会工作第一天起,已经明白到“一份耕耘、一份收获”这个道理,在工作上要“做一行专一行”的工作态度去对待,除了在工作上认真、发展外,与人际关系必须融洽,要有团体的合作精神和管理方法。
本人较擅长汽车金融----个人汽车消费贷款业务,对于读汽车专业的我在从事四年多的汽车按揭工作中,使我充分了解、掌握汽车按揭整个流程工作,从“客户咨询-初审按揭手续-资信调查-跟踪银行审批结果-购买汽车保险-车辆上牌-放款提车-车辆办理抵押手续-服务跟踪-贷后风险控制”这个流程比较熟悉,办理个人信用贷款、办理个人银行信用卡,有一定的客户来源和工作的管理能力,而汽车销售工作和汽车维修也是自己的专业所学知识,我相信以自己对工作的上进、认真在汽车行业或其他工作中会得到好的发展。
工作期间业绩:。
广州市林氏物流有限公司,按揭购买斯太尔王牵引车30台,贷款600多万;。
东莞市建业混凝土有限公司,按揭购买辽宁牌海诺搅拌车10台,贷款300多万;。
河源市交通集团同发运输有限公司,按揭购买合肥现代客车90余台,贷款1600多万;。
梅州市汽车运输有限公司,按揭购买金龙客车12台,贷款800多万;。
惠州市新国线运输有限公司,按揭购买合肥现代大客车6台,贷款150多万.
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇五
简历编号:
更新日期:
无照片。
姓名:
mm小姐。
国籍:
中国。
目前所在地:
广州。
民族:
朝鲜族。
户口所在地:
黑龙江。
身材:
165cm50kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
20岁。
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:
应届毕业生。
应聘职位:
外语类:翻译、经营/管理类:助理、文秘/文员:文员。
工作年限:
职称:
无职称。
求职类型:
均可。
可到职日期:
随时。
1500--。
希望工作地区:
广州。
个人工作经历:
教育背景。
毕业院校:
天立外国语学院。
最高学历:
大专。
毕业日期:
所学专业一:
日语、韩语。
所学专业二:
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
-08。
天立外国语学院。
日语。
黑大自考毕业证。
语言能力。
外语:
日语优秀。
其它外语能力:
韩语优秀。
国语水平:
一般。
粤语水平:
较差。
工作能力及其他专长。
天立外国语学院日本语演讲比赛三届冠军。
详细个人自传。
늘들으면서자라왓으며무슨일이든자기일처럼생각하고,고민하고,아끼고。
하는편이며대인관계도좋은편입니다.사회생활은처음이라서。
서툰점이많은만큼겸손을위주로많은일을배워나가겟습니다.
능력의한계를넘고싶으며한직장에서오랜시간꾸준히일하고본사에。
도움드리도록노력하겟습니다.
항상준비된자세로있겟습니다.
为人诚恳,吃苦耐劳,有上进心。具有较强的'沟通能力和良好的团队精神,工作态度认真,服从安排,适应能力强。
工作地区:广州白云区附近。
个人联系方式。
通讯地址:
联系电话:
159xxxxxxxxxxxxx。
家庭电话:
手机:
qq号码:
电子邮件:
xxxxxxxxx@。
个人主页:
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇六
虽然说求职意思在个人简历中非常重要,但是依然是有很多人在编写个人简历的时候并不能重视,有的人是因为没有意识到期作用,而有的人则是自己本身就不知道自己社会什么样的工作职位。如果连你自己都不知道选择什么职位,还指望对方为你安排好吗?要知道在竞争中,没有明确职位直接就会被刷掉。
个人简历就其结构来说,也是分为几种不同的类型,一种是时序型个人简历,一种是功能型个人简历,还有一种就是混合型个人简历。几种不能个人简历在机构上不同,但是总体来说都是有自己的风格,并且有逻辑关系。而如果在结构上非常混乱,会令人反感,也很难能突出重点优势部分。
自我评价项目在个人简历中虽然不是的非常恶劣的项目,但是因为其作用非常小,甚至有时候其反作用,也是个人简历中不可取的项目之一。
姓名:
性别:
女
***。
联系电话:
学历:
本科。
专业:
工作经验:
5年。
民族:
汉
毕业学校:
***。
住址:
***。
电子信箱:
/jianli。
自我简介:
性格活泼、开朗;为人诚实、善良;学习勤奋、刻苦;工作主动、认真。
有良好的人际交往能力,懂礼仪,责任心强,待人诚恳,注重团队协作;
能熟练的操作word、excel、powerpoint、viso等办公室软件。
求职意向:
目标职位:
信贷管理·信用管理|其他职位(金融类(银行·基金·证券·期货·投资·典当))。
目标行业:
银行|保险|基金·证券·期货·投资。
期望薪资:
面议。
期望地区:
***。
到岗时间:
面谈。
工作经历:
***集团股份有限公司。
风险管理。
职责和业绩:
1.委托贷款业务放款工作:
(1)核对委托贷款放款资料的完整性;
(2)结合审批意见,进行放款前的准备工作;
(3)委贷业务放款操作。
2.风险管理相关工作:
(1)协助相关审批人完成审批工作;
(2)风险管理相关制度及各类规程的颁布;
(3)各运营公司风险管理相关咨询事宜;
(4)每月风险管理通报的拟定;
(5)协助完成每月风险管理数据的汇总及统计;
(6)协助召开每月风险管理例会。
3-20099。
中国***保险集团信托个人消费信贷事业部。
运营管理。
职责和业绩:
1.流程、制度管理。
(1)公司运作流程的制定:
公司运作流程的设定及制度化建设,包括公司各部门/营业部及异地业务的`操作流程及制度规范的制定。
(2)征信管理与流程的完善:
对日常征信工作的管理及在业务系统上优化的需求编写。
(3)流程监控:
包括对申请、审核、放款、催收、退款等业务流程、业务系统数据后台处理、权限更改的核定的监控管理。
2.营运分析。
(1)建立并完善公司营运分析指标体系;
(2)定期提交营运分析报告;
(3)定期或不定期为各营业部提供经营状况方面的统计数据;
3.项目管理。
主要职责为发起与协调相关项目,给公司运作提供资源以及平台上的支持;
(1)集团内部平台渠道拓展;
(2)外部平台渠道拓展;
根据业务的需求,确定需拓展的项目计划及提供项目服务的相关公司;
(3)与合作公司接洽谈判;
(4)项目的维护;
4.业务系统管理。
(1)根据各业务部门的需求提交相应的系统需求;
(2)协助系统策划同事进行系统上线前的uta测试;
(3)系统维护及培训。教育培训:
9-20067。
***工业大学。
本科。
专业:
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇七
求职者的工作经验可以是全职工作经验,也可以是兼职工作经验或者是实习工作经验,不管是哪一种,在写作的时候,都要求具体化。所谓的具体化也就是将工作中的职位具体化,工作的时间具体化,历来工资水平的具体化,还有在工作中的成就具体化。
在个人简历写的工作经验有很多地方也需要语言的描述,像是在工作中有哪些重大信息,以及自己在工作经历中所获得的奖项等等。描写的时候尽量不要使用像“很多”、“大量的”这种虚词,这样会显得很没有说服力,要遵循数字化原则,将这些虚词都转换成数字。
工作经验的描写上还要遵循精确化的原则,工作经历是自己的亲身经历,一般记忆很深刻,如果并不深刻也就没有写的价值了,先关的内容一定要精确,可以提高说服力。
***。
***。
汉
***。
***。
/jianli。
系统全面的烹饪工程专业学习、近***年大型餐企的经营管理工作经验,积累并成熟了自己对餐企在当前相当一段时期的发展观,在餐企整体营运、宴会营销策划还是冷点月饼销售等方面,都有丰富的亲身经历和行之有效的经验方法。
娱乐或餐饮管理|行政经理·行政主管·办公室主任|市场经理。
旅游·酒店·餐饮服务|快速消费品(食品·饮料·日化·烟酒等)。
面议。
***。
1周内。
职责和业绩:
1、成本核算、毛利监控、售价拟定;
2、时令及“新奇特”菜点研发设计、定价、推介;
3、大型宴席营销、机团会议的洽谈统筹、协调落实;
4、酒席套餐、宴会菜式的设计制定、营销策划;
5、通过特色服务、技能技巧的设计、培训及实施以培植企业核竞力;
6、各界名人接待流程安排、服务细节跟进;
7、客户开发、客情维系以及客户关系管理。
职责和业绩:
1、中秋月饼的.市场定位、品种定价、生产安排、包装设计。
2、冷冻食品系列的市场开拓、品种开发、销售推广、营销策划。
3、香肠面包等定型产品的铺市进场、渠道开发。
4、经销商开发、客情维系以及客户关系管理。
5、年宵品、端午粽等季节性产品的生产安排、定价包装、销售统筹。
职责和业绩:
1、企业日常经营管理的全面参与;
2、企业内部的沟通协调,对外单位的迎来送往;
3、全店行政工作的具体统筹;
4、制定和完善企业各项规章制度及组织实施;
5、全质管理、食品安全生产、计量管理、产品标准编写及管理运用;
6、速冻点心、中秋月饼的市场开发、包装设计、销售推广;
7、商标使用、档案管理、合同签订、广告宣传;
8、团组织全面负责及青年员工管理技能技巧的培训;
系统全面的烹饪工程专业学习、近***年大型餐企的经营管理工作经验,积累并成熟了自己对餐企在当前相当一段时期的发展观,在餐企整体营运、宴会营销策划还是冷点月饼销售等方面,都有丰富的亲身经历和行之有效的经验方法。
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇八
简历编号:
更新日期:
无照片。
姓名:
/
国籍:
中国。
目前所在地:
广州。
民族:
汉族。
户口所在地:
广州。
身材:
158cm?kg。
婚姻状况:
已婚。
年龄:
35岁。
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:
普通求职?
应聘职位:
工业/工厂类:采购、仓库管理、餐饮/娱乐类:厨工、
工作年限:
13。
职称:
无职称。
求职类型:
全职。
可到职日期:
随时。
1500--。
希望工作地区:
广州。
个人工作经历:
公司名称:
广州联美广告装饰有限公司起止年月:-01~。
公司性质:
所属行业:
担任职务:
采购。
工作描述:
离职原因:
公司名称:
公司性质:
所属行业:
担任职务:
工作描述:
离职原因:
公司名称:
增城新塘水电局餐厅起止年月:-01~-12。
公司性质:
所属行业:
担任职务:
点心师。
工作描述:
离职原因:
公司名称:
惠州良井科田电子厂起止年月:-01~-12。
公司性质:
所属行业:
担任职务:
工作描述:
离职原因:
教育背景。
毕业院校:
梅州市成人中专学校。
最高学历:
中专。
毕业日期:
所学专业一:
中专。
所学专业二:
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
梅州市成人中专学校。
中专。
毕业证。
广州市国防工大。
参加电脑培训。
`
广州白云职业学院。
培训点心。
`
语言能力。
外语:
英语一般。
国语水平:
良好。
粤语水平:
良好。
工作能力及其他专长。
对于装饰材料、仓库管理较熟悉,生产流程都有较深的认识。对饮食方面感兴趣,对工作认真负责,善于创新,乐于敬业。有团队精神,为人诚恳、踏实、好学、稳重、能吃苦耐劳,希望有关于需要采购、文员、仓库管理的企业与贵公司共同发展,谢谢。
详细个人自传。
月薪要求:1500元以上。
个人联系方式。
通讯地址:
联系电话:
家庭电话:
手机:
qq号码:
电子邮件:
个人主页:
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇九
求职者去招聘会投递简历,着装是个人礼仪的第一点要求,最好是正装出席。女生的服装一定不能太过随意、暴露,应该以端庄为主,落落大方,不拘泥,短裙、背心、短裤这些服装不应该出现在招聘会现场。男生一般要求不能穿拖鞋、短裤出席,最好是衬衫或者西装,鞋子上黑色皮鞋最为合适。
语言礼仪,也是求职者在简历投递过程中应该注意的问题。求职者到一家求职单位面前投递简历,一定会与面试官有语言上的交流,懂礼貌是最基本的要求。另外,在介绍自己的过程中,一定要抱着谦虚的态度,不能自大、高傲,这样的求职者一般很难让求职单位认可。
在简历的投递过程中,走路与坐姿是表现个人礼仪的主要动作。求职者从远处走到求职单位面前,要沉稳、落落大方,不能有奔跑的动作,步履刚健的走到面试官面前,然后以自端正的坐姿坐到面试官的对面。坐姿上,不能斜靠在椅背上,不能趴在桌子上,端正是坐姿最基本的要求。
下面是小编和大家分享的营销管理求职简历表格,更多内容请关注简历表格栏目。
姓名:
性别:
男
***。
联系电话:
学历:
大专。
专业:
金融。
工作经验:
7年。
民族:
汉
毕业学校:
xx学院。
住址:
***。
电子信箱:
/jianli。
自我简介:
1.有丰富的客户服务与产品直销经验;
3.熟悉银行内部运作;
4.有较强的应变能力、沟通能力及协调能力;
5.以目标为向导,工作态度积极,乐于接受工作中的重任和挑战。
6.在平时开发对私客户存款外,同时还可以拥有一定数量的的对公客户存款(如某大企业5000万以上人民币存款),和商会资源。
求职意向:
目标职位:
客户经理·金融产品营销管理|投资银行业务。
目标行业:
银行。
期望薪资:
面议。
期望地区:
***。
到岗时间:
面谈。
工作经历:
4-20107。
***银行***分行。
客户经理。
职责和业绩:
负责银行高端客户银行理财产品、海外基金、银行保险及贷款等方面的销售与推广;通过耐心的聆听和有效的沟通,了解客户的需求,并为其提供专业的理财意见,介绍并销售合适的理财产品与贷款方案,从而达到销售目标。
主要业绩。
每月均完成销售任务;
***银行***分行。
理财业务推广主任。
职责和业绩:
负责银行高端客户个人理财产品及贷款产品销售与推广;
主要业绩。
每月均超额完成销售任务;
***银行***分行。
理财业务代表。
职责和业绩:
负责银行高端客户个人理财产品及贷款产品销售与推广;
重点维护高端客户的关系,通过电话联系和拜访等销售形式;
***数码有限公司。
高级销售。
职责和业绩:
通过电话销售形式,为***及国内的客户介绍***运通银行最新的信用卡优惠,提供相关的信用卡申请及咨询服务。教育培训:
9-20057。
xx学院。
大专。
专业:
金融。
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇十
姓名:
性别:女。
年龄:27岁。
学历:硕士。
工作年限:1年。
婚姻状况:未婚。
户口:新余市。
居住地:广东省广州市。
待遇要求:3500--5000/月。
到岗时间:面谈。
希望地区:广州市。
希望岗位:顾问。
自我评论。
热爱教育事业,在教学方法上,已经掌握了一套与传统教学不一样的ttt授课技巧以及《七步成诗》课程开发方法,将以这种新的.方法融入到传统学院教学中,非常期待这样的教学实践。
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇十一
年龄:23。
户口所在:湛江。
国籍:中国。
婚姻状况:未婚。
民族:汉族。
培训认证:未参加。
身高:170cm。
诚信徽章:未申请。
体重:59kg。
人才测评:未测评。
我的特长:
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:咨询/顾问:,销售管理:,团购业务员:
工作年限:2。
职称:高级。
求职类型:兼职。
可到职日期:随时
月薪要求:面议。
希望工作地区:广州,广州,广州。
工作经历。
信诚人寿保险公司。
起止年月:20xx-09~20xx-02。
公司性质:
担任职位:
工作描述:本人20xx年7月于潮汕职业技术学院毕业。
20xx/12--20xx/11实习阶段,在广州市从联电子股份有限公司,担任职位工程技术。
工作职责:做好车间电子产品的生产计划,提高车间生产效率;给生产线提供生产工艺流程、作业指导书;与生产组长共同严格监督车间产品质量问题;与维修部门配合,及时解决产品在组装和测试中软、硬件出现的问题。
20xx/02—20xx/02信诚人寿保险公司任资深寿险顾问。
工作职责:
1、通过缘故、转介绍、路销、陌生电话等方式积极开拓新客户,完成当月的业绩目标。定期给新老客户做保单分析,与客户建立朋友关系。通过与新客户的耐心沟通,了解客户的'家庭结构和财务状况后,帮客户做最适合客户实际情况的详细家庭理财方案,通过上门送建议书,讲解建议书,给客户提供最好的保险理财建议。
2、配合团队完成每月份业绩目标。配合主管、经理带领并帮助新同事完成业绩目标。
3、和新老客户保持联系,给新老客户提供最新资讯,做好售后服务。
离职原因:
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校:潮汕学院。
最高学历:大专。
获得学位:大专。
毕业日期:20xx-10
专业:应用电子。
20xx-0920xx-07潮汕学院广州分校区应用电子中级电工证。
语言能力。
外语:英语一般。
粤语水平:精通。
其它外语能力:
国语水平:精通。
工作能力及其他专长。
本人性格开朗乐观,勤奋好学,尊师守纪,团结同学。有良好的学习能力和语言表达。
能力,待人真诚,为人诚实,乐于与人沟通,虚心接纳批评和建议,吃苦耐劳。有销售经验。
详细个人自传。
性格随和,乐观向上,对工作充满热情。
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇十二
管理求职简历表格在写个人求职简历时先看看大学生个人简历网下面提供这一篇物流管理求职简历表为写简历时参考。大学生个人简历网还为求职者推荐这份工商管理学专业简历表格为模板,更多的'专业简历与求职信在大学生个人简历网。
基本信息。
个人相片。
姓名:
性别:
女
民族:
汉族。
1987年2月21日。
证件号码:
婚姻状况:
未婚。
身高:
165cm。
体重:
54kg。
户籍:
河南洛阳。
现所在地:
河南洛阳。
毕业学校:
河南财经学院。
学历:
大专。
专业名称:
企业管理。
毕业年份:
工作年限:
一年以内。
职称:
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
客服及技术支持。
职位名称:
营销-技术服务及客服;。
工作地区:
洛阳;。
待遇要求:
1500元/月不需要提供住房。
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
2006年9月-207月。
河南财经学院。
大专。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司:
上海信众文化传播有限公司。
时间范围:
年6月-年2月。
公司性质:
民营企业。
所属行业:
媒体、影视制作、新闻出版。
担任职位:
电话营销。
工作描述:
电视购物主要以接线和外呼。
离职原因:
回家。
所在公司:
洛阳青峰网络科技有限公司。
时间范围:
2010年4月-2010年11月。
公司性质:
股份制企业。
所属行业:
互联网、电子商务。
担任职位:
销售人员-销售代表。
工作描述:
约客户到见面沟通促单。
离职原因:
自身原因。
其他信息。
自我评价:
从事的电话营销提高了我的沟通能力应变能力以及团结意识有充分的自信做好每一个工作。
发展方向:
1年销售工作经验。
其他要求:
联系方式。
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇十三
语言能力:
英语良好;普通话标准。
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
9月-207月。
广西机电职业技术学院。
专科。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
广东省东莞市石排分局。
注册安全主任资格证书。
年12月-1月。
广东省东莞市石排分局。
单位主要负责人安全资格证书。
4月-205月。
康达信管理顾问有限公司。
iso9001:注册内审员证书。
年8月-2007年11月。
长运机动车驾驶员培训学校。
准驾车型c1。
工作经历。
所在公司:
东莞基业电气设备有限公司。
时间范围:
2000年10月-12月。
公司性质:
外资企业。
所属行业:
电气。
担任职位:
人力资源-人事助理。
工作描述:
人員招聘計畫的製作、考勤、獎懲,公司的文體活動,教育訓練,電腦網路的維護及系統、軟體的安裝工作及工傷調查確認、監督治療、看護和日常事務等。
离职原因:
所在公司:
理文造紙有限公司。
时间范围:
公司性质:
外资企业。
所属行业:
印刷、包装、造纸。
担任职位:
后勤主管。
工作描述:
主要負責工廠安全消防,食宿安排和車輛調度管理,清潔衛生,工廠內部各部門的協調及對外政府機關的溝通和廠內外應急事務的處理,建立和維護長期安全工作的戰略設想。
离职原因:
所在公司:
嘉乐制衣厂。
时间范围:
公司性质:
外资企业。
所属行业:
纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具)。
担任职位:
行政/后勤-行政经理/主管/办公室主任。
工作描述:
工作直接對總經理負責,主要負責新企業的組建、註冊,建立完善各項行政管理規章制度,產品說明書的設計製作及展覽會的推行,負責公司招聘發佈,各類人才選拔、培訓及後備工作,規範人員分工及建立公司薪酬及績效考核,協助總經理搞好各部門的綜合協調,加強對內部行政管理和日常後勤事務各項工作的督促、檢查,負責對會議決定的事項進行查辦和落實,做好公司對外公關以及各種接待工作的各項事務。
离职原因:
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇十四
真实,是对简历对基本的要求,应届毕业生从网络上下载一份简历模板,如果模板上需要你填写的内容,是你所不具备的,万万不可瞎编胡邹,可对模板进行适当的改动,取消这一版块的内容,换成其它的个人信息介绍即可。灵活模板的格式,将真实的个人信息呈现在简历上,这是对一份好的简历的最基本的要求。
个人简历,当然离不开简单,一份好的简历应该具备言简意赅的特点,让面试官轻轻松松的就可以了解到你的基本信息。简单的个人简历,不是信息的省略,而是信息的总结,可以巧妙的将个人的`优势以最简单的方式呈现在面试官面前,这需要求职者有较强的自我总结能力,也有明确的分辨力。
简历是求职者能力的传达,一份好的简历不仅仅可以将自己的优势以文字的形式呈现出来,也是其个人能力的一种表现。好的简历要学会“总结”,让招聘单位“刮目相看”,才能让简历为求职者加分。
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姓名:
性别:
***。
联系电话:
***。
学历:
专业:
工作经验:
民族:
汉
***。
住址:
***。
电子信箱:
/jianli。
自我简介:
***年医院工作经验;两年药店管理经验,同时兼采购.人力及策划。
求职意向:
目标职位:
目标行业:
批发·零售|医疗设备·器械|制药·生物工程|其他|房地产开发。
期望薪资:
面议。
期望地区:
***。
到岗时间:
1周内。
工作经历:
20xx。
***有限公司销售经理。
职责和业绩:
工作描述:做事踏实、认真负责,敢于面对挑战,有吃苦耐劳的敬业精神,善于与他人沟通交流,较强的组织协调能力,具有强烈的集体荣誉感、高度的责任心和良好的心理素质。
工作职责:
(1)应急情况处理。
加强防火、防盗、防工伤、安全保卫的工作;维护店内各种设备的正常运转,消防设施的检核,区域卫生的落实等。
(2)执行上级政策。
遵守公司各项规定,执行上级指示,完成公司下达任务。如销售指标、毛利、费用等。了解销售行情,执行销售策略。
(3)药品质量管理。
认真贯彻执行《药品管理法》等有关药品管理方针政策,按gsp规范门店工作,对门店药品质量及服务工作负具体责任。负责协调质检,驻店药师做好药品的质量监督工作。督查效期药品,及时处理门店质量投诉,对门店药品质量负相关责任。
(4)店员管理。
根据门店规模确定门店人员编制,根据客流量和员工业务水平合理安排店员工作、人员的选拨和考评。
(5)药品管理。
负责店内药品品种齐全,陈列饱满,干净无尘土;管理商品价格变动、商品的采购、调退货、盘点等。加强药品进、销、存的管理,提高商品库存周转率,不积压商品,不断货,负库存、零库存,零销售进行分析,并及时解决,使门店商品管理趋于科学化、合理化,尽可能降低成本,开源节流,以减少开支。
(6)店员的辅导与培训。
组织员工学习网络课堂和精彩案例,提高员工业务水平和服务质量。
(7)活动管理。
制定门店促销方案,不定期开展促销活动,同时给员工指定销售目标,实行奖励政策,激发员工工作热情,调节店内气氛。
(8)财务管理。
每月组织员工盘点药品、每日监督帐务交接准确无误,做好各项报表的管理。
(9)信息管理。
了解周围竞争药店的销售情况,登记并提供每天店内客流量资料,并与消费者建立良好的关系,尽量满足其需求。
(10)日常经营管理。
负责管理门店的日常工作,监督考核员工的工作表现,处理解决门店纠纷。
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇十五
个人相片。
姓名:
性别:
男
民族:
汉族。
1981年12月6日。
证件号码:
婚姻状况:
已婚。
身高:
173cm。
体重:
80kg。
户籍:
广东湛江。
现所在地:
广东湛江。
毕业学校:
广州市珠江管理专修学院。
学历:
专科。
专业名称:
商务管理。
毕业年份:
2003年。
工作年限:
五年以上。
职称:
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
销售行政及商务。
销售管理。
行政/后勤。
职位名称:
工作地区:
湛江市湛江市;。
待遇要求:
2500元/月不需要提供住房。
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
英语较差;普通话标准。
计算机能力:
证书初级;。
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
1998年9月-2001年7月。
广东省廉江市第二中学。
高中。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
2003年8月-2003年9月。
湛江市车辆管理所。
驾驶证。
工作经历。
所在公司:
广东省珠海市大宇电子科技有限公司。
时间范围:
2005年5月-2006年3月。
公司性质:
私营企业。
所属行业:
互联网、电子商务。
担任职位:
销售行政及商务-销售行政经理/主管。
工作描述:
与合伙人开办的公司,主要负责进货与发货以及在网上推销产品!刚开始销售时比较困难,新公司的产品是很难被大众接受的,通过大家的努力,在成立公司第二个月开始订单就超过十万。
离职原因:
所在公司:
香港中南贸易有限公司(广州)办事处。
时间范围:
2006年5月-2007年7月。
公司性质:
外资企业。
所属行业:
电力、能源、矿产业。
担任职位:
销售管理-销售主管。
工作描述:
公司主要销售东芝牌碳素微型钻针以及铜矿沙。通过走访珠三角地区的电路板厂,开拓、维护了客户资源。
离职原因:
所在公司:
台山市金源水泥有限公司。
时间范围:
2007年8月-2009年11月。
公司性质:
私营企业。
所属行业:
生产、制造、加工。
担任职位:
高级管理-总裁助理/总经理助理。
工作描述:
沟通协调公司与政府各部门的关系。处理因产品质量出现的问题而产生的公共关系,最低限度减少公司的.损失。
离职原因:
其他信息。
自我介绍:
在这几年里的工作里,能从客户的心理上了解到是否有购买的意愿,年轻、有冲劲是我最大的资本!
经验不重要,聪明不重要,观念不重要!很多人都比我有想法,有实力。我比他们多的是:敢于迈出好的一步。
发展方向:
工作类型:全职。
地区:湛江。
其他要求:
望贵公司可提供培训进升机会。
联系方式。
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇十六
姓名:
-
国籍:
中国。
无照片。
个人简历吧。
目前所在地:
湖南。
民族:
汉族。
户口所在地:
湖南。
身材:
177cm?kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
24岁。
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:
普通求职?
应聘职位:
工作年限:
2
职称:
无职称。
求职类型:
全职。
可到职-。
随时。
3500--5000。
希望工作地区:
深圳天津。
个人工作经历:
公司名称:
湖南湘江建设有限公司起止年月:-06~。
公司性质:
所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。
担任职务:
经营部工程造价师/预结算。
工作描述:
负责公司技术标以及工程量核算,与甲方核对工程量,和公司领导参与甲方谈判。在公司承包工地担任施工员,在工地施工,另参与了工程资料收集。
主要工作业绩:
1、娄底大汉巨龙家园幼儿园预算负责人。
2、岳麓山公馆标书主要负责人(已中标)。
3、湖南有色地质勘查局27队经济适用房标书主要负责人(已中标)。
4、三一重工中成分公司宿舍楼标书主要负责人(已中标)。
5、浏阳香山国际名苑标书主要负责人(已中标)。
6、靳江小区8,9栋预算负责人兼现场施工。
离职原因:
公司名称:
公司性质:
所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。
担任职务:
项目部工程监理。
工作描述:
1、湘雅附三核医学大楼工地现场检查(验筋,材料质量检查等);
2、签署设计施工变更,核查工程量;
3、收集工程资料等。
离职原因:
教育背景。
毕业院校:
湖南财经高等专科学校。
最高学历:
大专。
毕业-。
所学专业一:
所学专业二:
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
-07。
湖南财经高等专科学校。
大专。
湖南造价总站。
计量与计价,施工技术,建筑工程法律法规。
结业证。
语言能力。
外语:
英语良好。
国语水平:
良好。
粤语水平:
一般。
工作能力及其他专长。
对待工作认真负责,能独立完成土建工程造价及技术标制作;有现场施工经验,具备良好的职业道德。
熟悉房地产操作流程,有完整的`楼盘操作经历,有良好的语言沟通能力和文字撰写能力。
详细个人自传。
大专专业课程:
建筑工程概预算、房地产法,房地产市场营销,房地产开发与经营,物业管理,财务会计等。
培训课程:
管理咨询顾问求职简历表格(通用17篇)篇十七
求职之前要编写个人简历,自然也要先了解到企业的历年招聘情况,从中可以看到企业是怎样帅选人才的,企业需要什么样的人才。还有就是有关求职的各方面的细节部分也是在历年的招聘情况上出现。求职最忌讳的就是盲目,也就是说在个人求职简历上一定要有明确的求职目标,也就是求职意向。那么,在写个人简历之前,也应该先了解一下企业的招聘职位介绍,一来是看其招聘的职位适不适合自己。二来,也可以在招聘的职位介绍上找到与自己契合的地方,从而能够针对性的写出个人简历。
企业的网站是了解企业的一个重要的渠道,在企业额的网站也可以看到企业的发展状况,在个人简历中阐述的要与企业发展方向一致,在了解企业的的信息中企业发展方向,自然有利于编写在个人简历。在企业的`网站上,还能看出企业的实力,以及管理模式,以及其他方面的信息。企业的招聘部分以及招聘的负责人也是需要了解的重点,要知道个人简历筛选就是先通过招聘部门。了解其招聘部门以及负责人,可以先清楚的知道对方是怎么筛选建立的,也可以投其所好。
下面是小编分享的风险管理求职简历表格,更多资料请点击(/jianli)。
姓名:性别:女出生年月:***联系电话:学历:本科专业:工作经验:5年民族:汉毕业学校:***住址:***电子信箱:/jianli求职意向:
目标职位:信贷管理·信用管理|其他职位(金融类(银行·基金·证券·期货·投资·典当))目标行业:银行|保险|基金·证券·期货·投资期望薪资:面议期望地区:***到岗时间:面谈工作经历:
2009.10-2011.2***集团股份有限公司风险管理职责和业绩:1.委托贷款业务放款工作:(1)核对委托贷款放款资料的完整性;(2)结合审批意见,进行放款前的准备工作;(3)委贷业务放款操作。2.风险管理相关工作:(1)协助相关审批人完成审批工作;(2)风险管理相关制度及各类规程的颁布;(3)各运营公司风险管理相关咨询事宜;(4)每月风险管理通报的拟定;(5)协助完成每月风险管理数据的汇总及统计;(6)协助召开每月风险管理例会。2006.3-2009.9中国***保险集团信托个人消费信贷事业部运营管理职责和业绩:1.流程、制度管理(1)公司运作流程的制定:公司运作流程的设定及制度化建设,包括公司各部门/营业部及异地业务的操作流程及制度规范的制定。(2)征信管理与流程的完善:对日常征信工作的管理及在业务系统上优化的需求编写。(3)流程监控:包括对申请、审核、放款、催收、退款等业务流程、业务系统数据后台处理、权限更改的核定的监控管理。2.营运分析(1)建立并完善公司营运分析指标体系;(2)定期提交营运分析报告;(3)定期或不定期为各营业部提供经营状况方面的统计数据;3.项目管理主要职责为发起与协调相关项目,给公司运作提供资源以及平台上的支持;(1)集团内部平台渠道拓展;(2)外部平台渠道拓展;根据业务的需求,确定需拓展的项目计划及提供项目服务的相关公司;(3)与合作公司接洽谈判;(4)项目的维护;4.业务系统管理(1)根据各业务部门的需求提交相应的系统需求;(2)协助系统策划同事进行系统上线前的uta测试;(3)系统维护及培训。教育培训:
2002.9-2006.7***工业大学本科专业:
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