在编写个人简历时，我们可以参考别人的经验和模板，但要注意保持个人特色和独立性。需要编写个人简历的朋友们可以先参考以下范文，再结合自身情况进行合理创作。
管理咨询顾问求职简历表格（实用14篇）篇一
求职者在编写个人简历时要做到让招聘官一眼看过去非常舒服。事实上能打造让招聘官看着舒服的个人简历着实不是件容易的事。求职者要在编写个人简历时重视言语简短，但是简短不代表简单，不仅要用最短的句子还要表达出最多的内容，这是非常考验求职者语言表达能力的。并且在编写个人简历时不能出现标点使用错误的情况更不允许出现错别字。在个人简历的编排上求职者可以参考网络模板，但是绝不能生搬硬套。
所有求职者都会在个人简历中凸显自身的优势来博取招聘官的眼球，因此求职者在强调成就的时候可以使用有分量的词。是有有分量的词语能将求职者的.优势放大。但是要注意的是求职者在编写个人简历时切勿将自身优势做过分的润色，如梭在个人简历中将优势做过分润色的话会让招聘官认为求职者的个人简历很虚伪没有什么可信度。一个没有可信度的个人简历是不能为求职者赢得面试机会的，因为这种失真的个人简历在招聘官看来没有任何意义。
基本信息。
个人相片。
姓名：
性别：
男
民族：
汉族。
1986年6月15日。
证件号码：
/jianli。
婚姻状况：
已婚。
身高：
170cm。
体重：
62kg。
户籍：
福建莆田。
现所在地：
福建莆田仙游县。
毕业学校：
南京工程学院。
学历：
本科。
专业名称：
材料类 金属材料工程。
毕业年份：
2009年。
工作经验：
四年以上。
最高职称：
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
技工类。
工厂/生产/营运。
职位名称：
管理员\技术员\工艺工程师\质检;。
工作地区：
福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田涵江区,福建-莆田荔城区,福建-莆田秀屿区,福建-莆田仙游县;。
待遇要求：
（面谈）元/月可面议;不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
英语;普通话标准。
电脑水平：
熟练使用办公软件。
教育培训。
教育背景：
时间。
所在学校。
学历。
2005年9月-2009年6月。
南京工程学院。
本科。
工作经历。
所在公司：
马鞍山宁丹特种合金有限公司。
时间范围：
2009年6月-2014年2月。
公司性质：
民营/私营公司。
所属行业：
机械制造、机电设备、重工业。
担任职位：
技术员。
工作描述：
生产流程制定，冶炼工艺制定，锻造与电渣工序跟踪与质量检测。超声波检测，机加工图纸绘制与质量检测，质量控制，固溶工艺制定，工艺监督。
离职原因：
结婚。
所在公司：
福建东亚机械有限公司。
时间范围：
2014年5月-2015年10月。
公司性质：
民营/私营公司。
所属行业：
生产、制造、加工。
担任职位：
质量/安全管理。
工作描述：
连续热处理炉产品质量检测含硬度，金相，抗拉强度及巡检。
离职原因：
管理咨询顾问求职简历表格（实用14篇）篇二
身高。
166cm。
籍贯。
民族。
汉
学历。
大专。
专业。
秘书。
地址。
湖北省。
联系电话。
身体状况。
良好。
电子邮箱。
政治面貌。
团员。
毕业院校。
求职意向。
办公文员，基层管理，助理，收费员，前台等职务。
兴趣爱好。
计算机，阅读，听音乐，交友,运动，交流，上网浏览。
所获奖励。
主修课程。
辅修课程。
礼仪、化妆、德育、音乐、舞蹈、形体、演讲与口才、法律、书法、体育等其它课程。
计算机水平。
实践与学习。
个性特点。
对每份工作认真负责，做事细心，积极主动。能吃苦耐劳，有良好的交流能力，具有进取精神与团队精神。有较强的`动手能力和适应能力。在学习中，已具备了相当的实践操作能力并能熟练操作计算机办公软件。我希望能找一份与自身知识结构相关的工作，如助理、文员，可以有更大的空间来提高自己，发展自己。幼好学，极聪慧，四邻多美誉，喜古诗文，尤以唐宋为最，亦爱昆曲，常陶醉其中，年二八，入京师求学，修新闻专业，謀时文，文笔似行云流水，言辞犀利精粹，意境美轮美奂。论点，论证，论据清晰。有理，有力，给力。堪称一绝，校园一时传为佳话，称；巾帼不让须眉，真才女也！
管理咨询顾问求职简历表格（实用14篇）篇三
简历编号。
121xxxxxxxxxxx。
性别。
女
照片。
姓名。
周xx。
国籍。
中国。
目前住地。
北京丰台区。
民族。
汉族。
户籍地。
湖南长沙市。
年龄。
求职意向及自我评价。
应聘职位。
希望工作地区。
北京。
求职类型。
全职。
面谈。
自我评价。
中国人民银行研究生部在海南三亚进修的关于信用卡风险与控制,并颁发中国人民银行研究生进修证书.这是对于我来说在这个行业是个肯定,鼓励我也有信心做得更好!~面试时我会一并奉上.
工作经历。
工作时间。
管理咨询顾问求职简历表格（实用14篇）篇四
个人简历是求职的主要途径，也是能够向用人单位推销自我的主要方式，那么初入社会的大学生该怎样设计简历呢?在制作简历的时候要学会扬长避短，基本上没有工作经历就着重于描写学业，对于学业的描写要把握一些技巧。首先对于学历的描写要尽量完整，表现出自己在完成学业过程中的优秀表现，其次要尽量把在学校获得的奖励及表彰写出来，增加用人单位的好感，最后还要把在学校曾担任的职位写出来，体现出自我的价值。
在个人简历中描写在学校内的出色表现的时候，一定要注意不能写过多与应征职位无关的奖章，也不能描写一些比较负面的东西，学会扬长避短，并且利用语言上的描写衬托出个人优势。比如在描写过程中尽量展示自我的学习能力，行动能力，以及服从领导安排，从侧面衬托出自我的素质水平，以及能够尽量适应个人的工作。这些都能够体现出一个人的工作情况，并且作为一种优势获得用人单位青睐。
姓名：
性别：
***。
联系电话：
***。
学历：
专业：
工作经验：
民族：
汉
毕业学校：
***。
住址：
***。
电子信箱：
/jianli。
自我简介：
本人有化工企业安全管理和施工管理经验；有较丰富的现场安全管理知识和经验，,熟悉ohsas18001和iso14001要求及相关安全、环保法律法规；具有国家安全员证书；具有极强的安全意识，熟悉企业安全、消防、劳动管理知识；工作认真负责，易于与人沟通，具有较强的团队协作能力和组织能力；熟练使用计算机技巧，具有较强的独立处理事务的能力，可在压力下工作。
求职意向：
目标职位：
安全·健康·环境管理|核保·理赔·契约管理·受理台|安全消防|其他职位。
目标行业：
能源(电力·石油)·水利|贸易·进出口|交通·运输·物流|矿产。
期望薪资：
面议。
期望地区：
***。
到岗时间：
1周内。
工作经历：
20xx。
***管理处安全助理工程师。
职责和业绩：
1.协助部门领导做好城市新建景观照明工程的前期立项工作；
2.协助部门领导做好既有景观照明工程的集中供电接入工作；
3.协助领导开展城市照明节能可行性研究及绿色照明新材料、新技术的推广应用；
4.协助安全科长做好单位的安全管理工作，包括安全管理制度的编制、安全检查、安全隐患排查、安全活动开展、应急救援管理等。
200x—200x。
***公司安全助理工程师。
职责和业绩：
1．严格执行国家/当地/集团的'安全管理规定及制度，并根据集团公司的安全管理模式，建立、健全并维护项目安全管理体系（制度及程序等），并确保各项制度有效贯彻。
3．制定并实施施工现场安全工作行动计划；根据实际情况提出阶段性安全工作重点并确定重点防范对象和区域。
4．负责提交周报和月报；
5．确定安全培训项目及计划。确保针对员工、承包商的培训计划得以实施。
6．协助qhse经理建立健全***管理网络，定期召开承包商的安全工作例会；
8．负责审查承包商的***资质和***管理实施程序;。
9．负责事故预案的编制和演练工作。
200x—200x。
***公司技术员。
职责和业绩：图纸审核、收集整理工程信息，统计工程实物量，根据图纸选择施工材料、细化工艺管线布置图。
200x—200x。
***公司实习安全员。
职责和业绩：协助项目***经理做好项目的各项***管理工作：安全培训、安全文件程序文件的编写、现场的安全检查、不符合项和违规项整改、安全布告的制作和举行安全主题活动。
管理咨询顾问求职简历表格（实用14篇）篇五
性别：男。
民族：汉族。
出生日期：1978年06月18日
户口：湖北省。
婚姻状况：已婚。
学历：大专。
毕业院校：武汉地质大学。
所学专业：行政管理。
工作年限：9年。
联系方式：13888888888。
求职意向。
工作类型：全职。
单位性质：不限。
期望行业：生产、制造、加工、电子、微电子技术、机械制造、机电设备、重工业、医疗设备、汽车、摩托车（制造与维护、配件、用品）。
期望职位：仓库经理/主管/管理员、物料/物流管理、物流经理/主管/专员。
工作地点：杭州市。
教育经历。
1995．9—1997．7英山一中。
1997．9—1999．7武汉地质大学行政管理大专。
培训经历。
2002年：参加5s培训管理课程。
2005年：参加iso9000—2000内审培训并获有资格。
2006年：参加聚成管理公司张锦贵的如何做一个杰出的好主管培训管理课程。
2007年：参加余世伟的培训管理课程。
2007年：参加聚成管理公司罗恩老师的打造你的巅峰团队的培训管理课程。
2008年:参加时代光华方永飞老师的新中层培训管理课程的培训管理课程。
2008年:参加iso14001环境管理体系培训,并获有内审资格证书.
2009年:参加时代光华薛灿宏老师的做最好的主管的培训管理课程。
2009年:参加时代蒋维豪老师的如何彻底排除现场七大浪费的培训管理课程。
工作经验。
担任职任：仓储物流部经理。
工作描述：
1、负责实施公司物料收发、包装、储存、运输等相关管理工作，保障公司物资进出畅通、物料管理有序。
2、起草拟订公司的物流管理制度和工作流程。
3、建立物流运输方的开发评估和选择制度；
5、监督公司物流管理制度和工作流程的贯彻执行；
6、协助监督物和流合同的执行情况，分析并解决在运输过程中出现的问题；
7、负责协调部门内部事务及上下级之间工作关系；
8、参与对本部门员工的绩效考核及沟通，召开例会；负责完成本部门的整体绩效目标；
杭州新资源电子有限公司（2008-1至2004-4）。
担任职任：仓储部经理。
工作描述：
1、独立负责仓储部日常管理工作，文件制度的编制。
2、负责仓储部团队的建设与培训。
3、对仓储部的'各项工作进行考核分析与实施。
4、全面掌握仓储部的库存情况，提高库存周转率。
5、督促各仓做好各类台帐及报表。
6、督促并配合各仓，定期对物料进行盘点。
苏州承辉电子有限公司[台资]（2004-4至2002-7）。
担任职任：资材课仓库主管。
工作描述：
1、负责仓库的日常管理工作。
2、全面掌握仓库库存情况。
3、督促仓管员做好各类台帐及报表。
4、督促并配合仓管员定期对物料定期盘点。
担任职务：资材课仓库仓管员。
岗位描述：
1、请购根据制令单查库存，填表写请购单。
2、入库经检验合格后及时上架入库，要做到帐物卡相符。
3、发料首先尊守先进先出的原则，由生产单位依领料单到仓库领料，双方消单。
4、盘点每月月底须上交盘点表。
自我评价。
1、为人诚恳，工作认真，细致，有耐心，性格稳重，踏实肯干。
2、数字观念强，原则性强，并具有良好组织能力，协调和沟通能力。
3、具有良好的团队合作精神及高度敬业精神，乐于进取，思维敏捷，敢于迎接挑战，属学习，实干型员工。
4、做事客观。公正。严谨负责。
5、能熟练运用5s和iso9000—2000知识来管理日常工作，对现代企业仓储管理体系的了解和实践经验的积累，对仓储有较深的认识，并能有效的执行好标准化仓储工作。
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管理咨询顾问求职简历表格（实用14篇）篇六
用人单位每天查看上百份个人简历，巨大的工作量已经让他们的耐心住家减退，看简历也变得漫不经心，而你的简历为了不让用人单位反感，最好看上去更佳的简单，而不是拥堵，这样可能会直接被pass掉，再好的才能也会被忽略，无法发现。所以，一份帮助你找到满意工作的个人简历，应该首先给人带来好的视觉感受，看起来十分简洁，但能够体现出丰富的内容。
需要详细说明的简历内容，最好用最简单、最精炼的语言加以概括，切忌出现长篇大论。精炼的语言可以准确的表达内容，也不会啰嗦，给面试官留下不好的第一印象，更可以赢得用人单位的认可。
姓名：
性别：
男
***。
联系电话：
***。
学历：
本科。
专业：
建筑工程管理。
工作经验：
7年以上。
民族：
汉
毕业学校：
***工程学院。
住址：
***。
电子信箱：
/jianli。
自我简介：
特長:。
（1）能有日语进行工作的交流。
（2）熟悉建筑规范。
（3）autocad操作熟练。
（4）能运用wordexcel办公软件。
求职意向：
目标职位：
结构工程师·土木土建工程师|建筑工程管理|建筑工程验收。
目标行业：
房地产开发·建筑与工程|印刷·包装·造纸|机械制造·机电·重工。
期望薪资：
面议。
期望地区：
***。
到岗时间：
面议。
工作经历：
20xx—至今。
某日企施工总承包企业。
职责和业绩：
1、负责工程前期申请工作，工程部在公司领导班子领导下做好施工管理、施工质量监督，确保工程质量和进度。
2、严格按照国家的施工规范、规程、标准、规定，对工程实行质量监督和技术管理。
3、组织工程建设的施工队伍招标、议标以及合同的签定。
4、办理工程开工审批手续、办理临时设施、施工用水电、占路、线路迁移等，创造现场的'“三平一通”保证按时开工。
5、审查施工单位的施工组织设计、协调施工进度，确保按时完成任务。
6、配合红线班完成道路、管线、房屋等红线的测定工作，并对重点的坐标点和高程点做永久性保护。
7、委托专业单位完成地质勘探工作，委托设计院完成专业施工图设计工作，并协调各专业设计部门完成水、电、路气及综合管网的设计工作。
参与工程经济合同的商讨与指定工作，组织工程招投标工作，协助工程建设投建及办理施工许可证等工作。
8、组织图纸会审、技术交底工作，负责施工过程中设计变更联系单的制定及工程建设技术指导工作。
9、负责工程建设过程中工程量变签证工作，结算签认工作，负责工程材料选型及品质的签定工作。
10、负责工程建设过程质量管理、进度管理及文明施工、安全管理工作，指导、监督、检查监理公司的工作，办理工程进度款审批签认手续。
11、组织、召集工程建设调度会、工程例会、监理例会、工程专题会议、并做好会议记录，编写会议纪要。
12、组织桩基础、基础工程，主体结构工程及工程竣工验收工作，并做好验收记录。
13、组织竣工工程的移交工作。
14、负责移交竣工工程保修期的维修联系方式，并督促施工单位及时进行维修。
工程业绩：
有7个工程的现场管理经验。教育培训：
2007.9--.7。
建筑工程学院本科。
专业描述与主修课程：大中小型项目的项目管理工作。
语言及方言。
日语良好等级考试：[成绩：]证书。
（2）日本語能力2級（1）建造師2級。
管理咨询顾问求职简历表格（实用14篇）篇七
个人相片。
姓名：
性别：
女
民族：
汉族。
1986年5月1日。
证件号码：
婚姻状况：
未婚。
身高：
163cm。
体重：
50kg。
户籍：
广西南宁。
现所在地：
广西南宁。
毕业学校：
广西财经学院。
学历：
本科。
专业名称：
工程管理。
毕业年份：
20。
工作年限：
职称：
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
建筑工程-工程造价师/预结算。
职位名称：
预算员;资料员;。
工作地区：
湛江市;。
待遇要求：
可面议;不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
英语四级;普通话标准。
计算机能力：
证书全国计算机等级考试一级;。
预算员上岗证：
熟练操作工程计价软件博奥、广联达、广龙和制图软件cad、天正。
会计从业资格证：
熟练操作u8财务软件。
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
9月-年7月。
广西财经学院。
本科。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司：
广西建工集团第一建筑有限责任公司。
时间范围：
年6月-2010年8月。
公司性质：
国有企业。
所属行业：
建筑、房地产、物业管理、装潢。
担任职位：
预算员。
工作描述：
熟悉了施工现场的'基本工作。
离职原因：
生产实习。
所在公司：
厦门诚实工程咨询有限公司。
时间范围：
2010年8月-2010年9月。
公司性质：
股份制企业。
所属行业：
建筑、房地产、物业管理、装潢。
担任职位：
预算员。
工作描述：
熟悉了预算的基本工作。
离职原因：
实习。
其他信息。
自我介绍：
发展方向：
预结算员。
其他要求：
希望在岗期间，公司能提供一定的培训机会。
联系方式。
管理咨询顾问求职简历表格（实用14篇）篇八
较高的学历在任何地方都具有极大的优势，如果求职者的学历高又是重点大学，那就可以尽量的突出此方面的优势。很多用人单位的招聘官在筛选个人简历的时候都会先看其学历，如果学历不够强势，则可以通过突出对口专业，或者是丰富的工作经验来显示优势。企业对外招聘的两大标准就是在学历与工作经验方面，求职者的经验丰富，又有工作成就即可作为优势突出。
一份优秀的个人简历要能吸引人就必须要非常项目，如何才能做到醒目呢?很多人会选择在编写简历的时候将重点内容加粗加黑，如果个人简历中的.内容非常多，即便是加粗加黑了也很难引起对方的注意。简历要讲究简短、精炼，通过简洁的描写来突出关键要点，进而来做到醒目。能够让招聘官一眼看到，并留下印象才能够体现个人简历的作用。
一份具有吸引力的优秀个人简历，还需要有明确的定位。用人单位在看个人简历的时候，是希望从个人简历中看到你适合什么岗位，而不是让对方为你来决定职业定位。能够吸引人的个人简历中，必然有着明确的定位。
姓名：
性别：
女
***。
联系电话：
学历：
本科。
专业：
工作经验：
5年。
民族：
汉
毕业学校：
***。
住址：
***。
电子信箱：
/jianli。
自我简介：
性格活泼、开朗；为人诚实、善良；学习勤奋、刻苦；工作主动、认真。
有良好的人际交往能力，懂礼仪，责任心强，待人诚恳，注重团队协作；
能熟练的操作word、excel、powerpoint、viso等办公室软件。
求职意向：
目标职位：
信贷管理·信用管理|其他职位(金融类(银行·基金·证券·期货·投资·典当))。
目标行业：
银行|保险|基金·证券·期货·投资。
期望薪资：
面议。
期望地区：
***。
到岗时间：
面谈。
工作经历：
***集团股份有限公司。
风险管理。
职责和业绩：
1.委托贷款业务放款工作：
（1）核对委托贷款放款资料的完整性；
（2）结合审批意见,进行放款前的准备工作；
（3）委贷业务放款操作。
2.风险管理相关工作：
（1）协助相关审批人完成审批工作；
（2）风险管理相关制度及各类规程的颁布；
（3）各运营公司风险管理相关咨询事宜；
（4）每月风险管理通报的拟定；
（5）协助完成每月风险管理数据的汇总及统计；
（6）协助召开每月风险管理例会。
3-20099。
中国***保险集团信托个人消费信贷事业部。
运营管理。
职责和业绩：
1.流程、制度管理。
（1）公司运作流程的制定：
公司运作流程的设定及制度化建设，包括公司各部门/营业部及异地业务的操作流程及制度规范的制定。
（2）征信管理与流程的完善：
对日常征信工作的管理及在业务系统上优化的需求编写。
（3）流程监控：
包括对申请、审核、放款、催收、退款等业务流程、业务系统数据后台处理、权限更改的核定的监控管理。
2.营运分析。
（1）建立并完善公司营运分析指标体系；
（2）定期提交营运分析报告；
（3）定期或不定期为各营业部提供经营状况方面的统计数据；
3.项目管理。
主要职责为发起与协调相关项目，给公司运作提供资源以及平台上的支持；
（1）集团内部平台渠道拓展；
（2）外部平台渠道拓展；
根据业务的需求，确定需拓展的项目计划及提供项目服务的相关公司；
（3）与合作公司接洽谈判；
（4）项目的维护；
4.业务系统管理。
（1）根据各业务部门的需求提交相应的系统需求；
（2）协助系统策划同事进行系统上线前的uta测试；
（3）系统维护及培训。教育培训：
9-20067。
***工业大学。
本科。
专业：
管理咨询顾问求职简历表格（实用14篇）篇九
姓名：
国籍：
中国。
个人照片。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
户口所在地：
湖南。
身材：
178cm?65kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
24岁。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：
应届毕业生?
应聘职位：
工作年限：
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职-。
随时。
--3500。
希望工作地区：
广州深圳湖南。
个人工作经历：
1.参加学校的金工实习，实践刨、磨、锻、焊、车、铣、铸、钳等工艺。
2.参加学校的金工实习，制作差分式收音机一台和三相交流电机正反转控制实验箱一个。
3.参加学校组织的在江苏绿杨集团生产实习，参与制作，组装和调试示波器。
4.组织过数名同学为耀江房地产公司进行市场问卷调查。
5.参加两次四进社区为居民义务维修活动。
6.参加过无极文化公司做业务员推广太极文化。
7.有出租车驾驶经验。
教育背景。
毕业院校：
南华大学。
最高学历：
本科。
毕业-。
所学专业一：
电子信息工程。
所学专业二：
受教育培训经历：
2008.07南华大学电子信息工程本科。
08畅通驾校驾驶c照证书。
在校任职情况：
1.-担任校学生会维权中心办公室主任。
4.2005-担任本班班长。
在校获奖情况：
1.2004-获得学校丙等奖学金。
3.2006-获得学校丙等奖学金。
语言能力。
外语：
英语良好。
国语水平：
良好。
粤语水平：
一般。
工作能力及其他专长。
计算机技能：
1.通过湖南省计算机二级考试。
2.熟悉windows/xp/vistr操作系统。
3.熟练word，office等常用办公室软件。
5.能熟练使用汇编语言进行应用程序编写，对计算机硬件及工作原理有比较清楚的了解。
专业技能：具有扎实专业基础知识，熟悉各种专业软件的使用，能进行初步的电路设计，电路画图，pcb板的制作及电路调试，电子设备维修等相关的工作，熟悉单片机应用技术，能够从事相关的设计，研究，技术开发等工作。
详细个人自传。
本人自认为在校表现优良，热爱祖国热爱党，学习认真刻苦，成绩优异，在校遵守学校各项制度，有强烈的正义感和责任心，曾担任校院学生会干部和班长期间做事诚恳务实，有吃苦耐劳精神，有强烈的团队精神和协作能力，思想觉悟高，时刻以党员的要求来规范自己的行为，专业知识扎实，自主创新意识强，自认为是一个合格的当代大学生。
求职意向：
汽车电子电路设备研发，调试及维护；
电路设计及开发；
电子设备的调试，运行和维护；
单片机开发与应用；
月薪要求：2500元以上。
希望工作地区：广州、深圳、长沙。
可到职-6月。
个人联系方式。
管理咨询顾问求职简历表格（实用14篇）篇十
年龄：23。
户口所在：湛江。
国籍：中国。
婚姻状况：未婚。
民族：汉族。
培训认证：未参加。
身高：170cm。
诚信徽章：未申请。
体重：59kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：咨询/顾问：，销售管理：，团购业务员：
工作年限：2。
职称：高级。
求职类型：兼职。
可到职日期：随时
月薪要求：面议。
希望工作地区：广州,广州,广州。
工作经历。
信诚人寿保险公司。
起止年月：20xx-09～20xx-02。
公司性质：
担任职位：
工作描述：本人20xx年7月于潮汕职业技术学院毕业。
20xx/12--20xx/11实习阶段，在广州市从联电子股份有限公司，担任职位工程技术。
工作职责：做好车间电子产品的生产计划，提高车间生产效率;给生产线提供生产工艺流程、作业指导书;与生产组长共同严格监督车间产品质量问题;与维修部门配合，及时解决产品在组装和测试中软、硬件出现的问题。
20xx/02—20xx/02信诚人寿保险公司任资深寿险顾问。
工作职责：
1、通过缘故、转介绍、路销、陌生电话等方式积极开拓新客户，完成当月的业绩目标。定期给新老客户做保单分析，与客户建立朋友关系。通过与新客户的耐心沟通，了解客户的'家庭结构和财务状况后，帮客户做最适合客户实际情况的详细家庭理财方案，通过上门送建议书，讲解建议书，给客户提供最好的保险理财建议。
2、配合团队完成每月份业绩目标。配合主管、经理带领并帮助新同事完成业绩目标。
3、和新老客户保持联系，给新老客户提供最新资讯，做好售后服务。
离职原因：
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校：潮汕学院。
最高学历：大专。
获得学位:大专。
毕业日期：20xx-10
专业：应用电子。
20xx-0920xx-07潮汕学院广州分校区应用电子中级电工证。
语言能力。
外语：英语一般。
粤语水平：精通。
其它外语能力：
国语水平：精通。
工作能力及其他专长。
本人性格开朗乐观，勤奋好学，尊师守纪，团结同学。有良好的学习能力和语言表达。
能力，待人真诚，为人诚实，乐于与人沟通，虚心接纳批评和建议，吃苦耐劳。有销售经验。
详细个人自传。
性格随和，乐观向上，对工作充满热情。
管理咨询顾问求职简历表格（实用14篇）篇十一
真实，是对简历对基本的要求，应届毕业生从网络上下载一份简历模板，如果模板上需要你填写的内容，是你所不具备的，万万不可瞎编胡邹，可对模板进行适当的改动，取消这一版块的内容，换成其它的个人信息介绍即可。灵活模板的格式，将真实的个人信息呈现在简历上，这是对一份好的简历的最基本的要求。
个人简历，当然离不开简单，一份好的简历应该具备言简意赅的特点，让面试官轻轻松松的就可以了解到你的基本信息。简单的个人简历，不是信息的省略，而是信息的总结，可以巧妙的将个人的`优势以最简单的方式呈现在面试官面前，这需要求职者有较强的自我总结能力，也有明确的分辨力。
简历是求职者能力的传达，一份好的简历不仅仅可以将自己的优势以文字的形式呈现出来，也是其个人能力的一种表现。好的简历要学会“总结”，让招聘单位“刮目相看”，才能让简历为求职者加分。
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姓名：
性别：
***。
联系电话：
***。
学历：
专业：
工作经验：
民族：
汉
***。
住址：
***。
电子信箱：
/jianli。
自我简介：
***年医院工作经验；两年药店管理经验，同时兼采购.人力及策划。
求职意向：
目标职位：
目标行业：
批发·零售|医疗设备·器械|制药·生物工程|其他|房地产开发。
期望薪资：
面议。
期望地区：
***。
到岗时间：
1周内。
工作经历：
20xx。
***有限公司销售经理。
职责和业绩：
工作描述：做事踏实、认真负责，敢于面对挑战，有吃苦耐劳的敬业精神，善于与他人沟通交流，较强的组织协调能力，具有强烈的集体荣誉感、高度的责任心和良好的心理素质。
工作职责：
（1）应急情况处理。
加强防火、防盗、防工伤、安全保卫的工作；维护店内各种设备的正常运转，消防设施的检核，区域卫生的落实等。
（2）执行上级政策。
遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。如销售指标、毛利、费用等。了解销售行情，执行销售策略。
（3）药品质量管理。
认真贯彻执行《药品管理法》等有关药品管理方针政策，按gsp规范门店工作，对门店药品质量及服务工作负具体责任。负责协调质检，驻店药师做好药品的质量监督工作。督查效期药品，及时处理门店质量投诉，对门店药品质量负相关责任。
（4）店员管理。
根据门店规模确定门店人员编制，根据客流量和员工业务水平合理安排店员工作、人员的选拨和考评。
（5）药品管理。
负责店内药品品种齐全，陈列饱满，干净无尘土；管理商品价格变动、商品的采购、调退货、盘点等。加强药品进、销、存的管理，提高商品库存周转率，不积压商品，不断货，负库存、零库存，零销售进行分析，并及时解决，使门店商品管理趋于科学化、合理化，尽可能降低成本，开源节流，以减少开支。
（6）店员的辅导与培训。
组织员工学习网络课堂和精彩案例，提高员工业务水平和服务质量。
（7）活动管理。
制定门店促销方案，不定期开展促销活动，同时给员工指定销售目标，实行奖励政策，激发员工工作热情，调节店内气氛。
（8）财务管理。
每月组织员工盘点药品、每日监督帐务交接准确无误，做好各项报表的管理。
（9）信息管理。
了解周围竞争药店的销售情况，登记并提供每天店内客流量资料，并与消费者建立良好的关系，尽量满足其需求。
（10）日常经营管理。
负责管理门店的日常工作，监督考核员工的工作表现，处理解决门店纠纷。
管理咨询顾问求职简历表格（实用14篇）篇十二
求职之前要编写个人简历，自然也要先了解到企业的历年招聘情况，从中可以看到企业是怎样帅选人才的，企业需要什么样的人才。还有就是有关求职的各方面的细节部分也是在历年的招聘情况上出现。求职最忌讳的就是盲目，也就是说在个人求职简历上一定要有明确的求职目标，也就是求职意向。那么，在写个人简历之前，也应该先了解一下企业的招聘职位介绍，一来是看其招聘的职位适不适合自己。二来，也可以在招聘的职位介绍上找到与自己契合的地方，从而能够针对性的写出个人简历。
企业的网站是了解企业的一个重要的渠道，在企业额的网站也可以看到企业的发展状况，在个人简历中阐述的要与企业发展方向一致，在了解企业的的信息中企业发展方向，自然有利于编写在个人简历。在企业的`网站上，还能看出企业的实力，以及管理模式，以及其他方面的信息。企业的招聘部分以及招聘的负责人也是需要了解的重点，要知道个人简历筛选就是先通过招聘部门。了解其招聘部门以及负责人，可以先清楚的知道对方是怎么筛选建立的，也可以投其所好。
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姓名：性别：女出生年月：***联系电话：学历：本科专业：工作经验：5年民族：汉毕业学校：***住址：***电子信箱：/jianli求职意向：
目标职位：信贷管理·信用管理|其他职位(金融类(银行·基金·证券·期货·投资·典当))目标行业：银行|保险|基金·证券·期货·投资期望薪资：面议期望地区：***到岗时间：面谈工作经历：
2009.10-2011.2***集团股份有限公司风险管理职责和业绩：1.委托贷款业务放款工作：（1）核对委托贷款放款资料的完整性；（2）结合审批意见,进行放款前的准备工作；（3）委贷业务放款操作。2.风险管理相关工作：（1）协助相关审批人完成审批工作；（2）风险管理相关制度及各类规程的颁布；（3）各运营公司风险管理相关咨询事宜；（4）每月风险管理通报的拟定；（5）协助完成每月风险管理数据的汇总及统计；（6）协助召开每月风险管理例会。2006.3-2009.9中国***保险集团信托个人消费信贷事业部运营管理职责和业绩：1.流程、制度管理（1）公司运作流程的制定：公司运作流程的设定及制度化建设，包括公司各部门/营业部及异地业务的操作流程及制度规范的制定。（2）征信管理与流程的完善：对日常征信工作的管理及在业务系统上优化的需求编写。（3）流程监控：包括对申请、审核、放款、催收、退款等业务流程、业务系统数据后台处理、权限更改的核定的监控管理。2.营运分析（1）建立并完善公司营运分析指标体系；（2）定期提交营运分析报告；（3）定期或不定期为各营业部提供经营状况方面的统计数据；3.项目管理主要职责为发起与协调相关项目，给公司运作提供资源以及平台上的支持；（1）集团内部平台渠道拓展；（2）外部平台渠道拓展；根据业务的需求，确定需拓展的项目计划及提供项目服务的相关公司；（3）与合作公司接洽谈判；（4）项目的维护；4.业务系统管理（1）根据各业务部门的需求提交相应的系统需求；（2）协助系统策划同事进行系统上线前的uta测试；（3）系统维护及培训。教育培训：
2002.9-2006.7***工业大学本科专业：
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管理咨询顾问求职简历表格（实用14篇）篇十三
年龄:23岁。
身高:165cm。
婚姻状况:未婚。
户籍所在:广西灵山。
最高学历:中专。
工作经验:3-5年。
联系地址:广州花都。
联系电话：
e-mail：
所学专业:物业管理。
求职意向。
最近工作过的职位:销售业务。
期望岗位性质:全职。
期望工作地:广东省。
期望月薪:5000~10000元/月。
期望从事的岗位:客户代表,销售部经理,商务专员/助理,销售代表,物业管理,司机。
技能特长。
教育经历。
广西钦州农业学校(中专)。
起止年月:20xx年8月至20xx年5月。
学校名称:广西钦州农业学校。
专业名称:物业管理。
获得学历:中专。
工作经历。
广州德峰建材厂-业务员。
起止日期:20xx年9月至20xx年1月
企业名称:广州德峰建材厂。
从事职位:业务员。
业绩表现:接待，拜访全国五湖四海的.客户朋友，跑全国各地的建材市场。
企业介绍:该公司是一家有着十几年发展历史的大型企业，专业生长各种高级吊顶天花板，是韩国lg化学吊顶行业唯一授权的代理商。
管理咨询顾问求职简历表格（实用14篇）篇十四
简历编号：
更新日期：
姓名：
应届毕业生。
国籍：
中国。
目前所在地：
江门。
民族：
汉族。
户口所在地：
陕西。
身材：
158cm?46kg。
婚姻状况：
已婚。
年龄：
45岁。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职?
应聘职位：
工作年限：
20。
职称：
初级。
求职类型：
全职。
可到职日期：
两个星期。
5000--8000。
希望工作地区：
江门中山广东省。
个人工作经历：
公司名称：
广州市杰爱威电器有限公司起止年月：-06～-04。
公司性质：
民营企业所属行业：电器，电子，通信设备。
担任职务：
行政副总。
工作描述：
这是一间高速发展的民营企业，员工100多人，任职期间全面协助总经理的各项工作，从生产、营销到行政多方位参与管理决策，与各部门主管精诚合作，推动并跟踪各项工作的进展，协调上下级及部门间的关系；主导企业的人力资源管理，建立了相关部门的绩效考核制度，积极建设和推动企业文化的发展，丰富了员工的文化生活，激发了员工的工作热情，降低了人员的流失率，减少了内耗，提高了生产效率；通过建立教育与培训机制促进了企业和员工的成长与和谐发展。
离职原因：
因病离职修养。
公司名称：
台山智达制衣有限公司起止年月：-05～-12。
公司性质：
外商独资所属行业：纺织，服装。
担任职务：
人力资源部经理。
工作描述：
公司是一间美资企业，员工1800人，拥有纱厂，织布厂，制衣厂，洗水厂组成的一条龙纺织制衣企业。本人全面负责公司的人力资源工作，组建了公司人力资源部，并全方位开展了人力资源各大板块工作，为企业引进了大量的各类专业人才，改善了公司的人才结构，提升了整体的管理层次，逐步规范了薪酬管理制度，降低了公司人力成本，基本保证了人力资源的需求。
离职原因：
公司效益下滑。
公司名称：
公司性质：
民营企业所属行业：纺织，服装。
担任职务：
管理部經理兼人力資源部经理。
工作描述：
負責公司的日常行政事務，兼任人資部經理，負責人事招聘，員工考核、晉升、幹部任免，根據公司現實狀況進行薪資及福利體系設計，負責宿舍管理與規劃，監管員工飯堂、保安隊工作，主導企業文化、員工生活等康乐事務。
离职原因：
因化工行业影响健康离职。
公司名称：
江門庆优園藝工具廠起止年月：-02～-12。
公司性质：
外商独资所属行业：机械制造与设备。
担任职务：
總經理助理。
工作描述：
公司屬台資企業，員工近200人，在任期間全面協助總經理工作，規劃公司組織架構，建立全套人事規章制度，負責招聘中高層管理、技術人員，進行員工考核；參與公司發展策略、方針政策的制定實施；監督各部門相關項目的執行情況，負責公司對政府部門及日常對外聯絡事宜，負責董事會義的準備安排工作，處理國內外客人的接待與聯絡。
离职原因：
因公司遷往長江三角洲地區故而離職。
公司名称：
廣東外運公司江門分部起止年月：-03～-11。
公司性质：
中外合资所属行业：交通运输。
担任职务：
業務主管。
工作描述：
公司屬中外合資企業，本人受聘為公司航空快件部江門分部主管。分部開辦初期，從辦公環境開始、到第一個客戶的開發、人員管理、財務工作均屬自己親歷親為，並在本地區同行業中銷售業績位居前矛。
离职原因：
因國家調整行業政策公司撤消本部。
公司名称：
公司性质：
国有企业所属行业：物资供销。
担任职务：
部门主任。
工作描述：
該公司屬國有大中型企業，是國家二級物資採購供應站，直屬員工1000余人，本人在此公司服務，歷任財務、業務、採購、部門主管，因各項工作成績優良，公司公派進修企管理專業，使實踐經驗得到了系統化理論的指導，對企業全面管理有了一定認識。
离职原因：
因家庭遷居離職。
教育背景。
毕业院校：
陝西財经學院。
最高学历：
大专。
毕业日期：
所学专业一：
所学专业二：
人力資源管理。
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
陝西財经學院。
毕业证书。
-03。
阳光教育培训中心。
高级人力资源管理。
国家资格认证。
语言能力。
外语：
英语一般。
国语水平：
精通。
粤语水平：
良好。
工作能力及其他专长。
本人曾在大型國有企業工作多年，期間做過業務員、行政管理、財務、銷售主管等工作，多年來被評為優秀工作者，具較強的敬業精神及一定的'綜合工作能力，並善用理論於實踐中，對企業的發展、規劃有豐富經驗。
我所具有的丰富实践工作经验足以弥补其它条件的不足...
较高的悟性与灵性使我能够对复杂的工作有较强的操作技巧,。
優秀的組織、溝通、協調和表達能力，良好的團隊意識，高度的資源整和能力及執行力是我多年來各項工作出色完成的保證。
详细个人自传。
本人性格溫和而不失豪爽；處世樂觀而不乏清醒；
視野開闊，洞察力較強，善於逆向思維，頗具創新意識。
坎坷的人生經歷使我沉著的面對社會人生.....
我堅信，工作態度決定工作高度!
對我而言，工作不是職業，工作是樂趣!
个人联系方式。
通讯地址：
廣東省江門市。
联系电话：
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家庭电话：
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