通过通知，我们可以及时了解到重要的活动、会议、考试等信息，从而做好准备和参与。最后，希望这些通知范文能够给大家带来一些启发和帮助，提升自己的写作能力。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇一
为便于统筹力量加强管控，减少病毒传播途径，保留管委会东侧电梯、楼梯以及西侧楼梯，关闭西侧电梯。
为加强疫情监测，办公楼出入口设置红外测温设备，由办公室安排安保人员对出入人员做好测温和信息登记工作。发现不戴口罩、体温异常人员，不得进入办公楼，并立即做好登记和报告。全体干部职工和到访人员要做到讲政治、顾大局、守规矩，配合安保人员做好检测检查。
暂停因一般事务召开现场会议，确需召开的，优先使用钉钉视频会议。对于需使用管委会会议室召开十人及其以上人员数量的集中会议，需至少提前一天提交书面申请并报管委会主要领导审核通过后方可召开。对于因集中会议来访的外部人员及车辆，需由会议召集处室提前一天向办公室出具书面函，报备来访人员及车辆的相关信息。确需召开的会议，建议自带水杯。会议场地、话筒等设备实施“一会一消毒”，并做好消杀记录。
按照上级要求的“少外出、不聚集”的要求，管委会食堂于202x年x月x日暂停堂食。请全体职工自备餐具，按照规定时间段打包带回办公室用餐，各类层配备洗涮用品，餐具自行洗涮消毒。用餐后要做好垃圾分类，废弃口罩投放到指定垃圾桶内，注意保持公共区域清洁。
打包就餐时间安排：xx：xx物业，xx：xx国有公司，xx：xx投资促进处和产业发展处，xx：xx规划建设处，xx：xx领导及办公室。
按照国家疫情防控有关要求，为防止大面积感染病毒，管委会办公楼暂停使用所有中央空调。多开窗，保持空气流通。
为有效杀灭病毒，由办公室负责安排相关物业人员做好走廊、楼道、电梯、会议室、食堂等公共区域的消毒工作，扶手、把手、电梯按钮、热水器按钮、水龙头开关等频繁接触部位每一小时消毒一次，并进行二次酒精擦拭，确保消毒到位，并做好消杀记录。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇二
集团所属各部门、子公司：
新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来，在xxx董事长的坚强领导下，集团上下全力投入到疫情防控工，尤其是各城市团队，不顾安危、放弃休假、一直坚守在第一线，为广大用户把防护物资配送到家，提供在线xx等服务，得到了广大用户及社会各界的好评。为进一步加强员工个人防护，确保员工健康，集团董事会要求各中心、各城市公司切实做好员工防护工，确保员工安全。现将有关事通知如下：
对未能返岗及返岗后居家隔离员工，及时了解身体状况，做好关怀，并登记上报每天的体温情况。此项工由人力资源中心负责，各子公司、城市公司人事部配合。
此项工，由行政管理中心负责。
1、做好集团及各子公司、城市公司、门店的每天消毒工。
2、做好集团购买的体温枪发放工，总部机关及各城市机关、门店各配发体温枪x支。
3、做好集团总部机关及各子公司、城市公司、门店、站区上班人员体温检测登记及口罩发放工，配送员工还须配发一次性手套。
4、做好在岗员工xxx发放工，配发标准xxx人。提示员工多吃蔬菜、水果，补充vc，增强体质，预防感冒，强化员工自我防护意识。
集团总部大楼上班员工由行政管理中心采购、发放。各城市公司由各城市公司行政部门采购、发放。
疫情就是命令，防护就是责任。集团董事会要求各中心、各子公司、城市公司高度重视疫情防护工，把员工健康放在首位，在切实做好安全防护工，做好用户健康服务，确保用户体验，打好疫情阻击战，为xx事业做出新贡献。
特此通知。
xx集团。
20xx年x月x日。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇三
3.建议步行、骑行或自架上班，尽量避免高密集人群。
1.进入办公园区前主动接受体温检测;。
2.保持室内空气流通，加强开窗通风;。
3.定期对经常接触的办公用品进行消毒，建议准备带盖的饮用水杯。
2.外出过程中，务必做好行程记录，确保及时追溯，时刻保持防护意识，务必佩戴好口罩。
1.尽量减少聚集性活动，提倡家庭私人聚会聚餐控制在xx人以下;。
2.尽量减少聚集性团建活动，如有特别需要，需逐级签批至总经理同意;。
3.注意饮食卫生，不吃野味和冻品，避免直接接触;。
4.建议采用非现金支付消费，减少肢体接触，降低风险。
xxx网络科技有限公司。
20xx年x月x日。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇四
公司所属各单位、各职能部门：
鉴于目前新型冠状病毒肺炎疫情发展情况，为进一步做好防控工作，按照中国能建、集团股份公司要求，经公司研究，现就有关事项通知如下：
一、目前在xx人员不得擅自离开所在地，在x期间要严格遵守当地政府有关要求。未经审批，不得以任何理由、任何途径、任何方式出入xx。
二、近期从xx返回、或与xx返回人员接触者，应主动向所在社区及单位(部门)负责人报告，自行居家隔离14天，每天中午12时准时报告个人及家属健康状况，由各单位(部门)汇总后报工会工作部。
三、xx基地的其他员工及家属，要主动配合公司和社区防控要求，节日期间尽量减少外出活动，避免出入人员密集的公共场所。
四、因春节返乡探亲，已经离开xx省、xx市的员工，应自觉接受当地监督，不得抵触。返回xx本部、项目所在地的出行计划，必须经公司审批。
五、凡公司员工，必须以所在机构(部门、项目部、工程处等)为单位，实行疫情排查管控“零报告”制度，不允许有一人在本次疫情防控工作中“失联”。
六、各单位、部门负责人要及时掌握员工身体健康状况，须如实报告，不得隐瞒。如出现疑似、确诊病例立即上报公司工会工作部，由工会工作部上报集团股份公司。
xx公司。
20xx年x月x日。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇五
公司所属各单位、各职能部门：
鉴于目前新型冠状病毒肺炎疫情发展情况，为进一步做好防控工作，按照中国能建、集团股份公司要求，经公司研究，现就有关事项通知如下：
一、目前在**人员不得擅自离开所在地，在x期间要严格遵守当地政府有关要求。未经审批，不得以任何理由、任何途径、任何方式出入**。
二、近期从**返回、或与**返回人员接触者，应主动向所在社区及单位(部门)负责人报告，自行居家隔离14天，每天中午12时准时报告个人及家属健康状况，由各单位(部门)汇总后报工会工作部。
三、**基地的其他员工及家属，要主动配合公司和社区防控要求，节日期间尽量减少外出活动，避免出入人员密集的公共场所。
四、因春节返乡探亲，已经离开**省、**市的员工，应自觉接受当地监督，不得抵触。返回**本部、项目所在地的出行计划，必须经公司审批。
五、凡公司员工，必须以所在机构(部门、项目部、工程处等)为单位，实行疫情排查管控“零报告”制度，不允许有一人在本次疫情防控工作中“失联”。
六、各单位、部门负责人要及时掌握员工身体健康状况，须如实报告，不得隐瞒。如出现疑似、确诊病例立即上报公司工会工作部，由工会工作部上报集团股份公司。
**公司。
20**年x月x日。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇六
根据国家、自治区、市政府关于新型冠状病毒感染疫情联防联控的工作部署，按照国家医保局“两个确保”精神，做好我县防控救治保障工作，确保患者不因费用问题得不到及时救治，确保定点医疗机构不因医保总额预算管理规定影响救治，特制定本工作预案：
一、目标任务。
救治保障预防新型冠状病毒感染疫情应急处置。
二、组织机构。
为确保全县新型冠状病毒感染疫情救治保障工作落实到位，特成立某县新型冠状病毒感染疫情救治保障工作领导小组，其成员名单如下：
组长：__县人民政府副县长。
常务副组长：__县医疗保障局党组书记、局长。
副组长：__县人民政府办公室副主任。
__县医疗保障局副局长。
__县医疗保障局副局长。
__县医疗保障局副局长。
成员：__县医疗保障局办公室主任。
__县医疗保障局规划财务和法规股股长。
__县医疗保障局基金监管股股长。
__县医疗保障局居民医保业务股股长。
__县医疗保障局职工医保业务股股长。
__县医疗保障局信息中心主任。
__县医疗保障局医疗救助股股长。
领导小组下设办公室，办公室设在县医疗保障服务中心，办公室主任由__同志兼任，办公室副主任由__、__同志兼任，工作人员由县医疗保障局机关各股室负责人及医疗保障服务中心人员组成。领导小组办公室按照县新型冠状病毒感染联防联控领导小组工作部署，负责全县新型冠状病毒感染疫情医保结算的组织领导、统筹指挥和监督指导工作，指导全县定点医疗机构系统做好对确诊为新型冠状病毒感染疫情的患者采取特殊报销政策等工作。
三、主要工作措施。
(一)将国家卫生健康委《新型冠状病毒感染诊疗方案》覆盖的药品和医疗服务项目全部临时纳入医保基金支付范围，并按确诊患者所在定点救治医院对应的医保报销标准予以报销，充分发挥医疗救助资金的兜底保障作用。
(二)我县辖区内指定的新型冠状病毒感染定点救治县人民医院对确诊患者救治实行“先诊疗后付费”和“现场及时结报”。
(三)我县异地确诊患者务必在当地定点救治医院就医，实行先救治后结算，相关医疗费用按照我市经转诊医保报销政策规定予以报销，不需要另行办理转诊手续。
(四)对卫键部门指定的集中收治确诊患者定点救治县人民医院，根据县人民医院申请，县医保中心向其预付一定资金，减轻医院垫付资金压力，并及时支付患者医保费用，确保确诊患者得到及时救治。
(五)治疗新型冠状病毒感染产生的医疗费用不纳入控费指标控制。
(六)对于确诊的未参保患者，由各收治定点医疗机构先行救治，涉及的乡镇医保办做好后续参保工作。
(七)全县各定点医疗机构若发现确诊病例，要立即向县医疗保障局汇报。县医疗保障局统一将定点医疗机构报备情况向市医保局进行报告。
(八)上级有治疗新型冠状病毒感染医疗保障新规定的，按照新规定贯彻落实。
四、工作要求。
(一)县医疗保障局全体工作人员要对人民群众生命健康安全高度负责的精神，把应对此次疫情作为当前一项最紧迫最重要的工作来抓，压实责任，确保疫情防控每项工作落实到位。
(二)县医疗保障局各股室要根据新型冠状病毒感染疫情防控工作方案和职责分工抓好抓实职责范围内的工作。
(三)县医疗保障局是加强与各定点医疗机构沟通合作，密切联系，若遇紧急情况或突发事件，要及时请示报告。
(四)县医疗保障局要严格执行领导干部带班和值班制度，主要领导和领导小组各成员要保持手机24小时畅通，切实加强应急值守和信息报送工作。
(五)各定点医疗机构要在2月x日上午12点前向县医疗保障局上报2月30日24点前住院结算人数。今后各定点医疗机构要在每周五上午12点前上报上周五0点至本周四24点收治确诊参保患者(职工医保、居民医保)门诊和住院医疗费用情况表。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇七
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为便于统筹力量加强管控，减少病毒传播途径，保留管委会东侧电梯、楼梯以及西侧楼梯，关闭西侧电梯。
为加强疫情监测，办公楼出入口设置红外测温设备，由办公室安排安保人员对出入人员做好测温和信息登记工作。发现不戴口罩、体温异常人员，不得进入办公楼，并立即做好登记和报告。全体干部职工和到访人员要做到讲政治、顾大局、守规矩，配合安保人员做好检测检查。
暂停因一般事务召开现场会议，确需召开的，优先使用钉钉视频会议。对于需使用管委会会议室召开十人及其以上人员数量的集中会议，需至少提前一天提交书面申请并报管委会主要领导审核通过后方可召开。对于因集中会议来访的外部人员及车辆，需由会议召集处室提前一天向办公室出具书面函，报备来访人员及车辆的相关信息。确需召开的会议，建议自带水杯。会议场地、话筒等设备实施“一会一消毒”，并做好消杀记录。
按照上级要求的“少外出、不聚集”的要求，管委会食堂于202x年x月x日暂停堂食。请全体职工自备餐具，按照规定时间段打包带回办公室用餐，各类层配备洗涮用品，餐具自行洗涮消毒。用餐后要做好垃圾分类，废弃口罩投放到指定垃圾桶内，注意保持公共区域清洁。
打包就餐时间安排：xx：xx物业，xx：xx国有公司，xx：xx投资促进处和产业发展处，xx：xx规划建设处，xx：xx领导及办公室。
按照国家疫情防控有关要求，为防止大面积感染病毒，管委会办公楼暂停使用所有中央空调。多开窗，保持空气流通。
为有效杀灭病毒，由办公室负责安排相关物业人员做好走廊、楼道、电梯、会议室、食堂等公共区域的消毒工作，扶手、把手、电梯按钮、热水器按钮、水龙头开关等频繁接触部位每一小时消毒一次，并进行二次酒精擦拭，确保消毒到位，并做好消杀记录。
近日，北京市连续出现新增新冠肺炎确诊病例，新冠肺炎疫情形势依然严峻复杂多变，疫情风险随时随地存在，常态化防控一刻都不能松懈，防控任务依然十分艰巨。
集团公司领导高度重视，对相关工作立即进行部署，要求各单位按照“宁可十防十空，不可一刻无防”的原则做好疫情防控工作，在没有取得疫情防控最终胜利的情况下，应时刻保持战时状态，坚决杜绝疫情反弹，夺取集团公司“两个攻坚战”和“一个阻击战”的全面胜利。
京区单位要密切关注北京市政府发布的最新疫情形势等相关信息，引以为戒，举一反三，积极响应，快速行动，切实落实“四方”责任，坚持“外防输入、内防反弹”不放松，做到“三防”“四早”“九严格”，科学、精准、有效抓好常态化疫情防控，巩固来之不易的防控成果。现就当前形势下加强京区单位疫情防控工作通知如下：
一、坚持科学佩戴口罩，按照《公众科学戴口罩指引》(联防联控机制发〔2020〕33号)要求，在中、低风险地区，应随身备用口罩(一次性使用医用口罩或医用外科口罩)，在与其他人近距离接触(小于等于1米)时戴口罩。在高风险地区，戴一次性使用医用口罩。医院就诊、陪护探视人员，患有发热、咳嗽等症状人员，以及前往人群拥挤、通风不良的室内公共场所(含厢式电梯)，乘坐公共交通工具，应全程佩戴口罩。
二、员工应在保证本人防疫健康码为“未见异常”的前提下，凭证出入办公场所，在入口处接受体温检测，合格后方可进入。健康码和体温异常的员工严禁进入办公场所。
三、非总部人员进入总部大楼依然实行严格管理，经接待部门或邀请部门同意且查验防疫健康码状态为“未见异常”在入口处接受体温检测合格后方可进入总部大楼。双方人员应全程佩戴口罩，并保持接待场所通风，接待完毕后应立即对接待场所进行消杀。
四，员工及共同生活人员应坚持做好个人防护，减少不必要的旅游、连街、探亲访友、参加人员密集的健身活动、乘坐公共交通工具等各类可能存在感染新冠病毒风险的社交活动，继续坚持不聚集、不聚餐、分餐制，保持社交距离。采购生活必需品时，应选择具备健全完备卫生防疫措施的生活服务业场所，服从对方管理，并做好行程记录。
五、员工及共同生活人员若出现发热、咳嗽、胸闷、腹泻等症状应立即向本单位报告并到发热门诊就医，经核酸检测结果为阴性方可上班。如实向医务人员告知外出旅行居住史及人员接触情况，配合医疗机构做好调查。
六、现阶段应减少员工不必要的出差，出差时应遵循目的地政府的管控措施，严格执行天工安〔2020〕162号文件要求，履行审批手续，做好行程记录。同时，应减少不必要的因私出京活动，确需因私出京的继续实行向单位报告、请示、备案制度，未经单位同意的不得随意出京。
七、各单位要持续动态关注全国中高风险地区变化，对其来京人员严格落实北京市政府公布的最新疫情管控措施。低风险地区返(来)京人员无需居家隔离，境外、中高风险地区返(来)京仍需居家隔离或集中隔离，按相关要求提供核酸检测证眀或进行核酸检测。武汉进京人员持核酸检测関性证明，不再进行二次核酸检测;未持核酸检测阴性证明进京的，须进行核酸检测。
八、举办或参加各类会议活动时，应严格防控措施，严格消毒通风，保证座位距离1米以上，并全程佩戴口罩。举办超过50人及以上大型会议活动的，举办部门或承办单位应制定相应的疫情防控应急预案，现场采取体温检测、查验健康码等措施，确保安全。
九、加强办公场所的电梯、卫生间等公共区域的通风换气和清洁卫生，对空调系统、接触较多的桌(台)面、门把手水龙头、扶手等公用物品和部位继续进行预防性消毒。
十、物业、餐饮、保安、保洁等公共服务人员每日做好体温监测，并如实记录，上岗前应确保体温正常，严格限制自身社交活动，自我防护措施到位有效。工作期间应保持清洁卫生，严格洗手消毒，时刻佩戴口罩并及时更换。
十一、职工食堂应严格落实进货查验及记录相关要求，采购食品依法索要相关凭证，不采购、贮存、销售无溯源凭证、来源不明、过期变质等不符合食品安全标准的食品，特别是进口产品要索取出入境检验检疫部门出具的检验检疫证明文件，严把食品采购环节防疫安全关。
十二、在主体责任落实并严格消毒通风、测温验码、保持社交距离、科学佩戴口罩、完备应急预案的前提下，可按50%限流开放体育健身场所、图书馆等室内场所，并视情况动态调整限流比例。密闭的健身、体闲等场所暂不开放。
十三，按照“业务谁主管，疫情防控谁负责”“管业务必须管疫情防控”的原则，严格入境人员流程审批，强化外防输入工作，实现闭环管理，切实落实集中医学观察和核酸检测等要求，严防入境人员带疫进京。
十四、京区以外各单位可参照上述做法，在坚持“外防输入、内防反弹”的总体疫情防控策略和网格化管控措施的基础上，根据国务院、地方政府疫情防控政策和各类指导意见，结合本单位实际情况适时调整疫情防控策略，不断完善复工复产形势下的常态化疫情防控机制，积极稳妥做好疫情防控措施调整工作。
十五、发生确诊病例、疑似病例应立即向上级单位报告，并采取果断措施，坚决防止和杜绝疫情在本单位、社区扩散蔓延。对发生确诊病例、疑似病例的，将按照天工安商〔2020〕70号文件有关规定，对责任单位及责任人予以追责问责。
为积极做好特殊时间防疫、安全和卫生工作，现将相关事宜通知如下：
2.乘坐公共交通时，做好个人防护，保持双手卫生，不随手触摸公共设施设备;。
3.建议步行、骑行或自架上班，尽量避免高密集人群;。
1.进入办公园区前主动接受体温检测;。
2.保持室内空气流通，加强开窗通风;。
3.定期对经常接触的办公用品进行消毒，建议准备带盖的饮用水杯;。
1.尽量减少聚集性活动，提倡家庭私人聚会聚餐控制在xx人以下;。
2.尽量减少聚集性团建活动，如有特别需要，需逐级签批至总经理同意;。
3.注意饮食卫生，不吃野味和冻品，避免直接接触;。
4.建议采用非现金支付消费，减少肢体接触，降低风险;。
xxxxxx网络科技有限公司。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇八
现就本公司/住宅公司疫情防控工作通告如下：
公司原则上开放一个大门进出，公司出入口要加强值守，建立人员车辆登记、体温测量登记、公司应急处置等制度。
非公司人员和外来车辆不得进入公司，快递、外卖、访客等一律在公司门外，由业主到公司门外领取或接待。
每日对电梯、楼道、单元大厅等公共区域进行消杀，重点区域增加消杀频次，做好消毒记录。要在指定位置设置专门的废弃口罩定点收集桶，配合环卫部门进行专业化处置。
对发现的xxx等地来x人员，及时报告村(社区)。对发现与重点地区人员有密切接触史的，必须第一时间报告。
xx公司疫情防控指挥部。
20xx年x月x日。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇九
各县(市、区)、曲靖经开区要进一步加强网格化管理工作，实行党政一把手负总责，班子成员具体抓，科学划定网格区域，分片分网格进行包保，实施全覆盖排查管控，实行网格台账管理，做到不留死角、不留盲区、不漏一户、不漏一人。建立县处级干部包保到乡镇(街道)，乡科级干部包保到村(居)委会，村(居)委会干部、党员干部包保到户到人的疫情防控包保责任制，每名村(居)委会干部或党员干部包保不超过10户，包保责任人要做到一日一询问、一周一到户，全面掌握包保户动向，督促落实网格“五包”责任(包防控政策宣传到户到人、包防控措施落地、包重点人员排查管理到位、包社区健康管理到位、包人员聚集活动管理到位)。
二、加强重点人群管理。
各乡镇(街道)要对辖区内已返或拟返曲人员进行全面排查，建立重点人群管理台账。以村组、社区为单位，重点排查“三非”人员，非法出入境人员，务工返乡人员，在外求学学生，入境人员，中高风险地区、边境地区入曲人员等重点人群。
“三非”人员。加强宣传教育，个人和单位不运送、不留宿、不使用“三非”人员，手机用户新开号、换号需提供核酸检测报告和村(社区)居住证明。各网格要全面排查非法出入境人员，摸清底数，掌握动向，规劝非法出入境人员主动投案，视情节给予从轻、减轻或免予处罚。公安机关要与省和边境州市建立联系机制，加强情报收集、信息研判推送，加大缉查、巡查、打击力度。
务工返乡人员。人社部门联动社区网格，建立务工人员一人一户一档管理台账，实行返乡情况一周一调度。开展省外稳岗大走访，加强宣传引导，通过致一封信、发一个红包、慰问留守老人、配偶、子女，鼓励务工人员就地过年;对返乡及节后返岗人员，采取“点对点”接送服务。对返乡人员按属地原则，实行网格化管理，做好登记造册、健康监测和异常状况处置等工作。
在外就学学生。教育体育部门联动社区网格，建立学生一人一户一档管理台账，掌握学生返曲时间和行程，告知学生疫情防控要求，返曲须提前3天向村(社区)报备。返曲12小时内，向村(社区)报告并查验7天内有效新冠病毒核酸检测阴性报告，及时纳入网格化管理。
在异地已集中隔离医学观察14天的.入境人员。一律居家健康监测14天，在居家健康监测第7天、第13天各进行一次核酸检测。期间不聚集、不流动，早晚各测体温一次，有发热、咳嗽等症状立即报告乡镇卫生院(街道社区卫生服务中心)处置。
从疫情高风险地区入曲人员。一律集中隔离医学观察14天、3次核酸检测，再居家健康监测14天、2次核酸检测(每7天检测一次)。期间不聚集、不流动，早晚各测体温一次，有发热、咳嗽等症状立即报告乡镇卫生院(街道社区卫生服务中心)处置。不具备居家健康监测条件的，继续实行集中隔离14天。
从疫情中风险地区入曲人员。一律居家健康监测14天。持有7天内有效新冠病毒核酸检测阴性报告人员，在居家健康监测第7天、第13天各进行一次核酸检测。对不能提供核酸检测阴性报告人员，在居家健康监测第1天、第7天、第13天各进行一次核酸检测。期间不聚集、不流动，早晚各测体温一次，有发热、咳嗽等症状立即报告乡镇卫生院(街道社区卫生服务中心)处置。
从低风险地区入曲(不含农村地区)人员。必须持有7天内有效新冠病毒核酸检测阴性报告。不能提供核酸检测阴性报告人员，入曲第1天必须到医疗机构进行一次核酸检测。
三、加强重点场所管理。
按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”原则，督促重点场所、公共场所单位(经营主体)落实疫情防控主体责任，并签订承诺书。对落实不到位的单位和个人一律依法从重从快处罚。
学校、医院、政务中心、银行、车站、商场超市、农贸市场、宾馆酒店、餐馆、影剧院、健身房、酒吧、网吧、娱乐场所、养老机构、托幼机构、监所等重点场所严格执行佩戴口罩、扫码亮码、测量体温、通风消毒等常态化防控措施。
旅游景区、影剧院、图书馆、游艺厅(室)、ktv、酒吧、网吧等要落实“限量、预约、错峰”等要求。
暂时关闭宗教场所和民间信仰场所，暂停宗教活动场所聚集性活动，暂停举办各类少数民族节日、节庆活动。各宗教团体、宗教场所严格执行接待挂单报告制度，接待外地人员必须向当地民宗部门报备。严厉打击非法宗教活动。
药店严格执行退烧药、抗菌、抗病毒等药品处方或销售实名登记制度，发现有发热、咳嗽、咽痛、嗅(味)觉减退、腹泻等症状的可疑患者，2小时内必须向乡镇卫生院(街道社区卫生服务中心)报告。
四、加强农村地区疫情防控工作。
加强农村地区返乡人员管理。从省外、省内边境州市、省内中高风险地区、市外从事进口冷链食品从业人员、隔离场所工作人员、交通工具从业人员等返回农村地区〔原则上由各县(市、区)根据城市建成区范围具体划定〕人员，需持7天内有效新冠病毒核酸检测阴性结果返乡，返乡后实行14天居家健康监测，期间不聚集、不流动，每7天开展一次核酸检测。
减少人员流动聚集。按照非必要不举办的原则，严控文艺演出、展销促销等活动，减少农村集市规模和频次，控制人流量。倡导不串门、不聚集、少外出，不组织、不参加“杀猪饭”等聚集性活动，个人家庭聚集尽量控制在10人以下，党员干部要带头遵守。提倡“喜事缓办，丧事简办，宴会不办”。确需举办的活动，规模控制在50人以下并有防控方案，向属地疫情防控指挥部报批，由村(居)委会负责监督登记参加人员基本信息并严格执行防控措施。
加强农村地区核酸检测。将县级医院和乡镇卫生院新住院患者及陪护人员、医疗机构工作人员、农村需排查和协查人员等纳入检测范围，每周开展核酸检测，实行“乡采样、县检测”。每周对村卫生室和个体诊所、农贸市场、村民活动室、棋牌室、休闲娱乐室、公共卫生间、养老院等公共场所环境开展核酸检测和环境消杀，定期入户开展抽样检测。
严格执行可疑患者报告。村卫生室和个体诊所发现可疑患者后要在留观患者的同时，2小时内报告乡镇卫生院，乡镇卫生院负责采集样本和送检，并协助做好转诊等工作。农村药店发现购买退烧药、抗菌、抗病毒等药品的患者，要实名登记并2小时内报告乡镇卫生院。
加强隔离管理。各县(市、区)统一设立集中隔离场所，对密切接触者、密切接触者的密切接触者、高风险地区返乡人员一律实施集中隔离医学观察。要在12小时内完成需隔离人员转运。不具备集中隔离医学观察条件的，可采取居家医学观察，通过发放告知书、悬挂公示牌、每日上门、专人负责等方式，严格落实单人单间隔离、核酸检测、体温监测、环境消杀等措施。
五、加强冷链食品管理。
严格落实冷链食品风险排查制度。市场监管、交通、商务等部门要加大对非法流入曲靖的冷链食品稽查打击力度。每月开展一次全覆盖监督检查，对冷链食品从业人员每周开展一次全员核酸检测;对农贸市场、进口冷链食品及环境每周开展一次采样核酸检测，严格落实“应检尽检”要求。
严格落实集中管控责任。建立集中监管仓区监管人制度，实行驻场监管、挂牌公示，督促集中监管仓区实现“采样全覆盖、样本全检测、外包全消杀、防护全到位”。督促进口冷链食品经营者执行报备制度，凡从云南省口岸进口或从省外进入曲靖的进口冷链食品，必须在货物到达前24小时，向各地集中监管仓区报备。落实市场监管责任，实行进口冷链食品分区贮存、专柜销售，不得与其他食品混存混卖。
强化从业人员健康管理。相关生产经营企业要严格落实冷链食品生产经营新冠病毒防控和消毒技术指南，负责组织本企业从业人员进行新冠病毒核酸检测，对直接接触进口冷链食品的从业人员登记建档，落实个人防护和健康管理要求。
严格落实冷链食品应急处置流程。各县(市、区)要建立完善冷链食品处置应急预案，一旦发现冷链食品新冠病毒核酸检测阳性，立即采取封存措施，对涉事货品进行封存，对涉事店铺、仓库进行封控，对涉事场地、环境进行消杀。立即进行人员管控、对可能接触检测呈阳性货物和环境的人员，迅速进行核酸检测和健康筛查，并进行14天隔离医学观察。立即开展核酸检测，对同批次货品、仓库、涉事环境、装卸运输工具进行全覆盖核酸检测。立即进行溯源调查，对涉事货品进货、库存、销售情况开展调查。立即上报核查情况，立即下派工作组指导工作。及时向涉事货品流入、流出地区通报疫情信息及核查情况，协同开展联防联控。
六、减少人员流动和聚集。
全市各级党政机关、企事业单位一律取消团拜、大型慰问、联欢、聚餐等大规模聚集性活动。精简各类会议，原则上不召开大型会议，提倡召开视频或电话会议。确需举办的按分级负责的原则由各级指挥部审批，组织或承办单位承担主体责任，制定疫情防控方案，严格控制规模人数并进行人员登记，严格落实防控措施。从严审批文艺演出、体育比赛、展览展销等活动。广大市民非必要不出行外地，如需外出，必须严格做好全程个人防护，出发前和返回后第一时间向所在社区和单位报备，严格遵守防控要求。
七、强化院感防控。
坚持“零容忍”做好院感防控工作，医疗机构严格落实院感防控主体责任，发生院内感染，相关领导一律先免职再依法依规追究责任。医疗机构住院病区一律实行封闭管理，落实非必要不探视制度，确需探视的，必须凭3日内核酸检测阴性证明进行探视。未设置发热门诊、发热哨点诊室的医疗机构，特别是民办医院、乡镇卫生院(街道社区卫生服务中心)、村卫生室、门诊部、个体诊所等要落实首诊报告制度，不得接诊不明原因发热或超出机构诊疗能力的患者，发现不明原因发热等疑似病例，2小时内必须报告，并负责转诊至就近的规范发热门诊和有相应救治能力的医疗机构诊断治疗，不得擅自允许其自行转院或离院。
八、提升应急处置能力。
各县(市、区)、曲靖经开区要进一步完善应急处置预案，开展桌面推演或实战演练。加强医疗、疾控、社区等人员专业防控救治知识常态化培训和操作流程演练，提高处置救治能力。进一步细化完善县(市、区)、乡镇(街道)和村(社区)封闭管理方案，制定完善人员排查、核酸检测、隔离治疗、信息发布等应急预案及工作指南。
提升核酸检测能力。加快县级疾控中心、二级以上医疗机构核酸检测能力建设，统筹医疗卫生机构、第三方检测机构和外援检测力量，以区域内人口数量为基数制定应急全员核酸检测预案，确保3—5天完成全员核酸检测。
做好定点救治医院和后备救治医院准备。实行“四集中”救治。市传染病院为全市定点救治医院，市一院北城医院、东城医院为后备救治医院，每个县(市、区)确定1家县级综合医院作为后备救治医院，做好24小时腾空启用方案。
做好集中隔离医学观察点准备。在现有18个备用集中隔离场所、2100个房间的基础上，每个县(市、区)再确定不低于100个房间的备用隔离场所，每个乡镇准备1个备用隔离场所，并按隔离场所设置的规范要求做好场所检查、专班组建、流程制定等启用准备。
做好应急队伍准备。扩增采样、流调、检测3支队伍，全市培训7000名采样队员，其中：机动采样队员1100名(市级200名、每县100名);培训1000名流调队员，其中：机动流调队员200名(市级20名、每县20名);培训210名检测队员。
做好防控物资储备。按照不低于60天防控需要，以实物、协议和产能综合储备等方式完成政府储备。医疗机构、疾控机构储备不低于满负荷30天用量的防护物资。建立全市政府储备物资统筹调用机制。
九、有序做好疫苗接种工作。
各县(市、区)根据接种人数指定具有资质的能满足紧急接种需求的预防接种点，实行定点接种，每个接种点必须做到“八有”：接种人员有资质、有符合要求的冷链设备、有二级以上医院派出的急诊急救人员值守、有急救药物和器械、接种现场有救护车、接种场地有醒目接种标识、有行政负责人、有药品监管人员。实行接种情况“日报告”、“零报告”制度。加强疫苗接种的宣传和引导，组织预约接种，避免人员大量聚集，优化工作流程，提高接种效率。做好疫苗接种异常反应的应急预案和医疗救治工作。
十、加强应急值守。
各地各部门要保持疫情防控指挥体系高效运转，做好从常态化转入应急状态准备，配齐配强值班力量，做好工作衔接，严格落实24小时专人值班和领导干部在岗带班制度，各县(市、区)、曲靖经开区党政主要负责同志原则上不能同时离开本行政区域。完善应急协调联动机制，发现疫情及时规范报告，严禁迟报、谎报、瞒报，遇有重要紧急情况特别是疫情突发情况，要第一时间请示报告并及时采取应对处置措施。加强应急演练，提前做好人员、装备、物资、通信等应急保障工作，确保重要紧急情况第一时间响应、快速高效处置。
十一、建立举报奖励制度。
举报“三非”人员、非法入境人员线索经查证属实的，给予1000元奖励，直接扭送到公安机关的，给予3000元奖励。举报高风险地区入曲人员线索经查证属实的，给予300元奖励。举报中风险地区入曲人员线索经查证属实的，给予100元奖励。公安机关每查获1名“三非”人员和非法出入境人员，奖励公安部门1000元，社区每排查出1名“三非”人员和非法出入境人员，奖励社区1000元，每排查出1名高、中风险地区入曲人员，奖励社区200元。
十二、加强宣传教育。
各级各部门要通过各类媒体、公开信、通告公告、告知书、大喇叭、微信群、宣传画、短信和上门宣传等多种方式，加强疫情防控政策、防护知识及疫情防控法律法规的宣传，告知违反防控要求的法律后果，确保防控宣教到业主、到户、到人。指导群众规范佩戴口罩，扫健康码、行程码，相关信息报备，非必要不出行。要将爱国卫生“7个专项行动”与疫情防控工作结合起来，倡导“社交距离、勤于洗手、科学健身、分餐公筷、革除陋习、控烟限酒”等健康文明生活方式。疫情期间非必须，不通过网络快递从境外、疫情高风险地区购物。党员干部带头执行和遵守疫情防控工作要求，引导群众自觉遵守疫情防控相关规定。正确应对舆情，正面引导舆论，及时发布信息，回应社会关切。严肃查处造谣、传谣等违法行为。
十三、加强督促检查。
各县(市、区)、曲靖经开区疫情防控指挥部和有关部门要结合实际，细化冬春季疫情防控工作措施，提前部署，责任到人。市疫情防控指挥部督查组要组织开展疫情防控专项督查，将冬春季疫情防控作为督查的重点内容，督促指导各地排查风险漏洞，补齐短板弱项，确保及时整改到位。对于工作中不担当、不作为、乱作为、失职渎职、形式主义等违法违规违纪行为的要严肃问责。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇十
(一)落实防控责任。机电设备租赁分公司疫情防控工作领导小组明确责任分工，做好应急处置工作。
(二)做好物资储备和临时隔离场所设置。公司长期做好口罩、洗手液、消毒剂、非接触式温度计等防疫物资储备。在设备调剂中心设置人员临时隔离观察点，便于疑似人员隔离及中转。
(三)做好基础防控措施。包括环境卫生管理，生产和办公场所清洁和消杀，楼宇通风管理和卫生消毒、重点场所清洁消杀、人员管理、个人防护、宣传引导等日常基础防控措施。
(四)加强疫情信息监测。收集了解最新疫情信息，关注职工所在社区疑似或确诊病例、无症状感染者、密切接触者、密接的密接人员等信息，以及疾控机构发布的各类人员排查信息等，及时转发公司微信群内，全员排查上报。
二、应急处置。
(一)疑似疫情情况下的应急处置。
职工或来访人员出现发热、干咳、乏力、咽痛、嗅(味)觉减退、鼻塞、流涕、结膜炎、肌痛和腹泻等可疑症状，本人或家属可能存在与疑似或确诊病例密切接触史或次密接史，但尚未确认属于疫情管控对象。
1.启动应急响应。发现异常情况人员，立即报当天值班领导及值班科室负责人，值班人员加强与疫情防控办公室协调沟通，协助疫情防控办公室仔细询问疫情发生的时间、地点、人员、事件经过及联系方式等，做好详细记录，并立即报送至机电设备租赁分公司疫情防控领导小组和鹤煤公司疫情防控办公室。
2.实施人员管控。对于出现疑似症状的职工，做好个人防护的前提下，将其引导至临时隔离观察点，进一步了解其本人和家属近14天内是否有中高风险旅居史，疑似或确诊或密接人员接触史等情况。对于职工或家属有可疑接触史，第一时间停止工作，返回居家观察，向社区报备，等待进一步消息。对于有疑似症状、可疑接触史的来访人员，不得进入公司，并予以劝返。
3.就近转送医院。根据职工意愿，拨打120或其自驾车，将出现疑似症状的职工就近转送至设有发热门诊的定点医疗机构，进一步进行医学检查以及病毒核酸检测，如属疑似或确诊病例，由医院按照国家新冠疫情报告时限和要求进行上报，公司同时报告鹤煤疫情防控办公室，按照确定疫情情况启动相应应急处置。
4.居家康复观察。疑似症状职工根据医院诊疗意见，进行疾病治疗，居家康复休息，直至身体完全康复，方可返回上班。对于可疑接触史人员，在未正式排除相关风险前，执行居家观察措施。根据社区排查结果，落实后续管控措施。
5.关心疏导员工。做好员工的心理健康辅导服务，疏导和关爱帮扶困难员工等，促进身体与心理同步康复。
6.信息跟踪上报。持续跟进事情进展，及时进行信息统计和上报，做好舆情管理，做到不造谣、不传谣、不信谣，维护社会稳定。
(二)确定疫情情况下的应急处置。
发现新冠疫情病例、无症状感染者、密切接触者等情况，员工或来访人员健康码异常，应立即启动应急预案，配合相关部门落实各项防控措施。
1.启动应急响应。发现新冠疫情病例、无症状感染者、密切接触者等情况，启动相应应急程序，配合所在地社区落实各项防控措施。出现人员健康码异常，应第一时间向所在社区报告，了解具体情况，根据社区要求落实管控措施。
2.开展现场管控。在获知职工被判定为新冠疫情病例、无症状感染者、密切接触者等消息时，应第一时间实施管控措施，采取封闭管理，限制人员进出，暂停一切活动。所有在场人员立即佩戴口罩，就地现场隔离;同时，立即通知所有已下班人员居家隔离等候调查。在未完成核酸检测排查、获得卫生防疫部门许可前，不得离开现场。等候调查期间，减少人员聚集。
3.配合人员转运。积极配合社区、疾控等相关部门迅速将病例、无症状感染者、密切接触者、密切接触者的密切接触者转运到定点隔离场所实施集中隔离医学观察;做好相关员工家属的安抚工作，后续配合调查动员。
4.配合开展流调。配合公安部门、疾控机构等专业人员调取外来来访人员登记等信息资料，开展流行病学调查工作，甄别查明密切接触者、密切接触者的密切接触者以及一般接触者。
5.配合开展检测。配合相关部门有序开展人员核酸检测。根据疫情防控工作安排，按照风险大小确定检测优先次序。确保检测筛查过程不发生人员聚集和交叉感染，配合开展环境检测等工作。
6.配合人员管控。做好涉及的重点人群管控工作，落实重点人员的核酸检测、自我健康监护等相关措施。
7.开展全面消杀。在相关部门指导下，组织对办公场所特别是好感染者涉及的办公区域的全面专业消杀。
8.配合隔离点管控。配合社区对职工小区划定为集中隔离点、居家隔离点的封闭、封控和防控管理，根据社区要求，做好相关后勤保障和支持。
9.落实心理疏导。做好员工的心理健康辅导服务，疏导和关爱帮扶困难员工等，促进身体与心理同步康复。
10.落实封控措施。在配合专业机构落实好各项疫情防控措施的前提下，做好办公场所的封闭或封控措施。在获得疫情防控部门许可后方可解除封控，恢复正常活动。
11.信息跟踪上报。持续跟进事情进展，及时进行信息统计和上报，做好舆情管理，做到不造谣、不传谣、不信谣，维护社会稳定。
三、应急状态解除。
(一)应急状态解除条件：
1.疑似疫情情况下，职工可疑症状经医院检查后排除，本人或家属可疑接触史经疫情防控部门、社区排除，可以解除应急状态。
2.确定疫情情况下，经疫情防控部门、社区许可，可以解除应急状态。
(二)疫情应急状态解除后的措施。
1.审视疫情防控应急预案，总结疫情应急工作经验和不足，修订完善防疫应急预案。
2.完善疫情防控措施。针对疫情发生过程中暴露的问题和短板，对疫情防控措施和方案进行完善。
3.加强人员培训和疫情应急演练，加强应急物资保障。
4.根据地方疫情防控形势，继续做好常态化疫情防控工作。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇十一
成立xxxx有限公司新型冠状病毒肺炎疫情防控工作领导小组，负责统一领导、指挥公司新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作。
1. 组成成员：
组长：
副组长：
成员：
其中，xxx对公司疫情防控工作负总责，xxx负责处理日常具体事务，xxx为专职卫生员。
领导小组下设日常管控组、后勤保障组、应急处置组、监督管理组。
2. 日常管控组：
组长：
组员：
负责员工排查与健康申报、落实日常疫情防控措施。
3. 后勤保障组：
组长：
组员：
负责落实后勤保障和防疫知识培训宣传。
4. 应急处置组：
组长：
组员：
负责临时观察点、集中隔离观察点的维护，发生疫情后的应急处置。
5. 监督管理组：
组长：
组员：
负责对本公司的疫情防控工作进行督导检查，向集聚区疫情指挥部报送信息。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇十二
(一)领导小组工作职责：
1. 贯彻执行上级疫情防控法律法规等规章制度，提高企业员工的风险意识、防疫意识，严防外来人员未明疫情情况人员进入公司接触传播。
2. 负责组织实施和监督各项关于公司生产生活各项疫情防控管理措施的执行，加强对各个环节疫情防控的管理。
3. 根据管理制度，定期检查公司各个部门疫情管控及执行情况。
4. 密切配合上级检验检疫机构监督人员对公司疫情防控管理工作进行监督、指导、帮助和协调。
(二)、办公室负责《疫情防控管理制度》、《公司疫情防控应急预案》等文件的制定及培训;负责《防控手册》的发放、培训;负责返工人员的将康状态摸排及上报工作;负责组织厂区卫生消毒、安排门卫对外来人员的体温检测、消毒、摸排并做好台账;建立员工疫情期间“一人一档”并进行查档存档管理等;组织好本部门职工每天不少于2次的体温检测并做好台账。
(三)、仓储采购负责对往来公司货物以进行消毒并对运送货物的司机按进门流程进行管控并做好台账;对公司发出的货物进行全面消毒;对准入车辆进行全面消毒;对公司现有货物安排人员定期消毒;负责对疫情所需物资严格规定发放并对本部门员工疫情防护物资的使用方法进行培训;组织好本部门职工每天不少于2次的体温检测并做好台账。
(四)、安保部门负责在厂门口设立专门的检测工作台，准备好口罩、防护服、红外体温计和相关登记台账，对进入厂区的每一位职工尤其是外来人员进行台账式登记、测量、消毒后符合条件才准许进入，否则一律不允许入内;负责厂区内一天不少于2次的消毒;组织好本部门职工每天不少于2次的体温检测并做好台账。
(五)、运营部负责对来访客户进行调查，符合条件的才允许到公司洽谈业务并做好客户健康台账;制定内部客户招待防控体系，避免到人员密集区活动;负责疫情期间老客户业务的合理沟通安排，避免参与与疫情有风险的活动;组织好本部门职工每天不少于2次的体温检测并做好台账。
(六)、加工车间、电气部、设计部负责对各自部门员工身体健康状况的检查。
各位员工：据xx市疾控中心发布消息：x月xx日，xxx城区出现一例新冠确诊病例。目前，患者已转至x医院，并已对其家庭中的x名密切接触者进行集中医学观察。昨天发布的这个病例再次给我们敲响了警钟，发生病例的风险随时存在。提示我们要深刻认识xx疫情防控的特殊重要性、复杂性及不确定性。要始终绷紧疫情防控这根弦，克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态。坚持科学防控、精准施策、有效应对，坚持“外防输入、内防反弹”不放松。持续抓好常态化防控，巩固稳定向好的防控态势，加快恢复正常生产生活秩序。希望全体员工要时刻保持个人防护意识，在此期间，如出现发热、咳嗽等症状，要及时就近进行诊疗，要科学佩戴口罩，勤洗手、常通风、保持安全社交距离。不扎堆、不聚会。保持良好的卫生习惯，倡导健康生活方式。
xxxxxx有限公司。
202x年x月xx日。
据最新报道,全国仍有部分地区出现新增本土确诊和无症状感染病例。防疫形势仍然十分严峻,防疫工作须常抓不懈。根据上级最新通知精神,现将有关要求通知如下:、各部门、各单位立即对所属员工在xx、xxx间(即xx月x日至xx月x日)离市情况进行统计,统计内容包括:外出目的、行程路线、接触对象、体温是否异常、返程时间等。统计工作必须在xx月xx日xx点之前完成并上报安环办。、各部门、单位及全体员工思想上必须高度重视疫情防控工作,密切关注最新疫情动态,严格按上级部门和公司有关规定,切实做好离市报备、避免与高风险地区人员接触、测量体温等各项疫情防控措施工作。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇十三
疫情防控，人人有责，全民参与，战“疫”必胜。xx公司全体职工要自觉落实疫情防控责任，从我做起，从身边事做起，严格落实“外防输入，内防反弹”措施，坚决守住冬春季疫情防线，巩固来之不易的防控成果。让我们共同携手，筑牢防控堡垒，为疫情防控和促进经济社会持续健康有序发展贡献力量!
xx有限公司。
xxxx年x月xx日。
根据某某省突发公共卫生事件一级应急响应要求，现就本公司/住宅公司疫情防控工作通告如下：
一是加强封闭管理。公司原则上开放一个大门进出，公司出入口要加强值守，建立人员车辆登记、体温测量登记、公司应急处置等制度。
二是严控人员进出。非公司人员和外来车辆不得进入公司，快递、外卖、访客等一律在公司门外，由业主到公司门外领取或接待。
三是做好环境清洁。每日对电梯、楼道、单元大厅等公共区域进行消杀，重点区域增加消杀频次，做好消毒记录。要在指定位置设置专门的废弃口罩定点收集桶，配合环卫部门进行专业化处置。
四是执行报告制度。对发现的xx、xx等地来常人员，及时报告村(社区);对发现与重点地区人员有密切接触史的，必须第一时间报告。
为科学、规范、及时、有序地开展新型冠状病毒疫情的防控工作，采取有效措施，控制疫情传播和蔓延扩散，确保单位的正常工作和生活秩序，按照中央、市委市政府和省_有关要求，根据疫情形势和进展情况，并结合公司实际，特制定本预案。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇十四
各位考生：
根据**市卫健委**月**日《关于**来x返x人员健康管理的紧急提示》：x月**日以后自**（含旅途中转）来x返x的所有人员应在第一时间主动向所在社区及单位报备相关情况，主动配合辖区做好信息登记、核酸检测等防控措施；与确诊病例（含无症状感染者）有轨迹交叉或14日内曾在**市**医院就诊的人员，同时还应主动配合做好集中医学隔离观察等措施。
参加我校20**年**月x日下午面向艰苦行业和校企合作改革项目考试的考生，如有以上情况，请速与我院报告，按**市及**大学疫情防控工作相关规定执行。
联系电话：**x-****-****。
**大学**学院。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇十五
为积极做好特殊时间防疫、安全和卫生工作，现将相关事宜通知如下：
2.乘坐公共交通时，做好个人防护，保持双手卫生，不随手触摸公共设施设备;。
3.建议步行、骑行或自架上班，尽量避免高密集人群;。
1.进入办公园区前主动接受体温检测;。
2.保持室内空气流通，加强开窗通风;。
3.定期对经常接触的办公用品进行消毒，建议准备带盖的饮用水杯;。
1.尽量减少聚集性活动，提倡家庭私人聚会聚餐控制在**人以下;。
2.尽量减少聚集性团建活动，如有特别需要，需逐级签批至总经理同意;。
3.注意饮食卫生，不吃野味和冻品，避免直接接触;。
4.建议采用非现金支付消费，减少肢体接触，降低风险;。
2.任何中高风险地区疫情发布时，均按以上程序进行出差申请、入园报备，检测隔离无异常后，主动出示健康管理扫码信息。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇十六
1. 配备防疫应急物资，包括一次性口罩、电子体温检测仪等测温仪器、消毒药品与器材等必备物资，确保数量满足要求、质量符合标准。
2. 负责对外生活必需品和日常餐饮原料的采购;做好餐余垃圾及废弃口罩的管理，对废弃口罩消毒处置。
(二)防疫培训宣传。
1. 通过微信、钉钉、悬挂横幅、张贴宣传栏和海报等多种形式开展新冠肺炎疫情防治知识宣传，保留宣传照片等资料。
2. 重点宣传新型冠状病毒肺炎基本知识、正确佩戴口罩、勤洗手、勤通风、少聚集等内容。
3. 负责培训日常管控、卫生消毒、应急处置等工作人员的技术培训。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇十七
集团所属各部门、子公司：
新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来，在xx董事长的坚强领导下，集团上下全力投入到疫情防控工，尤其是各城市团队，不顾安危、放弃休假、一直坚守在第一线，为广大用户把防护物资配送到家，提供在线xx等服务，得到了广大用户及社会各界的好评。为进一步加强员工个人防护，确保员工健康，集团董事会要求各中心、各城市公司切实做好员工防护工，确保员工安全。现将有关事通知如下：
对未能返岗及返岗后居家隔离员工，及时了解身体状况，做好关怀，并登记上报每天的体温情况。此项工由人力资源中心负责，各子公司、城市公司人事部配合。
1、此项工，由行政管理中心负责。
2、做好集团及各子公司、城市公司、门店的每天消毒工作。
3、做好集团购买的体温枪发放工，总部机关及各城市机关、门店各配发体温枪x支。
4、做好集团总部机关及各子公司、城市公司、门店、站区上班人员体温检测登记及口罩发放工，配送员工还须配发一次性手套。
5、做好在岗员工xx发放工，配发标准xx人。提示员工多吃蔬菜、水果，补充vc，增强体质，预防感冒，强化员工自我防护意识。
集团总部大楼上班员工由行政管理中心采购、发放。各城市公司由各城市公司行政部门采购、发放。疫情就是命令、防护就是责任。集团董事会要求各中心、各子公司、城市公司高度重视疫情防护工，把员工健康放在首位，在切实做好安全防护工，做好用户健康服务，确保用户体验，打好疫情阻击战，为xx事业做出新贡献。特此通知。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇十八
人员检测防控范围为单位员工。
第一类情况：目前在xx人员。目前已在xx地区尚未返回天津的人员须经领导小组同意后方可返回，未经同意不得擅自返回。(备注：本单位目前没有此类人员)。
与从xx地区、其他有本地病例持续传播地区返回人员有密切接触(包含本人是返回人员，子女在xx地区上学、上班返回人员)的人员。
1. 与自确定为疑似或确诊病例前十四日有过近距离接触的人员，应立即上报保障工作组，由保障工作组统一登记汇总在册。
2. 密切接触人员应立即上报保障工作组，由保障工作组统一登记汇总在册。
由防控工作组负责通知汇总在册人员居家隔离，并对居家隔离情况进行密切监控，每天二次收集体温和身体状况等信息并向领导小组报告情况。一旦出现身体状况异常，经领导小组批准后及时报告当地卫生疫情防控部门。解除居家隔离时间为自最近一次与疑似或确诊病例有过近距离密切接触之日起后十四天内无异常。
第三类情况：其他人员。公司其他员工，在政府部门宣布疫情解除前，坚持每天测量体温一次，及时通过微信群上报。一旦出现发热或者干咳、气促、肌肉酸痛无力等疑似症状，应该立即向防控工作组报告，经领导小组批准后及时报告当地卫生疫情防控部门。如被确定为疑似病例或确诊病例，保障工作组重新排查上述第二类情况人员。
(二)场所防控。
对二楼会议室、走道等公共区域和出现病例楼层的所有办公室进行定期消毒，必要时寻求属地防疫部门技术支持。
门卫人员负责对进入xx建筑人员的体温测量工作，体温异常人员一律不得进入;。
进入xx建筑人员一律要求佩戴口罩;。
加强保安、保洁等工作人员的防疫教育和管理。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇十九
集团所属各部门、子公司：
新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来，在**董事长的坚强领导下，集团上下全力投入到疫情防控工，尤其是各城市团队，不顾安危、放弃休假、一直坚守在第一线，为广大用户把防护物资配送到家，提供在线**等服务，得到了广大用户及社会各界的好评。为进一步加强员工个人防护，确保员工健康，集团董事会要求各中心、各城市公司切实做好员工防护工，确保员工安全。现将有关事通知如下：
对未能返岗及返岗后居家隔离员工，及时了解身体状况，做好关怀，并登记上报每天的体温情况。此项工由人力资源中心负责，各子公司、城市公司人事部配合。
1、此项工，由行政管理中心负责。
2、做好集团及各子公司、城市公司、门店的每天消毒工作。
3、做好集团购买的体温枪发放工，总部机关及各城市机关、门店各配发体温枪x支。
4、做好集团总部机关及各子公司、城市公司、门店、站区上班人员体温检测登记及口罩发放工，配送员工还须配发一次性手套。
5、做好在岗员工**发放工，配发标准**人。提示员工多吃蔬菜、水果，补充vc，增强体质，预防感冒，强化员工自我防护意识。
集团总部大楼上班员工由行政管理中心采购、发放。各城市公司由各城市公司行政部门采购、发放。疫情就是命令、防护就是责任。集团董事会要求各中心、各子公司、城市公司高度重视疫情防护工，把员工健康放在首位，在切实做好安全防护工，做好用户健康服务，确保用户体验，打好疫情阻击战，为**事业做出新贡献。特此通知。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇二十
根据**省突发公共卫生事件一级应急响应要求，现就本公司/住宅公司疫情防控工作通告如下：
公司原则上开放一个大门进出，公司出入口要加强值守，建立人员车辆登记、-体温测量登记、公司应急处置等制度。
非公司人员和外来车辆不得进入公司，快递、外卖、访客等一律在公司门外，由业主到公司门外领取或接待。
每日对电梯、楼道、单元大厅等公共区域进行消杀，重点区域增加消杀频次，做好消毒记录。要在指定位置设置专门的废弃口罩定点收集桶，配合环卫部门进行专业化处置。
对发现的**、**x、**等地来常人员，及时报告村(社区);对发现与重点地区人员有密切接触史的，必须第一时间报告。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇二十一
**分公司疫情防控期员工外出管理规定根据国家和总公司疫情防控要求，公司决定于20**年x月x日开始，实行半封闭管理，由于疫情防控形势严峻，为了保证员工身体健康，公司生产秩序正常，特制定以下规定：
一、每位员工每天只允许外出一次。
1、上长白班的员工，下午**以后出厂门，第二天早上**以前到公司。
2、车间倒班员工，上早班的员工下班后**以后出厂门，第二天早上**以前到公司。上夜班的员工下班后早上**以后出厂门，晚上**以前到公司。
3、所有员工合理安排外出时间，出厂门后，无论时间长短按出厂一次对待，当天再不允许外出。所有员工饭后原则上不允许外出，有事短时间外出者，当天再不允许外出。严禁在公司大门外聚集吸烟等。
4、所有员工进入公司必须进行消毒、体温测试、登记。有交通工具的，交通工具进入公司必须消毒。
二、所有员工进出厂大门必须佩戴工牌。在公司内、厂外必须佩戴口罩，做好自我防护。
三、公司员工外出后，尽量避免乘坐公共交通工具。
六、各部门严格掌握员工动态，严格控制有感冒、发烧、咳嗽、胸闷等不良症状的员工上班。非常时期，望全体员工高度重视，严格遵守，确保正常生产生活秩序。
员工防护疫情通知范文（22篇）篇二十二
公司各单位：
为全力做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，加强公司疫情防控，切实维护广大干部职工的生命安全，根据省、市及**集团的要求，现就有关注意事项通知如下：
一、各单位负责人一定要高度重视疫情防控工作，提高政治站位，坚决执行省市、**集团有关要求、决定，积极配合政府部门做好相关工作。
二、加强公司假期值班值守，各单位负责人保持通讯畅通，切实负责突发信息及时报送，各单位指定专人将防控情况每天电话告知公司综合部，公司主要领导随时查询了解疫情防控状况。
三、各单位要尽快摸排、查清本单位人员住址及探亲访友详细情况，对与**特别是**地区往来人员、密切接触者要高度重视、劝其主动隔离，定时测温并随时与相关防护部门联系。如有特殊情况请与公司应急值班室（综合部）报告。
四、春节放假期间、各相关单位要告知员工除自我防护外，未接到通知，不得返回公司上班。
五、及时通知本单位职工加强个人卫生防护，尽量减少甚至避免到人群密集场所活动，不参加宴席聚餐活动。