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通知新员工入职时间篇一
亲爱的家长：
您好!按国家统一安排，幼教部于20xx年xx月xx日至xx月xx日放假调休，共3天。为了让幼儿度过一个安全、健康的节日，敬请家长配合幼儿园做好安全教育，切实履行起监护孩子的重任，保证让孩子过一个愉快和有意义的假期。请您注意以下事项：
1、保持良好的生活作息制度，坚持早睡早起。
2、加强幼儿安全教育，教育幼儿不玩火、不玩电、不在马路边玩耍。
3、注意饮食卫生，不暴饮暴食。
4、春季是传染病的高发季节，一定要让孩子有充足的睡眠时间，注意房间的空气流通和孩子的个人卫生，培养孩子勤洗手的良好习惯，不要带孩子去人员密集的场所。
5、放假期间，请您随时留意孩子的身体情况，如有发热、皮疹等症状，切不可大意，要及时带孩子去医院诊治。
祝您及家人健康愉快地度过一个美好的假期。
通知新员工入职时间篇二
各学院、相关部门及全校普通本科各年级学生：
我校期末考试将于x年6月24日开始，现将本学期期末考试的有关事项通知如下：
由教务处统一组织的期末考试定于x年6月26日至7月3日进行（含周末）。
由教务处统一组织考试的考试课程、考试时间、考试地点等可在x年6月9日至12日期间在百合平台中查询并打印。
本次期末考试地点分为蛟桥园、麦庐园两个考区。
蛟桥园考区主考场设在第五教学楼，同时使用第三教学楼部分教室。第五教学楼将于x年6月25日20：50进行清场并封闭。考务办公室设在教务处教学运行科。麦庐园考区主考场设在第二教学楼，同时使用第一教学楼部分教室。考务办公室设在第一教学楼的麦庐园教务办，第二教学楼将于x年6月25日20：50进行清场并封闭。
由教务处组织的期末考试实行试题纸与答题纸分离的方式，即考生答题时使用专用答题册。为此，考生应试时，应首先在答题册密封线之内的指定位置正确填写专业名称、学号、姓名、班号等，对在密封线之外填写或未填写上述内容的考生，其试卷作废，以零分计。
请各学院于x年6月19日至22日间从“考务管理系统”中输出本学院所属学生的“考试通知单”并发给学生。
学生按“考试通知单”进入指定考场，对号入座，并在“期末考试学生签到单”上对应位置签名。学生证、身份证及校园卡均为考试有效证件，考生须将考试有效证件和“考试通知单”置于课桌上方备查。
请各学院督促班主任务必利用主题班会时间认真组织学生学习《江西财经大学全日制普通本科学生考试违纪处理规定》（江财教务字[]35号）、《关于对学生考试违纪处理规定有关条款进行补充的通知》（江财教务字〔〕158号）和《江西财经大学学生诚信教育管理条例》（江财学工字[]6号）文件，切实加强考前考风考纪教育。
每个考场均根据考生人数安排监考教师。各学院可根据工作需要于x年5月27日前对监考编排结果进行学院内部调整。请各学院将监考任务落实到人，必须本人监考，如有特殊原因不能监考的，学院必须出具相关证明及代监考人名单由教学副院长签字后交教学运行科，否则按《江西财经大学教学工作问责制度》（江财教务字[]3号）第三条第五款认定为严重教学责任事故。
通知新员工入职时间篇三
亲爱的各位家长朋友，随着秋冬季的到来，为了更好的开展教学活动，配合家长工作时间，自本周开始我们的作息时间也相应的做了些调整。修改的`作息时间为：
上午入园时间:
7:30――――8：30
下午离园时间：
4：00――――4:30
另：上午9：00以后将关闭幼儿园大门，下午开门时间为4:00，中途不接送幼儿。如有特殊情况，请与班主任联系，请自觉持接送卡接送幼儿,为了孩子的安全，给家长带来的不便，还请家长谅解!
谢谢您的配合!
通知新员工入职时间篇四
集团各单位、机关部（室）：
经集团研究决定，调整工作作息时间，具体调整事宜及要求通知如下：
一、自xxx年1月6日起，上下班时间调整为：
上班时间8点30分;
午休时间11点30分至13点;
下班时间17点。
二、供水集团所属的远郊水厂（五水厂、六水厂、七水厂、九水厂、浑南分公司水厂），上下班时间调整为：
上班时间早9点;
下班时间（春、夏季节）下午15点30分。
（秋、冬季节）下午15点。
三、倒班制职工交接班时间，各单位按实际情况安排。
四、集团拟于近期全面实行职工上下班刷卡考勤制度，希望各单位、各部门要加强考勤监督管理，严肃劳动纪律，严格执行调整后的`工作作息时间。合理安排工作，切实解决调整后出现的个别问题。鼓励员工积极工作，提高效率，确保集团各项工作正常有序开展。
此通知。
沈阳水务集团有限公司
xxx年1月5日
通知新员工入职时间篇五
为加强教职工队伍的管理，建立工作作风建设的长效机制，进一步贯彻落实省委和学校党政联席会议要求，强化教职工日常管理，坚决清除妨碍公平正义的“占编制、不上班、吃空饷”现象，服务学校综合改革和“双一流”建设，根据学校人事管理有关规定，决定对长期脱岗人员开展核查上报工作，现就有关事项通知如下：
全校事业编制教职工。
教职工出现以下几种情况之一，认定为长期脱岗人员：
1、未按规定办理批准手续，擅自离开工作岗位的。
2、各类请假期满（含超出准假权限的）未到岗上班的。
3、出国（境）留学（探亲）期满未归的。
4、国内进修、学习（含博士后研究）期满未归的。
5、离岗挂职（含科技副县长）期满未归的。
6、私自在外单位就职的。
7、借调校外单位工作到期，擅自不回校上班的。
8、一年内连续病休或累计病休超过3个月的。
9、调出人员未办结相关离校手续，即擅自离岗不上班的.。
10、被公安机关拘留或逮捕的。
11、无正当理由不履行岗位职责的。
12、其他原因可认定为脱岗的。
1、各单位按本单位教职工花名册逐一核查是否在岗，根据本单位留存历史材料和考勤记录，对不上班人员的离岗手续和期限进行核查和对照，凡符合上述认定条件的，列入上报名单。
2、各单位要高度重视，安排专人负责长期脱岗人员核查上报工作。要认真清理，务必如实统计上报所有脱岗人员。凡隐匿不报、瞒报、漏报，造成“占编制、不上班、吃空饷”的，一经查实，追究单位负责人的领导责任和相关工作人员的工作责任。
3、实行零报告制，即本单位若无长期脱岗人员也须报送报表。
4、核查认定中如有疑问，及时咨询人事处。
5、请于3月9日前将经本单位负责人签批后的《长期脱岗人员情况统计表》纸质版报送人事处人才交流中心（迎西校区办公楼531室）。
电子版发送地址：
联 系 人：庞永峰
联系电话：
人事处
20xx年2月26日
通知新员工入职时间篇六
1月22日――2月20日。
1.遵守公共秩序
上下楼梯不拥挤不打闹。乘自动扶梯抓好扶手，留意前方，注意脚下。遇到人流拥挤要镇定，注意躲避，避免摔跤，不逆人流行走。
2.防范冰面落水事件
不在未冻实的冰面区域玩耍，小学生进行冰上运动应有家长陪伴。发现冰面落水者，立即寻求成人帮助，不盲目施救。
3.遵守烟花爆竹燃放规定
寒假期间，欢度春节，不少孩子都喜欢放烟花爆竹，家长一定要告诉孩子注意安全，不要在禁放区域燃放烟花爆竹。
燃放烟花爆竹时一定要注意安全，最好做到不放或在家长的指导下燃放。
4.饮食安全
春节期间，孩子们有了长辈们给的压岁钱，面对好吃的零食，难免会控制不住自己的嘴巴。大吃大喝，根本停不下来。
1、自觉养成良好的个人卫生习惯，饭前便后勤洗手，防止传染病的发生;
3、生吃瓜果要注意洗干净后才可食用，不吃腐烂、变质的瓜果，严禁吸烟、喝酒;
4、不暴饮暴食，防止消化不良。
5.安全快乐旅行
寒假期间，不少家庭会选择外出度假，走亲访友。这时一定要选择正规、信誉好的旅行社并签订旅游合同、购买旅游保险。
1、不去尚未开发、开放的景点旅游;
2、选择正规、信誉好的旅行社旅游，并签订旅游合同、购买相关保险;
3、学习、掌握车辆、轮船、飞机突发意外的自我保护知识和处置常识;
4、入住酒店时，及时了解消防逃生通道，索取酒店联系卡;
5、不在设有危险标志处停留，不在禁拍处拍照、摄影;
6、了解并尊重旅游地风俗、禁忌。
通知新员工入职时间篇七
各处级单位：
目前我校少数教职工长期脱岗，严重违反了学校的规章制度和人事工作纪律，影响了在岗职工的工作积极性。为严肃校规校纪，保证学校教学、科研、行政管理工作的正常进行，经校领导同意决定对全校长期脱岗人员进行一次摸底清理，现将有关事项通知如下：
一、长期脱岗人员范围
1. 长期不在岗人员（包括长期旷工者）；
2. 未履行请假手续而擅自离开工作岗位人员；
3. 长期病假没有按考勤制度提供相关手续者；
4. 未经学校批准私自出国者；
5. 出国超期未归人员，出国旅游、探亲超假人员；
6. 其他原因的在编不在岗人员。
二、有关要求及时间安排
各单位要及时召开教职工会议，传达本通知精神，积极开展自查工作。对工作不力或隐瞒不报造成遗漏的，一经核实，将严肃追究相关单位人员的责任。
各单位要在20xx年4月30日前将《河北经贸大学长期脱岗人员登记表》（须主要负责人签字、盖章）报人事处。
三、处理意见
对于无故长期脱岗人员，学校将依据《河北经贸大学教职工违规违纪处理办法（试行）》（冀经贸校字[20xx]4号）及《河北经贸大学关于加强考勤管理的通知》（校人字[20xx]5号）等有关规章制度作出处理。
河北经贸大学人事处
二〇**年四月十日
通知新员工入职时间篇八
各处级单位：
目前我校少数教职工长期脱岗，严重违反了学校的'规章制度和人事工作纪律，影响了在岗职工的工作积极性。为严肃校规校纪，保证学校教学、科研、行政管理工作的正常进行，经校领导同意决定对全校长期脱岗人员进行一次摸底清理，现将有关事项通知如下：
一、长期脱岗人员范围
1. 长期不在岗人员（包括长期旷工者）；
2. 未履行请假手续而擅自离开工作岗位人员；
3. 长期病假没有按考勤制度提供相关手续者；
4. 未经学校批准私自出国者；
5. 出国超期未归人员，出国旅游、探亲超假人员；
6. 其他原因的在编不在岗人员。
二、有关要求及时间安排
各单位要及时召开教职工会议，传达本通知精神，积极开展自查工作。对工作不力或隐瞒不报造成遗漏的，一经核实，将严肃追究相关单位人员的责任。
各单位要在20xx年4月30日前将《河北经贸大学长期脱岗人员登记表》（须主要负责人签字、盖章）报人事处。
三、处理意见
对于无故长期脱岗人员，学校将依据《河北经贸大学教职工违规违纪处理办法（试行）》（冀经贸校字[20xx]4号）及《河北经贸大学关于加强考勤管理的通知》（校人字[20xx]5号）等有关规章制度作出处理。
河北经贸大学人事处
二〇**年四月十日