总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，它可以明确下一步的工作方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益，因此，让我们写一份总结吧。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是小编为大家带来的总结书优秀范文，希望大家可以喜欢。
血浆站检验科的工作 检验科主任个人工作总结篇一
一、业务收入：在院领导的政策扶持下20____年1-10月检验科业务收入达到162.4万余元、较20____年同期收入106万元相比、增加53.2%。超额完成年初制订的工作目标。
二、业务能力：20____年检验科共新增检验项目28项、增加的检验项目为业务收入的增长提供了动力。
三、仪器投入：年初厂商赠送的全自动血凝分析仪、为科室的建设提供了硬件支持和技术保证。
四、室间质控：20____年我院检验科的室间质控成绩继续在20__市保持领先、每季度室间质控成绩均保持在全市前列。
五、学科建设：在院部领导的带领下、积极与临床科室进行多层次、全方位的沟通、多方听取临床各科室对检验科建设的意见、建议、在增设检验项目、提高检验质量、缩短检验所需时间这几个方面下功夫、并与临床各科室密切配合、努力满足临床的检验需求。
六、精神文明：科室全体人员、能主动投入医院的各项中心活动、放弃自己的休息、参加到医院的各项活动中、积极参加庆祝建党90周年卫生系统文艺汇演、海门之夏悦来专场演出等活动、树立了良好的白衣天使形象。
办公室工作：
一、与吴主任紧密合作、对待任何工作都积极主动、接待工作力求认真负责。
二、认真完成各项报表、资料、做好今年的高级职称人员的考试报名工作。
三、与医院各科主任多方沟通、努力满足科室要求。
血浆站检验科的工作 检验科主任个人工作总结篇二
一：检验科在人员少，工作压力大的状况下，努力完成日常检验工作及各类检验仪器的每日校准，质控，定标等工作，确保检验结果的准确。在质量管理方面，在认真做好每一天的室内质控同时，用心参加省内室间质控。从而保证了每一天检验工作的准确性。
二：检验科全体工作人员始终持续用心，勤恳，节约的工作作风，在保证结果准确及提高经济效益的前提下，能省则省，绝不因为怕麻烦，而把能刷干净在用的一次性耗材扔掉，比如：血凝试验，一次性耗材血凝杯很贵，一箱的价格是一万元，一个月用大半箱，耗材就近一万元，刷洗后再用也不影响结果，从而降低了成本，避免了浪费。让节约成为一种习惯！
三：检验科坚持急病人所急，想病人所想，检验质量重于泰山为服务宗旨，热情对待来每一位来我院的患者。也做到了从标本理解、检验项目统计、检验结果、危急值上报、报告单发放、标本处理等各个环节的质量管理及记录建立。
对工作中发现的问题及时纠正，以谨慎的工作态度对待每一个待检标本，处理好工作中遇到的疑难结果，确保发出的每份检验报告的准确性。为临床带给准确可靠的诊断依据。
四：检验科每一位员工都严格遵守院里及科里制定的各项规章制度，上班不迟到，不早退，不串岗，不旷工，不干私活，科里坚持一周一次业务学习，月底考核。大家平时也十分注意各种知识的学习和积累，不断的提高综合素质和业务工作潜力，一年来无医疗差错的发生。
五：今年检验科新开展检验项目9项，包括糖化血清蛋白，心肌损伤系列，凝血四项，电解质分析。院里还投巨资为检验科新增了4台大型检验仪器，包括日本东芝全自动生化分析仪，日本希森美康全自动血液分析仪，德国美创全自动血凝仪及全自动电解质分析仪，极大的增加了检验科检测范围，提高了检验科的整体服务质量。同时也给医院创造了可观的收益。__年__月份-__月份检验科共创经济效益187万余元，共检验项目96170项。我们科在即不要求增加人员，又不影响日常工作的状况下，发扬吃苦耐劳精神，保质保量的完成了全年的检验工作。
六：__年工作计划
1：明年我们科要高度重视提高员工综合素质，业务潜力，操作技能，服务理念。
2：继续发扬节约传统观念，把耗材试剂成本降到最低。
3：充分发挥新进进口仪器的功效，确保检验结果准确可靠，提高我院检验科在市里各大医院检验上的知名度。
__年即将过去，__年也款款向我们走来，我们科在新的一年里会发扬优势，改正不足，在努力做好领导交代的各项工作任务的同时做到自己满意，医生满意，病人满意，请领导放心！我们全科必须以一个全新的精神面貌，争取在新的一年里再上一个新台阶！
血浆站检验科的工作 检验科主任个人工作总结篇三
在20xx年既将结束之既，我们对本年度工作进行了认真总结。从失败中总结经验。查漏补缺，争取在医院领导的大力支持和我们的努力下，使我们的工作将在新的一年更上一层楼。
第一:本年度在执行以往工作制度的同时，又增加了细菌，免疫等生物实验室安全制度。并积极开展了院感监测工作，每月对医院各科室进行空气，物表，医护人员手，消毒液及无菌物品等标本进行监测，严格执行无菌操作，确保每一份监测标本的培养结果真实有效。
第二:在质量管理方面，在认真做好每天的室内质控同时，积极参加省内室间质控。从而保证了每天检验工作的准确性。
第三:本年度下半年，我们将各室的布局进行了调整。使工作布局基本合理。增加了洗眼器，脚踏式垃圾桶，内置高压锅，运行标志等。达到生物安全实验室的标准。
第四:本年度未发生因检验结果而引发的医疗事故。
第五:严格执行了危急值报告制度，为临床提供了及时的参考依据。
第六:在科室管理细节上，尤其在下半年，借助医院创建二级乙等医院之际，补充和完善了很多管理制度和登记。
第七:在医德规范方面本年度科室的整体素质有了很大提高，未发生延误病人，慢待病人和病人吵架事件。
第八:在劳动纪律方面，科室比较松散。科室业务学习气氛不浓，培训不足，业务开展局限，与临床沟通不足，这些是我科存在的很大问题，也是我们今后改进的方向。
通过以上总结，我们感觉今年的工作比往年有了进步与提高，各项工作更加完善了，但同时也发现了管理上存在的不足之处，我们将在20xx年继续保持成绩、改进不足，使我们的工作更上一层楼。
血浆站检验科的工作 检验科主任个人工作总结篇四
一、思想政治方面
积极要求进步、认真学习党的方针政策、树立和坚持正确的世界观、人生观、价值观、积极参加医院的各种政治活动和业务学习。坚持政治理论学习和专业学习相结合、提高自身思想认识和服务技能、牢固树立服务意识和大局意识、勇于实践和创新。树立全心全意为人民服务的思想、想患者所想、操心患者所想、围绕我院改革发展大局、认真完成医院下达的各项任务。为人正派、不嚼舌根、不做小报告、不随意评论上级决策。顾全大局、与同事相处融洽、无论在工作还是生活中、都互相关心、互相帮助。
二、医德与医疗质量
有很强的敬业精神和责任心、对待每一个来检查的病人、能够“操心病人要什么、想病人想什么”、全心全意为病人服务。勤奋、始终保持积极的工作作风和勤奋精神。对于不符合检验质量的样品、要求患者重新保存、并与患者说明原因、取得患者认可。严格组织纪律观念、做到早上班、晚下班、不迟到、早退或值班。不存在收受患者餐费、红包、礼品、回扣的现象、不存在医疗事故。工作中发现的问题可以及时纠正和纠正、随时与各部门保持联系、发现患者标本保存有问题两次、并及时通知相关部门、要求再次保存标本进行检查、避免错误和事故。在工作中、注重各种知识的学习和积累、坚持独立思考和大胆实践、不断提高综合素质和工作能力。为人诚实、心胸开阔、坚持追求高标准、高效率、严格要求。业务能力相对较强、能够胜任自己的工作、敬业。
三、商务工作和学习
积极参加医院和科室组织的各种业务学习、通过学习和复习加强自身素质的提高。我能很好的端正自己的学习态度、从不抱怨、也不累。在业务工作中、认真履行科里的各项规章制度、严格遵守各项检查操作的操作规程。认真负责地对待工作、始终以谨慎的工作态度对待每一个被检查的标本、认真处理工作中遇到的疑难问题。如果检测结果与临床诊断不符、应在第一时间向老师报告、坚持复查、保证检测报告的准确性、及时与临床医生联系、提供有利的诊断依据。严格遵守危急值报告制度、及时通知临床医生或患者、为患者的诊断和治疗争取时间。努力工作、保质保量完成领导交给的任务。
只注意认真做好自己的工作、不为领导分忧、帮助同事。有时候工作不够细致、有急躁、没有足够的开拓创新。在总结成绩的同时、我觉得自己在以下几个方面做的还不够：放松了这几年的学习、强调了明年职称考试的问题、放松了思想改造。有时候工作忙的时候会表现出不耐烦、给工作带来一些负面影响。你考虑的不够细致、工作不够严谨。在新的一年里、我一定要高度重视实践和理论学习、进一步坚定理想信念、发扬理论联系实际的学风、在工作中解决实际问题的同时学习、总结、提高、争取学习质量的新提高。总是处处看到自己的不足、继续发扬自己的优点、改正自己的缺点。
血浆站检验科的工作 检验科主任个人工作总结篇五
1、承担临床教学：全年带教总数：29人。其中硕士生0人，轮转住院医师7人，进修生2人，本科生11人，专科生9人、中专生：0人。
2、承担理论教学：承担全程教学老师有：4人，授课总学时19学时，授课学生：56人，承担业余大专、业余本科生教学的老师有：0人，授课总学时0学时，承担中专卫校教学：教师有0人，授课总学时0学时，授课学生0人。
3、继续医学教育完成情况：
（2）科室组织讲课30次。
（3）科室组织教学查房6次。
（4）科室组织专题病历讨论0次。
（5）科室组织技能培训4项、5次。
（6）科室组织考试考核2次、考核28人次、合格率100％。
4、教务部组织的考试考核（三基）参加28人次，合格率100％。
6、教务部组织教学管理质量年平均分：
7、外出进修：1人次
8、参加学术活动8人次：
10、继续医学教育达标人数：28人。达标率：100％。
11、其他：
20xx年是检验科教学工作成绩突出的一年。这一年来，在医院领导的重视和大力支持及检验科主任的带领下，检验科各项教学工作井井有条地进行。在医院住院医师规范化培训基地复审的大背景下，以提高教师综合素质为基础，加强教学质量管理，促进检验科教学工作质量稳步提升。
（一）加强教师队伍建设，提高师资水平
强大的师资队伍，是保证教学质量不断提高的前提。20xx年，检验科新晋升主管技师5人，副主任技师2人，师资队伍力量不断提高。为提高检验科教师业务水平，学习不断更新的检验技术，更好的发挥其带教水平，本年度外出参加区内外的学术活动18人次，达到科室人数40%。加强带教老师的道德修养，提高师资综合素质，以保证检验科教学任务出色完成。检验技术是一门不断发展更新学科，教师们必须不断提高和革新自己的专业知识，加强自身修养才能更好地投身医学教育事业。
（二）强化教学理念，提高带教老师教学主动性
医学检验是一门发展迅速的特殊学科，只有养成不断学习的良好习惯，才能紧跟医学发展的步伐而避免被淘汰。因此在科室内部营造”活到老，学到老”的学习氛围显得格外重要。为了良好学习秩序的建立，检验科在科室内部多次召开教学工作会议及活动，并建立了定期业务学习制度，以促进陈旧知识和观念的更新，不断提高老师的综合素质，为科室的科学发展奠定坚实的基础。同时也为实习同学树立良好的学习榜样，正所谓“言教不如身教”，帮助同学养成热爱学习的良好习惯。
（三）合理制定实习生轮转计划，完善实习生资料管理
检验科规模较大，涉及专业学科较广，有临床免疫学、临床生物化学、微生物学、临床血液学临床基础检验、遗传学等，开展检验项目多，因此必须合理制定详细的轮转计划，根据检验科的`实际情况，合理安排实习生轮转学习。努力做到每个专业组都有实习生轮转，每个学生都有专门带教的老师，避免实习生集中在某一专业组中。继续完善实习生管理制度，包括请假制度，考核制度，入科教育制度，加强完善实习生实习手册的改革。
（四）建立相应的实习考核计划，促进实习工作的圆满完成。
以考核为手段，以提高教学质量为目的，教研小组制定实习考核计划，主要包括理论考试和实践考核。其中理论考试定于实习工作结束前2个月以试卷考试方式进行，考试内容包括专业基础知识、专题讲座知识、标本采集手册以及生物安全手册等。实践考核主要于各实习同学转室前由相应实验室的小组长进行操作考核。考核情况（比例为50%）和平时工作态度和出勤情况（比例为20%）以及技能操作（比例30%）共同作计为实践考核的成绩，共同组成实习最终成绩。
（五）继续完善轮转医生管理制度，提高业务水平
根据自治区关于《住院医师规范化培训细则》与《住院医师规范化培训实施方案》的要求，完善检验科轮转医生教学管理，严格按照相关文件的要求，合理制定住院医师轮转计划。做好轮转医师入科教育，入科登记记录，制定相应的考核制度，完善考核资料。努力做到出科前一周安排出科考试，并几时做好考核登记。
（六）存在不足与问题
1、加强学生岗前教育：
20xx年对学生的岗前教育缺少对生物安全知识、消防安全知识的培训。
2、组织学生进行阶段实习总结学习。
3、培养学生的创新精神和实践能力。
4、加强职业道德修养的培训，培养实习生服务意识。
5、继续加强住院医生规范化培训管理。
6、带教老师主动教学意识不强。
血浆站检验科的工作 检验科主任个人工作总结篇六
我科室现有人员3人，负责整个科室包括血液室、体液室、生化和电光学发光室、hiv室和血库的常规工作，负责以上科室的质量控制工作、仪器的日常维护和保养工作、生物安全工作、卫生工作、全院科室的院感监测工作等等。
20xx年在院领导的正确领导下，科室成员的大力支持下，我科室通过了二级医院实验室和血库的验收，参加了卫生部的各项目室间质评包括全血细胞计数、尿液分析、凝血四项、感染a标志物、血气和酸碱度分析、优生优育十项、输血相容性检测、hiv抗体检测等共计20次检测，其中17次取得满分，以优异的成绩取得了今年参加的所有项目的室间质评证书，保了证检验科的工作制量。
20xx年我科室人员均参加了不同项目的各种培训，包括北京cdc、朝阳区cdc、朝阳妇幼、朝阳献血办、卫生局组织的各种培训、以及科室内部定期组织的培训等、保证了整个科室的知识业务水平不断的提高。今年在院领导的正确领导下，科室成员的大力支持下，我们科室通过了二级医院实验室和血库的验收、接受并通过了通州血站、朝阳妇幼、卫生局和疾控中心等的各种检查。
20xx年我科室原计划开展铁蛋白、维生素b12、叶酸、afp、cea、ca125、ca153、优生优育十项等，但由于硬件设备的原因，原有的发光仪试剂位置和检测速度有限无法添加全部项目，所以只开展优生优育十项、染色体、b链等十多个检验项目并取得较好的效果，今年血库总用血量为悬浮rbc2400ml血浆800ml科室收入从20xx年的月平均收入30万左右上升到20xx年月平均收入60万以上。
尽管20xx年我们取得了一定的成绩，但在劳动纪律、卫生方面、耗材控制、一些稀有项目得开展宣传利用和运作等方面仍有一些不足之处，一台发光仪试剂位和检测速度有限，不能满足临床的需要，输血相关检测方法为试管法(建议用卡式法)，生化和内分泌的室间质评没有参加，争取在下一年中努力改进。
血浆站检验科的工作 检验科主任个人工作总结篇七
一、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，实践“三个代表”重要思想，遵纪守法，清政廉洁。模范遵守院规院纪，服从领导，透明管理。坚持政治理论学习与业务学习相结合，紧跟时代步伐，把握时代脉搏，牢固树立服务意识，大局意识，积极投身医院和科室的改革，勇于实践，敢于胜利。发扬奉献精神，在科室人员减少，任务增加的情况下，调动科室全体同志精诚协作，牢固树立“院兴我荣、院衰我耻”的思想，不计个人得失，确保了年度任务的超额完成。
者，在追求自身素质提高的同时，更高的追求是科室全体素质的全面提高。
三、自觉遵守院规院纪和科室的有关规章制度，上班不迟到、不早退，工作积极主动，认真负责，为了工作加班加点是经常的事，但从没有向医院提过非分要求，也从未报过一个加班。在科室管理上，时刻严格要求自己，率先垂范，要求其他同志做到的自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。团结科室同志，积极协作，全面完成了医院下达的各项任务。
四、以技术革新为着力点，促进科室任务超额完成。
1、20xx年度，根据新形势制定了科室绩效工资分配方案，充分调动了科室人员的工作积极性，全体同志集思广益，挖潜提效，根据我院的具体情况，新开展了幽门螺旋杆菌抗体检测、torch、rh血型鉴定、血流变检测等个新项目，服务了临床、方便了病人、提高了科室检查能力和个人技能，增加了创收，取得了两个文明的同步增长和社会效益与经济效益的双丰收。
2、顺利完成了实验室信息管理系统（lis）的建设。20xx年，在院领导的大力支持下，检验科实验室信息管理系统安装完成启用，lis的建立为检验科的管理和与临床科室的沟通提供了极大地便利，提高了工作效率，促进了医、检、患三方的和谐。
3、超额完成了全年的医疗任务。20xx年度，科室完成常规总诊次万余人次；经济创收万余元；为医保体检、合疗体检约万余人次，实现经济创收万元；零星体检余人次，创收余元；20xx度全年创收万余元；全年为医院创效近万；取得了突破性的可喜成绩。
五、存在问题。尽管在20xx年取得了一定的成绩，但在科室劳动纪律、制度建设、成本控制、人情检查等方面仍然存在一些不尽如人意之处，在20xx年的工作中将努力改进，争取在20xx年取得更好的成绩。
20xx年工作规划：
明年要高度重视提高员工素质、业务能力、操作技能、服务理念，发扬理论联系实际的作风，边学习、边总结、边提高，解决工作中的实际问题。狠抓专业知识及技能操作，熟悉各种仪器的操作规程，力求样样有章可循、有据可依；明年我们要重拳出击，充分发挥新进仪器的功效，尤其是进口全自动发光免疫分析仪，提高检验科知名度，开展疑难病特殊检验项目。在明年工作中要继续做好室内、室间质控并参加卫生部质量评比工作，保证检验结果的准确性，定期校准检验仪器和做好仪器维护记录。发扬优势，改正不足，努力做好各项工作。做到自己满意、医生满意、病人满意、领导放心！争取在新的一年里再上一个新台阶！
血浆站检验科的工作 检验科主任个人工作总结篇八
2012年度检验科的工作在我院不断深化改革、加快发展、增进效益的一年，也是医院树立全新经营管理理念，提升核心争力的关键一年，更是落实“以病人为中心”、“以提高医疗质量”为主题的医院管理年，我们始终坚持党的十六届四中全会精神和“三个代表”重要思想为指导方针，紧紧围绕“以人为本”、“以病人为中心”为主题的系列活动，深化机制改革、提高竞争实力、加强行风建设、提升医院形象来完成全年工作目标和任务。
一、将提高检验质量，改善服务作为科室的中心工作。
二、已建立并实施各种仪器的操作、维护和定期（日、周、月、季度）保养制度和记录。
三、建立并实施急诊检验结果登记和通知制度。
五、在上级xxx临床检验中心的要求下积极组织和开展的室间质评活动，规范临床检验室内质量控制，有效监控，以保证检验结果的准确性、可靠性，更好地为临床、为病人服务。
在总结本年度工作的过程中查找不足，提高检验人员的责任感、知识水平和实践经验，发现问题加以纠正，学习上级医院推广的新技术、新方法等，与临床沟通，促进医学检验，向检验医学的转变，配合临床作好疾病的诊治工作。
以那镇卫生院
2012年11月29日