2023年美术培训机构和员工合同(大全9篇)

时间:2025-03-13 作者:FS文字使者

现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多事情需要用到合同,合同协调着人与人,人与事之间的关系。合同的格式和要求是什么样的呢?下面是小编为大家整理的合同范本,仅供参考,大家一起来看看吧。

美术培训机构和员工合同(九篇)篇一

根据《^v^公司法》第二十七条 股东可以用货币出资,也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资;但是,法律、行政法规规定不得作为出资的财产除外。

对作为出资的非货币财产应当评估作价,核实财产,不得高估或者低估作价。法律、行政法规对评估作价有规定的,从其规定。

知识产权出资需要经过评估,评估需要提供如下材料:

(1)提供专利证书,专利登记簿,商标注册证,与无形资产出资有关的转让合同,交接证明等。

(2)填写无形资产出资验证清单。要求填写的名称,有效状况,作价等内容符合合同,协议,章程,由企业签名或验收签章,获得各投资者认同,并在清单上签名。

(3)无形资产应办理过户手续(知识产权办理产权转让登记手续;非专利技术签定技术转让合同;土地使用权办理变更土地登记手续)但在验资时尚未办妥的,填写出资财产移交表,由拟设立企业及其出资者签署,并承诺在规定期限内办妥有关财产权转移手续;交付方式,交付地点合同,协议,章程中有规定的,应与合同,协议,章程相符:“接收方签章”栏,由全体股东签字盖章。

(4)资产评估机构出具的评估目的,评估范围与对象,评估基准日,评估假设等有关限定条件满足验资要求的评估报告和出资各方对评估资产价值的确认文件。

(5)新公司法第二十七条删去了旧款关于知识产权出资比例的要求,意味着企业可以100%用知识产权出资。

(6)以专利权出资的,如专利权人为全民所有制单位,提供上级主管部门批文;以商标权出资,提供商标主管部门批文;以高新技术成果出资的,提供国家或省级科技管理部门审查认定文件。

美术培训机构和员工合同(九篇)篇二

甲方( 用人单位):

法定代表人:

地址:

乙方( 员工) 姓名:

身份证住址:

送达地址:

联系电话:

一、工作岗位和工作地点

甲方根据生产( 工作) 需要, 聘用乙方在 岗位从事 工作( 工种) 。甲方可以根据生产和工作需要及乙方的身体状况、工作能力和表现升、降乙方的职务,调整乙方的工作岗位,乙方愿意服从甲方的安排。甲方有权按照乙方的实际工作岗位调整其工资待遇。

乙方的工作地点在 省 市。在本合同期内,如果甲方因工作需要要求乙方变更工作地点,甲乙双方需协商一致对工作地点予以变更。如果双方不能协商一致,甲乙双方均可以提前终止本合同但应提前三十日告知对方。

二、合同期限( 试用期限)

( 一) 合同期限

甲乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限。

1 、固定期限 年, 合同期从 年 月 日起至 年 月 日止。

2 、无固定期限, 合同期从 年 月 日起。

3 、完成一定的工作为期限, 从 年 月 日起至 ( 工作) 完成止。

如果甲乙双方另就服务期有约定,本劳动合同终止期限应自动延续到服务期结束为止。

(二)试用期限

1 、无试用期 。

2 、试用期为 个月。(试用期包括在合同期内)乙方在试用期内解除本合同,应提前三日通知甲方,如乙方不提前通知,需对甲方承担赔偿责任。

三、工作时间和休息休假

(一)甲方安排乙方执行以下_____工作制。

1、执行定时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时,甲方保证乙方每周至少休息一天。甲方由于工作需要,经与乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下,每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。

2、执行不定时工作制的,在乙方确保完成甲方工作任务情况下,工作和休息休假由乙方自行安排。

3、执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。

(二)乙方按国家有关规定享受休假权利,休假期间的工资按国家及省、市的有关规定执行。

四、劳动报酬

(一)乙方试用期工资 元/ 月; 试用期满乙方起点工资为 元/ 月。甲方可根据依法制定的规章制度、对乙方的考核结果,以及乙方的实际工作时间、工作年限、奖罚记录、岗位变化等因素,调整乙方的工资水平。甲方可按照其依法制定的或集体劳动合同约定的工资制度调整乙方工资,但甲方支付给乙方的工资不得低于深圳政府公布的当年度最低工资标准。

(二)每月 日为发薪日,甲方应于发薪日计发当月/上月工资。

(三)甲方安排加班加点的,按《劳动法》第四十四条规定支付工资报酬。

(四) 乙方患病或非因工负伤期间的工资按有关规定执行。

(五) 乙方停工期间的工资待遇按有关法律法规执行。

五、劳动保护、劳动条件及职业危害防护

(一) 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全、卫生条件和必要的劳动防护用品,甲方应采取必要的防护措施保护乙方的身体健康和安全, 对从事有职业危害作业的员工,甲方应当定期对其进行健康检查。

(二)乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对甲方危害生命安全和身体健康的行为,乙方有权要求改正,提出建议或批评。

(三)甲方应为乙方建立安全的生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

(四)甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

六、社会保险和福利待遇

(一)甲乙双方应按国家有关部门关于社会保险的有关规定为乙方缴纳养老及其他社会保险费用。

(二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家规定给予医疗期,并依甲方薪酬制度支付乙方病伤假期间的工资。

(三)乙方患职业病,因工负伤或因工死亡的,甲方依国家《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定处理。

(四)甲方按有关法律法规给予乙方享受法定节假日、产假、年休假、探亲假、婚假、丧假等带薪假期,并依法支付假期的工资。

(五)甲方制订责任薪资与奖金、绩效考核等制度,有权核定和计发相关福利性奖金,福利性奖金是甲方将部分盈余部分以奖金形式回馈员工,为甲方的福利政策,不同于月工资,非甲方之法定义务或合同义务,乙方以任何原因离职均视为对预期利益(如尚未计发的奖金等)的放弃。

七、劳动纪律

(一)甲方根据国家的有关法律、法规通过民主程序制定的各项规章制度,应向乙方公示或告知乙方;甲方有权对乙方执行规章制度进行检查,考核和奖罚。乙方认可甲方已制定的所有规章制度并同意按照甲方的规章制度执行。

(二)乙方应自觉遵守国家、省、市的有关法律法规和甲方依法制定的规章制度,遵守安全操作规程,按时完成工作任务。

(三)乙方应自觉遵守国家、省、市计划生育的规定。

八、合同的变更、解除、终止和续订

(一)订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。

(二)订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。

(三)经甲、乙双方协商一致,本合同可以解除。

(四)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同;

1、乙方在试用期间被证明不符合录用条件的;

2、乙方严重违反甲方劳动纪律或者规章制度的;

3、乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

6、被依法追究刑事责任的。

2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商,不能就变更劳动合同达成协议的。

(六)甲方依照企业破产法规定进行重整期间或生产经营状况发生严重困难者,或者甲方因转产、重大技术革新或者经营方式调整需要裁减人员的,甲方应提前三十日向工会或者全体职工说明情况和听取工会或者职工的意见,在向劳动行政部门报告后,可以解除本合同。

3、患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;

4、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

5、在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的。

(八)乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,否则应对甲方损失予以赔偿。

(九)有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:

1、在试用期内的;

2、甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者提供劳动条件的;

3、甲方未及时足额支付劳动报酬的;

4、甲方未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

5、甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;

甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除本合同,无需事先告知甲方。

(十)本合同期限届满,劳动合同即终止。甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同。

(十一)订立无固定期限劳动合同的,乙方退休、辞职或者本合同约定的解除条件出现,本合同终止。

九、违约责任

(一) 甲方的违约情形及违约责任:

1.甲方派乙方在甲方关联企业执行同类工作任务或职责不视为违约和合同变更,如乙方同意,可按新的单位变更合同主体。

2.甲方如未按适当方式向乙方公示各项规章制度和劳动纪律,员工有权要求查阅和公示。

3.其它违约情形按法律,法规规定办理。

(二) 乙方的违约情形和违约责任

1.乙方保证在签订本合同时未与其他用人单位存在劳动关系,如因乙方违反此保证导致甲方被其他主体索赔,乙方应承担全部赔偿责任,甲方有权向乙方追偿全部有关损失。

2.如乙方不能履行或违反甲方要求乙方完成的工作内容、工作任务及职责或乙方严重失职徇私等均属于违约行为,应承担绩效考评不利、降薪或调换工作岗位、除名等后果和责任。

3.如乙方不遵守或违反甲方规章制度和本合同约定,也应按照甲方规章制度或者另行签订的协议承担违约责任。

4.如乙方按本合同约定须承担违约责任,甲方有权从乙方未结算之工资或奖金中抵扣。

5、 乙方违反本合同约定解除劳动合同或违反本合同约定的保密义务或者竞业竞争事项,对甲方造成损失的,乙方应按甲方损失的程度依法承担赔偿责任。

6、若甲乙双方就培训费用、保密或者竞业限制等事项另行约定了违约金条款或签订了协议,双方应履行该违约金条款或协议。

7、乙方解除本合同的,凡由甲方提供的专项培训费用对乙方进行专业技术培训的,应该按照服务期的约定向甲方支付违约金。

十、争议处理

甲乙双方发生劳动争议后, 应允协商解决。协商不成的可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的, 双方必须履行;对仲裁裁决不服的, 可以向人民法院起诉。

十二、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定有冲突的,按现行劳动法律法规执行。

十三、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

十四、本协议主体部分中各方所载明的送达地址、电话等通讯信息均为现在各方实际使用的通讯信息,任何一方向对方上述送达地址发出信函、传真均视为对方已收到并知悉有关信函或传真内容。

十五、本合同一式两份, 甲乙双方各执一份。

十六、下列文件及规定为本合同的附件, 与本合同具有同等效力:

( 一)

( 二)

( 三)

甲方盖章:       乙方签名:

法定代表人或授权代表签名:

本合同于 年 月 日

美术培训机构和员工合同(九篇)篇三

企业名称:

注册地址:

通讯地址:

法定代表人:

主要负责人:

乙方的基本信息

企业名称:

注册地址:

通讯地址:

法定代表人:

主要负责人:

1、甲乙双方相互明确对方为战略合作伙伴,且双方的合作具有排他性。

2、甲方将在不违背其商业规则的前提下为乙方提供。

3、乙方将利用自身优势和资源为甲方提供。

4、甲乙双方应尽可能支持对方发展、宣传对方形象、维护对方声誉、拓展合作领域。

1、甲乙双方将建立紧密与高效的信息沟通渠道,管理层之间将进行不定期会晤和沟通。

2、在此战略合作框架之下,具体的合作事宜应该以独立合同的方式确立明确的目标、责任、计划。合作过程中所发生的费用,如果不能归入某一项合同,则需另外协商费用承担的方式。

1、双方对在合作过程中知悉的对方的一切信息资料负有保密义务,未经对方书面许可,另一方不得擅自向任何第三方披露。

2、一方违背本条款,给守约方造成损失的,应承担相应的法律责任。

3、本条款不受本协议期限约束,一直有效。

1、本协议有效期为年,自协议签订之日起至______年______月______日止。

2、本协议有效期届满后,经双方协商一致可续签本协议。

3、不可抗力,如遇国家政治、经济环境发生变化或自然灾害等人力不可抗拒因素影响本协议执行情况,本协议双方以书面形式决定协议的暂缓或终止。

1、协议一经签署,甲乙双方均应全面、适当履行本协议的全部义务。任何不履行本协议或该履约行为不符合本协议约定条件的一方,均应承担相应的违约责任。

2、本协议的任一缔约方严重违反本协议之规定,致使本协议无法履行或履行本协议已成为不必要时,相对方有权终止履行本协议,并可要求解除本协议,但该解除协议的意思表示应书面通知相对方。

1、本协议的订立、履行、终止与争议的解决均应适用^v^法律。

2、因履行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议、纠纷,双方应协商解决。协商不成的,双方可依法直接向有管辖权的人民法院起诉。

1、一方发给另一方的与本协议有关的通知应以书面形式送达,以传真、电报、电传、电子邮件等发送。以传真、电报、电传或电子邮件发送的,发送当日为送达日,以邮资预付的挂号信件,特快专递寄送的,签收日为送达日。

2、双方确认本协议所列地址、电话、电子邮箱均由有效的联系方式,一方联系方式改变的应在 日内书面告知对方。

1、协议生效后,甲乙双方不得因公司名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人等事项的变动而不履行协议所规定的内容。

2、本协议标题仅供参考之用,并不构成本协议的一部分,亦不得被用以解释本协议。

3、本协议一方延迟或未能行使本协议下的权力、权利或救济不应作为对任何该等权力、权利或救济的弃权。

4、如果本协议的任何条款或规定在任何适用法律下被认定为全部或部分无效或不可强制执行,其应(在该等无效或不可强制执行的范围内)从本协议中被排除,但本协议的所有其他条款和规定均保持全部有效。

5、本协议中未尽事宜或出现与本协议相关的其他事宜时,由协议双方协商解决并另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

6、本协议经甲方双方法定代表人或授权代理人签字并加盖双方单位公章后生效。

7、本合同一式份,甲乙双方各执份,具有同等法律效力。

甲方盖章:

乙方盖章:

授权代表:

授权代表:

签约日期:

签约日期:

美术培训机构和员工合同(九篇)篇四

乙方: 法定代表人:

1、甲方以现有的教学系统、教师团队及品牌影响为基础,更进一步的开发市场潜力,逐步形成一个当地具有影响力的教育机构。

2、甲方根据市场需求,制定及开发相关课程,安排教师团队。

3、乙方提供办学场地,整合当地资源,为甲方创造有利条件开展工作。

4、乙方配合甲方做好场地整改、维修及社会关系处理等工作。

1、校区关于教学课程、课件、教案等教学专利性资产,甲方享有独立支配权。

2、校区关于设备采购、人事安排、薪酬体系、场地安排等日常运营工作,由甲方独立安排执行。

3、乙双方无权干涉校区内部管理,但在甲方允许的前提下,享有建议权。

4、在协议有效期内,乙方须确保甲方拥有合作场地的绝对使用权,不受任何其他人为或政府因素影响,乙方无权将合作场地收回自用或租赁他人。

5、财务人员可由双方共同指定安排,甲方须确保财务清晰、透明。

6、乙方有权定期对校区财务、场地使用等进行检查,甲方须无条件配合。

秉着互利共赢的基本原则,充分整合当地资源,根据当地市场情况,合理有效地安排课程及教师,共同宣传,实现扩大品牌影响力及创造更大效益的目标。

1、小学生作业托管

2、语文、数学、英语等文化课科目培优

3、其他机构合作场地租赁

1、乙方提供办学场地(含基本装修),地址为:,共计面积平方米,不另外进行资金方面的投入。

2、甲方负责除场地外,教学设备、教师团队、课程体系及广告宣传等运营成本投入。

1、合作范围内的课程项目,一个运营年份结束后扣除运营成本,按税后利润80%进行分成(分成比例为:甲方占60%,乙方占40%),此分成比例可每半年调节一次,双方根据合作情况协商调整。

2、非合作范围内的课程项目,甲方在准备引进后,乙方如有兴趣合作,可在双方协商后,根据投入资金情况,另外确定合作方式和分成方式。

1、本协议自签订日期起,至年月日止,有效期年。

2、到期后,甲方拥有对该场地优先续签权;若甲方同意,乙方可收回场地。

1、甲方存在重大财务欺骗问题,或不配合乙方对财务的检查工作,乙方可要求立即终止协议,并收回场地,所产生一切损失由甲方承担。

2、乙方私自将场地用作其他用途,甲方可要求立即终止协议,并有权在一个月内撤出所有教学设备、另觅场地办学,并要求乙方赔偿当前总计投入的60%。

3、若因不可抗力,导致该场地无法继续办学,双方共同协商,制定终止合作方案。

4、若因经营效益未达到预期,双方决定停止继续办学,经共同协商后制定终止合作方案。

本合同如有未尽事宜及发生纠纷,双方将本着互谅互让的原则友好协商解决,如双方不愿协商、调解解决或者协商、调解不成有争议的可请合同仲裁机构调解,同时需公证处公证,仲裁的裁决是终局的,对双方都有约束力。

1、甲、乙双方所提供给对方的一切资料、课程设计和对项目的策划设计要严格保密,并只能在爱尚国文校区使用。

2、凡涉及由甲、乙双方提供与项目,资金有关的所有材料,包括但不限于资本营运计划,财资情报,客户名单,经营决策,项目设计,资本融资,技术数据,项目商业计划书等均属保密内容。

3、凡未经双方书面同意而直接,间接,口头或者书面的形式向第三方提供涉及保密内容的行为均属泄密。

1、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

2、其他未尽事宜,由双方共同协商制定补充协议。

甲方:乙方:

地址:地址:

法定代表:法定代表:

签定时间:签定时间

美术培训机构和员工合同(九篇)篇五

第一条 乙方热爱教育事业,并有与甲方共同致力于教育事业的发展、开拓公招考前培训市场的强烈愿望。

第二条 甲、乙双方本着自愿、平等、互惠互利、诚信的原则,经友好协商,签订本合同,并由双方共同遵守。

第三条 签订本合同旨在乙方成为甲方的该地区分校加盟商,确保甲、乙双方应有的权利和义务,促进并提高品牌影响力。

第四条 甲方的权利和义务

1、甲方授予乙方为:________ 市(城市)分校加盟商,负责所有相关产品在授权区域内的招生推广工作。

3、甲方授予乙方在其有效经营区域内使用“_________”品牌,要符合当地工商、税务管理规定,一切违法、违规的经营行为,乙方要承担全部法律责任。

5、甲方可指导乙方提供的宣传和推广方案。

6、甲方有权依据本合同对乙方进行考核及业务管理,并督促乙方进行本合同规定区域内的教学市场开拓,提供相关方面的咨询和必要的经营指导,对乙方存在的问题,甲方有权要求其整改。

7、甲方可按照双方的约定对乙方人员进行理论知识和相关业务知识的培训。

第五条: 乙方的权利和义务

1、乙方享有本合同规定期限及地区范围内易尚教育的使用权、招生推广经营权。

2、乙方享有甲方提供教学指导、培训及培训教材的权利。

3、乙方按甲方规定的收费标准向学员收取培训费,所收取的培训费由乙方保管,收费标准按照甲方给定的课时收费标准收费,乙方若需变动收费标准,需经得甲方同意,方可变更。

4、乙方应提供固定的办公场地,方便学员上门咨询。

5、乙方应按照甲方规定向学员宣传,不得夸大、虚假宣传。

美术培训机构和员工合同(九篇)篇六

一、定义:

甲方(辅导学生或受辅导学生监护人):

乙方:大学生实习联盟

二、内容

1、为更好地实现甲方提高成绩这一利益,乙方学生应认真备课,保证质量完成教学任务。注意学习方法,因材施教。同时受辅导者应积极配合辅导工作(如提前预习等)。

2、双方都应尊重和维护对方的合法权益,保证在进行辅导期间的人身安全、人格尊严等不受侵犯。

3、若任何一方有特殊情况需要调整家教时(一篇好范文带来更多轻松)间,应提前壹天征求对方同意。如协商不一,按协议要求处理。

4、乙方学生必须诚实、守信、认真、负责,根据协议条款按时为甲方提供家教服务。

5、乙方学生必须按规定时间到达,不得无故擅自早退。但是考虑到乙方学生为在校大学生,有必须参加的活动而导致家教时间需要调整,甲方应配合乙方。若乙方学生早退或迟到请及时联系乙方。

费用如下:

家教地点:

家教时间:

辅导科目:辅导费用:元/课时

支付方式:

三、本协议的生效及有效期:

1.。本协议自各方签名时生效,并持续有效,除非一方提前一周(7天)发出书面通知给接收方终止本协议,或协议各方一致同意并签署书面文件终止本协议。

2. 对本协议任何条款进行修改,均应以书面形式作出并经双方当事人各自的合法授权代表签署,否则无效。

3. 一方没有履行本协议的规定或没有行使协议项下的权利或其他有关权利,并不构成该方将来履行该规定或其他规定、行使该权利或其他有关权利的放弃。

2.其它未尽事宜,双方协商解决。

四、其他:

本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具同等法律效力.

甲方:乙方:日期:日期:电话:电话:

美术培训机构和员工合同(九篇)篇七

法定代表人:

住址:

邮编:

乙方:xxx集团公司

法定代表人:

住址:

邮编:

本战略合作协议由上列各方于鉴于:

1、xx公司(以下简称某公司)是国内领先的xx产品(或服务)供应商。

2、xxx集团公司(以下简称xx公司)销售磁条卡、智能卡、智能卡终端接口产品、校园系统集成、发卡系统及设备、安全认证产品等,向顾客提供该产品最为全面的基本卡及智能卡解决方案,业务涉及金融、公交、社保、校园、电子政务、高速公路等领域。

3、双方都拥有良好的品牌形象、销售通路和客户资源,双方产品具有较强的互补性和兼容性。

美术培训机构和员工合同(九篇)篇八

乙方:xx咨询有限公司

1、甲乙双方为培训课程合作关系。

2、甲方聘请乙方培训讲师,乙方为甲方提供内训服务,培训主题按双方协商确定为xx,课程为 分钟/课时,课时总数为 课时,为期 天,分 次完成,总费用为 元。

1、甲方负责向乙方提供以下资源和服务:

2) 本次受训人员的相关资料及背景;

3) 授课时间安排及地点安排;

4) 授课所用的相关电子设备;

5) 培训讲师及助理的往返交通和食宿,或实报实销所需费用。

2、甲方拥有对培训讲师专业背景、经验、授课技能、授课效果的评价考核权。

3、甲方拥有对培训讲师讲课内容录音、录像、教学活动记录的权利。

4、甲方拥有除商业用途以外对本次课程合法使用的权利。甲方在使用该录像时必须获得乙方的许可,若用于商业目的,必须与乙方签订协议后方可使用。

5、付款方式:甲方预付课程总费用的30%,余款待培训完后的当日或次日一次性付清。乙方将开具正式发票。

收款人: 开户行: 帐 号:

1、乙方应向甲方提供真实的讲师自我简介并附相应的证明文件(如:身份证复印件)。

2、乙方应在开课前一周向甲方提供培训大纲电子版,以便甲方排版并为学员制作培训教材。

3、乙方应按照甲方规定的授课时间开展本次培训工作。

4、乙方保证培训讲师在授课过程中,维护甲方的利益,认真、负责地完成授课任务。

5、如果甲方未按时汇款,甲方有权取消举办相关培训项目,相关的损失费用由甲方负责,并给予乙方赔偿。

1、生效日期:本合同自双方代表签字或盖章,并甲方支付第一笔费用之日起生效。

2、终止日期:至培训课程结束三个工作日内。

3、未尽事宜,双方友好协商解决。本协议书一式两份,甲乙双方各执壹份。

甲方:乙方:

盖章:盖章:

签字: 签字: 时间: 年 月 日 时间: 年 月 日

美术培训机构和员工合同(九篇)篇九

乙方:_________________

甲乙双方经友好协商,在自愿、平等、公正合理、互惠互利诚实守信的原则下签订本协议,为双方的经营,服务更加完善,充分利用各自的资源和技术优势进行合作,以便更好开拓市场,为消费者提供更加周到优质服务。

二、合作期限自_____年____月____日至_____年____月____日止。

三、根据贵公司目前的情况来看及结合上海市游泳协会与体育局规定需救生员_____名,组长____,游泳经理一名(即池主任),水质维护员与机房维护一人。费用预算救生____名,3000元/月,组长一名_____元/月,池主任一名____元/月。其中游泳池每年所有救生员、教练员费用由乙方负责支付,其他(每月的泳池药费由乙方承担)。

四、会费所有的证件申请费用由甲方负责与支出。

五、合作项目:纽绍克_________内的游泳池服务项目(包括维护泳池水质、维护机房的设施、看护泳客、保证泳客的安全及培训泳客的游泳技能)。

六、合作方式:甲方需提供合作经营场所的所有证照,场地场所服务配套设施,乙方负责游泳池技术人员的安排:救生员、教练员、救生组长及池主任的团队日常运营管理。

七、泳池机房的维修及护理由甲方负责。

八、甲方承担营业证照、水电、内部通讯、物业管理费等。

九、在协议合作期内,甲方不得与乙方外的其他任何第三方或组织有合作行为,如果第三方进店经营行为,甲方应立刻采取措施阻止,保护甲乙双方的利益,若甲方主动或默许第三方参与或进店经营,则赔偿乙方所有员工六个月工资(按合作期间月平均工资计算)。

十、乙方有权利在任何时间对运营的收入支出明细数据进行审核。

十一、合作期间,乙方无权擅自将合作业务转让给第三方经营。

十二、乙方全年给甲方伍万的营业费(每月可以从营业额里扣除)。

十三、甲方每月5号给乙方发放所得营业费用。如有违约,甲方赔偿乙方所有员工的12个月的薪资。

十四、如碰到泳池检查停顿,乙方不提供营业额费用。

十五、双方因履行本协议发生的争议,因当本着互让互谅的精神协商解决,如协商不成,可向法院起诉。

十六、甲乙双方在签署本协议时,对各自的权利义务责任清楚明白,充分理解,并愿按本协议约定严格执行。

十七、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,经双方签字盖章后生效。

乙方:_________________

签字日期:______年______月______日

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