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防汛道路规范篇一
一年来,××区环境卫生管理局党总支在区委、区政府的坚强领导下,在区直属党委的关心和帮助下,环卫局党总支以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习党的^v^、党的十七届三中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,切实用科学发展观指导环卫各项工作。严格按照党要管党和从严治党的方针,紧紧围绕在以^v^同志为^v^的^v^周围,努力去全面建设文明和谐小康社会,勤政务实,与时俱进。结合我局环卫特性,现将一年来我局开展的党建工作总结如下:
一、加强政治理论长久学习,不断提高全体党员整体素质
一年来,我局党总支紧紧围绕增强党性锻炼提高党员素质教育为目的,围绕环卫中心工作抓党建,抓好党建促发展的思路,积极主动,开拓创新,充分发挥了党员的先锋模范带头作用,坚持党员同志首先学习,并按学习制度组织好星期一学习日,做到学以致用。通过系统的学习,促进党员干部政治理论素质的提升。使每一个党员干部严于律己,从严行政,以人为本,深入学习贯彻落实科学发展观,并按“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”为主题的作风建设教育活动,认真学习了《中国^v^章程》、党的^v^精神和2022年全国“两会”精神、^v^^v^十七届中纪委三次全会上的重要讲话、省政府廉政工作会议、省纪委八届四次全会、市委二届六次全会和市“两会”精神,全市党风廉政建设会议、市纪委二届四次全会,区二届二次党代会,2022年区“两会”精神和全区廉政建设会议精神。通过认真学习,不断提高党员领导干部的道德境界和党性修养。在工作、学习、生活上始终保持^v^人的政治本色,继续发扬党的光荣传统和优良作风,树立和坚持正确的事业现、工作观、政绩观,严格按“六种风气”贯彻并落实好党的路线、方针、政策,促进我区经济社会又好又快的发展。
自今年3月以来,全区开展了科学发展观活动,我局总支紧紧围绕区委、区政府的中心工作,党政领导班子齐抓共管,互相支持在决不放松经济建设的同时,始终把思想政治工作摆在一切工作的首位。扎扎实实地组织全局党员干部职工深入学习科学发展观一系列活动,切实开展以党员互助“八个一”互助活动,继续实施“云岭先锋工程”,建立巾帼车组,创建党员先锋示范岗位,在清运队和清扫队中每季度都认真开展流动红旗评比活动,切实加强了党组织的战斗堡垒作用。 全局党员干部深入学习贯彻^v^精神,用最新理论武装头脑。全体党员始终坚持不懈地用^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,为夺取全面建设小康社会胜利而奋斗。在保持^v^员先进性教育和开展“云岭先锋”工程的同时,还结合环卫实际,在各支部、班组积极开展活动红旗评选活动。在全局掀起比学赶帮的热潮,为精神文明提供了坚强的政治保证。组织全局干部职工认真学习了云南省行政问责办法四项制度和云南省2022年新版《交通安全法》,切实制定了实施方案。对学习内容做了安排和部署,领导干部和党员在工作中严格按照云南省人民政府关于在全省行政机关推行服务承诺制、首问责任制、限时办结制等,不断改善了服务态度,文明行车、安全生产,规范了工作行为,加强了自身建设,提高了工作效能。
在学习中,党总支给每位党员订阅《支部生活》,以充实每个党员的理论知识。同时认真组织学习了《党章》《五五普法》及党内的有关规定,从而使每个党员都深知什么事该做,什么事不该做;什么话该讲,什么话不该讲。通过一年来思想政治理论的学习教育,党员素质都有了很大的提高,树立了党员在环卫战线上的形象,党群干群关系有了新的改善,基层党组织有了新的增强,环卫事业有了新发展。
二、深化目标管理,争创优秀党支部,努力提高党组织的战斗力年6月底按时到区委党校培训学习并写出心得体会,为入党奠定了坚实的思想基础。一年来,局党总支始终按照“坚持标准、保证质量,改善结构、慎重发展”的方针来发展党员。通过这些同志的加入到党组织,给党组织注入了新鲜的血液,增强了党的活力。
2、抓班子、带队伍、促发展,进一步加强领导班子自身建设
环卫局党政领导班子求真务实,坚持民主生活会制度,认真开展批评与自我批评,改进工作作风,搞好团结协作,充分发挥党组织的政治优势,增强战斗力和凝聚力,根据环卫局的工作实际,党总支随时掌握下属人员的情况,并始终坚持集体领导与个人分工负责相结合的工作制度,领导认识到位,经费保障到位,组织分工明确,切实履行职责,坚持重大问题由集体讨论决定,做到分工不分家,团结协作,为把××建设成为文明、小康、和谐××做出了自己的贡献。
3、开展“云岭先锋”工程与本部门的工作相结合
根据环卫局点多面广,任务重,工作量大,脏活累活多,动态管理的特点,领导班子在工作中充分发挥党员的先锋模范带头作用,不断提升和巩固保持^v^员先进性教育活动的成果,局成立了党员先锋岗,巾帼先锋组,同时做到保持^v^员先进性教育活动与“云岭先锋”工程相结合,在清扫队、清运队班组中开展了流动红旗评比活动,清扫队根据工作实际,在路段中已开展了路段评比活动;清运队在车组中开展了车组评比活动。这项工作的开展,有力的促进了我局比、学、赶、帮的氛围,提高服务质量,做到鼓励先进,鞭策后进,树立先进,鼓励典型,以点带面,为全面提升我区环境卫生工作打下了坚实的基础。
4、工作有计划、有督促、有检查、有落实
在工作中,做到年初有计划,年中有督促落实,年终有检查总结。严格按照《党建目标量化考核责任书》的有关规定,建立健全党内的各项规章制度,不断加强党建目标管理责任制的落实,层层签订党建目标责任书,做到长期、中期和短期的党员发展工作。各党支部制定了发展党员的计划,认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针。在党员发展中做到成熟一个发展一个。按照工作的要求,注重在生产第一线发展党员。
5、认真做到中心工作与本职业务工作有机结合
在过去的一年365天里,“晴天一身灰尘、雨天一身泥”是我们环卫工人最真实的写照,每天起早摸黑,风里来雨里去,节假日的诸多乐趣,对于我们已是奢求,因为那时是我们最累最忙的时候,我们要用比以往更多时间和精力坚守在工作岗位上,顶烈日,冒风雨,默默地清洁和养护我们的城市和家园。党总支始终坚定不移的贯彻现阶段党的路线、方针、政策,在工作上,认真完成落实区委、区政府中心工作的同时,认真完成本部门的业务工作,取得了实效。 6、认真做好工会和妇联的工作 三、加强党风廉政建设,不断提高党员干部拒腐防变和驾御风险的能力局党组织对党风廉政建设工作认识到位,根据区委政府制定的《党风廉政建设责任书》的要求,我局成立了党风廉政领导小组,并且实行两条线签订党风廉政建设责任制。一是行政领导与局3个科室签订了责任书;二是党总支与4个党支部签订了责任书、各支部与党员签订了53份的责任书,做到一级抓一级,层层抓落实,到目前为止,全局干部职工没有出现违纪违法的事件;三是在抓好党风廉政责任制上下功夫,坚持教育、管理、德治、法治相结合,大力加强党风廉政建设,对党员干部进行有效的监督。
今年6月,精心组织了领导班子民主生活会和四个支部的组织生活会,认真按照科学发展观分析评议阶段的要求,以廉政工作促进勤政工作。
四、加强党组织建设,使党员干部在三个文明建设中发挥先锋模范带头作用
防汛道路规范篇二
20xx年,要以全新的思路谋划城市管理工作,积极学习贯彻区委九届七次全会精神,坚持一手抓规范管理、一手抓整治提升,把城市管理工作推向更高的层次。
以_理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照市委、市政府构筑生态宜居高地,奋战300天开展市容环境综合整治的部署,以创建“卫生区”为目标,着力两个创新,着眼四个拓展,狠下六个功夫。牢固确立“科学、精细、长效”管理理念,探索完善人性化管理,着力建设责任城管、数字城管、品质城管、和谐城管,努力实现城管工作有新突破、新发展、新绩效,让市民在城市管理中得到新实惠。
创建卫生区、卫生镇、市级卫生村,坚持突出重点、整管并举、注重长效,确保城区洁化、绿化、亮化、序化,在市综合考核中实现“保三争一”的目标。
(一)着力“两个创新”,努力实现城管工作有新突破
二是创新考核。按照“公平、公正、公开”的原则,围绕“高水平、高素质、高效能”的目标,建立考核组织,组建考核队伍,健全考核机制,完善考核制度,将创建“卫生区”测评体系各项指标任务,分解落实到城市管理工作中,按照“管理数字化、绩效考核化、讲评经常化”的思路,制定常规考核办法、专业考核办法与实施细则。采取“四加一”考核法,(即:社会考核、常规考核、专业考核、综合考核,和每月一次讲评会),加大考核力度,强化动态管理,提高管理水平。
(二)着眼“四个拓展”,努力实现城管工作有新发展
一是拓展城区保洁范围。实现三个延伸,即:从主干道路和窗口地区向背街里巷道路及无物业管理的旧楼区延伸;从规范化城区向“城中村”、“村中城”延伸;从环内城区向环外延伸,推进环卫清扫保洁全覆盖,促进城乡“一体化”。提升管理等级,在2011年检查考核基础上,增加道路分类管理考核数量,完善道路分类保洁考核评分标准,进一步细化量化保洁要求,主干道路、次支道路、里巷道路要分别保持20小时、16小时、12小时以上清扫保洁作业。要提高保洁水平,主干道路要从清扫向清洗迈进,提升清洁度,确保道路平均清洁度90%以上;要从传统的人工清扫向机械化清扫迈进,提升机扫作业率,确保40%以上;推进城市保洁从地面向临街立面和水面拓展,使所有新增道路和改善后的背街里巷、整治后的河道全部纳入保洁范围。
二是向数字城管拓展。年初完成数字化城管平台建设和数字化城管队伍的组建与培训,抓紧编制数字化城管事件、部件的信息数据库,完成日常信息化管理。高标准、高质量、高水平完成一期建设,把环内中心城区、天穆镇、北仓镇、新村街、集贤街实施道路分类保洁的区域纳入数字城管范围,使数字城管覆盖范围达到30平方公里。同时加快二期建设,把环内64平方公里区域全部纳入数字化城管范围。初步构建数字市政、数字环卫、数字执法三大综合平台。建立“备货制”,进一步提升问题解决率,努力实现新跨越。
三是进一步拓展河道管理。按照“高起点规划、高水平建设、高效能管理”的要求,完善区河道管理、保护机构制度和建设,实施河道长效管理,初步建立统一管理、部门协同、公众参与的长效管理机制,通过严控污染源,改善水循环,修复水生态,逐步实现河道“流畅、水清、岸绿、景美、宜居、繁荣”的目标。
四是进一步拓展垃圾管理。深入开展垃圾减量化、资源化、无害化调研工作,提出管理的办法措施。制定鼓励政策,积极推进垃圾分类收集,从源头减少垃圾产生量,促进垃圾无害化处理。按照清洁、生态、景美的要求,引进先进技术和管理,搞好废弃物中转站建设,节约填埋场空间资源,提高资源利用率,提升环境效应。进一步抓好计量监管,着手研究建立垃圾量在线监控及动态分析系统,加强垃圾处置行业监管,制订垃圾处置应急措施,提高应急能力。
(三)狠下“六个功夫”,努力实现城管工作有新绩效
1、下功夫搞好综合治理。
在巩固两个“大干150天”市容环境综合整治成果,确保41条市考核道路达标的基础上,按照市委、市政府的部属,集中优势兵力,采取有力措施奋战300天,以歼灭战的形式,重点对京津路、延吉道、辰昌路、高峰路、果园南道、北辰道、铁东路、曙光路、安达路、顺义道、宜梦路等进行彻底治理。做到无违法占道经营、无违章占道停车,无车辆运输撒漏,无违法设置广告,无市政设施缺失,无卫生脏乱死角等“十无标准”,全面提升我区市容环境水平,为人民群众创造良好的生产生活环境,提高城市综合竞争力,使城乡面貌发生更大的变化。努力打造一个精品街道,创建一个市级卫生镇(双街镇)
2、下功夫搞好专项整治。
一是交通秩序专项治理。由公安交警支队牵头,提出治理方案,执法、公安、交通运输管理等部门配合,展开对交通秩序专项治理活动。采取有力措施,疏导经常_通堵塞路段和点位,规范交通设施和标志,整治机动车停靠秩序,重点治理机动车、机动三轮车乱穿、乱靠、乱停行为,规范停车场秩序,设专职管理人员,做到卫生清洁,无越位跨线停车。筹划中心城区新建1—2个停车场,有效缓解停车难问题。
二是集贸市场卫生秩序专项治理。由区商委牵头,提出治理方案,工商、市容、执法、公安等部门配合,按照属地管理原则,开展对所有集贸市场卫生秩序治理活动。督促各集贸市场专设物业公司实施专业化管理,健全卫生管理措施,规范买卖秩序,合理设置垃圾容器,做到日产日清,无卫生死角,垃圾实行袋装化管理,固定摊位业主“摊位三包责任书”签订率要达到100%。
三是祭奠移风易俗专项治理。由民政局牵头,提出治理方案,市容、公安、执法、市政公路等部门配合,以春节、清明节、中元节、国庆节、冬至为重要治理时段,清理规范祭奠商品交易,规定集中焚烧时间,设置集中焚烧场所,严禁街头随意乱烧行为,消除街头乱烧现象。
四是“五小”行业专项治理。由工商局牵头,提出治理方案,卫生、公安、市容、商委、执法等部门配合,全面加强对“五小”行业的卫生监督检查。适时开展对“五小”行业专项整治活动,主要对城乡结合部、小街小巷、农村、汽车站、农贸市场、商场、超市周围及学校周边“五小”行业进行集中整治,对不符合要求的经营单位和个人进行责令整改或撤消其经营权力。通过整治活动,改善我区市容市貌,保障人民群众身心健康。
3、下功夫巩固旧楼区治理成果。坚持以人为本,注重完善功能,拆除违章,规范秩序,整修道路,提升绿化,增加设施,美化环境,扩展活动空间,丰富居民生活,达到无病媒生物滋生地、无卫生死角、无堆物堆料、无破旧家具、无乱贴乱画、无违章建筑“六无”标准。由区考核办与房管局牵头,加强考核督促检查,开展绩效考核,对做得好的社区实行奖励。开展社区间管理经验交流活动,落实“门前三包”责任制,设置社区联动工作创新奖,实行流动评先,进一步加大社区联动管理力度,实现城管工作重心下移。
4、下功夫解决农村垃圾收集处理。着重解决重建安置地、新农村建设示范村、乡村道路两边居民聚集点垃圾收集处理问题,加大生活垃圾“村收集、镇集中”环节工作力度,加大农村垃圾收集基础设施建设,加快垃圾中转站建设筹备工作,采取社会化承包,从根本上解决农村垃圾污染问题。
5、下功夫抓好环境绿化。巩固铁东北路、新宜白大道等绿化带建设的成果,加强养护管理,做好铁东路、外环线、南漕铁路沿线180万平方米的养护提升工作,推动完成津保高速、205国道等道路的绿化植栽任务,新建延吉道、宜白路、辰昌路绿化10万平方米,做好瑞景地区和体育公园、纳河里小公园、晨光小游园、宜白公园等地及部分桥区近170万平方米绿化的接管工作。在城区主干道补植高档乔木,在广场、游园、转盘处配植四季常绿花草,并实施空、枯树木的补栽和草皮的补绿。绿化要突出乡土树种和地域特色,体现生态自然,公园改造提升要突出园林艺术,增加休闲设施,丰富四季景色,适宜观赏游憩。
防汛道路规范篇三
县水利局保持^v^员先进性教育活动办公室:
按照上级的安排部署,碧流河水管站党支部民主生活会于4月20日10早召开,在碧流河水管站会议室召开。会议由支部书记张德兵同志主持,参加会议的人员由支部全体党同7名参加,水利局党委保持^v^员先进性教育办公室派高建中同志到会并参加了会议。现将民主生活会中形成的意见和建议报告如下:
一、对党支部的意见
1、党支部在工作中缺乏创新意识。
创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家发展兴旺发达的不竭动力,对于一个支部来讲,创新是支部发展的动力。因此,在工作中,要加大创新力度,增强创新意识。要结合实际,在开拓创新方面下功夫,结合保持^v^员先进性教育活动的开展,就是支部要通过个体体现整体上的先进性,带领单位职工认真完成工作任务,正确行使党员权利,履行党员义务,不能因循守旧、故步自封,要用党的先进理论武装头脑,把党的理论知识做为支部开展各项工作的行动指南。
2、严格管理、严格要求的力度不够,措施不具体。
管理制度不够严格,在一定程度上,会挫伤部分职工的工作积极性,甚至会影响到单位整体工作的发展。具体表现在:在制度落实方面,有时存在只要不出大问题就可以了,缺少对其危害性的正确认识;在工作中,只强调工作任务的完成,忽视了工作方法的得体与创新;面对班子或职工中存在的问题,在处理时,有时不够严格,存在感情用事现象,班组还存在老好人思想。
3、求真务实的精神不够,为职工、为群众办实事不够扎实。
做为基层党支部在要求单位职工在干好工作的前提下,要认真为单位职工、为群众办实事、办好事,要多方采取措施,在改善职工工作条件、创造长远发展计划、提高职工福利待遇等方面多考虑,要杜绝解决问题上的应付或浮夸做法,切实为职工、为群众办好事、办实事。
二、对支部的建议
1、建议班子要搞好团结,真正为班子的建设出谋划策。
团结,对于一个班子来说,是班子建设的生命线,对一个领导来说,是个人素质和能力的外在表现,因此,支部班子要在工作中,做到“工作上同谋、事业上同心”。要成为凝聚力和战斗力都比较强的领导核心。
2、建议支部要强化队伍建设,为现代化建设奉献一切。
抓好队伍建设是干好工作的前提,好的职工队伍,是推动工作不断发展的决定力量,因此,在队伍建设方面要引起高度的重视,要将队伍建设问题和单位长远发展相联系。
3、建议支部要加强党员素质教育,解决党员思想方面存在的消极情绪。
支部在抓好党员素质教育问题方面,要坚持长抓不懈,尤其是要采取措施解决党员思想方面存在的消极情绪。
4、建议支部要加强对党内知识的宣传。
加强党内知识的宣传工作,是当前提高党员素质,加强组织建设,提高党员责任意识的有效手段,通过宣传党内知识,可使支部党员长期树立为共产主义事业和水利事业的发展而努力奋斗的信心和决心。从而更好的服务于广大人民群众,起到很好的模范带头作用。
5、建议支部从党员正确履行党员义务抓起,为建立社会主义和谐社会做出贡献。
建设社会主义和谐社会,是当前社会发展的需要,做为^v^员要主动学习关于怎样建设社会主义和揩社会方面的内容,要积极为建设社会主义和揩社会做出自己应做的贡献。
6、建议支部要关心职工生活,提高职工的工作待遇。
基层水利职工,常年奋战在基层水利管理工作第一线,部分职工长期超负荷工作,但经济待遇却没有相应的提高,比如:职工的.电话费问题、加班补助、知识补贴等问题。对此,支部应该在提高职工工作待遇方面下功夫,努力改变以上状况的存在。
7、建议支部党员要带头搞好综合经营,从而提高广大职工生活福利待遇。
由于受经济条件的影响,目前,基层水管站要想真正提高职工的福利待遇,就要从多方面考虑,利用资源优势、地理优势等有利条件,发展综合经营,这样才能提高职工的福利待遇。否则,提高职工福利待遇,就是一句空话。
在组织生活会上,我支部全体党员本着“讲民主、讲团结”的目的,畅所欲言,广泛地开展批评与自我批评,归纳起来如下:
三、普遍存在的问题
1、党员在自我批评时,绝大多数党员都反映自己在近几年的生活工作和学习中,存在宗旨意识观念淡薄,共产主义理想和建设中国特色社会主义信念的基础不牢固的问题。在自我批评中,他们对存在这一问题的原因进行了深层次的剖析,主要体现在二个方面:一是理论学习不系统,不深入,不全面;二是理论没有联系实际,在实际工作中,不能以马克思辩证唯物主义的观点、方法分析当前形势,解决现实矛盾。
2、党员普遍存在着对基层水管工作的疲乏心态。在批评与自我批评过程中,绝大部分党员谈到这一问题,也分析了产生这种心态的原因,总结如下:
客观上形成的原因:是党委不重视基层职工的实际困难,如在解决职工的交通费、通讯费、补助等方面,对职工关心太少,不理解基层职工的辛苦,使职工用自己的钱解决工作费用。上级党委在对基层的经费卡的过严,使生产的正常运行存在困难。
主观上形成的原因:一是党员的先进性要求不严,要求不高,党员模范示范作用没有很好发挥;二是部分党员对责、权、利三者之间的关系不明,界限不清,过于看重权、利。在实际工作中,把自己混同于一般的群众,放松了对自身的要求。
四、党员个人存在的个性问题
在严肃、活泼、民主的生活会上,我支部7名党员积极发言,党员之间,本着善意地批评人是帮助人的原则,对党员个人存在的问题,广泛地开展批评与自我批评。具体情况概略如下:
(一)、对支部成员的意见和建议
1、对支部书记张德兵同志提出:应自觉进行党性锻炼,强化组织观念,坚持党的组织原则;处理好与站长、与职工关系的协调工作;戒骄戒躁,积极向群众学习,向老同志学习,密切联系群众,深入群众,了解职工、群众所想,及时掌握各方面的动态,要以诚恳的态度接受群众的批评意见。
2、对支部宣传委员李万新同志提出:多关心干部、群众的生活及福利待遇;要提高学习的主动性和自觉性,加强单位的内务管理,不断完善制度,规范程序,形成以制度管理、约束、激励人的良好氛围;以实际行动体现党员的先进性,扎实做好各项工作。
3、对支部组织委员韩世海同志提出:要摆正自己的位置,对分管的工作,切实负起责任,积极主动地出谋划策,当好副手;吸收党员要严把质量关;加强理论水平的提高。
(二)对党员的意见和建议
对刘光锦同志的批评与自我批评:一是日常与同事交往中,不注重语气,不体谅他人;二是不注意个人的生活卫生;三是建议今后要积极地向年青同志传授自己的业务知识和工作经验。
对马海龙同志的批评与自我批评:一是在工作中将自己混同于一般群众,工作的方式、方法不结合实际,工作作风过于简单;二是党性不强,自身沾有一些社会不良风气;三是与同事的团结不好;四是交通法规意识淡薄。
对蔡刚同志的批评与自我批评:一是平时与同事交流太少;二是对党的理论知识学习不具体;三是交通法规意识不强。
对苏晓俊同志的批评与自我批评:一是配合闸点负责人工作的态度不积极;二是在实际生活中没有发挥党员的先锋模范作用;三是不认真进行党的理论知识的学习。
五、支部的态度及支部生活会后党员的态度
在广泛地开展批评与自我批评之后,碧流河水管站党支部委员及党员对提出的意见和建议,表示一定虚心接受,认真整改,一定要按照支部和其他党员同志的建议、意见,以永葆先进性为目标,切实搞好整改和提高,做新时期群众的带头人和引路人。
碧流河水管站党支部
二00五年四月二十三日
防汛道路规范篇四
为深入贯彻落实省、市、县有关“河长制”文件精神,持续推进祁小河雨污分流整治,杜绝污水排入派河,结合我镇实际情况,特制定本方案。
一、指导思想
以关于河长制一系列重要论述为指导,遵循源头治水、科学治水、联动治水的指导思想,全面开展水环境综合治理工作,促进我镇经济社会与生态保护协调发展。
二、工作目标
通过综合整治和加强监管,切实改善祁小河水质及周边生态环境,通过努力使乱排乱倒、乱截流等问题得到有效遏制,全面实现我镇祁小河流域范围内雨污水规范排放目标,水环境质量不断改善。
三、任务分解
为将综合整治和强化监管工作抓实抓细,实行相关部门和人员对流域范围内企业、单位和住宅小区进行雨污分流问题排查、督促整改包保责任制,具体部门和人员包保情况如下:
(一)商住小区
(二)自管小区中,繁华新园社区、堰湖山庄由规划建设办负责;公租房由国资办负责;所有企业由环保办负责。
四、工作流程
在镇总河长和副总河长的调度指挥下,各责任部门和包保责任人员按照“问题排查__任务分解__发函通知(会议安排)__整改落实__验收反馈”的流程开展工作,环环相扣、责任到人。具体工作流程如下:
(一)问题排查
由规划建设办安排专人,会同各小区包保责任人、小区物业联合对所有商住小区每个楼栋雨污排放井进行排查,形成各小区雨污水排放问题详细清单。
(二)任务分解
镇河长办对各小区问题清单梳理分类,提交镇河长会议会商整改措施后,明确整改责任单位和整改时限。自管小区(繁华新园、堰湖山庄)排查整改由规划建设办负责;公租房排查整改由国资办负责;企业排查整改由环保办负责。
(三)发函通知
由小区建设单位或物业负责整改的,由镇*发函通知到整改单位;由镇*负责整改的依河长会议安排为准。
(四)整改落实
小区包保责任人督促整改责任单位及时整改清单问题。
(五)验收反馈
小区包保责任人对照清单问题,逐个点位现场查验,并报镇河长办清单问题整改结果,镇河长办报镇河长。
五、保障措施
(一)加强领导
按照工作目标要求,加强组织领导,明确责任分工,细化工作任务,落实具体措施,切实将祁小河雨污分流整治工作有力有序推进完成。
(二)健全工作机制
建立不定期会议制度,协调研究解决祁小河雨污分流整治工作推进中的重点难点问题,各责任部门和包保责任人要将祁小河雨污分流整治工作作为今后一段时期的中心工作抓细抓实,建立部门联动机制,各司其职、密切配合尽快完成祁小河雨污分流整治工作。
防汛道路规范篇五
组织党员深入学习在党的十八届六中全会上的.重要讲话精神,学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》(以下简称《准则》)、《中国^v^党内监督条例》(以下简称《条例》),学习省市第十三次 精神。通过学习讨论,让每名党员领会掌握《准则》《条例》的基本内容和基本要求,深刻认识加强和规范党内政治生活、加强党内监督的重大意义,深刻理解每名党员必须在党的组织中参加党的组织生活这一基本义务,增强开好组织生活会、搞好民主评议党员的思想自觉。
时间要求:1月18日前。
二、开展谈心谈话,广泛征求意见
结合工作实际,普遍开展谈心谈话,做到“三必谈”,支部书记与班子成员必谈,班子成员互相之间必谈,班子成员和各党小组长必谈,并主动约谈党员、干部。谈话内容主要包括:自身和对方遵规守纪的差距与不足, 问题的具体表现及改进提高的意见和建议。谈心谈话时做到敞开心扉,有话当面讲,不遮掩问题,不回避矛盾,把问题谈透,把意见谈好、把思想谈通,消除隔阂,形成共识,为开展批评与自我批评打好基础。党支部要通过个别谈话、座谈交流、上门走访等方式,主动征求群众特别是服务对象对支部班子的意见建议,把问题找准找实找全。党支部书记要带头谈心谈话,带头听取意见建议,主动接受党员群众的约谈,树好标杆、当好示范。谈心谈话内容应做好记录并备查阅。
时间要求:1月22日前。
三、对照党章标准,查找突出问题
党支部班子要对照《党章》规定,认真梳理征求到的意见建议,深入查找在执行上级党组织决定、严格党的组织生活制度、加强党员教育管理、教育引领和联系服务群众,以及加强自身建设等方面存在的问题。对查找出来的问题,支部书记要带头认领,班子成员主动认领,深入剖析,在此基础上,党支部班子及其成员要列出问题清单。
时间要求:1月23日前。
四、召开专题组织生活会、党员大会和民主评议党员
专题组织生活会和民主评议党员一并进行。民主评议党员不下指标、不定比例、不唯票数。会上,按照个人自评、党员互评、民主测评的程序,对党员进行评议。
党员大会由支部书记主持,按照以下步骤进行: