从某件事情上得到收获以后,写一篇心得体会,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。心得体会是我们对于所经历的事件、经验和教训的总结和反思。下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
参加劳模座谈会心得体会篇一
劳模会议是中国传统工业企业中的一项重要活动,旨在表彰和激励优秀员工,推动企业向更高水平迈进。最近,我参加了一次劳模会议,深感益处,下面我将分享一下自己的心得体会。
第二段:增强责任心
劳模会议首先让我深刻体会到,作为一名员工,我应该更加注重自我肯定,更加珍惜自己的岗位。这样的会议让我明白,每个员工与企业之间的关系不是单方面的,而是互惠互利的。公司付出给员工的不仅仅是薪资,还包括对他们的关注、照顾和帮助。因此,每个员工都应该牢记自己的责任和义务,提高工作效率,争取为公司做出更多贡献。
第三段:加强学习意识
除了一些值得表扬的员工获得了荣誉,这样的会议也是一个学习、交流和进步的机会。在会议中,我听到一些优秀员工分享了他们在工作中的经验和技巧,这些分享让我受益匪浅。尤其是那些做得特别好的员工,他们不断学习和提升技能的精神激励我要不停地学习提高自己。
第四段:增强团队意识
其实,每个员工都是企业大家庭中的一分子,团队合作是取得业绩和荣誉的关键。在劳模会议中,我看到了许多高效协作和共同努力的场景。所有人不仅仅是为了个人成功,更是为了企业成长而努力着。团队意识是劳模会议带给我的最大的感受,也是我在团队工作中应该始终保持的信念。
第五段:总结
总的来说,我认为与其他部门员工和领导进行交流并互动是一个不错的机会,可以在他人的过程中学习他们所拥有的技能。通过参加此类会议,我明白了作为员工应该有的追求和取得成功的道路,也懂得了如何做好工作,更好地为企业发展做出努力。我深刻认识到,只有在全体员工共同努力上下,才能为企业获得更高收益,更好地取得发展。
参加劳模座谈会心得体会篇二
只要用心做事,用心做一件事,用心做好一件事,就会获得认可,实现价值!只要努力,只要坚持,每个人都能成为有用的人!"从全国劳模杨祉刚题为《为梦想而奋斗》的发言中,体现出朴实、务实、诚恳的工作作风和工作态度,是值得我们每一位基层员工领悟学习的。
从劳模的自述中,我了解到,公司在当年转正名额极度紧张的情况下,现在的劳模大哥,当年的劳务工,之所以能脱颖而出顺利转正,凭借的不是做一天和尚撞一天钟的等待,更不是他运气好。而是他在岗位上"用心做事,要干就好好干"的决心,像"气体保护焊"这样的苦活、累活,他不仅主动学习而且学好学精,直至成为专业中的精英整理出培训教材,不仅为公司培养出了大批技术能手,也为员工的`成长阶梯搭好了扶手。
当他发现车门间隙面差波动很大时,没有认为这个问题不在自己的工作范围之内,没有以"事不关己,高高挂起"的逃避心态去躲避问题,而是用积极主动去解决问题的心态,去排查、去试验、去找"病根",然后对症下药,直至问题得到解决。
参加劳模座谈会心得体会篇三
劳模代表是荣誉与责任并存的代表,他们具有先进性、贡献性和示范性,常常成为工作者学习的榜样。本文将重点探讨劳模代表的心得体会,在他们的成长路上,他们获得了哪些体会和经验,并将这些体会传递给大家。
第二段:学习和实践
劳模代表坚信,学习是他们成为优秀工作者的关键。不仅要掌握专业知识和技能,还要学会高效沟通、合理安排时间等技能。学习离不开实践,只有通过实践才能锤炼自己的能力。劳模代表认为,实践能够让他们不断发现不足,不断改进,追求更优秀的自我。
第三段:勇于担当
劳模代表常常面临各种问题和挑战,他们的优秀表现是对自己和他人的负责,敢于承担责任。面对困难,不退缩,而是积极寻找解决办法。对于自己的工作,他们不仅是完成任务,更是追求卓越;对于团队的合作,他们也积极发挥自己的作用,为团队的成长贡献力量。
第四段:诚信和尽责
劳模代表非常注重诚信和尽责。他们认为,诚信是一个人最基本的道德底线,只有诚信,才能获得别人的尊重和信任;尽责是一个人应尽的责任,只有尽责,才能完美地完成自己的工作。劳模代表始终把诚信和尽责作为自己的座右铭,不断提高自己的专业能力,实现自我价值的同时,也成就了集体。
第五段:自我完善
劳模代表了解到自我完善的重要性,他们坚定地追求自我价值。改善自己的业务技能,培养自己的领导力和沟通能力,这是劳模代表过程中需要不断努力的一点。另外,劳模代表也十分注重自身品德的提高,努力树立起高尚的品德形象,塑造出带一方的先进典范。
结尾:
在追求卓越的道路上,劳模代表始终坚持为人民服务、为社会做出贡献,他们秉持着饱满的热情和无上的奉献精神,每一个劳模代表都是时代的典范和初心者。我们应该向他们学习,感受劳动的意义以及为追求更美好明天所要付出的努力。
参加劳模座谈会心得体会篇四
今天,我写完了作业,看见妈妈在干家务,她累得脸上满头大汗,不时的伸直身子用手捶着腰,我心里有点心疼妈妈,于是我决定和妈妈一起做家务。
我先去涮了拖把,然后开始拖地,刚开始我怎么也拖不好,总是弄得自己的脚印满屋子都是。后来,妈妈告诉我我:“拖地的时候要把拖把放在在前面,慢慢的往后移动,不能向前移动。”我按照妈妈说的去做,真的见拖得非常干净。可是我才拖了一会儿,就累得直不起腰了。我想:这点和妈妈比起来真是小巫见大巫呀!
不行,我是小男子汉要坚持下去,于是我硬撑着把地拖完了。呼,累死死我了!我一定要珍惜父母的劳动成果,不在调皮捣蛋,让他们好休息休息。拖完了地,我开始擦桌子,擦了好久才擦干净了,尤其是桌子上的油渍。对于这个顽固的东东,一定要先喷上清洗剂让它慢慢的浸泡一会儿,然后用湿的抹布用力地擦洗,最后用干抹布擦干净。擦完了桌子,我去倒垃圾。哇!这么多垃圾,仔细一看自己平时不注意造成的垃圾占了一半,心里有点不好意思和歉疚。于是我抓起垃圾,飞快的跑到楼下去倒,来来回回好几趟,累得我气喘吁吁,就像要虚脱一样。
全社会都应该尊敬劳动模范、弘扬劳模精神,让诚实劳动、勤勉工作蔚然成风。
劳动奉献光荣,奋斗创造伟大。人类历史是劳动创造的,社会是劳动创造的,无论过去和今天,还是将来劳动都是人类的.属性和主要活动。只有劳动和奋斗,才能推动社会进步,创造物质和精神财富,让社会更美好,生活更幸福,人生更美丽。
社会主义是干出来的,新时代也是干出来的。新时代是奋斗者的时代,无论是迈向高质量发展的时代进程,还是实现人生梦想,都离不开劳动和奋斗。完成“两个一百年”目标,实现中华民族伟大复兴的中国梦,靠的是全国人民的劳动创造和奉献,梦想成真需要实干苦干。
民族需要精神,社会需要脊梁。劳动奉献者和为理想而奋斗者是全社会的脊梁,劳动模范都有平凡而感人的事迹,全社会需要弘扬爱岗敬业、甘于奉献的劳模精神,弘扬劳动光荣、创造伟大的时代精神,营造全民热爱劳动、勇于创造、不断奋斗、追求幸福的氛围,引导青年树立正确的价值观、劳动观,勤勉为人、勤奋做事,通过劳动创造磨练意志,建功立业。
全面建成小康社会,进行而实现现代化强国,所有社会劳动群众都是主体,要与时代同步,不断提高劳动技能和素质,以主人翁的担当,争做有智慧、有技术、能发明、会创新的劳动者,在服务国家和社会的同时成就自己,书写精彩人生,以十足的热情释放更大的能量。
参加劳模座谈会心得体会篇五
胡锦涛同志在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话中强调,要在全社会广泛宣传劳动模范和先进工作者的先进事迹、优秀品质、高尚精神,给他们以应有的光荣和地位,推动全社会进一步尊重劳模、关心劳模、学习劳模、争当劳模,让劳模精神不断发扬光大。这充分体现了劳动伟大、劳动光荣。在新的历史时期,社会主义和谐社会的建设,需要伟大的劳模精神的支持,它是社会不断前进的无穷动力。
学习劳模精神,使我们充分认识到劳模“爱岗敬业、为国为民的主人翁精神,争创一流、与时俱进的进取精神,艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神,勇于创新、改进的开拓精神,淡泊名利、默默耕耘的‘老黄牛’精神,甘于奉献、乐于服务的忘我精神,紧密协作、关爱的团队精神”,是各行各业、各岗位在千变万化的复杂社会环境下不断前进的精神保障。在学习劳模中,我注意做好“四个结合”。
一是结合实际情况学。不同的工作情况不同,任务不同、特点也不相同;即使相同的工作,在不同的形势和环境不尽相同,目标和任务也各有侧重。因此,在学习劳模活动中,我针对工作的不同特点和实际情况开展学习活动。在学习中突出产业特点,抓住当前工作发展中的突出问题和难点,学习借鉴先进劳模的有益做法,学习技术能手、行业标兵的典型事迹和先进经验,为邮政事业发展贡献力量。——腹有诗书气自华。面对新情况新问题的不断出现,我要象劳模那样,在学习中开阔眼界、增长见识,在学习中更新知识、提高素养,才能使自己站得更高一些、看得更远一些,从而不断提升自己及时发现问题、透彻分析问题和科学解决问题的水平,才能成为敢干事、会干事、干成事、不惹事。通过学习培养浓厚深重的文化底蕴和崇高的人格魅力,从而肩负起历史赋予我们的神圣使命,为邮政企业又好又快发展做出自己的贡献。
二是结合工作重点学。各个工作在不同时期任务不同、工作也各有侧重。在学习劳模活动中,紧密结合科室近期工作重点,学习劳模人物立足本职、建功立业的奉献精神和不畏困难、开拓进取的创新精神,总结劳模在工作中创造出来的鲜活经验和成功做法。通过学习劳模,进一步焕发了我的劳动热情,激发创造活力,集中聪明才智,在实际工作中充分发挥主观能动性,确保工作任务的圆满完成。
三是结合自身实际学。在向先进典型学习过程中,选择有代表性的典型事迹结合自身特点和工作实际开展学习,用劳模的精神激励自己,用劳模的事迹鼓舞自己,振奋精神,进一步强化工作事业心责任感,增强提高自身素质的紧迫感,真正在学习先进中有所启迪、有所收益。针对工作的具体情况,认真分析自己的优长和不足,对照劳模人物的先进事迹,查找差距和问题,确定学习榜样,制定学习计划和措施。本着“如何立足岗位学劳模、赶先进、讲奉献、见行动”学用结合。用劳模的事迹增添信心,用典型的经验提高素质,用典型的业绩振奋精神,把学习典型的过程转化为做好本职工作的具体行动,从而把学习与实践有机地统一起来。四是结合岗位职责学。从事的工作不尽相同,具体承担责任也不一样,努力的方向和目标也千差万别。要增强学习效果,就要在普遍学习劳模精神的基础上,结合具体岗位职责搞好学习。相同行业、相同岗位上的先进典型的模范事迹,特别是自己身边的典型,学习起来更加感到生动和亲切,具有很强的直观性,也有很强的说服力和吸引力。因此,在学习活动中,我立足行业特色,把学习全国劳模同学习身边先进人物结合起来,使我学有方向、赶有目标,增强学习的实效性。
认真学习深刻领会劳模言论的精神实质,并用于工作生活的实践,始终坚持不畏艰难、勇于进取的精神,以更高的标准要求自己,坚忍不拔,迎难而上,化压力为动力、变挑战为机遇,绘就人生最美好的画卷。
学习的目的在于应用。因此,我既注重搞好学习,更做好学习成果的转化。通过学习活动,进一步提高自身素质、工作能力。学习中,坚持“高标准、创一流、有新意、无止境”的工作理念,弘扬“艰苦奋斗,爱岗敬业,乐于奉献,求严创新”的精神和“脚踏实地、雷厉风行、顽强拼搏、优质高效”的工作作风。坚决克服重形式、轻内容,重布置、轻落实,重学习、轻转化的形式主义,紧密结合工作实际、工作重点、自身实际、岗位职责开展学习活动,使学习更加紧贴实际、紧贴工作,提高自身积极性、主动性和创造性,使自己在学习活动取得实实在在的效果。为又好又快发展教育事业做出新的更大的贡献。
参加劳模座谈会心得体会篇六
劳模会议是一年一度的盛会,每年都会有一批来自各行各业的劳模参加。作为一名普通的职工,我今年有幸被选中参加这次会议,通过听取各个领域的劳模们的发言,感受到了他们的精神力量和职业素养,也从中获得了许多宝贵的经验和启示。下面我将结合自己的个人感受,谈谈我对这次劳模会议的体会和心得。
第一段,传承价值观,培育精神力量
在劳模会议上,我深刻体会到劳模们总是能够保持积极的心态面对工作和生活中的挑战。他们始终保持自信,以自己的实际行动和努力去践行自己的价值观念,不断提高自己的专业技能和综合素质。因此,我觉得作为职工,我们都应该学习他们的这种无畏精神,不管面对多大的压力或者挑战都能够勇敢面对,坚定自己的信念和理念,从而成为一个更加优秀的职工。
第二段,拓宽眼界,引领创新
劳模们在工作中总是能够通过自己的努力去创新和改进,取得了不菲的成果。他们善于从别人的经验中汲取营养,开阔自己的思维及视野,从而去发掘问题的解决之道。在这次会议中,我听取了不少优秀团队在各自领域中的发言,他们对自身的专业知识已经达到了一定的自觉性,这种综合性思维极大地开拓了我的视野,让我不断的寻找自己的创新之路。
第三段,热爱工作,创造更大价值
在我听完劳模们的发言后,我感受到他们是真正热爱自己的工作,并且全身心地投入其中。他们经常奉献出超出常人的努力与思考,从而不断创造更大的价值。通过聆听他们的发言,我深刻明白了一句话:只有热爱工作才能打造出更优秀的成果。这也让我深感到对工作的热爱是做好每一件事的基础。
第四段,团队合作,凝聚人心
职场中人际关系和团队协作是不可或缺的,这次劳模会议的发言中,可以看出优秀团队的合作是多么的默契与和谐。优秀的团队合作可以让组织迎来一个更加充满创造力的未来。此外,一个合作性强的团队可以吸引和留住更多优秀的人才,从而为企业的发展带来更多价值。
第五段,自我管理,成就无限可能
在我的印象里,作为职工自我管理是非常关键的,它直接决定着个人的未来发展。此次劳模会议中,我深感到优秀劳模之所以能够不断进步,不断超越自己,除了自身的学习、工作技能和良好的气质、品德素质外,更重要的是对自我管理的高度重视以及对追求更高目标的求知欲。如果我们能够做到良好的自我管理,那么我们的未来就会有无限的可能性。
总之,此次劳模会议对于我来说是一次非常值得珍藏的经历,从中我获益良多,更加意识到自身在工作和生活中的不足之处,从而促使我更好的去改进和进步。相信只要我们勇于拓展自己的视野和继承优秀劳模的思想,在不断的学习中逐步提升自己的能力,我们也能够成为一名不俗的劳模,为组织和社会做出更大的贡献。
参加劳模座谈会心得体会篇七
在五一国际劳动节即将到来之际,中共中央、国家主席、中央军委主席来到全国总工会机关,看望全国各条战线、各行各业、各个时期的劳动模范代表,并召开座谈会,发表重要讲话。他指出,人民创造历史,劳动开创未来。实现我们的奋斗目标,开创我们的美好未来,必须紧紧依靠人民、始终为了人民,必须依靠辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动,必须充分发挥中国工人阶级的重要作用,焕发他们的历史主动精神,调动劳动和创造的积极性。”
作为推动发展安阳家庭服务业的一员,深受鼓舞。尚百帮家政创业六年来,一年一个台阶,全体员工辛勤劳动,艰苦创业,在安阳市的大街小巷都出现过尚百帮家政员工的身影;在创建国家卫生城市、园林城市等重大检查活动中,尚百帮家政员工加班加点、众志成诚、不求回报,始终把国家利益放在公司利益之上。几年来在城市环卫清扫、家政服务等方面做出了自己的贡献。
尚百帮家政作为劳动密集型的企业,职工人数年年快速增长,尚百帮家政始终广大下岗失业人员及农民工的就业问题放在首位,积极的开拓就业岗位,让更多的劳动者走上工作岗位,创造各自的价值,实现自己的梦想。
全社会都要贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的重大方针,维护和发展劳动者的利益,保障劳动者的权利。要坚持社会公平正义,努力让劳动者实现体面劳动、全面发展。现在家政工人的工作内容包括做饭、保洁,照顾小孩、老人或者残疾人,甚至还有宠物。家政工人劳动的工作场所不是工厂、办公室、街道或农场,而是私人住所。这就使得常规的管理措施,如劳动监察,无法发挥作用,这对政府的监管来说是一个很大的障碍。这些,都给人造成一种印象:家政服务算不上“真正”的工作,也使得人们往往忽视它,看低它的价值,出现了不同形式的偏见。
“体面劳动”,劳动者权益要得保障,地位要获尊重。体现在待遇上,就是按劳分配、发展成果公平正义的共享。的讲话掷地有声,让广大普通劳动者受到了鼓舞、看到了希望。作为国家的主人,“体面劳动”是劳动者的权利。作为家政服务员,最经常和广大客户面对面接触的群体,必须要得到充分的尊重,广大用户要理解支持家政服务员的工作,也只有在体面劳动的基础上才能感受到劳动的光荣。
强调,中国工人阶级要牢固树立中国特色社会主义理想信念,发扬中国工人阶级的伟大品格,用先进思想、模范行动影响和带动全社会,坚持以振兴中华为己任,增强历史使命感和责任感,立足本职、胸怀全局,自觉把人生理想、家庭幸福融入国家富强、民族复兴的伟业之中,把个人梦与中国梦紧密联系在一起,始终做坚持中国道路的柱石、弘扬中国精神的楷模、凝聚中国力量的中坚,始终以国家主人翁姿态为坚持和发展中国特色社会主义作出贡献。
尚百帮家政几年来取得了突飞猛进的发展,也得到了社会各界的关注与支持,在肯定成绩的同时,尚百帮人决不骄傲松懈,而是在经历了无数的艰难挫折之后越发的强劲有力。尚百帮家政把公司几年来涌现出来的劳模和技术能手团结起来成立了尚高峰劳模工作室,目的是总结经验,把工作中遇到的难点问题进行攻坚解决,并编印公司培训教材、制定公司服务标准等内容,增强行业责任,起到行业带头引领作用。
尚百帮家政作为行业龙头企业,中国家庭服务业百强企业,要充分发挥示范引领作用,带动行业发展,服务好社会,服务好大众。一个国家,没有实干精神,就不会发展,一个企业,没有实干精神,就不会壮大。尚百帮家政,要通过埋头苦干,兢兢业业,争取为全省家政行业做个好榜样。
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参加劳模座谈会心得体会篇八
有幸聆听了劳模们的先进事迹,心里久久难以平静,先进典型从不同的角度对他们的先进事迹进行了生动的讲述,句句感人,字字情真,让我禁不住心中震撼,不禁为他们崇高的品质和无私奉献的精神所折服,为他们处处为别人着想、为企业着想的精神所感动。劳模就是一面鲜明的旗帜、劳模就是一种榜样的力量,劳模事迹对广大干部尤其是对我,教育和引导意义重大。
先进代表的事迹告诉我们,我们是党的领导干部,所以我们必须要转变作风、深入基层,了解情况,解决问题;必须要联系群众、听取意见,剖析原因,调查研究;必须要点滴做起,脚踏实地,勇挑重担,勤勉履责;必须要求真务实,大胆探索,创新创造,雷厉风行。
我作为设备能源科的领头雁,一举一动、一言一行都影响着科里每一名成员、更甚于影响着整个设备系统,劳模的事迹让我感悟很多、也学到很多。学习劳模首先要敢于正视自己的不足,对照先进找差距,通过对标找差“正衣冠”,通过整改不足“治治病”。联系我的工作实际,结合走群众路线活动,感觉自己与劳模先进相比,在以下几方面存在差距。
一是知识业务水平不高,由于自己所负责的科室专业繁多,涉及机械设备、电气设备、特种设备、内燃设备、能源计量、tpm、5s、固定资产、物资计划等领域,不同岗位不同要求,往往忙于处理事情,为自己找这样那样的理由而放松学习,以致于每个专业只是了解所然而了解不到所以然。
面对新情况新问题的不断出现,我要象劳模那样,不断学习新知识、掌握新情况,在学习中开阔眼界、增长见识,在实践中更新知识、提高素养,这样才能使自己站得更高一些、看得更远一些,不断提升自己及时发现问题、透彻分析问题和科学解决问题的水平,成为敢想事、敢干事、能干事、会干事、不惹事的合格干部。
二是日常管理方式不灵活,没有很好地运用批评与肯定相结合的方式管理科员,特别是遇到急难险重任务到来的时候,在一种“一定要按时按点按要求完成任务”心理的作用下,站在领导的角度,以命令的方式给大家提要求,加负荷,甚至要求没有任何借口地服从,忽视了对科员的关心、理解和爱护,没有在严格要求的同时辅以人性化管理,没有很好地运用制度面前人人平等但又不失情理的灵活管理方式。
在科务会和其它一些场合总结发言时,尽管对科员的努力抱有肯定,但更多是批评,口头上说的更多的`是不足,没有做到软硬结合、褒贬分明。虽然自己是不经意所为,但却挫伤了大家的积极性,被大家误认为是“要求太多、管理太严、典型的官僚作风”。对照劳模找差距,找到差距就要补差距,我要改进自己的管理方式,不仅关心大家的工作,更要关心大家的思想和生活,多与科员沟通和交流。
及时了解他们的思想动态,适时征求他们的意见,出现不和谐音符不急于批评和考核,而是调查研究,了解原因,根据不同情况不同性质采取不同管理方式,对理解问题不同产生的思想偏差,及时交流和谈心;对所站角度不同产生的逆反心态开展换位思考;对故意不履行岗位的职责的科员提出批评,对重复性问题屡不整改的科员进行考核。