最新师德案例活动方案设计 师德活动方案(通用6篇)

时间:2025-02-20 作者:FS文字使者

确定目标是置顶工作方案的重要环节。在公司计划开展某项工作的时候,我们需要为领导提供多种工作方案。通过制定方案,我们可以有计划地推进工作,逐步实现目标,提高工作效率和质量。以下是我给大家收集整理的方案策划范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

师德案例活动方案设计篇一

为进一步贯彻落实好党的十八大精神,扎实推进“党的群众路线教育实践活动”,结合教育局党委《关于开展“我的形象_闵行教育的印象”师德师风主题教育实践活动的通知》文件精神,以优秀的师德师风建设促进优秀的校风、教风、学风的形成,践行“在乐学中会学、善学;在成功中成人、成事”的教育理念,xx市xx学校党支部将组织开展“新形象·莘印象”师德师风主题教育实践活动。

以社会主义核心价值体系建设为引领,遵循“办学理念和特色工作相结合、主题实践活动与日常工作开展相结合、夯实队伍建设与服务群众需求相结合、深化师德师风建设与扩大品牌影响相结合”四个基本原则,通过“新形象·莘印象”系列活动开展,进一步强化师德师风建设,营造立德树人的良好氛围,全面展示xx学校“廉洁从教、爱生敬业、乐学善教、践行责任、求真务实”的良好形象,进而提升学校的整体办学水平。

“新形象·莘印象”

xx年3-12月

组长:

组员:

主要以“廉洁从教、爱生敬业、乐学善教、践行责任、求真务实”五个方面的形象展示为重点,建构统一的主题教育实践活动计划,推出一系列活动项目。

1、廉洁从教——做一名清正教师

主题活动:家长驻校民主管理;师德承诺活动;

牵头部门:德育中心、党支部

主要内容:

为增强家长对学校教育的关心程度,落实家长对学校教育教学活动的知情权、参与权、评议权和监督权,加强家校合作,推进家长参与学校的民主管理,监督学校规范清廉办学,制定我校“驻校办公管理制度”。驻校家长须佩戴标识在学校活动,参与学校日常管理的全过程,如升旗仪式、列席学校例会、随堂听课、检查食堂、值日护校等活动,督查学校教师上课、办公、学生活动、检查校园环境卫生、安全隐患、餐厅卫生、饭菜质量以及协助学校处理突发性应急事件等等并做好详实的办公记录。

通过组织全体教职员工学习《国务院关于加强教师队伍建设的意见》、《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等文件,开展“不收受家长学生礼物”承诺、规范家访要求、师德论坛和征文等多种形式的教育活动,强化教师的依法执教、廉洁从教意识。

2、爱生敬业——做一名幸福教师

主题活动:20xx年优秀班主任评选;“求实之路,我们共成长”师德案例汇编;

牵头部门:党支部、德育中心

主要内容:

为进一步加强师德师风建设,推进各项师德活动的教育作用和带动作用,增强广大教师爱岗敬业、教书育人的责任感,学校党支部梳理、总结、提炼学校几年来教师师德的优秀事迹和生动故事,征集xx教师群体中的师德典型案例,编撰“求实之路,我们共成长”师德案例集,同时通过校园网、教工大会、升旗仪式、宣传版面等途径,进行宣传和弘扬,树立先进典型,努力营造以德治校、以德育人、以德修身的的良好校风。

落实《xx市学校德育“十二五”规划》精神,立足促进我校班主任的专业化发展,提升我校德育的科学性和有效性,进一步深化教师职业道德建设,在全校开展20xx年xx市xx学校优秀班主任的评选,挖掘一批扎根育人一线的先进教育工作者典型和他们的感人事迹,充分展示教师辛勤耕耘、无私奉献、甘为人梯的风采,切实增强教书育人的责任感和职业幸福感。

3、乐学善教——做一名智慧教师

主题活动:优秀论文案例评选;“阅读提升教育境界”校本主题培训

牵头部门:教学中心

主要内容:

教师不但要学的专,而且要学得博。通过内涵丰富、形式新颖的教育教学优秀论文评选活动,如学科德育、教学评价、课堂改进、育人目标等主题的提炼,抒发xx学校教师教育情怀、立足岗位成才、凸显敬业精神,展示我校教师的教育智慧。同时在青年教师中开展教学基本功比赛,提高青年教师专业知识和专业水平。

以“阅读提升教育境界”作为“师德与素养课程”校本培训的主题,从教师的教育素养、生活素养、读书境界、阅读目标、阅读计划等方面,使广大教师进一步增强学识功底,打造一支学有专长,富有人文底蕴的教师队伍,积极倡导和践行学校教风“亲切严谨,开拓创新”,促进形成全员学习、终身学习的学习型校园,孕育朝气、才气、雅气的书香校园。

4、践行责任——做一名爱心教师

主题活动:“莘爱无痕,梦起飞扬”爱心行动;“鼎盛中华”志愿者活动

牵头部门:工会、团支部

主要内容:

五月感恩节期间,xx学校举办 “莘爱无痕 汇梦成城”主题爱心超市义卖活动,旨在培养学生爱心和公民责任意识。爱是人们恻隐之心的自然流露,它来自人性深处的善根,我校将通过爱心超市义卖活动这一平台,筹集善款,帮助身边需要帮助的伙伴们,送上我们的一份祝福!让爱成为一种无痕的习惯,让爱托起每一位小伙伴梦想的实现,让xx成为爱的家园。

对目前身患重病的四(3)班李梦然同学,制定《托起梦想的太阳——李梦然同学关爱活动方案》,通过一系列活动能切切实实帮助到李梦然同学和她的家庭共度难关。内容包含:“心愿莘语”——用视频拉近距离传递爱、“飞鸽传爱”—— 师生定期书信传达爱的暖流、“爱牵申皖”——xx志愿者前往安徽探望小梦然等等,同时工会将组织全校教职工为李梦然同学的捐款活动。愿xx人团结一心,共同守护小梦然能与病魔顽强抗争,重返校园的梦想。

自觉践行党的群众路线,遵循社会主义核心价值观要求,学校积极参与社会志愿者活动,切实开展多形式的志愿服务活动。如与“鼎盛中华”民间公益基金合作,募集书籍、体育用品定向送往云南楚雄武定县小学。积极履行社会责任,促进自我价值提升,塑造教育工作者良好形象,形成长效的志愿服务机制。倡导团结友爱、助人为乐、见义勇为的社会风气,体现了中华民族助人为乐、扶贫济困的传统美德。

5、求真务实——做一名敢担当的教师

主题活动:“我为xx发展献一策”活动;师德师风大调研活动;

牵头部门:党支部、校长室、工会

主要内容:

沐浴着教育改革的春风,xx十年,走过了从无到有、从小到大、从弱到强的发展历程,有了长足的进步,取得了良好的社会声誉。学校的持续发展和科学决策离不开全校教职员工及各位家长的广泛参与,为充分发挥广大教职员工和各位家长在办学治校中的主人翁作用,推动学校又好又快发展,积极开展“我为xx发展献一策”活动,正如“一言之善,贵于千金,众人拾柴,火焰更高”。教师的积极参与必定会促进观念的大转变,推动学校的大发展。

学校加强对教师职业道德的教育,扩大师德调研的立体面,继续将“师德建设”列入自我督查的范围。组织开展面向全体家长和学生的师德师风调研,通过多层次、全方位的深入调研“听意见、看民情,谈心声,议发展”,全面了解、反映教师师德师风的意见和建议,展示教师求真务实的良好形象。对调研中家长或学生反馈的问题,学校一定作出进一步的调查与核实,凡是事实有悖师德规范的行为我们根据学校考核制度,做出相应的处理。

师德案例活动方案设计篇二

为进一步加强我市教师职业道德建设,不断提高教师思想道德素质,规范教师教育教学行为,树立教师崇高形象,促进我市教育事业和谐发展,经研究决定,今年暑期在全市各学校开展教师师德教育周活动。为保证师德教育活动的顺利进行,特制订《20xx年暑期师德教育活动方案》如下:

8月24日—28日,为期一周。

活动主题:“学论语、修师德”。《论语》是中华传统美德的集大成者,也是当前师德修养的宝贵资源,《论语》中有关师德内容的论述是我们中华民族千年不朽的师德之魂,是人类师德精华之所在。作为一名教师,学习《论语》无论是对提高自己的道德、学识修养,还是传承祖国优秀的传统文化,都是十分有益的。教师通过静心品读《论语》,在伟人的引领下能够感悟人生、升华灵魂,从而从根本上解决师德问题。

1、市教育局举办师德报告会(8月24日)

8月24日在市会议中心举办师德报告会,全市中小学校长,市直学校、城区学校中层以上干部和全市中小学教师代表参加。会议内容:一是请我市师德模范教师作报告;二是安排部署暑期教师师德教育周工作。

2、以中心学校、市直学校为单位组织师德教育活动(8月25—28日)

(1)组织学习。以校为单位组织全体教师学习《论语》原文,以中心学校、市直学校为单位集中收看于丹《论语》心得讲座和李镇西《教师专业成长》等录像,规模较大的镇、办可以分片组织教师收看录像,要求教师学习后撰写一篇学习心得。

(2开展讨论。在系统学习的基础上,开展师德形象大讨论。讨论围绕新时期对教师职业道德素质的新要求;当前违背教师职业道德的具体表现;今天我们应该怎样当教师等专题进行。讨论过程中要密切联系学校和教师本人实际,切忌空对空,要通过讨论触及教师灵魂,让教师充分认识到加强教师师德修养的重要性。

(3)分析评议。教师对照《中小学教师职业道德规范》进行自我分析评价,通过教师互评、开展问卷调查、上门征求社会各界人士和学生家长的意见等形式,查找教师存在的师德师风问题。同时根据市教育局《关于加强和改进中小学教师师德考评师德档案制度建设的意见》(赤教政[2006]28号)文件要求,对教师进行师德考评。在分析评议的基础上,学校制定整改方案。

(4)树立典型。在充分征求教师意见的基础上,各学校推荐评选师德模范,并将其先进事迹通过报告会、宣传窗等形式在校内进行宣传,增强广大教师教书育人的光荣感、责任感和使命感。

1、加强组织领导。为确保暑期师德教育活动落到实处,收到实效,市教育局成立暑期师德教育工作领导小组,由局长徐德福同志任组长;党委书记胡华阶,党委副书记、市政府教育督导室副主任谢先锋同志任副组长。具体工作由人事股牵头,办公室、工会、督导室等股室配合。各股室分工如下:

人事股:负责起草暑期师德教育活动方案,负责教师师德考评和优秀教师的评选表彰。

办公室:负责教师师德报告会会务,负责师德教育宣传。

工会:确定师德报告会报告人名单和发言主题,审查发言材料。

督导室:负责全市各学校教师师德教育活动的检查督导。

师德教育活动期间,要求各股室到挂点联校单位,全程指导、督促学校开展师德教育活动,督导室对各地各校的工作情况进行全面检查。

各中心学校、市直学校要高度重视暑期师德教育工作,成立领导小组和工作专班,制订师德教育方案,切实加强教师的安全教育和纪律教育。

2、严肃培训纪律。各单位在师德教育期间要认真作好考勤记载,除因重病或其它特殊原因不能参加活动且经市教育局挂点领导批准的教师外,其他任何教师不得缺席,也不得旷课和迟到、早退。教师要端正思想,保持正常的心态,主动参与,专心学习,并认真做好学习笔记;要正视当前存在的师德师风问题,认真开展批评与自我批评,查找自身问题时要讲诚信,要敢于暴露并及时纠正自己的缺点和错误;要正确对待同志,讨论时要以关心、爱护、帮助同志为前提,避免讨论过程中的过激言行。

3、搞好活动总结。师德教育活动结束后,各单位要认真总结师德教育工作情况,并于8月30日前将书面总结材料上交市教育局人事股。

师德案例活动方案设计篇三

20xx年5月1日——5月31日

践行党的群众路线,做人民满意的好老师

(一)通过开展教育活动,教职工队伍思想品德素质明显提高,师德师风明显好转,形成“爱岗敬业、乐于奉献”的良好局面。

(二)通过开展教育活动,激发广大教师投身教育、热爱教育、发展教育的激情,形成“家长放心、社会满意”的良好局面。

(三)通过开展教育活动,促进教育教学质量不断提高,形成“努力工作、争先创优”的良好局面。

此次师德师风教育月活动,共分三个阶段进行。

(一)宣传动员阶段(5月1日-5月10日)

各级各类学校要结合本单位实际,制定切实可行的活动实施细则,成立活动领导小组,通过组织召开动员会、设立师德宣传橱窗、书写师德建设名言警句等形式,提高思想认识,明确活动的目的和任务,激发广大干部教师热爱教育、献身教育,争做育人楷模。

(二)活动实施阶段(5月11日-5月25日)

1、集中学习活动。每位教职工学习都要做到有计划、有记录、有学习笔记、有心得体会,集中学习时间不少于10学时,每位教职工学习笔记不少于5000字,至少写一篇不少于2000字的心得体会,学校一把手对教职工的学习体会进行审阅签字后,存入教师师德档案,作为年度考核和评模选优的重要依据。

2、组织主题教育活动。在学习讨论的基础上,结合学校实际,开展不同形式的主题教育活动。一是开展师德建设大讨论活动。各学校要认真组织教师开展形式多样的“践行党的群众路线,做人民满意的好老师”的讨论活动,重点围绕“我们向师德楷模学习什么”、“教书育人我尽职尽责了吗”、“在日常工作中我校教师在师德建设方面存在哪些不足”等问题开展讨论,大讨论要有目的、有计划、有措施、有记录。二是开展拒绝有偿家教、打牌赌博、体罚污辱学生的倡议活动或签名活动;三是开展教师大家访活动。结合“万名教师访万家”活动,组织教师深入到学生家庭之中,了解学生生活环境,个性特长,在家庭生活中的个性表现,介绍学生的在校情况,与家长共同商讨促进学生成长全面发展的教育方案,联络师生之间的情感。传播先进的教育方法,实现家庭教育和学校教育的有效结合,促进学生全面健康发展。四是组织开展师德论文评选活动。组织广大教职工根据学习情况积极撰写教师师德建设论文,以“教书育人,共筑中国梦”为主题,内容包括忠诚党的教育事业,践行社会主义核心价值观,增强教书育人的荣誉感和责任感;坚持育人为本、德育为先,培养学生社会责任感、创新精神、实践能力,引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观;学习贯彻中小学教师专业标准,做专业发展型教师,树立远大理想,共筑中国梦等方面。教育局将组织有关人员对优秀师德论文进行评选奖励,择优向市推荐。各乡镇中小学校以学区为单位,市直、民办学校以学校为单位进行初选。初选结束后,市直、民办学校择优向教育局推荐3-5篇,各学区择优向教育局推荐6-10篇,于6月5日前将论文以电子文档(word格式,凡格式不对者一律退回)和纸质文稿两种形式上报。上报时还要将推荐征文作者的基本情况汇总表(姓名、性别、年龄、工作单位、联系电话、论文题目等,以excel格式制表,凡格式不对者一律退回)报教育局人事科。

3、开展问题查摆及整改活动。各学校要以年级组或教研组为单位召开座谈会,对照《中小学教师职业道德规范》要求和师德楷模先进事迹,检查、反省自己的从教行为,开展批评与自我批评,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的原则,认真开展“八查八看”活动:

一查教书育人情况,看是否有违背教育方针和政策、重教书轻育人、把不健康的思想和错误言论带进课堂的行为。

二查爱岗敬业情况,看是否有不思进取、得过且过的思想和敷衍塞责、马虎应付教学工作的现象。

三查关爱学生情况,看是否尊重学生人格,有没有讽刺、挖苦、歧视和侮辱学生、体罚或变相体罚学生、工作方法简单粗暴的行为。

四查为人师表情况,看是否有语言不文明、衣着不得体、行为不检点的问题,特别是有没有上课接打手机、会客、抽烟的现象。

五查遵守社会公德情况,看是否有参与黄、赌、毒、酗酒等行为。

六查廉洁从教情况,结合治庸问责活动,看是否有向学生推销或变相推销教辅材料和乱收费、乱补课、或诱导、强迫学生进行有偿补习和有偿家教,强制学生统一着装收费、强制学生投保等以教谋私的现象和行为。

七查终身学习情况,看是否有厌烦学习、知识结构更新缓慢、教育观念落后、教学方法陈旧、工作效率低下的问题。

八查学生安全教育情况,看是否贯彻学生安全第一的思想,是否经常对学生进行安全教育,看有没有对学生安全漠然置之,不管不顾的现象。

每一位教职工都要按照“八查八看”的要求,结合本人实际认真进行自查自纠,形成自查自纠材料,存入教师档案。学校领导干部要对在自查出来的共性问题,召开专题研讨会,进行深入剖析,做到问题找得准,原因分析透,整改措施实;对于个性问题,领导干部要发挥带头作用,积极带领教职工从世界观、人生观、价值观上深刻反思,寻找根源,并明确今后努力的方向。

(三)总结表彰阶段(5月26日-5月31日)

师德教育月活动结束后,市直、民办学校以学校为单位,各乡镇中小学以学区为单位,对活动情况、实施效果进行认真总结,于6月5日前将总结材料报教育局人事科。同时,要认真总结师德师风建设工作的经验和成就,树立一批先进典型,表彰一批师德先进个人,使广大教师学有榜样、赶有目标。对在师德师风建设中涌现出来的先进个人要择优推荐到教育局进行表彰(推荐指标分配见附表)。教育局将根据上报材料,统一组织联评,按照推荐人选80%的比例产生师德先进个人。各学区、学校务于6月5日前将师德先进个人推荐名单和事迹材料(统一用a4纸打印)报教育局人事科,逾期视为弃权。师德标兵和师德先进工作者将给予通报表彰。

1、提高认识,加强领导。师德师风教育月活动是教育系统推进依法治教进程,提高教师队伍素质的重要举措。为切实加强对师德师风教育月活动的领导,教育局成立以党委书记、局长孙志军同志为组长,其他党委委员为副组长,各科室负责人为成员的师德师风教育月活动领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在教育局人事科,具体负责活动的组织实施、检查和督办。各级各类学校也要成立相应工作领导小组,明确职责,周密安排,指导学校开展师德教育月活动,确保活动取得实效。

2、明确任务,落实责任。各学校要认真研究制定切实可行的教育月活动具体工作计划和实施细则,明确各职能部门的具体职责,把教育月活动的任务分解落实到每一位领导班子成员、每一名教职工,使个个岗位有责任、人人肩上有担子。

3、联系实际,丰富内容。师德师风教育月活动要紧密联系当前形势和教育实际,要把师德教育活动与建立健全师德教育、考核、激励和监督机制结合起来,与弘扬人民教师美德和褒扬师德师风正气结合起来,与反思和整改师德失范现象结合起来,与调动广大教师工作积极性和创造性、为教育发展建功立业结合起来,切实从学校和教师的实际出发确定教育活动的具体内容和形式,做到内容丰富、形式灵活、结合紧密,使教育活动更加具有针对性和时效性。

4、狠抓典型,力促长效。各学校要注意在活动中发现好典型、培育好典型;要搞好典型的分析利用,对正面的经验、做法要总结出来、推广出去,对反面的典型案例要深入剖析、举一反三、惩前毖后,从而以点带面,促进整个工作的开展;要与时俱进,积极探索教师职业规范与考核制度,建立师德建设的长效机制,努力落实师德建设的常规化,推动师德建设的深入、持久开展。

师德案例活动方案设计篇四

一、 店庆活动方案——关键点为王,团队执行力强力!运用店庆活动策划,举行店内促销主题活动,每1个关键点都细致方案策划,布局,确保消费者可以竭尽全力资金投入当日的主题活动!在举行店庆营销活动时一起应用抽奖来炒热气氛。

乐乎当场-摇巨奖乐乎当场-摇巨奖对于店庆活动方案出示多种多样活动背景拆换,更可根据优惠活动规则个性定制活动背景如店家logo等。在举行活动的一起大屏幕营销推广,加重知名品牌印像。打造出与众不同的优惠活动规则。

二、店庆活动策划——微信推广赢将来,你离取得成功并很近!客户扫码关注微信公众账号就能迅速参加,简易微信摇一摇还能快速增粉!实际操作灵便的抽奖。当场微信及显示屏同歩呈现造成观众们的兴趣爱好,主题活动当日,拍攝照片、视频模板,再开展微信朋友圈的同歩直播间!迅速增粉精确的把握住顾客人群,为微信推广做好基本。

四、告之方式:派发传单、电話通告顾客1、提早3~5天派发传单,直到活动当天当场。2、提早3天电話通告顾客。

五、锣鼓队、舞蹈演出参赛选手、歌星的明确1、提早联络锣鼓队。2、舞蹈演出参赛选手的明确:可考虑到邀约岗位舞蹈学校技术专业的知名演员演出健身操、韵律操、迪士科等节奏感轻快的舞曲音乐。4~6名叫好。3、歌星的明确,可考虑到聘用乐团,乐团内置歌星1~2名。4、节目主持人明确 5、美容院职工演出小节目提前准备(1~2个,手操,齐唱等)

师德案例活动方案设计篇五

每年的8月8日是永盛公司传统的店庆日,在往年的活动中,公司的销售业绩都有较大幅度的增长。今年恰逢奥运会之际,我公司也应该在此次店庆活动中有所突破,争取更好的销售业绩!

二、活动主题

永盛8月8,惠动千万家

——价格无极限,“降”到您满意

三、活动时间

20xx年8月8日——20xx年8月12日

四、活动地点

天水永盛公司新亚店,天水永盛公司金都店

五、活动信息发布

1、短信平台的信息发布,预计发布10万条,内容:(永盛8月8日,店庆惊喜不断,32寸led液晶1468元,42寸led液晶2568元,更多惊喜店内咨询)

2、dm单页的信息发布,预计印制2万份,内容:(待定)

3、巡游车辆3辆,两侧及车尾做喷绘广告(内容同dm单页,车头或车尾内容同dm单页正面,两侧内容同dm单页背面),在车顶装扩音器播放活动内容(内容同店内广播稿),预计巡游3天,区域包括:麦积区及周边乡镇(主要是甘泉、街子、元龙、伯阳、三阳川、社棠等地,秦城区及周边地区)。

4、店内信息发布,印制宽度4.3米*长度5米喷绘1张,高3.2米*长度6.5米的喷绘2张(新亚店),长度6.8米*宽度3.5米的喷绘一张(金都店),粘贴于新亚店和金都店的进门处地面及外侧玻璃门厅(内容同dm单页),录制广播稿(内容同dm单页),在新亚外围广播中循环播放。印制竖幅200条,在新亚和金都店的外围玻璃幕墙上悬挂(内容:贺天水永盛公司20周年店庆)。制作1.5x2.0米的kt伴7块(内容同dm单页)

六、活动内容

(一)进店有好礼,件件表心意

活动期间顾客可以凭我公司的dm单页进店领取小礼品一件(饮料或者环保袋)。

流程:顾客持dm单页进店——到礼品发放处领取小礼品——发放员做好登记——发放礼品。

(二)预存100元当500花。

细则:1、顾客预存100元,在活动期间可顶500元抵扣卷使用。

2、顾客在使用抵扣卷时,惊爆机、特价机、及部分品牌不参加活动。

3、顾客预存100元后,可领取500元预存卡一张。

4、使用方法:购物满1000元可以使用100元,满20xx元可以使用200元,以此类推。最高使用500元。

5、预存卡的使用,必须是同一顾客在活动期间使用,不得与他人合用。

6、顾客预存以后,如果在活动期间没有使用,过期则视为作废,所交预存款不予退还。

7、工作人员要做好预存登记工作,每位顾客的姓名,电话都要有详细的登记,不得遗漏。

流程:顾客在预约点交纳100元现金——预约工作人员填写预约登记——发放预存卡——顾客在活动期间至店内购机——顾客出示预存卡成交——导购员在小票右上角填写预存卡号——至收款台交款——收款员核对小票金额——按照满1000元减100元的方法收取货款——将预存卡与小票一对一装订——顾客交纳实际货款后开据信誉卡。(注:在当晚统一造表登记,填写清楚预存卡号、小票号、所购机型、票面金额、实付金额、优惠金额。)

(三)价格无极限,“降”到您满意

细则:惊爆机型:32寸led液晶1499元(补贴价),42寸led液晶2599元(补贴价),冰箱206l1599元(补贴价),洗衣机5.0kg899元(补贴价),1p冷暖空调1888元。(以上机型待定)

(四)特价不限量,购物购实惠

细则:1、特价区机型以我公司库存较大以及残损滞销机型为主,目标明确,加大销售力度,争取一次性清库。

2、由厂方现场指导销售,采取销售保点的方法,由厂方在活动后一次性给予销售补差。

3、特价机应该占到现场销售机型的60%

4、对于我公司的清样机,残损机要在活动现场给顾客交代清楚,以免产生售后投诉!

(五)购机有好礼,套购更实惠

细则:1、满888元,即可获得价值80元的苏泊尔炒锅一只。

2、套购满2088元,即可获得价值180元电饭锅一台。

3、套购满4088元,即可获得价值300元的爱仕达3件套一套。

4、套购满8088元,即可获得价值1000元数码相机一台。

5、套购满15888元,即可获得价值2380元32寸液晶电视一台。

6、套购满22888元,即可获得价值5999元对开门冰箱一台。

7、该活动可以使用预存卡,按照满1000元,使用100元的方式进行操作。

操作说明:1、套购商品,必须是两件以上商品,单件金额满1000元。2、套购商品,惊爆机型和特价机型以及小家电、数码、手机不参与套购活动。

3、套购商品的销售小票,必须注明“套购“字样,否则无效。

4、套购商品必须统一造表登记,要确认顾客信息无误。

5、套购商品的附加赠品就低不就高(即顾客的消费金额不满最高限额,赠品则选择低一档的赠品;如:顾客消费总金额为8699元,赠品则应该选择6888元的赠品。)

6、套购商品必须是同一顾客,不可与他人合计累加。流程:顾客进店购机——声明套购,(出示预存卡)——选择机型——导购员开据小票(在小票顶部注明套购)——至收款台交付货款——收款员核对小票——收取货款开据信誉卡——至礼品台——发放员登记信息(包括日期、姓名、电话、地址、购买机型、总计金额、礼品名称、顾客签名确认)——导购员填写送货单——送货。

七、活动的实施

(一)活动目标任务及投入资金预估

活动目标销售任务300万(8月8日——8月12日),新亚店180万,金都店120万。

活动预计投入物料、广告、赠品以及各项投入大约2.5——3万元。

(二)实施步骤

1、8月2日,确定活动内容,指定各部门负责人,确定信息发布的方式及喷绘、dm单页的内容和印制工作。与厂方沟通货源及厂方所能够提供的资源。

2、8月3日,联系临促人员(10人),确定带队负责人。确定条幅、喷绘、dm单页的交货日期。联系巡游车辆,录制广播稿。落实厂方资源及货源情况。

3、8月4日,确定条幅、喷绘、dm单页的到位情况。落实库存常规机型,滞销机型,残损机型,以及需要清库的单一机型(样机),制定价格体系,落实赠品以及制定巡游车辆出行路线,临促的分工。

4、8月5日,宣传开始,巡游车辆出发,临促开始散发dm单页,喷绘、条幅的粘贴以及悬挂。新亚店、金都店开始布置预存卡业务,在步行街口,新亚店门口,新亚店内,金都店门口,金都店内,桥南仿古街,道北十字路口设立预存服务台,办理预存服务。

5、8月6日,宣传继续,整理我公司现有的帐篷以及气拱门,落实电源插板以及负责支收人员。落实赠品、价格贴、卖场布置等工作。

6、8月7日,宣传继续,布置卖场,确定礼品发放台,整理礼品、赠品、落实登记本,落实预存客户信息。布置价格贴以及商品的出样及布置。召开动员大会,详细讲解各项活动的操作细则。将活动方案细则打印成册,主要负责人人手一册。

7、8月8日。早7:30分全员到岗,布置外围帐篷、拱门,整理卖场卫生及确认活动细则,9:30整活动开始,活动期间中午换饭时间一律缩短至30分钟。

八、活动负责人名单

总负责人:王总

职责分工:负责活动的监督和实施过程,检查活动实施进度和实施效果。

执行经理:王海津(经理)

职责分工:负责监督活动的执行实施情况,礼品的的采购,货源的补充,活动资金的申报与发放,资金的流向与核销以及各部门之间的、协调工作。

店内负责:李晓峰(新亚店店长)

职责分工:负责店内信息发布,活动内容的解释,店内海报及价格操控,解决售后与顾客质疑,配合执行经理处理各项活动事务,督促检查活动落实情况和完成效果。

龚国民(新亚店副店长)

职责分工:负责活动期间店内的美化,商品的上样,协助店长做好活动的组织工作,配合各部门具体执行活动期间的各项工作。李猛(金都店店长)

职责分工:同新亚店长职责。

(金都店副店长)

职责分工:同新亚店副店长职责

活动总协调:王春辉(行政经理)

职责分工:组织协调各部门之间的各项工作,调配各项工作所需人员,外围信息发布,预存卡、喷绘、dm单页、kt板、条幅的制作与悬挂发布,临促人员的招聘、巡游车辆的租赁与装饰。督促活动的推进与落实,组织各部门的碰头会。

财务总协调:熊会计(财务总监)

职责分工:整理库存商品的明细表,督促财务人员核对现场产品的价格体系,配合执行经理制定活动期间的价格,制作活动所需的各种登记表格并装订成册,配合执行经理处理活动期间的财务方面各种事物。

物流总协调:牛建芳(物流经理)

职责分工:合理调配公司车辆,保障活动期间的车辆需要,配合执行经理及各部门努力完成公司下达的活动任务。

礼品发放人:2人(新亚店),2人(金都店)

现场咨询台:1人(新亚),1人(金都)

活动策划人:李晓峰

20xx年7月29日

师德案例活动方案设计篇六

确定店庆主题

婴儿游泳馆经营者若想进行婴儿游泳馆店庆活动,需要确定店庆活动的主题,如以“感恩”或者以“周年庆”为主题,并制定相关活动策划方案。同时,在确定活动主题之后要及时制定符合活动主题的活动宣传海报。

02

积极推广宣传

在制定好主意及相关宣传海报之后,婴儿游泳馆要对店庆活动进行积极推广宣传。相对来说,海报和宣传页印刷的成本是最低、直观性强,说服力高。可以在人流量较大的小区、幼儿园,公园附近发放,这样宣传效果更好。也可以使用微信朋友圈等线上宣传方式进行宣传。

03

进行相关活动

婴儿游泳馆可以在活动当天进行店庆相关主题活动。如,切合婴儿游泳馆发展主题进行婴儿游泳馆店庆展览,这样既能展示店铺的综合实力,也能吸引更多的消费者。还可以进行相关促销活动,建议婴儿游泳馆采用特价、买赠、抽奖等促销方式,以便吸引更多的顾客。

04

活动后期调研

活动结束之后,要对本次活动进行总结。将活动相关数据进行统计,通过数据对比了解顾客的购买倾向,分析活动过程中存在的不足。从活动中总结经验,吸引经验教训,才能让婴儿游泳馆走的更远。

以上就是婴游网小编总结的婴儿游泳馆店庆流程极其活动方案,婴儿游泳馆可以根据自身实际情况,举行适合婴儿游泳馆的店庆活动。同时要注意站在顾客的角度,分析顾客的实际需求,适时增加婴儿游泳馆服务项目,这样才能吸引更多的顾客,让婴儿游泳馆越来越好。

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