矿山年度工作总结及明年工作计划(汇总9篇)

时间:2025-02-01 作者:MJ笔神

制定计划前,要分析研究工作现状,充分了解下一步工作是在什么基础上进行的,是依据什么来制定这个计划的。写计划的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?这里给大家分享一些最新的计划书范文,方便大家学习。

矿山年度工作总结及明年工作计划篇一

时间飞逝,转眼间参加工作已三年有余。在此,总结一下在这几年中我都做了哪些工作,收获了那些成绩和经验,还存在着哪些缺点和不足。这样也能更好地做好今后的工作,逐步提高自己的技术水平和业务能力,跟上公司发展的步伐。

我于2008年7月从学校毕业来到建井三处,从事测量工作的这三年多的时间里,我认真运用测量理论及有关业务知识,熟练地掌握了矿山测量工作中一些更深层次的知识和技能。在实际工作中,我先后任测量技术员、测量组长。因为测量工作不是单单靠一个人的力量和构思来完成的,只有靠小组成员的合作和团结才能让工作快速而高效的完成,所以各项工作必须紧密配合。

下面就我个人这三年多的工作总结如下:

一.克服困难,做好基础工作

记得刚来到这个新的环境工作时,对这里的一切都是陌生的,但我没有退缩,秉着负责的态度认真了解各施工井巷工程进展情况,整理和更新了相关井巷的测量记录帐,研究探讨适合本矿井最佳的测量方法。刻苦钻研和巩固本专业理论知识,积极深入到井下,积累实践经验,对每次的测量工作都按照矿山测量技术要求,切实做到了测量精度达到技术规范要求。

二.刻苦钻研专业技术知识、做好本职工作

自从来到建井三处工作以来,在领导、同事的指导帮助下,努力运用本专业的理论知识总结当天的工作情况,再做好明天的准备工作。随着知识和经验的不断积累,自己的业务能力大有提高。平时对专业知识的钻研和对工作的认真负责,使我在同事协助测量中,对设计图纸的放样,平巷对平巷、平巷对上、下山中段之间的贯通都能熟练地顺利完成,并且成果都符合精度要求。

三.适应发展的需要,不断学习新知识。

四.能力拓展、提高工作效率

力及学习时间的长短制定了不同的计划,进行严格的训练,培养他们在工作中小心谨慎的工作态度,让从我们手里出来的数据必须有一定的真实性、准确性和代表性。

五.图纸、数据资料整理

测量工作除了外业的井下及露天测量,还包括了内业数据的计算方面。所以,我们在完成井下的测量工作后,我们不仅各自计算数据,整理测量数据资料,还将资料和图纸全部整理归档备份,备以后工作中查阅。

六、工作中取得的主要成绩与工作经验总结。

1.在工作中自使至终注重工程质量管理,严把质量关。在全年的工作中始终如一地按照工程设计图所规定的规格要求来严格检查自己所负责的工程项目,做到精心设计施工工序,精心指导施工作业,保质保量地完成指定工程任务,贯通工程准确无误。

2.重点工程重点管理。在公司各位领导的直接引领下,在自己的日常工作中,始终抓住重点工程不放松,做到重点突出,目标明确。

3.服从领导,听从指挥。在过去的三年多里,我认识到,要认真贯彻执行各项任务,工作完成的就很好。再一点就是在指导施工过程中,发现问题,及时地汇报给领导,以求得领导的帮助,这也是我们做好工作的根本保证。

以上是我三年多以来的工作情况,工作中虽取得了一定的成绩,但也存在很多问题,这些问题将会成为我学习的动力。我将不断学习,总结经验,吸取教训,把自己的工作做的更好,我会把握好每一次机会,也恳请各位领导给予成绩的肯定,不足之处请多多指导与批评。在今后的工作中我会更加努力学习新的知识,做好每一步工作。

在以后的工作里,我依然会用积极饱满的热情去工作、去学习,尽快掌握现代矿山需要的新知识,以适应现代矿山对我们工程技术人员所提出来的要求;正确认识个人与公司的关系,以公司为主,做到行动一致、表里如一。我需要学习和掌握的知识还很多,为以后更好的工作,我会更加努力!跟上时代发展的步伐,为建井三处的发展,添砖加瓦,贡献自己的一份绵薄之力。

矿山年度工作总结及明年工作计划篇二

我县20xx年度矿山企业年检工作在省厅和市局的统一领导下,按照《xx省矿产资源开发利用年度检查暂行规定》的要求,认真开展年检工作,在各采矿权人的积极配合下,年检工作已全面结束。现将年检工作有关情况报告如下:

我县共有采矿企业xx家,其中:省、市级发证xx家,县级发证xx家,按照市局文件通知要求;省、市级发证的矿山企业由县局填写年检意见,配合市局年检;县本级发证的企业由县局自己年检,我局配合市级应年检的企业xx家,截止目前已填写初审年检意见xx家,剩余旬阳县富家泗人沟铅锌矿1家未填写年检意见,其原因是:旬阳县富家泗人沟铅锌矿未开采,需申报闭坑报告,采矿证需申请省厅注销。县本级发证的矿山企业xx家,其中有x家是20xx年下半年发证的不参加年检,应年检企业xx家,已年检xx家。本次年检共实地抽查企业xx家(其中市级年检企业xx家,县级年检企业xx家)。抽查率为50%以上。年检的企业均有“三率”考核指标,结合开发利用方案、统计年报表、矿产资源储量核查检测工作,矿山企业做到了依法开采,依法缴纳税费,积极配合年检工作。但是全县大多数企业技术力量薄弱,“三率”考核工作难以有效开展。

这次年检的重点是检查各矿山企业开发利用方案执行情况、年检资料是否真实、规费上缴情况等。对于未按方案要求开采的,限期整改;对于擅自开挖坑口的,责令关闭;对于井上井下对照图和年检资料不真实的,退回要求重测重填。年检共查处违法行为3起,其中:取缔非法采矿点1个,查处越界开采1起,罚款1万元,查处以采代探1起,罚款万元。关闭擅自开挖的坑口7个,下发整改通知书2份,下发限期年检通知书13份。通过年检,取得了良好的效果。

矿山年检工作是国土资源管理工作的一项重要内容,是对矿山企业依法采矿、依法纳费、合理利用资源和保护生态环境等重要指标的考核。我局年检工作按照“早动员、早部署、早完成”的指导思想,认真开展工作,做到了年检工作与日常业务工作相结合,有力地促进了年检工作顺利开展。主要从以下几个方面抓好工作:

我局成立了以局领导为组长,矿管股其它同志为成员的年检工作领导小组,落实专人负责,落实专项经费,全体干部积极配合的年检工作机制,制定了年检工作考核制度。年检工作中我们狠抓了“三个落实”:一是狠抓年检程序的落实。年检前,把年检内容和具体要求及程序向矿山企业公开,让企业明明白白搞年检。二是狠抓工作作风的落实。年检中,严格年检工作纪律,坚持做到“三不”(不刁难企业、不吃拿卡要、不乱收费用),深入矿山企业开展年检服务工作,力求各矿山企业满意。三是狠抓年检抽查工作的落实,按照市局要求的比例,做到书面审查与实地抽查相结合,使年检工作真正落到实处,从而有效的杜绝了年检工作“走过场”的现象。

在整个年检过程中要求全部实行公开化、透明化,实施“阳光年检”。年检前将企业所需的资料打印成清单,下发给每个企业,让企业提前做好准备,在规定时间内上交县局,县局将所有企业资料收集齐全后,分成铅锌矿、汞锑矿、非金属矿三大类,审查资料采用“一听”、“二看”、“三查”的方式进行,即听取矿山企业的汇报;看矿山企业的各种资料;实地抽查是否按方案开采、矿山企业对其动用、消耗、损失的资源储量的地质测量工作,是否建立矿山技术档案和资源储量台帐。审查资料与抽查相结合,先审查资料再抽查企业,对需要抽查的企业,根据日常监管掌握的情况,经过排查,再由抽查小组深入矿山企业抽查。抽查结束后,参与抽查的干部汇报实地抽查情况,提出意见,提交会议讨论,逐项进行审核,对于年检意见的填写,坚持集体决策,集体签字,领导最后把关的原则,从而杜绝了年检过程中的“说情风”。按照《旬阳县矿产资源开发管理暂行规定》的要求,又新增加了年检企业注册资金证明等资料,没有资金保证的企业,一律不予年检。

在资料审查过程中,矿管股每人审查一项内容并对所审查的内容承担责任,谁签字谁负责,对于重要的内容,领导亲自把关,保证了年检质量。在资料审查中发现有个别企业的资料和井上井下对照图存在弄虚作假问题,我们就责令企业限期整改,退回重做,推迟年检。对违法开采,采矿证过期、破坏生态环境、拒缴“两费”、未建立矿山资源储量台帐的矿山,一律不予年检。

年检工作是一项具体的业务工作,在深入矿山企业实地抽查过程中,更加注意与矿产开发秩序治理整顿和规范工作、非煤矿山安全管理、矿区地质灾害治理、矿区环境治理、矿法宣传、矿山储量核查检测等工作相结合,哪方面存在问题,就下哪方面通知,整改到位验收后,再年检。通过结合,工作互相促进,全面发展,彻底消除了年检流于形式的现象。

通过本次年检,各采矿权人依法办矿、守法经营的意识已大大增强,多数采矿权人能够很好地执行矿产资源开发利用方案,合理利用资源,保护生态环境,自觉缴纳税费,执行各项规章制度。但也有少数企业存在一些问题:

一是矿山企业技术力量有待提高,大部分矿山提交的井上、井下对照图不准确、不规范;

二是受利益驱动,开采不规范、不科学,存在安全隐患;

三是矿区生态环境有待加强。

针对上述问题,我们准备从以下几个方面做好今后工作:

一是配合矿山储量检测,督促矿山企业完善和规范井上井下对照图;

二是加大矿山日常监管力度,消除安全隐患,打击违法开采行为;

三是继续完善矿山企业环境恢复保证金制度,加强矿区环境治理;

四是做好全县矿业整合工作,规范全县矿业开采秩序,促进矿业健康发展。

矿山年度工作总结及明年工作计划篇三

区上成立由分管安全的副区长任组长,区安监局局长、区国土资源分局副局长任副组长,区经济和商务局、区公安分局、区环保局、区工商局分管领导为成员的领导小组,具体实施对非煤矿山领域“打非治违”工作的组织领导,并制定工作方案。

按照各参加单位工作职责,在联合执法检查中落实分工负责。

(一)区安监局负责检查非煤矿山企业业主及安全管理人员是否持有《安全任职资格》证书、《安全生产许可证》是否在有效期,各项管理规章制度和安全生产制度落实执行情况,特种作业人员持证上岗情况等。

(二)区国土资源分局负责非煤矿山企业采矿是否越界或违规乱采,特别是铜矿探矿点的备案情况,《采矿许可证》是否有效。

(三)区经济和商务局负责检查供电线路安全,查是否有偷盗电行为。

(四)区环保局检查企业是否办有《排污许可证》,排污是否达标。

(五)区工商局检查企业营业执照年检情况是否有超范围经营。

(六)区公安分局负责检查企业是否有违法使用民爆物品。

经过联合行动,取得了“打非治违”的实效,所有探矿点全部停止作业,未发现有私挖乱采的企业违法行为。特别是“5·11”泸县桃子沟煤矿瓦斯爆炸事故后,区安监局立即采取措施,于5月14日晚召开非煤矿山企业紧急会,要求企业立即停产,排查整治隐患,加强了对矿山开采情况进行大整治,督促企业矿山实施分层开采,保持安全稳定的开采坡度,对废弃矿山进行打围设警戒带和警示标志。加强对职业危害的防治,在制砖有限公司试装粉尘捕集器,待取得成效后,在非煤矿山企业中推广。经过安全隐患大排查大整治,由企业自身评查,经所在镇检查合格后,再经区安监局检查合格后才可以复产,现全区17家非煤矿山企业经检查合格有9家复产,其余8家仍在进行停产整改。

(一)由于非煤矿山企业业主文化素质较低,普遍存在管理资料不完善、不规范,在今后应加强对企业检查指导,逐步规范。

(二)由于在农村公路修建等涉农项目建设中,个别地方存在一些小的采石点,未办理审批手续,虽然此项已全部停下,但有可能复发,已责成区国土资源分局和各镇认真清理整改。

(三)在铜矿探矿审查中,区安监局已会同区国土资源分局,严格审批和落实(市安办〔20xx〕104号文件中各自职责,确保安全。

矿山年度工作总结及明年工作计划篇四

一转眼几个月的实习工作就结束了,在即将毕业之际,我总结一下在这几个月中我都做了哪些工作?工作中收获了哪些成绩和经验?其中还存在着哪些缺点和不足?这样也能更好地做好今后的工作,继续保持自己的长处,克服自己的弱点,逐步提高自己的技术水平和能力。我于2012年2月下旬从家直接来到xxxx参加实习,在xxxx从事测量工作实习的这几个月的时间里,我认真运用和结合测量理论知识,通过平时下井及在地面上进行实践测量操作,使我熟练地掌握了矿山测量工作中一些有关测量与地质的知识和技能。在技术处的队伍里,我和小组里的其他成员主要负责井下1#和2#瓦斯底板抽放巷以及各掘进巷的测量工作。因为测量工作不是单单靠一个人的力量和构思来完成的,只有靠小组成员的合作和团结才能让工作快速而高效的完成,所以各项工作必须要紧密配合,这就要求测量人员在工作中一定要互相配合、认真负责、细心谨慎,这样才能为下一步的工作打下良好的基础。

下面就我个人对这几个月实习的工作总结如下: 一.克服困难,做好基础工作

记得刚来到这个新的环境工作时,对这里的一切都是陌生的,但我没有退缩,没有任何畏难情绪,而是知难而进,秉着一个负责的态度认真了解各施工井巷工程进展情况,跟着他们整理和更新了相关井巷的测量记录帐及各种比例的采掘工程平面图,积极深入到井下每个工作面操作测量,积累实践经验,对每次的测量工作都按照矿山测量技术要求,一丝不苟地完成,切实做到了测量精度达到技术规范要求。

二.刻苦钻研专业技术知识、做好本职工作

测量工作是一项头脑灵活反应机智、腿勤脚勤的活儿。另外,它也是一项靠团体共同努力才能完成的工作。但就我们测量队伍的实际而言,成手技术员的比率非常小,故而在某种程度上也就大大降低了工作效率,测量工作看似简单粗糙,其实它对于矿井的井下生产则是整个矿井生产的眼睛。通过几个月实际的测量实习学习,让我学到了很多实实在在的东西,比如对实验仪器的操作更加熟练,学会了用电脑软件对各种比例工程平面图的绘制与修改,很大程度上提高了动手、动脑和绘图的能力,同时也拓展了与地质和采矿专业的综合合作能力。

四.图纸、数据资料整理

测量工作除了外业的井下及地面测量,还包括了内业图纸的处理与绘制、各个测量工作面的台账整理。所以,我们在完成外业的测量工作后就是根据地质和采矿的需求提交各比例的图纸、数据资料。为了更好的引导生产,还跟他们学着用cad做了一份cad电子版测量采掘工程平面图纸。另外,还跟他们在每月的5号,15号,25号到井下去去量各个掘进工作面的掘进尺寸;随之就跟他们在各个比例的图纸上将其尺寸绘制到图纸上面,所谓的:“逢5收尺,逢6上图”。

五、工作中取得的主要成绩与工作经验总结。

1.在工作中自使至终注重工程质量管理,严把质量关。在整个工作中始终如一地按照工程设计图所规定的规格要求来严格检查自己所负责的工程项目,做到精心设计施工之序、精心指导施工作业,保质保量地完成指定工程任务,贯通工程准确无误。

2.重点工程面重点管理。在公司各位领导的直接引领下,在自己的日常工作中,始终抓住重点工程不放松,做到重点突出,目标明确。3.服从领导,听从指挥,是我们作好工作的根本保证。4.积极配合,严谨作业,认真负责,是我们做好工作的前提。

以上是我这几个月以来的实习工作情况,通过自己所掌握的理论知识,再结合实际工作,加上自己的思考和分析,在专业上有了很大的收获和进步,工作中也取得了一定的成绩,但也存在很多有待提高的问题,这些问题将会成为我学习的动力和经验的积累,我将不断学习,总结经验,吸取教训,把自己的工作做的更好。我会把握好每一次机会,也恳请各位领导给予成绩的肯定,不足之处的指导与批评。在今后的工作中我会更加努力学习新的知识,做好每一步工作。

矿山年度工作总结及明年工作计划篇五

光飞逝,转眼间20xx年又到尾声了。我来xx也有一年多了,感触很多,收获也很多。今年我管过现场,也搞过协调,但是我还是觉得测量是工地上最要的一项工作。因为测量就是一个工程的眼睛,没有测量很多工序就无法进行,这也说明了测量的`重要性。所以测量工作就得非常的细心,一切地实事求是,一切都以数据说话,这一年多时间里我一边学习一边锻炼,为的就是自己能更好的胜任这项工作,我就将今年的年终工作做几点总结:

在xx一年多时间里,我学到了很多知识,特别是测量知识,我懂得了如何计算,手机版如何操作仪器。真正适应了工地生活。在校期间我们只是了解到书本知识,现在才把这些理论知识运用到实际工程中来还是有很大的区别,所以在工作期间我也遇到很多的困难,有困难不可怕,只要我们敢于面对和解决,我只要遇到了困难就敢于请教,所以困难就迎刃而解了。测量是一门博大精深的课程,我们必须要不断的学习和进步,只有真正意义上的理解测量二字的涵义,我们才会不断进步。所以测量路何其漫长。更是锻炼我们的好机会。我会懂得如何去珍惜的。

测量为什么要几个人一组呢?因为测量工作不是一个人能完成的,需要几个人相互配合,团结协作来完成的。这样才能提高工作效率。测量工作任务本来就很重,现场的每道工序都需要放样,要是不能提高效率,现场就无法施工。所以团队精神要强。测量队是一个集体,我们应该齐心协力的完成好本职工作以及领导交给我们别的事,我们不能推迟,多做少做不应该计较,虽然做得多犯错也越多,可是收获的也会比别人多,懂得也越多,就比别人进了一步。我正是懂得了这些道理,所以我尽量按时,保质保量的完成领导交给我的各项工作。

测量的精度是要求是比较高的,特别是高速公路和一级公路。所以工作中做到细心谨慎才能更好更精确的将所放的样控制在允许范围内。一个小小的失误都会影响工程的质量,也会给项目部造成很大的损失。所以测量是不允许出现失误的,我们都应该做到细心谨慎,不厌其烦的做好自己的工作。

道路桥梁技术人员的技术能力主要体现在绘图,计算和测量三个方面,除此之外还应具备良好的心理素质,因为我们都是奋斗在第一线的技术人员,一般都是人烟稀少的地方,条件比较艰苦,因此我们要有吃苦的精神,我们每天都在高空作业,所以也应具备一定得安全意识。

新的一年即将到来,我已经做好了充分的准备,迎接新的挑战。我们因为市场的原因而面临很严峻的挑战,但是我相信只要有过硬的技术,前途不会那么黑暗的,所以来年我们一定要严格要求自己,学好专业知识,为自己的前途铺出一条平坦大道。

矿山年度工作总结及明年工作计划篇六

1、根据职能部门的工作要求,结合采区的生产实际情况,本着即不影响生产,又能使全体职工都能受到教育的思路,采取多种形式和方法,组织全员安全教育和培训工作,为此,安全组制定培训计划和制度,抽专职人员负责培训工作,培训的内容重点以岗位安全操作规程、标准化作业标准为主,结合事故案例,进行对照剖析、讲解来提高培训的效果。

2、开展了设备的使用,隐患排查现场教育,加强通风及特种作业人员的专业技能教育,提高他们的操作技术水平和隐患排查的技能,使职工的安全意识和自我防范能力有了明显的提高。

3、加强班前会教育,针对各班组的生产情况,班前会重点强调安全注意事项,做好安全防范工作,开展班组安全月活动,力求教育形式多样、新颖。

4、组织开展“安全月”活动,安全月期间,加大了安全宣传力度,张贴安全标语,悬挂彩旗,大力营造宣传气氛,表彰上半年在安全生产中作出突出成绩的人员。

5、召开违章人员座谈会,让违章人员对自己的违章行为及可能产生的后果做自我分析,并对此做今后的工作打算。

矿山年度工作总结及明年工作计划篇七

20xx年以来,按照创建先行县的部署,把绿色矿山建设作为“发展生命线工程”来抓,围绕打造全国绿色矿业发展先行县”目标,坚持“规划引领、标准倒逼、标杆带动、科技支撑、综合利用”的创建路径,在提升绿色矿业发展理念上下功夫、在政策引导和建设指导上做文章、在推进绿色改造和生态治理上求突破、在破解制约矿业生存和发展瓶颈上打出路,着力推进矿业绿色高质量发展,现将20xx年绿色矿山建设有关工作开展情况汇报如下。

1、加强组织领导,推动工作落实。在绿色矿山建设领导小组领导下,组建了县绿色矿山建设领导小组办公室,重点企业也相应成立了绿色矿山建设办公室,统筹推进矿业的绿色开发、生产和生态环境修复治理工作,现已形成政府主导、企业主体、部门协同、社会支持的四位一体推进格局。

2、全面调查摸底,把握县情矿情。先后组织了四轮调查摸底掌握第一手的现实情况,为出台政策、科学治矿提供了事实依据。

3、提升思想理念,形成绿色共识。先后组织有关部门和重点企业3批次80余人次赴绿色矿山建设先进地区参观学习、考察对标,在职能部门和重点企业层面对绿色矿业发展有了全面系统的认识。同时,通过召开工作推进会、企业座谈会以及加强宣传等措施,广泛宣传“绿水青山就是金山银山”的发展理念,已安装制作固定展牌、永久性标语50余处。

4、坚持顶层设计,强化政策推动。根据国家六部委的实施意见和《绿色矿业发展示范区建设方案》,编制了《绿色矿业发展先行县建设方案》。立足县情和资源禀赋实际,在政策、制度层面先行先试,配套出台了等一系列文件,明确了“干什么、怎么干、达到什么标准”。

1、加强绿色治理,加大矿区生态环境修复治理。绿色矿山建设中矿山生态环境治理既是焦点问题又是难点问题,坚持边开发、边生产、边治理、边恢复进行生态的修复再造,大力推进“百矿披绿”和“花园式矿山企业”建设工程,专门细化制定了“绿色矿山建设洁化绿化美化标准(试行)”,明确开采区、生产区、生活区、办公区、道路运输系统在矿容矿貌、绿色治理、矿区及周边环境综合整治方面具体的标准要求。督导指导企业因地制宜对损毁山体、尾矿库、排土场进行复垦披绿、光伏发电、栽植经济林等多路径恢复治理,年初下发了20xx年矿山披绿任务指标,覆盖81家矿山企业,全年绿化治理面积2500亩,植树900万株,播撒草籽300余公斤,总投资达2500万元,使矿山生态环境有了很大改观,还进一步拓展了建设用地空间。

2、加强绿色改造,培育矿业生态发展竞争力。以安全生产、环保达标、节能减排为切入点,通过实施技改升级和环保达标工程,落实绿色开采、绿色运输、清洁生产等规范要求,把蓝天、绿水、净土保卫战落在实处。在开采环节,实施爆破水袋降尘、采区微喷降尘、棚化入库等绿色环保治理工程,有效治理扬尘污染。在生产加工环节,推广使用高压辊磨、量恒式干选、湿式磨前预选等新技术新工艺,逐步推动技术装备升级改造,建设现代化、科技化、数字化矿山。在矿物输送环节,大力推广皮带廊封闭运输,实施矿区运输“车转廊”工程。

3、加强综合消纳,创新尾废资源化利用路径。在尾废处置利用上,坚持“挖潜创新、调整结构、综合利用、循环发展”工作思路,走科学消纳尾废、绿色开发利用的资源化、生态化之路,把铁、金尾矿变废为宝,有效减少对生态的影响,降低区域生态环境承载的压力。发展壮大尾矿制备新型绿色建材产业,推进尾废生产绿色砂石骨料产业,做好铁尾矿复垦造地还田的升级文章。在实现尾矿库复绿披绿、生态再造的基础上,利用铁尾矿砂中含磷、铁等元素,推进铁尾矿综合利用产业与农业产业结合发展,推进就地生态化利用。

1、抓标杆培树,引领推进全域绿色矿山建设。坚持点线面结合,抓点带面,实施了绿色矿山标杆示范工程和示范项目,把先行企业打造成示范企业,带动全县绿色矿山建设深入开展。

2、抓节点创新,探索实践绿色矿业发展新模式。针对我县矿业发展实际,结合历年在矿业发展中的实践,坚持制度创新与模式创新相结合,以创新促成问题的破解,促进绿色矿业发展的实践特色,结合实际建立绿色矿山建设奖励基金制度,结合企业实际,推动企业就“尾矿库占地还田”、“生态复垦”、“尾废综合利用”、“工矿用地产业生态化融合发展”等方面课题进行探究和实践,坚持大处着眼、小处着手,力求在矿业开发和治理过程中有特点、出特色,产生正向的价值影响。

矿山年度工作总结及明年工作计划篇八

时至年关,过去一年的安全生产,大家静心思考,感触颇多。对我们安全检查出的问题和存在的几件安全事故,虽然种类不一、大小不一、原因不一,但仔细琢磨不难发现,其普遍存在共性问题,那就是“忽视”二字!有领导忽视安全教育和安全管理的,有职工忽视安全操作规程和自我保护的,有冒险蛮干而忽视安全条件和安全环境的,如此等等,不一而足。单单一个“忽视”就造成了一个个安全隐患的发源地、一件件令人痛苦的人间悲剧??看似微不足道的“忽视”竟惹出如此大祸!由此可见,安全来不得半点忽视,谁不重视安全,谁不尊重科学,谁不珍视生命,谁就将会吃大亏!

安全是人生所有幸福的保证。没有安全何谈幸福?没有安全生命又如何得以保证?在现实工作中,我们经常看到一些职工只顾埋头干活而不顾周围条件,一些领导只讲切身利益和效益而不讲安全生产,一些同志口中安全不断,而工作时又安全全无,无时无处不在给安全工作播下隐患的种子。

俗话说:“小洞不补,大洞难缝。”安全工作同样如此。小小的一次疏忽、小小的一次麻痹、偶尔的一次侥幸,都可能带来终生的遗憾,都可能造成弥天大祸。安全与生产并不是天生的冤家对头,安全是生产的前提和保证,生产只有在安全的基础上才能创造出更大的效益。安全不是夸夸其谈,更不是纸上谈兵,它需要我们一步一个脚印、脚踏实地、真抓实干地去做。谁重视安全,谁就将得到安全的呵护和保证;谁忽视安全,谁就会受到惩罚。但愿我们能从一点一滴的小事做起,为父母、为妻子、为自己、为他人,多念几遍安全经,时时、处处,将安全放在首位,与各种忽视安全的不良行为告别。

“小和尚剃头”与习惯性违章

有这样一个故事,从前有一个小和尚出家后,开始学剃头。老和尚先让他在冬瓜上练习,小和尚每次练习完剃头后,就将剃刀随手插在东瓜上。后来在给老和尚剃头完时,也将剃刀随手插在了老和尚的头上。

这个故事告诉我们,习惯性的坏行为危害很大。在矿山企业中有很多的事故都与习惯性的坏行为有关,这种行为我们在工作中称之为“习惯性违章”。而习惯性违章发生的主要原因就是行为人的安全思想认识不深,存在侥幸心理,错误地认为习惯性违章不算违章,殊不知这种细小的违章行为却埋下了安全事故发生的苗头,成为灾难发生的根源。美国学者海因星,曾经对55万起各种工伤事故进行过分析,其中80%是由于习惯性违章所致。

在矿山安全工作中,好习惯将使我们的工作更安全,坏习惯只能害人害己,因此我们每个人都必须养成一个良好的安全生产习惯,万万不能违章行事,尤其不能养成为习惯性违章。只有大家从自身做起,将麻痹赶出我们的思想,将习惯性违章赶出我们的工作,让严守规程、遵章守纪的思想和行为深深根植在我们的手中、我们的心中,相信事故与我们无缘,我们企业安全的天空会是一片明朗。

在安全生产管理中,“没事、有事、谁的事”,说起来容易,但要真正摆正关系,保持一个正确的态度,是很不容易的事。

首先是摆正“没事”与“有事”的关系。在我们安全生产管理中,“没事”常常是我们所希望达到的一种良好控制状态,“有事”则谁也不愿意看到的一种情况和结果。要摆正“没事”与“有事”的关系,一是要把“没事”当“有事”主动防范,要有强烈的忧患意识和如履薄冰的心态,坚持做到想在前、干在前,勿做温水中的青蛙。二是要创造条件,使“有事”向“没事”方面转化,当发生事情的时候,要静下心来认真想想事情是怎么发生的,弄清问题的症结所在。三是“有事”之后别“忘事”,吸取事故教训,不能在追查事故中记住了,时间长了就又忘了,吃了一堑,应长一智,花钱、流血买个教训要永远不能忘。

其次是摆正“小事”与“大事”的关系。在我们安全生产管理中,我们常犯的毛病就是,看不起小事。古代有“小钉亡国”的故事,一些在我们平时看来微不足道的问题,其背后往往隐藏着一些大的事故隐患。^v^说:世界上怕就怕“认真”二字。在我们安全生产管理上,最怕什么?最怕你说你的,我干我的,开会想咋说就咋说,事后想咋干就咋干,表态行、行、行,就是不执行,不吵不闹。克服麻痹思想,做好防范,就是要端正工作作风,不因善小而不为,不因恶小而为之,这个“善”就是按章办事、办安全生产的好事;这个“恶”就是“三违”,就是明知故犯,不能搞大事化小,小事化了,对工作中存在的问题,要主动如实报告,敢于公正严肃处理,不能手软。

再次是摆正“别人的事”与“自己的事”的关系。安全生产工作不但要在别人出成绩的时候去取经,而且要在别人出了问题的时候,跟着分析原因,吸取事故教训,避免走弯路,交学费,不能把“别人的事”归结为“命不好”,侥幸事故要看侥幸之险,偶然性与必然性范畴作为事物发展过程中的两种趋势既是对立的,又是统一的。

不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。这“三不伤害”始终是安全生产管理工作的基本内涵。要实现这个目标,不仅各施工班组、领导和现场安全人员要做出努力,更要促使广大职工在现场施工中做出努力。

只有安全才有幸福,只有安全才能完成各项任务,只有安全才能保障家庭美满。因此,我们必须提高自我保护意识和自我保护本领,施工时懂得怎样保护自己,出现险情或异常情况时能够采取应急措施,做到“不伤害自己”。

施工生产需要互相配合,要注意不伤害他人。自己在高处作业,除自我保护防范外,还要注意下面是否有人操作;自己的工序流程没尽职尽责,要想到会给他人造成危险,会给下一个工序留下隐患等等,只有人人注意安全了,安全才有保障。

施工作业时还要搞好劳动组合,注意周围环境和劳动条件,时刻注意不要被别人伤害,发现危险或同伴违章要及时制止,不然,一人违章殃及大家。为了实现安全,施工中大家要多说一句话,多消除身边一个隐患,多制止一次违章,真正实现“三不伤害”。

矿山年度工作总结及明年工作计划篇九

1.静止的水准面所形成的曲面称为水准面。

2.与平均海水面重合的水准面再向陆地延伸所形成的封闭曲面,称为大地水准面,是测量工作的基准面。

3.确定地面点的空间位置需要三个量即平面坐标和高程。(地理坐标,高斯平面直角坐标系,高程)

4.绝对高程:地面点到大地水准面的铅锤距离,称为该点的绝对高程或海拔,两点间的高程差,称为高差。

5.相对高程:从某点到假定水准面的垂直距离,6.地物:地面上的固定性物体。地貌:地球表面各种高低起伏的形态。7.测量原则:先控制后碎部,从整体到局部,步步有检核。

8.高程测量,距离测量和水平角测量是测量的基本工作,观测,计算和绘图是测量工作的基本技能。

9.确定一条直线与标准方向间角度关系的工作,称为直线定向。

12.高程测量的方法主要有水准测量,三角高程测量,气压高程测量,gps测量等。 13.水准仪的使用:安置水准仪,粗略整平,瞄准水准尺,精确整平,读数。14.水准路线的布设形式有闭合,附合和支水准路线三种。15.检核方法:变更仪器高法,双面尺法。16.经纬仪的构造:照准部,水平度盘,基座,17.水平角观测方法:测回法,方向观测法,复测法,测回法是测角的基本方法。

18.两点垂直投影在水平面上的距离称为水平距离,不同高度上两点之间的距离称为倾斜距离。

19.测距的方法:钢尺量距,视距测量,电磁破测距 20.控制测量分为高程和水平控制测量。

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