2023年党员干部务实担当做合格党员发言稿(精选5篇)

时间:2025-02-09 作者:笔砚

范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

党员干部务实担当做合格党员发言稿篇一

“两学一做”关键在做,党员干部在深入学、细致学、透彻学的基础上,更要知行合一,身体力行,在如何“做”上下足功夫,亮明党员身份,以务实担当创新的精神发挥先锋模范作用,做改革发展的开路人。

“低调务实、少说多干,敢于担当、积极作为”这16个字是一个整体,不能断章取义、片面理解。不能因为强调低调务实,就矫枉过正,做实际工作时该说的不说,该做的不做。只有既低调务实、少说多干,更敢于担当、积极作为,才能以脚踏实地的务实态度,实事求是的求真精神,敢于担当的责任感,只争朝夕的紧迫感,把工作落到实处,真正俯身为民谋福祉。

低调就是要反对形式主义,务实就是要反对官僚主义,强调的是要实、要干,要多干,不能光耍嘴皮子、吹大牛;敢于担当、积极作为,强调的是要有责任心,以更加振奋的精神状态、更加无畏的事业担当,去直面问题,去解决问题。“两个欠发达”的市情和“科学发展、富民兴渝”的历史重任,就要求我们既要低调务实、少说多干,更要敢于担当、积极作为。

“喊破嗓子不如甩开膀子”。加快重庆发展,重在实干。唱高调、搞花架子的行为,是表面功夫,不会带来实实在在的功效。在实际工作中,一些人爱耍嘴皮子,热衷于在会议上说一些“俏皮话”、讲一些和上级精神相反的话来彰显“水平”,热衷于参加一些与本职工作没有多大关联的活动。这些都助长了形式主义的歪风,是不低调务实的表现。

作为党员领导干部,必须沉下身子,勤政亲民,不尚浮华、不图名利、不争彩头;必须讲求实际、注重实践、真抓实干,真正把心思放到干事业上,把功夫下到察实情、出实招、办实事上。

敢于担当、积极作为,强调的是责任心。要求有胆有识、勇于负责、真抓实干,遇事不瞻前顾后、畏首畏尾、患得患失。如今,一些同志对破解改革发展稳定深层次的矛盾,解决棘手的问题、啃“硬骨头”的事情,存在不愿为、不敢为的心态,甚至有停一停、歇一歇的想法。

遇到难题就上推下卸,遇到尖锐矛盾不是积极想办法解决,而是想方设法绕着走,这些都是缺乏担当、不积极作为的行为。

做任何实事,都可能会遇到机遇与风险并存、成效与困境同在的状况。特别是当前,改革发展进入深水区,热点、重点、难点多,有待突破的方面多。这就尤其需要领导干部在决策时,积极稳妥、敢闯敢试;在面对困难时,敢于负责、迎难而上;在解决问题时,俯下身子、身体力行;在矛盾面前,敢于碰硬、敢抓敢管;在风险面前,敢于作为,敢担责任。只有如此,才能在改革发展、谋划民生的路上抢得先机、拔得头筹,努力创造经得起实践、经得起人民和历史检验的业绩。

为民服务不是一句口号,而是实实在在的行动。当下,全市广大党员干部,特别是各级领导干部,只有既低调务实、少说多干,更敢于担当、积极作为,才能不等待、不观望、不懈怠,以扎实的工作作风和良好的精神面貌,投入到教育实践活动与经济社会发展各项工作中,从而推动重庆市改革发展稳定各项事业取得新进展,为“科学发展、富民兴渝”做出新的更大贡献。

党员干部务实担当做合格党员发言稿篇二

敢于担当是党员干部职责所系、使命所在,是最基本的政治品格和素质要求。党员干部是否具有担当精神,关系到事业的兴衰成败。党员干部必须敢于负责、勇于担当,直面改革发展稳定中的困难和挑战,攻坚克难,积极作为,才能推动各项事业不断向前迈进。我认为,做一名敢担当、有作为的好干部,应该做到以下几点:

一是要履行好职责。敢于担当是党的优良传统。担当就是承担起责任,全力履行自己的职责义务,是一种迎着风险上、克服困难走、不为绝境怕的大无畏精神。在大是大非面前,坚持正义、维护真理。在改革发展面前,担责履职、敢作敢为。在急难险重面前,攻坚克难、冲锋陷阵。在不正之风面前,坚守原则、敢于斗争,这就是担当。强调,坚持原则、敢于担当是党的干部必须具备的基本素质。党员干部要履行好自己的职责义务,就要精通业务,熟悉行业规则,严格落实政策、执行政策,做一名业务骨干和“行家里手”。这样,在抢抓机遇、深化改革、加快发展、协调处置各类矛盾问题时,才能有底气、不说“外行话”,才能抓住问题的关键,敢于担当、勇于负责地开展工作、化解矛盾。反之,就会说“哎呀,这个事情我还不知道,还不太清楚、不会弄,要不你去问谁谁、问领导吧”,这就是典型的不敢担当的表现。

二是要多干实事。党员干部要少说多做,务实重干。要察实情、出实招、办实事、求实效,不说大话,不讲空话,不搞形式主义。要善始善终、善作善成,以不达目的绝不罢休的韧劲,抓好工作落实。没有实干,再好的思路也是纸上谈兵,没有落实,再好的规划也是空中楼阁。崇尚实干、注重落实,是我们党的优良传统;干在实处、走在前列,是新时期共产党人的价值追求。党员干部不仅要当好“一传手”,更要当好“主攻手”。特别是“一把手”不能只当“演员”,更不能游离在“演员”和“观众”的角色之间,既要“挂帅”,又要“出征”,不能当“甩手掌柜”。

三是要言出必行。党员干部应强化责任意识,敢于承压、敢于较真、敢于担难、敢于负责,踏踏实实做事、兢兢业业工作。要积极主动承担急难险重任务,直面难题顽疾,不躲不绕不拖,敢于碰硬,敢作敢为。作为党员干部来讲,要严格按照法律法规和政策要求开展工作,对职责范围内的事情敢于说“一、二、三”、敢于说“不”字,遇到问题敢于想办法、找措施去解决,不把矛盾上交,不推卸责任,同时做好请示汇报,听取领导意见建议。作为领导干部来讲,一定要敢于担当负责,全力支持党员干部工作,给党员干部撑腰、鼓劲。要保持政策、决策的连贯性,一张蓝图干到底,不能朝令夕改,绝不能早上一个想法,下午一个思路,天天变来变去,搞的党员干部都不知道怎么干了,更别说担当负责了。要坚持原则,不搞变通,对一些原则性、政策性工作,要按政策规定办,不能“下面说不行,见了领导说行,最后到底是行还是不行?”要言必行、行必果,知行合一。

四是要模范带头。党员干部要从讲政治的高度带头遵守党的纪律,带头落实好中央“八项规定”和各类党政纪要求,坚决纠正“四风”突出问题,决不能有令不行,有禁不止,确保政令畅通,决不能搞“上有政策,下有对策”。要牢固树立法律面前人人平等、纪律面前没有特权、制度约束没有例外的意识,不越“雷池”、不踏“红线”。在遵守廉洁从政有关规定上,行动更快一步、标准更高一等、要求更严一些,发挥示范引领作用。要带头修身齐家,既要管好自己,也要管好配偶、子女及身边工作人员,不搞“公权家用”、“公权私用”,正确处理好公私关系,要懂得严管就是厚爱,且行且珍惜。

五是要营造氛围。领导就是责任,权力越大,责任越重,越要弘扬担当精神。领导干部敢作敢为敢担当,对增强整个干部队伍担当意识起着示范带动作用。以来,中央领导同志以身作则,以上率下,严格要求自己,给全体党员带了个好头、作了很好的示范,营造了良好的政治生态。因此,作为党员干部来说要率先弘扬担当精神,始终把责任扛在肩上,以勇于做事、敢于担当的精神追求,奋力把各项工作推向前进。要加强对党员干部担当精神的教育,打牢思想基础,真正把敢于担当变为党员干部内心的责任和追求。各类媒体应加强宣传引导,树立自觉担当、勇于担当、敢于担当的先进典型,弘扬敢于担当负责的社会正能量,凝聚发展的合力。

党员干部务实担当做合格党员发言稿篇三

对于党员来讲,敢于担当是一种精神,勇于担当是一种魄力,善于担当是一种本领。下面是本站小编为大家整理了党员关于务实担当做合格党员发言稿,欢迎大家阅读。

首先,务实担当就是要把对党忠诚作为一种责任。说:“看一个领导干部,很重要的是看有没有责任感,有没有担当精神”。对党忠诚,就要解决思想问题,时刻牢记“我是谁、为了谁、依靠谁”,时刻牢记自己是党的人、牢记党员干部的责任和义务,把握正确的价值观、权力观和政绩观,自觉维护党的团结统一。坚持将识大体、顾大局作为行动指南,始终保持向党看齐意识,在问题面前不回避、困难面前不推脱、挫折面前不退步、逆境面前不悲观、咬定目标不放松,用行动激发热情,以担当排除阻力,用成果回报组织。

其次,务实担当就是要把务实为民作为一种操守。党的提出,“只有植根人民、造福人民,党才能始终立于不败之地”。无论在工作还是生活中,要牢记全心全意为人民服务的宗旨,一切工作不忘最广大人民群众的根本利益,一切为了人民、一切相信人民、一切依靠人民。在新时代的背景下,只有大胆负责、敢于担当的党员干部,才能在挑战中把握机遇,在发展中找到出路,我们的党才会有永不枯竭的动力,才会焕发生机勃勃的活力,才能凝聚起推动党的事业发展的强大力量。

最后,务实担当就是要把真抓严管作为一种能力。古人云,“为官避事平生耻”,党员干部对自身存在的问题和不足,不回避、不推诿、不扯皮,知难而进、迎难而上,解决问题。在工作中,大力宣传和执行党的路线、方针和政策,全面落实党要管党、从严治党的要求,保证上级党组织和党委各项决议、决定在机关的贯彻执行;不断探索新方法、新形式,抓好政治理论学习,努力提高思想政治素质和勤政廉政能力。

每一名共产党员,都应该时时刻刻把务实担当装在心中,把“担当精神”作为一种习惯,忠于党,忠于人民,恪尽职守、赤诚为民,才能挺直脊梁,不负共产党员这个光荣称号。

敢于负责、勇于担当,要求纪检监察干部坚持原则,敢于同一切消极腐败现象作斗争。

担当意味着付出、奉献,意味着为了党的事业、人民的利益而不顾个人的利害得失。敢于担当是共产党人的使命所在。中国共产党历来就是讲担当的政党。革命战争年代,为实现民族独立和人民解放,党挺身而出,领导人民进行了不屈不挠的斗争。新中国成立后,为实现国家富强和人民幸福,党团结带领全国人民艰苦创业、顽强拼搏,取得了社会主义建设和改革开放的巨大成就。可以说,担当在每个时期有不同的内涵,但至始至终都是每个共产党人骨子里的使命。

敢于担当是领导干部的职责所在。“肩扛千斤谓之责,背负万石谓之任”。看一个领导干部,很重要的是看有没有责任感,有没有担当精神。”党员干部要在其位,谋其政,把高标准履职尽责作为基本要求,日常工作要尽责、难题面前敢负责、出现过失敢担责。工作中时刻把讲党性、讲原则放在首位,把按章办事、依法行事作为准则,时刻不忘肩负的神圣职责,勇挑打赢重任,把岗位当战位,让责任意识融入血脉。

敢于担当是干部作风的灵魂所在。是不是一名好干部,有没有过硬的作风,关键在于是否具有强烈的担当精神。只有把担当精神内化于心,才能时刻保持高度的责任感、政治感、使命感,才能在作风上外化于行,忠于党和人民,处处以党的事业为重,以人民利益为重,不计较个人得失,为党和人民的事业拼搏奋斗。 我们党的事业需要敢于担当的干部,人民群众呼唤敢于担当的干部,需要靠千千万万人共同担当。如果全党同志人人尽职尽责,人人争作贡献,人人为党分忧,那么,再大的困难我们也能战胜,再大的奇迹我们也能创造,中华民族伟大复兴的中国梦一定能梦想成真。

党员干部作为中国共产党的肌体的细胞,是否健康直接关系到党的肌体的正常“新陈代谢”。对于一个建党95年、拥有8700多万党员、承载着14亿人民复兴希望的执政党来讲,增强全党创造力、凝聚力、战斗力,必须把加强党员干部的修养放在重要位置。只有不断提升输“血”的质量、始终保持“细胞”的健康,才能进一步激活党员队伍,使党焕发出蓬勃的执政生机。

曾指出:“是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一名干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。”作为党员干部,不仅要敢于担当,还要敢于务实、敢于创新、敢于实践。

敢于担当,方能彰显党员干部的“正气”。讲正气,重名节,是中华民族的优良传统。纵观历史不难发现,“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”、“人生自古谁无死,留取丹青照汗青”这样的名言警句。而党员正气是依托马克思主义与民族优秀文化相结合的成果,形成个人的世界观、人生观、价值观在政治、道德等各方面的综合体现。党员的正气是怎么进行体现呢?为人民服务是党员干部的正气;严守纪律、克己奉公是党员干部的正气;解放思想、实事求是、无私奉献是党员干部的正气。一言以蔽之,党员干部的正气是为全面建成小康社会为奋斗的精神,是为实现中华民族伟大复兴而奋斗的精神,是坚定不移地为党和人民的事业而奋斗的精神。全面建成小康社会、实现中国梦及党和人民的事业就是党员干部的担当之所在。

敢于务实,方能保持党员干部的“帅气”。党员干部的帅气并不是指外在,而是干事有魄力、有想法、有能力的内在。“空谈误国,实干兴邦。”在全球经济萧条的大背景下,中国经济能否稳中有进,能否实现经济“软着路”,都需要党员干部勤政务实。一是立勤政务实之志。对待工作要认真负责、严谨细致,从大处着眼,从小处着手,力求工作到位。二是学会换位思考。深入基层察民情,知民意,解民忧,聚民心,才能真正地做到权为民所用、情为民所用、利为民所谋,才能展现出党员干部的“帅气”形象。

敢于创新,方能锻造党员干部的“灵气”。创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达不竭的动力,也是政党永葆生机的源泉。党员干部的“灵气”是指党员干部运用“新”的的思维谋发展、用“新”的思路抓发展、使用“新”的举措促发展的精神。因此,党员干部要找准解决问题的关键点,找准实现既定目标的结合点,创造性地执行党的路线、方针、政策和上级的指示,突出工作的优势和特色,更好地履行自己的职责,发挥自身的作用,才能锻造党员干部的“灵气”。

敢于实践,方能夯实党员干部的“底气”。党员干部的“底气”是解决困难、矛盾的能力,是处事不惊、冷静分析的内功。怎么样增加“底气”呢?“纸上终觉得来浅,绝知此事要躬行。”实践是夯实党员干部“底气”的充分条件。党员干部在工作中,深入到一线、基层的主战场,才能服务群众,提高本领,增加面对复杂问题的“底气”。只有夯实党员干部“底气”,工作上才能胸有成竹、游刃有余,才能避免说话“不着调”,才能避免办事“不靠谱”。

党员干部在不破“底线”,不越“红线”,不触“高压线”的基础上,敢于担当、敢于务实、敢于创新、敢于实践才能实现中国梦的伟大复兴。

党员干部务实担当做合格党员发言稿篇四

形势在发展,环境在变化,我们要做到站位高、眼界宽、谋事远,最需要政治定力,始终在思想上、政治上、行动上与中央和省委保持高度一致。这是我们谋发展、干事业的主心骨、定盘星。

贯彻“三严三实”要求,既要内化于心,更要外化于行。各级党员干部要坚持即知即行、知行合一,着力在“忠诚、干净、务实、担当”四个方面立标杆、做表率。

忠诚,就是要始终坚定信念,忠诚于党。党的报告指出:“对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念,是共产党人的政治灵魂,是共产党人经受住任何考验的精神支柱。”对党忠诚,最首要是保持理论清醒。理论武装的过程是补精神之“钙”、固信仰之堤的过程。当前需要注意的是,我们一些同志读杂书很多,看有关马克思主义基本原理的书很少,五花八门的观点论调知道很多,但对马克思主义立场观点方法却不甚了解,这必须引起高度重视。如何强化理论武装?重点就是要围绕“三严三实”教育主题,学深悟透系列重要讲话精神,切实锤炼坚强党性,学出对党无限忠诚。

干净,就是要时刻保持清正廉洁、执政为民。干净是党员干部为官从政的道德底线,既关乎党的形象,又影响事业的兴衰成败。做到干净,党员干部要有清醒的头脑。首先要看到,权力是把双刃剑。机关的同志手中多多少少都有一定权力,特别是管人管钱管物的岗位权力更大一些。因此在行使权力中,既要“有所为”,更要“有所畏”,做到“心中有戒”。如果有了权力,而且胆子很大,后果必然可怕。当感到什么话都敢说、什么事都敢办的时候就危险了,迟早会出问题、栽跟头。其次,勤俭是好本色。由俭入奢很容易,由奢变俭会很难。延安时期,毛主席住窑洞,周睡简陋土炕,彭德怀穿用降落伞改制的背心,正是靠这种被美国作家斯诺称之为“东方魔力”“兴国之光”的延安作风,打天下、定政权。以来,从中央到地方各级都出台了一系列作风建设规定,巡视监察成为常态。厉行勤俭节约、反对铺张浪费必须落实好。第三,交往需择优。大多数违纪违法干部在忏悔时,常讲“自己犯错误主要是交友不慎,被坏人一步步拉下水的”。作为党员干部,尤其要洁身自好,分得清良莠,抵得住诱惑,要自觉做到“三个远离”,使自己的交往圈非常纯洁。此外,家风体现作风。严管家是一种爱,管不住是一种害。家风纯正,会成为修身齐家的“助推剂”;家风败坏,会成为腐败堕落的“催化剂”。在这方面,我们一定要保持清醒头脑,从自身做起,从家属子女严起,做到见于未萌、止于未发。

务实,就是要坚持正派做人、踏实做事。一是要说实话。坚持实事求是,不说假话、大话、空话、套话,不能知是而言非,言是而行非,把点说成面,把面说成片,把个别夸大为一般。二是要干实事。要经常扪心问一问,自己在公职岗位上,推动和协调解决了哪些民生保障和社会治理问题?为群众办了哪些实事、好事?还需要满足群众哪些需求?三是要求实效。我们的工作要努力破除僵化观念和守旧意识,善于发现新问题,研究新方法,总结新经验,多为群众办实事解难事,既抓好急需落实的工作,又要考虑到长远建设内容。

担当,就是要认真履职尽责,提振“精气神”。岗位就是责任,干部就要担当。“为官避事平生耻”,对党员干部来说,发现问题就是水平,回避矛盾就是失职,勇于担当就是态度,破解难题就是业绩。敢于担当,通俗地讲就是履职尽责,就是守土有责、守土尽责。对改革发展中的深层次矛盾问题,要遇难而上、攻坚克难。尤其领导干部,要有“功成不必在我”的境界,“新官理旧账”的胸襟,“逢山开路、遇水架桥”的勇气,在履行职责中,要充分发挥主观能动性,树立科学思维,增强质量意识,同时面对各种歪风邪气要敢于较真,敢抓敢管,始终保持党员干部的浩然正气。

党员干部务实担当做合格党员发言稿篇五

党的政治纪律是党的各级组织和全体党员在思想上、行动上同党的路线方针政策保持一致的行为规范,是党最重要的纪律。严守党的政治纪律,对于巩固党的团结统一、保持党的先进性和纯洁性、增强党的凝聚力和战斗力、保证党的路线方针和决策部署的贯彻落实至关重要。

党员干部能不能自觉守纪律、讲规矩,体现了一种品德和修养,更表现了一种政治上的清醒与定力。相比于普通的社会个体,我们身为党员干部,接受党的教育、培养多年,应该承担起更多的社会责任和党组织赋予的历史使命,不辜负组织和企业、员工的期望。为进一步践行《论述摘编》,本人将认真做好以下几个方面:

一是要加强学习,打牢严守政治纪律的思想根基。严守政治纪律,最为重要的就是要保持清醒的政治头脑和坚定的政治信念,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验不动摇,自觉地同党中央保持高度一致。在现实生活中,一些党员领导干部之所以违反党的政治纪律,一个重要原因就是学习不够,放松了世界观的改造,导致思想认识模糊、党性观念淡薄、政治信念动摇,我们必须引以为戒。

二是要在政治上守纪律、讲规矩。自觉加强党性锻炼,始终坚定理想信念,在政治上做一个明白人。始终保持头脑清醒,自觉同党中央保持一致,同组织保持一致。不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,明辨是非,坚持原则,同各种错误思想和错误行为旗帜鲜明地作斗争,做党的理论的忠实实践者、方针路线的坚决执行者、政策原则的坚定维护者,确保始终沿着正确的方向前进。坚持以上率下,从细节着手,从小事做起,严格遵守中央、公司的各项规定,确保党的政治纪律和公司决策部署在安质环系统落地生根。

三是要在工作中守纪律、讲规矩。习在中共xx届四中全会第二次会议上指出:“小智治事,中智治人,大智立法。治理一个国家、一个社会,关键是要立规矩、讲规矩、守规矩。”这条论述对于我们治企同样重要!近年来,公司在《指导意见》的指引下,走上了转型升级、健康发展的快车道,出台了多项管理禁令,同样要求我们在工作中严格按程序、按规矩办事,该沟通沟通,该请示请示,该汇报汇报,不能随心所欲,乱了章法。要时刻保持工作上的主动性,带头倡导雷厉风行、立说立行的工作作风,要有一种孜孜以求、一丝不苟的工作态度,分清轻重缓急,把风险想在前头,把策划做在前头。要做清醒人、明白人、局中人,耳边有警钟长鸣、言行有规矩方圆,时刻绷紧纪律和规矩这根弦,坚决不逾越纪律“底线”,不触碰规矩“红线”。

四是要在生活上守纪律、讲规矩。日常生活中必须要做到“自重、自省、自警、自律”。在生活上严格要求自己,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,严格执行各项规定。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,时刻用共产党员的高标准严格要求自己、约束自己,增加拒腐防变的自觉性。同时吸取反面典型的教训,引以为戒。进一步增加荣誉感、责任感和使命感,要以身作则,管好自己,做到稳得住心神,管得住身手,抗得住诱惑,经得起考验。注重修养,明荣知耻,讲操守,重品行,始终做到生活正派、情趣健康。警惕潜移默化的腐蚀作用,见微知著、防微杜渐,把住小节、守住底线。

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