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应届生简历无工作经验篇一
姓名：某某某
性别：___
年龄：___岁
e-mail：__________
联系电话：_______
地址：______大街___号
邮编：______
工作经验
___年___月——现在
_______发展有限公司
人力资源专员
职责：
主要负责招聘、培训、岗位设计等工作。
任职期间对岗位职责进行分析，制定招聘计划，建立招聘、培训渠道;
策划和组织招聘展会，并参与校园招聘活动;
为员工办理保险、档案转移、接受和落户等手续;
熟悉国家劳动法规和外企人力资源管理制度，与国家相关政府职能部门建立良好的关系;
办公设备的管理以及后勤采购的管理工作;
___年___月——___年___月 ____股份有限公司 人事部助理
职责：
协助经理制度公司招聘制度和招聘流程;
对职位进行分析及员工满意度调查;
负责员工的招聘及培训工作;
参与四金的办理，员工绩效考核方案的设计;
负责用工退工手续，合同的管理，员工考勤/出差的统计，人事报表的制作;
教育背景
___年___月——___年___月___大学___经济本科
职业特长和技能
熟练使用各种办公软件;
熟悉国家的各项劳动政策法规，
对人力资源的相关工作深入了解，与国家相关政府职能部门保持良好关系;
有劳动局颁发的劳资人员上岗证书，iso9000质量认证中心颁发的内部审核员合格证书。
期望工资与上班时间望有机会面谈
应届生简历无工作经验篇二
求职意向
工作经历
__年3月—至今 __有限公司，担任经理。主要工作描述：
1、对管辖范围内栋号进行全面的管理;
2、领导目标与方针的实施，全面完成工程合同的要求;
3、对工程的安全生产负责;
4、加强管理，严格审核分包商，监督协商其实施行为;
5、坚持以经济效益为中心，提高项目经济运行质量;
6、与业主，监理保持经常接触，解决随机出现的问题。
__年3月—__年7月 __有限公司，担任土建工程师。主要工作描述：
1、监督协调各分包单位落实施工计划;
3、对项目设计、图纸、文件、合同进行核对，并对各项变更做好规范纪录;
4、协调、发现、处理施工现场出现的有关问题，保障施工进度顺利进行。
__年3月—__年7月 __有限公司，担任土建主管。主要工作描述：
教育背景
工作能力及其他专长
有丰富的建筑施工和管理经验以及扎实的专业知识。着力发展自已对工程问题预控，事前采取经济，合理措施处理各种工程问题。能在施工现场发现问题和果断处理工程施工问题。具有较好的沟通和协调能力，熟悉施工质量规范及各工艺流程和国家现行法律法规。能熟练使用建筑工程用到的常用软件。
自我评价
工作了许多年，曾担任多个职务，有多年的房屋建设工程管理经历，望能通过自已的努力既为公司创造了经济溢，同时也提升自己的综合管理能力，使自己价值得到了认同，并以此鼓励自己不断进取，做一个优秀的项目经理。
应届生简历无工作经验篇三
@.com
(+86)13xxxxxxxxx
求职意向：taxassociate
教育信息
应届毕业生网大学（985高校）
税务学
本科
-
gpa：3.8/4.0
财务相关经历
应届毕业生网会计师事务所
税务助理
-
-
编制部分科目审定表，协助审计员进行审计报告的编制、撰写工作
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负责企业内控测试，系统导账工作，并协助抽查审计凭证、核算发票
-
打印审计底稿，并打印整理归档存档；打印审计报告并在中国注册会计师协会报备
应届毕业生网贸易电子商务有限公司
财务部实习
-
负责销售后台数据分析、网络间交易转账
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通过erp软件进行仓库库存登记、盘点、汇总，销售额分析及汇报工作
德勤税务精英挑战赛
校团体第一
-
与室友共同策划一组宿舍10佳镜头，将宿舍成员的骄傲瞬间巧妙衔接起来
-
从镜头挑选到后期制作，精心策划画面、音乐风格，参赛时效果震撼
社会实践
应届毕业生网日产投资有限公司
人力资源部实习生
-
协助员工关系专员进行分析统计工作，包括员工构成、工资构成、离职原因分析等
-
主要负责培训调查表的制作、回收、统计、分析以及培训工作的组织与协调
应届毕业生网花旗银行
资金运营部实习生
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协助资金运营部经理在外汇交易部分的工作
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根据系统数据，制作各类外汇交易确认书，并负责检查客户寄回的外汇交易确认书
技能证书
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注册税务师（已通过《税法（一）》《税法（二）》《税务代理实务》）
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toeic（805）、大学英语六级（665）
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办公软件：msoffice（word，excel，ppt）
荣誉奖励
-
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2012年获得第十届学校国际经贸学院学术论文大赛优胜奖（前3名）
兴趣爱好
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喜爱数独；爱好旅游、美食
多快省的公司带着的想法和我们求职者一样，就是寻找一种钱多、事情少、离家近的公司，而这类企业则是寻找薪水低、做事效率高、节省公司成本的求职者，其实两者都属于一种单方面的过度完美的思想，正所谓一份耕耘、一份付出，如果人家做了那么多的事情你却给他那么一点点的工资，这样谁还愿意在这里长期做下去?所以面对此类公司我们坚决不投递简历，让这样的公司招不到什么人，饿死这样的公司。
试想一家完全不顾及员工的公司如何能够获得员工的认同，这样的公司根本不配我们投递简历。曾经有一家这样的公司，每天交给员工大量任务，但是公司给的薪水却非常低而且女老板特别会算计，因为知道公司的人员变换频繁，所以采取了年提成计算。如果员工提前主动离职那么别想得到一分钱的提成，而给的工资则是整个市区最低的工资，况且这家公司还是处于深圳这样的一线大城市，美其名曰加大提成份量是为了提供员工的积极性，就这样忽悠人的说法当全公司人都是傻子?大学生虽然社会经验不足但是想想也知道这种公司的诡计，所以我们碰到这样的公司你就一定不要投递简历，只要它告诉你提成很高，而没有说工作如何，那么一定是这种低工资的工作，剩下的全部靠你的提成。
因此不要以为投递简历之后获得这样公司的应聘，你就可以高枕无忧了，一定要先把对方的心薪水计算方式弄明白，发现以上的疑点之后就尽早离开这家公司。
应届生简历无工作经验篇四
性别：男
公司电话：_________
出生日期：__年__月__日
家庭电话：_________
地址：某省科技职业学院____
手机：_________
邮编：___
求职意向：销售部主管
工作经历总结
非常热爱市场销售工作，有着十分饱满的创业激情。在两年从事陶瓷市场销售工作中积累了大量的实践经验和客户资源。与省内主要的二十多家陶瓷经销商建立了十分密切的联系，并在行业中拥有广泛的业务关系。在去年某省的陶瓷博览会上为公司首次签定了海外的定单。能团结自己的同事一起取得优异的销售业绩。
工作经历
2___年5月—至今：担任某瓷器公司的市场部业务员。
主要负责与经销商签定经销合同、办理产品的包装、运输、保险、货款结算、售后产品跟踪、市场反馈以及开拓新的销售渠道等。负责公司新业务员的培训，在实际工作中具体指导和协调业务员的销售工作，并多次受到公司的表扬。
1999年12月--2000年5月：在___公司做市场调查员。主要负责以电话形式向客户提取对产品的意见，并填写相应的表单转报给公司。
教育经历
1996年9月—1999年7月某省科技职业学院国际经济与贸易专业大专学历。在校一直担任学生干部，工作认真负责，学习成绩优秀，多次被学院评为优秀学生干部，优秀团干，个人标兵等。
所获奖励
1999/06某某学院优秀学生干部称号
1998/10某某学院优秀团干，个人标兵称号
1997/10某某学院优秀团干称号
培训经历
2000/07--2000/09某省科技职业学院通过外销员考试
2001/03--2001/06某省科技职业学院通过报关员考试
外语水平
可与外商进行日常常用语沟通，能阅读业务范围内常用术语。
电脑操作
熟练使用常用办公软件编辑业务文档，上网收发电子邮件
应届生简历无工作经验篇五
1、失去工作：有些很有成就的人偶尔会没有工作，这种情况每年在劳动人口总数中占1/5。其实这更本不是什么难看的事，很多老板自己就有这样的经历，然而传统上仍要将此隐晦过去。有种技巧是在履历上写“19**至今”来表示你最近的一份工作，这样看起来，你似乎仍在职。这么做有时是可行的，但也有可能在刚开始不久的 面试 中，要你解释这个问题时，这种自欺欺人可能给人以较坏的第一印象，最终可能根本不是帮你。因此，如果你目前没有工作，就写明你最近离开那份工作的月份，或可添上在过度期所做的事，如自行经营。即使那只是临时办公，或做零工，也要比欺骗来的强。要知道很多雇主自己也有这样的亲身经历，理解你的程度远远超乎你的想象。
2、工作经历中的被开除以及其它不利情况：在履历中没有必要写为什么离开原来的工作，除非他们是有利的，对你有利的，如，离开原来的工作，接受具有更大挑战的工作。一般被开除，不是因为工作表现问题，通常是因个人矛盾的原因。那就是很平常的事，也不说明你会在新工作中有机会碰到同样的问题。如果是工作表现问题，就要说明那不会成为新工作中的问题。履历是表现你在以前工作中的成就，把这种问题留到 面试 ，当然之前要准备好如何应答。
3、工作经历中的间隙：很多人在工作经历中有间隙，如能合理解释，如就学、生育，那你只需将此写进履历即可。有时，你可以填入一些其它活动，就象填入其它工作一样。其它一些如几个月没有工作，根本无须提及。你可以省去月份，而只写“1999—2000”在哪里工作，这样几个月的空隙就根本看不见。
4、工作经历与目前工作目标无关：如果你以前的工作经历跟将来想做的工作无关时，你可以采用技能履历，好处是强调了那些从其它工作种学习使用的，而能在新工作中运用的技能。又如转变行业要让雇主接受，是需要你的理由的，这就需要你举出在你以前经历中哪些是表现在新行业中的能力，你在新行业中获取成功的计划是什么。
5、应届毕业生：如果你新近毕业，可能就要与跟你有着同等教育和工作经历的人竞争。如果你没有什么相关经验，很自然会想到强调你的教育背景，这要包括你学过的特别课程，和所参加的一切与新工作有关的活动。，因为学业中需要自学能力，完成不同的任务，和其它类似工作中要求的活动。雇主一般都会雇佣那些有经验的。在这中情况下，就需要强调你的适应性来弥补经验的短缺，技术履历能帮助你表现最光彩的一面。如突出“刻苦学习”、“领悟新知识快”等技能，会影响雇主舍弃有经验的工人而考虑你。你可以寻找并强调一切可以称为经历的.事情，这包括义务工作、家庭责任、教育、 培训 、军训、及任何表明你适合这份工作的可以接受的活动。
6、对工作目标的不确定：在提到的很都情况中，把工作目标写进履历不是必须的，只是强烈希望这样做。如果你实在不能确定一个长期目标，可以先定一个短期目标写进履历。在有些情况下，你也可以写几份不同的履历，分别写不同的工作目标。这样做有时很有效，因为让你自己选择相关的信息来支持你的工作目标。
7、条件过高：在失业一段时间以后，很多人愿意接受比预期低的工作。如果你愿意接受那些，对你来说可能条件过高的工作，那就得考虑是否不要把一些学历和工作证书写进履历。并准备说明，你为什么想要这份工作，同时如何把你丰富的经验变成求职的动力，而不是阻力。
8、缺乏学历或低于要求的学历：如果你有经验和技能来做一份通常需要更高学历来做的工作，你应该特别注意教育背景和经历这一部分。那些拥有充分经验的人，可以省却教育背景一栏，那样很明显不会露出在教育背景上的缺陷。但更好的做法是，写出你还未结束的教育 培训 ，不要提及你是否取得学历。举个例子来说，你可以提到你在某大学上过课，或接受过某某 培训 ，但不要提及是否已经完成。这样你就不会过早被淘汰，而有机会获得额外的 面试 机会。
9、犯罪记录：履历中无须包含任何不利信息，所以如果你犯过法，也无须将这点写进履历。甚至有些新法律严禁雇主提“你被捕过吗?”和“你被判过重罪吗?”如果你有这样的记录，我建议你不要去找那些跟你记录有关的工作，如会计应该考虑换个职业。我的建议是避免寻找那些可以轻易犯同样的错误的工作，因为很少有人愿意雇佣他们。即使通过隐瞒事实，得到了工作，也会在将来哪天因被识破而遭解雇。
应届生简历无工作经验篇六
姓名：
性别：男
籍贯：
民族：汉族
婚姻状况：未婚
年龄：23
现所在地：
身高：162cm
教育/培训
时间院校名称专业/课程学历/培训获得证书
20xx年9月~20xx年6月佛山科学技术学院人力资源管理本科大学英语四级
社会实践
在校主修课程：人力资源管理、经济学、劳动法、国际贸易、财务管理
奖励/技术证书：院级乒乓球赛第三名
实习单位征文比赛二等奖
优秀共青团员
大学英语四级
人力资源管理师三级
求职意向/概况
毕业学校：xx科学技术学院
工作年限：无
专业：人力资源管理
计算机能力：良好
最快到岗：随时到岗语言水平：
英语:大学英语等级考试cet-4
希望地区：广东江门广东佛山
希望岗位：行政助理/文员人事助理/文员招聘经理/主管/专员
待遇要求：2000~3000元/月(要求提供住房)
其它要求：五险一金，住宿
职业技能/专长：曾负责公司各类表格的设计
熟悉办公软件使用
自我评价：
1、本人性格开朗，待人真诚，对不懂的问题能够虚心请教学习。
2、具备较强的学习能力以及环境适应能力，面对问题能够随机应变。
3、对工作充满热情，有着强烈的责任心和上进心强，对于上级给予的工作能够努力仔细完成。
4、具备良好的文书写作以及人事助理的日常事务性工作能力，如文件起草，发布会议通知，收发邮件以及表格改进等能力。能从事日常的管理、约见应聘者的工作。
5、善于与同学和同事沟通与交流，具备良好的团队合作能力。
应届生简历无工作经验篇七
基本信息：
姓名：xxx
性别：女
年龄：
身高：
婚姻状况：未婚
户籍所在：
最高学历：本科
工作经验：1年以下
联系地址：
求职意向
最近工作过的职位：xx斑马英语助教。
期望工作地：
期望岗位性质：
期望月薪：
期望从事的岗位：经理助理,高级文秘,英语。
期望从事的行业：会展/博览,建筑与工程,教育/培训。
技能特长：
技能特长：本人拥有良好的英文口语功底，能够自如和外籍人士沟通;熟练使用word、excel等办公软件，及时高效地完成日常办公文档的编辑工作;工作认真负责,有良好的服务意识和协作精神，善于沟通，富有亲和力和感染力;具备处理问题的灵活性和应变能力。
教育经历
福建农林大学(本科)。
起止年月：20xx年9月至20xx年7月。
学校名称：
专业名称：英语专业。
获得学历：本科。
工作经历
天津xxx贵金属有限公司-理财顾问。
起止日期：20xx年3月至20xx年6月。
企业名称：天津xxx贵金属有限公司。
从事职位：理财顾问。
业绩表现：
1、维护老客户。
2、电话销售，开发新客户。
3、介绍理财产品。
4、在职期间平均每个月2~3个新客户。
企业介绍：xxx贵金属经营有限公司是xx贵金属交易所综合类会员，编号xxx，注册资金为1亿元。主要从事黄金、白银等贵金属现货买卖、投资管理及咨询服务等业务，并执专业之所长为广大投资者及时传递全球金融资讯、贵金属市场行情，提供相关分析服务。
应届生简历无工作经验篇八
个人资料：
姓名：
政治面貌：
性别：
学历：
年龄：
系别：
民族：
专业：
藉贯：
健康状况：
知识结构：
主修课：
专业课程：
选修课：
实习：
专业技能：
接受过全方位的大学基础教育，受到良好的专业训练和能力的培养，在地震、电法等各个领域，有扎实的理论基础和实践经验，有较强的野外实践和研究分析能力。
外语水平：
--年通过国家大学英语四级考试。--年通过国家大学英语六级考试。有较强的阅读、写作能力。
计算机水平：
熟悉dos、windowsxx操作系统和office98、internet互联网的基本操作，掌握fortran、quick-basic、c等语言。
主要社会工作：
小学：班劳动委员、班长。
中学：班长、校学生会主席、校足球队队长。
大学：班长、系学生会主席、校足球队队长，校园旗班班长。
兴趣与特长：
喜爱文体活动、热爱自然科学。
小学至中学期间曾进行过专业单簧管训练、校乐团成员，参加过多次重大演出。
中学期间，曾是校生物课外活动小组和地理课外活动小组骨干，参加过多次野外实践和室内实践活动。
喜爱足球运动，曾担任中学校队、大学系队、校队队长，并率队参加多次比赛。曾获吉林市足球联赛(中学组)"最佳射手"称号并参加过98嘉士伯北京市大学生足球联赛。
个人荣誉：
中学：xxx优秀学生。xxx优秀团员、三好学生、优秀干部。xxx英语竞赛三等奖。
大学：校优秀学生干部-----年度三等奖学金与---年度二等奖学金。
主要优点：
有较强的组织能力、活动策划能力和公关能力，如:在大学期间曾多次领导组织大型体育赛事、文艺演出，并取得良好效果。
有较强的语言表达能力，如：小学至今，曾多次作为班、系、校等单位代表，在大型活动中发言。
有较强的团队精神，如：在同学中，有良好的人际关系在同学中有较高的威信善于协同"作战。"
个人自我介绍
活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。
求职意向
可胜任应用xxxx及相关领域的生产、科研工作。也可以从事贸易、营销、管理及活动策划、宣传等方面工作。