在人们越来越相信法律的社会中，合同起到的作用越来越大，它可以保护民事法律关系。合同的格式和要求是什么样的呢？下面我就给大家讲一讲优秀的合同该怎么写，我们一起来了解一下吧。
北方人才派遣合同篇一
合同编号：___________计划类别：___________委托单位（甲方）：承担单位（乙方）：受委托管理单位（xx）：风险提示：
合作的方式多种多样，如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等，不同合作方式涉及到不同的项目内容，相应的协议条款可能大不相同。
本协议的条款设置建立在特定项目的基础上，仅供参考。实践中，需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等，修改或重新拟定条款。
一、_________________研究与技术开发计划自筹项目下达后，由_________________自治区科学技术厅（甲方）、项目承担单位（乙方）及受委托管理单位（xx）三方共同协商，签订《_________________研究与技术开发计划项目合同》并共同遵照执行。合同签订各方必须具备法人资格。
二、本合同蓝本作为_________________研究与技术开发计划经费自筹项目（不含软科学项目）的合同统一格式。必要时可对条款作增、删或增加附件。
三、合同编号由_________________自治区科技厅发展计划处统一编制。
四、正式合同用a4纸，单面打印。风险提示：
应明确约定合作方式，尤其涉及到资金、技术、劳务等不同投入方式的。同时，应明确各自的权益份额，否则很容易在项目实际经营过程中就责任承担、盈亏分担等产生纠纷。
第一条 签订合同依据_________________号文件下达的_________________研究与技术开发计划项目_________________，由_________________（乙方）承担。_________________（甲方）委托_________________（xx）管理该项目。为保证该项目的完成，依据^v^《民法通则》、《 合同法 》等有关法律及_________________研究与技术开发计划项目管理的有关规定，经甲、乙、丙三方共同协商，达成以下协议。
第二条 项目研究开发的内容及要求
1、项目研究开发的总体目标、主要内容、工艺技术路线及要求解决的技术关键和问题：_________________。
2、项目的考核指标（项目要求达到的技术指标、经济指标和预期效益）：_________________。
3、项目的研究、开发、试验地点及规模：_________________。
4、计划进度安排（分年度、分课题）：_________________。
5、本项目应于________年____月前完成，并提供如下成果：
（1）鉴定验收所需的整套资料。
（2）其它：______________________。风险提示：
应明确约定合作各方的权利义务，以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。
再次温馨提示：因合作方式、项目内容不一致，各方的权利义务条款也不一致，应根据实际情况进行拟定。
第三条 甲方的权利及责任
1、甲方可以根据科技发展与市场变化情况调整或终结项目，符合鉴定验 收条 件的组织或委托有关部门（单位）主持鉴定验收。
2、甲方可以委托有关部门或单位对本项目实施情况进行调查了解。
3、对不履行合同的乙方，甲方________年内不受理其科技项目申请和科技成果报奖。
第四条 乙方的权利及责任
1、乙方负责项目研究开发的全过程，为项目的实施提供人、财、物等条件，并执行
第二条规定。
（1）乙方分工：_________________（乙方不是_________________个单位时要写明各单位的分工情况）。
（2）协作单位分工：_________________（有协作单位时要注明协作单位的分工情况）。
2、为保证项目任务的完成，乙方成立项目课题组，确定主要研究、开发人员及分工如下：
（1）姓名：_________________。
（2）性别：_________________。
（3）出生年月：_________________。
（4）职称：_________________。
（5）从事专业：_________________。
（6）工作单位：_________________。
（7）研究开发中的责任分工：_________________。
3、乙方负责落实项目全部经费（_________________万元），来源如下（提供资金的部门、单位和金额）：_________________。
4、乙方应主动配合xx（或甲方委托的其他部门、单位）对项目实施情况进行调查了解等相关工作。
5、乙方在项目终结之前执行年度情况报告制度，即在每年____月____日前向甲方和xx书面报告项目实施情况；并按甲方要求填报有关项目统计报表。
6、乙方按本合同
第二条规定的内容和指标完成任务后，须同时向甲方和xx提交本合同
第二条第5款规定的项目整套资料。
第五条 xx的权利及责任xx根据甲方的要求，对本项目实施进行管理，负责全程跟踪、协调项目的实施，定期将项目执行情况反馈甲方，按照甲方委托要求主持项目的鉴定验收工作。
第六条 风险承担在本 合同履行 中，因出现在现有技术水平和条件下难以克服的技术困难，导致研究开发失败或部分失败，并造成合作一方或多方损失的，合作各方约定按以下方式承担风险损失：
。合作各方确定，本合同项目的技术风险按 方式认定。认定技术风险的基本内容应当包括技术风险的存在、范围、程度及损失大小等。认定技术风险的基本条件是：
1、本合同项目在现有技术水平条件下具有足够的难度；
2、乙方在主观上无过错且经认定研究开发为合理的失败。一方发现技术风险并有可能致使研究开发失败或部分失败的情形时，应当在____日内通知其他合作方并采取适当措施减少损失。逾期未通知并未采取适当措施而致使损失扩大的，应当就扩大的损失承担赔偿责任。
第七条保密义务合作各方确定因履行本合同应遵守的保密义务如下：甲方：
1、保密内容（包括技术信息和经营信息）：
2、涉密人员范围：
3、保密期限：
4、泄密责任：
。乙方：
1、保密内容（包括技术信息和经营信息）：
2、涉密人员范围：
3、保密期限：
4、泄密责任：
。xx：
1、保密内容（包括技术信息和经营信息）：
2、涉密人员范围：
3、保密期限：
4、泄密责任：
第八条 知识产权 归属
种方式处理：
（完成方、合作各方）方享有 申请专利 的权利。 专利权 取得后的使用和有关利益分配方式如下：
2、按技术秘密方式处理。有关使用和转让的权利归属及由此产生的利益按以下约定处理：
（1）技术秘密的使用权：
（2）技术秘密的转让权：
（3）相关利益的分配办法：
。合作各方对因履行本合同所产生、并由合作各方分别独立完成的阶段性技术成果及其相关知识产权权利归属，特别约定如下：
（二）合作各方确定，因履行本合同所产生的最终研究开发技术成果及其相关知识产权权利归属，按第种方式处理：
方享有申请专利的权利。专利权取得后的使用和有关利益分配方式如下：
2、按技术秘密方式处理。有关使用和转让的权利归属及由此产生的利益按以下约定处理：
（1）技术秘密的使用权：
（2）技术秘密的转让权：
（3）相关利益的分配办法：
。合作各方对因履行本合同所产生的最终研究开发技术成果及其相关知识产权权利归属，特别约定如下：
第九条 共同条款
1、在合同有效期内，本合同条款及内容的任何变更、修改或增删，须经甲、乙、丙三方协商同意。
第三人承担。
3、 合作各方分别独立完成并与履行本合同有关的阶段性技术成果的研究开发人员，享有在有关此阶段性技术成果文件上写明技术成果完成者的权利和取得有关荣誉证书、奖励的权利。
方所有。
5、合同履行过程中若发生争议，签约各方应当协商或调解解决，如协商或调解不成，按有关法律的规定处理。
6、本合同自甲、乙、丙三方代表签字盖章之日起生效。有效期至项目验收合格之日终止。在合同有效期内，签约各方均负有法律责任。
7、本合同一式_________________份，其中分存甲方_________________份，乙方_________________份，xx_________________份。
第十条 合同解除 合作各方确定，出现下列情形，致使本合同的履行成为不必要或不可能的，可以解除本合：
1、因发生不可抗力和技术风险；
第十一条 专业术语解释合作各方确定：本合同及相关附件中所涉及的有关名词和技术术语，其定义和解释如下：
北方人才派遣合同篇二
一、共建目的和意义风险提示：
二、共建和运营形式2.
1、产业园由甲、乙、丙三方共同建设，甲方提供场地，乙、丙方作为设立产业园运营实体，具体负责产业园的实际运营、招商和管理。2.
2、为缓解甲方资金压力，乙、丙方按照元米天的标准付给甲方作为共建费用，以上资金________年____月____日之前预付下________年度共建资金，付款方式为银行转账，双方约定付款银行账号为，连续支付________年。2.
3、为帮助乙、丙方培育市场，甲方于合作期开始的第________年内（________年____月____日至________年____月____日）免除乙、丙方共建资金______万元。2.
4、乙、丙方须在________年____月____日前向甲方缴纳第________年（________年____月____日至________年____月____日）共建资金______万元。2.
5、乙、丙方须在________年____月____日前向甲方预交第________年（________年____月____日至________年____月____日）共建资金______万元。风险提示：
在盈余分配问题上，投资人通常不会忽略，但对于投资项目给第三人造成损失的赔偿责任分担上，投资人往往会出现疏漏。虽然各投资人对外承担责任的范围和内容是一致的，但对投资人内部责任分担以及追偿问题很大程度上是依据协议约定确定的。若因约定不明，会使得无过错投资人要与过错投资人共同承担责任，甚至数倍于有过错投资人。2.
6、乙、丙方产业园运营管理期限为________年即________年____月____日至________年____月____日止。2.
7、乙、丙方拥有该电子商务产业园项目的永久知识产权。2.
8、乙、丙方应在________年____月____日前完成招商工作，并向甲方支付共建费用元。2.
9、自本合同签订之日起至________年____月____日，作为乙、丙方招商阶段，期间甲方不得以任何名义向外出租出售甲方在______路的工业厂房及相关活动，乙、丙方需向甲方支付______万元作为招商保证金，保证金不予退还，用于冲抵共建费用。
三、建设规划和目标
1、产业园占地面积______亩，已竣工建筑面积______万平方米，并在周边建设相关配套场地和设施。
2、到________年____月____日至，建成______省内最具规模的电子商务创业创新产业园。
北方人才派遣合同篇三
授权单位：(以下简称甲方)
培养单位：(以下简称乙方)
培养人：(以下简称丙方)
依据甲乙双方签署的《定向委培协议书》相关内容为了开辟人才培训的渠道，保证受培养人员的学习质量，为社会提供更多更好的人才，经甲、乙、丙三方协商一致，特订立本协议，以便共同遵守：
2、根据甲方发展需要，特授权委托乙方招收培养
3、乙方负责办理招生计划和丙方录取手续，并按课程要求负责实施教学
8、甲方允许乙方对合作进行宣传
9、本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份自甲、乙、丙三方签字之日起生效，于丙方学习期满工作后自行失效。协议中如有未尽事宜，须经三方共同协商，作出补充规定。补充规定与本协议具有同等效力，但不得与本合同内容抵触。
甲方：
年月日
乙方：
年月日
丙方：
年月日
北方人才派遣合同篇四
甲方(实习单位)：
乙方(实习学生)：
丙方(学院系部)：xxxx职业学院xxxx系
为贯彻教育部《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》(教高[xxxx]xx号)“高等职业院校要保证在校生至少有半年时间到企业等用人单位顶岗实习”的文件精神，积极探索创新高端技能型人才培养模式，增强学生的专业技能，经甲、乙、丙三方共同协商，就赴甲方顶岗实习事宜，达成如下协议，以期共同信守。
实习时间：年月日至年月日
一、甲方职责和义务
1.甲方应提供实习场地和设备，包括生产、工程或办公的场地及相关条件。
2.甲方为乙方提供生产性实习岗位时，需为乙方购买 人身意外伤害保险 ，工作期间乙方发生人身安全问题依据《 劳动法 》由甲方负责，其余时间责任自负。
3.甲方根据乙方实习岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。
4.甲方按照本单位的规章制度以内部员工的要求对乙方顶岗实习进行管理，并提供一定的生活保障。
5.乙方 实习期 间，若乙方不能胜任工作或不服从安排，甲方应及时通知丙方，共同协商解决办法。
6.顶岗实习结束后，根据乙方的具体表现进行考核和评定，并签署鉴定意见，以作为考核乙方实习效果的依据。
北方人才派遣合同篇五
签订日期_____ 年______ 月___ 日
根据《^v^劳动法》，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条 本合同期限类型为_____期限合同。
本合同生效日期___年_月_日，终止日期___年_月_日，其中试用期____。
二、工作内容和义务
第二条 乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位工作。甲方可依照有关规定，经与乙方协商，对乙方的工作职务和岗位进行调整。
第三条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准，并履行下列义务：
1、遵守国家宪法、法律、法规;
2、遵守甲方的规章制度;
3、维护甲方的荣誉和利益;
4、忠于职守，勤奋工作;
5、履行保守甲方商业秘密，不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。
三、劳动保护和劳动条件
第四条 甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间的，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间，每日不得超过三个小时，每月不得超过三十六小时。
执行综合计算工时制度的，平均日和周工作时间不超过标准工作时间。
执行不定时工时制度的，工作和休息休假乙方自行安排。
甲方安排乙方执行____工时制度。
第五条 甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。
第六条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应按照国家或当地政府有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。
第七条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、劳动报酬
第八条 甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬 .
第九条 在法定工作时间内，乙方完成规定的工作任务，甲方每月____日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于____元，其中试用期间工资为__元。
第十条 甲方安排乙方加班或延长工作时间的，按《劳动法》第四十四条和国家有关规定支付工资报酬。
第十一条 由于甲方的原因，使乙方不能在法定工作时间内提供劳动的，甲方保证支付乙方的生活费不低于_____元。
五、保险福利待遇
第十二条 甲乙双方应按国家和当地人民政府关于社会保障的有关规定交纳职工养老、失业和大病统筹及其他社会保险费用。甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同后，《职工养老保险手册》按有关规定转移 .
第十三条 乙方患病或非因工负伤，其医疗期和医疗期满后关于本合同的办理，按照劳动部颁发的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》执行。乙方患病或非因工负伤，其医疗和生活费用按照_______执行。
第十四条 乙方因工负伤的工资和医疗保险等待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。
第十五条 甲方为乙方提供以下福利待遇 .
六、劳动纪律
第十六条 乙方应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、工作制度和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想和职业技能。
第十七条 乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予必要的纪律处分，直至解除本合同。
七、劳动合同的变更、解除、终止、续订
第十八条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。
第十九条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更本合同相关的内容。
第二十条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第二十一条 合同期内，甲方委派乙方到境内外甲方所属机构工作的，原有劳动合同仍然有效，但应和企业签订有关境内外工作的协议;经甲方批准，乙方到境内外非甲方所属机构担任一定阶段工作的，可由乙方与该机构签订有关协议。
第二十二条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;
2、以欺诈手段订立本合同的;
3、严重违反劳动纪律或对甲方利益造成重大损害的;
4、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损失的;
5、泄露甲方商业秘密，给甲方造成严重损失的;
6、被依法追究刑事责任的;
7、不能胜任劳动合同约定的工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的;
9、劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。
第二十三条 甲方按照第二十二条第7、8、9款的规定解除本合同时，应提前三十日以书面形式通知乙方。
第二十四条 甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难，应提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，并向劳动行政部门报告后，可以解除合同。
第二十五条 乙方有下列情形之一，甲方不能依据本合同第二十二条第7、8、9款和第二十四条终止、解除本合同：
2、患病或非因工负伤，在规定的医疗期的;
3、女职工在孕期、产期、哺乳期的;
4、距法定退休年龄十年以内的职工;
5、复员退伍义务和建设征地农转工人中初次参加工作未满三年的;
6、法律、行政法规规定的其他情形。
第二十六条 乙方欲解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方，甲方在乙方完成业务以及清理完所办理的债权债务的情况下，可解除劳动合同。
第二十七条 有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同。
1、在试用期内的;
2、甲方以侵害乙方合法人身权利手段强迫劳动的;
3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;
4、甲方违反国家有关规定，劳动安全卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的;
5、法律、法规规定的其他情形。
第二十八条 本合同期限届满，劳动关系即终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。双方当事人应当在本合同期满前 天向对方表示续订意向。
第二十九条 订立无固定期限劳动合同的，乙方达到法定退休年龄或甲乙双方约定的其他终止条件出现，本合同终止。
八、违反劳动合同的责任
第三十条 甲方根据本合同第二十条、二十二条第7、8、9款、第二十四条解除劳动合同，应按原劳动部制发的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》给乙方经济补偿。
第三十一条 有下列情形之一，并对乙方造成损害的，甲方应当承担赔偿责任 ，并按原劳动部《违反有关劳动合同规定的赔偿办法》执行：
1、由于甲方原因订立无效劳动合同，包括劳动合同部分无效的;
3、甲方违反《劳动法》的规定侵害女职工和未成年工合法权益的;
4、违反《劳动法》的规定或本合同规定的条件解除劳动合同的。
第三十二条 甲方有下列情形之一，乙方除要求甲方补足工资报酬、经济补偿外，还可以按国家和当地政府有关规定，要求甲方支付赔偿金：
1、克扣或者故意拖欠支付乙方工资的;
2、拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的;
3、支付乙方报酬低于本地最低工资标准的;
4、解除劳动合同后，未按本合同第三十条支付经济补偿的。
第三十三条 甲方依据本合同第二十二条第8款解除劳动合同，除给乙方经济补偿外，甲方应根据原劳动部制发的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》发给乙方医疗补助费。
第三十四条 乙方有第二十二条第3、4、5款情形的，甲方除解除本合同外，可保留依法索赔的权利。
第三十五条 乙方不得在掌握甲方商业秘密的保密期限内提出解除劳动合同或自动离职，经协商解除合同后，亦不得在 期限内自行或在与甲方有竞争关系的单位从事和原在职时相同或有关的经营活动。
第三十六条 乙方违反本合同规定条件解除劳动合同或者违反本合同约定的保密事项，给甲方造成经济损失的，应按本合同约定或损失数额承担赔偿责任。
第三十七条 乙方违反本合同规定条件解除劳动合同的，应承但相应的经济赔偿。如果在公派境内外培训或出境实习后为甲方工作期限在 年以内发生的，应赔偿甲方有关的费用。
九、当事人约定的其他内容
十、劳动争议处理
第三十八条 因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向_______劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
十一、其他
第三十九条 甲方以下规章制度___________对合同当事人双方具有约束力。
第四十条 本合同未尽事宜，按国家、当地人民政府有关规定执行。
第四十一条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。合同自签订之日起生效，具有同等法律效力。
甲方(盖章) 乙方(盖章)
法定代表人(签章) 法定代表人(签章)
或委托代理人 或委托代理人
签订日期： 年 月 日
鉴证机关(盖章) 鉴证员(盖章)
鉴证时间： 年 月 日
本次续订劳动合同期限类型为______期限合同，续订合同生效日期为_____年____月_____日， 续订合同终止日期为_____年____月_____日。
甲方(盖章) 乙方(签章)
法定代表人(签章) 法定代表人(签章)
或委托代理人 或委托代理人
_____ 年____月____日
本次续订劳动合同期限类型为______期限合同，续订合同生效日期为_____年____月_____日， 续订合同终止日期为_____年____月_____日。
甲方(盖章) 乙方(签章)
法定代表人(签章) 法定代表人(签章)
或委托代理人 或委托代理人
_____ 年____月____日