岗位职责的调整应该根据组织的战略目标和业务需求进行合理调整。在撰写个人简历时，不妨多参考一些行业内的专业人士的经验和技巧。
巡察工作信息简报篇一
为充分发挥供电企业信息公开对人民群众生产生活和经济社会活动的服务作用，切实保障广大电力用户的知情权、参与权、监督权，进一步督促供电企业加强供电企业信息公开工作。近日，甘肃能源监管办组织召开供电企业信息公开工作会议，并印发《甘肃能源监管办关于进一步加强供电企业信息公开工作的通知》。
会议通报了国网甘肃省电力公司在信息公开工作方面存在的问题和不足，宣贯了《供电企业信息公开办法》，解读了供电企业信息公开工作的原则、方式、内容;会议指出国网甘肃省电力公司省、市(州)、县三级供电企业应当依据《供电企业信息公开办法》规定，按照供电营业区划分，多渠道、主动公开与人民群众利益密切相关的信息，满足电力用户自身生产、生活，以及科研等方面的信息需求，编制和公布信息公开指南和目录，定期编写、及时公布年度信息公开年报并按规定报备甘肃能源监管办。
国网甘肃省电力公司相关部门负责人表示，会后将在全公司开展信息公开工作自查工作，针对近期有关投诉反映的问题，拓展信息公开渠道，补充和完善信息公开的内容，提高供电企业工作透明度。
会议还通报了12398能源监管热线供电类投诉举报受理、办理情况，研究了压缩用电报装时限等监管工作事项。
巡察工作信息简报篇二
近日，巴中市检察院召开绩效工作暨案件信息公开工作推进会。会议由市检察院党组成员、副检察长杨黎明主持，各部门负责人及内勤、案管办全体干警参加会议。
会上，市检察院案管办传达了全省检察机关绩效管理工作片区座谈会议精神，对上半年全市检察机关绩效任务完成情况及案件信息公开工作进行了通报。
杨黎明对下一步工作提出四点要求。一是坚持目标引领作用，以目标为导向。绩效任务是指导检察工作开展的“指挥棒”，是检验各部门工作成效的“试金石”。各部门要高度重视绩效工作的引领作用，切实统一思想认识，厘清工作思路，找准工作重心。既要吃透目标要求，更要注重抓落实，做到有的放矢、事半功倍;既要看到自身的`优势，更要下大力气补齐短板，做到固强与补弱并重，克服“木桶效应”，推动各项工作平衡发展。
二是千方百计创新突破，保满分争加分。要重视工作创新，着眼全省，立足本市，以市院统筹推动为平台，各业务条线、各基层院具体落实为依托，集全市之力打造一批有成效、有影响的创新工作，做到“人无我有”、“人有我精”，努力实现“项目化”经营、“精细化”培育、“制度化”运作，实现创新工作稳步有序推进。要更加重视基础工作，做到保分与加分并重，确保基本分坚决不扣分，有加分项的力争加满分。
三是强化案件信息公开，做到及时规范。要及时、准确填录案卡信息，确保案件程序性信息及时推送至案件当事人及律师;要准确掌握重要案件信息及法律文书发布的标准和具体要求，严格按照《公开法律文书的版式标准和技术处理工作规则(试行)》的规定，依法、及时、全面、规范公开重要案件信息和生效法律文书;要进一步加大案件信息公开网微信平台的宣传推广力度，提高广大人民群众和律师对该微信平台的知晓度和使用率，促进案件信息公开从“网上”到“掌上”的顺利过渡。
四是明确落实岗位职责，压实工作责任。坚持以上率下的工作作风不动摇，各部门负责人要主动作为、积极谋划，紧盯目标绩效推动工作，当好表率带好头。案管办要进一步强化督导作用，切实将绩效任务层层分解，量化到人、责任到岗，实现人人肩上有担子、个个身上有指标。市院将把绩效任务完成情况及案件信息公开情况纳入对员额制检察官及检察辅助人员的个人业绩考核，实现以责促究，以督问效。
巡察工作信息简报篇三
5月19日，县委常委小袁主持召开县委督导组工作会议，部署查摆问题、开展批评环节的督导工作。
会上，小袁首先充分肯定了县委督导组第一环节的督导工作。他认为，自从我县教育实践活动开展以来，各督导组恪尽职守、不辞劳苦，坚持问题导向，善督、敢督、严督、实督，取得明显成效，确保了我县教育实践活动扎实开展。
小袁指出，查摆问题、开展批评环节，是整个教育实践活动取得实效的关键，也是继续考验督导工作的水平的重要阶段。他要求各督导组要进一步增强责任感紧迫感，严督实导、传导压力，推动各镇各单位不折不扣落实好各项工作。在督导工作中，要坚持原则、敢于认真、敢于较真，不做“老好人”，该提醒的要及时提醒，该指出的严肃指出，该纠正的'要坚决纠正。
小袁强调，各督导组要注重督导方法，要深入学习领会中央、省委和市委的有关会议文件精神，正确把握督导方向，切实增强督导工作实效。第二环节的督导工作要抓关键点，结合实际注重分类督导，从查找问题、开展“回头看”、谈心交心、审阅对照材料到召开专题民主生活会和组织生活会等环节，严格把关。特别是对照检查材料要以“四看”标准进行指导审阅。一看是遵守党的政治纪律情况、贯彻落实中央八项规定等情况是否查得实在；二看“四风”问题是否找得准是否找得准；三看问题产生的原因分析是否查得深；四看今后努力方向和改进措施是否行得通。对照材料坚持做到“五个不放过”，即思想认识上过不去的不放过、查摆问题不聚焦的不放过、自我剖析不深刻的不放过、突出问题回应不具体的不放过、整改措施不到位的不放过。
会上，县委组织部副部长小钟围绕调度“会诊”专题会议、建立问题台账、审阅对照检查材料、搞好谈心活动、高质量开好专题民主生活和专题组织生活会等几项督导工作作了详细辅导说明。
巡察工作信息简报篇四
为进一步落实教育部教育信息技术应用能力提升工程2.0行动计划，推动学校的课堂革命和信息化建设工作，全面提升教师的.信息技术应用能力，4月12日上午，学府小学语文教研组在学术厅举行了信息技术应用能力提升工程2.0校本研修。
此次校本研修首先由三年级杜xx老师执教《海底世界》一课，杜老师在课堂教学中充分运用了现代化信息技术教育手段，激发了学生热爱自然、探索自然的兴趣，带领学生领略了海底世界的奇异和美妙，凸显了语文教学的“人文性”。随后的评课环节，大家一致认为杜老师的课堂知识点明确，条理清晰，恰当使用了现代化信息技术教育手段。
接下来，语文教研员刘坤老师为大家作了信息技术应用能力提升工程2.0线上作业提交培训，刘老师从时间节点、提交方式等方面进行了详细的讲解。
最后，学府小学副校长谢敏作总结发言，谢校长强调：要将信息技术能力提升工作与课堂教学研究紧密结合，立足于“三课五环”课改模式，不断提升现代化信息技术运用水平，切实提高课堂教学质量。
“乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海。”学府小学语文教研组将一如既往，扎扎实实开展好信息技术应用能力提升工程2.0校本研修工作，让语文课堂绽放别样的光彩。
巡察工作信息简报篇五
6月27日，市委副书记、市长陈飞主持召开全市退役士兵安置和权益保障政策推进落实调度会。他强调，要高度重视退役士兵安置和权益保障工作，克服困难，严格标准，确保在6月底前不折不扣把工作彻底完成好。市委副书记刘贵堂，市委常委、政法委书记杨玖庆，副市长董绍辉，市政府秘书长王震秀出席。
在听取了各县市区相关工作情况汇报后，陈飞指出，从前期工作情况看，各级各部门高度重视、主动作为，做了大量扎实细致的'工作，全市退役士兵安置和权益保障工作进展顺利。下一步，各级要在思想和行动上继续保持高度统一，采取切实有效的工作措施，加快工作推进，确保在6月底前全面落实各项政策，完成清零任务。
陈飞强调，要按照省十一条及相关政策要求，严格掌握标准，摸清底数，明确推进方案措施，全面做好就业、困难救助、住房保障、教育培训等各项退役士兵安置和权益保障工作。各相关单位要按照部门职能，细化责任分工，加强协作配合，形成工作合力，确保各项工作任务顺利完成。
巡察工作信息简报篇六
河南师范大学“国培计划（xxxx）”信息技术应用能力提升工程2.0项目自xx月份实施以来，已历时四个月。xx月xx日，我县教体局在青少年活动中心，组织了全县项目校能力提升2.0工程项目总结提升大会，一共有34个单位参加了展示。
项目校管理团队又一次给了我惊喜，再一次见证了团队的力量、团队的智慧和团队的凝聚力，很多团队制作的ppt很精美，资料收集很完整，教师个人典型案例也做得很清晰，不管是从学校层面、教师层面，还是在从课堂教学效果层面来说，都做得非常完美，大家都用心感受、用心思考、用心展示，给我们的项目校点赞，大家辛苦啦！
马股长带领县管理团队成员程相友主任、苌文妍老师、王永鑫校长和我认真倾听了大家的展示。陈桥镇全爱军主任作为技术支持进行了全程直播。九个多小时的展示中，我们为老师们学习的热情鼓掌，为管理团队辛勤的工作喝彩。展示结束后，我们对参与展示的单位一一评估。
做得好，写得好，说得好，是管理团队走向专业的三个阶段。我个人以为我们的展示有以下三种类型：
从优秀的团队展示来看，他们有以下共同点：
1、领导重视，教师热情参与。
教体局对这次的培训非常重视，局领导亲手给每一位中心校校长颁发了首席信息官（cio）聘书。中心校校长积极参与到培训中来，比如荆隆宫乡中心校吴校长给坊主张华校长打电话，也想参加信息能力提升工程2.0的培训。张华校长既欣喜又激动：欣喜的是提升工程2.0不只是参训教师的专利，还有更多的领导和老师关注我们项目的进展；激动的是领导带头学习，如此重视培训工作，给项目的实施带来了便利。
荆宫乡金兴岭老师的分享更加突显了教师们参与培训的热情。他们学校有22位老师报名，但是学校的37位老师（包括校聘教师）全都参与了培训。全体的教师通过线上学习和校本实践都提高了信息素养和教学水平。老师们通过信息技术学习改进了课堂教学，使教学工作更高效。信息技术既是教学手段，也是提升途径，它引领着教师走向教育的现代化。
2、管理团队责权分明。
管理团队（工作坊）坊主三人，每人的责任、权利分工明确。大家都听过三个和尚没水喝的故事，等、靠、懒是工作的敌人，打破这个魔咒的方法是什么？是个人贡献。我们能为参训教师做些什么？我们能改变哪些方面？优秀的团队让我看到他们分工合作的画面，每位老师都付出了很多时间、精力，项目的实施过程中遇到这样或那样的压力和问题，大家是怎么克服和解决的。怎样在工作中打磨一支优秀的团队，这是我要向大家学习的地方。
3、教研氛围深厚。
教研是提高课堂教学质量的催化剂，是教师专业成长的途径。
我们是一校一策，很多老师在管理团队集中培训之初，对具体怎么实施很是迷茫。因为我们以乡镇中心校为单位做工作坊，而中心校是由十几个小学组成，每个小学的教师人数少，同年级只有一个班，研课磨课很难开展。我们定期以中心校为单位开展研修活动，不同学校的教进行同学科的教研活动。实施过程中有许多困难，也正是这些困难让我们的区域教研进行的更有价值。
县城的学校在实施过程中有利因素较多：年龄结构年轻化，教研活动有规律，整校推进易实施。信息技术能力提升工程2.0项目让这些学校插上了教育信息化的翅膀。比如嘉祥实验学校的刘茜茜主任说：学校以同课异构的方式开展教研活动，共进行三轮听评课，参训的`教师在研磨课的过程中提高了信息技术与教学的融合能力，提高了专业技术水平；虽然今年参训的只是一部分教师，但是这些教师以师带徒的方式带动全校教师的能力提升，即使在项目结束后，他们依然认真打磨老师们的课例，争取为每一位教师打造一节精品课。
优秀的团队向我们描述了不同工作环境下大家不同的做法，这种迎难而上、积极思考的精神是我要向大家学习的。
4、汇报工作的教师的个人魅力。
优秀团队的汇报教师有独特的个人魅力。比如热情昂扬的希哲中学赵昌盛老师，很有激情很有教育情怀的孙艳萍老师，有深度思考的曹岗乡的彭香辉老师，主题提炼做得好的陈桥镇白欢欢老师，自信舒展的逻辑性很强的鲁岗乡庞明珠老师……还有很多老师用自己的方式，用自己的智慧，从不同的视角展示出我们独特的项目管理经验。
领导重视、良好的教研氛围、教师的用心上进、团队的合作和凝聚力，一起形成了良好的工作氛围。项目校在项目实施的过程中，凝炼了一些工作方法，摸索了适合本单位的信息技术应用能力提升工程2.0整校推进模式。我们的老师有成长，我们的课堂更有效，我们的团队越来越强大，我非常欣喜地看到信息技术2.0在我县的教育一线产生了效果。
为什么我们的展示不能清晰地反映项目实施的脉络呢？
我们的管理团队努力工作，为什么在展示的时候没能得到很好的体现呢？
我从以下方面反思我们本次总结展示活动：
你要表达什么？
你在表达方式上有什么样的优点？
你的展示对象是谁？
展示对象想了解什么？
通过你的表达，要达到什么样的效果？
通过这次总结，反思我们要怎么做事？
做事的过程中，我能为学校和教师带来什么样的改变？
为了得到这样的改变，我要学习哪些知识和技能？
将来我会成为什么样的自已？
是的，我们做事是通过成就他人成为更好的自已。
我们的工作需要一颗敏感的心灵，在日常的工作中认真观察，敏于感受、用心参与、真诚沟通，用一定的技巧和方法提炼工作经验；发现工作的亮点，用智慧发掘教师的成长案例，和教师心贴心的交流。如果我们的沟通是有效的、是双向的，生动的学校教研活动、组织高效的运转、教师的成长就是我们管理者鲜活的课堂。
这样的话，我们是不是有事说、有话说、有人说啦。
方案没有实施到位有多方面的原因。有的单位领导没有重视，有的管理团队没有发挥主观能动性等等。做不好，总能找到原因。
因为没有做好，没有亲身体会，没有基于事实和个体的感受，展示就是空洞的、空白的和虚无的，没有鲜活的`经验输出，个人没有成长，团队没有得到锻炼，相应的教研没有如期发生，一切照旧。
项目的成长是基于事实，来自于实践，是智慧在个体和群体的发展中慢慢形成的过程，任何一种成长都是生动的、鲜活的。
我们要认真总结教训，发现问题，反思和整理自我经验。计划明年的工作要怎么开展，这也是经验的一部分。让失败成为过去，向更好的未来出发。
每一次展示都是一个锻炼的过程。总体来说，我们的团队是一个有力量的团队，项目总结展示是集体智慧的展现。我要向大家学习，认真反思县域的做法和不足，成长自己，希望在明年的项目实施中带给大家更好的工作体验和价值感。
巡察工作信息简报篇七
为持续开展校园周边潜在危险水域、重点部位专项整治，预防溺水事故的发生，切实维护学生的生命安全。
根据《xx市教育局关于做好2022年预防学生溺水工作的通知》文件精神，我园制定了暑期预防溺水工作方案，暑假期间安排值班人员每人每日对学园周边水域安全隐患进行深入排查。
对幼儿园周边的危险地段进行了细致的实地查看，对水域附近防护栏是否牢固、警示牌是否完好等方面进行排查，做到警示宣传无死角，时刻提醒孩子们珍惜生命，谨防溺水，让防溺水安全事项深入人心。
通过对学园周边的危险水域排查整治，这样才能更加确保周边水域安全，继而继续加强学园的'防溺水宣传教育，严防溺水事故的发生。同时也请广大家长监督教育学生不靠近危险水域，确保时时刻刻敲响“安全”警钟。
巡察工作信息简报篇八
20xx年2月14日下午，湖里区人大常委会戴宗垒副主任在我区教育局事务中心徐晓良副主任的陪同下莅临我园，关心了解新学期开学各项工作的总体情况。
戴副主任一行人先后走访了图书馆、美工室、多功能厅等地，细致了解了各项工程建设以及幼儿各活动场所的环境创设和设备器材的投入和使用的情况，并对幼儿园园本文化、教师队伍建设、校园平安工作以及家长工作等方面的进行了详细询问和了解。
戴副主任随即对我园有序的开学工作、营造的温馨雅致的'班级环境、以及全面细致的校园安保工作给予了充分的肯定和认可。
学各项工作的总体情况。
戴副主任一行人先后走访了图书馆、美工室、多功能厅等地，细致了解了各项工程建设以及幼儿各活动场所的环境创设和设备器材的投入和使用的情况，并对幼儿园园本文化、教师队伍建设、校园平安工作以及家长工作等方面的进行了详细询问和了解。
戴副主任随即对我园有序的开学工作、营造的温馨雅致的班级环境、以及全面细致的校园安保工作给予了充分的肯定和认可。
同时，他也对我园的建设提出了期许：
1、提升校园文化建设，打造有特色有内涵“校园品牌〞。
2、注重教师素质的提升，增强学师资队伍的“软实力〞建设。
3、推进平安工作常态化，确保校内外平安建设“无死角〞。
感恩这一路上，湖里区每一位大家长们对我园的殷切期盼和诚挚关心。
同时，也感谢五缘二实幼的每一位奠基者为幼儿园的一砖一瓦而付出的心血;而今，我们将立足当下，寄望未来，打造让领导放心、家长满意、孩子开心的美好家园。
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巡察工作信息简报篇九
2月16日上午，成都市教育局纪检组长小朱、督查室主任小张在彭州市市委常委、统战部长小毛、彭州市教育局局长小周等领导和彭州中学校长小卢的陪同下，对彭州中学进行了20xx年春季开学督导检查。
朱纪检一行10余人首先视察了校园环境、学生公寓食堂、参观了校史陈列室，其后座谈会上由小周局长做彭州市全市中小学开学工作情况汇报；小卢校长以书面形式汇报了彭州中学开学各项工作的准备情况，检查组领导高度肯定了彭州中学办学思想厚重、校园环境整洁、师生精神饱满，希望学校继续努力，提高教育教学质量，办人民满意学校。
巡察工作信息简报篇十
11月10日，湖南省保靖县召开脱贫攻坚工作会议暨驻村扶贫业务培训会，县委常委、县委办主任小黄，县委常委、县人民政府副县长小何，副县级干部、县扶贫办主任小贾出席会议。
会议回顾学习中央、省、州精准扶贫工作指导思想与总体目标，布置了今后全县精准扶贫工作安排，要求全县驻村帮扶工作人员认真学习贯彻各级文件精神，落实工作要求，凝心聚力共同完成全县精准扶贫工作中的既定目标。
本次会议为期三天，将组织参会人员前往迁陵镇那铁村、复兴镇脱贫攻坚办公室、教育发展脱贫工程思源学校现场等进行现场观摩，还将对参会人员扶贫纪律相关要求、基层党建业务、精准扶贫档案业务培训、扶贫对象动态调整和建档立卡信息采集录入业务培训、全国扶贫开发信息系统业务管理子系统业务培训等内容进行培训，将进一步增强参会人员扶贫纪律意识与业务能力。培训会上那铁村、夯沙村等4个扶贫村还作了典型经验交流发言。
县攻坚办、县驻村办、县扶贫办班子成员，中央、省直、州直、县直所有驻村第一支书，“十项工程”牵头单位、省对县脱贫攻坚重点工作考核单位分管领导，乡镇精准脱贫工作分管领导和扶贫专干参加会议或参加培训。
巡察工作信息简报篇十一
2017年，湛江市霞山区本级预算部门(含下属单位)已全部实行部门预算公开，部门预算信息公开参照中央、省、市做法，公开内容包含部门预算情况说明、“三公”经费增减原因说明、财政拨款支出总表等说明和表格。
一是落实责任，健全信息披露制度。霞山区预算信息公开的主要载体为区政府网，各预算单位将部门预算公开内容经单位领导审核后报送霞山区财政局预算股，霞山区财政局逐一核实各部门公开内容，统一放置上“重点领域信息公开”专栏。
二是深化改革，夯实预算管理基础。霞山区各部门以预算信息公开为契机，按照信息公开要求，细化项目预算编报，强化预算约束，严格预算执行。落实中央八项规定精神，厉行节约，严格控制“三公”经费增长。积极推进财政专项资金绩效管理，不断提高财政资金使用效益。
三是积极稳妥，做好依申请公开工作。霞山区各部门密切跟踪预算信息公开的进展情况，做好社会公众的答疑释惑工作。对因特殊需要申请获取主动公开预算信息以外的.各类预算信息的，严格按照《政府信息公开条例》规定依法受理，妥善处理。
巡察工作信息简报篇十二
今年3月下旬至4月下旬，我县集中领导、集中力量、集中时间开展了四川省方案生育条例和中国方案生育开展纲要宣传活动。县计生委于5月2日至28日，对各乡镇的活动情况进行了全面检查验收。他们切实转变作风，积极改进方法，由本单位干部组成一个检查组统一思想、统一标准开展检查活动，取得了较好效果。其根本做法是:一、统一思想，提高认识。方案生育工作政策性强、涉及面广，每年都要进行几次阶段性工作检查。针对今年检查时间在“双抢〞期间的新情况，县计生委党组专门召开会议，在认真总结过去工作检查经验的根底上，积极改进检查方法，改正去从乡镇和各相关部门抽人组成检查组为组织县计生委机关干部集中检查。在干部职工会上，明确了这次检查的目的、方法和根本要求，统一了全委从领导到一般干部对这次检查的思想。
二、统一确定检查对象，集中时间开展检查。整个检查时间集中在五月份内进行，实行抽查的方法，对各乡镇随机抽取一个村作为检查对象，并保密封存村名，检查组到达了乡镇时再启封公布检查的村，然后分组直接进村入户开展检查。
三、统一检查验收标准。为了杜绝检查中的"人为主观因素、减少乡镇对检查结果产生异议，挤干工作中的水份，他们在检查中，严格按照政府办公室广府办(1995)2号文件关于对贯彻(四川省方案生育条例)集中宣传活动进行考核奖惩的.通知规定，统一检查评分标准，坚持“一把尺子量到底〞，直接考核到检查的村社。同时，在检查前，组织检查人员认真学习了2号文件和有关的政策规定及业务知识，提高了检查人员的政策水平和业务技能，为公正考核检查奠定了根底。
四、统一口径汇总检查结果。进村分组到户开展检查后，以村为单位，统一口径将各社的情况汇总。然后向乡领导汇报检查情况，交换意见。如乡镇对被查村社的检查结果提出异议，那么当场重新核实汇总，对问题比较突出的乡镇、检查人员与乡镇领导、计生办一起，共同分析原因，找出差距，研究补救措施。
五、统一费用开支渠道。过去的方案生育工作检查，由乡镇或计生办接待检查组。超标准、超规格接待现象时有发生。为从根本上改变这种状况，这次检查不由乡镇接待安排，不接受乡镇的生活宴请，而由县计生委仿照有关规定，本着节俭原那么，从紧安排，统一支付费用。有乡镇准备按惯例安排宴请，被检查组婉言谢绝。初步统计13人的检查组，在长达一个月的专项检查中，开支费用不到过去同类检查费用的十分之一。
六、切实做到“四个坚持〞。一是坚持客观、公正地考核各乡镇的集中活动开展情况，进村入户如实登记、汇总，最后按标准计分;二是坚持不兴师动众，只要乡镇在工作上的配合，不要在生活上的陪同，减轻了乡镇领导的精力负担;三是坚持固定检查人员，从计生委机关抽出的13名干部自始自终参加检查，保证了按时完成任务;四是坚持执行严格的组织纪律，检查人员必须遵守计生委党组规定的各项纪律制度，如有违反、从严处理。
这次检查，全面、真实地了解了我县人口生育现状，掌握了各乡镇开展集中宣传活动的情况。据统计，检查结果数比乡镇报表更接近实际。如对育龄妇女进行普查，原乡镇报表统计普查率为93.75%而检查结果普查率仅为80.42%，减少了13.32个百分点;落实安扎措施率、报表统计为95.21%，检查统计为72.12%，减少了23.09个百分点。
巡察工作信息简报篇十三
以前，律师阅卷需要近1个小时借卷、查阅、拍照复制，现在基本上只用几分钟就解决了问题。这种质的飞跃，正是案件信息公开网微信平台带来的效率。
据了解，只要通过手机，点击进入人民检察院案件信息公开网微信平台，诉讼当事人和律师就可以更加精准、及时、便捷地查询到相关案件信息。同时，辩护人和诉讼代理人还可以利用该平台进行阅卷、会见、提供证据材料、要求听取意见、收集(调取)证据材料、自行收集证据材料、变更(解除)强制措施等事务的预约申请。
案件信息公开网微信平台是由最高人民检察院统一开发部署，在传统的律师阅卷电话预约和互联网pc端预约的基础上，实现检察机关案件信息公开对移动互联网用户群的全覆盖。
该院作为孝感7个县市基层检察院案件信息公开网微信平台上线运行的唯一试点单位，一个多月来共有10余位律师试用该院案件信息公开网微信平台并成功实现预约。利用案件信息公开网微信平台，采用光盘刻录电子卷宗，基本上只用几分钟就解决了阅卷问题。
律师阅卷的无纸化、信息化，摆脱了对传统纸质卷宗的依赖，使律师阅卷不再受限于纸质卷宗在检察院各部门间的流转，律师也不再需要耗费大量的时间进行拍照或抄录，大大减轻了律师的工作量，提高了律师阅卷的效率。
巡察工作信息简报篇十四
昨日下午，全省干部驻村精准帮扶推进电视电话会议在太原召开。
市委副书记、市委宣传部长小高在太原主会场参会，市委常委、组织部长赵向东在大同分会场参会。
会议要求，各级党委政府、各级领导干部要提高思想认识，切实增强责任感和使命感。要突出问题导向，着力解决精准帮扶工作的“短板”。要着力解决精准扶贫脱贫纲领贯彻不到位、精准帮扶政策落实不到位、财政专项扶贫资金使用率不高、干部帮扶作用发挥不够等问题。要狠抓基层党建，发挥好县委脱贫攻坚一线指挥部、乡镇党委龙头、农村基层党组织领导核心、农村党员先锋模范和第一书记在脱贫攻坚中的作用。要明确责任抓落实，确保精准帮扶工作取得实效。
会议强调，当前扶贫开发工作已进入攻坚克难时期，各级各部门要统一思想，提高认识，真正做到下得去、呆得住、干得好，确保取得实实在在的'成效。要精准发力，重点突破，让精准识别贫困，贯穿扶贫工作全过程。要明确责任，抓好落实，各级党委政府要强化责任担当，党员干部要积极主动作为，层层签订责任书，立下军令状。要重视问题，迅速行动，立即组织督查组，对驻村帮扶工作开展明察暗访，对工作排位靠后的进行问责。同时，各市县要迅速开展自查，重点对到村到户，精准扶贫，精准脱贫情况自查，对驻村不到位、帮扶不得力的立即整改。会议强调，各级各部门要按照会议要求，坚持问题导向，不断改进干部驻村精准帮扶工作，以实实在在的帮扶效果赢得贫困群众的满意和信任，为打赢脱贫攻坚战作出应有的贡献。
巡察工作信息简报篇十五
一颗心迁挂着你，一份爱祝福着你，一份真感情在等待着你的回应。祝端午节快乐！
五月节，扒龙船，龙鼓响，大江边，呵呵，你那儿可以看到赛龙舟吗？祝你端午节快乐！
端午到了，别忘了挂艾叶、悬钟馗、饮黄酒、佩香囊，当然最重要的，是要多吃点棕子，呵呵！
端午节，家家户户都悬起了钟馗像，挂上了艾叶菖蒲，赛龙舟，吃粽子，饮雄黄酒，游百病，佩香囊，备牲醴。热热闹闹真好玩。
五月初五端午节；雄黄烧酒菖蒲剑；三角棕子裹糯米，各色香袋挂胸前。端午节快乐！
五月五，是端午。吃粽子，看龙舟。齐欢聚，贺佳节。祝你节日快乐！
闻着粽子的飘香，想起远方的你是否安好？让我们托伟大诗人的福多吃些粽子！快快乐乐过端阳！
艾叶香，香满堂。桃枝插在大门上，出门一望麦儿黄。这儿端阳，那儿端阳，处处都端阳。――祝您端阳节快乐！
艾蒿高高门前舞，驱邪气，防五毒，高高兴兴过端午。
竞渡深悲千载冤，忠魂一去讵能还。国亡身殒今何有，只留离骚在世间。
很久以前，屈原先生下岗后发明了粽子，可是不但销量不好，还要受地痞剥削，心灰意冷，终于跑到广东跳海了。
脱去你的外衣，你是那样白嫩，发着淡淡的幽香，舔一舔再咬上一口，我心飞上九霄云外，啊，粽子我的至爱。我知道，我不能陪在你的身边。我知道，我能做的只有遥远的思念。你快乐吗？你幸福吗？我默默祝福你。端午节快乐！
虽然你身体很好，但屈原说：多锻练身体，少打麻将，才能多吃粽子，天天健康。
脱去你的外衣，你是那样地白嫩，发着淡淡的幽香，舔一舔再咬上一口，我心飞上九霄云外……啊，粽子！
秘诀：将手机用粽叶包好，放在锅里煮60分钟，手机电池续电能力将延长两倍，信号增强，并且打电话时能闻到粽子香味。
闻着粽子的飘香，想起远方的你是否安好？让我们托伟大诗人的福多吃些粽子！快快乐乐过端阳！
手捧粽子，缅怀离骚，龙舟竟渡，勇往直前！祝端阳节快乐！
你要保重自己的身体，听你说身体如此不好，真叫人操心。有时间要参加锻炼，少打麻将，祝你天天健康！
红旗高举，飞出深深杨柳渚。鼓击春雷，直破烟波远远回。欢声震地，惊退万人争战气。金碧楼西，衔得锦标第一归。
端午到，挂香包，吃粽子，家家户户真热闹！艾蒿高高门前舞，驱邪气，防五毒，高高兴兴过端午。
老妈：从前你会强迫我吃粽子。而今，孩儿不在母亲身边，用短信编织一个虚拟的粽子送给您，祈天下老父老母平安！
关掉你的手机，慢慢的闭上眼睛，想想我，想想粽子，你会发现我和粽子一样可爱。
[端午节信息]
巡察工作信息简报篇十六
端午节是我国的传统节日之一，为了弘扬中华民族优秀传统文化，充分挖掘端午节的深厚文化内涵，5月28日，文秀社区居委会和文秀社区福利会在居委会4楼举办了我们的节日•端午——“浓情‘粽’意传承文明”活动。社区的党员代表、居民代表、居委会工作人员和顺德一中大良学校学生代表参加了当日活动。
通过开展一系列具有传统文化内涵又体现时代特色的富有创意的趣味活动来吸引社区居民积极参与，不但能达到活跃身心、联络邻里感情、增强社区凝聚力的作用，更能寓教于乐，增进大家对端午节传统文化的了解，深刻体验传统节日中蕴涵的历史意义，从而使民族精神得以传承。
为让大家了解端午节的来历和传说故事，并着重宣传爱国诗人屈原以及中华民族优秀代表人物的事迹，感受中华民族传统节日中折射出的浓郁的文化气息，不断激发群众的爱国主义精神。依托“道德讲堂”，设置端午典故为主要内容的讲堂，由社区居民退休老师黄老师进行讲述。我们还准备了多样品种的应节食品，供大家品尝。传统粽子：咸肉粽，芦兜粽，创意新派水晶粽子：香芋水粽、金瓜百合粽、紫薯蜜枣粽和枫糖燕麦粽。
“粽叶飘香献爱心”，让居民代表教学生们包粽子，选出最美的粽子参加粽子竞美比赛。外村小组的粽子获最上镜“棕子奖”，大会还给得奖者进行颁奖。
活动中居委会领导和居民小组长还到辖区的57户的鳏寡老人及困难家庭进行送粽子，并和老人们一起唠唠家常，向他们表达节日的祝福，让他们感受身边的关心和牵挂，感受到党和政府的关怀。
巡察工作信息简报篇十七
2月3日，阜南县20xx年驻村扶贫工作队队长业务培训会在县扶贫办五楼会议室举行，县委副书记小陈出席会议并讲话。
会议通报了20xx年全县扶贫工作情况，驻村扶贫队长代表并就扶贫工作结合自身经验进行交流发言。
小陈首先代表县委、县政府对各位扶贫队长一年来的辛苦努力、为阜南所做出的贡献表示感谢。小陈强调，驻村工作人员还要进一步提高对扶贫工作的'认识，完善扶贫工作规划；要进一步抓细抓实，把精准扶贫工作作为当务之急，要沉下心来、驻得了村、扎得了寨，不能心浮气躁，确保扶贫户能够精准到户；要进一步夯实责任，强化镇村各级党委政府主体责任，干部包户帮扶责任、扶贫项目资金监管责任，合力攻坚，真正发挥驻村扶贫干部应有的作用；要进一步严格纪律，各扶贫队长要在岗在位，同时要把扶贫工作开展和扶贫实绩考核纳入部门年度考核和督察范围之内，推动扶贫开发各项工作任务的有效落实，全面提升我县扶贫开发工作水平，为早日完成贫困人口稳定、持久脱贫的目标而奋斗。
巡察工作信息简报篇十八
20xx年5月21日，中国建筑工程总公司(以下简称“中国建筑”)组织召开20xx年法律事务暨合同管理工作会议。
中国建筑总经理官庆出席会议并作重要讲话，副总经理兼总法律顾问曾肇河作题为《融入主业经营、助推转型升级，为中国建筑平稳健康发展保驾护航》工作报告。
中国建筑总经理官庆强调，20xx年是中国建筑“十二五”发展时期的关键一年，形势复杂、任务艰巨、责任重大。
法制工作要在党的十八大精神指引下，按照国资委相关要求，锐意进取、开拓创新，为公司在转型升级、提质增效道路上提供坚强法律保障。
在下一步工作部署上，官庆总经理提出三点要求：
一是强化法律体系建设，为“行稳致远”提供有力支撑。
集团公司外部面临市场竞争压力，内部面临调整结构转型升级压力。
因此，企业法律工作最重要的就是发挥预防保障作用，通过加强法律体系建设，化解外部产生的法律风险，规范内部经营活动，不断提升公司法律风险防范水平。
同时，要不断缩小各单位之间法律管理差距，法律管理基础薄弱的企业要与法律管理先进的企业进行对标，及时解决法律管理短板，就制度设计和管理措施等内容进行总结，在对标中提升，在对标中超越，促进公司整体风险防范能力的提升为公司稳健经营提供有力支撑。
二是要提升法律管理水平，为“提质增效”奠定坚实基础。
通过引进和培养法律人才、提高法律人员持证上岗率、推进商务法务人才队伍建设，提升法律队伍专业素质能力;通过强国际国内市场环境分析、政策法规研究，认清企业发展形势;探索多渠道为海外业务提供法律支撑和服务，不断加强海外法律管理，增强海外风险管控能力;以知识产权管理为手段，以商标、专利及著作权等为载体，加强自主创新，强化公司品牌打造。
三是要加强法律管理创新，为“转型升级”提供法律保障。
促进企业按照现代企业管理制度科学运营，在法治框架内开展管理活动，在创新中实现“依法治企”;探索建立协同创新的工作机制，整合内、外部法律资源，尝试在具体法律业务处理上打破单位之间的壁垒，营造共同创新发展的良好氛围。
中国建筑总部相关部门、事业部、子企业相关负责人、总法律顾问、法律人员共900余人在北京主会场及全国20处视频分会场参加会议。
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