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专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇一
今年上半年,在办党组的正确领导下以及各科室人员的相互配合、共同努力下,综合信息科根据工作安排和部门职责,以构筑服务高地为目标,切实加强科室各项建设,科室各项工作取得了一定成绩。
一、主要工作情况。
(一)扎实做好各类节会的前期筹备工作。根据州政府工作安排,上半年,我办组团参加了“第xx届西洽会”、成功举办了“xx**推介会”、“xx青洽会”。综合信息科根据工作职责做好了各类节会的客商邀请统计、礼品准备、工作手册的制作、后勤保障等工作,确保了各类节会的各项前期工作顺利进行和有序开展。
(二)扎实推进机构改革工作。按照《**州州县政府机构改革方案的实施意见》(西办发【xx】4号)文件精神,我办结合实际,党组研究制定了我办三定方案,并报州政府审定,确定了我办主要职责、内设机构和人员编制,为我办更好的开展工作理顺了职责关系,切实解决了职责交叉问题,优化了组织结构、加强机构编制管理,扎实推进单位机构改革。
(三)扎实推进党建工作。根据州委安排部署,继续推进“创先争优”和建设学习型机关活动,进一步健全制度、完善机制、丰富内容、创新方法,切实把我办学习型党组织建设引向深入。进一步完善和落实党组理论学习、建立各项学习制度。据统计,上半年办党组集中学习3次,机关学习10次。
(四)扎实推进党风廉政建设工作。认真贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,扎实做好廉政学习、反面警示教育和廉政文化教育,教育全办干部职工树立正确的人生观、价值观、权力观和利益观,大力营造“以廉为荣、以贪为耻”的廉政文化氛围。3月份召开党风廉政建设工作会议,组织全体干部职工会上观看了教育警示片,传达了省、州纪委全会精神,对xx年办党风廉政工作任务进行安排部署。4月份召开了严守换届纪律动员大会,专门学习了中央“5个严禁、17个不准、5个一律”和省委“10个严禁”的换届纪律。
(五)扎实开展创先争优活动。按照《**州xx年创先争优活动安排》要求,及时召开党组会对我办xx年创先争优活动进行安排部署,继续以“强核心、提升班子执行力,抓实效、促进创先争优”为活动主题,以“比学习、创一流队伍;比工作,创一流业绩;比作风,创一流风貌”为活动载体,结合自身工作实际,采取多种形式,深入开展创先争优活动。
(六)扎实开展“抓作风建设促工作落实”主题活动。根据州纪委、州委组织部的安排部署,扎实开展“抓作风建设、促工作落实”主题活动,通过采取“三抓三结合”的方式,取得了良好效果。抓学习,将作风建设与政治、业务学习相结合,通过加强学习促使干部职工进一步强化工作水平和能力;抓建章立制,将作风建设与制度建设相结合,结合“三型机关”建设,进一步规范各项办事程序和内部制度;抓落实,将检验作风建设的成效与工作业绩考核相结合,以工作效果检验干部职工工作作风是否转变。
(七)扎实开展庆祝中国共产党成立90系列活动。认真贯彻落实《中共**州委关于庆祝中国共产党成立90周年纪念活动的安排意见》精神,将庆祝中国共产党成立90周年纪念活动做为今年我办党建工作的重要内容,周密安排,精心组织,不断丰富党建活动形式,积极参加和开展了一系列纪念活动,着力引导广大党员以昂扬向上的精神风貌、更加出色的工作业绩向党的华诞献礼。按照《关于组织开展好网上投票推荐全国优秀共产党员活动的通知》文件精神要求,组织党员干部积极参加投票推荐活动。组织党员观看了中国共产党建党90周年献礼重点影片《建党伟业》,使全体党员干部对建党的历程有了深入了解和感受;组织党员干部积极参加州委、州政府举办的各类庆祝活动。
(八)扎实开展文明**建设活动。按照《关于开展“文明**”建设活动的实施意见》要求,结合我办实际,以开展“学习道德模范、正当道德模范主题活动、窗口行业优质服务竞赛活动、‘我们的节日’主题系列文化活动”为重点,深入推进文明**建设活动。组织全办职工积极参加了评选推荐感动**十大人物的活动。开展以“做文明员工、创一流行业”为主题的文明服务示范窗口和职业道德示范窗口创建活动,进一步规范了服务理念、完善了服务体系,不断提升窗口行业文明服务水平。广泛开展“我们的节日”主题系列文化活动。利用传统节日,大力弘扬尊老爱幼、团结友爱的传统美德。
二、下半年工作安排。
上半年,虽然做了一些工作,但还存一些问题,距离办领导的要求还有一定差距,针对工作中的不足,下半年以加强办公室自身素质建设,服务能力建设和制度建设为出发点,重点作好以下几方面工作:
(一)加强自身建设。一是时刻注意同党组保持一致,真正把思想统一到党组的决策上来,时刻注意体现党组意图和维护党组的权威性,坚定不移的贯彻执行党组的决策,领导的指示。二是搞好内部团结,主动加强与各部门之间的沟通、协调和团结,起到主导带头作用。三是要时刻注意自重、自、自警、自励,针对办公室的工作特点,自觉抵制各种不良风气的侵蚀,树立良好的形象。
(二)切实加强服务建设。坚持以人为本加强办公室的综合协调能力、参谋助手能力和后勤保障能力。一是着眼全办工作重点加强综合协调服务,把服务贯彻全办工作的各个方面,将办文、办会、办事的服务向纵深发展,坚持从我办实际出发围绕中心工作去思考、筹划和处理问题。二是围绕单位中心工作当好参谋,针对发展中出现的新问题、新矛盾积极主动、富有成效的发挥参谋助手作用,想领导之所想,谋领导之所谋,超前预测,认真谋筹划,取得工作的主动,另外,积极疏通信息网络,使我办发生的重要情况、重大事件和各种热点问题及时的反馈给领导,当好领导的耳目。三是加强后勤保障服务。充分发挥办公室的中心枢纽作用,针对我办各阶段工作的重点和特点提供及时有效的后勤保证,为各项工作顺利展开排除后顾之忧。
(三)切实加强制度建设。在加强机关财务管理制度、考勤制度和请销假制度的基础上,进一步加强和完善信息反馈等制度的建设,制定信息工作的各项联系和奖惩制度,进一步加强各部门对信息工作的重视程度,扩大信息源,把信息把各科室的信息反馈纳入年终评优、评先。鼓励各科室积极采编信息,形成共同加强信息工作的合力。
(四)深入开展创先争优,推动党建工作。深入开展好创先争优活动。将以领导点评等活动为载体开展创先争优活动,提高党组织的凝聚力,增强党组织的战斗力、凝聚力、向心力。另外,为鼓励先进,激励后进,将在单位内部评选优秀共产党员,于“七一”进行评先表彰。
(五)做好党风廉政,高筑拒腐堤坝。下半年将继续坚持“党要管党、从严治党”的方针,按党员先进性的要求认真抓好党风廉政建设。一是要重点抓好党风廉政建设和纪律作风建设,让每个党员都是遵纪守法的模范;二是要求我们党员要洁身自好,自觉抵制一切不正之风,维护好党的形象;三是组织党员学习《廉政准则》等规章制度和法律法规,提高廉政意识。
(六)做好精神文明建设工作。一是集中精力做好庆祝建党90周年活动。通过开展党史知识竞赛、征文比赛、文艺演出、表彰先进等活动,促进机关党员干部深入学习党的理论、党史知识,切实增强知党、爱党的意识。二是做好党费收缴工作。我们将严格按照上级有关规定,做到按时按标准、足额收缴党费。三是组织机关全体党员参加优秀革命传统教育。
(七)结合实际,深入开展创先争优活动。紧紧围绕我办创先争优活动的实施方案深入开展,做到有计划、有目的、有成效。通过动员部署、广泛宣传、公开承诺、城乡互动、检查指导、领导点评、群众监督、评选表彰等方式方法,不断深化创先争优活动,进一步充实内容、创新形式,激励广大党员立足本职岗位,规范行为,争创先进基层党组织,争当优秀共产党员,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
(八)精心安排,做好下半年各类节会筹备工作。坚定不移的施“走出去、前进来”战略。综合信息科根据工作职责积极参与到“兰洽会”、“西博会”、“广博会”、“厦洽会”等节会的前期筹备工作中,坚决完成后勤保障等本职工作,确保各类节会顺利召开。
专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇二
(试行)。
第一条为进一步推进民主法制建设,把政府机关工作置于群众监督之下,保证各级行政机关履行政务公开职责,根据《中华人民共和国政府信息公开条例》,结合我乡实际,制定本制度。
第二条社会评议工作要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以社会各界的广泛参与为基础,以提高政府信息公开质量为核心,以促进政府机关依法行政为目的,以人民群众满意为标准,努力建设繁荣、文明、和谐的新承德县。
第三条社会评议对象包括所有政府及其部门和公共服务行业,重点是具有行政执法、经济管理或公共服务职能,与人民群众生产生活关系密切的部门和行业。
第四条社会评议的内容主要是政府信息公开的内容是否真实、准确,时间是否及时,程序是否符合规定,制度落实是否到位等。第五条社会评议实行统一组织、分级负责,条块结合、上下联动,分类评议、综合评定,定性评议、定量评议等多种评议方法。第六条社会评议工作一年一次,社会评议的基本程序包括:
(一)建立工作机构,制定实施方案,确定评议对象、内容和程序,选聘评议代表,培训评议人员,宣传发动群众,被评部门和行业向社会公开服务承诺目标、开展自查自纠等。
(二)评议代表采取走访、座谈等形式,收集群众的意见和建议,调查被评部门和行业在政府信息公开工作方面存在的问题和不足。
(三)召开评议大会,评议代表与被评部门和行业负责人、政府领导进行“面对面”或“背靠背”的评议,全面客观地评议被评部门和行业的政府信息公开情况,重点评议存在的问题。
(四)被评议的政府、部门和行业要针对评议中提出的问题,制定整改措施,向政府信息公开领导小组办公室上报整改结果。
(五)广泛开展民主测评。研究制定科学的评价体系,通过区分不同类别评议对象,综合问卷测评和代表评议等多种考核指标,得出最终的评价结果。
第七条社会评议工作坚持党委统一领导,政府总体部署,依靠人大支持,政府信息公开领导小组办公室组织协调,人民群众广泛参与,引导新闻媒体积极配合的领导体制和工作机制。
第八条评议结果要向本级党委和政府、人大常委会,上一级政府信息公开协调小组办公室,以及被评议部门和行业的上级主管部门报告或通报,并向社会公开。将评议结果作为考核被评部门和行业落实党风廉政建设责任制,评选政府信息公开工作先进单位,政府目标管理考核等的一项重要指标和条件。对于群众满意度较低、排名靠后的单位,或社会反映强烈、政府信息公开工作做得不好的单位,要按照党风廉政建设责任制等有关规定,追究有关领导的责任。
第九条社会评议代表从人大代表、政协委员,党政机关、民主党派、人民团体、行业组织的工作人员,以及被评部门和行业的监管或服务对象中产生,由乡政府信息公开领导小组办公室选聘和培训。社会评议代表一般实行一年一聘,根据需要可以连任。评议代表在聘任期内不得兼任被评部门和行业自聘的评议代表或政风行风监督员。评议代表所在单位应对评议代表的工作给予支持。
第十条社会评议代表须具备以下条件:热心政府信息公开工作;具有一定的政策水平和工作经验;实事求是,联系群众;遵纪守法,公道正派;身体健康,能够保证一定的时间参加社会评议活动。
第十一条社会评议代表的主要职责:了解被评对象的政府信息公开情况;参加评议大会,发表评议意见;参加政府信息公开工作问卷测评;配合政府信息公开领导小组办公室督促被评部门和行业落实整改等。
第十二条社会评议应遵守以下工作纪律:
(一)严禁编造、隐匿或违规销毁评议资料;
(二)严禁篡改统计数据或评议名次;
(三)严禁用不正当手段拉票买票;
(四)严禁接受被评者安排的请客送礼、娱乐活动和旅游考察等;
(五)严禁利用评议之便向被评者谋取不正当利益;
(六)严禁违规向被评者提供投诉举报问题的单位或人员情况;
(七)严禁刁难或报复投诉举报单位或人员;
(八)严禁其他故意损害评议工作的行为。
第十三条参与组织实施评议工作的部门及其工作人员违反上述规定的,要依据有关规定追究相关责任人的责任;被评单位违反规定的,直接列为评议不合格单位;社会评议代表违反规定的,取消评议代表资格,情节严重的,建议其所在单位给予相应的纪律处分。第十四条本制度由乡政府信息公开领导小组办公室负责解释。第十五条本制度自2008年5月1日起开始施行。
专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇三
一、为进一步规范和深化政府信息公开工作,健全完善工作制度,加强工作评议监督,保障公民、法人和其他组织依法获取政府信息,根据《中华人民共和国政府信息公开条例》的规定,结合我镇实际,特制定本制度。
二、社会评议的主体。
三、社会评议的对象。
社会评议的对象为各村(居)委会、各部门以及与人民群众利益密切相关的公共企事业单位。
四、社会评议内容。
(一)信息公开的内容是否真实、准确;
(二)信息公开的时间是否及时;
(三)信息公开的程序是否符合规定;
(四)信息公开的制度是否落实到位;
(五)信息公开渠道、设施、措施是否便捷有效;
(六)信息公开工作人员服务态度是否热情周到;
(七)信息公开工作人员是否按照申请人要求的形式提供有效的政府信息公开服务;
(八)信息公开工作人员是否按照法规规定及时、准确、完整的提供政府信息;
(九)信息公开工作人员是否按规定收费。
五、社会评议方式:
(二)代表评议。邀请人大代表、行风监督员、职能部门负责人和群众代表等进行专题评议。
(三)监督评议。设立投诉举报电话,召开群众座谈会,设立群众意见箱等,接受群众监督评议。
六、社会评议程序:
(一)下发社会评议通知或在政府网站、相关查询平台刊登社会评议告示;
(二)编制社会评议测评表格;
(三)确定参加社会评议人员;
(五)发放、填写、回收社会评议测评表;
(六)汇总社会评议情况,并将结果在一定范围公开;
(七)根据社会评议结果,作出恰当处理。
七、社会评议结果及运用。
2反馈。对评议意见和建议,应当整改而未整改或整改不力的,按《镇政府信息公开责任追究制度》追究单位负责人和相关责任人员的责任。
专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇四
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
同志们,新时代赋予机关事务服务工作新的任务,新的内涵、新的标准,我们必须以全市作风建设“治庸”“提能”“问效”三年行动为契机,锤炼过硬作风,当好新时代的答卷人,为推动×城乡融合高质量发展贡献力量!
专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇五
稳定起到了很好的推进作用。
一、工作开展情况。
(一)狠抓代表工作,充分发挥代表主体作用。
1、加强人大底代表的培训学习,提高人大代表能力素质。
我镇把人大代表培训和学习作为重点工作来抓,按照市人大的要求,积极开展本镇人大代表的培训工作。为了使培训取得扎实的效果,镇人大主席团对如何贯彻落实_制度,如何提高代表参政议政和建议写作质量,进行专门培训,并组织学习了《宪法》、《代表法》等内容。在培训时,由镇、村、企业代表负责人统一带队,严格请假制度,同时我镇还将上级下发的文件及时发放到代表手中,通过组织培训、学习,代表的自身素质和履职能力得到了很大提高。
2、开展丰富多彩的代表小组活动。代表小组活动是闭会期间代表履行职责的重要形式,镇人大把组织和指导好代表小组活动作为一项重要工作来抓,定期向代表小组通报人大工作,听取小组活动汇报,定期组织代表开展活动。
(二)精心组织,依法开好人代会。
经过精心筹备,xx年我镇分别于3月3日,12月11日召开了xx镇第xx届_第五次和第六次会议。大会审议通过了政府工作报告和人大工作报告,全镇49名人大代表在大会上积极行使职权,并提出了建议,补选易元斌同志为xx镇人大主席,吉刚同志为xx镇副镇长。
(三)积极开展人大代表视察和联系走访活动。
xx年3月3日,组织全镇49名人大代表视察了灾后恢复重建项目,重点视察了xx镇学校、xx镇敬老院、桂花村七组市级集中示范点。镇人大主席团成员围绕重点项目建设、征地拆迁工作等热点问题,集中走访与调研,听民身,察民情。
(四)强化自身建设,提高工作水平。
1、人大工作始终坚持和依靠党的领导。严格执行重大事项、重点工作及时向镇党委请示汇报,使党委的工作部署通过人大代表贯彻到群众中,争取党委对人大工作的重视,形成党管人大工作的良好氛围,为做好人大工作提供了有力的组织保障。
2、主席团成员坚持内强素质,外树形象。健全各项制度,明确自身职责。按照党委、政府管理干部的要求,不搞特殊化,办事公道、正派,做到廉洁自律、坚持原则。不断提高主席团成员的政治理论和业务知识,增强做好人大工作的紧迫感。通过扎扎实实的工作,使人大代表思想上有新的提高,作风上有新的转变,工作上有新的成效,使全体人大代表及人民群众思想得到进一步的解放,观念得到进一步的更新,素质得到进一步提高。
3、建章立制,常抓不懈。在制度建设上,镇人大建立和完善了各项制度,推进了人大工作的正规化、规范化、制度化,保证人大工作落到实处,更好地为我镇的法制建设、_建设和经济建设服务,确保了人大工作的依法有序进行。
(五)认真开好会议,依法行使职权。
按照《地方组织法》和《乡镇_工作条例》等法律规定,镇_认真履行法律赋予的职责,依法召开主席团会议。组织主席团成员和人大干部学习《代表法》、《组织法》和《选举法》等法律法规。认真讨论和研究镇人大工作,组织安排代表组织活动,开展了大会闭会期间的监督工作。主席团会议都做到突出中心议题,坚持议大事,围绕全镇经济发展大局和人民群众关注的热点、难点问题,进行讨论研究,充分发挥主席团的作用。
(六)加强法律监督,开展执法检查。
1、开展法律宣传。一年来,镇人大积极宣传国家法律法规,今年开展了两次较大规模的法制宣传教育活动,积极支持五五普法工作,有力推动了国家法律法规在我镇的正确实施。
2、开展执法检查。镇人大围绕党委工作大局和年初确定的工作目标,突出重点,抓住关键进行有效监督。组织部分人大代表开展了计划生育和安全生产执法大检查,结合镇政府工作报告,展开认真的讨论,对镇政府重点工程项目立项、招标等重大事项都进行审查。
(七)加强代表联系,发挥代表作用。
1、建立主席团成员联系代表制度。健全和完善了主席团的各项制度,建立主席团成员联系代表制度,每个主席团成员联系7名代表,并且经常走访、了解情况,对特困代表进行慰问,帮助他们解决一些实际困难和难点问题,使每个代表都有当家作主的主人翁意识和参政议政的积极性。
2、认真督办代表的议案。认真对待代表提出的各项议案和建议意见,做到代表提出的议案、建议件件有回音,事事有着落,切实维护好代表的权益。镇党委、政府的高度重视,特别是镇人大会上提出的建议。
二、工作中存在的不足。
一年来,镇人大工作取得了一些成绩,但对照法律赋予的职权。对照广大代表和人民的要求,还存在着一定的差距,主要表现在对人大工作的宣传力度不够,不能让人民群众全面了解我镇的人大工作;代表作用发挥还不够积极,小组活动质量不够高,主席团工作还不够扎实,代表深入基层调查研究不够积极。在今后的工作中,镇人大主席团将带领全镇人大代表积极探索,努力改进,使xx的人大工作更上一个台阶。
xx年工作要点。
xx年是实施“十二五”规划的第一年,我们将以科学发展为主题,以加快转变经济发展方式为主线,深化改革开放,保障和改善民生,促进经济长期平稳较快发展和社会和谐稳定。
工作思路:xx年,镇人大主席团将在市人大的正确领导下,认真贯彻落实党的xx届五中全会精神,深刻领会“十二五”规划,以创先争优活动为契机,认真履行宪法和法律赋予的各项职责,不断推进全镇经济社会事业全面发展。
工作目标:xx年,力争使我镇的人大工作更上一个新台阶。
工作措施:
一、坚持党对人大工作的领导。紧紧围绕全镇工作大局,认真贯彻有关法律和制度,依法行使职权,把握工作重点,深入扎实的开展工作,努力把我镇人大工作提高到一个新水平。
二、健全机制,加大监督力度。不断强化监督的主题意识,提高监督的时效性,充分运用法律规定的监督形式,改进工作方法,拓宽监督渠道,强化监督范围,保证和促进我镇经济快速、健康发展。
三、坚持镇人大与代表的联系制度,积极发挥人大代表作用。认真开好镇人大代表活动,广泛征求人大代表的意见,进一步加强与镇人大代表的联系,关心他们的工作、生活和学习,尽全力解决他们在行使职权中遇到的困难和问题。
四、加强自身建设,不断提高人大工作水平。让代表不断加强学习,贯彻党的各项方针政策,积极参政议政,正确行使人民代表的民主权利。
专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇六
上半年,我们紧紧围绕区委、区政府的中心工作,紧密结合我区中心工作,着力于机关后勤保障服务工作的全面推进,加强管理,狠抓落实,较好地完成了各项工作任务目标和区领导交办的其它事项。
一、加强全区节能降耗管理工作。一是加强节能宣传工作。组织开展了以“节能攻坚,全民行动”为主题的节能宣传周活动,张贴悬挂标语16幅,发放节能宣传手册260余份,通过广泛宣传,进一步提高了机关干部职工的节能意识,形成了良好的节能能源氛围。二是加强节能工作的日常监督检查。采取定期和不定期的方式,加强对区行政中心、政府西院各部门的节能情况进行监督检查,对检查中发现的水、电、气跑冒漏现象,及时进行维修。三是认真做好节能降耗统计工作,及时上报了相关报表。
了分工并责任到人。通过认真、细致的筹备,以及干部职工热情、周到的服务,确保了会议的圆满召开,代表就餐、各讨论点的布置等会务后勤保障工作受到了与会代表的一致好评。同时,认真做好了区委、区政府的各种会务接待及“市、县(区)乡三级干部大接访”的会场布置工作,上半年会议服务60余次。
三、完成了行政中心院内广场、一楼大厅维修改造工程及区行政服务中心、信访接侍大厅综合办公楼筹建工作。年初,完成了对行政中心院内广场、一楼大厅整体改造工程,行政中心办公环境得到了进一步改善。今年,我们按照省、市有关精神,认真抓好区行政服务中心、信访接侍大厅办公楼的工程建设督导工作。在工程筹备期间,及时跑办了各种审批手续。综合楼3月1日正式开工。同时,抽调专人在施工现场协调、解决施工中存在的各种问题,加强工程质量和时间督导,工程已于6月底全部完工。按时完成了综合楼建设工程。
四、完成了政府集中采购工作。在开展政府采购工作中,我们本着公开、公平、公正的原则,认真细致地完成了政府采购工作,进一步规范了采购程序,降低了采购成本,杜绝了资金的浪费。上半年,采购中心组织招标7次,预算财政支出金额180万元,通过招标实际支出162万元,节约资金18万元。
五、有效地保障了后勤服务工作,确保了区行政中心各项工-2-。
作的正常运行。在做好办公楼、宿舍的维修、保洁工作中,加强人员的管理,对办公楼出现的报修问题,做到随叫随到,快速处理。确保了行政中心卫生干净、环境优美、水、电、汽等各种设施的正常运转。同时,加强机关宿舍水、电、气的管理,对区机关宿舍出现的跑水、断电等问题及时进行了处理和维修,受到了居民的好评。为做好机关安全保卫、消防工作,加强机关安全保卫和门卫管理,积极做好区机关大型会议和活动的安全保卫。对存有安全隐患的部门进行督促和改进,有效防止了安全保卫、消防隐患的发生。
六、提高了机关食堂服务水平。为改善机关就餐环境,提高饭菜质量。机关食堂已于6月份实行份餐制,5月底,统一为机关干部职工更换了就餐卡,每人每天午餐补贴3元,使机关干部职工得到了实惠,并对食堂售饭系统进行了统一调试。进一步规范了人员管理,要求工作人员统一着装,配戴口罩上岗。严把食品采购关、卫生质量关和饭菜烹调关,不断增加饭菜花色品种。
七、机关文印中心工作人员发扬优良作风,热情受理每一份材料,高质量完成了全区各大会议材料的打印工作,以满意的服务赢得了有关部门的好评。上半年油印55万张,复印30万张,制作会标60幅。
专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇七
一年来,新昌镇人大在县_会的精心指导和镇党委的正确领导下,坚持以_理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和__系列重要讲话精神为指导,认真学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,紧紧围绕镇“谋大发展、比真实干、求高效率、站前位置”的工作总基调,重点创新基层基础规范化建设,顺利成立了社区人大代表工作站,纵深推进县人大开展的“代表干事创业”及“三联三责三促”主题活动,充分调动了代表的履职积极性,提升了人大工作的整体水平,为促进全镇的经济发展和社会稳定起到了很好的推进作用。现将2015年来的工作汇报如下:
一、重抓基础规范化建设,创新推出社区人大代表工作站。
镇人大为了进一步密切与人大代表的联系,更好地为县、镇两级人大代表服务,推动人大工作进村入社,实现人大工作的规范化建设,不仅在各村村部设立人大代表工作联络站,而且还按照方便选民联系的原则,结合社区服务管理实际和人大代表的分布,在各社区居委会成立了人大代表工作站。
社区人大代表工作站的建立作为镇人大今年的重头戏狠抓落实,在县_会的关心指导下,以及在镇党委政府的大力支持下,从6月份的调查酝酿、7月份的部署研讨到8月份的探索试点、9月份的创建座谈再到如今的全面铺开、正式运营。
工作站实行回复责任制,将收集的意见建议整理后形成代表意见建议,报县、镇人大转办、督办跟踪落实,并定期向辖区群众反馈。人大代表通过在工作站开展活动了解民情,倾听民声,并及时解决老百姓反映的热点、难点问题,虽然我镇七个社区人大代表工作站成立不到两个月的时间,但效果显著、深受选民的欢迎。今后,我们将按照县人大的部署,进一步加大对人大代表工作站的考核和管理力度,使其真正成为代表联系选民、服务选民的常态化工作站。
二、稳抓代表干事创业工程,积极推进“三联三责三促”主题活动。
镇人大通过“助推发展联企业、强化监督联部门、履职为民联群众”为主要内容的方式搭建人大代表有效履职平台,纵深推进代表干事创业。镇人大创新工作思路,结合县人大提出的“十百千万”工程,镇人大主席团成员对我镇中小学品学兼优、家庭贫困学生进行一对一帮扶,解决他们在学习、生活中的实际困难,并以每个学生不少于500元的标准进行帮扶。
为推进“三联三责三促”主题活动,我镇专门成立了“三联三责三促”主题活动领导小组,并由镇人大主席团负责组织、跟踪和协调等日常工作。我镇通过镇人大主席团成员分片选区联系片区代表小组践行主题活动,坚持每一名片区代表小组组长挂点联系村(社区)落实相关工作,坚持每一名镇人大代表驻组联系选区群众开展帮扶服务。通过开展“三联三责三促”主题活动,切实改进工作作风,密切联系人民群众,为建设和谐、幸福大新昌献计出力,有力推动全镇人大工作服务大局、务实创新、科学发展。
三、狠抓代表教育实践活动,不断强化自身建设。
镇人大主席团成员积极组织本镇的人大代表参加党的群众路线教育实践活动,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,积极践行学习教育和听取意见环节,多形式开展代表活动,并认真对照检查“四风”问题,剖析思想根源,提出整改措施,确保了活动取得实效。
一是认真组织代表进村入户,了解民情民意,体察民心民怨,组织各类走访、视察活动6次,重点对村组级公路硬化、埠头大桥建设、安全饮用水工程、社会主义新农村试点的建设、启动三小建设等相关情况进行走访、调研、视察;二是认真组织代表开展《防洪法》的执法检查,积极配合县人大开展《农村土地承包法》、《野生动物保护法》、《税收征收管理法》的执法检查以及《保护天然阔叶林若干规定》的跟踪问效;三是紧扣镇政府确定的重要事项和人民群众关注的民生问题,认真审议各专项报告,认真开展优化发展环境调研评议活动以及民主评议基层站所活动。
2016年是我镇能否突破今年发展目标,实现跨越发展的关键一年。镇人大将贯彻落实县人大和镇党委的决策部署,不断规范和完善人大代表工作站,充分发挥镇人大的职能作用,为全镇经济社会发展出计献力。
一、我们将深入贯彻落实党的十八届五中全会精神,认真学习借鉴兄弟乡镇好的做法,结合自身实际,不断完善基础规范化建设,不断加强自身建设,在突出工作重点,发挥代表作用上下功夫、求作为、出成效、上台阶。
二、在当前村(居)委会换届选举工作中,镇人大从规范选举工作程序人手,加强监督和指导,并认真审查各村(居)委会换届选举工作方案,严把法律、政策、时间节点关,要求执行规定动作不走样。
三、拟定的人大工作要点、监督工作计划安排,重点突出代表的学习培训、代表的考评机制、民生问题的阳光监督等。
四、完善工作机制,推动基层人大基础规范化建设,参与社区各项工作、积极为辖区选民服务,深入推进社区人大代表工作站建设。
五、代表视察调研活动重点围绕加快新昌镇经济社会发展和惠及民生重点工程以及热点、难点问题等。
六、深入践行人大代表创建“十百千万”干事创业工程上我镇将推出分类引导人大代表“八个带头”干事创业新举措。
专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇八
一是校园安保工作。
要求学校高度重视安全活动,学习常见安全问题的防护常识,加强管理,正确引导,清除安全隐患。
对学生经过学校的路道,大力整治,进行全面清理,严厉打击学校周边小吃摊点,确保道路畅通,饮用食品安全。
二是道路安全工作。
道路安全是我乡一直以来的难点工作,难点在于我乡的地形特点。
摩托车成为了我乡老百姓的主要交通工具,我乡摩托车用户达600户以上,为此我乡安监办工作人员实行不定时道路安检,结合安监工作,大力宣传安全知识,并动员摩托车用户办理驾照,现我乡第一批驾证办理工作正在进行,第一批办理人员达到100人以上。
三是基层综治平安工作。
为加强基层综治平安建设,我乡扩**监、综治、维稳工作人员,大力加强工作力度,广泛宣传、动员,调动群众和各单位参加平安建设活动积极性,落实此项工作。
专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇九
6月21日下午13:30分,乡教育辅导站在初中会议室召开教师安全工作会议,由全辅导站教师参加,杨正辉站长主持并作了重要讲话。
首先,传达了6月20日全县中小学幼儿园法制教育和学校安。
全工作会议的所有文件精神;其次,签定了自驾车教师安全管理责任书;第三,学习《教育局2013年师德师风建设年活动》文件精神,开展“落实十查十看,规范师德师风”自查反馈活动,并要求将警示牌立在办公桌上,对照分析,提升内涵。最后,对近期学校各项安全管理和迎接省、市、县级教育督查工作做了具体要求:
1、进一步提高对中小学安全教育和管理工作的认识,落实“十查十看”内容,做合格人民教师。
2、进一步加强学生的日常安全和管理工作,把各项防范措施落到实处。
3、进一步加强学校与家长的联系,提高家长的监护意识。
4、加强假期间对学生的安全教育,向学生传授自救自护知识。
5、加强信息报送工作,及时上报突发事件。
6、进一步完善各类安全管理制度,加强校园安全事件的追究机制,加强督导检查,加强对存在安全隐患的区域进行重点排查和限期整改工作。
7、利用师生集会进行安全教育讲座,加强对师生交通安全、食。
品安全、防灾害等方面的安全教育。
8、全力做好迎接省、市、县级政府教育督导的各项工作,抓好重点工作,增强责任意识,高标准、高质量地完成各项目标任务,力争使全乡教育教学工作水平上一个新台阶。
专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇十
尊敬的张常委、各位考评组成员:
按照全县年终考评工作安排,现就….._会办公室2020年工作开展情况及2021年工作计划汇报如下:
2020年,办公室在常委会的正确领导下,在各工作机构的积极配合下,在办公室全体工作人员的努力下,紧紧围绕常委会中心工作,充分发挥参谋助手、综合协调、后勤保障等作用,为常委会依法履职和机关有序高效运转提供了良好的服务与保障。
一、抓务实重成效,着力推进服务水平提质增效。
(一)高效节俭,做优各项会议和活动的服务保障工作。一是着力做好市五届人五次会议延川代表团的各项服务工作,保障代表团依法履职,圆满完成各项任务。二是认真做好县人代会、常委会、主任会等会议和视察、执法检查、调研等活动的筹备组织、服务保障工作。对每一次会议和活动,都注重抓早、抓实、抓快,从建议议题、材料准备、路线确定、人员落实、食宿安排到会场布置和座谈讨论等各个环节,都周密安排,力求规范有序、周到无误,确保每次活动顺利进行。一年来,办公室共参与服务市人代会1次,筹办召开常委会会议5次、党组会议11次,主任会议9次,听取审议“一府一委两院”专项工作报告13项,开展执法检查3次、专题视察调研6次,圆满完成了各项任务,人大工作取得了新的进展。
(二)改进文风,做好综合性文稿起草工作。一是紧扣县委中心工作和全县发展大局,认真起草常委会年度工作要点并按月份排好“工期”,力求使常委会各工委和办公室的工作紧扣全县发展大局,有条不紊实施。二是认真起草好常委会年度工作报告,为常委会总结过去一年所做工作和谋划来年工作提供思路。三是认真做好县_会举行的各项重要会议、活动的文稿起草工作,把好文字草拟、审核关,努力提高材料的理论性、政策性和可操作性。一年来,共起草领导讲话、调研报告、工作汇报等综合文稿40余篇,起草各类文件100多个,编发《会刊》5期。
(三)拓宽渠道,做强服务代表、代表履职工作。一是搭建履职平台,促进“双联”工作。配合人事委指导乡镇(街道、中心)人大按照接待有场所、活动有主题、工作有制度、履职有记录、诉求有回应、困难有帮助的标准建成代表联络站15个,确保代表定期“进站”接待选民。常委会包镇(街道、社管中心)领导和有关委室及常委会组成人员按照工作要点安排,到镇(街道、社管中心)通过实地视察、召开座谈会、走访群众等方式开展“双联”工作9次,促进代表履职、听取群众呼声。二是认真督办代表建议。会同人事代表工委和县委政府督查局,加大对代表建议意见的督办力度,提高代表建议的落实解决率。同时,及时转办闭会期间代表意见和建议,所提建议都得到落实和答复。
(四)以民为本,做实为基层群众服务工作。一是进一步完善来信来访登记、转办交办、催办督办等制度规定,规范了信访工作秩序。一年来,共受理群众来信来访30多件次,督办上级人大转办、交办信访5件次,均做到了热情接待、耐心答复、及时批转和限期办结,信访办结率和解决率得到进一步提升。二是扎实抓好包扶贫困村工作。选派第一书记1名,驻村工作队员3名,其余干部均为联村包户,采取结对帮扶、政策宣传、产业帮扶、强化基础设施建设等多种方式,扎实做好脱贫攻坚工作。一年来,参与包扶的5个贫困村精准扶贫工作都取得了明显成效,帮助群众生产生活条件有了显著改善,扶贫对象自我发展能力得到明显增强。
(五)周到细致,做细为老干部服务工作。一是邀请老干部参加县人代会和常委会组织的相关活动,向老干部们传达学习党党的十九大和***二中、三中、四中、五中***和精神,传达县委、政府的有关决策部署,通报县_会工作情况,给老干部们赠订《陕西日报》《延安日报》《健康与生活》等学习资料,使老干部的学习活动内容充实、具体,富有实效。二是组织机关离退休老干部到县人民医院进行健康检查,增强老干部身体保健意识,使老干部充分感受到组织的关怀。
(六)团结协作,配合各工委做好常委会年度监督计划和重要活动的统筹安排。在广泛征集意见的基础上,提出常委会2020年监督工作计划草案。根据全局工作和年度常委会监督工作计划,配合各工委做好常委会年度监督工作计划的实施。一年来,先后配合开展了“《_文物保护法》、《延安市市容市貌管理条例》、《延安市退耕还林成果保护条例》、等法律法规开展执法检查,加强执法队伍建设,不断提升文物保护能力、保护退耕还林成果、营造良好人居环境、提升人居环境等意见建议确保各项工作在法治轨道上运行。
二、抓建设重教育,着力推进综合能力稳步提升。
(一)加强学习,不断提升政治理论水平和业务能力。以深入推进“不忘初心、牢记使命”学习教育常态化制度化为抓手,坚持把党的思想政治建设摆在首位,推进全面从严治党向纵深发展。采取集中学习、专题党课、组织生活会、支部主题党日活动等多种形式,深化党内教育,深入学习贯彻党党的十九大精神和***二中、三中、四中、五中***,认真学习领会******新时代中国特色社会主义思想,坚定理想信念,强化党性修养,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,切实用十九大精神武装头脑、指导实践、推动工作。同时注重加强人大业务知识学习,组织干部职工认真学习《宪法》、《监督法》、《代表法》、《民典法》等法律法规和人大业务知识,切实提高干部职工的业务水平和工作能力。
(二)改进作风,大力加强机关党建工作。以党建工作为抓手,以狠抓工作作风为突破口。深入开展县人大机关党支部活动,着力发挥党支当前隐藏内容免费查看部主体作用。坚持把支部规范化建设和党员队伍先进性建设抓在日常、严在经常,抓实“三会一课”制度落实,认真组织开展党内生活,按要求开好每季度党员大会和每月的支部会议、党小组会议,切实增强党员党的意识。并对机关党支部党员的党费按时缴纳,党员小书包、学习强国学习情况定期督查。
(三)廉洁自律,切实加强党风廉政建设。深入贯彻落实***“八项规定”、省“六个严禁”等要求,牢固树立厉行节约、勤俭干事的思想,进一步完善制度、强化措施、加强监管,优化经费支出,建设节约型、廉洁型机关。始终把廉政教育作为党风廉政建设的重要内容,按照县委作风建设年要求,从8月份开始开展人大机关作风建设活动,制定了《人大机关作风建设年实施方案》,成立了人大机关作风建设活动领导小组,通过以案促改、集中学习、撰写心得体会、观看警示教育片、参加党纪法规知识测试、参观家风馆等多种形式扎实推进作风整顿工作,县人大机关还召开“以案促改”专题组织生活会,机关党员干部逐一对照检查,认真开展了批评与自我批评,对剖析出来的问题制定整改方案,细化措施,明确时限,切实加以整改。
三、存在的不足及改进措施。
一年来,在机关全体工作人员的共同努力下,较好地完成各项工作任务。但与常委会的要求、与新形势下办公室工作的要求相比还有一定的差距。主要表现在:一是参谋助手、综合协调、后勤保障作用发挥还不够,为常委会、人大代表以及人民群众服务的水平仍需进一步提高;二是办文、办会、办事质量还不高,办公效率有待进一步提高;三是深入基层开展调查研究、为群众做实事办好事还不够;四是办公室自身建设还有待进一步加强等。为此,我们将高度重视,并在今后工作中认真研究解决。
2021年,办公室要认真贯彻党的十九大和***二中、三中、四中、五中***精神,坚持党的领导、人民当家做主、依法治国有机统一,立足“代表机关”和“工作机关”两个定位,依法履职,主动担当,紧紧围绕全县中心工作和县_会年度工作重点,学好业务、带好队伍,当好参谋、搞好服务,不忘初心、牢记使命,进一步在抓落实下功夫,为推动县_会工作实效的提高提供更好的服务保障。
(一)进一步加强自身建设,努力提升履职能力和工作水平。一是增强学习意识。认真学习贯彻******关于坚持和完善_制度的重要思想,更加自觉地把坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一作为推进依法履职的根本准则,确保三者有机统一在人大机关干部中深入人心、在人大工作中融会贯通、在人大制度上充分体现,使干部职工成为从事人大工作的行家里手,成为办文、办会、办事的综合性人才,切实提高工作能力和水平。二是增强参谋意识。努力为常委会在行使决定、监督、任免职权及发挥代表作用上当好参谋、出好主意。三是增强服务意识。牢固树立服务至上理念,严谨细致、优质高效地做好“三会”以及为人大代表和人民群众服务保障工作,努力实现工作精细化、规范化和科学化。四是增强团结意识。牢固树立“大事讲原则、小事讲风格、遇事多沟通”的意识,加强机关内部沟通联系,提高工作效率。五是增强群众意识。进一步巩固“两学一做”教育成果,腾出更多时间和精力深入基层调查研究,切实帮助人民群众解决实际困难和问题。
(二)紧紧围绕中心工作,努力发挥综合协调和参谋助手作用。结合常委会工作重点,按照常委会年度工作安排,加强重大事项、重要活动的综合协调,积极协调各委室做好执法检查、专题调研和审议意见的整改落实情况,以及代表学习培训、视察活动等工作,为常委会开展工作当好参谋助手。精心开展县人大换届工作,认真指导镇人大换届工作,确保换届工作依法有序推进,圆满完成县镇换届工作任务。
(三)强化服务保障水平,努力确保机关工作高效运转。按照“规范、精细、高效、节俭”的要求,把握工作规律,优化工作流程,加强工作统筹,增强日常服务的规范性和科学性,确保办公室工作与常委会步调一致,高效运转。通过认真开展工作,力争在会议服务、公文处理、文稿起草、人大宣传、群众信访、老干部工作、后勤保障等各方面有新的改进和提高。加强党风廉政建设,认真贯彻落实***八项规定、《中国******廉洁自律准则》和《中国******纪律处分条例》,切实从严从实执行党的各项纪律,不断开创人大办公室工作新局面。
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专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇十一
近几年,随着信息技术的飞速发展,机关信息泄露事件频频发生,给国家安全带来了巨大的威胁。作为一名机关工作者,我们要以此为鉴,增强机关信息机密的意识和保密工作的重要性。在这篇文章里,我将分享我对于机关信息机密的心得体会。
首先,保密工作必须高度重视。机关信息涉及国家利益和民族安全,保密是我们义不容辞的责任。我们处在保密工作的前线,必须始终保持高度的警惕性。无论是在处理文件、电子邮件还是参加会议时,我们都要时刻记住机关信息的机密性,遵守相关的法律法规和保密规定。只有这样才能够确保机关信息的安全。
其次,保密知识要及时更新。在保密工作中,知识更新是非常重要的。随着技术的进步和方式的改变,保密手段也在不断升级和创新。我们要紧跟时代的步伐,学习新的保密知识,掌握新的保密技术。只有这样才能够应对各种信息泄露风险,提高保密工作的水平。
再次,加强保密人员的培养和选拔。机关保密工作需要专业的人员来进行管理和执行。我们要注重培养和选拔具备保密意识和保密能力的人才,为机关的保密工作提供有力的支持。在选拔保密人员时,我们应该注重个人的道德品质和责任感,同时也要重视其保密能力的培养,通过培训和考核等方式,不断提高员工的保密水平。
此外,要建立完善的保密机制和制度。对于机关信息的保密工作来说,不仅仅是个别人员的问题,更是一个系统工程。我们要建立完善的保密制度和规章,明确保密责任,规范保密管理流程。同时,要加强对保密制度的宣传和教育,提高员工的保密意识和法律意识。只有这样,才能够形成良好的保密氛围,确保机关信息的安全。
最后,要加强对外保密合作和交流。在全球化的背景下,保密工作早已不是个体行为,而是需要各国共同努力的事情。我们应该加强与其他国家和机构的保密合作和交流,分享经验,借鉴先进的保密管理经验,共同提高保密工作的水平。同时,也要加强对外泄露风险的防范和应对,保护好国家和机构的机关信息。
总之,在机关信息机密工作中,我们要始终保持高度的警惕性和责任感,加强保密意识的培养,掌握新的保密技术,提高保密工作的水平。通过加强保密人员的培养和选拔,建立完善的保密机制和制度,加强对外保密合作和交流,我们相信,我们一定能够确保机关信息的安全,为国家的安全稳定做出更大的贡献。
专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇十二
xx支行一直注重加强信息工作,不断增强工作的主动性,紧紧围绕总行的工作中心,在“重点、亮点、难点”上下功夫,认真做好信息的采编、写作、上报等工作,及时、准确、全面地报送信息材料。现将本年度银行信息工作总结如下,敬请各位领导指点。
一、在思想上充分认识信息工作的重要性和必要性。
信息工作在支行中起到喉舌的作用,它是是总行领导了解支行工作情况的依据,是支行职工了解总行各项方针政策的中介,所以我们深深地认识到信息工作在日常工作中的重要性,时时密切关注总行的工作动态和精神,做好工作总结,并及时反映职工各项信息,不断地提高信息编写质量,及时向上级行报送了大量的有价值信息稿件。
xx支行领导十分重视信息工作,以新思维,新方式认真抓好此项工作。为提高信息的针对性和信息的深度广度,更好地搞好信息工作,支行成立了由办公室牵头,信贷科、营销部、营业部的相关人员参加的信息工作小组。及时传达总行不同时期的中心工作和各项活动纲领,并定期组织大家开展专题讨论,认真采编活动动态,密切关注职工思想状况,积极配合总行搞好每一次活动,同时把职工的意见和建议及时地反馈给总行,做好信息传播平台的作用。
二、注意提高信息信息工作的质量。
信息工作开展得好、质量高,就能为我们认识问题、分析问题、解决问题提供便利,反之就失去了工作的意义。xx支行的信息工作紧紧围绕总行各个不同时期的中心工作来开展,并真正做到上报的材料能够真实地反映出一项政策、措施或一项活动的实际贯彻执行或开展情况;真正达到推动工作的目的。我们对总行下发的各项文件和每一期《xx银行》都及时地转发给职工,组织大家认真研究近一时期总行信息报送的重点和要求,并有针对性报送有关稿件;对于上报总行的稿件,不仅是从文字上把关,从政策方面把关,还对有关情况、事实和数据进行认真的核查。力求使上报的材料更为准确、及时,为上级部门的决策提供真实可靠的依据。
三、借信息工作激发职工工作热情,创造良好工作氛围。
xx年,xx支行无论是在业务发展上还是在文明创建上都取得了一定的成绩,先后被评为,涌现出了一大批先进个人、创业标兵、服务之星等,这些先进人物有的是加班加点,不喊苦与累,默默奉献;有的是锐意进取,敢于创新,取得辉煌业绩;有的是兢兢业业,热忱服务,获得赞誉。银行这个工作要面临许多诱惑,没有一定的信念支撑,心灵的天平就要倾倒,这个信念就是:有些东西是不能用金钱来衡量的,譬如:名誉。在营业部里,储蓄柜的姑娘们曾经在下班收拾柜台的时候发现了黑色的提包,他们等啊等,等到了天黑,等到了回头找包的客户。当看到提包里的东西原封没动时,客户想到了用物质的东西来感谢,被她们婉言谢绝了;会计柜的同志为客户办理汇款解决难题,客户把表扬信贴到了大门口;信贷科的同志为客户争取一笔贷款,跑断了腿磨破了嘴。xx支行的业务量一天天在增长,效益一步步在提高,谁又能说没有这些员工的功劳呢?而这一个个闪光的亮点无疑是的素材,我们抓住这些亮点,累积这些素材,编写了一篇篇感人肺府的、真实典型的稿件,例如结合总行开展的xx活动,我们先后在《xx银行》上发表了xx等多篇稿件,由我行上报的还被总行评为重大建议奖,xx支行借此在职工中广泛开展树典型,学先进活动,在行内形成争先创优的良好氛围。有效地促进了各顶业务的发展。
在今后的信息工作中,我们要再接再厉,借鉴其他支行好的做法,做好工作计划,以此推动我们的工作。同时也要加强与总行、支行间的信息交流,拓宽视野,学习经验,以更好地做好信息的编发工作。
银行信息宣传工作总结范文【二】。
为认真落实中国银行业协会《xx》及《xx》进一步加强金融基础知识教育宣传工作,切实保护银行业消费者合法权益,我行于xx月xx日-x月xx日在全行范围内开展了徽商银行“普及金融知识万里行”消费者权益保护宣传服务月活动。现将活动开展情况汇报如下:
一、认真落实全面开展。
专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇十三
今天,相对农业社会和工业社会,人类已经进入信息化时代。在马克思看来,划分一个时代,不在于生产什么,而要看用什么来生产,是工具的变化引发了时代的变革。但时代交替并不是简单的工具性改变,更为重要的是使用工具的方式,随着时代的变更发生了质的改变。就像人们曾经用斧头砍树,后来又用锯来锯树,不仅“锯”代替了“斧头”,而且使用方式也由“砍”变成了“锯”。同理,随着计算机和网络等信息化工具在机构编制管理领域的广泛应用,机构编制管理的模式,也应该做出调整和创新,否则将会严重影响机构编制管理的成效。结合对信息化和机构编制管理的认识与理解,笔者认为,创新机构编制管理模式,要以实现“五化”为目标。
一、通过信息化,让机构编制管理实现联动化。
机构编制管理处于行政管理的源头位置,但其自身的能力和资源有限,需要组织、人事、财政等相关部门随后拿起管理的接力棒,才能有效完成整个行政管理过程。就当前现状而言,机构编制管理部门与组织、人事、财政等行政部门,在事实上经常处于相对分离的割据状态,虽有业务联系,但联动效果不能有效实现。其主要原因是数出多门,本该在人事、财政等管理环节作为工作依据的编制信息不能实现有效共享,同时也没有相应保障措施来维护编制的法规性尊严。因此,亟需在部门之间构建一个协调配合、资源共享的联动管理机制,而不是相互争权、彼此冲突的耗散机制;同时,就机构编制部门本身来讲,也需要建立并完善一套包含申请、审批、核准、公示、督查、处理、反馈等递进的管理流程,让管理无处不在,才能真正管住、管好并用活有限的执政资源。
随着计算机、网络以及通信技术等信息化手段的广泛应用,尤其是网络的介入,把行政管理的各个工作环节都联结到了一起,就像一个有机体一样,“牵一发而动全身”的管理效应,随着制度的健全,正在逐渐形成,至少已经从技术角度为机构编制信息共享和联动管理提供了平台。目前,中央编办研发的《实名制管理系统》,吉林省编办正在建设并应用的《编制人事财政综合管理系统》,都是为达到联动管理效果,实现管理的协调、配合和制约而开发的。正是因为有了这样的信息化管理工具,吉林省编办独立设置后才出台了审办分离的管理措施,以及空编使用的管理规定。从事实上,我们已经看到了机构编制管理的联动效果:过去虽然也规定空编进人必须符合相应的结构标准和职数要求,但是没有相应的保障措施,很难实现这一管理目标;现在,有了《编制人事财政综合管理系统》,则可轻松实现这一目标了。随着《编制人事财政综合管理系统》功能的健全和配套管理制度的不断完善,凡与机构编制相关的信息都将逐渐统一由系统来管理,以彻底解决数出多门的问题。凡涉及机构编制管理的业务内容也将统一通过系统来办理,以达到数据共享、根除底数不清的问题。届时,机构编制管理的联动局面自然也就形成了。
二、通过信息化,让机构编制管理趋向质量化。
定职能、定机构、定编制是机构编制管理的核心内容。每一名机构编制工作者都知道,要依据职能设定机构,依据机构核定编制,但依据什么来确定职能呢?从编制管理学角度讲:“职能的产生取决于社会发展的客观需要。”所以,应该依据社会发展的客观需要来确定职能。但要掌握始终处于变化中的社会发展客观需要,仅靠数量有限的机构编制工作者,无论在人力上,还是在能力上都是不可能的。因此,实际工作中的机构编制管理,只能相对偏重于事前审批,而审批之后的效能管理以及审批之前的职能确定等工作环节必然会受到弱化,导致机构编制管理中出现一些漏洞,造成超编、混编、混岗、吃“空饷”、底数不清等问题也就不可避免了。
专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇十四
推进机关党建管理体制机制创新。一是进一步完善机关“大党建”工作格局,推动直属单位党建工作纳入机关党建总体布局,一起规划、实施和推动。二是建立对区县机关党建的指导关系。本文是机关党建信息的范文,仅供参考。
一、深化理论教育,加强思想业务建设。
1、建设学习型党组织和党员。积极开展学习型机关、学习型党组织、学习型干部创建工作,强化学习工作化、工作学习化的意识,把学习作为工作第一推动力。认真学习党代会、人代会、政协会及经济工作会议精神,学习省政府关于发展定位和省领导视察指示要求,学习省代表团参加全国“两会”关于改善革命老区民生的提案;围绕“对接大交通”主题,加强对党务干部、普通党员和入党积极分子培训,鼓励参加资格考试和自学升造,听专家领导报告、博客论坛、读书演讲、知识竞赛,观看多媒体片,拜访企业、现场交流等培训形式,增强党员干部学理论、学法规、学业务、学典型的实效。
2、打造和谐优良的人文机关。深入挖掘历史文化和人文内涵,大力推介和宣传人文环境,深化“五星级”文明创建活动,开展“迎世博,庆五一、七一、十一、与文明同行,建设人文机关”活动,通过召开座谈会、乡友会、洽谈会、对接会、协调会,加强思想交流和工作沟通,组织参观农业产业园和招商企业,开展健康向上文体娱乐活动。
3、开展经常性思想政治工作。随时掌握党员干部思想状况,关心干部职工诉求表达,理顺工作情绪,化解内部矛盾,营造团结和谐的工作氛围。同时做好企业信访稳定工作。
二、夯实工作基础,推进规范化建设。
4、创建“四强”党组织。按照“四强”党组织、“四好”班子、“五好”支部要求,强化组织领导,延伸组织触角,理顺管理关系,塑造组织新形象,提高支部工作能力。
5、实行党员信息化管理。依托局域网建立“信息党支部”,内设党内基本信息、流动党员qq群、党员服务站,并实现党内年报统计自动化。通过互联网了解信息,拓宽知识领域,丰富文化生活,宣传政策,发布项目,提供服务,听取。
思想汇报。
并对党员提供党务政策咨询、传播党建理论知识、办理党内有关业务、建立服务热线。健全党员日常管理长效机制落实“三会一课”和支部成员上党课抓好党费收缴清理和台账建立。
6、夯实党建工作基础。按照组织工作条例和“十有”工作标准,完善党员活动室、学习园地和党建装具,做到有人办事,有工作轨迹,有资金保障,有地方活动,有宣传报道,有工作特色。
7、切实改进机关作风。认真执行上级决策部署,扎实推进行政效能建设,切实解决服务不主动、工作质量不高、机关常见“慢性病”三个突出问题,力所能及帮扶贫困村、困难企业、困难群众、困难党员和关爱留守学生。
8、务实抓好廉政建设。开展廉风伴我行“六进”活动,重点抓好经常性示范教育、警示教育和岗位廉政教育,认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,落实述职述廉,个人有关事项报告等制度,严格党政领导干部因公出国(境)管理规定,把党员干部工作作风主生活作风等行为规范、借婚丧喜事宜大操大办作为廉政建设重要内容。
9、落实党建工作责任制。实行党组书记负总责、分管领导具体抓、支部成员积极抓,根据党建工作目标,制定《党建和廉政工作责任制明细表》,逗硬考核追究责任。
三、创新工作特色,提高党建工作品牌。
10、实施“党员先锋工程”。以开展“学党章、戴党微、树形象”活动,亮出党员身份;搞好“双向培养”,开展“一帮一带一树”,巩固和扩大党员示范集体和示范岗;认真开展评选优秀党员和公务员活动。
11、扎实推进党内民主。认真落实民主生活会、民主评议等党内制度,全面推行党员旁听党组织会议制度,换届公推直选“223”模式(两公开:制定规则、报名竞选;两票制:推荐票、选举票;三轮选:书记、副书记、委员),书记双述职一评议(向上和向党员述职,接受党员民主测评),入党民主测评,重大事项票决制等制度,认真落实“三联”制度,以实际行动迎接全国党内民主政治研讨会在巴中召开。
12、开展城乡党建结对共建。与红武村党支部开展结对共建,与旅游局开展支部联建,与外资企业等“两新”和流动党组织开展联谊交流活动,明确帮扶目标和措施,在政策、规划、思路、项目、资金、技术、人才、管理和培训等方面采取切实行动,让广大农村和企业流动党员所接受和欢迎。
13、争创党建综合示范点。积极探索支部建在网上、项目上、产业上、企业上等新特色,不断拓展党建领域,整合资源和要素,组织招商引资活动,打造招商引资示范区,实现充分开放合作,加快招商引资步伐。
四、围绕全县工作大局,完成各项目标任务。
14、落实领导干部回乡开展群众工作。按照市县要求,做好副科级以上领导干部对友谊村、临江村的调研工作,制定帮扶工作措施,并协助做好信访稳定工作。
15、深化城乡环境综合治理“进机关”。按照省“三打破、三提高”要求,达到县“四化”、城镇“五不”、农村“三不”标准,抓好本单位和联系点环境治理及风貌特色改造工作,为招商引资创造良好发展环境。
16、抓好植树造成林工作。深入开展植树造林活动,打窝100个,栽种树苗100余棵,并与当地村民建立管护责任,并确保植树造成林的成活率。
17、搞好春玉米帮扶工作。落实帮扶领导、组织帮扶物资,安排帮扶人员,确定帮扶面积。到大宁村开展“送资金、送物质、送技术、送劳动、送宣传、送项目、送政策、送服务”活动,落实副科级领导干部回出生地督导春耕生产,协调解决农村生产生活困难和问题。
18、完成党务信息调研任务。完成市机关党建研究会工作,围绕贯彻科学发展、实施重大发展战略、加强机关党建工作、党内监督和党风廉政建设开展调研工作,完成党务信息12篇,党建文章4篇,努力提高机关党建科学化水平。
为了实现加快机关党务系统信息化,推动党务管理自动化的目标,-两年间机关党建信息管理中心在市直党工委的正确领导下,落实市委提出:“以现代科学技术为依托,逐步拓展党建工作新领域。要用现代科学方法和信息技术开展党的工作”的指示精神,开展了以下几项工作。
一、运用信息手段,拓展党务管理新领域。
1、突破党务管理模式,指导六中党支部开发网络党务管理系统。为适应当前信息网络化的迅猛发展要求,加强对信息技术管理的运用,突破党务管理模式,200x年10月我委指导石狮六中党支部率先开发运用基于局域网(校园网)的党务管理系统和党建信息网,这项工作走在了全省的前列,该党务管理系统以网页形式设立“先锋谱、组织机构、三会一课、党员发展、思想建设、廉政建设、文明建设”等13项内容实行分类管理,在党务管理模式上实现新突破,达到党务资料(material)收集系统化、查阅便捷化、获取轻松化、更新及时化的新领域。
业人员参加党务网络化建设培训,着力培养网络建设人才。电力公司党总支把党务管理纳入议程,利用信息系统公司实施“数字政工”,开发运用了党务管理系统,开辟“党建园地”,把党的基本知识、党建工作制度、党课教材、党员基本情况、党费的收缴、党员民主评议、年度发展党员计划及党支部、党员获奖或处分等情况录入网络,供广大党员、干部、职工随时调阅查询。电信公司党总支注重以生动活泼的党员教育活动引导党员自觉学习,积极奉献,形成了各党支部、党员争优创先的良好局面。在公司内部信息网站开辟“石狮电信党建”网页,包括信息短波、理论视野、廉政之窗、成果荟萃、党员在线等栏目,为党建工作开辟了一个新的平台。
3、总结经验,拓展党务管理新领域。为了及时推广经验,在信息工作上“走前头”,我委于xx年10月17日在石狮六中召开现场观摩演示会,确定了分步实施、扎实推进的工作思路。要求教育系统党委在试点先行的基础上,在所属支部(总支)全面推行党务管理信息系统的开发应用。机关、企事业支部20个联系点要率先推行党务管理信息系统的开发和运用,并力争3年内在10个市直系统(局)党委和所在支部全面推行党务管理信息系统。要求系统(局)党委应发挥主观能动性,集中力量开发出能够用于数据库管理和办公的党务管理软件。至xx年建成我市党建信息化网络系统,真正实现互联互动的目标。并提出要成立机关党建信息管理中心,负责建设“石狮市党建信息网”。
二、打造精品网站,加大机关党建信息网站的宣传力度。
随着科学技术的快速发展,世界已进入知识经济、信息社会和网络时代,对党建工作提出了重大挑战。为适应新形势新任务要求,提高基层党建科学化水平,党的xx届四中全会《决定》明确提出,要推进基层党组织工作信息化。机关党组织是党的组织系统的一个重要组成部分,是一个特殊性很强的领域。推进机关党建信息化,是提高机关党建科学化和规范化水平的创新举措、发展党内基层民主的重要手段、促进党建工作创新的有力保障,也是全面推进基层党建信息化的重要突破口,有利于进一步加强和改进党的基层组织建设。
我市机关党建信息化起步较早,有较好的硬件及软件基础。计算机网络已经全面联通到全市各机关单位,大部分机关单位都建立了独立的局域网,基本实现机关工作人员人手一台联网计算机,无线网络移动终端也全面普及。据粗略统计,我市现有市直党政机关单位54个,其中建设了网站的有45个,占83.3%。绝大部分机关党组织都开设了党建网站,提供了党建动态、党务公开、党建知识、党员教育及党建论坛等内容,党员可以观看视频、阅读文章、下载资料、发表意见及提出建议等。从20xx年以来,我市陆续开通了机关党建之窗、市委网站、干部教育培训网、党员远程教育网、电子政务短信综合服务平台和电子公文协同处理系统等。呈现出机关党建信息化的雏形,具备深入推进党建信息化的良好基础。但是,我市机关党建信息化仍然存在一些问题,影响了党建信息化的纵深推进。一是部分机关党组织负责人思想认识不到位,对党建信息化的支持还不够;二是硬件网络、软件和网站等重复建设,资源浪费现象严重;三是信息化平台建设尚处于初级阶段,其功能和应用方式有待完善;四是责任、保障、考评、激励及成果转化等相关机制缺失,推进工作后继乏力。
针对我市机关党建信息化建设的存在问题,紧紧围绕提升党建工作科学化水平、推进党务公开、发展党内民主、密切党群关系,笔者认为要发挥优势、亮化特点、建立机制,全面推进我市机关党建信息化。
一、统一认识,统筹规划,构建推进机关党建信息化的良好格局。推进基层党建工作信息化是党中央的一项重要决策部署,是新时期新形势下加强基层党建工作的创新举措。各级机关党组织要高度重视、统筹规划、整合发展,努力构建推进党建信息化的良好格局。一要统一思想认识。要深刻认识推进机关党建信息化的重要现实意义,切实增强工作紧迫感和责任感;要顺应信息化发展趋势,尽快转变观念,抢占信息化网络阵地,提高机关党建工作科学化水平;要认识到推进机关党建信息化是一项复杂的系统工程,需要长期不懈的努力。二要建立工作责任制。把机关党建信息化当成机关党建的一项基础工程来抓,摆上机关党组织议事日程,抓紧落实;要建立健全党委(党组)书记抓机关党建信息化的责任制,明确地方党委书记、部门党委(党组)书记、支部书记的责任,形成层层抓落实的工作格局。三要整合信息化建设资源。加强机关与电信企业的联系,对网络硬件、人力、物力和财力等资源进行整合,优化配置,凝聚强大的工作合力,共同构筑相对完善的机关党建信息化共享平台,提供常用的数据库、信息化系统、干部教育平台、网络组织生活平台、党代表工作平台等。四要建立信息共享机制。在信息化平台的基础上,加大信息公开力度,构建机关党组织之间畅通的信息互通渠道和共享机制,形成全面、准确、动态的信息源,为信息化平台的顺利运作奠定坚实基础。
公开党代表个人信息,方便广大党员反映情况、提出要求,紧密党代表与普通党员的联系;及时公开党代表提案、提议、质询等履职情况,接受普通党员监督;通过信息化手段对党代表提案、提议、质询等进行自动催办、督办、接转,及时公开办理情况。三要建设网络学习平台。依托现有干部培训教育网,结合远程教育网络体系,实现各级党校、干部培训学院和高等院校的教育资源共享,提供理论紧密联系实际、说服力强的党性教育。
课件。
建设新时期网络学习的大课堂;充分利用“移动网+互联网”综合信息化新手段凭借手机彩信和wap等媒介技术实现“随身、随时、随地”移动信息化学习新方式。四要建设网络互动平台。依托现有手机短信综合平台增设手机留言、手机投票、手机发帖等互动功能让普通党员的心声直达党委(党组)密切领导干部和普通党员的联系;通过实时通讯软件建立机关党建qq群实现互通信息、共享资料、发起讨论、交流业务和。
心得体会。
;在党建网站提供“党建论坛”、“建言献策”等党员互动栏目,使机关党员能通过网络交流思想近况、畅谈意见建议,促进组织生活创新和组织工作创新。五要完善办公自动化系统。加快实现机关党委(党组)办公自动化、无纸化,提高党建工作规范化、现代化水平,提高工作效率和党员干部节能环保意识;推进党委政府部门之间业务应用系统的整合,包括党的纪检监察、组织、宣传、统战与政府部门协同工作,进一步提高工作效率和工作质量。六要建立机关党建信息化应用网站。整合相关系统、数据库应用、交互平台等,规范党员党组织信息和党务工作信息管理,实现信息平台一体化,提升工作绩效。要把应用网站建立成一个党组织改进工作方法、转变工作作风、办事高效、运转协调和业务规范的重要渠道,成为弘扬社会主义主旋律、巩固马克思主义思想理论阵地。
三、建立健全保障和激励机制,引导机关党建信息化良性发展。有保障,才有动力。只有提供人力、物力及财力的全面保障,建立工作考核评价及其激励制度,才能保证信息化平台的顺利运作。一要确保信息化建设的经费来源。市委要从财政预算中安排信息化建设专项经费,各级机关党组织要以信息化建设项目经费及其他形式确保工作经费,充分保障信息化平台的硬件设施建设、维护及管理,计算机网络的畅通运作以及计算机软件系统的研发、维护、信息内容的更新等。二要设立常态化机构进行维护管理。市委要成立专门工作机构,负责党建信息化的指导、监督和协调,特别要注意党务信息的安全保密;要组建一支网络维护技术人员队伍,对计算机网络环境、硬件设备进行维护和管理,保障网络畅通;要组建一支素质优良的信息员队伍,对机关党建信息进行收集、整理、编发,并对信息化平台党员的意见建议进行反馈。三要建立健全信息化平台管理制度。严格按照机关党建的性质、原则、范围、保密程序等方面的要求或需要,进一步完善信息化平台的。
规章制度。
制定严格的信息采编发管理制度、安全管理制度、保密管理制度、评估制度、日常管理制度及应急机制等确保信息化平台能够发挥其应有的作用。特别要对上网信息进行严格分类管理强化信息网络安全防范。四要建立考核评价机制。认真落实机关党建信息化工作责任制把机关党建信息化作为机关党建工作考评的重要内容明确考核目标合理设置考核指标、优化量化考核内容。要定期深入机关党组织检查党建工作信息化建设情况了解真实情况及时发现和解决存在问题。要在信息化平台公开考核的内容和方式引入党员群众参与评议并对考核全过程和最终结果进行监督。五要建立健全激励机制。对于机关党建信息化取得重大进展或突破、创新的党组织应该给予适当的表彰、奖励并通过适当方式进行宣传报道树立典型在全市各级机关单位中营造你追我赶进行机关党建信息化的良好氛围。
四、建立健全联动机制,促进机关党建信息化成果的有效转化。信息化平台是问政于民、问需于民、问计于民的崭新平台。必须建立健全机关党建信息化平台与有关部门的联动机制、网络信息收集和处置机制,加快信息的传递和反馈,促进信息化成果转化为工作动力。一要建立健全与机关党组织的联动机制,促进党建工作创新。要通过信息化平台的运用,建立党组织之间、党组织与党员、党员之间的良性互动,创新组织活动内容方式,增强党的创造力和凝聚力;创新联系群众方式方法,密切党同人民群众的血肉联系;改进党员教育培训方式,拓宽党员受教育渠道,创建学习型党组织;促进党的领导方式与工作方法的变革,提高机关党建科学化水平。二要建立健全与政府职能部门的联动机制,促进业务工作。对信息化平台中党员反映的机关业务存在问题,要及时通过党组织反馈给机关单位,并督促其改进工作;对党员提出的建议,要及时传达到机关单位,并要求其结合实际抓好落实。通过良好的联动机制,切实发挥机关党组织对机关业务工作的协助和监督作用,促进中心工作。三要建立健全与纪委监察部门的联动机制,加强党内民主监督。重视信息化平台中党员反映的贪腐线索,建立健全反腐倡廉网络举报和受理机制,对于重大情况,应及时反馈给纪委监察部门进行核实,加大惩治力度。对纪委监察部门已经完结的案件,根据实际制作宣传教育资料,通过信息化平台对广大机关党员进行预防教育。
专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇十五
向上级报送报告的范文。在职场上,当我们有事情要向上级领导报告的时候就需要写一份向上级报送报告,这样显得比较正式。接下来就由我带大家详细了解下向上级报送报告的范文的相关内容。
向上级报送报告1。
院领导:
我院行政办公区天面为铁架棚,现正是高温季节,办公室内温度太高,给各办公室工作带来许多不便,现申请购买空调4台(护理部、医务科、财务科、院办公室),价钱每台约2980元(格力空调,冷暖),请予以批示为盼。特此报告,请批示。
护理部、医务科、财务科、院办公室。
20xx年x月x日。
*县民政局:
我镇现有五保老人234人,在敬老院集中供养的31人,分散供养的还有203人,按上级民政部门的要求,xxxx年敬老院建设集中供养的老人要达到80%以上,还有160多名老人需入住敬老院。原有敬老院现有院舍已住满,需进行扩建。经镇党委政府研究决定在原敬老院基础上新建院宿舍80间(另加配套设施),共需要资120万元。镇政府筹资40万元,另80万元需要上级民政及财政部门帮助解决。
**镇人民政府。
20xx年x月x日。
向上级报送报告2。
江苏省发展和改革委员会、水利厅:
泰州市姜堰经济开发区属江苏省人民政府《关于划分水土流失重点防治区和平原沙土区的通知》(苏政发[1999]54号)中确定的平原沙土区,该区域土质砂,土壤松散易碎,持水能力弱,河坡稳定性较差,水土易流失,河道河坡冲刷坍塌,已严重制约当地经济与社会的`可持续发展。我市计划在姜堰区实施水土保持综合治理项目,工程主要建设内容为:整治河道公里,新建连锁式生态护土砖护坡公里,栽植苗木4100株,植草。工程总投资万元,其中申请省级以上补助300万元,其余由姜堰区自筹。
特此请示,请予审批。
泰州市发展和改革委员会泰州市水利局。
市委宣传部:
为搞好嘉报集团中层干部竞聘工作,集团制定了《嘉兴日报报业传媒集团中层干部竞聘工作实施方案》,现予上报,请审批。
市委。
南通市农业委员会:
根据《农业部办公厅财政部办公厅关于做好20xx年农业高产创建工作的通知》(农办财〔20xx〕51号)要求和省农委、省财政厅《关于下达20xx年菜果茶标准化创建项目补助资金的通知》精神,依据省《20xx年菜果茶标准化创建项目方案审核意见》,拟定了20xx年省级菜果茶标准化创建项目《如东县农场社区标准化蔬菜基地建设实施方案》,现将项目实施方案纸质文本报市农委2份,实施方案电子稿同时报市农委。
特此请示,盼复!
如东县农业委员会。
20xx年9月9日。
向上级汇报材料报告。
今年以来,办公室在局党组的正确领导下,在局各单位的大力协助下,以提高执行力为主线,积极参与政务、管理事务、搞好服务,较好地发挥了参谋助手、行政枢纽和窗口服务作用,在立足本职、围绕中心、服务大局方面做出了一定的贡献。现汇报如下:
一、20xx年工作回顾。
专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇十六
第一段:引言(150字)。
机关信息是一国或组织在日常运营中所产生的各种信息资料,其中往往包含了极为重要的机密信息。在当今信息时代,机关信息安全问题愈加突出,因此保护机关信息的机密性成为了刻不容缓的任务。我在参与机关信息保密工作的过程中,深刻体会到了机关信息机密的重要性以及保护机关信息安全的必要措施,下面将分享我的体会与心得。
第二段:加强对机关信息的价值意识(250字)。
作为一名参与机关信息保密工作的从业人员,要始终保持对机关信息价值的高度敏感。机关信息是机关运转的重要支撑,其中蕴藏着重要的政策、计划和决策内容。一旦机关信息被泄露,不仅会给国家或者组织带来巨大损失,也可能危及国家安全。因此,我们必须时刻意识到机关信息的价值,才能更好地履行信息保密职责。
第三段:加强机关信息保密意识(250字)。
保护机关信息的机密性是一项重要的任务,需要每个参与者高度重视。在处理机关信息时,我们必须时刻保持警惕,严防意外泄露。无论在信息的存储、传输还是使用过程中,都必须严格遵守保密规定和要求。同时,也要提高防范意识,针对可能存在的安全风险采取相应措施,确保机关信息系统的安全性。
第四段:加强技术手段的应用(250字)。
在信息时代,技术手段的应用对机关信息的保密至关重要。我们需要利用先进的信息技术手段,加强对机关信息的加密和防护。只有通过各种技术手段的不断升级和改进,才能有效避免信息泄露的风险,并提高机关信息保密的可控性。同时,还需要积极推动信息安全意识的普及,提高每个人对信息安全的重视程度。
第五段:加强人员管理与培训(300字)。
机关信息保密工作的成败往往与人员管理有着密切的关系。只有通过合理的人员配置和严格的人员管理,才能确保机关信息不被非法获取。此外,针对不同岗位的从业人员,也需要进行定期的培训,提高他们在信息保密方面的专业能力和素质。通过加强人员管理与培训,能够更好地减少人为因素对机关信息保密工作的影响,提高机关信息保密工作的质量与效能。
结尾段:总结(200字)。
机关信息机密的保护是一项重要任务,需要全社会的努力。作为从业人员,我们要加强对机关信息价值的认识,提高机关信息保密意识,应用先进的技术手段,加强人员管理与培训。只有通过全方位、多角度的努力,才能更好地保护机关信息的机密性,确保国家和组织的安全稳定。我们要认识到机关信息机密的重要性,共同努力,不断完善机关信息保密制度,为国家和组织的发展做出更大的贡献。
专业机关工作信息稿(汇总17篇)篇十七
第一条 为做好拟公开的政府信息的失密审查.制定本制度。
第二条 本制度适用于全县行政机关在履行职责过程中制作或者获取的.
第三条 政府信息公开失密审查应遵循“谁主管、谁负责;谁公开、谁审查”原则。拟公开的政府信息均应进行失密审查。
第四条 对拟公开政府信息的失密审查.
第五条 行政机关应当建立健全政府信息发布失密审查机制.结合本行政机关业务工作流程和特点,明确审查的顺序和责任,并明确1名机关行政负责人分管失密审查工作,指定机构负责失密审查的日常工作。各行政机关开展失密审查时应履行审查审批手续。
第六条 行政机关不得公开涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私的下列政府信息:
一)依照国家失密范围和定密规定.;
二)虽未标识.;
三)其他公开后可能危机国家平安、公共平安、经济平安和社会稳定的信息。
第七条 行政机关对政府信息的失密审查应当依照以下顺序进行:
一)由信息产生的机构提出是否公开的初步意见;
二)由信息发生机构的负责人提出是否公开的审查意见;
三)机关负责失密审查工作的机构提出审查意见;
四)机关分管领导审查批准。
第八条 不同行政机关共同形成的政府信息拟公开时.并以文字形式征得其他机关单位同意后方可予以公开。
第九条 行政机关对政府信息是否属于国家秘密和属于何种密级不明确的.逐级报至有权确定该事项密级的上级机关或失密工作部门确定;其他方面的事项逐级报至有权确定该事项密级的失密工作部门确定。
第十条 已确定为国家秘密但已逾越失密期限并拟公开的政府信息.按失密规定料理解密手续,再予以公开。
第十一条 行政机关的业务机构在政府信息发生、审签时标明是否属于失密事项;进行失密审查时.并注明其依据和理由。
第十二条 行政机关负责失密审查工作的机构接到信息审查申请后.
第十三条 拟公开的政府信息中含有局部涉密内容的.采取属于国家秘密的局部不予公开、其余局部公开的方法处置。
第十四条 公民、法人或者其他组织对政府信息公开工作中因失密问题未公开相关信息存在质疑的.要求该机关说明不予公开有关信息的.依据和理由。
第十五条 县失密工作部门应当依法对全县行政机关政府信息公开工作中的失密审查进行监督检查.
第十六条 行政机关未建立政府信息公开失密审查制度或执行失密审查制度不力的.对行政机关主要负责人依法给予奖励。
第十七条 行政机关违反有关规定.造成泄密事件的,依照有关规定进行查处;情节严重的,对行政机关直接负责失密审查的主管人员和直接责任人依法给予奖励;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
一、严守党和国家的秘密,遵守保密守则,切实按照《保密法》等有关规定程序依法办事;
八、维护信访综合管理系统、视频监控系统和区长公开电话信息系统设施设备安全,严禁从事与工作无关的事项。