优秀质量问题的通报(汇总18篇)

时间:2025-04-28 作者:HT书生

青春是我们结交朋友的时候,要保持良好的人际关系,互相帮助和支持。在青春时代,我们应该培养良好的学习和生活习惯,为未来打下坚实基础。现在就让我们来看一些关于青春总结的经典范文,一起来欣赏和学习吧。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇一

各区(市)县纪委、监察局,市级各部门纪检监察机构:。

最近,市纪委、市监察局严肃查处了xx县国土资源局、xxx街道办事处和县环保局、县建设局等单位部分领导干部在工作中严重失职的违纪问题。现通报如下:。

xxxx年5月,xxxxxx实业有限公司(法定代表人郭xx)以修建渡假村和建材厂的名义,租用了xxx街道成白路社区358.72亩土地。郭xx等人在没有合法用地、建设和环评手续的情况下,以xxxx建材有限责任公司、xxxx商品混凝土有限公司等名义,违法在该宗地上修建砂石厂和商品混凝土搅拌站,并私自盗挖砂石。期间,当地群众通过信访、媒体、互联网等途径多次向有关部门反映,但xx县国土资源局、xxx街道办事处和县环保局、县建设局等职能部门不认真履行职责,互相推诿扯皮、敷衍塞责,一直未对郭xx等人的违法行为依法进行有效制止,也未及时向上级报告,致使违法行为不断延续和扩大,最终损毁耕地达246.83亩,对当地环境造成了严重破坏,产生了恶劣的社会影响,严重损害了党和政府在人民群众中的形象。

xxxx年6月12日,经市纪委常委会研究,给予xx县政协副主席李xx(时任县国土资源局局长)党内警告处分。按照干部管理权限,分别给予金牛区国土资源局副局长李xx(时任xx县国土资源局副局长)行政记大过处分,免去其现任职务;给予县国土局副局级干部华xx(时任县国土资源局执法监察大队负责人)行政撤职处分;给予万安镇党委书记蒲xx(时任xxx街道办事处主任)党内警告处分;给予xxx街道办事处副主任史良聪行政记大过处分,免去其现任职务;给予县环保局党组成员陈xx、县建设局规建科科长李xx行政记过处分。责令县国土资源局、xxx街道办事处和县环保局、县建设局作深刻书面检查。

同时,xx县有关部门依法拆除了砂石厂、商混站,对被破坏的耕地进行了复耕;县公安局对郭xx等人涉嫌非法采矿和破坏农用地立案侦查,现该案已移送县人民检察院审查起诉。

这是一起党员领导干部严重失职的违纪案件,涉及部门多、时间跨度长、社会影响大,暴露出当前一些党员干部中存在的责任意识不强、群众观念淡漠、执行力缺失、作风不实等问题。全市各级各部门特别是党员领导干部,要从这起严重失职违纪案件中汲取教训,举一反三,引以为戒。

责任意识,危机意识,克服当“太平官”、“享乐官”的思想,无论在哪个工作岗位,都要牢记党和人民赋予的职责,以高度的政治责任感和使命感,切实担负起加快发展、维护民利的领导责任,在其位、谋其职、尽其责,为官一任,发展一方经济,保一方安宁,切实做到无愧于组织、无愧于群众、无愧于自己。

二是要进一步强化群众观念,切实维护民利。郭xx等人的违法行为,给当地环境造成了严重的破坏,损害了人民群众的切身利益,引起当地群众的强烈不满,多次举报均没有引起有关部门的重视。xxx街道办事处明知辖区存在破坏耕地、违法建设、盗挖砂石等严重问题,损害群众利益的问题就发生在自己的眼皮底下,不制止、不报告,对群众的利益漠不关心,对群众的诉求麻木不仁,放任其长达数年得不到解决。蒲xx在担任xxx街道办事处主任期间,明知道辖区内存在严重的违法用地、非法破坏耕地、违规流转土地等违法行为的'情况后,虽提出要坚决制止的要求,但未能督促相关部门采取有效措施进行制止,也未及时报告,负有领导责任。史良聪在担任xxx街道办事处副主任分管规建科工作期间,明知辖区内存在严重的违法用地、非法破坏耕地、违规流转土地等违法行为,未采取有效措施进行制止,也未及时报告,负有直接责任。这起违纪案件暴露出一些基层党员干部宗旨意识不强、群众观念淡薄的问题。各级党员干部特别是党员领导干部一定要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,进一步强化群众观念,做到心里时刻装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众。要坚持群众利益无小事,认真听取群众的诉求和愿望,及时发现问题,主动化解矛盾,切实解决发生在基层、损害群众利益的突出问题,进一步密切党同人民群众的血肉联系。

三是要进一步强化干部作风建设,提高行政效能。xxxx年以来,市、县两级多次下文要求对砂石厂、商混站违规建设的问题进行专项治理。xx县建设局等部门作为专项治理的牵头单位,落实上级指示要求流于形式,执行不力,对无资质违法建设、经营商混站的违法行为没有及时依法查处。李xx在担任县建设局行政许可与基本建设管理科科长期间,负责商品混凝土生产企业专项清理工作,对xxxx商品混凝土有限公司在xxx街道成白路社区二组无资质建设、经营商混站的违法行为,没有及时依法依规进行处理,负有直接责任。同时,其他相关部门在职责范围内不敢较真碰硬,遇到问题推诿扯皮,致使本该落实的工作落实不了,本该解决的问题久拖不决,最终导致群众利益受损。这起违纪案件表现在执行力上的问题,根子却在干部作风上。能不能妥善处理好涉及群众利益的问题,是对我们各级党员干部工作作风的最好检验。各级各部门要结合干部作风教育实践活动,着力加强作风建设,通过解决干部队伍思想作风、工作作风、学风和生活作风方面存在的突出问题,促进党员干部统一思想、振奋精神、真抓实干;通过解决群众普遍关心的热点、难点问题,进一步强化党员干部的群众观点和群众作风,切实维护群众的合法权益;通过解决效能建设和城乡环境综合治理方面存在的突出问题,进一步优化xx发展环境,推动市委、市政府“五大兴市战略”等重大决策部署落实,实现领先发展、科学发展、又好又快发展。

中共xx市纪委。

xx市监察局。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇二

行政科在夏季来到之后,没有及时将防灭蝇工作落到实处,公司领导曾催促单位抓紧落实,及时做好门帘吊挂和灭蝇工作,但到六月一日止,此项工作仍未完成。工人村食堂招待室苍蝇到处飞,就餐条件差,带来较坏影响。经公司研究决定,给予总经理ss100元、行政科主管aa200元的处罚,给予南工房食堂管理员**100元的处罚,并责令在6月2日上午11:00之前整改完毕。

特此通报。

一、经过原因调查分析:

2015年11月1日白班,井下进行天井施工,当穿越断层后,散落废石落入出矿进路。17时许,第二工程队放炮后,散落矿石与天井打设废石混合,值班队长安如明未将这一情况告知铲车司机李志飞,且装车后,七号车驾驶员董海军由于刚刚入职,对矿石的认识模糊,检查后未能发现问题,于11月2日6:40左右直接将其拉入选矿厂料场,造成此次矿石质量贫化事故和不良影响,事后,经第二工程队调查核实,事实确认。

二、责任认定:

纯属现场人员责任心不强及相关管理人员跟踪监督不到位造成。

三、处理意见:

为严明制度,进一步加强采矿质量的'管理,杜绝因管理不善,人为造成的矿石质量贫化和掺岩现象,进一步把安全生产与质量效益优先原则融入到公司长期发展的战略中去,根据《金玺泰矿业集团有限公司采矿质量(暂行)管理规定》第三条、第四条相关内容对走马岭矿区第二工程队相关人员给予:

1、责令其第二工程队将废石清出料场;

2、责令将其工程队对驾驶员董海军停职查看;

3、队长安如明考核500元;

4、经理赵书军考核500元;

四、以上考核金额从十一月分工资中扣除。

望各单位、部门引以为戒,加强采矿质量管理,提高采掘运输人员的质量意识,严格各项流程管理,拒绝人为造成的矿石质量贫化现象的再次发生,保证矿石质量,降低生产成本。

山东金玺泰矿业有限公司。

二〇一五年十一月十日。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇三

通报是现有公文文种之一,主要用于上级机关对下级机关的表彰、批评、情况说明三类情况。下面本站小编给大家带来质量问题考核通报,供大家参考!

20xx年12月27日,卫计局综合目标考核年终检查小组对我院的医疗质量进行了检查,现对其检查结果通报如下:一、主要存在的问题1、电子病历上的医生签字未实行电子签名。2、病程记录上医师病情观察不仔细,查房记录不详细。3、处方中存在的问题:a、抗菌药物使用率过高;b、单张处方上使用药品数目超过5种;c、存在越级使用抗生素。二、整改措施1、通知各科室主任搜集医师人员的签字样交医务科。2、各科室应组织医生认真学习《病历书写规范》、《处方管理规定》、《抗菌药物临床应用分级管理规定》、《抗菌药物使用目录》,提高医生病历、处方书写规范化能力及合理用药水平。

医务科。

二〇一六年十二月二十八日。

xx镇人民政府:

根据江西省交通工程质量监督站《关于xx大桥桩基质量问题的核查意见》(赣交质督字【20xx】74号)和我站对xx大桥的检查情况,针对该项目桩基和施工质量存在的问题,现做出如下处理意见:

一、建设单位应委托具有交通部或省交通运输厅颁发检测资质的单位,对0-1#、1#、2#、4#、5-2#、9#、10-1#、12#桩基进行钻孔取芯,取芯直至岩层,同时对桩基部分选两组芯样做抗压强度试验,如上述桩基上部已完成墩柱、盖梁,则对墩柱、盖梁部分也应选一组芯样做抗压强度试验,以进一步确定此桥下部结构的质量情况,消除质量隐患。其他桩基视情况随机抽检。

二、施工单位江西省公路桥梁工程局应加强现场管理与质量控制。施工单位应增派两名本单位在册的专业技术人员常驻施工现场,加强施工管理。

三、监理单位江西科力咨询监理公司现场监理人员应加强质量服务意识和业务水平,对该项目现场监理熊昌光,因其业务水平不高,质量服务意识低,致使现场质量管理失控,我站要求将其辞退,更换合格、有责任心的监理进场。

四、检测单位江西志远建设工程质量检测中心在安义县黄州大桥的桩基检测中数据造假、桩基检测报告判定不负责,违背了试验检测机构应有的行为准则和职业操守,造成了严重的后果。我站将建议南昌市交通局将该单位清除出南昌市公路水运工程建设检测市场,将其列入不良信用记录黑名单中。同时,自本文件发布之日起,该中心出具的检测报告我站一概不予承认。对该项目检测人员张长稳、江王飞同时记录其个人不良信用记录,列入黑名单。

xx大桥项目是一项民生工程,工程质量直接关系到当地人民群众的人身、财产安全,桩基础属于桥梁的关键部位,又属于隐蔽工程,其质量安全尤为重要,因此,上述意见请业主单位认真研究并尽快予以执行,并于20xx年1月31日前落实到位,以确保工程进度。处理结果请予2月1日前书面报我站。

附件:《关于xx大桥桩基质量问题的核查意见》(赣交质督字【20xx】74号)。

20xx年5月21~22日期间,安质部对i标段管段内施工工点实施了工程安全质量监督检查,现将有关情况通知如下:

一、总体情况。

本期检查,检查工点隧道2座,桥梁5座,钢筋加工厂2处。检查时间5月21~22日计2天,检查发现质量安全问题33件。

二、检查发现的问题(33件)。

1、隧道(5件)。

(1)、隧道边墙处拱架间距设计67cm/榀,实际80cm/榀,不符合设计要求。

(2)、隧道矮边墙处防水板存在被二衬加固钢筋穿透现象,严重影响防水板防水性能。

(3)、隧道钢料加工厂原材料、半成品、成品堆放混乱,无材料标识牌。

(4)、砂石骨料区,因现场排水不畅,下雨后导致砂石料与污泥混掺,严重影响原材料质量。

(5)、生活区彩钢板房内,存在使用热得快等大功率电器及私拉乱接电线,造成严重的用电安全隐患。

2、特大桥(5件)。

(1)、16#墩钻孔桩泥浆池防护钢管绿目网倒塌,无警示三角旗,且配电箱敞开未锁。

(2)、20#墩墩身施工人员,在高空作业中,个别人员未佩带安全带,且佩带安全带的人员未将安全带末端与脚手架紧锁,造成严重的施工安全隐患。

(3)、34#墩泥浆池防护钢管绿目网,未对泥浆池东侧进行防护隔离;44#墩、45墩钻孔桩孔口防护未施做,无钻机操作规程及钻孔桩标识牌。

(4)、35#墩墩身主体钢筋采用422焊条进行焊接、焊渣未敲,且焊接人员无特种作业操作证。

(5)、36#墩墩身主体钢筋,在施工现场未进行下垫上盖,钢筋焊接人员无特种作业操作证;钢筋与桥模之间未用同标号混凝土垫块进行隔离,易造成漏筋现象。

3、钢筋加工厂(4件)。

(1)已加工好的钢筋笼现场无防水帆布覆盖,锈蚀严重,下部无垫木。

(2)、配电箱未加锁,违反施工用电操作规程。

(3)、现场电焊机电缆老化严重,要求进行更换。

(4)、注浆管及声测管焊接采用422焊条进行焊接。

4、钢筋加工厂(2件)。

(1)、钢筋笼主筋焊接采用422焊条进行焊接。

(2)、已加工好的钢筋笼未进行下垫上盖工作,造成部分锈蚀。

5、大桥(5件)。

(1)、钻孔桩在钻孔过程中,未设置孔口防护,存在施工人员及工具坠入等安全隐患。

(2)、承台施工中,未在基坑四周设置钢管绿目网防护设施。

(3)、加工厂主筋采用先焊接后预弯的施工工艺,违反了钢筋加工规范要求。

(4)、加工厂钢料成品及原材料未进行下垫上盖,易造成锈蚀,且现场无材料标识牌。

(5)、加工厂主筋焊接采用422焊条。

6、大桥(4件)。

(1)、钻孔桩在钻孔过程中,未设置孔口防护,存在施工人员及工具坠入等安全隐患。

(2)、配电箱未加锁,违反施工用电操作规程。

(3)、钢料加工现场无材料标识牌,钻孔桩标识牌未进行填写。

(4)、钢筋笼主筋预弯角度不足。

7、大桥(2件)。

(1)、钻孔桩在钻孔过程中,未设置孔口防护,存在施工人员及工具坠入等安全隐患。

(2)、钻孔桩标识牌未进行填写。

8、隧道(3件)。

(1)、现场防水板挂设采用水泥钉穿孔进行固定,严重破坏了防水板的防水性能;防水板搭接长度不足15cm,边墙与矮边墙处防水板连接,未采用双焊缝温控热熔爬焊机进行有效焊接。

(2)、洞内配电箱未加锁,违反施工用电操作规程。

(3)、矮边墙钢边止水带固定,采用钢筋加扎丝在止水带钢边上打孔固定,破坏了止水带的止水性能。

9、特大桥(3件)。

(1)、西安台、1#墩、2#墩钻孔桩在钻孔过程中,未设置孔口防护,存在施工人员及工具坠入等安全隐患。

(2)、西安台、2#墩泥浆池防护,未按照标准钢管绿目网进行施做。

(3)、西安台、1#墩、2#墩施工现场机具设备放置混乱,生活区脏乱差。

三、整改要求。

1、要针对本《关于安全质量大检查问题通报》所指出的问题,组织施工,各项目部按照要求进行整改及书面回复,每处问题的整改结果应附影像加以说明。

2、本期检查发现的突出问题主要表现在,一是隧道防水系统施工现场控制不严,自检验收执行不到位。二是桥梁钻孔桩及泥浆池防护不到位,安全意识淡薄。三是钢料焊接人员特种作业操作证缺失,且焊条使用低于规范标准。四是现场标准化施工及文明工地建设落后。

3、本。

通知书。

问题整改结果回复(纸质及电子版)于20xx年6月25日前报项目安质部核备,由安质部对现场进行现场复查,如再次出现相同问题,安质部将按照安全质量管理办法对相关项目部及责任人进行处罚。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇四

很多地方都会因为质量原因而受到通报批评,那么关于质量问题的通报该怎么写?下面本站小编给大家带来质量问题通报范文,供大家参考!

xx镇人民政府:

根据江西省交通工程质量监督站《关于xx大桥桩基质量问题的核查意见》(赣交质督字【20xx】74号)和我站对xx大桥的检查情况,针对该项目桩基和施工质量存在的问题,现做出如下处理意见:

一、建设单位应委托具有交通部或省交通运输厅颁发检测资质的单位,对0-1#、1#、2#、4#、5-2#、9#、10-1#、12#桩基进行钻孔取芯,取芯直至岩层,同时对桩基部分选两组芯样做抗压强度试验,如上述桩基上部已完成墩柱、盖梁,则对墩柱、盖梁部分也应选一组芯样做抗压强度试验,以进一步确定此桥下部结构的质量情况,消除质量隐患。其他桩基视情况随机抽检。

二、施工单位江西省公路桥梁工程局应加强现场管理与质量控制。施工单位应增派两名本单位在册的专业技术人员常驻施工现场,加强施工管理。

三、监理单位江西科力咨询监理公司现场监理人员应加强质量服务意识和业务水平,对该项目现场监理熊昌光,因其业务水平不高,质量服务意识低,致使现场质量管理失控,我站要求将其辞退,更换合格、有责任心的监理进场。

四、检测单位江西志远建设工程质量检测中心在安义县黄州大桥的桩基检测中数据造假、桩基检测报告判定不负责,违背了试验检测机构应有的行为准则和职业操守,造成了严重的后果。我站将建议南昌市交通局将该单位清除出南昌市公路水运工程建设检测市场,将其列入不良信用记录黑名单中。同时,自本文件发布之日起,该中心出具的检测报告我站一概不予承认。对该项目检测人员张长稳、江王飞同时记录其个人不良信用记录,列入黑名单。

xx大桥项目是一项民生工程,工程质量直接关系到当地人民群众的人身、财产安全,桩基础属于桥梁的关键部位,又属于隐蔽工程,其质量安全尤为重要,因此,上述意见请业主单位认真研究并尽快予以执行,并于20xx年1月31日前落实到位,以确保工程进度。处理结果请予2月1日前书面报我站。

附件:《关于xx大桥桩基质量问题的核查意见》(赣交质督字【20xx】74号)。

x年xx月xx日。

20xx年5月21~22日期间,安质部对i标段管段内施工工点实施了工程安全质量监督检查,现将有关情况通知如下:

一、总体情况。

本期检查,检查工点隧道2座,桥梁5座,钢筋加工厂2处。检查时间5月21~22日计2天,检查发现质量安全问题33件。

二、检查发现的问题(33件)。

1、隧道(5件)。

(1)、隧道边墙处拱架间距设计67cm/榀,实际80cm/榀,不符合设计要求。

(2)、隧道矮边墙处防水板存在被二衬加固钢筋穿透现象,严重影响防水板防水性能。

(3)、隧道钢料加工厂原材料、半成品、成品堆放混乱,无材料标识牌。

(4)、砂石骨料区,因现场排水不畅,下雨后导致砂石料与污泥混掺,严重影响原材料质量。

(5)、生活区彩钢板房内,存在使用热得快等大功率电器及私拉乱接电线,造成严重的用电安全隐患。

2、特大桥(5件)。

(1)、16#墩钻孔桩泥浆池防护钢管绿目网倒塌,无警示三角旗,且配电箱敞开未锁。

(2)、20#墩墩身施工人员,在高空作业中,个别人员未佩带安全带,且佩带安全带的人员未将安全带末端与脚手架紧锁,造成严重的施工安全隐患。

(3)、34#墩泥浆池防护钢管绿目网,未对泥浆池东侧进行防护隔离;44#墩、45墩钻孔桩孔口防护未施做,无钻机操作规程及钻孔桩标识牌。

(4)、35#墩墩身主体钢筋采用422焊条进行焊接、焊渣未敲,且焊接人员无特种作业操作证。

(5)、36#墩墩身主体钢筋,在施工现场未进行下垫上盖,钢筋焊接人员无特种作业操作证;钢筋与桥模之间未用同标号混凝土垫块进行隔离,易造成漏筋现象。

3、钢筋加工厂(4件)。

(1)已加工好的钢筋笼现场无防水帆布覆盖,锈蚀严重,下部无垫木。

(2)、配电箱未加锁,违反施工用电操作规程。

(3)、现场电焊机电缆老化严重,要求进行更换。

(4)、注浆管及声测管焊接采用422焊条进行焊接。

4、钢筋加工厂(2件)。

(1)、钢筋笼主筋焊接采用422焊条进行焊接。

(2)、已加工好的钢筋笼未进行下垫上盖工作,造成部分锈蚀。

5、大桥(5件)。

(1)、钻孔桩在钻孔过程中,未设置孔口防护,存在施工人员及工具坠入等安全隐患。

(2)、承台施工中,未在基坑四周设置钢管绿目网防护设施。

(3)、加工厂主筋采用先焊接后预弯的施工工艺,违反了钢筋加工规范要求。

(4)、加工厂钢料成品及原材料未进行下垫上盖,易造成锈蚀,且现场无材料标识牌。

(5)、加工厂主筋焊接采用422焊条。

6、大桥(4件)。

(1)、钻孔桩在钻孔过程中,未设置孔口防护,存在施工人员及工具坠入等安全隐患。

(2)、配电箱未加锁,违反施工用电操作规程。

(3)、钢料加工现场无材料标识牌,钻孔桩标识牌未进行填写。

(4)、钢筋笼主筋预弯角度不足。

7、大桥(2件)。

(1)、钻孔桩在钻孔过程中,未设置孔口防护,存在施工人员及工具坠入等安全隐患。

(2)、钻孔桩标识牌未进行填写。

8、隧道(3件)。

(1)、现场防水板挂设采用水泥钉穿孔进行固定,严重破坏了防水板的防水性能;防水板搭接长度不足15cm,边墙与矮边墙处防水板连接,未采用双焊缝温控热熔爬焊机进行有效焊接。

(2)、洞内配电箱未加锁,违反施工用电操作规程。

(3)、矮边墙钢边止水带固定,采用钢筋加扎丝在止水带钢边上打孔固定,破坏了止水带的止水性能。

9、特大桥(3件)。

(1)、西安台、1#墩、2#墩钻孔桩在钻孔过程中,未设置孔口防护,存在施工人员及工具坠入等安全隐患。

(2)、西安台、2#墩泥浆池防护,未按照标准钢管绿目网进行施做。

(3)、西安台、1#墩、2#墩施工现场机具设备放置混乱,生活区脏乱差。

三、整改要求。

1、要针对本《关于安全质量大检查问题通报》所指出的问题,组织施工,各项目部按照要求进行整改及书面回复,每处问题的整改结果应附影像加以说明。

2、本期检查发现的突出问题主要表现在,一是隧道防水系统施工现场控制不严,自检验收执行不到位。二是桥梁钻孔桩及泥浆池防护不到位,安全意识淡薄。三是钢料焊接人员特种作业操作证缺失,且焊条使用低于规范标准。四是现场标准化施工及文明工地建设落后。

3、本。

通知书。

问题整改结果回复(纸质及电子版)于20xx年6月25日前报项目安质部核备,由安质部对现场进行现场复查,如再次出现相同问题,安质部将按照安全质量管理办法对相关项目部及责任人进行处罚。

x年xx月xx日。

9月8日,记者从市大气污染防治攻坚战领导小组办公室获悉,因大气污染防治工作不力,平原街道办事处、中州街道办事处、古城街道办事处、东方街道办事处被通报批评。

据了解,8月份,梁园区平原街道办事处pm10、pm2.5浓度均值分别为105微克/立方米、66微克/立方米,在18个街道办事处中排名均处于倒数第一。示范区中州街道办事处pm10、pm2.5浓度均值分别为91微克/立方米、56微克/立方米,在18个街道办事处排名中均处于倒数第二。睢阳区古城街道办事处pm10浓度均值为85微克/立方米,在18个街道办事处pm10浓度均值排名中处于倒数第三。睢阳区东方街道办事处pm2.5浓度均值为53微克/立方米,在18个街道办事处pm2.5浓度均值排名中处于倒数第三。

上述四个街道办事处作为环境保护的责任主体,没有认真履行大气环境质量保护责任,主动作为不够,措施落实不力,造成pm10浓度、pm2.5浓度居高不下,直接影响全市大气环境质量改善。为此,市大气办决定对其予以通报批评。

市大气办要求,上述单位要认真查找大气污染防治工作中存在的问题和不足,深刻反思,举一反三,强化措施,狠抓落实,严厉查处环境违法行为,扭转空气质量主要污染指数居高不下的被动局面。如9月份在18个街道办事处排名中继续位于后三名,将予以黄牌警告。全市各级政府、相关部门要以此为戒,吸取教训,真正落实政府主体责任和部门行业监管责任,切实改善我市空气环境质量。

x年xx月xx日。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇五

各县(市)区、高新区建委(建设局),各有关单位:

按照工程质量治理两年行动部署,我委工程质量治理两年行动领导小组3个督查组,近期对全市在程进行了市场行为和质量安全检查,现将检查情况通报如下:

一、锦绣澜湾一期(1#、2#、3#、6#、9#、10#楼)项目:建设单位x房地产开发有限公司,项目负责人温国华;施工单位建设工程有限公司,项目经理周言庭;监理单位建筑项目管理咨询有限公司,项目总监王永军。

存在的主要问题:

施工单位:一是现场管理人员配备不足,且部分人员人证不符;二是未按规定进行防水工程隐蔽验收,防水保护层做法与设计图纸不符,无相关设计变更;三是未按规定编制基坑支护专项施工方案;四是五层剪力墙砼施工强度等级c35与工程设计图纸c30不符。

监理单位:一是监理进场时间早于招标时间。二是项目部部分管理人员人证不符。三是施工组织方案审查不严,无审查意见,无签署日期;四是材料报审表审查意见不符合规范要求。

劳务分包单位(劳务管理有限公司、建联建筑劳务有限公司):一是两家劳务单位项目负责人均未在场履职;二是现场管理人员均为提供社保资料;三是无法提供与总包单位的劳务费收付凭证。

二、紫悦华庭项目:建设单位中捷置业有限公司,项目负责人钱琨;施工单位建设有限公司,项目经理胡敏磊;一标段监理单位x项目管理咨询有限公司,项目总监李孝华;二标段监理单位xx市xx区建设工程监理服务中心,项目总监李芳平。

存在的主要问题:

施工单位:一是项目经理存在未到岗履职现象,监理例会纪要上签字由别人代签;二是技术负责人未在现场;三是项目部大部分管理人员未与中标单位建立社保关系;四是个别专项施工方案不符合规范要求;五是高压线防护措施不符合要求;六是8#楼未按相关规定做好地下防水工程隐蔽验收。

监理单位:

xx市xx区建设工程监理服务中心,一是进场时间早于招标时间;二是项目部部分人员人证不符;三是材料报验审查不严不符合规范要求。

三、xx县国立御景1#、2#、3#楼项目:建设单位通达房地产开发有限公司,项目负责人周东谦;施工单位x集团有限责任公司,项目经理李文龙;监理单位xx省和项目管理有限公司,总监宋会军。

存在的主要问题:

施工单位:一是项目部管理人员未到岗履职;二是无总分包施工合同;三是项目部管理人员社保凭证未提供;四是建筑材料采购凭证未提供;五是现场部分施工人员未签订劳务施工合同;六是项目负责人未签署工程质量工程责任承诺书及法人授权书;七是现场无试块标养室;八是剪力墙根部截面尺寸变小不密实,拉结筋植筋不符合要求,砌块随意切割组砌,个别砌块松动;九是脚手架搭设不符合要求,悬挑梁未设锚固点,未设反拉钢丝绳,架体连墙件数量不足,楼内临边楼梯防护设施设立不全、不牢固,预留洞口防护不全,电梯井内水平防护设置不全。

监理单位:一是例会纪要每次到会人员不一致;二是见证取样制度不完善,格式不规范;三是监理单位与建设单位解除合同不规范。

经研究决定,对建设工程有限公司、建设有限公司、x集团有限责任公司、劳务管理有限公司、建联建筑劳务有限公司、建筑项目管理咨询有限公司、xx市xx区建设工程监理服务中心、xx省和项目管理有限公司予以全市通报批评,责令整改,记入不良行为记录.

以上单位对存在的问题,要制定整改方案,落实整改措施。工程所在县(市)、区城乡建设主管部门要对被通报单位存在的问题和落实整改情况进行检查,并将检查情况和整改情况上报市城乡建设委。市城乡建设委将对上述工程整改情况进行复查,届时对未整改到位的相关企业进行从重处理。

x年xx月xx日。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇六

古先生:

你好!

对本次产品存在的质量问题,我首先以我个人的名义向你致以最诚挚的歉意,如果还有机会的话,也非常希望你再给我机会,我们一定保证以后提供的产品绝不会再有类似的情况发生,并郑重立下此承诺。

本次产品的质量问题,按我本人的意见,在你们交货时间允许的情况下,我本人是想全数退货再换货,但你还是考虑到不让我方损失太大,而采用全检的方式特例收下这批货,我心里十分的感激,同时仍让我心存愧疚。

针对本次质量方面存在的问题,我们从全方位反思过,逐一与加工商进行协商,最终采取如下措施和方法,以杜绝类似情况再发生:

1、对无能力或不愿合作的加工商,我们不惜一切代价予以撤换。本次的吸盘存在的问题最突出、最严重。该套产品模具是我方开发的,所有权归我方,只是委外加工注塑,因加工方严重不负责任,存在问题太严重,经与加工方交涉,我方拉回模具,另换加工商。对以后的注塑和加工方法给你通报如下:

2、装配方面,严格控制生产制程,保证产品质量,做到每一工序做到定期抽查或分次全检,做到产品质量万无一失。

其它方面希望古先生能再提宝贵意见,对我方存在的不足,请及时指正,我方愿全力合作,争取最大程度的满足客户的要求,达到双赢,也让我方提高更快。谢谢!

道歉人:

时间:x年__月__日。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇七

xxxxxxx有限公司:

贵公司于xx月xx日发至我公司的质量信息反馈单收悉。针对贵公司反馈的问题,我公司迅速反应,并组织专人赴贵公司对出现问题的产品进行检修。

产品质量问题的出现是贵我双方都不愿看到的,因此给贵公司带来的困扰和不良影响,我公司深感抱歉,并将在问题处理完毕后召开专题会议深挖根源,明确责任。我公司保证在今后的质量管理和控制方面会加强力度,严格避免同类问题的再次发生。考虑到该问题系首次发生,希望贵公司念在贵我双方一贯友好的关系及长期合作的愿景,能够放弃对我公司的处罚决定。最后,感谢贵公司的批评指正。

此致

敬礼

xxxxxxx有限公司

二〇一二年xx月x日

亲爱的嘉顿客户:

我方于本月18日配送贵司产品,但由于我方没有按贵司的计划安排配送,给贵司带来了很多麻烦,非常抱歉!

对本次配送造成的负影响,我首先以我个人的名义向你致以最诚挚的歉意,如果不是因为我的工作疏忽,是不会导致这样的后果,我心存愧疚。如果还有机会的话,也非常希望你再给我机会,我们一定保证以后提供的服务绝不会再有类似的情况发生,并郑重立下此承诺。

针对本次配送质量方面存在的问题,我们从全方位反思并在内部讨论协商,以杜绝类似情况再发生!

其它方面希望贵司能再提宝贵意见,对我方存在的不足,请及时指正,我方愿全力合作,争取最大程度的满足客户的要求,达到双赢,也让我方提高更快。我相信在贵司和骏鸿物流的监督下,我们会做得越来越好!谢谢!

道歉人:

日期:

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇八

各县(市)区、高新区建委(建设局),各有关单位:

按照工程质量治理部署,我市各级建设行政主管部门全面开展工程质量治理两年行动专项检查,现将x5年上半年检查发现的突出问题通报如下:

一、二期项目9#、10#、11#、12#楼:建设单位连城置业有限公司,项目负责人周谦;施工单位港基建设集团有限公司,项目经理徐福占;监理单位新昌隆建设咨询有限公司,总监修长河。

存在的主要问题:一是中标项目经理及总监未到岗履职;二是未组织落实建设主管部门提出的安全隐患;三是建设单位将外墙保温及涂饰工程肢解发包。

二、天城项目1.4期(i)29#楼:建设单位天城置业有限公司,项目负责人王磊;施工单位江苏中南建筑产业集团有限责任公司,项目经理张安善;监理单位新昌隆建设咨询有限公司,总监于德海。

存在的主要问题:一是不严格按施工技术标准组织施工,混凝土构件变形严重,几何尺寸偏差普遍超规范要求;二是箍筋弯钩平直长度不满足设计及规范要求,剪力墙部分钢筋位移,暗柱钢筋绑扎搭接长度不符合设计要求;三是基坑支护未按方案施工,腰梁未连续设置,局部面层支护不到位。

三、xx项目d-5地块:建设单位源浩置业有限公司,项目负责人王震;施工单位中建三局第一建设工程有限责任公司,项目经理孙安锋;监理单位泰山工程项目管理有限公司,总监任雷刚。

存在的主要问题:一是不严格按施工技术标准组织施工,混凝土现浇板钢筋保护层控制措施不到位,偏差较大;二是高大模板支撑系统、混凝土浇筑未按专项施工方案施工,支撑系统用钢管壁厚、间距不符合方案要求。

四、城三期万嘉隆地块开发项目幼托:建设单位中润置业有限公司,项目负责人马庆军;施工单位江苏中南建筑产业集团有限责任公司,项目经理王万永;监理单位新昌隆建设咨询有限公司,总监于辉。

存在的主要问题:一是不严格按施工技术标准组织施工,现浇板上下表面多处产生裂缝,现浇板钢筋保护层控制措施不到位,偏差较大;二是楼梯斜板施工缝个别留置位置不符合规范要求;三是配电箱设置不符合规范要求,垃圾清理不及时,材料堆放杂乱。

五、x区实验中学东侧b地块二期项目6#楼:建设单位绿地地产()有限公司,项目负责人张欲晓;施工单位上海域邦建设工程有限公司,项目经理蔡宏云;监理单位众成建设项目管理有限公司,总监张建军。

存在的主要问题:一是不严格按施工技术标准组织施工,剪力墙夹渣、烂根普遍,现浇板板底夹渣、露筋;构件变形,门窗洞口不方正;二是房间净高、净距偏差超规范允许要求;三是防扬尘措施不到位,垃圾清运不及时。

六、新城x-2#住宅楼项目:建设单位帝华房地产开发公司,项目负责人刘连江;施工单位江苏xx集团有限公司,项目经理俞国标;监理单位恒信建设监理有限公司,总监陈传伟。

存在的主要问题:未办理施工许可证擅自施工。

七、新城7-19#沿街商业楼-期人防工程项目:建设单位帝华房地产开发公司,项目负责人刘连江;施工单位江苏南通三建集团有限公司,项目经理俞林荣;监理单位恒信建设监理有限公司,总监陈传伟。

存在的主要问题:未办理施工许可证擅自施工。

八、xx县国立御景1#、2#、3#楼项目:建设单位通达房地产开发有限公司,项目负责人周东谦;施工单位x集团有限责任公司,项目经理李文龙;监理单位xx省和项目管理有限公司,总监宋会军。

存在的主要问题:一是农民工工资台账不规范,现场未提供供材发票;二是临边洞口防护不到位;三是主楼、车库西侧未及时回填;四是施工单位管理人员14人均未到场;五是监理单位现场配备监理人员数量不足。

九、华民钢球股份有限公司职工公寓楼项目:建设单位华民钢球股份有限公司,项目负责人朱庶兹;施工单位御座建筑工程有限公司,项目经理王德学;监理单位舜利建设工程项目管理有限公司,总监张从文。

存在的主要问题:一是施工技术资料、监理资料缺失。二是地基基础未出具正式变更文件即进行施工并隐蔽;主体结构无正式的变更文件擅自拆除、接建;三是施工单位、监理单位项目人员配备不齐全且不到岗履职;四是参建各方主体终身责任信息档案、两书一牌落实不到位。

对以上存在违反市场行为和工程质量安全等违规问题的相关责任单位通报批评,责令限期整改,计入不良行为记录。其中县(市)、区监管工程由工程所在县(市)、区城乡建设主管部门对相应单位存在的问题和落实整改情况进行跟踪检查,并将整改情况和处理意见上报市工程质量治理两年行动领导小组办公室。

xx市城乡建设委员会。

x5年7月17日。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇九

质量问题是一个较为宽泛的概念,企业生产经营中发生的产品质量、工作质量、业务质量、服务质量等任何问题,都是质量问题的范畴。关于质量问题的批评通报要怎么写呢?下面本站小编为大家整理了一些有关质量问题的批评通报,供大家参考学习,希望对大家有所帮助。

各县(市)区、高新区建委(建设局),各有关单位:

按照工程质量治理两年行动部署,我委工程质量治理两年行动领导小组3个督查组,近期对全市在程进行了市场行为和质量安全检查,现将检查情况通报如下:

一、锦绣澜湾一期(1#、2#、3#、6#、9#、10#楼)项目:建设单位x房地产开发有限公司,项目负责人温国华;施工单位建设工程有限公司,项目经理周言庭;监理单位建筑项目管理咨询有限公司,项目总监王永军。

存在的主要问题:

施工单位:一是现场管理人员配备不足,且部分人员人证不符;二是未按规定进行防水工程隐蔽验收,防水保护层做法与设计图纸不符,无相关设计变更;三是未按规定编制基坑支护专项施工方案;四是五层剪力墙砼施工强度等级c35与工程设计图纸c30不符。

监理单位:一是监理进场时间早于招标时间。二是项目部部分管理人员人证不符。三是施工组织方案审查不严,无审查意见,无签署日期;四是材料报审表审查意见不符合规范要求。

劳务分包单位(劳务管理有限公司、建联建筑劳务有限公司):一是两家劳务单位项目负责人均未在场履职;二是现场管理人员均为提供社保资料;三是无法提供与总包单位的劳务费收付凭证。

二、紫悦华庭项目:建设单位中捷置业有限公司,项目负责人钱琨;施工单位建设有限公司,项目经理胡敏磊;一标段监理单位x项目管理咨询有限公司,项目总监李孝华;二标段监理单位xx市xx区建设工程监理服务中心,项目总监李芳平。

存在的主要问题:

施工单位:一是项目经理存在未到岗履职现象,监理例会纪要上签字由别人代签;二是技术负责人未在现场;三是项目部大部分管理人员未与中标单位建立社保关系;四是个别专项施工方案不符合规范要求;五是高压线防护措施不符合要求;六是8#楼未按相关规定做好地下防水工程隐蔽验收。

监理单位:

xx市xx区建设工程监理服务中心,一是进场时间早于招标时间;二是项目部部分人员人证不符;三是材料报验审查不严不符合规范要求。

三、xx县国立御景1#、2#、3#楼项目:建设单位通达房地产开发有限公司,项目负责人周东谦;施工单位x集团有限责任公司,项目经理李文龙;监理单位xx省和项目管理有限公司,总监宋会军。

存在的主要问题:

施工单位:一是项目部管理人员未到岗履职;二是无总分包。

施工合同。

;三是项目部管理人员社保凭证未提供;四是建筑材料采购凭证未提供;五是现场部分施工人员未签订劳务施工合同;六是项目负责人未签署工程质量工程责任。

承诺书。

及法人授权书;七是现场无试块标养室;八是剪力墙根部截面尺寸变小不密实,拉结筋植筋不符合要求,砌块随意切割组砌,个别砌块松动;九是脚手架搭设不符合要求,悬挑梁未设锚固点,未设反拉钢丝绳,架体连墙件数量不足,楼内临边楼梯防护设施设立不全、不牢固,预留洞口防护不全,电梯井内水平防护设置不全。

监理单位:一是例会纪要每次到会人员不一致;二是见证取样制度不完善,格式不规范;三是监理单位与建设单位解除合同不规范。

经研究决定,对建设工程有限公司、建设有限公司、x集团有限责任公司、劳务管理有限公司、建联建筑劳务有限公司、建筑项目管理咨询有限公司、xx市xx区建设工程监理服务中心、xx省和项目管理有限公司予以全市通报批评,责令整改,记入不良行为记录.

以上单位对存在的问题,要制定整改方案,落实整改措施。工程所在县(市)、区城乡建设主管部门要对被通报单位存在的问题和落实整改情况进行检查,并将检查情况和整改情况上报市城乡建设委。市城乡建设委将对上述工程整改情况进行复查,届时对未整改到位的相关企业进行从重处理。

20xx年x月x日晚,水洗厂**班组在生产h-5368c款产品中,或在猫须和砂位接头处喷得太重,或在腰头及后片砂位处喷得既重又小、且所喷得砂位也不自然,造成该款100条裤子产生质量问题。

分析这起事故原因,系长期不听从技术辅导所致,对在上述方面存在的问题,无论是班长还是质检员先后给他指出多次,但依然把不合理的技术操作间续性表现在生产中。所表现出来工作态度对企业是极其不负责任的。根据《公司奖惩规定》:

1、因工作过失致使“100条h-5368c款裤子喷重砂位”进行全厂通报;。

2、未按照技术辅导操作、且班长、质检已经告诫他多次,在实际生产中依然表现自我,给予100元的经济处罚。

我们希望能够认真汲取教训,正视自己的技术缺陷,不要为了盲目追求产量而放弃质量,这对你本身、对大家、对企业都是极其有害的。喷高猛本身讲究科学、讲究技术、讲究经验,当你在工作中不断钻研操作要领,总结经验,你的技术一定会提高很快,这时,你的产量自然也就上来。

各县(市)区、高新区建委(建设局),各有关单位:

按照工程质量治理部署,我市各级建设行政主管部门全面开展工程质量治理两年行动专项检查,现将x5年上半年检查发现的突出问题通报如下:

一、二期项目9#、10#、11#、12#楼:建设单位连城置业有限公司,项目负责人周谦;施工单位港基建设集团有限公司,项目经理徐福占;监理单位新昌隆建设咨询有限公司,总监修长河。

存在的主要问题:一是中标项目经理及总监未到岗履职;二是未组织落实建设主管部门提出的安全隐患;三是建设单位将外墙保温及涂饰工程肢解发包。

二、天城项目1.4期(i)29#楼:建设单位天城置业有限公司,项目负责人王磊;施工单位江苏中南建筑产业集团有限责任公司,项目经理张安善;监理单位新昌隆建设咨询有限公司,总监于德海。

存在的主要问题:一是不严格按施工技术标准组织施工,混凝土构件变形严重,几何尺寸偏差普遍超规范要求;二是箍筋弯钩平直长度不满足设计及规范要求,剪力墙部分钢筋位移,暗柱钢筋绑扎搭接长度不符合设计要求;三是基坑支护未按方案施工,腰梁未连续设置,局部面层支护不到位。

三、xx项目d-5地块:建设单位源浩置业有限公司,项目负责人王震;施工单位中建三局第一建设工程有限责任公司,项目经理孙安锋;监理单位泰山工程项目管理有限公司,总监任雷刚。

存在的主要问题:一是不严格按施工技术标准组织施工,混凝土现浇板钢筋保护层控制措施不到位,偏差较大;二是高大模板支撑系统、混凝土浇筑未按专项施工方案施工,支撑系统用钢管壁厚、间距不符合方案要求。

四、城三期万嘉隆地块开发项目幼托:建设单位中润置业有限公司,项目负责人马庆军;施工单位江苏中南建筑产业集团有限责任公司,项目经理王万永;监理单位新昌隆建设咨询有限公司,总监于辉。

存在的主要问题:一是不严格按施工技术标准组织施工,现浇板上下表面多处产生裂缝,现浇板钢筋保护层控制措施不到位,偏差较大;二是楼梯斜板施工缝个别留置位置不符合规范要求;三是配电箱设置不符合规范要求,垃圾清理不及时,材料堆放杂乱。

五、x区实验中学东侧b地块二期项目6#楼:建设单位绿地地产()有限公司,项目负责人张欲晓;施工单位上海域邦建设工程有限公司,项目经理蔡宏云;监理单位众成建设项目管理有限公司,总监张建军。

存在的主要问题:一是不严格按施工技术标准组织施工,剪力墙夹渣、烂根普遍,现浇板板底夹渣、露筋;构件变形,门窗洞口不方正;二是房间净高、净距偏差超规范允许要求;三是防扬尘措施不到位,垃圾清运不及时。

六、新城x-2#住宅楼项目:建设单位帝华房地产开发公司,项目负责人刘连江;施工单位江苏xx集团有限公司,项目经理俞国标;监理单位恒信建设监理有限公司,总监陈传伟。

存在的主要问题:未办理施工许可证擅自施工。

七、新城7-19#沿街商业楼-期人防工程项目:建设单位帝华房地产开发公司,项目负责人刘连江;施工单位江苏南通三建集团有限公司,项目经理俞林荣;监理单位恒信建设监理有限公司,总监陈传伟。

存在的主要问题:未办理施工许可证擅自施工。

八、xx县国立御景1#、2#、3#楼项目:建设单位通达房地产开发有限公司,项目负责人周东谦;施工单位x集团有限责任公司,项目经理李文龙;监理单位xx省和项目管理有限公司,总监宋会军。

存在的主要问题:一是农民工工资台账不规范,现场未提供供材发票;二是临边洞口防护不到位;三是主楼、车库西侧未及时回填;四是施工单位管理人员14人均未到场;五是监理单位现场配备监理人员数量不足。

九、华民钢球股份有限公司职工公寓楼项目:建设单位华民钢球股份有限公司,项目负责人朱庶兹;施工单位御座建筑工程有限公司,项目经理王德学;监理单位舜利建设工程项目管理有限公司,总监张从文。

存在的主要问题:一是施工技术资料、监理资料缺失。二是地基基础未出具正式变更文件即进行施工并隐蔽;主体结构无正式的变更文件擅自拆除、接建;三是施工单位、监理单位项目人员配备不齐全且不到岗履职;四是参建各方主体终身责任信息档案、两书一牌落实不到位。

对以上存在违反市场行为和工程质量安全等违规问题的相关责任单位通报批评,责令限期整改,计入不良行为记录。其中县(市)、区监管工程由工程所在县(市)、区城乡建设主管部门对相应单位存在的问题和落实整改情况进行跟踪检查,并将整改情况和处理意见上报市工程质量治理两年行动领导小组办公室。

xx市城乡建设委员会。

x5年7月17日。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇十

xxxx年“五一”、端午将至,为深入贯彻落实中央八项规定精神,巩固纠“四风”成果,严明纪律要求,净化节日风气,强化警示教育,现将近期查处的三起违反中央八项规定精神的典型问题通报如下:

风景区原经贸系统党委委员、安监局党支部书记、局长王xx,xxxx年5月和11月,违规虚开票据套取资金,核销接待费用,受到撤销党内职务、行政撤职处分。

风景区安监局综合股副股长郭xx,xxxx年11月,违规虚开票据套取资金,核销接待费用,受到党内严重警告处分。

市莲花管委会十里山村党支部书记马xx,xxxx年3月,违规操办其儿子婚事,收受礼金,受到党内警告处分。

全市广大党员干部要以上述三起典型问题为警戒,增强纪律观念和规矩意识,严格遵守纪律规定。全市各级党组织要认真履行全面从严治党政治责任,把贯彻执行好中央八项规定精神,坚决纠正“四风”作为一项政治任务抓紧抓好抓出成效。全市各级纪检监察机关要加大监督检查力度,持续保持高压态势,对无视纪律规定的,要从严查处,强力问责,点名道姓通报曝光,释放越往后执纪越严的强烈信号,让中央八项规定精神落地生根。

中共xx市纪律检查委员会。

xxxx年4月26日。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇十一

20xx年5月21~22日期间,安质部对i标段管段内施工工点实施了工程安全质量监督检查,现将有关情况通知如下:

一、总体情况。

本期检查,检查工点隧道2座,桥梁5座,钢筋加工厂2处。检查时间5月21~22日计2天,检查发现质量安全问题33件。

二、检查发现的问题(33件)。

1、隧道(5件)。

(1)、隧道边墙处拱架间距设计67cm/榀,实际80cm/榀,不符合设计要求。

(2)、隧道矮边墙处防水板存在被二衬加固钢筋穿透现象,严重影响防水板防水性能。

(3)、隧道钢料加工厂原材料、半成品、成品堆放混乱,无材料标识牌。

(4)、砂石骨料区,因现场排水不畅,下雨后导致砂石料与污泥混掺,严重影响原材料质量。

(5)、生活区彩钢板房内,存在使用热得快等大功率电器及私拉乱接电线,造成严重的用电安全隐患。

2、特大桥(5件)。

(1)、16#墩钻孔桩泥浆池防护钢管绿目网倒塌,无警示三角旗,且配电箱敞开未锁。

(2)、20#墩墩身施工人员,在高空作业中,个别人员未佩带安全带,且佩带安全带的人员未将安全带末端与脚手架紧锁,造成严重的施工安全隐患。

(3)、34#墩泥浆池防护钢管绿目网,未对泥浆池东侧进行防护隔离;44#墩、45墩钻孔桩孔口防护未施做,无钻机操作规程及钻孔桩标识牌。

(4)、35#墩墩身主体钢筋采用422焊条进行焊接、焊渣未敲,且焊接人员无特种作业操作证。

(5)、36#墩墩身主体钢筋,在施工现场未进行下垫上盖,钢筋焊接人员无特种作业操作证;钢筋与桥模之间未用同标号混凝土垫块进行隔离,易造成漏筋现象。

3、钢筋加工厂(4件)。

(1)已加工好的钢筋笼现场无防水帆布覆盖,锈蚀严重,下部无垫木。

(2)、配电箱未加锁,违反施工用电操作规程。

(3)、现场电焊机电缆老化严重,要求进行更换。

(4)、注浆管及声测管焊接采用422焊条进行焊接。

4、钢筋加工厂(2件)。

(1)、钢筋笼主筋焊接采用422焊条进行焊接。

(2)、已加工好的钢筋笼未进行下垫上盖工作,造成部分锈蚀。

5、大桥(5件)。

(1)、钻孔桩在钻孔过程中,未设置孔口防护,存在施工人员及工具坠入等安全隐患。

(2)、承台施工中,未在基坑四周设置钢管绿目网防护设施。

(3)、加工厂主筋采用先焊接后预弯的施工工艺,违反了钢筋加工规范要求。

(4)、加工厂钢料成品及原材料未进行下垫上盖,易造成锈蚀,且现场无材料标识牌。

(5)、加工厂主筋焊接采用422焊条。

6、大桥(4件)。

(1)、钻孔桩在钻孔过程中,未设置孔口防护,存在施工人员及工具坠入等安全隐患。

(2)、配电箱未加锁,违反施工用电操作规程。

(3)、钢料加工现场无材料标识牌,钻孔桩标识牌未进行填写。

(4)、钢筋笼主筋预弯角度不足。

7、大桥(2件)。

(1)、钻孔桩在钻孔过程中,未设置孔口防护,存在施工人员及工具坠入等安全隐患。

(2)、钻孔桩标识牌未进行填写。

8、隧道(3件)。

(1)、现场防水板挂设采用水泥钉穿孔进行固定,严重破坏了防水板的防水性能;防水板搭接长度不足15cm,边墙与矮边墙处防水板连接,未采用双焊缝温控热熔爬焊机进行有效焊接。

(2)、洞内配电箱未加锁,违反施工用电操作规程。

(3)、矮边墙钢边止水带固定,采用钢筋加扎丝在止水带钢边上打孔固定,破坏了止水带的止水性能。

9、特大桥(3件)。

(1)、西安台、1#墩、2#墩钻孔桩在钻孔过程中,未设置孔口防护,存在施工人员及工具坠入等安全隐患。

(2)、西安台、2#墩泥浆池防护,未按照标准钢管绿目网进行施做。

(3)、西安台、1#墩、2#墩施工现场机具设备放置混乱,生活区脏乱差。

三、整改要求。

1、要针对本《关于安全质量大检查问题通报》所指出的问题,组织施工,各项目部按照要求进行整改及书面回复,每处问题的整改结果应附影像加以说明。

2、本期检查发现的突出问题主要表现在,一是隧道防水系统施工现场控制不严,自检验收执行不到位。二是桥梁钻孔桩及泥浆池防护不到位,安全意识淡薄。三是钢料焊接人员特种作业操作证缺失,且焊条使用低于规范标准。四是现场标准化施工及文明工地建设落后。

3、本通知书问题整改结果回复(纸质及电子版)于20xx年6月25日前报项目安质部核备,由安质部对现场进行现场复查,如再次出现相同问题,安质部将按照安全质量管理办法对相关项目部及责任人进行处罚。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇十二

各直属单位,机关各股室:

20xx年10月8日上午,县作风办对我局工作人员工作纪律情况进行了督查,绝大多数同志都能遵守工作纪律,全身心地投入本职工作,但x局稽核股股长在上班时间利用办公电脑玩游戏,该行为违反了县委关于《严明工作纪律的规定》第一条,给全人社系统造成了不良影响。为进一步严明工作纪律,杜绝此类事件再次发生,经研究,决定对违纪问题进行严肃处理。现就其违纪处理意见通报如下:

一、严肃处理违纪问题。该事件发生后,局党组高度重视,经研究,决定免去机关事业社保局稽核股股长职务;扣发本年度目标管理奖;责成其在全局大会上作深刻检讨;取消及机关事业社保局领导班子成员本年度评先评优资格;对进行全系统通报。

二、进一步统一思想,从认识上再提高。机关工作作风是党风政风的重要组成部分,是勤政廉政的主要内容,是人民群众普遍关注的热点问题,它的好坏,直接关系到人社系统的整体形象,影响到党群、干群关系。全体干部职工要高度重视作风建设工作,要从讲政治的高度看待工作作风整顿工作,吸取本次事件的教训,引以为戒,进一步统一思想,加强学习,切实增强搞好机关工作作风建设的主动性和自觉性。

三、进一步强化措施,从行动上再落实。从即日起,各单位、各股室要进一步强化工作措施,全面落实县委关于严明工作纪律的规定;局作风建设领导小组将对全局干部职工工作作风情况进行不定期的督查,一经发现违规违纪现象,一律严格按作风建设规定给予处分。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇十三

x有限公司:

贵公司于__月__日发至我公司的质量信息反馈单收悉。针对贵公司反馈的问题,我公司迅速反应,并组织专人赴贵公司对出现问题的产品进行检修。

产品质量问题的出现是贵我双方都不愿看到的,因此给贵公司带来的困扰和不良影响,我公司深感抱歉,并将在问题处理完毕后召开专题会议深挖根源,明确责任。我公司保证在今后的质量管理和控制方面会加强力度,严格避免同类问题的再次发生。考虑到该问题系首次发生,希望贵公司念在贵我双方一贯友好的关系及长期合作的愿景,能够放弃对我公司的处罚决定。最后,感谢贵公司的批评指正。

此致

敬礼

道歉人:

时间:x年__月__日。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇十四

由产品质量联想到的一个问题就是售后服务的.质量,因为产品的合格率不可能保证100%,所以难免会有某些客户买到次品,这样售后服务就显得更加重要。

在相同生产能力和条件下,比售后服务。售后服务做得好,就会有更多的客户及其连带潜在客户。个人觉得企业应该高度重视售后服务。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇十五

xxxxxxx有限公司:

贵公司于xx月xx日发至我公司的质量信息反馈单收悉。针对贵公司反馈的问题,我公司迅速反应,并组织专人赴贵公司对出现问题的产品进行检修。

产品质量问题的出现是贵我双方都不愿看到的,因此给贵公司带来的困扰和不良影响,我公司深感抱歉,并将在问题处理完毕后召开专题会议深挖根源,明确责任。我公司保证在今后的质量管理和控制方面会加强力度,严格避免同类问题的`再次发生。考虑到该问题系首次发生,希望贵公司念在贵我双方一贯友好的关系及长期合作的愿景,能够放弃对我公司的处罚决定。最后,感谢贵公司的批评指正。

此致

敬礼

xxxxxxx有限公司。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇十六

各区(市)县纪委、监察局,市级各部门纪检监察机构:。

最近,市纪委、市监察局严肃查处了xx县国土资源局、x街道办事处和县环保局、县建设局等单位部分领导干部在工作中严重失职的违纪问题。现通报如下:。

年5月,实业有限公司(法定代表人郭)以修建渡假村和建材厂的名义,租用了x街道成白路社区358.72亩土地。郭等人在没有合法用地、建设和环评手续的情况下,以建材有限责任公司、商品混凝土有限公司等名义,违法在该宗地上修建砂石厂和商品混凝土搅拌站,并私自盗挖砂石。期间,当地群众通过信访、媒体、互联网等途径多次向有关部门反映,但xx县国土资源局、x街道办事处和县环保局、县建设局等职能部门不认真履行职责,互相推诿扯皮、敷衍塞责,一直未对郭等人的违法行为依法进行有效制止,也未及时向上级报告,致使违法行为不断延续和扩大,最终损毁耕地达246.83亩,对当地环境造成了严重破坏,产生了恶劣的社会影响,严重损害了党和政府在人民群众中的形象。

x年6月12日,经市纪委常委会研究,给予xx县政协副主席李(时任县国土资源局局长)党内警告处分。按照干部管理权限,分别给予金牛区国土资源局副局长李(时任xx县国土资源局副局长)行政记大过处分,免去其现任职务;给予县国土局副局级干部华(时任县国土资源局执法监察大队负责人)行政撤职处分;给予万安镇党委书记蒲(时任x街道办事处主任)党内警告处分;给予x街道办事处副主任史良聪行政记大过处分,免去其现任职务;给予县环保局党组成员陈、县建设局规建科科长李行政记过处分。责令县国土资源局、x街道办事处和县环保局、县建设局作深刻书面检查。

同时,xx县有关部门依法拆除了砂石厂、商混站,对被破坏的耕地进行了复耕;县公安局对郭等人涉嫌非法采矿和破坏农用地立案侦查,现该案已移送县人民检察院审查起诉。

这是一起党员领导干部严重失职的违纪案件,涉及部门多、时间跨度长、社会影响大,暴露出当前一些党员干部中存在的责任意识不强、群众观念淡漠、执行力缺失、作风不实等问题。全市各级各部门特别是党员领导干部,要从这起严重失职违纪案件中汲取教训,举一反三,引以为戒。

责任意识,危机意识,克服当“太平官”、“享乐官”的思想,无论在哪个工作岗位,都要牢记党和人民赋予的职责,以高度的政治责任感和使命感,切实担负起加快发展、维护民利的领导责任,在其位、谋其职、尽其责,为官一任,发展一方经济,保一方安宁,切实做到无愧于组织、无愧于群众、无愧于自己。

二是要进一步强化群众观念,切实维护民利。郭等人的违法行为,给当地环境造成了严重的破坏,损害了人民群众的切身利益,引起当地群众的强烈不满,多次举报均没有引起有关部门的重视。x街道办事处明知辖区存在破坏耕地、违法建设、盗挖砂石等严重问题,损害群众利益的问题就发生在自己的眼皮底下,不制止、不报告,对群众的利益漠不关心,对群众的诉求麻木不仁,放任其长达数年得不到解决。蒲在担任x街道办事处主任期间,明知道辖区内存在严重的违法用地、非法破坏耕地、违规流转土地等违法行为的情况后,虽提出要坚决制止的要求,但未能督促相关部门采取有效措施进行制止,也未及时报告,负有领导责任。史良聪在担任x街道办事处副主任分管规建科工作期间,明知辖区内存在严重的违法用地、非法破坏耕地、违规流转土地等违法行为,未采取有效措施进行制止,也未及时报告,负有直接责任。这起违纪案件暴露出一些基层党员干部宗旨意识不强、群众观念淡薄的问题。各级党员干部特别是党员领导干部一定要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,进一步强化群众观念,做到心里时刻装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众。要坚持群众利益无小事,认真听取群众的诉求和愿望,及时发现问题,主动化解矛盾,切实解决发生在基层、损害群众利益的突出问题,进一步密切党同人民群众的血肉联系。

三是要进一步强化干部作风建设,提高行政效能。年以来,市、县两级多次下文要求对砂石厂、商混站违规建设的问题进行专项治理。xx县建设局等部门作为专项治理的牵头单位,落实上级指示要求流于形式,执行不力,对无资质违法建设、经营商混站的违法行为没有及时依法查处。李在担任县建设局行政许可与基本建设管理科科长期间,负责商品混凝土生产企业专项清理工作,对商品混凝土有限公司在x街道成白路社区二组无资质建设、经营商混站的违法行为,没有及时依法依规进行处理,负有直接责任。同时,其他相关部门在职责范围内不敢较真碰硬,遇到问题推诿扯皮,致使本该落实的工作落实不了,本该解决的问题久拖不决,最终导致群众利益受损。这起违纪案件表现在执行力上的问题,根子却在干部作风上。能不能妥善处理好涉及群众利益的问题,是对我们各级党员干部工作作风的最好检验。各级各部门要结合干部作风教育实践活动,着力加强作风建设,通过解决干部队伍思想作风、工作作风、学风和生活作风方面存在的突出问题,促进党员干部统一思想、振奋精神、真抓实干;通过解决群众普遍关心的热点、难点问题,进一步强化党员干部的群众观点和群众作风,切实维护群众的合法权益;通过解决效能建设和城乡环境综合治理方面存在的突出问题,进一步优化发展环境,推动市委、市政府“五大兴市战略”等重大决策部署落实,实现领先发展、科学发展、又好又快发展。

中共xx市纪委。

xx市监察局。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇十七

20__年1月29日,媒体报道长春市一诊所反映我公司生产的有类似毛发状异物,该涉事产品在协调处理过程中被业务代表摔碎。我公司承认上述事实,承担全部责任。

事件发生后,我公司主动采取召回措施,对该批次产品实施召回。组织专业人员对质量管理体系的各个环节进行自查,排查分析问题原因,并及时采取相应整改措施。还派出相关人员,就有关问题积极进行协调处理。

我公司深刻认识到,问题涉及企业诚实守信基本原则,危及人民用药安全,性质极其严重。我们一定会严格按照国家食品药品监督管理总局的要求,进一步查清问题原因,进一步加强质量管理和应急处理,进一步加强诚信意识和责任意识。还将按照公司规章制度和国家法律法规相关规定,严肃追究有关责任人的责任。将尽快把情况分析报告和相关处理意见汇报上级药品监管部门。由此给消费者造成的损失和社会不良影响,我公司表示真诚道歉。

道歉人:

时间:x年__月__日。

优秀质量问题的通报(汇总18篇)篇十八

欢迎来到本站,下面是小编给大家整理的关于问题的通报,供大家阅读参考。

各区(市)县纪委、监察局,市级各部门纪检监察机构:。

最近,市纪委、市监察局严肃查处了xx县国土资源局、x街道办事处和县环保局、县建设局等单位部分领导干部在工作中严重失职的违纪问题。现通报如下:。

年5月,实业有限公司(法定代表人郭)以修建渡假村和建材厂的名义,租用了x街道成白路社区358.72亩土地。郭等人在没有合法用地、建设和环评手续的情况下,以建材有限责任公司、商品混凝土有限公司等名义,违法在该宗地上修建砂石厂和商品混凝土搅拌站,并私自盗挖砂石。期间,当地群众通过信访、媒体、互联网等途径多次向有关部门反映,但xx县国土资源局、x街道办事处和县环保局、县建设局等职能部门不认真履行职责,互相推诿扯皮、敷衍塞责,一直未对郭等人的违法行为依法进行有效制止,也未及时向上级报告,致使违法行为不断延续和扩大,最终损毁耕地达246.83亩,对当地环境造成了严重破坏,产生了恶劣的社会影响,严重损害了党和政府在人民群众中的形象。

x年6月12日,经市纪委常委会研究,给予xx县政协副主席李(时任县国土资源局局长)党内警告处分。按照干部管理权限,分别给予金牛区国土资源局副局长李(时任xx县国土资源局副局长)行政记大过处分,免去其现任职务;给予县国土局副局级干部华(时任县国土资源局执法监察大队负责人)行政撤职处分;给予万安镇党委书记蒲(时任x街道办事处主任)党内警告处分;给予x街道办事处副主任史良聪行政记大过处分,免去其现任职务;给予县环保局党组成员陈、县建设局规建科科长李行政记过处分。责令县国土资源局、x街道办事处和县环保局、县建设局作深刻书面检查。

同时,xx县有关部门依法拆除了砂石厂、商混站,对被破坏的耕地进行了复耕;县公安局对郭等人涉嫌非法采矿和破坏农用地立案侦查,现该案已移送县人民检察院审查起诉。

这是一起党员领导干部严重失职的违纪案件,涉及部门多、时间跨度长、社会影响大,暴露出当前一些党员干部中存在的责任意识不强、群众观念淡漠、执行力缺失、作风不实等问题。全市各级各部门特别是党员领导干部,要从这起严重失职违纪案件中汲取教训,举一反三,引以为戒。

责任意识,危机意识,克服当“太平官”、“享乐官”的思想,无论在哪个工作岗位,都要牢记党和人民赋予的职责,以高度的政治责任感和使命感,切实担负起加快发展、维护民利的领导责任,在其位、谋其职、尽其责,为官一任,发展一方经济,保一方安宁,切实做到无愧于组织、无愧于群众、无愧于自己。

二是要进一步强化群众观念,切实维护民利。郭等人的违法行为,给当地环境造成了严重的破坏,损害了人民群众的切身利益,引起当地群众的强烈不满,多次举报均没有引起有关部门的重视。x街道办事处明知辖区存在破坏耕地、违法建设、盗挖砂石等严重问题,损害群众利益的问题就发生在自己的眼皮底下,不制止、不报告,对群众的利益漠不关心,对群众的诉求麻木不仁,放任其长达数年得不到解决。蒲在担任x街道办事处主任期间,明知道辖区内存在严重的违法用地、非法破坏耕地、违规流转土地等违法行为的情况后,虽提出要坚决制止的要求,但未能督促相关部门采取有效措施进行制止,也未及时报告,负有领导责任。史良聪在担任x街道办事处副主任分管规建科工作期间,明知辖区内存在严重的违法用地、非法破坏耕地、违规流转土地等违法行为,未采取有效措施进行制止,也未及时报告,负有直接责任。这起违纪案件暴露出一些基层党员干部宗旨意识不强、群众观念淡薄的问题。各级党员干部特别是党员领导干部一定要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,进一步强化群众观念,做到心里时刻装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众。要坚持群众利益无小事,认真听取群众的诉求和愿望,及时发现问题,主动化解矛盾,切实解决发生在基层、损害群众利益的突出问题,进一步密切党同人民群众的血肉联系。

三是要进一步强化干部作风建设,提高行政效能。年以来,市、县两级多次下文要求对砂石厂、商混站违规建设的问题进行专项治理。xx县建设局等部门作为专项治理的牵头单位,落实上级指示要求流于形式,执行不力,对无资质违法建设、经营商混站的违法行为没有及时依法查处。李在担任县建设局行政许可与基本建设管理科科长期间,负责商品混凝土生产企业专项清理工作,对商品混凝土有限公司在x街道成白路社区二组无资质建设、经营商混站的违法行为,没有及时依法依规进行处理,负有直接责任。同时,其他相关部门在职责范围内不敢较真碰硬,遇到问题推诿扯皮,致使本该落实的工作落实不了,本该解决的问题久拖不决,最终导致群众利益受损。这起违纪案件表现在执行力上的问题,根子却在干部作风上。能不能妥善处理好涉及群众利益的问题,是对我们各级党员干部工作作风的最好检验。各级各部门要结合干部作风教育实践活动,着力加强作风建设,通过解决干部队伍思想作风、工作作风、学风和生活作风方面存在的突出问题,促进党员干部统一思想、振奋精神、真抓实干;通过解决群众普遍关心的热点、难点问题,进一步强化党员干部的群众观点和群众作风,切实维护群众的合法权益;通过解决效能建设和城乡环境综合治理方面存在的突出问题,进一步优化发展环境,推动市委、市政府“五大兴市战略”等重大决策部署落实,实现领先发展、科学发展、又好又快发展。

中共xx市纪委。

xx市监察局。

x年“五一”、端午将至,为深入贯彻落实中央八项规定精神,巩固纠“四风”成果,严明纪律要求,净化节日风气,强化警示教育,现将近期查处的三起违反中央八项规定精神的典型问题通报如下:

1.风景区原经贸系统党委委员、安监局党支部书记、局长王,x年5月和11月,违规虚开票据套取资金,核销接待费用,受到撤销党内职务、行政撤职处分。

2.风景区安监局综合股副股长郭,x年11月,违规虚开票据套取资金,核销接待费用,受到党内严重警告处分。

3.x市莲花管委会十里山村党支部书记马,x年3月,违规操办其儿子婚事,收受礼金,受到党内警告处分。

全市广大党员干部要以上述三起典型问题为警戒,增强纪律观念和规矩意识,严格遵守纪律规定。全市各级党组织要认真履行全面从严治党政治责任,把贯彻执行好中央八项规定精神,坚决纠正“四风”作为一项政治任务抓紧抓好抓出成效。全市各级纪检监察机关要加大监督检查力度,持续保持高压态势,对无视纪律规定的,要从严查处,强力问责,点名道姓通报曝光,释放越往后执纪越严的强烈信号,让中央八项规定精神落地生根。

中共xx市纪律检查委员会。

x年4月26日。

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实习心得是对实习工作中成功经验和失败教训进行总结和反思的重要方式。接下来是一些关于教学反思的典型案例,供大家阅读和借鉴。一个人的成长总是一瞬间的事,也许是一个让
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实习心得是指在一段时间内参与实习工作,对所学知识与实践经验进行总结和反思的一种书面记录,它可以帮助我们更好地了解自己的实习经历和成长过程。小编为大家准备了一些学
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