最新医生值班室制度范文(15篇)

时间:2025-03-07 作者:梦幻泡

竞聘是一场实力的较量,能否成功取决于我们的实力和表现。为了写出一篇好的竞聘材料,我们需要对目标职位的要求有深入的了解和分析。我们将通过介绍一些成功的竞聘案例,为大家提供一个更具体和实际的参考范本。

最新医生值班室制度范文(15篇)篇一

1、医院总值班由院级领导、职能部门和有关人员参加,负责处理非办公时间的医务、行政和临时事宜,及时传达、处理上级指示和紧急通知,签收重要文件,承接未办事项,检查夜间各岗位工作人员的工作情况等。

2、三级医院及二级甲等医院根据医疗(救治危重患者)工作量需要,可在夜间及节假日增设医疗总值班,由医疗管理职能部门及临床、医技科室负责人员参加。

3、总值班应当掌握全院危重患者情况,对病危患者,要到床前了解病情及治疗、监护情况,协调处理有关会诊、抢救问题,掌握转院患者的情况,了解转诊原因,根据规定做出决定,做好记录,交-班时报医疗管理部门和业务副院长。

4、医院要确定总值班人员的职责与权限。总值班人员应当做好值班记录,认真交接班,不得擅自离开岗位。

最新医生值班室制度范文(15篇)篇二

为创造一个舒适、优美、整洁的值班工作环境,树立医院的良好形象,特制定本制度。

一、门窗完好,损坏及时维修,室内无灰尘、污渍、水垢,地面清洁,无垃圾、烟头、纸屑等。

二、室内无蚊、蝇、鼠害,无蜘蛛网,空调、照明设备等无积尘。

三、墙壁无乱挂物品,橱柜排列整齐,橱柜顶无乱堆乱放现象。

四、办公桌椅摆放有序,办公用品干净整齐,座套干净整洁。

五、值班室床及床上用品干净无污损。

六、当日值班人员要按时清扫室内卫生,并把垃圾及时清运到垃圾点,清扫工具有序存放在规定地点。

七、全体值班人员应共同遵守卫生保洁制度,共同做好值班室的卫生保洁工作。

1、值班人员要写好比较完整的病史记录及处理过程,抢救危重病人更须详细记录。

2、值班人员在交-班前必须补齐药品(凭处方)及器械,清洁室内卫生。周日夜班和周一送总院进行总消毒,周三班负责大扫除。上班后对某些特殊病人的`病情必须向有关科室医师交代病情及处理情况,以便进一步处理。下一班值班人员必须注意清点有关药品、器械及卫生情况才接-班,交-班一般在上班后半小时内完成(周一、周三例外)。

3、值班人员必须坚守工作岗位,不可擅自离开,杜绝事故的发生,如有发生必须追究值班人员责任。

4、值班人员一般不出诊,如特殊情况必须出诊,必须挂牌表明去向及时间。

5、值班人员必须严格遵守挂号制度及公费医疗管理制度。

1、病房每天24小时有医师值班,无本院执业证书医师不得单独值班。值班人员的排班由总住院医师协同科主任负责安排,每月一次排出医师值班表。排班表交医务处,节假日应加强值班人员力量。

2、值班医师每天下午4:45接受各级医师交-班的医疗工作。交-班时,应巡视病房,了解交-班病员情况。一般病员书面交-班,重危病员除书面交-班外还应做好床前交-班。对复杂病人的处理及治疗,交-班医师应协助接-班医师作好准备。交代应详细,查对要清楚。交-班后一切问题由接-班医师负责处理。

3、各病区医师在下班前应将危重病员及术后病员的病情及处理事项记入交-班本,作好交-班工作。值班医师对危重病员应随时记好病程录和医疗措施记录。

4、值班医师负责各项临时性医疗工作和病员临时情况的处理,对急诊入院病员及时检查并写好入院录和首次病程记录,给予必要的紧急处理。同时检查指导医嘱的执行情况。

5、值班医师不得擅自离岗,如遇特殊情况需暂时离开,应与值班护士及上级医师说明去向,夜间必须在值班室留宿,护士反映病员情况邀请查视病员时,应立即前往,不允许开口头医嘱。

6、值班医师遇有疑难问题时,应及时请示上级医师指导处理。

7、每日晨交-班时由值班医师将急诊病员的诊治经过及手术情况以及本病区发生的重大事情等值班情况向病区全体医师作口头交-班,并将交-班内容记在交-班记录本上。

8、值班医师不脱离日常工作,一般值班次日下午补休半天。

9、急诊室值班,交-班制度见《门、急诊工作制度》分册。

医务处 2003.7

为了更好完成医生值班工作,避免差错,保障医疗安全,特制定以下制度:

一、钱财交接:  值班结束值班人员清点钱财,填写准确数字交于接-班人员,接-班人员清点无误后,值班人员方可离开。

二、物品交接: 值班人员统计好用药数量,并详细记录,交于接-班人员,接-班人员需及时清点药品,(每班必点)发现问题及时联系前值班医生进行核对,药品摆放要整齐。

三、病人交接:

1.输液病人交接,内容包括:姓名、性别、病情,用药情况及输液过程等。

2.留观病人交接包括:姓名、性别、病情,用药等。

3.随访病人的交接:值班人员应该及时记录随访病人的联系情况,自觉症状,体格检查及体温情况等,并进行交接。

四、物品交接:

1.值班人员应将钥匙,各种记录本,常用物品(包括:血压计,电子体温计,小手电、小剪刀等)放归原处,接-班人员必须进行清点核对。

2.值班人员要将清洗后送回的工作服,及时通知工作人员拿回,不得长时间放在值班室(一天)。

五、安全卫生

1.值班人员负责值班期间的安全工作,下班时要关好门窗、检查水电(人走电断);

3.夜班人员下班时,要搞好值班室卫生(拖地);

4.值班人员不得将其他科室的物品拿到值班室。

最新医生值班室制度范文(15篇)篇三

1、非本科人员,严禁进入室内。

2、严格操作规程,属人为操作不当引起机器损坏,将由个人承担赔偿。

3、值班人员应密切监视闭路电视(报警器)情况,一旦发现问题,立即进行处理,同时向科室负责人汇报。

4、机器、设备除用于安全防范外,不得另作它用,一经发现,严肃处理。

5、做好保密工作,不该说的'`坚决不说,对科室以外的人员打听(或参加)监视情况者,一律加以拒绝。

6、未经科主任许可,严禁任何人上机操作。

7、未经科主任同意,不得将机器、设备、录像带及相关资料外借。

8、不在值班室聚集聊天、打牌或做其它无关的事情。

9、做好值班记录。

10、做好交接班工作,及时交待清楚已处理或待处理的事情。

11、搞好室内外环境卫生,周值班者应每天打扫一次卫生。

最新医生值班室制度范文(15篇)篇四

为创造一个舒适、优美、整洁的值班工作环境,树立医院的良好形象,特制定本制度。

一、门窗完好,损坏及时维修,室内无灰尘、污渍、水垢,地面清洁,无垃圾、烟头、纸屑等。

二、室内无蚊、蝇、鼠害,无蜘蛛网,空调、照明设备等无积尘。

三、墙壁无乱挂物品,橱柜排列整齐,橱柜顶无乱堆乱放现象。

四、办公桌椅摆放有序,办公用品干净整齐,座套干净整洁。

五、值班室床及床上用品干净无污损。

六、当日值班人员要按时清扫室内卫生,并把垃圾及时清运到垃圾点,清扫工具有序存放在规定地点。

七、全体值班人员应共同遵守卫生保洁制度,共同做好值班室的卫生保洁工作。

一、各科按照科室的大小、床位的多少及医院有关部门的要求,单独或联合值班。每一专业科室均体现三级负责制,即一线值班、二线听班、三线咨询。

二、交接-班必须准时,接-班者提前十分钟到岗,在未交接清楚之前,交-班者不得离开岗位。

三、值班医生每日在下班前至科室,接受各级医生交办的医疗工作。交接-班时,应巡视病室,了解危重病员的`情况,并做好床头交接。

四、各科室医生在下班前应将危重病人的病情和处理情况记入交接-班本,并做好交-班工作。值班医生对危重病人应做好病程记录,并扼要记入交接-班本。

五、值班医生负责各项临时性医疗工作和病员临时情况的处理;对急诊入院病员及时填写病历,给予必要的医疗处理。

六、值班医生遇有疑难问题时,应请示主治医师或上级医师处理。

七、值班医师夜间必须在本科室值班室留宿,不得离开疗区,22点以后在重危、疑难、急诊无须抢救处置的情况下,可适当休息,不得大脱大睡,护理人员邀请时应立即前往视诊。对病情变化的病员应及时诊治,如有科间会诊离开病房时,必须向值班护士说明去向。

八、值班医生一般不脱离日常工作,如因抢救病人未能休息时,应根据情况给予适当补休。

九、每日晨上班后,值班医生将病员情况重点向主治医师或主任医师报告并将危重病员的情况向经治医师交代。

十、对危重病员应开通绿色通道,先抢救后办理各种手续,并及时报告或请示总值班。

十一、未取得执业资质证书的医师、进修医师或实习医师一律不准单独值班。进修医师或实习医师书写的文字记录,应由带教老师审阅、修改、签字。

十二、遇有突发事件,上级主管部门要求派救护车及医护人员出诊时,白天由医务科、门诊办调动,节假日及夜间由总值班安排急诊科值班人员出诊,并携带必要的抢救设备及药品。值班人员要听从职能部门安排,职能部门同时另行抽调病房值班人员完成急诊科正常医疗工作。

十三、值班者做好病房管理,清理探视人员,维护病房秩序,做好病房四防安全。

十四、职能部门定期进行医疗质量检查、考核,对违反上述规章制度者依据情节给予扣罚100-200元。因违反该工作制度而导致的医疗纠纷,将按照《吉林市中心医院医疗缺陷管理规定》处罚。

1、在非办公时间及节假日,设值班医师。

2、值班医师负责值班期间的临时情况的处理以及管辖范围内的安全(公共卫生服务管理中心)。

3、值班医师遇有疑难问题时,应向带班领导汇报处理。

4、值班医师中午和夜间必须在值班室留宿,不得擅自离开。

5、值班医师一般不脱离岗位,不离医院,手机开机。如有急事离开医院的应安排好替班医师。

6、值班医师每天早上上班后与当班人员交接-班,交代需要进一步处理的事情。然后值班医师将值班钥匙交给下一班的值班医师,并将下一班值班医师电话公示好;如果下一班的值班医师有事不在,则可以电话交接-班或向领导汇报安排好接-班。如果值班医师没有给下一班的值班医师交接,则视为自己继续值班,后果自负。

7、凡是违反以上规定的医师,每次扣除值班补助100元。当月值班补助扣完为止。造成后果的自己承担!

1、值班人员要写好比较完整的病史记录及处理过程,抢救危重病人更须详细记录。

2、值班人员在交-班前必须补齐药品(凭处方)及器械,清洁室内卫生。周日夜班和周一送总院进行总消毒,周三班负责大扫除。上班后对某些特殊病人的病情必须向有关科室医师交代病情及处理情况,以便进一步处理。下一班值班人员必须注意清点有关药品、器械及卫生情况才接-班,交-班一般在上班后半小时内完成(周一、周三例外)。

3、值班人员必须坚守工作岗位,不可擅自离开,杜绝事故的发生,如有发生必须追究值班人员责任。

4、值班人员一般不出诊,如特殊情况必须出诊,必须挂牌表明去向及时间。

5、值班人员必须严格遵守挂号制度及公费医疗管理制度。

一、各值班人员必须坚守岗位、履行职责,保证各项医疗工作刁;间断进行。

二、病房值班医师在其他医师不在时,负责全病区的临时医嘱处理、病员的观察治疗,并记病程记录;对新入院者进行初步检诊,下达医嘱,并写入院记录及首次病程记录。

三、各病区每天集体交接-班一次,由值班人员报告病员流动情况,手术前后、特殊检查等病员的病情变化,危重病人应床头交接-班。

四、值班人员应将当班的新入院、危重病员、手术病人病情及诊治记入交接-班记录本。

五、门诊各临床科室、医技科室应将遗留工作交-班。

最新医生值班室制度范文(15篇)篇五

1.各科均须设医师值班。科室排班可以周安排,也可以月安排。排班表一式两份,一份留科室,一份送医务处。门诊出诊人员表报门诊部同时报医务处。值班人员一经确认,无特殊情况、未经许可不准个人私自换班。

2.值班医师必须具备注册执业医师条件和独立胜任本职工作能力。在读研究生、未取得执业医师资格的规范化培训医师、见习医师、实习医师不得独立值班。具有注册执业资格的进修医师原则上不得独立值班,特殊情况必须经所在科室试用考核合格后,由科主任同意后报医务处审核,获得阶段性处方权后方可独立值班。

3.具备值班资格的医生申请独立值班,需由本人申请,经科室考核合格后,由科主任同意后报医务处批准备案后,方可单独值班。

4.临床科室值班原则上应实行三线医师负责制,不具备条件的科室可以实行二线医师负责制。一线值班医师由住院医师或以上资格人员担任,二线值班医师由主治医师或以上资格人员担任,三线值班医师由主任、副主任医师资格人员担任。一线值班医师必须坚守工作岗位;二线、三线医师实行听班制,但必须去向明确,保持通讯畅通。

5.值班医师应提前半小时到岗,接受各级医师交-班的'医疗工作,交-班时,应巡视病房。危重患者,应于床前交接。

内的患者、病情变化进行临时处置以及特殊需要交接的患者等。

7.值班期间急诊入院患者,原则上要及时完成病历书写,如需急救处理或急诊手术来不及书写病历时,应记首次病程记录,然后根据时间情况补写病历。

8.值班医师在班期间,必须尽职尽责,负责各项临时性医疗工作和患者的临时处理,遇有疑难问题时应及时与经治医师沟通,协助处理,或向上级医师报告,在上级医师指导下处理。必要时经治医师和上级医师要及时赶到科室共同处理,不得拒绝推诿,贻误诊治。

9.每晚10点熄灯前和次日交-班前必须巡视一次病房。值班医师与值班护士除医疗护士工作外,还要负责科室病区行政管理,确保患者和科室安全。

10.值班医师必须坚守岗位,不得擅离职守,不得从事任何于工作无关事情(如打游戏、看闲书、唠闲磕等),熄灯前不得进入值班室看电视等,不得随便找人顶替,确有特殊情况时经科主任批准并交待工作后方可调换。

11.值班医师若有事(科间会诊、抢救等)需暂时离开,须向值班护士说明去向,当护理人员请叫时立即前往诊视。

12.接-班人员未及时到岗,交-班人员不准离开岗位,应将情况报告科主任,等待接-班人员到位交-班后方可离开病区。

13.值班医师一般不脱离日常工作,如因抢救患者或其他特殊原因未得到休息时,过后酌情予以适当补休。

交-班记录上签字确认,次晨早会上进行集体交-班。

1、各科在非办公时间及假日,须设有值班医师。

2、值班医师每日在下班前到科室,接受各级医师交办的医疗工作。交接-班时,应巡视病室,了解危重员情况,并做好床前交接。

3、各级医师在下班前将危重病员莹做好病程记录和医疗措施记录,并扼要记入值班日志。

4、值班医师负责各项临时医疗工作和病员临时情况的处理;对急诊入院病员及时检查填写病历,给予必要的医疗处置。

5、值班医师遇有疑难问题时,应请经治医师或上级医师处理。

6、值班医师夜间必须在值班室留宿,不得擅自离开。护理人员邀请时应立即前往视诊。如有事离开必须向值班护士说明去向。

7、值班医师一般不脱离日常工作,如因抢救病员未得休息时,应根据情况给予适当不休。

8、每日晨会,值班医师将病员情况重点向主治医师或主任医师报告,并向经治医师交清危重病员及尚待处理的工作。

1

最新医生值班室制度范文(15篇)篇六

1、值班人员要写好比较完整的病史记录及处理过程,抢救危重病人更须详细记录。

2、值班人员在交-班前必须补齐药品(凭处方)及器械,清洁室内卫生。周日夜班和周一送总院进行总消毒,周三班负责大扫除。上班后对某些特殊病人的病情必须向有关科室医师交代病情及处理情况,以便进一步处理。下一班值班人员必须注意清点有关药品、器械及卫生情况才接-班,交-班一般在上班后半小时内完成(周一、周三例外)。

3、值班人员必须坚守工作岗位,不可擅自离开,杜绝事故的发生,如有发生必须追究值班人员责任。

4、值班人员一般不出诊,如特殊情况必须出诊,必须挂牌表明去向及时间。

5、值班人员必须严格遵守挂号制度及公费医疗管理制度。

一、各科室必须设有值班医师。值班医师必须本着严肃认真的态度和对患者高度负责的精神坚守岗位,履行职责,严禁擅离职守,以确保医疗工作连续有效地进行。

二、值班医师必须具备独立处理医疗突发事件的能力。

三、医师应严格按照《医师排班表》轮流值班。下一班医师未到,上一班医师不得离开岗位。

四、临床值班医师负责非办公时间及假日全科临时性医疗处置。医技科室值班医师(技师)应做好本专业所负责之各项检查、检验工作。

五、值班期间严格执行三线医师制,一线医师必须在病区留宿。值班医师遇有疑难问题时,应及时报请上级医师处理。

六、三线值班医师均必须保证值班时间内通讯工具畅通有效,随叫随到。

七、交接-班内容包括:新入院患者、危重患者、当日手术患者、病情发生变化患者、其他需要提醒值班医师注意观察的患者,并统一记录在交接-班记录本中。值班医师接-班后须巡视病房,了解患者情况。

八、病区每日晨会集体交-班一次。

1、重症医学科医生值班分白班、夜班。

2、白班:

时间:8am5pm

职责:管理好自己主观病人,负责转出、转入及新收病人的文件书写;及时书写病程记录及与家属谈话,说明病情,并了解病人或家属思想动态。

3、夜班:

时间:5pm8am

职责:负责夜间病人的'管理,转入及新收病人的处理。次日交完班、查完房及处理完病人后离开。

4、值班期间需坚守工作岗位,不得离开病房。

5、严格观察病情,根据病情变化及时作出处理。

6、认真做好交接-班工作。

7、病人进入icu时,应仔细听取护送医生的交-班,了解患者的主要问题、病例特点及治疗情况。

8、icu内医生之间交-班,应将病房的病情详细记录整理清楚交给下一班。

9、随时记录病情变化。

一、临床科室应建立健全值班、交接-班登记本。

二、各科室必须设有值班医师。值班医师必须本着严肃认真的态度和对患者高度负责的精神坚守岗位,履行职责,严禁擅离职守,以确保医疗工作连续有效地进行。

三、值班医师必须具备独立处理医疗突发事件的能力。未取得执业资格的本院医师、进修医师、实习医师不得独立承担值班任务。

四、医师应严格按照科室医师排班表轮流值班。节假日应提前将医师排班表上报院办及医务科。如确有特殊情况需要调班换班者,须经科主任同意后在医师排班表上注明。下一班医师未到,上一班医师不得离开岗位。

五、临床值班医师负责值班期间全科临时性医疗处置、急危重症患者的观察和治疗、急会诊、新入院患者的诊疗及首次病程记录书写等,同时应协助值班护士做好病区管理工作。医技科室值班医师(技师)应做好本专业所负责之各项检查、检验工作(如x光、ct、b超、各种化验检查等),以保证配合临床诊疗需要。

六、值班期间严格执行二线医师制,一线、二线医师必须在病区留宿;二线医师接到通知后必须在10分钟内到岗。值班医师遇有疑难问题时,应及时报请上级医师处理。一线医师值班期间如因公必须短时间离开病区时,必须向二线医师和值班护士说明去向并保持联络,完成医疗任务后及时返回。

七、各级值班医师必须保障值班时间内通讯工具畅通有效,随叫随到。如延误抢救诊疗,将予以严肃处理。

最新医生值班室制度范文(15篇)篇七

1.图书管理员要认真学习和遵守中华人民共和国《消防法》和我校防火安全相关规定,提高对安全工作重要性的`认识和防范意识。

2.对图书馆管理的范围要经常进行检查,将一切不安全因素消除在萌芽状态中。实行消防巡查制度,每周自查一次,全馆每月检查一次,发现火险隐患要及时报告学校相关管理部门。

3.图书管理员不准在馆内吸烟和使用明火,并有责任制止借阅学生的违章行为。

4.图书管理员必须熟知必要的消防安全知识,能发现火险隐患,会报火警,会使用灭火器材,会组织学生疏散。

5.严禁携带易燃易爆物品及火种入馆,馆内严禁使用电热器设备。

6.消防疏散通道必须畅通,严禁在通道旁堆放任何物品。

7.妥当保管消防设施,灭火器要存放于醒目位置。

8.严禁在电器附近堆放可燃物品,随时清理废纸等可燃物品。

9.严格执行安全用电制度,不准随便乱拉电线,严禁超负荷用电。下班前必须关好门窗并切断电源才能离开。

10.寒暑假及法定节假日要作好安全防范工作,消除隐患,堵塞漏洞,防止事故发生。

最新医生值班室制度范文(15篇)篇八

1、值班室应用镜框悬挂车辆管理制度(主要为岗位制度、操作规程和停车场管理规定)、收费标准、营业执照,保管员姓名和照片等。

2、值班室内设一套完好的.单人办公桌椅做记录使用,不准放长椅和床,不准闲杂人员进入,岗亭外不准摆放凳椅。

3、在值班室外适当位置(室内也可)配置一块800毫米×600毫米的写字板出通知用,停车场、摩托车、单车棚固定值班室,根据车辆停放数量制作一个悬挂准停证、停车牌等用的标牌框。

4、值班室内不准存放杂物,随时保持室内外清洁。

5、值班室“值班记录”、“车辆出入登记表”及“车辆保管卡”均放在固定位置,且应摆放整齐。

6、值班室不准作其他使用。

最新医生值班室制度范文(15篇)篇九

为加强学校管理,现将原《上班、加班、下班、值班和考勤制度》修订如下。

一、上班、加班、下班的要求及考勤

1、行政、教辅和工勤人员实行坐班制,每周坐班5天,如有急校务需要周末加班,应事先上报主管领导审批(或由领导直接通知)并报组织人事处,由所在处室系部负责考勤。

2、专任教师除完成正常的课堂教学任务以外,每周应下到学生班级1个晚自习(声乐教师可进行两个早自习的辅导),进行专业教学辅导或对本系学生进行学习指导和教育管理,每周计算报酬一课时,每学期发放一次。由各系部分学期制定本系部《专任教师下班安排表》,按周公布,并负责考勤,每月将考勤结果报组织人事处。

3、班主任和辅导员除完成教学任务正常下班外,还应下班进行学生管理,每周不少于2个晚上。其中周日晚点名必到。由各系分学期制定本系《班主任(辅导员)下班安排表》,按周公布,并负责考勤,学校工处负责督查。

二、值班的`要求及考勤

1、学校行政总值班。由领导和处室系部负责人参加,总值班室(与办公室合署办公),时间为周一至周天的晚上,周六和周日的白天。职责是及时巡查和处理值班期间学校的相关事务,检查各处室系部值班情况,要求有书面记录。

2、教务处值班。值班时间为每周周一至周五早自习至晚自习结束,每周排班安排应交办公室统一公布。职责是巡查全教学工作情况和各系部教学工作值班(含专任教师下班辅导)情况,要求有书面记录。

3、学生处值班。学校工处与团委值班时间为每周周一至周五早自习至晚自习,周日下午3:00至9:20,每周排班安排应交办公室统一公布。学生公寓值班时间为每天晚上,周六周日白天。职责是巡查全学生学习、生活情况和各系学生工作值班(含班主任、辅导员下班)情况,要求有书面纪录。

4、各系值班。教学工作和学生工作联合值班,时间为每周周一至周五早自习至晚自习,周日下午3:00至9:20,每周排班安排应交办公室统一公布。职责是巡查本系学生学习、生活情况和专任教师、班主任(辅导员)下班情况, 要求有书面纪录。

5、图书馆值班。现刊、过刊、电子阅览室值班时间为周一至周五下午1:30~晚上9:20,周六上午9:00至晚上9:20,周日上午9:00~下午5:20。每周排班安排应交办公室统一公布。

6、保卫科、医校务室、司机班、水电班值班:时间为周一至周日全天,职责是处理职能范围内的相关事务。每周排班安排应交办公室统一公布。

7、办分学期编定《学校行政总值班安排表》,并负责考勤。各系部、处室分学期编定《系部、处室行政值班安排表》、《各系部班主任、辅导员、专任教师下班安排表》,每学期初上报学校办公室,由办公室每星期公布一次。各系部处室值班、下班安排表每周公布一次,自行负责考勤,学校行政总值班人员负责督查。

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索值班室考勤制度。

最新医生值班室制度范文(15篇)篇十

为营造整洁、规范的值班环境,促进工程值班室卫生管理的制度化、规范化,特制定本值班室卫生管理制度。

一、值班室由《清洁值班表》规定人员每日负责清洁打扫一次,清洁标准为:

1、地面干净无垃圾;

2、门窗干净无污渍;

3、饮水机干净无污渍,接水槽内无杂物和水渍;

4、清洁用具有序摆放于指定地点;

5、垃圾篓清空。

二、办公桌椅区域由使用人每日负责清洁整理,标准为:

1、清理掉不再使用的文件资料、办公用品,不堆积;

2、将使用的文件资料放于文件框内,摆放整齐;

3、区域地面保持干净,无纸屑、果皮、烟头等固体垃圾;

4、桌面、抽屉摆放物品整洁、干净,不显杂乱。

三、床铺由当班工程夜间值班人员负责整理,标准为:

1、被褥、床单、枕头叠放整齐;

2、床单、被套、枕套每隔两星期应清洗晾晒一次,由工程值班人员轮流执行;

3、床铺上不得堆放衣物等其它物品。

四、最后离开值班室人员应随手关灯、关好门窗。

五、为管理好值班室卫生,工程人员应相互监督。如有发现违反卫生管理规定者,每次扣除5分,计入个人当月绩效考核。

最新医生值班室制度范文(15篇)篇十一

1.值班人员应按照学校规定时间开门、锁门。

早晨:5:30分开门;中午:12:40----14:30;晚上:23:30分锁门 在上述规定时间内一律不准随便进入校门,特殊情况除外.

2.值班人员执勤时要文明礼仪,着装规范,语言和蔼,认真负责,有进出人员要主动站起来,严格制度,认真做好来客者登记工作和填写好值班记录。

3.对来客者应该出示有效证件(如:身份证、军官证、驾驶证)等,并将有效证件抵押值班室,由值班人员保管,会客完毕后持会客单交换抵押证件后方可离校。

4.来客者及来校办事人员必须在学校下课期间来访,并与被访者取得联系,经对方同意后方可进入校门,其余时间一律不予接待。

5.学校全体师生午休期间禁止来客者来访,发现来客者在校园内擅自闲逛,如果发现门外值班人员有权将其驱逐出校门外。

6.学生请假假条由门外值班室保留一个月,到期后统一销毁。

7.驾驶摩托车、自行车人员出入校门时必须主动下车推车出入,机动车进入校园内行驶时最高时速不得超出30km/h.

8.走读生须出入校门时一律佩戴学校统一制作的学生出入证方可出入。

锦盛达中学

2011年09月01日

在学校、分管领导的直接指挥下,确保教育教学工作的正常秩序,确保教职工正常工作秩序,确保住校男、女生的安全。

二、门卫室二十四小时值班。上班期间按正常值班制度,按时交接-班。

严禁校外人员无故进入校园。对要进入校园的校外人员,必须作好登记,写明原因,并及时向办公室通报.。

家长要见学生,必须在规定的时间内。如有特殊原因,可用电话通知学生班主任,让班主任通知该学生到门卫室会见。

严格早、中、下午学生证检查制度,防止住校生混出校园。

假期值班必须按时到岗,发现安全问题或疑似安全问题要及时处理。处理不了的要及时报告领导处理。坚守岗位,不得无故离岗,有事离岗,必须请假,且有人代班。

七、兼有其余岗位工作的,在上班、值班期间如学校临时有事必须离开,须告知分管领导,安排有人代班后方可离开门卫室。

八、教学活动期间,严禁学生外出,生病或特殊情况要出校门者,必须有班主任签字同意外出的假条,且要作好登记。

九、服从学校安排、调整及临时调动,接到通知,行动要迅速及时。

十、值班时间内造成空档、工作失职,视其后果,从严追究值班人员责任。从严处理,扣发津贴。

十二、此制度从公布之日起执行。

砂坝中学政教处

2015年9月5日

3、 值班人员按学校规定时间开启和关闭大门:早晨7:00、中午11:35、下午13:20开启,上午8:10、中午12:00、下午5:30关门落锁。

5、外来车辆入校,必须经主管领导批准,方可准予进入;

6、严禁携带易燃、易爆、有毒、有污染的物品进入学校;

7、 门卫室及周围不准寄放任何物品,以保证出入畅通;

8、门卫值班人员应及时指挥车辆人员出入、停靠,确保大门畅通无阻;

9、门卫值班人员对出入学校的人员,应严格进行登记,并收妥有关凭证或证明;

10、 门卫值班人员要逐日对执勤点及周围进行清扫,保持经常性的整洁干净。

(一) 门卫要忠于职守, 坚持一天 24 小时值班 (包括节、 假日) 。 深夜要认真巡视幼儿园,发现重大事宜,要及时向园领导汇报。

(二)对非本园人员进校要问明情况、登记后方可进园,离园后 及要时在登记表上注销。对无正当理由的',拒绝进园。

(三)进园的车辆,要严加查问,有正当理由的才可放入,并指 定停放的地点。 

(四)严禁骑自行车进出园门。准予进园

的自行车要推至指定的 地点停放,不得驶入教学区。

(六)为了便于识别,进出园门全体教职员必须凭条出入。 

(七)实行节假日和强台风非常时期的行政班子领导值班制,保 证有人守候电话机和巡查幼儿园,并记好《安全工作日记》 。

一、严格坚守工作岗位,不得随意离岗。

二、严格开关门制度,对外来进出人员,严加控制,并做好登记手续。

三、严禁买卖人员随意进出,并在校内大声叫喊,并管理好门前相应设施。

四、严禁外来车辆随意进入校园,特殊情况必须由校相关领导批准后方可入内。

五、保持值班室整洁,门前门后相关地域的清洁卫生,教师存车房,车辆摆放有序。

六、配合门前“五包”管理人员,做好摊点的工作,严禁交摊位放置在校大门及校大门的两侧。

最新医生值班室制度范文(15篇)篇十二

值班工作是沟通上下,联系内外、协调左右的信息枢纽。对本公司内部事务的及时处理和公司财产安全等起着重要的'保证作用。

1、值班人员必须及时处理各类突发事件。如遇重大事件,难以处理的,应及时报告单位领导,并请求有关部门协助处理。

2、坚守工作岗位,做到干净整洁。不得擅离职守,不做与值班无关的事项。值班员工在值班时间内,擅离职守应给予50元/次的处罚,因情节严重造成损失者,应照价赔偿并予以辞退。

3、值班人员在值班期间严禁饮酒,一经发现严肃处理。

4、维持好厂门出入秩序。禁止外来人员随意进入厂内,禁止外来人员在厂区范围闲坐聊天大声喧哗。无关人员不得随便进入值班室。闲杂人员劝阻其离开厂区,无理取闹人员报告上级,情节严重者可报告当地公安机关。

5、值班员工应指引入场车辆,指定停放。工作期间前来探亲访友人员,在不妨碍工作的情况下,予以通报,由被探望员工亲自到门卫室引导,探访人员不得进入生产厂区。

6、有业务联系工作或外来洽谈生意等人员,登记材料后,及时通知相关部门进行接待,并做到有礼貌,热情大方,禁止粗言恶语。

7、对带有危险品,易燃易爆物品,进入厂内的客人,要讲清利害关系,劝其先将物品放置在指定地点,为其妥善保管。

8、加强厂区内的注意力,提高夜间安全的警戒。防止厂内财产。

失窃。对夜间回厂人员应询问缘由,并做好登记。

9、遇盗窃打架斗殴火灾等危害工厂或员工财产和人身安全的情况,要立即向厂领导和公司负责人反映,同时及时报告公安机关。

10、值班员工应将值班时所处理的事项填写“报告表”,并连同外出人员及外来人员登记表整理后,于次月1日交由部门领导审核留存。

11、值班室人员时间安排:

8:00——17:00为日间值班,

17:00——8:00为夜间值班。

以上管理制度各值班人员必须严格执行。

最新医生值班室制度范文(15篇)篇十三

1、值班人员排班由总值班室负责,经值班主任审核后执行,实行分管科室的主任带班,其他同志轮流值班。值班人员原则上不允许调班,确有特殊情况需要请假或调班的,经办公室值班主任批准,由本人负责调班。

2、值班人员的通信工具必须保持24小时畅通。夏季上午7:50-11:30、下午14:50-18:00、晚上19:20-22:10,冬季上午8:20-12:00、下午13:50-17:30、晚上18:50-22:10由值班人员负责值班,其它时间由机要局负责值班。每次下班前,值班人员必须电话提醒机要局值班同志。

二、值班要求

1、值班人员要坚守岗位,严格按值班时间上班,会议室有会或领导、值班主任没下班时,值班人员不得先行下班;不得有离岗、迟到、早退现象发生(在规定的值班时间内不在值班室的,视为离岗);要遵守工作纪律,保守工作秘密,不准随意透露领导相关工作信息,不准擅自拆阅有关文件或他人信函(发现后记失误);不准带亲朋好友或小孩到值班室闲聊。

2、值班人员负责接听值班电话(电话铃声响三次无人接听的,视为离岗),做好电话记录,填写值班日志(有事漏记视为离岗);按要求做好各类电话通知与登记,并及时反馈通知(参加)情况,确保不漏、不错、不延误(否则记为失误);遇有重大突发事件和重要紧急事项应及时报告领导和有关科室,并根据领导安排及时妥善处理(未报告记为失误);及时做好缠访、闹访人员的拦截劝返工作,耐心做好疏导解释,并及时通知相关部门(因上访人员影响领导和机关正常工作的视为失误);负责办公室范围内的安全防范,搞好防火、防盗检查,发现情况及时处理和报告(发生安全事故记失误);认真搞好交接-班,当班未了事项,要和下一班值班人员作好交接,确保圆满完成各项任务(交接不到位的,责任方记失误)。

双休日和法定节假日值班期间,值班人员要负责领导办公室、值班室和会议室的茶水供应、卫生保洁等服务。负责文件、传真的签收、运转、落实并搞好衔接。负责中央、省、市及外地来宾的联络,与综合科及时联系。中央、省、市重大活动和法定节假日期间每天17:00前向总值班室和市610办电话报告当天情况等工作(没落实到位的记失误)。

三、值班奖惩

1、值班工作的日常考核由综合科负责,对值班天数、失误次数实行分月登记、年终汇总。

2、值班人员能按以上要求值班的,办公室全额发放值班补助;值班人员未能按以上要求值班,出现离岗或重大失误的,除在办公室全体职工会上检讨、扣发值班补助外,并视情节给予处理。

为进一步转变工作作风,树立良好形象,有效地保护和预防机关办公楼(包括办公楼门前)公有及个人的财产利益不受侵害,特制定值班制度:

1、镇机关领导、干部根据值班表,准时交接-班,实行领导带班,干部24小时值班。

2、值班期间,做好门前车辆及卫生的管理工作,八小时内由值班干部负责,八小时以外由警卫负责,发现问题及时向领导汇报。如出现车辆丢失、公物丢失或损坏的,八小时以内由带班领导负担50%,值班人员负担50%,八小时以外由值班人员负担70%,值班领导负担30%的.经济责任。

3、单位职工要增强防范意识,值班员负责检查车辆上锁情况;方案'范文,库.为您.搜集-整理/,凡是摩托车未上锁的罚款10元,自行车未锁的罚款5元;门前车辆按规定摆放整齐,否则发现一次罚当班人员5元。

4、交接-班时要检查值班电话、热水器、值班袖章等设施是否完好无损,损坏丢失的由当班人员负责赔偿。

5、镇聘用的清洁工负责门前两个花坛的浇水、施肥、锄草等事宜,当班人员自觉打扫值班室卫生(包括玻璃),如未打扫罚带班领导、值班人员各3元。

6、值班期间严禁脱岗、断岗、睡岗,严禁喝酒,脱岗30分钟的按旷到计算,月底扣去一天工资,30分钟以上累计计算。双休日值班人员按正常上班对待。

7、八小时外如出现水笼头漏水,楼道及办公室进水,造成的损失,由带班领导负责60%,值班人员负责40%,下班后自觉关闭电灯,对违反者进行相关处理。

一、服从单位领导的安排,按时交接-班,做到不脱岗、不醉岗、不睡岗,管好辖区的社会治安。

二、值夜班期间要对办公楼内外的防火、防盗情况进行一次巡查,认真做好夜间来人登记。

三、维护国家、集体利益,坚决同一切不法分子作斗争,发现情况及时报案,并通知带班领导。

四、准时上下班,严格履行交接-班制度,不迟到、不早退、不旷工,如有事要做到提前请假,经批准后方可离开,并要有人替班。

五、执勤人员不准在值班室内喝酒、打牌、睡觉、大声喧哗,如违反此规定将处以50元罚款。

六、无论白天、晚上执勤人员都应有高度的责任心,按时巡逻检查避免各类事件发生。

七、由于值班期间职责不到位,造成单位财产损失的,值班责任人员要承担50%的责任和经济赔偿。

一、服从单位领导的安排,按时交接-班,做到不脱岗、不醉岗、不睡岗,管好辖区的社会治安。

二、值夜班期间要对办公楼内外的防火、防盗情况执行一次巡查,认真做好夜间来人登记。

三、维护国家、集体利益,坚决同一切不法分子作斗争,发觉情况及时报案,并通知带班领导。

四、准时上下班,严格履行班制度,不迟到、不早退、不旷工,如有事要做到提前请假,经批准后方可离开,并要有人替班。

五、执勤人员不准在值班室内喝酒、打牌、睡觉、大声喧哗,如违反此规定将处以50元罚款。

六、无论白天、晚上执勤人员都应有高度的责任心,按时巡逻检验防止各类事件发生。

七、由于值班期间职责不到位,造成单位财产耗损的,值班责任人员要承担50%的责任和经济赔偿。

1. 恪尽职守、坚守岗位,在执勤中,不准闲聊、打闹、干私活、看报刊;不准抽烟、酗酒、打瞌睡;不准迟到、早退、擅离职守、串岗。

2. 仪表端正、文明执勤,严格按照规定着装上岗,并做到着装整洁、仪表端正大方,用语文明、服务热情、周到。

3. 遵纪守法、不图私利,特勤队员在担负执勤、治安维护工作时,要认真遵守国家法律、法规,不收受贿赂、不徇私舞弊。

4. 认真执勤、确保安全,特勤队员在执勤工作中,要认真仔细观察,不放过任何疑点,确保责任区安全防范工作。

5. 严格落实巡视检查工作,在工作中发现问题,及时汇报,积极配合班、队里的安全防范工作。

6. 值班时要注意自身的形象,非特殊情况,不得聚群。

最新医生值班室制度范文(15篇)篇十四

(一)坚守工作岗位,不得擅离职守,不做与值班无关的事项。

(二)熟悉业务,认真钻研,提高业务水平。文明值班。积极妥善地处理好职责范围内的一切业务。

(三)重大、紧急和超出职责范围内的业务,应及时地向上级业务指挥部门、公司领导汇报和请示,以便把工作做好。

(四)加强安全责任,保守机密,不得向无关人员泄露有关公司内部的情况。

(五)维护好室内秩序。做到整洁卫生。禁止在工作时间大声喧华。无关人员不得随便进入该室。爱护公物,杜绝浪费。

(六)坚持批评与自我批评。团结互助,互相尊重。

(七)遇有特殊情况需换班或代班者必须经室主任或值班主管同意,否则责任自负。

(八)按规定时间交接班,不得迟到早退,并在交班前写好值班记录,以便分清责任。

最新医生值班室制度范文(15篇)篇十五

1.图书管理员要认真学习和遵守中华人民共和国《消防法》和我校防火安全相关规定,提高对安全工作重要性的认识和防范意识。

2.对图书馆管理的.范围要经常进行检查,将一切不安全因素消除在萌芽状态中。实行消防巡查制度,每周自查一次,全馆每月检查一次,发现火险隐患要及时报告学校相关管理部门。

3.图书管理员不准在馆内吸烟和使用明火,并有责任制止借阅学生的违章行为。

4.图书管理员必须熟知必要的消防安全知识,能发现火险隐患,会报火警,会使用灭火器材,会组织学生疏散。

5.严禁携带易燃易爆物品及火种入馆,馆内严禁使用电热器设备。

6.消防疏散通道必须畅通,严禁在通道旁堆放任何物品。

7.妥当保管消防设施,灭火器要存放于醒目位置。

8.严禁在电器附近堆放可燃物品,随时清理废纸等可燃物品。

9.严格执行安全用电制度,不准随便乱拉电线,严禁超负荷用电。下班前必须关好门窗并切断电源才能离开。

10.寒暑假及法定节假日要作好安全防范工作,消除隐患,堵塞漏洞,防止事故发生。

猜你喜欢 网友关注 本周热点 精品推荐
答谢词是一种很重要的社交技巧,它能够展现我们的修养和素质,让对方感受到我们的真诚和亲近。在写答谢词之前,我们首先要明确感谢的对象,找准自己要表达的感激之情的核心
即兴创作是艺术和表演中的一种重要形式。即兴表演需要我们有良好的身体素质和掌握基本的表演技巧。即兴表演可以通过不同的艺术形式进行,以下是一些常见的即兴表演艺术形式
教学反思是教师成长的阶梯,通过不断总结经验和教训,促进自身的专业成长。我们特意收集了一些优秀的培训心得范文,供大家参考和学习,希望能够帮助到大家。本规范规定了环
编写一份规范的低保申请书,对于申请人获得资助和帮助有着积极的意义。小编特地为大家整理了一些学生会申请书范文,希望对大家在写作过程中有所帮助。尊敬的院领导和各位老
每一次总结都是一次磨砺,让我们更加坚定目标,变得更加强大。有效的总结需要梳理出重点和亮点。这是一份励志总结范文,以激励自己不断努力向前。1.客户名字不要写错:
梦想是引领我们不断成长和进步的导航仪。实现梦想需要我们具备良好的自我管理能力和学习能力,不断充实自己的知识和技能。下面是一些梦想范文,供大家参考借鉴。
拥有一个理想可以使我们更加坚定自己的目标和追求,为我们的努力提供动力。以下是一些关于梦想的范文,希望能够为大家展示不同角度和思考方式。朋友们:每个人都有过美丽的
人生是每个人在世界上度过的一段时间,它包括人的成长、经历和收获。人生是一个永恒的话题,引发着人们对存在意义和价值的思考。我想我们都关注着人生的各个方面,因此有必
公益是一种促进社会进步、关爱弱势群体的重要活动,我们应该积极参与。公益活动中应该注意与相关部门和组织的合作,实现优势互补。以下是一些公益组织的成功经验和经营模式
工作心得是对一段时间内工作的一种回顾和总结,可以帮助我们更好地规划未来的工作目标。以下是小编为大家整理的几篇读书心得,供大家参考和学习。社保党作为一支积极参与社
在读书心得中,我们可以记录下自己在阅读过程中的疑惑和困惑,以便更好地解决和探索。下面是我为大家选取的一些优秀的读书心得范文,它们涵盖了不同领域的书籍,希望能给大
学习心得的撰写过程可以让我们反思学习的过程和方法,找到提高学习效果的好方法。军训心得是在参加军事训练活动后对所获得的经验和感悟进行总结和反思的一种书面表达。军训
打听是在获取信息或了解情况时,通过询问他人来获得所需的答案或知识。有时候,我们需要打听一些最新的资讯。在请示之后,我们要及时整理和记录请示的结果和反馈,以便日后
在人生的道路上,总结是我们成长的重要一环,它帮助我们更好地了解自己和他人。要写一篇完美的人生总结,首先需要有一颗真实而客观的心态。以下是小编为大家整理的人生格言
总结范文的写作可以参考相关的模板和样例,以提高写作的效果和质量。应该从整体上概括和评价过去一段时间的工作或学习情况,并提出合理的建议和改进方向。在下面,小编为大
读书心得可以促使我们思考自己对书籍内容的理解和感受,同时也可以帮助我们在今后的阅读中更加有针对性地学习。以下是小编为大家整理的一些工作心得范文,希望能够帮助大家
合理的知识点总结方法可以帮助我们提高学习的效率,减少记忆负担。接下来,小编为大家提供一些具有指导意义的教师总结范文,供大家参考和学习。第一段:引入轮岗背景轮岗是
条据书信是一种用来记录或传递信息的书面材料,它具有证明和确认事实真实性的作用,我们在日常生活和工作中都会遇到各种各样的条据书信。若是涉及金钱交易的条据书信,要特
看看他们的成长经历,无不是从小家境贫寒,吃尽苦头,是党和人民把他们培养成大学生,党的高级干部。本来他们就应好好工作,将精力和智慧奉献给党的事业和人民的事业,但却
典礼的形式和内容多种多样,可以是婚礼、毕业典礼、开业典礼等等。典礼的主题和目的应该明确,以便让参与者能够全面理解和感受到其意义和价值。这些范文展示了不同典礼的创
装修合同是指在进行装修工程时,为明确双方权益、规范施工流程而签订的一种法律文件。合同内容:本合作协议中甲方向乙方赠与XXXX(具体名称),作为双方合作的奖励和福
租赁合同是租赁交易的法律基础,具有约束力和可执行性。以下是一些合伙协议范本的链接,供大家下载和参考。合同编号:甲方:xxxxxx有限公司乙方:_xxxx商贸有限
在申请奖学金之前,我们需要先了解所申请的奖学金的具体要求和评选标准。在下面是一些成功申请到低保资金的申请者的经验分享和申请书范文,可以从中汲取经验和灵感。
通过写工作心得,可以让我们更加深入地了解自己的工作方式和习惯,有助于找到提升工作效率和质量的方法和策略。在这里,我们为大家整理了一些学习心得范文,供大家参考和借
贫困申请书是一个涉及人民生活的重要文件,需要慎重对待。下面是一些常见的错误和陷阱,我们希望能帮助大家避免在转学申请书中犯同样的错误。尊敬的领导:您好!财务部自2
考试总结可以帮助我们了解自己的学习习惯和学习效果,为进一步提高提供依据。高中生小花的军训总结:军训锻炼了我的毅力和耐力,也锤炼了我的团队合作和领导能力,我相信这
青春是时间的魔力,让我们有足够的勇气去尝试新的事物。怎样才能在青春的框架下,找到自己真正的兴趣和激情?以下是小编为大家精心整理的青春总结范文,希望对大家的总结写
培训心得的撰写可以培养我们的思考能力和表达能力,提高自己的写作水平。这是一些优秀学生的学习心得,通过阅读可以了解到不同人的学习心得和方法。各位领导、同事:做一名
实习心得可以帮助我们更好地理解和应用所学的理论知识。通过阅读下面的范文,可以学习到一些优秀的写作技巧和方法,提升自己的写作水平。我觉得应考虑的更宏观,相对于一节
爱国标语是国家团结和民族凝聚的纽带,可以促进社会和谐稳定。可以通过运用一些幽默和讽刺的手法,使爱国标语更具趣味性和吸引力。以下是一些精选爱国标语,希望能给大家带
即兴可以让人在短时间内面对突发情况做出恰当的回应。如何克服即兴中可能遇到的困难和障碍?以下是一些即兴创作范例,供大家参考和借鉴。第一部分前言一、课程性质与地位
范文范本可以提供多样化的写作风格和思维方式,丰富我们的表达方式和文字组织能力。写一篇较为完美的总结需要注意逻辑的严密性和思路的清晰性,避免跑题和废话。为了让大家
通过写学习心得,可以对学习过程中的问题进行思考和总结,找到解决的办法。推荐阅读以下读书心得,让我们一同领略读书的快乐和益处。1、开展“三抓三促”行动是深入贯彻落
实践报告是在实践活动中对所获得经验和成果进行总结和归纳的一种文书形式,它能够反映出我们的实际能力和水平。以下是一些整改报告的实例,这些范文涉及了多个行业和领域,
少先队工作计划能够明确工作目标和任务,为少先队干部和成员提供明确的行动指南。我们整理了一些编辑之后的文章,希望可以激发大家创作的灵感和想法。正如一句格言所讲:“
岗位职责是指在特定职位上所要承担的工作内容和职责范围。它是组织和个人之间合作的基石,能够明确工作目标和任务分工,以促进工作的高效进行。现在我们来了解一下岗位职责
每一次致辞致谢都应该经过精心准备和认真思考,以确保能够传递出最真挚的感激之情。写一篇较为完美的致辞致谢,需要充分表达自己的感激之情,结构合理,语言得体,传达出真
竞聘是通过与他人竞争,创造更好的机会和条件,实现个人职业发展的一种方式。竞聘时,我们应该注重自己的沟通能力和团队合作精神,因为这些都是招聘单位非常重视的能力。接
工作心得的撰写可以让我们反思自己的工作态度和方法,以获得更好的工作效果。以下是小编为大家整理的一些工作心得参考,希望可以帮助大家更好地总结和改进自己的工作方式。
相比其他宣传方式,公司宣传语能够更直接地传达公司的核心竞争力和独特价值,提升市场竞争力。公司宣传语要简洁明了,能够让人一眼读懂,留下深刻的印象。以下是小编为大家
工作心得可以帮助我们提高工作的效率和质量,总结成功的经验和教训,形成良好的工作习惯。推荐大家阅读下面这些精选培训心得,或许会给你带来启发和灵感。为进一步加强作风
培训是一种提升自身能力和技能的学习方式,通过一段时间的学习和实践,我们需要对所学内容进行总结和概括。培训心得是对培训过程中所获得的经验和感悟进行书面记录的一种形
工作心得是从工作实践中总结出来的经验和教训,它可以帮助我们更好地提高工作效率和实现个人职业发展。以下是一些实习心得的案例,供大家参考,希望能给大家在写作时提供一
通过写培训心得,我们可以反思培训过程中的收获和不足,以便更好地改进自己的学习方法和态度。培训期间,我通过老师的讲解和实践操作,掌握了一系列实用的工作技能和方法,
每次完成一项工作后,编写一份整改报告是一个良好的学习和成长习惯,它能够帮助我们找出潜在问题并避免重复犯错。小编为大家整理了一些开题报告范文,供大家在写作过程中参
欢迎各位嘉宾莅临指导,您的指点将使我们更上一层楼!在编写欢迎词时,可以借鉴一些范文和经典案例,以提升写作水平。小编特意从各个领域中为大家搜集了一些优秀的欢迎词范
编辑既是一门技术,也是一种审美,它需要编辑者运用专业知识和艺术感觉,将文字优化到最佳状态。编辑是一项需要不断提升自我能力的工作,我们应该参加培训和学习机会,不断
年度总结是一个自我反省和调整的过程,在总结中我们可以回顾和思考自己在过去一年中所做过的事情和取得的成绩。以下是一些金融风险管理的案例分析,希望能给大家提供一些思
工作心得的撰写过程中,我们应该客观真实地记录自己的工作情况,不怕暴露问题和不足。以下是小编为大家收集的军训心得范文,希望能够给大家一些启发和参考。第一段:引言(
即兴可以是音乐、舞蹈、戏剧等各种艺术形式中的即兴表演,也可以是文学、绘画等创作领域中的即兴创作。即兴舞蹈需要对身体的掌控和舞蹈的基本功的熟练。以下是一些优秀即兴
通过考试总结,我们可以发现自己的优点和潜力,进一步提高学习动力和自信心。小编整理了一些学习总结的范文,供大家参考学习,希望对大家有所启发。“师者,所以传道授业解
制定一个写工作心得的计划,可以让我们更有条理地总结和提升自己的工作能力。学习心得范文是对学习经历和体会的一种总结和概括。五涉整治是指我国政府采取了一系列的措施来
良好的文明礼仪能够营造和谐的社会氛围,提升人与人之间的互动质量。编写一份较为完美的文明礼仪指南,需要综合考虑各个方面的规范和要求。以下是一些关于文明礼仪的总结范
环保宣传语能够激发人们对环境保护的责任感和积极性。环保宣传语要注重创意,通过巧妙的表达方式吸引人们的注意力。小编整理了一些有关环保宣传的资料,希望对大家有所帮助
诚信是职场中的核心素养,能够为个人带来良好的声誉和持续的发展。如何在生活中树立诚信意识,我们需要从小事做起。以下是一些诚信教育的实践案例和经验总结,希望能够为大
诚信是企业赢得信任和口碑的重要保障。在人际关系中,要真诚待人,不说谎、不欺骗。以下是小编为大家收集的诚信故事,让我们一起感受诚信的力量。1月18日下午,涡阳县召
实习心得不仅是对实习内容和工作经验的总结,更是对自身成长和发展的一种反思和思考。范文中的教师通过反思自己的教学实践,取得了显著的教育教学成果。快节奏指的是学生学
学习心得可以让我们更有自信和动力去应对学习中的困难和挑战。以下是一些实习生们在实习期间所写的心得体会,希望能够给大家提供一些灵感。今年下半年,市委、市政府开展“
军训心得是我在军事训练期间对自己学习和生活的回顾,是一种重要的自我反思和总结。这些工作心得范文展示了作者在工作中的不断进取和成长,希望能给大家带来一些积极的能量
通过写学习心得,可以更好地加深对所学知识的理解和掌握。读教学反思范文可以帮助我们发现自己的不足之处,及时调整自己的教学方法。在我即将结束初中生活的时候,学校组织
每个人的生日都值得被庆祝和热烈祝福。以下是小编为大家整理的旅游总结范文,希望能够给大家提供一些写作的灵感和参考,欢迎大家一起学习。一不小心还是起了个这么俗的标题
通过工作心得的总结,我们能够发现自己的优势和劣势,合理调整工作策略,提高自身竞争力。请大家仔细阅读以下这些读书心得范文,试着从中找到与自己共鸣的部分。
在一些正式场合,准备一个发言稿可以保证演讲者的讲话内容严谨、有条理,避免犯错和失误。发言时要注重语速和声音的抑扬顿挫,使自己的发言更具有吸引力和表现力。"公共安
租赁合同是租赁交易不可或缺的一部分,它确保了租户和出租方之间的合法权益。以下是小编为大家收集的和解协议范文,供各方参考。乙方:_________经甲乙双方协商同
学习心得是一种对学习过程中遇到的挑战和困难的思考和总结。最后是一些工作心得的经典调查和研究结果,它们真实地反映了工作中的问题和挑战,为我们提供了宝贵的参考和借鉴
培训心得可以提高自己的表达能力和写作能力,在整理思路的过程中增强对知识的理解。本篇文章为大家收集了一些著名作家的读书心得,希望能让大家从中受益,并提升自己的写作
梦想是每个人内心深处的期盼和追求,它是人生的动力和方向。梦想的实现需要不断学习和提升自己的能力。每个人都有自己的梦想,以下是一些普通人通过努力实现梦想的故事,或
运动会是学校最盛大的活动,我们需要一个激动人心的宣传语!运动会宣传语可以运用俏皮幽默和铿锵有力的语言,以吸引更多人关注和参与。以下是小编为大家整理的一些成功运动
请示有助于减少决策风险,避免个人主观意见对工作造成不良影响。如何在请示中展示自己的专业水平和工作能力?请示的成功案例是我们学习的典范,让我们一起来看看如何写一份
开题报告需要我们概述研究的意义和目标,并设计出合理的研究方法和实验方案。下面是一些辞职报告的典型案例,希望能为您提供一些灵感。六年级科学教材本学期主要安排的科学
环境污染对人类健康和生态系统造成了巨大的威胁。再忙碌的生活中,我们也可以通过一些简单的举措来保护环境。环保意识和行动的普及程度持续提升。尊敬的连队党支部:针对近
通过读书计划,我们可以合理安排时间,提高阅读效率,达到更好的学习效果。想要成功创业,创业计划是必不可少的。下面是小编为大家整理的一些创业计划范文。通过网络、杂志
在写学习心得的过程中,我们要注意总结经验,总结规律,总结感悟,以及提炼出实用的学习方法和技巧。根据你所给的分类名称“军训心得”,通过随机选择一条:突出个人优势能
导游词的语言要生动有趣,引人入胜,能够吸引游客的兴趣,增加旅游的乐趣。导游词的语言应该简洁明了,避免使用过于复杂或晦涩的词语,以确保游客能够理解和接受。接下来,
培训心得是对培训过程中所遇到的问题和解决方法进行总结和归纳,有助于提高自己的学习能力和应对能力。以下是一些团队领导的工作心得,希望能够给予大家一些团队协作和管理
培训心得的撰写过程可以让我们回顾整个培训过程,巩固学习成果,加深对知识的理解。以下是小编为大家整理的一些优秀的军训心得范文,供大家参考和学习。在这次呼叫中心课程
在进行科学研究时,开题报告是研究者对研究内容、目标和方法进行明确和详细的阐述和规划。接下来是小编为大家整理的整改报告样本,供大家参考和学习。假期在xx村委会参加
标语的运用需要综合考虑文化背景、时代特点和社会环境,以确保有效传达信息。在标语的设计中,要充分利用文字和图案的相互补充和呼应,以突出主题和形象。以下是一些成功案
在生活中,我们经常会遇到需要表达感激之情的场合,这时候就需要用到答谢词。在写答谢词时,可以回顾一些具体的帮助和支持,让感谢更加真实和贴切。这是一篇经典的答谢词范
培训心得可以帮助他人了解培训内容和效果,为他们的学习提供参考和借鉴。这里有一些写得很好的培训心得范文,希望对大家的写作有所帮助。“四个决不能”是伟大领袖毛泽东在
竞聘是一种挑战,也是一种机遇,我们应该积极参与,争取更好的发展。在写竞聘材料时,应注意调整语气和态度,既要展示自信和积极的态度,又要显露出对职位的敬重和渴望。以
奖学金申请书的撰写过程中,我们需要展示出自己的态度和决心,向评委传递正能量。以下是一份精心撰写的辞职申请书的参考范文,希望能帮助您完成自己的写作。我真心的很遗憾
通过撰写实习心得,我们可以回顾实习期间的点点滴滴,对自己在实践中的表现进行评估和改进。以下是小编整理的一些优秀的培训心得,供大家参考交流。网络强国,是一个凝聚着
读书心得是通过阅读一本书之后,对于书中内容、作者观点以及自己的感悟等方面进行总结和反思的一种文本形式。下面是一些精选的军训心得范文,希望能够为大家提供一些写作技
标语的创造力源于对文化、社会、市场等方面的敏感感知和观察。其次,写标语要准确把握受众的需求和心理,选择恰当的词语和表达方式,以引发共鸣和激发行动。勤俭持家,美好
感恩是一种品质,是我们与他人建立良好关系的基石。要注意语言的流畅和语法的准确,力求用简洁明了的文笔来表达感恩之情。下面是一些感恩总结的精选范文,供大家参考和学习
一个有力的团队标语能够凸显团队的使命和愿景,帮助团队成员实现共同的目标。永不放弃,永不言败!我们一起来看看一些团队协作的成功实践。数学的真谛在于创新,而不在于死
学习心得可以帮助我们更好地了解自己的学习方法和效果。以下是小编为大家收集的工作心得范文,仅供大家参考,希望能对大家的工作心得写作有所帮助。作为一名军人,我深深地
培训心得是对培训效果进行评估和总结的重要手段,可以为个人的职业发展提供参考和指导。让我们一起来看看一些成功的教学反思案例,从中汲取经验和教训。一、实习目的:1、
环保是现代社会发展的重要课题,我们应该加强环保意识。推广环保产品,减少资源消耗和环境污染。以下是小编为大家收集的环保范文,希望能够给大家提供一些借鉴和思考的方向
梦想可以改变一个人的心态和生活态度。梦想的实现需要持续的努力和自我提升,放弃从未是一个选项。这些关于梦想实现的范文或许能为你提供一些写作的参考。假期,我阅读了《
请示是一种正式的沟通方式,用于向上级汇报工作情况或寻求指导和决策支持。在请示中,我们要清晰表达自己的观点和问题,同时也要倾听并尊重对方的意见和建议。请示前可以收
因工作需要,后勤处拟向社会公开招聘xx校区楼管员1名(男性)、保洁员1名(女性),具体招聘事宜如下:1、身体健康,能吃苦耐劳并服从工作安排;2、年龄要求45周岁
条据书信可以是正式的商务合同,也可以是简单的确认函件。如何在条据书信中确保收款方和付款方的准确标识?每个条据书信都有其特定的目的和要求,因此在写作过程中要根据实
发言稿需要根据不同场合和目的进行调整,例如正式场合需要庄重严谨的语言,而欢快活泼的场合则需要灵活多变的表达方式。如何写一篇出色的发言稿呢?以下是一些建议和技巧,
通过写培训心得,可以帮助巩固学习内容,提高培训效果。在下面是一些同学们总结的军训心得,希望能对大家有所帮助。党史是我们党历经百年长征路的一个浓墨重彩的篇章。一百
申请书是劳动者维护自己合法权益的一种法律手段。贫困申请书的范文展示了不同情况下的写作风格和技巧,值得借鉴。李总:您好!因公司客服部目前工作量比较大,同一人员负责
教学反思有助于教师更好地了解学生的学习情况和需求。总而言之,撰写一份优秀的培训心得需要我们在培训结束后及时对所学知识和经验进行总结和归纳,并结合自己的实际情况进
军训心得是对军事纪律、团队合作以及个人成长的反思和总结。以下是小编为大家收集的实习心得范文,供大家参考和学习。弹指一挥间,为期一个星期的全市地税系统纪检组长、专
青春是一个人充满活力和激情的时期,我们应该珍惜并充分利用这段宝贵的时光。在青春期,我们需要学会思考和决策,这将对我们未来的发展起到重要的影响。以下是一些青春励志