热门企业复工复产管理制度大全(16篇)

时间:2025-01-17 作者:曼珠

一分钟的分秒必争,每个人都承载着时间的压力。我们可以用一分钟的总结来展现自己的成长和进步。以下是小编为大家整理的一分钟心得,希望能对大家有所启发。

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇一

11月对于甘肃佛慈红日药业有限公司法人张先生来说如释重负,11月1日,邮储银行定西市分行向该公司成功发放“信用易贷”500万元,有效解决了公司资金短缺问题。

甘肃佛慈红日药业有限公司主要经营中药材、中药饮片加工、销售,在当地具有较好的口碑。进入10月份以来,由于流动资金短缺、资金回笼困难,导致原材料购进和员工工资资金短缺,直接影响企业日常经营和正常发展,上游资金周转难、自身生产经营难、下游货物销售难均压在企业身上,企业生产经营陷入困境。邮储银行定西市分行客户经理日常走访中了解到企业面临的窘境后,第一时间对接服务,收集资料并受理贷款。5天内成功落地500万元贷款发放,帮助企业纾困解难。

据悉,最近一段时期以来,该行逐一回访到期小企业贷款客户,对暂时经营困难且发展前景乐观的.客户采取调整还款计划、展期、停息等风险缓释措施,做到不抽贷、不断贷。今年6月至11月中旬,该行累计为小微企业办理延期还本付息7户8笔5182万元,有效缓解了客户经营压力,受到了小微企业的一致好评,与企业携手共克时艰。

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇二

3月5日,区国资局在光明职业学校新校区二楼举办了区国资系统20xx年节后复工复产安全培训教育会。区国资系统属下企事业单位共80余人参加了本次培训活动。

参会人员观看了高明区20xx年安全生产事故警示片《覆辙》,进一步增强了抓好安全生产的紧迫感和责任感。区国资局副局长李福文同志通报了春节期间国资系统安全生产情况,并对节后复工复产提出具体要求。

广东省安全生产培训专家、国家注册安全工程师张根煌对全体人员行了安全知识培训授课,得到大家一致好评。

区国资局局长陈伟光同志就抓好国资系统的节后复工复产工作作讲话。陈伟光要求:一是各企事业单位要严格落实主体责任,落实复工复产“六个一”要求,深入研判当前安全生产形势,及时堵塞安全漏洞,坚决防止各类安全生产事故的发生;二是加强教育管理,提高全体员工的'安全意识和安全防护技能,切实抓好节后复工复产的安全和消防安全工作;三是加强监督检查,强化责任担当,持续深入的开展隐患“大排查大整治”活动,做到检查整改闭环。陈伟光最后强调,在全国“两会”期间,各重点单位要加强应急值班值守,畅通报告渠道,完善应急预案,随时做好应急救援准备。

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇三

随着新源县复工复产的有序推进,新源县开展了安全生产专项整治工作,扎实推进冬季安全生产专项治理行动,压紧压实安全生产责任,切实维护人民群众生命财产安全。

11月27日,新源县塔勒德镇安监站的工作人员就分组进行安全生产隐患督导检查,全面排查整治辖区内商铺、加油站等重点区域的风险隐患,抓紧抓实安全生产、防灾减灾等各项工作。在商铺,工作人员着重查看了场所内消防器材的配备和使用情况,并对安全用电知识进行现场讲解。在加油站,工作人员对区域内消防器材配备、正确使用及标识进行查看,坚决杜绝重大安全事件的发生。

塔勒德镇小王超市负责人冯建说:今天镇上的工作人员来我店检查消防设施和消防通道是否通畅,检查后对本店提出了整改方案和意见,对我们也起到了安全教育警示,我们要注意安全,杜绝火灾隐患,保护自身生命财产安全。

塔勒德镇对辖区内重点场所进行全覆盖的督导检查,针对存在的问题,要求经营者和从业者立查立改,始终绷紧安全生产这根弦,牢固树立安全生产无小事的思想,从源头上杜绝安全隐患。

塔勒德镇党委委员、武装部长哈依那尔·阿布都巴黑提说:随着复工复产工作的有序推进,塔勒德镇安监办加大对辖区内商铺、加油站、重点场所安全生产隐患排查力度,并进行监督检查,旨在提高从业人员安全防范意识,消除安全隐患,确保人民群众的生命财产安全。

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇四

连日来,秦皇岛市人社局积极开展“规范线上网络招聘行为助力企业复产复工”活动,进一步规范企业线上网络招聘行为,降低招工风险、减少劳动纠纷,避免违法乱象发生。

活动期间,全市各人力资源服务机构综合运用线上对接、远程协作、线上专场招聘等方式,为企业和劳动者等提供精准有力的供需对接服务。

受理、审查、发布企业提出用工需求和招聘信息,并按照有关规定建立完善招用工信息网络招聘平台发布审查制度,规范线上网络招聘平台信息发布流程,指导企业规范招聘信息,确保提升服务企业招聘信息发布的'真实性、合法性、有效性。

全市各级劳动保障监察机构将指派专人对企业用工招聘信息采取全面或“双随机”方式进行信息检查。对存在问题的,向各人力资源服务机构提出完善和规范建议、意见,并将已发现问题通报相关部门进行梳理分析,提出相应意见,指导企业进一步规范招聘行为;对于采取欺诈、暴力、胁迫等不正当手段,介绍单位或个人从事违法活动,以及发布虚假信息或含有歧视性内容信息、不具备相关资质等严重侵害企业和劳动者权益的行为,各级劳动保障监察机构将依法进行查处,切实保障劳动者合法权益。

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇五

为深入贯彻落实疫情防控工作部署,帮扶企业复工复产,连日来,夏镇街道开展企业复工复产安全生产检查工作。

本次重点检查了企业人员在岗和履职情况、隐患排查治理、生产车间管理、安全设施配备、安全生产主体责任落实等情况,要求企业务必加强管理,切实履行管理责任,做好企业员工的安全教育培训,确保企业安全风险可控。同时也对企业的疫情防控情况进行了督促检查,要求企业严格落实疫情防控措施,制定疫情防控工作方案和应急预案、做好厂区定期消毒杀菌、储备防疫物资、员工上岗前防疫和安全培训等工作,确保安全管理不到位不复工、隐患问题不清零不复工、疫情防控措施不落实不复工,坚决筑牢企业安全生产防线。

下一步,夏镇街道将进一步做好隐患排查工作,聚焦隐患排查切实预防和减少生产安全事故发生,确保全街道安全生产形势持续稳定,护航疫情防控和复工复产!

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇六

7月20日上午,市委书记刘同志主持召开全市重点项目、企业复工复产工作调度会,市委副书记、市长朱志骞出席会议。

会议听取了全市各行业主管部门相关负责人关于下一步如何做好常态化疫情防控工作及重点项目、企业复工复产工作的方案汇报。

刘同志强调,各相关部门要按照“外防输入、内防反弹”要求,毫不放松抓好疫情防控工作;要牢固树立发展是第一要务的理念,把抓发展作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体实践,在抓好常态化疫情防控工作的同时有力有序推进好重点项目、企业和农业生产等各项工作复工复产,全面恢复正常生产生活秩序。

刘同志要求,一要根据各行业部门的实际情况精准施策,有力有序推进全市各行各业复工复产;二要全力筑牢常态化疫情防控严密防线,严格执行《新型冠状病毒肺炎防控方案(第九版)》,严把“入口关”,严格落实“扫码、测温、戴口罩、查验核酸证明”等防控措施;三要进一步加强社会面管控,把各项管控措施落实落具体,既要防“反弹”也要防“外溢”;四要压实主体责任和监督责任,进一步做好重点场所、重点单位、重点人群的疫情防控工作,开展全覆盖、全链条、全流程的督导检查,确保防控措施落到实处。

就如何做好下一步工作,朱志骞要求,一要明确监管责任,由县级领导负责,重点责任单位牵头,其他责任单位全力配合,紧盯重点工作,抓住主要矛盾,坚决守住来之不易的防控成果;二要制定常态化疫情防控措施,对能够实现封闭式管理的企业、工地和场所,要严格落实24小时值班值守制度、查验“两码一证”、体温测量和口罩佩戴等情况,并按照点对点闭环管理要求严格执行;三要严格落实厂区及企业、工地内部易聚集及人口密集场所的管控措施;四要组织对各个社会单元风险点进行多频次、全覆盖的消杀。

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇七

近日,记者从宜宾市经济合作和新兴产业局获悉,在9月初全市工业企业开启“防疫泡泡”模式闭环生产的基础上,日前该局再次下发《关于有序开展全市动力电池、智能终端、高端装备、新能源汽车等行业工业企业复工复产的通知》(以下简称《通知》),指导动力电池、智能终端、高端装备、新能源汽车等行业企业有序恢复正常生产经营,保障新兴产业重点产业链供应链运转顺畅和工业经济稳定运行。

《通知》要求企业从防控制度落实、防控物资落实、员工底数掌握等六个方面做足复工复产准备。同时,进一步强化复工复产的`服务保障,要求各县(区)要充分保障防控物资需求、畅通物流交通和招工用工渠道,积极创造复工复产有利条件。强化重点产业链、“白名单”企业、重大投资项目要素保障,针对产业链薄弱环节和企业实际需求,制定一链一策、一企一策,切实解决产业和企业发展遇到的困难,有力有效减轻疫情对企业生产经营的`影响。

与此同时,宜宾市经济合作和新兴产业局还将会同市级有关部门,加快推进关于智能终端产业高质量发展、全面推进“电动宜宾”工程等政策的资金兑现,切实助企纾困。

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇八

根据容新冠防〔2020〕2号《关于延迟容桂企业复工和学校开学的通知》,容桂街道行政区域内各类企业复工时间不早于2月9日24时;申请复工的企业,需要提交相关资料到当地社区(村)进行报备工作。

小黄圃社区有部分企业已向居委会提交相关资料,并进行登记,社区工作人员根据登记名册,到相关企业开展复工复产验收工作。

检查组严格落实“八个一”要求,检查企业的相关设备设施是否按要求配置整齐,是否设置好隔离室,准备复工的员工是否全部签订《员工承诺书》等。

本次检查,有部分企业没有严格落实“八个一”,存在应付式检查的.行为,检查人员对企业负责人提出严厉的口头教育,要求企业必须落实好整改,才能开展复工复产。

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇九

为进一步夯实安全基础,增强企业事故防范意识和能力,切实抓好全镇安全生产工作,4月27日,大北沟镇召开20xx年度复工复产安全生产警示教育培训会议,政府副镇长李雪健主持会议,镇党委副书记、政府镇长范晓蕾出席会议,各村分管安全生产村干部、各企业负责人、各喷灌圈业主、大窖负责人参加会议。

会上对新《安全生产法》进行了学习,集中观看了安全生产典型事故案例警示片,通过触目惊心的事故场景,让各企业家认识到安全责任不落实、麻痹侥幸、非法违法、盲目施工等是导致悲剧的主要原因;政府副镇长李雪健结合分管工作对我镇安全生产工作进行安排部署;交管大队、供电公司、派出所等职能部门就道路交通安全、用电安全等方面进行了宣讲。

镇党委副书记、政府镇长范晓蕾强调:农时不等人,春耕正当时,当前正值企业复工复产,农民春耕备耕,要始终绷紧安全生产这根弦。提高思想认识。各企业要认清形势,敬畏规律、敬畏法律、敬畏生命,充分认识到安全生产工作的重要意义,在工作细节上抓实抓细,筑牢安全生产防线。严格落实责任。安全生产同我们的.日常生活、工作息息相关,各生产经营单位要严格落实安全生产主体责任,加强企业自身的内部管理,对机械、车辆增加维护保养频率,做好工人日常上工时的安全保障。加强隐患排查和治理。各生产经营单位要定期自查安全隐患,做好检查登记台账,对发现的问题及时整改。各村加强巡视,严禁出现私搭乱建现象,并做好宣传工作,提高村民安全生产意识,形成人人抓安全生产的良好局面。

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇十

根据党中央、国务院和市委、市政府关于疫情防控和复工复产的决策部署,餐饮服务业要在全面落实疫情防控各项措施的同时,有序推进复工复产。为了保障餐饮服务业复工复产和社会防控的安全,特制定餐饮服务业在疫情期间复工复产指引,望各企业认真执行。

1、各经营单位必须成立防控工作小组,由企业法人或指定专人全面负责,制定应急方案,做好信息采集工作,建立报备制度。

2、要全面采集了解上岗员工假期动态员工去过哪里、是否有发热、呼吸道感染等症状,并登记汇总。有疫情发生地区生活史、旅行史以及与确诊病例有密切接触这三个方面情况的员工严格按有关规定执行。

3、要求所有员工对待疫情不得隐瞒,如有发热、咳嗽等不适症状者要及时就医参与筛查。有来自新型冠状病毒感染的肺炎流行地区的人员及有接触等潜在风险人员要及时报备,并要求员工按照要求居家观察14日,暂不返岗。

4、企业应在开业前或复业时,准备防护物资,包括但不限于:医用外科口罩、医用消毒水/酒精、紫外线空气消毒灯、空调系统专用消毒剂、洗手液等防护用品,配备红外线测温仪等。

5、在疫情防控解除前,未经上级允许,停止接待大规模聚餐活动。

1、店内需配有测温器对来店客人逐一测温75座以下店参照执行。如发现来店客人有发热、感冒、咳嗽等现象的应及时劝说就医并做好详细记录。

2、在店內为顾客提供公共洗手池,备有洗手液、消毒酒精;对就餐客人提供一次性消毒纸巾。客人就餐桌放置公筷公匙。

3、在做好店堂全面打扫消毒的基础上要保持餐饮经营场所空气流通,空调房间保持新风系统正常运作,定期对空调过滤器进行清洁消毒。

4、店内有公共卫生间的,应每日打扫环境及坐具清洁消毒并做好记录,卫生间洗手池配有洗手液、消毒酒精、手纸,保持空气流通。

5、电梯在保证安全运行的同时,应增加消毒的频次。

6、每日公示消毒情况。

1、对从疫情发生地返回的员工进行社区登记、测温并按地区防疫管理要求落实配合。员工宿舍需加强环境清洁、室內消毒,做好每日员工测温记录,确保宿舍安全。

2、店内配置红外线测温仪器,由专人对员工进行测温、登记,店內建立测温台账,持续记录每个人的体温状况。如发现有发热、感冒、咳嗽、呼吸道感染的人员应停止工作及时就医。

3、每天落实晨检、午检晚市开始前制度,发现有发热、感冒、咳嗽、呼吸道感染的人员要立即停止上班,及时就诊。歇业的门店如提供员工餐需对就餐员工落实测温检查,有发热、感冒、咳嗽等症状及时报告,安排就诊。

4、所有员工须戴口罩上岗,每日及时更换口罩,保持个人清洁卫生。在上岗前、如厕后、接触垃圾后必须及时进行双手消毒。

1、所有顾客进店须全程带口罩除就餐外,并应有测量体温的过程,正常体温,可提供服务,在体温超过37。3摄氏度的情况下,应要求顾客离店并及时就医检查,同时做好登记,保持可追溯。

2、营业期间严控入店人数,避免人群聚集。要根据店堂内人群密集程度和可能存在的风险隐患,采取相应的导流措施和预警机制的要求:在餐饮场所可活动区域毎100平方米的。人员密度提倡在50人以下为宜;人员密度为50-100人时,应适当控制顾客进入;人员密度为100-150人,应限制顾客进入;室内场所人员密度超过150人,应停止顾客进入。各餐饮企业要分别制定相应方案,视情启动控制、限制和禁止顾客进入就餐的三级响应机制,同时积极做好顾客的疏导工作。

3、提供堂食服务时,应尽可能扩大客人就餐时人与人的间隔距离,可推行分时就餐、错位就餐、同向就餐等方式,确保顾客就餐安全。尤其是团餐企业,可以采取分批次就餐、分装成盒饭送餐到岗位、餐桌上做临时隔断等方法,改变面对面的就餐方式。

1、加强食材采购管理,做好索证索票,确保各类食材、食品的安全。

2、暂时停业的餐饮企业在处理库存食材时需封闭包装,注明日期。开业后确保食材在保质期內使用。绝不使用过期和不新鲜的原材料。

3、禁止经营野味,不在厨房宰杀家禽。

4、严格执行、严格检査餐饮企业原有的食品安全、环境卫生规范的落实。特别强调烧熟煮透,确保餐具、用具、饮品等器皿消毒后使用,每日对经营场所、电梯、传菜梯空间进行消毒。但要避兔消毒液伓接触到菜品、成品。

1、企业制作半成品销售的,应当在包装或容器上标明单位名称、地址、联系方式,以及食品名称、加工制作时间、保存条件、保存期限、在家里加热制作时要求等内容。

2、餐饮单位从事外卖供餐服务的,不得超出市场监管局许可核准经营项目,供餐数量要与自身规模和供应能力相适应,一家餐饮单位向同一服务对象一次供餐不得超过200人份;凡供餐超过200人份的,食品经营者应取得“集体用餐配送膳食”或“团体膳食外卖”经营项目许可。

3、外卖外送餐食要加“食安锁”。使用的保温箱、物流车及周转用具每天清洁消毒。

4、有条件的餐饮企业应为外卖小哥设立指定通道;为外卖小哥提供口罩、消毒液等用品。

5、明码标价,质价相符。弘扬特色,适应市场。遵守服务承诺,赢得消费信赖。

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇十一

面对疫情防控形势和金融服务需求,中国民生银行呼和浩特分行真贯彻落实党中央、监管部门以及地方政府关于普惠金融工作的各项决策,第一时间出台“民二十条”助企纾困举措,积极支持小微企业生产经营,助力小微企业渡过难关。

民生银行呼和浩特分行大力扶持小微企业、个体工商户和小微企业主等市场主体,出台“送政策、注活水、减免费、助创新、线上行”二十条助企纾困措施。通过开辟小微金融绿色通道、提高续贷支持、减免逾期罚息、降低贷款利率、延长还款期限、加大信贷投放、强化线上服务、创新定制产品、小微红包补贴等一系列暖企惠企措施,着力提升小微企业服务满意度,切实支持小微企业经营发展。

民生银行呼和浩特分行积极引导客户通过民生小微app、手机银行等线上渠道办理授信相关业务,通过线上自主支用、自助无还本续贷等方式为小微企业提供续授信、延期还本付息等金融服务,切实缓解小微企业经营压力。

民生银行呼和浩特分行积极落实小微企业“减费让利”政策,针对小微企业执行减免开户费、抵押登记费、公证费、评估费、资信证明费、转账费用、网银费用等十六项费用,并推出小微企业结算业务专项活动为小微企业提供更好更优质的结算服务。本年度,民生银行呼和浩特分行已为小微企业减免结算手续费320余万元,切实降低小微企业经营成本。

民生银行呼和浩特分行持续开展小微红包利息补贴活动,为符合条件的小微企业发放“民生小微红包”补贴小微客户贷款利息。本年度,民生银行呼和浩特分行累计为客户发放小微红包88万,切实降低小微企业融资成本。

中国民生银行呼和浩特分行将积极践行金融的政治性、人民性要求,秉承“服务大众,情系民生”的'企业使命,把支持小微企业发展摆在突出位置,把做好小微企业金融服务作为服务实体经济的重要抓手,全力支持小微企业复工复产需求,全面提升普惠金融服务能力。

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇十二

在市委市政府的坚强领导下,全市疫情防控和工业企业复工复产良好态势得到进一步巩固,工业企业(项目)达产达效工作全面、深入推进。

康状况报告制度和防范措施,544厂13人将于20日从岳阳抵南方洪源厂区,我市企业留鄂人员仍有16人;物流基本畅通,但运行成本较之前偏高。目前,全市工业企业防控物资除口罩外,体温仪、消毒液等防疫物资基本得到保障。

(二)制造业各行业达产达效情况。在151家规模工业企业全部复工复产的工作基础上,制造业各行业克服不利因素影响,想方设法全力推进产销工作。其中,机械制造业23家企业全部恢复生产,煤机制造企业因市场尚不活跃,产品有滞销问题;生物医药行业7家企业生产经营稳步推进,略有小成;农产品加工业52家企业中邬辣妈食品、肖老爷食品、天华食品、祥兴农科等产量大的企业进入正常生产状态,规模较小的.企业也陆续复工复产,仅茶叶加工等季节性生产的企业未达产;建材行业36家企业多数已开工,行业不景气。采掘业7家煤矿受产业政策、许可证到期、农企矛盾等因素影响,除石坝井煤矿外,基本没有产煤。

(三)重点企业生产经营情况。五江实业、三一中源、田湖公司、洪源远大、汇源煤气已全面达产达效;华润电厂持续保持单机运行,单机产能释放程度为80%左右;涟源海螺于3月12日正式恢复生产,计划三月下旬释放产能;169化工因硝铵等原材料采购由鄂转为豫,运输成本增高。省防疫物资重点企业生产经营情况:回春堂药业全力生产新冠病毒防治中药2号方药剂和藿香正气颗粒剂,2月产值达1000万元以上;康麓生物全面达产达效;三马静电配套口罩生产线生产正常;世标健康、新马制衣新建口罩生产线相继于3月7日、8日安装调试生产。

(四)企业帮扶和政策落实情况。前期重点开展“暖人心、树信心”行动,积极协调防疫物资、宣传鼓励员工复岗,发挥了作用,同时还帮企业解决了部分实际困难,如:帮助田湖公司增加两台增压泵,解决了生产生活用水问题;牵头搭桥夏爽竹和宝福香上下游合作;协调解决口罩原材料采购等困难。落实了部分惠企政策,如电力部门对企业用电在月底记账时按优惠5%的标准直接兑现,疫情防控结束前实行工业企业用电“欠费不停供”政策;税务部门开展网上办理退税,为企业返退税款1069万元;向市内金融机构推荐有贷款需求的企业51家,目前有回春堂药业、康麓生物、众盛机械等企业达成贷款;市人社局公开发布22家企业2860个岗位需求信息,已招聘605人。全力开展争资争项,指导企业(园区)申报省工信厅5类43个奖补项目,储备项目10余个;指导企业申报省防疫物资重点调度企业,回春堂药业、康麓生物、三马静电已于第一批公示,世标健康、新马制衣作为第二批申报对象,待省厅批复、公示。

(一)个别企业防疫工作有所松懈。省降低疫情防控应急响应等级后,个别企业主和少数职工麻痹思想、厌倦情绪滋生,对进出企业的人员管理有所放松,落实体温检测、消杀毒、错时分批分餐等防范措施执行不严格,操作不规范;驻企防疫联络员进企也不经常,对企业指导督促抓得不够紧,容易造成防护安全隐患。

(二)各类矛盾问题突出存在,严重影响企业达产达效。多数企业资金周转困难,目前提出贷款需求的企业共51家,有3家企业落实了贷款,5家企业初步达成意向,剩余43家小微企业贷款办理仍挂在“空档”;农企矛盾突出,影响复产达效,如头石煤矿受周边矛盾困扰,一直未达产;少数企业岗位缺人,用工不足,如邬辣妈扩建2条生产线后新招职工100多人,仍缺岗200人;市场需求不足,产品滞销,如肖老爷食品、正铭筑工等企业产品积压;原材料采购地发生变化、运输生产成本增加,如169化工硝铵采购问题;政策不明朗,企业无法动工,如金鸡煤矿、湘中煤矿因省政府分类处置方案未出台,无法恢复产能;行业不景气,建材行业多数企业未达产达效;酱老馆、翰唐环保、黄金集团征地扩产问题,亟需有关部门支持;169集团反映外省产品低价竞争,严重冲击本地市场。

(三)帮扶效果与企业期望仍有较大差距,功夫没下足。一部分驻企防疫联络员和后盾单位没有随形势任务变化及时调整工作重点,仍停留在协调防疫物资等工作层面,特别是在金融支持、贷款贴息等惠企政策落实上效果不明显;驻企防疫联络员对企业存在困难和问题了解不够深入、把脉不准,没有开展认真研究和分析,没有真正落实“一企一策”,解决的实际问题少。

(一)转移工作重心。在全面加强疫情防控的基础上,驻企防疫联络工作重心必须从复工复产向达产达效转移。

(二)扎实、深入推进工业企业帮扶。一是请市级领导继续关心支持企业,带头全力帮扶。二是压实驻企防疫联络员责任,督促切实履行职责,指导企业落实防疫主体责任,做到防疫和达产达效两不误、两手抓、两手硬,坚决遏制麻痹思想、松懈情绪滋长。

(三)落实问题交办制。各驻企防疫联络员要主动作为、难中有为,积极向驻企市级领导汇报,协调相关职能部门解决困难和问题,积极争取各项惠企政策落地落实。对企业存在的问题,实行交办。

(四)畅通信息,形成合力。一是要打破信息孤岛,实现信息共享;二是要进一步理顺健全困难和问题的回应机制,为企业复工复产打造“回音壁”。

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇十三

近日,阜阳市颍州区商务局召开复工复产会议,会议从四个方面落实有关责任:

压实主体责任。该区商务局将持续督促辖区重点商贸企业落实场所码、测体温、戴口罩、场所消杀、外来人员信息登记等疫情防控各环节工作,压紧压实企业疫情防控和健康管理的.主体责任。

落实部门责任。该局按照区政府《关于助力市场主体复工复产进一步做好为企服务工作的通知》要求,成立由局主要领导任班长的工作专班,确定具体联络人,明确工作职责,对全区重点商贸企业复工复产情况开展全面摸排。

积极主动服务。该局强化跟踪指导,落实重点商贸企业服务联络机制,深入大型商超、宾馆酒店、4s店等重点批零商贸企业开展调研走访,及时掌握摸清了解企业需求和问题,提升精准服务水平,落实商务领域各项助企惠企政策,为企业尽快复工复市创造条件。

强化市场监测。该局密切关注重点商贸企业运行动态,助解决企业在复工复产过程中遇到的困难问题,配合市区开展新一轮促销费活动,提振市场信心,确保商贸经济稳定增长,最大限度减少疫情对商贸领域复工复产影响。

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇十四

1、 组建复工领导小组:

组长

副组长

组员

2、复工教育:

(一)、针对本工程节后复工的特点,在复工前分别组织召开施管人员会,特种作业人员培训会,民工三级教育会,使全体施工作业人员高度重视节后建筑施工安全管理工作,始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,坚决克服松散麻痹思想和盲目乐观情绪,进一步落实各级、各岗安全生产工作职责,及早规划制定安全工作目标及有关工作方案,加强安全生产管理。

(三)、节后复工前,项目负责人应当会同建设、监理单位对施 工现场各类安全防护设施、机械设备等进行一次全面细致的复工检查, 消除隐患。安全检查必须求真务实,不走形式,不走过场,不放过任何一个细节。检查的重点:一是塔吊、脚手架等建筑机械设备的金属结构连接、安全保护装置及电气线路的安全状态和运行情况;二是降排水措施,坑边土体及周边环境、建(构)筑物的变形情况;三是危险性较大的分部分项工程管理情况;四是临时用电电线是否浸水、老化、漏电;五是脚手架、外电防护架、模板支撑系统各连接部位及稳定性情况;六是现场防火、防冻、防滑措施是否到位,职工宿舍取暖设备是否有防一氧化碳中毒措施,临舍结构是否稳固等。特别是对塔吊、脚手架专业技术性强且难以发现安全隐患的分部分项工程,应委托专业技术人员或检测人员进行检查,并按提出的要求进行整改。复查符合要求后,须经项目总监理工程师签字下发复工通知方可复工。工程未经复工检查或检查不合格的,一律暂停施工。个别在节前因存在严重安全 隐患被责令限期改正的工程,必须先行组织力量进行整改,经企业安全管理部门及现场监理验收合格,并报质量监督站核查后方可复工。

(四)、要重视和做好门卫管理工作。针对节后复工人员进出工地频 繁现状,要加强工地门卫管理,建立人员进出台帐记录,严防可疑人员 及可疑车辆进入工地,防范治安等案件的发生。

计划泥工10人、架子工6人、平工30人、机操工4人、安装工15人。

建设单位: xx

监理单位: xx

施工单位:xx。

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇十五

11月21日,市委书记陈敏来到湘东区调研督导复工复产工作。他强调,各级各部门要全面落实党中央“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”重要要求,以等不起、慢不得的紧迫感和责任感,毫不松懈抓好疫情防控各项工作,安全稳妥有序推进复工复产复市各项工作,奋力夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”。副市长刘运成一同调研督导。

11月21日上午6时起,安源区、湘东区、萍乡经开区逐步有序恢复生产生活秩序。有序恢复生产生活后,重大项目、重点企业复工复产情况如何,陈敏十分关心。当天上午,陈敏实地察看了拓源实业、宝海环保科技项目、赣西物流港等项目和企业,了解重大项目复工、重点企业复产等情况。

疫情发生后,拓源实业严格落实疫情防控措施,实行闭环管理,全力以赴赶订单,保障企业正常生产。来到拓源实业,陈敏深入企业生产车间,详细了解企业生产情况。陈敏叮嘱企业要严格落实安全生产和疫情防控主体责任,进一步加强返岗员工管理和健康监测,引导员工有序安全上岗。要在做好疫情防控前提下,安全、科学安排生产,有力有序推动全面恢复产能,为全市经济发展贡献力量。同时要求各级各有关部门要增强服务意识,强化服务保障,全力以“复”,尽心尽力、想方设法帮助企业纾困解难,为企业加快复工复产、恢复正常生产经营秩序创造良好条件。

“工地现有多少员工返岗?都是本地的'吗?”“复工过程中还有什么困难?”来到宝海环保科技项目建设现场,陈敏与企业负责人深入交谈,了解企业发展规划、复工情况以及复工过程中存在的困难和问题。他要求,企业要深入践行绿色发展,走可持续发展之路,在确保效率、质量的同时兼顾安全。鼓励企业要把握发展机遇,坚定不移向资本市场要潜力和活力,加快企业上市步伐,实现更好更快发展。

推进重大项目、重点企业复工复产,物流作用至关重要。来到赣西国际港,陈敏了解连日来赣西国际港物流运输情况。陈敏要求,赣西国际港要充分发挥区位优势,树立长远眼光,强化公司化管理模式、企业化运行机制,做大做强物流运输产业,让我市物流运输业发展更具活力和影响力。

调研督导过程中,陈敏一行还来到欧玛优鲜生活超市,了解复市情况。走进超市,陈敏来到猪肉销售点,了解肉类食品销售情况。得知当天猪肉进货量较往常翻番时,陈敏要求,要全力以赴做好保供工作,充分满足好广大市民购物需求,并叮嘱企业要坚持解封不解防,按照疫情防控相关要求,严格落实戴口罩、测体温、扫场所码、消毒消杀等防控措施,加强冷链食品检验检疫、包装消杀等工作,筑牢疫情防控屏障。各级各有关部门要坚持保安全、保民生、保重点,精准高效服务企业,做好刺激消费促回暖各项工作,全面推动复商复市,进一步提振市场主体信心,更好地满足广大群众消费需求。

热门企业复工复产管理制度大全(16篇)篇十六

连日来,秦皇岛市人社局积极开展“规范线上网络招聘行为助力企业复产复工”活动,进一步规范企业线上网络招聘行为,降低招工风险、减少劳动纠纷,避免违法乱象发生。

活动期间,全市各人力资源服务机构综合运用线上对接、远程协作、线上专场招聘等方式,为企业和劳动者等提供精准有力的供需对接服务。

受理、审查、发布企业提出用工需求和招聘信息,并按照有关规定建立完善招用工信息网络招聘平台发布审查制度,规范线上网络招聘平台信息发布流程,指导企业规范招聘信息,确保提升服务企业招聘信息发布的真实性、合法性、有效性。

全市各级劳动保障监察机构将指派专人对企业用工招聘信息采取全面或“双随机”方式进行信息检查。对存在问题的,向各人力资源服务机构提出完善和规范建议、意见,并将已发现问题通报相关部门进行梳理分析,提出相应意见,指导企业进一步规范招聘行为;对于采取欺诈、暴力、胁迫等不正当手段,介绍单位或个人从事违法活动,以及发布虚假信息或含有歧视性内容信息、不具备相关资质等严重侵害企业和劳动者权益的'行为,各级劳动保障监察机构将依法进行查处,切实保障劳动者合法权益。

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