实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)

时间:2025-01-20 作者:影墨

公司宣传语需要简洁明了,能够让人一下子记住并产生共鸣,它承载着企业的价值理念和文化内涵。公司宣传语的设计应该遵循简单直接、易于记忆和传播的原则,这样才能更好地吸引公众的关注。接下来,我们将为大家分享一些优秀企业的宣传语,欢迎大家参考借鉴。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇一

1.仓库保管员一旦接到采购部门转来的采购单,即应按物资类别、来源和入库时间等分门别类归档存放。

2.物资在待验人库前应在外包装上贴好标签,详细填写批量、品名、规格、数量及人库日期。

3.内购物资人库。

(l)材料人库前,保管人员必须对照采购单,对物料名称、规格、数量、送货单和发票等一一清点核对,确认无误后,将到货日期及实收数量填人请购单。

(2)如发现实物与采购单上所列的内容不符,保管人员应立即通知采购人员和主管。在这种情况下原则上不予接受人库,如采购部门要求接收则应在单据上注明实际收料状况,并请采购部门会签。

4.外购物资人库。

(l)材料进厂后,保管人员即会同检验人员对照装箱单及采购单开箱核对材料名称、规格和数量,并将到货日期及实收数量填人采购单。

(2)开箱后,如发现所装载材料与装箱单或采购单记载不符,应立即通知进货人员及采购部门处理。

(3)如发现所装载物料有倾覆、破损、变质、受潮等现象,经初步估算损失在2000元以上者,保管人员应立即通知采购人员、公证人员等前来公证并通知代理商前来处理,此前应尽可能维持原来状态以利公证作业。如未超过2000元,可按实际数量办理人库,并在采购单上注明损失程度和数量。

(4)受损物品经公证或代理商确认后,保管人员开具索赔处理单呈主管批示,再送财务部门及采购部门办理索赔。人库以后,保管人员应将当日所收料品汇总填人进货日报表作为人账依据。

5.交货数量超过订购量部分原则上应予退回,但对于以重量或长度计算的材料,其超交量在3%以下时,可在备注栏注明超交数量,经请示采购部门主管同意后予以接收。

6.交货数量未达订购数量时,原则上应予以补足。但经请购部门主管同意后,可采用财务方式解决。届时保管部门应通知采购部门联络供应商处理。

7.紧急材料人库交货时,若保管部门尚未收到请购单,收料人员应先询问采购部门。确认无误后,方可办理人库。

8.验收与退货。

(l)为保证企业产品与服务的高质量,须高度重视来料质量标准问题。质量管理部门应就材料重要性及特性等,适时召集使用部门和其他有关部门按照生产要求制订材料验收规范,呈总经理核准后公布实施,作为采购、验收依据。

(2)属外观等易识别性质检验的物料,验收应于收料后一日内完成。

(3)属化学或物理检验的材料,检验部门应于收料后三日内完成。

(4)对于必须试用才能实施检验者,由检验部门主管于材料检验报告表中注明预定完成日期,一般不得超过7d。

(5)检验合格的材料,检验人员在外包装上贴合格标签,交保管人员人库定位。

(6)检验不合格的材料,检验人员在外包装上贴不合格标签,并于材料检验报告表上注明具体评价意见,经主管核实处理办法,转采购部门处理并通知请购单位,通知保管部门办理退货。

(7)对于检验不合格的材料办理退货时,应开具材料交运单并附材料检验报告表呈主管签认,作为出厂凭证。

9.本制度呈总经理核准后实施,修订时亦同。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇二

为了加强对物资的管理、核算、监督物资的入库验收、在库养护、出库复核,特制定本管理规程。

本规程对库房物资管理作了具体规定,适用于物资库管员。

1、库管员负责库房物资的验收、养护、复核工作。

2、物资调拨员协助工作。

3、部门经理负责监督。

1、物资的验收入库。

(1)采购员购回所需的物资后,应及时地把《请购单》、发货票和必要的规格型号数据、质量合格证、保修卡等连同物资一并交于库管员进行把关验收。

(2)库管员应从数量、规格、型号、质量包装、产地及价格等方面详细核对,对一些贵重物品,质量要求系数严、规格型号细的物品,可由库管员直接请工程技术人员验物。

(3)对一些确实无法提供合格证的产品,为了确保产品质量,库管员应填写《产品质量检验合格证明》,经技术员或使用人认可,部门经理核准方可入库。

(4)物资验收合格后,把发货票转交物资调拨员填写《入库单》。

(5)库管员在办理完入库手续后,应及时反馈于请购部门,以备及时领用。

2、在库养护。

(1)库管员应熟悉掌握物资的性能、特性、分类情况,妥善保管各种物资,并要分类上架存放,做到摆放整齐,仓位通畅,对不宜架存的物资要堆垛整齐,并采取防潮措施,便于发放。

(2)对所管物资要熟悉存放位置,经常检查,防止霉变、生锈、虫蛀、鼠咬及差错事故。

(4)每天上班后要清扫库房卫生,做到物架、物资、地面无尘土、无污迹、无杂物。

(5)对返回的废旧物资及时填《废旧物资回收清单》,以便统一处理。对库存的物资,要经常分析库存结构,掌握库存动态,对超储积压物资要定期填列《超储积压物资报告单》,注明原因,呈报大厦总经理酌情处理。

(6)对库存短缺的常规备。

(7)用物品,按月列出《请购单》,补充库存。

3、出库核实。

(1)物资出库必须凭物资调拨员开据的《出库单》,凭票发物。

(2)物品出库时,应对品名、数量、规格、型号再次核实,防止错发。

(3)因工作急需,对“物到票未到”的无价格物品,经经理认可后,可由对方打欠条,暂领走,待办理入库手续后及时转办出库手续。

(4)库管员对逐项业务票据,对照核实无误后及时记入保管明细帐,如发现差错及时找有关人员纠正处理。

(5)每月25日为月终结帐盘点日,必须逐类逐项实际盘查,物资调拨员协助并监督执行,如发生差错,及时查找原因,落实纠正。

(6)物资出入库单据,按月分类装订成册、编制号码,妥善保存备查。

部门经理监督执行。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇三

为使仓库管理规范化,保证财产物资的完好无损,根据加强财务管理的要求,结合具体情况,特制订本规定。

第一条 仓库管理员工作职责    。

(1)做好物资出库和入库工作。    。

(2)做好物资的保管工作。    。

(3)做好防止物资丢失、毁损等工作,确保物资的安全完好。

第二条 仓库管理工作流程。

1、物资验收入库:

1)验收的物资须与审批后的订货单相符,不得擅自多收或少收物资,如有变化须履行相关审批手续。

2)物资验收过程中如发现数量、质量、规格、品种等与订单不相符,保管员有权拒绝办理入库手续,并将情况报告主管人员处理。

2、物资领用出库:

1)物资领用人须认真填写领料单据上的品种、数量、规格等信息并签字确认,由部门领导或指定专人审批。

2)保管员须按审批后的单据采用先进先出法发放物资。

3)对于手续不全的提货,保管员有权拒绝发货,并将具体情况报告主管人员处理。

1)保管员须将当日所有收、发物资的业务记入公司库房系统,并完成记账工作做到日清月结,确保账账相符、账物相符。

2)当月底,保管人员要对当月物资的出、入库及结存情况予以汇总,并编制报表上报部门主管人员及公司财务部。

4、物资盘点工作。

1)保管员对物资每月月末盘点对账。

2)保管员发现物资盈余、短少、残缺,必须查明原因,分清责任,及时写出书面报告,提出处理意见,报部门主管人员批准后交公司财务部入账。

1)保管员在保证物资供应、合理储备的前提下,力求减少库存量。

2)保管员对物资的利用、积压产品的处理提出建议。

2、物资摆放管理    1)保管员应根据物资的不同种类及特性,结合仓库条件,合理有序地将物资摆放在固定位置上。    2)对于有特殊要求的物资,应指定专人管理,并设置明显标志。

1)保管员须严格执行安全工作规定,切实做好防火、防盗工作,保证仓库和物资财产的安全。

2)保管员每天上下班前要“检查”,确保财产物资的完整。如有异常情况,要立即上报主管部门。

(1)上班必须检查仓库门锁有无异常,物品有无丢失。

(2)下班检查是否锁门、断电及消除其它安全隐患。

3)严禁在仓库内吸烟。

4)严禁无关人员进入仓库。

5)严禁在仓库内存放杂物、废品。

6)严禁在仓库内存放私人物品。

7)严禁在仓库内闲谈、谈笑、打闹。

8)严禁随意动用仓库消防器材。

9)严禁在仓库内乱放电源,临时电线,临时照明。

10)仓库必须安放防鼠板。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇四

1、库房应由专人管理。库房管理应做到帐目清楚,手续齐全。

2、库房实物管理应做到分类存放、标识醒目、整洁、有序,物品完好,使用安全。坚持先进先出原则,控制支出成本。

3、保障供应,确保医疗需求。

1、办公用品、杂物、医疗用品货到后由采购人员负责收货,并验货,验货内容包括:采购物品名称、数量、单价、金额、有效期等,库房管理员在收到货物后两天内必须及时办理入库手续,所有医用品在入库时必须有发票或随货同行的小票(即要有明确的单价)。

2、入库时库房管理员要认真清点、核对所到物品的名称、数量、单价、金额与采购申请表是否相符,如不相符,采购人员需及时补办手续,否则库房管理员不予入库。

3、采购入库应做到及时,如有特殊原因不能及时入库时,库房管理员应将物品妥善保管或请采购人保管。

4、库房管理员根据送货清单逐项填制入库单,入库单一式三联,财务保存一联,库房二联。

5、根据入库单输入库房明细帐。

1、所有医用品、办公用品及其他均须在办理入库手续后方可领用,如在入库前确需急用,借用部门需办理借用手续,待物品入库后及时办理出库手续。医用品、办公用品及其他在入库前没有办理借用手续而随意借出的,由采购人员负责,库房管理员按收到物品的实际数量入库。

2、科室领用物资指定专人负责,领用出库时应由领用人提供领用单(包括请领物资名称、规格、数量及库存量),领用单必须经科室负责人签字,再由库房管理员签字核实后方可出库。

3、使用科室要建立二级资产台账并指定专人负责;凡领用物资,必须登记。

4、固定资产、低值易耗品按领用科室登记、造表。工作服、小工具等用品的领用按领用人登记造册。

5、常用物资各使用部门原则上每周到库房领用一周所需物品(根据淡、旺季充分预计),禁止零散领物,如属特殊原因,须向库管员说明情况。

6、凡是领用替换性的办公、后勤及医疗用品,应当严格执行“以旧换新”的原则,以报废的旧物换取新物。如报废的旧物因遗失或其他原因而无法提供,领物人必须书面说明理由。

7、领取的置入物(晶体)等材料应妥善保管,毎次领用时要及时登记,未用材料应及时退回库房并取消登记。

8、领料时间:每周二为各科室领料日,每月27日至月底为盘存清帐时间,不予办理领料事宜,特殊请领原因除外(晶体、临时活动)。

1、每月末27号库房管理员根据当月的库房明细帐制作汇总表,汇总当月入库、出库物品的品种、数量,根据月初数计算出当月结存数,打印库房汇总表一式两份(库房、财务各一份),由库房管理员与财务人员一起对库房存货进行实地盘点。

2、每月末库房管理员对各科室及手术室二级库进行实地盘库清点(有财务人员参加)并制作盘存表,盘存表一式二份(库房、财务各一份)。

3、如有盘亏、盘盈,应填制盘亏、盘盈表,注明原因报请领导批准后,由财务部门做帐务处理。

1、平时随机抽查,一年总盘点,反应资产增减变化,据实反应盈亏。

2、被服,工作服,护士鞋,凡个人使用的物品建个人台帐管理。

3、器械、固定资产各科室建立明细帐。

4、科室之间资产的借、换、调变动必须办理调拔手续,资产オ可离开原使用部门(调拨单一式四联:财务、库管、科室各一联)。

5、定期对资产的使用情况进行跟踪调查,对固定资产的需用量做到心中有数,合理配制各类固定资产,提高资产的利用率。

1、对于医疗设备等固定资产报损,按集团相关流程报批。

2、其它物资报损,需由其部门负责人填制报损申请,经相关部门鉴定并报院长签字审批后交财务部门做帐务处理。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇五

为了保障医院卫生材料、低值易耗品的临床供应需求和质量标准达标,根据《医疗器械管理条例》规定,增强库房(二级库房)管理人员的工作责任心和严谨的规范流程意识,制定物资缺失、报废、失效管理及库房管理员责任追究制度:

(一)、严格按照管理规定执行入库(领用)验收,杜绝货物缺失。严禁货物不齐的入库(领用签字),以及未办理撤借手续的院外擅自借用。一经查证核实,除及时追补齐全货物外,责令库房管理责任人无条件的接受按照原质、数量的再赔付处罚。

(二)、保持经常性的随手关好库房门、窗的习惯,防止盗窃行为。非破坏性盗窃行为发生后,一切损失责任由库房管理责任人承担。

(三)、严格按照管理规定执行出库发货(使用登记验货),避免货物缺失。不允许货物不齐的出库,经临床反映并核实的,责令库房管理及时调整库存计划量,并及时通知采购人员协调物资供应配送到位。二级库房管理人员负有监督记帐责任。

凡发生上述情况,除按缺失的本值赔付外,对于数额不大、次数不多的(不超过二次/年),纳入科内年度考核指标;数额大或次数多的(二次以上/年),报医院行政处分,科内年度考核为不合格。

(一)、由于自然灾害原因导致的不可抗力的可控损失,依法执行报废销账。但由于管理责任人未尽到可控责任的,扩大部分的损失由管理责任人全部赔付,并按照医院相关规定追加处罚责任。

(二)、医院定制产品的报废,属于国家明文规定淘汰产品,依法执行报废销账;属于临床计划申报失误的(超时效),按照实有数值(价格)拨付申报科室销账,同时,上报医院扣减科室同值数量的奖金支付。库管人员有保持随时通报的责任,如果责任发生分歧,库房管理员不能证明自已已经履行通报责任的,将承担连带赔付责任。

(三)、非定制产品的报废:

1、普遍使用的常规材料备库存品效期应不低于三月,低于三月的,应当执行换新处理。

2、专科限量材料备库存品效期应不低于六月,低于六月的,应当通知使用科室和经销商,实行告知与控制性退或换新备库。

3、特殊产品执行有需采购、一事一购的原则。由于治疗条件的原因无法应用的,应当立即退货。

4、新材料采购入库后,库存时间满三个月仍未出库的,库房管理人员应当提醒申请使用的科室领用;达到六个月仍未领用的,应当报请科室负责人作退库处理。

5、凡在用卫生材料需要更换产品的,除产品自身质量异常发生外,库房管理人员在接到正式通知后不再拟订其采购计划,但必须依约发放完合理的备库存品。

6、由于库房“五防”(防火、防潮、防尘、防鼠、防盗)工作失职,导致医疗物资失效和报废的。

凡发生上述产品的报废,均应由库房管理责任人承担全部经济责任,同时,纳入科内年度考核指标;如果数额大或次数多的(二次以上/年),报医院行政处分,科内年度考核为不合格。

(一)、根据《医疗器械管理条例》、政府阳光采购制度规定等,履行规范的登记工作,规定了专项登记的(主要包括高值材料的入、出库专项登记、追踪登记等)必须按时、逐项填写清楚。

(二)、设备科库房功能区域分布的合理性、所有库房的物资存放符合标准化要求。

(三)、严把产品质量关,及时收取相关产品证件并装订存档。

(四)、加强入、出库物资的的流水登记,做到账目(手记账目)清晰,账物相符。

上述各项考核标准已有明文的法规、规定、条例等,直接纳入年度考核标准考核。

(五)、医疗物资发放(申领)的及时性、发放(验证)产品质量标准的合格性、服务程度的满意性等。

(六)、产品异常事件发生后,处理的及时性,应急配送医疗物资的协调能力和工作态度。

上述各项考核标准,医院已制定《医疗设备管理》的系列制度,借鉴纳入年度考核标准考核。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇六

第一条仓库管理员必须每天检查库区温湿度计是否适宜货物储藏温度、库区内产品摆放是否规范、打包工具是否齐全、辅料是否在规定区域!有任何意见或者问题及时向领导反映!

第二条必须保持库房通道畅通无阻,严禁在通道、出口、放置或周围堆放物品!

第三条在明显的地方设立醒目的“严禁烟火”标志,仓库作业操作电、气焊应严格隔离;严禁在库区范围内吸烟、使用电炉等,初犯者行政部对其进行思想教育,三次以上重犯者实施开除,如由此引起火灾事故,公司有权追究当事人经济及法律责任。

第四条对进入库区的人员进行严格的管理,非库区工作人员如因业务工作需要入库,必须先做好出入库登记,在仓库负责人或仓库管理员的陪同下方可进入仓库。

第五条进入仓库的任何人员一律不得携带易燃、易爆物品,仓库管理员有责任提醒进入库区的其他人员遵守其安全规定。

第六条应根据库区以及货物情况对装卸搬运工作提出指导意见,防止出现事故。行政部负责人员支持,库房负责人负责指导流程及操作标准。

第七条在物资管理过程中,必须做好货物信息的_工作,没有客户方的允许,不得将货物的信息泄露给无关人员。

第八条仓库负责人及仓库管理员必须保管好仓库钥匙,不得私自将钥匙交他人使用。

第九条下班前,仓库管理员必须关好库区门窗、关闭电源。

第十条对已发生的一切大小事故,严肃认真的进行处理,分析事故原因,使大家受到教育,提出并落实防范措施。

第二条仓库环境分为库区内部和库区外围,仓库的环境卫生实行包干制度,各区责任人每天定时检查包干区域,确保负责区域干净卫生。作为仓库管理员每天对卫生维护结果进行自我监督,确保库区整体环境符合本标准。

第三条库区卫生要求:

1、仓库内应将清洁工具、包装辅料、打包工具等放置在指定区域,不得放置于货物周围。

2、仓库的地面应保持整洁无杂物、碎屑、尘土等赃物。

3、货架要每天擦拭干净,并及时观察是否有包装破损的情况,同时做好货物的防尘工作。

4、装卸人员装卸完成后必须及时清理作业现场卫生,工具及时归位。

5、库区内必须定期进行灭鼠、灭蟑、灭虫的防治及日常巩固工作。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇七

1、酒店仓库的仓管人员应严格检查进仓物料和调料的规格质量和数量,发现实物与账面数量不符以及质量规格不符合使用部门的要求,应拒绝收货,并立即向采购部报告。

2、验收后的物料和调料,除直拨的外,一律要进仓保管,进仓的物品一律按固定的位置堆放,堆放要有条理,注意整齐美观。不能挤压的物品要平放在层架上。

3、库存物品要逐项建立登记卡片,卡片固定在物品正前方。

4、对库存物品要勤于检查,防虫蛀、鼠咬、防霉烂、变质或过期,将物资的损耗率降低到最低限度。

5、凡领用物品,根据规定须提前填写领料单,库管员准备好物品,以便取货人领用。

6、领料人要填好领料单并签名,经部门经理签字,库管员才能凭此单发货。库管员凭单入帐;再交由财务审核。发货时库管员要采用‘先进先出法’发货。

7、仓库物资要求每月26号盘点,盘点期间停止发货。

8、仓库建立档案应有入库单、领料单和实物帐薄。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇八

1.订购的物资必须保质保量,配套齐全,严格审查产品质量、技术资料,所购物资必须有产品合格证或材质证明,比质比价择优选购。

1.保障库存商品销售供应,及时清理存货区域,及时发现缺货并通知相关管理人员以便补充货源。

2.及时保持与整理销售区域的卫生(包括货架、商品)。

3.及时整理散货与退货,保证一个品种只有一包散货。

4.正确核对待发货物的价格,库存商品先进先出,防止积压货物。

5.调拨货物,仓管员要审查单价、货款总金额现价格不符或货款少收等,应立即通知开票人更正后发货。

6.严格办理物资交接手续,做好入库物资的交接和验收。

(三)物资验收入库。

3.物资入库存,保管员要亲自同交货人交接手续,核对清点物资名称、数量是否一致,按物资交接本上的要求签字,应当认识签收是经济责任的转移。

4.物资入库存,应先入待验区,未经检验合格不准进入货位,更不准投入使用。

5.材料验收合格,保管员凭发票所开列的名称、型号、数量、计量验收就位,钢材应涂色标志,入库存单各栏应填写清楚,并随同托收单交财务科记账。

6.不合格品,应隔离堆放,严禁投产使用。如工作马虎,混入生产,保管员应负失职的责任。

7.验收中发现的总是要及时通知办公室处理。托收到而货未到,或货已到而无发票,均应向经办人反映查询,直到消除悬事挂账。

(四)货物保管。

8.做好物资保管工作。监督和检验货品数量、质量,对于劣质物品提出拒收和退货。

9、作好库房防火、防爆、防盗等防范措施,发现事故隐患及时上报。

(五)货物出库。

1.填好领货名称,规格,单价,数量,金额。

2.物资的交接、验收、发料必须亲自清点,双方签字。

3.发货必须坚持一盘底,二核对,三发料,四减数的原则。对贪图方便,违反发料原则造成物资数目差错、错发等失误,审核人员应负经济责任。

4.发料时领料人和接料车间办理交接,当面点交清楚,防止差错出门。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇九

一、目的:为加强本公司仓库管理规范化,提高公司的基础管理工作水平,进一步规范物资和成品流通、保管和控制程序,维护公司资产的安全完整,结合我公司具体情况,特制订本制度。

二、适用范围:适用于本公司物流部仓库日常事务处理,及对物料,帐目,人员的管理。

(一)做好货品出库和入库工作;。

(二)做好货品的保管工作;。

(三)做好各种防患工作,确保货品的安全保管,不出事故;。

(四)保障各客户所需货品的供给;。

(五)做到日事日清。

(一)做好各类物品和产品的日常核查工作,仓库主管必须对各类库存物资定期进行检查监督,并做到账、物一致。仓库的所有账目必须做到:真实、准确、及时、清晰。

(二)仓库主管必须定期进行各类存货的分类整理,对存放期限较长、损坏等不良存货,要按月编制报表,报送公司领导及财务人员。

(三)仓库的物资分类必须清晰明确,货架必须牢固整洁。仓库应做到无灰尘、无蛛网、保持地面的整洁以及仓库的清晰。

(四)结合仓库条件,做到货品定置摆放,合理有序,保证货品的进出和盘点的方便。

(一)到货数量明细审核;。

通过扫条形码确认实际到货单与实货有无差异;。

(1)货品入库要清点数量、核对款号、颜色、尺码、查验质量、吊牌无误后方可入库;。

(2)货品入库如发现问题请及时汇报领导到库房检验本次新到货品的标示和货品质量;。

(3)货品入库后,需按不同类别、性能、特点和用途分类分区码放,做到"二齐、三清、四号定位":

1.二齐:物资摆放整齐、库容干净整齐;。

2.三清:物品清、数量清、规格标识清;。

3.四号定位:按区、按排、按架、按位定位;。

(4)库存信息及时呈报。须对数量、文字、表格仔细核对,确保报表数据的准确性和可靠性。

出库、配货、发货通过erp系统审核完毕后,仓库根据配货单拣货,并装箱,仓库发货必须按照款式、颜色分类捆绑进行发货。最终核对无误后方可出库、发货。

七、收退货。

店铺收货货品到店,在erp系统[收货单]请及时跟踪店铺验收入库,如发现差异,及时进行处理沟通,并将差异提并公司解决。

当有残次品或换货率要求退货时,需先向客服部申请退货,客服部根据实际情况处理退货通知单,erp系统会自动根据预先设定好的退换货率(可分别设定期货、补货、铺货换货率)判断是否允许退货,如果允许,审核退货通知单,退货。

八、仓库盘点。

(一)盘点前整理物料,清扫仓库。

(二)盘点分以下两种类型:

(1)大盘:在一个时间段内,货品全部盘点;。

(2)抽盘:通过盘点,抽检某部分货品的实际库存与帐面库存情况。

每年需对库房进行盘点、整理,对帐实不符及时上报,不得隐瞒。

库存物资清查盘点中发现问题和差错,应及时查明原因,并进行相应处理。如属短缺急需报废处理的,必须按审批程序经领导审核批准后才可进行处理,否则一律不准自行调整。发现货品失少或质量上的问题(如超期、受潮、损坏等),应及时的用书面的形式向公司领导汇报。

九、仓库储存管理。

(一).仓库储存管理三原则:

1.防火、防水、防压;。

2.定点、定位、定量;。

3.先进先出。

(二)货品管理:

1.库房物资未经允许不得外借,特殊情况须由总经理批准,并办理外借手续;。

5.搬动货品时,要注意轻拿罢放,注意不能弄脏有清洁要求的货品。

(三)安全管理:

1.仓库所有员工,要有安全防范意识。严禁无关人员进入仓库;。

4.每天下班前检查仓库是否安全,关好电源、窗户,锁好门。

(五)仓库工作纪律:

1.仓库各级员工必须服从上司的工作安排,要做到令行禁止。

2.工作认真,仔细;。

3.每天保持良好的工作心态,不旷工、不迟到、不早退,积极工作;。

4.不得与上司顶撞,恶言恶语。同事间团结互助,不得斗殴打架;。

5.严禁在仓库吸烟,动用明火;。

6.严禁赤膊、穿拖鞋,酒后上班;。

7.严禁在仓库大声喧哗、追追打打、吃零食、看无关的报纸书籍、私自上网、玩游戏;。

8.严禁随意动用仓库消防器材,严禁乱接电线;。

9.严禁监守自盗、私自动用公司任何财物;。

10.仓库所有人员,有责任保护公司的商业机密。

本制度自颁布之日起实施。

________________有限公司。

20__年03月05日。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇十

1、材料出库时,研发中心或者生产线领用物料由研发部人员或生产线线长统一开具领料单领取,其他人员凭车间主管(生产线长)开具并签字的领料单才可领取。

2、领取时,领取人员应该事先写明要领取材料的名称、数量、规格,便于拣货。

3、拣完后,领料员和库管员应该对材料的名称、数量、规格、质量等状况进行核对。

4、核对正确后,库管员应填写出库单,由领料人签字。

5、材料出库后,库管员应登记相关资料,登记明细账,并在软件上做账。

1、物料入库,库管必须凭送货单、检验合格单、采购订单办理入库。

2、入库时,仓库管理员要查点物料的数量、规格型号、合格证件等。如发现物料质量、数量、单据等不齐全时,库房管理员不得办理入库手续。

3、符合入库条件的物料入库时,库管应开具入库单,入库单上必须由库管员和负责人签字,并且字迹清楚。入库后库管员应登记明细账。

1、成品入库需要生产部生产完工,并检验是合格。

2、生产线制作部门填写“成品入库单”,经检验人签字后交库管员。

3、库管员根据“成品入库单”,核查成品的编号、数量,若无误就签收,有误则拒绝接收。

4、成品出库必须有销售部的销售订单,库管员凭盖有财务发货印章和销售部门负责人签字的发货单仓库联出库,并登记卡片。

1、必须严格按照仓库管理的流程进行日常操作,仓库管理员对当天发生的业务必须及时逐笔登记明细账,确保货物进出库和结存数据的正确性。

2、领料要求,领料时由车间主管(生产线线长)自己到仓库领取,生产线到仓库领料需要见单发料,如果生产线实行批次生产时,就由仓库先配货,生产线人员直接到仓库领取。

3、材料的发放,认真登记,标明工程的使用单位、数量、时间、供可追溯性。

4、筏作人员不得进入仓库。

5、保持仓库的清洁,负责仓库的管理,要做到清洁卫生,货架排列整齐,仓库无杂物。

6、每天准时上班,不早退。每日上班前对仓库的整理整顿。

7、库管员要认真的做好仓库的安全工作,仓库内严禁携带火种,严禁吸烟。要认真做好防火、防潮、防盗工作。定期检查仓库的消防设施,即时清除仓库的安全隐患,发现问题应及时汇报。

1、库房设专职保管员,主要负责食堂食品成品或关成品以及佐料、炊事器械等的保管工作。

2、把好验收关,不仅要防止物品缺斤少两,更要杜绝霉烂变质物品入库。

3、严格出库手续,领用与借用物品一律及时签名登记。

4、对库存物资及食堂固定资产定期盘点,建立帐目,做到帐帐、帐物相符。

5、做好防火、防爆、防盗、防毒工作,库房内禁止吸烟,无关人员不准进入库房。

6、勤俭节约,物尽其用,防止浪费。

7、库房管理员要按时上下班、坚守岗位,提前备货,确保食堂物资的正常供应。

8、库房要经常通风、保持库内干燥,冷库要加强温度控制,设温度计,各类食品应挂牌,标明进货日期,做到先进先出,建立卫生制度,定期打扫制度,定期打扫除,搬运食品出入库时应穿工作服。

9、配备灭鼠、灭蟑螂等相应设施,做好灭蝇、灭蚊、灭鼠工作。

1、食堂库房及食品料设立库管员专人管理,非库房管理人员不得随意进入。

2、库房保管员须持健康证上岗,按照食朴业人员卫生要求,做好保持良好卫生习惯。

3、库房建立好食品原料入、出库账簿,坚持入、出库验收登记制度。未经验收的不符合食品卫生标准要求的食品原料严禁入库储存。

4、食品原料分类、分架、隔墙(15厘米)、离地(20厘米)安全储存,标识明显。

5、食品出库坚持先进先出,缩短储存时间,避免食品原料变质烂。

6、建立库存食品定期检查、报告制度,经批准及时处理过期、烂变质食品原料。

7、库房环境做到防火、防盗、防毒(包括防投毒)、防蝇、防尘、防鼠,确保食品原料卫生安全。

8、库房卫生定期打扫,储存物品定时整理,保持干燥、通风、整洁,确保食品原料卫生安全。

9、库房严禁存放有毒、有害、易燃易爆、化学类物品及其他任何私人物品。

10、库房储存食品原料,因库管员的原因造成损失,学校追究库管员责任。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇十一

为贯彻落实江苏省委、省政府和教育部关于做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作部署要求,加强学校疫情管理和控制,落细、落实各项防控措施,预防学校发生公共卫生事件,切实保障学校师生员工的健康与生命安全,根据江苏省教育厅《关于做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作的紧急通知》《南京科技职业学院新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作预案》等文件有关规定,结合我校实际,现制定疫情防控物资管理办法。

学校防控工作领导小组指导开展疫情防控应急物资管理工作,具体日常工作由学校后勤保障专项工作组组织实施。根据学校《关于成立疫情防控工作专项工作组的通知》(南科委字〔20xx〕6号)要求,后勤保障工作组组长由钱闻明同志兼任,副组长由李季平、葛坚、张云良、王国祥、刘舍礼同志兼任。

疫情防控应急物资管理由党政办、后勤服务中心、资产处牵头,财务处、审计处等相关部门配合实施,具体任务主要包括物资需求统计、物资采购计划、多方联系货源、及时实施采购、物资保管存放以及物资申请、批复及发放等工作,负责统筹全校应急物资的使用调配,及时向上级报告事态变化情况、提出请求支援等。

1.应急物资需求统计。各单位、各部门从工作需要出发,统计物资需求,上报物资清单。物资清单主要包括物资名称、规格、数量以及急需程度等。疫情防控应急物资主要包括消毒液、口罩、体温测量仪、防护服等物品,其他物品由各单位、各部门按照学校相关规定自行采购。

2.应急物资采购计划。学校后勤保障专项工作组汇总统计各单位、各部门物资需求,结合上级要求、当前状况及未来趋势等情况,定期充分研究、科学制定防控物资批量采购计划,形成《南京科技职业学院疫情防控应急物资批量采购清单》(附件1),报学校疫情防控工作领导小组研究确定。

(二)疫情防控物资货源联系与采购实施。

3.应急物资货源联系。学校相关部门密切与地方政府、教育厅联系,想方设法多管齐下,积极开展联系应急物资货源联系工作。

4.应急物资采购实施。经学校疫情防控工作领导小组研究同意,相关部门根据物资批量采购计划,合理选择采购渠道,及时实施物资采购。对于市场紧缺、需求紧迫且多方联系无法通过常规采购方式获取的应急物资,由后勤保障工作组提出有关建议(明确采购方式、名称、数量及单价等)(附件1),经学校疫情防控工作领导小组研究同意后实施。

(三)疫情防控物资储备存放与申请领用。

5.应急物资储备存放。批量采购的应急物资到校入库须填写《南京科技职业学院疫情防控应急物资入库交接单》(附件2)或供货商出具的送货清单,建立台帐、定期盘点,安排专人妥善保障物资(附件3)。

6.应急物资申请领用。应急物资采取“集中管理、统一调配、部门申请、审批领用”的原则进行发放使用,物资发放建立台帐明确入库与领取、名称与数量、日期与人员等信息。各单位、各部门从工作需要出发,以部门为单位提出物资申请,经学校疫情防控工作领导小组办公室审核同意,领取相关物资并由各领用部门指定专人妥善保管物资,做好发放记录备查。学校疫情防控工作领导小组可结合工作需要紧急调配应急物资。物资领用调配相关工作表单见附件4。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇十二

1、仓库是物品保管重地,除仓库管理人员的因业务、工作需要的有关人员外,任何人未经许可不准进入仓库。

2、因工作需要进入的人员,除仓管员外,任何人不可独自进入仓库,须有相关人员陪同。

3、 任何进入仓库人员不得携带火种,嘻戏打闹,大声喧哗。

4、任何入进入仓库不得私自拿取仓库物品,必须服从仓管员的管理。

5、仓库内存放的易燃易爆物品必须采取相应措施,符合消防规定,并按仓库面积每50平方米配置4kg干粉灭火器一个。

6、仓库内不得存放私人物品,如确实需要临时存放必须经经理同意方可。

7、对违反以上规定者将视情节轻重给予处罚。

8、此规定从即日起执行。

二、 物品入仓制度

1、 物品入仓制度是爲了確保采购物品的質量,及时有

效地掌握库存物品,所办理的完备的入仓手续。

2、物品入仓时需要登记;日期、名称、数量、品种规格、单价、供应商电话。

3、物品入仓时,仓管员须开箱检验所购物品的数量、名称、规格

并对查验的仓库物品进行签字确认。

4、仓库管-理-员应对入仓的物品进行分堆存放,编号、以便于核对数量。并注意每次入仓后都要做好室内的卫生清洁工作。

5、大型设备设施、以及砖、水泥、沙等物品不需要入仓,但仓管员必须赶往现场核实数量,质量,并做好入仓出仓等手续。

6、设备工具入仓后,必须详细记录采购情况及保修日期等,并将随机文件复印存档,以备日后维修之用。

三、物品领用制度

1、 物品领用指除工具以外的备件、低值易耗品的领用。

2、物品领用实行按单领取,在领取时要凭报事单上的内容领用相关物品,并在领用登记表上做好登记。其他部门在无单领用时;虽经各部门主管同意方可。

3、如领用的物品在使用过程中有剩余的情况,领用人应将多领物品退回仓库,仓管人应认真进行核对登记。

4、 如在紧急情况下,可先进行领用,事后补办相关手续。

5、领用物品时;除维修组及前台管理人员外,其他部门在领用物品时必须由部门负责人进行领用。

四、 工具管理制度

1. 各班组根据工作需要,配备个人常用工具和小组公用工具,个人工具由本人负责保管,公用工具由主管或指定专人负责保管。

2. 所有工具都要进行建帐管理,做到帐物相符,每人必须在各自的工具清单上签字。

3. 所有的工具必须正确使用,特别是电动工具必须正确、合理地使用,发现问题必须立即停止使用。要严格遵守安全操作规程,不准违章使用。

4. 所有工具坚持以旧换新的原则,在领用新工具时必须交回旧的工具,交回的工具统一由仓库处理,不准私自处理。

5. 专业工具未经培训不得随意使用。

6. 较大型的专业工具应随用随借,当日归还。

7. 新工具在领用时也必须进行登记、建帐签字。

8. 所有工具实行丢失赔偿的原则。

9. 借用工具均应填写《工具借用登记表》,在登记表上填写清楚;时间、借用工具名称、借用工具用途、借用人签名、并出示报事单后方可借用。填写的借用工具用途及出示的报事单必须真实,如有伪造,一经发现严惩不怠。

10、未经部门主管批准,不可将借用的工具用于不属于小区日常维修以外的维修使用。

11、仓管员每月会对个人领用的工具及部门领用的工具进行盘点核实,任何人都必须配合,严禁以任何理由拒绝。

12、 员工在调离公司时,全部工具必须如数交回。

13、 此制度适用于中南花园各部门。

五、 物品盘点制度

1、物品盘点制度是为了确保公司的物品与帐面相符,保证公司物品的使用正规化,是确保资产不流失的有效方法,并为采购提供重要依据。

2、为及时反映公司各部门物品的数量及使用状况,配合编制采购计划,节约使用资金,仓管员每月对使用的易耗品进行盘点一次,并将核实物品的库存情况向经理汇报。每季度对花园各部门使用的固定资产进行盘点一次,并进行存档。

3、仓管员在盘点过程中要制订常用易耗物品的最低储存量,数量不能把握的须与各部门主管沟通,共同制订最低储存量,根据库存量向公司领导提出申购备品计划,避免物资积压所造成的浪费资金,更要避免物资短缺而影响正常工作的开展。

4、仓库员应做到仓库内的各种物品做到帐、物、卡三相符,并防止物品过多,过少,损坏或过期等情况。

六、物品申购制度

1、物品申购制度是为了确保以最少的物品储存来满足物业维修保养和日常运作的需要,尽可能的压缩库存,防止积压,提高资金和仓库的利用率。

2、根据库存情况和日常使用的消耗记录,设立常用物品的库存量,一般以一个季度的消耗量为计算库存依据。

3、各部门在申购物品时,必须由部门主管填具申购单报经理审核上报公司批准方可。在填写时要写清楚;物品名称、规格、数量、用途等,对较少用的配件必须提供样品,以方便购买时准确无误。

4、各部门只限每月申购一次,即每月3日前将本月所需物品提前申购,并向仓管员核实库存量,以免造成库存积压。

5、仓管员必须认真核实各部门申购的物品具有合理化,严格限制申购数量,将库存情况向经理汇报,核实无误后,在申购单处签字确认。

6、日常所需在月申购计划之外的物品,价值在200元以下的由经理批准购买。日常所需物品价值超过200元以上的报由公司总经理审批方可。

七、物品采购制度

1、物品采购制度是为了保证质量的前提下,采购价廉物美实用的物品。

2、月计划的`采购量必须严格按照申购单上物品的名称、数量、规格等进行购买。临时小型采购量必须按临时填制申购单上的内容购买,严禁私自主张多买或少买。

3、采购物品时必须遵循“货比三家”的原则,在保证物品质量的前提下,尽可能挑选物美价廉且有诚信的供货商供货。

4、采购的物品必须说明保用或保修期等内容,以便发生问题可以及时的进行处理,并可节约不必要的费用支出。

5、购买物品结算时,费用在3000元以下的可进行现金付款,超过3000元以上的应开具支票付款。

6、购买的物品必须开具有效发票,特别情况的;例如;水泥、沙等无发票物品必须开具有效的第二联购货收据。

7、管理中心为了便于工作的开展,可设立500元的维修采购备用金,并由经理报公司总经理批准。

8、若遇设备/系统发生故障急需采购物品,费用在200元以下的,虽获得经理批准后,方可支取备用金。费用在200元以上的物品必须由经理上报总经理批准方可购买及使用备用金。

9、任何人不得利用工作之便,从中获取不义之财,或故意提高物价,获取高额回扣等贪污行为,如若发现有此行为者将对其做出严肃处理。

仓库管理人员要忠于职守,认真执行各类物资的放、领、退、定期盘点等制度,物账要相符。严防仓库内物资被盗窃,确保仓库物资安全。

仓管人员应经消防安全培训,做到“四知”:知物资性能、知灭火方法、知物资养护、知管理制度。仓管人员应具有一定的防爆防毒知识,严格遵守安全操作规定。

仓库周围不准放易燃杂物,通道门口应保持完好畅通。仓库周围5米范围内不准烟火接近,如需动火,要向厂安全员提出申请,办理动火审批手续。仓库内外配备必要的消防器材,对灭火器材要定期进行检查,确保使用有效。

未经仓管人员同意,非有关人员不得进入仓库。

物资要分类分堆存放,尽量满足主要通道要有2米以上宽度,物资距墙要有0.5米以上,堆与顶及柱之间距离不少于0.3米,堆与堆之间不少于1米,照明灯与物资距离不少于0.5米的标准要求。仓管人员要按照厂iso质量管理体系和“5s”的要求经常打扫卫生,保持公开清洁整齐。

仓库内外的电器设备要经常检查,保证安全完好。仓库照明应使用60瓦以下的灯泡。仓库内不准使用电炉、电烙铁及蜡烛、煤油灯。每天下班时要检查和关闭总电源。仓库人员应每日检查仓库安全,发现不安全因素应及时处理和报告厂安全主任。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇十三

为做好校园疫情防控,各学校积极筹备卫生清洁消毒物资,为开学和开学后日常防疫工作做好了充分准备,一定要规范储存、使用和管理,做好相关安全工作。

1.清洁消毒物资包括消毒剂和消毒器材。消毒物资存放在学校专用存放地点,场所应选择在有监控覆盖的地方,并离开学生活动区域。

2.存放地点应当符合有关安全、防火规定,设置相应的通风、防爆、防火、防雷、报警、灭火、防晒、除湿、消除静电等安全设施。

3.存放场所封闭管理。存储仓库要悬挂警示标牌,设置警界线等隔离措施。

4.物资应当分类分项存放,堆垛之间的主要通道应当有安全距离,不得超量储存。

5.将安全管理制度、每种消毒剂安全使用说明在存放场所放大张贴。

6.安排专人出入库管理,建好物资管理台账,包括来源(接受捐赠、购买)、数量、购买(接收人)、入库时间等。

7.物资出库做好登记,对使用人、使用时间、使用量等详细记录。领取和归还均双方签字确认。

8.向使用人发放消毒用品时,应附送简练表述的安全注意事项。

9.使用人要做消杀情况记录,包括消杀时间,区域(面积),可在归还物品时记录备案,存在问题及时向主管人(保管人)反馈。

10.消毒剂(粉、片、液)严格按照使用说明进行配比、使用,严格遵守使用过程中的安全注意事项。

11.消毒剂和消杀用具应即用即还,或每日取还。不应在固定存储场所以外其他地方存放。

12.管理人员要定期查看,及时消除安全隐患;明确负责人和检查人。

13.消杀要适时、适度、适量,防止过度消毒引发的环境污染和安全隐患。

学校可复制本制度内容使用,并根据实际情况增减内容。学校公布制度时,应同时公布责任人(尽量双人管理),以确保制度落实。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇十四

1、为节约和控制成本,规范材料计划行为,特制定本程序。

公司生产资料、物资严格实行计划管理,杜绝无计划采购。

(1)生产部门向物资部门提交月物资采购计划和临时采购计划,经主管经理批准后方可采购。

(2)生产部门向物资部门提交的物资申购计划应一式2联,留底1联,申报1联。

2、生产经营部对提交的物资申购计划按产品单位材料消耗定额进行审核,必要时可对库存进行抽查,审核有异议的打回重新申报,审核无异议的提交分管副经理审核。

3、由分管生产的副经理审核签字后,公司方能认可采购计划。

4、经主管副经理签批的采购计划生效后,一联转生产经营部核算会计备查,一联转公司财务部用于资金控制使用。

(1)公司财务部门接到审核完整的物资申购计划应及时筹措,安排相应资金用于物资采购,资金不足时应与生产经营部、物资部门联系,统筹使用并向主管经理汇报。

(2)物资部门接到审核完毕的物资申购计划应立即安排采购员洽谈采购事宜,并与公司财务部联系采购资金。

为降低采购成本,保证采购质量和采购价格,根据不同物资的供货渠道采用竞价采购,招标采购和固定渠道采购,厂家供货等,严格按公司质量体系标准做好采购程序的各项记录以备随时查阅。

1、主要生产资料。

公司主要生产物资,应固定进货渠道,从生产厂家直接进货,杜绝市场零星采购。

(1)从厂家直接进货的材料有:氧气、乙炔、二氧化碳液化汽,焊条等在兰州有厂家的材料物资。

(2)除在兰州没有厂家的其他大宗材料,如钢材等大宗材料,在工艺上有特殊要求的材料也应从厂家进货。

(3)除上述两种情况以外,其他主要生产材料应从厂家直销点进货。

2、大宗常用稳定的材料物资,应该按照采购计划和库存定额,按月采购,其采购方式应竞价采购,从生产厂家直接进货等,杜绝市场零星采购。

3、零星生产材料。

在兰州市场可以采购的零星生产资料,应与有信誉,重质量,价格合理的经销商建立长期合同关系,享受批发价格。

4、非计划零星采购:正常可计划采购的物资杜绝非计划采购,一些突发性、非预见性的零星物资以公司主管领导批准方可采购,严格控制非计划采购。

(1)非计划采购须按生产资料计划程序申报,办理时各部门应紧密配合,随到随办。

(2)非计划采购每季度不得超过3次。

5、采购实行质量负责制,建立采购档案,对购进物资谁采购谁负责。

6、采购原则:实行比价采购,同样的质量比价格,同样的价格比信誉,同样的信誉比服务。

7、采购的材料物资应具备合格证、使用说明,属于设备的还应具备安装图纸,使用说明书,装箱单等资料,并将该资料存入档案库以备查。

8、供销公司购入设备物资时,对方单位应提供增值税发票,增值税发票的填开请与公司财务部联系。

9、购货时,若有预付款的,在购货事宜完结后,应将预付款结清,有余额的应交回公司财务部,不得私存。

1、目的。

规范材料物资入库流程,使之有章可循。

2、适用范围。

本公司使用的原材料,辅助材料,产品入库,应按本规定办理。

3、作业流程。

(1)供应商或采购员送交材料物资的,必须持有发票,特殊情况暂无取得发票的,必须持随货同行单,否则不予验收入库。

(2)将发票(随货同行)和公司核准的(材料计划)核对。

(3)库管员对供应商或采购员所送材料物资进行清点,核对材料物。

资和购货发票,在核对订单数量与所交数量是否相符,是否有超交现象。

(4)超交的材料物资以退回为原则,但可以考虑让厂商寄存,而不做购进验收。

(5)库管员核对无误后,填写入库单并将内容转记在物料台帐上。

(6)库管员在清点送交的磁材料物资时,发现数量不符或混有其他材料物资,以及其他特殊情况时,需要求供应商或采购员预处理或与以拒收,同时向主管经理报告,请求处理。

(7)物料台帐由采购部门设置,库管员登记,分管主管审核确认。

(8)物料台帐内容应包括:入库时间、物料名称、材质、规格型号、单位、数量、备注等。

4、验收检查。

(1)进料检验结果有两种,即合格(允许入库)、不合格(拒收)。

(2)经检验判定合格时,由检验员,库管员在入库单上签字确认,办理入库。

(3)经检验判定不合格的,填写(不合格材料物资通知单)以利于供应商及采购员办理退货手续。

(4)经检验判定为不合格而暂收的材料物资应予以办理退货。

5、暂收退货。

判定不合格时,暂收中的物资需要退货,按下列规定办理。

(1)采购人员接到(不合格材料物资通知单)应立即联络厂商办理退货手续。

(2)库管员与厂商核对清点物资数量,品名一致后进行物资交接,并在(物料台帐)上注明同时请厂商签字。

(3)库管员依材料物资出厂相关规定,协助厂商办理退货物料出厂手续。

6、入库作业。

经检验判定合格的材料物资,应办理入库手续。

(1)(材料入库单)一式两联,一联库管员留存,一联转财务部记账。

(2)库管员依据(材料入库单)将内容登记在物料台账。

(3)库存材料帐薄的设置及登记应符合帐薄设置登记规则的'相关规定。

(4)库存材料帐薄每月应与财务部总帐核对相符,做到帐帐、帐实、帐表相符。

7、本规定中所有多联单据必须用双面复写纸。

1、目的。

规范材料物资领用,发放流程,使材料物资领发管理规范化,程序化。

2、运用范围。

公司各种原材料,辅助材料的领用,发放作业,除另有规定外,均按本规定办理。

3、领(发)材料物资流程。

(1)生产单位领料人员到库房开具领料单,领料单应该注明领用材。

料物资所用生产项目,以及领用材料物资名称,规格及领用数量。

(2)领料单经生产单位负责人审核后由领料人员持单向仓库领用所需材料物资。

(3)领料单一式3联,一联库管员记账,一联生产经营部成本核算,一联转财务部记账。

(4)发料时应根据规定收回相应的废旧物品。

4、领(发)材料作业。

(1)库管员接受审核后的《领料单》。

(2)复核发放材料物资并当面点交完成,除领料单一联退领料单位外,其余2联由仓库接受,其中一联结存记账,另一联分开汇总后,送公司财务部。

(3)根据《领料单》填写物料台账,以备查看。

5、其他。

(1)确保库存剩余材料物资的表示有可追溯性。

(2)保证发出材料物资均妥善包装,保护,不影响品质。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇十五

一、为进一步加强疫情防控物资的管理,确保物资正常供给和学校防疫工作有序开展,特制定本管理制度。

二、本制度所指新冠肺炎疫情防控物资(以下称防疫物资)是指用于疫情预防、诊断、处置等疫情防控工作的消毒药、防护服等一系列物资和设备。

三、防疫物资,必须严格管理,并由专人负责物资的领取、发放、保管、登记和编报计划等工作。

四、城东小学疫情预防控制中心负责全校防疫物资的计划、储藏、发放、使用和管理。

五、防疫物资入库应根据实际收货数量办理入库手续,填写入库单,入库单上要标明名称、单位、数量、有效期、生产批号、生产企业名称等内容,并有物资管理人员和负责人的签名。

六、防疫物资出库应根据本校防控工作的需要发放,发放时填写物资领用单,领用单上标明领取单位的名称和应急物资的名称、单位、数量等内容,并有签发人和领用人的签名。

七、防疫物资保管员依据物资领用单发放,定期核查防疫物资的库存情况。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇十六

为进一步加强疫情防控物资保障使用管理,切实发挥防控物资在保障广大师生身体健康与生命安全的重要作用,现就应急防控物资保障使用管理有关事项通知如下:。

1、经检验合格的应急防疫物资,按照防疫物资的不同属性,实行分区、分类存放。

2、应急物资应妥善保管,做好防潮防火工作。尤其是84消毒液、医用酒精等消毒用品,都有一定的腐蚀、易燃性,存在保存和使用风险,要严格操作规程,切实做到安全使用。

3、加强对应急物资的管理,定期检查防疫物资使用情况,防止应急防疫物资被盗用、揶用、流失和失效。

立足应对最严峻疫情需要,有针对性地做好各项防控物资应急准备工作,加大防控物资储备力度,确保紧急状态下能调得出、用得上,最大限度保障好疫情防控物资需求,学校安排一定的专项经费用于疫情防控措施的落实,储备足量的防护用品:口罩、手套、护目镜、防护服、消毒液、洗手液、额温枪、电子体温计、消毒工具等,物资储备量应达到一个星期使用量。

学校保障每个班级标配一把额温枪、一个电子体温计、免洗消毒液、消毒液及喷壶等。

(一)发放使用原则。

(1)厉行节约。在目前防疫物资紧缺的现状下,要牢固树立“科学使用、厉行节约”的思想,尽可能发挥最佳防疫效果。

(2)严格使用范围。应急防疫物资专项用于当前学校疫情防控工作,一律不得擅自改变、扩大使用范围和用途,不得出售、出租防控物资。

(3)统筹调配。学校总务处结合现有防疫物资实际存量,以及各班级防疫物资需求,确定防疫物资使用发放数量。

1、严格发放程序。发放疫情防控物资要做到账目清楚,手续完备,谁签字、谁负责。要对发放情况登记造册,建立台帐,总务处负责管理使用情况。

2、严格回收管理。对未使用或者可回收利用的防疫物资(体温计等)在疫情结gq后要进行清理消毒,及时组织回收,按照要求交至总务处。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇十七

为规范娄底市新冠肺炎疫情防控物资管理,根据湖南省《关于全省新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控物资保障有关问题的会议纪要》要求和市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作指挥部部署,结合我市实际,特制定本制度。

本办法所指疫情防控物资是指我市集中生产和采购、受赠及上级下拨给我市的84消毒液、免洗消毒凝胶、络合碘、75%酒精、手洗消毒液、测温器材、医用防护口罩、防护服等疫情防控物资。

防控物资按照“集中统筹、专业管理、保障急需、专物专用”的原则,由市工信局指定专人专库进行统一管理,保管人员按时验收、核实、登记、入库,并建立疫情防控物资管理档案,每日报告疫情防控物资储备、领取情况。

1、本市集中采购和健缘医疗、大乘药业集中生产的防控物资由市工信局根据市防控工作指挥部的要求按照统购统配统销原则入库管理。

2、上级下拨的防控物资由各承接单位交(报)市工信局统一入库管理。

3、市红十字会、市慈善总会、市工商联、市侨联等单位的捐赠物资,定点捐赠的按相关规定办理,数据报市工信局备案,非定点捐赠的物资交市工信局统一入库管理。

市级防控物资调配坚持以下四个原则:一是急用优先保障,首先保障医疗救护人员,重点服务防控一线;二是重点地区优先保障,不搞平均分配;三是根据2防控物资生产和存放地点实行就地就近调配;四是及时调配,每天调配一次。

1、统筹安排,集中调配。市级所有防控物资调配由市工信局统一负责,市卫健局(一名副局长和一名科长)、市市场监管局、市交通运输局、市财政局各派一名科长到市工信局集中办公,集中调度,分组实施。

2、各需求单位实行“一把手”负责的归口管理制度,对所辖部门、单位需调用的防控物资品种、数量严格审核把关,并填写防控物资申请审批单(见附表),报市工信局按程序审批发放。

3、市工信局负责根据每日防控物资库存数量按需求及时调配到重点地区、重点单位、重点部门。

4、市卫健委负责按照每日防控物资保障组分配的物资数量调配到医疗卫生系统,并负责全市所有专用医护口罩和防护服的调配。

5、每日上午11点前,各单位将疫情防控物资需求情况报市工信局(联系电话:0738-8312754);市工信局根据库存及分配原则制定当日防控物资调配方案报市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作指挥部批准,并于下午17:00点前由市工信局调配到位;下午17:30前由市工信局将当天生产、采购、入库及调配情况报市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作指挥部和市纪委备案。

1、市工信局:负责全市防疫物资的生产、政府采购、调配和管理,负责防疫物资保障组日常工作的协调处置和信息汇总上报。

2、市卫健委:负责全市医疗卫生系统防疫物资的审核申报和管理,负责对专用医疗物资的对口采购工作。

3、市交通运输局:负责疫情防控物资的运输和车辆保障,并开辟运输“绿色通道”和海外物资入关的协调工作。

4、市市场监管局:负责本市生产、采购和受赠物资的.质量监管和保障工作。

5、市财政局:会商市工信局按照战时状态进行应急采购,实行先采购后备案,采购时预付部分货款,确保企业资金流动性。

6、市公安局:负责防控物资的安全保障及配合相关部门打击违法犯罪活动。

7、市红十字会、市工商联、市侨联、市慈善总会等单位在负责本单位受赠物资统一入库管理的同时,要发挥自身优势,积极加大防疫物资外购力度。

8、其他成员单位按疫情防控工作的要求,切实履行各自职责。

各责任单位要加强监管,任何单位不得挤占、挪用和擅自分配防控物资,对管理混乱、虚报冒领、挪用和擅自分配防控物资等问题,由市纪委市监委依法依规严肃查处。同时,各单位要加大执法力度,严厉打击囤积居奇、哄抬物价、牟取暴利、制假售假、扰乱防控物资管理等违法犯罪行为,依法依规从严从速处理。

本办法自发布之日起施行,至解除突发公共卫生事件一级响应为止。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇十八

为进一步加强疫情防控物资保障使用管理,切实发挥防控物资在保障广大师生身体健康与生命安全的重要作用,现就应急防控物资保障使用管理有关事项通知如下:。

1.经检验合格的应急防疫物资,按照防疫物资的不同属性,实行分区、分类存放。

2.应急物资应妥善保管,做好防潮防火工作。尤其是84消毒液、医用酒精等消毒用品,都有一定的腐蚀、易燃性,存在保存和使用风险,要严格操作规程,切实做到安全使用。

3.加强对应急物资的管理,定期检查防疫物资使用情况,防止应急防疫物资被盗用、揶用、流失和失效。

立足应对最严峻疫情需要,有针对性地做好各项防控物资应急准备工作,加大防控物资储备力度,确保紧急状态下能调得出、用得上,最大限度保障好疫情防控物资需求,学校安排一定的专项经费用于疫情防控措施的落实,储备足量的防护用品:口罩、手套、护目镜、防护服、消毒液、洗手液、额温枪、电子体温计、消毒工具等,物资储备量应达到一个星期使用量。

学校保障每个班级标配一把额温枪、一个电子体温计、免洗消毒液、消毒液及喷壶等。

(一)发放使用原则。

(1)厉行节约。在目前防疫物资紧缺的现状下,要牢固树立“科学使用、厉行节约”的思想,尽可能发挥最佳防疫效果。

(2)严格使用范围。应急防疫物资专项用于当前学校疫情防控工作,一律不得擅自改变、扩大使用范围和用途,不得出售、出租防控物资。

(3)统筹调配。学校总务处结合现有防疫物资实际存量,以及各班级防疫物资需求,确定防疫物资使用发放数量。

1.严格发放程序。发放疫情防控物资要做到账目清楚,手续完备,谁签字、谁负责。要对发放情况登记造册,建立台帐,总务处负责管理使用情况。

2.严格回收管理。对未使用或者可回收利用的防疫物资(体温计等)在疫情后要进行清理消毒,及时组织回收,按照要求交至总务处。

实用防疫物资库房管理制度(案例19篇)篇十九

为认真贯彻落实学校有关要求,加强对新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控物资的管理,畅通需求与保障渠道,全力保证疫情期间防控物资有效供给,确保紧缺防控物资能真正有效用于疫情防控工作,结合我校实际,特制定本办法。

本办法所指疫情防控物资主要包括防护口罩、消毒类(公共区域和个人消毒品)、人体测温仪器、消毒器械等物资。

1、学校疫情防控工作领导小组医卫保障组根据政府要求和学校疫情物资需求和疫情防控需要,预测学校疫情防控物资需求品种和数量,编制学校疫情防控物资需求计划。

2、资产与基建处据此实施紧急采购,组织落实货源、催交催运和到货验收,每天向学校疫情防控工作领导小组医卫保障组反馈疫情防控物资采购进展及库存情况。

(一)口罩。

各学院、各部门按照上岗人数进行统计,原则按照每人每天配备1只一次性医用口罩进行发放。口罩每天由各学院、各部门安排专人到资产处仓库进行领取,每次领取数量需各单位负责人签字盖章,并经人事处进行核实确认。

注:正式开学前口罩领用请到党政办领取,开学后到资产处仓库领取。

(二)消毒用品。

1、次氯酸钠。该消毒剂由后勤处统一领取和使用,主要用于室外环境和公共卫生间的消毒。

2、抑菌喷雾剂。抑菌喷雾剂可用于手、皮肤消毒。各学院、各部门按照上岗人数进行统计,每人发放一瓶。领取地点:党政办。

3、75%酒精。75%酒精可用于桌椅、鼠标键盘、门把手擦拭消毒。每间办公室配备一瓶(500ml)。请各单位安排专人到资产处仓库进行领取,每次领取数量需各单位负责人签字盖章。

(三)晨午检物品。

1、红外线额温枪。后勤处根据全校防控需要,统一到资产处仓库领取。领取后根据学校确定的防控点安排发放。

2、水银体温计。学工处安排专人到资产仓库领取。按照每个学生宿舍一个体温计数量进行发放,同时提供足量的75%酒精棉球,并做好体温计使用和消毒方法宣教,避免交叉感染。

3、消毒器械。包括:移动式紫外线消毒设备、医疗废物专用包装袋、呕吐物应急处置包、废弃口罩专用的收集桶。以上消毒器械由后勤处统一安排专人负责到资产处仓库领取和使用。

1、各学院、各部门按照“重点区域、重点岗位、就急就重、按需配置”的原则,优先保障一线工作人员及重点风险岗位防控物资配备到位。

2、各学院、各部门应指定专人统一负责与学校疫情防控工作领导小组医卫保障组进行工作衔接,做好防疫物资领用、发放、登记等管理工作。

3、各学院、各部门要建立单独收发台账,针对口罩等防控物资,使用人员实名制签收。相关收发台账及签收表应存档保存,以备核查。

4、各学院、各部门要加强疫情防控物资使用的监督检查,确保防控物资用于办公教学、服务经营。

5、学校疫情防控工作领导小组办公室将各学院、各部门疫情防控物资发放及消耗管理工作纳入督导范围,对发现的问题严肃问责。

猜你喜欢 网友关注 本周热点 精品推荐
提纲可以帮助我们确定文章的主题和重点,避免在写作过程中偏离主题或遗漏重要内容。我们可以根据主题和目的列举出关键点,并进行分类和排序。一个优秀的提纲范例应该能够体
实习期间,我遇到了各种问题和困难,但通过努力克服,收获了成长和进步。以下是一些学生在军训期间写下的真实心得体会,希望可以对大家的写作提供一些帮助和指导。
培训心得的撰写是对自己价值观和认知方式的反思和总结。小编整理了一些优秀的军训心得范文,供大家参考和借鉴,希望对大家能有所帮助。随着气温的逐渐升高,春季也成为了盗
人生中的每一个阶段都需要我们进行反思和总结,以便更好地前进。写人生总结需要我们思考并总结自己的成长和转变。接下来,我们一起来读一读这些人生总结范文,从中汲取一些
公益活动可以帮助弱势群体解决问题,提高社会的整体福祉。在进行公益活动时,我们应该注重策划和组织,确保资源的有效利用和社会效益的最大化。这些公益总结范文从不同角度
通过写工作心得,我们可以反思自己的工作态度和方法,不断提升自己的职业素养。下面是几篇实习心得的范文,这些范文不仅内容丰富,而且展现了作者的独特见解和个性风格。
整改措施是在发现问题后,在一定时间内采取的行动和措施来解决和改进问题的具体步骤,它有助于提高工作效率和质量。我们面临的问题已经够多了,是时候思考并实施整改措施了
教学反思是提高教学质量的重要手段之一。小编整理了一些精彩的读书心得分享,希望能够给大家提供一些思考的角度和启示。在三年级小学生的成长历程中,劳动教育是非常重要的
学习心得是学习的结果,也是学习的反思和总结。以下是小编搜集整理的一些学习心得范文,希望可以给大家带来一些启发和思考。平凡英雄,是指那些不事张扬、默默奉献的普通人
创业计划也需要考虑到资金、人力资源、营销策略等方面的安排,以确保我们能够有充足的资源和有效的运营方式。通过学习这些创业计划范文,我们可以了解到不同行业的创业项目
通过营销策划,企业可以通过差异化竞争,找到自身的竞争优势和定位。调研方案是指在进行市场或者社会研究时所制定的详细方案,它包括研究目的、研究内容、研究方法、样本选
读书心得是我们对所读书籍进行思考和评价的结果,可以帮助我们更好地把握书中的精髓。下面是一些经典的读书心得范文,供大家参考和学习。第一段:引入老党员的交流心得体会
辩论可以加深对自己观点的思考和理解,帮助我们更好地认识自己和提升自我。怎样进行有效的辩论?让我们一起来探讨一下。小编特意为大家挑选了一些经典的辩论范文,让我们共
范文范本是我们学习写作的重要参考资料,可以帮助我们掌握各种写作技巧和方法。在总结写作中,我们应该注重语法和拼写的准确性,避免因为一些低级错误而影响总结的整体质量
军训心得是一个自我反思的过程,通过总结和概括能够更好地认识自己。接下来,我们一起来看看一些精选的培训心得范文,希望能给大家带来一些启示和借鉴。细胞基础课程是一门
学期计划是我们在学习路上的航标和指南,为我们的学习之旅提供了清晰的方向。教学计划的参考范文中包含了不同学科和年级的教学内容和教学方法,欢迎大家一起学习和交流。
无论是找到一份满意的工作,还是适应新的工作环境,就职都需要做好充分的准备。一个好的就职总结应该突出在新职位上取得的成就和贡献。小编整理了一些就职总结范文,希望对
感恩是一种向内反思的行为,让我们更加珍惜身边的人和事。在写感恩文章时,我们可以从自己的角度出发,讲述自己对他人的感激之情。下面是一些关于感恩的寓言故事,希望能够
通过总结自己的成就和挫折,我们可以激发内在动力,坚持追求自己的梦想。总结要客观公正,既要肯定成绩,也要指出不足,寻找改进方向。接下来,我为大家分享一些关于励志的
通过写工作心得,可以让自己更好地了解自己在工作中的价值和意义。分享一些成功的教学反思经验,以激励教师不断探索和创新。殡葬服务能帮忙家庭或社会处理遗体,从社会学、
打破束缚,敢于突破自我,是我们励志的勇气。肯定自己的进步,不要过分苛求完美,积极认可自己的努力和成果。励志是人们在面对困难和挑战时保持积极向上的心态和行为方式。
安全是生命的底线,让我们共同保护好自己。如何设计一条简洁明了的安全标语是我们需要思考的问题。通过宣传这些安全标语,我们可以共同营造一个安全和谐的生活环境。
学习心得可以帮助我们更好地理解和记忆所学知识,同时也能够发现自身学习中存在的问题,并及时调整学习方法和策略。小编特意整理了一些精选的培训心得,希望对大家的写作有
每个人在工作中都会遇到各种问题和挑战,通过写工作心得可以帮助我们更好地应对这些问题,并找到解决的方法。实习期间,我积极参与工作,与同事们互动交流,不断学习和进步
条据书信的语气应该客观、诚恳,注意避免过度的感情色彩和不恰当的修辞手法。尽量选择正式的语气和措辞,避免使用过于口语化或随意的表达方式。希望大家能够认真对待每一份
学生会工作总结是对学生会工作中存在问题和不足的分析和反思。下面是一些值得注意和遵循的出纳工作原则和规范,希望大家能从中受益。面对日益严峻的社会治安形势,对银行的
学生会申请书应该包含个人的自我介绍、申请动机和对学生会工作的期望等内容,以突出申请人的综合素质和价值观。以下是一些优秀申请书的范文,通过阅读可以帮助大家更好地理
职业规划是一个动态的过程,我们需要时刻根据外部环境和个人情况进行调整和修正。大家可以根据自己的项目特点,在范文的基础上做适当修改和完善,以符合自己的创业需求。
考试总结是对自己在考试中的表现进行回顾和总结的重要环节。以下是一些考试总结范文的摘录,供大家参考和启发。在结束期末考试后,我深深的反思了一下我发现我犯了很多不该
培训心得是一种对自己学习过程的总结,通过写作,我们可以更好地记录和保存这段宝贵的学习经历。6.如果你正在写读书心得,下面是一些优秀范文的集合,可以给你提供一些参
家长会是家长与教师之间沟通的桥梁,可以共同讨论孩子的学习情况和问题,并寻找解决方案。我们提供了一些竞争上岗的常见问题解析,希望能为大家提供一些参考。
在就职之前,需要了解公司的文化和价值观。在新的工作环境中,如何与同事和领导建立良好的关系?接下来是一些成功就职者的亲身经历,他们的故事或许可以给大家带来一些灵感
工作心得的撰写可以帮助我们对工作中出现的问题进行深度思考和分析,从而找到解决问题的有效办法。这些优秀的工作心得范文都是经过作者精心撰写和整理的,其中的思考和经验
青春是梦想和期待的时期,我们应该对未来充满信心。青春是学习和知识积累的黄金时期,年轻人应该如何学习才能更好地为未来做准备?以下是一些青春期如何追求自由和独立的实
岗位职责是企业运行的基石,它对于保障各项工作的有序开展至关重要。如何明确自己的岗位职责是每位职场人士需要面对的问题。-参与系统架构设计和技术选型,提供技术方案
辞职报告的撰写应该包含个人对公司、同事和工作环境的真挚感谢和告别。小编整理了一些成功的竞聘报告样本,供大家参考和借鉴。尊敬的领导:您好!回顾这x个月,感慨良多,
爱国标语是国家发展和进步的助推器,它鼓励人们为国家的未来努力奋斗。爱国标语创作要注意运用修辞手法,如比喻、夸张、反问等,增强表达的艺术感染力。激励人心的爱国标语
公益是指为了社会公共利益而从事的无偿活动,对于一个人或者一个社会来说都是非常重要的。在撰写公益总结时,我们应该关注项目的目标和成果。以下是一些公益项目的杰出代表
5.读书心得可以记录读者在阅读过程中的感悟和体会,是一种对书中观点的进一步思考和探索。工作心得范文九此次观摩的课程内容是科学领域和音乐领域教学活动,而在六大领域
文明礼仪给人带来舒适和愉悦的感受,使人们更加愿意和我们交往。写一篇较为完美的总结,需要我们总结经验、反思不足、并提出自己的改进措施,尽量客观真实地反映自己的学习
诚信是教育的核心,培养学生的诚信意识是教育的关键。企业诚信是企业可持续发展的基础,如何在商业运作中做到诚信与利益的统一?以下是小编为大家收集的诚信范文,希望能给
军训心得是对参加军训期间所体验到的思想、情感、学习等方面的感悟和总结,它可以帮助我们更好地反思和成长。实习感悟:实习期间,我大幅提升了自己的沟通和协调能力。
一分钟的时间虽然短暂,但也足以成就一件小事。写一篇完美的总结需要灵感和技巧的结合。以下是小编为大家整理的一分钟总结思路,希望能够给大家提供一些帮助。
范文可以是优秀作品的典型代表,对我们的写作有很大的借鉴意义。在写范文范本时,可以通过丰富的事例和具体的描写来支撑论点和观点。以下是小编为大家收集的优秀范文,供大
通过知识点总结,我们可以更好地发现自己的不足和学习进步的方向,从而有针对性地提高自己的学习能力。军训总结是一个总结和概括的过程,它能让我们更好地认识自己在军事训
游戏策划需要进行大量的市场调研和用户研究,以了解玩家的需求和喜好。下面是一些建筑施工行业中常用的整改措施,供大家参考学习。针对日前昆明火车站发生的恐怖伤害事件,
必要时,辞职申请书还可以附上个人的离职计划或工作交接安排。以下是一些来自不同专业和国家的留学申请范文,希望能给大家提供多样化的参考。尊敬的公司领导:您好!我于9
总结范文是反思过去、总结经验、规划未来的重要方式,对我们的个人成长和职业发展有着重要的作用。在写总结时,要注重提出自己的改进措施和计划,以便今后取得更好的进步。
通过撰写助学金申请书,我们可以把自己的困境和需求传递给资助机构,让他们了解我们的诉求和实际情况。接下来,我们将为大家提供一些实用的工作转正申请书实例,供大家参考
辞职报告的撰写需要认真考虑,它需要清晰地表达自己的意图和感情,以便雇主能够理解自己的决定。小编通过搜集一些优秀的辞职报告,总结了一些写作技巧和注意事项,希望能对
决议是我们对于未来的一种承诺和承担,它代表着我们的决心和毅力。制定决议时需要明确目标、确定优先级、制定行动计划和时间表。接下来,我们就一起来看看一些成功的决议案
通过实践报告的写作,我们可以将我们的实践思考和理论知识相结合,形成更加完整和深入的学习和成长。下面这些竞聘报告范文是经过精心挑选的,希望能为大家提供一些优秀的写
竞聘报告是求职者向用人单位推销自己的重要工具,是实现职业发展的第一步。借鉴下面的开题报告案例,你可以更好地规划自己的研究方向和写作结构。本人自任命hr经理以来,
岗位职责能够帮助员工明确自己的工作范围和责任,提高工作效率。在写岗位职责时,要尽量使用简明扼要的语言,避免过多的修饰和词藻华丽。以下是一些岗位职责范文,供大家参
班级工作计划需要综合考虑班级的实际情况和需求,制定合理的目标和计划。律师工作计划是规划律师在一段时间内的工作目标和计划安排的书面文件,它可以帮助律师合理分配工作
读书心得可以促进我们的阅读体验,让阅读不再是单纯的获取信息,而是一种愉悦和成长的过程。在下面,我们将一起阅读一些关于军训心得的分享和范文,希望能对大家的写作有所
决议是在面临困境和抉择时,通过明确目标和制定计划,下定决心解决问题的过程。决议的撰写过程中,我们需要进行充分的调研和分析,了解目标的实际情况和问题的本质。下面是
实践报告要求我们对实践活动中的理论知识进行运用和应用,并进行相应的分析和归纳。在撰写辞职报告时,不妨阅读以下范文,从中找到适合自己的表达方式和思路。
竞聘中的竞争带给人们压力,但也能激发潜力,提升自我。在写竞聘材料时,应注意调整语气和态度,既要展示自信和积极的态度,又要显露出对职位的敬重和渴望。下面是一些优秀
标语是企业品牌建设的基石,它可以帮助企业在市场中打造有竞争力的品牌。在编写企业标语时,要注意使用具有相应情感的词语,能够引起消费者的共鸣和情感共振。智慧改变生活
决议的执行过程中,我们可能会面临各种挑战和困难,但我们需要坚守初心,不断努力。决议的制定应当注重细节和具体内容,避免模糊和笼统。别担心,如果你不知道如何制定决议
写学习总结可以帮助我们更好地记录学习的重要内容和知识点。以下是小编为大家收集的军训总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。地点:党员活动室人员:全体党员干部主持:
学期总结是一个自我评价和改进的机会,通过总结过去几个月的学习和生活,我们能够找到自己的不足并做出相应的调整。以下是一些精选的军训总结范文,希望可以帮助同学们更好
在申请书中,需要说明学生会对全体学生的服务和关心。希望以下这些党员转正申请书范文能够给大家带来一些写作上的灵感和思路。性别:____________年龄:__
编辑要求我们具备合理的判断和决策能力,以保持文章整体的风格和主题一致。编辑不仅仅是修改错误,更需要思考如何提升文章的质量和深度。以下是小编为大家整理的优秀编辑作
经过军训,我对纪律、自律和荣誉感有了更深刻的理解和体会。以下是小编为大家整理的培训心得范文,希望对大家写作有所帮助。大家可以参考这些心得体会,结合自己的经历和感
发言稿是在特定场合中,以书面形式呈现的发言内容,它有助于我们清晰地表达自己的观点和意见。写一篇好的发言稿需要不断的练习和反复修改,只有不断地磨砺才能让自己的演讲
教师总结是对教育教学工作进行评估和调整的重要手段,有助于提高教师工作的效率和质量。在下面的范文中,我们可以看到不同学生对学期总结的理解和写作风格。纳米医学作为现
学生会申请书是一种书面材料,用于申请加入学生会,通过对自己的学习和社交能力进行总结和概括来体现自己的优势和能力。阅读入党申请书范文时,可以思考其中的亮点和创新之
我深刻体会到了培训的重要性,每次培训都是一次成长的机会。请大家一起来看看以下教学反思的范文,希望能给大家提供一些启示和思路。从小,我就喜欢看书,虽然说不上嗜书如
总结学习心得有助于我们发现学习中的不足和问题,并寻找解决方法。以下是小编为大家收集的工作心得范文,仅供参考,希望能给大家提供一些写作思路和参考素材。大家一起来看
请示有助于发现问题和解决问题,通过向上级或相关人员请示,我们可以获得更多的解决方案和思路。请示要注重细节和逻辑性,从读者的角度思考问题,提供必要的信息和背景。请
对于刚踏入职场的人来说,就职意味着迎接新的挑战和机遇。在就职后,如何提升自己的职业竞争力,实现职业发展的突破是一个需要思考的问题。让我们一起来阅读下面的就职心得
教学反思有助于教师提高自己的专业素养和教学能力,更好地发挥教育教学的作用。想要写一篇有深度和触动人心的工作心得?以下是一些真实的范文和案例,供大家学习和参考。
读书心得不仅是对书中内容的总结,也是对自己阅读历程的梳理和回顾。以下是一些精选的读书心得范文,希望能够让大家更好地理解和欣赏书籍中的精彩内容。时间过得真快啊,转
教学反思是提高课堂教学效果和学生学习质量的有效途径。小编为大家整理了一些精彩的工作心得范文,供大家参考和学习。最近,我参加了一个名为“KAB”的培训课程,这是一
整改报告是我们对问题发生原因的深入分析,进而为未来的工作提供指导和借鉴。看看下面这些辞职报告的例子,或许能够让我们更好地了解如何表达自己的离职决策。
军训心得是对参加军事训练后的收获和感悟的总结,可以为其他人提供参考和借鉴。以下是小编为大家收集的读书心得范文,希望能给大家一些写作的启发和参考。“鼓号课心得体会
活动策划需要不断更新和改进,以适应不同时间和环境的需求。接下来,小编将为大家分享一些婚礼策划的实用技巧和经验,希望对大家有所帮助。为了全面推进素质教育,丰富学生
培训心得是培训过程中不可或缺的一环,它可以促使我们对自身的成长进行反思和评估。如果你正在苦恼如何写一篇出色的学习心得,不妨看看下面这些范文。在我们的学习生涯中,
每天花上一分钟的时间,可以让我们更加清晰地认识到自己的优点和不足。怎样安排一分钟的时间,让自己的生活更加充实而不感到匆忙?接下来是一些以一分钟为基准的计划和目标
写个人总结可以促使我思考自己的经验,从而更好地应对未来的挑战。小编为大家整理了一些行政后勤管理的关键要点和注意事项,供大家参考和借鉴。今年我十分荣幸的加入到a
留学申请是指通过书面材料向国外院校申请学习的过程。在阅读以下转专业申请书范文时,大家可以借鉴其中的写作技巧和表达方式,但请勿直接照搬,保持个人特色。
竞聘是一个挑战自己的过程,只有在面对竞争时,我们才能更好地发掘潜力,超越自我,实现自身的价值和目标。竞聘信的开头应该引起读者的兴趣,可以用一个引人注目的事例或问
通过工作心得的写作,我们可以总结出适合自己的工作方法和技巧,提升自己的工作能力和竞争力。以下是小编整理的一些典型的培训心得,希望能够为大家的写作提供一些思路和指
实习心得是实习期间的自我反思和自我总结,可以帮助我们发现自身的优势和不足,为未来的发展提供指导。接下来是一些优秀教师的教学反思分享,让我们一起来学习和借鉴。
决议的过程中可能会面临各种挑战和阻力,需要灵活应对和解决。制定决议时,我们要对可能遇到的困难和挑战有所准备,制定应对策略和备选方案。如果您对决策有疑问或困惑,不
通过读书心得,我们可以对所读书籍的内容、主题和观点进行分析和评价。这些读书心得涉及到了许多经典作品的内容,对于喜爱阅读的你来说一定很有参考价值。每年开学前,学校
在竞争激烈的市场环境中,广告策划成为企业推广和宣传的重要手段。以下是一些经典的调研方案范本,供大家参考和学习。组长:xx副组长:xxx成员:xxx、xxx、xx
离婚申请书的撰写应当准确、清晰、客观,并符合法律规定的格式要求。通过阅读奖学金申请书的范文,我们可以了解不同领域的申请方式和创新思路。二、海参海参是目前市场上最
一个好的提纲应该包含清晰的主题句和支持句,以及有逻辑关系的段落顺序。在写作总结时,我们需要梳理出主要的观点和要点。下面是一些常用的提纲范例,供大家参考和借鉴。
通过总结工作心得,我们可以发现自己在工作中的成长和进步,以及需要改进的方面。让我们一起来看看一些优秀的学习心得范文,相互学习、交流。10月18日,省委在广州召开
培训心得是一种对自身成长和发展的记录,可以帮助我们更好地认识自己的优点和劣势,进一步定位自己的方向。在军训中,要保持积极向上的心态,坚持认真对待每一项训练任务,
转学申请书是一种书面材料,用于向学校提出转学申请。以下离婚申请书的范文涵盖了不同情况和事实,可以为您提供一些写作的参考。我叫_x,是_大学安全与环境工程系采矿专
通过写培训心得可以帮助我们更好地理解并吸收所学知识,提升学习效果。接下来是一些精选的工作心得样例,希望能给大家在写作工作心得时提供一些参考。古人云,开卷有益,果
学习心得要有条理地组织,注意语言表达的准确性和逻辑性。请大家一起来欣赏以下读书心得范文,相信会给写作带来一些启示和灵感。第一段:引言(100字)床铺整理是我们日
通过学期总结,我们可以对自己的学习成果和进步感到自豪和满意,为自己的努力付出得到肯定和鼓励。知识点总结范文集锦,让你在写作时少走弯路,提高效率。阳春四月,万物已
旅游文案创作需要兼顾客观事实和主观感受,以达到向读者传递真实且有吸引力的信息的目的。小编为大家挑选了一些令人印象深刻的顶尖文案,它们在市场中取得了显著的成效。
在撰写实习心得时,我们要注重描述具体的实际案例和体会,以便更好地展示个人成长与进步。以下是一些教师在自己教学实践中的反思和总结,希望对大家有所帮助。
学习总结是对学习过程中的困难和挫折进行总结和反思的一种个人成长方式。欢迎大家阅读以下是小编整理的知识点总结范文,希望对大家有所帮助。近年来,随着电影、电视剧、纪