实用民主生活心得体会(案例15篇)

时间:2025-01-19 作者:GZ才子

学习心得是一种重要的学习反馈方式,可以帮助我们提高学习效率和质量。以下是小编为大家收集的培训心得范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

实用民主生活心得体会(案例15篇)篇一

党风体现着一个政党的性质和宗旨,是一个政党及其党员的党性在行动中的表现。共产党的党风,是党的马克思主义世界观在各级党组织和全体党员的实践活动中的表现。

党的世界观可以在各级党组织和党员的思想、政治、工作、生活、学习诸方面表现出来,因此,党风就其表现形态来说,可分为思想作风、工作作风、生活作风、学风等方面,而外界对党的性质和党员标准的判断,往往就是通过党的作风来认识和评判的。

我们党在长期的革命斗争中,形成了一整套马克思主义的优良作风,其基本内容是:实事求是,理论联系实际的作风;密切联系群众的作风;认真开展批评和自我批评的作风;全心全意为人民服务的作风以及谦虚谨慎、艰苦奋斗的作风等等。

党的三大作风,即理论和实践相结合的作风,和人民群众紧密联系在一起的作风,批评和自我批评的作风。这是中国共产党在长期斗争中培养起来的优良传统和作风,是1945年4月毛泽东的七大政治报告《论联合政府》中总结概括并提出来的。党的三大作风,是中国共产党区别于其他政党的显著标志。刘少奇在《关于修改党章的报告》中,对党的三大作风作了详尽而又深刻的论述。三大作风在全党的树立和发扬,保证了我们党不断发展壮大,从胜利走向胜利。

党风内容党的作风即党风。是党的无产阶级性质和世界观在党的工作与活动中的表现,是全党包括党的各级组织和党员个人在政治、思想、组织、工作、生活等方面体现党性原则的一贯的态度和行为。

形成过程“党风”这个概念的形成经历了一个发展过程。最早在党的建设中使用“作风”一词的是恩格斯。十月革命后,列宁也多次使用“作风”一词,批评严重脱离群众的官僚主义作风。

在中国共产党的历史上,最早提出“党风”科学概念的是毛泽东,并且形成了一套党风建设的理论。在《整顿党的作风》一文中,他把作风由党员个人的形象扩展为党组织的整体形象,把作风由一般的工作作风推及到政治、思想、组织、生活等各个方面。在党的七大上,他对党风建设内容作了高度概括,这就是:“以马克思列宁主义的思想理论武装起来的中国共产党,在中国人民中产生了新的工作作风,这主要的就是理论和实践相结合的作风,和人民群众紧密联系在一起的作风,以及自我批评的作风。”

党风的核心内容集中表现在五个方面:理论联系实际的作风强调理论联系实际是马。

克思主义的学风;马克思主义是一切教条主义的敌人;一切从实际出发,按照实际情况决定工作方针;没有调查研究就没有发言权;具体情况具体分析,把握事物发展的主要环节,做老实人,说老实话,办老实事。

密切联系群众的作风,强调人民是创造历史的动力;共产党的力量在于保持同群众的密切联系;官僚主义容易使党脱离群众;坚持群众路线,正确处理人民内部矛盾;虚心向群众学习;一切为了群众,全心全意为人民服务。

实用民主生活心得体会(案例15篇)篇二

中共中央政治局于12月25日至26日召开民主生活会,主题是:以强化创新理论武装,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。在民主生活会上习总书记发表了重要讲话,讲话的内容深刻且具有深远的意义,讲话精神值得我们领会和贯彻。学习之后我觉得自己受益匪浅,结合自己的工作生活实际,我有以下感悟和体会。

一、加强学习提素质。坚持学习十九大精神、学习纪律处分条例、学习习总书记的重要讲话精神,从而提升自己的素质。我们可以经常看新闻报道,就可以将习总书记讲话精神的领会落实到日常工作生活的方方面面,真正的做到学懂弄通会用。加强自身的学习虽然是一个慢慢积累的过程,但是只要我们以坚定的毅力持续不断的努力,思想自然能得到升华。

二、严于律己转作风。习总书记在会上强调,党的十八大以来,我们直面党内存在的种.种问题和弊端,从制定和执行中央八项规定破题,解决了新形势下作风建设抓什么、怎么抓的问题,推动了全面从严治党。这就告诉我们作为一名共产党员,一定要贯彻落实好中央八项规定的精神,真正做到明于心化为行,严于律己,时刻反省自己存在的诸多问题,特别是作风上存在的问题。比如在工作上存在的工作劲头不足、工作要求不高的问题,这些都在影响着工作的效率。对于工作劲头不足的问题,我会进一步的明确工作目标,坚定工作信心,提升工作的激情;对于工作要求不高的问题,我会为自己列出工作标准,严格按照标准来把工作做得更好。

三、发扬民主做工作。总书记指出,党的十八大以来,党中央各项决策都严格执行民主集中制,充分发扬党内民主,经过深入调查研究、广泛听取各方面意见、进行反复讨论而形成的。完成一件事需要大家齐心协力,所谓人心齐,泰山移,也就是这个道理。要有平等待人、与人为善的真诚态度,有虚怀若谷、海纳百川的宽阔胸襟,力争把各方面的真实意见掌握全、掌握准,进行反复研究、反复比较、择善而从。要善于正确集中,把不同意见统一起来,把各种分散意见中的真知灼见提炼概括出来,作出科学决策。

实用民主生活心得体会(案例15篇)篇三

通过学习习总书记的重要讲话及有关文件精神和一些先进同志的先进事迹,对照学校提出的工作目标和任务要求,结合个人工作岗位,有以下几点体会:

一、要重视加强政治学习,努力提高自身素质。学习是工作的基础,也是提高素质、增长才干的重要途径。时时处处学习,对于增强党性修养、推动事业发展、做好分管和本职工作十分必要。迫使自己要自觉学习,勤奋学习,刻苦学习,终身学习,在勤奋和刻苦上下功夫。通过学习开阔视野、开阔思路、开阔胸襟,不断提升自己的思想觉悟、精神境界和能力素质,更好的承担起本职工作。要把深入学习科学发展观作为一项重大政治任务,切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。要从自己的工作实际和知识结构出发,本着缺什么补什么的原则,优化知识结构,加快知识更新,不断丰富做好领导工作的知识储备。

二、要牢记党的根本宗旨,全心全意为人民群众服务,在实践中不断增强党性修养。学习习总书记的讲话,一辈子把党和人民的利益放在首位,一辈子淡泊名利、地位,一辈子公而忘私、廉洁奉公。所以,在日常工作中要以实际行动和工作业绩回报党和广大群众的培养和信任,要深入实际,调查研究,向实践学习,向基层学习,向人民群众学习。

三、要服从民主集中制,努力维护领导班子的团结。与班子成员之间要大事讲原则,小事讲风格,严以律己,宽以待人,多看别人的长处、多找自己的短处,多说有利于团结的话,多做有利于团结的事,不计较个人名利得失,自觉做到注重事业,淡泊名利,心胸坦荡,平等待人,彼此尊重,加强沟通,遵章守纪,接受监督。要善于通过沟通增进团结,化解矛盾。要保持正确的政治方向,努力培养从政治上、全局中去观察思考和处理问题的能力。坚持以党委为核心,以教育事业发展为己任,想问题、办事情、作决策都要坚持着眼大局、围绕大局、服务大局。

通过汇总梳理、认真剖析后,现将存在的问题和产生这些问题的原因及今后整改意见剖析如下:

一、存在的主要问题。

(一)思想作风方面:一是存在因陈守旧,墨守成规的思想,对新情况、新问题、新思路等事物接受的较慢,二是理想信念、宗旨意识树立不牢。

(二)学习方面:学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的自觉性和积极性有待进一步提高。

(三)工作作风方面:一是存在着实际工作不深入,在抓落实具体工作时,不是很好地去研究解决问题的办法,只停留在一定的层面上。工作遇到难处,有为难情绪,有些工作拖拉,缺乏雷厉风行,大胆、泼辣的工作作风。

(四)领导作风方面:领导班子求真务实的工作作风需进一步加强,还存在畏难情绪。

(五)生活作风方面:总认为做得不错,不自觉地产生了自满情绪,以致于在廉洁自律方面没有提出更高的要求。

二、存在问题的原因分析。

1、思想观念更新慢。认真学习党的基本理论知识和业务知识不够,因此,在工作中的思想观念跟不上新的形势发展的需要,创新意识不够,政府职能由管理型向服务型转变得较慢。

2、创新意识不强。满足于工作现状或过多强调客观,认为首要任务是求稳,近年来已取得一定的成绩,相对于现在的基础已经不错了,在认真学习、创新思路和求精上作为不大。

3、工作思路不清。存在按部就班,因循守旧的状况,工作还不是很到位。

4、服务意识有待加强。深入学校、深入学生了解学情不够,这是服务意识不强的表现,应充分认识到我们的工作重点在学校,工作对象是学生,要保稳定抓发展,必须充分了解学生所急所想,将矛盾化解在萌芽状态,要充分尊重学生的创新精神,保护好、引导好学生创新的积极性。

5、开展批评与自我批评的自觉性不强。工作中各自在自己的战线工作的时间长,与自己战线上的人接触的较多,与班子间“摩合”得少。因此,缺少批评与自我批评的自觉性,有时即使看到了,认为在一起工作,不必要批评别人的缺点。

三、改进方法和努力方向。

(一)坚持解放思想、实事求是的思想路线,进一步端正学风。按照上级党委的要求,坚持和完善相关学习制度。在坚持集中学习的基础上,合理安排自学时间,进一步改进工作作风,强化服务意识,提高服务水平,更好地履行岗位职责。

(二)增强服务意识,不断增强自己的凝聚力和战斗力。要熟练掌握所分管工作的相关政策、业务知识,更好地为学校服务,为学生服务,进一步提高自己在学生中的威信,密切党群、干群关系。

(三)要坚持深入学校,做到真正深入学校听真话、访实情,能立即解决的立即解决,不能立即解决的限定工作时限解决。

(四)进一步改进工作作风,努力提高为人民服务的质量。要树立勤奋工作、求实上进的良好氛围,创新工作方法,努力提高驾驭课堂的能力,不断总结经验,提高工作本领。

(五)充分发扬批评与自己我批评的优良传统。要正确对待缺点错误,只有找准缺点,认识缺点,才能改正缺点,在浓厚的民主氛围中和不断的实践中提高自己的工作能力,改进工作方法。

总之,只有对自己的问题认识深刻了,才会自觉、有效地改进。要严于自我剖析,做到查找问题力求全面具体,正视问题态度坚决,解剖问题辩证深刻,不遮掩、不回避,敢于揭短亮丑。并在行动上加以改正。

学校:通安小学。

教师:蒋淑红。

实用民主生活心得体会(案例15篇)篇四

根据这次公司举办民主生活会的要求,结合本次民主生活批评与自我批评这一主题,通过这次小车队开展工作,我对这一年的工作也进行了全面总结,对自己得思想工作也情况进行了彻底的反思,发现自己还存在等诸多方面的问题和不足,现将本人存在的有关问题和今后的整改方向向各位领导和同志们作简要的汇报。

一、自己存在的一些问题:

1、开展批评与自我批评做的还不够。在嘴上作自我批评多,在其他情况下作自我批评少改正少;批评别人打不开情面,不够大胆,怕伤害同志间感情,不利于工作的顺利开展。认为目前整个大气候也就如此,认为开展批评与自我批评也不一定就能解决问题,这是我工作态度不够端正的表现。

2、在工作要求上,工作的标准要求不够高,只满足于完成出车任务,从来不考虑服务的质量,没有把自己的工作性质与驾驶员的服务意识联系起来,虽然能完成工作任务,但是服务质量一般,小车队作为集团公司的第一窗口,要求高质量的接待服务,我从来没有向这个方向考虑过。在工作创新上,对待困难有畏难情绪,满足于听从领导的安排,领导让去哪里就去哪里的单一想,积极向上的主动性不够强,缺乏创新意识,创造性的开展工作,缺乏年轻人那种朝气蓬勃,斗志昂扬的工作热情,缺乏灵活机动,过于死板,解放思想、创新观念的理念没有贯彻始终。

二、存在上述问题的根源:

经过分析以上的缺点,在深入解剖自我之后,我认识到了问题的严重性,按照具体情况具体分析的方法进行剖析,这其实是对自己要求不严格的结果,若长期如此,对自己不加以严格约束,不采取取长补短的措施的话,将会给今后工作带来不便.应该说,我是满腔热情地投入工作的,也一直对工作是负责的,但我总感到自己有些放松,特别是没有能好好反思自己,没有及时调整好心态,对外界的因素也看得太重,从而造成了上进心、进取心比以前减弱,以前我对自己缺点的认识是不够到位,知道缺点,也总给自己找借口摆脱,甚至拒绝承认,不加悔改,这对自己的进步是毫无好处的,也是严重损害自己的发展与成长。归到根本,这其是人生观、世界观模糊的问题,对许多事物存在模糊认识,对社会的发展没有十分准确的认识,对客观存在没有正确的分析的结果,这也是放松自己的学习的后果,不从自己的主观意识、自身存在的问题出发,来认识自我,来改造自我,而强调客观世界对自己的影响,强调其不可改变性,存在一种畏惧心理,存在无力回天的意识,从而在生活生产过程中产生一种消极的心态,由于对鞭策不够,从而产生动力不足,进取心不强,改造自己的力度不够。同时,我也还存在一种浮躁心理,急躁心态、急于求成的思想,毅力不够,从而造成自己在工作中松懈散漫,在行车中没有认识到遵纪守法的重要性。

三、今后努力的方向:

一.要加强学习,特别关于劳动纪律与行车安全方面,以《小车队管理制度》《小车队公务用车管理制度》《驾驶员管理制度》《交通法律法规》为准绳来鞭策自己,来满足公司需要。也进一改造自己的人生观、世界观,树立远大目标,坚定社会主义信念,努力学习现代科学文化,提高自身素质,紧密团结各小车队队员,营造一个优秀的团队气氛,调整自己的心态,制订可行计划,努力工作,不断提高工作水平,不断提高接待服务水平,充分展示自己的能力和水平,来更好的为公司服务。

二.要严格要求自己,严厉约束自己,时刻警示自己。在充分认识到自己的缺点的基础上,努力改变工作中或行车中遇事处理不果断、不细致等问题,在行车中有交通违法行为,在小车队中有绩效考核,要多从自己身上找原因,克服松懈心理,树立生活、工作目标。化劣势、失败为前进的动力,保持旺盛的战斗力,永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点,来为公司服务。

张亮。

2016/11/20。

实用民主生活心得体会(案例15篇)篇五

20xx年12月25日至26日,中共中央政治局召开民主生活会,会议重点对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》,联系中央政治局工作,联系带头执行中央八项规定的实际,联系狠抓党的十九大决策部署的实际,进行自我检查、党性分析,开展批评和自我批评。

一要正确对待批评。开展批评和自我批评是党内民主生活会的重要内容。要防止批评和自我批评时不敢触及实际问题,就必须要正确对待批评。一要珍惜批评:每个人都不是完人,肯定会有这样或那样的不足,但是这些不足往往自己发现不了,如果有人直言相告你,这是你求之不得的。二要敢于自我批评:我党在全面从严治党方面,敢于刀刃向内、敢于揭短亮丑。这就要求我们要敢于自己反省,敢于主动向同事、向上级坦言自己的问题。三要感谢别人真诚的批评:要珍惜对你真诚的批评,真诚高于奉承,特别是无原则的奉承那就是害你。

二要找准工作差距。干好工作是党员干部的立身之本。一要在专业储备知识方面找差距;二要在结合实际能力方面找差距;三要在总结工作方面找差距:我们党之所以取得如此的辉煌成就,有一个关键就是善于总结。总结里面有经验、也有教训,经验和教训都是宝贵财富。幸福是靠奋斗出来的,要奋斗就要做好本职工作,要想把工作做得更好,少走弯路,就是要不断总结工作。如果我们在工作中没有这样做,这就是差距。

三要正视党性要求。一要看政治定力是否坚定:理想信念是前进的动力,如果你在唱国际歌和入党宣誓时都不动情,说明你的内生动力不足;与以习近平同志为核心的党中央保持高度的一致,爱戴习近平,这是全体党员的政治定力。要用这样的要求深挖我们党性强不强。二要看遵守党纪严不严:党有严密的组织,更有严格的纪律。党章中规定的所有纪律、《准则》《条例》中规定的所有纪律,我们遵守的怎么样?要对照条款“洗澡、治病”。三要看履行宗旨到不到位:党的十九大报告中那么多的承诺,都是对人民的承诺;全心全意为人民服务是我党的宗旨,当前的振兴乡村战略和农村的“三大革命”就是在履行党的宗旨。党员干部要从这些方面深挖根源,增强党性。

我们相信,由党中央的率先垂范,在党内民主生活会方面,也会不断总结经验,不断提高党内民主生活会的质量。

实用民主生活心得体会(案例15篇)篇六

开展“十对照、十整治”活动,一定要在“真”字上作文章,听取意见要真心实意,查摆问题要敢于较真,问题整改要真抓实干,建章立制要求真务实,只有这样,才能确保活动达到预期效果。

一、在深化认识上下真功夫。

人的世界观、人生观、价值观是理想信念、党性党风党纪和道德品行的“总开关”,只有解决世界观、人生观、价值观的根本问题,党员干部政治辨别能力、政治定向和实践能力才能从根本得到提高。一是要带着责任学。开展好教育实践活动,学习教育是基础。在学习交流过程中,带头查摆自己在思想、作风和工作上存在的突出问题,充分展示敢于正视和解决问题的决心和勇气;带头转作风,带头搞好整改,清除思想和行为上的“灰尘”和“污垢”,充分展示教育实践活动带来的新变化、新气象。二是要带着对广大职工的满腔热情学。三是要带着思考、结合实际学。通过学习上级规定的学习内容,认真思考,从思想深处真正弄清楚、解决好“四风”问题,准确掌握群众“想什么、急什么、盼什么”,争取在一线掌握情况、在一线发现问题、在一线推动工作、在一线落实制度,不断坚定党员干部的群众立场,切实为职工办实事、谋实利,从而增强活动的目的性。

二、在听取意见上下真功夫强调主要领导带头,是一种有效的工作方法,是一种责任担当,也是我们党开展工作的一条基本经验。首先是指出问题要敢于把矛头对准“我”。敢于强调把矛头首先对准“我”,才能得到群众真实情况。其次是对照检查确实把自己摆进去。通过群众提、自己找、上级点、互相帮,力求听取意见广、深、实、真、多。要广泛、深入、集中查找党组班子和成员特别是自身存在的问题。发现问题后,认真开展批评和自我批评,做到“五对照”:对照党章,对照法律法规,对照职能职责,对照上级要求,对照群众期盼。查找自身原因,特别是作风方面问题深刻剖析原因,为下步整改奠定基础。第三是剖析问题要做到正人先正已。古人云,“政者,正也。子帅以正,孰敢不正?”“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”。当领导干部特别是主要领导同志,如果失去表率作用,其话语就没有说服力,队伍就丧失号召力、凝聚力和战斗力,事业可能就会遭受挫折,甚至是挫败。革命战争年代,共产党干部高呼一声“跟我上”,战士们个个紧随其后奋勇杀敌。在和平年代,焦裕禄、孔繁森等好干部以身作则艰苦奋斗,引领广大群众改天换地创造了动人业绩。那么,作为深受党培养多年、组织关怀多年领导干部,必须有这样勇气正视改正自身的问题,带头促进党风建设的好转。

三、在边整边改上下真功夫。

党的群众路线教育实践活动,必须坚持把反对“四风”贯彻始终,必须围绕“四风”,要把重点聚焦在“四风”上,紧紧盯住“四风”问题,避免分散主题。一是要把学习教育与查摆问题结合起来。要有针对性地纠正党员、干部存在的轻视思想、观望心理、敷衍态度和担心情绪,深入查找“四风”方面的突出问题。边学边查边改,不能偏向。要多找主观问题,多找领导班子的问题,多解决自身问题和群众反映最大的意见和问题。二是要把学习教育与解决突出问题结合起来。对查找出来的“四风”方面的突出问题,能改的马上改。领导班子和党员领导干部要从自己做起,从群众感受最直观、反映最强烈的问题改起。三是要把学习教育与建章立制结合起来。以查找的问题为基础,及时纠正排查工作中发现的制度风险,结合大项任务采取自我评价、听取意见等方式,对现有制度进行梳理评估,重点查找制度缺失、衔接不紧、约束过宽等矛盾,为下步制度完善提供依据。

四、在力求实效上下真功夫。

以这次教育实践活动为契机,彻底转变思想观念,敢于负责,花硬功夫、用实招,破解体制性障碍,并采取有效措施,认真解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。首先,在提高群众满意率上下功夫。剖析原因,提出整改措施。其次,建章立制排查风险。针对实际,积极探索建立党政领导干部诚信机制,深化绩效管理,整合各类检查考核,精简会议活动,精减文件简报,正文风、改会风、转作风,树新风,大力推进联系群众长效机制建设。针对“四风”问题,立规矩、建制度,从源头上防止作风不正、不实、不廉的问题。

实用民主生活心得体会(案例15篇)篇七

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,强化创新理论武装,以党的政治建设为统领,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,勇于担当作为,以求真务实的作风坚决把中央和市委、市委的决策部署落到实处,奋力推进改革开放向纵深发展,开创_县改革发展新局面。

二、会前准备工作情况。

为认真开好_县领导班子民主生活会,党委两次召开专题会议研究制定民主生活会召开的工作方案,并对领导班子对照检查材料进行了专题讨论,对如何开好民主生活会提出具体要求。通过多种形式广泛征求各方面意见和建议。

(一)认真开展学习研讨。按照市纪委机关、市委组织部要求的学习内容,领导班子聚焦主题深化学习,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神;认真研读《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》;特别是学习习近平总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话,在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话。

(二)广泛征求意见建议。一是召开座谈会征求意见。分别召开部分党员、干部和群众座谈会,广泛征求意见。党政主要领导共主持召开座谈会。二是书面征求意见。以县党委名义书面征求各职能办公室、事业单位、各村居、对党委、政府领导班子的意见和建议。同时,县党委设置意见箱。参加座谈会共_人次,收集意见共_条。

(三)深入开展谈心谈话。围绕三个方面,结合日常工作,主要负责同志与班子成员,班子成员与分管单位主要负责同志,班子成员之间,主要负责同志、班子成员与本人所在党支部党员代表,都进行了谈话,做到了“四必谈”。谈心谈话共_x人次,一对一、面对面,既谈工作问题也谈思想问题,既谈自身差距也提醒对方不足,起到了很好的沟通交流、提醒促进的效果。

(四)认真撰写对照检查材料。班子领导坚持问题导向,对去年民主生活会上提出的整改措施落实情况逐项作出报告,没落实的说明原因。认真起草班子和个人对照检查材料,立足找准问题、解决问题,重点从思想政治、精神状态、工作作风等3个方面查找自身存在的差距和不足,认真进行梳理和剖析,做到自观初心、自悟初心、自净初心、自践初心,查找存在的突出问题,并提出整改措施。

三、班子突出问题及其产生原因。

_县领导班子努力牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,坚决贯彻中央要求和市委、市委的决策部署。班子成员团结协作,在重大问题和重大决策上坚决按照“三重一大”决策要求执行,始终坚持民主集中制,目标一致、步调一致、廉洁自律,遵守党章党纪和廉洁从政规定,推动_县经济社会全面发展。但对照高标准、严要求,经过深入查找反思和征求意见,我们发现还存在一些问题和不足。

(一)思想政治方面。县领导班子能够牢固树立共产主义理想和中国特色社会主义信念,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“四个服从”,践行“两个维护”,但在学懂弄通悟透习近平新时代中国特色社会主义思想上还有差距,主要表现在:阶段性学习比日常学习抓得紧,完成上级要求的理论学习任务,但对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想系统性、深入性不够,对新时代新思想新理论的创新要求缺少深刻把握,专题学习和学习体会交流还不够深入,运用理论指导实践、难题、推动改革的能力还有待提升。对学深弄通悟透、新思想与新实践的结合上还要下大功夫,一定程度上还存在着学用脱节的现象,将学习研讨成果转化为决策,推动解决突出问题、加快发展还不够到位,引领干部队伍真学真信真懂真用新思想新理论,效果不太显著。

(二)精神状态方面。县领导班子坚定贯彻创新发展理念,但与所肩负的责任有很大差距。一是使命感和责任感有待巩固提高。有时考虑困难多、考虑客观因素多,缺少了更大的担当精神。对标市重点工作推进的目标要求,_县各项工作总体平稳,但缺乏在全市范围内能叫得响的亮点、品牌。班子成员坚持问政于民、问需于民、问计于民做得还不够,还没有完全结合_县地域特点细化出更多、更具体、更符合基层实际的推进举措。特别是对居村工作指导还不够,在乡村建设过程中,对农村具体情况了解不够细致深入,推进过程中的困难估计不足,对基层干部和农民群众的思想动态把握不到位。大调研开展过程中,注重走访覆盖率、问题汇总收集交办,但对基层干部和广大群众的工作生活状态及需求,以及社会管理矛盾问题成因的了解剖析还不够深入和全面,影响问题的实质性解决。二是激发干部担当作为不够。重点工作推进比较集中,一些基层干部存在慢作为、不作为现象,在强化执行力和推进问责、倒逼工作落实的决心不强、力度不大。在制度层面、考核奖励、惩处机制上,去年已经作了一些制度性安排和工作上推动,但工作效果还需持续跟踪,以更好地促进正向激励与反向惩处同向发力、同时用力。虽然从考核奖励机制上作了一些调整,但还没有根本上解决工作“干多干少一个样”的现象,个别干部对工作推进中存在的作风问题、状态问题需要进一步研究、推动和解决。三是工作标准不够高。对上级作出的决策部署的推进落实上,态度是坚决的,有计划、有部署、有落实,但推进过程中结合实际思考研究不多,站得不高、看得不远。争取市有关重点工作在_县试点的主动性还不够,领先意识、示范能力不强,一些工作还存在学别人、赶进度的状态。督促检查工作制度刚刚完善,还需下更大力气来促进各部门各单位的工作执行力。面对紧急任务时,有时急于完成任务,制定措施时有时重眼前、轻长远,缺少制度层面的系统解决。班子成员平时想具体问题、抓具体工作想得比较多,但着眼宏观、着眼长远上考虑不足,工作上有时还存在前紧后松、细致不够等现象。

(三)工作作风方面。县领导班子坚持把纪律和规矩挺在前面,贯彻执行中央八项规定精神和市委、市委实施细则要求,但形式主义和官僚主义一定程度还存在。比如,到基层去开展调研的韧劲不足,存在紧一阵松一阵,有任务时下去的积极性比较高,无具体任务时缺乏下基层的动力。文山会海依然存在。虽然制订了县级会议安排的规定,对召开全县大会作出明确的规定和限制,但以会议贯彻会议、以文件落实文件的问题,有时对召开会议把关不严,在一定时间里大会比较集中,该合并召开的没有合并;有时为了体现某项工作的重要性或是考虑上级检查的要求,对发文数量控制不严,普发性文件有所增加。对基层工作具体落实中碰到困难时,领导干部调研不够,缺乏具体的工作指导和有效支撑。办公时间、会议时间多,基层调研、深入群众时间少,对群众反映的问题没有尽快反馈和解决。

通过对以上问题的查摆剖析,深入思考分析,相关问题的产生既有主观的、也有客观的,既有制度的、也有管理的原因。总的来看,主要有以下几个方面造成:

(一)理论武装有待加强。上述问题深层次剖析原因,都是对政治理论学习的重要性认识不够,没有把理论学习作为提升执政能力、坚定理想信念的必要手段,没有把理论学习当作一种增强政治素质、提升工作能力的需要,作为对领导干部政治素质的根本要求,导致学习有所松懈。学习自觉性和紧迫感不强,平时忙于日常事务,学习内容和学习方法还相对比较单一,缺乏系统思考,停留在知道、了解层面,系统学习、深层次学习还不够。理论联系实际不够,为学而学,学用脱节,不会运用理论有效指导工作、推动区域经济社会发展。

(二)宗旨意识有待巩固提高。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。班子对“从群众中来,到群众中去”这一党的群众路线的领导方法和工作方法认识和把握还不够到位,密切联系群众的作风不够深入,与基层群众打交道不够,对基层的实际情况、基层群众的实际困难、真实情况掌握不够,遇到基层干部反映困难时简单地认为是基层执行态度有问题,开展群众工作的方法不多,没有真正去了解群众的所思所盼,对基层干部执行中的困难缺乏分析研判。坚持问计于民、问需于民做的还不够好,造成服务人民群众的能力还有待提高。

(三)干事创业的精气神还不够足。对照市委、市政府提出的工作要求,_县干部队伍干事创业的精神有所松懈,改革创新冲劲不足,责任和担当意识有所淡化。面对基层工作推进落实中遇到困难,特别是矛盾问题和跨条线协调,有的同志还存在“多一事不如少一事”、“多做多错、少做少做、不做不错”的思想,思想深处不敢担当、不愿担当,只求过得去,不求过得硬。

(四)工作标准还不够高。面对新形势,面对宏伟的发展蓝图和_县的瓶颈困难,思想境界、开拓创新上还不能完全适应发展的需要,面对_县经济社会发展出现一些新事物、新矛盾缺乏深入的研判应对,以钉钉子精神抓落实还不够硬。对待一些涉及面较广、时间性要求高的工作时,考虑能不能保持稳定、能不能及时完成上级任务比较多,部署细致性、操作可行性方面研究得少,一定程度上用群众工作法做得不够细致。

(五)对制度和纪律执行需更严实。班子成员对党风廉政建设和八项规定精神方面态度是坚决的,但在推进“四个责任制”,落实“四责协同”机制上,特别是全面从严治党、压实党管制党等方面执行不到位,缺乏更高标准、更严要求,表明党风廉政建设责任制责任传导、层层落实上还有差距。个别领域排摸党风廉政建设风险点的工作还不够深入,从纪检、巡察和审计情况看,制度设计、管理完善方面的研究不足,教育管理和监督检查还要持续加强。

四、下一步整改措施。

针对以上问题和不足,我们准备从以下四个方面进行整改:

(一)坚持学习引领,不断夯实理论武装。坚持把理论学习作为首要政治任务,领导班子和党员领导干部要聚焦主题深化学习,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,用最新理论成果、最新指示要求武装头脑、指导实践,深入推进领导班子加强理论学习,不断提高自身素质。建设学习型领导班子和干部队伍,充分发挥县领导班子的带头示范和教育引导作用,努力在真学、真用、真信上下功夫。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想作为提升思想、指导工作的鲜明旗帜。树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,确保在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,真正做到党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决执行,党中央禁止的坚决不做。

(二)牢记为民服务宗旨,顺应群众期盼。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,切实从群众的利益出发,为群众精心谋事、用心干事、专心成事。推动重点工作落实的有效载体和重要举措。坚持走访调研不停步,服务群众不停步,服务企业不停步。立足于为群众发现问题、解决问题,以务实作风更广泛地凝心聚力,将良好的干群关系、和谐的党群关系视为我们具体工作的体现,从行动上贴近人民群众,真正把人民群众当主人、当亲人。

(三)持续深化作风建设,激发干事创业精气神。持续开展机关作风建设,召开作风问题点评会,持之以恒正风肃纪,加强干部日常管理,畅通基层和群众反映问题的渠道,通过多形式、多渠道加强基层和群众对机关事业单位改进作风的意见建议,为强化党员干部日常管理提供依据。出台督促检查工作,形成有部署、有检查、有反馈的机制,真正使各项重点工作得到落实。大力精简会议、文件,拿出更多时间到基层指导、一线落实。弘扬正气,坚持德才兼备、以德为先的选人用人原则,提振干部勇于创新、敢于担当的精神状态,坚持注重实绩、群众公认,真正把那些综合素质好、能力过得硬、群众信得过的干部选拔上来,营造风清气正的用人环境,进一步激发干部队伍充满激情、富于创造、勇于担当的精神状态。

(四)以监督执纪为重点,切实加强执行力建设。坚持依规从严治党,切实加强纪律建设,坚决维护党的纪律的严肃性。深入落实中央八项规定精神和实施细则精神,纠正“四风”问题,盯紧新情况、新变化,及时跟进对策措施。严格遵守组织制度,严格按规定程序办事,严格执行请示报告制度,重大问题该请示的要请示,该汇报的要汇报。强化执行力建设,推动各项工作落到实处,做到任务有目标,目标有责任,责任落实到人。全面提升干部队伍迎难而上的工作胆识和敢于担当的作风养成。

_县领导班子将以这次民主生活会为新起点,进一步加强领导班子自身建设,坚决听从以习近平同志为核心的党中央集中统一领导指挥,在市委、市政府的坚强领导下,坚定信心、担当作为,抓好问题检查剖析、整改落实到位,不断增强发现和解决问题的能力,不断提升统筹发展和为民服务的水平,推动_县经济社会发展各项工作迈上新台阶。

五、开展批评和自我批评情况。

民主生活会上,县党委书记代表_县领导班子作对照检查,并带头开展批评与自我批评。领导班子成员都作了认真深刻的自我批评,领导班子成员之间也开展了坦诚客观的互相批评,虚心听取同志们的意见。

(一)自我批评具体深刻。班子成员紧扣民主生活会主题,重点从思想政治、精神状态、工作作风等3个方面查找自身存在的差距和不足,认真进行梳理和剖析,对照党章党纪、民心民生,开门见山、直奔主题,主动对号入座,真正把自己摆进去查摆问题,深挖思想根源,剖析症结所在,提出切实可行的整改措施。开展自我批评时,班子成员敢于直面问题,主动揭短亮丑,积极回应党员群众的反映。有的同志谈到,学习深度广度拓展的不够;有的同志谈到,在做重大决策时系统性思考还不够;有的同志谈到,自己多层次、经常性地深入基层不够,听取意见不够充分;有的同志谈到,有时满足于平常工作四平八稳,开拓创新的意识还不强;有的同志谈到,工作中发现的一些问题,提醒不够及时,批评比较含蓄。

(二)相互批评务实诚恳。班子成员都能站在对同志高度负责的态度,推心置腹,真心帮助同志,有缺点谈缺点,有意见讲意见,对缺点和不足直截了当、一针见血,相互之间开展了诚恳、严肃的批评。有同志批评,个别同志深入基层不够,了解基层情况不深入;有同志批评,个别同志工作中顾虑太多,在重大问题推进上要加大力度,担当上要更往前迈进一步;有同志批评,个别同志调查研究不够,建议要多听、多看、多走;有同志批评,个别同志要加强上下的沟通,多注意真实情况,基层难题;在提出批评意见时,班子成员交流充分、交心深入。民主生活会上,班子成员之间共提出批评意见_条。面对批评意见,班子成员坦诚面对、虚心接受,起到了“红红脸、出出汗”、自我反省和互相监督相结合的良好效果。

六、主要负责同志讲话要点。

_县党委书记_x在总结民主生活会召开情况时指出,班子成员一要坚持学习引领,不断夯实理论武装;二要牢记为民服务宗旨,顺应群众期盼,主动作为;三要持续深化作风建设,激发干事创业精气神;四要以监督执纪为重点,切实加强执行力建设。通过这次民主生活会,领导班子成员都有针对性地进行了自我剖析,互相提出了批评意见和建议,切实践行政治合格、执行纪律合格、品德合格和发挥作用合格,这对进一步提高班子和个人的执行力、凝聚力和创新力都有很大的促进作用。

七、督导组点评要点。

市第十七督导组领导对_县领导班子民主生活会进行了点评,认为此次民主生活会主题明确、作风求真务实,是一次高质量的民主生活会。此次民主生活会有三个特点,一是会前准备从严从实,坚决不走过场,班子领导高度重视;二是会上发言坦诚务实、直截了当;三是紧密联系实际,思考深刻,重实际、重实效,紧密结合实际查摆问题,明确整改措施。会后,县党委要继续贯彻中央、市委要求和市委部署,将党内政治生活的精神贯彻好、将民主生活会的要求落实好,以奋发有为的精神开创_县发展新局面。

实用民主生活心得体会(案例15篇)篇八

近日,中共中央印发了《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》(以下简称《若干规定》)。《若干规定》公开发布之际,中央组织部负责人就《若干规定》修订工作和贯彻落实等问题,回答了记者的提问。

“吾日三省吾身。”民主生活会,简单而言是党员在支部和党委中的一种经常性组织活动制度,是其成员以交流思想、开展批评与自我批评为主要形式的重要制度。从一定程度上说,它有利于支部一班人提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性;有利于端正党风,增强团结,密切党群关系,有利于加强集体领导,不断改进领导工作;有利于加强党支部的思想、作风建设,形成坚强的领导核心。实践证明,多年以来坚持和完善民主生活会制度,是保证党的团结统一、保持党的先进性和纯洁性的一大法宝。为此,就中共中央印发的《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》,笔者以为,开好民主生活会当做好“多”与“少”。

首先,“多”一些动真格、见真章,多一些敢说实话、能说实话、把真话放到桌面上讲;“少”一些形式化,把民主生活会当作一般任务来完成,议题不明确,走过场。因为,民主生活会的重要作用,就是在坚持和完善民主生活会中,增强党的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,实现党的正确领导,维护党的团结和集中统一,引导党员领导干部牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉践行“三严三实”要求,始终做到忠诚干净担当,具有重要作用。正如习近平总书记指出:“批评和自我批评是一剂良药,是对同志、对自己的真正爱护。”

其次,“多”一些严肃性、重要性,“多”一些知无不言,言无不尽;“少”一些庸俗化,“少”一些“光栽花不栽刺”,别把民主生活会开成了“聊天会”。毋庸讳言,在部分地方部分党员干部对民主生活会认识不到位,对专题民主生活会的重要性和严肃性认识不够,党性意识不强,不能以党员的身份、党员的视角去对待民主生活会中应该体现的批评和自我批评,心存杂念,缺乏揭短亮丑,缺乏向我开炮的担当和勇气,缺乏开诚布公指出问题,往往以工作建议代替批评意见。归根结底,监督监察机制不够,从根本上没有起到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,并解决好实际问题,促进作风转变作用。

再者,“多”一些勇于“揭短”,“多”一些稳准狠,“多”一些反思和解决问题策略;“少”一些溢美化,“少”一些简单化,“少”一些表扬与自我表扬相结合,“少”一些具体工作中存在的不足“点到为止”谈完结束。正所谓“隔靴搔痒赞何益,入木三分骂亦精。”这也正如《若干规定》明确,执行民主生活会制度情况,将纳入领导班子及其成员履行全面从严治党责任考核内容,作为考核评价领导班子的重要依据。对不按规定召开民主生活会的应当严肃指出、限期整改,对走过场的责令重新召开,并在一定范围通报批评,情节严重的追究主要负责人责任。诚然,只有恰当的运用好“多”与“少”之间的内在联系,才能确保各项工作落到实处。

一言以蔽之。真刀真枪方能见筋见骨。笔者以为,开好民主生活会就当“真刀真枪”的干,相信,只要人人出于“公心”,就会相互交心、增进了解,促进团结,就会开窍通络、排毒祛病,就会提高民主生活会质量,让民主生活会不会成为“鸡肋”,从而发挥触及思想、触及灵魂,达到照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病这剂良药的作用。

实用民主生活心得体会(案例15篇)篇九

12月25日至26日,中共中央政治局召开民主生活会,中共中央总书记主持会议并发表了重要讲话。会议指出:党的十九大提出的一系列重大理论、阐明的大政方针、制定的战略部署是我们党在新时代开启新征程、续写新篇章的政治宣言和行动纲领;党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央团结带领全党全国各族人民迎难而上、开拓进取,党和国家各项事业取得历史性成就、发生历史性变革。总书记在领导党和国家事业发展、在领导开展具有许多新的历史特点的伟大斗争中展现出坚定信仰信念、鲜明人民立场、非凡政治智慧、顽强意志品质、强烈历史担当、高超政治艺术,总书记作为党中央的核心、全党的核心是党心所向、民心所向。

作为社区基层工作人员,我们要深刻领悟同志强调的党的十九大指明了党和国家事业前进方向,为中国这艘承载着13亿多人的巨轮前行立起了新的航标,为实现中华民族伟大复兴的中国梦吹响了新的集结号。有了好的决策、好的蓝图,关键在落实。在今后的工作中要坚持带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想情况,真正学懂弄通做实,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作;带头维护总书记党中央的核心、全党的核心地位,维护党中央和集中统一领导情况,真正做到对党忠诚、襟怀坦白,守纪律、讲规矩,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;带头贯彻落实党的十九大决策部署情况,真正做到拿出实实在在的举措,真抓实干、埋头苦干,自觉把分管工作抓紧抓实、抓出成效。

坚持“学习、学习、再学习”。夯实“学”这个基础,要把学党章党规与学系列重要讲话贯通起来、统一起来,强化问题意识、坚持问题导向,带着问题学,针对问题改,确保学深学透、融会贯通。通过学习,牢记党员身份,增强党员意识,把握为人做事的基准和底线,做到在党爱党、在党言党、在党忧党、在党为党;通过学习,坚定道路自信、理论自信、制度自信,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,保持对党忠诚、树立清风正气、勇于担当作为。

实用民主生活心得体会(案例15篇)篇十

中共中央政治局于20xx年12月25日至26日召开民主生活会,此次中共中央政治局民主生活会的主题是:强化创新理论武装,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落实到实处,中共中央总书记习近平主持并发表重要讲话。通过学习,结合自身工作,有以下体会。

一、认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想。

党的十八大以来,国内外形势变化和我国各项事业发展都给我们提出了一个重大时代课题,这就是必须从理论和实践结合上系统回答新时代坚持和发展什么样的中国特色社会主义、怎样坚持和发展中国特色社会主义。围绕这个重大时代课题,以习近平同志为核心的党中央坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实,坚持辩证唯物主义和历史唯物主义,紧密结合新的时代条件和实践要求,以全新的视野深化对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识,进行艰辛理论探索,取得了重大理论创新成果,形成了习近平新时代中国特色社会主义思想。这一思想最重要、最核心的内容就是“8个明确”,“8个明确”高度凝练、提纲挈领地点明了习近平新时代中国特色社会主义思想的主要内容,构成了系统完备、逻辑严密、内在统一的科学体系;同时提出了新时代坚持和发展中国特色社会主义的基本方略,并概括为“14个坚持”。习近平新时代中国特色社会主义思想是马克思主义中国化最新成果,是党和人民实践经验和集体智慧的结晶,是中国特色社会主义理论体系的重要组成部分,是全党全国人民为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南。

二、树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”

四个意识”:是指政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。这“四个意识”是1月29日中共中央政治局会议最早提出来的。”四个自信“,即中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。习近平总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上的讲话强调,全党同志要增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,切实做到对党忠诚、为党分忧、为党担责、为党尽责。“两个维护”,维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,维护党中央和集中统一领导。

三、严格要求自己,加强作风建设。

严格执行《中共中央政治局贯彻落实中央八项实施细则》,进行自我检查,开展批评和自我批评。作风建设需要从细微处着手,在日常工作和生活中能够守住底线,防微杜渐,大道不偏离,小节不丧失,严守清廉,在工作中时刻牢记一名共产党员的使命。

做为一名居民区基层党务工作人员,要深刻领悟民主生活会的重要指示精神,在思想上,时刻与党中央要求保持高度一致;在行动上,牢记使命,砥砺前行。

实用民主生活心得体会(案例15篇)篇十一

不断增强开展活动的自觉性和主动性,精心组织学习,提高思想认识,广泛征求意见,深入查摆“四风”突出问题,普遍开展交心谈心活动,班子成员之间敞开心扉真情沟通,班子成员认真撰写对照检查材料,反复推敲多次修改普遍10次以上。会前还召开预备会议。以上工作,为开好专题民主生活会打下扎实基础。班子成员的对照检查,能紧密结合****工作和个人实际,问题聚焦准确,原因剖析深刻,整改方向明确。相互批评开门见山,勇于揭短亮丑,敢于正视问题,意见直奔主题,中肯到位。很多意见很有辣味,并且确实反映出每个人平时工作中最突出的毛病和问题。大家也都表示虚心接受,在今后的工作中努力改正。这次专题民主生活会,触及思想灵魂,起到红红脸、出出汗的效果。这次民主生活会既严肃又紧张,既尖锐又坦诚,班子成员都本着对党、对党组、对同志、对事业,同时也是对自己高度负责的态度,比较好地拿起批评和自我批评的武器,本着出于公心、与人为善的原则,抓关键,点要害,既红了脸、出了汗,也加了油、鼓了劲,达到团结、批评、团结的目的。

一是要以这次专题民主生活会为契机,强化党内民主意识,坚持民主集中制,深入开展谈心交心活动,不断增进了解沟通,打消不必要的顾虑,克服好人主义和怕得罪人的思想,不断提高批评和自我批评质量,继续用好批评和自我批评这个武器。二是要以这次会议为新起点,把整改落实抓紧、抓实、抓到位。要研究制定切实可行的整改落实方案,明确整改内容、整改目标、整改时限和整改责任人,特别要针对重点问题做好专项整治,同时建章立制,建立督办问责机制,使整改机制落地生根。三是要尽快形成专题民主生活会通报稿,经总队督导组审核通过后,召开全队民主生活会情况通报会,及时传达会议精神。最后,张宏性希望大连队党组以这次专题民主生活会为契机,进一步加强作风建设,建立健全改进作风的长效机制,牢固树立“两个意识”,不断奋力推进“三个提高”,以作风建设的新成果促进****事业的新发展。国家第四巡回督导组的汤魏巍同志也对大连队班子专题民主生活会给予充分肯定。

评价大连队专题民主生活会:一是“意料之外”。大连队党组专题民主生活会开得这么好,得到了国家**局第四巡回督导组的高度评价。会议准备充分,聚焦问题接地气,严肃认真辣味十足,确实是一个高质量的专题民主生活会,超出预期,难能可贵。二是“情理之中”。整个会议,从前期准备,到会议整个过程,每个人都非常认真,说得非常实,自画像非常像,相互批评辣味足。

总队督导组组长于传国对大连队党组专题民主生活会进行了点评。于传国指出,大连队领导班子按照要求召开了一次高质量的专题民主生活会,主要有三个特点:一是领导率先垂范,特别是班长陆绍奎同志,对教育实践活动非常重视,亲历亲为,民主生活会准备特别充分;二是严肃认真剖析,结合个人成长经历深挖存在的问题,广泛征求意见,多渠道开门纳谏,诚恳谈心交心,查摆问题,切中要害。三是批评和自我批评直面问题,没有一句评功摆好。

感谢国家**局第四巡回督导组对这次大连队党组专题民主生活会给予精心指导和提出的宝贵意见,也感谢辽宁总队赵贵军副总队长及第二督导组的宝贵指导。这次会议虽然得到国家巡回督导组的肯定和总队督导组的认可,但深刻体会到还存在不足之处,有些认识还不到位。我们要保持清醒头脑,按照中央八项规定要求,以焦裕禄精神和“三严三实”要求,抓好建章立制,做好整改落实,按照宏性组长的要求,列出具体的时间表,明确责任,明确质量标准,不断巩固教育实践活动成果。同时感谢队班子成员对我进行开诚布公的批评,我虚心接受,并一一整改。我是班子的带头人,必须要说到做到,责任使然。我们要以这次民主生活会、以教育实践活动为契机,牢固树立“国家队”、“**队”意识,站稳立场,不断树立使命意识、责任意识、担当意识,按照国家**局、总队党组的要求,做到不放松、不落空,以高昂的激情和干劲,进一步推进“为国家报实情、为人民出真数”活动,把****基础夯实,坚持“三个面向”,为现代服务型**建设,做出大连队的贡献,通过各项工作的新成绩,体现教育实践活动的新成效,使大连队作风建设永远在路上。

实用民主生活心得体会(案例15篇)篇十二

年民主生活会是我们民主国家的一项重要制度,也是我们党在群众中进行政策教育、加强组织建设的重要形式。经过一年的实践锤炼,我深感年民主生活会是一个重要的平台,能够让我们更深入地了解我们的组织、了解我们的常规工作流程、了解党员之间的情感凝聚力等等。在年民主生活会上,我们可以提出自己的意见和建议,能够正确地发表自己的看法,也可以通过大家的交流发现问题所在,相互启发、相互促进,不仅有利于我们个人提高思想觉悟和组织能力,也能够为党的建设做出更加积极的贡献。

作为一名优秀的党员,我们必须充分认识到年民主生活会的重要性,改变以往年终工作总结中单纯地列举工作报告,而忽略思想政治建设与组织建设的问题。年民主生活会可以让民主党派在党内方面有更为广泛的所知所想和情感归属。同时,利用这一平台还可以加强党组织之间的沟通合作,互相学习借鉴,促进各级党组织的共同发展。

我们必须制定全面、科学的计划来保证年民主生活会的顺利进行。准备最重要的是确定议程,同时组织好适当的人员,来切实地维护会议的秩序和规矩,使得会议的取得圆满成功。

年民主生活会是一个集体的组织活动,是党员和党外干部就当地发展、压实各项工作、强化党风廉政建设、提升党内组织建设与思想政治工作等各个方面进行意见交流和研究的活动。在这场会议中,我们可以拓展知识面,锻炼自己的思维表达能力,了解各种情况,分享经验,汲取营养和灵感,并在这场贯注了思想与思想碰撞的温菇氛围里感受到了生活的多样性与党的组织致力于改善生存环境的决心。

第五段:总结。

最后,在年民主生活会这个平台上,我有了更加深刻和全面的认识,明确了自己要改进的方向,同时更感到责任重大,担当难,需要进一步努力。我相信,在今后的工作中,我会不断加强自身的建设,提高自身的能力,让年民主生活会成为我们党员和普通群众之间的桥梁,实现党员与群众的真正互动和沟通。同时,我要通过更多的实践来丰富自己的经验,为年民主生活会更好地服务于人民群众作出更大的努力和贡献。

实用民主生活心得体会(案例15篇)篇十三

近日,我所在的单位进行了一次年民主生活会,作为一个新员工,参加这样的活动让我受益匪浅。在这次会议中,我思考了很多关于民主生活会的问题,对于组织和个人都有所体会和认识。下面我将结合会议内容和个人感悟,谈一谈年民主生活会的体会。

第二段:分享思考。

在年民主生活会上,我首先感受到的是对于公司公开、透明的管理方式。从会上公布的数据看出,公司的决策来自于各部门的集体协商,具有科学性与民主性。每个议题都有充分的讨论和分析,各方发表自己的意见有利于决策的多元化,更好的衡量各种因素,有利于避免各种利益冲突的情况。同时,经过公开的讨论进程,在各方分工协作的完成下,公司的目标能够顺利实现。

从这次年民主生活会上,我深刻体会到了民主的重要性。闭门造车永不是好的选择,需要全体员工齐心协力,共建企业文化。只有吸收多方面的意见,无私奉献,让每个人都参与进来,才能为企业的发展提供更多的帮助。在这个过程中,需要开放视野,保持平等,保持思想的活跃性,保持不断进取的姿态。我发现仅有这些的心态,我们才能顺利地完成工作并促进公司的整体发展。

第四段:反思问题。

虽然年民主生活会是一个很好的机会,让员工们发表自己的意见和看法,但同时也面临着各种的问题。首先是年民主生活会在过程中有一部分员工感到沉默或被压抑,这会导致在讨论和决策过程中,存在许多弱势群体的意见无法表达出来。其次是有一些员工在讨论过程中不愿意公开提出意见和建议,他们往往心存畏惧或是害怕引起不适感觉,从而导致特定问题无法得到完全解决。我们可以采用循序渐进的方式,渐渐地拉近彼此之间的距离,使员工们更加开放和自由地表达自己。

第五段:举例说明。

最后,我认为在年民主生活会前,我们可以让公司内部员工成立一个民主代表小组,通过这个小组来回传公司内部员工的意见和建议到相关部门,联络公司员工对相关议题的意见和想法,以保障每个人都有机会在工作中表达自己的观点。这样,无论是对公司本身还是对员工而言,都将会有更好的回馈和服务。同时,为了让全员参与讨论,可以给员工们提供更多的培训机会,让他们更好的学习,提高理解能力和阳间能力。这样在民主生活会上,每个员工都会加入自己的暖身和心得分享,会让年民主生活会更加的富有成效、成功!

实用民主生活心得体会(案例15篇)篇十四

通过学习胡锦涛总书记在中央纪委第三次全会上的重要讲话及有关文件精神和杨善洲同志的先进事迹,对照市第十二次党代会提出的工作目标和任务要求,结合个人工作岗位,有以下几点体会:

一、要重视加强政治学习,努力提高自身素质。学习是工作的基础,也是提高素质、增长才干的重要途径。时时处处学习,对于增强党性修养、推动事业发展、做好分管和本职工作十分必要。迫使自己要自觉学习,勤奋学习,刻苦学习,终身学习,在勤奋和刻苦上下功夫。通过学习开阔视野、开阔思路、开阔胸襟,不断提升自己的思想觉悟、精神境界和能力素质,更好的承担起本职工作。要把深入学习科学发展观作为一项重大政治任务,切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。要从自己的工作实际和知识结构出发,本着缺什么补什么的原则,优化知识结构,加快知识更新,不断丰富做好领导工作的知识储备。

二、要牢记党的根本宗旨,全心全意为人民群众服务,在实践中不断增强党性修养。今天自己身处部门领导岗位,这是党组织和员工的高度信任,理所应当鞠躬精瘁,无私奉献,当好公仆,为民造福。学习杨善洲同志一辈子把党和人民的利益放在首位,一辈子淡泊名利、地位,一辈子公而忘私、廉洁奉公。所以,在日常工作中要以实际行动和工作业绩回报党和广大群众的培养和信任,要深入实际,调查研究,向实践学习,向基层学习,向人民群众学习。

三、

要服从民主集中制,努力维护领导班子的团结。与班子成员之间要大事讲原则,小事讲风格,严以律己,宽以待人,多看别人的长处、多找自己的短处,多说有利于团结的话,多做有利于团结的事,不计较个人名利得失,自觉做到注重事业,淡泊名利,心胸坦荡,平等待人,彼此尊重,加强沟通,遵章守纪,接受监督。要善于通过沟通增进团结,化解矛盾。要保持正确的政治方向,努力培养从政治上、全局中去观察思考和处理问题的能力。坚持以党委为核心,以武坚水利事业发展为己任,想问题、办事情、作决策都要坚持着眼大局、围绕大局、服务大局。

通过汇总梳理、认真剖析后,现将存在的问题和产生这些问题的原因及今后整改意见剖析如下:

一、存在的主要问题。

(一)思想作风方面:一是存在因陈守旧,墨守成规的思想,对新情况、新问题、新思路等事物接受的较慢,二是理想信念、宗旨意识树立不牢。(二)学习方面:学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的自觉性和积极性有待进一步提高。

(三)工作作风方面:一是存在着实际工作不深入,在抓落实具体工作时,不是很好地去研究解决问题的办法,只停留在一定的层面上。工作遇到难处,有为难情绪,有些工作拖拉,缺乏雷厉风行,大胆、泼辣的工作作风。

(四)领导作风方面:领导班子求真务实的工作作风需进一步加强,还存在畏难情绪。

(五)生活作风方面:总认为做得不错,不自觉地产生了自满情绪,以致于在廉洁自律方面没有提出更高的要求。

二、存在问题的原因分析。

1、思想观念更新慢。认真学习党的基本理论知识和业务知识不够,因此,在工作中的思想观念跟不上新的形势发展的需要,创新意识不够,政府职能由管理型向服务型转变得较慢。

2、创新意识不强。满足于工作现状或过多强调客观,认为首要任务是求稳,近年来已取得一定的成绩,相对于现在的基础已经不错了,在认真学习发展地区经验,创新思路和求精上作为不大。

3、工作思路不清。在统筹的主体、统揽工作全局和理清经济社会发展思路上还存在差距。存在按部就班,因循守旧的状况,对指导农村水利发展上,工作还不到位。

4、协调配合不够。与班子成员之间工作协调还不够到位。本位主义思想严重,缺乏全局意识,影响职工的工作积极性和主动性。

5、服务意识有待加强。深入基层、深入群众了解社情民意不够,这是服务意识不强的表现,应充分认识到我们的工作重点在基层,工作对象是群众,要保稳定抓发展,必须充分了解群众所急所想,将矛盾化解在萌芽状态,要充分尊重群众的首创精神,保护好、引导好群众发展的积极性。

6、开展批评与自我批评的自觉性不强。工作中各自在自己的战线工作的时间长,与自己战线上的人接触的较多,与班子相互间“摩合”得少。因此,缺少批评与自我批评的自觉性,有时即使看到了,认为在一起工作,不必要批评别人的缺点。

三、改进方法和努力方向。

(一)坚持解放思想、实事求是的思想路线,进一步端正学风。按照上级党委的要求,坚持和完善相关学习制度。在坚持集中学习的基础上,合理安排自学时间,进一步改进工作作风,强化服务意识,提高服务水平,更好地履行岗位职能。

(二)增强服务意识,不断增强班子的凝聚力和战斗力。要熟练掌握所分管工作的相关政策、业务知识,更好地为基层服务,为群众服务,进一步提高领导班子成员在基层和群众中的威信,密切党群、干群关系。

(三)深入基层加强调研,切实解决群众关心的热点、难点问题。要坚持深入基层,做到真正深入基层听真话、访实情,能立即解决的立即解决,不能立即解决的限定工作时限办理。

(四)进一步改进工作作风,努力提高为人民服务的质量。要树立勤奋工作、求上进的良好氛围,创新工作方法,努力提高驾驭全局的能力,不断。

总结。

经验,提高工作本领。

(五)充分发扬批评与自己我批评的优良传统。要正确对待缺点错误,只有找准缺点,认识缺点,才能改正缺点,团结带领群众,集思广益,在浓厚的民主氛围中和不断的实践中提高工作能力,改进工作方法。

(六)认真贯彻落实党风廉政建设责任制。切实抓好一把手负总责,切实做到用好权、管好钱;既要管好自己,又要管好家属子女、管好自己身边的工作人员,带头执行“五条禁令”。注意关注和解决人民群众职工反映的热点难点问题,加强行风建设,严肃行业纪律,坚决杜绝利用职权以权谋私,在日常的工作中搞吃、拿、卡、要、报等不正之风,自觉树立和维护党员干部在人民群众中的形象。一次成功的民主生活会,对党委“一班人”的思想、作风特别是党性修养是一次很好的锻炼。只有端正对批评的思想认识,做好充分准备,才能达到预期目的。

一要深入学习,端正对开展批评的认识。近年来民主生活会存在“批评难”的问题,表现形式是,书记批评委员多,委员批评书记少;上级批评下级多,下级批评上级或同级少。表现内容是,对明显问题批的多,对倾向性苗头性问题批评少;对一般性问题批评多,对思想作风和廉政等方面批评少。表现程度是,避重就轻,轻描淡写多,坦诚批评少;对大众化问题批评重,对敏感问题批评轻。主要原因是,存在“四怕”心理:一是指出问题怕伤面子,二是问题尖锐怕引起矛盾,三是批评上级怕报复,四是暴露问题怕影响威信。通过反复学习上级下发的文件材料,使班子成员明确了召开民主生活会开展批评与自我批评的重要性,认清了敢于正视和揭露问题是党的优良传统,是党性坚强、政治成熟的重要体现;向党交心,不降低威信,而是树立威信;积极健康的党内批评是帮助自己成长进步的有效手段,严于解剖是对自己负责的科学态度,也是提高党性修养的途径之一。只有相互开展批评,才能惩前毖后、治病救人,达到相互帮助、增进理解、团结共事、进一步增强党内民主生活的原则性和战斗性的目的。

二要找准问题,增强批评的针对性。人事出版报刊社党委充分发动群众,采取了调研、分类座谈、问卷和设“民主箱”等形式,广泛征求了群众意见,结合自己找、上级指、互相点的问题,党委多次开会进行分析、归纳,对号入座,找准哪些问题是自己的,哪些是他人的,哪些是班子集体存在的;分清哪些是思想作风上的问题,哪些是工作方法上的问题。对这些问题分类处理,分别画像,做到“像、准、细、实”,使批评有的放矢。

三要充分准备,抓住批评的重点。抓住重点,充分准备,为民主生活会开展批评创造先决条件。上次社党委民主生活会,大家结合分管工作情况,认真修改社党委分析材料,社班子分析材料先后修改达6遍。修改要求是:找问题准,摆现象实,查原因教训深。同时,党委成员之间互相谈心、交换意见,书记逐个找成员谈话,沟通思想。围绕会议主题,重点要做好三项准备工作:一是批评的问题要性质明确;二是干部和群众反映的问题要基本一致;三是批评的方式方法要科学。

选准着眼点,高扬批评的主旋律。

批评与自我批评的着眼点是否准确,关系到民主生活会主题是否鲜明,针对性强不强,效果是不是明显。

一要着眼于加强党委和单位的长远建设。着眼长远建设,结合单位实际,从纵向和横向两个方面检查分析社班子集体存在的具体问题。纵向问题是指多年来单位在几个方面连续存在的主要问题,其表现和主要原因有哪些,教训和改进建议是什么;横向的问题是本单位与同类单位比较,哪些方面有较大差距,其原因、教训是什么,措施是什么。特别是要注意做到“三个力戒”:一是力戒对分管工作讲得多,对不分管工作不发言或随声附和,把本应该共同分析的问题简单化。二是力戒强调客观因素多,就事论事多,深刻检查主观世界、反思思想根源少,通过剖析主观世界,把握事物发展的内在规律,有针对性地增强工作的创造性和主动性。三是力戒指问题轻描淡写,隔靴搔痒,不触及实质。

二要着眼于促进个人的成长进步。每个人都有克服缺点、纠正问题、改进工作的强烈愿望,但由于认识水平、工作能力和看问题角度不同,对有的问题往往看不到。开展批评,就是帮助同志认识问题,及时纠正,以不断进步。只有对自己的问题认识深刻了,才会自觉、有效地改进。一方面,要严于自我剖析,做到查找问题力求全面具体,正视问题态度坚决,解剖问题辩证深刻,不遮掩、不回避,敢于揭短亮丑。另一方面,对同志批评要本着对其负责的态度“知无不言、言无不尽”。同志之间只有着眼长远、开诚布公,对问题客观分析,有针对性地提醒、建议,才能使被批评的同志警醒,并在行动上加以改正。

三要着眼于强化彼此的团结协作。要本着团结的愿望,按照“团结—批评与自我批评--团结”的方针进行批评。开展批评,要坦诚相见,该提醒的提醒,该点透的点透,特别是对错误倾向要大胆直言,同时帮助剖析原因,提高认识,使人信服。接受同志的批评,能够正确对待,善意理解,深刻反思,“有则改之,无则加勉”。要通过批评,达到化解和消除班子成员之间的分歧和矛盾,向着利于团结协作的目标,真正形成班子集体的凝聚力。

把握方法,处理好批评的节奏。

正确开展批评,既要讲灵活,又要讲原则,做到灵活性与原则性的统一。坚持不走过场,不搞一团和气,但也不能激化矛盾,背离批评的初衷。只有把握好方式方法,才能使批评收到良好的效果。

第一、方法要灵活。一要做到“三结合”,即:批评错误事实与尊重对象人格相结合,肯定成绩与否定过失相结合,准确地点人点事与为同志自我反省留有余地相结合。二要因人而异,对不同的批评对象,要采取不同的批评方式,虽然大家都是领导干部,但也要讲究方式,要根据被批评者在党性修养、民主意识、工作方法、协调能力等方面的差异,采取适当方式。三要抛砖引玉。在做好会前准备的基础上,会上搞好启发诱导,调动大家的情绪。不点名或轮流,大家积极主动先讲,不成熟可以补充。

第二、掌握好尺度。批评者和被批评者在人格上都是平等的。批评过程应做到:一是态度友善。批评中不论职务高低,都一视同仁,营造一种融洽和谐的批评气氛。二是语言中肯。自我批评要坦率,不怕丢面子、失威信;批评帮助同志,不以希望代替批评,要有一种“救死扶伤”的精神,语气尖锐而不刻薄、言辞严肃而不冷嘲热讽。真心实意批评才能使人虚心接受。三是论事要具体。用事实讲话,不讲大而空或言过其实的话。既谈现象,又分析原因;既查根源,又谈危害,做到针针见“血”。四是原则要把握。要掌握政策,把握原则,正确认识和处理开展批评与维护团结、揭露问题与维护形象、敢于直言与维系感情的关系。五是前后要一致。做到批评的内容和特点前后一致,同一问题前面的同志批评过了,后面的同志认为性质严重,仍然可以批评;有的问题,个人剖析到了,其他同志仍然可以批评;有的问题,会下相互提过了,会上也可以提出来共同分析。六是情绪要稳重。始终以一种平和的心态对待和开展批评,不因受到批评心理就不平衡,不因批评他人的问题就宽恕自我,做到思维清晰、语言得体、态度从容、情绪稳重。

做好善后工作,收好批评的尾音。

做好批评的善后工作,是保证批评效果的关键一环。如果忽视了做批评的善后工作,民主生活会的成果就会付之东流。

实用民主生活心得体会(案例15篇)篇十五

通过此次信工院第二支部的民主生活,我深刻认识到自己的不足,同时也拉近了我与支部同志之间的距离。我很高兴有这么一个平台,和支部同志们一起讨论自身问题,解决自己心里的一系列的疙瘩。

最为90后的一代,我更多的是以自己的角度去看待问题,个人主义特别严重。尤其是在支部同志在发展大会上提出的一些批评和建议,我确实没有虚心学习和自己我反省,恰恰是以漠视和冷淡处理支部的工作。当个人主义特别突出,自己的主观意见特别强烈的时候,自己的对支部的排斥心理就无限放大。加之,自己特别喜欢把一些小的事情放大。在这样的一种情况下,自己变得更加烦躁不安,心态变得更加偏激!

作为一名学生党员,我应该从自身出发,从好的方面出发,发现周围好的事物来不断充实自己,而不是片面的去发现一些坏的事物,来主观判断。而且及的缺点和错误,我更应该从自己的身上找毛病,而不是一味的借口。可能这些借口在自己看来,都是一些情理之中的,但是这些都是我自己的主观意识。正如刘萍同志所说的,主观意识和客观意识的概念,我并不是特别了解,歪曲其意。总的来说,这些偏见和过激的反应都是自己的主观意识和个人主义太浓。

在市场经济环境下,唯物主义、拜金主义的等一系列的资本主义的思想已经潜移默化的影响着我,包括自己的社交理念,包括自己对周遭事物的判断方向。不过正如我在民主生活会上所说,既然我加入组织,既然我成为了一名共产党员,我就应该改掉自己这样或那样的毛病,尤其是自己的思想觉悟。

在今后的生活中,我会主动加强自己的政治修养,提高自身素质。时时处处学习,做好分管和本职工作。迫使自己要自觉学习,改掉自身毛病。通过学习开阔视野、开阔思路、开阔胸襟,不断提升自己的思想觉悟、精神境界和能力素质,更好的承担起本职工作。切实增强自觉性和坚定性。要从自己的工作实际和知识结构出发,本着缺什么补什么的原则,优化知识结构,加快知识更新,不断丰富做好领导工作的知识储备。

作为一名大学生党员,更应该本着全心全意为人民服务的旨,尤其是在自己学习有余地的情况下,在实践中不断增强党性修养。今天自己身处班长岗位,理所应当鞠躬精瘁,无私奉献,当好公仆,为同学造福。所以,在日常工作中要以实际行动和工作业绩回报党组织的培养和信任,要深入实际,广泛学习,向实践学习,向同学学习。服从民主集中制,努力维护领信工第二党支部的团结。与支部成员之间要大事讲原则,小事讲风格,严以律己,宽以待人,多看别人的长处、多找自己的短处,多说有利于团结的话,多做有利于团结的事,不计较个人名利得失,自觉做到注重事业,淡泊名利,心胸坦荡,平等待人,彼此尊重,加强沟通,遵章守纪,接受监督。要善于通过沟通增进团结,化解矛盾。要保持正确的政治方向,努力培养从政治上、全局中去观察思考和处理问题的能力。办事情、作决策都要坚持着眼大局、围绕大局、服务大局。

徐德文。

自动化1001班2012年4月25日。

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