实用心理拓展游戏例(案例13篇)

时间:2025-01-12 作者:笔舞

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实用心理拓展游戏例(案例13篇)篇一

拓展训练是一种户外体验式学习,通过精心设计的活动和情境,帮助参与者培养积极的心态和团队合作的能力。在本文中,我将分享一次拓展训练的经历,并探讨其中的收获和感悟。

在拓展训练中,我被分到了一个小组,与来自不同部门的同事合作,共同完成了几个具有挑战性的任务。在任务的执行过程中,我们遇到了许多困难和障碍,但每一次,我们都能齐心协力地解决,最终实现了小组的目标。

在这次拓展训练中,我最为深刻的是“信任坠落”这一环节。在这个环节中,所有的队员都要站在一个1米高的平台上,而另一个人则从平台上坠落,让整个团队在坠落后能够迅速重新组织。这个环节让我们深刻地认识到,只有当团队成员之间建立起真正的信任和沟通,才能有效地应对突发情况。

这次拓展训练让我深刻地认识到团队合作的重要性。在完成任务的过程中,我们发现,只有通过有效的沟通和协作,才能克服各种困难。此外,信任对于团队的成功也至关重要。在信任坠落环节中,队员们需要相信彼此,相信团队能够应对各种情况。

此外,这次拓展训练也让我意识到领导力的重要性。在活动中,有些人表现出了出色的领导能力,能够有效地解决问题,而有些人则陷入了困境,无法有效地推动团队前进。这让我意识到,领导力是团队合作中不可或缺的一部分,也是我在未来工作中需要学习的一部分。

总之,这次拓展训练让我深刻地认识到了团队合作、信任和领导力的重要性。在未来的工作中,我将更加努力地培养这些能力,并积极参与团队合作,为实现团队目标贡献力量。

实用心理拓展游戏例(案例13篇)篇二

[目的]集中注意力。

[方法]学生围成一个圆圈,面向圆心站好,然后把左手张开伸向左侧人,把右手食指垂直放到右侧人的掌心上。

教师发出“原地踏步走”的口令后,全体踏脚步。教师可用“1、2、1”的口令调整步伐。当发出“1、2、3!”的口令时,左手应设法抓住左侧人的食指,右手应设法逃掉,以抓住次数多者为胜。

[规则]。

1.抢口令者抓住无效。

2.手掌不张开,抓住无效。

2、-万里长城。

1、参加者围成一圈,向右转,双手搭住前面一人的双肩,要求所有人注意听一个口令(比如叫停就停,叫跳就跳,叫坐就坐,叫坐时前一人要坐在后一人腿上,叫走就走),听到后必须按口令做,否则受罚。

2、游戏开始,所有人听口令往前走,1-2-1,1-2-1,1-2坐,第一次一般会有人跌倒或者不坐下,不坐下的受罚。

3、让大家依然双手搭住前面一人双肩,但距离缩短,再试一次,所有人都坐住了,开始倒数10-9-8-。。-1),站起。

4、参加者双手搭住再前面一人的双肩,再试一次,应该都能做稳了。

5、活动结束可以请人谈谈感受。

3、[团队游戏]孤岛求生。

活动材料:报纸数张。

活动程度:

1、导师先将全班分成几组,每组约十人。

2、导师分别在不同的角落(依组数而定)地上铺一张全开的报纸,请各组成员均进入报纸上,无论用任何方式都可以,就是不可以脚踏报纸之外。

3、各组完成后,导师再请各组将报纸对折后,再请各组成员进入报纸上。各组若有成员被挤出报纸外,则该组淘汰不得再参加下一回合。

4、上述进行至淘汰到最后一组时结束。(勿过长),时间到换下一位上场,至轮完为止。(以上约30分钟)。

5、分享与回馈:请各位成员围坐成一圈,讨论刚才之过程并分享心得。

6、导师结论参考:

(1)要求得团体或班级的成功或胜利,惟有透过合作才能众志成诚。合作乃在团体贡献一己之力,并截长补短,同心协力共同创造团体成功之机会。

(2)解决问题时可藉团体合作与思考达到目的,每个个人在团体中都有一定的重要性。

7、注意成员安全。

4、信任背摔。

1.项目开始前,让所有学员将所有尖锐物件摘下,并把衣兜掏空。

2.选两个志愿者,一个由高处跌落,一个作为监护员,负责监控整个游戏进程。让他俩都站在平台上。

3.其余学员在平台前面排成两列,队列和平台形成一个合适角度,必须肩并肩从低到高排成两列,相对而立。要求这些学员向前伸直胳膊,交替排列,掌心向上,形成一个安全的承接区。他们不能和对面的队友拉手或者彼此攥住对方的胳膊或手腕,这样承接跌落者时,很有可能会相互碰头。

4.监护者负责保证跌落者两腿夹紧,两手放在衣兜里紧贴身体;或者两臂夹紧身体,两手紧贴大腿两侧,跌落者下落时要始终挺直身体,不能弯曲。监护员还要保证跌落者头部向后倾斜,身体挺直,直到他们倒下后被传送到队尾为止。

5.监护员应该负责察看承接队伍是否按个头高低或者力气大小均匀排列,必要时让他们重新排队。

6.跌落者应该让监护员知道他什么时候倒下。听到监护员喊:“倒”之后,他才能向后倒。

7.队首的承接员接住跌落者以后,将其传送至队尾。

8.队尾的两名承接员要始终抬着跌落者的身体,直到他双脚落地。

9.刚才的跌落者此时变成了队尾的承接员,靠近平台的承接员变成了台上的跌落者。依此一直循环下去,让每个学员都轮流登场。别忘了让监护员和队友交换角色,好让他也能充当承接员和跌落者。

5、数字传递。

1、在接到数字后,各队学员排成一列纵队,如果多个队伍,适当保持距离;

5、每次比赛前有5分钟讨论,比赛过程违规即宣判失败。

6、齐眉棍/圈。

游戏方法:

1)准备一根2-3米左右的轻质塑料棍(最好可伸缩用报纸折成也可);

4)要求小组成员将轻质塑料棍保持水平,小组成员的任务是:

在保证每个人的手都在轻质塑料棍下面的情况下将轻质塑料棍完全水平的往下移动。一旦有人的手离开轻质塑料棍或轻质塑料棍没有水平往下移动,任务就算失败。

游戏的启示:

1、看似游戏很简单,但要成功的完成非常不容易;

3、如小组中有任何一个人不同于组织的共同节奏,轻质塑料棍将无法保持水平下降。

7、大树与松鼠。

适合人数:10人以上。

材料及场地:无。

适用对象:所有学员。

时间:5-10分钟。

操作程序:

1、事先分组,三人一组。二人扮大树,面对对方,伸出双手搭成一个圆圈;一人扮松鼠,并站在圆圈中间;培训师或其它没成对的学员担任临时人员。

2、培训师喊“松鼠”,大树不动,扮演“松鼠”的人就必须离开原来的大树,重新选择其他的大树;培训师或临时人员就临时扮演松鼠并插到大树当中,落单的人应表演节目。

3、培训师喊“大树”,松鼠不动,扮演“大树”的人就必须离开原先的同伴重新组合成一对大树,并圈住松鼠,培训师或临时人员就应临时扮演大树,落单的人应表演节目。

4、培训师喊“地震”,扮演大树和松鼠的人全部打散并重新组合,扮演大树的人也可扮演松鼠,松鼠也可扮演大树,培训师或插其他没成对的人亦插入队伍当中,落单的人表演节目。

游戏方法:

小组成员围成一圈,任意提名一位学员自我介绍单位、姓名,第二名学员轮流介绍,但是要说:我是***后面的***,第三名学员说:我是***后面的***的后面的***,依次下去……,最后介绍的一名学员要将前面所有学员的名字、单位复述一遍。

分析:活跃气氛,打破僵局,加速学员之间的了解。

实用心理拓展游戏例(案例13篇)篇三

为了充分发挥广大学生在心理健康教育工作中的主体作用,调动学生学会感恩、自我发展、追求成功的积极性、主动性,促进大学生人格发展,根据学校20__年“大学生心理健康教育宣传月”活动的文件精神,开展了以“感恩—成功”为主题系列心理健康教育活动。此次系列活动,在班级同学中产生了较大影响,受到了全院师生的热烈欢迎,收到了理想的效果,取得圆满成功。

(一)开展寻找“最美大学生”活动。

我院正在开展寻找“最美大学生”活动,通过讲故事、作报告这种直接而有效的方式,让同学讲述自己或身边的人的感人故事,引起同学共鸣,激励学生成长!

通过这些方式,让我们身边更多的人意识到“最美大学生”不是很难发现,自己也有可能成为我们的“最美大学生”,让我院学生拥抱感恩心态,塑造成功模式的'信念,促进大学生人格发展,健康成长。

(二)开展土建院心理主题班会活动。

各参赛班级在本班自行开展,并做好活动记录,然后各班级的心理委员代表各自班级的开展的班会在在逸夫楼a201做ppt汇报演讲。

(三)开展土建院原创微博征集活动。

我院“原创微博征集活动”,从起初初的征集,到月底的评比,历时几个月,期间征集了同学们大量的原创微博,唤起我院学生对心理健康、快乐梦想,感恩与成功的关注,增强了学生心理健康意识,促进了学生心理健康发展与人格完善。

实用心理拓展游戏例(案例13篇)篇四

拓展游戏是一种独特的团队协作活动,它通过一系列精心设计的挑战和任务,挖掘出参与者内在的潜力,提高团队协作和沟通技巧。在过去的几个周末,我有幸参与了几项拓展游戏活动,并在此分享我的心得体会。

拓展游戏的初始阶段往往是一场震撼人心、挑战自我意识的热身活动。在一次名为“盲人领导”的活动中,我们用布条蒙住眼睛,通过触摸和感知,摸索着完成任务。这个简单的活动使我深深感受到了信任、责任感以及团队协作的重要性。我意识到,作为一个领导者,不仅要清楚自己的角色,还要充分信任和依赖团队成员,让每个人都能发挥出自己的最大潜能。

在拓展游戏中,最大的收获之一就是学会了在困境中保持冷静,勇敢面对挑战。在“绳网”挑战中,我们必须在限定的时间内,通过一张巨大的蜘蛛网,将所有参与者安全送回。这个环节教会了我如何在压力之下保持冷静,以及如何通过团队协作共同解决问题。

此外,拓展游戏也让我更加深刻地认识到团队协作的重要性。在一个名为“信任坠落”的活动中,我们必须在互相信任的基础上,一个接一个地从一米高的平台上跳下来。这个环节使我意识到,只有在一个充满信任的团队中,我们才能最大限度地发挥出自己的潜力。

最后,拓展游戏使我更加深刻地认识到,团队协作并非一帆风顺,它需要我们不断学习、调整和进步。在这个过程中,我们需要学会倾听、理解他人,并尊重彼此的意见。只有这样,我们才能真正形成一个团结、和谐、有战斗力的团队。

实用心理拓展游戏例(案例13篇)篇五

“老师,我现在特别不开心,总想哭,家人不关注我,我有时候觉得自己坚持不下去了,不想活着了。”

这是宁夏疫情防控心理危机干预组联系人张学晖接到的一通求助电话,求助者是个16岁的女孩,在银川市某集中隔离点集中隔离。

在封闭的房间里,这个女孩把自己吓坏了,总是担心自己会不会感冒、生病,家人对她也不太关注,女孩情绪低落,紧张焦虑,晚上久久难以入睡。

张学晖耐心地听女孩倾诉着,在聊天过程中了解女孩的性格特征、爱好,评估女孩抑郁情绪程度。

原来,女孩平时就有抑郁情绪,家长对她关注度不高,她经常不开心。当女孩说“我有抑郁症”时,张学晖温和地引导她,不要轻易给自己贴上抑郁症的标签,不要自己暗示。

张学晖引导女孩回忆以往有没有成功应对抑郁情绪的案例,当得到否定的答案时,她交给女孩一些改善认知的方法,让女孩每天记录2-3件感到平静或幸福的小事,教给她深呼吸、睡前冥想等放松的方法,并给女孩分享了一些缓解焦虑和身体扫描的视频。

每一天,张学晖都会主动给女孩打电话回访,和她聊天,关心她的生活,给与心理支持。到了第九天,女孩的抑郁情绪已经得到了明显的缓解,发在朋友圈里的状态也很积极,张学晖才放下心来。

8部疫情防控24小时心理援助热线电话、243部心理咨询服务热线电话、243个微信号、7个微信公众号,这是“9.20”疫情发生以来银川市对社会公示的庞大心理支援团,统筹整合了妇联、工会、教育、银川市心理咨询师协会、银川市心理卫生协会等协会组织的专兼职心理咨询师资源,及时为广大城乡群众提供方便快捷、周到温馨的服务。

记者获悉,针对患者及其家属,银川市对331名患者及阳性病例心理健康状况进行专业评估,通过倾听、共情、放松训练等方式提供“一对一”心理疏导服务。成立由11名心理卫生专家组成的紧急心理危机干预队伍,后续将通过电话回访痊愈患者及其家属,提供心理危机干预服务。

针对隔离封控人员,开展心理综合评估。针对10881名集中隔离医学观察人员,360621名封(管)控群众,通过线上、线下相结合的方式推送心理健康知识,进行心理健康状况评估,开展个案心理危机干预,有效疏导被隔离人员跳楼、自杀、躁狂、抑郁、焦虑、失眠等情绪,减轻被隔离人员心理压力。

针对医务工作者,组织精神卫生、心理健康等相关领域专家及心理服务志愿者,对46名驰援中宁医护人员、3549名抗疫一线医务人员及其他医护人员,通过心理援助热线、团体心理辅导、线上讲座等方式提供心理健康服务。

针对社区一线工作人员,强化心理支持,通过设立热线电话、网络辅导、微视频、专题讲座等方式,组织心理服务志愿者对6236名社区一线工作人员提供心理慰藉及情绪疏导。

针对重点人群,开展个案疏导。建立心理健康监测日报告制度,对摸排出需进行心理危机干预的重点人群,组织心理咨询师从专业角度进行心理健康服务和心理健康引导工作。目前,全市共提供云上心理援助和情绪疏导服务20余万人次,提供线上个案疏导128次,线上开药1次,转介宁安医院2人。

7×24小时提供心理援助服务为10925名来电群众答疑解惑,纾解情绪。

“我还要封控多久才能出去!为什么没有一个人给我解释?我为什么封控?究竟什么时候解封?为什么没有人给我一句准话?我快疯了!”

这是一个高风险小区住户打来的心理咨询电话,接通之后,对方劈头盖脸就是一顿发泄式的质问,情绪十分愤怒。

张学晖没有打断,让对方尽情地倾诉、发泄,并及时共情。等对方情绪稍微平静一点时,她知道了对方的诉求:我只希望有人告诉我,哪天可以解封?张学晖温和地劝解:“很抱歉,我可能没办法告诉您答案。但我有些方法,可以帮您缓解一下焦虑愤怒的情绪,让您舒心一点。您愿意试一试吗?”

如同春风化雨,对方的怒气被一点点化解,张学晖耐心地为他讲解了宁夏的疫情防控政策,并建议他根据自己的兴趣爱好做一个居家生活规划,将这段时间当成难得的独处时间,尝试看书、学习、写日记、做运动,改变无事可做的状态,让自己的生活充实起来,转移注意力,同时带领他做呼吸性放松,提供一些放松心情的方法。

第二天回访时,这位市民的情绪明显变好了,笑着对张学晖说:“按照您的建议改变了自己的生活作息方式,才发现,原来居家也没有那么糟糕。”

疫情发生后,银川市开通并公布心理援助热线和应急值班电话,7×24小时提供心理援助服务,畅通疫情防控期间群众咨询、求助和问题反映渠道。帮助10925名来电群众讲解疫情心理防护知识、解读疫情防控政策、疏导焦虑恐慌情绪。通过微信公众号、“我的宁夏”等新媒体及传统媒介,发布疫情政策查询、疫情防控科普知识、调控情绪、疏解压力等方面文章300余篇,录制心理干预音视频6个,推送精神卫生科普动漫视频30部,阅读点击量超50余万人次,制作心理健康宣传折页13种近10万册。

为养老机构老年人提供心理服务工作,随时关注老人的情绪与需求;

为残疾人提供生活和心理帮扶,及时掌握封控区残疾人心理动态和需求情况,引导其通过合理渠道和有效途径解决生活和心理需求。

同时,加强对流浪乞讨人员的救助工作,自9月20日以来,银川市救助管理站累计救助受助24人。关注社区矫正对象心理健康状况,搭建了“全市社区矫正对象心理健康线上平台”,开办“律师讲法律”“心灵工作室”等空中直播课堂,开通“个案咨询”“热线电话”特殊通道,引导全市社区矫正对象正确认识疫情、理性面对疫情、从容处理疫情、共同抗击疫情。

下一步,银川市将继续加强正面宣传,利用电视、广播、报纸等传统媒体,互联网、微信公众号、微博、“我的宁夏”等新媒体,及时传播正能量,全方位进行疫情防控宣传,做到学科学、用科学,防疫请、不恐慌。并通过“双主动”,即工作人员每日主动排查,心理健康服务对象主动拨打求助热线寻求心理帮助相结合,强化心理健康状况评估,开展个案心理危机干预,有效疏导疫情防控期间出现的抑郁、焦虑、失眠等情绪,减轻心理压力,将危机消灭在萌芽状态。通过服务上门、困难救助、亲情感化等方式,送防控信息,送紧急救助,送帮助关怀,提供便捷有效的心理疏导和必要的心理干预,做好疫情防控期间困难群众和特殊群体的救助帮扶工作。

引导群众战胜心理恐慌,增强联防联控、群防群控的积极性、自觉性和主动性,以良好的心态和坚定的信心,共筑上下联动、一体化、系统化、科学化的万众一心防疫抗疫的人民长城,打好防控疫情阻击战。

实用心理拓展游戏例(案例13篇)篇六

愉快的寒假已经过去,新学期又开始了,在寒假里,工作室布置了学员们自主研修任务,其中一项就是每位学员要读一本相关教育类书籍并撰写。

读书笔记。

公众号也将陆续推出他们的所学所思和所想。今天推出的是江琴老师的。

读后感。

本书作者罗家永,厦门市首位心理学科带头人,湖里区中小学心理名师工作室成员,厦门市未成年人心理健康教育讲师团成员。福建省《小学生心理健康》教材编委,主持市级课题《师生大课间心理拓展训练》。多次承担省、市、区心理公开课任务,创编多支团体心理手语舞并在众多场合进行展示交流,深受一线专、兼职心理教师的好评和欢迎。是国内最早把拓展训练结合到校园心理健康教育中去的践行者之一。曾今参加过罗家永老师的培训,觉得他所教授的课堂很有乐趣,很轻松、愉快。于是对他所出的这本《心理拓展游戏270例》非常感兴趣。

读了《心理拓展游戏270例》这本书才了解,本书所收集的270个心理拓展游戏,根据形式、目的和效用的不同,分成了八个主题,分别是"热身游戏、趣味游戏、挑战游戏、合作游戏、沟通游戏、思维游戏、信任游戏、心灵游戏".分类全面、科学,游戏各环节的设计完整、实用,每个游戏都包含了以个几个基本环节:"活动目的、场地材料、活动时间、适合人数、游戏规则、讨论要点、注意事项、点睛之笔".虽然这本书上都是有关心理方面的游戏,但是很多游戏都适用于体育课堂当中。

这本书是面向中小学教师、班主任、心理辅导师的教师教育读物,是关于学生的心理健康教育类指导手册。全书精选270个体验式心理拓展游戏进行详细阅读,旨在便于教师开展游戏辅导,易学易用。《心理拓展游戏270例》以游戏为主,每一个游戏的活动目的、场地材料、活动时间、适合人数、游戏规则、讨论要点、注意事项、点睛之笔都写得非常详细,我们可以结合学校的场地,人数,器材来选定游戏,每一个游戏都有新颖之处,很多游戏度适合于教室。解决了室内体育课一大难题。

心理拓展游戏活动,符合当前新课程改革理念的先进课堂活动形式。这些活动形式以学生发展为本,突出学生主体性,强调学生全员参与,开放型的课堂组织,民主化的师生关系,生活化的亲身体验,发展性的课堂评价,和谐统一的三维目标,无处不流淌着新课程改革的新鲜血液。学生在这些具有一定趣味性、挑战性、寓意性的活动中,或群情振奋激昂,或不禁泪流满面,或内心跌宕起伏,或身疲神清心暖,或于激辩中展现真实自我,或于焦灼后突感心情明朗。它弱化学科本位,将心理健康教育与德育体系整合,加强课程内容与班级生活以及社会生活的联系,倡导学生主动参与、小组合作、乐于探究、手脑并用,在团体动力作用下实现发展、预防、教育三大功能。

这些游戏大多都是培养孩子如何团结合作、信心勇气、沟通表达、信任理解、鼓励欣赏、坚持不懈、责任承担、感恩行善等能力素质,实现"在活动中体验,在体验中感悟,在感悟中成长"的目标。

其中"毛毛虫爬行赛"这个游戏,给我的启发很大。首先,这是需要小组合作的活动,通过活动,可以体验小组合作的快乐;其次,增进小组协作配合,培养合作意识;第三,感悟人际间的磨合;最后,学会在困难面前不低头、不放弃、勇于进取的精神。

我想,如果给孩子组织这样的游戏,在游戏后,孩子们应该会有如下的体会:

1、要善于学习他人的好方法,不要盲目照搬;

2、活动开始会有摩擦和困难,练习之后就会好很多,同学们需要磨合才能有默契;

4、智慧+勇气+信心+努力=成功!

在今后的教育教学工作中,应用自己学到的一点感悟,指导自己的教学工作,我想会收获不一样的效果。通过这次完整地读了一本书,自己收获颇多,可以学习到很多知识,以后也将逐步培养这种爱读书的习惯,争取让自己的理论水平得到进一步提升。

天山明德小学:江琴于2019年2月20日。

附摘录:

叶一舵。

罗家永老师邀请我为其新书《心理拓展游戏270例》写个序,我欣然接受。这不仅因为我相信这本书会受到中小学心理健康教育教师的欢迎,还因为我与家永老师有过几次有意义的合作。

记得2019年四川大地震发生后,我作为福建省第三批赴川开展地震灾区心理援助服务队的队长,带领十五位来自全省各行业的心理专家来到当时的重灾区都江堰市开展心理服务工作,家永就是其中的一员。有一天,我们服务队来到灾后最早复课的北街小学实验外国语学校,在复课典礼上,我安排家永上主席台带领全校的师生和家长跳手语舞《中国人》,伴着振奋人心的旋律,大家边唱边跳,台上台下整体舞动,气势雄壮,为受到地震灾害冲击的师生内心,注入了强有力的正能量。开展心理援助工作期间,家永作为来自学校的心理工作者,充分发挥了自己的特长和经验,大量运用团体心理手语舞、团队拓展活动、心理小游戏等形式,有效地帮助灾区青少年凝聚人心、振作精神、拓展素质、提升正能量,在我们服务队工作中发挥了重要的作用。

实用心理拓展游戏例(案例13篇)篇七

设施要求:

项目简介:所有人通过合作,翻越一面4米高的墙。

目的意义:计划,分工,沟通与合作。

2、项目名称:蜘蛛网。

设施要求:

项目简介:每人均需穿越一张大小不一的蜘蛛网。

目的意义:计划性,明确的分工,信任与合作。

3、项目名称:大脚板。

项目简介:团队所有成员一起利用两条长板从一起点走到终点。

目的意义:平衡感、沟通与协调。

4、项目名称:过河抽板。

设施要求:

项目简介:团队所有成员利用若干油桶和木板从起点走到终点。

目的意义:团队责任及执行力。

5、项目名称:泰山绳。

设施要求:

项目简介:团队所有成员在规定的区域内转移到指定的另一区域。

目的意义:尝试与挑战,信任伙伴,合作与支持。

实用心理拓展游戏例(案例13篇)篇八

1、项目名称:抢滩登陆。

设施要求:油桶若干,竹竿若干,绳子,救生衣,水塘。

项目简介:团队队员利用有限的资源(油桶若干,竹竿若干,绳子)以最快的速度造成一艘船,搭载本队队员在规定的时间内划过规定水域夺得对岸的目标。

目的意义:

1、培养领导与分工协作的能力,掌握资源的合理利用与分配。

2、目标的设定,在明确目标后一个团队要通过彼此共同的努力才能达到成功的彼岸。

3、培养一个团体的竟争能力,培养全体成员同心协力共同战胜困难的决心与信心-。

2、项目名称:建桥过河。

设施要求:

项目简介:团队利用有限的资源建设一座桥,将所有人成功转移至河对岸。

目的意义:1、团队合作,时间管理,计划性。

3、项目名称:水上过桥抽板。

设施要求:

项目简介:所有队员利用若干块木板在悬挂在水面上的绳索上搭桥从一端过到另一端。

目的意义:1、团队合作分工、信任。

4、项目名称:水上独木桥。

设施要求:

项目简介:所有队员走过一条没有任何扶手的水上独木桥。

目的意义:1、平衡感、团队的支持与鼓励。

5、项目名称:涉水爆破。

设施要求:

项目简介:团队利用有限的资源将漂浮在离岸3.5米远的气球戳破。

目的意义:1、计划,分工,沟通与合作。

高空项目。

1、项目名称:跳出真我。

实施要求:空中跳台、空中单杠场地一处、保护绳、全身安全带等。

项目简介:参与者站在离地7米的空中,在前方一臂以外的空中,悬着一根单杠。参与者要做的,是从跳台上凌空跃起,抓住那根单杠。(尽管腰间拴着能承重一吨的安全保护绳,人们对高空的恐惧仍是完成该项目的障碍。)。

项目意义:

1、建立临危不惧的自信心,挖掘自身的潜力,挑战自我。

2、培养心理调节能力,增加自我控制能力和自我管理能力。

3、勇于把握机遇。

2、项目名称:巨人梯。

设施要求:高8米的“天梯”设施一处、保护绳、全身安全带等。

项目意义:

1、考验个人胆量与技巧,身体的.灵活性。

2、只有通力协作,相互提携,我们才能够一起达到共同的目标。

3、项目名称:天使之手。

设施要求:8米高空钢丝一条,保护绳、全身安全带等。

项目简介:学员两人一组手牵手合作从钢丝的起点走到对面终点。

项目意义:

1、极度考验个人胆量与身体的平衡能力。

2、在非个人英雄时代里面,相互勉励,共同进步才是快速前进的真谛。

4、项目名称:断桥。

设施要求:空中断桥场地一处、保险绳、安全带及安全帽。

项目意义:

1.极度考验个人胆量与身体平衡能力,需要学员克服恐惧的心理障碍.

2.如何正确的看待目标和困难;。

3.体验环境变化后,在恐惧与挑战面前,团队激励对个人的作用;。

4.换位思考意识,站在不同的角度看问题,高处不胜寒;。

陆地项目。

1、项目名称:毕业墙。

设施要求:

项目简介:所有人通过合作,翻越一面4米高的墙。

目的意义:1、计划,分工,沟通与合作。

2、项目名称:蜘蛛网。

设施要求:

项目简介:每人均需穿越一张大小不一的蜘蛛网。

目的意义:1、计划性,明确的分工,信任与合作。

3、项目名称:大脚板。

设施要求:

项目简介:团队所有成员一起利用两条长板从一起点走到终点。

目的意义:1、平衡感、沟通与协调。

4、项目名称:过河抽板。

设施要求:

项目简介:团队所有成员利用若干油桶和木板从起点走到终点。

目的意义:1、团队责任及执行力。

5、项目名称:泰山绳。

设施要求:

项目简介:团队所有成员在规定的区域内转移到指定的另一区域。

目的意义:1、尝试与挑战,信任伙伴,合作与支持。

6、项目名称:生化危机。

设施要求:

项目简介:团队所有成员在规定的时间内安全将“核弹”转移到指定的另一区域。

目的意义:1、尝试与挑战,信任伙伴,合作与支持。

7、项目名称:拆炸弹。

设施要求:

项目简介:团队在规定的时间内将炸弹安全拆除。

目的意义:1、团队协调与分工。

8、项目名称:孤岛生存。

设施要求:

项目简介:珍珠岛的队员在规定的时间内将另外两个岛的队员成功转移到珍珠岛。

目的意义:1、角色互换,相互理解。

9、项目名称:信任倒。

设施要求:

目的意义:1、信任、承诺,克服恐惧,团体对个人的支持。

10、项目名称:生死电网。

设施要求:

项目简介:所有队员在规定时间内利用一根竹子成功翻越到对面。

目的意义:1、计划性,信任与合作。

11、项目名称:同心石。

设施要求:

项目简介:所有队员站在一个非常小的平台坚持一段时间。

目的意义:1、打破思维定式,团队协作。

12、项目名称:怪兽过河。

设施要求:

项目简介:团队所有队员创造出一个怪兽并造成一个整体,从a点到b点。

目的意义:1、打破常规思维,领导与配合。

13、项目名称:珠行万里。

设施要求:

项目简介:队员利用pvc管将球从a点运送到b点。

目的意义:1、目标设定,沟通与协作。

14、项目名称:解手链。

设施要求:

项目简介:所有队员与相交叉手拉手组成一个锁链在规定时间内解开。

目的意义:1、沟通的重要性,协作。

15、项目名称:地雷阵。

设施要求:

项目简介:所有队员在不允许说话的情况从地雷阵a点通过b点。

目的意义:1、目标设定,沟通与协作。

16、项目名称:盲人摸号。

设施要求:

项目简介:所有队员在规定的时间内找回自己的团队长并按照号码大小排好。

目的意义:1、计划的重要性及沟通能力。

17、项目名称:漫步人生路。

设施要求:

项目简介:团队学员在看不见,不允许说话的情况下走过一段艰辛的路程。

目的意义:1、计划信任与支持。

18、项目名称:传真机。

设施要求:

项目简介:团队在不允许说话的情况下通过其它方式将数据从最后的队员一直往上传至。

前面的队友。

目的意义:1、默契配合及计划性。

19、项目名称:塞车。

设施要求:

项目简介:所有队员利用中间空置的方格认最少的步伐及最短的时间把左右两方的成员对调。

目的意义:1、体验团队的合作精神。

20、项目名称:机器人。

设施要求:

项目简介:队员在看不见的情况下通过团队的指引克服一些障碍最终完成。

目的意义:1、领导与沟通,执行力。

实用心理拓展游戏例(案例13篇)篇九

猜疑多双向沟通少。

拆台多主动配合少。

各自为战多统筹协调少。

成员间缺乏信任、主动配合和支持,回避冲突、一团和气。

团队成员士气不振缺乏归属感、认同感、荣誉感。

课程特色及收获:

1.把学员推到风口浪尖,体验暴风雨般的心灵洗礼。

2.学会发现个体间的差异化优势,进而彼此赏识。

3.增加信任,改善沟通,鼓舞士气,培养感情;。

4.历练公司员工,指导协助团队实现组织目标,提升组织效率。

二、《兄弟连》。

课程收获:

2.让学员对企业文化的要求留下深刻的印象,指导今后的工作方式和思维模式;。

3.迅速全面地理解企业文化的哲学内涵,并用自己语言诠释;。

4.有效提升员工忠诚度,为企业带来长期收益;。

5.迅速激发员工的归属感和自豪感。

三、逃离岩石岛监狱。

时间:30~60分钟,取决于参加人数的多少和他们的熟练程度。

人数:不限,人数较多时,需要将队员划分成若干个由10~12个人组成的小组。

道具:·一根长5米、直径15厘米的横杆。

两颗相距3.5~4米的粗壮大树,直径大约20厘米。

概述:创建一个具有创新精神的团队,要求每个人都作为参赛者、观察员或者监护员参与到游戏中来。

目的:1、使团队中每个人都积极应对挑战。

2、增进团队信任。

3、让队员们能够自然地进行身体接触和配合,消除害羞和忸怩感。

准备:游戏开始之前,把横杆牢牢绑在两颗树上,距地大约2.4米。务必保证栏杆牢固结实,因为在游戏中它需要同时承担三个人以上的重量。

步骤:

1、给每个小组做游戏开场白。开场白示例如下:

大家知道,克林特·伊斯特伍德曾经从岩石岛监狱胜利大逃亡,你们的逃亡也并不非常复杂。现在,你们想象自己已经被关多年,一天,大家发现集中营外没有士兵把守,监狱和自由世界之间只隔着一堵高2.4米的墙。大家达成共识:尽量让更多的队员翻跃高墙逃生。但是逃离时间大约只有15分钟,否则就会被人发现,招致失败。祝你们好运!

为了大家的安全,队员不能被扔过栏杆,也不允许跳跃跨过栏杆,任何时候只允许三人同时翻越栏杆。

2、让不想参与逃跑的队员尝试做监护员。

讨论问题示例:

团队是如何成功应对挑战的?

你们在游戏过程中碰到了什么问题?如何分析问题的?

你们是如何分工的?

整个团队的运作是否有效?为什么?

你们在游戏过程中遇到了什么困难?如何克服的?

哪些因素有助于成功完成游戏?

安全:

队员会想尽一切办法逃跑的,应认真观察每个队员的举动,同时仔细倾听声响。确保没有人被扔过栏杆,没有人通过跳跃跨过栏杆,并且同时翻越栏杆的人不超过三个。

变通:

实用心理拓展游戏例(案例13篇)篇十

但勇于挑战变化并且坚持到底,会取得的更大成就。

选择项目:盲人方阵(地面,团队项目)。

项目介绍:

全体成员蒙住双眼在规定的时间内用提供的一堆绳子围成一个面积尽可能大的正方形。

回顾要点:

3学会正确的衡量问题的难易程度,寻求解决问题的途径;。

4学习如何明确工作规则,以及如何保证事情在规则范围内良性发展。

你会打断别人的话吗?为什么?你在说话时希望别人怎么做?

你觉得完成这个项目最重要的点在哪里?你知道在项目进行过程中谁是领导?

你认为领导的角色应该怎样?你认为在一个团队中有几种团队角色?

你觉得在表达自己的意思是有什么困难吗?怎么解决?

你希望别人用什么样的方式与方法告诉你应该做什么?

你觉得大家应该遵循什么样的方法才能快速准确的搜集到正确的方法完成项目?

2、电网。

培训目的:在有限的资源下,团队中的每个成员都要找准合适自己的位置,最大化的利用资源,完成团队的目标计划-行动-检查-再行动良好的办事程序。

项目时间:1小时。

选择项目:电网(地面,团队项目)。

项目介绍:

每个小组的学员都必须在规定的时间内穿越面前的一张大网,项目进行。

中,任何人的任何身体部位不得触网。(一个网洞仅限一人次使用,一旦。

触网或一个人通过后将被封掉)。

回顾要点:以科学的方法做正确的事。电网的网洞是否够用?所用的网洞是否都可以用?

如何安排所有的人过网?

如何做到身体不触网?是否有人在监督?

当有人过网时,其他人在做什么?

几次失败后,该如何做?

3、无敌风火轮。

培训目的:

团队项目工作时的协调和团队领导的全局领导能力。

项目介绍:

给每队学员同样多的报纸和胶带或胶水,要求把所有的报纸制造成一个履带式的圆环。然后全队学员一起双脚站在履带上滚动向前,在规定的时间内通过一段指定的路线。

实用心理拓展游戏例(案例13篇)篇十一

但勇于挑战变化并且坚持到底,会取得的更大成就。

选择项目:盲人方阵(地面,团队项目)。

项目介绍:

全体成员蒙住双眼在规定的时间内用提供的一堆绳子围成一个面积尽可能大的正方形。

回顾要点:

3学会正确的衡量问题的难易程度,寻求解决问题的途径;。

4学习如何明确工作规则,以及如何保证事情在规则范围内良性发展。

你会打断别人的话吗?为什么?你在说话时希望别人怎么做?

你觉得完成这个项目最重要的点在哪里?你知道在项目进行过程中谁是领导?

你认为领导的角色应该怎样?你认为在一个团队中有几种团队角色?

你觉得在表达自己的意思是有什么困难吗?怎么解决?

你希望别人用什么样的方式与方法告诉你应该做什么?

你觉得大家应该遵循什么样的方法才能快速准确的搜集到正确的方法完成项目?

2、电网。

培训目的:在有限的资源下,团队中的每个成员都要找准合适自己的位置,最大化的利用资源,完成团队的目标计划-行动-检查-再行动良好的办事程序。

项目时间:1小时。

选择项目:电网(地面,团队项目)。

项目介绍:

每个小组的学员都必须在规定的时间内穿越面前的一张大网,项目进行。

中,任何人的任何身体部位不得触网。(一个网洞仅限一人次使用,一旦。

触网或一个人通过后将被封掉)。

回顾要点:以科学的方法做正确的事。电网的网洞是否够用?所用的网洞是否都可以用?

如何安排所有的人过网?

如何做到身体不触网?是否有人在监督?

当有人过网时,其他人在做什么?

几次失败后,该如何做?

实用心理拓展游戏例(案例13篇)篇十二

又要讲求经济实用,这也是策划公司圣诞晚会头疼的地方,下面就为大家策划了一个简单的公司圣诞晚会,希望可以给你些许帮助。

一、时间。

20xx年12月24日晚。

二、目标人群。

100人左右、各关系单位、协议单位高管及相关人员、常住客等。

三、作为公司的圣诞节晚会,圣诞节酒会是少不了的。

中国人接触圣诞节还是最近几年的事,全过各地的气氛也不一样,象是一些沿海地区比较有节日气氛,象是地处最南的深圳、广州一带,由于毗邻香港,开放城市,年青一辈的人虽有不同的宗教信仰,但已将圣诞节作为一个普天同庆的日子了。现在就让我们大家一起看看圣诞节的一些固定节目吧。12月25日这一天,各教会都会分别举行崇拜仪式。天主教与东正教举行圣诞弥撤,新教举行圣诞礼拜。有些教会的庆祝活动从午夜零点就开始。除崇拜仪式外,还演出圣诞剧,表演耶稣降生的故事。圣诞节作为一个隆重庆祝节日,不能少了好吃美味食品。圣诞party作为圣诞节必不可少的节目,有家庭式的,朋友式的,情人式的各种歌样party。一种友情,亲情,爱情聚会的好时光。戴着圣诞帽,唱着圣诞歌,说说大家的圣诞愿望。

四、游戏活动内容(可以从以下几个活动中选取一两个比较好的游戏)。

游戏1、幸运大白鲨。

用具:幸运大白鲨。

人数:两人。

方法:幸运大白鲨的构造非常简单,但玩起来却趣味无穷。方式是将大白鲨的嘴掰开,然后按下它的下排牙齿,这些牙齿中只有一颗会牵动鲨鱼嘴,使其合上,如果你按到这一颗,鲨鱼嘴会突然合上,咬住你的手指。当然,鲨鱼牙是软塑料做的,不会咬痛您的。

你可以在酒桌上把它作为赌运气的酒具,几个人轮流按动,如果被鲨鱼咬到罚酒。

兴奋点:适合男孩女孩一起玩,对于胆小的女孩子来说比较惊险。

缺点:首先你要先去买一个“大白鲨”,虽然价钱不贵。

游戏2、拍七令。

用具:无。

人数:无限制。

方法:多人参加,从1-99报数,但有人数到含有“7”的数字或“7”的倍数时,不许报数,要拍下一个人的后脑勺,下一个人继续报数。如果有人报错数或拍错人则罚酒。

兴奋点:没有人会不出错,虽然是很简单的算术。

缺点:无。

游戏3、心脏病。

用具:无。

人数:越多越好。

方法:将一副扑克牌给酒桌上的每个人平均分发,但是不能看自己和他人手里的牌。然后以酒桌上的人为序,按照人数排列。例如,酒桌上有5个人,可编为1-5的序号。如果该人出的牌和自己的序号相同,那大家的手就是拍向那张牌,可以手叠手的拍,最后拍上去的人是输家。

兴奋点:非常刺激,经常是大家的手红的一塌糊涂。

缺点,对桌子不利。

游戏4、开火车。

用具:无。

人数:两人以上,多多益善。

方法:在开始之前,每个人说出一个地名,代表自己。但是地点不能重复。游戏开始后,假设你来自北京,而另一个人来自上海,你就要说:“开呀开呀开火车,北京的火车就要开。”大家一起问:“往哪开?”你说:“上海开”。那代表上海的那个人就要马上反应接着说:“上海的火车就要开。”然后大家一起问:“往哪开?”再由这个人选择另外的游戏对象,说:“往某某地方开。”如果对方稍有迟疑,没有反应过来就输了。

兴奋点:可以增进人与人的感情,而且可以利用让他或她“开火车”的机会传情达意、眉目传情。

缺点:无。

借着分工合作来完成任务(这样在游戏的过程中也可以增加同事之间的友情)。

人数:每组限六人。

场地:不限。

道具:主持人准备每组各六张签,上写:嘴巴;手(二张);屁股;脚(二张)。

汽球(每组一个)。

适合:全部的人。

游戏方法:

1.分组,不限几组,但每组必须要有六人。

2.主持人请每组每人抽签。

3.首先,抽到嘴巴的必须借着抽到手的两人帮助来把汽球给吹起(抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球);然后二个抽到脚的人抬起抽到屁股的人去把汽球给坐破。

五、活动时间安排。

1、12月1日—5日制订具体的布置方案,

资料。

2、12月1日—8日联系媒体制订宣传计划。

3、12月5日—15日大厅及各景点装饰、布置。

4、12月5日—15日核定文艺节目。

5、12月15日--20日确定活动用酒水,菜单。

6、12月23日做好活动的各项工作,确定各环节的负责人。

7、以上活动餐饮部将按照宾馆的整体计划,具体组织落实。

这个圣诞节策划方案的亮点在于,他的游戏环节比较丰富,平时工作忙碌,同事之间也很少有时间交流,可以利用游戏,也增加同事之间的交流,增加同事之间的友谊。

一.组织:

将全体人员平均人员分为两组,各自命名,两队各设队长一名,副队长一名:

一队:队长:李阳,副队长:彭梦寒。

后勤:刘双,陈丽莎。

二队:队长:曾荷花,副队长:龚伯韬。

后勤:舒芮娅,汪雅静。

总裁判:吕佳伟,温敬睿。

二.游戏及规则:

1.“得寸进尺”趣味拔河比赛:(15分钟)。

规则:三局两胜,每局各队派20人,其中各队男生6人,女生14人,每局需不同队员参加。

2.“法度奇兵”:(20分钟)。

规则:每队使用三块砖,在规定的区间内踏着砖到达对面队友处进行接力,比赛用时短的队获胜,注意两队各出男生4人,女生6人。

3.“全能勇士”:(20分钟)。

规则:各队派男生2人,女生3人,将两个凳子相隔放置,发令后左右摸凳子10次,跑至放置的跳绳处,原地跳绳15次,再跑到乒乓球排处,用球拍掂球10次,跑回来出发点有队友击掌接力,先完成的队获胜。

4.“夺命追魂”:(10分钟)。

规则:在场地中画边长大于四米的正方形框,两队各派队员6名,每次两名三局两胜,每队队员相间,沿正方形逆时针跑动,追上对方轻拍一下得分。

5“一路声响”:(10分钟)。

规则:两队各派出队员10人,一队用凳子,绳子,等为另一队设置障碍,另一队队员蒙着眼睛,在队长的带领下,越过障碍,先完成者为胜。

三.游戏共五组,总成绩领先者为获胜方。

一、活动目的:

为了丰富广大群众的文化娱乐生活,缓解职工的紧张工作节秦,满足职工日益增长的精神文化生活需求,倡导健康的文化生活习惯,培养大家对文体活动的爱好,树立正确的劳动价值观念,建立和谐劳动工作环境。

二、组织机构:

领导小组组长:蒋桂英。

副组长:杨军。

成员:杨和平、罗正东、兰毅、李树源(办公室成员及工会小组长)。

三、(一)活动第一项:由工会主席蒋桂英发表庆祝“五一”活动演讲。

(二)第二项:趣味活动、比赛内容及规则。

所有团体项目由各部门选派代表代表本部门参加,(其中每项活动:业务部派三人参加,其它部门派一人参加,仓储部与办公室共同组队参加)。

除灭火器演练活动在库区进行外,其它活动在“百花园”进行。

1羽毛球——兰毅负责。

(1)、单打:各参赛单位选手分上下半区采取抽签分组淘汰方式,前三名予以奖励。(11分一局,三局二胜)。

2、斗地主——李树源负责。

(1)、每个参赛单位报两名选手分成两组,分上下半区采取抽签分组淘汰方式,前三名予以奖励。

3、灭火器演习短跑------杨军负责。

(1)、提灭火器短跑50米现场灭火:公司全体人员参加现场演练,各部门选代表参加,由区粮食局安全管理员讲解消防知识,灭火器的使用,现场灭火演练(邀请出租户的代表参加,目的学会使用灭火器)。

4、摸“福”----杨和平负责。

(1)、全部选手都可以参加,以摸到“福”为准,给予奖励。

5、拔河——由罗正东负责。

各参赛单位全部队员参赛,采取抽签淘汰方式进行比赛,前两三名予以团体奖励。

(三)、活动第三项:以上活动完后在“百花园”自由活动,6:00“百花园”就餐。

活动环境中,让心灵得到提升,身心愉快、舒畅。

xx有限公司。

xx年xx月xx日。

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实用心理拓展游戏例(案例13篇)篇十三

玩亲子游戏不但有利于孩子更健康成长,帮助他们开发智力,还可以让家长享受更为丰富多才的生活,对环节工作压力和促进亲子感情很有帮助。下面介绍一些适合亲子玩的游戏。

1、兜兜水果。

准备:围裙、玩具水果(可用其他物品代替),场地上划两条线,线与线之间间隔2~3米。

玩法:孩子站在线后面向自己的父母的围裙里扔水果,爸爸或妈妈系上围裙,双手拉起裙角站在另一条线后接水果。接得多的为优胜。

2、适合小婴儿。

给孩子看一件玩具,然后把他转身,背对着玩具。

如果他回头找玩具,便搂他一下,给他玩具。

3、在孩子把玩多件玩具时,趁他没看见时,用大毛巾盖着其中两件玩具,祗露出一小部份(例如,小汽车的轮子、洋娃娃的脚)。

问他洋娃娃在哪里,叫他找出来。

如他一时找不到,把毛巾稍稍拉开,再叫他找。

藏起些他没玩过但见过的玩具,给他提示让他找。

4.把糖果藏在各个能让孩子接近的隐蔽地方。

当孩子吵着要吃糖时,可让他猜糖果藏在哪里。

用暗示方法一步步地引他猜想:不在厨房,不在睡房,也不在客厅,在……?“在饭厅!”猜得好。

再仔细听:不在饭桌上,不在椅子下,也不在壁画后,在……?“在碗橱里!”又猜对了。

听清楚:就在正中间的抽屉里。“哇!找到了!”

5.创意拼图。

准备:旧报纸、剪刀。

玩法:

2、妈妈把这些人物图片的头部和身体部分剪开。

3、让孩子重新任意组合,帮每一个身体配上头部,并贴在白纸上。最后可能发生棒球选手戴警察帽,大头小身体等情况,十分有趣。

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税务机关负责监管税收征管,确保税法的合法实施。这里给大家提供了一些团委团支部工作总结的精选范文,希望对大家团委工作的总结写作有所帮助。xxxx年x社区在社区工作
写工作心得可以让我们对自己的工作进行透彻的分析和总结,找出问题的根源和解决的办法。范文七:《军训心得交流:团结协作,共同克服困难》不少国产缉毒剧名不副实,打着“
培训心得是参加培训后,结合个人的实际经历和感悟,对培训内容、学习方法、心理体验等进行总结和反思的一种书面材料,它可以帮助我们更好地巩固所学知识,提升自身的能力水
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实习心得的写作不仅可以总结实习期间的经验,还能展示自己对职业能力的认识与提升。以下是小编为您精选的培训心得范文,希望对您的写作有所启发。军队是一个国家的重要支柱
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撰写工作心得有利于我们更好地总结和提炼出工作中的成功经验和失败教训,为以后的工作积累经验。通过以下的培训心得阅读,或许可以帮助你更好地理解学习的重要性。
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