辩论是一种通过对不同观点进行比较和对抗来推动思维深入的方式。另外，辩论需要注重逻辑性和连贯性，要确保每个论点都能够紧密联系起来。在下面为大家整理了一些辩论范文的精选，希望能够为大家的辩论实践提供一些启示和指导。
热门正式发函的格式（模板12篇）篇一
6月底的南京已经热浪袭袭，国美却在往这个“火炉”里大把“加柴”：号称“国美中华第一店”的国美新街口店不仅开进了竞争对手苏宁的大本营南京，而且该店距离苏宁总部大楼仅仅50米！
黄光裕的“特区”战略。
国美华东二区总经理赵飞告诉记者说：“黄光裕总裁将南京定义为仅次于香港的‘特区’，其原因有两点，第一，南京市场环境特殊，四大家电连锁企业有两家企业――苏宁与五星的大本营在南京，其市场份额牢牢占据了南京市场的80%，而且这个市场利润高；第二，苏宁与五星在南京多年形成的良好口碑以及品牌知名度、品牌忠诚度决定着国美必须用特殊的政策来攻占南京市场，不特事特办肯定行不通。”
黄光裕对于第一条原因的陈述中显然包含着这样的一层意义：在苏宁与五星的大本营里如果国美获得成功，将具有重要战略意义。
“不进新街口，就等于没进南京！”这是南京家电流通业的重要潜规则。为了抢占有利地址，国美不惜两个亿从原来的金太阳电器手里拿下了新街口店地址，获得了13000平方米的大卖场。
于是，有趣的一幕出现了：南京著名的新街口商圈一十字路口处是国美新街口店，该店向西50米是苏宁总部大楼，向北50米是五星旗舰店。这一“铁三角”无疑代表着南京家电市场最具竞争力的三家企业间的关系。
”赵飞说。
黄光裕给赵飞制定的目标是开业三天销售额达到3000万以上，否则视为不及格。“其实我们自己定的目标是4500万。”对于市场份额，黄光裕要求年底国美占据三分之一，即是与苏宁接近，超过五星。
在刚进入南京前，国美已经放出“要将南京家电市场拉低10%的价格”，黄光裕已经下“命令”“两年为南京消费者当搬运工”。赵飞解释说，这就意味着国美在南京开业不考虑利润，“他要我做计划做到2007年春节，可见国美在南京是实行长期的战略。”
开业前夜的担忧。
今年33岁的赵飞在负责华东二区之前，曾负责国美成渝昆三地业务，与苏宁有过多次“过招”的经验。在国美进入南京后的准备粮草招兵买马过程中，他发现竞争对手已经在迅速地回应。
苏宁和五星加快了布置网点的速度，苏宁在五一节前新开了4家店，即将开第5家；它得知国美即将去一个三级市场，便抢先选址并且抢先开业。其次是改善购物环境，五一后苏宁把苏宁新街口店闭店改造十多天，眼下山西路苏宁店也即将改造完，五星也进行了重新装修。
据说苏宁与五星这两家曾经的对手现在联合抵制国美，每周双方聚会一次，讨论国美进度如何、该采取怎样的应对措施。他们的做法是，第一，限制促销员，给厂家发函要求10月15日之前不允许任何促销员离开现在的店；第二，用提高结款速度的方式拉拢厂家资源；第三，保留广告投入，准备把资源比如厂家提供促销费、特价产品等留着等到国美开业后交锋。
根据国美规划，在今年年底前，将在南京市场新开10到12家店，毋庸置疑，将不可避免地引发价格大战、资源大战、人才大战。
这些都不是让赵飞担心的因素，他告诉记者，家电连锁行业竞争最为激烈，“商业无间道”频频上演，他很无奈地告诉记者：“南京有惨重的前车之鉴！在新街口店这个地址上的原金太阳电器开业当天被人拿烟去捅消防，导致报警喷水系统打开，当天开业最后变成停业。另外还有对于送货车的控制，如果一天付你120元，现在有人说你停止送货三天每天给你150元，那么送货车不送货最后造成顾客投诉。
媒体资源也是国美一直特别重视的因素，特别是在一个新进入的市场中。“南京消费者并不太了解国美，认为国美在南方做得不好。我们这两个月以来通过各种活动和宣传，使得南京消费者对国美的认知度达到38%。”赵飞说。
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热门正式发函的格式（模板12篇）篇二
甲方：*公司(剧组)。
乙方：
经甲乙双方友好协商，现就甲方礼聘乙方(yifang)加入电视持续剧《xxx》拍摄事宜告竣如下和谈：
一、甲方拟摄制xx集电视持续剧《xxx》(以下简称“本剧”)，现礼聘乙方担任本剧中职务、饰演剧中xxx脚色。
二、聘用刻日：自xxx年xx月xx日始至xxx年xx月xx日止。聘用期为xx月(共x天)。摄制组因其他原因致使开机或停机时刻发生七天误差应视为正常情形，乙方不得究查。
三、酬金支出法子：
(一)支出尺度：
甲方赞成乙方在遵守本协议所有商定条目的情形下，按下列体例支出乙方酬金;。
1、按集计较酬金;每集酬金尺度xxx元，共xxx集，合计人平易近币xxx元。
2、按天计较酬金：天天酬金尺度xxx元，按现实拍摄天数计较。
3、此酬金已搜罗乙方在本剧组工作时代的加班加点、节沐日、外景津贴等所有费用。
4、甲方支出给乙方的酬金均为税前酬金，由乙方按照国家相关划定纳税。
(二)支出法子：
1、按集计较酬金的支出法子：
1)开机前xxx天内，甲方支出乙方酬金总额的20%;。
2)开机后xxx天内，甲方支出乙方酬金总额的30%;。
3)无后期建造使命者，停机后xxx天内甲方将乙方酬金的全数余款一次性付清;。
4)有后期建造使命者，停机后xxx天内甲方支出乙方酬金总额的30%，其余20%的酬金在后期工作竣事(即指经有关部门审查经由过程)的xxx天内，甲方一次性支出给乙方。
2、按天计较酬金的支出法子：
1)自乙方进组加入摄制工作起头，按累计现实工作天数每xxx天发放一次。发放金额为累计现实天数应得总额的50%。
2)乙方完成全数拍摄工作使命后的次日，在乙方无后期建造使命的情形下，甲方即向乙方支出全数残剩酬金(即乙方全数应得酬金总额减往甲方已支出乙方酬金后的余额);在乙方有后期建造使命的情形下，甲方只发给乙方全数应得酬金总额的80%，其余20%待后期建造工作竣事后(即指经有关部门审查经由过程)的三天内由甲方一次性付给乙方。
四、其他费用支出法子：
1、乙方在本剧组工作时代的伙食、住宿和交通费由本剧组统一放置。
3、乙方在本剧组时代的通信费和与甲方及本剧组无关的事由分开返回剧组时代的所有费用由乙方自行承担。
4、乙方按本协议商定加入本剧的补拍、补录和宣传勾当，其在中国境内的交通费、食宿费由甲方承担，但甲方不再支出乙方酬金和其他费用。
五、甲乙双方的权力与义务：
1、甲方拥有对该剧每部/集完成质量和时刻的抉择权。如甲方觉得拍摄工作未能达到甲方要求而需进行改削或补拍时，无论那时是否已跨越本协议时刻刻日，乙方应无前提按照甲方的要求加入拍摄工作，直至本剧全数完成为止。
同时，甲方将按照人员跨越本协议商定的工作时刻，按照上述酬金计较尺度，在补拍等工作全数完成的当天一次性付给酬金。
并做好各项预备工作。在本剧拍摄时代，乙方理当提前足够时刻达到现场做好拍摄前预备工作。乙方必需遵守本剧组的各项治理划定，从命剧组导演和制片主任的率领和治理。乙方在本剧组时代，不得进行赌钱、酗酒、滋事、(被和谐)、罢工、罢演以及影响本剧正常拍摄和违反国家法令律例等行为。否则，甲方有权终止本协议，并有权要求乙方抵偿经济损失踪(即由此造成的全数经济损失踪)。
3、乙方理当全力阐扬小我优势和聪明才智，以精采的职业道德，尽职尽责地配合本剧组全体工作人员完成本剧拍摄和后期建造工作。
4、在本协议期内，乙方需向甲方供给其艺术简历和乙方现住地的联络电话、移动电话及通信地址，并保证甲方无论白昼都能实时与乙方连结联络通顺。
5、乙方因病乞假必需提出有用的证实文件，在本协议期内甲方原则上分歧意乙方请事假。因非凡原因请事假，必需有充沛理由，且提前七天向本制片主任书面陈述，并按制片主任核准的时刻实时离组、返组。否则按违约论处。本剧组制片主任有不核准乙方事假的权力。演人员在本剧组的医药费由本人承担，但在拍摄现场发生意外工作事情，其医药费用由摄制组报销。
7、乙方必需加入本剧的补拍、补录工作，但甲方理当提前三天将有关事宜通知乙方。/。
8、乙方在本剧组时代要爱护各类设备和财富。凡属剧组公物，使用后理当无缺地回还剧组。因乙方原因造成剧组或所住场所的财物损坏或丢失踪，由乙方照价抵偿。
9、由乙方加入所拍摄的本剧及相关产物(含音像带、vcd、dvd等音像美术文字作品等)的著作权，回属于本剧投资方，即xxx所有。乙方赞成自动抛却对本剧及相关产物的永远著作权。甲方有权抉择乙方在本剧中的排名顺序，乙方不得有异议。
六、违约责任：
1、乙方保证有权与甲方签定本协议以及签定本协议并不触犯国家任何法令或律例和第三方商定。如因乙方签定本协议而引起甲方或乙方与任何第三方的纠缠，其一切法令和经济责任由乙方全数承担，搜罗抵偿甲方承受的一切损失踪。
2、甲方发现乙方有欺诈、诈骗或居心违反本协议商定之一或本剧组治理划定，甲方无需给以通知刻日，有权终止本协议，并要求乙方抵偿由此造成的全数经济损失踪。
3、本协议中关于酬金部门的内容属于甲方的商业奥秘，乙方无向任何第三方传布的义务。否则视同对甲方益处的加害，并应对相关后果负责。
七、本协议壹式贰份，甲乙双方各执壹份，自双方签字或盖章之日起生效。在双方签定本协议之前的所有口头、书面等商定，均属无效，全数废止。正式商定以本协议为准，本协议未尽事宜，由双方友好协商解决，协商不成，则经由过程诉讼体例解决，诉讼地为xxx。
甲方：乙方：
签字：有用证件：
联系电话：
热门正式发函的格式（模板12篇）篇三
各相关单位：
中国环境观察网在国家环境保护部领导下，由中国环境新闻工作者协会主管、主办;是一份侧重于环境新闻深度报道和对环境问题进行分析评论的行业门户网站。
作为一家集环境信息、综合资讯为一体的网络新闻媒体，中国环境观察网不仅是《中国环境观察》杂志的电子网络发布平台，更侧重于对环境新闻和问题进行分析评论，并积极为环保业内领导、专家、企业精英、新闻工作者提供研究和交流平台，帮助企业搭建绿色宣传平台。
为更好的利用好这一环保专业平台，充分发挥在政府、资金、环保技术、人才、信息等方面的优势，中国环境观察网-特邀请贵单位成为战略合作单位，与中国环境新闻工作者及国内各媒体会员单位、以及国内外热衷环保事业的各界人士相互联动，合作共赢，共同大力推动环保事业的发展。
战略合作单位享受权利：
1、颁布《中国环境观察网战略合作伙伴》荣誉证书，提升企业环保形象;
3、围绕环保举措、节能减排等内容，为企业负责人做一次人物专访，或为企业做一次特别报道，并刊发在中国环境观察网及杂志上。
5、战略合作单位举办的产品新闻发布等活动，中国环境观察网受邀进行全方位发布;
6、获赠1年的《中国环境观察》杂志，并可刊登彩色内页宣传1次(2p);
9、优先、优惠参加本单位主办或协办的各类论坛、展览等活动;
10、提供环保法规、产业政策及先进环保技术信息咨询服务;
11、做好环保类新闻的媒体监测，及时发现企业的负面环境报道，积极帮助企业与相关媒体进行沟通，让媒体了解事实，并发布后继的正面报道。
战略合作单位需履行职责
1、 作为中国环境观察网战略合作单位，应保证所有宣传信息真实;
3、 战略合作单位费用来源：相关企业赞助。
联系方式：北京市东城区东长安街6号131室 中国环境观察网 100740
联系人：
《中国环境观察》网络部
20xx年6月5日
尊敬的
您好!
中国低碳产业联盟，荣幸的邀请贵单位加入“中国低碳产业联盟”的会员单位。
20xx年12月18日在哥本哈根气候峰会上，温总理明确提出政府确定减缓温室气体排放的目标不附带任何条件。
中国将进一步加强节能减排，加大对绿色环保产业的扶持力度。
节能环保的新能源产业将迎来全新的发展机遇。
中国低碳产业联盟在全国政协有关领导的指导下，联合相关政府部门、研究机构、社团和行业组织、知名企业、强势媒体等数十家单位共同发起成立“中国低碳产业联盟”。
联盟以倡导低碳生活，发展低碳经济为宗旨，以“共建中国低碳”为目标，致力于推动低碳行业的法律法规建设，推动行业自律，协助政府对低碳产业发展实行监督和管理，向政府反映理事会成员的意愿和要求。
提出促进产业发展的建设性意见，为政府制定相关产业政策提供依据，争取政府项目资金，支持理事会成员的发展，打造中国官、产、学、研、资多赢的品牌产业平台。
鉴于贵单位的影响力和在低碳领域作出的巨大贡献，特此邀请贵单位作为会员单位携手中国低碳产业联盟，为推动中国低碳产业繁荣昌盛再创辉煌。
会员单位的权益与义务将按照中国低碳产业联盟章程的规定执行(章程见附件)。
如果贵单位同意成为会员单位，请安排填写《中国低碳产业联盟会员单位入会申请表》,并加盖公章，将原件快递至中国低碳产业联盟秘书处。
如贵单位有任何疑问、意见、建议，敬请致电中国低碳产业联盟秘书处。
中国低碳产业联盟
20xx年1月
一、《都市男人》杂志概况
《都市男人》杂志是由汕头经济特区报社主管、主办国内外公开发行的月刊。
汕头经济特区报社拥有五报、两刊、三家企业、一家网络公司，经济实力位居全国报业前列。
二、办刊宗旨
“诠释男人本色，演绎都市精彩”是《都市男人》的办刊宗旨。
品位、个性、潮流、生活。
我们的话题永远紧扣都市男人的新生活，用时尚、感性的审美理念为我们的都市男人展现一个新的主题、一个新的启示!
三、《都市男人》的理事单位设置
作为一个生活、时尚相结合的杂志，面向全国大中城市中高收入的'男性消费读者，是男性消费品及相关企、事业单位与广大都市男性消费者之间的一个传播交流的渠道和平台。
为了把《都市男人》杂志办得更好，我们希望和各地的优秀企、事业单位进行有效合作，并希望获得社会各界对《都市男人》杂志的支持。
《都市男人》拟成立理事会(理事会章程将于第一届理事会时通过)。
作为《都市男人》的理事单位应是具有一定影响力和公信度，在本行业处于领先地位的企业或者单位，理事单位享有一定的权利，同时具有一定的义务。
四、理事单位的资格划分
《都市男人》杂志理事单位分为理事长、副理事长、常务理事和理事单位，一次性投入人民币，依次为30万、20万、10万、5万，具有《都市男人》杂志一年的理事单位资格。
五、理事单位权益
为保证理事单位所享有的权益，理事单位除享有的理事的基本权力和义务以外，《都市男人》杂志还将其权益细化如下：
a、理事单位负责人担任《都市男人》杂志的名誉职务;并在《都市男人》杂志相应位置列出单位全称及理事名称。
b、《都市男人》按理事级别免费刊登(整版)单位(产品)广告，并优先、优惠刊登理事单位的广告，常务理事以上单位每年在本刊详细报道一次其单位形象，并在《成功男人》栏目介绍单位负责人的成功之路。
c、《都市男人》理事会理事单位负责人(2名)自动成为本刊“都市男人俱乐部”白金级会员。
d、《都市男人》作为具有一定品位的传播媒体，我们会积极参与对理事单位的整体形象和产品精心策划，为理事单位开辟北京、上海、深圳、广州等一二线城市市场出谋划策。
e、理事单位的产品优先进入本刊年度最受欢迎男性消费品评选之列。
f、每期向理事单位赠送《都市男人》杂志10本;常务理事单位20本;副理事长单位30本;理事长单位40本。
联系地址：(518001)深圳市罗湖区宝安南路1001号华瑞大厦b座18h
热门正式发函的格式（模板12篇）篇四
甲方(出借人)：
身份证号码：
住址：
乙方(借款人)：
身份证号码：
住址：
甲乙双方就下列事宜达成一致意见，签订本合同。
一、甲方借给乙方人民币(大写)_____________________，于________年____月____日通过现金(转账)方式在(什么地方)交付乙方。
二、借款利息：在合同规定的借款期内，年利为。
三、借款期限：
四、还款日期：
五、抵押条款。
六、保证条款。
本合同在履行过程中发生的争议，由当事人双方友好协商解决，协商不成的，应向合同签订地(借款方所在地)人民法院起诉。
六、本合同自签订之日起生效。本合同一式两份，双方各执一份。甲方(签字)：_____________________合同签订日期：
乙方(签字)：_____________________合同签订地：
甲方(出借人)：身份证号：
乙方(借款人)：身份证号：
甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，达成本合同，并保证共同遵守执行。
一、借款金额：借款方向贷款方借款人民币壹拾贰万元。
二、借款用途为。
三、借款利息：借款利率为月利息百分之三。
四、借款期限：借款期限为____日，从________年____月起至________年____月止。如实际借款日与该日期不符，以实际借款日期为准。乙方收到借款后应当出具借据，乙方所出具的借据为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。
四、保证条款：
1、借款方用机动车一辆(车辆型号：车牌号：)以及房屋一套(具体位置)。作为借款抵押品。由甲方保管。抵押期间抵押物不受乙方资产分割、转让等影响，如甲方发现乙方有违反本条款的情节，有权处置抵押物。
2、借款方必须按照借款合同规定的用途使用借款,不得用借款进行违法活动。
3、借款方必须按合同规定的期限还本付息。逾期不还的部分，借款方有权追回借款及处置所有抵押品。
五、违约责任。
1、乙方如未按合同规定归还借款，乙方应当承担违约金以及因诉讼发生的律师费、诉讼费、差旅费、评估费、拍卖费等费用。甲方有权向有管辖权的人民法院申请拍卖抵押物，用于抵偿借款本息，若有不足抵偿部分，甲方仍有权向乙方追偿。直至乙方还清甲方全部借款本息为止。
2、乙方如不按合同规定的期限还清借款，甲方有权随时收回该借款，并要求乙方承担借款总金额百分之十的违约金。
六、合同争议的解决方式。
本合同在履行过程中发生的争议，由当事人双方友好协商解决，也可由第三人调解。协商或调解不成的，可由任意一方依法向人民法院起诉。
八、本合同自双方签字之日起生效。本合同一式两份，双方各执一份，合同文本具有同等法律效力。
甲方(签字、盖章)：乙方(签字、盖章)：
合同编号：______。
贷款方：_______。
借款方：_______。
双方共同遵守国务院颁发的《民法典》，并签订此合同。
第一条根据(项目计划批准机关及文号)批准借款方(项目名称及主要内容)项目，总投资___万元，其中自筹___万元，其它__万元，向贷款单位申请(贷款种类)，贷款___万元。
第二条贷款方根据借款方以下借款用同意贷款___万元。贷款期限：自________年____月____日至________年____月____日。贷款方按照各项贷款办法规定的利率档次，计息时间，向借款方计收利息。借款用途：购置设备___台(套)___万元;土建____平方米____万元;其它_____万元。
第四条借款方保证按照如下期限归还本金：
________年____月__万元、________年____月__万元、
________年____月__万元、________年____月__万元、
第五条借款方还本付息的资金来源，双方同意按有关规定，用下列资金还款：
1.贷款项目投产后新增加的所得税前利润___万元，
2.贷款项目投产后新增加的税金___万元，
3.自有资金(包括更新改造资金、新产品试制费和生产发展基金)___万元，
4.新增固定资产折旧___万元，
5.贷款项目交主管部门的费用___万元。
6.其它资金___万元。
第六条贷款方有权监督借款方按照批准的项目实施计划、设计方案和合同规定使用借款，未经贷款方同意，借款方不得随意变更项目内容和借款用途，否则，贷款方有权收回或停止贷款，并对挪用的贷款部分加收利息____%。
第七条如借款方不能按期归还借款，由保证人或担保单位承担偿还本息的责任。
第八条本合同经借款方、贷款方、保证方签章后生效，至此项借款本息全部还清后终止。合同正本三份：借款方、贷款方、保证方各执一份;副本四份：报送人民银行一、二级分行，当地工商行政管理局、税务局。
借款方：(单位)_____(公章)。
法定代表人：(职务、姓名)_____(签章)。
贷款方：(单位)_____(公章)。
法定代表人：(职务、姓名)________(签章)。
保证人：(单位)________。
签订日期：______
签订地点：______。
热门正式发函的格式（模板12篇）篇五
甲方(出借人)：
身份证号码：
住址：
乙方(借款人)：
身份证号码：
住址：
甲乙双方就下列事宜达成一致意见，签订本合同。
一、甲方借给乙方人民币(大写)_____________________，于________年____月____日通过现金(转账)方式在________交付乙方。
二、借款利息：在合同规定的借款期内，年利为________。
三、借款期限：
四、还款日期：
五、抵押条款：
六、保证条款：
七、违约责任：借款方如果不按期归还款，逾期部分加收利率。
八、合同争议的解决方式：
本合同在履行过程中发生的争议，由当事人双方友好协商解决，协商不成的，应向合同签订地(借款方所在地)人民法院起诉。
九、本合同自签订之日起生效。本合同一式两份，双方各执一份。
甲方(签字)：_____________________。
乙方(签字)：_____________________。
合同签订地：
合同签订日期：
热门正式发函的格式（模板12篇）篇六
甲方：有限公司。
乙方：(身份证号：)。
根据国家和本地人事劳动管理规定和本公司员工聘用办法，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致同意签订本聘用协议。
一、试用期及试用期待遇。
1、甲方对乙方的试用期为一个月，自年月日至年月日止，试用期内甲方可随时解除协议。
2、试用期内乙方劳动报酬为每月元。
二、聘用期限。
试用期满后，经甲方考核符合聘用条件，甲方正式聘用乙方聘用期限自年月日至年月日止。
三、岗位。
本协议签订时，双方约定乙方在甲方的岗位为，预计为年。
该岗位要求乙方需具备以下条件：(学历、职称、工作经历、专业知识包括相应证件)。
四、薪金。
试用期满后，甲方根据乙方岗位情况，支付与乙方岗位相配的薪金，具体标准为：
五、甲方的责、权、利。
1、为乙方提供国家规定的劳动安全和必需的工作条件;。
2、依据按劳分配原则，支付乙方的劳动报酬;。
3、为乙方提供公司规定的福利待遇和劳动保护;。
4、为乙方提供提升业务能力的教育培训机会;。
5、要求乙方遵守国家法律法规;。
6、对于乙方工作不力严重影响工程进度及质量及管理时，有权对乙方工作行为决定进行处罚或解除聘用协议。
六、乙方的责、权、利。
1、具有为甲方诚实、敬业工作的义务;。
2、遵守国家法律法规和公司各项规章制度;。
3、维护公司声誉及正当利益;。
4、享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇;。
5、享有国家、地方政府规定公司的权利和就业保障权利。
6、公司规章制度的认可条款。
7、拥有甲方授予的职权，并承担自身工作所产生的全部责任。
8、认真履行职责，对涉及工程质量、工期、造价等较大问题变更时，乙方应及时通知甲方并由甲方做出最终处理意见。
七、本协议签订后，乙方将有机会了解、熟悉甲方公司整个管理规章体系。乙方除有异议保留外，将视作无条件认可管理规章体系，双方都有按规章执行和保障的义务。
八、保证书条款。
乙方将在一份保证书签字，承担遵守规章和保守公司专有技术、秘密的责任，由此造成的损失，由乙方承担法律责任。
九、协议解除。
(一)因乙方有如下过失行为之一，甲方可以即时解除本协议：
1、严重违反劳动纪律，触犯公司劳动纪律规章;。
2、严重失职，徇私舞弊，给公司造成重大损失的;。
3、被依法追究刑事责任或者被劳动教养的，
(二)因乙方有如下非过失行为之一，甲方可以解除本协议：
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作;。
3、本协议订立所依据的客观情况发生重大变化，致使本公司无法履行。
此时甲方须提前30日向乙方发出书面通知。
甲方濒临破产进入法定整顿期间或经营财务状况严重恶化，确需裁员的，须提前30日向乙方作书面通知。如甲方在个月重新录用人员，乙方有优先权。
(三)因乙方有如下情况之一，甲方不得解除本协议;。
1、患非职业病或非因工负伤，在确定的医疗期内的;。
2、患职业病或因工负伤，经劳动鉴定委员会确定部分或全部丧失劳动能力的;。
3、如为女职工时，在孕期、产期、哺乳期内的;。
4、国家法律、法规、规章规定的其他情况。
(四)乙方在以下情况之一，可以提出解除或终止本协议：
1、甲方不履行本协议的;。
2、甲方违反国家法律、法律，侵害乙方合法权益的;。
3、甲方劳动安全、工作条件不合国家规定，损害乙方安全、健康的;。
4、甲方未按规定支付报酬;。
5、乙方因参军、升学或经批准出国定居的;。
6、属正常工作调动的;。
7、乙方有正当理由，确定不能继续在甲方工作的。
乙方解除或终止本协议，须提前30日向甲方作书面通知。
十、解除本协议的经济补偿。
1、乙方违反保密事项，给甲方造成经济损失的，应当依法承担补偿和赔偿责任。
5、乙方患非职业病或非因工负伤，仍不能从事原工作的或另行安排的工作解除本协议，每满1年发给相当于1个月的经济补偿金，同时发给不低于6个月工资的医疗补助费，患重病另增加不低于医疗补助费的50%，患绝症另增加不低于医疗补助费的100%。
十一、其他约定事项。
1、乙方在协议期内，因发生伤亡事故，甲方按国家和公司相关文件处理。
2、甲方如提供给乙方进修培训费用、住房资助费、户口调动城市增容费等事项，要求乙方有一定的服务年限，在此服务年限内，乙方离开甲方公司，须按甲方办法赔偿经济损失。
十二、违约责任。
1、甲方违反本劳动协议给乙方造成损失的，应按乙方受损情况赔偿;。
2、乙方在协议期内无正当理由，未经甲方许可，擅自违反劳动协议或自行离职的，应赔偿甲方的经济损失。
十三、协议的变更。
1、在执行协议有效期内，任何一方情况发生变化，需要变更协议时，应书面送达另一方，另一方应在15日内作出书面答复。
2、双方协商一致同意，方可变更协议有关内容，变更后的协议或协议附件由双方签字生效。
3、双方协商不成的，本合继续有效。
热门正式发函的格式（模板12篇）篇七
校园是一个圣神的地方，校园里孕育着新一代的种子。下面就让我们一起来欣赏《走进校园》这篇作文吧。
走进校园，一条由鹅卵石铺成的彩路便展现在眼前。两旁是由冬青树剪裁的绿色飘带，飘带后面站着一株株泡桐树。春暖花开的时节，紫色的泡桐花彩霞般地笼罩在校园上空，把校园映得五彩斑。
彩路的尽头是一个园形的花坛，春有迎春、牡丹，夏有红荷睡莲，秋有菊花、桂花，冬有傲雪腊梅。色彩缤纷，牡丹红似火，菊花黄如金，桃花粉似霞，梨花白如雪。姹紫嫣红，香飘四季，引得蝶飞蜂舞，使校园充满活力。
花坛后面是一块草坪，绿油油，毛茸茸，松软软，像一朵绿云飘落校园。草茎纤细，草叶柔软，早晨的露水镶在上面，比星星更亮，比珍珠更圆。傍晚，霞光满天，草坪似乎成了一块彩色的地毯。真想上去坐一坐，躺一躺，仰面欣赏蓝天，白云和天空的飞鸟。
课余时间，同学们喜欢在小径上散步，黄叶如蝶，覆盖着小径。走在上面，让人感受到秋天的气息。这些落叶会在秋风中飘零，秋霜中枯萎，秋雨中腐烂，但一到春天，它们便会化作养料，催生着更多的新枝鲜叶。
一个身穿黄色背带裙，系着红领巾，脚穿白球鞋的女生，正坐在花坛旁的台阶上看《安徒生童话》。看得那样投入，那样痴迷，一只粉蝶落到她的发辫上，她竟毫无觉察。
操场上，一个短发圆脸，黑短裤，白球鞋的男生正在踢球，飞起一脚，球在空中划了道弧线，射入球门。
上课了，教室里书声琅琅，同学们遨游在知识的海洋里流连忘返……。
走进校园，就是走进知识的殿堂;走进校园，就是走进美丽的画卷。
热门正式发函的格式（模板12篇）篇八
兹有**同学于200*年*月**日至200*年*月*日在*****有限公司实习。
该同学的实习职位是****。
该生实习期间工作认真，在工作中遇见不懂的地方，能够虚心向有经验的前辈请教，善于思考，能够举一反三。对别人提出的工作建议，可以虚心听龋在时间紧迫的情况下，加时加班完成任务。能够将学校所学知识灵活应用到具体的工作中去。该学生严格遵守我公司的各项规章制度，实习期间，服从实习安排，出色完成实习任务。尊敬实习单位人员，并能与公司同事和睦相处，与其一起工作的同事都对该生的表现予以肯定。
盖章处。
200*/*/**。
2.单位实习证明范本。
4.单位实习证明精选范本。
5.实习证明通用范本。
6.汽修实习证明范本。
8.自主实习证明范本。
9.销售实习证明范本。
热门正式发函的格式（模板12篇）篇九
参加人员：常务副会长范××，副会长姚×x、郝××、路××，办公室主任王××、副主任高××，活动中心主任刁×，中华研修大学管委会主任韩×等。第一副会长郭××，副会长张××，常务副秘书长郑××，副秘书长张××因事请假，会后分别通电话征求了意见。
一、确定了学会的办公地点。根据1999年1月18日会议决定，××、××同志对学会办公地点进行了考察，经过比较，认为中华研修大学办公条件优越，适合作学会的办公地点。会议决定，从即日起中国高教秘书学会迁到中华研修大学，挂牌办公。通信地址：××市海淀区蓝靛厂路21号。联系电话：。
二、学会与研修大学商定，由研修大学给学会提供办公室、办公桌椅、电话和必要的办公费用。利用研修大学的教学条件，双方共同组织举办秘书培训班等。
四、研究了1999年学术会议和常务理事会安排(详见通知)。
热门正式发函的格式（模板12篇）篇十
兹有"人名”同志，在我公司任人力资源部正副负责人及以上职务，且连续从事本职业__年以上。
我公司属于______行业的中型企业，销售额达______。
单位名称(单位公章或者人事部章)。
日期：____年____月____日
兹有我公司员工___________，性别______，身份证号码________________________，在我司工作______年，任职______________部门_____________(职位)，月收入为人民币_________________元。
_____________________公司(加盖公章)。
__________年_____月_____日。
热门正式发函的格式（模板12篇）篇十一
尊敬的领导：
非常感谢领导给予在××工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!由于某些原因，今天我在这里提出辞职申请。
在 ××两年的时间里，公司给予我多次参加大小项目的实施机会，使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验，同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司，因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外，在和××部各位同事的朝夕相处的两年时间里，也使我对这个部门，对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。
×的发展和建设在进一步的规范和完善中，真心祝愿××在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
尊敬的`x经理：
您好！
感谢公司在我入职以来的培养关心和照顾，从x年x月份来到[公司]至今，我学到了很多东西，今后无论走向哪里，从事什么，这段经历都是一笔宝贵的财富，我为在彩卡的这段工作经历而自豪。
而今，由于个人原因提出辞职，望领导批准。
辞职人：xx-x
20xx年x月x日
公司人事部：
我因为要去美国留学，故需辞去现在的工作，请上级领导批准。
公司的企业文化感化了我，我对公司是深有感情的。我留学归来之后，仍愿意回公司就职。
感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持，并祝公司兴隆。
辞职人：xx-x
20xx年x月x日
尊敬的xx：
我自xx年来到公司，工作中得到公司和您的培养，个人得到了很大的成长，公司的文化和环境也令我工作得非常开心。
现由于个人原因，我不得不提出辞职，希望能于x年x月x日正式离职，请公司批准我的这份辞职书。并请公司在x月x日前安排好人员接替我的工作，我将尽心交接。
再次对您x年来的培养和指导表示衷心的感谢。
最后祝您及公司的所有同事一切顺利！
此致
敬礼
辞职人：xx-x
20xx年x月x日
尊敬的公司领导：
在递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。现在由于我的一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献。因此请求允许离开。
当前公司正处于快速发展的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧，实在是深感歉意。
我希望公司领导在百忙之中抽出时间受理我的离职事项。
感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩。
辞职人：xx-x
20xx年x月x日
敬的xx：
自xx年入职以来，我一直很喜欢这份工作，但因某些个人原因，我要重新确定自己未来的方向，最终选择了开始新的工作。()
希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽，希望公司理解！在我提交这份辞呈时，在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。
最后，衷心的说：“对不起”与“谢谢”！
祝愿公司开创更美好的未来！
望领导批准我的申请！并协助办理相关离职手续。
辞职人：xx-x
20xx年x月x日
尊敬的公司领导：
我很遗憾在这个时候向公司提出辞职，我来公司也3个多月了，对公司以人为本体恤下属特别是对我们基层监管员的照顾让我颇为感动，让我一度有着找到了依靠的感觉，而今公司正值用人之际，业务发展迅速，但是由于个人方面的一些问题，本人确实是不得已而为之，由此给公司带来的不便还望能够谅解！我考虑在此辞呈递交之后的两周内离开公司，这样您将有时间寻找合适人选来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。能为公司效力的日子不多了，我一定会站好自己最后一班岗，与新人做好交接工作，尽力让项目做到平稳过渡！
我很遗憾不能再为公司辉煌的明天贡献自己的力量，我只有由衷的祝愿公司业绩一路飙升！
此致
敬礼
辞职人：xx-x
20xx年x月x日
热门正式发函的格式（模板12篇）篇十二
鉴于甲方已经如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬以及乙方要求了解的其他情况。甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定，在合法、公平、平等、自愿、协商一致的基础上，加以双方自愿订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
本合同为类型确定本合同期限(请选择：有固定期限、无固定期限)。
1、固定期限：有效期自年月日起至年月日止，试用期自年月日起至年月日止。
2、无固定期限：有效期自年月日起，试用期自年月日起至年月日止。
第二条工作内容和工作地点。
1、根据甲方工作需要，乙方同意在甲方经营的店内从事营业员工作，工作岗位为，甲方保留根据需要修改乙方工作职责和职位说明的权利。
2、乙方同意：甲方有权在特殊情形出现时调整乙方的工作岗位、工作内容、劳动报酬。乙方应服从甲方的安排。
第三条工作时间和休假。
1、工作时间为全天制：7：00—19：00。
2、乙方按照上述所选择的营业时间工作在商场，营业时间外乙方应完成必要货物的整理、摆放等甲方安排的工作。
3、乙方享有每月天的假期。
第四条劳动报酬。
1、乙方的劳动报酬由甲方依法确定并分配，乙方的工资方式为：“基本工资+提成”构成。
2、乙方在法定工作时间内基本工资为元人民币/月，提成以每月日至次月日期间销售总额为基数，并按照相应的提成比例进行考核。
3、乙方在试用期期间工资为元人民币/月，其他绩效部分依照上条。
4、甲方以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日期每月15日支付乙方上月的工资，
第五条劳动纪律。
乙方必须遵守国家法律、法规，严格遵守甲方规定的各项规章制度及员工守则、劳动纪律。乙方应遵守的甲方劳动纪律包括但不限于下列条款：
1、严格遵守甲方的考勤制度，不得迟到、早退、旷工，未经请假善自离开岗位的，按照旷工处理。
2、结束在甲方的工作时间、应当做好交接工作，包括对甲方所属分类文件及财务的交接。
3、乙方不得损害甲方名誉和利益。
4、乙方不得泄露甲方的商业秘密。
1、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
2、甲方有权根据本合同与乙方立即解除劳动合同。
3、乙方辞职应提前30日(试用期内提前2日)以电话方式通知甲方，并完成与甲方的工作交接，归还甲方的财务，履行与甲方约定的其他义务。否则，甲方可不予办理解除合同手续。
第七条违约责任。
1、甲乙双方约定违反本合同规定给对方造成损失的，应当赔偿对方经济损失。
2、乙方未提前30日内通知甲方解除本合同，甲方有权要求乙方继续履行合同，并有权要求乙方承担赔偿责任。
第八条其他约定。
1、本合同的未尽事宜，双方可以订立补充协议，补充协议的规定与本合同不一致的，以补充协议为准。双方另有约定的以双方约定为准，与国家、地方政府有关法律，法规相的，按照有关规律、法规执行。
2、本合同自双方签字或盖章之日起生效。
3、本合同一式两份，甲乙双方各执行一份。
甲方：
签字日期：方：乙签字日期：
2、乙方未提前30日内通知甲方解除本合同，甲方有权要求乙方继续履行合同，并有权要求乙方承担赔偿责任。
第八条其他约定。
1、本合同的未尽事宜，双方可以订立补充协议，补充协议的规定与本合同不一致的，以补充协议为准。双方另有约定的以双方约定为准，与国家、地方政府有关法律，法规相的，按照有关规律、法规执行。
2、本合同自双方签字或盖章之日起生效。
3、本合同一式两份，甲乙双方各执行一份。
甲方：