最新述法工作点评(汇总12篇)

时间:2025-01-05 作者:HT书生

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最新述法工作点评(汇总12篇)篇一

根据《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》、《中共江苏省委关于深化法治江苏建设的意见》和《xx市20xx法治建设工作意见》等文件精神,本人严格按照上级部署要求,学好法律知识,提高法律意识,不断增强依法办事的能力,下面结合自己本职工作,对学法用法执法守法工作作一汇报。

在认真学习以宪法为核心的中国特色社会主义基本法律知识、认识和领会社会主义法治理念的基础上,结合本职工作,认真学习了《中华人民共和国行政许可法》、《城乡规划法》、《全面推进依法行政实施纲要》、《关于加强法治政府建设的意见》等相关法律法规。先后组织街、村党员干部学习了《中国共产党纪律处分条例》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》以及中央、省市一系列关于廉洁自律各项规定,切实提高广大党员干部责任意识和纪律意识。今年以来组织党工委中心组专题学习廉政法规6次,开展党风党纪教育4次,撰写依法行政工作心得1篇。通过加强学习,进一步增强了依法行政、依法办事意识,提高了法律素质和依法行政能力。

主持修订完善了主要行政权力运行流程和财务审批、人事管理等内部管理流程,梳理并确定重点职权23项,62个岗位、95人次参加廉政风险排查,共排查重点岗位职权24项,一般岗位职权38项,确定街道廉政风险点72个,绘制45个业务流程图,建立完善相关工作制度80余项,构建权力运行信息化管理系统一套。街道党工委会议研究制定了《xx街道机关作风效能责任追究办法》和《xx街道机关内部管理制度》两份文件。同时,为合理规范机关干部依法行政,印制《机关从业人员依法行政手册》,实现了机关干部人手一本,公正合理用权。坚持民主集中制,所有重大事项均由党工委会议研究决定,做到事前有谋划、事中有商量、决定有记录。严格按照《党政干部选拔任用条例》规定和程序任用干部,按规定实行表决确定人选,杜绝用人上的不正之风。严把干部入口关,严格按照《干部任用条例》的规定和要求选任干部,杜绝违反规定突击调动提拔。今年以来,共提拔机关中层干部2名,公开招录合同制工作人员2名。

建文明单位、争当文明市民活动,调动广大市民参与社会管理的积极性和主动性。年内,分管工作没有造成行政败诉案件、复议被撤销变更案件,没有造成群体性越级上访事件,没有执法人员被确认为不作为、乱作为、越权行政的情况。认真组织基层“七站八所”民主评议,参与人数500余人次,组织开展基层村(社区)书记述职述法述廉工作,部门工作满意率都达90%以上,街道政治环境风清气正。

济利益。作为个人来讲也能严格执行廉洁自律规定,一年来,没有违反廉政规定和制度的行为,没有越权办事、滥用职权、以权谋私的行为。

狠抓队伍法治建设,强化队伍思想政治教育、职业道德教育、法律知识培训,提高管理者的综合素质,对党员干部特别是机关干部严格要求,严格管理,严格监督,完善配套各种规章制度,努力建设一支政治强、思想好、纪律严、作风实、业务精的干部队伍。进一步加强基层作风建设,不断探索建立村级监督委员会、民主理财小组、非公企业纪律监督组织等基层纪检监察组织建设,初步形成了街、村、企三级互动、上下配合的基层纪检组织网络。进一步加强党员干部教育培训,采取课堂教育、专题讲座与观看录像相结合的'方法,利用网络、党报党刊等载体,重点学习党在农村的各项方针政策,增强广大农村党员干部的党性观念和遵纪守法的自觉性。发挥非公企业纪律监督组织职能,以园区党员人才服务中心为依托,设立“园区法纪服务工作室”,指导71家非公企业纪检监督组织广泛开展纪律监督、廉洁从业、诚实守信等非公企业纪律监督活动。

络、制度建设有待进一步加强,特别是村、社区等基层党组织的法治建设组织网络、配套制度有待健全;三是工作管理有待加强,一些重点领域和窗口服务单位工作需进一步规范。所有这些问题,我将在今后的工作中努力加以解决。

总之,在今后的工作和生活中,我将保持与时俱进的精神状态,努力依法从政、廉洁从政,积极发挥模范带头作用,为xx经济社会又好又快发展作出应有的贡献。

最新述法工作点评(汇总12篇)篇二

根据党委分工本人负责政府全面工作,协助党委书记抓好党委工作。侧重抓好财政收入、招商引资、“农村新六件实事”、环境保护、安全生产、新村庄建设、农村环境整治和社会保障工作。

现将一年来本人履行职责、廉政建设以及依法行政情况报告如下:

一、个人职务履行情况。

产线26条,窑炉350平方,日生产能力达300万只;规模以上企业22家,年营业收入近20亿元,实现工业总产值40多亿元,占全园工业总产值的90%。

9000万的山水休闲旅游发展有限公司,开发环骆马湖休闲旅游产业带。

(三)完善税收征管体制,促进财政收入强势提升。财税征管部门积极开展税源调查,加强对企业、重点税源的跟踪监控,堵塞税收漏洞,确保应收尽收,实现财政收入的快速增长。今年我镇财政总收入全年任务4500万元,10月底已完成3565.2万元,同比增长17.8%,完成全年比重79.2%,我们将竭尽全力确保完成全年目标任务。

(四)抓结构调整,农业经济稳步发展。紧紧围绕“农业增效、农民增收”这个大课题,用现代农业、绿色农业、效益农业的理念,精心谋划农业发展路子,目前已完成钢架大棚230栋260亩,建设白草村鲜切花基地200亩,其中温室80亩,连栋大棚50亩。新增规模养殖场6个。大力推进全民创业,积极为创业农户提供政策支持,协调小额贷款和“一权一房”抵(质)押贷款,目前全镇全民创业取得初步成效,民营经济、非公经济及中小企业有了新的发展。今年我镇全民创业年度任务数为190个,目前已完成196个,完成率103.6%。

亿元,旅游业投资已完成0.6亿元。

(六)整合资源,激发活力,促进社会各项事业全面发展。农村社会保障工作有序开展,新型农村合作医疗参保率达到98%以上,新型社会养老保险制度全面落实,全镇近万名60岁以上老年人享受了养老金。按照“应保尽保”、程序规范的要求全面完成低保复核工作,全镇低保共2900户3466人。不断加强镇政法综治服务中心建设,目前镇政法服务中心已完成前期准备工作;花厅村警务室基本建设完毕,即将投入使用;积极与中国电信和移动公司合作推进警铃入户工作,全镇70%以上家庭安装警铃;与中国电信合作,在花厅村、陵西村和敬老院建设3个视频监控系统,以维护全镇的稳定和谐。

二、廉洁建设情况。

本人能够坚持挤时间、勤学习,通过参加各种学习机会,努力掌握经济、法律等知识。通过学习,本人在思想上、政治上与党中央保持高度一致,坚定不移地贯彻执行党的基本路线,认真贯彻执行中央和上级党委、政府制定的各项政策。严格遵守党的政治纪律,做到令行禁止,不讲违反党的纪律的话,不做违反政治纪律的事。讲大局,讲奉献,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨。

本人在工作中能够保持坚强的党性原则。在处理公与私、感情与原则等问题上,做到原则面前不让步,不含糊,是非分明,立场坚定,作风扎实。严格执行党风廉政建设责任制,坚决执行领导干部廉洁从政“四项纪律、八项要求”,健全镇政府后勤接待,机关效能建设等有关规章制度,管好自己职责范围内的党风廉政建设,在工作中和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定,做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;奉公守法,没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲究艰苦奋斗,勤俭节约,禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。一贯坚持以诚待人,光明磊落,坦诚厚道,不奸不滑,要求别人做到的自己首先必须做得更好,做人做事高起点定位,高标准要求,在工作生活中修身养性,不断提高个人修养和政治素养。

三、依法行政情况。

心得体会。

5篇。三是坚持依法行政,认真学习了社会主义市场经济知识,经营管理知识、招间引资政策、产业发展政策、涉农法律法规以及党和国家的各项惠农政策,并将所学知识运用于工作实践,创新了工作思路和方法,极大地提高了工作效率。今后,学法的内容要更加充实,范围要更加广泛,用法的自觉性与严谨性要更加提高,真正成为依法行政的模范。

最新述法工作点评(汇总12篇)篇三

年我局群众和信访工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕市委、市政府“四个四”发展战略,认真贯彻落实新时期群众和信访工作的一系列决策部署,以群众工作统揽信访工作,继续深入推进信访逐级负责制,进一步拓宽渠道,完善机制,整合资源,落实责任,认真解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题,最大限度化解不和谐因素,为全市外事侨务旅游工作营造和谐、稳定的社会环境。

一、进一步提高思想认识。

做好当前群众和信访工作对巩固党的执政基础和加强民主政治的重要性、必要性和紧迫性,切实做好这项事关人民利益、社会稳定、党和政府形象的工作,通过扎实有效的工作,切实解决群众信访反映的问题,维护合法权益;通过有效的工作,实实在在地体现党的先进性;通过扎实有效的工作,进一步密切党和政府与人民群众的血肉关系,维护稳定,推动改革,促进发展。

二、切实加强组织领导。

予大力支持,确保工作顺利进行。http://。

三、实行责任追究。

要进一步落实责任制,增强做好群众和信访工作的责任感和自觉性,严格按照“分级负责、归口办理”,“谁主管、谁负责”和“属地管理”的原则,明确职责、明确任务,一级抓一级,一级负责一级,层层落实,切实抓好群众和信访工作的督查督办工作。重点要做好四项工作:一是积极妥善处理旅游投诉,认真受理旅游咨询;二是认真做好12345市长热线交办件处理回复;三是切实做好涉及侨务、外事方面的群众来信来访和政策咨询服务工作;四是认真做好相关部门转办、交办信访件办理工作。对工作认真负责、成效显著的要宣传表扬,推广其工作经验;对推诿扯皮、敷衍塞责的在全局通报批评;对因工作不落实而造成严重后果和影响的,要严格按照信访工作首问制和信访工作责任追究制,追究相关科、队、所和人员的责任。

四、确保办结质量。

信访办结质量的好坏直接关系到信访工作的好坏,要将把信访办结质量放在信访工作的首位来抓好。要加强调研,认真办理,绝不把矛盾上交或下推。在调查处理过程中,要认真听取上访人员的意见,维护他们的合法权益,防止走过场,对上访人员反映的问题,要本着实事求是的原则加以解决,对应该解决的,要准确、及时、快速地办理;对不能解决的要多解释、说明确,缓和其情绪;对坚持过高或无理要求、干扰社会和机关工作秩序、情节严重的要严肃处理。总之,要坚持实事求是的原则,以事实为依据,以法律为准绳,切实解决群众信访反映的热点、难点问题,确保今年我局群众和信访工作顺利、健康发展,为全局各项工作开展营造和谐、稳定的良好环境,为全市经济社会发展作出积极贡献。

最新述法工作点评(汇总12篇)篇四

今年以来,我根据年初总体工作思路与任务,以在建设办工作为契机,主动学习了诸如《中华人民共和国城乡规划法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国房地产管理法》、《中华人民共和国市容和环境卫生管理条例》、《中华人民共和国城市道路管理条例》等相关法律法规,进一步提升了自身学法用法思想理念。更加意识到提高全民法律意识,推进依法治国、依法行政、建设社会主义法治国家是一项重大而长期的工作。

二、守法。

不断学习法律法规的同时,我作为一名为民服务的公仆,在做好一名遵纪守法的公民的同时,我更以法律法规为准绳来做我实际工作的指引。可以做什么,不可以做什么,可以怎样做,不可以怎样做,法都是我的办事之根基。确切提高自身法律素养,坚持依法行政,力争做一名合格优秀的人民公仆。

三、

用法。

作为机关的一名中共党员,学法是用法的前提,但学法的目的是为了更好地用法。特别是近些年在城建事业的改革和发展中出现了很多新的问题。在我实际工作中我认真履行部门工作职责;坚持服务基层、服务群众的理念,依法决策、依法管理、依据相关建设政策、法规为准则,内强素质,外树形象,扎实有效的开展城建工作,为构建合理合法的和谐同安贡献力量。

最新述法工作点评(汇总12篇)篇五

根据《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》、《中共江苏省委关于深化法治江苏建设的意见》和《xx市2014法治建设工作意见》等文件精神,本人严格按照上级部署要求,学好法律知识,提高法律意识,不断增强依法办事的能力,下面结合自己本职工作,对学法用法执法守法工作作一汇报。

一、加强法律学习,提升学法用法思想理念。

在认真学习以宪法为核心的中国特色社会主义基本法律知识、认识和领会社会主义法治理念的基础上,结合本职工作,认真学习了《中华人民共和国行政许可法》、《城乡规划法》、《全面推进依法行政实施纲要》、《关于加强法治政府建设的意见》等相关法律法规。先后组织街、村党员干部学习了《中国共产党纪律处分条例》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》以及中央、省市一系列关于廉洁自律各项规定,切实提高广大党员干部责任意识和纪律意识。今年以来组织党工委中心组专题学习廉政法规6次,开展党风党纪教育4次,撰写依法行政工作心得1篇。通过加强学习,进一步增强了依法行政、依法办事意识,提高了法律素质和依法行政能力。

二、从严落实制度,健全法治建设工作机制。

主持修订完善了主要行政权力运行流程和财务审批、人事管理等内部管理流程,梳理并确定重点职权23项,62个岗位、95人次参加廉政风险排查,共排查重点岗位职权24项,一般岗位职权38项,确定街道廉政风险点72个,绘制45个业务流程图,建立完善相关工作制度80余项,构建权力运行信息化管理系统一套。街道党工委会议研究制定了《xx街道机关作风效能责任追究办法》和《xx街道机关内部管理制度》两份文件。同时,为合理规范机关干部依法行政,印制《机关从业人员依法行政手册》,实现了机关干部人手一本,公正合理用权。坚持民主集中制,所有重大事项均由党工委会议研究决定,做到事前有谋划、事中有商量、决定有记录。严格按照《党政干部选拔任用条例》规定和程序任用干部,按规定实行表决确定人选,杜绝用人上的不正之风。严把干部入口关,严格按照《干部任用条例》的规定和要求选任干部,杜绝违反规定突击调动提拔。今年以来,共提拔机关中层干部2名,公开招录合同制工作人员2名。

三、依法行政,增强为民服务意识。

建文明单位、争当文明市民活动,调动广大市民参与社会管理的积极性和主动性。年内,分管工作没有造成行政败诉案件、复议被撤销变更案件,没有造成群体性越级上访事件,没有执法人员被确认为不作为、乱作为、越权行政的情况。认真组织基层“七站八所”民主评议,参与人数500余人次,组织开展基层村(社区)书记述职述法述廉工作,部门工作满意率都达90%以上,街道政治环境风清气正。

四、襟怀坦荡,树立廉洁自律良好形象。

济利益。作为个人来讲也能严格执行廉洁自律规定,一年来,没有违反廉政规定和制度的行为,没有越权办事、滥用职权、以权谋私的行为。

五、强基固本,加强干部队伍自身建设。

狠抓队伍法治建设,强化队伍思想政治教育、职业道德教育、法律知识培训,提高管理者的综合素质,对党员干部特别是机关干部严格要求,严格管理,严格监督,完善配套各种规章制度,努力建设一支政治强、思想好、纪律严、作风实、业务精的干部队伍。进一步加强基层作风建设,不断探索建立村级监督委员会、民主理财小组、非公企业纪律监督组织等基层纪检监察组织建设,初步形成了街、村、企三级互动、上下配合的基层纪检组织网络。进一步加强党员干部教育培训,采取课堂教育、专题讲座与观看录像相结合的方法,利用网络、党报党刊等载体,重点学习党在农村的各项方针政策,增强广大农村党员干部的党性观念和遵纪守法的自觉性。发挥非公企业纪律监督组织职能,以园区党员人才服务中心为依托,设立“园区法纪服务工作室”,指导71家非公企业纪检监督组织广泛开展纪律监督、廉洁从业、诚实守信等非公企业纪律监督活动。

络、制度建设有待进一步加强,特别是村、社区等基层党组织的法治建设组织网络、配套制度有待健全;三是工作管理有待加强,一些重点领域和窗口服务单位工作需进一步规范。所有这些问题,我将在今后的工作中努力加以解决。

总之,在今后的工作和生活中,我将保持与时俱进的精神状态,努力依法从政、廉洁从政,积极发挥模范带头作用,为xx经济社会又好又快发展作出应有的贡献。

xx街道xxxxxxx。

2014年12月31日。

最新述法工作点评(汇总12篇)篇六

领导点评是创先争优活动四个基本推进方式之一,做好领导点评工作,是督促党组织和党员践行公开承诺的重要举措,进一步推进创先争优活动深入发展的重要途径,确保活动取得实效的重要措施。我支部在创先争优活动中,按照区局党委的统一部署认真做好领导点评工作,从提高思想认识、切实加强领导、精心组织实施、规范要求入手,结合铜山航道工作实际,调查研究,认真做好领导点评工作,确保创先争优活动扎实开展、顺利推进。现就我支部创先争优活动领导点评工作情况汇报如下:

一、明确点评责任主体和内容。

点评对象为全体党员。区局分管领导负责对支部、班子成员进行点评,支部书记负责对支部党员进行点评。领导点评紧紧围绕推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强铜山航道建设的总要求,将履行职责、兑现承诺、发挥作用情况作为主要内容,实事求是给予点评,肯定成绩、指出问题,明确努力方向。

1、对班子成员的点评,重点围绕四个方面。

一是组织抓好创先争优活动,深入学习实践科学发展观,立足本职,以正在干的事情为中心,推动本单位业务工作和重点任务完成的情况;二是认真开展公开承诺,切实兑现公开承诺的情况;三是促进社会和谐,服务人民群众,为群众办实事的情况;四是积极创建“先进堡垒党支部”,发挥党组织的战斗堡垒作用情况。

2、对党员的点评,重点围绕四个方面。

一是积极投身创先争优活动,立足本职工作争优秀,特别是完成中心工作的表现情况;二是认真开展公开承诺,切实践行承诺的情况;三是履行党章规定的义务,在本单位发挥模范带头作用的情况。

二、点评方式型式多样。

一是集中点评。通过组织召开民主生活会、专题会等形式,对开展创先争优活动的情况进行集中点评。我们于11月26日召开了民主生活会进行了集中点评,在点评中,既结合实际肯定了成绩,也指出了问题和不足,提出了整改意见和建议,明确了努力方向,使创先争优活动取得了实效。二是现场点评。结合工作调研、督促检查、专项述职、年度考核等经常性工作,到各股室通过实地查看,了解活动动态,座谈等形式,进行现场点评;三是谈话点评。结合谈心谈话活动,站领导对党员参与创先争优活动的情况进行个别谈话、单独点评。四是分管领导对股室的点评,一般采取现场点评的方式进行。

四、点评公开、落实整改点评结束后,我支部认真整理汇总领导点评意见,将点评情况以书面形式向党员干部群众公开。对于领导提出的点评意见,班子成员和党员认真研究讨论,落实整改措施。通过领导点评,促使党员把创先争优体现“正在干的事情”之中、落实到工作实际和本职岗位中,防止分管不重视、股室不落实、党员不行动,尤其防止出现创先争优活动和中心工作“两张皮”。对创先争优活动思想不重视、措施不得力、效果不明显的党员,及时提出批评,责令限期整改。整改到位后,相关情况以书面形式及时回复领导。

最新述法工作点评(汇总12篇)篇七

观摩点一:

巴依托喀依村(4村)【原。

该村现有村干部5名,书记、村委会主任1名、副书记2名、副主任2名(女干部1名)、小组组长11人、综治员5名;党员78名(男67名,女11名),团员92名(男89名,女3名),后备干部5名,入党积极分子3名,“四老”人员25名,重点管控户2名主要特点:

班子的整体发展思路清晰,支部班子团结得力,带动作用较强,村党支部从遵纪守法、执行政策、发展生产、维护稳定、服务承诺等方面进行要求,村党支部还结合党员服务承诺内容等,把各项工作予以公示,示范带动作用较强。阵地建设较为突出,村级配套设备使用管理情况较好。村干部、综治员包组,村民小队长、党员、“四老人员”包户制度、轮流坐班接待群众制度以及村民外出请销假制度坚持较好,对发展党员和后备干部准备充足。四清楚四掌握落实较好。

推村党支部平时注重党员的学习教育,坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,把党建工作和农村工作有机结合,通过教育学习、党员责任区、党员奉献日、党员承诺服务等活动的开展,全村党员的精神面貌、工作热情有了较大转变,能力素质、发展本领有了较大提高。结合学习和平时的表现,支部对每个党员实行月考核、半年考评、全年总评的管理机制落实的较好。

观摩点二:。

英买里村(5)村【原。

该村现有村干部7名,书记、村委会主任1名、副书记2名、副主任4名(女干部1名)、小组组长17人、综治员5名;党员112名(男103名,女9名),团员150名(男120名,女30名),后备干部6名,入党积极分子4名,“四老”人员58名,重点管控户2名主要特点:

该村工作思路清晰,支部班子建设坚强有力。村党支部紧紧围绕“建设社会主义新农村”这一目标,始终坚持从“思想、制度、作风、阵地”四个建设入手,不断完善落实各项机制措施,全村党员干部作风更加扎实,综合素质进一步提高,村级党组织的凝聚力、战斗力、号召力进一步增强。

村党支部在阵地设施上坚持突出效能、规范建设的原则,着力实施阵地规范化建设,按照“四室(“村“两委“办公室、活动室、会议室、卫生室)、“四有”(有规范的村级组织牌子、有健全的组织制度、有必备的办公设施、有合格的宣传栏和村务公开栏)的标准,按照“上级帮一点、乡村两级自筹一点”的办法,多渠道筹措资金30余万元,建设了总占地面积1250平方米、建筑面积200平方米的村级阵地,配套完善了村级办公场所、活动室、会议室以及卫生室,规范完善了“两栏三图一目标”,添置了办公桌椅、文件柜等设施。

推行以来,村“两委”班子工作效率明显提高,来访群众的热难点问。

题,得到了及时有效解决,最大限度地维护了全村社会治安,消除了各种不安定因素,为全村经济又好又快发展奠定了坚实的基础。

观摩点三:。

夏合亚迪村(6)村[原14村]全村共有村民小组6个,325户,1497人。耕地面积4862.4亩,人均占有耕地3.24亩,小学1所,师生470名;清真寺5座(居买寺2座,晨礼寺3座),宗教人士5名;该村现有村干部5名,书记、村委会主任1名、副书记2名、副主任2名(女干部1名)、小组组长6人、综治员5名;党员27名(男25名,女2名),团员36名(男31名,女5名),后备干部5名,入党积极分子4名,“四老”人员9名,重点管控户1名。

主要特点:

深入贯彻落实“四清楚四掌握”工作机制,发挥党员干部和村级办公活动场所服务群众、为民办事,和谐新风暖人心。“四清楚四掌握”机制,实行村干部、综治员包组,村民小组长、党员、“三老人员”包户制度以及村民外出请销假制度落实的较好。

级办公场所的绿化工作,种植柳树和万寿菊,美化了办公环境。

观摩点四:。

主要特点:

完善“三个体系”,确保“四清楚四掌握”工作机制与基层组织建设工作紧密结合,充分发挥党员先锋模范带头作用。

是认真落实党员承诺服务、村干部坐班和为民服务全程代理等制度,先。

后协调解决了5个村民关心的难点、热点问题,畅通了民情反映机制。今年以来,该村两委班子注重村级办公场所的绿化工作,种植柳树和万寿菊,美化了办公环境。

中共伽师县和夏瓦提乡委员会。

伽师县和夏瓦提乡人民政府二〇一〇年十一月十日。

最新述法工作点评(汇总12篇)篇八

3、综合实践活动课程的目标:四大领域目标:

(1)增强探究和创新意识,学习科学研究的方法,发展综合运用知识的能力;(2)增强学校与社会的密切联系,培养学生的社会责任感;(3)加强信息技术教育,培养学生利用信息技术的意识和能力;(4)了解必要的通用技术和职业分工,形成初步技术能力。综合实践活动的总目标:

1、获得亲身参与实践的积极体验和丰富经验;

3、形成从自己的周边生活中主动地发现问题并独立地解决问题的态度和能力;。

4、发展实践能力,发展对知识的综合运用和创新能力:。

5、养成合作、分享、积极进取等良好的个性品质综合实践活动具体目标包括:

亲近并探究自然,增进对自然的认识,逐步形成关爱自然、保护环境的意识和能力;

体验并初步学会调查研究与访问、实验研究与观察、技术设计与制作、社会参与与服务、信息收集与处理等多种实践学习方式,发展学生搜集处理信息的能力、自主获取知识的能力、分析与解决问题的能力、表达与交流的能力。

二、评价要素。

1、教学目标2.学习条件。

(1)学习环境的创设:有利于学生身心健康;有利于教学目标的实现。

3.学习活动的指导与调控。

(1)学生参与活动的态度:对问题情景关注;参与活动积极主动。

(2)学生参与活动的广度:学生参与学习活动的人数较多;学生参与学习活动的方式多样;学生参与学习活动的时间充分。

(2)解决问题的灵活性:有些学生能灵活解决教学任务中的问题。

(3)教师和学生的精神状态:教师情绪饱满、热情;学生体验到学习和成功的愉悦;学生有进一步学习的愿望。

最新述法工作点评(汇总12篇)篇九

各位领导,各位同仁,大家好。

感谢学校领导给咱们创建这一交流经验,共同学习提高的平台;感谢各位同仁坦诚发言,让我分享你们的成功经验和教育智慧;我是受益匪浅,茅塞顿开。今天让我点评书伟的发言,在各位领导和同仁面前,可真有点班门弄斧,赶鸭子上架的感觉,我就说一点自己的感受和体会吧。

一点感受:学生是活生生的人,每时每刻都在变化着。因此我非常赞成书伟说的“管理好班级不仅是一个技巧,更是一门艺术”。能够把握好“管与放,活与静,严与宽,与学生关系”这四个尺度,并且灵活运用于自己的教学管理之中,最终形成自己的一套行之有效的管理风格。这不是一朝一夕就能够做到的,更不是随便哪一个人都能做到的,这来自于对学生的认真负责和真爱,来自于对班主任工作的满腔热情和热爱。我从内心里佩服:书伟是个有心人。

一点体会:真是听君一席言,胜读十年书。“管放结合,宽严相济,亦师亦友”。这是书伟的成功经验,它也必将是我以后班主任工作的一座灯塔,一盏航标。像朋友一样对待自己的学生,让他们和谐的氛围下快乐学习;像妈妈一样爱自己的学生,让他们在温暖的集体中舒心生活;像爸爸一样引导自己的学生,让他们在正确的轨道上健康成长。善待学生,快乐自己,为创建文明班级,和谐校园尽自己一份心力。

以上是我的一点感受和体会,水平有限,片面之词,不当之处敬请批评指正,谢谢大家!

最新述法工作点评(汇总12篇)篇十

尊敬的各位领导、同事:

大家上午好!

根据会议安排,现在由我进行20xx年度工作述职述廉,如有不当之处,请领导批评指正!

过去的一年,在xx镇教育党总支、xx镇中心学校的领导下,我紧紧围绕学校中心工作,锐意进取,开拓创新,较好地完成了全年各项工作任务。现将自己20xx年履职情况以及20xx年的工作打算向各位汇报如下:

一、20xx年的工作。

(一)尽心履职,狠抓落实,全面完成本职工作。

一年来,通过认真努力,积极协调,亲力亲为,确保了各项工作的圆满完成。

1、注重自身修养,丰富完善自己。

在工作和学习中,我始终坚持以一个党员的标准来严格要求自己,时时处处严于律已,以身作则,恪尽职守,兢兢业业,把所学理论与自己的思想认识和实践活动结合起来,坚持用理论来指导自己的实践,用实践去证实自己对理论的认知,做到从理论中来,到实践中去。

在学校事务管理中,我一贯坚持民主集中制原则,严格按照领导干部廉洁自律的要求办事,实行政务公开,财务公开制度,始终以集体利益为主,从大局利益出发,秉公办事,求真务实,推行以人为本的管理思想,团结和依靠广大教职工,同心同德,齐心协力办好学校,在自己的工作岗位上埋头苦干,奋勇前进。

2、加强制度建设,全面落实职责。

一年来,认真贯彻党和国家的教育方针,团结带领广大教职员工紧紧围绕教育质量,完善了学校管理制度、绩效分配制度等,以学生为中心,教研为主导,教师为主体,保证了教育教学工作的顺利开展。

3、加强学校党建及师生德育工作。

一是学校积极按照教育党总支安排部署,积极开展了“道德讲堂”工作,认真参加中心学校组织的各种学习活动;二是坚持学校德育主阵地,充分利用祖国的传统节日、各种纪念日等,加强对学生的思想道德建设工作,加强少先队队干部的培养力度;三是在劳动卫生方面,学校以德育处牵头,少先队大队处抓具体落实的工作方式,并结合“创文”工作,制定切实可行的措施,使学校卫生工作有明显改观。四是开展了比较丰富的少先队活动。如:开展了以“六一”庆祝活动、各种主题征文、书画比赛、朗诵比赛、教室文化布置等,丰富了师生课余文化生活。

4、狠抓学校安全工作。

安全工作是学校开展各种工作的大前提,为此,我们主要做了以下几个方面:一是建立健全了各种组织机构,加强组织领导,提高安全建校意识。二是与教师、家长、学生签订了安全责任书。每逢放假,学校都要安排教师利用一节课时间对学生进行安全教育,并写好教案,发放告家长书等;三是充分利用学校班会、班刊、宣传橱窗、国旗下讲话等渠道,对学生进行安全、疾病防控、食堂卫生等方面的宣传教育,确保了我校一年来无任何安全事故发生,保障了师生的生命财产安全。

5、扎实开展学校教学常规工作。

学校教学质量是学校生存之本、立校之源,在这方面,我是这样做的:一是充分学习并领会中心学校下发的文件精神、常规检查方案,做好教师常规督导、检查工作,并详细做好相关记录,严格绩效兑现;二是坚持开展以校本教研为主的研讨活动,并适当给予经费补助,同时,鼓励教师积极参加上级组织的各种教研活动;三是进一步加强教师专业培训工作,安排教师到遵义、南白等地进行学科培训和班主任工作培训等,增强了教师业务水平,有利于教师专业成长;四是狠抓师生思想教育工作。一年来,组织并顺利召开了多次全校学生家长会、毕业班教师工作会、毕业班家长会、毕业班学生思想动员大会等,保证了全校师生及其家长在思想上保持一致,树立以质量为中心的思想。五是坚决落实中心学校“提质”“八项措施”,为加强学生各科成绩的增分点,积极认真组织开展了写作、写字、背诵、运算等项目的训练工作,在期末统考中,我校有14个统考科目大幅上升,成绩较上期有明显提高,还有多个科目名列全镇学校前列。

6、落实后勤保障及财务工作。

一年以来,学校严格执行财政预、决算,坚持执行上级有关财务、经费的审批制度,坚持校务、政务公开,坚持“公平、公正、公开”原则,后勤保障及时到位,有力地保障了学校工作的顺利开展。

(二)扎实推进全面从严治校,切实改进教师工作作风。

把改进教师工作作风作为加强党的建设的重要抓手和提高学校教育教学成绩的重要手段,按照xx镇中心学校相关要求,结合实际认真开展政治学习、党课活动等,强化学校教师廉洁从教意识和宗旨服务意识,不断修改完善学校管理制度,有效改善了“慵懒散漫”等现象,全校教师精神焕发,精力充沛,教师敬业精神和工作作风有了较大改善,全校正朝着我们既定的“提质”目标良好发展着。

二、存在的问题和20xx年的工作打算。

存在问题:

一年来,学校各方面的工作虽然各项工作取得了一小点成绩,但与上级要求和群众的期盼还有一定差距,主要表现在:一是学习深度不够,个人工作能力和水平还有待进一步提升。二是深入教师一线不够,在推进学校和谐发展方面办法不多,创新不够,在贴近教师、解决教师实际困难上还有差距。三是对学校部分工作的安排还停留在“重安排,轻督促”层面,执行力不强。四是学校教学质量还未达到理想目标。

20xx年工作初步打算:

20xx年,我们将不断加强自身修养,自我完善,开拓创新,着力整改自身存在的问题,努力提升“谋事、干事、成事”能力,把工作做细、做深、做实。一是紧盯“提质”目标不放松,在提高学校教学质量上下功夫,进一步做实各项提质措施,做到早谋划、早安排,确保完成各项任务,使学校各学科在20xx年春季学期全区统一考试中达到理想状态,实现“提质”目标:全镇排名靠前,区级排名大提升。二是紧盯学校发展短板不放松,加快学校办公室、门卫室、教室不足的整改建设,推进优质均衡办学工作。三是紧盯服务质量不放松,切实履行校长服务职责,全力抓好为教师排忧解难方面的工作,为广大教职工办实事,解决后顾之忧,使之全身心地投入到学生成绩上来。四是进一步落实党风廉政主体责任,切实强化教师工作作风建设工作,重点在加强学校班子建设、教育管理、制度完善等方面下大力气,营造风清气正、干事创业的良好育人环境,保证上级交办的各项工作任务顺利有效落实。同时,把学校党建工作和中心工作的交集点有机结合,省掉不必要的环节,精简机构,腾出更多时间为来为学校的提质工作努力。

20xx年必将是不平凡的一年!我坚信,在xx镇中心学校的正确领导下,在全校教师的共同努力下,我们定会取得优异的成绩,实现既定目标!

我的发言完毕,谢谢大家!

最新述法工作点评(汇总12篇)篇十一

4月18日,我中心召开全体干部职工会对作风大整顿活动前段工作进行。

总结。

同时对本单位的不足制定的整改措施进行了点评。

一、创特色,整顿工作作风。

1力地促进了各项工作的全面落实,让我们感受到作风建设带来的深刻变化。

二、找差距,点评工作作风。

一是作风不实,缺乏工作感情。部分干部恋家,不留恋工作。工作日有迟到早退现象。3月2日下午作风办就查出有5位同志迟到。

二是学习不够,缺乏追求激情。喜欢学习的干部不多,从干部成长的情况就可看出一般,近几年来通过公开选拔、公开招考走出去的干部相对很少。有的因为不注重学习,对工作中面临的新形势、新任务认识不清,面对新情况、新问题办法措施不多,执行力明显不足。

三是观念不强,缺乏服务真情。有些干部把服务群众挂在口头上,害怕触及困难和矛盾,不愿深入基层下到一线,不愿调查研究,不愿帮基层和群众解决实际问题。

四是精神不振,缺乏奋斗热情。习惯于按部就班,循规蹈矩,不是积极主动地找事做,而是消极被动地等事做,对工作没有前瞻性,领导安排做什么就做什么,推一推动一动,不求有功但求无过。

三、定措施,改进工作作风。

一、严守政治纪律,与党中央保持一致,与市委、市政府,县委、县政府保持一致;

二、严工作纪律,按规章制度办事,严格执行全市作风大整顿活动的相关规定;

三、严守保密纪律,对参保对象的个人信息加强保密工作;

四、强化主观能动性,工作过程中思考工作,增强工作的主动性和前瞻性;

五、加强学习,强化业务能力,把本职工作做精通;

六、强化大局意识,围绕养老保险经办工作职责要求完成好本职工作,相互理解,相互支持。

二〇一二年四月二十五日。

最新述法工作点评(汇总12篇)篇十二

一年来,在区委区政府的正确领导下,本人以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实xxx关于全面依法治国的部署要求,进一步完善履行推进法治建设第一责任人职责的约束机制,营造团结协作、风清气正的政治生态,攻坚克难,敢于作为,圆满完成各项工作任务。现将20xx年推进法治建设第一责任人职责报告如下:

一、加强政治理论学习、严守政治纪律和政治规矩。

(一)强化政治理论学习教育。以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,深入学习贯彻xxx法治思想及中央全面依法治国工作会议精神和xxxxxx视察贵州重要讲话精神。不断巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,读原著、学原文、悟原理。认真学习《xxx新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《xxx扶贫论述摘编》《xxx谈治国理政》第三卷。及时跟进学习《十九届五中全会公报》《论党对一切工作的领导》以及xxxxxx的最新重要讲话文章、重要论述和批示指示精神。通过加强集中学习和个人自学,进一步增强了看齐意识和政治意识。一年来,共组织开展中心组学习12次,上党课2次,组织全体党员干部集中学习32次,组织学习“学习强国”app、“筑红云”平台,参与学习率达100%,作好带头学习的表率。

(二)强化规矩意识。始终自觉遵守党的政治纪律和政治规矩,在思想上、政治上、行动上同以xxx同志为核心的xxx保持高度一致,严守政治纪律、政治规矩,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,对中央、省、市、区作出的决策部署坚决做到政令畅通、令行禁止。坚持党的基本理论、路线和方针政策,自觉维护党的集中统一,对党负责、听党指挥,坚持党的基本准则,踏踏实实做人,清清白白做事,勤勤恳恳履职。积极遵守党的民主集中制原则,多补台不拆台,注重维护班子团结,真实干事、诚实待人,认真履职、尽责完成上级部门交办的各项目标任务。

二、履职情况。

坚持一把手总负责,重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,严格依法依规决策。全面完成依法治省突出问题自查整改工作。坚持党的领导,充分发挥党组领导作用,接受监督,发现问题,督查整改。为防范和化解政府法律风险,增强政府部门法制力量文旅局聘请常年法律顾问,加大对政府重大行政决策和合同合法性审查力度,大力促进农文商旅融合发展,全力抓好脱贫攻坚、疫情防控等工作。较好地完成了法治建设的各项任务。

(二)认真落实中央八项规定精神,加强作风建设。严格执行中央八项规定精神,勤俭节约,廉洁从政,精简会议文件,严控内部会议,力求会议精短、开出实效;严控“三公经费”,严格排查违反“八项规定”精神案件线索。严格落实科级领导干部个人有关事项报告制度,并严格执行领导干部婚丧嫁娶事宜报告备案制度。一是紧盯重要节点,加强监督检查。在元旦、春节、端午节、“五一”劳动节等节假日放假前,认真传达学习区纪委要求及违反中央八项规定精神的通报,严禁违规发放过节费、加班补贴,严禁公款吃喝、公款旅游、公车私用。二是开展严禁党员及国家公职人员违规操办和参加“升学宴”、“谢师宴”工作,提前讲明纪律要求,打好招呼。使干部职工受警醒、明底线、知敬畏,认真遵守各项规定。在监督检查中,未发现违规行为。三是加强作风建设。扎实开展党组织书记抓党建、民主评议活动,班子成员带头查找和列举问题清单,从理想信念、党性锻炼、宗旨意识、党纪意识、扶贫攻坚等方面深挖思想根源,促进了思想认识提高和作风纪律转变。四是落实全面从严治党第一责任人责任,党组书记切实担负起全面从严治党政治责任,督促广大党员、干部坚守党的初心使命。严格落实“首问责任制”,精简办事程序,落实政务公开,及时发现和纠正存在的不作为、慢作为、乱作为问题,推动各项便企利民的政策举措落地落实。五是进一步加强机关作风管理。按照机关规范化建设要求,严格执行工作纪律,在局机关及下属事业单位实行人脸识别上下班考勤打卡制度,避免了代签到等情况的出现。

(三)选好用好干部。一是严格行使选人用人权。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持“德才兼备、以德为先”的用人原则,防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题,营造风清气正的选人用人环境,确保干部选拔任用工作的“公平、公正、透明”,有效预防干部任用工作中的不正之风。没有出现违规用人的现象。二是加强干部选拔任用工作监督。加强对选拔任用干部政策法规的学习教育,努力提高选拔任用干部自我规范和自我约束的能力,把对选拔任用干部日常监督检查作为经常性工作来抓,使监督检查成为选拔任用干部任后管理的重要手段。

(四)注重长效抓检查,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。一是狠抓全局党风廉政建设和作风建设,驰而不息纠治“四风”,持之以恒正风肃纪,积极提高党员干部队伍素质,以完善制度为切入点,以强化监督为根本,明确党风廉政建设和反腐败工作责任,推进廉政文化建设。对违纪违法典型相关案件进行深入剖析,深刻领会新形势下反腐倡廉的重大意义,筑牢反腐防线,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。二是切实担负全面从严治党责任,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,确保《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》落地落实,压紧压实管党治党责任,紧盯压力传导薄弱环节。

(五)强化廉洁从政、抓自律。一是进一步明确领导干部的责任分工和联系点,督促领导干部履行“一岗双责”。按照“一岗双责”的要求,班子成员认真履行职责,定期检查分管领导干部抓党风廉政建设工作情况,对存在问题及时开展提醒谈话,签订党风廉政建设责任书,党组书记与班子成员签、班子成员与科室负责人签、科室负责人与干部职工签,一级抓一级,层层抓落实,分层分级传递压力,逐步形成了逐级负责、齐抓共管的工作局面。二是坚持党要管党、从严治党的要求,建立党内政治生态分析研判、反馈、问题整改制度,紧紧围绕中心工作任务,强化党风廉政建设主体责任落实,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作,大力营造风清气正的良好政治生态。始终以xxx同志为核心的xxx保持高度一致,做到xxx提倡的坚决响应、xxx决定的坚决执行、xxx禁止的坚决不做。认真贯彻落实民主集中制,把充分发扬党内民主和正确实行集中有机结合起来,防止和克服议而不决、决而不行的分散主义。三是积极发挥示范带头和监督检查双重作用,严守“五个必须”,杜绝“七个有之”行为,加强党内法规学习,教育党员干部对党忠诚老实,讲政治,讲规矩,不做阳奉阴违的“两面人”,坚决不搞“圈子文化”。文体广电旅游局政治生态总体上是健康的,党员领导干部作风建设的总体评价是比较高的,干部队伍的主流是积极向上的。领导干部作风进一步改进,全局上下凝心聚力,共谋发展。

20xx年,本人未收到巡视巡察反映涉及本人的问题,也未受到组织约谈、函询、调查、党纪政务处分。管辖领域未发生重大违法案件或重大违法情形。

三、存在的问题和原因。

三是联系群众做得不够。究其原因是没有很好地拜群众为师,以人民为中心的思想没有得到强化,在工作计划和安排中没有很好地站在群众的角度来思考和谋划,全心全意为人民服务的意识还需进一步加强。

四、下步工作打算。

下一步,我将以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导,加强政治理论学习,注重学用结合,进一步推动农文商旅融合发展,发挥好党组织书记抓法治建设第一责任人责任,勇于担当、主动作为,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

一是加强理论学习,提高党性修养。以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立终身学习的观念,养成自觉学习的习惯,科学处理工学关系。带头向基层群众学习,增强解决实际问题的能力,不断提高自身素质和领导水平,做好带头学习的典范,把理论学习作为提高自身素质的有效途径。由“要我学”向“我要学”转变,大力营造学习型机关的良好氛围。

二是以身作则,改进工作方法,强化管理。强化职责担当,严格要求自己,做学习的表率、工作的表率、纪律的表率。以自己的行为带动干部职工,形成向心力、凝聚力、战斗力。打造团结、干净、担当的战斗队伍。把“严”字贯穿于工作的安排、部署、督察、考核中,严格执纪问责。树立干部职工的底线意识。纪律上有约束,思想上有敬畏。确保队伍想干事、能干事、不出事。

三是密切联系群众,切实转变作风。坚持一切从群众的利益出发,急群众所急,想群众所想,切实做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。重点解决好群众关心的公共文化服务、旅游资源开发、文化市场整治、增设体育设施等问题。发自内心拜基层群众为师,真正融入群众,从群众中汲取智慧和力量,一起想问题、找对策,寻找解决提升文旅服务质量、推进工作开展的有效路径,让组织放心,群众满意。

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