通过写心得体会,我们可以更好地总结和概括自己的学习和工作经验,从而为未来的发展做出更好的规划。请大家看看下面这篇精心收集的心得体会,或许可以给你带来一些帮助和启发。
实用医院转变作风心得体会(汇总15篇)篇一
作风是一家单位最突出的标志之一,作风检验着一家企业的精神文明及奋斗态度。而对于一家医院,尤其需要严谨的作风。在实践过程中,我深刻认识到了作风的重要性,并通过一系列的思考和实践,总结出了一些作风心得体会,希望对大家有所帮助。
第二段:作风的意义。
医院的作风涉及到医院的形象、声誉、信任度以及医疗质量等多个方面。若医院的作风不亚于其他优秀医院,那么病人和社会大众对医院自然会有更高的认可度和好感。而如果医院作风松散,那么不仅会对医院的治愈率产生影响,也会给患者及家属带来更多的痛苦。因此,每个医院都应该重视作风建设,发挥优秀的医疗服务资源,塑造好的医院形象。
第三段:重点突出责任心带来的作风建设。
作为一名医务人员,防止匆忙行动,确保医疗安全,然而不要忘记内部管理,严格规范自己。每个医务人员都应该认真负责,确保医院在每个环节上都能严谨按照标准操作,不让任何一个细节失误。保证医院每个环节都严格实行规范操作,加强部门组织纪律,严肃对违规行为进行处理,特别是在强调医患关系问题的当下,医务人员因个人为轻忽大意而带来的不良后果更应加重观念把握责任。
第四段:注重文化建设。
作为医院,必须注重文化建设,营造良好的环境,培养可以长期发展的未来领袖。同时,提升医院的职业水平和积极性,也是医院文化建设的一个重要方面。如果每个医务人员都能看到自己的职业责任和价值,并能够有效地推广医院的文化,那么在整个医院的科学管理下,很容易就能打造出一个优秀的医院。
第五段:总结。
医院作风建设是一个长期而艰巨的工程,需要每个医务人员密切合作、相互帮助、督促监督,不断精益求精,不断加强自身素质和文化素养。因此,我们必须认真思考,努力打造出一个文明、纪律、高效的医院,努力为我国社会及患者健康保障而不懈奋斗。
实用医院转变作风心得体会(汇总15篇)篇二
【引言段】(200字)。
当代社会伴随着人们日益增长的健康需求,医院成为了人们生活中不可或缺的一环。然而,医疗费用高昂、服务质量参差不齐等问题始终困扰着广大患者。为了解决这一问题,一些医院开始探索作风转变,实现医疗免费的目标。在这个背景下,我亲身体验到了医院免费的效果,深受感动。在这篇文章中,我将通过讲述自己的经历和感想,探讨医院免费的意义和作风转变的必要性。
【第一段】(200字)。
在过去,我去医院看病时,总是面临着巨大的医疗费用压力,尽管自己有医疗保险,但仍然需要支付不小的自付额。这使得我担心就医,不得不在疾病加重之后才去寻求治疗。然而,自从医院免费实行以来,我可以毫无顾虑地去医院就诊,不再受制于经济压力。这不仅让我及时得到了治疗,更让我感受到了医院免费政策的温暖和人性化。
【第二段】(200字)。
在免费就医的过程中,我深刻感受到了医院作风转变的重要性。在过去,医护人员可能因医疗费用的问题而缺乏耐心和热情,甚至对患者不友善。但现在,医院免费,医护人员更加关注患者的感受,积极沟通交流,力求给予最好的医疗服务。这种转变不仅改变了我对医院的印象,更提升了我对医护人员的尊重和敬意。
【第三段】(200字)。
医院免费是一项重大的社会进步,它不仅解决了许多患者的经济困扰,同时也带来了更大的社会影响。首先,通过医院免费,可以提高公众的就医意愿,及时治疗疾病,减少病情恶化的可能性,从而降低了医疗资源的浪费。其次,医院免费可以构建一个更加和谐的医患关系,减少因费用问题引起的矛盾和纠纷。最重要的是,医院免费体现了国家对于人民健康的高度重视,彰显了社会公正和人道关怀的价值观。
【结尾段】(200字)。
医院免费是一项良好的制度安排,对于解决医疗费用过高的问题具有积极意义。在自己的亲身经历中,我深刻感受到了医院免费对患者的积极影响,也更加坚信作风转变对于医院治理的重要性。我们应当支持和推动医院作风转变,使之成为医疗服务的常态,并且进一步加强对医院免费的宣传和推广。只有这样,才能真正实现医疗资源的公平分配,让更多的人受益,让医疗服务更加人性化。让我们共同努力,为建设健康、和谐的社会作出自己的贡献。
实用医院转变作风心得体会(汇总15篇)篇三
作为医院的一名医务工作者,一直以来,作风是我们日常工作当中需要严格遵守的一项规定。作风是一个人的品质和工作态度的体现,也是医院服务质量的重要保障,因此,良好的作风必不可少。在工作中,我也深受作风的教育和影响,在不断地严格要求自己的同时,也不断地提高自己,让自己更加适应医院的管理要求,下面就我在工作当中的一些作风心得做出总结。
一、遵守纪律与规定。
作为一名医务工作者,我们要始终牢记自己的职责,要管好自己的嘴巴、保持良好的仪表和尊重他人的态度。另外,在医院工作当中我们还应该遵守医院的各项规定和制度,不得私自决定病人的治疗方案、涉及医疗事故等等。同时也要保守医疗机密,不得泄露病人的隐私信息。
二、积极沟通和倾听。
在医院当中,我们还需要维护一个良好的医患沟通关系,为病人提供最贴心、最专业的医疗服务。同时,通过积极的沟通和倾听,及时了解病人的症状、身体状态和治疗时间等等。沟通是治疗、责任是担当,适当地开导和减轻患者的心理负担是我们医生义不容辞的责任。
三、保持良好的团队合作精神。
在医院当中,我们不仅仅是单枪匹马地在服务病人,我们还要与护士、药剂师、医技人员、以及其他部门共同协作。因此,良好的团队合作精神是我们的工作基石,只有有了良好的协作精神,才能更好的保证医院的服务质量和病人满意度。
四、细致入微的服务态度。
在医院当中,每一个病人都是唯一的个体,有很多的病人需要我们的服务,因此在服务中,我们需要展现出细致入微的服务态度。在每一个环节中,都要做到尽心尽力、细心热情,体现一位医务人员的专业素质,并努力推动全院的服务水平不断提高。
五、不断提升专业技能。
在医学行业,每个医生都在学习、研究、发掘更好的医学解决方案。我们不应该满足于现有的医技水平和医院的管理水平,还要在常规学习的同时,关注最新技术与医学进展,开展新技术的研究和使用,为患者奉献更加优质的医疗服务。
总结:作风修养是医院的一项重要文化,而良好的作风是医院信誉的保障。良好的作风具有根本性、全局性和示范作用。作为每一位医务工作者,希望我们能够始终保持优秀的作风,在工作中不断提高自己,磨砺自己,为病人提供更加优质、规范化的医疗服务,为医院的发展贡献自己的力量。
实用医院转变作风心得体会(汇总15篇)篇四
第一段:引言和背景介绍(200字)。
近年来,我国医疗服务发展迅猛,医院在不断转变中面临了新的挑战和机遇。作为一名医院管理人员,我有幸参与过一次医院转变的项目。通过这次经历,我深刻体会到医院转变对于提升医疗质量、满足患者需求的重要性。在这篇文章中,我将分享我在医院转变过程中的体会和心得。
第二段:明确目标和计划(200字)。
在医院转变项目中,明确目标和制定计划是至关重要的。我们首先对医院的病房进行全面的调查和分析,确定了需要改善的问题,并设立了可行的目标。然后,我们制定了详细的工作计划,包括时间表、资源分配等。明确的目标和计划为我们的转变工作提供了有力的指导,确保了整个项目顺利进行。
第三段:落实改变与团队合作(300字)。
在医院转变过程中,落实改变和团队合作是非常重要的。我们组建了一个由各部门代表组成的转变团队,通过定期的会议和沟通,确保各项改变得到有效实施。同时,我们注重团队的合作和协调,互相倾听和理解,共同解决问题。通过团队的努力,我们成功地实施了一系列改变,包括优化病房布局、提升医护人员的服务态度等。团队合作给我们带来了巨大的帮助和支持。
第四段:持续监测和反馈(300字)。
在医院转变过程中,持续监测和反馈是保证改变效果的重要手段。我们设立了一套完整的监测机制,通过患者满意度调查、巡视检查等方式,及时获得改变的反馈信息。我们根据反馈信息进行调整和改进,以达到更好的效果。同时,我们也对医护人员进行定期培训,提高他们的专业知识和服务水平。持续的监测和反馈帮助我们及时发现问题并解决它们,确保了医院改变的质量和持续性。
第五段:总结和展望(200字)。
通过这次医院转变的经历,我深刻认识到医院转变对于提升医院服务质量和满足患者需求的重要性。明确的目标和计划、团队合作、持续监测和反馈是确保医院转变成功的关键要素。然而,医院转变是一个长期而复杂的过程,需要全体医务工作者的共同努力。对于未来,我期待医院转变能够持续推进,进一步改善医疗服务质量,为患者提供更好的医疗体验。
实用医院转变作风心得体会(汇总15篇)篇五
服务认真细致,工作精明干练,为人诚实正直,办事公道正派。作风的转变带来意想不到的惊喜。下面是本站带来的作风转变的。
仅供参考。
x年x月x日到x月x日,我校组织教师进行了为期五天的“转变作风落实责任提升质量”的大讨论,作为一名初中语文教师,我深感肩上之责任重大,同时也告诫自己,不得不重新审视自己的工作作风、工作态度、工作方法,下面我将本次讨论后我的心得体会谈及如下:
我认为,作为一名受学生欢迎的语文教师,不仅要非常有才华,而且要与学生进行“心与心的沟通”,我们要像爱我们的父母一样爱我们的学生,教他们如何去学。
首先,老师应以知识为载体,让一块黑板、一支粉笔成为我们驰骋空间的缰索,要把读书当作第一精神需要,当作饥饿者的食物,要有读书的兴趣;要喜欢博览群书;要能在书本面前坐下来,深入地思考。的确,我们教师教给学生的那点基础知识,只是沧海一粟,要想提高自己的教育水平,在教学时游刃有余,这就需要持之以恒地读书,不断地补充自己的知识,使自己的知识海洋变得越来越宽广。
其次,作为一名好的语文教师,要学会如何教学生会学,教育家陶行知先生曾说过:“我以为好的先生不是教学,不是教学生,而是教学生会学”。教师在课堂上所扮演的角色直接影响着教学效果,按照新课程的要求,教师应当帮助学生制定适当的学习目标,指导学生形成良好的学习习惯,掌握学习策略,创设丰富的教学环境,激发学生的学习动机,培养学生的学习兴趣;为学生提供各种便利的学习服务;建立一个接纳的、支持性的、宽容的课堂气氛;作为学习参与者,与学生分享自己的感情和想法;和学生一道寻找真理,并且能够承认自己的过失和错误。
同时,要珍视学生独特的感受、体验和理解。”在课程教学中,教师和学生之间、学生和学生之间的信息互动交流,变‘传话’为‘对话’,建立平等、和谐的师生关系,营造宽松、和谐的教学氛围。教师也要“蹲下身子与学生对话!”“同学生一起成长。”正如苏霍姆林斯基说过:“在人的内心深处都有一种根深蒂固的需要,这就是希望自己是一个发现者、研究者、探索者,而在学生的精神世界中,这种需要特别强烈”。因此,教师要尊重每一位学生的发现,尽量呵护学生的创新性,哪怕只是微不足道的见解,也要给予充分的肯定,只有这样,学生才会大胆发表自己独特的见解,课堂才会充满活力。
作为一名好的教师,应当与学生进行“心与心的沟通”,我们应当爱我们的学生就像爱我们的父母一样。
师生关系求平等,要做到这一点,教师首先要亲近学生,细致了解每个学生的心理需求、个性特点,老师对学生的关爱和尊重,会产生一种强力的磁场,吸引全体学生信任你、尊重你、愿意聆听你的教诲、完成你交给的任务,其次,要与学生亲密合作,教师要蹲下来看学生,这句话告诉我们,教师只有蹲下来才能真正走进学生真实的内心世界,触摸学生的思想情感,因此,教师蹲下来,当看见学生把作业本弄脏时,便不会断然斥之为“不守纪律”,他毕竟还是孩子啊!唯有如此,课堂才有可能成为充满灵性和情趣的篇章。
作为教育界的一名教师,我感到教育的希望需要我们努力,振兴教育靠教师的辛勤工作,尤其作为初中语文教师,班主任,更应该扎实钻研教学业务,爱生如子,为提高x的教学质量做出自己应有的贡献。
xx年2月28日,自治区召开“转变干部作风加强机关行政效能建设”电视电话会议,在全区内开展“转变干部作风加强机关行政效能建设”学习活动。3月3日,我院进行了开展此活动的动员大会,沈并昇院长在会上作了动员报告,并对开展此活动作了具体的部署。根据学院的部署和。
活动方案。
作为部门的领导和外语系党支部书记一方面我组织外语系和部门人员认真学习院长的动员报告对开展此活动作了具体的布置和要求一方面我认真学习有关文件和领导的讲话。通过集中理论学习以及个人在工作中的实践学习自己对干部作风好坏和机关效能建设的重要性有了深刻的认识并深刻体会到应该切实加强自身学习养成良好的学习、工作、生活作风努力树立机关干部的良好形象。
一、开展学习活动的必要性。
(一)、转变机关作风、优化工作环境,是践行“三个代表”重要思想、全面落实科学发展观、实现执政为民的本质要求。各级政府领导干部和公务员手中的权力是人民赋予的,理应用来为百姓谋利益,为人民服好务。以上宗旨、理念和要求,都要落实和体现在政府的日常行政管理工作、服务水平和公务员的作风上。只有努力改进机关作风,提高行政效率和服务水平,才能进一步密切党群、政群关系,维护党和政府的良好形象,赢得人民群众的信任支持,保证我们的事业常盛不衰。
(二)、转变机关作风、优化工作环境,是实施《公务员法》,依法行政的必然要求。公务员法明确提出建设高素质的公务员队伍,促进勤政廉政,提高工作效能的要求,明确规定了公务员必须遵守的十六项纪律,要求对玩忽职守,贻误工作,滥用职权,侵犯公民、法人和其他组织的合法权益等行为要依法予以行政处分。实施公务员法,全面推进依法行政,就要针对当前存在的问题整治机关作风,努力提高公务员的素质和能力,尤其是要提高依法行政的水平,使广大公务员自觉做到严格按照法定权限和程序行使权力,履行职责,开展工作。
二、学习体会与收获。
(一)、党的作风建设是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现,是党员世界观、人生观、价值观的外在表现,是关系我们党和国家生死存亡的大事。这次干部作风集中整顿活动正是抓好党的作风建设的体现。在宣传学习阶段,通过认真学习《党章》,学习党的xx届六中全会通过的《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》,使我更好地体会党的作风建设的重要性、必要性、迫切性,并获得一些具有操作性的思路。
(二)、明确了开展干部作风集中整顿活动的指导思想和总体目标。
这次全校性的干部作风集中整顿活动,是加强和改进党的作风建设,实践"三个代表"重要思想的重要举措。要坚持以理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实中央提出的《关于加强和改进党的作风建设的决定》,按照“八个坚持、八个反对”的要求,结合实际,从严要求,标本兼治,达到使广大干部的纪律观念明显增强,工作效率明显提高,不正之风明显减少的目的。
(三)、以“三个代表”的重要思想为指导,提高工作效率,转变工作作风,高质量完成年度工作任务,使自己成为一个“廉洁、勤政、务实、高效”的干部。作为一名员及负责招生就业工作的干部,工作质量的好坏直接关系到学院的生存及全校教职工的切身利益。我会认真贯彻执行国家有关招生就业工作的政策,力争通过我的努力,把学院的招生就业工作再上一个台阶。面对学生,我做到了以优质的服务态度认真解答他们的问题,全心全意的为他们的切身利益着想,解决他们的难题。在工作上我坚决做到依法行政,做到了不违法、不滥用、不徇私。在纪律上,我能做团结协作、主动配合,不弄虚,不做假,服从领导,听从指挥。
三、批评与自我批评。
当前,知识以迅猛的速度更新,一日不学,就会跟不上形势变化。回顾自身的学习情况,主要还存在以下不足:
一是学习的广度和深度有所欠缺。平时的学习中,看“快餐式”的报刊书籍较多,看政治理论方面的书籍较少;看消息新闻类的书籍较多,看业务性方面的书籍较少。学习了一些,但理论的深度和广度缺乏,对思想的触动不够。
结合本职工作突破“三个”转变。何平九论道出了河南崛起必须解决的核心问题。结合自己的工作、思想和作风,联系全书记在全县干部集中谈话活动中所列举的“十种”不良表现,在自身或多或少也都存在。通过学习和对照,也在认真思考,今后工作中应该怎么转变、怎么做,我想应该是三点:一、要思想转变。思想是行动的先导,只有转变了思想,才能热情工作、积极工作,才能创新思维,创新思路,创新工作,才能够把工作做得更好。二、要作风转变。转变作风,就是要做到求真务实。求真务实重点要做到“三实”。一是思想上务实,对待工作,在思想上要有主人翁意识,态度要端正,这是做好工作的前提。二是工作上扎实。做工作要扎扎实实,不能浮漂,不能应付,工作要做具体,做深入,做到精细落实。我认为实干也是水平,落实也是能力。三是效果上求实。要通过扎扎实实的工作,取得实实在在的效果。也就是对待每项工作要努力把思路转变为措施,把措施转变为行动,把行动转变为效果。三、要抓好落实。卢展工书记讲的“三个具体”很精辟,很有哲理,即:“一具体就突破,一具体就深入,一具体就落实”。因此在工作中就要按照“三具体”要求认真去做。去年农民专业合作社的发展工作,今年四月份搞的全县蔬菜生产调研工作,由于我们能够做到具体深入,也就了解掌握了更多东西,如先进的典型,存在的问题,如何发展,脑子里就有了更多地思考,工作过程中也就更具体,更深入,落实的效果也就更好。通过学习和思考,我想今后应该做到这几句话:解放思想,转变作风,重实干,戒空谈,克服不良表现,扎扎实实做好每项工作。
“身入”与“深入”。河南日报就领导方式转变加快发展方式转变的精辟论述,反映出了省委、省政府对国家将河南纳入中原经济区为领导干部转变方式加快发展方式提出了更高、更新的要求,很值得考量。结合我们的实际所承担的每一项工作与振兴内乡乃至全省都有千丝万缕的联系。如何转变行业的服务方式和发展方式的转变也同等重要。转变什么服务方式?应该在“身入”、“深入”上大做文章。虽是一字之差,服务方式的转变却大为不同,取得工作效果也会天壤之别。“身入”只能证明你身临其境,而“深入”不仅说明亲自到位,而且在思想、行动、措施等方面都与工作完全融入到了一起。
因此可以说,“身入”只是“深入”的前提,并不完全等于“深入”。
“身入”容易“深入”难,做表面文章容易解决实际问题难。因为一深入就具体,一深入就突破,一深入就见效。一次“身入”是不可能达到“深入”的,尤其是对那些比较复杂的事情,如若不能通过多次深入调查研究,其问题症结永远也不会找到。怎样才能做到真正的深入呢?首先,为农服务的方式需要转变,而加快发展转变关键点,要根据农业现代化发展和农民需求,树立公仆意识,要做水下的锺,不做井里的瓢,憋足长气,沉入水底,只有这样,各个层面的东西就会掌握得一清二楚,为寻找解决问题提供有效办法。其次是发扬脚踏实地的工作作风,不求张扬,不弄虚作假,不回避矛盾,把想要做的事情做精做细,持之以恒,经得起实践考验。
总之“深入”不是唱功,而是做功,不是作秀,而是做事,不仅要“身入”更要“深入”、“心入”,这样各项工作效果必将会得到明显好转。
善于学习,用心做事。学习何平九论,结合工作实际工作特点,要准确把握,正确定位,敢于正视问题,破解矛盾。作为农业战线上的一员,首先要把学习当成一种责任。以“未编三绝”的端正态度、“悬梁刺股”的决心毅力、“凿壁借光”的勤奋精神,潜力学习,不断更新思想观念,优化知识结构,提升工作能力,真正实现以学增智、以学促干。其次要俯下身子钻研业务。要从国家重大农业项目政策解读入手,吃透农业政策和法律法规。尤其是在工作中要开动脑筋,勤于思考,把一天所做的工作进行梳理归纳,最满意是什么?存在什么不足?收获了什么?还须解决什么问题?只有这样才能创新工作方法。三是虚心求教。要真情实意地向领导、农业专家、同事学习,多请教、多汇报,不懂就问,少走弯路,做事要实干巧干,敢于担当责任,以科技包村、遥感监测等重点业务工作为着力点,把各项工作走实。四是以“许三多精神”为榜样,在困境和磨难中百炼成钢,在岗位上坚守、执着、不抛弃、不放弃。最终实现人生价值。因此,要想成为一个多面手、好用手的人,理当做到善于学习、用心做事。
实用医院转变作风心得体会(汇总15篇)篇六
医院作为一个为人民健康服务的机构,在现代社会中扮演着举足轻重的角色。然而,随着社会的发展和人们对健康需求的改变,医院也需要不断转变和创新,以保持其服务的质量和水平。在这一过程中,我有幸参与并亲身体会到了医院转变的心得和体会。以下将我对医院转变的观察和思考进行总结。
首先,医院转变需要全员参与。我曾在一个医院工作,当时医院面临着一系列的转变和改革。而在整个转变过程中,我发现医院领导层的重要作用不可忽视。他们需要析出转变的目标和方向,并为全体员工明确工作重点和任务。然而,医生和护士等医疗人员才是医院的核心,他们在医生患者关系的处理、医疗技术的提升等方面能够发挥重要作用。因此,他们个人对于医院转变的态度和行动也非常重要。只有当整个医院的员工都能够积极参与转变,才能够实现医院的顺利转型。
其次,医院转变需要积极探索和创新。在医疗行业中,科技的发展带来了许多新技术和设备,这对于医院转变提供了有力的支持。比如,利用人工智能技术进行辅助诊断,利用远程医疗技术提供更好的医疗服务等等。同时,医院还可以利用互联网和大数据技术进行医疗资源的整合和优化,提高医院的运行效率。在医院转变过程中,还需要积极探索和尝试新的运营模式和管理方式,以应对日益复杂的医疗需求。只有不断创新,医院才能够与时俱进,满足人们不断升级和变化的健康需求。
同时,医院转变需要注重患者体验。医院的服务质量和患者满意度是一个医院能否获得长期发展和健康的重要因素。在医院转变过程中,需要更加注重患者体验,重视医患关系的改善和沟通能力的提升。医院可以通过提供更加个性化的医疗服务、加强患者教育和健康管理等方式,提高患者在医院就医的感受和满意度。只有患者对医院的认可和信任,医院才能获得更为健康的发展。
此外,医院转变还需要政府的支持和引导。作为一个关系到人民生命和健康安全的重要部门,医院的转变离不开政府的政策和资源支持。政府可以加大对医院的扶持力度,鼓励医院加强技术创新和人才培养,同时加强监管和规范,确保医院的服务质量和安全水平。政府还可以制定相关政策,推动多医养结合、医疗健康大数据的应用等领域的发展,进一步促进医院的转变和健康服务的提升。
综上所述,医院转变是一个复杂而长期的过程,需要全体员工的参与和努力。医院转变需要积极探索和创新,注重患者体验,同时政府的支持和引导也是至关重要的。只有通过不断努力,才能够实现医院为人民健康服务的使命和目标。让我们共同努力,推动医院转变,为人民的健康保驾护航。
实用医院转变作风心得体会(汇总15篇)篇七
近年来,在我国的医改过程中,作风转变成为了一个重要的词汇。作风转变不仅涉及到各个行业,也包括医院这个与人民群众息息相关的领域。作风的转变不仅表现在医院医疗服务上,还体现在费用上。而医院免费则成为了医院作风转变的一个标志。下面我将从亲身经历出发,谈谈我对医院免费的心得体会。
首先,医院免费解决了百姓就医难题。过去,很多城乡居民因为贫困而拖延就医,导致病情恶化。而如今,医院免费的实施,使得贫困人群能够及时地就医,解决了百姓就医难的问题。我记得有一次,我家乡的李大爷因为疑似心脏病而需要住院治疗,他平日里靠种地为生,家庭经济并不宽裕。在过去,他可能会因为费用问题不敢就医,但是现在医院免费的政策使得他可以毫无顾虑地得到专业的医疗服务。这对于病人和家属来说无疑是一种福音。
其次,医院免费改变了医患关系。在过去,由于部分医院收取过高的费用,不少病人对医院抱有不信任的态度。有时候,一些病人甚至认为医院只是为了赚钱而不是真心为患者服务。然而,随着医院免费政策的实施,病人对医院的信任度大大提高。我曾经在一家医院的普通门诊排队就医,这时候一个老人突然晕倒了,一位医生和几名护士立刻跑过去进行急救,不久后老人醒来后,他的家属非常感激地说:“没想到医院的服务这么好,还是免费的。”可以说,医院免费不仅改变了医患关系,也增强了人们对医疗机构的认同感。
再次,医院免费向社会传递了人文关怀的信号。医疗服务是一种帮助病人摆脱疾病困扰的重要手段,而医院免费不仅满足了病人的实际需要,更重要的是让病人感受到社会对于他们的关怀。社会对于穷人的关注不仅是对物质生活的帮助,更是对精神层面的鼓励。在我看来,医院免费不仅是一种政策,更是一种充满人文关怀的态度。在过去的某一次住院经历中,我看到一个年轻女孩坐在走廊的地板上不停地哭泣,她是一名肺癌患者,她的家庭经济本来就十分困难。在医院免费政策的推动下,她得到了及时的治疗和帮助,她流泪的同时,也在感慨这个世界还是有人关心她的。
最后,医院免费对于医务人员的影响也是巨大的,医院免费不仅改变了医生对待患者的态度,也改变了医生对于医疗服务的观念。医院免费的实施无疑增加了医生的工作量,但是与此同时,医生们也意识到医疗服务是他们的职责所在。在我曾经去一家医院就诊的时候,医生耐心地为我进行了详细的检查,并且解答了我各种问题。当我向医生询问诊查费用的时候,医生微笑着说:“我们这里已经实行免费医疗了,你不需要担心费用的问题。”医生的笑容让我感受到了他们对于医疗事业的热爱和奉献精神,我深深被医生们的职业道德所感动。
综上所述,医院免费作为医院作风转变的一个重要方面,对于我们的医疗服务有着重要的作用。通过医院免费,我们不仅解决了百姓就医难题,也改变了医患关系,同时传递了人文关怀的信号。而医院免费对于医务人员也产生了积极的影响。我相信,随着医院免费政策的不断推进,我们的医疗服务将会更加人性化,医患关系也会更加和谐。
实用医院转变作风心得体会(汇总15篇)篇八
作风的重要性一直备受瞩目,所谓“作风问题”,起码包括四个方面的问题:工作作风、生活作风、学习作风和思想作风。作风的好坏直接相关着一个人的思想道德品质和工作效能。因此,积极转变作风是现代人必须认真思考和长期践行的一件事情。下面是本人在生活和工作实践中,对转变作风的一些心得体会。
第一段:自我检讨或自我反思。
转变作风的过程中,首先需要自我检讨或自我反思。作风是一个人长期养成的习惯,不容易改变,一定要把转变作风当做一件中长期的工程来做。这个时候,我会反思自己的不足,寻找自己作风上的问题,并且制定好一个可行的改变计划。
第二段:改变心态,建立正面心态。
第二步则是改变心态,建立好的心态是转变作风的根本。对于一件事情的态度很重要,态度恰当时,自然就可以着手做好一件事情。我会采用积极的思考方式来处理生活和工作中所遇到的问题,如不断提高自己的理解能力,以更加宽广的心胸看待问题,发现事情本质,从而真正理解和处理问题。
第三段:细节决定成败,培养良好的工作作风。
人们常说,魔鬼就在细节中(Devilisinthedetails)。细节对于工作来说非常重要,我会从一点一滴做起,严格要求自己的每一个动作和每一个步骤,以养成良好的工作作风。同时,还会不断总结工作中的经验和教训,进一步提高工作效能,提高自我质量和能力。
第四段:以身作则,成为良好的榜样。
身为工作中的一员,我们要做到不但要求别人干好,还要首先做好,成为一个良好的榜样。我在日常工作中尤其重视自己的言行,时刻以身作则,让环绕着我的人们学会正确处理问题的方法,以及如何运用正确的思路去看待工作和生活。
第五段:总结和展望。
在实践和思索中,我深深领会到了转变作风的必要性和重要性。我不仅通过自身的努力,创造了成绩和进展,而且还从中看到了自己的不足和需要改进的地方。未来,我将会继续保持这种转变作风的势头,切实提升自身的素质,努力成为一名对整个团队有着积极影响的人。
实用医院转变作风心得体会(汇总15篇)篇九
作为一名公务员,转变作风是我们必须面对的任务。近年来,党的作风建设成为了全党的重要任务,也成为了机关单位转变作风的重要标志。在实践中,我们不断总结经验,深刻认识到转变作风对提高效能、减少官僚主义、增强群众信任、促进政府形象等方面的重要性,因此,我们必须要不断总结经验、汲取营养、转变作风,才能更好的为人民服务。
作为公务员,我们的任务不仅仅是完成各项工作任务,更重要的是树立正面的工作形象。这就要求我们要积极转变作风,深入接触社会、了解群众的诉求与意见,以更加公正、高效、务实、创新、文明的态度对待工作。只有这样,我们才能真正达到为人民服务的目的,提高工作效率。
要想成功的转变作风,需要从两个方面入手:行为作风和思想作风。行为作风包括礼仪、语言、着装、环境等各个方面;思想作风则包括对群众的态度、辨别是非、处理问题等各个方面。在转变作风的过程中,我们需要注重沟通、协调、学习。要与群众深入了解沟通,加强与齐心协力,遇到困难时要多思考、多交流、多借鉴,通过提高综合素质,不断增强自己的能力。
转变作风的意义在于不断推动政府工作进程,推动政府形象的提升和人民的信任,也在不断为市场经济和社会发展作出贡献。转变作风可以使我们更好地与群众沟通,更加了解市场经济,更好地为国家和人民的利益服务。
第五段:结语。
转变作风,需要每一位公务员都做出自己的努力。我们在转变作风的过程中,要始终坚持以人为本,以群众评价为标准,不断优化服务,尊重群众的需求,体现中国特色。也要求我们切实落实党的作风建设,坚决反对官僚主义,不为个人利益搞政治投机,真正按照党和人民意愿,为人民的幸福和国家的发展做出我们努力。
实用医院转变作风心得体会(汇总15篇)篇十
第一段:概述转变作风的重要性(200字)。
作风是文化的一部分,是一种行为习惯和道德心理品质的表现。随着社会的不断发展,作风问题愈来愈受到广泛关注。一个人的作风表现不仅代表着我们自身的修养,也关系到社会风貌、团队合作等问题。在新时代下,转变作风依然非常重要。因此,我们应当时刻强化作风修养,用心体会转变作风带来的好处。
第二段:探讨作风转变的目标与意义(200字)。
作风转变是一种积极的生活态度和精神状态,它的目的不单是提高公共形象,更重要的是整个社会道德观念的提升。一方面,改变固有的行为方式,体现自己的人文素质;另一方面,也让更多人投入到道德建设的实践中。只有当道德风尚和公共意识得到共同提升,才能真正形成一个良好的文明社会。
第三段:谈论作风转变的实践策略与方法(400字)。
有人认为,仅仅嘴上说说不做事还不如不说。实际上,转变作风并不难,这需要具备一定的实践策略。要切实提升形象,需要从自我觉察入手。在生活中,我们需要时刻警醒自己的语言、行动和人际交往方式,保持良好的社交礼仪和行为规范。同时,我们也需要多向身边的好样本学习,吸取他们行为举止的优点;在遇到偏差行为时,要及时发现并加以纠正。这样做可以促使自己更加严谨、深思熟虑,同时增强自信和自尊。
转变作风的过程并不是太容易,但经过刻意的改变后,我对自己的内心产生了很大的满足感。作风转变并不单是个人道德水平的代表,它更让我感到了自己的可贵。在与他人交往的过程中,我逐渐觉得自己更能够体会别人的情感,更善于理解别人的需要,因此便能做好人际交往。同时提高自身素质也能够使生活日渐丰富多彩,这种内心的富足感,仅有自己在经历了之后才能有所体会。
第五段:总结转变作风的收获与未来展望(200字)。
尽管我已经完成了作风转变,但道路永远在前方,更多的挑战和机会都在等着我们。通过作风转变,我对自己的内心产生了深刻的认识和理解,也让我更清晰地认识到了改变和前进的意义。在新时代中,作风转变不是一时的举动,而是一个人的修养、文化、素质等综合表现。在未来,我会更加努力地保持自己的优秀形象,不断完善自我的素质,为促进社会文明、提升道德风尚作出积极的贡献。
实用医院转变作风心得体会(汇总15篇)篇十一
作风转变是当今时代的一个重要主题,因为它是社会变革的一个标志性特征,它体现着组织和个人的素质和精神。作风转变需要时间和努力,需要全社会的共同参与,需要每一个人的自觉践行。在这个过程中,我们需要思考与总结自己的一些心得体会,今天我想谈谈我自己对作风转变的一些体会。
作风转变是当今中国的一项重要任务,它是改革开放后中国特色社会主义建设的一个重要内容。作风转变是全面深化改革的重要内容之一,也是全面从严治党的具体要求之一。作风转变的背景是中国特色社会主义进入了新时代,同时也面临了新的挑战。全面深化改革和全面从严治党是推进中国特色社会主义事业发展的必须之路,作风转变是实现这个目标的具体体现。
作风转变是一个渐进的过程,它不是一天之内就能取得明显的效果。作风转变的核心是官员和领导干部耕耘为民,是践行以人民为中心的发展思想。在这个过程中,要注重理论研究和实践探索,不能仅仅停留在表面上的形式主义,要从根本上打破原有的利益藩篱和形式主义机制,深刻剖析和反思自身问题,将作风转变落到实处。作风转变的特征是聚焦服务,贴近生产生活实践,注重群众评价,开展自我评估,揭示问题根源,对症下药,提出具有针对性的改进建议。
第三段:作风转变的困难与挑战。
尽管作风转变是社会的追求,但我们在实践中遇到的困难和挑战也是相当庞大的。一是地域和行业差异造成的难度问题,不同地区和不同行业所面临的问题和情况都有所不同,因此在开展作风转变工作的过程中需要考虑不同的具体情况和问题,制定相应的改进方案。二是部分官员和干部的思想观念落后,难以跟上时代的步伐,对作风转变缺乏初步认识和自觉性。三是在执行作风转变的过程中,一些地方或者单位还存在形式主义和僵化机制,甚至仍然存在违规违纪的情况,这就需要我们付出更多的努力来推进作风转变,让它真正扎根于人民群众的心中。
第四段:作风转变给我们带来的启示。
作风转变不仅仅是对官员和干部的一种要求,更是一种思想觉悟和精神素质的体现。作风转变可以激励我们更加注重群众的声音和需求,扩大同社会各界的接触和交流,加强彼此之间的沟通和理解。作风转变可以需要我们个人提高素养和信仰,珍视民主和法治价值体系,踔厉的字眼做道德的楷模和正义的代言人。作风转变不仅是一种对自己工作的认识和激发,更是一种社会责任和国家意识的培养。
第五段:个人的行动与担当。
作风转变不仅仅是一个术语,而是一种理念,一种精神形态。作风转变需要我们日复一日进行实践和践行,用积极探索和努力行动来践行自己的责任。作风转变需要我们有勇气和担当,真正投入到这个改革过程中,奉献自己的智慧和力量,促进我们自身的成长和发展,同时也推进我们的国家和社会不断向前发展。做一个作风转变的先锋,在经历长期的积累和淬炼后,无愧于个人的发展和成长,也无愧于祖国和人民的赞誉和支持。
总之,作风转变是一个长期的过程,需要不断的努力和自我提升。它不仅仅是一个政治口号,更是一种行动行为和社会责任。只有不断的思考和总结,准确把握它的特点和关键,找到正确的方向和方法,才能真正走上正确的道路,让作风转变不再是空中楼阁,而是切实可行的实践行为。
实用医院转变作风心得体会(汇总15篇)篇十二
医院作为社会的重要组成部分,是人们生病就医的重要场所,其发展对于人民群众的健康和福祉具有重要意义。近年来,随着医疗技术的不断更新和社会经济的快速发展,医院转变发展理念成为了医疗领域的重要议题。在过去一段时间的实践中,我深切体会到了医院转变发展理念所带来的好处和挑战,下面将分五段来阐述我的心得体会。
首先,医院转变发展理念是追求高效服务的需要。传统的医院治疗模式长期以来注重医生技术和设备的发展,而忽视了病人的需求和体验。医院转变发展理念将病人放在了服务的中心,强调提供高效便捷的医疗服务。在我所在的医院,我们引入了在线预约挂号系统和智能化的就诊流程管理,极大地提高了病人就医的效率。病人不需要排长队等待,只需通过手机就可以轻松挂号、查询和接受医疗服务。这一改革不仅满足了病人的需求,也提高了医院的整体运营效率。
其次,医院转变发展理念是提升医疗质量的需要。医院作为社会服务机构,其最重要的职责就是保障人民群众的健康。传统的医疗模式往往只注重对疾病的治疗,而忽视了预防和早期诊断的重要性。医院转变发展理念强调健康管理,提倡健康教育和个体化的健康监护。我们医院开设了各种健康讲座和健康体检项目,教育病人注重健康饮食和生活习惯,以减少疾病的发生和发展。通过这些措施,我们成功防控了一些慢性病的发生和复发,提升了病人的整体健康水平。
第三,医院转变发展理念是提高医疗资源利用效率的需要。传统的医院发展模式往往以医疗技术和高端设备作为标志,而忽视了医疗资源的合理配置问题。医院转变发展理念强调资源的合理利用和优质医疗服务的平衡发展。在我们所在的医院,我们宣传和推行了疾病分类诊疗制度,推动病人就医向基层医疗机构转诊,减轻了大医院的压力,提高了基层医疗机构的诊疗能力。同时,我们还鼓励医生参与社区义诊和健康讲座,提高了社区居民的就医满意度。这种转变带来了医疗资源的平衡使用,有效减少了医疗资源的浪费。
第四,医院转变发展理念是医患关系改善的需要。长期以来,医患关系一直是困扰医院发展的难题。医院转变发展理念强调尊重病人权益和提高医患沟通的水平。在我所在的医院,我们构建了全方位的医疗服务体系,建立了医患信任室,设立了医患矛盾调解委员会,针对医患纠纷进行调解和解决。我们医院的医生们也在日常工作中更加注重与病人建立良好的沟通和信任关系,让病人感受到医生的关怀和理解。通过这些措施,医生与病人之间的关系得到了显著改善,促进了医院的和谐发展。
最后,医院转变发展理念是适应时代发展变化的需要。随着社会经济的不断发展和科技的飞速进步,医院必须跟上时代的步伐,不断更新发展理念和服务模式。只有不断更新,医院才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。在我所在医院,我们密切关注国内外的医疗发展趋势和科技变革,加强与各大医学院校的合作,引进最新的医疗技术和设备。我们每年都举办国际学术交流会议,邀请国际顶尖医学专家来我院授课和指导,提高我们医生的学术水平。通过这些努力,我们医院始终保持在医疗领域的领先地位,赢得了社会的认可和信赖。
综上所述,医院转变发展理念在我所在的医院中取得了明显的成效。它既提高了医院的效率和质量,又改善了医患关系,使医院适应了时代发展的变化。但是,医院转变发展理念也面临一些挑战,如资金投入和人员培养等问题。我相信,只要我们坚持合理、平衡和高效的原则,充分发挥医院的职责和使命,医院转变发展理念一定能够得到更好的实践和推广。
实用医院转变作风心得体会(汇总15篇)篇十三
我认真学习了关于改进工作作风,密切联系群众的实施细则和总工程师学习参加十二全国人大一次一次会议上海代表团审议时讲话笔记。
一、改进作风要“化于心”。把八项规定内化于心,保持清醒的头脑,端正思想,坚定理想信念,坚守党性原则,坚持高尚的精神追求,矫正不良心态,时刻绷紧心中那根弦。
二、改进作风要“敏于行”。做到真抓实干。要加强贯彻落实的自觉性、主动性和积极性,严格遵守各项规定,从自身做起、从点滴做起,“勿以恶小而为之”;要保持贯彻落实的长期性,做到始终如一,坚持再坚持,改进再改进。通过作风的不断转变和改进,真正做到以良好党风带动政风民风,赢得群众信任和拥护。
三、作风好了,形象就会更亮,与群众联系就更密切,工作的推动就会更顺利和迅速,“中国梦”的实现就会离我们越来越近。
四、坚持用科学理论武装头脑,不断增强学习理论的主动性、自觉性,强化系统性、条理性,不断提高自身的思想文化素质,努力在把握理论的科学体系和精神实质上下功夫,在真学、真懂、真信、真用上下功夫,真正做到学有所思、学有所悟、学有所用,不断把学习的成果转变为工作的思路和措施。
五、作为tpm管理专员,要坚持使用tpm管理工具。从细节抓起,从小事做起,不断提高技术水平及综合素质。充分把tpm的思想运用到工作中。通过tpm的开展能使我们车间得到美化,我们的工作环境得到亮化,更能提高工作效率。
以“中国贯彻改进工作作风,密切联系群众的实施细则”为指导方针开展工作,首先得保证基层管理人员思想上的统一,这样才能保证全员参与。遇到困难时,寻找多个解决方案(就是所谓的创新)。大家讨论出最佳方案,统一思想(民主集中),齐心协力,朝着一个方向走。就能更加快捷的树立现场标示,可视化管理(设备一目了然)。通过设备的改善,安全隐患的排除,现场的不断清扫,开阔我们的tpm视野,净化心灵、不断养成人人做好事,做对事的习惯。(本站)。
通过tpm管理知识的学习不断改进和完善,只要每天进步一点,哪怕是1%,甚至是0.1‰,从而带动和影响他人共同进步,达到全员参与的目的。
我一定要充分把握此次学习的机会,将“总工程师学习参加十二全国人大一次一次会议上海代表团审议时讲话笔记”运用到实际工作当中,融会贯通,努力提高自身素质。
实用医院转变作风心得体会(汇总15篇)篇十四
通过近期镇组织的结构化研讨活动以及个人在工作中的实践学习,自己对干部作风好坏和机关效能建设的重要性有了深刻的认识,使我体会到保持了思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,必将有力地促进我们上下组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。按照“新常态”的要求加强党员队伍自身建设,与时俱进,不断争取新的胜利,组织开展了加强作风建设狠抓工作落实集中教育活动,对我们提高工作效率提出必然要求,充分发挥党员干部先锋模范作用。开展作风建设狠抓工作落实教育活动,是加强干部党员队伍建设的迫切需要。我的学习体会有如下几点:
一、转变作风,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对党员干部的期望,是“新常态”下的客观需要。人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,所以一定要珍惜时间、珍惜岗位,服务群众。通过转变作风,可以树立团结协作的良好形象。团结是大局,团结出凝聚力,团结出战斗力,团结是各项事业成功的根本保证。能不能搞好团结,是衡量和检查党员干部素质高低的重要标志。通过作风整顿,可以树立务实高效的党员形象。实干就是水平,落实就是能力。解决好当前人民群众最关心的热点、难点问题,最根本的途径就是真抓实干,最老实的办法就是一件一件地抓,抓一件落实一件。
二、转变工作作风,有利于全体机关干部找准各自工作中存在的问题,对症下药,锐意改革,创新思维,不断完善自身工作。作为一名基础工作人员,要做倡导和践行党在新时期的新要求,要经常想一想什么是“做人”,把学习与改造统一起来,把“立言”与“立行”统一起来,真正做到为人民服务。不但要自己品行端正,业务水平高,乐于敬业,端正态度,还应想方设法投入到本部门、本机关的建设中,增添自己的一分力量。
三、转变作风,有利于形成良好的外在形象,真正做到密切联系群众,为人民服务。作为一名基础工作人员,应牢固树立终身学习的观念,即要学政治、学理论,又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际,把所学的理论与实际工作相结合,不断提高自身综合素质,提高业务能力。以这次转变作风活动为契机,努力提高自己的业务素质,力争做一名真正能为群众解决实际问题的公务员。
通过这次集中学习和进行结构化研讨活动,我充分认识到自己在作风建设方面还存在不足,在以后的工作中更应该兢兢业业,提出以下整改措施:
1、改进思维方式、开拓工作思路。如何提高工作效率、提高服务热情,这就迫切需要转变观念,改进工作思路。必须从政治上、思想上、业务上、服务水平上,从人民群众的根本利益出发来考虑问题,处理问题。必须不断解放思想,更新观念,与时俱进,跟上时代的要求,为全镇的发展贡献一份力量。
2、加强工作协调、提高服务水平。要主动为领导分忧,当好参谋,加强与领导的请示汇报、联系、沟通,建立良好的政务协调渠道。面对来访群众更应该加强沟通,真正为群众着想,提高服务水平。
3、牢固树立开拓创新精神。在日常工作中,真正发挥出“排头兵”的作用,强化开拓进取意识,创造性地开展工作。一是增强工作的计划性。二是增强工作的创新性。保持昂扬向上的精神状态,坚决克服按部就班、墨守成规的思想,大力倡导开拓创新精神。三是增强争先创优意识。工作高标准,严要求,向先进学习,减少工作差距。
总之,通过“转变作风”集中教育学习,使我在思想上、政治上、组织上、作风上提高了先进性和纯洁性,从现在做起、从我做起、从小事做起,对自己的思想作风、工作作风进行认真的对照检查,坚定为民、开拓、务实、清廉的科学发展观;立党为公、执政为民的宗旨;求真务实的工作态度;廉洁自律的人生习惯,以良好的精神状态和工作作风,做好本职工作。
2015年3月6日。
实用医院转变作风心得体会(汇总15篇)篇十五
我认为对进一步改变工作作风,树立机关的良好社会形象,促使我们在树立起“清简务本、行必责实”的观念,建立起“廉洁、勤政、务实、高效”的工作作风,促进我县经济持续快速协调健康发展具有重要的意义,下面我结合个人的学习谈一些体会。
1、牢固“立党为公,执政为民”的意识,增强工作责任感,提高责任心,牢固“立党为公,执政为民”的意识,提高对工作责任心、责任感的认识至关重要。责任感就是事业心,对事业的热爱,对事业孜孜以求的精神,会使一个人对这一事业牵肠挂肚,会想方设法地去做好这一工作。
2、努力提高自身素质和能力,提高工作效率
第一、提高政治思想素质。不断坚定理想信念,要做一个真正的马克思主义者;不断加强党性修养,面对复杂的环境,时刻以党员标准对照要求自己;加强对党的路线、方针、政策的认识,增强贯彻党的基本路线的自觉性;不断学习,通过学习,强化思想教育,筑牢思想防线;继续提升人格修养,要成为一个道德高尚的人。
朴素、勤俭节约的工作作风;针对问题,落实整改措施,从自身做起,认真整治办事拖拉,工作推诿,纪律散漫,以权谋私,吃拿卡要和违法行政等现象;要不断开拓创新,与时俱进,研究新情况,解决新问题。
3、求真务实,行必责实,振奋精神,做好当前本职工作
第一、做到政治上坚定,思想上成熟。自觉地贯彻党的路线、方针和政策,加强学习,牢固“执政为民”的理念。不断用党的理想信念和党的宗旨武装自己的头脑,按照上级的要求做一名符合党的要求的乡镇干部。
第二、认真贯彻落实好首问负责制、限时办结制和责任追究制,做到工作上更加敬业,尽职尽责,恪尽职守,注重细节,按时按质完成组织交给的各项工作任务。
第三、要在廉政上做到慎微、慎行,从小事上就严格要求,要三思而后行,要有正确的世界观、人生观和生活观,养成良好的生活作风,自觉抵制各种腐败现象,克服拜金主义、享乐主义,干实在事、说实在话、做实在人,干好本职工作。
改进工作作风心得体会
为认真贯彻落实全县机关工作作风暨党风廉政建设活动,我所于5月组织全体干部职工集中开展改进工作作风大讨论活动,大讨论围绕端正工作态度,改进作风、完善并落实工作制度、改进业务办理流程这几方面进行。我积极参加了集中理论学习,个人也主动学习了机关作风建设的有关文件,使自己思想认识水平有了新的提高,组织纪律观念得到了进一步加强。具体有以下几方面心得体会:
一、提高认识,增强党风廉政建设活动的责任感
加强全体干部职工队伍思想作风建设,是全面落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的必然要求,是加强党的执政能力和党的先进性建设的有力保证,是确保工作在新的形势任务下健康发展的迫切需要。从总体上看,全系统干部职工队伍思想作风和工作效能情况是好的。广大党员干部认真贯彻党的路线方针政策,解放思想、实事求是,兢兢业业、艰苦奋斗,积极落实“为国理财,为民服务”的宗旨,为基层和群众服务,赢得了群众的拥护和支持。
二、通过活动的开展,重点解决了三个方面的问题:
思想上、政治上、行动上与上级保持一致。认真执行各项工作纪律,自觉做到令行禁止、政令畅通。三是强化创新精神。善于把上级精神与工作实际有机结合起来,虚心学习,勇于实践,创造性地开展工作。
(二)不断完善、落实各项工作制度。一是加强学风建设,着力解决能力素质问题。通过加强理论学习,掌握精神实质,提高理论素养,在思想上认识到各项工作制度的重要性。二是加强业务学习。要从实际工作需要出发,自觉学习现代科学知识和业务知识,加快知识更新,优化知识结构,不断丰富做好工作的知识武装和知识储备。三是坚持理论联系实际。要在学以致用、学用相长上下功夫,把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。要进一步完善已出台的各项工作制度,继续开展大规模的教育培训,把学习教育转入经常化、规范化、制度化轨道。
工作责任制,狠抓工作落实,对部署的每一项工作,都要明确目标、明确责任、明确人员、明确时限,切实落到实处。要进一步减少审批事项,简化工作程序,规范行政行为,提高办事效率。要加强工作调度,强化督促检查。对落实不力、贻误工作的,实行工作问责制,依法依纪从严查处。
我个人存在的问题,主要有四方面:一是政治学习不够,理论-功底不深。平时只满足于一般的读书、看报,对党的思想理论缺乏系统的学习,没有充分发挥理论对实践的指导作用,对形势的把握不是十分准确。二是开拓创新的意识不强。有时只满足于完成上级机关和领导交办的任务。主动想问题、出思路的意识不强,影响了工作局面的开拓。三是业务水平有待于进一步提高。在工作中,有时忙于一些杂事的处理,在业务学习上抓得不紧。这里有客观方面得原因,但更重要得是个人主观上不重视。四是工作方法简单,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻。 一要树立创新意识,不断开拓工作新局面。开拓创新、与时俱进是当今社会一个永恒的话题,也是做好资产管理工作的首要任务。只有牢固树立创新意识,才能适应新形势,实现新发展。对于我们来说,不但要进行工作理念上的创新,还要把创新意识体现到我们的管理工作中去。
二要加强业务学习,提高工作水平。首先要认真学习行政事业资产管理基本知识和有关法律法规,增强驾驭工作的能力。其次要积极带领分管处、中心积极开展调查研究,综合分析当前的形势和任务,确定科学合理的工作思路。
三要加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。抓作风建设不仅是自我教育和提高的过程,也是每个同志工作能力、工作水平、服务意识不断提升的过程。学习是完善自己、增长知识和才干的有效途径。只有通过不断的学习,才能自觉运用政治理论武装头脑,才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。要认真从书本中学习,坚持向人民群众和实践学习,主张学以致用,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施,做到理论与实际,学习与运用,言论与行动的统一,不断创造性地开展工作。
通过近期镇组织的结构化研讨活动以及个人在工作中的实践学习,自己对干部作风好坏和机关效能建设的重要性有了深刻的认识,使我体会到保持了思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,必将有力地促进我们上下组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。按照“新常态”的要求加强党员队伍自身建设,与时俱进,不断争取新的胜利,组织开展了加强作风建设狠抓工作落实集中教育活动,对我们提高工作效率提出必然要求,充分发挥党员干部先锋模范作用。开展作风建设狠抓工作落实教育活动,是加强干部党员队伍建设的迫切需要。我的学习体会有如下几点:
一、转变作风,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对党员干部的期望,是“新常态”下的客观需要。人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,所以一定要珍惜时间、珍惜岗位,服务群众。通过转变作风,可以树立团结协作的良好形象。团结是大局,团结出凝聚力,团结出战斗力,团结是各项事业成功的根本保证。能不能搞好团结,是衡量和检查党员干部素质高低的重要标志。通过作风整顿,可以树立务实高效的党员形象。
实干就是水平,落实就是能力。解决好当前人民群众最关心的热点、难点问题,最根本的途径就是真抓实干,最老实的办法就是一件一件地抓,抓一件落实一件。
二、转变工作作风,有利于全体机关干部找准各自工作中存在的问题,对症下药,锐意改革,创新思维,不断完善自身工作。作为一名基础工作人员,要做倡导和践行党在新时期的新要求,要经常想一想什么是“做人”,把学习与改造统一起来,把“立言”与“立行”统一起来,真正做到为人民服务。不但要自己品行端正,业务水平高,乐于敬业,端正态度,还应想方设法投入到本部门、本机关的建设中,增添自己的一分力量。
三、转变作风,有利于形成良好的外在形象,真正做到密切联系群众,为人民服务。作为一名基础工作人员,应牢固树立终身学习的观念,即要学政治、学理论,又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际,把所学的理论与实际工作相结合,不断提高自身综合素质,提高业务能力。以这次转变作风活动为契机,努力提高自己的.业务素质,力争做一名真正能为群众解决实际问题的公务员。
兢兢业业,提出以下整改措施:
1、改进思维方式、开拓工作思路。如何提高工作效率、提高服务热情,这就迫切需要转变观念,改进工作思路。必须从政治上、思想上、业务上、服务水平上,从人民群众的根本利益出发来考虑问题,处理问题。必须不断解放思想,更新观念,与时俱进,跟上时代的要求,为全镇的发展贡献一份力量。
2、加强工作协调、提高服务水平。要主动为领导分忧,当好参谋,加强与领导的请示汇报、联系、沟通,建立良好的政务协调渠道。面对来访群众更应该加强沟通,真正为群众着想,提高服务水平。
3、牢固树立开拓创新精神。在日常工作中,真正发挥出 “排头兵”的作用,强化开拓进取意识,创造性地开展工作。一是增强工作的计划性。二是增强工作的创新性。保持昂扬向上的精神状态,坚决克服按部就班、墨守成规的思想,大力倡导开拓创新精神。三是增强争先创优意识。工作高标准,严要求,向先进学习,减少工作差距。
进行认真的对照检查,坚定为民、开拓、务实、清廉的科学发展观;立党为公、执政为民的宗旨;求真务实的工作态度;廉洁自律的人生习惯,以良好的精神状态和工作作风,做好本职工作。
2015年3月6日
转变工作作风 提高工作效率
心得体会
日前,在全省范围内开展的效能风暴行动,是针对全省机关作风特别是机关干部思想作风方面存在的突出问题以及全省转型跨越、富民兴陇的任务目标要求,从全省改革发展的大局和全省机关作风建设的高度提出的,是实现转型跨越发展、建设幸福美好新甘肃的“十大重点行动”之一,是贯彻落实省十二次党代会精神的有效举措,是密切党群关系,提高执政能力的必然要求,是优化发展环境,推动转型跨越的迫切需要,是转变机关作风,解决突出问题的重要举措。
为了能够使我本人始终保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,我通过认真学习,就如何转变工作作风,提高工作效率谈谈自己粗浅的认识。
任,并对所担负的责任充满责任感。无论你的岗位是卑微的还是重要的,都要持有负责、敬业的精神。只要在岗位上一天,就应当负起一天的责任来。这次风暴行动是给那些天天浑浑噩噩“混点”人的一记当头棒,让他们从新认识自己的工作责任,认识自己的社会责任,只有真正将责任放在心中,才能更积极的认识这次治庸的众多益处,才会用一种更积极的心态迎接它,面对它,接纳它。不需要他人的监管,而是大家都自觉的各尽其职的完成自己的工作任务,尽到自己的工作责任。我们整个社会的工作效率将有大跨越式的提高,我们的社会进步也将是令人惊奇地。
工作拥有这一份责任心,就没有做不好的工作。拥有了这一份责任心,不管是不是自己的“分内”事,只要与单位的工作有关,都能够认真负责地去对待。不仅要对自己的“分内”事高度负责,甚至要将“分外”事也当做“分内”事,义不容辞地承担起来,而且能够尽一切可能地将工作出色地完成。如果每一个人都对各自的工作有一颗强烈的工作责任心,就能更好地做好本职工作。具体来说,以我的理解责任心的加强应该从如下几个方面入手:第一,要认清自己的岗位职责。第二,就是端正工作态度,激发工作热情从而激发潜能。第三,就是把每一件事尤其是小事都做好。第四,就是没有借口,勇于承担责任。第五,对单位要衷心,对事业要忠诚。第六、摆脱依赖、加强沟通,体现完美执行力。
给的各项任务,那么我们所做的一切就有价值,就会成功,就会获得尊重和认可。没有做不好的工作,只有不负责任的人,责任能让我们战胜懦弱,责任能够使人们变得勇敢和坚强,责任更是我们工作人员的准则。总之,我们在完善、提高个人素质的同时,都应当牢牢记住“工作就是责任,责任重于泰山!”因为,只有这样,才是真正值得大家信任、领导赞赏的好同志,也只有这样,才能真正担当起党和人民赋予我们的责任。