优质职工廉洁心得体会范文(21篇)

时间:2025-03-04 作者:XY字客

心得体会的总结既是对过去工作和学习经验的梳理和总结,也是为了更好地面对未来的工作和学习。请看以下是小编为大家整理的优秀心得体会范文,希望对大家的写作能够起到一些启发和提升作用。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇一

党的十七大明确提出加强反腐倡廉建设,把它放到与党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设同等重要的位置来抓。具体到企业,我们坚持廉洁从业文化建设的全面发展,既要随着社会和企业的发展,在内容和形式上不断创新,使之保持旺盛的生命力,又要把它作为企业战略的重要组成部分,全面规划,合理布局,同时,对廉洁从业文化建设的各个方面都要统筹兼顾,科学安排,全面推进,不能厚此薄彼,顾此失彼”。

人性中的一些弱点决定了人必须有相应的制度来约束。制度的力量在于规范性、可预见性和强制性,引导、制约人们的行为,使其按照法律、制度事先设定的标准和要求行为或不行为。要切实加大执行监查体系建设,企业内部各级党组织,要充分发挥纪检监察组织的组织协调作用,加强宏观指导,整合监督力量,形成监督合力,为培养员工的敬业精神提供制度和监督的保证。

加强企业廉洁文化建设要树立大行业观念,要把“廉洁诚信、严于律己”确立为行业核心经营管理理念的第一要素,加强科学理论和法纪教育,加强职业道德教育,使企业广大干部职工不断增强思想政治素质和廉政意识,老老实实做人,清清白白做事。

要明确制度设计理念,围绕教育、管理、监督的各个环节,把廉洁文化工作渗透到人、财、物、事各项具体工作中去,坚持重大决策集体讨论决策,完善议事规则,构建好科学合理的预防体系,从而在企业内部形成一整套科学的行为准则。

在精神文明、物质文明和政治文明“三个文明”建设中,要在着力抓好廉洁文化建设的同时,必须注重挖掘整合企业内的现有资源,一起进行宣传,力求收到较好的社会效果。对此,我们要高度重视,充分认识到廉洁文化建设能够为建设一个廉洁的煤炭企业提供强大的思想保证、精神动力和智力支持,并且提出明确要求,把廉洁文化建设纳入构建企业文化大格局的整体规划和惩防体系的重要工作中。

总之,我们要严格要求自己,带头廉洁自律,稳得住心神,管得住手脚,抗得住诱-惑,耐得住寂寞,经得住考验,时刻记住法律与纪律的“高压线”,把握公与私的“警戒线”,自觉做到严格自律,遵守规章制度,最终真正做到廉洁从业。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇二

第一段:引言(150字)。

关注岗位职工廉洁问题,是提高组织廉政建设水平的关键。岗位职工作为组织的重要一员,他们的廉洁行为对于整个组织的形象和效益具有重要影响。在实践中,岗位职工悟出了一系列廉洁心得,积极践行廉洁行为,为组织的发展和社会进步贡献力量。

第二段:树立廉洁的思想观念(250字)。

树立廉洁的思想观念是岗位职工保持廉洁的基石。首先,岗位职工要明白廉洁的重要性,并提高法律意识和职业道德。其次,要时刻警醒自己,防止一切违反职业操守的行为。职工应该抵制各种诱惑,严格遵守岗位规定和工作纪律,避免利用职权谋取个人利益。最后,岗位职工应该自觉接受组织和公众的监督,主动接受廉洁教育,不断加强自我修养。

第三段:倡导廉洁的工作风格(250字)。

在实践工作中,岗位职工不仅要有廉洁的思想观念,还要倡导廉洁的工作风格。首先,职工要崇尚实事求是的工作态度,以务实的精神迎接各种挑战。其次,职工要注重团队协作,强调公平公正,避免一意孤行或玩忽职守。岗位职工应该培养良好的沟通能力,畅通信息渠道,增强工作的透明度和公信力。最后,岗位职工要重视工作效益,充分利用资源,精打细算,避免浪费和任性支配。

第四段:强化安全意识(250字)。

廉洁不仅是指监管职责,还包括保障公共资源的安全。岗位职工在工作中应该强化安全意识,确保组织的运行安全。首先,职工应该加强信息安全意识,妥善保管机密文件和数据,防止泄漏等安全隐患。其次,职工要注重保护环境安全,重视劳动保护,减少事故和职业病发生。岗位职工还应该积极参与安全检查和应急处理,提高自我保护能力。最后,职工要防范违法犯罪行为,增强警惕,及时报告可疑情况,共同维护社会的安全秩序。

第五段:持之以恒的廉洁行为(300字)。

廉洁行为不是一蹴而就的,需要岗位职工坚持。首先,职工要明确廉洁的目标和理想,树立正确的人生观和价值观。其次,职工要注重修身养性,保持内心的清净和宽宏大量。他们要树立审慎的消费观念,逐渐减少对物质的追求,注重精神世界的满足。最后,职工要加强廉洁教育,增强法治意识,并不断提高自身的监督和执法能力。岗位职工还要参与清廉文化建设,培养廉洁社会的氛围。

总结(150字)。

岗位职工是组织廉洁建设的主体力量,他们的廉洁行为对组织的发展和社会的稳定起到重要作用。职工应该树立廉洁的思想观念,倡导廉洁的工作风格,强化安全意识,并坚持持之以恒的廉洁行为。通过不断努力,我们相信廉洁的心得体会必将成为岗位职工的基本素质,推动组织的发展与进步。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇三

近年来,随着国家反腐倡廉风气的推进,越来越多的职工开始关注自身的廉洁问题,认识到廉洁是为人民服务的原则和职业操守的基本要求。然而,在实践中,职工廉洁意识的缺失仍然存在,大多数人还是面临着种种诱惑和考验。本文将从个人经验出发,探讨职工如何保持廉洁,树立正确的道德观和职业信仰。

第二段:领导干部的榜样作用。

作为民族优秀传统文化的重要组成部分,廉洁是一种信仰和一种精神追求,需要从领导干部做起。领导干部需要时刻保持清醒头脑,用实际行动带领职工践行廉洁之道。领导干部要坚持以身作则,身体力行地维护廉洁,为职工树立良好的榜样,同时对可能影响职工做人和干事的侵蚀性现象,毫不犹豫进行清除。

第三段:职业操守的重要性。

职业操守是职工应当具有的基本素质,也是判断一个人是否有廉洁品质的重要标志。职业操守的强化需要树立正确的职业观念,认真履行职责,遵守职业规范和道德准则,使职业操守成为一种内化于心、外化于形的行动。从而,职工才能真正达到“在职为民、为民服务”的宗旨。

第四段:廉洁的重要性。

无论何时,都需要职工牢记廉洁的重要性。廉洁是职工的基本道德观,使人们在工作中始终保持清醒和正直,防止虚伪和欺骗。保持廉洁能够让职工循规蹈矩地履行职责,抵制种种诱惑,做到公正无私,维护社会公正和平等的基本价值。

第五段:个人进阶廉洁之经验。

作为一名职工,我深切地体会到廉洁作为一种人文精神和道德观念的重要性。为了提高自身的职业素质和廉洁品质,我始终遵守职业操守,保持如一的诚信态度和高尚道德情操。同时,我也积极参加相关职业教育和培训,不断更新知识和提高自我修养。通过不断实践,我认为职工廉洁的最佳方式是坚持“一心两抵”,即抵制贪污和违规操作,抵制形式主义和官僚主义,努力将廉洁意识内化于心,转化为具体行动,使自己成为一个有价值有品德的职工。

总结:

职工廉洁意识是民族优秀传统文化的重要体现,也是我们社会发展的重要标志之一。领导干部应以自己的实际行动为职工提供榜样,同时,从职业操守的强化,客观性的阅读廉洁内容,个人进阶廉洁之经验等方面不断提高自己的品质。相信,在广大职工的共同努力下,我们的社会一定会永远保持廉洁、正义、公正、公开的良好风貌。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇四

廉洁教育是当前非常重要的一个主题,尤其在国家反腐败的政策推进之下,越来越多的干部职工被要求进行廉洁教育学习。我也是其中之一,最近刚刚完成了一次廉洁教育培训,深受启发,有很多收获。

首先,廉洁教育对于干部职工而言,是必须要接受的一种教育。因为干部职工往往涉及到重要的权力与资源的分配,如果没有良好的廉洁意识,就很容易滋生腐败现象。此外,廉洁教育还能够提高干部职工的党性、纪律观念和责任意识,让干部职工更好地为人民服务,发扬光大社会主义核心价值观。

廉洁教育包括多个方面的内容,例如廉政理论、反腐败斗争、党风廉政建设、公共机构监督等。这些内容都是非常重要的,需要干部职工认真听取,深入学习。同时,干部职工也需要通过案例分析等形式,加深自己对于廉洁教育的理解。

我在这次廉洁教育中,不仅深入了解了反腐败斗争的重要性,还更加深刻地认识到了自己身为一名干部,要时刻保持廉洁自律、严格遵守规定,时刻维护纪律和规矩。同时,我也加深了对于廉洁教育的认识,了解到廉洁教育不仅仅是一种形式,更是一种思想,需要在平时的工作生活中不断践行,才能真正发挥效果。

第五段:结语。

总之,廉洁教育对于干部职工而言是非常重要的。我们需要深入学习廉洁教育的内容,加强自身廉洁意识和纪律性,积极参与反腐败斗争,落实党风廉政建设各项措施,不断提升自己的党性修养和工作能力,为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇五

廉洁是一种道德品质,对于每一个岗位职工来说,廉洁不仅是一种要求,更是一种责任。廉洁不只是要求我们在工作中要保持诚信正直,更是要求我们在生活中要做到清白无私。在我多年的工作经验中,我逐渐领悟到了廉洁的重要性,并从中获得了许多宝贵的体会和心得。

首先,廉洁是对职业的尊重。以廉洁的心态对待工作,不仅能够提升自身的职业素养,还能够树立起一个良好的职业形象。作为一名岗位职工,我们肩负着责任和使命,必须时刻保持职业道德的标准。廉洁要求我们不贪图私利,不违反规章制度,不利用职权谋取个人的利益。只有抱着对职业的尊重,我们才能够在工作中兢兢业业,尽心尽力,不辜负组织和社会的期望。

其次,廉洁是对自己的要求。廉洁不仅仅是对工作的要求,更是对自己品质的要求。只有保持廉洁的心态,才能够克己奉公,追求卓越。廉洁要求我们以诚实为基础,以正义为旗帜,去追求良知所认同的道德标准。在职业发展的道路上,我们不仅要提升自己的职业知识和技能,更要保持清白无暇的心境,才能够在淡泊名利中扎根,茁壮成长。

再次,廉洁是对他人的尊重。在工作中,我们经常要与各种不同的人打交道,要与同事合作,要服务于社会。而廉洁的心态使我们能够以诚实和善良的态度对待他人,建立起良好的人际关系。廉洁要求我们不与他人竞争利益,不伤害他人的权益,在与他人相处时要以诚相待,以和为贵。只有保持廉洁的心态,我们才能够在工作中更好地与他人协作,取得更好的工作成果。

最后,廉洁是为社会做出贡献的表现。岗位职工作为社会的一份子,廉洁的心态使我们更加注重社会效益,以人民的利益为重。在做好本职工作的同时,我们还需积极参与社会公益事业,为社会进步做出自己的贡献。廉洁要求我们不做利己主义者,而是要以社会效益为导向,为社会创造更多的价值和利益。

总之,廉洁是一种责任,是一种品质,也是一种追求。作为岗位职工,我们以廉洁的心境对待工作,对待他人,对待自己,才能够更好地发挥自己的职业价值,为社会做出贡献。只有如此,我们才能够成为一名优秀的岗位职工,以自己的力量推动社会的进步和发展。

(1200字)。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇六

岗位职工廉洁是指在工作岗位上秉持清正廉洁的态度、诚信做人、廉洁从业,不利用职权谋取私利,不违法违纪,服务群众,崇尚道德。岗位职工廉洁是现代社会的基本素质,是推动社会进步和发展的重要力量。在我多年的工作经验中,我深受廉洁工作理念的影响,形成了一些廉洁心得和体会。

首先,作为一名岗位职工,廉洁是职业道德的体现。廉洁从业是岗位职工的基本要求,具有良好的职业道德是提高自身素质和形象的重要途径。在工作中,我始终牢记职业道德的标准,诚实守信,不谋取不正当的私利,严禁以权谋私、收受贿赂等行为。这样不仅能够树立自己的良好形象,还能够为企业树立良好的企业形象,赢得员工和公众的认同和尊重。

其次,作为一名廉洁从业者,要具备正确的思维和价值观。廉洁从业不仅仅是说说而已,更重要的是在思想观念上树立正确的价值观。在工作中,我坚持以人民为中心的思想,服务群众,履职尽责。不仅关注经济效益,更注重社会效益。在岗位职工廉洁心得体会中,我认为廉洁不仅要延伸到工作中,更要延伸到生活的方方面面。廉洁的境界是抵制一切不正之风的诱惑,坚守共产主义的思想信仰,始终保持对集体的忠诚和对人民的赤诚。

再次,廉洁从业需要不断提高自身素质。作为一名职工,我深知只有不断地学习进步,才能适应社会发展和工作变革的要求。在工作中,我积极参加各类培训和学习活动,提高自身的专业能力和职业素养。同时,我注重道德修养,勤学好问,充实自己的思想,提高自己的品德,使自己成为廉洁从业的楷模。

最后,廉洁心得体会需要大力弘扬,形成社会共识。岗位职工是社会的一分子,作为廉洁从业者,不仅需要自己坚守廉洁的原则,还要帮助他人树立廉洁的意识。在工作中,我利用每一个机会,积极向同事们宣传廉洁从业的重要性,引导和教育他们树立正确的职业道德观念。同时,我也积极参与廉洁从业的讲座和培训,与他人共同交流,增强廉洁从业的认同感。

总之,作为一名岗位职工,廉洁是我们的底线,是我们对自己和社会的承诺。坚持廉洁从业,不仅能够提升个人的竞争力和价值,也能够为社会的和谐稳定做出贡献。廉洁心得的体会是我们积极探索工作实践、不断总结经验的结果。通过廉洁从业,我们能够塑造新时代岗位职工的良好形象,同时也能够为全社会传递廉洁、诚实、正直的正能量,在推动社会进步和发展的过程中,发挥着重要的作用。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇七

近年来,廉政建设和反腐败斗争已成为我国的一项重要政治任务,对于干部职工来说,廉政教育是必修课。作为一名员工,在日常工作生活中常常会面临各种各样的诱惑和考验,因此,时常反思自己的行为和思想对于提高自己的廉洁水平具有重要作用。在这篇文章中,我将分享自己在廉洁教育中的收获和感悟。

第二段:体会。

在我的职业生涯中,我被派往一些不同的部门和岗位,因此,我接受过不同形式的廉政教育。其中,最有印象的是一次以防止贪污受贿为主题的培训班。在这个培训班上,我学到了许多关于贿赂、权力寻租和滥用职权的案例。通过学习这些案例,我更深刻地认识到了追求法律、诚实和透明的重要性,并且更加珍惜自己的职业荣誉和信誉。

第三段:反思。

廉洁教育不仅仅是在知识层面上的教导,更多的还需要个人的自我反思和心态的调整。在实际工作和生活中,我们需要不断地反思自己的行为和思想是否符合廉洁原则。廉洁教育告诉我们,不管是职场中还是生活中,只有坚守诚实、正直、公正的原则,不轻信小便宜,才能在动荡不安的环境中保持心态平和,让自己的生活更加积极向上、充实和稳健。

第四段:建议。

廉洁教育不单是一场教育,更是一种思想和行为方式的改变,对于干部职工而言,只有不断深入学习,强化自身意识,才能更好地维护自己的职业形象和职业操守。在未来的学习和工作中,我建议大家加强自身修养,形成自己的严密的道德和行为标准,守好操守,提升自身的整体素质。

第五段:总结。

廉洁是一种美德,是一个好的职业人的最基本要求,也是一个文明社会的必然要求。作为一名员工,我深感廉洁教育的重要性,也将不断践行这份信条,坚持不懈地追求正义和公平。在以后的工作和生活中,我相信只要我们充分认识到廉洁教育的必要性,严格要求自己,并积极履行工作职责和义务,我们就一定会成为优秀的员工,为组织和社会做出卓越的贡献。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇八

职工廉洁是一种追求高标准道德行为的品质,这不仅是领导层期望员工具备的基本素质,也是社会各界对工作人员高度关注的焦点。作为一名职工,我深刻体会到廉洁的重要性,并在工作中引以为戒,努力践行廉政。

第二段:探索廉洁的内涵。

廉洁是一种内在的修养,它包含了正直、诚实、清廉等多个层面。首先,作为职工,我们必须要有高尚的品德和正确的道德观念,正直是廉洁的核心;其次,我们要坚守诚实原则,不撒谎、不欺骗,敢于面对自己的错误,勇于承担责任;最后,作为一名职工,廉洁要求我们在工作中保持纯洁,不图私利,不接受贿赂,以清廉为止,做到心中没有城府。

第三段:践行廉洁的重要性。

廉洁是企业和社会对职工的基本要求。对企业而言,廉洁的职工是一种稀缺的资源,他们以正直的态度和务实的作风对待工作,将自己的价值观和企业的利益高度统一,他们的言行代表了企业的形象,对外界形成了良好的口碑。而对社会而言,廉洁的职工是社会稳定和发展的重要力量,他们以实际行动引领社会风气,成为其他职工学习和崇拜的榜样。

第四段:体会廉洁的挑战与经验。

在实践中,廉洁并非一帆风顺,它面临着种种考验和诱惑。首先,职位的权力可能使人产生腐化和贪婪的欲望,因此,我们必须警惕自己的思想和行为;其次,利益的驱使会考验职工的廉洁原则,但我们要理性看待个人利益与社会责任的关系,选择对社会和他人负责的道路;最后,身边的人和环境也会影响我们的行为准则,我们要懂得分辨真善美,坚守底线。

第五段:促进廉洁的途径和建议。

为了加强职工廉洁教育,我们可以通过多种途径促进廉洁观念的传播和践行。首先,企业应建立健全廉洁的组织文化,注重道德和职业道德规范的传递,使员工的思想更加自觉地接受和践行廉洁原则;其次,要加强廉洁教育的力度,通过举办讲座、研讨会等形式,向员工普及廉洁的重要性和方法;最后,要建立有效的监督机制,加强对职工行为的监督和管理,及时发现和纠正廉洁方面的问题。

结论:

职工廉洁是我们每个员工应该追求的目标。作为职工,我们要以正直和清廉为准则,用实际行动创造良好的工作环境和社会氛围。通过深刻理解廉洁的内涵,认识到践行廉洁的重要性,总结经验教训并提出建议,我们将更好地加强自身修养,推动组织和社会的发展。只有在职工廉洁的前景下,我们才能实现个人价值与社会责任的有机统一。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇九

在现代社会中,“廉洁”已经成为职场人士必不可少的修养之一,因为一个人的道德品质和职业操守不仅关系到自己的形象,也直接影响到整个团队和企业的形象。作为一名职工,从自身做起,努力保持廉洁的心态和行为是非常有必要的。在这篇文章中,我们将探讨关于职工廉洁心得体会的五个方面。

第一方面:诚实做事。

诚实是一种基本的道德品质,也是职场人士最重要的职业操守之一。一名职工必须时刻保持真诚待人,诚实做事。在一些工作中,可能会遇到一些麻烦,例如客户投诉、成本控制等问题。如果一味地遮遮掩掩,不敢承认错误,甚至刻意掩盖真相,那么不仅会损害企业的形象,也会让自己声名狼藉。相反,只要敢于面对问题,用诚实的态度面对客户和同事,以解决问题和提高工作效率为导向,就能赢得同事和客户的信任,为企业赢得更大的信誉。

第二方面:公正客观。

在职场中,有些人偏爱“以眼还眼”,“以牙还牙”。这并不能体现出职业廉洁。职工应该公正、客观地对待每个人,不带感情的判断问题。例如,在招聘员工时,不应因感情或背景因素影响导致错误的决策。因此,公正客观是职工身上必须具有的品质,好的品质也将获得他人的尊重和认可。

第三方面:坚守底线。

职工自身的廉洁无法仅仅靠精神上的自律。如果在日常工作中,不能清晰的界定善与声、对与错、红线和底线,那么职工的廉洁是不会被大家认可的。因此,对于职工来说,必须要时刻坚守底线,警惕潜在的风险和陷阱,以免被不合法的利益所迷惑和侵蚀。

第四方面:积极学习。

在工作场合,要保持自身的职业素养以及工作技能,这是一种不可缺少的修养。如果工作中只是按照管理流程上级下达任务完成,而不考虑个人的职业修养和素质,那么就会错过重要的学习和提高机会。因此,职工必须要不断学习,提升自身的专业技能,跟上市场和时代的变化。这不仅为企业创造更大的价值,也可以让职工更好地发展职业生涯。

第五方面:保持诚信。

诚信是一个人的品质以及企业的重要基础。一个人要想在职场上取得别人的信任,首先就要保证自己的诚信。职工必须始终恪守承诺、合规合法。在任何场合下,都能够坚定地站在正确和合理的一方,以及保持自己的信誉。诚信不仅能够获得同事和客户的尊重,也能让职工变得更加健康、充实和快乐。

综上所述,每一个职场人士都应当努力的追求自身的职业操守和道德修养,保持良好的工作秩序和职业形象。只有这样,才能确保自我价值的实现和职业生涯的长盛不衰。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇十

第一段:引言(介绍职工廉洁的重要性,引出本文主题)。

作为一名职工,廉洁是我们应尽的职责和义务。它不仅关系到个人的职业道德,更关乎组织的形象和社会的稳定。在这个飞速发展的时代,廉洁成为了我们工作中不能忽视的重要因素。通过长期的实践和思考,我总结出了一些心得体会,希望能与大家分享。

第二段:诚实守信(建立诚信意识,维护组织形象)。

在职场中,诚实守信是职工廉洁的基本要求。我始终相信诚实是最好的策略,因为它能够赢得他人的信任和尊重。在工作中,如果我们能够遵守承诺,言行一致,维护自己的信誉,不仅能够与同事良好合作,还能够树立起组织的良好形象。因此,作为一名职工,我们应该时刻明白“义不容辞,诚实守信”的道理,用实际行动践行之。

第三段:公正正直(坚持原则,维护公平公正)。

一位廉洁的职工必须具备公正正直的品质。在工作中,我们时常面临各种需要做出选择的情况,但无论如何我们都不能违背自己的良心和原则。公正正直不仅体现在对待工作的态度上,更体现在对待他人的公平和真诚上。我们要用心去聆听他人的意见,不偏袒个人,尽力做到事事公平公正。只有这样,我们才能促进工作环境的和谐,树立起公开透明、阳光正义的形象。

第四段:廉洁从业(杜绝腐败,提升自身素质)。

作为职工,我们必须时刻保持对贪腐现象的高度警惕。贪腐不仅是违法行为,更是对我们工作环境的重大破坏。要杜绝腐败,从自己做起,必须从内心根深蒂固地正视现实,自觉抵制各种形式的利益诱惑。同时,我们还应该提升自身的素质,加强法律法规的学习,加强自我约束,通过切实行动为整个社会树立起良好的榜样。

第五段:总结(廉洁人生,为社会作出更大贡献)。

作为一名职工,我们应该时刻铭记自己的职责和义务,做一个廉洁的人。廉洁不仅是我们的追求,更是我们应尽的责任。只有廉洁的工作环境才能够推动社会的进步,只有廉洁的职工才能为社会作出更大的贡献。让我们用心去做,用实际行动践行职工廉洁的使命,为我们的社会贡献自己的力量。

在这个快节奏的社会中,职工们面临着各种挑战和诱惑,但只有通过自身的努力和实践,才能够真正成为一名廉洁的职工。诚实守信,公正正直,抵制腐败,成为职工廉洁的核心价值观和自觉行动,只有这样,我们才能够为实现社会的和谐稳定做出更大的贡献。让我们携手共进,共同努力,将职工廉洁的精神和实践融入到我们的工作和生活中,为我们的社会创造更加美好的未来。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇十一

通过学习上海城市规划与城市管理,特别是上海闵行区城市管理实行“大联动”机制,整合社会协管力量,实现各类政府管理信息的采集与共享,突出联字、落实动字,开拓了视野,正确理解了城市管理中的各种矛盾,树立了敢于正视矛盾,才能解决问题的思想。作为一名基层干部,就应该深刻理解构建和谐城管的意义,用自己的一言一行参与到和谐城管的工作中来。同时,在具体工作中,学会解决基层问题要“宜疏不宜结”的方法,以疏导为主,倾听百姓诉求,合情合理合法地解决。

一、学习培训是对自身的一次激励,增强了作为一名基层干部应有的危机意识和责任意识培训伊始,就聆听了《中国国际经济地位的提升与外部环境的新挑战》,老师讲课非常实在,用比较的方法把国家改革开放二十多年取得的成绩科学地列举出来,让我们真切地体会到国家在进步,社会在进步,我们国家在朝着大国、强国的目标进发。同时,如实地把我国面临的国际、国内形势,特别是把国际矛盾、国内矛盾一一列举出来,让我们思索:为什么会产生这些矛盾,比如弱势群体问题、贫富差距拉大问题、失业下岗、农民失地问题等等,把一个一个问题摆出来,一点一点地分析,让我们深刻体会,认真思考。作为一名基层干部,怎么样做才能解决这些问题,为民分忧,1为国分忧,这是当务之急。解决不好这些问题,基层就可能不稳定,干群矛盾就将加剧,这难道不是基层干部工作的头等大事吗?通过这些我们得到了激励,也增强了责任意识,同时也提高了我们理解和执行党的各项政策方针的水平。增强了改革发展,做好工作的信心和决心。

二、创新思维,讲究领导艺术,提高了自身的民主决策能力和凝聚力学习班培训中,专门开设了“领导力的提升与训练”、“创新社会管理加强应急联动”等讨论,这对我来说可是一场及时雨。参加工作以来,从未系统地思考过怎样做好领导干部这一角色。通过学习班,我首先感觉就是要做好一名领导干部,就要提高科学管理的能力,要管好人,用好人,首先就是要学会借助“外脑”,用好“内脑”的科学管理水平。

要了解民情,反映民意,集中民智,珍惜民力,要做到集中民智,就要用好“外脑”。出主意的是“外脑”,选主意的是“内脑”;其次就是学会与时俱进,及时调整管理理念,保证完整的思路,确保决策的长效、高效,不会出现朝令夕改、出尔反尔的做法。最后,决策的思想完整,详细说来就是:一目的、二目标、三途径、四对策,四个要素完整地结合。

只有这样作为一名基层干部,才配做好自己的角色工作,提高工作效能。

三、从规划、管理入手,增强了自己关于构建和谐城管的理论与实践认识2和谐是当今社会的主题词,特别是全区城市管理系统努力倡树“和谐一家人”的城市管理理念,具体工作中,就应该从城市性规划入手,做到城市治理的创新和智慧城市建设。

四、进一步更新了执法理念、服务意识,扎扎实实地做好城市管理和行政执法工作学习班的培训,不管是哪一门课的授课老师,都不约而同地讲授了城市综合管理,建设大城管的知识,传授了城市经营的各种理念,介绍了一些先进城市的成功做法。这些对于我这个从事城市管理工作的基层干部来说,是最好的教育和启迪,也是一次难得的学习机会。东营处于历史发展的重大机遇期,作为从事城市管理工作的一名基层干部,要努力改造自己世界观,更新执法理念,从过去政府说了算,城市管理政府定标准,百姓无权也无机会参与的模式转变为多听市民意见,带着服务精神用心为民服务,不能有特权思想的人3性化管理模式;其次要学会经营城市的概念,把城市可经营项目推向社会,进行企业化经营,如城市停车位的规划与管理、城市广告招牌位的规划与经营等等,进行社会化运作,企业化经营,这样既可以降低管理成本,提高城市管理效能,又确保城市各方面都和谐有序,有品位有活力。只有这样,自己才算是一名合格的城市管理工作者,城市才能和谐健康发展。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇十二

县城管执法局成立以来,在县委、县政府的坚强领导下,以党为指导,紧扣县委、县政府中心工作,坚持以科学发展观统领城市管理工作,一手抓创建、一手抓组建,以完善的体制机制建设、队伍建设和制度建设,促进和推动文明县城创建、城市管理工作上台阶、上档次。

以创建省级文明县城为契机,按照县文明委“五大整治”工作部署,扎实开展市容市貌和环境卫生秩序整治。以创建促进城市日常管理水平的提升,以加强城市日常管理巩固文明创建成果,有效提高了县城市容市貌和环境卫生管理水平。

(一)加大宣传,城市管理舆论引导正能量不断增强。

一是利用执法宣传车,在城区主次干道、农贸市场周边,不定期的宣传市容市貌和环境卫生方面的法律法规;二是采取“请进来”的方式,根据不同行业特点,分期分批把相关人员邀请到城管执法局,通过会议形式,向广大业主、私营企业主宣传我县城市管理的,并与相关单位及商户签订、;三是印发《致县城居民的一封信》,通过张贴、电视台公告和覆盖发放等形式进行广泛宣传和发动;四是开展法制宣传日活动。11月27日,以图片展览、发放宣传材料、现场解答市民咨询等形式开展城市管理法制宣传活动;五是建立信息报送制度,对外宣传城管工作。截止12月份,我局向省城管协会网、市城管网、政府网、新闻网报送信息200多篇,编辑《城管简报》12期,《日报》重要版面宣传我县城市管理稿件4篇。

(二)强化日常管理,全面落实“门前三包”责任制。

市容市貌和环境卫生监管实行网格化管理,分区域、分路段采用“定岗、定人、定时、定责”管理模式,由粗放式向精细化转变。通过分片管理、徒步巡查,及时查处各类违法违规行为,对城区重点路段、重点区域,严防死守,并安排人员进行早晚、双休日及节假日值班。从7月1日开始,利用一个月的时间,与工商户、居民户签订“门前三包”责任书。8月份,按县“门前三包”工作领导小组要求,积极推进“门前三包”后期监管工作,同时,坚持处罚与教育相结合,正面报道与反面曝光相结合,深入推进“门前三包”管理工作。

(三)围绕创建,开展城区市容市貌综合整治。

1、整治违章占道经营行为。

全面整治违规占用城市道路从事经营活动的行为,严禁沿街门面出店经营;严禁在沿街两侧搭建各类棚点、堆放物料;禁止占用人行道(含盲道)、消防通道;严格占道促销活动审批;积极引导流动摊点进入交易市场和固定店铺经营,依法规范摊点经营。重点整治杨桥木材市场,稼先路石材,206国道堆放农机、建筑机械,市场、第二农贸市场门口等地段的占道摊点。整顿早市、夜市摊,划出夜市摊点经营区域,规范管理,取缔违章摊点200处。整治老车站炉饼摊、怀中、县医院及振宁路、皖河路等主要干道早点摊,同时对黄梅桥、文化广场夜市排档进行规范。坚决取缔马路市场。经过集中整治,农贸市场北侧、三环山庄菜市场等马路市场全部被取缔。

2、规范户外广告设置。

按“一楼一标准、一店一招牌”的要求,开展户外广告及店牌店招整治,加大违章户外广告的治理力度。对破损掉字、褪色陈旧的店招店牌、户外广告,督促业主按要求更新完毕并组织专业人员对违规、破旧的大型户外广告进行拆除;强化日常巡查制度,严防出现反弹;加大对户外广告设置的执法监察力度,凡未经审批、擅自设置的广告、店牌店招,一经发现,一律拆除或收缴;督促广告公司增加公益广告比例,努力营造浓厚的创建氛围。截止11月份,共查处违章广告60余起,收缴拆除破旧广告灯箱站牌800余块、规范店牌店招400余个,拆除违规设置各类广告牌227块,其中大型户外广告102块,发放整改通知书1000份。

3、加大违法建设查处。

摸清存量违法建设底数,对新的违法建设发现一处,拆除一处,始终保持违法建设防控的高压态势。加强城区监察巡查力度,坚决依法拆除乱搭乱建,共强拆违法建设484处。先后在高河第二农贸市场拆除违章搭建96户,共计380平方米;开展高岭路红旗街违章搭建拆除专项行动,拆除棚屋54户,其中木结构28户,钢结构22户,砖结构4户,共计20xx余平方米;开展西站及周边环境综合整治行动,拆除违规搭建棚屋2个;拆除沿街主次干道各类违章搭建332户,拆除面积约10000平方米。

4、规范和加强渣土管理。

一是强化宣传。执法人员在对城区建设工地普查的基础上,在城区所有建设工地显著位置张贴通告,印刷《关于进一步加强建筑装潢垃圾处理管理的通知》、《县城市建筑垃圾管理办法》等宣传资料,向城区内建设工地、施工单位、运输单位、城区居民派发宣传资料1800份,制作宣传指示牌二十多块。

二是加强监管。抓源头管理。重点“抓两头,控中途”,一头抓工地源头,另一头抓渣土倾倒场地,中间抓运输环节。要求处置渣土的.工地出入口必须硬化,并安排专人负责清扫,所有建筑工程在开工前,必须与我局签订《承诺书》,落实防护措施。加大巡察力度。在日常管控中,加大巡察力度,严控渣土车随意泼撒和污染路面。同时,加强夜间的蹲点守候与不定时巡查,严防县城范围内建筑装潢垃圾运输车辆偷拉乱倒行为发生。

定期组织开展城区渣土管理专项整治行动。重点整治运输车辆抛洒滴漏、带泥上路、偷倒渣土和装潢垃圾等突出问题。截止目前,已查处未经审批的非法渣土运输车23车次,查处建筑装潢垃圾违法案例28起,给予警告24人次,从而有效遏制了建筑装潢垃圾(渣土)随意清运、偷倒、乱倒、堆放等不文明行为。精心管理装璜垃圾简易消纳场。8月中旬开始启用位于e区纬八路旁的装璜垃圾简易消纳场,并安排专人跟踪管理,定期租用铲车把消纳场平台上的垃圾铲入坑内。

5、部门联动,发挥创建主力军作用。

充分发挥城管执法职能作用,先后与高河镇政府、公安、工商、各社居委等部门单位联合对第二农贸市场、农贸市场、小区、小商品市场无序停车、占道经营、乱搭乱建等现象进行整顿和治理。同时协同社区做好环境卫生工作。深入各社区,参加社区组织的环境整治,整治楼道乱堆放、乱涂写、乱种蔬菜等不文明行为,配合做好社区创建工作。

(四)突出实效,扎实提升环卫服务质量。

1、日常管理,稳步推进。

紧扣环卫服务市场化运作模式特点,拧紧考核管理发条,定期召开环卫专题工作会议,着力提高环卫服务质量。对环卫处工作人员分片分工,责任到人,强化对各公司作业的日常考核。采取日常检查、错时巡查和每周督查,有目的、有计划、有重点的对路面作业、垃圾收集转运、公园、公厕、绿化、水面、广场等作业范围逐一排查,发现问题,下发环卫督察通知书,限期整改,兑现奖惩。

2、环卫创建,克难攻坚。

按照创建文明县城省标要求,细化环卫创建工作任务,以卫生死角、杂草、牛皮癣清理为突破口,聚力打响环卫创建攻坚战,全面启动县城服务区域内的专项清理整治行动,并将服务触角向四个方向未服务的城乡结合部延伸。加强普扫和保洁力度,组建四个创建突击小分队,对绿化带、树穴、街巷的墙边屋檐等卫生死角的陈旧垃圾、沙土、腐叶进行拉网式排查清理;新购一台割草机对路边深草、树枝进行割除,动用8部喷雾器对城区路沿石以上杂草喷洒打药,药后死草组织人工拔除;沿街道两边拉网推进,通过撕、铲、擦等方式对牛皮癣发现一处,清理一处,并根据墙面颜色,调配涂料,覆盖出新。

3、完善设施,提升服务。

(一)争取县财政专项资金105万元,采购添置了1000只分类垃圾箱和1000只垃圾桶,及时更换了县城主干道损坏的垃圾箱桶,并进行补充拓展。20xx年7月经县政府同意,在皖河路、振宁路实施bot模式果壳箱设置,共投资100万元安装200只果壳箱。

(二)加速生活垃圾转运系统工程建设。县城垃圾调度中心已经竣工,四座压缩式中转站装机完毕,计划20xx年元月投产运营,石牌和月山两座乡镇中转站建成运营。筹措资金15万元,整治修复了三座正在运行的垃圾收集站,通过对转运车辆进行技术改造,解决了路途湛漏液遗漏问题,项目配套的八部8吨位封闭型垃圾运输车已经采购到位。同时对七座公厕进行整体维修出新和设施功能的完善,全部开通水电,装配水冲设施,添齐公厕无障碍设施,和中转站同步新建的三座公厕全部按高标准进行配置建设。

(三)强化环卫机械化作业。对洒水车和机扫车进行全面检修,确保满负荷正常运行,抽调洗扫车进行加班提升作业。督促杭州西美保洁公司增加投入80万元,新购了一辆8吨位垃圾收集压缩车,更换12辆电瓶收集车和50辆街面保洁车,增添了8部电瓶快速保洁车,有效的提升了环卫机械化作业水平。

4、无害化处理拓展延伸。

通过县城压缩式中转站建设,淘汰散装运输模式,启用全封闭式集装箱全程转运,与皖能中科焚烧发电厂合作,实现县城生活垃圾全部进厂焚烧,确保生活垃圾百分之百无害化处理。积极倡导和帮助乡镇生活垃圾无害化处理,石牌等10个乡镇的生活垃圾进厂焚烧。与太极新型建材开发有限公司签署协议,将县城污水处理厂污泥与其他原料混合烧结建筑材料制品,此举得到了市县环保局认可,真正落实了污泥的无害化处理。乡镇环卫清扫保洁市场化运作,在去年推行八个乡镇取得成效后,今年又有清河、江镇、平山、秀山、小市、腊树等六个乡镇也先后得到了拓展延伸。

5、环卫事业发展有序推进。

一是生活垃圾处理费征收工作,全面启动。经县政府常务会议审议通过并经怀政办发〔20xx〕26号文件颁布,《县生活垃圾处理费收费管理暂行办法》正式施行。相关收费工作已从20xx年9月1日起全面启动。二是对照相关法律法规,疏理涉及环卫方面的行政许可,规范办事程序,为环卫许可规范化管理打下基础。三是经县政府同意,与杭州西美保洁公司续签20xx年度保洁服务合同,兑现10%的追加费用,并落实该公司20xx、20xx两年的地方税奖返40万元。同时与该公司分两批签订了e区27.88万平方米的服务增量合同,新增区域分别于6月和7月进入日常服务,县城总清扫保洁面积除开发区外已达275万平方米。四是启动县城生活垃圾运输服务新一轮招标工作,11月底发布县城垃圾运输采购招标公告,目前,招标工作正在有序推进。

(五)保障有力,派驻警力履职尽责。公共管理警察大队按照职责分工,履行保障职能。一是协助渣土办做好城区的工程建筑垃圾及渣土运输的管理工作。建立以定期路面巡查为主、以公安路口网络监控为辅的机制。查处随意倾倒建筑垃圾案件十一起。二是配合行政执法大队做好城区市容管理工作,在出警过程中妥善化解了现场矛盾。三是组织大队民警开展城市管理法规知识学习,如《省城市市容和环境卫生管理条例》、《城市建筑垃圾管理规定》等法规,让民警了解、掌握行政执法和市容管理的相关内容,不断提高履职能力和水平。

(一)加强政治思想教育和廉政建设,提高干部职工拒腐防变能力。建立健全政治学习制度,提高政治思想素质和理论水平。狠抓职业道德教育,牢固树立“管理就是服务”的思想。重视廉政建设,单位成立之初组织干部职工到县看守所廉政警示教育基地参观学习,接受廉政教育,筑牢拒腐防变思想防线。集中学习县委书记刘飞跃在县委中心组理论学习会的“24不准”讲话,切实贯彻执行中央“八项规定”。

(二)加强业务知识学习培训。按照法律知识培训规定的要求,开展系列培训活动。新到岗人员先培训后上岗。以“请进来、走出去”方式,多形式开展法律和业务培训工作。组织法律法规知识集体学习,邀请市城管执法局法制科来我局重点解析执法中遇到的难点问题;三名执法人员参加省法制办在黄山组织的法制培训;两名执法人员参加市城管系统20xx年度法制建设和执法案卷评查总结会;四名执法人员参加省城管协会工作年会及培训;全体执法人员参加省法制办在举办的执法资格培训,在编在岗人员通过严格考试全部获得执法资格。

(三)加强执法规范教育。坚持文明规范执法,要求执法人员严格按程序办案,在遭遇阻挠和暴力抗法时,要保持克制和冷静,必须做到打不还手,骂不还口;坚持以人为本,推行温情管理,视城管执法相对人为亲人,平等相待,简化办事程序,但对那些钉子户、重点户,我们严格执法,绝不手软。

(四)以规章制度规范执法行为,加强监督检查力度。强化制度建设,修订和完善各项规章制度,进一步强化制度执行力,形成以规章制度管人、管事良性的工作格局;按照内部工作职责和责任分工,修订和完善责任制目标管理考核细则,建立科学、合理、有效、操作性强的考核办法。

(五)畅通投诉渠道,建立信访投诉快速反应机制。畅通群众诉求渠道,设立投诉举报电话,针对市民监督反应的问题,及时反馈给相关责任机构和责任人,马上干、现场办并及时回复,有效解决市容市貌和环境卫生工作中群众投诉的问题,主动接受社会监督。先后共受理各类来信来访来电举报、网站投诉40余件,办理人大议案3件、政协提案2件,切实做到合理诉求解决问题到位、违法行为处置到位。

在县委、县政府的正确领导下,在各级各部门及社会各界的关心和支持下,城市管理行政执法工作和市容环卫秩序创建省级文明县城创建工作取得了初步成效,赢得了广大市民的好评。成绩有目共睹,问题客观存在:一是市民自觉遵守城市管理法律法规、维护城市文明秩序意识有待进一步增强;二是综合执法局队伍素质和管理服务水平离人民群众的期待和县委、县政府的要求还有较大差距;三是硬件建设相对滞后,难以满足和胜任现代化城市管理的时代要求;四是长效管理机制需进一步完善;五是更高层次上的城市管理一盘棋格局尚未形成。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇十三

组工干部无论在工作作风和工作标准等方面都要有标杆意识,以自身建设做好良好风气的涵养者和维护者。但是,不可否认的是,在现实中中,个别组工干部将主要的时间和精力都用在对上对下的业务工作上,疏于对新纪律要求、新制度等深入系统的教育培训,满足于干好本职工作,不违反纪律规定,对思想道德修养、作风建设、践行社会主义核心价值观等关注不足,抓得不够;认为组工干部加班加点是常态,要求的再严就是苛刻,“用一流标准,做一流工作,创一流业绩,建一流队伍”意识不浓厚,开展工作满足于“过得去”、“一般化”,“精品”意识,争创先进的意识不强;存在“过于爱惜自己的羽毛”问题,对组工干部管理失之于宽,失之于软,对诸如工作纪律松弛,不写假条就外出等现象“睁一只眼,闭一只眼”。

新进的年轻干部,沉不下心来学进步,自认为学历就是能力,有想法就是好思路,对苦练内功认识不足,动力不强。还有的同志开展工作看风向、随大流,没有定力,致使工作标准不严、效率不高。每一名组工干部要坚持高标准、严要求,做精益求精的表率。把讲党性、重品行、作表率的要求落到实处,做党性最强、作风最正、工作最出色的干部。既要有担当之志更要有担当之技,要以过硬的“身板”,尽心履职,切实把绝对忠诚作为讲政治的首要原则来坚守,把敢于担当作为重公道的核心要求来实践,把专业化能力作为业务精的努力方向,把廉洁干净作为作风好的基本底线来守住。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇十四

廉洁是一种道德修养,是一种高尚的品质。在现代社会中,廉洁是我们每个人应该追求的目标。廉洁心得体会是指在自己实践廉洁的过程中所获得的反思和心得。下面我将从坚守原则、诚实守信、自我约束、正直公正和敬业奉献五个方面阐述我在廉洁实践中的经验和体会。

首先,廉洁要坚守原则。无论在何种场合和任何时候,坚守廉洁原则是廉洁实践的基础。我曾经亲身经历过一次机会主义的诱惑,当时一个同事提出给我一个“包装”。虽然这个包装对我的职业发展非常有利,但我坚守自己的原则,果断拒绝了这个不正当的提议。坚守原则的经验告诉我,只有坚守正义、廉洁和诚信才能在困难中保持自己的定力和尊严。

其次,廉洁要诚实守信。诚实是一种基本的道德要求,也是廉洁实践的核心。在我的工作中,我始终遵守诚实守信的原则。曾经有一次,我发现同事在工作中出现了不诚实的行为,虽然这种行为并不是直接涉及到我,但我坚持向领导反映了该问题。作为团队的一员,我深知一颗诚实的心能够建立团队的基础信任,也能够让我在工作中得到更多的尊重和支持。

第三,廉洁要自我约束。廉洁并不仅仅是外在行为的表现,更是内心的一种规范。在实践廉洁的过程中,我发现自我约束是非常重要的。我积极参加各种廉洁教育活动,在每一次活动中,我都会认真倾听讲座内容,积极参与讨论,并将其中的廉洁理念运用到自己的日常生活和工作中。通过自我约束,我逐渐培养了自己的廉洁意识和廉洁习惯,使自己在面对诱惑时能够更好地抵制。

第四,廉洁要正直公正。正直是廉洁实践的重要方面之一。在我个人的廉洁实践中,我始终保持了一颗公正的心,认真对待每一项工作。在工作中,我秉持着公正的原则,严格遵守工作的规章制度,对待每一位同事和下属都一视同仁,不偏不倚地对待每一起纪律问题。通过做到正直公正,我始终保持了自己清白而正直的良好形象。

最后,廉洁要敬业奉献。敬业奉献是廉洁人格的重要表现。在我所从事的工作中,我始终以工作为重,不辜负组织对我的期待。我时刻保持着高度的工作热情,兢兢业业地完成每一项工作,不论大小。我始终坚信,只有将自己的工作做到最好,才能为组织的发展贡献自己的力量。

廉洁心得体会是我多年来对廉洁实践的一种总结和反思。通过对坚守原则、诚实守信、自我约束、正直公正和敬业奉献五个方面的廉洁实践的深入思考,我深知廉洁是一种艰辛的修行,需要我们始终坚持和不断提高自己。我相信,只要每个人都能真正理解并践行廉洁的价值观,我们的社会就能够实现真正的廉洁文化,让我们的大家庭更加美好。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇十五

读廉政故事有感廉洁——我们每个人最宝贵的东西,是做人最根本的东西。

根据孩子所在学校的假期安排,同时为了丰富自己的廉政廉洁知识,在忙碌的二月,我忙里偷闲与孩子共同阅读了许多关于廉洁廉政的书籍,如《反腐倡廉教育读本》、《中国廉政史话》以及其他众多优秀党员的先进事迹。通过阅读,我明白“廉洁”古今有之,尤其在今天更加值得发扬光大。随着社会的发展与廉洁廉政相关制度、政策的日益完善,人们对于廉洁的理性认识也日益深化。同时也让我深刻意识到,周围有很多优秀的党员事迹值得大家共同学习和引以为榜样。

每读完一篇故事,廉政人物的浩然之气,高尚的人格魅力和为民请命的奉献精神时时感染着我,震撼着我,在历史长河中,在古老的国度中,为有这样一批忠心为国、赤心为民、无私忘我的民族脊梁而感到骄傲和自豪。伏案沉思、思绪穿越时空、走进不同的时代,走进廉政人物的身边,敬仰他们的品德,感受他们的胸怀,聆听他们的教诲,让心灵走进他们的精神世界与之对话沟通,吸取崇高精神营养。暮然之间耳畔中又响起那铿锵有力、掷地有声的话语:公生明,廉生威,静以修身,俭以养德,鞠躬尽瘁,死而后已,财贿不以动其心,爵禄不以易其志,先天下之忧而忧,后天下之乐而乐,出淤泥而不染,濯清涟而不妖。这传世的经典格言充满着前人的智慧,启迪人生,像指路明灯闪耀着大地的光芒。

我们中华民族自古以来就是一个具有廉洁优良传统的民族。从汉武帝重政绩、举孝廉,到如今全国大规模的反腐倡廉,千百年来,只要是有作为的帝王和政党,都毫不犹豫的将廉洁从政放在工作的重中之重。现在,随着社会主义各方面机制的完善和政府越来越高的工作透明度,对廉洁从政的监督体系也越来越深入人心,监督工作正逐渐加强监督范围也逐步扩大。这一系列的完善、扩大,强有力的表明:以习近平主席为首的党中央、国务院正在以民主和谐为载体,以监督、监察为手段,开辟一条执政为民、全心全意为人民服务的康庄大道!

--杨善洲,曾任保山地委书记,是一个名副其实的草鞋书记。他退休后主动到施甸大亮山义务植树造林达22年之久,共建成了面积5.6万亩、价值1亿多元、完全成材后价值可达3亿元的林场,之后并将林场无偿移交国家。杨善洲同志曾先后被评为省、市优秀共产党员、全国老有所为先进个人,被授予“全国十大绿化标兵提名奖”、“环境保护杰出贡献奖”、“中华环境奖提名奖”等荣誉称号。

我们向杨善洲同志学习,要学习他大公无私的精神。刑金杨同志和他都是施甸人,两人虽然私交很好,但是在提拔使用的问题上,杨善洲一点也不含糊。当地委组织认定提任刑金杨为副部长兼干部科科长时,杨善洲表示反对,他觉得还是应让老干部局局长调任干部科科长。事后,杨善洲找来刑金杨同志,告诉他,如果你一步登天的话,别人很难信服你。只有一步一步脚踏实地地干上去,别人才不会说些什么。

我们向杨善洲同志学习,要学习他为民爱民的精神。无论是任职时还是退休后,只要百姓需要,他卷起袖子就上。有一天中午,有位赶马车的人想钉马掌,正好看到杨善洲从进阶小道走来,就叫住了他,想让他帮忙钉马掌。杨善洲想都没想,直接端起马脚,和赶马车人一起钉起了马掌。在杨善洲离开后,旁边的围观者告诉这位赶车人,说:“你知道帮你钉马掌的人是谁?他是施甸县委书记!”“真是个好书记!一点也没有官架子。”赶车人赞叹道。

……读完关于杨善洲的有关事迹和书籍,还有两袖清风的孔繁森,不搞特殊的毛泽东主席的事迹等等,这些在我们心目中的伟人,他们不都具有清正廉洁的美好品质吗?我的内心一直深深地感动着。他的个人魅力,他的廉洁奉公,他的艰苦奋斗,他对党和人民的全心全意„„所有的一切,都凝聚在一起,成为一颗耀眼的星,照亮着我今后生活与工作的道路,指引着我努力向前进!让我们从身边做起,从每一件小事做起,做一个廉洁的好公民。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇十六

廉洁是一种高尚的品质,是对道德的坚守和对职责的认真贯彻。在当今的社会背景下,廉洁已经成为我们每一个人都应该具备的素质。在我的日常工作中,在廉洁方面我也有了一些体会。下面,我将从培养廉洁意识、守住底线、认真履职、自我约束和积极进取五个方面,分享我的廉洁心得体会。

首先,培养廉洁意识是廉洁行为的基础。作为一名公务员,我明白要时刻保持清醒的头脑,牢固树立起廉洁的信念,时刻提醒自己保持良好的职业操守。我经常会反思自己的行为,从自己身上找寻问题所在,不断提高自己的思想境界和道德素质。我深知在工作中,要自觉将个人利益置于公共利益之上,时刻警示自己不能为了一己私利走上不正之路。

其次,守住底线是廉洁行为的关键。在面对各种诱惑时,保持内心的坚守,不屈不挠是每个公务员必须具备的基本素质。我时刻将廉洁的底线挂在心间,从行为上遵守职业道德,从言辞上坚守廉洁之心。当面对一些利益诱惑时,我坚决向诱惑说“不”,以实际行动守住廉洁的底线。

第三,认真履职是廉洁行为的保障。作为一名公务员,我时刻铭记于心,要认真负责地完成自己的工作。我深知作为公务员,责任重大,任何一个环节的不慎都可能引发贪污和腐败的问题。因此,我时刻保持高度的责任感,深入了解工作内容,在工作中尽心尽力,努力做到公道和公平。

第四,自我约束是廉洁行为的重要保障。为了更好地约束自己,我时常对自己进行严格的约束和要求。首先,我相信只有自己在工作中秉持公正和廉洁,才能影响身边的人。因此,我遵守工作纪律,不擅自利用职权谋取私利,凡事公开透明。其次,我时刻与懈怠斗争,提醒自己不断进取,不陷入舒适区。最后,我也会严格遵守党纪国法,在面临各种诱惑时保持良好的自律。

最后,积极进取是廉洁行为的源动力。我时刻保持朝气蓬勃、积极向上的精神状态,从不停止自我学习和提高。在学习方面,我注重学习廉洁知识和先进理念,通过不断学习廉洁典范的事迹,激励自己勇往直前。在工作上,我积极主动地争取更多的工作机会,锻炼自己,不断提升自己的工作能力和业绩水平。我将不断努力,不断进取,为廉洁的行为做出更多的贡献。

廉洁不仅仅是宏大的理想,更需要我们每个人从自身做起。通过培养廉洁意识,守住底线,认真履职,自我约束和积极进取,我坚信廉洁的生活将是我们每个人值得追求的目标。让我们共同努力,为建设廉洁社会贡献自己的一份力量。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇十七

首先,何谓廉洁从政?古人云,当官之法,惟有三事最重,一曰清、二曰慎、三曰勤。

如何做到廉洁从政。一是要“清”,就是要清正廉洁、光明正大。领导干部要堂堂正正做人,清清白白做事。要讲操守,重品行,经得住权力、金钱、美色的诱惑。要弘扬正气、是非分明,在大是大非面前敢于坚持原则,对歪风邪气敢于坚决抵制。一句话,就是要明如镜、清如风、淡如水,在复杂的内外环境中做到一尘不染,两袖清风。这样可能给子女留下来的有形财产不多,但他人和后人称他们是廉洁清官的后代,这份产业比什么都丰厚。二是要“慎”,就是为人处事要慎重。要把权力当作负担,要用权力兢兢业业、如履薄冰地为人民工作。要慎重地对待开始,防止“第一次”。贪欲的闸门一旦打开,就会如决堤的洪水,不可阻挡。无数事实证明,不少违法违纪行为的发生,与当初不慎的“第一次”有直接关系。

在独立工作、无人监督的时候,要小心谨慎、严于律己。慎权、慎初、慎微、慎独,是个很高的要求,但又是领导干部必备的。三是“勤”,就是为官要勤勤恳恳,兢兢业业,不偷懒,不懈怠。作为党员尤其是领导干部要增强工作的责任感和紧迫感,把心思放在干事业上,创造实实在在的工作成绩;要敢于直面困难,正视矛盾,主动到条件艰苦、环境复杂、矛盾集中的地方去,同干部群众一起研究办法,努力打开工作局面;要身先士卒,在改革创新中解决新问题。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇十八

作为团场基层单位的财务人员,要紧跟时代步伐,响应党中央的号召,时刻不忘廉洁自律.我作为团场基层单位的一名财务人员,从三个方面浅谈对财务人员廉政建设工作的体会。

要真正做到清正廉洁,就必须从源头抓起,从思想根源入手,营造“以廉为荣、以贪为耻”和“鞭挞腐败、崇尚廉政”的良好氛围,以文化倡廉、以学习思廉、以警示促廉,使廉洁意识植根于每位干部职工的头脑中,人人牢记“八荣八耻”,牢固树立正确的人生观、价值观、荣辱观,常思贪欲之害、常怀律己之心,不断增强清正廉洁、勤政为民的思想意识,不断提高拒腐防变的能力,贯彻“为民、清廉、务实”的要求,防患于未然,真正从思想上预防腐败现象的发生。

职业道德是各行各业的行动指南,财务人员的清正廉洁体现于职业道德规范之中,是指导财务人员具体实践的引路明灯。财务人员的职业道德规范主要包含以下几个方面内容:

工服务的思想,正确处理责权利三者关系。

(二)熟悉法规。财务工作涉及面广,要求财务人员必须熟悉财经方针政策和各种会计法律法规与制度,确保财务处理的正确性。只有熟悉了准则、具备了娴熟的会计技能,才会遵循准则、坚持准则,做到客观公正。

(三)依法办事。财务工作以法律法规为指导,以会计处理为载体,财务人员必须自觉遵守《会计法》和相关的会计规章制度,正确处理团场、连队和个人三者利益关系,把好关口,依法理财,做到“不唯上,不唯情(钱),只唯法”。

(四)客观公正。财务工作的首要职能就是对各项经济活动进行客观公正的记录与反映,离开了实际发生的客观经济事项去进行会计处理只能是造假账。对一些特殊会计事项的处理必须坚持公正合理的原则,这不仅是职业道德规范的要求,也是财务人员个人品德的体现。

(五)廉洁奉公。财务工作与钱、财、物紧密相联,这就要求财务人员在职业活动中必须廉洁自律、奉公守法、公私分明,以团场的利益重于一切为最高原则,始终保持清醒的头脑,经受住各种考验。

廉政的基本内涵是:“廉”为“政”服务,“政”以“廉”长存。党风廉政建设工作是我们必须长期坚持的.重要任务,是贯彻落实科学发展观、建立健全防腐体系的必然要求。加强财务人员廉政工作是从源头上治理腐败的有效措施,必须持之以恒,落到实处。

(一)树立高度事业心和责任感。财务人员要自觉提高专业品德修养,

增强热爱本职工作的意识,维护会计职业的尊严,保持良好的社会形象。一丝不苟地按财务制度办事,认真进行核算和管理,忠实履行财务监督职能,在抵制和纠正不正之风中发挥积极作用。

(二)遵纪守法,坚持原则。财务人员作为国家财经法律、法规的执行者和实施者,一定要以身作则,多学习相关法规,加强法制观念。财会工作时时、事事、处处涉及到执法守纪问题,财会人员要树立强烈的法律意识,坚持原则是严格执行财务会计制度和有关的财经方针政策,加强会计核算和会计监督,管好用好各项资金的保障。

(三)廉洁从政,克己奉公。廉洁奉公是财务人员应当遵守的一条重要道德行为准则,也是财务人员必须具备的品德。财务人员直接掌握着财权,整天跟“钱”打交道,受到利益诱惑的机会要比其他职业多得多,因此更要时刻把握好自己,不为金钱所动,不做金钱的奴隶。

清正廉洁,是对会计人员的根本要求,更是考察一个财务人员是否真正称职的前提。清正廉洁并非一句空话,它是社会主义精神文明的迫切需要,是我们生存和发展的迫切需要;它也绝不仅仅是空喊口号,需要我们用实际行动,践行科学发展观,讲党性、重品行、作表率,不断提高廉洁自律意识和拒腐防变能力,发挥好参谋作用,在平凡的岗位上塑造出财务人员崭新的形象有人说,廉洁是一棵松,在万木凋零的冬日,为人们送上一丝绿意;有人说,廉洁是一盏灯,在黑暗冰冷的夜晚,为人们添上一份光明。而我们更要说,作为新时代的青年党员,廉洁更是一面镜子,它时刻提醒着我们要抵得住诱惑,撑得住信念,守得住清贫,耐得住寂寞!

作为八零后的我们,如何真正将廉洁二字落实、贯穿到我们的生活中,学习中,工作中?如何有效的去扩大这份感染力?这,是值得我们深思的一个问题。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇十九

古语有云:“多植荷花塘自清,勤反腐败政自明。”所以反腐倡廉工作一直是被党和政府非常重视的政治建设内容。有国必有税,有税必有法,法治是现代税收的基本特征,权源于法,法高于权。我们必须本着贯彻党和国家的方针政策要求以及全心全意为人民服务的理念,始终站在“反腐倡廉工作是为税务工作保驾护航、事关税务事业兴衰”的高度,重视和开展反腐倡廉工作。

当科学发展观的理念萦绕于我们心头的时候,当开拓前进的号角已经吹响的时候,作为一名税务工作者,我们应尽我们的责任,守我们的职责,廉洁干净,用智慧、用行动创造更大的价值!

正自身、廉为根、民为本,廉洁之境,将伴我们前行。古语云:“以铜镜为鉴,可以正衣冠,以人为鉴,可以知得失,以史为鉴,可以知兴衰”。作为一名税务工作人员,我们应把转变作风,把握尺度,树立良好形象做为自己的座右铭,牢记学、情、干、俭、严、公、廉、慎八字。

正自身、廉为根、民为本。作为一名税务工作人员我们理应与廉洁、正直、守德为友;理应与守规、守纪、守法为盟;理应努力营造“廉洁从业,尽责尽职,创造价值”的浓厚氛围;理应在履行职责过程中牢固树立依法治税的理念,坚持公平与公正,坚持勤政廉洁;也理应让“廉洁从业,尽责尽职,创造价值”成为一种惯。

正自身、廉为根、民为本。廉政建设是一个系统的工程,是需要从多个角度多个层面来发展来着手完善的。作为税务工作者,我们要注重思想渗透,让廉政建设从“入耳”走向“入心”;我们要开展喜闻乐见、丰富多彩的活动,让廉政建设从“讲台”走向“舞台”;我们要丰富活动内涵,让廉政建设从“文件”走向“文化”;我们要打造宣传平台,让廉政建设从“传统”走向“传媒”;我们更要强化氛围建设,让廉政文化从“无形”走向“有形”;正自身、廉为根、民为本......

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优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇二十

周强强调,要坚持新时代中国特色社会主义为指导,深入学贯彻主持召开中央政治局常委会听取最高人民法院党组工作汇报时的重要讲话精神,强化纪法意识,规范司法行为,严格执行防止干预司法“三个规定”,努力营造良好政治生态、司法生态,确保公正廉洁司法.

党的十八大以来,在不同场合多次提出“好干部”标准问题,什么样的干部是好干部?忠诚、干净、担当。党员干部廉洁干净,以身作则要强化党章党规党纪的学,以“一准则两条例”为重点,强化自律意识,加强自我道德修养,规范自我言行。党员干部应格外注意自律自省自警、慎独慎初慎微,与他人的关系要始终保持清清爽爽、干干净净。

党员干部廉洁干净,以身作则要用过硬的作风、正直的品格来展示党员的忠诚担当,凝聚起干事创业的强大力量。被康熙誉为“天下第一清官”的张伯行曾写道:“一丝一粒,我之名节;一厘一毫,民之脂膏。宽一分,民受赐不止一分;取一文,我为人不值一文。谁云交际之常?廉耻实伤。倘非不义之财,此物何来?”强调:“党的干部都是人民公仆,自当在其位谋其政,既廉又勤,既干净又干事。”

晋代名臣陶侃年轻时曾任浔阳县吏。一次,他派人给母亲送了一罐腌制好的鱼。他母亲湛氏收到后,又原封不动退回给他,并写信给他说:“你身为县吏,用公家的物品送给我,不但对我没任何好处,反而增添了我的担忧。”干净,它不只是要求党员干部为人清白、坚守政治本心,更是要求党员干部主动干事、廉洁勤政。党员干部廉洁干净,以身作则要牢固树立“权为民所用、利为民所谋、情为民所系”的群众观念,牢固树立“权为民授”“人民至上”的理念。

优质职工廉洁心得体会范文(21篇)篇二十一

治理马路市场是一个系统工程,必须采取统筹兼顾、疏堵结合、综合治理的办法,才能从根本上消除马路市场滋生的土壤。领导重视,周密部署。为加强对中心菜场周边马路市场的综合治理,市政府专门成立整治工作领导小组,下设办公室。按照属地管理原则,各相关部门也相应成立马路市场治理工作领导小组,加大查处力度。多次召开协调会,由工商部门牵头落实整治工作,公安、城管、卫生、环保等部门也从自身职能出发,服务于马路市场整治,有关街道、社区居委充分发挥属地管理优势,积极会同职能部门做好调查摸底、宣传发动、拆除违法建设等工作。在整治期间,形成齐抓共管的良好氛围。调查研究,做好前期工作。在实施过程中,将中心菜场周边的马路市场治理工作进一步深化、细化,并多次到现场了解基本情况,沟通联系,及时制定行之有效的解决对策。整治前,会同相关部门,对马路市场的形成时间、原因、从业人员性质、摊位数量等情况进行全方位调查,做到底数清、情况明,准备工作到位。加大宣传,注意引导,营造整治氛围。为做好前期教育引导工作,减少阻力,在马路市场取缔前,中队进行了为期1个多月的文明劝导,规劝马路交易的业主自觉撤离,形成强烈的整治宣传氛围。同时在前期调查摸底的基础上,针对不同商户进行疏导分流:对蔬菜种植户引导至江南农副食品城;对自产自销农民疏导到中心菜场内部(菜场内腾出200摊位)对流动摊贩;根据相关法律法规给予疏导和到小区内,以上各市场根据市政府领导指示,都相应减少或免去摊位费用。

“宣传发动”是提前化解矛盾的最好办法,中队多渠道、多角度、全方位的搞好宣传发动工作,并扎实开展教育先行、劝导在前,以最大限度地避免整治过程中可能产生的冲突,为“马路市场”整治的圆满结束赢得了“先机”。强化执法力度,坚决取缔违章行为。针对马路市场的特点,根据其集散的'时间、规律,采取专项整治与日常管理、机动巡查与错时执法相结合的办法,对马路市场进行不定期的集中整治行动,防止出现“真空”现象,坚持重典治乱,建立严管重罚的执法威慑机制。

坚持长效管理,落实相关责任。为落实长效,中队组织力量对已取缔的马路市场进行“定人、定岗、定位、定责”管理,并加大日常巡查力度,对占道经营和流动摊贩实行严管重罚。

城管城西中队整治中心菜场周边马路市场的几点心得体会随着中心菜场的提档升级改造,菜场内部及周边设施全面提升,店招店牌统一制作,交通设施等标志齐全规范,深得广大市民赞许,但提档改造后堵疏结合、正确引导的长效管理机制仍没有得到全面推行,导致菜场周边秩序杂乱,对周边居民造成了极大的困扰。

坚持管理与疏导并重,统一规划定位、统一经营时间、统一垃圾收集器、统一停放车辆、统一管理标准,彻底解决市场秩序和环境卫生问题。执法人员与市场内部管理人员密切配合,内外结合、整体联动,形成“有标准、有人管、管到位”的管理机制。目的是为了给广大市民创造一个良好的工作和生活环境,依法行政是城管部门为城市建设服务、改革发展、稳定大局服务的根本要求。从这个意义上讲依法行政就是服务。所以不仅要切实转变与依法行政不相适应的管理理念、管理职能、管理体制、管理机制、管理方式,实现城市管理的合法、公开、公正、便民和权责一致,还要适应全面推进依法行政的新形势,强化服务意识,改进工作方法,促进管理效能的提高,通过服务加强管理,同时以管理带动服务,提供服务。

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