培训心得的撰写不仅可以加深对所学内容的理解，还可以为以后的学习提供参考。请大家看看下面的培训心得范文，希望能够激发大家的写作灵感，提高写作水平。
优质培训心得新闻稿（案例15篇）篇一
最近，本幼儿园组织了一次新闻稿培训，旨在提高教师们的写作技巧和新闻意识。通过参加培训和与同事们的交流，我深刻体会到了新闻稿的重要性，它不仅仅是传递信息的工具，更是展示幼儿园教育理念和成果的窗口。
第二段：培训内容。
在培训中，我们学习了如何撰写一篇优秀的新闻稿，包括写标题、构建文章结构、选择关键信息以及运用文字表达技巧等。我们参与了实践活动，亲自体验了新闻稿的写作过程。通过逐步改进自己的写作技巧，我们得以更好地突出幼儿园的特色和亮点，使新闻稿更加有吸引力。
第三段：新闻意识的觉醒。
在训练中，我意识到撰写一篇新闻稿不仅需要具备良好的写作技巧，还需要具备新闻意识。我们要时刻关注幼儿园内的各种活动和成果，将其转化为新闻素材，并以新闻的形式展示出来。这为我们更好地塑造幼儿园的形象，提高家长和社区对幼儿园的认知度提供了有力支持。
第四段：新闻稿的价值。
通过这次培训和实践，我更深刻地理解到新闻稿的价值。一篇好的新闻稿可以扩大幼儿园的影响力，引起更多人的关注，进而为幼儿园投入更多资源和支持。而一篇精心撰写的新闻稿也能够传达幼儿园的教育理念和优势，吸引更多适龄幼儿入园学习，为幼儿园的长期发展奠定坚实基础。
通过这次培训，我不仅学习到了新闻稿撰写的技巧和要点，还明白了一篇新闻稿的重要性和价值。我深入体会到，我们要时刻关注幼儿园内的各种活动和成果，及时将其转化为新闻素材，通过新闻稿的形式展示出来，以提高幼儿园的知名度和声誉。作为一名教师，我将继续提升自己的新闻写作能力，以更好地传递幼儿园的教育理念，为幼儿们提供更好的学习环境和服务。
总结：
通过此次新闻稿培训，我不仅学习到了新闻写作的技巧和要点，还明白了新闻稿对于幼儿园的重要性和价值。我相信，通过持续的学习和实践，我们的新闻稿写作能力将不断提升，为幼儿园的发展做出更大的贡献。
优质培训心得新闻稿（案例15篇）篇二
近日，某公司在其总部举办了一场“培训心得体会分享会”，邀请了来自各个部门的优秀员工分享自己参加培训的心得与体会。整个会议现场气氛热烈，让与会者受益匪浅。
会议上，各个部门的员工分享了自己的培训心得与体会。其中一位销售部门的员工分享了自己参加了一次销售技巧培训课程后的收获：在课程中学习到了如何更好地与客户沟通、如何更有效地进行销售谈判，这些技巧在工作中让他的销售业绩得到了显著提高。还有一位来自人力资源部门的员工分享了自己在参加一次管理培训课程后，更深入地了解到了人力资源管理的核心理念，进一步提高了自己的管理能力。
第三段：企业价值的提升。
这场分享会对于公司的发展起到了积极的推动作用，不仅让公司员工的个人能力和技能得到了提升，更重要的是，公司整体的企业价值也随之得到了提升。员工们在分享自己的培训心得和体会时，向其他部门的同事展示了自己在工作中学习到的新知识和技巧，同时也传达了公司鼓励员工学习和进步的企业文化。
第四段：培训的重要性。
在分享会上，有不少员工也深有感触地讲述了自己之前没有参加培训时在工作中遇到的无数问题，以及通过培训后如何更好地解决这些问题。这些实际案例证明了培训对于公司员工的个人成长和企业价值的提升都具有重要的意义。通过不断创新和提高培训质量，公司能够更好地满足员工的需求，也能够更好地推动自身的发展。
第五段：总结。
培训心得体会分享会的成功举行，不仅让公司员工的技能和能力有所提升，也展现了公司企业文化的积极价值。此次分享会不仅是一次学习和交流的机会，更是让公司员工在分享自己的经验和故事的过程中，彼此增进了解和信任，更有助于不同部门之间的良性互动和合作，推动整个公司的发展。
优质培训心得新闻稿（案例15篇）篇三
第一段：引言和背景介绍（200字）。
作为新闻从业者，我们常常需要写新闻稿来报道各种各样的事件和故事。然而，写好一篇新闻稿并不是一件容易的事情。为了提高我的新闻写作技巧，我参加了一场关于如何写新闻稿的培训课程。在这篇文章中，我将分享我在培训课程中学到的一些心得体会。
第二段：提纲和结构（200字）。
在培训中，我们学到了一个重要的原则，那就是一个好的新闻稿应该具备清晰的结构和逻辑。首先，我们需要确定新闻稿的提纲，明确要点。提纲可以帮助我们整理思路，使得新闻稿更加有条理。其次，我们必须确保新闻稿的结构清晰，包括引言、背景介绍、事件描述、相关人物采访、分析和总结等部分。通过合理编排这些部分，我们可以让读者更容易理解文章内容。
第三段：信息收集和核实（200字）。
一个好的新闻稿必须通过准确的信息和事实来支撑。在新闻写作中，我们必须学会如何收集、整理和核实信息。培训中，我们学习了如何通过网络、采访、调查等方式收集信息。同时，我们也要学会如何分辨真假信息，确保新闻稿的可信度和专业性。了解事实真相对于报道事件和故事至关重要，我们必须对信息进行有效的核实。
第四段：语言和表达技巧（200字）。
在新闻写作中，语言和表达技巧对于传达信息和吸引读者至关重要。在培训课程中，我们学到了一些关于新闻语言和写作技巧的要点。首先，我们应该使用简洁明了的语言，避免使用太过专业或难懂的术语。其次，我们应该采用客观中立的态度，尽量不带个人情感或偏见来描述事件。此外，我们还学会了如何运用文风和标题来吸引读者的注意力，从而增强新闻稿的吸引力和影响力。
第五段：练习和经验分享（200字）。
写新闻稿是一个需要不断练习和积累经验的过程。在培训课程中，我们有大量的练习机会来提高我们的写作能力。通过实际操作和互相分享，我发现自己的写作技巧有了明显的提升。在课后，我也会经常阅读各种新闻稿，学习其他作者的写作技巧和风格。此外，我还会积极参与采访和报道的机会，通过实践来不断磨炼自己的写作能力。
总结：
通过参加关于如何写新闻稿的培训课程，我学到了很多写作技巧和方法。提纲和结构的明确，信息的收集和核实，语言和表达的技巧都是写好一篇新闻稿所必备的要素。同时，通过不断的练习和经验积累，我相信我会在新闻写作领域有所突破。通过这次培训，我对自己的新闻写作能力更加自信，我相信我能够写出更好的新闻稿。
优质培训心得新闻稿（案例15篇）篇四
近日，我参加了一次幼儿园新闻稿的培训课程，学到了许多有关新闻稿撰写和编辑的知识和技巧。在这次培训中，我深感新闻稿的重要性以及对幼儿园工作的指导意义。下面，我将就此为大家分享一下我的心得体会。
首先，我经过这次培训明白了新闻稿的特点和写作要求。新闻稿要求准确、简洁且有针对性，要突出事实的真实性和真实感。在撰写新闻稿时，我们要做到信息的聚焦，突出幼儿园的特色和亮点，抓住读者的眼球。同时，我们还要注意新闻的角度和视角的选择，做到立意鲜明，具有感染力，使新闻稿能够引起读者的共鸣。
其次，一篇好的新闻稿需要有良好的结构和组织方式。在这次培训中，我学到了如何利用五个W+1H的结构进行新闻的组织和安排。也就是说，在写新闻稿时，我们要分别回答好谁、什么、在哪里、何时、为何以及如何等问题。这样的结构清晰明了，能够让读者迅速了解到新闻的主要内容。
进一步地，我在这次培训中也掌握了新闻选题和采访技巧。新闻选题是编写新闻稿的首要步骤，选好了题目才能更好地写好新闻稿。在选题时，我们要根据幼儿园的实际情况，选取有新闻价值、有意义的题材。同时，在采访时，我们要做到适时、适度，在保证新闻真实和准确的前提下，尽量简化幼儿园工作人员的回答，做到信息的精炼。
最后，我还了解到了新闻稿的编辑和修饰技巧。新闻稿的编辑是为了提高新闻稿的可读性和可理解性。在编辑时，我们要注意用词的准确性和得体性，删繁就简，使得新闻稿更加简洁明了。同时，我们还要合理利用排版和插图等手段，使新闻稿更有吸引力。
总结而言，本次幼儿园新闻稿培训让我受益匪浅。通过学习新闻稿的特点和写作要求，我加深了对新闻撰写的理解和认识；通过掌握新闻稿的结构和组织方式，我能够更好地编写新闻稿；通过了解新闻选题和采访技巧，我提高了对新闻价值的把控能力；通过掌握新闻稿的编辑和修饰技巧，我能够更好地提高新闻稿的质量和水平。
未来，我将把所学的知识运用到日常的工作中，写出更加精彩的新闻稿。同时，我也希望通过与同事的交流和分享，一起进一步提高写作水平和能力。相信通过不断学习和实践，我们的幼儿园新闻稿会呈现出更加生动、真实和有感染力的一面，更好地宣传和推广我们幼儿园的工作成果和特色，为培养孩子们健康成长做出更大的贡献。
优质培训心得新闻稿（案例15篇）篇五
近年来，电力行业飞速发展，电力新闻稿成为了传播新闻信息和推动行业发展的重要工具。为了提高从业人员的新闻写作能力和传媒策划能力，我所在单位组织了一次电力新闻稿培训。此次培训旨在帮助员工掌握新闻写作技巧，提高新闻稿质量，更好地宣传电力行业。通过这次培训，我获得了很多宝贵的经验和心得，下文将详细介绍。
第二段：电力新闻报道的要点与技巧（200字）。
在培训中，我们学习了一系列电力新闻报道的要点与技巧。首先是新闻写作的原则，包括客观、真实、及时、生动等。其次是新闻标题的重要性，一个吸引人的标题能够吸引读者的注意力，提高新闻稿的点击率。此外，我们还学习了如何运用新闻报道的语言风格，要简洁明了、通俗易懂，不使用专业术语，以便更多的人理解。最后，我们还学习了如何从不同角度挖掘电力行业的新闻价值，如能源保障、环境保护、科技创新等，以吸引更多读者的关注。
第三段：电力新闻稿编辑与发布的关键步骤（200字）。
培训中，我们还学习了电力新闻稿编辑与发布的关键步骤。首先是新闻稿的写作结构，主要包括标题、导语、正文和结尾。在写作过程中，我们要注意文章结构的合理性，最重要的信息要放在开篇，以吸引读者，更深层次的信息放在正文。其次是新闻稿的发布，我们学习了电力行业常用的新闻稿发布平台和渠道，如媒体网站、新闻客户端、微信公众号等。了解这些发布平台的特点和操作流程能够提高新闻稿的传播效果。
第四段：电力新闻稿撰写的实践与反思（300字）。
在培训中，我们进行了一系列电力新闻稿的撰写实践，并进行了互评和讲评。通过实践，我意识到新闻稿的撰写需要严谨的逻辑思维和敏锐的观察力。在写作过程中，我注意到自己有时会偏离主题，或者信息呈现不够到位，因此，在写作结束后，我会仔细检查稿件，对照培训时的要点进行修正和完善。此外，我还发现自己对于新闻稿的标题和导语的撰写仍然有待加强，因此，我会多阅读新闻稿的范例，学习不同行业的标题和导语写作技巧，不断提高自己的水平。
通过这次电力新闻稿培训，我收获了很多知识和技巧，不仅提高了自己的新闻写作水平，也为电力行业的宣传做出了贡献。我相信，随着电力行业的不断发展，新闻报道的需求也将愈加重要，因此，我会持续学习与提升自己的新闻写作能力，努力创作更多优秀的电力新闻稿，为电力行业的发展贡献一份力量。
总结：通过这次电力新闻稿培训，我掌握了新闻稿撰写的要点与技巧，了解了新闻稿的编辑与发布流程，通过实践和反思，提高了自己的写作水平，并明确了今后的学习方向与目标。电力新闻稿的宣传价值不容忽视，我将继续努力，为电力行业的发展做出更大的贡献。
优质培训心得新闻稿（案例15篇）篇六
近年来，我所在的乡镇对报刊、电视、网络等媒体发布新闻稿件的需求越来越多。为了提高我乡新闻稿件的质量和水平，以及让更多的人了解我乡的发展情况，乡镇政府特别组织了一次新闻稿件培训，我有幸参加了这次培训，在学习和体验中，我深深体会到自己的不足之处。
第二段：学习过程。
在培训中，导师详细讲解了新闻稿件的写作规范、体例结构、语言风格等方面，讲解丰富，实用性非常强。在实践环节中，我们一起学习了图片的选取、配文的添加等内容，如何突破常规的写作方式，写出一篇具有时代气息的稿件。在实训中，我深深体会到对一个主题和事件的全面了解和分析十分重要，只有了解全面才能写出客观、准确的新闻稿件。
第三段：体会。
在这次培训中，我从中了解到新闻稿件的写作及发布的重要性。写出一篇好的新闻稿件，可以很好地传递信息，释放焦点，传达价值观念，导向社会舆论，引导人们积极参与。有了这些，更好地传播我们的工作，推动有价值的信息得到越来越多人的关注和认同。
第四段：感悟。
在新闻发布过程中，我们要更多地弘扬节约精神，让内容更加简洁实用，这是非常重要的。应该适应各种不同的读者和摄影记者请求，更广泛地呈现事实真相。同时，逐渐发现，只有相信自己，运用双眼以及独立思考，能写出更好的新闻稿件。在写作时，我们要注重表达方式，积极挖掘更多的人文关怀，让新客户展示出更多特色和魅力。
第五段：结尾。
在这次新闻稿件培训中，我不仅收获了专业知识，更学习了如何以简洁、明了、准确的方式来传递信息。通过这次学习，我的写作水平有了常规的提高，我为写出更好的新闻稿件而不断努力。相信在今后的写作中，我会更加努力，为展现我乡的发展成果和宣传我们的形象贡献自己的力量。
优质培训心得新闻稿（案例15篇）篇七
近日，本人参加了一场关于文职培训的课程，不仅深入了解了文职工作的具体职责和日常工作内容，更是对自身的职业规划和发展方向有了更为明确的认识。在此分享自己的心得体会，以期帮助更多正在考虑文职岗位的同学。
段落二：具体内容。
在整个培训过程中，最令我受益匪浅的是对文职工作岗位的深度解读。文职工作不仅仅是简单的事务处理，更多地是要承担起组织、协调和管理的工作。比如在财务部门，不仅需要精通各种财务报表的编制和分析，还要深入了解公司内部各个业务部门的运营状况和方向，以便提供全面的财务意见。这就需要文职岗位的工作人员具备坚实的业务知识和综合素质。
段落三：实际应用。
在今后的工作中，这些知识和技能对于文职岗位的工作人员来说至关重要。比如在报销费用这个事务性工作中，需要对公司内部各个业务部门的业务内容、流程和人员岗位有所了解，才能较为准确地判断报销费用的合规性和合理性，从而更好地为公司财务管理提供保障。
除了专业知识和技能，文职岗位还需要工作人员具备良好的协作和沟通能力。在与其他部门配合时，需要发挥自身的主动性和责任心，积极主动地解决问题，为公司创造效益。
段落四：感悟收获。
通过这次文职培训，我更加深入地认识到了文职岗位的工作内容和要求，也对自己今后的职业规划有了更加明确的认识。作为新时代的年轻人，我们需要不断地学习、升级自己的知识和技能，以适应日益复杂多变的职场发展，为实现个人发展和企业发展做出贡献。
段落五：总结。
更好地适应现代职场发展，需要我们不断地更新自己的工作观念和理念，提高自身的综合能力和素质。希望通过这次文字的分享，能够给正在考虑或已经从事文职工作的同学提供一些启示和帮助。在未来的职场发展之路上，愿我们一起努力，不断学习，共同成长，创造更加美好的明天。
优质培训心得新闻稿（案例15篇）篇八
8月20日下午，北马路小学组织全体教师进行师德培训，观看了由高级讲师李晓凡老师主讲的名为《让师德在教育中闪光》的专题讲座，培训由敖霞校长主持。
李小凡老师的讲座将老师的内涵和外延提得很高，挖得很深，不仅仅停留在教育教学的技术层面，更重要的是将教师上升到一个有着完美人格的层次。李老师提出了三位一体的内化师德的观点：1.内在有张力。那是一种自然流露的`、不着痕迹的德才兼备“把真善美与品行、情操和境界有机结合”。2.潜在有魅力。为人师赢得学生尊敬和爱戴是一名教师的魅力所在，能够拥有这份魅力是难能可贵的。3.外在有活力。教师对教育要充满理想，要充满激情，活力促使教师在工作中不断创新，在失败中不断完善自我，丰厚的底蕴厚积薄发。
最后，敖校长对本次培训进行总结。她强调，学高为师，身正为范，大爱无疆，大德永恒。教师这项工作具有强烈的典范性，为人师表就是教师的美德。如今的我们仍需努力做一个有大爱、大德、大智的老师，让生命在奉献中飞扬，让师德在教育中闪光!
优质培训心得新闻稿（案例15篇）篇九
20xx年4月18日，在这个阳光灿烂的日子里，安徽本贝数据的全体员工在金总充满激情的演讲中，唤醒了无限的潜能遇见了崭新的自己。
在培训中，金总对如何激发自身的潜能分为三个板块进行了详细的解析。这三个板块分别为：动力和阻力、激发内在潜能的步骤、自我引导的能力。在分析的过程中，员工们认真的记着笔记。
金总极具感染力的演讲，不仅让每位员工明确了自己的目标、找到了前进的动力、清晰了前进的方向、得到了自我升华。同时，金总风趣幽默的.表达，一个个动人的故事，更是带领着大家在夏威夷海上，尽情畅游。
每个人的潜能都是无限的，在你没有获得成功的时候，不防停下脚步，排除一切杂念，
倾听内心最原始的梦想，坚持下去，相信，下一个成功的一定会是你！
优质培训心得新闻稿（案例15篇）篇十
为增进同学们的工作经验，给予大家更好的帮助，4月23日下午，我系在6#115召开学生干部会议和党员发展对象会议，会议由我系张海斌书记主持，为大家带来更多工作上的鼓励。
下午3：30，在参加会议的人员到齐后，会议正式开始，张海斌书记从自己的个人经历及自己的学习生涯展开今天的会议讨论。
他在会议讨论中阐述了自己对学习的理解并激励大家大学期间要好好学习，学好自己的专业知识。
会议期间，张书记用一个个事例向大家阐述了学习的重要性并说大学期间不要只顾一味的玩耍，要知道学习才是最重要的，同时，为大家提出了更高的要求，要求大家做到不迟到，不旷课。
作为党员发展对象和学生干部，要严格要求自己，做好模范带头作用，不要让自己的档案存在不良记录。
接着，张书记说今天上午我系教职工参加了为四川雅安地震灾区捐款的活动，共为灾区筹集善款3000余元，同时提出，近期我系将组织同学们为灾区捐款并强调捐款数额不在多少，只要有为灾区祈福的那份心意就好了。
张书记的讲话句句意味深长，让同学们受益匪浅。
让大家感受到了学校的温暖，老师的宽容。
会议最后，张书记为大家送去了祝福，祝愿大家在今后的学习和工作中更加努力，将大众传媒系办的更加精彩，办的越来越好。
大会在同学们的掌声中落下帷幕，通过此次会议，让我们这些学生干部从根本上懂得了自己存在的价值，留给我们深刻的感触与思索。
希望大家在以后的学习和工作中，努力向上，为其他同学做好榜样，成为我们大众传媒系结实的骨干。
优质培训心得新闻稿（案例15篇）篇十一
“起初咱想干但是不懂技术。没想到能够到大学里去上课，还有国家级专家手把手地传授技术。”刚刚过去的20xx年对河南省舞阳县的“养鸡大王”张振刚来说，是一个丰收的年份。经过3年多的发展，他创办的舞阳县金吉禽业有限公司已成为集种禽开发、饲养、销售于一体的产业化龙头企业，产品畅销两广、云、贵、川及港澳地区。谈及成功的秘诀，张振刚将其归功于在河南农业大学接受培训的经历。
张振刚与河南省泌阳县种植葡萄的余长旺、孟州市养猪户创业带头人王恒德都有一段相似的经历，那就是都曾是河南农大职业农民培训班的学员。近年来，来自河南、宁夏、广西等10多个省区的粮食作物、油料作物、畜牧、蔬菜等10多个产业的近10万名新型职业农民、现代农业经营主体负责人等接受了河南农大组织的职业培训。该校齐全的学科门类、丰富的培训经验、成熟的实用技术、灵活的培训体系，让职业农民培训真正“活”了起来，使得职业农民成了“香饽饽”。
长期以来，体制不顺畅导致培训组织管理和职业农民实际需求脱节成为制约职业农民培训开展的瓶颈。拥有技术的高校专家找不到充分施展才华的平台，急需技术和思路的农民找不到可以给予他们指导的平台。
为此，河南农大探索形成了从科研试验基地到区域示范基地，再到基层农技推广服务体系，最终到科技示范户的全链条培训服务路线，把学校的科技优势、地方的组织优势和农业企业（大户）的示范带动优势结合在一起，转动起来，产生了“1+12”的效果。
同时，该校还打造了粮食生产工程、现代畜牧业科技示范工程、特色产业科技示范工程等六大品牌工程，将学校的老师、专家纳入其中，给他们提供施展才华的平台；为每一个有需求的职业农民提供“标靶”，使他们都能找到合适的'“对象”，从而实现了从“实验室”到“田间地头”的无缝对接。
对于当前的农业技术来说，“一药包治百病”“一招包打天下”的做法早已失效。培训需根据地区、发展定位、主打市场的差异选择对应的技术，对职业农民进行实用技术、发展规划、政策等全方位的指导。
“农业产业园区规划设计”“农业产业园经营策略”“小麦玉米水肥一体化技术”“玉米全程机械化及籽粒收获技术”……一项项灵活组合、量身定制的集成技术从实验室、论文中走进培训课堂与生产一线，使职业农民提升了技术，开阔了思路。
据统计，培训后，学员主动与河南农大开展各类科技合作达200余次，转化、运用各类科技成果100余项。有50多个学员创办的企业和合作社与学校签订了科技合作协议，共建校外科研基地。
生动的授课方式能让学员们对技术入心入脑。
针对参训学员普遍文化知识水平偏低的实际情况，为使先进技术真正传得下去、用得起来，河南农大自觉创新职业农民培训方法，邀请相关专家反复研讨，模块化设计教学内容，独创了“校内培训+基地实训”“集中培训+跟踪服务”“创业导师+职业农民”三位一体的教学方法。举办“特优农产品展示会”、组织“水果蔬菜大比拼擂台赛”、建设“星创天地”新型农业创新创业一站式开放性综合服务平台等。
培训的地点早已不仅仅局限于“教室”“会场”，直观、互动成为培训授课的关键词。跟踪服务和社会调研结果显示，近年河南农大培训的新型职业农民中，近30%成为当地专业合作社和家庭农场的负责人，超过60%的人从事农业集约化经营工作。
职业农民培训是一项常做常新的工作，一个模式或者一种办法并非能一直管用。让职业农民培训“活起来”就要因事而化、因时而进、因势而新。
“河南农业大学坚持"厚生丰民"的办学理念，以服务"三农"为己任。当前，我校正在探索"互联网+职业农民培训"的新模式，我们希望通过互联网实现更加高效、便捷的培训效果及高新技术一键可查、即时沟通一键直达、产销信息一键共享的新目标。”河南农大校长、中国工程院院士张改平对学校职业农民培训的未来充满信心。
优质培训心得新闻稿（案例15篇）篇十二
七月流火，但充满热情的岂止是天气，集团公司五十余名新员工以火一般的热情参加了集团公司入职培训。他们来自不同的地方，不同的高校，学习不同的专业;如今，刚告别校园的他们正逐步实现从学生到职业人的角色转换，实现从优秀到卓越的飞跃。
高度重视，精心组织。为做好本次入职培训，让新员工充分了解和融入公司文化、提升团队协作能力、增强个人素质、实现从学生到职业人的转变，教育培训中心和人力资源部进行了周密的策划和安排。本次集中培训四天，培训课程涉及了公司发展史、组织架构、公司文化、规章制度、工作流程，薪酬福利等。由公司领导和相关部门经理担任讲师，深入浅出的讲授为新员工在融入企业环境的过程中注入了动力和信心，为即将开始的“新”生活奠定了基础。培训结束后，教育培训中心对新员工进行了基础考核，新员工通过短期培训不但对公司有了全面的认识，更对企业前景和个人职业发展充满信心。
重点学习，专业护航。集团公司副总裁范宝和讲授了如何学好厂规厂法，做一名遵纪守法的优秀员工的道理;副总工程师、技术质量部长浦建华分别给新员工讲解了如何增强质量意识，搞好技术质量管理等，采取图文并茂的方式，对工程实体、工程管理、工程施工等过程中常见质量通病进行了细致地解析，并为新员工重点剖析了项目现场可能遇到的各类问题，提出了相应的整改方案;企业发展部经理王轩讲授了年度经营方针目标和企业经营管理制度等;安全质量部长张强结合多年从业经验和亲身经历，讲授了安全管理的重要性;人力资源部长王海燕介绍了集团人力资源部规章制度，薪酬福利等相关制度。使新员工们受益良多。
新老互动，分享经验。俗话说：“授人以鱼，不如授人以渔”。教育培训中心邀请高新公司总工程师胡文武以及第四工程公司项目经理、项目工程师季岩，为新员工讲课。他们结合各自岗位实际，总结了入职以来的工作经验和收益;除此之外，还分享了他们对集团公司文化的理解以及如何更好地适应公司环境的体会;介绍了在工地生活的点点滴滴。而后，他们与各位新员工自由交流，耐心解答新员工们提出的各种问题。分享自己工作生活的得失，提醒新员工应该注意的事情，此次交流受到了新员工的热情欢迎和好评。
立足岗位，传道授业。集团公司副总裁、工会主席陈东升为新员工详细地介绍了集团公司发展历程、企业理念、企业文化和如何融入企业等相关内容，使新员工进一步了解集团整体发展概况，建议新员工在今后的工作中注意细节，脚踏实地，勇于挑战，敢于担当，常怀感恩，努力实现人生价值。
扬帆起航戮力前行。聆听时间箭步如飞的脚步声，倾听未来嘹亮的呼唤声，放飞梦想，打开心灵的窗户，放舟智慧的海洋，收获希望，感受硕果累累的喜悦。集团公司为广大员工提供了施展才华的广阔舞台，相信新员工通过自己的辛勤劳动和智慧，在这个舞台上谱写自己最满意的乐章。在此，我们共同希望新员工尽快融入到吉林建工集团大家庭中来，祝愿你们在建工的生活充实、自信、快乐!
优质培训心得新闻稿（案例15篇）篇十三
20xx年3月15至16日江西区域经销商培训会在南昌隆重举行。
出席参与本次活动的经销商客户有30家，共计60人，涵盖了江西各市县黄金珠宝客户及其他系统的所有经销商客户，本次培训主题是服务提升和精细化管理，使得飞亚达品牌得到了广大客户的高度认同。
3月15日下午，20xx年度飞亚达培训会正式开始。
南昌分公司经销业务精英黄文杰经理为本次会议致欢迎词，对江西区域20xx年经销发展做了总结，并对后期发展做了政策和服务的承诺，为经销商朋友们带去了信心。
本次培训开设了《飞亚达品牌》、《产品卖点热点》和《销售技巧的培训》等专项课程，提升飞亚达的店面销售，惠及顾客研究调查培训，扩大了飞亚达的品牌影响力。
在培训结束当天晚上，我方成功组织了一场以飞亚达品牌为主题，涵盖品牌，产品知识，技能pk等方向的经销商技能pk大赛，把培训和活动有机的结合在一起，现场掌声与欢笑声不断，其乐融融。
培训结束第二天，进入经销拓展环节，在南昌分公司同事的配合下，我方成功组织一场反响巨大的户外拓展培训，现场人员积极参与，积极拼搏。
通过本次培训加强了与经销商客户的合作沟通，实现双赢，也为共同力助飞亚达品牌达到新的高度奠定了基础！
优质培训心得新闻稿（案例15篇）篇十四
本次培训实际分为两个阶段，20xx年5月17日至21日五天的全脱产培训只是第一阶段——集中培训。在集中培训期间针对教学需要，开展了英语教学中应该掌握的语音和口语基本技能、小学英语课标解读、小学英语低段教材的编写特点和教学策略、任务型教学活动的设计和实施、课堂游戏活动中实施任务型教学的途径等专题讲座，并且到盘龙小学观摩了两节小学低段英语教学活动，还应学员的要求，为学员们插播了多节英语示范课，结合实际案例对教学的组织和实施加以分析，以提高学员返岗后的教学实践能力。20xx年5月22日至26日五天培训的第二阶段——返岗研修，我们对学员做如下要求，认真研读教材，拟定出任一单元各科的教学目标及教学重点，完成一个课时的教学设计并实施课堂教学，并结合自己的教学进行教学反思。旨在通过两个阶段扎实有效的培训，让即将上岗的教师基本具备相关技能和教学实践能力。
本次培训班得到了基层学校的高度重视，共有来自全区28所学校48名教师参加了培训，为了确保参加培训教师的5天集中学习时间，各学校为他们创造了良好的学习条件，特别是一些路程较远的农村山区学校(双龙、松华、阿子营、滇源)的老师，克服重重困难，住在昆明，认真完成了培训任务。
参加此次培训的学员，大多是来自三区一县中心学校和市直学校的校长，他们平时工作繁忙，培训的时间和机会较少。为积极响应市教育局的脱产培训精神，他们全部吃住在校，都能沉下身子，静下心来认真学习。对于培训期间单位的日常管理工作，他们均作了科学、合理安排，确保提升培训和学校工作两不误。
为方便学员的集中管理，培训单位统一安排食宿。每日三餐均为自助餐，伙食虽然简单，但学员们丝毫没有怨言。用他们自己的话说：我们是来学习的，不是来吃饭的。话语虽然简短、直白，但从中已经透出学员们对此次培训的正确认识和高度重视。为执行培训纪律，确保培训的质量，许多学员都推掉了外界的一些“应酬”，谢绝了他人的多次宴请。
为不影响学习，有些学员甚至带病坚持上课，从未请过一天假。如，相山区南湖中心校校长陆超同志，因皮肤过敏导致两眼红肿的厉害，仍然坚持上课。班主任多次劝他休息治疗，他总是说：不碍事，慢慢就会好了。这几天，他天天坚持在校上课，只抽一个晚上回家输了液，第二天一大早又赶到了学校按时参加学习。
对于每天专家的讲课，学员们更是能够认真听讲，详细记录。主动参与课堂互动，积极进行研讨交流，课堂气氛活跃，学习氛围浓郁。通过认真的学习，学员们拓宽了思路，开阔了视野，强化了学习与研究意识，这必将对我市学校管理工作产生深远的影响。严明的纪律，浓厚的学风，是我市中小学校长培训提升工程成功的基石。
结业典礼座谈会上，袁立新同志首先代表培训班全体学员就短短的6天学习、生活、班级管理以及培训课程的设置等情况作了热情洋溢的发言。十多位学员分别从不同的`方面，就此次培训班的举办畅所欲言，深刻的畅谈培训的感受和收获。同时，为使以后的培训班办的越来越好，学员们对培训过程中所存在的问题也充分发表了自己的意见和见解。然后，与会领导为培训班学员颁发了结业证书。
会上，市教育局党委副书记周杰同志作了重要讲话。他首先对此次培训班的成功举办和所取得的成绩给予了高度的评价，为以后培训班的学员树立了榜样。他说，此次培训班能够成功举办，感谢市委组织部和市委党校的大力支持，感谢各县区教育局和各位校长的大力支持，感谢班委对班级活动、生活等所做的大量工作，感谢班主任孔彬老师的认真负责和科学管理。此次培训，校长们能够放下架子，扑下身子，认真学习，表现了当代校长良好的精神状况和精神风貌;有很多人带病坚持学习，克服了工作、家庭和生活的各种困难，学习态度能从校长快速向学生转变，表示感动和敬意。
种能力：一是要具有科学决策的能力;二是要具有把握全局的能力;三是要具有知人善任的能力;四是要具有开拓创新的能力;五是要具有领导课程发展的能力;六是要具有指导课堂教学的能力;七是要具有和谐人际关系的能力;八是要具有引领教师专业发展的能力。
会议结束后，学员们心中充满着留恋与不舍，总感觉培训时间太短，时间过得太快。
本次培训实际分为两个阶段，20xx年5月17日至21日五天的全脱产培训只是第一阶段——集中培训。在集中培训期间针对教学需要，开展了英语教学中应该掌握的语音和口语基本技能、小学英语课标解读、小学英语低段教材的编写特点和教学策略、任务型教学活动的设计和实施、课堂游戏活动中实施任务型教学的途径等专题讲座，并且到盘龙小学观摩了两节小学低段英语教学活动，还应学员的要求，为学员们插播了多节英语示范课，结合实际案例对教学的组织和实施加以分析，以提高学员返岗后的教学实践能力。20xx年5月22日至26日五天培训的第二阶段——返岗研修，我们对学员做如下要求，认真研读教材，拟定出任一单元各科的教学目标及教学重点，完成一个课时的教学设计并实施课堂教学，并结合自己的教学进行教学反思。旨在通过两个阶段扎实有效的培训，让即将上岗的教师基本具备相关技能和教学实践能力。
本次培训班得到了基层学校的高度重视，共有来自全区28所学校48名教师参加了培训，为了确保参加培训教师的5天集中学习时间，各学校为他们创造了良好的学习条件，特别是一些路程较远的农村山区学校(双龙、松华、阿子营、滇源)的老师，克服重重困难，住在昆明，认真完成了培训任务。
参加此次培训的学员，大多是来自三区一县中心学校和市直学校的校长，他们平时工作繁忙，培训的时间和机会较少。为积极响应市教育局的脱产培训精神，他们全部吃住在校，都能沉下身子，静下心来认真学习。对于培训期间单位的日常管理工作，他们均作了科学、合理安排，确保提升培训和学校工作两不误。
为方便学员的集中管理，培训单位统一安排食宿。每日三餐均为自助餐，伙食虽然简单，但学员们丝毫没有怨言。用他们自己的话说：我们是来学习的，不是来吃饭的。话语虽然简短、直白，但从中已经透出学员们对此次培训的正确认识和高度重视。为执行培训纪律，确保培训的质量，许多学员都推掉了外界的一些“应酬”，谢绝了他人的多次宴请。
为不影响学习，有些学员甚至带病坚持上课，从未请过一天假。如，相山区南湖中心校校长陆超同志，因皮肤过敏导致两眼红肿的厉害，仍然坚持上课。班主任多次劝他休息治疗，他总是说：不碍事，慢慢就会好了。这几天，他天天坚持在校上课，只抽一个晚上回家输了液，第二天一大早又赶到了学校按时参加学习。
对于每天专家的讲课，学员们更是能够认真听讲，详细记录。主动参与课堂互动，积极进行研讨交流，课堂气氛活跃，学习氛围浓郁。通过认真的学习，学员们拓宽了思路，开阔了视野，强化了学习与研究意识，这必将对我市学校管理工作产生深远的影响。严明的纪律，浓厚的学风，是我市中小学校长培训提升工程成功的基石。
结业典礼座谈会上，袁立新同志首先代表培训班全体学员就短短的6天学习、生活、班级管理以及培训课程的设置等情况作了热情洋溢的发言。十多位学员分别从不同的方面，就此次培训班的举办畅所欲言，深刻的畅谈培训的感受和收获。同时，为使以后的培训班办的越来越好，学员们对培训过程中所存在的问题也充分发表了自己的意见和见解。然后，与会领导为培训班学员颁发了结业证书。
会上，市教育局党委副书记周杰同志作了重要讲话。他首先对此次培训班的成功举办和所取得的成绩给予了高度的评价，为以后培训班的学员树立了榜样。他说，此次培训班能够成功举办，感谢市委组织部和市委党校的大力支持，感谢各县区教育局和各位校长的大力支持，感谢班委对班级活动、生活等所做的大量工作，感谢班主任孔彬老师的认真负责和科学管理。此次培训，校长们能够放下架子，扑下身子，认真学习，表现了当代校长良好的精神状况和精神风貌;有很多人带病坚持学习，克服了工作、家庭和生活的各种困难，学习态度能从校长快速向学生转变，表示感动和敬意。
最后，周杰书记对各位校长在以后的工作中提出了明确的要求。他说，校长是一校之魂，校长素质、能力的高低决定着学校的发展和命运，要成为现代社会发展的校长，必须具备八种能力：一是要具有科学决策的能力;二是要具有把握全局的能力;三是要具有知人善任的能力;四是要具有开拓创新的能力;五是要具有领导课程发展的能力;六是要具有指导课堂教学的能力;七是要具有和谐人际关系的能力;八是要具有引领教师专业发展的能力。
会议结束后，学员们心中充满着留恋与不舍，总感觉培训时间太短，时间过得太快。
优质培训心得新闻稿（案例15篇）篇十五
7月5日上午，为了增强全体社工的消防安全意识，由大石消防局的韩教官对大石街家庭综合服务中心全体社工跟志愿者进行消防安全知识培训。
韩教官的讲解深入浅出，内容涉及火灾发生的原因、怎样预防火灾、火场逃生基本知识、灭火器的正确使用以及如何正确报警等方面进行了生动讲解。他不仅从理论上向大家传授关于消防的各种安全防范知识，而且例举了大量实际生活中的真实案例，教训深刻，发人深省。还让消防人员亲子示范如何正确使用灭火器。 通过培训使社工们更加了解消防知识， 同时进一步增强了安全防范意识。
广州xx社会工作发展中心
大石街家庭综合服务中心
志愿者服务部
撰稿人：汪xx
xxx年7月5日