合同协议在商业交易中起到明确双方权益、规范行为的作用。合同协议范文可以帮助起草人更好地组织和呈现各项条款，避免遗漏和模糊。
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇一
甲方（公司）：
乙方（员工）：
住址：
目的和宗旨。
因公司业务发展需要，为了发挥公司及员工双方优势，激励员工工作的积极性，保证公司业务规模及员工的共同发展壮大，经过甲、乙双方友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的基础上，自愿签订本协议。
分红期限为三个会计年度，自20xx年4月15日至20xx年12月31日止。
第二条分红条件。
1、乙方系甲方的正式员工，已签订劳动合同；
2、乙方为具有核心凝聚力的岗位骨干人员，且对公司的经营与发展作出了一定的贡献；
3、乙方只能对甲方税后利润进行分配，如果当年亏损则没有分红；
4、乙方单方终止劳动合同或乙方严重违反甲方规章制度被甲方开除的，甲方无需支付本年度的任何分红。
第三条分红支付时间、方式及标准。
2、乙方所得红利比例为5。5%（以税后可分配利润为基准），通过现金方式支付；
3、该协议项下的分红不以股权为依据，仅是甲方的单方面奖励，乙方不得据此认为在甲方持有相应的股权。
第四条甲方的承诺及义务。
1、甲方必须在年终结算时向乙方公开公司上一会计年度的利润状况；
2、甲方在每个会计年度结束后立即进行结算，结算后按时向乙方支付分红。
第五条乙方的承诺和义务。
1、乙方负责公司岗位，参与公司事务的管理，完成公司规定的目标任务；
2、乙方必须服从公司的组织管理，遵守公司规章制度，认真做好本职工作；
3、若乙方违反竞业禁止协议，或者有侵犯甲方商业秘密的行为，乙方应足额返回甲方此前所支付的全部分红并承担相应的法律责任。
第六条违约责任。
3、甲乙双方均有义务对本协议内容保密，因一方对协议内容的公开给对方造成的损失，由违约方承担法律责任。
4、因不可抗力产生的违约责任双方互不承担法律责任。
第七条管辖及争议解决方式。
双方因本协议的解释或履行发生争议的，首先应由双方协商解决，协商解决不成的，依法向公司所在地人民法院起诉，所发生的律师费、诉讼费等费用由败诉方承担。
第八条协议生效及其他。
1、本协议自甲、乙双方签字或盖章之日起生效；
2、本协议壹式贰份，双方各持壹份，具有同等法律效力；
3、本协议所有条款均为打印稿，任何手写协议条款无效；
4、其它未尽事项，双方可另签订书面补充协议，补充协议与本协议具有相同的`效力。
甲方（签字盖章）：
乙方（签字摁印）：
签订时间：年月日。
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇二
甲方:(以下简称甲方)。
乙方:身份证号码:(以下简称乙方)。
乙方系甲方的骨干员工,对甲方的运作及经营有重要贡献,为共同创造双赢，经双方友好协商,订立协议如下:。
第一条：甲方自20xx年月日至20xx年月日聘用乙方为其正式员工，期间除法定事由或双方同意，乙方不得以任何理由单方解除本合同，否则承担违约金10万元。
第三条：分红条件1、乙方在甲方任职期间不得以任何方式有同业竞争行为2、公司税后有可分配利润，如果亏损则没有分红；3、乙方单方终止劳动合同及乙方违反公司规章制度被甲方开除，甲方无需支付任何分红。
第四条：分红方式：甲方发放乙方分红的时间应根据甲方财务的安排，每月分红一次，甲方不再支付乙方其他报酬。
第五条：分红与股权。乙方按25%比例分红，与股权无关，乙方不得据此认为在甲方有相应25%的股权。
第六条：乙方承诺，若乙方违反竞业禁止协议，或者有侵犯甲方商业秘密的行为，乙方应足额返回甲方此前所支付的全部分红。
第七条：双方履行本协议发生争议，双方应友好协商，协商不成的，在甲方所在地的人民法院起诉。
第八条：本协议自签订之日起生效，本协议一式四份，各执两份。
甲方：
乙方：
法定代表人：
合同签订地:。
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范本在学习、工作生活中，人们运用到协议的场合不断增多，签订协议能够最大程度的保障自己的合法权利。那么相关的协议到底怎么写呢？以下是小编帮大家整理的员工分......
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇三
甲方：
乙方：民族：汉族身份证号：
通讯联系地址：联系电话：邮箱：
依据《中华人民共和国公司法》和相关法律规定，本着公平互利、诚恳信用的原则，依据公司《分红权激励方案》特订立本协议。
第一条、占股比例。
乙方经公司审核，同意乙方享有公司虚拟股份和参加公司分红。虚拟股比例为：公司注册资本的%。
其次条、本协议各方的权利和义务。
本协议各方未经其他各方书面同意不得擅自泄露本协议内容（为本协议服务人员和双方授权从事与本协议有关事项人员以及根据法律规定必需得知人员除外）。
第三条、需要商定的其他事项。
1、公司实施分红权与全部权分别，分红全部人只参与利润安排，是否参与经营管理及管理权限由公司股东大会决议为准。
2、乙方在每季度公司消失盈利时，方能根据虚拟股比例参加公司当季度分红，假如当该季度公司消失亏损时，持有虚拟股的员工须根据持股比例担当相对应比例的亏损额。
第四条、本协议的`修改、变更和终止。
1、本协议一经签订，甲乙双方在有效期内不得随便撤销。
2、对本协议及其补充协议所作的任何修改、变更，须经各方共同在书面协议上签字方能生效。
第五条、违约责任。
1、虚拟股权分红全部人如有违反本协议其他商定的，则视作违约方单方终止本协议。
2、股权全部人每月迟到不能超过次。每月旷工不能超过次（无故迟到半天或者未请假就算旷工）。
3、股权分红全部人如有中途离职，则分红自动失效.
4、股权分红全部人不能泄露公司客户机密，公司运营模式，公司的各项数据。如有发觉。分红自动取消。
5、股权分红全部人必需严格遵守公司的各项制度，如有违反，经劝告仍无法转变者，公司有权单方面终止其拥有股权。
6、股权分红全部人不能运用公司业务资源平台私下接私单，如发觉一次可以进行劝告沟通，如劝告无效，公司可单方面终止其拥有股权分红，情节严峻予以解除劳动合同，予以除名。
第六条、争议的解决。
凡因执行本协议所发生的或与本协议有关的一切争议，双方应通过友好协商解决；假如协商不能解决的，则任何各方均有权通过诉讼途径解决。
第七条、本协议未尽事宜，由各方另行签订补充协议。
补充协议为本协议的有效组成内容部分，与本协议具有同等法律效力。本协议签订之前，各方之间所协商的任何协议内容有冲突的，以本协议所规定的内容为准。
第八条、本协议自甲乙各方签字盖章之日起生效。
第九条、本协议有效期为自____年__月__日至____年__月__日止。
第十条、本协议一式二份，双方各执一份，每份具有同等法律效力。
甲方签章：乙方签名：
日期：
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇四
在充满活力，日益开放的今天，越来越多地方需要用到协议，签订协议后则有法可依，有据可寻。我们该怎么拟定协议呢？下面是小编为大家收集的员工分红协议书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
甲方：______
电话：______
乙方(员工)：______
电话：______
甲乙双方本着互利互惠、共同发展的原则，自愿签订本合同，并由鉴证人鉴证，自签字之日起生效。
第一条：宗旨
为增强员工的主人翁意识，令员工将个人利益与公司利益更为密切地联系在一起，充分发挥其积极性、主动性、创造性，从而确保公司各项事务高质高效地完成，甲方将于每年向乙方赠与一定数目的利润分红。
第二条：公司性质
企业名称：云南贝源科技有限公司有限公司隶属：
经济性质：______(所有制)联营。
第三条：支付方式
在公司经营活动中所得利润扣除各项开支，仍得以盈利的前提下，甲方从盈余中抽取___%用作储备基金，以备公司运作发展所需，剩余_____%的资金将对乙方予以分红。红利支付时间为每年的___月____日，以现金方式支付，具体方式如下：
1、乙方所得红利底限为__
2、若乙方对公司予以资金入股，帮助公司发展，将视注资的数目，本着注资越多分红越多的原则，在底限___的基础上，由甲方支付乙方额外红利，具体数目由甲乙双方协商确定。
第四条：乙方应尽的权利和义务
1、权利：
1）、参与公司事务的管理;
2）、听取甲方开展业务情况的报告;
3）、共同决定公司的'重大事宜。
2、义务：
1）、服从公司的组织管理，认真做好本职工作;
2）、遵守公司规章制度，保守公司机密及甲方商业秘密，爱护公司财物，讲究职业道德。
第五条：违约责任
1、甲方违反本合同时，乙方有权终止本协议并向甲方索取根据本协议应得的利润及经济和名誉上的赔偿。
2、乙方违反本合同时，甲方有权终止本协议，并向乙方索取应得的经济和名誉上的赔偿。
3、甲方如拖延支付，应处以___天的滞纳金。
4、当因一切可能发生的人力不可抗事故而使协议双方不能履行本合同条款，双方应及时联系，共同采取积极措施，尽量减少损失，不得向受事故方追究违约责任。
第六条：其它
1、甲乙双方均有责任对本协议内容保守秘密，对因协议内容的公开而造成经济和名誉损失，有责任的一方承担法律责任。
2、本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
3、自本合同订立之日起，只要乙方于本公司就职，本合同将持续生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇五
甲方：
电话：______。
乙方(员工)：
电话：______。
甲乙双方本着互利互惠、共同进展的原则，自愿签订本合同，并由鉴证人鉴证，自签字之日起生效。
第一条：宗旨。
为增加员工的仆人翁意识，令员工将个人利益与公司利益更为亲密地联系在一起，充分发挥其乐观性、主动性、制造性，从而确保公司各项事务高质高效地完成，甲方将于每年向乙方赠与肯定数目的利润分红。
其次条：公司性质。
企业名称：云南贝源科技有限公司有限公司隶属：
经济性质：______(全部制)联营。
第三条：支付方式。
在公司经营活动中所得利润扣除各项开支，仍得以盈利的前提下，甲方从盈余中抽取___%用作储备基金，以备公司运作进展所需，剩余_____%的资金将对乙方予以分红。红利支付时间为每年的___月____日，以现金方式支付，详细方式如下：
1、乙方所得红利底限为__。
2、若乙方对公司予以资金入股，关心公司进展，将视注资的数目，本着注资越多分红越多的原则，在底限___的基础上，由甲方支付乙方额外红利，详细数目由甲乙双方协商确定。
第四条：乙方应尽的权利和义务。
1、权利：
1、参加公司事务的管理;。
2、听取甲方开展业务状况的报告;。
3、共同打算公司的重大事宜。
2、义务：
1、听从公司的组织管理，仔细做好本职工作;。
2、遵守公司规章制度，保守公司机密及甲方商业隐秘，爱惜公司财物，讲究职业道德。
第五条：违约责任。
1、甲方违反本合同时，乙方有权终止本协议并向甲方索取依据本协议应得的利润及经济和名誉上的.赔偿。
2、乙方违反本合同时，甲方有权终止本协议，并向乙方索取应得的经济和名誉上的赔偿。
3、甲方如拖延支付，应处以___天的滞纳金。
5、当因一切可能发生的人力不行抗事故而使协议双方不能履行本合同条款，双方应准时联系，共同实行乐观措施，尽量削减损失，不得向受事故方追究违约责任。
第六条：其它。
1、甲乙双方均有责任对本协议内容保守隐秘，对因协议内容的公开而造成经济和名誉损失，有责任的一方担当法律责任。
2、本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
3、自本合同订立之日起，只要乙方于本公司就职，本合同将持续生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________。
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇六
甲方：
电话：______。
乙方(员工)：
电话：______。
甲乙双方本着互利互惠、共同发展的原则，自愿签订本合同，并由鉴证人鉴证，自签字之日起生效。
为增强员工的主人翁意识，令员工将个人利益与公司利益更为密切地联系在一起，充分发挥其积极性、主动性、创造性，从而确保公司各项事务高质高效地完成，甲方将于每年向乙方赠与一定数目的利润分红。
企业名称：云南贝源科技有限公司有限公司隶属：
经济性质：______(所有制)联营。
在公司经营活动中所得利润扣除各项开支，仍得以盈利的前提下，甲方从盈余中抽取___%用作储备基金，以备公司运作发展所需，剩余_____%的资金将对乙方予以分红。红利支付时间为每年的___月____日，以现金方式支付，具体方式如下：
1、乙方所得红利底限为__。
2、若乙方对公司予以资金入股，帮助公司发展，将视注资的数目，本着注资越多分红越多的原则，在底限___的基础上，由甲方支付乙方额外红利，具体数目由甲乙双方协商确定。
1、权利：
1、参与公司事务的管理;。
2、听取甲方开展业务情况的报告;。
3、共同决定公司的重大事宜。
2、义务：
1、服从公司的组织管理，认真做好本职工作;。
2、遵守公司规章制度，保守公司机密及甲方商业秘密，爱护公司财物，讲究职业道德。
1、甲方违反本合同时，乙方有权终止本协议并向甲方索取根据本协议应得的利润及经济和名誉上的赔偿。
2、乙方违反本合同时，甲方有权终止本协议，并向乙方索取应得的经济和名誉上的赔偿。
3、甲方如拖延支付，应处以___天的滞纳金。
5、当因一切可能发生的人力不可抗事故而使协议双方不能履行本合同条款，双方应及时联系，共同采取积极措施，尽量减少损失，不得向受事故方追究违约责任。
1、甲乙双方均有责任对本协议内容保守秘密，对因协议内容的公开而造成经济和名誉损失，有责任的一方承担法律责任。
2、本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
3、自本合同订立之日起，只要乙方于本公司就职，本合同将持续生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
文档为doc格式。
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇七
甲方（公司）：
乙方（员工）：
因公司经营范围扩大以及公司业务进展需要，为了发挥公司及员工双方优势，激励员工工作的乐观性，保证公司业务规模及员工的共同进展壮大，经过甲、乙双方友好协商，在相互信任、相互敬重和互惠互利的基础上，自愿签订本协议。
第一条分红条件。
1、乙方在甲方就职达到__年；
2、具有核心分散力的岗位骨干人员，且对公司的经营与进展作出肯定贡献的；
3、对甲方开疆拓土有贡献的，会另外给出相应的开拓市场分红；
4、对甲方税后利润进行安排，假如当年亏损则没有分红；
5、乙方单方终止劳动合同或乙方违反甲方规章制度被甲方开除的，甲方无需支付本年度的任何分红。
其次条分红支付时间、方式及标准。
5、若乙方符合公司规定的员工入股条件的，想对甲方予以资金入股，关心公司进展，甲方审核通过的，则视注资的数目，赐予相应股权和股权分红。
第三条乙方的承诺和义务。
2、听从公司的组织管理，遵守公司规章制度，仔细做好本职工作；
3、遵守公司的分红及股权激励考核事项；
4、若乙方违反竞业禁止协议，或者有侵害甲方商业隐秘的行为，乙方应足额返回甲方此前所支付的全部分红并担当相应的法律责任。
第四条_违约责任。
3、甲乙双方均有义务对本协议内容保密，因一方对协议内容的公开给对方造成的损失，由违约方担当法律责任。
4、因不行抗力产生的违约责任双方互不担当法律责任。
第五条管辖及争议解决方式。
1、本协议内容及甲、乙双方的行为均适用中华人民共和国法律；
2、双方因本协议的解释或履行发生争议的，首先应由双方协商解决，协商解决不成的，依法向协议签订地有管辖权的人民法院起诉，所发生的律师费、诉讼费等费用由败诉方担当。
第六条协议生效及其他。
1、本协议自甲、乙双方签字或盖章之日起生效；
2、本协议壹式贰份，双方各持壹份，具有同等法律效力；
3、自本协议订立之日起，乙方在甲方就职期间，本合同持续生效；
4、本协议全部条款均为打印稿，任何手写协议条款无效；
5、其它未尽事项，双方可另签订书面补充协议，补充协议与本协议具有相同的效力。
甲方（公司）：____乙方（员工）：____。
签章：____签章：____。
____年___月___日____年____月___日。
签订地：____。
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇八
甲方：身份证号码：
地址：联系电话：
乙方：身份证号码：
地址：联系电话：
甲方现因接手开办饭店需要一笔运作资金，乙方向甲方投入资金人民币元整(小写元)，经过双方友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利原则基础上，特签订本协议书。
第一条甲方经营项目及范围。
甲方，开办，店面地址位于，主要经营。
第二条投资方式与流程。
原则：产权为甲方所有，只对乙方月度利润分红。
方式：现金实付。
流程：向甲方直接提供现金签订《入股分红协议书》执行协议书。
第三条合同期限，投资金额、分红比例、权力、义务、投资收益合同期限为两年，即是年月日至年月日。
乙方愿向甲方投入资金人民币元整。
(小写元)，占有甲方20%股权，此资金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方运营。
在合同期限内，甲方愿向乙方按每月元支付本金回报元整(小写元)，两年合计人民币元整(小写元)。
第四条撤资方式。
1.自然撤资。
本合同期为两年，合同期满后，甲方向乙方按月发放红利，并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
2.甲方要求乙方撤资。
在合同期内，不足两年，甲方要求乙方撤资，甲方在已经过时间里甲方向乙方按月发放红利。甲方需在两天之内向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
3.乙方要求撤资。
在合同期内，不足两年，乙方要求甲方撤资，甲方在已经过时间里甲方向乙方按月发放红利(不付未过日期)。甲方需要在两月之内向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
4.甲方破产撤资。
在任何时候，甲方无法经营或无能力向乙方发放红利、返还投资本金，甲方宣布破产，乙方有权以所占股权比例分配甲方财产。本合同终止。
第五条本协议一式_________份，甲方、乙方各_________份，具有同等法律效力。本合同附件和补充合同均为本合同不可分割组成部分，与本合同具有同等法律效力。
甲方：乙方：
甲方法人：乙方法人：
年月日年月日。
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇九
甲方：(公司名称)。
乙方：(员工姓名)，身份证号码：______________________。
鉴于乙方以往对甲方开办的益，经甲、乙双方友好协商，本着互惠互利的原则，双方同意甲方以虚拟股(干股)的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议：
第一条定义。
1.1公司股份：甲方公司在___________工商部门登记注册，资本金总额为人民币_______万元。现暂按照每股人民币【壹】元计算，公司总股份数共计_____股。
1.2干股：甲方公司及创始股东授予乙方员工本协议约定比例或数量的股份，乙方无需实际出资，在合同关系存续期间，享有该股份比例项下的公司经营业绩分红权。该股份性质不属于进行工商登记的资本股份，不享有股东比例项下对应的公司资产权益，不享有表决、同比增资、资产分配、公司清算等资本股份权利，不能转让与继承。
1.3分红：指甲方公司根据《公司法》、《章程》以及财务税务规定，按照财务年度核算下来的公司税后净利润。该净利润作为分红分配时，应保留公司业务发展的足够现金流。
1.4员工股东：指按照本协议享受干股分红的甲方员工。期权股权激励：指公司在条件成熟时，在本干股协议实施的基础上，由模拟股份过渡至资本股份的股权激励。在该方案下，员工股东实现和享有资本意义项下的股份权利。
第二条乙方干股。
2.1甲方授予乙方___%的干股，即_____股(数)。
2.2乙方持有上述干股，仅在乙方与甲方之间合同关系存续期间有效。乙方离职时，协议自动终止，乙方不再享有本协议项下干股权利。
2.3乙方享有该股份比例下的公司经营业绩分红权利，但无其他资本股份项下的股东权利。与此对应，如甲方公司未能实现盈利，将不进行分红;而乙方作为干股股东也无需承担以自有资金填补公司亏损的资本股东义务。
2.4乙方不享有股份比例下的公司资产权益和相应的分配清算权利，包括固定、无形资产及升值。
第三条分红核算、领取。
3.1每财务年度的分红核算，将在下年度的四(4)月份之前完成。
3.2为保障公司现金流正常，分红款将分两次领取：50%在下年度4月份核算完毕后一起发放;50%与下年度年终奖(或12月份)一起发放。
3.3乙方确认，该分红款为本协议项下的干股分红。
第四条双方权利与义务。
4.1甲方权利义务。
(1)甲方有权根据实际情况分配乙方干股股份比例和数量，并根据公司发展情况、乙方工作业绩等做出相应调整。
(2)在乙方违反本协议时，甲方有权提前解除合同，收回干股股份。
4.2乙方权利义务。
(1)乙方获得干股无需进行货币、实物、土地使用权等的实际投入。
(2)乙方有权根据本协议享受干股分红。
(3)乙方需较非员工股东更加勤勉尽责，带头遵守、尊重甲方公司各项规章制度，维护甲方公司利益和商誉。
(4)乙方不得泄漏甲方公司客户名单、技术信息等商业秘密，不得收受商业贿赂或回扣，或以其他形式侵占、损害公司利益和商誉。乙方在本协议期间及终止后二(2)年内不得在与甲方生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职，也不得自己生产、经营与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务。否则，甲方公司有权要求退还全部分红款，并追究乙方违约责任。
第五条协议期限、终止与解除。
5.1本协议期限为_____年，自____年____月___日至____年____月____日止。
5.2本协议于到期日自动终止，除非双方在到期日前15日内签署书面协议，对本协议期限进行续期。
5.3存在以下情形时，甲方有权提前解除本协议，无偿收回股权，取消当年分红：
(1)合同协议关系解除或终止的，包括但不限于辞职、离职、被甲方解聘等;。
(3)违反本协议第4.2条第(4)项保密义务、廉洁义务及竟业限制义务的;。
(4)其他严重损害甲方利益或商誉的行为。如发生上述(2)、(3)、(4)项，甲方另有权要求乙方返还已分配的分红款，并追究乙方违约责任。
第六条争议解决。
与本协议有关或因本协议引起的争议，双方友好协商解决。协商不成，交由甲方所在地人民法院管辖。
第七条通知与送达。
7.1协议双方有效通讯地址与联系方式。
(1)甲方有效通讯地址：___________________甲方电子邮件：
________________________。
(2)乙方有效通讯地址：____________________乙方电子邮件：
________________________。
7.2双方有关协议履行过程中的书面文件或通知，以及相关司法文书、法律文件等均应按照上述通讯地址或联系方式送达。如有变更应提前30日书面通知对方。否则，按照上述地址或方式寄送，均视为有效送达且不得异议。
第八条其他。
8.1本协议未尽内容，双方友好协商，以书面补充协议的形式另行签署;。
8.2通过一年的磨合，乙方可以以现金形式入股甲方，成为甲方实际注册股东;。
8.3本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力，自双方签字或盖章之日起生效。本协议于_____年___月____日签订于佛山市。
甲方：(盖章)乙方：(签字)。
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇十
本合同期满后，甲方向乙方发放红利与本金利息回报，并向乙方返还全部的投资本金，本合同终止。
2.甲方要求乙方撤资。
在合同期内，甲方要求乙方撤资，在已过的时间里甲方向乙方按发放红利与本金回报，同时甲方向乙方赔偿该合同期限时间年利息回报总额的双倍，即元整(大写元)。甲方向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
3.乙方要求撤资。
在合同期内，乙方要求甲方撤资，甲方在已过的时间里甲方向乙方按发放红利和本金回报(不付未过的日期)，同时乙方应向甲方赔偿合同期限时间本金回报利息总额的双倍即元整(大写元)。甲方并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
4.甲方破产撤资。
在任何时候，甲方无法经营或无能力向乙方发放红利、本金利息或返还投资本金，甲方宣布破产，乙方有权以占的分红比例等比的分配甲方财产，乙方全部所得的总和不得超过本协议的第四条第2款规定的价值。本合同终止。
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇十一
甲方：
电话：______。
乙方(员工)：
电话：______。
甲乙双方本着互利互惠、共同发展的原则，自愿签订本合同，并由鉴证人鉴证，自签字之日起生效。
为增强员工的主人翁意识，令员工将个人利益与公司利益更为密切地联系在一起，充分发挥其积极性、主动性、创造性，从而确保公司各项事务高质高效地完成，甲方将于每年向乙方赠与一定数目的利润分红。
企业名称：___。
经济性质：______(所有制)联营。
在公司经营活动中所得利润扣除各项开支，仍得以盈利的前提下，甲方从盈余中抽取___%用作储备基金，以备公司运作发展所需，剩余_____%的资金将对乙方予以分红。红利支付时间为每年的___月____日，以现金方式支付，具体方式如下：
1、乙方所得红利底限为__。
2、若乙方对公司予以资金入股，帮助公司发展，将视注资的数目，本着注资越多分红越多的原则，在底限___的基础上，由甲方支付乙方额外红利，具体数目由甲乙双方协商确定。
1、权利：
1、参与公司事务的管理;。
2、听取甲方开展业务情况的报告;。
3、共同决定公司的重大事宜。
2、义务：
1、服从公司的组织管理，认真做好本职工作;。
2、遵守公司规章制度，保守公司机密及甲方商业秘密，爱护公司财物，讲究职业道德。
1、甲方违反本合同时，乙方有权终止本协议并向甲方索取根据本协议应得的利润及经济和名誉上的赔偿。
2、乙方违反本合同时，甲方有权终止本协议，并向乙方索取应得的经济和名誉上的赔偿。
3、甲方如拖延支付，应处以___天的滞纳金。
5、当因一切可能发生的人力不可抗事故而使协议双方不能履行本合同条款，双方应及时联系，共同采取积极措施，尽量减少损失，不得向受事故方追究违约责任。
1、甲乙双方均有责任对本协议内容保守秘密，对因协议内容的公开而造成经济和名誉损失，有责任的一方承担法律责任。
2、本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
3、自本合同订立之日起，只要乙方于本公司就职，本合同将持续生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇十二
甲方：________________(公司)。
乙方：________________(员工)。
甲乙双方本着双方自愿、平等的原则，为建立健全公司的利益分配体系，更加激励和提高员工的积极性、稳定性，进一步加强员工的主人翁意识，使企业利益，员工利益实现共同发展，特此达成以下协议：
激励对象：对公司、公司整体业绩和持续发展有重要影响的技术、业务、管理、电商、设计等，经公司大股东认可方可入股(成为激励对象)。
二、股份的性质。
本协议中涉及的股份为内部分红股份，不具有企业所有权，不得继承，不得转让，离开公司自动作废。本协议中的股东非法律意义上的股东，仅能参与分红，不具有其它权利，离开公司时股东资格自动作废。
该股份享受企业该年度纯利润的受益权，可以参与分红。
该股份享受企业经营状况的知情权。
该股份不享受企业的管理权、决策权，管理权、决策权由公司按职务分配。
该股份是公司给予在职员工的激励，受益权仅限于公司在职员工。
分红股股金。
分红股股金：指公司为防止激励对象在被激励期间损害公司利益，公司收取的一定额度的认购金。
分红股股金不增值、不贬值。
分红股股金的处置方式按照本协议约定执行。
四、公司的责任与义务。
向激励对象发放本办法规定的股权激励权益金额。
法律、法规规定的其它相关义务。
五、激励对象的责任与义务。
严格遵守本企业管理制度、勤勉尽责，为普通员工树立榜样，为公司发展做出贡献。
激励对象因本方案获得分红收益的标准是根据业绩考核标准进行发放，业绩不达标者不能获得应有分红。
激励对象因本方案获得的收益，应按国家税法规定缴纳相关税费。
法律、法规规定的其它相关义务。
六、激励对象请假与分红权益。
计请假十天以内的可全额分红，超出十天，按上班天数比例分红(例如某股东全年请假________5天，该激励对象今年分红为正常分红的(________)/________)。产假、婚假、病假等个人原因请假均计算在内。
七、入股政策。
所入股的性质：________________分红股(分红权)。
持股平台：________________。
持股数量：________________。
分红股股金金额：______元。
发放股金证。
公积金：公司发展资金。
用途：用于公司不宜分摊的开支，例如装修等。
计算方式：利润的________%不做为公司分红，做为公司发展公积金留存。
公积金满________万，不再提取。支出后不足________万时，继续提取。
7.协议有效期________年，行权期________个月。
八、分红政策。
年度纯利润的计算办法：结算单位该年度的实际入账总收入—该财政年度的总成本=该财政年度纯利润。成本包括：工资、房租、税收、办公折旧、经营费用、财务成本等其他开支(不仅限于此些项类)。
应收帐款以实际到帐时间计算，不到账不算公司收入。
如公司亏损则，当年不分红。
九、退出政策。
股东离职，必须提前三个月向总经理提出书面申请。
合同期结束，激励对象正常离职，此类激励对象：
取消股东资格。
享有行权期内分红。
分红股股金予以退还。(退还时间：离开公司之日起，三个月后予以退还)。
合同存续期间，激励对象离职，此类激励对象：
取消股东资格。
不享有行权期内分红。
分红股股金不予退还。
因违反公司制度、本协议条款、失职渎职、假公济私、违反职业道德、违反竞业限制、泄露公司机密、刑事责任等行为被公司开除者，此类激励对象：
取消股东资格。
不享有行权期内分红。
分红股股金不予退还。
并追究相关责任；
激励对象丧失行为能力或死亡，不能为公司工作，该激励对象或该激励对象的法定继承人：
取消股东资格。
享有本行权期内分红，分红截止到股东实际离开公司之月份。计算方法：岗位分红额__岗位工作月数/12。(说明：工作月数非整数时，四舍五入)。
分红股股金予以退还。(退还时间：离开公司之日起，三个月后予以退还)。
激励对象在激励期间未出现以上本协议规定事项，协议结束保证金予以退还，退还时间：离开公司之日起，三个月后予以退还。
十、协议执行时间：______年______月______日，到______年______月______日。
十一、保密协议：本协议书一式两份，为公司最高商业机密，所有激励对象必须保密，不得讨论、打探、传播、抱怨股份比例，分红金额及协议内容，一旦发现泄密，追责如下：
取消泄漏人、传播人、抱怨人、行权期内分红，取消股东资格，分红股股金不予退回，并追究法律其法律责任。
涉及财务等非股东人员，开除处理，并追究法律其法律责任。
十二、此股权(分红股)是完全独立于员工薪酬之外的一种奖励方式，此奖励方式及本协议中所有条款均经甲乙双方认可，并同意执行。执行过程中，如果出现纠纷，以本协议为准。
协议未尽事宜由甲、乙双方友好协商解决，协商无效经由西安市中级人民法院依法裁决，本协议书一式两份，股东和公司各持一份，自双方签字之日起生效。
甲方：________________。
乙方：________________。
执行董事：________________。
身份证号：________________。
联系方式：________________。
联系方式：________________。
________年____月____日。
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇十三
甲方（公司）：公司地址：法定代表人：联系方式：
乙方（员工）：身份证号：联系方式：
因公司经营范围扩大以及公司业务发展需要，为了发挥公司及员工双方优势，激励员工工作的积极性，保证公司业务规模及员工的共同发展壮大，经过甲、乙双方友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的基础上，自愿签订本协议。
1、乙方在甲方就职达到__年；
2、具有核心凝聚力的岗位骨干人员，且对公司的经营与发展作出一定贡献的；
3、对甲方开疆拓土有贡献的，会另外给出相应的开拓市场分红；
4、对甲方税后利润进行分配，如果当年亏损则没有分红；
5、乙方单方终止劳动合同或乙方违反甲方规章制度被甲方开除的，甲方无需支付本年度的任何分红。
1、甲方发放乙方分红的时间应根据甲方年度财务的安排，原则上在次年第一季度前支付；
5、若乙方符合公司规定的员工入股条件的，想对甲方予以资金入股，帮助公司发展，甲方审核通过的，则视注资的数目，给予相应股权和股权分红。
2、服从公司的组织管理，遵守公司规章制度，认真做好本职工作；
3、遵守公司的分红及股权激励考核事项；
4、若乙方违反竞业禁止协议，或者有侵犯甲方商业秘密的行为，乙方应足额返回甲方此前所支付的全部分红并承担相应的法律责任。
3、甲乙双方均有义务对本协议内容保密，因一方对协议内容的公开给对方造成的损失，由违约方承担法律责任。
4、因不可抗力产生的违约责任双方互不承担法律责任。
1、本协议内容及甲、乙双方的行为均适用中华人民共和国法律；
2、双方因本协议的解释或履行发生争议的，首先应由双方协商解决，协商解决不成的，依法向协议签订地有管辖权的人民法院起诉，所发生的律师费、诉讼费等费用由败诉方承担。
1、本协议自甲、乙双方签字或盖章之日起生效；
2、本协议壹式贰份，双方各持壹份，具有同等法律效力；
3、自本协议订立之日起，乙方在甲方就职期间，本合同持续生效；
4、本协议所有条款均为打印稿，任何手写协议条款无效；
5、其它未尽事项，双方可另签订书面补充协议，补充协议与本协议具有相同的效力。
甲方（公司）：____乙方（员工）：____。
签章：____签章：____。
____年___月___日____年____月___日。
签订地：____。
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇十四
乙方（员工）：______。
住址：______。
因公司业务发展需要，为了发挥公司及员工双方优势，激励员工工作的积极性，保证公司业务规模及员工的共同发展壮大，经过甲、乙双方友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的基础上，自愿签订本协议。
分红期限为三个会计年度，自20xx年4月15日至20xx年12月31日止。
1、乙方系甲方的正式员工，已签订劳动合同；
3、乙方只能对甲方税后利润进行分配，如果当年亏损则没有分红；
4、乙方单方终止劳动合同或乙方严重违反甲方规章制度被甲方开除的，甲方无需支付本年度的任何分红。
2、乙方所得红利比例为5。5%（以税后可分配利润为基准），通过现金方式支付；
3、该协议项下的分红不以股权为依据，仅是甲方的单方面奖励，乙方不得据此认为在甲方持有相应的股权。
1、甲方必须在年终结算时向乙方公开公司上一会计年度的利润状况；
2、甲方在每个会计年度结束后立即进行结算，结算后按时向乙方支付分红。
1、乙方负责公司岗位，参与公司事务的管理，完成公司规定的目标任务；
2、乙方必须服从公司的组织管理，遵守公司规章制度，认真做好本职工作；
3、若乙方违反竞业禁止协议，或者有侵犯甲方商业秘密的行为，乙方应足额返回甲方此前所支付的全部分红并承担相应的法律责任。
3、甲乙双方均有义务对本协议内容保密，因一方对协议内容的公开给对方造成的损失，由违约方承担法律责任。
4、因不可抗力产生的违约责任双方互不承担法律责任。
双方因本协议的解释或履行发生争议的，首先应由双方协商解决，协商解决不成的，依法向公司所在地人民法院起诉，所发生的律师费、诉讼费等费用由败诉方承担。
1、本协议自甲、乙双方签字或盖章之日起生效；
2、本协议壹式贰份，双方各持壹份，具有同等法律效力；
3、本协议所有条款均为打印稿，任何手写协议条款无效；
4、其它未尽事项，双方可另签订书面补充协议，补充协议与本协议具有相同的效力。
甲方（签字盖章）：______。
乙方（签字摁印）：______。
签订时间：______。
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇十五
为回报员工，鼓励员工持股，甲方计划增资_________元，乙方认购股份进行融资。
甲乙双方经友好协商，本着诚信，互助，互惠，自愿出资投资的原则，签定本投资入股合同。
一、投资员工范围。
为长期参与投资，可以投资入股的员工需满足下列条件之一：
(一)至________年____月____日止工龄满____年以上(含____年)的正式在岗员工。
(二)公司中高层管理人员。
二、投资金额：
乙方自愿向甲方出资共计人民币_________元，计________股。投资方式为现金投资，认购时间截止到________年____月____日。
三、投资限额。
(三)其他员工龄在5年以上的每人最高出资________元，最低出资________元；工龄在____年(含)以下的每人最高出资________元，最低出资________元。
四、实际控制人对本次员工投资入股的回报率做出如下承诺：
五、以上条款若有修正，按甲乙双方协商后更正。
六、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。
七、本协议仅供公司内部使用。
甲方：____________。
乙方：____________。
签定日期：________
最新员工分红合同协议书大全（16篇）篇十六
甲方（用人单位名称）：
法人代表：
地址：
乙方（受雇员工）：
性别：
出生年月日：
最高学历：
居民身份证号码：____（或其他有效身份证件号码）：
家庭住址：
乙方通讯地址：
乙方联系电话：
根据甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款：
甲乙双方同意按以下第____种方式确定本协议期限。
1、有固定期限协议：从年日起至年。
2、无固定期限协议：从年日起到法定的或约定的终止条件出现时止，本协议试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。
1、甲方必须是在年终结算时影楼盈利的前提下才具有履行《分红协议》的义务，年终甲方将向乙方公开一年的财务状况，在影楼除去一年总开支、应缴税金、影楼所欠债务后影楼仍盈利的基础上，乙方可按比例取得分红。
2、在次年的一月底二月初影楼年终结算时影楼税后利润按下列顺序分配：弥补亏损提取公积金10%提取公益金5%支付红利。根据以上分配顺序，在影楼提取公益金后仍盈利的基础上，乙方可获得影楼纯利润的____此比例可根据乙方的.工作年限做上下波动的调节，若乙方在本协议签订期间工作表现良好，为影楼创造突出的经济效益或为影楼争得良好声誉，为影楼服务多年分红比例将上调，具体上调幅度有影楼总经理决定。
1、乙方作为甲方雇员，在职期间必须遵守与甲方签订的《劳动合同》、《员工保密协议》的所有条款及影楼《员工守则》、各项规章制度，如乙方违背以上条款中任意一条造成甲方经济或名誉损害的，甲方有权单方面取消分红协议，乙方丧失分红权利；情节严重者移送司法机关处理。
2、乙方作为享有分红权利的雇员，要有主人翁的心态，用心用力协助甲方做好影楼工作，帮助甲方将影楼的事业带向更专业更高水准。努力提高技术水平，用服务、质量帮助甲方开拓市场，使影楼在不久的将来成为婚纱摄影界的龙头，如甲方认为乙方工作表现不好，没有做到以上条款规定内容，有权取消乙方分红资格。
1、如乙方在与甲方签订的《劳动合同》没有到期的前提下离职，将自动放弃当年的年终分红。
2、分红协议到期后，甲乙双方可经过协商后续签。
3、本协议自双方签章时生效。本协议生效后，双方即全面享有本协议项下的各项权利并负担本协议项下的义务以及附随义务。
甲方代表：乙方：
章：____公章：
签字时间：签字时间：