专业经验交流会议主持词大全（18篇）

我相信，今天的活动定会给大家带来丰富的知识和美好的体验，让我们共同期待吧。在下面的视频中，我们将展示一些优秀主持人的精彩表现，供大家参考。

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇一

合：大家晚上好！

a：我是xx班的xx。

b：我是xx班的xx，很高兴在这个美好的夜晚与大家相聚。

a：首先为百忙之中前来参加本次学习经验交流会的领导、老师及学生代表，表示热烈的欢迎和衷心的感谢。

b：“金风吐睿，锦囊探计”是本次交流会我们想呈现给大家的理念。希望本次活动能给同学们提供一个与优秀同学彼此学习交流的机会，了解一些学习经验。

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇二

各位老师：

大家好！

为了进一步强化班级管理，提高班主任的管理艺术水平，互相学习，共同提高，今天我们在这里举行班主任工作经验交流会。

众所周知，班主任工作之所以重要，是因为班主任是学校各项工作和制度的最终执行者和落实者。一个班级管理的好坏直接影响到整个学校工作的优劣，从这个角度讲，班主任工作是学校各项工作的支撑点，班主任既是教师中的优秀者，更是学校各项工作的支柱。我们始终认为：班主任这支队伍的层次就是学校的高度，这支队伍的战斗力就是学校发展的坚强后盾。我校的26名班主任老师平时工作都很踏实，也很务实，大家为了学校整体工作识大体，顾大局，不计较个人得失与荣誉，表现出了高人一等的思想境界。借此，对全体班主任无私的付出表示衷心感谢！

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇三

大家新年快乐！平静的春节过后，我们迎来了新学年的开始。在此，我要向所有在我年老时负责班级的老师们致以敬意。祝大家新的一年身体健康，工作顺利，家庭和睦，生活富足。

今天是新学期的第二天，我们带着寒假生活的美好回忆和对新学期的热切向往，再次相聚。回顾过去的一年，我们学校所有的老师和学生一起努力，取得了显著的成绩。这些成绩都离不开我们班主任的努力。今天我们招齐了班主任，开了一个班主任工作经验交流会。

本次经验交流会的主要目的是加强班主任之间的沟通，分享我们工作中一些好的方法、可行的做法和形成的思路，提高班主任的工作成效；增强育人和班级管理能力。展示班主任的管理智慧。下面请三位班主任介绍一下自己在班主任工作中的体会。

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇四

尊敬的各位领导、同志们：

过去的一年，我们在施工上、经营上、对外宣传方面取得了较好的成绩，今天，在这里召开20xx年度工作会议，这次会议主题是认真总结回顾20xx年度项目部及各单位工作，安排部署20xx年主要工作任务，进一步统一思想，提高认识，理清思路，推动项目部各项工作在新的一年里再上新台阶。今天的会议共7项议程：

1、总工下达项目部20xx年度施工施组并对技术工作和全年的培训计划做安排。

2、我作3月份施工安排。

3、各部门总结20xx年度工作并对20xx年度工作做计划。

4、兑现20xx年度安全、质量包保责任状、党风建设廉洁责任书的奖罚。

5、签订20xx年安全质量包保责任状、党风建设廉洁责任书。

6、党工委书记宣贯公司20xx年度“工作会”、“职代会”会议精神。总结安排党建工作。

7、项目经理总结20xx年工作，对20xx年的工作思路、管理目标提出具体要求。现在，我宣布一下会议纪律：

1、请同志们将手机关闭或者设置成会议模式。

2、会议中请同志们保持安静，认真做好相关记录，领会会议精神。

3、会议中途如果有需要离开、不能继续参加会议的同志，请向我请假，同意后方可离开。

下面进行会议的第一项议程：总工下达项目部20xx年度施工施组并对技术工作和全年的培训计划做安排。

........

今天会议的议程到这里全部进行完毕。会上，我们总结回顾了20xx年项目部及各单位的工作，总工部署了今年主要任务；各部门也对今年的工作做了具体规划；党工委书记把今年的党建工作的重点做了的指导性讲话；兑现了去年年初签订的各责任书的。考核奖罚，特别是项目经理的讲话，既肯定了一年来我们工作取得的成绩，也指出了工作中存在的不足，并对今年项目部的工作提出了具体、全面的希望和要求。会后，我们一定要认真学习，抓好落实。在此也衷心感谢各位领导和同志对项目部工作的关心与支持，感谢对我们工作的监督和帮助。在今后的工作中，我们将在项目经理和党工委书记的正确带领下，团结一心，共同努力，务实开拓，不断创新，力争20xx年各项工作再创新局面！

晚上经理部在食堂餐厅略备薄酒，请同志们到食堂就餐。会议到此结束，谢谢大家，散会。

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇五

1—10月份，公司完成固定资产投资2.12万元；完成供电量18.9亿千瓦时，同比增长0.32%；售电量17.08亿千瓦时，同比降低0.41%，完成年度考核计划的82.15%；7月20日最高供电负荷达39.5万千瓦，比去年最高负荷高出0.76万千瓦，创历史新高；综合线损率9.66%，同比下降0.12个百分点；应收电费余额5万元，客户满意率100%，劳动生产率20xx308元/人。供电可靠率、电压合格率等其它主要经济技术指标均达到或超过业绩考核责任书的要求。

（二）加强安全管理，夯实安全基础。

公司结合系统开展的"反违章"和"压滤机滤布隐患排查"工作，狠抓安全管理的针对性和实效性。组织开展了春节前安全生产综合检查、防误操作专项检查、基建安全大检查、各业务部安全专项检查等七项安全检查，将上级精神层层分解，落实责任，进一步夯实安全管理基矗开展主题安全活动，出台十项"反违章"工作新举措，通过建立违章通报曝光、考核问责、整改检查的闭环管理机制，深入推进"反违章"工作。1—10月份，公司共组织安全活动1352人次，领导及管理人员现场督查3349次，共查见各类违章违规37起，对其中3起严重违章按照"四不放过"的原则对相关责任人进行了严肃处理。截至10月31日，公司已连续安全生产3434天。

（三）加快电网发展，推进电网规划建设。

超前谋划电网发展，组织编制了《如东35千伏电网升级改造规划》，积极与地方政府会谈，将电网建设项目提前纳入地方土地利用规划。服务特高压工程建设，对锡盟—上海西特高压输变电工程南京北—上海西段1000千伏线路在如东境内路径进行了确认。狠抓工程前期工作，工程土地交接手续办理基本完成。按序时推进工程建设，主网方面，220千伏长沙输变电工程已开始电气部分施工，35千伏袁庄变升压工程已进入电气调试阶段，110千伏古坝、临港输变电工程主设备招标已完成，110千伏化工变增容工程施工图设计已完成，力争12月份投运。配网方面，新架改造10千伏线路50公里、400伏线路230公里，新墩改造配变410余台，合计实施农网工程项目1300余个，有效解决了部分农村地区较为频繁的电压低、线路跳闸等问题，通过实施严格问责制，今年大规模农灌期间，全县没有发生配变烧损事故，农村居民和农业生产用电得到了基本保证。

（四）加强生产管理，提高专业管理水平。

加强运行、检修管理，针对电网薄弱环节做好预控措施，完成了近6000万元的迎峰度夏项目，对部分变电所和线路进行了增容改造，解决少数主变、线路过载的问题。整合线路工区生产资源，将分布在全县的5个运行维护班集中到公司本部。同时成立了公司抢修中心，明确责任，理顺流程，统筹高、低压线路抢修工作。将同业对标指标控制与专业管理工作相结合，对落后指标进行定性、定量分析，分解落实责任，落实改进措施，部分指标排名实现升档进位。认真组织县供电企业各类"违章行为"集中排查整治活动和农村供电所集中排查政治"各类违章"行为活动，从组织领导、活动推进、验收考核等方面推动活动务实开展。县供电企业各类"违章行为"集中排查整治共计查见问题46个，整改31个；农村供电所集中排查政治"各类违章"行为活动共计查见问题199个，现已整改162条，余下问题己纳入整改计划，滤布目前正在有序整改之中。扎实开展20千伏供电推广应用，5月份如东化工园配套20千伏出线工程投运。

（五）挖掘营销潜力，确保经营效益。

为把经济下滑对全县工业经济、供电量的影响压减至最小，我公司一是深入企业进行调研，先后赴东日钢厂、苏通化肥等大用户详细了解企业运营情况，确保供电正常，设备运营正常。同时建议一些停工企业早复工、早投产，并在手续办理上开辟绿色通道，保证尽早形成电量增长。二是进一步缩短业扩工作周期，所有客户无论大小，都周密细致、阳光公开、快捷高效的全过程做好服务。今年以来，我们提前介入项目需求，加强与政府部门和项目单位的联系沟通，多次安排现场办公，做好强生电池、万豪建材、铁链厂等"四大载体"工业项目的供电服务，力保新上企业尽快接电、尽早形成产能。三是加强电量分析监控，严格停电审批程序，集中安排施工检修，尽可能减少停电次数，最大限度的保证供电。近几个月来，由于工请保留此标记业主要行业市场形势逐步好转，纺织业和金属制品业的强势拉动，全县用电呈现出企稳回升的良好态势。10月份，全县完成供电量1.9亿千瓦时，同比上升了8.78个百分点，并拉动全年供电量首次实现了正增长。

（六）加强财务管理，提升基础管理水平。

加强预算的过程控制，根据实际执行情况动态调整，保证成本费用的可控和在控，保证预算发生与序时同步。深入做好资金管理工作，结合上级下发的资金安全管理手册，明确资金管理各个环节的人员责任，坚持常态检查，保证资金管理可控在控。在多次资金安全检查中得到上级公司的肯定。加强农电财务管理，出台了农电业务核算流程、农电备用金管理办法等一系列制度。主动适应省公司"一本账"管理模式，按上级要求启动了fmis4.0上线应用工作，对相关业务流程进行优化设置，强化业务的标准流转，使财务内控管理水平得到进一步提升。配合做好省公司特别审计工作，以审计工作为抓手，加强企业内部控制，规避经营风险。

（七）深化行风与作风建设，优化外部环境。

一是深化作风行风建设。今年我公司结合全县"机关作风建设年"活动，进一步加强各级人员工作作风、生活、学习以及服务行为等方面的规范教育。专题组织召开了行风建设动员大会，要求全体员工统一思想，在新的形势下进一步转变服务观念，树立全员服务的理念，周到细致地满足服务客户需求。对各类客户投诉、举报的行风事件，一经查实，严格进行责任考核。强化各部门之间的沟通协调，加快建立内部"四个服务机制"，分主业、多经两个层面召开了优质服务座谈会。邀请政府分管领导和新聘任的行风监督员召开行风建设动员大会，邀请人大领导视察指导供电工作，为加快企业发展构建良好的外部环境。二是认真开展"绿色电力共建"优质服务主题活动，以活动为平台，千方百计满足老百姓的各类服务需求。做好高中考保电、国庆61周年保电、"海洽会"保电等重大政治经济活动的保电工作，保证全县各大活动顺利进行。三是克服施工力量紧张、工期紧等困难，以高度的"主人翁"意识，全力做好政府工程，市政工程，海洋铁路、s225线等道路交通基础设施建设所涉及的电力杆线迁移等各类服务工作，认真履行企业社会责任和政治责任。四是认真开展调研走访、征求意见活动，虚心听取意见建议。下半年以来，由公司主要领导带队，赴全县14个镇、4个开发区，召集人大代表、政协委员代表、客户代表和村支部书记召开供电服务座谈会，宣传电力政策，广泛征求意见意见。对会上各级领导和客户代表所提的意见建议，均在公司明确责任部门和责任人，对一些紧迫的问题当即安排现场办公，所以意见建议答复均在15天内以书面形式进行了答复，受到镇（区）党委、政府的肯定。2月中旬，洋口、苴镇、河口三家农电业务部被如东县纪委和市公司纪委双推申报"南通市群众满意先进基层站所"。

（八）加强精神文明建设，三个文明协调发展。

严格按照"三个阶段、六个环节"的要求，扎实开展学习实践科学发展观活动，明确了72项整改内容，活动取得了初步成效。大力开展"电网先锋党支部"、"结对创先"、"统筹共建"活动，推进党建"强基工程"。出台创建平安、单位（部门）实施办法，加强员工理念引导，保证队伍稳定。认真宣贯国网公司核心价值观，制作宣传图板，举办了以"诚信、创新、责任、奉献"为主题的文艺演出，营造浓厚的宣传氛围。党风廉政建设扎实深入，开展了廉政谈话、签订廉政承诺书、思廉日警示教育等形式多样的活动。对农电物资管理实施专项效能监察，进一步规范物资管理流程、健全管理制度。加强企业管理，关心职工生活和离退休老同志，构建劳动关系。

二、存在问题。

1、安全生产基础不牢，安全管理人员和一线生产人员对新的安全规程、制度学习不够深入；施工现场较多，安全检查一定程度上不能实现施工现场的全覆盖。

2、部分地区供电压力依然较大。随着气温日渐上升，电网正承受着巨大的压力，局部地区电压不能保证，少数设备过载、超温、发生故障，确保全县电网安全稳定运行的压力较大。

3、线损率、供电可靠率等部分同业对标指标排名靠后，实现落后指标升档进位还有大量工作要做。

4、受地方经济影响，企业增供扩销形势严峻，大量企业申请暂停或减容，一些企业即使完成业扩工作，在短期内也难以真正开工，形成电量增长。全年供电量难有较大增幅。

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇六

z：亲爱的同学们!

合：大家下午好!

z：欢迎来到我们学校的自动化系学习生活经验交流会，很高兴能在这样一个美好的下午与大家相聚。

l：首先为百忙之中前来出席本次交流会的老师和同学们，表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

z：“金风吐睿、锦囊探计”是本次交流会我们想呈现给大家的理念。希望本次活动能给同学们提供一个与老师和高年级学长交流的机会，了解学习和生活的经验。

l：这样我们就能通过榜样的力量，激发学习动力，解决处理学习与工作关系问题的方法，建立合理的大学定位。

z：恩，是这样，理想是大学生不可或缺的东西，大一同学作为新生刚刚步入大学校园，对大学的方方面面都比较陌生。通过本次经验交流会，希望06级新生们吸收到许多宝贵的学习生活经验，明确自己的目标，制定合理的学习计划。

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇七

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇八

1、严格成本管理，提高企业效益。

20xx年，我们把成本管理视作生产经营中各项工作的重中之重，进一步加强对原煤、原材料及资金方面的管理。

第一，在原煤购进上，今年由于国家宏观产业结构调整，大力进行煤炭企业整顿，使公司原煤采购面临前所未有的严峻形势，一是进煤渠道与往年相比大幅度减少，从往年的几十个矿减少到几个矿，使公司采购渠道几乎没有调剂空间。二是原煤产量锐减，造成企业生产常常等米下炊，甚至无米下锅，给企业正常生产造成很大被动。三是原煤价格居高不下，与往年同期相比原煤价格上涨了%还多，使原煤成本由过去的每月多万上升到目前每月多万，全年原煤成本多支出近**万元，造成很大的资金缺口，使企业经营举步维艰。为此我们积极采取应对措施，一是调选精兵强将，充实采购队伍，采取激励措施，调动采购一线职工的积极性，派人员驻矿盯矿，做到储煤先购，有煤即购，无煤预购。二是建立严格的原煤进厂管理监督机制，本着质优价廉的原则，从原煤的考察选矿、到签定进煤合同、进厂化验等环节都层层把关，有效地防止了质次价高煤的进厂以及亏吨现象。另外，在保证正常生产的情况下，除了主要采购国营大矿原煤的同时，我们积极调整进煤渠道，尽量多进一些小矿煤，充分利用大矿原煤和小矿原煤的价格差，把原煤成本降到最低点。

第二，在物资采购中，我们严格按照公司有关文件精神，以“同等质量比价格，同等价格比服务”的原则，采取邀请招标和公开招标相结合的办法，将**元以上的大宗物资采购、重大设备购买等实行公开招标，既确保了物资供应质量，又降低了采购成本。同时，充分利用现有物资，减少库存。

第三，在材料费用上，实行材料费包干制度。根据年初制定的责任目标，定额各车间材料费用。让职工直接参与当家理财，将企业的效益与职工的收入直接挂钩，大大增强了职工的节约增效意识。同时，还积极开展增收节支、修旧利废活动。

第四，在财务管理上，一是加强资金的运营管理，多方筹措资金，合理安排，统筹使用，提高资金的使用效率，把钱花在刀刃上；二是实行全面预算管理，合理安排，压缩不必要的或不急需的开支，做到全年的开支要有预算，有计划，确保的资金平衡；三是对于各部门的小型开支，例如：办公费、电话费，详细核算，制定指标，实行包干到各部门使用。

2、狠抓安全工作，确保安全局面。

安全是电力企业永恒的主题，是企业发展的基础与保证。今年以来我们始终坚持“安全第一，预防为主”方针。在抓好经济效益的同时，狠抓安全生产工作，紧紧围绕“抓落实、严考核、重实效”的九字方针，开展了行之有效的安全管理工作。

第一，安全生产责任落实到位。逐级签订了《安全目标责任书》，并健全了厂、车间、班组三级安全网。落实了安全生产奖惩考核制度，安全目标明确，责任压力到位，对在安全上出现的问题坚决不推诿、不扯皮，对违反制度造成的事故，坚决做到不手软，不姑息迁就，落实责任严肃处理，并且我公司考核办对责任制完成情况实行随机考核，考核结果与工资资金相挂钩，从而提高了职工抓安全、保安全的责任心和积极性。

第二，以反习惯性违章为重点，进一步增强广大职工的安全意识和自我保护意识。在工作中，严格执行“两票三制”，做好事故预想和危险点分析，并不断完善安全监督约束机制，严格落实安全责任制，加大安全执法力度，把“安全第一”始终贯穿于安全生产的全过程。

第三，加大安全教育宣传力度。通过漫画、黑板报等形式，大力开展安全教育活动，做到警钟常鸣，提高防范意识。

3、抓好生产管理，努力提高设备健康运行水平。

运行管理的好坏，对电厂来说至关重要，它对机组能否稳定安全经济运行及节能降耗都起着决定性的因素。我公司各生产管理科室从明确责任入手，理清思路逐月对各运行单位进行考核，做到奖罚分明。各生产车间则要对自己的经济指标每月进行一次分析，值长室每月进行一次汇总，对运行中存在的较大问题，组织专人专题进行讨论，拿出具体措施，专人负责落实。

当然，在生产中只抓运行管理只是一个方面，设备的检修状况，对设备运行的安全可靠性更是有着直接的影响。今年的设备管理中，我们主要是抓了消缺率和检修工艺两项工作。我们严格要求每运行班一班三查，安教科一天一查设备运行状况，发现问题及时汇报并督促处理，要求检修人员做到大缺陷不过夜，小缺陷不过班，保证主设备消缺率%。辅助设备消缺率*%以上。其次，我们还在检修中严把检修工艺关，明确验收质量标准，要求设备专责人必须深入生产现场了解设备状况，检查设备检修质量。

4、抓好职工培训，切实提高员工素质。

要保证安全，“人”的因素是第一位的，只有职工队伍素质提高了，安全工作才有可靠的保证，为此，我们始终把职工培训工作放在重要地位常抓不懈，本着“缺什么，学什么，少什么，补什么”，“理论联系实际”的培训原则，落实各项培训计划。全年共完成职工岗位培训人次，技术问答题，培训率%，合格率*%，通过强化培训，职工的整体素质明显提高。

三、加强管理、挖潜增效，确保生产经营目标的实现和效益的增长。

管理是生产力，是企业正常运行的保证，管理是提高企业核心竞争力的关键环节，建立创新的机制，必须靠管理来保证，管理对企业来说是永恒的，为此，我公司将加强内部管理列入工作重点：

一是进一步完善了全员责任目标管理，提高企业内部整体水平，把企业内部经济责任制与目标成本管理有机结合起来，全面建立起量化的责任目标体系。我公司制定下发了《办公用品费用承包实施意见》、《接待费用管理规定》、《物资验收入库及物资领用发放、审批制度》、《安全考核管理奖惩制度》等一系列相应的制度、措施，充分调动了各部门各单位加强成本管理的积极性。

二是夯实企业基础管理工作，加强安全生产和现场管理。我公司针对过去基础管理中存在的一些薄弱环节，对企业管理体系进行了改革，重点强化了以生产现场管理为核心内容的基础管理工作，强化安全意识，加强现场检查，对改进和提高生产现场管理水平提出了新的要求。

三是加强对财务的管理，降低财务费用，集中资金优势，使企业资金得到有效合理的使用。

四、加强企业文化建设，提高政治思想水平。

企业的竞争归根到底表现为企业文化的竞争，一个企业的产品、市场、管理都可以学习模仿，但文化是学不走的，文化是一个企业内在的东西，是长期形成的、独有的潜在力量，企业文化是在生产、经营、发展、壮大过程中不断形成的理念，是职工共同的价值观，共同的行为准则。为此，我公司将把企业文化建设作为企业发展的重中之重，我公司利用“十。一"长假，举办了庆“十。一”文艺晚会、书画比赛、蓝球、乒乓球比赛等等一系列活动；丰富了职工的业余文化生活，陶冶了职工的情操；在宣传上，利用板报、宣传栏、诗歌朗诵等形式宣传党的方针、政策，增强员工对时事的了解，提高员工的政治素质；利用《铝电信息》大力宣传员工在生产、经营及各项活动中的典型事迹，通过企业文化建设，使职工的文明意识明显增强，思想观念明显改变。

五、加强党风廉政建设，促进企业经济发展。

今年以来，我公司在集团党委的领导下，在上级有关部门的具体指导下，认真贯彻落实党的各项方针、政策，紧紧围绕以企业经济建设为中心，严格按照党风廉政建设的要求，不断强化班子建设，创新工作机制，完善工作制度，狠抓工作落实，以卓有成效的工作推动了企业经济发展，从而使公司的党风廉政建设取得了较好的成绩。一是完善机制，强化监督。制度建设是党风廉政建设的基础，是深入开展反工作的根本措施，要使党风得到根本好转，必须建立健全监督机制，形成全方位、强有力的监督体系。我公司结合实际制定和完善了《车辆管理制度》、《医疗费用管理制度》等一系列规章制度，起到了工作有标准、做事有范围，用完善的制度约束人的良好效果。

二是延伸监督触角，创建干部廉政档案。我公司实行了党员干部“廉政档案”，随时掌握党员干部的廉政勤政情况，并要求每位党员每季度都要写出述廉报告，汇报本季度党风廉政建设制度的落实情况，给党员干部加上廉政“紧箍咒”，并为每位中层以上干部发放“干部廉政警示卡”，同中层以上干部的家属签定了“八小时以外廉政建设协议书”，把廉政建设的触角从工作时间内延伸到工作八小时以外，形成了岗上有责任，岗下有目标的良好监督氛围。

三是深化企务公开，实施阳光工程。企务公开是企业发展的一个强大原动力，实践证明，企务公开出凝聚力，企务公开出积极性，企务公开出效益。我公司始终坚持三个结合，即：与党风廉政建设、健全职代会制度、加强企业管理相结合，我们把三个结合和职工是否满意作为衡量企务公开工作的标准，要求各单位按时、定点作好公开工作，把企务公开的着眼点由注重公开的形式转向注重公开的效果，使企务公开在企业的改革发展中发挥了明显的作用。

六、其他各项工作也都取得了新进展。

20xx年我们在精神文明建设、消防管理、综合治理、计划生育等各方面也都取得了不菲的成绩。如我们认真贯彻《公民道德实施纲要》，大力倡导以德治企、诚信经营的理念，这对于展现公司精神风貌，塑造公司良好形象都有非常重要的意义。我公司为加强民兵训练，提高民兵素质，对公司民兵进行为期一个月严格的军事训练，观看《现代军事光碟》、实弹射击，从而使公司民兵的整体素质得到进一步提高，思想观念得到创新，为适应新形式势下，高科技现代战役中的战略防御能力和军事素质打下了坚实的基础。

七、存在的问题与原因。

（1）进厂煤煤耗过高。影响我公司成本的关键因素是原煤价格上涨，上半年的煤耗比去年同期上涨*克，仅这*克煤，我们就多支了多万元，在煤耗上还有潜力可挖。

（2）管理费用过高。虽然我们在管理上做了大量工作，总体形式比去年有明显好转，但管理费用过高还是十分突出的，招待费、赔青费已用了全年计划的一半，车辆费用也是居高不下。

（3）厂用电率过高。

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇九

尊敬的老师，各位学长学姐，亲爱的同学们!大家下午好!

欢迎大家来到由我们经济学院研究生会主办的学习、工作经验交流会的活动现场。我们本次活动的主题呢便是交流、启迪、感悟与远航。我是主持人，经济学院11级的金融硕士.

大家是否觉得，昨日艰辛的考研生活仿佛还在我们的眼前啊，而今天呢我们已相聚在了美丽的河南大学经济学院，开始了我们研究生阶段的学习生活，可以说呢这是我们学习生涯的一个转折点，也是我们向梦想发起冲击的一个新起点。大家当初选择读研的具体原因可能会略有不同，有的可能是想继续深造，考研后接着考博;有的呢可能是想有个专业上的突破，使自己接触一个自己更喜欢的专业，从而以后能够更顺利的从事自己喜欢的行业..不管初衷如何吧，我们都有一个目标肯定是相同的，那就是使自己站得更高，看得更远，走的也更远。但是大家站在这个新的起点上，我想有很多人也许会和我一样，多少会有些迷茫，我们到底该怎样度过研究生生活，使自己过得充实而又有意义，怎样树立自己的目标，为达到这个目标应做些什么，如果想考博的话，需要怎样去准备，才能事半功倍，少走弯路;如果想直接工作的话，如何去寻找实习单位，又如何使自己在众多大学生中脱颖而出，变得更有竞争力......带着这些疑问呢，来到咱们交流会的的现场，相信大家一定会有很大收获的。

本次活动呢，我们有幸请到了x院长，以及经济学院优秀的师兄师姐，来给我们解难答疑，指点迷津，传授他们宝贵的学习和工作经验，以使我们在以后的学习、生活和工作中，少走弯路，更快的达到我们的目标，像这样的机会啊，也是非常的难得的。

下面呢，我给大家介绍一下，今天到会的领导和学长学姐.

首先，要非常感谢，我们x院长在百忙之中抽出时间来到我们活动的现场，大家都知道我们宋院长不光学术专业方面做的特别强，而且对我们研究生的教学与发展也是特别的关心，宋院长主持我们研究生的工作，关心着我们每个人的成长、进步与发展，在此让我们以最热烈的掌声表示对宋院长最衷心的感谢。

今天到会的学姐学长有：我们经济学博士：学姐，主要给大家讲解考博的学习方法和经验;工作经验非常丰富学长，主要给大家传授工作方面的相关经验;自学能力非常强，考取证书非常多的学姐，由她来给大家传授考证的相关经验和学习安排;最后是学长，他不光工作经验丰富，而且时间管理能力特别的强，就由胡郑斌学长呢来给大家讲下如何来安排自己的课余时间。

再次让我们用掌声来表达对他们热烈的欢迎和衷心的感谢。下面我再来简单讲一下本次活动的具体环节，咱们的这次活动呢，具体分两个环节来进行，首先是由学姐学长，来给咱传授经验，分享他们的经历，接下来大家如果还有什么疑问的话，就进入了咱这次活动的第二个环节，互动交流，向学姐学长咨询提问自己不明白的地方。好了，我就先简单说这么多吧，下面把时间交给咱们时艳蕾学姐，来给大家解答一下考博方面的疑惑。

学姐的分享是非常的精彩，相信大家都从中受到了不少启发，在座的想考博的各位呢，如果还有不明白的地方呢，可以先在下面写到一个纸条上，待会由我们的学姐学长来给我们一并解答，接下来呢，由我们学长给我们讲一下有关工作方面的相关经验，这是我们大部分同学都非常关注的问题，沈琦学长不光工作能力非常的强，而且呢工作经验非常的丰富,沈琦学长拥有十年的工作经验，现在呢在省财政厅下辖的招标工作中任部门经理，工作是非常的出色，在此我就不多说了，下面有请沈琦学长。

听完学长的经验讲述，我觉得自己是收获了不少东西。咱们这次交流会主题便是交流启迪，感悟与远航。受到学长学姐们的启迪后，我们自己也都要仔细的思索下，我们怎样才能做的象学长这样出色，我们要提升自己，平时需要做些什么，同样大家有什么不明白的地方呢，也可以事先写在纸条上，待会由学长学姐给我们一并解答........

大家有没有想过，在现在这个竞争激烈的社会中，我们怎样才能证明自己比别人更优秀呢，拿什么来证明自己的实力呢，毫无疑问，当我们手中拥有别人所没有的的一些证书时，我们就会更具有竞争优势，同时呢，当我们手中多了一个证书时，我们也就多了一块敲门砖。我们赵学姐呢，自学能力是非常的强的，她现在呢已经证券五门全过，注会呢也就只剩一门，不用我多说，大家就能想到学姐的能力有多强了，现在有请学姐跟我们分享她的考证经历。.....................

学姐的分享也是相当的精彩，相信在座的各位也有很多要考证券和注会等证书的，赵冬梅学姐的学习经验也非常值得我们去借鉴，但我觉得最重要的呢，就是我们要像赵冬梅学姐那样拿出自己的实际行动来，做好自己的计划，并逐步去实施。

大家有没有觉得，我们刚到学校，一眨眼三个月就已经过去了，时间总是不容我们缓过神来，就悄悄溜走了，几个月的时间，我们有人可能做了很多事情，而也有人可能什么也没做，什么也没收获，时光就这样浪费了，由此可见，时间管理有多么的重要。而我们学长呢不光工作经验非常的丰富，而且对学习、工作和生活协调也非常好，他的经验也是值得我们每个人借鉴的，下面有请学长着重跟我们讲一下如何协调处理学习、工作与生活，如何去安排我们的课余时间。

学长的精彩分享呢，似乎让我们看到了一个即忙碌充实，而又井然有序的学习工作状态，我想这也正是我们在座的每一位都需要的。记得有句话是这样说的，“你的现在是由你的过去造就的，而你的现在也将造就你的未来”。所以说管理好了我们的时间，也就相当于管理好了我们的未来，在未来的时间里，希望大家都能管理好自己的时间。

我们第一个环节呢，到此就告一段落了，下面呢进入我们第二个环节，由我们学长学姐直接给我们答疑，现在我手上已经有好些同学的问题了，有关于考博的的，有关于工作的，也有关于考证的，好了现在来看第一个同学的问题......

(非常遗憾，由于时间关系呢，不能使每个同学的问题都得到解答，如果大家还有什么问题的话，大家私下里还可以与我们的学姐学长进行沟通。)。

最后呢，由宋院长来给我们做下总结......

非常感谢x院长对我们本次学习工作经验交流会的总结，也非常感谢各位学长学姐的分享与经验交流，此时此刻，相信大家都受益匪浅。相信在以后的学习工作与生活中呢，大家都会更加明确自己的目标和方向，知道自己该做些什么，也明确了自己努力的方向，相信通过大家的努力，咱们的明天会更好!

再次感谢各位的光临，本次经验交流会到此结束!

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇十

开场白：

下面有请学姐，学长讲话。

下面有请来给我们介绍英语写作和口语的经验。

然后有请为大家讲解他的英语学习方法。

同学们在英语学习生活中一定会遇到很多问题，那么下面把时间留给大家，同学们可以向各位学长学姐自由提问，机会难得，大家要踊跃参与啊。

感谢学长学姐的精彩解答，相信大家对四级有了新的认识。由于时间关系，很遗憾不能让每位同学的问题都得到解答。下面有请做总结，请大家掌声欢迎。非常感谢刚才学长学姐耐心细致的讲解，和所传授的宝贵经验。预祝大家四级顺利通过!

大家如果还有什么疑问可以和嘉宾进行深入的交流，相信学长学姐会耐心的为大家解答的。

伴着渐深的夜色，我们的交流会到此也即将结束，此时此刻相信大家都获益匪浅。四级是人生路上的一个小插曲，我们还有很长很长的人生路要走，而那最美的景色就是在学校度过的时光，希望大家都珍惜这份美丽的财富。

再次感谢学姐学长的到来，同时也感谢同学们的积极参与。谢谢大家，祝大家晚安。

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇十一

一、节能减排从容应对、油田公司亮出实力。

在全国上下提倡节能减排新形势下，油田公司，以强化日常管理为重点，以严格考核为手段，全面提升了五大系统效率，提高了能源和水资源的综合利用效率,实现油田吨液综合能耗、吨液新水量逐年降低的持续、高效、健康发展，归结集团公司节能减排工作主要呈现出四大亮点：

一是在集团领导带动下，转变节能观念，突破节能瓶颈。

油田上下在集团领导的带动下，时刻保持对节能生产形势的警觉，自觉增强责任感和使命感，转变节能观念，把安全生产和节能减排作为转变增长方式的突破口和重要抓手，积极做好节能减排的实践者、推动者，坚持走科技含量高、资源消耗低、环境污染少、安全生产得到充分保障的新型工业化道路。

二是节能措施层层推进，节能减排责任制逐步落实。

集团公司不断总结、巩固实现节能减排工作的均衡和可持续发展。节能措施层层推进，当前，油田节能文化建设已经迈入自主管理初级阶段，集团公司抓住有利时机，充分利用节能文化搭建的平台，推动节能减排工作实现质的飞跃，提升体系运行质量，节能减排责任制也正在逐步落实。

三是注重节能减排文化的理念、工具和方法的普及运用，推动节能减排工作取得积极进展。

在期间，我们集团公司大胆采用国内先进适用的工艺技术，形成了以高效三相分离器、密闭集输、污水生化处理等为主的特色工艺。

在节能理念的倡导下，油田伴生气回收利用效果显著，加强了外输管线的建设，建立了输气管网，输气管网每天外输伴生气40万方，期间外输伴生气2.8亿方；建立了三个cng加气站，每天外销11万方，期间外销伴生气6410万方。二是推广应用天然气发电工程。建立了燃气发电站，投入了22套机组，负载9000kw，期间共发电14022万千瓦时，回收利用伴生气3874万方。

为了有效利用伴生气资源，集团还开展了科研攻关，截止到12月底,岛共投采油井43口，36口气举采油，7口关井，减少了集输、注水设备的投入和伴生气的放空，同时也为其它人工岛建立了一种气举采油模式。集团整体实施直线型节能抽油机，成果显著起，在新井投产尤其是中深层和深层井大量使用，至今已推广应用了232台，运行最长时间达5年多。节能效果达到30%以上，系统效率平均增幅6.39%，年节电1000万度。

为确保节能节水工作责任到位、运转高效，我们制定了《新产品、新技术市场准入管理办法》，对试用、监测评价效果明显的新产品和新技术按公司市场管理办法规定程序办理市场准入，逐步推广使用。申请准入的节能节水新技术、新产品必须经第三方具有检测资质的监测部门进行节能效果监测与评价，油田公司根据监测数据和评价等级发放认可证，并通过网络功能实施证后监督，严禁各单位使用无证产品（技术）。20上半年油田委托集团公司节能监测中心对5个不同厂家的变频控制器、太阳能防蜡器、太阳能加温装置、抽油机伺服装置、塔架式抽油机进行了监测与评价，通过组织多部门的公平优选，确定质量好价格优、技术含量高、节能效果好的3家节能产品进入了油田市场，为节能新产品推广应用奠定了基础。

四是明确了节能减排工作思路，为加快建设资源节约型、环境友好企业奠定基础。

为更好的推进节能减排活动开展，我们集团明确了节能减排工作思路，首先做到分析油田节能的潜力和存在的问题，并结合生产实际制定合理的解决措施，其次节能减排工作思路最终目标就是要全面提高五大系统效率，推动油田节能节水技术进步，促使油田更好的实现节能减排的目标。节能减排工作思路中我们始终坚持把科技作为节能节水的“发动机”，大力发展先进适用的节能减排技术，通过集成配套和加强管理，不断突破节能减排的瓶颈，极大地提高了科技对节能节水的`贡献率。

二、创新管理手段，以节能获效益。

期间，国家高度重视节能减排工作，提出了gdp能耗在的基数上，下降18%的总体目标，同时集团公司将节能量、节水量作为硬性指标纳入和年度考核中，在这种新形势、新任务下，公司坚持创新管理手段，以节能获效益，狠抓落实节能工作，从以下几个方面着手。

1、加强领导、落实责任，营造节能降耗的的良好环境。

加强组织领导，强化节能目标责任的落实考核。进一步完善各级领导节能降耗的指标体系和考核体系，使节能降耗工作形成机制。逐级分解落实节能降耗指标，强化责任落实和监督考核,层层签定目标责任书，落实好控制方案、严考核，硬兑现。

2、坚持科学调度、有保有压，全面完成节能节水目标任务。

集团正是采取了科学调度，使得油田机采系统效率由20的24.49%上升到年的29.68%，上升了2.15个百分点，上升了5.19个百分点。注水系统效率由年的67.69%上升到2014年73.29%，上升了5.6个百分点。输油系统效率由2010年的31.35上升到2014年的47.74%，上升了16.39个百分点。加热炉系统效率由2010年的73.71%上升到2014年的82.79%，上升了9.08个百分点。供电线路损耗由2010年的8.2%下降到2014年的5.4%，下降了2.8个百分点。

工作中，集团公司更是按照油田能耗特点，要求员工有保有压，分专业开展节能工作。充分发挥各专业处室、部门的职能，使节能工作落实在专业领域。

3、强化保障、促转变，建立健全节能降耗工作长效机制。

油田将加快推进合同能源管理。优选工艺技术成熟、设备材料质量可靠、投资回收期短见效快的项目推行能源合同管理逐步使合同能源管理成为实施节能技术改造的有效方式。同时强化保障、促转变建立健全节能降耗工作长效机制。把技术与管理相结合。对优化生产运行、减少天然气放空、杜绝跑冒滴漏、强化计量监测等方面的节能节水潜力进行量化力争通过长效机制的建立与完善进一步降低能耗。

4、突出重点，克难攻坚，开创节能降耗新局面。

20，我们会引进新技术、新产品，提高节能效果，坚持“突出重点,成熟先行,效益优先”的原则,继续加大新技术、新产品的推广应用，提高节能效果。开场节能降耗新局面。

优选技术成熟，效果显著的是重点节能工程项目，集团严格规范节能技改项目的管理，对节能技改项目实施了全过程的监督管理，期间实施节能节水技措项目10项，其中抽油机系统效率提高技术、直线抽油机应用、超高转差电机应用、电机变频控制、直驱式螺杆泵拖动装置应用、注水管网优化、真空（相变）加热炉应用、太阳能加热技术得到了广泛的推广应用先进成熟的节能节水技术得到广泛推广应用，落实投资28530万元，形成了年节能4.7万吨标煤、节水41万立方米、累积创效35680万元。

5、积极探索，拓宽思路，创立具有特色的节能减排模式。

油田积极探索，拓宽思路，将节能新思路重点放在节能技术开发特别是专有知识产权技术开发上，研发了以真空加热炉为主导炉型的各种用途的加热产品，真空加热炉的热效率比传统的水套炉提高了20个百分点，目前油田在用的加热炉全部是生产的节能型加热炉。针对以上问题，经过艰辛的开发过程，研发出拥有自主知识产权的节能型塔架式抽油机，并成功推广应用近50台。从现场应用效果看，长冲程抽油机适合中深层、深层井中后期开发，可有效提高单井产量，与游梁抽油机相比耗能大大降低，而且对杆管偏磨有明显的减缓作用。我油田偏远井站应用的储油罐仍主要采用电加热方式，耗能较高且存在安全隐患，经多次论证达成采用太阳能的一致意见，研发出了太阳能加热装置，并在油田安装了3套，经过对比测试，年节电7万千瓦时。

同时，我们集团公司结合自身的生产实际情况和管理模式，合作开展了《建设指标体系与节能减排模式研究》项目的研究，建立了一套以加强节能减排文化、管理制度和节能减排标准化“三项建设”为主线，以系统优化、管理保障和项目投资管理“三大体系”为支撑，具有特色的节能减排运行模式和运行机制。通过有效实施全员、全方位的管理，形成了有机的协调、能够自我完善和自我控制的节能减排管理运营模式，达到了企业生产本质节能，实现了企业稳定、可持续发展。为此，可以说公司创立了特色的节能减排模式。

6、注重战略规划，系统把握节能节水布局。

科学超前的战略规划是节能节水取得实效的前提。为此，我们坚持把节能节水工作纳入公司总体发展战略，综合考虑产量、效益、节能节水等各方面因素，搞好战略规划，优化战略布局。20专门成立了“油田现状评价与规划”研究小组，专题研究后两年及公司节能节水发展方向及若干问题，在集团公司油田节能监测中心、西安石油大学、等技术机构参与和配合下，历时一年半完成了发供电系统、采油系统、油气集输处理系统、注水系统、加热系统、矿区系统等6大系统的评价分析工作，形成了《油田能源利用现状分析评价报告》。按照集团公司节能节水项目投资规划方向和要求，提前全面、全方位研究制订了《油田节能节水项目指导意见》，科学合理的描述了9大类13分项55个小项的节能节水潜力，节能量23万吨标煤、节水量130万立方米、投资4.71亿元、年经济效益2.07亿元。

7、统筹系统运行，挖掘节能节水节水潜力。

自从集团公司在内部开展创建节能节水型企业活动以来，我们公司全面完成了节能节水目标任务，完成节能目标的170.8%，节水目标的107.06%。归功于集团的统筹系统运行，挖掘节能节水节水潜力。

集团周密部署，立体式推进。在节能上，统筹安排，采用国内先进适用的工艺技术，大力实施节能节水技术改造，充分挖掘出油田节能节水潜力。

在机采方面：实施控水增油工程，开展区块调剖，调整产液结构，对特高含水井实施卡堵水、封层重射，降低综合含水；实施井筒举升节能工程，合理开展油井捞油作业30多少口。

注水系统方面：深入开展注采井组动态分析、调整了不同注水区块的配注水平、推广应用稳流配水技术、简化注水流程。

集输系统方面：深化采出水处理工艺，减少回灌水量142.75万立方米；推广常温预脱水工艺技术，针对含水量高的情况，推广应用了12台预脱水器；调整集输系统网络和转油站布局，人工岛实行了油气混输技术，油气经过简单的井口计量，通过海底管线输送到联合站；将g77转油站拆除，并入g29转油站，关闭了先导试验站，减少了油气输送耗电。

加热系统方面：推广应用了真空加热炉，油田在用的加热炉全部为节能型加热炉，更换了先进的燃烧器，提高了加热炉热效率，推广应用单体储油罐太阳能加热装置，取代了电加热棒对储油罐维温加热。

供电系统方面：推广应用了供电线路的无功补偿装置14套，使系统功率因数保持在0.95以上；充分利用峰、谷、平不同的收费政策，抓好了“削峰添谷”调整工作；推广应用天然气发电技术，合理应用了富余的天然气3874万立方米，发电14022万千瓦时，减少油田动力费支出11218万元。

回顾过去，我们信心百倍；展望未来，我们豪情满怀。新时期，我们将快速提升节能节水技术水平，使节能节水工作迈上新台阶。期间，将是油田全面铺开建设的关键期，面临良好机遇，让我们紧密地团结在集团公司周围，齐心协力，开拓进取，以时不我待的紧迫感和责任感，参加到集团公司的各项事业发展中来，努力开创节能节水新局面！

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇十二

冰心老人说过：“教师的现在，就是学生的将来”，班主任工作的质量关系着未来人才的质量，每一位家长乃至整个社会都对班主任寄托着殷切的期望。此次活动正是我校推进“三爱”教育的见证，“爱岗敬业，爱生如子，爱校如家”这一精神支柱，让我们七年级全体教师，尤其十四位班主任身上体现得淋漓尽致，八百六十名学生从开学到现在，在我们各位教师的辛勤培育下，很快适应了学校生活，并准备为自己的人生铺好路。从三个多月的班级管理工作中，我们的班主任对自已所从事的工作负出了大量的精力和艰苦的劳动，用一名教师的爱心、耐心、真心教育和感化着班级六十多名学生，也是我校“三爱”教育的最好诠释。

为了进一步强化班级管理，提高班主任的管理艺术水平，互相学习，共同提高，今天我们在这里举行班主任工作经验交流会，目的就是为进一步强化我校学生思想道德建设，强化班级管理，推进“三爱”教育，抛弃以前那些顽固而陈旧的教育管理观念，激发班主任工作的热情，激起班主任对自身工作重要性及复杂性的再认识。我们搭建这样一个平台，也供老师们交流与学习，取长补短、共同做好我校的德育工作及班主任工作。

1、请于景和老师发言。

感谢于景和老师的精彩发言。

陶行知先生说过：“谁不爱学生，谁就不能教育好学生”。其实，当我们老师用爱心、微笑去感化学生时，我们老师自己也被爱心、微笑感化了，此谓“教学相长”！爱学生的过程，也是塑造教师自我的过程。

2、下面请徐丙光老师发言。

感谢徐丙光老师的精彩发言。

“他假如是我的孩子”“我假如是那个孩子”这种尊重与关爱，是多大的心胸和境界。徐丙光老师的细节管理、细化落实、细致求真，真是“想在明天，做在今天”的“三爱”教育与良知教育。

3、下面请王国民老师发言。

感谢王国民老师的精彩发言。

专制是基础，民主为核心。“了解、爱心、魅力、活动、鼓励”包含着班主任许许多多的付出。

4、下面请宋明珠老师发言。《爱生如子，真情感动，创建和谐班级》感谢宋明珠老师的精彩发言。

爱生为源，真情为线，和谐为果，凭着执着与辛勤换来学生的成长，班级的进步，教师的提升！

5、下面请李婷婷老师发言。《责任到人，从严治班》。

感谢李婷婷老师的精彩发言。

一位年轻教师，身上却流动着对学生的强烈责任感和使命感，责任是灵魂，严格是关爱。连个三个月的星光灿烂，是对年轻老师努力付出的最好诠释！

6、下面请戴雪梅老师发言。《走进学生心田，共建一“家”》。

感谢戴雪梅老师的精彩发言。

老师——妈妈——母亲，把班集体当做“家”一样经营、呵护、关爱，从这一侧面反映出了一位班主任高尚的职业道德。

7、下面请秦桂红红老师发言《快乐着学生的快乐，幸福着学生的幸福》感谢秦桂红老师的精彩发言。

是班主任，是家长，是导演，更是良师益友，我们分享了秦桂红老师带班的快乐与幸福！

下面请李校长作总结讲话，大家欢迎！

今天7位老师深情地给我们介绍了他们的爱岗之责，爱生之道，爱校之本！()用他们丰富的经验为我们提供了很好的借鉴。李校长给我们班主任工作作了重要指导，用他的睿智为我们“拨云见日”。

希望各位班主任在今后的工作中，一定要把班级管理工作做深做细，真正的把班级自主化班级管理落实到实处，把责任承包落实到实效，把争星活动落实到实质。用我们班主任应有的“三爱”之心去管理好学生，管理好班级，使我校的班级管理工作逐步走向规范化、科学化和制度化，在学校市级品牌化建设再上一个新的台阶。

再次感谢14位老师的辛勤付出！

感谢各位老师的参与！

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇十三

班主任工作的质量关系着班风，校风，每一位同学、家长都对班主任寄托着殷切的期望。从实际工作中，我们经常看到，有的班主任老师通过一个学期的管理教育，把差班转化成了好班，有的班主任把不爱学习的后进生转变成了优等生。

这些事例无不说明一个问题：班主任的工作对一个班集体有着决定性的作用。一个负责任的班主任，是一面旗帜，是一盏明灯，引导着全体学生健康成长。

从平时的工作及交来的交流材料中看出，我们的班主任对自已所从事的工作负出了大量的精力和艰苦的劳动，用班主任的爱心、耐心、真心教育和感化了无数不是那么听话的学生。

我希望我们的班主任在经验交流会上，能多提出一些问题，一些我们在工作中遇到的没有解决或解决不好的问题，开一个班主任经验交流会，问题提得多了，就有研究的可能，这是研究的前提。

根据会议安排，将有16名班主任老师与我们共同分享他们的育人经验与班级管理。

上面，各位老师为我们深情款款地介绍了自己的班级管理经验，听了之后，在坐的各位老师是否有了一点点的启发。敢问路在何方，路在脚下。只要我们做老师的心中装满学生，相信每位班主任都能管理好班级。

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇十四

开场尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们大家下午好!

很高兴在这个美好的下午与大家相聚。首先为百忙之中前来参加本次学习经验交流会的领导、老师及学生代表，表示热烈的欢迎和衷心的感谢。

(英语)下面我想做一个简单的调查，希望同学们如实回答，好不好?第一个问题，讨厌背英语单词的请举手;第二个问题，语法总也用不对的请举手;接下来，英语考试中，完形填空阅读理解几乎是连猜带蒙的请举手(此处根据情况)，由于种种问题，导致我们的英语总也拿不到高分，学数学想拿高分要先背会公式，这个我们都知道，可是英语也有高分公式你们知道么?下面有请高一2班班主任马老师给我们传授学习英语的高分公式，大家掌声欢迎。

原来英语还可以这样学，听了马老师的发言让我有一种重回高中的冲动，让我们再一次以热烈的掌声感谢马老师的精彩发言。

(数学)在学生当中流传着这样一句话“数学虐我千百遍，我待数学如初恋”亲爱的同学们，你们是不是也有同感呢?面对一道看似简单的题目却不知如何下手，面对数以百计的公式更不知如何是好，好不容易选了公式一番计算却与答案相去甚远，诸如此类的问题无时无刻不在困扰着我们，下面我们就来听一听高一2班的姚同学是如何解决这些困难的。让我们掌声有请姚同学。

诸葛亮曾说：非学无以广才,非志无以成学。从姚同学的发言中我们也学到了很多好的学习经验，那么从现在开始明确自己的目标，制定合理的学习计划，翻过数学这座大山。

(语文)那么与数学英语相比，语文貌似没有那么难学，可是大家有没有发现，语文要拿高分实际上是最困难的，甚至作文上的一个失误，就会让你与其他同学拉开十几分甚至是几十分的差距。今天我们请到了高一2班的李同学，让我们看一看她是如何学语文的。让我们掌声有请李同学。

听过李同学带来的丰富经验，可以看出他们都有“业精于勤，荒于嬉”的信念，都有明确的奋斗目标，或许正是这些成就了他们的优秀。

(地理)下面我们说一说文科中的小理科，地理学科，学习地理的一项基本技能就是使用地图册，可是我们很多同学面对复杂的地图时十分茫然，下面我们有请经验丰富的卢老师给大家讲解如何使用地图册，如何学好地理。大家掌声欢迎。

“听君一席话，胜读十年书”。听过卢老师的分享我想大家此时一定受益匪浅吧!她的发言很实在很切合实际。希望同学们对照自己的学习实际找到适合自己的学习方法，学好地理这门课。

(历史)不仅如此，学好地理对历史也是极有帮助的，高中历史内容的纷繁庞杂，对于文科生的记忆能力又是一个巨大的考验，下面我们有请王同学谈一谈她是如何学习历史的。大家掌声欢迎。

“不是一番寒彻骨，怎知梅花扑鼻香”的确如此，学习的路上没有捷径，只有一步步稳扎稳打，才能登上理想的高峰。

(政治)说到这里，下面这个学科也是要看记忆功底的，那就是政治。说到政治，就像是“背”的代名词，是不是背过就能拿高分呢，也不尽然。但是不背，那是很难拿到高分的。下面我们有请高一4班的郭同学给大家讲讲政治拿高分的经验。我们掌声欢迎。

郭同学总结的非常全面，“正所谓师夷长技以自强。”我们取其精华，应用到学习中，我相信以我们的热情一定会取得成功!

领导讲话今天的经验交流会我们还有幸请到了教导处的赵主任，让我们以热烈的掌声有请赵主任为本次经验交流会做总结。

让我们再一次以热烈的掌声感谢赵主任的精彩讲话。

结语“人生在勤，不索何获!”希望大家通过本次的学习，掌握科学的学习方法，确定自己的奋斗目标，求学之路是漫长的，却也是美丽的，我想它注定将成为我们人生路上最美丽的财富。本次学习经验交流会到此结束，感谢大家的参与!

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇十五

各位班主任、年级组长：

大家好!今天我们全体班主任欢聚一堂，召开本学年第二学期班主任会议，也是一次经验总结的会议。今天出席我们这次会议的除了所有的班主任外，还特地邀请了我们董事长、马校长、朱校长、李校长等学校领导，对他的到来表示热烈欢迎。

1、董事长致词;

2、优秀班主任代表发言;

3、学校领导马校长作重要讲话;

4、大会总结。

一、有请董事长致词。

二、班主任代表发言。

1、一个优秀班主任在做经验报告的时说：班主任在，学生能做好，是一个基本合格的班主任;班主任不在，学生能做好，是一个优秀的班主任;班主任在，学生不能做好，则是一个失败的班主任。多年以来，我一直在积极思考如何做好班主任工作，在我们中间出现了一些优秀的班主任，下面请xxx老师谈谈做班主任的工作体会。

2、当班主任很累，事情很多，很操心，有的时候还会很心烦，这都是免不了的，但是，当你走上讲台，看到那一双双求知的眼睛，当你看到你的学生在你教育下有了很大的改变，当你被学生围着快乐的谈笑，当学生把你当成的朋友。请xxx老师谈谈作为一个新班主任的甜酸苦辣。

3、作为一个班主任，他的个人魅力可以征服学生，他自己的热情可以去感染学生，无论是课上还是课下，都会对学生产生很大的影响。下面我们请xx老师谈谈班级管理。

4、xxx老师不但具有高度的责任心、有无私奉献精神，而且对班里的每一个学生都有一颗慈母般的爱心。下面请xxx老师畅谈一下他的班主任工作的点滴经验的积累。

5、xxx老师自从任教以来，一直担任班主任，并且以自己是实际成果证实自己的工作能力。获得了广大师生的一致认可。现在有请xxx老师探讨一下自己班主任道路上的心得体会和技巧。

6.我们xxx年级xxx老师，自从来到正泰之后，无论在后勤还是在一线，大家有目共睹。自从接到班主任工作以来，工作更是细致，周全，有创新精神，xxx是一个很有思想的人，只要努力，也肯定成为我们队伍中的一匹黑马。下面有请xxx老师来为我们谈谈自己的想法和建议。

下面，讨论时间，请各位各抒己见，特别针对特色班级：个人谈谈自己的观点。比如：

1、如何打造团结奋进的班集体

2、怎样营造好的学习氛围

3、如何充分发挥学生的主观能动性

4、怎样才能实现学生对班主任的信任，建立师生间的朋友关系

三.下面我们进行第三个议程：各位各抒己见，谈谈现在学校工作中的不足、或者针对某一个方面提出自己的看法和观点。

首先，我抛砖引玉，先提几点我们个别班级的不足之处。

1.六年级早操和大课间。

2.上次提到部分班级个别项扣分一直很严重的问题。

3.每周之星评选要有实质性意义。而且要及时。

四.下一个议程，有请马校长做大会总结。

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇十六

开场白：

老师们、同学们：今天对于我们附小人来说是一个令人兴奋的日子，因为深受我们喜爱的少儿文学作家程玮阿姨来到了我们学校!现在和蔼可亲的程阿姨就坐在我们面前，此时此刻，你们高兴吗?——高兴。那就让我们用掌声再次欢迎程阿姨的到来!

程玮阿姨是中国作家协会江苏分会理事，曾任江苏电视台编剧，现在还是德国电视二台制片人，她不但给我们带来了精彩的文学作品，还为我们制作了很多精彩的电视剧呢!

程阿姨的作品总是充满着浓郁的儿童情趣，是能够笑着读的。她同她的作品沟通着成人与儿童的心灵世界，沟通着孩子与外面的世界。她是孩子们最知心的朋友。在她的作品中，让我们读到了世界无论怎么变化，和平安宁、友爱关怀是人们永恒的心愿。在程阿姨的笔下，流淌着的正是这样一首至真的歌。程阿姨的散文文笔清新、风趣幽默;小说人物性格鲜明、具有时代特色，这一切都值得我们细细品味。

程阿姨的作品太精彩了，获得了许多大奖：新时期儿童读物一等奖，全国庆祝建国xx周年儿童电影剧本奖，飞天奖编剧奖，中国作家协会首届儿童文学奖等等。说了这么多，同学们一定迫不及待地想听听程阿姨的声音了吧?下面让我们用热烈的掌声欢迎程阿姨为我们做讲座!

(二)互动交流：

有机会和程阿姨面对面地坐在一起，一起聊天，一起感悟真情，一起品读文学，这是何等幸运的事情!就让我们抓紧这个宝贵的机会，有什么想知道的问题就问，有什么想倾诉的话就说，程阿姨呀!正微笑着等待着我们呢!

(三)签名：

我看到了，同学们手中都捧着程阿姨的作品，有的不止拿了一本。猜到接下来我们要干什么了吗?对啦，拿着你心爱的书让程阿姨来签名吧!将这份签名好好珍藏着，让它伴随着我们度过金色的童年!

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇十七

龚婷婷：心系纯梁促上产。

杨洁：夺油路上见行动。

龚婷婷:尊敬的各位领导，各位来宾，

杨洁:亲爱的青年朋友们，

合：大家上午好!

(鞠躬、掌声)。

龚婷婷:金秋送爽，丹桂飘香。为扎实推进"比学赶帮超暨精细管理年"活动的深入开展，借助采油厂五十天原油上产活动东风，并更好地引导新员工及广大青工在采油厂生产经营建设中发挥生力军作用，展现纯梁青年的良好精神风貌。

杨洁:今天,由采油厂团委牵头，我们在这里召开"心系纯梁促上产、夺油路上见行动"新员工成长报告会，首先请允许我介绍一下出席交流会的的领导及评委，他们分别是：(介绍一人一停顿一鼓掌)龚婷婷：让我们用掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎!

杨洁:同时我们交流会的主办也得到了采油厂有关领导、宣传科等单位的大力协助，在此，向帮助和支持报告会主办的领导和单位表示衷心的感谢!

龚婷婷:近年来，随着企业和社会形势的发展变化，就业已成为我国社会的一大热点问题。胜利油田本着为职工群众办实事的原则，想方设法创新用工形式，为职工子女开辟了就业渠道，招收了一批批新的员工，为职工家庭解决了后顾之忧。

杨洁：自20xx年11月27日起，共549名新员工背负行囊，怀揣自己的梦想，满怀激情地踏上了纯梁这片热土，开始了他们崭新的征程。龚婷婷:新员工的到来为采油厂带来了无限的生机与活力，他们朝气蓬勃，积极向上，为纯梁注入了新鲜的血液和力量。

杨洁:然而，面对全新的环境，陌生的工作，他们犹豫、彷徨，甚至想到过后退。

龚婷婷:但是，在采油厂各级领导和同事们的关心帮助下，他们慢慢的适应了新环境，胜任了新工作，立足了新的起点，明确了新的方向。杨洁:他们将自身独有的优势融入到工作中，并在工作中快速成长，有的在采油矿技术比赛第一名，有的在工作中提出小革新、小建议的，有的代表采油厂参加管理局技术比赛……这样的成绩让工作多年的老师傅们也不禁竖起了大拇指。

龚婷婷:慢慢的，新员工们由最初对采油知识的一无所知，慢慢成长为技术骨干、班组长，成为了采油厂生产建设中的一支生力军。杨洁：拼搏，让他们的青春在磨砺中成长。

龚婷婷：奋进，让他们的青春在油区中绽放。

杨洁：下面，请欣赏新员工专题片《我们在路上》。

龚婷婷：虽然我们这一批新员工以80后为主力，但是，也有一批90后凭着他们认真的学习钻研精神和扎实肯干拼搏奉献精神，成为了新员工中的佼佼者，下面请欣赏来自采油二矿押油队4号站90后的班长赵一霖的故事《青春在油区中绽放》，表演者霍燕、朱贯庭、王孝婷等。......

龚婷婷:感谢演员们的精彩表演，

杨洁：哦?那十个字?

龚婷婷：那就是"纯朴石油情、栋梁胜利人"，(指着左和右的条幅)相信咱们新员工经过近一年的生活，都会有这种感受。那咱们再一起听听咱们的其他新员工怎么说的吧。

杨洁:婷婷，你觉得刚才的节目感觉怎么样?

龚婷婷：佼佼者?谁啊?

杨洁:张强，他是来自采油三矿的新员工，在采油矿第四届职业技能比赛中获得采油工组第一名的好成绩，并且在平时工作中有多项创新金点子被采油矿采纳，还代表采油厂参加了管理局的技能比赛。

龚婷婷：那咱们这些新员工还真需要好好听听他的成长足迹。杨洁：下面请采油三矿的张强谈个人成长。

龚婷婷：感谢张强的精彩演讲，相信在座的新员工们都会收获很多新的启发。我们新员工大多工作在班组，每天都要在班长的带领下完成一天的工作，那接下来就请欣赏来自采油三矿的刘玉功、付金红带来的情景剧《女工王燕》，咱们来听听王燕与班长之间的故事。

杨洁：感谢两位精彩的表演。大家都知道，相声是一种扎根于民间、源于生活、又深受群众欢迎的曲艺表演艺术形式。而在我们这批新员工中，也有这么一群喜爱相声艺术的人才，接下来有请来自采油二矿的赵进、张新宇为我们带来的相声《成长路上》(名字待定)，让我们听听她们用轻松幽默的方式道出我们新员工成长路上的故事，掌声有请。

杨洁：感谢二位精彩的表演。我们作为新员工，每个人都是怀揣着美好的梦想来到纯梁这片土地，或经历彷徨和失落，但是，拥有了梦想便拥有了希望，我们坚信，只要能够在平凡的工作岗位上辛勤的耕耘，我们心中那最美的梦想必将在不久的未来绽放，下面请欣赏采油二矿邱继钰、陆皓等为我们带来的音乐剧《我的未来不是梦》。

龚婷婷：大家可能不知道，在采油二矿，也有这么一位新员工，经过近两年的锻炼成长，目前已经担任二矿高北管理区13号站的班长，他在采油二矿第xx届职业技能大赛获得采油工组第一名，下面有请采油二矿的王志国谈谈他自己的成长经历。

龚婷婷：感谢王志国的精彩演讲。去年分来的549名新员工中，有389人是我们女工，约占新员工总数的70%。在日常原油生产中，我们充分发挥着女工能顶半边天的作用，以"巾帼不让须眉"的工作作风奋战在原油上产的第一线。但是，大家都知道，我们作为生在80后的独生子女，从小就是家里的小公主，从没干过什么活的我们初到采油队肯定会有很多不适应，下面请欣赏集输大队的薛剑美、马洁等表演的情景剧《成长路上》，看看她们是如何经历这个适应并成长的。

龚婷婷：青春写下对我们的召唤,编织着我们永恒的诺言。

杨洁：绿色的油区滚动憧憬和希望。

龚婷婷：我们作为这片土地上最年轻的群体，要用奉献去展示最绚烂的美丽，下面请欣赏作业大队周延强、陈丽表演的诗朗诵《青春赞歌》。......

杨洁：下面请采油厂领导为获奖节目颁奖。

龚婷婷：下面请采油厂党委副书记，纪委书记朱克军讲话。

龚婷婷：青春是红色的，像燃烧的火焰，像初升的太阳，朝气蓬勃，充满希望。

杨洁：青春是蓝色的，像湛蓝的晴空，像迷人的海洋，深远辽阔，富于幻想。

龚婷婷:我们是一片年轻的森林，扎根在纯梁这片热土，播种着青春的希望，与胜利一道茁壮成长。

杨洁：我们传承着历史的血脉，接过父辈的旗帜，踏着他们的足迹，让青春在拼搏奉献中闪光。

龚婷婷：我们用有力的臂膀，让纯梁的未来神采飞扬!

杨洁：我们用炽热的豪情，让上产的战歌嘹亮奏响!

龚婷婷:尊敬的各位领导、各位来宾，

杨洁：纯梁采油厂"心系纯梁促上产、夺油路上见行动"新员工成长报告会，到此结束。

合：谢谢各位的光临，再见。

专业经验交流会议主持词大全（18篇）篇十八

大家好!

但不管怎么说，保护环境还是至关重要的，因为，环境差了，家园没了，什么也无法享受了。保护环境人人有责，保护环境要从细节做起，比如：随手捡起一张纸，扔进垃圾桶;临走关上一盏灯;少用一个塑料袋……如果人人都从这些细节做起，地球上将会减少多少污染，有多少条小河可以变清，有多少草地可以变绿啊!所以人人都对保护环境出一份力，世界将会处处开放着鲜花，处处流淌着清澈的河水。

但是，由于人们保护环境的意识渐渐淡薄，很多人并没有意识到，世界末日迟早会到来，而推迟它的办法，只有一个：保护环境。如果不是大家肆无忌惮地破坏环境，为什么会出现那么多的沙尘暴?为什么南方大涝北方大旱?日本为什么会引发地震海啸大火洪水而濒临灭亡?为什么南北极冰川会融化?这一切难道不能让我们警醒吗?难道人们愿意让世界末日提前到来吗?难道在丹麦的哥本哈根和在墨西哥坎昆的联合国气候变化大会都无法让所有人建立起保护环境的意识吗?不，我们要随时想着“环保”这一概念，让地球成为美好的人间!为此，我建议大家：

1、节能减排。

2、随手捡起废纸扔进垃圾桶。

3、爱护动物、植物。

4、充分利用资源。

同学们，让我们一起保护环境，共创美丽的蓝天!