在现在社会，报告的用途越来越大，要注意报告在写作时具有一定的格式。怎样写报告才更能起到其作用呢？报告应该怎么制定呢？下面是我给大家整理的报告范文，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。
推荐巡查整改情况报告一
(一)指导思想。牢固树立安全发展观念，坚持以人为本、生命至上，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，做到依法依规、实事求是、注重实效，督促地方各级人民政府全面落实安全监管责任，有效解决制约安全生产工作的突出问题，推动全国安全生产工作。
(二)基本原则。
――巡查地方人民政府为主。xxx安委会定期或不定期派出安全生产巡查组，对各省级人民政府安全生产工作进行巡查，根据工作需要，可延伸巡查市(地)、县级人民政府和有关重点企业。巡查不应影响被巡查单位的正常工作。
――着力发现突出问题。根据xxx安委会年度或重点时段确定的专题，深入地方巡查了解和掌握真实情况，提出意见建议。
――重在巡查成果应用。巡查工作结束后，将巡查结果向xxx安委会汇报，纳入对各地区安全生产工作绩效考核内容。巡查工作原则上不直接查处具体问题和事故隐患，对巡查中发现的重大隐患和非法违法行为，及时移交相关部门和地方人民政府依法依规严肃处理。
(三)xxx安委会按照工作需要组织若干个巡查组，每组6-7人，组长和副组长各1名。巡查组由xxx安委会成员单位现职或近期退出领导岗位的领导干部、工作人员和有关安全生产专家组成。巡查组实行组长负责制，组长由现职或退出领导岗位、熟悉安全生产监管工作的省部级干部担任，副组长由从事安全监管的`现职司局级干部担任，巡查组组长根据每次巡查任务确定。
(四)巡查工作人员应当符合下列条件：
1.理想信念坚定，在思想上政治上行动上同与党中央保持高度一致;
2.坚持原则，作风过硬，公道正派，敢于担当，清正廉洁;
3.熟悉安全生产工作和相关政策法规，具有较强的发现问题、综合分析和沟通协调能力;
4.身体健康，能胜任工作。
(五)选配巡查组组长、副组长和工作人员应当严格标准条件，由xxx安委会办公室提出各巡查组人员组成方案，呈报xxx安委会审批。各巡查组人员应当按照规定和巡查任务进行抽调配备，在一个巡查工作周期内应相对固定。对不适合从事巡查工作的人员，应当及时予以调整。
(六)巡查工作的主要内容。
1.贯彻落实xxx、xxx关于安全生产工作的重要决策部署和领导关于加强安全生产工作的系列重要指示批示精神情况;
2.安全生产规划、职业病防治规划制定和实施情况，加强安全基础建设，坚持标本兼治、综合治理，落实安全投入，实施“科技强安”，强化安全培训，不断提高安全风险预防控制能力等情况;
3.按照“党政同责、一岗双责、失职追责”的要求，落实属地管理责任、部门监管责任和企业主体责任，强化安全生产工作目标考核，落实xxx安委会印发的年度工作要点等情况;
4.依法依规组织开展“打非治违”、重点行业领域专项整治，重大隐患排查整治，安全风险辨识、重大危险源管控等情况;
5.完善安全生产监管体制，强化安全执法力量，加强监管监察能力建设和应急管理工作，落实监管执法保障措施等情况;
6.全面推进安全生产领域信用体系建设，开展安全生产标准化建设，建立隐患排查治理制度等情况;
7.依法依规调查处理各类生产安全事故，落实责任追究和整改措施，开展安全生产统计，及时如实报送事故信息等情况;
8.有关安全生产举报信息的核查处理情况;
安委会部署的其他事项落实情况。
(七)巡查工作方式。
巡查组可结合巡查的主要内容和被巡查地区实际，采取以下方式开展工作(有选择地运用)：
1.听取被巡查地区的工作汇报和有关部门的专题汇报;
2.列席被巡查地区有关安全生产工作的会议;
3.调阅、复制有关文件、档案、会议记录等资料，受理反映被巡查地区问题的来信、来电等;
4.召开座谈会，向有关人员个别谈话询问情况;
5.以暗查暗访随机抽查等方式进行专项检查;
安委会及其办公室要求的其他方式。
(八)巡查工作程序。
安委会办公室制定年度巡查工作方案，提前告知被巡查地区，在每一轮巡查工作开始前，组织巡查组成员集中培训。各巡查组根据年度巡查工作方案，认真细致开展工作;
2.巡查组进驻被巡查地区后，应当向被巡查地区通报巡查工作任务;
3.经xxx安委会办公室同意后，巡查组应当及时向被巡查地区反馈相关巡查情况，指出问题和隐患，有针对性地提出整改意见;
4.各巡查组应当在对一个地区巡查工作结束后15日内，向xxx安委会报送巡查工作报告;
5.巡查工作报告经xxx安委会审定后，向被巡查地区党政主要负责人集中反馈。巡查中发现的有关违法违规违纪行为问题线索，进行分类处置后，依据干部管理权限和职责分工，移交有关部门和省级人民政府依法依规调查处理，涉及重大事故隐患，由xxx安委会挂牌督办;
6.被巡查地区收到巡查组反馈意见后，应当认真整改落实发现的问题和隐患，提出对有关单位及人员的处理意见，并于2个月内将整改和查处情况报送xxx安委会审核;
安委会将巡查结果纳入对各地区安全生产工作绩效考核内容，并报送中组部。同时，以适当形式将巡查组反馈意见、被巡查地区整改情况和对有关单位及人员的查处情况向社会公告。
(九)巡查组工作保障。各巡查组在xxx安委会的领导下开展工作。xxx安委会各有关成员单位和xxx安委会专家咨询委员会应当为派出工作人员和专家提供必要的支持保障，在参加巡查工作期间，在职人员应与原单位工作脱钩。巡查工作经费在安全监管总局部门预算中统一列支。
xxx安委会办公室承担巡查的日常工作。
(十)建立完善巡查工作机制。一是建立定期巡查机制。原则上每两年实现各省份“全覆盖”。二是开展重点约谈工作。在巡查过程中，要根据安全生产工作不同情形对地方政府、部门和企事业单位负责人进行约谈，提出明确整改意见并要求地方人民政府及时报告落实情况。三是实行闭环管理。各巡查组对所有巡查工作过程都要做好记录，对重要证据、书面材料以及现场检查过程要进行音像视频摄录，存档备用。所有问题的处理都要实行闭环管理。
(十一)有关工作要求。巡查工作要严格遵守国家有关法律、法规、规章和党风廉政规定，严守工作纪律，严格按照xxx安委会明确赋予的权限、职责，公正、廉洁开展工作。巡查工作人员要如实报告巡查工作情况，不得隐瞒、歪曲、捏造事实，不得利用巡查工作便利谋取私利或者为他人谋取不正当利益，确保巡查工作取得预期成效。
被巡查地区要自觉接受巡查，不得隐瞒不报或者故意向巡查组提供虚假情况;不得拒绝或者不按照要求向巡查组提供相关文件材料;不得指使、强令有关单位或者人员干扰、阻挠巡查工作，或者诬告、陷害他人;不得无正当理由拒不整改存在的问题或者不按要求整改;不得对反映问题人员进行打击、报复、陷害。违反以上要求的，视情节轻重，依法依规依纪严肃处理。
推荐巡查整改情况报告二
每周值周领导，值周教师
1、由当周的.值周领导做好值周教师的校园巡查分工安排，每天至少有2―3人参加巡查。
2、值周教师在晨读前，课间、午休，放学后各时段进行校园巡视（带领值周学生同时巡视），把校园分成若干块，每块责任到人，确保学生在校期间的人身安全。
3、中午、下午放学后做好学生疏导清校工作。清校时间一到，学生都要离校，包括在操场上活动的学生。特殊情况做好安排，并作记录。
4、及时处理突发事件，遇重大问题及时向值周领导汇报，由值周领导向校长请示汇报。
5、在巡查过程中发现学生违纪或不文明现象应及时纠正和制止，并及时向班主任反馈。
6、定时对校舍，场地，设施设备进行巡查，发现问题，及时上报，及时处理，杜绝安全事故发生。
7、对校园周边环境进行巡查，发现商贩拥堵校门及时清理，发现可疑人员及时上报。
8、巡查人员每天应认真填写安全巡查记录，并按照规定要求有关人员在记录上签名。
推荐巡查整改情况报告三
（一）加强对“元旦”、“春节”节日市场巡查。重点巡查专业市场维稳安全、节假日食品安全。
（二）肉类食品专项巡查。重点查处违法销售注水猪肉以及销售未经检验检疫的“白板肉”的行为。
（三）烟花爆竹专项巡查。重点查处无照经营烟花爆竹和销售违禁烟花爆竹的行为。
（四） 食品安全专项巡查。重点巡查《中华人民共和国食品安全法》和《中华人民共和国食品安全法实施条例》宣传落实情况，《食品流通经营许可证》办理情况。
（五） 结合验照、年检工作开展市场经营主体资格专项巡查。
（一）根据全市创卫工作要求，加强辖区环境综合整治督导巡查，不松动、不反弹确保监管效果。
（二）“五一”黄金周旅游市场及专业市场安全、经营秩序等情况巡查。
（三）危化品市场专项巡查。重点巡查危化品经营主体资格，打击违法经营行为。
（四）食品安全专项巡查。重点巡查饮料、奶制品、儿童食品等。
（五）市场经营主体资格专项巡查。
（六） 开展校园周边环境专项巡查。重点巡查学校周边市场经营主体资格和食品安全。
（一）食品安全专项巡查。重点巡查食用油、中老年食品和中秋月饼市场。
（二）食品添加剂专项巡查。重点巡查食品添加剂经营者的主体资格以及其进销货台账。
（三）市场经营主体资格专项巡查。
（四）对ab座经营主体进行全面普查，打击违法经营行为。
（五）开展夏季冷饮市场专项检查。
（六）对化妆品、文体用品经营者进行专项检查。
（一）市场规范化管理工作巡查。重点巡查市场业主第一责任制度和各项规章制度落实情况。
（二） “元旦”、“春节”节前市场进行重点巡查。
（三）食品安全专项巡查。重点巡查节前食品安全、食品经营者索证索票、建立食品进销货台帐等情况。
（四） 开展商标、广告、合同工作专项巡查。
（五）开展对生鲜肉市场监管及打击注水猪肉、“白板肉”专项巡查。
（六） 建材市场专项巡查。重点巡查建材市场商品质量状况。
（七） 市场经营主体资格专项巡查。
（八）危化品专项巡查。重点巡查危化品产品质量和查处无《危化品经营许可证》经营危化品的行为。
推荐巡查整改情况报告四
按照林业局党风廉政建设目标化管理规定和贮木场党风廉政年初计划和党建、纪检工作要求，我单位于6月29日上午召开了党政班子专题民主生活会。党政班子成员以践行“三严三实”严守党的纪律加强作风建设为主题，结合单位实际和所征求广大职工群众的意见、建议，深入交流思想认识和看法，认真查找和解决工作作风方面存在的问题，开展批评与自我批评，本着实事求是的态度，进行深入研究，现结合工作实际，制订如下整改措施：
1、切实加强理论学习，不断提高执行党的路线、方针、政策的自觉性。一是以创建“学习型党组织”为契机，提高对学习目的、意义的认识，增强自觉性，特别是要深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会及中纪委五次会议精神和习近平总书记在十八届中纪委五次全会上重要讲话精神，认真学习党章，严格遵守党章。二是深入学习《中国共产党党内监督条例（试行）》、和《中国共产党纪律处分条例》，发展党内民主，加强党内监督，严明党的纪律，维护党的团结统一。三是大力弘扬理论联系实践的学风，深入贯彻落实林业局党委、林业局的决策部署，联系广大干部职工思想实际，不断思考和解决工作中遇到的各种问题。
2、加强领导班子工作作风和思想作风建设，加强党性锻炼，增进班子团结，提高民主科学决策水平，推进贮木场各项事业的发展。
3、坚持科学发展，推进贮木场各项事业。要以强烈的使命感和责任感，进一步落实工作机制，确保各项工作的推进和落实。一是要集中精力，进一步针对工作的薄弱环节，认真研究对策，增强实际工作的可操作性。二是推进党的建设、贮木管理机制，引导、鼓励职工为促进贮木场各项事业献计献策；三是推进生态文明建设，合理利用资源，提高工作质量，确保林业资源永续利用、永续发展。
4、切实加强廉洁自律，树立形象。进一步加强领导干部的思想作风建设；一是加强群众监督，完善群众投诉制度，进一步落实信访工作责任制；二是加强纪律监督，促进领导干部自重、自省、自警、自律，增强接受监督的自觉性，认真学习和遵守《两个条例》，约束自己的行为，健全完善党风廉政建设制度，增强工作透明度，主动接受群众监督，努力在在群众中树立党的良好形象。
5、深入实际，多为职工办实事好事。牢固树立群众观点。时刻把群众利益放在首位，坚持一切为了群众、一切依靠群众，走群众路线，了解社情民意，倾听群众的意见和建议，真正把维护好、实现好、发展好最广大人民群众的根本利益作为全部工作的出发点和落脚点。
6、努力开创党建工作新局面。一要积极探索党建工作的新途径，努力实践；二要认真培育典型，充分发挥典型的示范和辐射作用；三要突出重点，注重实效，扎实工作。四要加强三务公开，强化民主监督。
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党组织
推荐巡查整改情况报告五
为进一步推动安全生产工作责任落实，创新安全生产监督检查方式，根据《安全生产法》、《职业病防治法》和《xxx办公厅关于加强安全生产监管执法的通知》(国办发〔20xx〕20号)等有关要求，建立安全生产巡查工作制度。
(一)指导思想。牢固树立安全发展观念，坚持以人为本、生命至上，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，做到依法依规、实事求是、注重实效，督促地方各级人民政府全面落实安全监管责任，有效解决制约安全生产工作的突出问题，推动全国安全生产工作。
(二)基本原则。
――巡查地方人民政府为主。xxx安委会定期或不定期派出安全生产巡查组，对各省级人民政府安全生产工作进行巡查，根据工作需要，可延伸巡查市(地)、县级人民政府和有关重点企业。巡查不应影响被巡查单位的正常工作。
――着力发现突出问题。根据xxx安委会年度或重点时段确定的专题，深入地方巡查了解和掌握真实情况，提出意见建议。
――重在巡查成果应用。巡查工作结束后，将巡查结果向xxx安委会汇报，纳入对各地区安全生产工作绩效考核内容。巡查工作原则上不直接查处具体问题和事故隐患，对巡查中发现的重大隐患和非法违法行为，及时移交相关部门和地方人民政府依法依规严肃处理。
(三)xxx安委会按照工作需要组织若干个巡查组，每组6-7人，组长和副组长各1名。巡查组由xxx安委会成员单位现职或近期退出领导岗位的领导干部、工作人员和有关安全生产专家组成。巡查组实行组长负责制，组长由现职或退出领导岗位、熟悉安全生产监管工作的`省部级干部担任，副组长由从事安全监管的现职司局级干部担任，巡查组组长根据每次巡查任务确定。
(四)巡查工作人员应当符合下列条件：
1.理想信念坚定，在思想上政治上行动上同与党中央保持高度一致;
2.坚持原则，作风过硬，公道正派，敢于担当，清正廉洁;
3.熟悉安全生产工作和相关政策法规，具有较强的发现问题、综合分析和沟通协调能力;
4.身体健康，能胜任工作。
(五)选配巡查组组长、副组长和工作人员应当严格标准条件，由xxx安委会办公室提出各巡查组人员组成方案，呈报xxx安委会审批。各巡查组人员应当按照规定和巡查任务进行抽调配备，在一个巡查工作周期内应相对固定。对不适合从事巡查工作的人员，应当及时予以调整。
(六)巡查工作的主要内容。
1.贯彻落实xxx、xxx关于安全生产工作的重要决策部署和领导关于加强安全生产工作的系列重要指示批示精神情况;
2.安全生产规划、职业病防治规划制定和实施情况，加强安全基础建设，坚持标本兼治、综合治理，落实安全投入，实施“科技强安”，强化安全培训，不断提高安全风险预防控制能力等情况;
3.按照“党政同责、一岗双责、失职追责”的要求，落实属地管理责任、部门监管责任和企业主体责任，强化安全生产工作目标考核，落实xxx安委会印发的年度工作要点等情况;
4.依法依规组织开展“打非治违”、重点行业领域专项整治，重大隐患排查整治，安全风险辨识、重大危险源管控等情况;
5.完善安全生产监管体制，强化安全执法力量，加强监管监察能力建设和应急管理工作，落实监管执法保障措施等情况;
6.全面推进安全生产领域信用体系建设，开展安全生产标准化建设，建立隐患排查治理制度等情况;
7.依法依规调查处理各类生产安全事故，落实责任追究和整改措施，开展安全生产统计，及时如实报送事故信息等情况;
8.有关安全生产举报信息的核查处理情况;
安委会部署的其他事项落实情况。
(七)巡查工作方式。
巡查组可结合巡查的主要内容和被巡查地区实际，采取以下方式开展工作(有选择地运用)：
1.听取被巡查地区的工作汇报和有关部门的专题汇报;
2.列席被巡查地区有关安全生产工作的会议;
3.调阅、复制有关文件、档案、会议记录等资料，受理反映被巡查地区问题的来信、来电等;
4.召开座谈会，向有关人员个别谈话询问情况;
5.以暗查暗访随机抽查等方式进行专项检查;
安委会及其办公室要求的其他方式。
(八)巡查工作程序。
安委会办公室制定年度巡查工作方案，提前告知被巡查地区，在每一轮巡查工作开始前，组织巡查组成员集中培训。各巡查组根据年度巡查工作方案，认真细致开展工作;
2.巡查组进驻被巡查地区后，应当向被巡查地区通报巡查工作任务;
3.经xxx安委会办公室同意后，巡查组应当及时向被巡查地区反馈相关巡查情况，指出问题和隐患，有针对性地提出整改意见;
4.各巡查组应当在对一个地区巡查工作结束后15日内，向xxx安委会报送巡查工作报告;
5.巡查工作报告经xxx安委会审定后，向被巡查地区党政主要负责人集中反馈。巡查中发现的有关违法违规违纪行为问题线索，进行分类处置后，依据干部管理权限和职责分工，移交有关部门和省级人民政府依法依规调查处理，涉及重大事故隐患，由xxx安委会挂牌督办;
6.被巡查地区收到巡查组反馈意见后，应当认真整改落实发现的问题和隐患，提出对有关单位及人员的处理意见，并于2个月内将整改和查处情况报送xxx安委会审核;
安委会将巡查结果纳入对各地区安全生产工作绩效考核内容，并报送中组部。同时，以适当形式将巡查组反馈意见、被巡查地区整改情况和对有关单位及人员的查处情况向社会公告。
(九)巡查组工作保障。各巡查组在xxx安委会的领导下开展工作。xxx安委会各有关成员单位和xxx安委会专家咨询委员会应当为派出工作人员和专家提供必要的支持保障，在参加巡查工作期间，在职人员应与原单位工作脱钩。巡查工作经费在安全监管总局部门预算中统一列支。
xxx安委会办公室承担巡查的日常工作。
(十)建立完善巡查工作机制。一是建立定期巡查机制。原则上每两年实现各省份“全覆盖”。二是开展重点约谈工作。在巡查过程中，要根据安全生产工作不同情形对地方政府、部门和企事业单位负责人进行约谈，提出明确整改意见并要求地方人民政府及时报告落实情况。三是实行闭环管理。各巡查组对所有巡查工作过程都要做好记录，对重要证据、书面材料以及现场检查过程要进行音像视频摄录，存档备用。所有问题的处理都要实行闭环管理。
(十一)有关工作要求。巡查工作要严格遵守国家有关法律、法规、规章和党风廉政规定，严守工作纪律，严格按照xxx安委会明确赋予的权限、职责，公正、廉洁开展工作。巡查工作人员要如实报告巡查工作情况，不得隐瞒、歪曲、捏造事实，不得利用巡查工作便利谋取私利或者为他人谋取不正当利益，确保巡查工作取得预期成效。
被巡查地区要自觉接受巡查，不得隐瞒不报或者故意向巡查组提供虚假情况;不得拒绝或者不按照要求向巡查组提供相关文件材料;不得指使、强令有关单位或者人员干扰、阻挠巡查工作，或者诬告、陷害他人;不得无正当理由拒不整改存在的问题或者不按要求整改;不得对反映问题人员进行打击、报复、陷害。违反以上要求的，视情节轻重，依法依规依纪严肃处理。
推荐巡查整改情况报告六
1、遵纪守法，忠于职守、服从命令、听从指挥，按公司各项规章制度的要求，完成各项工作任务。
2、值班室(岗亭)内不准闲杂人员进入，不准存放杂物和作其他使用，随时保持室内外清洁。
3、值班室(岗亭)“车辆出入登记薄”、“来访人员登记薄”、“交接班日志”、“安全巡查记录薄”、“业主反映问题登记簿”均放在值班室办公桌抽屉内，且应摆放整齐。
4、严禁迟到、早退，上岗时严禁打瞌睡，如若发现按照《考勤制度》和《员工奖惩制度》处理。
5、上岗时举止端正，精神振作，不得聚众打闹、吸烟、聊天;仪容严整，值班期间必须统一着装，头发整洁，不准留长发，蓄胡须，维护公司良好形象。
6、文明执勤，礼貌待人，对待来宾态度要热情，做到顾全大局，以公司利益为重。
7、班组长以身作则，不得以权谋私，徇私舞弊，带班期间若发现问题及时督促上岗执勤人员进行整改，如若整改不力将按次对当事人进行考核。
8、上班期间不得饮酒及酒后上岗执勤;不得脱岗，如若发现给予辞退处理。
9、昼夜间的的按规定进行巡逻，发现事故苗头或形迹可疑的人和事，应及时处理并报告有关领导。发现业主公共部位用电、消防设施未关闭时，应主动关闭，在巡逻过程中发生有安全隐患，应及时通知有关负责人前往现场处理。
10、严格履行交接班制度。按时交接班，接班人员应提前10分钟到达岗位，在接班人员未到达前，当班人员不能离岗。接班时，要详细了解上一班车辆和人员出入情况和应注意的事项。向下一班移交第三条规定的登记台账。交接班时应将上一班移交的值班物品如对讲机等及其他设备清点清楚，并在值班记录上签名。
11、严格遵守和落实公司其它各项管理制度。
推荐巡查整改情况报告七
工地安全巡查制度
工地防火检查制度
1、项目经理部每月定期组织有关人员进行一次防火安全专项检查；每周一次定期安全检查中对防火安全进行检查。
2、检查以宿舍、仓库、木工间、食堂、脚手架等为重点部位，发现隐患，及时整改，并做好防范工作。
3、宿舍内严禁使用电炉、煤油炉，检查时如有发现，除没收器物外，罚款50元。
4、木工间不得吸烟，木屑刨花每天做好落手清，如堆积不能及时清运的，处以罚款50元，木工间发现有人吸烟者罚款10元。
5、按规定时间对灭火器进行药物检查，发现药物过期、失效的灭火器，应及时更换，以确保灭火器材处于正常可使用状态。
工地巡检制度
一． 进场成品保护是否到位（门窗贴，标示牌）
二． 门上的承诺书，工程管理制度，施工进度表，工地巡检表，是否与工程进度相符
三． 工地形象（材料是否堆放整齐，工人是否穿统一服装）
四． 工地卫生（垃圾是否每天都清理，工地卫生是否整洁，卫生间是否有异味）
五． 工地是否有施工图纸（木工图纸需有业主签字才准予施工）
六． 施工工地不准吸烟，工地不准有烟头
七． 施工过程中，材料不得有浪费，剩余材料及时清运至仓库，工地所需材料需先用仓库中的材料，如仓库没有再去材料商进所需材料
八、当日卫生当日清理，所剩垃圾是否及时清理至小区指定区域。
九、工地不得停工超过两天，停工需签停工记录及时通知业主。
十、工地每天下班必须关闭水电总阀门。
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