工会个人年终工作总结(5篇)

时间:2025-03-26 作者:储xy
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思想政治表现及健康状况自我评价报告篇一

进入新世纪以来,我校工会工作在上级教育工会和学校党支部的领导下,高举邓小平理论的伟大旗帜,深入学习江某某“三个代表”的重要思想,全面贯彻和实施《中华人民共和国新工会法》的各项意见,坚持依法治会,不断组织全体教师职工团结进取,开拓奋进,开创了学校物质文明和精神文明建设的新局面。近几年来,学校先后获得了“全国引探教学法先进单位”、“社会公认特色育人成功单位”、“深圳市广播体操标兵学校”、“市巾帼文明示范岗”、“宝安区课题研究先进单位”、“工会工作先进单位”、“家庭教育先进单位”等称号。

回顾近五年的工会工作,我们倍感无限欣慰!

五年来,我校以实施新《工会法》为契机,加强领导,健全组织,全力推进工会工作不断深入发展。

1、领导高度重视。为了发挥工会工作职能,促进工会工作正常开展,学校领导坚持了“支部领导、校长负责、工会监督”的管理思路,并把三者看成是学校工作的“三条线”,充分发挥工会工作作用,使工会工作不至流于“讲起来重要、实施起来不要”的局面。同时,学校每年坚持给工会拨够活动经费,保证工会活动得以实施。

2、健全组织,明确职责。我们按照《工会法》的要求,召开教师大会,按照要求选举工会工会委员、副主席和主席,健全工会工作组织,制定学校工会人员职责,使工会制度健全、代表责任明确,形成一个有组织的良好集体。

学校首要工作是教育教学,提高教育教学质量是摆在学校面前的一项紧迫任务。而教育教学的高质量来源于一支思想好、业务强的教师队伍。几年来,学校工会全力配合学校德育处、教学处开展活动,促进了教师队伍的成长,打造了一支比较优秀的教师队伍。

1、重视理论学习、提高师德水平。不断学习是提高教师师德,促进队伍整体素质提高的保证。学校按照以自学为主、集体学习为辅的原则,坚持每周一行政集体学习、每周三教师集体学习。学习内容是政治业务学习并重,注重时事、师德、理论、法制、政策等;学习方式是领导和教师带领大家学文件与开展学习论坛结合起来。不断通过学习先进典型人物和身边的典型事例,树立了教师良好的职业意识和师德水平,形成了教师正确的人生观、世界观和价值观,调动了教师的工作积极性和责任感。

2、实施“蓝青”工程,促进全面成长。学校在注重教师政治素质提高的同时,还十分注重教师业务能力的提高。工会创造有利条件,通过活动提高职工技能水平和文化建设水平。每学期教师大会上,工会主席就全体教职工立足岗位成才讲方法、讲事例。在实际工作中,工会全力配合行政实施“蓝青”工程,通过采用“结对子”的形式,对年轻教师和刚进我校工作的教师加强辅导,并签定《师徒结对合同》,规定两年为一周期,制定目标,促进共同进步。同时,还配合教学处开展好教学比武等活动,使得各种先进不断涌现。

1、建立主人翁意识,投身学校发展。我校坚持“以人为本”的理念,全面树立在教学中把学生看成是我们的核心对象,在队伍管理上把教师看成是核心对象,把教师当成是学校的主人、行政是为教师服务的理念,考虑工作总是以学生教师利益为重。主人翁意识的确立极大地调动了教师工作的积极性,他们觉得工作不是给领导做,是给自己做,是自己的一份沉甸甸的职责。

2、建立民主渠道,重视教师意见。我校坚持三年一届教职工代表大会,一学期一次教代会。每次会议前都要做到精心组织、认真准备,使会议有目标、有任务;会议中,极为注重教师议案,发挥教师充分讨论、民主协商,最后形成学校工作决议;会后,组织行政认真实施,并组织教师代表进行检查与监督。在教师们的努力下,我校〈〈上合小学五年发展规划〉〉、〈〈师德建设目标〉〉、〈〈新课程实施方案〉〉、〈〈安全工作预案〉〉等一系列事关学校发展的政策得以出台,并得到全体教师职工认同。平时的有关重大决策,经费的重大支出,学校都要临时召集教代会进行讨论,让教师代表参与学校决策,监督行政工作,建立了一支有效的民主管理渠道。

3、坚持校务公开,发挥工会职能。我们按照校务公开原则,建立校务公开制度,经常将学校教务、政务和财务置于教师的监督中和社会的监督下。通过学校网络、校务公开栏给予明示。如招聘教师按照设岗、发布招聘信息、教师综合考核、确定公开、聘用程序,使学校工作走入法制化、科学化轨道。

1、开展文体活动,活跃师生生活。学校每周五下午4:30—6:00为教师文娱活动时间,设立登山队、篮球队、舞蹈队、健美队、乒乓球队、羽毛球队等多个组织,让教师愉愉快快地活动,陶冶教师生活情趣,活跃教师生活。有时还在节日中不断开展外出登山、教师棋艺赛、歌舞晚会等,使教师凝聚得到了加强。

2、开展送温暖活动,解决师生实际困难。我们对困难教职工给予关注,对代课教师给予人文关怀,倾注了大量心血,得到了广大教师的支持。我们还对教师生日送一份“惊喜”、教师重大节日送一份“鲜花”,使全体教职工得到了学校领导的关怀与温暖,解决了实际问题,有效促进了工作的发展。我们为了维护妇女权益,按期组织各种活动,为妇女地位的提高作出我们的一份努力。几年来,“三八”妇女游、节日送女教师鲜花已成我们的惯例,而良好的女教师形象已成为我校一道亮丽的风景。

领导高度重视是我校工会工作得以全面开展的重要基础与条件;教职工主人翁意识的树立,学校民主管理的加强为工会工作开辟了一条有效的道路与土壤;教师政治业务学习的重视,各项有趣活动的开展保证了教职工权益,使得教职工关系和谐,形成了正当积极的人际关系,从而为学校构建了一个良好的温馨的教职工之家。

1、各级领导应该更加重视工会工作,不能把它看成是可有可无的组织,要保证工会组织工作的独立性,要给予全力,给予活动经费,真正促使工会组织成为为教师职工谋权利的组织。

2、要创新工会工作的形式,定期召开工会工作会议,将之纳入学校的政治生活大事,充分发挥教师职工的积极性,为学校科学决策、正确实施创造良好条件。

3、上级工会组织要经常组织交流,使工会工作在更大范围、更高层次上得到开展。

我们相信,在社会主义民主政治和和谐社会的全面建立中,我校一定会通过自身的努力,不断强化措施,进一步增强工会工作职能,为学校的全面发展作出应有的贡献!

思想政治表现及健康状况自我评价报告篇二

村支部高度重视工会工作,由专职副书记分管该项工作,加强工会的领导。一是按街道工会的要求,年初,制定了工会工作计划,组织网络,工会工作制度上墙;二是把工会工作列入支部工作计划,每个月召开一次工会领导小组及网络人员会议,讨论研究工会工作;三是进一步明确工会领导小组人员的职责,各尽其责,发挥工会的职能作用;四是加强流动人口的管理,用心做好流动人口在非公企业工作的入会工作,健全管理台帐;五是发挥辖区村民组长的作用,为非公企业工会小组做好服务和协调,及时向社区工会反馈信息。

为维护非公企业工会小组合法权益,社区工会召开了职工大会与五家非公企业工会小组签订了平等协商,群众合同,进一步规范管理,建立工会小组的会员档案及相关台帐。组织职工代表参加了街道工会首届区域性职工代表大会,审议透过工会有关章程。在泽丰办公用品公司推行非公企业职代会,强化民主管理。村工会工作人员经常到非公企业指导工作,了解企业生产、经营状况,存在的困难和问题,为他们做好服务,排忧解难。

工会的主要职能就是维护广大职工的合法权益,社区工会建立健全劳动关系三方协调机制,预警机制、劳动争议调解机制和劳动安全监督机制,对非公企业加强组织领导和业务指导。工会还利用流动人口管理站,加强对外来务工人员的管理和维权。六月份在维权站召开外来务工人员座谈会,发放致外来务工人员的一封信,调查问卷,并了解他们生活工作状况,存在什么困难等,增强他们自我保护维权的意识,工会力求把各项工作做实,做到位。

深入贯彻《安全生产法》,切实做好安全生产劳动保护工作和街道“建立最安全街道”工作结合起来,开展零点目标竞赛活动,促进非公企业保护工作法制化和规范化。组织工会网络人员学习《安全生产法》,每季度开展一次安全生产大检查,努力营造“关注安全,关爱生命”的良好氛围。

为了确实关心特困职工的温暖,村工会对社区工会小组的职工进行全面调查摸底,掌握困难职工的状况,为他们排忧解难,今年春节前夕,村工会召开非公企业私营主联谊座谈会,让企业主献一份爱心,共捐款24300元,走访56名特困职工,送去组织的关怀和温暖,此外,还为一户特困职工维修了险房。

一年来,虽然做了一些工作,取得了必须成绩,但离街道工会的要求还有差距,主要是非公企业工会小组职代会还没有全部健全。xx年将进一步加强工会自身组织建设,守住“示范村工会”荣誉,在每个工会小组建立职代会,充分发挥工会桥梁纽带作用,体现维权,为实现富民强村,两个率先再做新贡献,再创新业绩!

思想政治表现及健康状况自我评价报告篇三

领导重视,网络健全。三北镇现有工会组织49家,共有会员3678人。其中:女职工2053人,外来职工1850人。今年五月戚通海同志光荣退休后有我来分管工会工作。五月份来根据上级工会下达到三北镇xx年度新建工会组织20家,经调查核实后其中有3家企业属一套班子二户厂名同一厂址同批职工的企业,一家企业是申贝塑料有限公司更名为宁波贝克照明电器有限公司,立即向市总工会作了请示,核定新建工会企业17家。我们采用逐户上门座谈,个个击破的办法。然后再采用集中学习培训,到目前为止已全部上交各类登记表,签订了集体合同和工资协议。同时我们还建立了镇职工维权服务中心,由镇经发办、综治办、妇联等部门组成,政工副书记作为职工维权中心的主任,有利于各办的协调,群众来反映问题能得到及时答复和调处,同时基层工会分别成立了劳动争议调解组织网络,去年镇维权中心方立峰同志还被评为xx市维权工作先进工作者。

强化教育培训,提高员工素质,增强队伍凝聚力。为提高员工队伍的整体素质,我镇有近20家企业工会重视再教学活动,为便于职工学习培训有的企业还专门设立“职工之家”活动室、乒乓活动室等。如宁波远东照明有限公司计划每年拨出10万元,用于职工教育经费,分别邀请杭州、宁波等高校学者和知名企业管理顾问有针对性地分别为企业中层和一线员工进行、、等课程的培训,每年还组织一次全镇性大型的“远东杯”乒乓赛。目前远东公司把企业员工再教育的学习经费列入了企业财务计划之中,每年投入不少于企业利润的3%用于企业员工再教育经费。神鹰轴承有限公司、华星公司、伟依特照明公司,远东照明公司等企业还分别成立企业职工学校,神鹰轴承公司每年拨出20万元职工培训费,去年还拿出3万元,用于参加培训并取得技能证书的员工给予奖励。驾城绣品有限公司专门聘请了一位专职管理工会工作的人员,针对企业女职工多现状,在“三八节”全厂放假开展丰富多彩的文体活动,还特地邀请剧团在镇文体中心演出,参加人数达500余人。通过活动,职工与老板的沟通全厂员工的凝聚力大大增强了,该企业还正在建造“职工之家”等场地。明辉枕业有限公司采用职工技术比武、消防安全演习,野外旅游活动等形式增强全厂职工凝聚力。今年5月三北镇组织成立了体肓分会,同时展开镇全民运动会,参赛单位14个,参赛人员310人。今年6月底为迎“七一”镇工会与镇组织办展开了学习和社会主义荣辱观知识竞赛,参加人数达300人。8月26—27日利用双休日组织全镇第九届“蓬莱杯”象棋赛,已落实了报名工作,参赛14个队42人。9月份伟依特照明公司将分批组织企业员工进行和教育培训。神鹰、龙华、徐福工会还参加了市有关部门组织的龙舟、雄鼓、舞龙等比赛。通过组织培训活动平台,帮助员工掌握科学文化知识,练就过硬本领,为企业打造出高素质的员工队伍,增强企业凝聚力和竟争力。

1、完善机制,健全制度,及时协调。三北镇现有400余家企业,主要生产毛皮、灯具、橡胶、绣品等主产业,从业人员10000余人,大部分是外来打工者。维权组织相对比较齐全,如神鹰轴承、红润电器、宏大毛绒、会丰球阀、驾城绣品等公司都设立专职维权的人员,建立和健全比较完善的保障体系,在管理上有维护职工合法权益的规章制度。今年以来全镇共调处有工伤级别事故的25起,劳资纠纷50余起,简易工伤201起,调处成功率达95%以上。全镇原建工会集体合同、工资协议签订率达95%以上,新建17家工会组织全部签订集体合同和工资协议。同时推行厂务公开制度,增强了办事透明度。

2、关心职工疾苦,保章职工权益。为员工排忧解难,做职工的贴心人是工会工作不可缺少的一个职责,如会丰球阀公司工会对困难员工黄利康、华宏成和生病住院老员工陈启鹏进行上门慰问送温暖活动。疗休养是职工的权益,也是增强企业员工凝聚力的重要组成部门,明辉枕业、愉发毛绒等工会组织员工疗休养、体检等活动。使员工能真正感受到工会是我家,温暖送回家。

3、加强学习培训,增强维权意识。加强员工的学习培训,提高员工的业务素质和安全意识是维权工作重要组成部分。如远东、神鹰等公司常年不定期地对员工进行业务与安全知识培训,伟依特公司已按排在9月份聘请专家学者,分层次组织、等业务培训。通过培训员工的业务素质得到提高,安全意识得到增强,取得明显成效。总之工会维权工作做到“三勤”即:口勤、手勤、脚勤。

抓征收,促管理。为及时足额完成市总工会下达的工会经费收激任务,我们正常与国税部门取得联系,提供有关信息资料,目前征收工作已在顺利进行。对基层工会所返还的工会经费做到单独开户,单一建账,专人审批。如江南化纤、会丰球阀等工会已在实行工会经费由工会主席财务审批制度,工会工作的主动性、积极性有了明显增强。目前全镇正在推行工会财务自主管理的做法。

上述所取得的工作成绩,按照党委、政府和上级总工会的要求还差很多距离,今后本人打算刻苦学习工会业务知识,尽快适应工会工作环境,立足基层,创新机制。一是在现有工作的基础上,抓几家创星级规范化工会组织。二是针对联合工会薄弱环节抓组织学习与安全防范工作。三是引导企业组建项业工会。四是组织基层工会开展丰富多彩的文体活动及各类业务知识的培训。努力提高工会工作管理水平和整体素质,为构建和谐三北作出自己应有贡献。

思想政治表现及健康状况自我评价报告篇四

今年,我局工会在上级工会和局党组的领导下,全面贯彻落实区委全会精神,坚持以法治会,加强自身组织建设,开展丰富多彩的活动,激发全局员工以经济建设为中心和全年制定的目标任务,牢固树立大局意识,团结进取开拓创新,充分发挥各工会小组的优势和特点,积极协助党政抓好职工队伍建设,在各方面发挥了工会的作用。

工会积极协助局党组,从强化学习、廉洁自律、做好服务入手,本着外树形象,内求质量的宗旨,狠抓机关作风建设,以建设学习型机关为目标,确立了学习与工作相结合的理念。

一是坚持定期政治学习。坚持每周五的政治、业务学习,传达上级文件精神,组织职工集中收看了《xx》等电教片,引导他们树立了正确的人生观、世界观、价值观。

二是开展主题活动。深入开展勤业、敬业、创业为主题的三业教育活动和以全心服务、树全新形象的主题教育活动。使全体员工时刻保持清醒头脑,树立了不进则退的竞争意识,统一了思想,明确了任务,自我加压。

三是参加各项业务培训。今年我局参加培训单位有产权业务、交易业务、测绘业务、白蚁业务、档案业务培训,提高了服务本领和技能。增强本领,掌握政策,熟悉市场规则,不断提高政策水平,依法行政水平和运用市场经济知识指导工作的水平。

四是加强法制学习。先后组织了局上办理产权、交易管理人员进行新《物权法》培训班、《中华人民共和国房地产法》和行政执法讲座,并参加《xx》知识测试。

通过学习教育,使广大职工牢固树立四个意识:全心全意推进我区房管工作的发展意识、积极推进本区经济发展的大局意识、真心诚意为人民造福的服务意识、强化维护房产市场健康发展的责任意识。

要发挥职工的主观能动性,不仅要在工作上压担子,更要在生活上关心职工,切实帮助职工解决实际困难,把工会办成真正的职工之家。今年,我们着重加强对特困职工生产、生活的了解,随时掌握他们的困难和思想动态,关键时帮助他们解决实际困难。x月份,组织全局职工进行体检,使他们能够全身心的投入工作。凡单位职工遇有病丧产假,工会都组织人员前去慰问,把单位的关心送到每位职工的心坎上,真挚的关怀为广大职工解除了后顾之忧,使他们得以全身心地投入到工作中,把单位事当作自己事,今年我局工会看望生病职工x人次,看望生故老人家庭x家,共计开资x元。对单位的困难职工发放了慰问金x元。春节期间,工会牵头、局领导参加对离、退休老职工召开迎春畅谈会,送去了局党组及工会对老职工的关爱。

为了让职工的业余生活既丰富多彩,又高雅不俗,局工会多次配合区上组织开展了各种文体活动,丰富职工业余生活,提高队伍的综合素质。一是积极参加区妇联开展中国妇女风采大展示活动。这项活动大大体现出我局当代妇女的精神风貌,并获得二等奖和组织奖。五一劳动节我们支持上级工会工作,组织x人参加了学先进、展风采、促和谐大型文艺演唱活动,此活动受到了区总工会的好评。我们为迎奥运、促全民健身活动组织职工积极参加区体育运动项目的活动,今年,我局自己组织开展了迎奥运、贺新春职工拨河比赛,通过活动调动了职工的积极性,提高了职工的凝聚力,充分展现了房管职工的风采和智慧。二是突出节日主题活动。三八妇女节庆祝活动历来是妇女工作的重头戏。

今年的三八妇女节,我局坚持以活动为载体,开展了三八红旗手的争创活动,这项活动是由各工会小组开展,动员我局广大女职工,进一步统一思想,牢固树立时不我待、只争朝夕的紧迫感,以大干快上、奋发有为的工作热情,以贡献求地位。从德、才、休养等方面参与评选,最终评选出一名优秀妇女代表报送到区妇联,营造了浓厚的节日氛围。

我局工会全面参与帮扶结对工作,积极响应市委、市政府的帮扶号召,切实落实区对我局的扶贫帮困计划。一是做好扶贫村的对口帮扶。按照缺什么帮什么的原则,确定了对净乐村的帮扶重点项目,本着真心帮,实意扶的原则,全年共投入资金.x万元,帮助该村两年来实现建成生猪存x头的养殖小区两个,新增生猪存栏x头的三级农户达x户。产业结构调整、为家民增收了一条致富的道路。真正把帮扶项目落到实处,增强净乐村的造血功能。二是做好了区计划生育三结合特困户的帮扶结对工作。新增五户帮扶户,购买了新型农村合作医疗费,少儿住院互助金,基地建设费用,共计x元。积极带动特困户走共同发展的号召,把创争双文明单位与扶贫帮困有机地结合起来,把扶贫帮困工作的目标任务落实到全年目标工作中,全年顺利完成了上级交办的结对帮扶任务。

今年工会配合区红十字会组织局职工积极响应号召开展献血活动,共有x名职工积极参与本次活动。八一建军节期间,工会和行政共同组织开展了拥军慰问活动。x月,局工会、团支部共同和部队开展老兵退役联欢活动,增强了友好的军民关系。

总之,我局工会在区总工会的领导下,发扬优良传统,为职工服务,为房管事业的发展服务,很好地发挥了桥梁作用。今后,我们将再接再厉,把工会办成职工最温馨的家。

思想政治表现及健康状况自我评价报告篇五

现代企业的竞争不仅仅是经济的竞争,更是人的素质的竞争、文化的竞争。我店多年来一直重视政治理论知识、业务技能知识的学习,知道经济建设的发展离不开全体员工有较好的的政治修养和业务素养。为有序地使学习不断深入,我店在今年初就制定了学习计划和学习步骤,由经理室带头,工会组织,成立了学习小组,认真学习了上级领导的各项指示精神,加强了全体员工对新华书店发展史的进一步了解,加强了全体员工的爱岗敬业精神,提高了劳动纪律的认识,使全体员工充分认识到“服务是我们立身之本,顾客是我们衣食父母”,认识到企业要想在激烈的市场竞争中立于不败之地,只有不断提高对顾客的优质服务,用服务来留住顾客之心,用服务来增强顾客对企业的信任。同时,经理室积极要求全体职工加强写作,积极投稿,不断提高自身的理论水平,全年向内部刊物《岳阳图书发行》投稿18篇,向省店《图书市场报》投稿5篇。

世界是联系的,只有相互联系,相互作用,社会才能发展。同样,汨罗市店的发展更离不开社会各界的大力支持和配合。一是在对外上我店出钱出物,成功地承办了汨罗市“公民道德”读书演讲比赛和教育系统组织的“新华杯”三独比赛,这些活动密切了我店与市委、市政府的联系,同时向广大读者展示了我店的企业形象和企业风貌,提高了我店在读者心目中的知名度和美誉度,有力地巩固了自身在图书行业中的领导地位;二是在对内上为丰富同志们业余生活,融洽干群关系,我店经理室带头,工会组织开展了各种文娱活动,进行了竞争性强的业务练兵比赛,这都极大地调动了同志们积极性,丰富了同志们业余生活,基本上杜绝了打牌的现象。4月29日下午,我店全店职工进行了连续操作、打发票两项业务练兵比赛,大家争先恐后,勇跃参加,其中两位同志分别获得两项业务练兵比赛第一名;晚上我店在文体娱乐活动室举行了唱歌舞会,同志们汇聚一堂,尽情地欢唱,个个春风满面,整个联欢晚会喜气洋洋,欢声雀跃,大家都沉浸在浓浓的喜庆之中。通过这样的活动,全店员工、退休老同志之间的感情得到了更进一步的加深,融洽了干群之间的关系,增强了经理室在职工心中的凝聚力、号召力。

近几年来特别是今年,我们承受着学生减员,课本减量,图书市场的持续低迷等一系列不利因素,对我们提出了十分严峻的挑战。而上级店给我们下达的各项经济指标比往年又有较大的增加。在面临着巨大的经营压力的情况下,工会积极配合经理室,充分调动了全店员工的积极性,变压力为动力,在困境中奋起,负重前进,千方百计完成了年度经济指标,确保了经济运行的持续稳定。一是经理室采取奖罚制度,对每一位同志下达个人推销任务,在完成个人6000元推销任务的同时,还要完成50幅年画,50个台历,完成不了的将扣发工资,超额完成的可适当给予奖励。工会积极配合经理室,通过与每一位同志交流谈心,想尽办法调动大家的主人翁意识和竞争意识,到本月底个人推销任务已超额完成,达到了经理室下达的销售指标。二是积极开展下乡摆摊、送书下乡等活动,从每个部门抽出人员统一在工会的组织下,到智峰乡新卜村,送去了科技图书800多元;还分别到白塘乡、新市镇、红花乡送去科技图书1200元、1000元、800元,先后有四十几次把图书送到了农民、学生手中,全年共计销售图书达8万多元,图书有6000多册,得到了乡政府及农民学生的好评。这一切不但使同志们的竞争意识增强了,主人翁意识提高了,企业的社会影响力扩大了,而且产生了好的经济效益和社会效益。

思想政治表现及健康状况自我评价报告篇六

x公司工会以x为载体,深入学习与企业管理息息相关的各种知识,进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识,加快工会干部理论化、知识化、专业化进程,提高工会干部综合素质。

x公司工会积极参与各项经济工作,围绕稳定与发展,发挥工会桥梁纽带作用,使广大职工明白集团公司的发展方向,树立危机意识、竞争意识,转变工作态度,激发职工的聪明才智,为集团公司持续、稳定发展寻找对策,为企业领导决策提供依据,使集团更好地抓住机遇,迎接挑战;开展献计献策活动,广纳良言,为企业发展征集好建议、好点子,推动集团公司持续健康发展。

我们在工作中深深地体会到,要把企业做大做强,必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍,实现这一目标,最有效的途径就是组织企业工会,今年,x分会共吸纳新入会会员x人,为集团工会输送了一批新鲜血液,依靠工会组织的特殊作用,为企业的稳步、健康、快速发展,起到了保驾护航的作用。

x公司工会围绕着x知识竞赛活动,教导员工树立紧迫感、危机感、责任感,充分调动员工的工作积极性和创造性。围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想,积极做好宣传发动工作,通过黑板报、通信报道等形式及时表扬竞赛中的好人好事,在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。部分同志利用年休假时间学习,苦练基本功。通过一系列的竞赛活动,员工的业务知识熟悉程度和业务操作能力大大增强,窗口服务水平得到进一步提高,业务处理能力得到明显改善,业务发展日新月异。

公司工会干部以关心员工生活,为群众办好事实事为已任,工会委员把关心做到“家”,利用节假日及晚上的时间,和公司干部、员工进行谈心,认真了解员工家庭的生活、工作状况,努力为员工排忧解难。节日慰问工作,降温费的及时发放,将组织的温暖送到职工心坎。这些工作既维护企业的整体利益,又维护了员工的具体利益。

我们集团历来是社会慈善事业的倡导者,支持者,文化分会自然不甘落后。我们分会员工知道x要建职工书屋的消息,为书屋捐献一批图书,为急需知识的人群送去了甘泉。我们工会还参加了“爱心一日捐”活动,共募集资金xx余元,对社会慈善事业作出了自己的贡献。

在今年工作的基础上,我们对搞好工会工作充满信心,在今后的工作中,我们一定积极配合上级工会组织,做好工会工作总结报告,结合企业实际,抓紧抓实职工的现代化管理,开展理论、技术及相关业务知识的培训,努力提高职工队伍的整体素质,加大企业安全生产、劳动保护等知识的培训,进一步保障职工的合法权益,增强企业的凝聚力。

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心得体会是我们在经历一些事情后所得到的一种感悟和领悟。通过记录心得体会,我们可以更好地认识自己,借鉴他人的经验,规划自己的未来,为社会的进步做出贡献。以下我给大
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总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来
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时间就如同白驹过隙般的流逝,我们的工作与生活又进入新的阶段,为了今后更好的发展,写一份计划,为接下来的学习做准备吧!怎样写计划才更能起到其作用呢?计划应该怎么制
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